求人・転職情報

英語必須/将来は大阪出社の可能性/週3日勤務・Xero使用

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、経理/財務事務、人事事務 ＼＼アピールポイント／／ ✨完全在宅！自宅でグローバルキャリア ✨PC貸与あり！業務連絡はPCで完結 ✨土日祝休み＆年間を通してしっかり休日 ✨週3日・1週24時間勤務 ✨オーストラリアやシンガポール企業を支援 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 英語力と経理経験を活かして、 週3日からグローバルな仕事に挑戦しませんか。 海外企業（オーストラリア・ シンガポール等）の記帳や経理、 事務代行業務全般をお任せします。 週3日・1週24時間の勤務で、 英語を使う専門業務と プライベートを両立しやすい働き方です。 具体的には以下の業務を行います。 ・Xeroを使用した銀行口座の 入出金・資金繰り確認 ・仕入先からの請求書整理・ アップロード（買掛金管理） ・請求書確認およびExcelによる 支払予定表の作成（買買金管理） ・顧客向け請求書の作成・発行 （売掛金管理） ・未入金請求書へのメール・電話での 支払催促およびフォローアップ ・現地CEOや顧客とのWeb会議参加 ✅ 勤務時間例 オーストラリア時間に合わせて勤務します。 ＜10月2週目～4月1週目＞ 7:00～16:00 (休憩1時間) ＜4月2週目～10月1週目＞ 08:00～17:00（休憩1時間） 【 月収例】 15万3,600円〜17万2,800円 （時給1600〜1800円・1日8時間・月12日勤務の場合） ■ 安心のフォロー体制 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 会計ソフト「Xero」の使用経験が なくても、丁寧にお教えします。 リモートワーク環境下でも、 気軽に質問ができる非常に フレンドリーな職場環境です。 業務連絡はすべて会社支給の PCで完結。 スマートフォンを使った 連絡はないため、 仕事とプライベートに メリハリをつけて働けます。 ■ 勤務形態について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 現時点ではフルリモート勤務ですが、 大阪市内にオフィスを開設する予定です。 オフィス開設後は、 業務内容や会社の状況に応じて、 大阪市内のオフィスへ 出社していただく可能性があります。 出社開始時期や頻度などの詳細は、 決まり次第ご案内します。

土日休みの完全週休二日制！／賞与年2回／車通勤OK

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、総務事務 ＜この求人のポイント＞ ・ニセコで働く！一般事務補助の仕事 ・東急グループが運営♪ ・土日休みの完全週休二日制 ・40～60代多数活躍中 ・賞与年2回あり！ ＊安定したい方、大手で経験を 積みたい方は大歓迎です！！ ――――――――――――――――― ◎具体的なお仕事は？ ――――――――――――――――― ✅一般事務業務全般 ・システムへの必要書類添付 ・受発注会社への書面メール、郵送等 ・社内確認事項のとりまとめ ・(ウエス、タオルの洗濯) ※（）は基本的には物件設備員にて行うが、 状況によりサポートをいただく場合があります ✅その他所属部署での指示事項や マニュアルに則った業務の実施 ※各種研修・サポートがございますので 安心して勤務可能です！ ――――――――――――――――― ◎東急コミュニティーとは？ ――――――――――――――――― ＜業界のリーディングカンパニー＞ 東急不動産ホールディングスグループの 総合不動産管理会社です。 マンション・ビル管理業界のリーディング カンパニーとして、単に建物の維持管理・ 資産保全にとどまらない快適で豊かな 生活環境実現のための多様なサービスを 提供しています。 PFI案件や指定管理者案件の実績も多数 あり、公営住宅、その他教育・学校施設、文化・スポーツ施設等の 管理を受託しています。 これまで培った管理のノウハウを活かし、地域社会に貢献できるサービスを追求しています。 ＊マンションライフサポート事業 ・マンション管理 ・公営住宅管理運営 ・生活支援サービス ・コミュニティー形成支援 ＊ビルマネジメント事業 ・ビル管理 ・公共施設管理運営 ・プロパティマネジメント ・施設運営 ・プラネタリウム運営 ＊リフォーム事業 ・大規模改修工事 ・設備改修工事

フル在宅勤務／ノンフルタイム／事業拡大中のため複数募集

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、人事事務 タレントマネジメントシステム導入または運用ご経験者歓迎！ ◆求人の特徴 ★フル在宅勤務可能！ ★時短勤務・平日週2日～OK（曜日固定は不可） ★月18時間以上からご相談可能です ★土日祝休み ◎雇用元・勤務先は「パソナHRソリューション」 ◆具体的な業務内容 タレントマネジメントシステム導入・運用業務 ・顧客企業のタレントマネジメントシステムの導入や運用 ・導入フェーズでの初期設定・カスタマイズなど ・運用フェーズにおける情報の更新・管理、システム改善など ★出社希望相談可◎東京、大阪、名古屋、岡山、静岡、淡路島 ■業務内容の変更範囲 契約社員：原則変更なし

未経験歓迎！日によって早上がり有！冬期手当有＆ゴルフ無料利用

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、フィットネスフロアスタッフ、受付 「明るい挨拶や爽やかな接客で、お客様の特別な一日をお迎えしたい」 「適度に身体を動かしながら、自然に囲まれた環境で気持ちよく働きたい」 北海道クラシックゴルフクラブなら、未経験から楽しくスタートできます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📍ゴルフバッグのお預かりや積載メインのお仕事 📍接客×軽作業の好バランス！体を動かすことが好きな方に最適 📍早朝シフトで早上がり可能！午後の時間を自由に使えます 📍冬期（12〜3月）は特例一時金支給で休業期間も生活安心 📍業務終了後のゴルフ練習・プレー＆グループコース無料 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ■仕事内容詳細 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「北海道クラシックゴルフクラブ」のクラブハウス正面口にて、お客様のゴルフバッグのお預かり・お積み込み・お渡しなどのポーターサービス業務全般をお任せいたします。 🔷具体的にお任せすること ・ご到着時のお車からのゴルフバッグのお預かり・カートへの積み込み ・ラウンド終了後のゴルフバッグの受け渡し、簡易清掃・クラブの確認 ・玄関周りの清掃、お客様へのお声がけ・ご案内 🔷ここがポイント ・「いってらっしゃいませ！」「本日はいかがでしたか？」と爽やかにお声がけし、お客様を最初と最後にお見送りする爽やかなお仕事です。 ・複雑な知識や作業はなく、体を適度に動かしながら気持ちよく汗を流せるポジションです。 🔷1日の仕事の流れ（例：早番シフト） ・06:00〜 出勤＆正面玄関の清掃・朝のご到着時の準備 ・07:00〜 お客様のお車からのゴルフバッグお預かり＆カート積み込み ・11:00〜 昼休憩（1時間しっかりリフレッシュ） ・12:00〜 午前ラウンド終了のお客様のバッグお渡し＆午後到着準備 ・15:00〜 本日の業務終了！15時に退勤して午後の時間を満喫！ ■ここで働く魅力・環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験OK！シンプルで覚えやすい業務内容 作業手順は非常にシンプル。 先輩スタッフが付き添って丁寧にお教えいたしますので、未経験からでも数日で自然と体に馴染んでいただけます。 ✅早上がりシフトで午後の自由時間が充実 「6:00〜15:00」「7:00〜16:00」などのシフトが中心。 15時前後に退勤できるため、買い物や趣味、ご家族との時間を夕方からたっぷり楽しめます。 ✅冬期（12月〜3月）の過ごし方も安心 クローズとなる冬期休業期間は、勤務実績に応じた「特例一時金（年1回）」が支給されるため、オフシーズン期間も安心して生活していただけます。 ✅コース＆練習場が「無料」で利用可能 業務終了後の練習場利用やコースプレーが無料となります。 当クラブはもちろん、全国にあるグループ名門コースも無料でご利用いただけます。 //////////////////////////////////////////// ▼職場の雰囲気や先輩インタビューを公開中 写真で「クラシックの日常」をぜひご覧ください。 https://classicgolf.saiyo-job.jp/v32b/recruit/ ////////////////////////////////////////////

製造部門　製造管理事務｜大手自然派コスメ企業｜北海道(砂川)

仕事内容 ＜いつでもありのままが見える「開かれた工場」＞ 創業の地、北海道・砂川市にある「みんなの工場」で、自社ブランドの化粧品製造業務における事務作業を担うスタッフを募集します。 ＜業務内容＞ 製造管理システムを操作いただき、製造のための書類管理全般を行う業務です。砂川本社の製造部門および製品開発部門、東京本社の製造管理部門と協力し合いながら当ブランドの製造を支えるポジションとなります。 ■書類からシステムへのデータ入力 ■製造で使用する書類の作成 ■資材の入荷／在庫管理 ■出荷に伴う納品書の作成 ■経費／請求書の処理 など ※東京オフィスや他部門との連携が多いため、自身の事務作業と並行してチャットツール(LINE WORKS)も閲覧し情報をキャッチアップしていく必要があります。 ※業務変更の範囲：当社が定める業務全般 ＜キャリアアップのイメージ＞ 【ジョブチャレンジ制度を使い、異動希望を申請し自身の成長とキャリアの可能性を広げる】 2022年からスタートしたジョブチャレンジ制度は、所属している店舗や部署にかかわらず、店舗・東京オフィス・製造工場などへチャレンジでき、エントリー者の約半数が異動を叶えています。 ＜当ブランドの紹介＞ 「自分たちが毎日使いたいものをつくる」というシンプルな想いからスタートしたコスメティックブランド。自社内に開発から販売まですべての機能を持ち、創業当初からエシカルな信念に基づくものづくりを続けている。 ー ＜インター・ベル【sow.tokyo】を選ぶメリット＞ ・書類添削サポート ・細やかな面接対策 ・ファッション業界経験かつエージェント歴10年以上のみ在籍 【業務の変更範囲】 ※変更の範囲：会社が定める業務 【勤務地の変更範囲】 ※変更の範囲：会社が定める勤務地

製造部門　製造管理事務｜大手自然派コスメ企業｜北海道(砂川)

仕事内容 ＜業務内容＞ ・宴会／レストラン／サ高住の調理サポート ・そのほか店舗運営に関する業務 また、実際の運営状況に応じて料飲部門だけでなく、フロントやサービス付き高齢者向け住宅等、他セクションの業務にも携わっていただく場合がございます。 ※変更の範囲：会社が定める業務 ＜入社日について＞ ①内定次第、すぐのご入社をご希望される場合 入社直後は同じく砂川市近隣にある既存部門のいずれかに所属いただきます。 ②オープン直前のご入社を希望される場合 オープニングスタッフとしてのご入社は2026年11月～2027年1月までのご入社を目安としております。 ※ご希望の入社時期がございましたらご相談ください。 ー ローカルもゲストもみんなが集う未来の“カルチャー基地”。ホテルとサービス付き高齢者向け住宅を併設した新しい文化施設を2027年1月にオープンします。 2027年1月に開業予定のホテルとサービス付き高齢者向け住宅併設した施設を運営するためのスタッフを募集します。 ＜リニューアルオープンの背景＞ 2021年6月、創業の地である北海道砂川市に製造拠点を建設するにあたり、市民が主役のまちづくり「みんなのすながわプロジェクト」を発足しました。そして、十数回に渡るワークショップや座談会を重ねる中で、地元のシンボルである 駅ちかのホテル について市民の皆様からたくさんのご意見をいただきました。それから約一年後、2022年6月に当社は当該ホテルの経営権を譲り受けます。 1986年、「砂川市内で結婚式を挙げられるホテルを創りたい」̶̶そんな市民の想いから、ホテルは誕生しました。 人生の節目に、大切な記念日に、人々はこの場所に集い、お祝いをしてきました。しかし、人口減少や社会構造の変化、そして時代の流れの中で、かつての賑わいは静かに遠ざかっていきました。 多くの人たちの人生に寄り添ってきたこの場所だからこそ、ここから当社は新たな挑戦をはじめます。 ＜この場所で実現したいこと＞ 私たちがつくりたいのは、単なる「ホテル」と「サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)」ではなく、未来の”カルチャー基地”です。訪れる人にとっても、暮らす人にとっても、日常の居場所になることを目指しています。 ー ※文字制限のため、省略。 (お気軽にお問い合わせください) 【業務の変更範囲】 ※変更の範囲：会社が定める業務 【勤務地の変更範囲】 ※変更の範囲：会社が定める勤務地

未経験者OK♪車通勤OK♪6ヶ月後の正社員登用あり♪福利厚生が充実♪

仕事内容 【求人番号】 31349 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング株式会社が保有する障害者雇用枠求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 高速道路の料金所において、通行車両から通行料金を収受いただくお仕事です。 ETCレーンでのトラブル処理業務等も行っていただきます。 高速道路を利用されるお客さまだけではなく、北海道の物流大動脈の交通インフラの出入口にてご利用されるお客さまの対応をする重要でやりがいのあるお仕事です！ 【仕事内容】 ・収受業務：料金精算機を使用するお客様に対し、事務室モニターを使った監視業務及び機器操作業務 ・ETC応対：通信が正常作動せず閉鎖したETCレーンの開放及びお客さま応対 ・通行止対応：高速道路上の通行止時のレーン閉鎖作業など ・・・・・・・・・・・・・・・ 【勤務時間】 ※昼夜勤業務がメインとなります ・昼夜勤業務 8:45～翌9:15 ※24時間30分拘束、8時間50分休憩（仮眠4時間含む） ・日勤業務 8:45～17:35（休憩60分） ・夜勤業務 20:35～翌8:00（休憩60分）夜勤業務 20:30～翌9:15（休憩60分） ＜勤務例＞ 【月】8:45～勤務開始 【火】～9:15勤務終了（以降休み） 【水】8:45～勤務開始 【木】～9:15勤務終了（以降休み） 【金】お休み 【土】お休み 【日】8:45～勤務開始 【休日休暇】 ・変形労働制勤務（4勤1休サイクル） ・年間公休日数109日（夏季休暇日3日、創立記念休暇日1日含む） ・有給休暇（1ヶ月後に年次休暇付与最大10日） 【雇用形態】 準社員 ※準社員雇用（6ヶ月間） ※6ヶ月の期間満了後、正社員登用予定 ※正社員登用実績あり（過去3年間で約200名） ※正社員登用実績99％ 【各種手当】 ・冬季燃料手当 ・時間外手当、深夜手当（1分単位で支給します） ・扶養手当（配13,500円、子3,000円） ・年末年始手当（1,000～3,000円） 【福利厚生】 ・退職金制度有（正社員2年目より支給） ・制服貸与 ・育児介護休業制度 ・宿泊補助制度（4,000円/泊×10泊分） ・保養施設利用制度 ・インフルエンザワクチン接種助成制度 ・人間ドック助成制度 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)