求人・転職情報

未経験歓迎◎新千歳空港で始める接客＆ラウンジ業務！

お仕事内容 【あなたにおすすめのポイント】 ■残業なしで定時帰宅できます！ ■未経験スタート多数で安心◎ ■新千歳空港駅徒歩5分で楽々！ ■嬉しい交通費の別途支給あり♪ ■早朝シフトは送迎ありで安心！ 【具体的な業務内容】 新千歳空港内にある国内線ラウンジでの接客や軽作業をお任せします。 ■カウンターでの受付対応 ■注文ドリンクの運搬・提供 ■ドリンクサーバーの補充 ■食器の洗浄（食洗機使用） ■食器の片付け・整理 先輩がしっかり丁寧に教えてくれるので未経験でも安心です！ 職場環境 先輩の親身なサポートがあるので、未経験の方も安心して働ける環境です◎ 50代・60代のミドル・シニア世代の方々も元気に活躍されています！

未経験&バイトデビュー応援！入社祝金＆前払い有！@駅チカ

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ、調理師 居酒屋のキッチンのお仕事をお任せします！ 簡単な料理のお手伝いからスタートするため、 未経験さんも安心して始められますよ＊ 【具体的なお仕事は】 ＊先輩の調理業務のお手伝い ＊食洗機を使った洗い物作業 ＊食材の仕込み作業 ＊料理の盛り付け 上記のような簡単なお手伝いから 少しずつお任せしていきます！ 最初は食材の保管場所の確認など 基本から丁寧にお教えしますので、 居酒屋＆バイトデビューの方も安心＊ 少しずつ料理に挑戦することになっても、 先輩スタッフがサポートをしますので、 分からないことや困ったことがあれば、 いつでも気軽にご相談くださいね！ 楽しく＆安心して働けるよう、 しっかりとフォローします＊ ＜働きやすい！シフト自由！＞ お仕事は週1日～、1日3時間～OK！ 学校やWワーク、家事との両立がしやすく、 学生さんやフリーターさん、主婦さんなど、 幅広い世代のスタッフさんが活躍中です！ ＜急な出費も安心！＞ 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分をお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています！ 飲み会が立て続けで給料日まで間に合わない、、、 急に欲しい物ができてお金が必要になった。。。 などの緊急事態にも柔軟に対応できますよ！

【支笏湖エリア3館同時募集】未経験OK／送迎あり／従業員食堂完備

仕事内容 ホテル内レストランで使用した食器や調理器具などの洗浄業務を担当していただきます。 洗浄機を使用した作業が中心ですが、食器の仕分けや片付けなどもお願いします。 洗い場は、お客様へ気持ちよくお食事を楽しんでいただくために欠かせない大切な仕事です。スタッフ同士で協力しながら、効率よく作業を進めています。 仕事内容の変更 なし

簡単もくもく盛り付け作業！千歳駅から送迎あり＆週2日～OK

お仕事内容 【あなたにおすすめのポイント】 ■高時給1220円で稼げる！ ■包丁不使用！未経験も安心◎ ■もくもく作業が得意な方歓迎 ■千歳駅周辺から送迎利用OK！ ■週2日～相談OK！週休2日 【具体的な業務内容】 お寿司やお弁当工場での 盛り付けや検品をお任せ！ 包丁は一切使いません！ ラインでの簡単な補助作業◎ 人気のお弁当の具材を きれいに並べるお仕事です。 未経験からでもすぐに慣れる シンプル作業で安心！ 千歳駅周辺から送迎もあり 通勤もラクラクです！ 職場環境 ◎幅広い世代が活躍中！ もくもくと作業に集中できる 落ちついた環境です！

調理未経験・初正社員歓迎｜入社祝金有｜月8～9日休｜千歳勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ、調理師 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております！ 【具体的なお仕事は】 ＊各種フードメニューの調理 ＊食材の事前準備 ＊食材の管理・キッチン内の衛生管理・清掃 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 食材管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 ＜調理未経験者の方へ＞ 包丁を握ったことが無い方でも問題ございません。 入社後は基礎研修からスタートし、 盛付けや仕込みなど簡単な作業から始められます。 調理スキルは家庭や日常生活にも活かせる、 一生モノのスキルです。 食材の扱いや衛生管理の知識は、 飲食業界以外の職種や生活全般にも役立つ力です。 将来的には料理人として現場を支える存在へ、 キャリアアップを目指すことも可能です。 また、当社は店内調理にこだわっているため、 未経験から調理師になる方も多数います。 ＜調理経験者の方へ＞ これまでの経験を即戦力として活かしながら、 さらにキャリアアップを目指せる環境です。 入社直後から現場の主力として活躍いただき、 給与面でもしっかりと優遇します。 半年から1年で主任、将来的には料理長候補＞料理長として ステップアップできるフィールドをご用意しています。 【入社後の教育制度について】 入社後は一人ひとりの経験やスキルに合わせて、 当社で定めた「成長ステップ」に応じた 研修や業務をお任せしていきます。 ＜未経験者の場合＞ [STEP1]基礎研修（入社後～1週間） 未経験からでもプロの調理技術を習得できる研修です。 包丁を握ったことが無い方でも始められるよう、 基礎から学べる研修となっています。 [STEP2]実践研修（1～3ヶ月） 仕込みや盛り付けから始め、 できることを増やしていく期間です。 段階的に各調理やポジションを経験でき、 実践を通じて成長ができます。 [STEP3]ステップアップ研修（半年～1年） 研修専門スタッフが基本からフォローし、 料理人としてキャリアアップを目指す期間です。 ステップアップ研修を経て主任＞料理長候補＞料理長と 未経験から頑張り次第で昇進も十分可能です。 ＜経験者の場合＞ [STEP1]即戦力配属（入社直後） これまでの調理経験をそのまま強みに、 即戦力として現場で活躍していただきます。 ジャンルや業態の違いなど異なる部分もあるかと思いますが、 適切にフォローをしますのでご安心ください。 [STEP2]キッチンリーダー（3～6ヶ月） 経験・能力に応じた給与面での優遇もあります。 [STEP3]主任・料理長候補（半年～1年） 現在の、または目指す役割・ポジションが明確になる時期です。 現場の中心人物として将来のキャリアを見据えて働けます。 ・・・など、上記のような明確な成長ステップを設けています！ その他にも多数の研修制度を設けているため、 未経験からスキルを身に付けることはもちろん、 経験者の方が次のステップへ進むための学びなど 様々なスキル・知識を得られる環境です。 また、採用に関してはスキルよりも、 「『人として素敵』だと思える方」を受け入れる方針があります。 そのため、未経験でも活躍できるよう研修制度を充実させ、 意欲次第で活躍できるステージを設け、ステップアップを推進しています！ 【急な出費も安心！】 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分をお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 ＜「アイックスグループ」の飲食部門を担う会社です！＞ 当社は『株式会社アイックスホールディングス』の グループ企業として「山の猿」「たま」「やちよ」などの 居酒屋業態を始め、レストランやカフェなど様々な飲食店を運営しています。 (アイックスホールディングスグループ売上は411億円/2025年度実績) グループとしては『ガソリンスタンド・カーディーラー経営』など、 飲食事業とは別の事業を複数行っていることが強みです。 飲食事業を中心に多角化事業で経営基盤を誇る、 大手グループ企業の正社員として安定したキャリアを築けます。