日本サーモンファーム株式会社 北海道支所
土日休み♪事業拡大に向け経理を増員◎裁量大でスキルUP♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:管理会計、財務会計、経理/財務事務 月次決算や補助業務(データ照合や請求書発行等)の経験がある方を大募集! 具体的には、下記2点をクリアできる方を求めています。 ・仕訳の基本を理解し、会計ソフトへの入力ができる ※弊社は勘定奉行を使用していますが、 他ソフトの経験でも問題ございません。 ・月締め作業の一連の流れを理解している \この求人のポイント/ ―――――――――――――――――――― ✅土日休み&残業は月末月初のみ ✅月給27万円~35万円! ✅成長に合わせたスキルアップが可能! ✅裁量の大きさも魅力♪ ■具体的な業務内容 ―――――――――――――――――――― 〈日次業務〉 現金・預金の残高確認(出納管理) 領収書や請求書のチェック・整理 経費精算の精査と払い戻し 会計ソフトへの仕訳・データ入力 取引先からの入金確認(入金消込) 取引先への振込・支払手続き 〈月次業務〉 月締め作業 売掛金・買掛金の管理と残高確認 月次決算書の作成 予算と実績の比較・分析(予実管理) ご経験がある方、または弊社にて経験を 積んだ後には年次業務などよりハイレベルな業務 をお任せしていきます。 成長に見合った評価(昇給や昇進)とセットなので、 「現状から一歩ステップアップしたい」 そんな方におすすめできるお仕事です! ■当社について ―――――――――――――――――――― 青森を拠点にサーモンの養殖事業を展開しています。 2017年の設立以来、 独自ブランド「青森サーモン」の安定供給を通じて、 地域産業の活性化と食料問題の解決に貢献。 現場の効率化や働きやすさ向上にも積極的に取り組み、 社員一人ひとりが成長できる環境を整えています! 2030年までに水揚げ量12,000t(現在の約3倍) を目指し、北海道東北エリアに拠点を拡大中! 2026年度は北海道に子会社を設立しました。 将来的に希望や適性に応じて新拠点の立ち上げ等に 関わるチャンスもあります! ※同意のない転勤はありません!
交通・アクセス 新幹線木古内駅から車で10分程度 車通勤OK(無料駐車場あり)
[勤務地:〒049-1102北海道上磯郡知内町]
月給270,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万円 〜 25万2000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万円 〜 9万8000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 固定残業代30時間分が含まれていますが、 実際の残業は月末月初のみなので月平均20時間程度です。 【賞与】 決算賞与あり ※年度途中での入社の場合は初年度支給なし 【昇給】 年1回※人事評価による 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ✅ 下記を実務として経験している方 ・仕訳の基本を理解し、会計ソフトへの入力ができる ※弊社は勘定奉行を使用していますが、 他ソフトの経験でも問題ございません。 ・月締め作業の一連の流れを理解している ✅ 普通自動車免許(AT限定可) 【優遇条件】 ・日商簿記検定2級以上をお持ちの方 【歓迎条件】 ・経理や会計事務所での実務経験 ・予実管理の経験、スキル ・英語が得意な方(ビジネス英語の読み書き) └メールでのやり取りをお任せしたいです ※苦手な方に無理にお願いはしません! 【こんな方にオススメ】 ・経理としてのキャリアアップしたい方 ・今の環境ではこれ以上スキルアップが 望めないと感じている方 ・成長企業で、ゆくゆくは経営層の近くで 管理部門を支えたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・Uターン/Iターン希望の方 ・地元で腰を据えて働きたい方 ・ブランク復帰で経理に戻りたい方
雇用形態:正社員
小澤牧場株式会社 大沼本場
北海道を代表するメガファーム!未経験から「食のプロ」へ成長できます。
仕事内容 ホルスタインを中心とした肉用牛のエサやり、牛床づくり、施設の補修、飼料畑の管理などをお願いします。 <具体的には> ・牛の健康チェック ・給餌車(きゅうじしゃ)を使ったエサやり ・子牛へのミルクやり(1日2回) ・牛床づくり ・牛の治療・管理 ・牧草やデントコーンなどの飼料生産 ・牧場内の施設補修 ・牛の導入・出荷・場内移動など 牛の健康状態を確認しながら、毎日の成長を支えていく仕事です。 ※子牛にミルクをあげるなどの手作業が欠かせないもの以外は、餌やりをはじめ、牛の個体管理に至るまで機械化・IT化(データ)を進めています。 仕事内容の変更 なし 1日の流れ <朝>7:00〜/牛の健康チェック まずは牛の様子を確認し、体調に変化がないかチェックします。 ↓ <日中>飼育管理・牧場内作業 給餌車(きゅうじしゃ)でのエサやり、子牛へのミルクやり(1日2回)、牛床づくりなどを行います。そのほか、牛の治療管理や飼料畑の管理、施設補修など、状況に応じてさまざまな業務を担当します。 ↓ <17時頃には業務終了>夜には牛も眠ります 生き物を扱う仕事のため、状況に応じた対応が必要になることもありますが、日々の業務を通じて牛の成長を見守れる仕事です。 ※季節・牧場・業務状況により、勤務時間が変動する場合があります。
最寄り駅 JR「大沼駅」より車で6分 ※函館市内まで車で30~40分 ※現在も函館市・北斗市・七飯町・森町から通勤しているスタッフがいます。
[勤務地:〒041-1352北海道亀田郡七飯町]
月給248,200円~300,000円 給与 月給248,200~300,000円(一律職務手当含む)+諸手当 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
資格 普通自動車免許 求める人物像 未経験者応募OK、学歴不問、U・IターンOK 対象 第二新卒応募OK
株式会社IsoPらぼ
年間休日:125日以上、東京・神奈川・埼玉・千葉で募集
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ISOコンサルタント/ISO審査員、戦略/経営コンサルタント ISO/ISMS/プライバシーマークの新規認証・更新を支える仕事です。 入社後は研修を経てお客様対応を始め、まずはISMSとプライバシーマーク、最終的にはISO9001や14001等の規格まで、支援できる領域を広げていきます。 【未経験からの仕事の進め方】 ISO/ISMS/Pマークに関する業務経験がない方のご応募も歓迎いたします。 ▼ 入社後の研修期間 研修期間を設け、段階的にお客様対応を行っていただきます。 ▼ ご入社当初 ISMSとプライバシーマークのご支援をお任せします。 お客様との打合せを通じて、年間計画の立案から審査対応までを支援します。認証・更新に向けた仕事を通じて、規格の専門知識を身につけられます。 ▼ 最終的には ISO9001や14001等の規格のサポートも担っていただく想定です。支援する規格に加え、多様な業種・業界への理解も広げられます。 【勤務地】 ご自宅及びお客様先となります。 お客様との打合せはweb会議が中心で、その際はご自宅での勤務となります。 業務のうち2~3割はお客様先への訪問も発生します。 【スーパーフレックス】 コアタイムを設けないフレックス制度を導入しています。 研修期間終了後から適用可能です。 【営業ノルマなし】 営業は別途担当者がいるため、営業ノルマはありません。お客様のご支援に集中していただけます。 希望される方には、お客様サポート以外の業務(マーケティング、営業、管理部門など)を兼任でお任せすることも可能です。 【安定したビジネス基盤】 多くのお客様に契約を更新いただいており、安定した環境で業務に集中できます。 毎月新規のご契約もいただいており、お客様をご支援するメンバーが不足しています。 【やりがい・楽しみ】 ★専門知識が身につく ★経営層との接点も多くビジネス視点が学べる ★多様な業種・業界を知ることができる ★長期にわたりお客様を伴走支援できる
フルリモート
月給270,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【交通費】 ・全額支給 【その他手当】 ・資格手当 3~5万円(取得時に支給) ・新規担当手当 1~3.5万円 【残業代】 ・別途支給(原則発生しません) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:勤務時間条件が異なる 試用・研修期間は原則9-18時勤務。 研修期間終了後はフレックス制度の適用が可能です。 試用期間は3ヶ月。 研修期間は6~9ヶ月。 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態:固定時間制 【勤務時間】 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 21日
求めている人材 【必須条件】 ・Excel・Word・PowerPointの基本操作 ・ご自宅で就業できる方(web会議、PC作業など) 【歓迎条件】 ・営業など、対人コミュニケーションを伴う業務の経験 ・情シス/社内IT担当など、情報システムの管理経験 ・ISO/プライバシーマークの管理責任者(事務局)経験 ・ISO/プライバシーマークの審査員経験 【その他スキル等】 お客様との対話や情報収集を楽しみながら、認証支援の専門知識を身につけたい方を歓迎します。 年間計画の立案から審査対応まで関わり、経営層とのやり取りを通じてビジネス視点も学べる仕事です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
魚・釣り好き必見✨地元を盛り上げたい✨1~2週間の長期休暇も
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、養殖漁業 当社独自ブランドのサーモンの養殖に かかわる業務をお願いします! \★★この求人のポイント★★/ ================== ✅定時が16時なので、 ワークライフバランス充実 ✅閑散期(約7か月間)は基本定時退社! 残業がある場合も月20時間以内◎ ✅機械化が進んで力仕事も心配なし! ✅男女ともに活躍中♪ ✅未経験から、魚の養殖に携われる ✅釣りが好き、水族館が好き、 青森を盛り上げたい、 志望動機はみんな様々◎ ✅社宅あり! 空室があれば2万円程度で利用可能 ================== ■具体的な業務内容 ―――――――――――― ✅エサやり ✅飼育状況の把握 └魚の大きさや健康状態など ✅養殖状況のデータを取得、記録、報告 ✅養殖設備の製作、設置 └海の中に設置する円形の生簀など ※月に1回程度、2-3泊の 国内出張があります。 ※北海道や秋田県に事業拡大中のため 将来転勤を打診する可能性があります (同意のない転勤はありません!) 転勤時は手当・住宅補助あり ■当社について ――――――――――― 当社は独自ブランド『青森サーモン』を 養殖しています。 世界の漁獲量が減少するなか、 養殖は注目を集めており 2017年に設立以来、当社の売上は 右肩上がりの成長を続けています。 サーモンを安定供給し世界の食料問題にもアプローチ。 社会貢献につながっています◎ 水産業はハードなイメージがあるかもしれませんが、 当社ではメンバーの負担を減らすために、 画期的な取り組みを実施しています◎ 例えば、 船にカスタマイズしたカメラを設置して 養殖場所から離れた位置からも 魚の様子を確認したり、 PCを操作することによって、 遠隔からエサやりを可能にしたりと、 業務の効率化に取り組んでいます。 ■当社で働く魅力 ――――――――――― ✅養殖の知識を一から学べる ✅デンマークにあるグループ会社での研修 └業界で活躍できるスキルを磨くことが可能 青森市に根ざした 食品会社「株式会社オカムラ食品工業」が、 デンマークで実施されている、 サーモンの養殖方法を日本で展開するために 設立された当社。 世界にも『青森サーモン』を届けており、 2年後には飼育設備を2倍に拡大予定! 体制を強化するために あなたのお力を貸してください! 【社員インタビュー】 ◆安心して働ける環境です! 16時定時で閑散期には 残業も少ないので、 業務後に自分の時間を持つことができます。 また、業務に必要な道具は全て支給など、待遇面も充実。 産休・育休の取得実績もあり、 ライフステージの変化があっても 働き続けられるので、 安心してスキルアップに専念できます。
月給250,000円~370,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 37万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 給与は固定残業代3万円〜(30時間分)込み └超過分は別途支給 *潜水士の資格保持者は手当支給あり 潜水1日につき2,000円 (多い時で月に5回程) 【賞与】 決算賞与あり ※初年度は支給なし 【昇給】 年1回※人事評価による 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【未経験・第二新卒歓迎!】 20代・30代活躍中! 約3割の方が、県外出身者です! ―――――――――――――――――――― ⭐こんな方に向いてます ―――――――――――――――――――― ・魚が好きな方 ・釣りが好きな方 ・水族館が好きな方 ・食べることが好きな方 ・体を動かすことが好きな方 ・地元を盛り上げたい方 ・青森の特産品を作りたい方 ―――――――――――――――――――― ⭐電気・建築・重機系の資格がある方優遇! ―――――――――――――――――――― たとえば… ・玉掛け ・フォークリフト ・車両系建設機械 ・電気工事士 ・電気主任技術者 ・電気工事施工管理技士 ・船舶操縦士免許 ・潜水士 などなど! ―――――――――――――――――――― ⭐こんな方が活躍しています! ―――――――――――――――――――― 前職:建築・土木の現場作業員や 警備員など、未経験スタートの 先輩たちが活躍しています! 直近は、水族館が大好きな27歳女性・ 釣りが大好きな30歳女性が入社しています! 機械化が進み力仕事も少ないので、 男性・女性問わず活躍できる職場です!
日本機設株式会社
■工事現場における安全専任事業を行う現場安全管理を担当します。プラント設備の新設、増設、改造、メンテナンス等に伴う安全管理をお任せします。※受注量増加、現場安全施工レベル強化のため増員致します。
企業名 日本機設株式会社 求人名 【函館/現場安全管理】職務経験不問/活躍社員に特別賞与有/年休128日◎ 仕事の内容 ■工事現場における安全専任事業を行う現場安全管理を担当します。プラント設備の新設、増設、改造、メンテナンス等に伴う安全管理をお任せします。※受注量増加、現場安全施工レベル強化のため増員致します。 【業務詳細】 ■現場での安全保護具の使用や重機作業の監視など、安衛法等に遵守した作業員の安全施工を常に見守る業務です。また客先の安全管理衛生委員会、当社内の安全常会等への出席・資料作成・進行も行います。 ■一つのミスが重大事故につながる工事現場における作業員の安全と、顧客先からの信頼を維持する重要な業務です。 募集職種 【函館/現場安全管理】職務経験不問/活躍社員に特別賞与有/年休128日◎
[勤務地:北海道北斗市]
月給250,000円~375,000円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥209,230~ 固定残業代¥40,770~を含む/月 ■賞与実績:5か月(半期・決算特別賞与含む) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ※職務経験不問 ■現場では高度な施工品質と工程遵守が達成できても、災害を起こしては絶対にいけません。災害を起こす前に、問題点を注意/予測し、安全な施設づくりから、作業員の安全確保を目指した管理姿勢が求められます。そのためこれまでに携わった現場での経験をもとに、常に現場の状況を把握し、従業員の安全、企業の信用、顧客への信頼を維持する為、意欲的に対策へ取り組む姿勢が必要です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社アンドユー
事業戦略から資本を動かす/フルリモート・フルフレックス
仕事内容 雇用形態:業務委託 職種:管理会計、財務/ファイナンス どこから、どう調達するか。 その戦略から、事業をともにつくる。 私たちは、 AIの次は「心」の時代 だと考えています。 心理学やコーチング、 組織開発など、 健康な人がより良く生き、 働くための「心ジャンル」。 この市場はこれから、 IT業界のように 大きな産業へ成長していく 可能性があると考えています。 そして、 新しい産業が育つためには、 事業をつくる人だけではなく、 資本の力でその成長を加速させる 「専門家」が必要です。 IT業界に ピーター・ティールのような ジャンルを代表する投資家がいるように 心ジャンルを代表する 「マネー市場の専門家」として、 資本の面から産業を育てていく。 そんな存在を目指せる方と 出会いたいと考えています。 - ◇お任せしたいこと 事業計画を踏まえた調達戦略の立案から、 金融機関・投資家との折衝、実行まで。 経営チームや事業責任者とともに、 必要な資金と調達方法を考える 段階から関わっていただきます。 「この銀行に行ってきて」 「この金額を集めてきて」 と決められた調達を 実行するのではなく、 この事業には、 どれくらいの資金が必要なのか。 誰から、どんな方法で、 どんな条件で調達するのか。 事業の構想や成長戦略から、 「ファイナンスの専門家」として 関わっていただきます。 ■具体的な仕事内容 ・事業計画を踏まえた資金調達戦略の立案 ・案件ごとの調達手法、 調達先の検討 ・金融機関、投資家等との 折衝・関係構築 ・資金調達に必要な資料や事業計画の整理 ・経営、事業メンバーとの調達方針の検討 ◇専門性を持つ仲間と、 新しい事業を生み出す アンドユーには、 人材や組織づくりにおいて 国内TOPレベルの人材や CTO・事業責任者経験レベルの ITやプロダクト開発の専門家、 複数の新しいビジネスモデルを 生み出した経営チームや ベストセラー作家クラスの コンテンツクリエイターなど 心ジャンルで 国内有数の専門性を持つ メンバーがいます。 目指しているのは、 高い専門性を持つ人たちが 力を持ち寄り、 志ある新規事業を 高い確率で成功させられる 集団です。 その中に、 資金調達という専門性を 持ち込んでほしいと 考えています。 一度調達して終わる 関係ではありません。 深いレベルで 仲間だと思える人たちと 事業をつくり、 そのコミュニティのために、 資金を集めていく。 資金ショートを 防ぐためではなく、 成長と、新しいものを 生み出すために資金を集める。 自分が集めた資金から 事業が生まれ、 育っていくところまで 見届ける。 資金調達という専門性を、 そんな未来をつくるために 使ってみませんか。
時給3,500円~8,000円 給与詳細 基本給:時給 3500円 〜 8000円 ※クリエイティブベーシックインカム制 ∟1分あたり約58円~133円 ∟時給換算3,500円~8,000円 - ◆クリエイティブベーシックインカム 報酬はビジョンに向かった活動に対して 支給される活動費という位置づけです。 会議、活動時間の報告、 研修時間、移動時間、 お仕事の獲得活動など あらゆる活動に対して支給されます。 信頼をベースに、 活動を支えるために 管理なく報告ベースで支払われます。 ※報酬は、経験・スキル・ 前職給与等を考慮し、 前職の報酬を踏襲することを ベースとして対話し、 双方の合意により確定します。
求めている人材 ◇必須条件(すべてを満たす方) ∟ 主担当としての資金調達経験 (1億円以上の調達経験) ∟ 金融機関・投資家等との折衝経験 (3年以上) ∟ 事業計画・財務状況をもとに、 必要な資金や調達方法を検討した経験 ∟ 資金調達に必要な 資料作成・情報整理の経験 ∟ 経営者や事業責任者と連携しながら、 資金調達を進めた経験 ◇歓迎する経験・スキル ∟ デットファイナンス エクイティファイナンス 双方の知識・経験 ∟ 複数の金融機関や 投資家等とのネットワーク ∟ スタートアップや 新規事業における資金調達経験 ∟ 資本政策や成長戦略を踏まえた 調達戦略の立案経験 ∟ 大規模な資金調達を 主担当として推進した経験 ∟ 投資・M&A・VC・金融機関など、 資本市場に関わる実務経験 ◇こんな方がマッチします! ・資金調達を軸に、事業計画や成長戦略の検討から関わりたい方 ・調達手法や調達先を自ら考え、提案・交渉を進めたい方 ・異なる専門性を持つ仲間と、継続的に事業を育てたい方 ・心理学・コーチング・組織開発など「心」の領域の可能性に共感する方
雇用形態:業務委託
しりうち地域づくり協同組合
農業を中心に地域の産業を支える担い手を募集します!
仕事内容: 北海道知内町の農業や産業を支える【マルチワーカー】募集! 総務省認定「特定地域づくり事業協同組合」制度を活用し、 地域で安定して働きたい方、農業に関心のある方、移住を検討している方を応援します! 当組合では、北海道・知内町の農家さんや農協、漁協、建設事業者と連携し、 季節ごとの仕事に柔軟に対応する「マルチワーカー」として通年雇用を行っています。 ■ お仕事内容 ◎ 組合員である農家・事業者のもとで、季節に応じた業務を担当していただきます。 ◆ 春~秋の主な業務 → 農作業(定植・収穫など) → 農協の選果場での選別作業 →漁協での塩蔵わかめ製造 ◆ 冬の主な業務 → 除雪作業、除雪準備 → 農協の選果場での選別作業 ★ 経験やスキルに応じてお仕事を調整するので、未経験でも安心です! ★ 「いろいろな仕事を経験したい」「農業に触れてみたい」方にぴったり! ★当組合のマルチワーカーから、法人農家に就職した実績もあり! ■ 移住希望者のサポートも充実! ◎ 知内町役場と連携し、1日農業体験や相談支援などを行っています。 ◎ 新しい土地での生活や仕事に不安がある方も、安心してスタート可能! さらに… ■ この仕事のココが魅力! ★ 地域の複数事業者で働く"マルチワーク"という新しい働き方 ★ 季節の変化を感じながら、通年で安定した雇用が得られる ★ 農業初心者・移住希望者も大歓迎! ★ 働きながら地域に根ざし、暮らしと仕事を両立できる \ こんな方におすすめ / ✅ 農業に興味がある・まずはやってみたい ✅ 移住して地域で働きたい ✅ 安定して働きながら、地域に貢献したい ✅ 自分のスキルを活かしながら、田舎暮らしを始めたい
アクセス: 木古内駅より車で約20分
[勤務地:北海道上磯郡知内町字重内]
時給1,300円 給与: 家賃手当、車両手当あり 家賃手当は、上限20,000円で家賃の半額までを助成します。 車両手当は、基本的に月8,000円支給しています。
求める人材: ■求める人物像 ✅農業に興味があり、未経験でもチャレンジしてみたい方 ✅体を動かすのが好きで、いろいろな仕事に柔軟に取り組める方 ✅地域や仲間と協力しながら、地域の活力を一緒に支えたい方 ✅新しいことにも積極的に挑戦し、スキルを広げたい方 ✅移住や地域での安定した働き方に興味がある方 ■必要な資格 【必須】 普通自動車免許(業務や通勤で車を使います) 【あれば尚可】 ・大型特殊・車両系建機・フォークリフト免許 資格取得支援あり!未取得の方も安心してご応募ください。
雇用形態:派遣社員
株式会社スタッフサービス
年間休日125日以上・月残業10時間以内・年間80,000件のプロジェクト(2023年度実績)
仕事内容 【仕事内容】 化学・素材・医療・食品メーカーなどの研究部門で基礎研究・製品開発を担当します。 ■水質分析 ・水道水、環境水、プール等様々な水質の検査 【業務で使用するツール】HPLC、GC、Word、分光光度計・吸光光度計 まずは補助的な業務からスタートするので、ご安心ください。 ・スマートフォン向け液晶パネル材料の試作・評価 ・半導体材料の合成・分析 ・生分解可能な高機能繊維の研究 ・スキンケア化粧品の新規処方開発 ・栄養食品の商品開発に伴う評価 ・香料の官能検査・化学分析 ・医薬品中間体/原料の機器分析 など ■サポート体制 専任の営業担当や、エンジニア経験のあるキャリアカウンセラー、 同じ就業先のユニットリーダーや先輩社員など、多面的にサポートを得られる環境があります。 ※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。 業界最大級の案件数を活かし、活躍する先輩エンジニアが多数在籍! ・年間80,000件の豊富なプロジェクト! 経験を活かす仕事や新たにチャレンジしたい仕事などあなたの理想のプロジェクトがきっと見つかります! ・在籍エンジニア15,000人以上 20代、30代、40代と様々な年代のエンジニアが活躍しています! あなたに合った働き方が実現できるヒミツ! ・プライベートも充実! 土日祝休み、年間休日125日、平均残業月9時間(2024年度実績)、産休育休取得率100%! 残業代全額支給、有給休暇、健康診断、産前産後休暇、育児休暇、介護休業み、交通費支給 ・面接地エリアでの就業率92%以上 地元勤務が叶います!UターンやIターンも歓迎します。 あなたにあった案件やプロジェクトがきっと見つかる(下記は一例です。) 【具体的には】 プロジェクトの分野は、 化成品、自動車、家電、電子材料、医薬品、化粧品など多岐にわたります。 基礎研究から将来的には応用研究まで、 合成、実験、分析、評価などをお任せします。 未経験の方は、まずは補助的な業務からスタートしますので、ご安心ください。 ・スマートフォン向け液晶パネル材料の高分子合成、試作、物性評価、分析 ・自動車用防振ゴム/樹脂部品の原材料分析、強度測定、物性評価 ・航空機の機体向け炭素繊維複合材料の開発、試作 ・リチウムイオン電池の電極作製、特性評価 ・貴金属めっきの塗料薬品開発実験、評価 ・ヘアスプレー製品の開発に伴う原材料調合、分析 ・医薬品中間体/原料の機器分析など ■サポート体制 専任の営業担当や、エンジニア経験のあるキャリアカウンセラー、 同じ就業先のユニットリーダーや先輩社員など、多面的にサポートを得られる環境があります。
アクセス 江差線七重浜駅車10分
[勤務地:〒041-1242北海道北斗市市渡]
月給230,000円 給与 月給 23万円 (一律手当を含む) 交通費:交通費支給
資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】化学。理系学校卒、または同等の知識。【活かせる経験】HPLCの使用経験がある方は歓迎いたします! 理系学科卒業は優遇!!(中退者も積極採用中) <こんな方はぜひご応募ください> ・経験はないけど、研究実験を仕事にしたい ・理系を卒業したけど、知識を活かせていない ・未経験から挑戦できるのであればやってみたい(※実際に20代の61%が未経験から入社しています) 有機化学、無機化学、合成化学、高分子化学、分析化学、応用化学、薬学を専攻された方は特に積極的にお会いしたいと考えています。 学生時代の理化学分析機器の使用経験者には、 多くのプロジェクトをご紹介可能です。 (HPLC、GC、IR、NMRSEM、XRD、XRFXPSICP-MS、UV/Vis、MS/MSなど)
企業名 日本機設株式会社 求人名 【函館/現場安全管理】経験者歓迎/活躍社員に特別賞与有/年休128日◎ 仕事の内容 ■工事現場における安全専任事業を行う現場安全管理を担当します。プラント設備の新設、増設、改造、メンテナンス等に伴う安全管理をお任せします。※受注量増加、現場安全施工レベル強化のため増員致します。 【業務詳細】 ■現場での安全保護具の使用や重機作業の監視など、安衛法等に遵守した作業員の安全施工を常に見守る業務です。また客先の安全管理衛生委員会、当社内の安全常会等への出席・資料作成・進行も行います。 ■一つのミスが重大事故につながる工事現場における作業員の安全と、顧客先からの信頼を維持する重要な業務です。 募集職種 【函館/現場安全管理】経験者歓迎/活躍社員に特別賞与有/年休128日◎
月給312,500円~437,500円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥312,500~ 基本給¥271,730~ 固定残業代¥40,770~を含む/月 ■賞与実績:5か月(半期・決算特別賞与含む) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれかの経験 2年以上必須】■現場監督経験もしくは現場安全管理経験 ■プラントもしくは建設工事の営業経験 ※重要な役割のため、建設系業務経験者優遇したします。 ■現場では高度な施工品質と工程遵守が達成できても、災害を起こしては絶対にいけません。災害を起こす前に、問題点を注意/予測し、安全な施設づくりから、作業員の安全確保を目指した管理姿勢が求められます。そのためこれまでに携わった現場での経験をもとに、常に現場の状況を把握し、従業員の安全、企業の信用、顧客への信頼を維持する為、意欲的に対策へ取り組む姿勢が必要です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社BREXA Advan~旧アールピーエム~
統計解析経験必須★高時給・基本在宅勤務!残業10時間未満◎
仕事内容 雇用形態:派遣社員 職種:医薬品臨床開発生物統計解析、医薬品臨床研究、医療機器臨床開発生物統計解析 / お仕事のポイント \ ・基本在宅勤務! 業務状況に合わせて、出社いただく場合もございますが、 基本は在宅勤務! 遠方にお住まいの方や、ライフワークバランスを重視したい方等 働きやすい環境です。 ・残業は月10時間未満! 定時で業務が追われる日も多く、無理なく働くことが可能です! ・6~7月就業開始可能な方大歓迎! ■□-□■ 【データベース研究における統計解析業務】 医療用ビックデータを用いたデータベース研究に携わっていただいます! 【具体的には】 ご経験に合わせて、以下業務をお任せします。 ・SAP作成 ・解析図表見本作成 ・解析プログラム仕様書作成 ・解析データセット仕様書作成 ・統計解析報告書作成 ・プロトコール作成支援 ■□-□■ まずは話を聞いてみたい! そんな方からのご応募も、お待ちしています。 登録面談だけでなく、カジュアル面談の実施も可能です!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社について 「臨床開発業務の受託」と、 「技術者の派遣」の両軸体制で、 多様な働き方を実現。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 製薬会社を中心に技術サービスを提供するCROとして実績を残し、高評価をいただいているBREXA Advan。 「臨床開発業務の受託」と「技術者の派遣」の両軸体制を取っている点に特長があり、クライアントのニーズに柔軟に対応すると同時に、従業員に対しても多様な働き方を実現しています。 医薬に関わる幅広いクライアントニーズに対応することで、開発業務の受託件数・派遣のご依頼件数ともに安定して増加の一途をたどっています。 その結果、益々、一人ひとりのスタッフのスキル、価値観にマッチしたフィールドをご用意できるようになりました。 今回、チャレンジフィールドとして、ご用意したのは、データベース研究の統計解析業務。 今までの経験でいけるのか不安という方も、まずはご登録を! お待ちしています。
時給3,000円以上 給与詳細 基本給:時給 3000円 〜 【給与備考】 3,000円~ ※経験スキルに応じて相談可 【交通費備考】 ■支給あり(規定に準じる)
求めている人材 【歓迎】 ・即日勤務可能な方! 【必須】 ・MDV、JMDCを用いたデータベース研究のドキュメント作成の経験(統計解析部分) ・解析プログラム作成経験(SAS、R、Python等) ◇BREXA Advanでは◇ 臨床開発モニター(CRA)、QC、DM、治験コーディネーター(CRC)などの治験関連業務や開発サポート業務等のご経験者、医療系有資格者など、医療・製薬業界でのご経験をお持ちの方を中心に登録を受付けております。あなたに最適なお仕事をご紹介致します。 ・アナタの経験や希望に合わせて「契約社員」 or「 正社員」スタートも可能!
株式会社パソナ
【西新宿エリア】保険業界/SOMPOグループ/ほぼ在宅/AWS・SQL・クラウド・DX領域等スキルいかせます/東証プライム上場のお仕事です
仕事内容 【仕事内容】 【データ活用基盤運用・クラウド運用サポートのお仕事】在宅勤務♪ <お仕事内容> ◆データ活用プラットフォーム運用 ◆AWS環境を含むクラウド基盤管理 ◆各種申請対応、アカウント発行・削除 ◆YAML形式等、管理ファイル更新 ◆SQLクエリ・データ抽出 ◆ブラウザ更新に伴うテスト ◆エンジニア技術サポート <ポイント> *フルリモートOK ■必須 ・AWSクラウド環境の運用経験 ・SQLの基本操作(SELECT、WHERE、JOIN) ・Linux/コマンドラインの基礎操作 ・エンジニアや関係部署との調整・連携経験 ★おすすめポイント★ 有名企業 幅広い年齢層 ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ エンジニア専門のパソナ_Xtechがあなたのキャリアアップをサポート! 【豊富なお仕事ラインナップ】 パソナ_Xtechでは、 システムの運用・開発から システムコンサルタントまで 幅広いお仕事を扱っています。 また、プロジェクトリーダーや、 プロジェクトマネージャーなど、 キャリアアップ出来るお仕事も豊富です。 【専任担当によるキャリアサポート】 専任担当によるマンツーマンサポートでは、 ご自身の経験や希望だけでなく、 キャリアパスもふまえて幅広い視点で 多彩なお仕事をご紹介します。 実践的な経験の積み重ねで 新しい技術を身につけたり、 知識を広げられます◎ さらに約1,600種類ものeラーニング講座など スキルアップも応援、 あなたの理想のキャリアをサポートします。 XT_syu
月給518,400円 給与 月給 51万8400円 (一律手当を含む) 時給換算:3200円 交通費:交通費支給 交通費支給
資格 【必須スキル】 AWS、SQL 【必須経験】 システムエンジニア(SE)、プログラマー(PG)
渡島信用金庫
お客様に対する財務分析や経営改善支援における専門職としての活躍を期待しております。「誰も見捨てない」という強い想いでお客様への積極的な融資を行っており、地域の企業様からも厚い信頼を受けております。
企業名 渡島信用金庫 求人名 【財務分析・経営改善】ベテラン歓迎/UIターン歓迎(社宅あり)/地方創生の中核 仕事の内容 お客様に対する財務分析や経営改善支援における専門職としての活躍を期待しております。「誰も見捨てない」という強い想いでお客様への積極的な融資を行っており、地域の企業様からも厚い信頼を受けております。 【採用背景】 ■今後の事業拡大および取引先企業への更なる経営改善支援等を図るため、幹部候補職員を募集いたします ■外部での経験を持った人員を受け入れることで、「渡島信用金庫」としてより多角的・多面的な視点を取り入れたいとの想い ■組織の増強を通じて「よりお客様に深く踏み込める・寄り添える」金融機関になっていくことを目指しております 募集職種 【財務分析・経営改善】ベテラン歓迎/UIターン歓迎(社宅あり)/地方創生の中核
[勤務地:北海道茅部郡]
月給350,000円~500,000円 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥500,000 基本給¥350,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6.5ヶ月分/年) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】企業の財務分析や経営改善支援等のご経験をお持ちの方 当金庫は「地域へ感動を そして未来へ」をキャッチテーマに掲げております。地域貢献のために、全力投球する人材や幹部となる人材大歓迎です。銀行・信用金庫等の金融機関での勤務経験がある方で、管理職となる人財を募集しており、特に将来、支店長・部長・常務・専務・理事長等役員となる人材を求めております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
マンパワーグループ株式会社
研修有・PC貸与!未経験から大手グループのITエンジニアへ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他IT/システムコンサルタント -アピールポイント- ✅完全在宅(フルリモート)勤務 ✅入社後の研修も完全在宅 ✅世界的な大手外資系グループの安定基盤 ✅自慢の長期育成プログラムあり ✅残業は月平均5.5時間程度 |◤仕事について◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「ITエンジニア」と聞くと 専門知識が必要に思えるかも しれませんが、まずはパソコンの 困りごとを解決したり、 システムが順調に動いているか チェックするお仕事から スタートします。 入社後は独自プログラム 『SODATEC』で勉強から スタート!動画教材や eラーニング(ウズウズカレッジ、 Ping-t等)を使い、ITの基礎知識や ビジネスマナーをご自宅で 自分のペースで学んでいきます。 研修終了後は、できることから 段階的にチャレンジ! <具体的な仕事内容> ✅システムの利用者からの 問い合わせに対応する 「ITヘルプデスク」 ✅サーバーやネットワークが 正しく動いているか確認する 「監視・運用オペレータ」 ✅実務に慣れてきたら、 通信やサーバーの専門資格 (CCNA、LinuCなど)の 取得を目指します ✅2~3年目以降は、 ネットワーク・サーバーの 設計構築や、今注目の クラウド(AWS/Azure) エンジニアへとステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力! ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【完全在宅(フルリモート)勤務で 全国どこからでも働ける】 日本全国どこからでも 勤務が可能です。 入社直後の研修期間を含め、 完全フルリモートで完結するため 出社は一切不要です。 【残業少なめ&自分の時間を しっかり確保できる環境】 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできます。 休日には趣味を楽しんだり、 資格取得に向けた勉強に 当てたりと、ライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 【成長を正当に称える 表彰制度あり】 年間を通じて成果や成長を 発揮したエンジニアを表彰する 独自の報酬制度(GMVP制度)を 導入。頑張りがしっかりと 評価される仕組みが整っています。 【充実の研修制度で 未経験でも安心】 独自プログラム『SODATEC』を 使った研修で、ITの基礎知識から ビジネスマナーまで、 ご自宅で自分のペースで 学んでいけます。 資格取得支援もあるので、 スキルアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です。 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできる 環境です。 チームで協力しながら業務を 進めるため、質問や相談を しながら着実に成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界70カ国・地域に展開する 大手外資系グループの 安定基盤のもと、一生モノの ITスキルを身につけられます ・「ゼロから専門スキルを 身につけたい」 「安定した環境で長く 活躍したい」という方を、 自慢の長期育成プログラムで 一から育てます ・世界的な人材サービス グループとしての確かな 安定性があります ※本求人は株式会社 クエストラボによる 人材紹介(有料職業紹介) 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「マンパワーグループ 株式会社(本社所在地: 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F)」となります。
月給248,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万4440円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万3560円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■給与詳細 ・月給24万8,000円以上 ※固定残業代(3万3,560円以上 /20時間分)含みます。 ※時間を超える残業が発生した 場合は追加支給。 ※経験・スキル・年齢などを 考慮の上、決定いたします。 ※昇給あり
求めている人材 <必須条件> ◆ 何らかの社会人経験をお持ちの方 ◆ 学歴不問 ◆ ご自宅に作業環境と通信環境が 整っている方 ◆ 職種未経験歓迎、業種未経験歓迎 ◆ 第二新卒歓迎 \こんな方におすすめ!/ ✨職種未経験の方 ✨業種未経験の方 ✨第二新卒の方 ✨ITの知識はないけれど、 正社員として安定して 働きたい方 ✨基礎から丁寧に教えてくれる 環境でスキルを身につけたい方 ✨質問や相談をしながら チームで着実に成長したい方 ✨「学びたい」という意欲を お持ちの方 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です! 知識・経験・スキルは一切不問で、 意欲重視の採用を行っています。
大江運送株式会社
完全リモート可/週1日~で月額20万~/財務組織の自走化支援
仕事内容 雇用形態:業務委託 職種:その他コーポレートスタッフ、財務/ファイナンス、財務会計 公認会計士、CFO、 財務責任者などの経験を 外部パートナーとして活かしませんか? ■ 完全リモートでの参画も可能 ■ 月額報酬20万~35万円 ■ 年間契約が基本/週1回程度のオンライン定例 ■ 副業・複業での参画歓迎 今回お願いしたいのは、単なる経理代行や 財務アドバイスではありません。 代表が担ってきた財務機能を体系化し、 社内スタッフへ知識やノウハウを 引き継ぐことで、1年間で自走できる 財務組織をつくる仕事です。 ご自身が財務業務を 担い続けるのではなく、 「人を育て、仕組みを残す」ことを ミッションとしています。 【大江運送について】 当社は北海道・日高を拠点に、 競走馬輸送という専門性の高い 物流事業を展開しています。 長年培ってきた輸送技術と信頼を強みに 安定した事業基盤を築いており、今後の さらなる成長に向けて、財務・管理会計の 体制強化を進めています。 【現在の財務体制とお願いしたい役割】 現在、当社の財務管理は 代表が中心となって対応しています。 必要な資料や数値をその都度確認し、 税理士にも相談しながら、資金繰りや 経営判断を行っている状況です。 社内には財務・管理会計を学ぶ 意欲的な若手スタッフがおり、 今後は財務管理を社内で完結できる 仕組みを整えたいと考えています。 外部パートナーには、財務管理の 体系化に向けた指導・改善提案 レビューを中心にお願いします。 日々の資料作成や管理表の更新は、 原則として社内スタッフが担当します。 【主な業務内容】 ・月次決算の早期化、 車両・案件別の採算管理 ・資金繰り、キャッシュフロー 管理体制の構築 ・事業計画書、資金調達計画の作成支援 ・管理会計の仕組みづくり ・社内スタッフへの財務・管理会計の教育 ・業務マニュアルの整備、財務機能の内製化 ・経営判断や投資判断に必要な 財務基盤の構築 ▼1年目のミッション(Lv.1~Lv.4) <Lv.1 見える化> 月次決算を早期化し、翌月10日以内を 目安に確定損益を把握できる体制を構築。 車両1台あたりや荷主・案件別の 採算を可視化し、経営判断に 活用できる仕組みを整えます。 <Lv.2 守りの完成> 3ヶ月~半年先の資金繰りを 把握できる管理体制を構築。 馬運車の購入・車検・タイヤ代などの 大型支出も事前に予測し、計画的に 資金管理ができる状態を目指します。 <Lv.3 事業成長> 事業計画書や資金調達計画を 社内で作成できる体制を構築。 金融機関との交渉力を高め、 新規車両導入や事業展開に向けた 資金調達を戦略的に 進められる基盤を整えます。 <Lv.4 完全内製化・仕組み化> Lv.1~Lv.3の業務を 社内スタッフが自走できるよう、 マニュアルや業務体制を整備。 外部パートナーに依存せず、 社内だけで財務管理を継続できる 組織の完成を1年目のゴールとします。 ▼その先に目指す姿(Lv.5~Lv.6) <Lv.5 ROI最大化> 新規車両導入や拠点展開の 投資回収シミュレーションを構築。 コスト構造を可視化し、 投資判断や適正運賃・価格交渉に 活かせる財務基盤を目指します。 <Lv.6 資本政策> M&A・アライアンスにおける財務査定、 企業価値の向上、事業承継や資本提携など 将来的な経営戦略に 対応できる財務基盤を目指します。 ◆この仕事の特徴◆ 【完全リモート可・副業歓迎】 全国どこからでも参画可能です。 現職を続けながらの 副業・複業も歓迎します。 ※現地訪問は必須ではありません。 必要に応じた現地での 直接指導も歓迎します。 【週1回程度の定例・柔軟な稼働】 週1回程度のオンライン定例と、 チャット・共有ドキュメントを活用した指導 改善提案・レビューを想定しています。 具体的な稼働時間や曜日は、 業務内容に応じて相談の上決定します。 【社内スタッフへの教育・仕組み化】 意欲ある社内スタッフに財務知識や 管理会計の考え方を伝え、将来的に 自走できる組織を育てていただきます。 【経営に直接関われるポジション】 代表と直接コミュニケーションを 取りながら、財務面から 経営判断を支える仕事です。 競走馬輸送という 専門性の高い事業の成長を、 財務の仕組みづくりから 支えていただきます。
月給200,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 35万円 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※業務委託契約のため、上記は月額報酬となります。 ※リモート中心の支援では月額20万円程度、月2回程度の現地訪問を含む支援では月額35万円程度が目安です。 ※金額は一律ではなく、支援内容・訪問頻度・担当範囲等に応じて相談の上決定します。 ※現地訪問時の交通費は別途支給します。 ※年間契約を基本とします。
求めている人材 【応募条件】 以下いずれかの経験や専門知識をお持ちの方 ・CFO・財務部長・経営企画等の実務経験 ・公認会計士・税理士等の専門知識 ・管理会計・財務コンサルティング実務経験 ・財務体制の構築や業務改善の経験 【歓迎する人物像】 ・社内スタッフへの教育やノウハウの引き継ぎができる方 ・財務の仕組み化、業務改善が得意な方 ・既存ツール(TKC・スプレッドシート・kintone等)を活用できる方 ・経営に近い立場で企業の成長を支援したい方 ・副業・複業として参画したい方 ※CFO経験や特定資格は 一律の必須条件ではありません。 財務・管理会計の実務知見と、 仕組み化・教育の能力を重視します。
株式会社エーティーエス
完全在宅!高時給!即日スタート/ITコンサルティング
仕事内容 ■仕事内容 横浜に本社がある、ワントップソリューション提供企業でのお仕事です。 IT案件のコンサルティング業務をお願いいたします。 【具体的には】 官公庁向けIT案件において、以下業務をご担当いただきます。 ・各工程の管理業務 ・業務フローの作成 ・ドキュメント作成(要件定義書/仕様書等) ・お客様先との交渉、調整など <その他> ・嬉しい高時給! ・ほぼフルリモートワークとなります。 (状況に応じて霞が関または、溜池山王へ出社いただく場合がございます。) ・複数名募集いたします。 ■派遣先について <勤務期間> 長期(3ヶ月以上) <企業概要> 横浜に本社がある、ワントップソリューション提供企業です。 <事業内容> ソフトウェア開発、システム運用維持支援、システムコンサルティング、コンテンツ事業 <配属部署> 情報システム部門 <部署の従業員数> 20人 <部署の平均年齢> 35歳 <部署の男女比> 男性8:女性2 <職場の雰囲気> 落ち着いた雰囲気の職場です。 <周辺情報> 通勤やお買い物に便利な溜池山王での勤務です。ランチエリアも充実! ■この求人のポイント ミドル(40代~)活躍中 ミドル(50代~)活躍中 若手活躍中 高収入 交通費別途支給 駅近 土日祝休み 禁煙・分煙 リモート勤務可能 社会保険制度あり
時給4,000円 給与 時給 4000円 交通費:通勤交通費全額支給
資格 経験者のみ <必要スキル> Excel Power Point Word ◎以下の経験がある方 ・工程管理の経験 ・業務フローの作成経験 ・仕様書/要件定義書の作成経験
LR株式会社 茨城県常陸大宮市エリア
【事業拡大フェーズ】0→1から仕掛ける地方創生マーケティング★年間休日125日以上
仕事内容 【仕事内容】 ※本求人は在宅勤務を基本としつつ、 茨城県常陸大宮市での外勤対応が可能な方を対象としています。 主に、ふるさと納税の運用における 「自治体様および返礼品出品事業者様が抱える課題」に対して、 商品企画・開発やPRなどといったマーケティング観点のご支援や、 制度変更などの環境変化に対応する戦略立案やオペレーション設計などといった コンサルティング観点でのご支援に従事頂きます。 また、ご縁を頂いたご支援地域が抱えるふるさと納税に限らない多種多様な地域課題に対しても、 様々なアプローチを検討し、アイディアと理論を持って包括的に地域活性化を支援します。 ========== 具体的なお仕事内容 ========== ・ふるさと納税制度に関する豊富なノウハウ、データを活用した制度活用のコンサルティング ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画(新規返礼品、運営方針のご提案) ・プロジェクトマネジメント(自治体様への進捗報告などPDCAの推進) ・シティプロモーションに関する業務(PR戦略立案、イベント企画など) ・地域課題に対するコンサルティング(地域事業者の拡販支援など) 【アピールポイント】 *≪★《注目point》★≫* ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画(新規返礼品、運営方針のご提案) ・プロジェクトマネジメント(自治体様への進捗報告などPDCAの推進) ・シティプロモーションに関する業務(PR戦略立案、イベント企画など) ・地域課題に対するコンサルティング(地域事業者の拡販支援など)
月給250,000円~350,000円 給与 月給 25万円~35万円 (一律手当を含む) 想定年収4,200,000円~5,800,000円 ※平均年収は当社の平均残業時間をもとに、その時間分の残業代を含めた想定年収として算出しています。 ※入社初年度は、入社時期および評価期間により、想定年収を下回る可能性があります。 交通費:交通費支給
資格 *《必須スキル》* ・論理的思考力 ・問題解決力 ・ビジネスコミュニケーション能力 ・Excelでの分析経験(VLOOKUP、IF、SUMIF、COUNTIFなどの基礎関数やピボットテーブルを用いたデータ集計、など) *《歓迎スキル》* ・Webマーケティング戦略の立案/実施経験 ・ECサイト、ECモールの運営経験 ・サービス/ソリューションなど、無形商材の企画型営業経験 ・PowerPointを使用した営業提案書や企画書の作成経験 *《求める人物像》* ・LRのvision・mission・valueに共感頂ける方 ・他者とともに、新しい価値を生み続けられる方 ・遂行力に長けておりコミットメントする力がある方 ・顧客やチームに対する貢献意識の強い方
社会保険労務士法人とうかい
1日5時間以上、週4日~OK|社会保険手続き実務経験者募集
仕事内容 雇用形態:アルバイト・パート 職種:社会保険労務士補助 労士業務の補助をしてくださる方を大募集♪♪ ソフトを使って給与計算や年末調整の計算、 社会保険手続きの電子申請などをお任せ!! <主なお仕事内容> ・給与計算業務 ・社会保険手続き ・データ入力 ・・・・等 経験を活かしてスキルアップ♪ 20代~40代まで 幅広いご年齢の方が活躍中◎ 【使用システム】 MF給与/オフィスステーション/King of time/Kintone/BOX/Chatwork/e-Gov/Googleworkspace(メール・スケジュール等)/office365 等 ※変更範囲:変更なし ※副業はご遠慮いただいております。
時給1,520円以上 給与詳細 基本給:時給 1520円 〜 時給1,520円~ (テレワーク時給 20円込み) ▶資格手当 社労士:120円 行政書士 :50円 中小企業診断士:50円 DC1級:60円 DC2級:30円 FP技能検定1級またはCFP :50円 FP技能検定2級またはAFP :20円 給与計算実務能力2級以上:10円 ※金額の高い上位2つまで時給に加算(ただし同じ種類の資格は高い金額の方のみ加算) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・1日5時間以上、週4日から勤務できる方 ・パソコンでの業務に支障がない方 ・1年以上の社会保険手続き経験または給与計算の実務経験がある方 ※社労士事務所、会計事務所などの士業事務所ご出身の方は大歓迎 ※面接内で実務レベルの確認をさせていただきます。
雇用形態:アルバイト・パート
共栄マリン株式会社
年間休日180日/電気工事3年以上&保全必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧/低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士(機関) ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか? 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ \ まずは会社説明だけでも歓迎します / 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。
月給378,000円~488,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 22万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり15万8000円 〜 22万8000円 【給与】 ※前職の給与をお伺いの上、考慮いたします。 【その他】 ・昇給年1回(6月) ・賞与年2回(6月、12月)※基本給3ヶ月分を2回に分けて支給。 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・電気設備や関連設備の維持・保全に 携わった経験がある方(3年以上) ※船舶での勤務未経験の方も大歓迎です! 【歓迎条件】 ・第一種・第二種電気工事士の保持者 ・海技士(機関)をお持ちの方
現場の一人ひとりが、数字から意思決定できる組織をつくる
仕事内容 雇用形態:業務委託 職種:管理会計、経理/財務事務 数字を報告する会計から、 現場と一緒に、数字を使う会計へ。 現場の一人ひとりが数字を見て、 自分たちで事業の状態を理解し、 より良くするための判断ができる。 そんな「数字を使える組織」を、 仕組みからつくる管理会計担当者を 募集します。 - ⭐️募集の経緯 アンドユーでは、 20代〜40代を中心に 約100名のメンバーが セルフマネジメントをベースに 働いています。 これまで5年をかけて、 心理学とティール組織の考え方を 取り入れながら、 上司がすべてを決めるのではなく、 一人ひとりが必要な情報や助言を集め、 自分で考え、判断できる仕組みを つくってきました。 そして今、この仕組みを、 数字の面からさらに進化させて いきたいと考えています。 売上はいくらなのか。 どれくらいコストがかかっているのか。 この事業は今、どんな状態なのか。 こうした数字も、 経営者や会計担当だけでなく、 現場が考え、判断するための 材料として使える。 そんな状態をつくりたいと考えています。 私たちが目指すのは、 数字を報告して終わりではなく、 事業メンバーと一緒に数字を使う ための管理会計です。 現場自身が数字から状況を理解し、 「もっと良くするためにはどうするか」を 考える。 会計と現場が 対等な立場で数字を見ながら、 より良くするための対話ができる。 数字を集めることも、 誰かに言われたからやるのではなく、 自分たちが事業を理解し、 判断するために必要だからこそ、 自然と動ける。 そんな「数字を使える組織」を つくっていきたいと考えています。 - 📝仕事内容 お任せするのは、 会社や各事業の数字を整え、分析し、 現場の一人ひとりが数字を使って 意思決定できる仕組みをつくることです。 ◇数字が正しく集まる基盤をつくる ・費目、部門、事業などの分類方法の整理 ・数字の入力、連携フローの設計・改善 ・データの抜けや ズレが起きにくい仕組みづくり ・新規事業に合わせた数字の持ち方の設計 「きちんと入力してください」と 各部署に何度も確認して回るのではなく、 自然と正しい数字が集まる仕組みを つくっていきます。 ◇数字から事業の現在地を捉える ・予算と実績の管理、分析 ・事業別収支の把握、分析 ・KPIの設計、モニタリング ・数字の変化や課題の把握 ・経営や事業の意思決定に 必要な情報の整理 経営とも対話しながら、 何を見るべきかを考え、 今起きている変化を 数字から捉えていきます。 ◇数字を現場が使える状態にする ・必要な数字の可視化 ・事業ごとに見るべき数字の整理 ・わかりやすい見せ方の設計 ・必要な人が数字を確認できる環境づくり ・事業メンバーと 数字を使った振り返りや対話 自分が数字を分析して終わりではなく、 現場のスタッフが数字を見れるようになり その数字から現場の思考が始まり、 実際の行動や意思決定につながる状態を つくっていきます。 現在のところ、 心理学×ティール組織の技術により 経営意識を持つことへ 高いモチベーションのあるメンバーが 現場スタッフに数多くいます。 数字を見れる状況を創り その数字を扱う 考え方が身についていくと 現場の行動が大きく変わっていく タイミングであると考えています。 - ⭐️変化し続ける事業を、数字から支える アンドユーでは現在、 新しい事業が次々と立ち上がり、 事業の形も変化し続けています。 私たちは、 変化を前提に、その時々で より美しく、効果的な形を 選び続ける組織です。 だから管理会計も、 完成した仕組みをそのまま 運用し続けるだけではありません。 その時々の事業の状況に合わせて、 経営と対話しながら、 数字を見るための体制を 柔軟に変化させ 充実させていきます。 会計の専門性を、 現場が自分で考え、 動ける力につなげていく。 そんな管理会計のあり方そのものを、 私たちと一緒につくっていきませんか。
時給2,000円~4,000円 給与詳細 基本給:時給 2000円 〜 4000円 ※クリエイティブベーシックインカム制 ∟1分あたり33円~66円 ∟時給換算2,000円~4,000円 - ◆クリエイティブベーシックインカム 報酬はビジョンに向かった活動に対して 支給される活動費という位置づけです。 会議、活動時間の報告、 研修時間、移動時間、 お仕事の獲得活動など あらゆる活動に対して支給されます。 信頼をベースに、 活動を支えるために 管理なく報告ベースで支払われます。 ※報酬は、経験・スキル・ 前職給与等を考慮し、 前職の報酬を踏襲することを ベースとして対話し、 双方の合意により確定します。
求めている人材 ◆必須条件(下記すべてを満たす方) ∟ 管理会計の実務経験(2年以上) ∟ PL・BS・CFを用いた分析 ∟ 事業別・プロジェクト別の収支管理 ∟ KPI設計・モニタリング ∟ 資金繰り・キャッシュフローの管理 ∟ 経営・事業判断に必要な 数値の整理・可視化 ∟ 経営や現場と関わりながら、 数字をもとに、それぞれが考え、 意思決定できる環境を作った経験(2年以上) ◆歓迎する経験・スキル ∟ 管理会計の仕組みを0から 構築・改善した経験 ∟ 事業や組織の変化に合わせた 業務設計・仕組み化の経験 ∟ 新規事業・スタートアップなど 変化の大きい環境での実務経験 ∟ ファシリテーション・コーチングなど、 相手の思考を促すスキル ∟ 組織開発・自律分散型組織への 関心や実践経験 ◇こんな方も活躍しています! ∟ 自ら考えて組織の基盤を良くしたい方 ∟ マイクロマネジメント (過度な管理)を嫌い、 自律して動きたい方 ∟ 心理学、コーチング、ティール組織などの テーマに興味がある方 ∟ 税理士資格をお持ちの方・学習中の方 ∟ 公認会計士としての業務経験がある方
株式会社トラストグロース
交通費支給!(週3日から可・日勤のみ・未経験可)/最寄り:国縫 車55分
仕事内容 ≪久遠郡/せたな町≫(フルタイム・週3日から可)魚類の栽培補助業務!H-2740 ―――――――――――――――――――――― 【業務内容】 餌やり、いけす・水槽の掃除、出荷作業のお手伝い (貝をいけすからカゴに移すなど)といった、 補助的な作業を行っていただきます。 ※手袋着用ですし台車があるので安心です。 専門的な知識は不要です! 社員や先輩スタッフの指示通りに作業を進めればOKです。 *幅広い年代の方が活躍中 *手袋等の道具一式貸与 *Wワーク可 ―――――――――――――――――――――― 【応募要件】 資格:不問 経験:不問 ※ブランクのある方も是非ご応募ください ―――――――――――――――――――――― 【待遇】 ■年次有給休暇は法定通り ■各種保険完備 ※所定労働時間により加入保険変動あり ■交通費支給 ■友人紹介制度 ■車通勤可 ■資格支援制度 ―――――――――――――――――――――― 【採用までの流れ】 応募後は、電話で応募者様の情報や希望条件などをヒアリング! その後、履歴書を回収します(WebまたはFAX)。 企業との面談から採用までは数日お時間いただきます。 ※お仕事No.H-2740 ご応募時に上記No.をお知らせ下さい♪ 【充実のサポート体制!】 ・事前の職場見学あり ・専属の担当営業がメール・電話でいつでもご相談に応じます! ・出勤初日もしっかり同行♪安心して働き始められます! 【安心の福利厚生!】 ・時間外手当、夜勤手当あり ・産休、育休取得実績有り ・社会保険完備(法定規則あり) まずはお気軽にお問合せください! ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK! ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです!お手軽簡単登録◎ ★履歴書に顔写真不要♪
勤務地・最寄駅 JR:国縫 車55分
[勤務地:北海道久遠郡せたな町]
時給1,150円 給与 【給与】 時給 1,150円 【派遣時給】1,150円 交通費別途支給
経験・資格 不問 *勤務時間に深夜帯が含まれる場合は18歳以上 (深夜帯勤務のため、例外事由2号による)
ゼロス税理士法人
【フルリモート可】税務会計スタッフ|週5・1日8h|面接(2回を予定/うち1回は代表面接)
仕事内容: 仕事内容:クライアントの会計帳簿作成から税務申告業務まで、税務サービス支援全般をお任せします。 主な業務内容: 法人税、消費税、所得税の申告書作成および付随する業務 特徴: デジタルツールを活用し、効率的かつ正確な業務遂行を目指しています。
月給250,000円以上
求める人材: 必須経験: 会計事務所、または企業内での経理事務経験がある方 必須スキル: 各種税務申告書の作成が可能な方 求める人物像: 自律して業務を進められる方、変化に柔軟に対応できる方
株式会社言語サービス
人事ERPの専門性を磨き、市場価値の高いエンジニアへ
仕事内容 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」を導入する大手企業向けプロジェクトです。 人事・給与・勤怠システムの導入支援を中心に、要件定義、システム設定、テスト、データ移行、運用改善まで、経験・スキルに応じて担当いただきます。 フルリモートを基本とした環境で、ERP導入や人事システムの専門性を高めながら、上流工程にも携われるポジションです。 【主な業務内容】 ・COMPANY導入に伴う要件定義・業務分析 ・人事・給与・勤怠システムの設定・検証 ・Fit & Gap分析、システム設計支援 ・データ移行・テスト・リリース対応 ・ユーザー部門との要件調整・仕様検討 ・課題管理・ドキュメント作成 ・導入後の運用保守・業務改善支援 【対象領域】 ・人事管理 ・給与計算 ・勤怠管理 ・ワークフロー・各種申請 ・雇用手続管理 ・タレントマネジメント ※担当領域は経験・スキルに応じて決定します。 【この仕事の魅力】 ✅ 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」に携われる ✅ フルリモート中心で全国どこからでも勤務可能 ✅ 大手企業の人事システム導入・DX推進に携われる ✅ 要件定義など上流工程の経験を積める ✅ ERP・人事システムの専門性を高められる ✅ ERPコンサルタント・PMへのキャリアアップも目指せる
月給450,000円~650,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 38万5000円 〜 56万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万5000円 〜 9万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【必須要件】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・COMPANYの導入・設定・運用保守経験 ・COMPANYを利用した人事・給与・勤怠業務の経験 ・人事給与システムの導入支援経験 ・顧客またはユーザー部門との要件調整経験 ・要件定義、基本設計、システム設定などの経験 【歓迎要件】 ・COMPANY導入プロジェクトでの上流工程経験 ・人事・給与・勤怠領域の業務知識 ・Fit & Gap分析のご経験 ・データ移行のご経験 ・大規模企業への人事システム導入のご経験 ・PM・PMO・チームリーダーのご経験 ・顧客折衝・ベンダーコントロールのご経験 人事システムの運用改善・業務改善のご経験 【求める人物像】 ・フルリモート環境でも主体的に業務を進められる方 ・顧客やチームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・課題を自ら整理し、解決に向けて行動できる方 ・人事・給与業務の知識を活かしてキャリアアップしたい方 ・COMPANYの専門性をさらに高めたい方
ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社
11月・12月・1月スタート相談OK!ITコンサルタント
仕事内容 ・・+・・ー・・+・・ー・・ ■案件概要 全社で推進しているAX施策において、各プロダクトに関連する業務プロセスの整理から、AIの導入検討、効果検証、運用・定着までを一貫してリードしていただきます。 現場部門や経営層などの関係者とコミュニケーションを取りながら、既存業務の課題を可視化し、AIを活用した業務効率化や業務プロセスの改善を推進するポジションです。 主な業務内容は以下の通りです。 ・各プロダクトに関連する業務プロセスのヒアリング、整理、可視化 ・既存オペレーションにおける課題や改善余地の洗い出し ・AIを活用した業務効率化施策の企画、導入検討 ・AI導入後の効果検証および改善提案 ・新しい業務プロセスの設計、運用支援 ・現場部門への展開、運用定着に向けた支援 ・経営層や関係部署との調整、合意形成 ・プロジェクトに関する各種資料の作成、会議運営 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 勤務先について 】 大規模なサービスを展開する企業にて、全社横断で進められているAX推進に携わっていただきます。 単なるAIツールの導入にとどまらず、業務プロセスの整理から導入効果の検証、現場への定着まで幅広く経験できる環境です。ITコンサルタントとして、AI活用や業務改革の実践的な経験を積みたい方に適しています。 WindowsとMacから作業環境を選択でき、基本的にはリモートで勤務いただけます。必要に応じて関係者と連携しながら、主体的にプロジェクトを推進していただく働き方です。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 ココがポイント 】 ・全社規模のAX推進に携われます ・AI導入の企画から定着まで一貫して経験できます ・業務プロセス改善の経験を活かせます ・経営層に近い立場でプロジェクトを推進できます ・大規模サービスに関わることができます ・基本的にはリモートで勤務できます ・WindowsとMacから作業環境を選択できます ・ITコンサルタントとしての専門性を高められます ・業務改革とAI活用の両方を経験できます ・面談は1回を予定しています ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・
月給1,000,000円~1,100,000円 給与 月給1,000,000円〜1,100,000円 ※年齢・経験などを考慮して決定します。 ※資格・スキルにより優遇します。
応募資格 【必須スキル・経験】 ・ITコンサルの経験 ・業務プロセスの洗い出しから効率化までの一貫して対応した経験 ・大規模サービスの経験 ・経営レイヤーとの折衝経験
年収960万円可|フルリモート
仕事内容 企業のDX推進を支えるServiceNow Strategic Portfolio Management(SPM)の導入・構築プロジェクトに参画いただきます。 経営戦略とIT戦略をつなぐ中核システムとして注目されるServiceNow SPMを活用し、構想策定・ロードマップ作成・ 要件定義・設計・構築・プロジェクト推進まで、一貫して担当していただきます。 ServiceNow ITSM・ITOM・CSMなどの知識も活かしながら、大手企業のDX推進プロジェクトで活躍できるポジションです。 【主な業務】 ■ プランニング・コンサルティング DX構想策定 システム導入ロードマップ作成 顧客折衝 要件定義 Fit&Gap分析 ステークホルダー調整 業務改善提案 ■ ServiceNow SPM導入・構築 Demand Management Project Management Portfolio Management Resource Management ■ ITSMプロセス設計 Incident Management Problem Management Change Management Service Request Management ■ プロジェクト推進 進捗管理 品質管理 リソース管理 リスク管理 課題管理 ベンダーコントロール 定例会運営 【開発環境】 プラットフォーム:ServiceNow モジュール: Strategic Portfolio Management(SPM) Demand Management Project Management Portfolio Management Resource Management Strategic Planning Workspace 【この仕事の魅力】 ✅ServiceNow SPMの専門スキルが身につく ✅ 構想策定・ロードマップ作成など最上流工程から参画できる ✅大手企業のDX推進プロジェクト多数 ✅ ITSM・ITOM・CSMなど幅広いServiceNow製品に携われる ✅リモートワーク併用案件あり ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップが可能 ✅ServiceNow認定資格取得を支援 【こんな方を歓迎します】 ✅ServiceNowの専門性をさらに高めたい方 ✅SPM領域のスペシャリストを目指したい方 ✅DX推進プロジェクトに携わりたい方 ✅上流工程・コンサルティングに挑戦したい方 ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップを目指している方
月給500,000円~800,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 43万円 〜 69万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万円 〜 11万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ServiceNow SPM(Strategic Portfolio Management)領域における導入・構築実務経験 【尚可】 ServiceNowにおける複数製品領域(ITSM、ITOM、CSMなど)の構築実務経験
株式会社kubellパートナー
フレックスタイム✨子育て世代60%活躍中✨在宅勤務手当あり
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:福利厚生/労務/給与管理人事、社会保険労務士補助、人事事務 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ☆ 労務実務経験をお持ちの方 ★ ★ 給与計算、勤怠管理、年末調整 ☆ ☆ フルリモートでスキル活かせる! ★ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ \\ ⭐ この求人のポイント ⭐ //  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 完全在宅(フルリモート勤務) ✅ フレックス&中抜けOK ✅ 土日祝休み&年休120日 ✅ 残業少なめ(月10〜15h程度) ✅ PC・デスクなど在宅備品レンタルあり 子育て世帯60%|女性95%が活躍中! “ライフもキャリアもあきらめない”働き方が実現できます。 ◤ 子育世代が活躍できる理由 ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 完全在宅だから送り迎えも安心 通勤時間ゼロで、家事や育児と両立しやすい環境です。 ✅ フレックス&中抜けOK 急な発熱や学校行事にも柔軟に対応可能。 「働き続けられる」が当たり前の職場です。 ✅ ブランクがあっても安心 研修&サポート体制あり。 復職後も無理なくキャリアを再スタートできます。 ✅ チャットでいつでも相談できる 在宅でも孤立しない環境。 チームで支え合いながら働けます。 ✅ 同じ境遇のメンバー多数 子育て中の社員が約60%。 理解のある環境で安心して働けます。 |◤ 仕事内容 ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 中小企業のバックオフィスを支える、 労務業務をご担当いただきます。 ——具体的には—— ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社手続き ・年末調整 ・労務管理の改善提案 ・システム導入支援 など ご経験に応じた業務からスタートし、 将来的には業務改善やマネジメントにも関われます。 |◤ 当社について ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、東証グロース上場グループの 一員として、バックオフィス業務の代行 サービスを展開しています。 ビジネスチャット「Chatwork」の プラットフォーム性や顧客基盤を活かした 業務プロセス代行サービス「タクシタ」 を展開しています。 「タクシタ」は、単なる事務代行ではなく、 クライアントの課題に入り込み、 業務改善まで担うのが特徴です。 今回は、「タクシタ」の拡大を支える メンバーを募集します! ◤ 社員インタビュー ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (中途入社/30代・子育て中) Q. 入社のきっかけは? 子育てと両立しながら、これまでの労務経験を活かせる環境を探していました。 フルリモートで働ける点に魅力を感じて応募しました。 Q. 実際に働いてみてどうですか? 通勤がなくなり、時間に余裕ができました。 フレックスなので、家庭の予定にも合わせやすいです。 Q. キャリア面はどうですか? 業務の幅が広く、改善提案などにも関われる ので、スキルアップを実感できています。 Q. どんな方におすすめですか? 家庭と両立しながらも、 キャリアを諦めたくない方にピッタリです。 ◤ はじめてでも安心のサポート体制 ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「在宅での仕事は少し不安…」 そんな方も安心してスタートできる環境です。 ・入社後は研修あり|業務やツールをしっかり習得 ・チャットで相談OK|一人で抱え込まない環境 ・PC貸与+在宅備品レンタルあり|環境づくりもサポート *お仕事スタートまでの流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼経験に合わせて担当業務を決定 ▼クライアントと業務内容をすり合わせ ▼実務スタート(サポートありで安心) 無理なく始めて、少しずつできることを広げていけます◎ ◤ 最後に ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「子育てと両立しながら働きたい」 「でも、キャリアもあきらめたくない」 そんな想いを持つ方にこそ、 ぜひ一度お話ししたいと考えています。 これまでの経験を活かしながら、 あなたらしい働き方を実現しませんか? ご応募を心よりお待ちしております。
月給208,000円~431,200円 給与詳細 基本給:月給 20万8000円 〜 43万1200円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 【賞与】 年2回(8月・2月) 【昇給】 給与改定年2回(8月・2月) 【手当】 ・交通費全額支給 ・時間外手当(全額支給) ・在宅勤務手当(月4000円)
求めている人材 【必須条件】<学歴不問> ✅ 給与計算の実務経験をお持ちの方 ✅️チャットツールやクラウドソフトを用いた業務進行に抵抗がない方 └社内外(Chatwork等)やスケジュール管理・資料共有(Google Workspace等)を日常的に操作します。 【歓迎条件】 下記いずれかの経験をお持ちの方は歓迎します! ◇ 勤怠管理・入退社手続きなどの労務実務経験 ◇ BPO・会計事務所・社労士事務所での 勤務経験 ◇AIツールやSaaSソフト(マネーフォワード、Freeeなど)の利用経験 ◇ リモートワークでの勤務経験 ◇ 顧客対応の経験 【こんな方にピッタリ!】 ◎ 正確性を大切にコツコツ業務に取り組める方 ◎ 期日やルールを守り責任感を持って 行動できる方 ◎ 相手の立場に立ってコミュニケーションが 取れる方 ◎ 論理的に考えながら業務を進めることが 好きな方 ◎ 誰かを支える仕事にやりがいを感じる方 ※原則ご自宅での勤務です。 ※日本国内に居住されている方に限ります。
雇用形態:契約社員
社会福祉法人長万部長愛会 特別養護老人ホーム長万部慈恵園
経験者限定/【山越郡長万部町】事務職経験必須/月給20.7万円以上/賞与あり(2.4ヶ月)/年間休日121日◎特別養護老人ホーム長万部慈恵園/経理事務員
仕事内容 【アピールポイント!】 【車通勤OK・駐車場あり】資格なしOK|日勤のみ|残業少なめ|年休121日|経理経験を活かせる 【仕事内容】 ◎特別養護老人ホームにて事務職として勤務に従事 ○会計・経理事務 ○給与計算・労務管理 ○施設内営繕業務 ○利用者送迎補助業務(通院時など) ○介護補助(見守り程度で身体介助はほぼなし) ○行事補助(行事がる時に案内、受付、足りないところのフォローにあたっていただく程度) *<ブランクOK>* 久しぶりのお仕事復帰、という方も大歓迎! お仕事はゆっくり丁寧にお教えします* しっかりとした研修制度があります! 分からない事は聞きながら進める事ができますよ。 //////////////////////////////////// 【雇用形態】 契約社員
アクセス JR室蘭本線(長万部・室蘭~苫小牧)長万部駅車通勤推奨5分 【通勤手当備考】 月額4,000~30,000円(上限有)
[勤務地:北海道山越郡長万部町字平里]
月給207,000円以上 給与 月給207000~312000円
求める人材(応募条件) 【必要な経験等】 事務職経験必須 介護施設ではなくても一般企業での経理事務、給与計算等の実務経験があれば尚可 【必要なPCスキル】 ワード・エクセルなどを使用した書類作成や、入力業務 【必要な免許・資格】 普通自動車免許 【備考】 経理事務に係る資格などがあれば尚可 【学歴】 不問
ホームケア土屋 函館
【日勤メイン】週1日8時間〜OK!/hHC003C
仕事内容 雇用形態:アルバイト・パート 職種:ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員、法務事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ \週1日からOK!/ 未経験・Wワーク歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 毎週決まった曜日に同じ利用者さん宅を訪問し、 医療的ケアを含めた日常生活のサポートを お願いします。 基本的には1日1軒のご自宅を訪問し、 おひとりとじっくり向き合えるのが特徴です。 ▶︎ お仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆お食事・トイレ・お着替えの介助 ◆口腔ケアや移乗などの日常サポート ◆医療的なケア ◆介護記録などの記入 介護記録はスマホからリストをチェック していく形式。難しい操作はありません◎ 緊急時や困ったときの連絡先や、 利用者さんに合わせた丁寧なケアが お届けできるようなサービス手順書もあります。 ▶︎ 必要な資格は無料で取得!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 採用が決まった方には3日間の 『重度訪問介護従業者養成研修 統合課程』 をご案内いたします。費用は無料。 3日間の研修(座学・実技・現場同行)で 医療的ケアや重度訪問介護について学びます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日勤スケジュール例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【09:00〜】出勤・朝のサポート 朝食の準備や食事の介助、お口のケアなど 一日のスタートを心地よく支えます。 【12:00〜】昼食時のサポート お昼ごはんの準備、片付け、介助など。 【14:00〜】外出支援 お着替えや身支度を整えて外出。 病院受診などの用事へ向かいます。 【18:00〜】記録・お仕事終了 その日の様子を介護記録へ入力して業務終了。 基本的に時間通り残業なしで帰宅します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
交通・アクセス ◆ご自宅から無理なく通えるエリアでの訪問 移動手段はあなたの自由! マイカー、バイク(原付可)、 自転車などでの直行直帰が可能です。 もちろん、公共交通機関が便利なエリアでは 電車やバス通勤も大歓迎! 訪問時に発生する交通費は【全額支給】いたしますので、 自己負担はありません。 あなたが一番ラクに、自分らしく働ける移動スタイルを お選びいただけます! (※ご利用者の状況により訪問先が変わることがあります)
[勤務地:〒049-0100北海道北斗市]
時給1,180円~1,250円 給与詳細 基本給:時給 1180円 〜 1250円 時給:1,180円 +【 処遇改善手当 】 ◇夜勤の相談も可 夜勤手当:5000円/回(上限) ━━━━━━━━━━━━ 手当をチェック✅ ━━━━━━━━━━━━ ◆介護職員等処遇改善手当 時給に<約100円程度>の 処遇改善手当が加算(過去実績)! ※処遇改善手当は業績により変動します ◆寸志の支給 会社の業績によってはアルバイトでも 寸志程度の賞与が支給されることも◎ ◆交通費支給 訪問にかかる交通費、ガソリン代などは 全額支給!(規定有)
求めている人材 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ★☆ 必要な資格 ☆★ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅普通自動車運転免許 →ご自宅からの直行直帰、マイカー通勤♪ 原付バイク等の通勤もOKです! 面接時にご相談ください! 【年齢制限について】 18歳以上 (※労働基準法に基づき、深夜業務を伴うため) ━━━━━━━━━━━ こんな方が活躍中! ━━━━━━━━━━━ ◎ 資格や経験を活かして復職したい方 「ブランクがあるけれど、日勤なら復帰できそう」 「夜勤は体力的につらくなってきた…」という ミドル世代の方も大歓迎! 日中の明るい時間帯に、これまでの経験を 活かして活躍しています。 ◎ 自分のペースで働きたいWワーカーさん 「メインのお仕事がお休みの日に週1日だけ」 「日中の空いている曜日だけ」など、 それぞれのライフスタイルに合わせた働き方を実現しています
週1日8時間〜◎日勤で直行直帰もOK/hHC003C
時給1,140円~1,250円 給与詳細 基本給:時給 1140円 〜 1250円 時給:1110 円~ + <各種手当> ━━━━━━━━━━━━━━ 手当をチェック✅ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 保有資格に応じて時給に10~150円プラス。 初任者研修:+10円 実務者研修:+20円 介護福祉士:+80円 正看護師 :+150円 など ◆介護職員等処遇改善手当 時給に<約100円程度>の 処遇改善手当が加算(過去実績)! ※処遇改善手当は業績により変動します ◆寸志の支給 会社の業績によってはアルバイトでも 寸志程度の賞与が支給されることも◎ ◆交通費支給 訪問にかかる交通費、ガソリン代などは 全額支給!(規定有))
未経験歓迎!日勤のみで無理なくスタート/hHC003C
時給1,140円~1,250円 給与詳細 基本給:時給 1140円 〜 1250円 時給:1100 円~ + <各種手当> ━━━━━━━━━━━━━━ 手当をチェック✅ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 保有資格に応じて時給に10~150円プラス。 初任者研修:+10円 実務者研修:+20円 介護福祉士:+80円 正看護師 :+150円 など ◆介護職員等処遇改善手当 時給に<約100円程度>の 処遇改善手当が加算(過去実績)! ※処遇改善手当は業績により変動します ◆寸志の支給 会社の業績によってはアルバイトでも 寸志程度の賞与が支給されることも◎ ◆交通費支給 訪問にかかる交通費、ガソリン代などは 全額支給!(規定有))
求めている人材 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ★☆ 必要な資格 ☆★ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅普通自動車運転免許 →ご自宅からの直行直帰、マイカー通勤♪ 原付バイク等の通勤もOKです! 面接時にご相談ください! 【年齢制限について】 18歳以上 (※労働基準法に基づき、深夜業務を伴うため) ━━━━━━━━━━━ こんな方が活躍中! ━━━━━━━━━━━ ◎ 子育て中のママ・パパさん 「子どもが保育園や学校に行っている間だけ」 「夕飯の支度までに帰宅したい」など、 家庭と無理なく両立中! お子様の急な体調不良によるシフト変更なども 相談しやすい環境です♪ ◎ 直行直帰で時間を有効活用したい方 ご自宅から担当の利用者様宅へ直行・直帰OK! マイカーや原付での通勤もできるので、 お仕事帰りにそのままスーパーへ買い物に行けて 時間をムダにしません。
未経験歓迎!夜勤なし&直行直帰OK!/hHC003C
時給1,140円~1,250円 給与詳細 基本給:時給 1140円 〜 1250円 時給:1120 円~ + <各種手当> ━━━━━━━━━━━━━━ 手当をチェック✅ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 保有資格に応じて時給に10~150円プラス。 初任者研修:+10円 実務者研修:+20円 介護福祉士:+80円 正看護師 :+150円 など ◆介護職員等処遇改善手当 時給に<約100円程度>の 処遇改善手当が加算(過去実績)! ※処遇改善手当は業績により変動します ◆寸志の支給 会社の業績によってはアルバイトでも 寸志程度の賞与が支給されることも◎ ◆交通費支給 訪問にかかる交通費、ガソリン代などは 全額支給!(規定有))
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