求人・転職情報

【地域トップクラス時給】深夜 高時給1788円！！落ち着いた時間帯に無理なくガッツリ稼ごう！！苫小牧市あけぼの町 宇佐美ガソリンスタンド 36号苫小牧東インター夜勤

苫小牧市あけぼの町 宇佐美ガソリンスタンド 36号苫小牧東インター夜勤 【地域トップクラス時給】深夜 高時給1788円！！落ち着いた時間帯に無理なくガッツリ稼ごう！！ 雇用形態 契約社員 職種 夜間ガソリンスタンドスタッフ 職種名補足 苫小牧市あけぼの町 宇佐美ガソリンスタンド 36号苫小牧東インター夜勤 採用予定人数 1～5名 勤務期間 6ヶ月以上 仕事内容 ＼ 車に詳しくなくても大丈夫！／ ー基本のお仕事はコチラ！ー ・トラックや乗用車の誘導 ・給油サポート ・窓拭き、かんたんな清掃 ・精算 ・乗用車はセルフレーンの給油監視など ー夜間は落ち着いた時間帯です！ー 日中に比べて来店が少ないので、 給油以外の時間はこんなお仕事が中心です↓? ・店内や敷地内の清掃 ・洗車用タオルの補充 ー夜間は「手洗い洗車」もなし！ー 体力的な負担も少なめです◎ ーこんな方におすすめ！ー ・静かな環境で働きたい ・夜間にしっかり稼ぎたい ・深夜帯でも安心して働きたい

ガソリンスタンド石狩市　石狩新港店　夜勤専属

ガソリンスタンド石狩市 石狩新港店 夜勤専属スタッフ しっかり稼ぎたいなら絶対ココ！高時給の夜勤で安定収入を手に入れよう！ 雇用形態 契約社員 職種 夜間ガソリンスタンドスタッフ 職種名補足 ガソリンスタンド石狩市 石狩新港店 夜勤専属スタッフ 採用予定人数 1～5名 勤務期間 6ヶ月以上 仕事内容 . ＼ 車に詳しくなくても大丈夫！ ／ 車の誘導、給油、窓拭き、軽作業など -入社後の流れ- 【STEP1】まずは職場の雰囲気に慣れる^^ー 初日はスタッフが丁寧にご案内。明るく挨拶できればOK！ 【STEP2】わかりやすい研修で安心ー マニュアルで座学研修の後、給油や窓ふきなどカンタンな作業を先輩と一緒にやりながら覚えていきます。 【STEP3】できることが増えると嬉しい！ー 接客、洗車、お会計など少しずつできることを増やしていきましょう。困ったときはすぐフォローします！ 【STEP4】やってみたいを応援！ー 希望があれば正社員も目指せます！

【深夜時給1500円～！】一般道から通勤可能！ガソリン割引や洗車半額など嬉しいスタッフ割引あり♪ガソリンスタンド宇佐美 輪厚パーキングエリア下り店 夜勤専属

ガソリンスタンド輪厚パーキング下り店夜勤専属スタッフ 22時～からの夜勤専属フルタイムスタッフ募集！落ち着いた時間帯に無理なくしっかり稼ぐ！ 雇用形態 契約社員 職種 夜間ガソリンスタンドスタッフ 職種名補足 ガソリンスタンド輪厚パーキング下り店夜勤専属スタッフ 採用予定人数 1～5名 勤務期間 6ヶ月以上 仕事内容 -基本のお仕事はコチラ- ・トラックや乗用車の誘導や給油サポート ・窓拭き、かんたんな清掃 ・精算 ・乗用車はセルフレーンの給油監視など -夜間は落ち着いた時間帯- 日中に比べて来店が少ないので、 給油以外の時間はこんなお仕事が中心です↓ ・店内や敷地内の清掃 ・洗車用タオルの補充 -こんな方におすすめ！- ・静かな環境で働きたい ・夜間にしっかり稼ぎたい ・深夜帯でも安心して働きたい

時給1,300円・残業少なめ！冬期手当有＆ゴルフ無料利用可

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、その他サービス業店長/支配人、フィットネス施設管理者 「大自然に囲まれた名門コースで、スムーズなゴルフ場運営を支えたい」 「頼れる先輩たちのサポートのもと、未経験から一生モノのスキルを得たい」 北海道ゴルフ倶楽部なら、チームで働く大きなやりがいを感じられます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📍高時給1,300円〜！未経験から挑戦できるゴルフ場運営サポート 📍カート準備やコース進行管理中心で体を動かしてリフレッシュ 📍冬期（12〜3月）は特例一時金支給で休業期間も生活安心 📍20〜40代活躍中！教え合う風土で質問しやすい温かい職場 📍業務終了後のゴルフ練習・プレー＆グループコース無料 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ■仕事内容詳細 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「北海道ゴルフ倶楽部」のマスター室（キャディマスター室）にて、コース進行管理、乗用カートの事前準備・整備・充電、お客様からのご案内対応全般をお任せいたします。 🔷具体的にお任せすること ・早朝のカート出庫点検・立ち乗りカート等の準備・コースへの誘導 ・各組のスタート進行確認・コース巡回による進行サポート・安全確保 ・戻ってきたカートの洗車・清掃・充電・翌日準備 🔷ここがポイント ・専門資格や難しいスキルは不要！チームで声を掛け合いながら明るく仕事を進められます。 ・大自然の中で適度に体を動かせるため、運動不足解消や健康維持にも最適なポジティブな環境です。 🔷1日の仕事の流れ（例：早番シフト） ・06:00〜 出勤＆朝のカート出庫準備・本日のスタート進行表の確認 ・08:00〜 スタート進行管理・キャディサポート・コース巡回 ・12:00〜 昼休憩（1時間しっかりリフレッシュ） ・13:00〜 午後の進行確認・戻りカートの清掃＆点検作業 ・15:00〜 本日の業務完了！退勤後もたっぷりプライベートな時間が使えます。 ■ここで働く魅力・環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅高時給1,300円〜！未経験から安心して成長できる ゴルフの知識がなくても問題ありません。 3月〜11月まで安定したシフトで勤務でき、しっかり収入を確保できます。 ✅冬期（12月〜3月）の特例一時金支給で生活も安心 積雪でクローズとなる冬期休業期間も、勤務実績に応じた「特例一時金（年1回・約30万円支給実績あり）」の労務サポートがあるため安心です。 ✅コース＆練習場が「無料」で利用可能 業務終了後の練習場利用やコースプレーが無料となります。 当クラブはもちろん、全国にあるグループ名門コースも無料でご利用いただけます。 //////////////////////////////////////////// ▼職場の雰囲気や先輩インタビューを公開中 写真で「クラシックの日常」をぜひご覧ください。 https://classicgolf.saiyo-job.jp/v32b/recruit/ ////////////////////////////////////////////

【ファイターズのグッズショップで活躍！】店舗運営チーフ募集（エスコンフィールド勤務）

仕事内容 【ファイターズのグッズショップで活躍！】店舗運営チーフ募集（エスコンフィールド勤務） ＼ファンとともに、現場を盛り上げるポジション！／ 北海道日本ハムファイターズの本拠地「エスコンフィールド」内にあるオフィシャルショップにて、 店舗運営の中核となるチーフポジションを募集します。 接客だけでなく、スタッフ管理・売上管理・ディスプレイや運営会社との調整なども担い、 店舗を牽引していただくやりがいある役割です。 これまでのマネジメント経験やPCスキルを活かして、スポーツビジネスの現場でキャリアアップしませんか？ 野球に詳しくなくてもOK！ファンとのふれあいを楽しみながら働ける環境です。 お仕事No.s0f20o2504KySprt1 【“販売スタッフ”ではありません。店舗運営チーフの募集です】 北海道北広島市「エスコンフィールド」内にあるオフィシャルグッズショップにて、 チーフ（現場責任者）としての入社を前提にお迎えします。 【主な業務内容】 ・スタッフのシフト作成、育成・情報共有 ・売上・在庫・商品管理、日報作成（Excel等使用） ・接客、レジ、ファンクラブ入会対応 ・店内レイアウト・販促物設置やワッペン圧着 ・運営会社との定例ミーティング ・クレーム対応、現場課題の改善など ファンの熱量とともに日々成長する「店舗」という空間。 あなたのリーダーシップで、現場の活性化と品質向上に貢献してください！ 【求める人物像】 ・チームワークを大切にできる方 ・組織運営や人材育成に興味がある方 ・スタッフやお客様との丁寧なコミュニケーションを大切にできる方 【応募条件】 ・基本的なPCスキル（Excel・Wordなど） ・接客現場でのマネジメント経験 【勤務条件】 ・勤務地：北海道北広島市／エスコンフィールド ・勤務時間：8:30～23:00の間で実働8時間（休憩1時間） ※月30時間前後の残業想定（シーズン中） ・休日：週休2日制（月8～10日） ・時給：1,400円＋交通費全額支給 ・服装：ジャンパー貸与、黒パンツご用意ください 【雇用形態】 契約社員（※本求人は請負先での勤務です。雇用契約詳細は面談時にご説明します） 【給与の支払いについて】 ・1～15日勤務：当月末日払い ・16日～月末勤務：翌月15日払い（月2回払い） ※WEBタイムシートでの勤務報告により支給 おススメポイント 勤務期間:長期（3ヶ月以上） 交通費支給 社会保険完備 長期 シフト制 未経験者歓迎 学歴不問 フリーター歓迎 ブランクOK ネイルOK ピアスOK 禁煙・分煙 研修あり 残業月20時間以上 ミドル活躍中 労働組合加入 きれいなオフィス 週5日 スポーツスタジアム 球団ストア ヒト・コミュニケーションズについて 株式会社ヒト・コミュニケーションズは、東証プライム市場上場の株式会社ヒト・コミュニケーションズ・ホールディングスを100％親会社に持つ、人材サービス会社です。 職種カテゴリ:スタジアム・球場 お仕事No.s0f20 拠点:20北海道支社

【月給30万～×エスコン勤務】経験を生かす責任者ポジション

仕事内容 【月給30万～×エスコン勤務】経験を生かす責任者ポジション 北海道北広島市「エスコンフィールド」内のオフィシャルグッズショップにて、 **店舗運営チーフ（責任者）**を募集します。 ショップ全体の運営を担う重要なポジションとして、 スタッフの採用・育成、売上・在庫管理、売場改善の推進などをお任せします。 本募集は、**マネジメント経験をお持ちの方を対象とした“経験者採用枠”**です。 月給30万円～32万円（経験に応じて優遇）。 スポーツの熱気と共に、現場を動かすリーダーとして活躍してみませんか？ お仕事No.s0f20SP250801 ファイターズオフィシャルショップの運営チーフ（店舗責任者） 【仕事内容】 ・店舗スタッフの配置計画の立案、育成・教育 ・売上・在庫・商品・什器の数値・品質管理 ・接客・レジ対応・売場運営の業務全体のマネジメント ・運営本部や外部パートナーとの打ち合わせ／業務改善の提案・実行 など 【求めるスキル・ご経験（応募条件）】 本募集は即戦力としての経験者採用枠です。 以下のご経験が必須です。 ● 10名以上のスタッフを統括したマネジメント経験 スポーツ・アパレル等の小売業界で、売場運営・人材育成・業務改善に携わった経験 ● 社内外関係者との調整・連携を自ら主導した経験 本部・取引先・協力会社と連携し、課題を共有・調整・改善へと導いた実績 ● PDCAを自ら回して成果を出してきた方 現場で改善提案～実行～検証～再改善まで一貫して取り組み、業務改善を推進してきた経験 ※すべてに完全一致していなくても、該当する実績をお持ちの方はぜひご応募ください。 【勤務地】 北海道北広島市／エスコンフィールド内（球場敷地内オフィシャルショップ） 【勤務条件】 ・雇用形態：契約社員（※請負先での勤務） ・勤務開始日：即日可能（開始日は相談可） ・勤務時間：8:30～23:00の間で実働8時間（休憩1時間） ※試合スケジュールにより前後あり ※4～9月のシーズン中は月30時間前後の残業の可能性あり ・休日：週休2日制（月8～10日） ・月給：300,000円～320,000円（経験・スキルに応じて決定） ・交通費：全額支給 ・服装：ジャンパー貸与（黒パンツをご用意ください） 【待遇・福利厚生】 ・年次有給休暇あり（6か月後に付与） ・社会保険完備（法令に準ずる） ・労災保険適用／労働組合制度あり（一定条件あり） ・給与支払い：月2回 ┗1～15日勤務分：当月末日払い ┗16日～末日勤務分：翌月15日払い おススメポイント 勤務期間:長期（3ヶ月以上） 高収入 交通費支給 社会保険完備 長期 シフト制 急募 経験者歓迎 学歴不問 第二新卒歓迎 フリーター歓迎 ブランクOK U・Iターン歓迎 ピアスOK 禁煙・分煙 研修あり 社員登用あり ミドル活躍中 労働組合加入 きれいなオフィス 週5日 スポーツスタジアム 球団ストア ヒト・コミュニケーションズについて 株式会社ヒト・コミュニケーションズは、東証プライム市場上場の株式会社ヒト・コミュニケーションズ・ホールディングスを100％親会社に持つ、人材サービス会社です。 職種カテゴリ:スタジアム・球場 お仕事No.s0f20 拠点:20北海道支社

【北広島Fビレッジ／時給1,270円】ファイターズ公式グッズショップの販売スタッフ！土日祝含む週5日・長期勤務♪

仕事内容 【北広島Fビレッジ／時給1,270円】ファイターズ公式グッズショップの販売スタッフ！土日祝含む週5日・長期勤務♪ 北海道のプロ野球チーム「ファイターズ」の公式グッズを取り扱う、 Fビレッジ内のオフィシャルショップでのお仕事です！ グッズの販売だけでなく、売場づくりやイベント準備など、店舗運営に幅広く携われます♪ 【具体的なお仕事内容】 ◎ レジ対応・お会計 ◎ お客様への商品案内・接客 ◎ 商品の品出し・陳列・補充 ◎ 売場ディスプレイの作成 ◎ イベントの準備・企画 ◎ ユニフォームへのネーム・背番号などの圧着作業 ◎ 納品商品の検品・整理 ◎ その他、店舗運営に付随する業務 野球の知識がなくても応募OK！ 研修を通じて商品知識や業務の進め方を学べます。 お客様との会話を楽しみながら、グッズの魅力を伝えたり、売場の見せ方を工夫したり。 接客経験はもちろん、チームで協力する力やアイデアを活かせるお仕事です。 単発勤務ではなく、長期で継続して働きたい方を募集しています！ お仕事No.s0f20L_SE001 ＼Fビレッジで働こう！／公式グッズの販売から売場づくり・イベント企画まで♪ファンの楽しさを支えるショップスタッフ募集！ 【主なお仕事内容】 Fビレッジ内のファイターズ公式グッズショップで、接客・販売を中心とした店舗運営業務をお願いします！ レジ対応や品出しだけでなく、ディスプレイ作成やイベント準備・企画など、 さまざまな業務に関われるのが魅力です♪ 野球に詳しくなくても大丈夫！ 研修があるので、商品知識や業務の流れを学びながらスタートできます。 長期で安定して勤務したい方、接客だけでなく売場づくりにも挑戦したい方におすすめです！ 【応募資格】 ・野球に関する専門知識は不要 ・接客や販売のお仕事に興味がある方 ・スタッフ同士で協力して働ける方 ・土日祝を含む週5日勤務が可能な方 ・長期勤務が可能な方 接客・販売経験がある方は、これまでの経験を活かせます。 【勤務条件】 ■ 給与 時給1,270円＋交通費支給 ※交通費は全額支給（定期代上限あり） ■ 研修 研修時給：1,135円 研修時間：1日5時間程度 ※研修日数・期間は要確認 ■ 勤務 土日祝を含む週5日勤務 シフト制 ※勤務時間・休憩時間は要確認 ■ 勤務期間 長期勤務 ※単発募集ではありません。 ■ 服装 ユニフォーム貸与 （Tシャツ・パーカー・ポロシャツなど） ■ 給与支払 月2回払い ・1日～15日締め：当月末日払い ・16日～月末締め：翌月15日払い WEBタイムシートでの勤務報告に基づき支給します。 【勤務地・アクセス】 北海道北広島市 北海道ボールパークFビレッジ内 ・無料シャトルバスあり ・交通費支給（定期代上限あり） ※車通勤・駐車場の利用可否は要確認 Fビレッジで、ファンの皆さまの楽しい時間を支えるお仕事に携わってみませんか？ 皆さまからのご応募をお待ちしております！ おススメポイント 勤務期間:長期（3ヶ月以上） 交通費支給 社会保険完備 長期 シフト制 未経験者歓迎 学歴不問 フリーター歓迎 ブランクOK ネイルOK ピアスOK 禁煙・分煙 研修あり 残業月20時間以上 育休制度あり 産休制度あり 転勤なし ミドル活躍中 労働組合加入 きれいなオフィス 週5日 スポーツスタジアム 球団ストア ヒト・コミュニケーションズについて 株式会社ヒト・コミュニケーションズは、東証プライム市場上場の株式会社ヒト・コミュニケーションズ・ホールディングスを100％親会社に持つ、人材サービス会社です。 職種カテゴリ:スタジアム・球場 お仕事No.s0f20 拠点:20北海道支社

帯広市西24条 宇佐美ガソリンスタンド 38号帯広店 フルタイム夜勤

帯広市西24条 宇佐美ガソリンスタンド 38号帯広店 夜勤 深夜 高時給！時給1750円！落ち着いた時間帯に無理なく稼ごう！！ 雇用形態 契約社員 職種 夜間ガソリンスタンドスタッフ 職種名補足 帯広市西24条 宇佐美ガソリンスタンド 38号帯広店 夜勤 採用予定人数 1～5名 勤務期間 6ヶ月以上 仕事内容 . ＼ 車に詳しくなくても大丈夫！／ -基本のお仕事はコチラ！- ・乗用車のセルフレーンの給油監視や許可 ・トラックの誘導、給油、窓拭き、清掃など -夜間は落ち着いた時間帯です！- 日中に比べて来店が少ないので、 給油以外の時間はこんなお仕事が中心です。 ・店内や敷地内の清掃 ・洗車用タオルの補充 - 夜間は「手洗い洗車」もなし！- 体力的な負担も少なめです◎ -こんな方におすすめ！- ・静かな環境で働きたい ・夜間にしっかり稼ぎたい ・深夜帯でも安心して働きたい ・知名度と実績抜群の安定企業で働きたい .

未経験歓迎！日によって早上がり有！冬期手当有＆ゴルフ無料利用

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、フィットネスフロアスタッフ、受付 「明るい挨拶や爽やかな接客で、お客様の特別な一日をお迎えしたい」 「適度に身体を動かしながら、自然に囲まれた環境で気持ちよく働きたい」 北海道クラシックゴルフクラブなら、未経験から楽しくスタートできます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📍ゴルフバッグのお預かりや積載メインのお仕事 📍接客×軽作業の好バランス！体を動かすことが好きな方に最適 📍早朝シフトで早上がり可能！午後の時間を自由に使えます 📍冬期（12〜3月）は特例一時金支給で休業期間も生活安心 📍業務終了後のゴルフ練習・プレー＆グループコース無料 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ■仕事内容詳細 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「北海道クラシックゴルフクラブ」のクラブハウス正面口にて、お客様のゴルフバッグのお預かり・お積み込み・お渡しなどのポーターサービス業務全般をお任せいたします。 🔷具体的にお任せすること ・ご到着時のお車からのゴルフバッグのお預かり・カートへの積み込み ・ラウンド終了後のゴルフバッグの受け渡し、簡易清掃・クラブの確認 ・玄関周りの清掃、お客様へのお声がけ・ご案内 🔷ここがポイント ・「いってらっしゃいませ！」「本日はいかがでしたか？」と爽やかにお声がけし、お客様を最初と最後にお見送りする爽やかなお仕事です。 ・複雑な知識や作業はなく、体を適度に動かしながら気持ちよく汗を流せるポジションです。 🔷1日の仕事の流れ（例：早番シフト） ・06:00〜 出勤＆正面玄関の清掃・朝のご到着時の準備 ・07:00〜 お客様のお車からのゴルフバッグお預かり＆カート積み込み ・11:00〜 昼休憩（1時間しっかりリフレッシュ） ・12:00〜 午前ラウンド終了のお客様のバッグお渡し＆午後到着準備 ・15:00〜 本日の業務終了！15時に退勤して午後の時間を満喫！ ■ここで働く魅力・環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験OK！シンプルで覚えやすい業務内容 作業手順は非常にシンプル。 先輩スタッフが付き添って丁寧にお教えいたしますので、未経験からでも数日で自然と体に馴染んでいただけます。 ✅早上がりシフトで午後の自由時間が充実 「6:00〜15:00」「7:00〜16:00」などのシフトが中心。 15時前後に退勤できるため、買い物や趣味、ご家族との時間を夕方からたっぷり楽しめます。 ✅冬期（12月〜3月）の過ごし方も安心 クローズとなる冬期休業期間は、勤務実績に応じた「特例一時金（年1回）」が支給されるため、オフシーズン期間も安心して生活していただけます。 ✅コース＆練習場が「無料」で利用可能 業務終了後の練習場利用やコースプレーが無料となります。 当クラブはもちろん、全国にあるグループ名門コースも無料でご利用いただけます。 //////////////////////////////////////////// ▼職場の雰囲気や先輩インタビューを公開中 写真で「クラシックの日常」をぜひご覧ください。 https://classicgolf.saiyo-job.jp/v32b/recruit/ ////////////////////////////////////////////

「バイトのままで大丈夫？」 その不安、ここで解消！ 未経験からの研修充実の携帯販売。 接客経験を活かして、1から安定した正社員を目指せる環境です！

仕事内容 ■仕事内容 【アピールポイント】 ・「バイトのままで大丈夫？」その不安、ここで解消！ ・接客経験を活かして安定の契約社員へ！ 1から正社員登用も目指せる！ ・ノルマも暗記も一切なし！ 一番大切なのは「お客様の話を聞くこと」 ・入社前準備〜ステップアップまでしっかり伴走！ 未経験でも安心 ・20代中心・9割が未経験スタート！ チームで助け合う温かい職場環境 【私たちが大切にしていること】 携帯販売と聞くと、 ・「覚えることが多そう…」 ・「ノルマが厳しそう…」 ・「クレーム対応が大変そう…」 と思うかもしれません。 でも、本当に大切なお仕事は、 最新プランを丸暗記することではないんです。 私たちが一番大切にしているのは、 お客様の「本当にしたいことって何だろう？」と 一緒にお話を聞き、提案すること。 最新機種を売りつけることではありません。 だから、今出来ることではなく、 これから出来るようになりたい事を聞かせてください。 「毎月安定した収入がほしい」 「明確な評価でしっかりステップアップしたい」 そんなあなたの「できた！」と「安心」を増やすために、 私たちはこうやって伴走します。 【未経験でも安心！ステップアップの流れ】 ▼入社前：事前準備からじっくり！ 売り場に立つ際に必要なマナーや知識を丁寧にお伝えします。 まずは不安なく売り場に立てるよう、事前にしっかり準備の時間を取ります。 ▼最初の1週間：挨拶と雰囲気に慣れる！ まずは「いらっしゃいませ！」と挨拶することから。 先輩についてどんなお話しをしているかを学んだり、 スマホの模型を拭きながら機種を覚えたりしていきます。 ▼2週間〜1ヶ月目：簡単なお手伝いから！ 少し慣れてきたら、お客様をお席へご案内する係や、 簡単なアンケートの受け渡しなどをお任せします。 ▼3ヶ月目：「自分でできる」が増えていく！ 簡単なプランの変更手続きなどを1つずつ増やしていきます。 気づけば、「あれ、私、接客できてる…！」と自信がついているはずです。 【安心の「直接雇用」＆「明確な評価制度」】 時給制の派遣ではなく、最初から 「直接雇用の契約社員」としてスタート。 毎月安定した収入に加え、 頑張りはインセンティブや資格手当としてしっかり還元されます。 3か月に一回は必ず面談を行い、 出来るようになったことの振り返りや、 正社員登用へ向けた明確な目標設定を一緒に考えます。 少しずつできることが増えたら、自信が持てる。 この循環を一緒に作っていきませんか。

「バイトのままで大丈夫？」 その不安、ここで解消！ 未経験からの研修充実の携帯販売。 接客経験を活かして、1から安定した正社員を目指せる環境です！

仕事内容 ■仕事内容 【アピールポイント】 ・「バイトのままで大丈夫？」その不安、ここで解消！ ・接客経験を活かして安定の契約社員へ！ 1から正社員登用も目指せる！ ・ノルマも暗記も一切なし！ 一番大切なのは「お客様の話を聞くこと」 ・入社前準備〜ステップアップまでしっかり伴走！ 未経験でも安心 ・20代中心・9割が未経験スタート！ チームで助け合う温かい職場環境 【私たちが大切にしていること】 携帯販売と聞くと、 ・「覚えることが多そう…」 ・「ノルマが厳しそう…」 ・「クレーム対応が大変そう…」 と思うかもしれません。 でも、本当に大切なお仕事は、 最新プランを丸暗記することではないんです。 私たちが一番大切にしているのは、 お客様の「本当にしたいことって何だろう？」と 一緒にお話を聞き、提案すること。 最新機種を売りつけることではありません。 だから、今出来ることではなく、 これから出来るようになりたい事を聞かせてください。 「毎月安定した収入がほしい」 「明確な評価でしっかりステップアップしたい」 そんなあなたの「できた！」と「安心」を増やすために、 私たちはこうやって伴走します。 【未経験でも安心！ステップアップの流れ】 ▼入社前：事前準備からじっくり！ 売り場に立つ際に必要なマナーや知識を丁寧にお伝えします。 まずは不安なく売り場に立てるよう、事前にしっかり準備の時間を取ります。 ▼最初の1週間：挨拶と雰囲気に慣れる！ まずは「いらっしゃいませ！」と挨拶することから。 先輩についてどんなお話しをしているかを学んだり、 スマホの模型を拭きながら機種を覚えたりしていきます。 ▼2週間〜1ヶ月目：簡単なお手伝いから！ 少し慣れてきたら、お客様をお席へご案内する係や、 簡単なアンケートの受け渡しなどをお任せします。 ▼3ヶ月目：「自分でできる」が増えていく！ 簡単なプランの変更手続きなどを1つずつ増やしていきます。 気づけば、「あれ、私、接客できてる…！」と自信がついているはずです。 【安心の「直接雇用」＆「明確な評価制度」】 時給制の派遣ではなく、最初から 「直接雇用の契約社員」としてスタート。 毎月安定した収入に加え、 頑張りはインセンティブや資格手当としてしっかり還元されます。 3か月に一回は必ず面談を行い、 出来るようになったことの振り返りや、 正社員登用へ向けた明確な目標設定を一緒に考えます。 少しずつできることが増えたら、自信が持てる。 この循環を一緒に作っていきませんか。

「バイトのままで大丈夫？」 その不安、ここで解消！ 未経験からの研修充実の携帯販売。 接客経験を活かして、1から安定した正社員を目指せる環境です！

仕事内容 ■仕事内容 【アピールポイント】 ・「バイトのままで大丈夫？」その不安、ここで解消！ ・接客経験を活かして安定の契約社員へ！ 1から正社員登用も目指せる！ ・ノルマも暗記も一切なし！ 一番大切なのは「お客様の話を聞くこと」 ・入社前準備〜ステップアップまでしっかり伴走！ 未経験でも安心 ・20代中心・9割が未経験スタート！ チームで助け合う温かい職場環境 【私たちが大切にしていること】 携帯販売と聞くと、 ・「覚えることが多そう…」 ・「ノルマが厳しそう…」 ・「クレーム対応が大変そう…」 と思うかもしれません。 でも、本当に大切なお仕事は、 最新プランを丸暗記することではないんです。 私たちが一番大切にしているのは、 お客様の「本当にしたいことって何だろう？」と 一緒にお話を聞き、提案すること。 最新機種を売りつけることではありません。 だから、今出来ることではなく、 これから出来るようになりたい事を聞かせてください。 「毎月安定した収入がほしい」 「明確な評価でしっかりステップアップしたい」 そんなあなたの「できた！」と「安心」を増やすために、 私たちはこうやって伴走します。 【未経験でも安心！ステップアップの流れ】 ▼入社前：事前準備からじっくり！ 売り場に立つ際に必要なマナーや知識を丁寧にお伝えします。 まずは不安なく売り場に立てるよう、事前にしっかり準備の時間を取ります。 ▼最初の1週間：挨拶と雰囲気に慣れる！ まずは「いらっしゃいませ！」と挨拶することから。 先輩についてどんなお話しをしているかを学んだり、 スマホの模型を拭きながら機種を覚えたりしていきます。 ▼2週間〜1ヶ月目：簡単なお手伝いから！ 少し慣れてきたら、お客様をお席へご案内する係や、 簡単なアンケートの受け渡しなどをお任せします。 ▼3ヶ月目：「自分でできる」が増えていく！ 簡単なプランの変更手続きなどを1つずつ増やしていきます。 気づけば、「あれ、私、接客できてる…！」と自信がついているはずです。 【安心の「直接雇用」＆「明確な評価制度」】 時給制の派遣ではなく、最初から 「直接雇用の契約社員」としてスタート。 毎月安定した収入に加え、 頑張りはインセンティブや資格手当としてしっかり還元されます。 3か月に一回は必ず面談を行い、 出来るようになったことの振り返りや、 正社員登用へ向けた明確な目標設定を一緒に考えます。 少しずつできることが増えたら、自信が持てる。 この循環を一緒に作っていきませんか。

「バイトのままで大丈夫？」 その不安、ここで解消！ 未経験からの研修充実の携帯販売。 接客経験を活かして、1から安定した正社員を目指せる環境です！

仕事内容 ■仕事内容 【アピールポイント】 ・「バイトのままで大丈夫？」その不安、ここで解消！ ・接客経験を活かして安定の契約社員へ！ 1から正社員登用も目指せる！ ・ノルマも暗記も一切なし！ 一番大切なのは「お客様の話を聞くこと」 ・入社前準備〜ステップアップまでしっかり伴走！ 未経験でも安心 ・20代中心・9割が未経験スタート！ チームで助け合う温かい職場環境 【私たちが大切にしていること】 携帯販売と聞くと、 ・「覚えることが多そう…」 ・「ノルマが厳しそう…」 ・「クレーム対応が大変そう…」 と思うかもしれません。 でも、本当に大切なお仕事は、 最新プランを丸暗記することではないんです。 私たちが一番大切にしているのは、 お客様の「本当にしたいことって何だろう？」と 一緒にお話を聞き、提案すること。 最新機種を売りつけることではありません。 だから、今出来ることではなく、 これから出来るようになりたい事を聞かせてください。 「毎月安定した収入がほしい」 「明確な評価でしっかりステップアップしたい」 そんなあなたの「できた！」と「安心」を増やすために、 私たちはこうやって伴走します。 【未経験でも安心！ステップアップの流れ】 ▼入社前：事前準備からじっくり！ 売り場に立つ際に必要なマナーや知識を丁寧にお伝えします。 まずは不安なく売り場に立てるよう、事前にしっかり準備の時間を取ります。 ▼最初の1週間：挨拶と雰囲気に慣れる！ まずは「いらっしゃいませ！」と挨拶することから。 先輩についてどんなお話しをしているかを学んだり、 スマホの模型を拭きながら機種を覚えたりしていきます。 ▼2週間〜1ヶ月目：簡単なお手伝いから！ 少し慣れてきたら、お客様をお席へご案内する係や、 簡単なアンケートの受け渡しなどをお任せします。 ▼3ヶ月目：「自分でできる」が増えていく！ 簡単なプランの変更手続きなどを1つずつ増やしていきます。 気づけば、「あれ、私、接客できてる…！」と自信がついているはずです。 【安心の「直接雇用」＆「明確な評価制度」】 時給制の派遣ではなく、最初から 「直接雇用の契約社員」としてスタート。 毎月安定した収入に加え、 頑張りはインセンティブや資格手当としてしっかり還元されます。 3か月に一回は必ず面談を行い、 出来るようになったことの振り返りや、 正社員登用へ向けた明確な目標設定を一緒に考えます。 少しずつできることが増えたら、自信が持てる。 この循環を一緒に作っていきませんか。

「バイトのままで大丈夫？」 その不安、ここで解消！ 未経験からの研修充実の携帯販売。 接客経験を活かして、1から安定した正社員を目指せる環境です！

仕事内容 ■仕事内容 【アピールポイント】 ・「バイトのままで大丈夫？」その不安、ここで解消！ ・接客経験を活かして安定の契約社員へ！ 1から正社員登用も目指せる！ ・ノルマも暗記も一切なし！ 一番大切なのは「お客様の話を聞くこと」 ・入社前準備〜ステップアップまでしっかり伴走！ 未経験でも安心 ・20代中心・9割が未経験スタート！ チームで助け合う温かい職場環境 【私たちが大切にしていること】 携帯販売と聞くと、 ・「覚えることが多そう…」 ・「ノルマが厳しそう…」 ・「クレーム対応が大変そう…」 と思うかもしれません。 でも、本当に大切なお仕事は、 最新プランを丸暗記することではないんです。 私たちが一番大切にしているのは、 お客様の「本当にしたいことって何だろう？」と 一緒にお話を聞き、提案すること。 最新機種を売りつけることではありません。 だから、今出来ることではなく、 これから出来るようになりたい事を聞かせてください。 「毎月安定した収入がほしい」 「明確な評価でしっかりステップアップしたい」 そんなあなたの「できた！」と「安心」を増やすために、 私たちはこうやって伴走します。 【未経験でも安心！ステップアップの流れ】 ▼入社前：事前準備からじっくり！ 売り場に立つ際に必要なマナーや知識を丁寧にお伝えします。 まずは不安なく売り場に立てるよう、事前にしっかり準備の時間を取ります。 ▼最初の1週間：挨拶と雰囲気に慣れる！ まずは「いらっしゃいませ！」と挨拶することから。 先輩についてどんなお話しをしているかを学んだり、 スマホの模型を拭きながら機種を覚えたりしていきます。 ▼2週間〜1ヶ月目：簡単なお手伝いから！ 少し慣れてきたら、お客様をお席へご案内する係や、 簡単なアンケートの受け渡しなどをお任せします。 ▼3ヶ月目：「自分でできる」が増えていく！ 簡単なプランの変更手続きなどを1つずつ増やしていきます。 気づけば、「あれ、私、接客できてる…！」と自信がついているはずです。 【安心の「直接雇用」＆「明確な評価制度」】 時給制の派遣ではなく、最初から 「直接雇用の契約社員」としてスタート。 毎月安定した収入に加え、 頑張りはインセンティブや資格手当としてしっかり還元されます。 3か月に一回は必ず面談を行い、 出来るようになったことの振り返りや、 正社員登用へ向けた明確な目標設定を一緒に考えます。 少しずつできることが増えたら、自信が持てる。 この循環を一緒に作っていきませんか。

「バイトのままで大丈夫？」 その不安、ここで解消！ 未経験からの研修充実の携帯販売。 接客経験を活かして、1から安定した正社員を目指せる環境です！

仕事内容 ■仕事内容 【アピールポイント】 ・「バイトのままで大丈夫？」その不安、ここで解消！ ・接客経験を活かして安定の契約社員へ！ 1から正社員登用も目指せる！ ・ノルマも暗記も一切なし！ 一番大切なのは「お客様の話を聞くこと」 ・入社前準備〜ステップアップまでしっかり伴走！ 未経験でも安心 ・20代中心・9割が未経験スタート！ チームで助け合う温かい職場環境 【私たちが大切にしていること】 携帯販売と聞くと、 ・「覚えることが多そう…」 ・「ノルマが厳しそう…」 ・「クレーム対応が大変そう…」 と思うかもしれません。 でも、本当に大切なお仕事は、 最新プランを丸暗記することではないんです。 私たちが一番大切にしているのは、 お客様の「本当にしたいことって何だろう？」と 一緒にお話を聞き、提案すること。 最新機種を売りつけることではありません。 だから、今出来ることではなく、 これから出来るようになりたい事を聞かせてください。 「毎月安定した収入がほしい」 「明確な評価でしっかりステップアップしたい」 そんなあなたの「できた！」と「安心」を増やすために、 私たちはこうやって伴走します。 【未経験でも安心！ステップアップの流れ】 ▼入社前：事前準備からじっくり！ 売り場に立つ際に必要なマナーや知識を丁寧にお伝えします。 まずは不安なく売り場に立てるよう、事前にしっかり準備の時間を取ります。 ▼最初の1週間：挨拶と雰囲気に慣れる！ まずは「いらっしゃいませ！」と挨拶することから。 先輩についてどんなお話しをしているかを学んだり、 スマホの模型を拭きながら機種を覚えたりしていきます。 ▼2週間〜1ヶ月目：簡単なお手伝いから！ 少し慣れてきたら、お客様をお席へご案内する係や、 簡単なアンケートの受け渡しなどをお任せします。 ▼3ヶ月目：「自分でできる」が増えていく！ 簡単なプランの変更手続きなどを1つずつ増やしていきます。 気づけば、「あれ、私、接客できてる…！」と自信がついているはずです。 【安心の「直接雇用」＆「明確な評価制度」】 時給制の派遣ではなく、最初から 「直接雇用の契約社員」としてスタート。 毎月安定した収入に加え、 頑張りはインセンティブや資格手当としてしっかり還元されます。 3か月に一回は必ず面談を行い、 出来るようになったことの振り返りや、 正社員登用へ向けた明確な目標設定を一緒に考えます。 少しずつできることが増えたら、自信が持てる。 この循環を一緒に作っていきませんか。