求人・転職情報

【安定の分業体制】先進的な事業モデル、北海道屈指の酪農牧場！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、警備スタッフ/守衛、飼育管理スタッフ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ★酪農未経験の方も安心の分業体制★ 職場は北海道最大の畜産企業の酪農拠点 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ――――――求人のアピールポイント―――――― ✅浦幌町で2,500頭の乳牛が暮らし、80人以上の多様なスタッフが働く牧場です ✅畜産大手ノベルズグループの主要酪農拠点です（年間出荷乳量23,000トン） ✅事業モデルは〈生乳生産✕和牛繁殖〉。自社受精卵を使用して市場価値の高い和牛を効率的に生産 ✅分業体制で牧場を運営。未経験の方でも安心して新しい仕事をスタート♪専門スキルも磨けます！ ✅福利厚生、各種手当も充実。パン・おにぎりの昼食補助も ✅休日は農業では多めの4週7休（シフト勤務）、連休の取得可 ✅UIJターン歓迎、異業種からの移住転職者が数多く活躍。社宅利用可♪ ―――――――仕事内容について――――――― 仕事は大きく 牛と密に接する「飼養管理」の仕事と 大型重機を使用する「食生活の管理／生活環境の整備」に分かれています。 飼養頭数、出荷乳量、子牛の分娩頭数ともに事業規模の大きな「ギガファーム」のため、 当社の牧場では、 「搾乳部門」「繁殖部門」「分娩部門」「診療部門」「飼料部門」「堆肥部門」の分業体制を採用。 部門内メンバー、部門間で連携をとりながら牛の飼養管理、牛たちの生活環境の整備にあたっています。 入社後は、特定の所属部門で専門スキルを磨いたり、部門の管理職を目指したり、 色んな部門を経験しながら、牧場経営のポジションを目指すなど 自身の目指すキャリアに応じて、様々な経験を積んでいただくことが可能です。 ◎配属先は、本人のご要望や適性、社会経験、牧場の体制状況により決定させていただきます。 ★☆★ 酪農の定番「搾乳」の仕事 ★☆★ 牛1頭あたり1日3回、主に大型設備で搾乳を行います。 ロータリーパーラーによる搾乳業務は7名前後で担当。 前絞り／消毒／乳頭拭き／ミルカー（搾乳器具）の装着／搾乳後の消毒・保湿のほか、 牛の送迎や設備洗浄の仕事があります。 乳牛の健康状態、乳汁を確認しながら搾乳業務を行い、 乳製品の原料となる生乳を毎日、1日60トン出荷しています。 農協を通じて、浦幌町内の十勝浦幌森永乳業の工場へ運ばれます。 早朝出勤（4時～）／夕方出勤（15時～）に分かれて運用 ★☆★ 乳牛のライフサイクルに欠かせない「繁殖」「分娩」「診療」の仕事 ★☆★ 乳牛はヒトと同じ哺乳動物であり、子牛を産まなければミルクが出ません。 そのため、酪農事業における乳牛のライフサイクルの中では、計画的な種付けと出産が重要であり、 良質で安心・安全な生乳づくり、子牛の生産には、その過程で母牛の健康管理が欠かせません。 当牧場では、「繁殖部門」「分娩部門」「診療部門」に分かれて、 日々牛たちと向き合っています。 特に繁殖においては、自社生産の和牛受精卵を使った和牛の繁殖に取り組んでおり、 生乳生産と並び市場価値の高い和牛子牛の生産も、酪農経営を支える主産物と位置づけています。 ★☆★ 重機を使った仕事が好きな方へ「飼料部門」「堆肥部門」 ★☆★ 「飼料部門」は配合飼料を作製し、大型トラクターで給餌するお仕事です。 エサの在庫管理のほか、摂取状況のチェックなど、 生乳生産に大きな影響を与える重要な仕事の１つです。 さらに成分分析まで担当し、エサの仕事を通じてキャリアアップも可能です。 「堆肥部門」は、乳牛たちの搾乳時間に合わせて、留守になった牛床を ホイールローダーを使用してお掃除する仕事です。 床出しした堆肥は、併設のバイオガスプラントの原料へも再利用。 専用施設で発酵処理された堆肥は、敷料として再利用しています。 生活環境のストレス軽減が、牛の健康管理、生乳生産に影響を与えるため 牧場内の縁の下の力持ち的な重要なお仕事です。 重機を使用する仕事が好き方は、即戦力としてご活躍いただけます。 資格取得制度もありますので、未経験でも「やる気」のある方も歓迎です。 ―――――――未経験者も安心の教育体制――――――― 現場で基本業務を覚えていただき､徐々に専門業務に｡ 入社後は、担当の先輩社員がつき、管理職、人事担当者とともに、 1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月で、業務の習得をサポートしますので、ご安心ください。 〈ノベルズグループについて〉 ☆北海道で10牧場を経営（グループ全体で約3万4,000頭の牛を飼養。山形県でも3牧場を経営） ☆先進的な肉牛生産、酪農事業モデルを基盤に、攻めの農業経営で日本有数の畜産企業へと成長 ☆肉牛生産における素牛の出荷数は交雑種・黒毛和種ともに日本最大級。生乳出荷量は北海道No.1 ☆自社社ブランド「十勝ハーブ牛」（交雑種）、「玆」（黒毛和種）を生産 ☆周辺の畑作農家様との「耕畜連携」を通じて、自給飼料を安定確保。資源循環型酪農を大規模に展開 ☆企業理念は「農業で世界中に驚きと笑顔を」 ☆北海道外、十勝管外からの移住転職者が、数多く活躍中です！ ★ノベルズグループについて、事業内容の詳細、働き方について理解を深めて応募を検討されたい方へ 毎週、ノベルズグループ会社説明会をオンラインで開催しています 日程、申込みは「ノベルズグループ採用サイト」をご覧ください https://nobels.co.jp/recruit/jobs/4739/

【未経験歓迎＆AT免許があれば応募OK】プライベートも大切にできる酪農スタッフ

仕事内容 残業ほぼなし！ プライベート充実させながら働きませんか？ 〇●～働きやすさのポイント～●〇 ✅未経験OK！研修ありで安心スタート！ ✅賞与年2回ありで安定性バツグン！ ✅お洒落自由で自分らしく働ける！ 【仕事内容】 牛の搾乳・哺乳、牛床の除糞 □具体的には… 牛の世話と牛舎の環境維持がメインです。 ロボット搾乳牛舎やパーラー搾乳牛舎の ベッド掃除や搾乳作業、餌やりを担当。 生まれたばかりの子牛を育てる哺育業務や、 機械を使った作業もお任せします。 ＼ここに注目！／ ✅休憩時間は360分！ 「一度帰って家事を済ませる」 「買い物やゲームで気分転換」 「食事やお昼寝で体力回復！」 など過ごし方は自由です！ ✅個性やおしゃれも大事にできる 髪型・髪色だけでなく、 ネイルなどもOK！ 作業時は制服着用のため、 個性を犠牲にせず働けます！ ✅頑張りは給与でしっかり還元 賞与は年間で2回支給！ 1回で給与3～4か月分の支給実績もあり、 スキルや経験年数をキチンと反映しています

＜朝4時始業＞完全週休3日制で酪農ライフ！

仕事内容 ＜未経験者大大大歓迎＞ ＜完全週休3日、年間休日153日＞ 酪農を学びたい方も大歓迎。 牛たちと一緒にお待ちしています。 ▽求人のPoint ★年間休日153日（完全週休3日制） ★OJT形式の丁寧な研修あり ★12月の賞与は給与3ヶ月分支給 ★ほぼ全員が未経験入社 ★住宅手当（5,000円）あり ★在籍スタッフ100％日本人 《 酪農ライフを始めよう 》 酪農作業員としての業務をお任せ。 ●牛追い ●ロボット清掃・牛床清掃 ●哺乳・給餌 など ★酪農家としての独立を目指す方には 運営に関わる業務を任せたりと 将来を見据えたサポートも可能です 牛の頭数：500頭 ※半分は仔牛なので 実際に乳しぼりなどするのは250頭ほど 《 OJT研修あり 》 マニュアルに沿ってOJT形式で指導！ 未経験の方でも1ヶ月程度で 一連の流れを習得することができます◎

帯広中心地から至近！充実の福利厚生で安定した牧場ライフを！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、飼育管理スタッフ、農家/農作業スタッフ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ★動物好き歓迎／重機経験者も歓迎★ 帯広から車で15分！応募前見学も応相談！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ――――――アピールポイント―――――― ✅畜産大手、ノベルズグループの育成牧場拠点 ✅市場価値の高い和牛の子牛を飼育、全国のブランド牛生産者へ素牛販売 ✅未経験でも年収340万～（諸手当除く） ✅手当充実（通勤手当、家族手当、住宅手当、役職手当、勤続年数報奨etc） ✅4週7休のシフト勤務 ✅地元社員からUIターン社員まで、20代～40代の多様なスタッフが活躍中 ✅帯広中心地から車で15分！通勤アクセス良好！ ✅決算賞与実績あり（2025度実績） ✅牧場経験者、ホイールローダー使用経験者、優遇 ――――――牧場について―――――― 当牧場は、「ノベルズ肥育センター幕別牧場」の名前のとおり、開業当時は和牛肥育専門の牧場として運営していましたが、 現在は和牛子牛の育成専門の牧場として業態変更をしています。 現在、当牧場では約1,600頭の和牛の子牛を飼養しています。 十勝管内のノベルズグループの育成牧場から、生後5～6カ月齢の和牛子牛を導入し、約9カ月齢まで哺育。 家畜市場などを通じて、全国各地でブランド牛を生産する肥育農家様へ素牛販売を行う事業を展開しています。 ――――――仕事内容について―――――― 和牛の子牛の飼養管理に関わる業務全般に従事していただきます。 〈主な仕事〉 ✅給餌（トラクター使用） ✅牛の体調管理 ✅健康処置 ✅導入対応（グループ牧場からの導入） ✅牛の移動 ✅体側（体重、体高の測定） ✅床出し（牛の寝床整備） ✅堆肥運搬（ホイールローダー使用） ✅出荷 ✅事務作業（データ入力、資料作成など） 現在、当牧場では、「牛を見れて、重機にも乗れる」オールマイティな人材が活躍していいます。 入社後は、先輩社員がつき、未経験の方であれば、牛や仕事内容、職場環境に慣れていただき、徐々に専門的な業務を担当していただきます。 今春には、新卒社員も入社しました。 牧場では、多くの子牛を飼養していますが、 1頭1頭の能力を最大限に引き出せるよう、ストレスなく快適に成長できるよう、良質な素牛に育て上げ、 お客様である全国の肥育農家様へ、愛情とともにバトンタッチしています。 ―――――――当社について――――――― ノベルズグループは北海道・十勝を拠点に、肉牛生産、酪農事業を大規模に展開しており、北海道内で10牧場経営しています。 肉牛生産においては、先進的な肉牛生産モデルを基盤に、和牛の繁殖や自社ブランド牛（十勝ハーブ牛）の生産を行っております。 育成事業における子牛の出荷実績は、交雑種、黒毛和種ともに日本最大級であり、 国内における和牛生産、国産牛肉の生産を下支えしています。 また、酪農事業における出荷乳量も酪農王国・北海道で最大で、 山形県内の酪農拠点を含む3牧場合計の出荷乳量は年間68,858トン（北海道2拠点：59,973トン、山形県1拠点：8,858トン）。 ―――――――会社説明会をオンラインで毎週開催中――――――― ノベルズグループの事業内容の詳細、働き方について理解を深めて応募を検討されたい方へ 毎週、ノベルズグループ会社説明会をオンラインで開催しています。 日程、申込みは「ノベルズグループ採用サイト」をご覧ください！ ―――――――＼応募前の牧場見学会も歓迎です／――――――― 「百聞は一見にしかず」。特に、牧場未経験の方でお近くの方は、応募前の牧場見学についても相談可能です。 まずは、気軽にお問い合わせください！

未経験OK！年収350万～420万円可能／賞与年3回／搾乳ロボット導入で負担少

仕事内容 ＼未経験歓迎！最新設備で負担少なめの酪農スタッフ／ ◇ここがPOINT◇ 01│年3回の賞与有！15年連続支給実績！ 02│最新の搾乳ロボットで負担少なめ 03│週休2日制＆8～14時は休憩です◎ 04│大型免許など資格取得支援あり 05│髪型・髪色・服装自由でのびのびと 06│想定年収：350万～420万円 ▽こんな仕事内容です 搾乳や牛舎の掃除など飼養管理をお任せ。 ・最新ロボットを使用した搾乳作業 ・牛舎内の清掃、環境整備 ・エサやりや体調チェックなどの飼育管理 ☆搾乳・掃除と牛に関わる作業に専念可！ ☆インカムありで連絡もスムーズ！ ☆4代続く牧場で先代は 敷地内にそば打ち工房を開いてます！ ・スタッフ数：7名 ・男女比：男性5名、女性2名 ・力仕事が少ないので女性も活躍可能♪ ・異業種からの未経験スタートも多数在籍しています ▽教育体制 入社後は実務を通したOJT研修を実施します。 先輩が丁寧にサポートしますので、 未経験の方も焦らず自分のペースで業務を覚えていけます。

可愛いブタたちに囲まれながら働く養豚場でのお仕事♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飼育管理スタッフ 弊社の運営する肥育一貫生産の養豚場（約3000頭）にて、 エサやりや豚舎の洗浄を中心に豚の移動や飼育の記録などを行なっていただきます。 慣れるまでは豚舎の洗浄など比較的対応のしやすい業務から始めていただき、 徐々に作業の幅を広げていただければと思います。 「きつい・汚い・格好悪い」の3Kを想像する方もいらっしゃると思います。 しかし最近の養豚場は機械化が進み人の手で行う作業は減り、 病気予防のために衛生管理が徹底されているため豚達が過ごすスペースは常に清潔です。 事前見学なども可能なので希望の方はお気軽にご連絡ください。 長く働ける環境をしっかりと整えて、あなたのご応募をお待ちしています！

業界未経験OK！転勤なし！福利厚生手当充実★道内18店舗展開

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 北海道を代表する焼肉企業で働こう！ あの”味覚園 焼肉”で中途採用募集★ ＼ ＝＝＝事業拡大につき採用強化中＝＝＝ (株)ライフコーポレーションは道内に18店舗を展開する、 飲食企業です。 今年も出店を進めるにあたり、正社員の募集を開始します♪ ✓経験者の方は条件面でも優遇します ✓未経験の方でも丁寧な研修があるのでご安心ください 【ライフコーポレーションが約束する「4つの価値」】 （１）【圧倒的安定】 創業以来の黒字経営。母体は「坂口精肉店」。この安心感が挑戦を支えます。 （２）【本物の技術】 セントラルキッチンに頼らない「店舗手切り」。機械には真似できない職人スキルを。 ※もちろん生産性向上のために最新設備も導入している店舗もございます。 （３）【最短キャリア】 SV、マネージャー、本部職。18店舗を展開する規模だからこそ、ポストは豊富です。 （４）【環境の進化】 働き方改革を推進中。福利厚生の充実や、本音で話せる月1回の1-on-1面談も。 【仕事内容】 弊社でのお仕事は、単なるルーティンワークではありません。 技術を磨き、空間を創り、組織を動かす。 そのすべてがあなたの仕事です。 1. キッチン業務 私たちは「手切り」にこだわります。 坂口精肉店から届く厳選された枝肉を、 自らの包丁で最高の一皿へと仕上げる。 部位ごとのサシの入り方を見極め、 ミリ単位でカットを変える技術は、一生モノの財産になります。 ✓主な内容： 精肉の目利き・カット、一品料理の調理、品質管理、厨房環境の整備 2. ホール業務 私たちの接客コンセプトは「会話を楽しむファンづくり」。 マニュアルを超えた、あなたらしい言葉でお客様を笑顔にしてください。 ✓主な内容： 接客・ご案内、お肉の焼き方等の提案、会計、空間プロデュース。 3. マネジメント 現場スキルを習得した後は、アルバイトや部下のマネジメント等もお願いいたします。 多様な価値観を持つアルバイトスタッフを束ね、一つの目標に向かうチームを創り上げてください。 ✓主な内容： 発注管理（コストコントロール）、シフト作成、スタッフ教育・マネジメント。 ＼「１人にしない」教育とサポート体制／ ✓月1回の個別面談（1-on-1） 本部スタッフや上長と定期的に対話する時間を設けています。 業務の悩みから、キャリアの相談、さらには「店をこう変えたい！」という提案まで。 あなたの「素直な声」をしっかり受け止め、伴走します。 ＼まずは面談からスタートもOK／ ・いきなり面接は不安 ・まずは条件などを聞いてから選考に進みたい ・転勤や実際の働き方について知りたい そんな方も、まずは「応募フォーム」よりご連絡ください。 ※まずは面談からスタートしたい旨をお伝えいただけますと幸いです。 【味覚園の魅力】 北海道北見発祥。 「焼肉といえば、味覚園」 北見の街で、そして今や札幌でも、そう語り継がれる理由。 それは、単に美味しいお肉を出すだけではない、 圧倒的な「肉への執着と、家族への愛」があるからです。 🥩 1. 精肉店直営の「特等席」で、肉の真髄を極める。 味覚園のバックボーンは、老舗「坂口精肉店」。 世の中が「効率化」に走り、工場でカットされた肉を並べる中、 私たちはあえて「店舗での手切り」にこだわり続けています。 ◆職人（肉マイスター）への道 和牛一頭買いだからこそ出会える、希少部位の数々。 肉の繊維、脂の入り方を見極め、包丁一本で最高の一皿へと変える。 その「技」は、AIにも機械にも真似できない、 あなただけの一生モノのスキルになります。 「今日のお肉、最高だったよ」というお客様の声。 その中心にいるのは、紛れもなく「あなた」です。 🔥 2. 激戦区・北見で磨かれた「本物のプライド」。 北海道でもっとも焼肉に厳しい街、北見。 そこで50年以上、一番店として走り続けてきた歴史。 それは、絶え間ない挑戦の歴史でもあります。 ◆伝統×進化 「炭火」という原始的で最強の調理法を守りつつ、 最新の換気システムやスマートな接客を融合させる。 古き良きを守りながら、新しい時代を切り拓く。 この「伝統の重み」と「変化のスピード感」を同時に体感できるのは、味覚園というステージならではの面白さです。 👨‍👩‍👧‍👦 3. 三世代の「笑顔」が交差する、幸せな空間づくり。 味覚園のコンセプトは「大人も子供も、家族全員が居心地よく楽しめる空間」。 ◆ただの接客ではない「おもてなし」 おじいちゃんの還暦祝い、子供の初めての焼肉デビュー、大切な人との記念日。 人生の節目に寄り添い、最高のお肉でその場を盛り上げる。 「味覚園に来れば、みんなが笑顔になれる」 その空気感をデザインし、演出する。 あなたの気配り一つで、お客様の思い出が一生モノに変わる。 その瞬間、あなた自身も「この仕事を選んでよかった」と、心からワクワクできるはずです。

家族が増えるなどライフステージに合わせて待遇の改善など努力しています！

仕事内容 ◇主要畑作物の栽培管理、収穫作業→小麦・ビート・芋・豆 ◇飼料作物の栽培管理、収穫作業→デントコーン・牧草・エン麦 ◇トラクターなどの機械の運転・整備 ◇畑作業は6名で行っています。 一年を通して仕事があります。 春／畑おこし、作付け 夏／畑管理、牧草収穫 秋／（繁忙期）收穫 冬／屋内作業機械整備※連休が取りやすいです。 ※初心者の方でも、先輩スタッフがしっかりサポートしますので、 安心してご応募して下さい。 仕事内容の変更 なし

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

前職給与＋α／完全週休2日／1月〜3月はほぼ休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築施工管理、土木施工管理 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 当社で働くメリット・魅力まとめ ━━━━━━━━━━━━━━ 💰【給与・待遇について】 ✅ 実務経験者の方には 「前職給与＋α」の金額を必ず保証いたします。 ✅ 賞与は年2回（前年実績2～5ヶ月分）に加え 業績に応じた決算賞与も支給いたします。 ✅ 有資格者（施工管理技士2級以上など）の方は、 給与面でさらに大きく優遇いたします。 🌴【休日・働きやすさについて】 ✅ 冬期間（1月～3月）は、 除雪出動（月2～6日程度）以外はほぼお休みです。 ✅ この長期のお休み期間中も、 給与はしっかりと全額支給いたします。 ✅ 年間休日は120日を確保しており、 土日祝休みの完全週休2日制です。 ✅ 月の平均残業時間も、 20時間程度と少なめです。 🏢【現場・仕事環境について】 ✅ 設立68年の安定企業で、 公共案件の元請けが中心です。 ✅ 現場は車で2時間圏内のため、 遠方への出張や泊まり込みはありません。 ✅ 自社の作業員と一緒に現場に入るため、 融通が利きやすくストレスが少ない環境です。 ✅ 転勤はなく、 UIターンの引越し費用や家探しも支援します。 【前職給与＋αを保証／年間休日120日】 1～3月は出勤ほぼなし・公共案件メインの施工管理 「これまでの施工管理経験を活かして、ムリのないペースで働きたい」 「家族との時間や趣味の時間を、もっと大切にできる環境へ移りたい」 そんな土木・建築施工管理の経験者の方を、お待ちしております。 設立から68年の歴史を持つ当社は、 国や道を中心とした公共案件の元請けとして、 安定した経営基盤を築いています。 北海道の豊かな自然に囲まれた「津別町」で、 新しいキャリアとゆとりある生活を、一緒にスタートしませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 当社で働く最大の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━ 最大の特徴は、 冬期間（1月～3月）は出勤がほとんどないことです。 月に2日～6日程度の除雪出動はありますが、 それ以外は自由にお休みを取ることができます。 もちろん、お休み期間中の給与もしっかりと支給いたします。 また、年間休日は120日を確保しており、土日祝休みの完全週休2日制です。 残業も月平均20時間程度と少なく、現場は車で2時間圏内のため、 遠方への出張や数年単位の泊まり込みもありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ お任せする仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 公共工事の元請けを中心とした、 土木・建築工事の進行管理業務をお任せします。 具体的には、 ・お客様との打合せ ・工程、品質、安全管理 ・実行予算、原価管理 ・現場写真撮影、書類管理 現場で作業を行うのは、 当社の自社スタッフ（作業員）です。 気心の知れた社内の仲間とチームで進めるため、 融通が利きやすく、人間関係のストレスが少ないのが大きな特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与・待遇について ━━━━━━━━━━━━━━ 実務経験者の方には、 「前職の給与＋α」の金額を必ず保証いたします。 賞与は年2回（前年度実績2～5ヶ月分）支給し、 業績に応じて決算賞与もご用意しています。 また、以下の資格や経験をお持ちの方は、 給与面でさらに大きく優遇いたします。 ・土木施工管理技士（2級以上） ・建築施工管理技士（2級以上） ・建築士（2級以上） ・ドローンや測量機器の操作経験 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ UIJターン・移住を全面サポート ━━━━━━━━━━━━━━ 遠方にお住まいの方からのご応募も、大歓迎しております。 津別町での新しい暮らしに向けて、 町営住宅や近隣不動産会社のご紹介をはじめ、 ご希望の方にはお部屋を動画でご案内いたします。 引越し費用の支援や、面接時の交通費負担（面接1回）など、 会社が手厚くサポートいたしますのでご安心ください。

前職給与＋α／完全週休2日／1月〜3月はほぼ休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築施工管理、土木施工管理 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 当社で働くメリット・魅力まとめ ━━━━━━━━━━━━━━ 💰【給与・待遇について】 ✅ 実務経験者の方には 「前職給与＋α」の金額を必ず保証いたします。 ✅ 賞与は年2回（前年実績2～5ヶ月分）に加え 業績に応じた決算賞与も支給いたします。 ✅ 有資格者（施工管理技士2級以上など）の方は、 給与面でさらに大きく優遇いたします。 🌴【休日・働きやすさについて】 ✅ 冬期間（1月～3月）は、 除雪出動（月2～6日程度）以外はほぼお休みです。 ✅ この長期のお休み期間中も、 給与はしっかりと全額支給いたします。 ✅ 年間休日は120日を確保しており、 土日祝休みの完全週休2日制です。 ✅ 月の平均残業時間も、 20時間程度と少なめです。 🏢【現場・仕事環境について】 ✅ 設立68年の安定企業で、 公共案件の元請けが中心です。 ✅ 現場は車で2時間圏内のため、 遠方への出張や泊まり込みはありません。 ✅ 自社の作業員と一緒に現場に入るため、 融通が利きやすくストレスが少ない環境です。 ✅ 転勤はなく、 UIターンの引越し費用や家探しも支援します。 【前職給与＋αを保証／年間休日120日】 1～3月は出勤ほぼなし・公共案件メインの施工管理 「これまでの施工管理経験を活かして、ムリのないペースで働きたい」 「家族との時間や趣味の時間を、もっと大切にできる環境へ移りたい」 そんな土木・建築施工管理の経験者の方を、お待ちしております。 設立から68年の歴史を持つ当社は、 国や道を中心とした公共案件の元請けとして、 安定した経営基盤を築いています。 北海道の豊かな自然に囲まれた「津別町」で、 新しいキャリアとゆとりある生活を、一緒にスタートしませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 当社で働く最大の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━ 最大の特徴は、 冬期間（1月～3月）は出勤がほとんどないことです。 月に2日～6日程度の除雪出動はありますが、 それ以外は自由にお休みを取ることができます。 もちろん、お休み期間中の給与もしっかりと支給いたします。 また、年間休日は120日を確保しており、土日祝休みの完全週休2日制です。 残業も月平均20時間程度と少なく、現場は車で2時間圏内のため、 遠方への出張や数年単位の泊まり込みもありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ お任せする仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 公共工事の元請けを中心とした、 土木・建築工事の進行管理業務をお任せします。 具体的には、 ・お客様との打合せ ・工程、品質、安全管理 ・実行予算、原価管理 ・現場写真撮影、書類管理 現場で作業を行うのは、 当社の自社スタッフ（作業員）です。 気心の知れた社内の仲間とチームで進めるため、 融通が利きやすく、人間関係のストレスが少ないのが大きな特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与・待遇について ━━━━━━━━━━━━━━ 実務経験者の方には、 「前職の給与＋α」の金額を必ず保証いたします。 賞与は年2回（前年度実績2～5ヶ月分）支給し、 業績に応じて決算賞与もご用意しています。 また、以下の資格や経験をお持ちの方は、 給与面でさらに大きく優遇いたします。 ・土木施工管理技士（2級以上） ・建築施工管理技士（2級以上） ・建築士（2級以上） ・ドローンや測量機器の操作経験 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ UIJターン・移住を全面サポート ━━━━━━━━━━━━━━ 遠方にお住まいの方からのご応募も、大歓迎しております。 津別町での新しい暮らしに向けて、 町営住宅や近隣不動産会社のご紹介をはじめ、 ご希望の方にはお部屋を動画でご案内いたします。 引越し費用の支援や、面接時の交通費負担（面接1回）など、 会社が手厚くサポートいたしますのでご安心ください。

【事業拡大フェーズ】0→1から仕掛ける地方創生マーケティング★年間休日125日以上

仕事内容 【仕事内容】 ※本求人は在宅勤務を基本としつつ、 茨城県常陸大宮市での外勤対応が可能な方を対象としています。 主に、ふるさと納税の運用における 「自治体様および返礼品出品事業者様が抱える課題」に対して、 商品企画・開発やPRなどといったマーケティング観点のご支援や、 制度変更などの環境変化に対応する戦略立案やオペレーション設計などといった コンサルティング観点でのご支援に従事頂きます。 また、ご縁を頂いたご支援地域が抱えるふるさと納税に限らない多種多様な地域課題に対しても、 様々なアプローチを検討し、アイディアと理論を持って包括的に地域活性化を支援します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的なお仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・ふるさと納税制度に関する豊富なノウハウ、データを活用した制度活用のコンサルティング ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画（新規返礼品、運営方針のご提案） ・プロジェクトマネジメント（自治体様への進捗報告などPDCAの推進） ・シティプロモーションに関する業務（PR戦略立案、イベント企画など） ・地域課題に対するコンサルティング（地域事業者の拡販支援など） 【アピールポイント】 *≪★《注目point》★≫* ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画（新規返礼品、運営方針のご提案） ・プロジェクトマネジメント（自治体様への進捗報告などPDCAの推進） ・シティプロモーションに関する業務（PR戦略立案、イベント企画など） ・地域課題に対するコンサルティング（地域事業者の拡販支援など）