豊富町役場
大自然と人に寄り添う。豊富町で「頼れる消防士」を目指そう!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:消防士、地方自治体職員 ・火災・救急・救助・災害対応などの緊急出動 ・火災予防のための立入検査や防火指導などの予防業務 ・応急手当講習などの救急業務 ・その他、訓練、消防業務全般 *ー 【豊富町で一緒に働きませんか?】 大自然と日本海を眺めながら北海道天塩郡豊富町で、 <消防隊員><地方公務員>として働きませんか? 役場と言う立場もあって、たくさんの方と出会います。 日々の積み重ねで気づけばみんな顔見知りに(笑) アットホームとはまさにそんな雰囲気をさすのではないでしょうか。 語弊があるかもしれませんが…自然に囲まれ、時間の流れを感じながら、 ゆったりと働ける環境です。 役場職員は、地元の方と地元外の方が半分。 中には北海道外の方で、豊富町の環境や湯治に魅せられて移住!という方も。 町を好きになってくれるのは嬉しい限りです。 面白く、わくわくできる、何よりあなたが楽しめる、そんな目標で一緒に働きましょう! *ー はじめまして。豊富町役場の採用担当です。 *豊富町を紹介しますー 人口約3400人の豊富町は、 北海道の最北端から南に40km。 日本最北の温泉郷である豊富温泉をはじめ、 利尻・礼文・サロベツ国立公園、 どこまでも続く原野や多くの牧場などがあり、 全国各地からたくさんの観光客が訪れる 自然豊かな町です。 【湯治の町*豊富町】 豊富町と言えば牛乳!と思われる方が多いのですが… 実は、日本最北の温泉郷で、豊富温泉を有する豊富町。 そこには、全国でも希少な湯治療養施設があり、 全国各地から観光目的の旅行客の他、湯治目的の方がたくさん来町します。 温泉利用型健康増進施設の認定を受けている施設は、全国でも21施設。 そのひとつが北海道の豊富町、豊富温泉。 町として、誇りを持って運営している温浴施設なのです。 魅力溢れる町 豊富町でのんびり、非日常を味わいながら暮らし、働いてみませんか? *成長と活躍を手厚くサポートしますー 入職後は気さくで面倒見の良い先輩たちが、 業務の進め方や注意点など必要なことを、 一つひとつ丁寧に教えていきます。 >>>経験不問!! 新しい事にチャレンジしたい!新しい土地で新たな一歩を踏み出したい!など そんな方は大歓迎! 行政機関での経験がない方も、この機会に是非チャレンジしてください! 未経験から挑戦できるように、バックアップ体制も整っています。 実績を積みながら、町民から必要とされる存在になっていきましょう! 採用後は正規の役場職員として、 豊富町に居住していただき、行政職員として活躍していただきます。 Iターン・Uターンの方大歓迎! *職員インタビュー <なぜこの職場を選んだのか?> 中学生の頃に消防士になりたいと考えていました。 地元を出て、都会に住むよりも 自然が豊かな街に住みたいと考えていたため 夢と暮らしの両立ができそうな豊富町を選びました。 大きな町とは言えませんが コンビニやホームセンター、飲食店などがあり 暮らしには不自由はないと思います。 <働いてみて> 所属する係によって変わりますが 事務作業がかなり多くてギャップを感じました。 出動対応・事務対応など 幅広く対応できる力が必要だと思いました。 <働く仲間をご紹介ください> 豊富消防は18歳から58歳まで 幅広い年代の職員がいます。 人生経験が豊富な人達なので 仕事やプライベートのことで 悩みがあっても気軽に相談出来ます。 <この仕事のやりがいは何ですか> 救急出動した際に 搬送した患者さんとご家族の方から 感謝されたときや、外部業者とのやりとりを行い 問題なく仕事を達成出来た時に やりがいを感じました。 <この仕事の大変なことは何ですか> 消防は、日勤者と隔日勤務者がおり 隔日勤務者は休憩時間も含め、24時間消防署にいます。 そのため、生活リズムが多少異なるため 慣れるまでは苦労すると思います。 <今の目標はありますか> 豊富消防は火災・救急・救助を兼任し すべてに対応します。 そのため、高い対応力が求められます。 スムーズな現場活動を行うためにも 日頃から訓練に精進したいです。 <会社の魅力を感じたままにお話しください> 年代に関わらず分け隔てない関係性で過ごせ 時には厳しく時にはゆったりとでき メリハリがある職場だと感じます。
交通・アクセス JR「豊富駅」より徒歩5分
[勤務地:〒098-4110北海道天塩郡豊富町]
月給200,300円~330,300円 給与詳細 基本給:月給 20万300円 〜 33万300円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 *職員の給与に関する条例により別途支給 *経験・スキル・年齢等を考慮 *各種特殊勤務手当 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 *4.65ヶ月分(前年度実績) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 地方公務員法第22条の規定により6ヶ月は条件付採用となります。
求めている人材 【2026年度 一般消防職採用】 経験不問、未経験OK! 豊富町の安全安心を守る「消防士」 ・・・ゆくゆくは町の顔に! 【必須】 ・高等学校卒業以上、若しくはこれと同等と認める学校等を卒業した方 ・豊富町を、大自然を好きになれる方! ・普通免許(AT限定は不可) ・ワード、エクセル、メール等のパソコン操作ができる方 *ー ・業界未経験の方OK! ・Iターン・Uターン ・チームワーク・コミュニケーションを大切にする方 *多世代の職員が活躍中! *豊富町職員としての詳細規定有(委細面談) *ー 温泉好きな方には、特にオススメ!! 豊富町は「湯治」で国家認定施設がある希少な町です! 牛乳やチーズなど乳製品がお好きな方にもオススメ! 某有名コンビニの牛乳やオリジナルソフトクリームなどの乳製品の原材料は、なんと豊富産! >>>遠方の方には住居の斡旋・手配もいたします! 豊富町の環境や湯治に魅せられて移住!という本州からの移住者も! 8年前には、沖縄の方の採用、誘致にも成功した実績あり!! 都会の第一線で働いていたけど… 「人間らしく生きたい!」と、イチから豊富町の職員として活躍中の方* 澄み切った空、キレイな空気を感じられる自然豊かな豊富町だからこそ、 「子育てに最適!」と、ご家族で移住される方など それぞれ理由は違えど、豊富町という町に魅力を感じた方々が移住してくださっています! だからこそ、町全体が新しく移住して来てくれる方は常にウェルカム!!! 魅力溢れる町 豊富町で、私たちと一緒に街を盛り上げませんか?? 昇給や賞与、休みなども充実。安定して暮らしていけます! 年齢の条件と理由:あり(25歳まで(地方公務員法及び当市採用条例による年齢要件ため))
雇用形態:正社員
株式会社北海ケミカル 旭川食品工場
大手グループの安定基盤×月給23万円以上
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:一般事務、経理/財務事務 旭川食品工場にて一般事務として従事していただきます! 【具体的な業務内容】 ・来客対応 ・電話、メール対応 ・書類整理や請求書の作成 ・伝票の起票 など 【ここがポイント!】 大手グループの安定基盤: 岸化学グループとして販売先は大手企業・団体ばかり。「安定性」には絶対の自信があります!
交通・アクセス JR北海道 宗谷本線 永山駅から車で12分
[勤務地:〒071-1247北海道上川郡鷹栖町七線]
月給231,292円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万189円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万1103円(固定残業時間:1ヶ月あたり22時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・Excel操作スキル(表作成・数式入力・書類作成ができる程度) ・日商簿記(3級以上)の有資格者は尚可。給与等で優遇します! 定着率の良さは当社の特徴の一つ。 20年以上勤める社員も多数います。 その理由は、従業員の方が安心して豊かに 暮らしていけるような環境の整備をしています!
猿払村酪農ヘルパー運営有限責任事業組合
あなたの理想の暮らしがここに! 日本最北端の村、猿払村で酪農ヘルパー始めませんか?
仕事内容 仕事内容 酪農ヘルパーとしていろいろな牧場で搾乳やエサやりなどの業務に携わっていただきます 酪農ヘルパーの仕事は、酪農家さんがお休みを取る際に、その牧場に行き、搾乳や給餌、牛の管理、搾乳器具の洗浄、牛舎の清掃などの業務を行う仕事です。 ※勤務先は北海道宗谷郡猿払村の各牧場 ★PRポイント★ 日本最北端の自然豊かな村でノビノビ暮らす牛たちのお世話をしませんか? 酪農家さん達を支えて、日本の生乳生産を支える仕事! 住宅、お休み、各種手当…安心して暮らせる環境です! ◆未経験の方大歓迎!(新卒・中途どちらも歓迎) ◆資格取得(大型特殊免許・車両系建設機械・けん引免許)全額支援 ◆社宅完備(マンションタイプ) ※住宅手当を支給しており、本人の負担は実質無料! ◆賞与あり(年3回) ◆昇給年1万円ずつ♪ ◆若手活躍中! アピールポイント 「大自然の中で自分らしく働きたい」 「酪農の仕事が気になるけど、どんな牧場が自分に合ってるんだろう」 「未経験からでも始めやすい環境で、酪農のことを学びたい」 「人の役に立つ仕事がしたい」 「いつかは牧場のオーナーになりたい」 そんな方はぜひ北海道猿払村にいらっしゃいませんか? 猿払村は北海道の道北に位置する村で、日本一のホタテの産地として知られ、酪農と漁業が盛んな自然豊かな村です。 私たちがおこなっている事業は「酪農ヘルパー事業」です。 ひょっとしたら初めて「酪農ヘルパー」という職業を聞かれた方もいらっしゃるかもしれません。 酪農ヘルパーとは酪農家さんがお休みを取る際に、その牧場に行って酪農家さんの代わりに牛のお世話などの業務を行う役割を担う人のことです。 牧場によって業務の内容は少し異なりますが、基本は朝晩の搾乳やエサやり、牛の管理など、牧場の業務全般を担当します。 当組合では、現在、猿払村内の約50軒の牧場と契約をし、およそ7000頭の牛たちのお世話をしています。 ここ猿払村は、新規就農をされる方も多く、中には放牧型の酪農経営をされている牧場もあります。 いろいろな牧場に行って作業をおこないますので、それぞれの牧場の経営スタイルや設備、技術を目の当たりにすることができ、酪農に対する知識や技術を幅広く身に付けることができます。もちろん、いろいろな酪農家さんの話を聞くこともできて、酪農家さんとの繋がりもできる仕事です。もし将来的に牧場のオーナーになりたいという方がいらっしゃいましたら、その初めの一歩として酪農ヘルパーを選ぶのもおススメです。 猿払村は新規で牧場を始めたいという方向けの支援体制も整っており、実際にこれまでに当組合でヘルパーを経験された方で6組が牧場のオーナーになっています。 もちろん、独立なんて全く考えてない!という方も大歓迎です! 「北の大地でノビノビと働きたい!」「牛が好き!」「人の役に立つ仕事がしたい!」 そんな気持ちがあれば十分です。 酪農の仕事は生き物相手の仕事ですので、1年を通して仕事を止めることができません。 だからこそ、ヘルパーの役割はとても重要です。 「来てくれて助かったよ!」などと酪農家さんから喜ばれると、やっぱり嬉しいものです。 未経験の方は十分な研修期間を設けています。 作業のことについては先輩ヘルパーや酪農家さん達が1から丁寧に指導してくれますのでご安心ください。 現在のメンバーは4名。20代の社員が男女ともに活躍中です。先輩社員たちも未経験からのスタートでしたので、新しく入られる方にもしっかりフォローをしてくれるはずです。 猿払村は若い酪農家も多く、そうした酪農家との勉強会なども積極的に行っています。また、意欲のある方には、他の地域への研修に行く機会も作ることができます。さらには、酪農に必要な大型特殊免許などの資格も全額組合負担で取得することができます。未経験の方にとっては学びの機会がたくさんありますので、ステップアップの場所として後々「来てよかった」と感じていただける環境だと思います。 遠方からいらっしゃる方ももちろん大歓迎です! 社宅は単身用、世帯用それぞれご用意しています。マンションタイプの綺麗なお部屋で、住宅手当を支給していますので、本人負担は実質無料で住むことができます。 お休みもきっちり月8日取得できますので、仕事以外のことも充実させることができます。 ご興味のある方、ぜひお気軽にお問い合わせください! ご連絡をお待ちしております!
[勤務地:〒098-6232北海道宗谷郡猿払村鬼志別西町]
月給200,000円以上 給与 月給 20万円以上 (一律手当を含む) 月給20万円~ ※ご本人の経験等を考慮して決定いたします ※試用期間中の給与は月給20万円 ◆昇給あり(年1回:1万円/年) ◆賞与あり(年3回)
資格 【必須条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) 大型特殊免許、けん引免許をお持ちの方は優遇します 【歓迎条件】 大型特殊免許、けん引免許をお持ちの方は優遇します 【求める人物像】 ・酪農の仕事に興味があり、いろいろな牧場に行って仕事をしてみたいという方 ・基本から酪農のことを学びたいという方 ・人に喜ばれる仕事をしたいという方 ・将来自分の牧場を持ちたいという方
株式会社ホーブ
【夏いちごのパイオニア企業】未経験OK!福利厚生充実!残業基本なし
仕事内容 主に、いちごの栽培管理と、いちご苗の生産管理をお願いします。 ビニールハウス内で、いちごの様子を毎日観察し、元気に育つ環境をつくっていくお仕事がメインです。 ただ作業をするだけではなく、より良く育てる方法を考え工夫していく。そんな「育てる技術」を身につけられる仕事です。 <具体的には…> ◇栽培管理 ・いちごの葉や実を見て、生育状態をチェック ・生育状態にあわせ水や肥料を与える ・ハウス内の温度や湿度を確認・調整 ・余分な葉やつぼみを整理 ・収穫・選果作業 など ◇生産管理 ・苗の生育状態をチェック ・水や肥料を与える ・病気や害虫がいないか確認 ・苗の選別・出荷作業 など 仕事内容の変更 なし
最寄り駅 JR 「西聖和駅」 車8分
[勤務地:〒071-1500北海道上川郡東神楽町]
月給200,000円~250,000円 給与 月給200,000〜250,000円
資格 普通自動車免許(AT限定可) 求める人物像 未経験者応募OK 農業に興味のある方、植物を育てることが好きな方にぴったりです。
山栄産業株式会社
未経験OK!実働7時間&残業ほぼなし!寮8,000円で北海道移住も歓迎/林業で安定収入を実現しませんか?
仕事内容 \\ 冬は休みながら給与ゲット // ・冬場は雪の影響で長期休暇あり! ・20日間程度休みますが、給与保証あり! ⇒もちろん通常月収程度を支給します。 \\U・Iターン歓迎、北海道移住もぜひ!// ✨ 固定費削減できるチャンス! ・寮費8,000円のみ(光熱費、水道代等込) ⇒6畳前後、一人部屋、Wi-Fiあり ・寮から一番近いスーパー1~2km ・コンビニ、ドラッグストア約500m ・1食500円のみの食事補助あり(朝昼晩3食あり) ・社用車貸与/通勤にかかるガソリン代は会社負担 …求人のPOINT………………………… ✅完全未経験からの挑戦も大歓迎 ✅実働7時間!残業ほぼなし! ✅決算賞与だけで70万円の実績 ✅光熱費込みで月8,000円のみの寮あり ✅U・Iターン歓迎、引っ越し支援も完備 ✅社内スポーツジムあり(無料) …………………………………………… <仕事内容> 素材生産や造林作業をお任せ。 ・素材生産:樹木伐採⇨丸太への加工 ・造林作業:土地をならし樹木の植え付け 自分のペースでのびのび勤務できるため、 縛られずに働くことができます。 <対応地域> 稚内市~浜頓別町・中頓別町・枝幸町 日帰りで対応できる地域となります。 宿泊が伴う出張はございません。 □入社後の流れ(研修体制) ・座学での基礎研修あり ・現場では丁寧に作業方法をレクチャー ・「緑の雇用」という社外研修も完備 ⇒ 全国森林組合連合会が実施 ⇒ 年2回、2週間程度/出勤扱いで宿泊費、交通費も会社負担 チェーンソーや玉掛けなどの資格も取得可
最寄駅 音威子府駅 交通アクセス JR宗谷本線「音威子府駅」より車で56分 ※上記は会社へのアクセス情報 ●直行直帰OK
[勤務地:〒098-5713北海道枝幸郡浜頓別町北三条]
日給13,000円~19,000円 給与 日給 13,000円~19,000円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します ※経験・スキルにより変動します ※希望次第で日給から月給に変更可能です □昇給あり(年1回) □決算賞与あり(9年連続の支給実績) 【 収入モデル 】 ※月22日出勤・日給1.3万円の場合 月収:286,000円 年収:420万円
必要資格・経験 <必須> ・普通自動車免許(AT限定可) ✅ POINT 未経験の若手社員活躍中! 過去にも10名以上が未経験入社◎ 初心者も大歓迎です! <歓迎> ・林業の経験 ●未経験者歓迎 ●有資格者歓迎 ●ブランクOK ●U・Iターン歓迎 ●新卒・第二新卒歓迎 ●20代活躍中 ●30代活躍中 ●若手スタッフも活躍中! ●学歴・経験不問
天塩川工業株式会社
<中川町で林業を営んで60年!>笑顔あふれる職場で一緒に働きませんか!
仕事内容 春〜秋は造林作業業務を、冬は除雪業務を行っていただきます。(建設業も行っていますので、大工の方の補助程度のお手伝いをしていただく場合もあります。逆に林業を手伝ってもらう機会もあり、協力し合っています) <春 〜秋> 立木の伐倒、地拵(じごしらえ=草刈りなど)、植え付け、下刈払い、枝落とし、林道の草刈り、排水路の整備等 <冬> 冬場はタイヤショベルにて地域の除雪作業またはJRの除雪作業(※いずれかです)、環境整備(施設の草刈、雪囲い等) ※3〜4月は住宅のメンテナンスも有 スタッフは2〜3年で、一人前として仕事ができるようになっています。 決して楽な仕事ではありませんが、最近では機械化も進み、安全で効率の良い仕事になりました。 ※未経験の方はチェンソーでの玉切り・除伐や刈払い機による下草刈り、鍬による植付け作業から始めていただきます。資格取得と並行しながら、 徐々に知識や技術を身につけていきます
最寄り駅 宗谷本線 天塩中川駅
[勤務地:〒098-2802北海道中川郡(天塩)中川町]
月給200,000円~300,000円 給与 月給200,000〜300,000円※経験・能力を考慮し決定します +能力給あり
資格 未経験者OK、経験・年令不問、資格不問(刈払い機・チェーンソー取り扱い作業者安全衛生教育あれば尚可)、経験者優遇、男女問わず活躍できます
株式会社安田牧場
【オンライン面接OK!】牛にもスタッフにも優しい牧場を目指しています。
仕事内容 120頭前後の牛の搾乳・清掃・給餌・仔牛の世話など、酪農作業全般。 ロボット搾乳機の導入などや 新しい施設の導入などで体に負担の少ない牧場となっています。 ※まずは牛たちに慣れてもらうために、エサやりや牛舎の清掃などからスタートします。 ※乳牛と肉牛の違いは分からないけれど酪農に携わってみたいという方もしっかりサポートします。 1日の流れ 5:00~6:30床掃除・仔牛の世話など 6:30~9:30 休憩 9:30~11:30 牛舎清掃・エサの世話・搾乳ロボット水洗いなど 11:30~15:00 休憩 15:30〜18:30 床掃除・仔牛の世話・エサの世話・搾乳ロボット水洗いなど ※2〜3名で手分けをして作業を行います。 ※休憩時は自宅に戻ったり買い物に行ったりなど、自由に過ごして頂いて構いません。
[勤務地:〒079-2201北海道勇払郡占冠村]
月給240,000円 給与 月給240,000円
資格 普通自動車免許(AT限定可) ※日常生活に車の利用が不可欠なので、普通免許が必要です(AT限定OK) 求める人物像 未経験者応募OK ・牛のお世話がありますので動物が好きな方 ・家族経営の牧場なので協調性を持って働ける方
共栄マリン株式会社
年間休日180日/電気工事3年以上&保全必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧/低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士(機関) ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか? 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ \ まずは会社説明だけでも歓迎します / 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。
フルリモート
月給378,000円~488,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 22万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり15万8000円 〜 22万8000円 【給与】 ※前職の給与をお伺いの上、考慮いたします。 【その他】 ・昇給年1回(6月) ・賞与年2回(6月、12月)※基本給3ヶ月分を2回に分けて支給。 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・電気設備や関連設備の維持・保全に 携わった経験がある方(3年以上) ※船舶での勤務未経験の方も大歓迎です! 【歓迎条件】 ・第一種・第二種電気工事士の保持者 ・海技士(機関)をお持ちの方
三津橋産業株式会社
仕事内容 ◇原料の入荷・消費、製品の生産・出荷をデータ化し在庫を管理 ◇帳簿の整理や数値管理業務 パソコンを使った業務が中心で、営業担当者と工場担当者の間に立ち、受注状況と生産能力を踏まえて生産計画を調整します。 蓄積したデータや現場状況をもとに品質管理や生産計画の立案にも携わります。 未経験の方でも、入荷・生産・出荷データの扱い方や生産管理の基礎を学んでいただきバックオフィスからグループ全体の円滑な運営を支える重要な仕事です。 仕事内容の変更 なし
最寄り駅 JR 「士別駅」 徒歩25分
[勤務地:〒095-0021北海道士別市西一条]
月給181,600円~229,500円 給与 高卒/月給181,600〜202,500円 専門卒/月給185,000〜217,000円 大卒/月給205,000〜229,500円 ※上記の間で年齢により決定します。 ※一律燃料手当(2,000〜7,000円)含む。その他の手当は別途支給。
求める人物像 未経験者応募OK 対象 高卒以上 年齢 60歳未満の方・60歳定年制(例外1) (例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 一律60歳定年制、再雇用制度あり(上限65歳まで) ※勤務延長あり(上限70歳まで)
ゼロス税理士法人
【フルリモート可】税務会計スタッフ|週5・1日8h|面接(2回を予定/うち1回は代表面接)
仕事内容: 仕事内容:クライアントの会計帳簿作成から税務申告業務まで、税務サービス支援全般をお任せします。 主な業務内容: 法人税、消費税、所得税の申告書作成および付随する業務 特徴: デジタルツールを活用し、効率的かつ正確な業務遂行を目指しています。
月給250,000円以上
求める人材: 必須経験: 会計事務所、または企業内での経理事務経験がある方 必須スキル: 各種税務申告書の作成が可能な方 求める人物像: 自律して業務を進められる方、変化に柔軟に対応できる方
株式会社IsoPらぼ
★東京・神奈川・埼玉・千葉エリアの募集★
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ISOコンサルタント/ISO審査員、戦略/経営コンサルタント ISO/ISMS/プライバシーマークの新規認証・更新を支える仕事です。 入社後は研修を経てお客様対応を始め、まずはISMSとプライバシーマーク、最終的にはISO9001や14001等の規格まで、支援できる領域を広げていきます。 【未経験からの仕事の進め方】 ISO/ISMS/Pマークに関する業務経験がない方のご応募も歓迎いたします。 ▼ 入社後の研修期間 研修期間を設け、段階的にお客様対応を行っていただきます。 ▼ ご入社当初 ISMSとプライバシーマークのご支援をお任せします。 お客様との打合せを通じて、年間計画の立案から審査対応までを支援します。認証・更新に向けた仕事を通じて、規格の専門知識を身につけられます。 ▼ 最終的には ISO9001や14001等の規格のサポートも担っていただく想定です。支援する規格に加え、多様な業種・業界への理解も広げられます。 【勤務地】 ご自宅及びお客様先となります。 お客様との打合せはweb会議が中心で、その際はご自宅での勤務となります。 業務のうち2~3割はお客様先への訪問も発生します。 【スーパーフレックス】 コアタイムを設けないフレックス制度を導入しています。 研修期間終了後から適用可能です。 【営業ノルマなし】 営業は別途担当者がいるため、営業ノルマはありません。お客様のご支援に集中していただけます。 希望される方には、お客様サポート以外の業務(マーケティング、営業、管理部門など)を兼任でお任せすることも可能です。 【安定したビジネス基盤】 多くのお客様に契約を更新いただいており、安定した環境で業務に集中できます。 毎月新規のご契約もいただいており、お客様をご支援するメンバーが不足しています。 【やりがい・楽しみ】 ★専門知識が身につく ★経営層との接点も多くビジネス視点が学べる ★多様な業種・業界を知ることができる ★長期にわたりお客様を伴走支援できる
月給270,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【交通費】 ・全額支給 【その他手当】 ・資格手当 3~5万円(取得時に支給) ・新規担当手当 1~3.5万円 【残業代】 ・別途支給(原則発生しません) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:勤務時間条件が異なる 試用・研修期間は原則9-18時勤務。 研修期間終了後はフレックス制度の適用が可能です。 試用期間は3ヶ月。 研修期間は6~9ヶ月。 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態:固定時間制 【勤務時間】 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 21日
求めている人材 【必須条件】 ・Excel・Word・PowerPointの基本操作 ・ご自宅で就業できる方(web会議、PC作業など) 【歓迎条件】 ・営業など、対人コミュニケーションを伴う業務の経験 ・情シス/社内IT担当など、情報システムの管理経験 ・ISO/プライバシーマークの管理責任者(事務局)経験 ・ISO/プライバシーマークの審査員経験 【その他スキル等】 お客様との対話や情報収集を楽しみながら、認証支援の専門知識を身につけたい方を歓迎します。 年間計画の立案から審査対応まで関わり、経営層とのやり取りを通じてビジネス視点も学べる仕事です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
ココザス株式会社 COCO VILLA 富良野
未経験歓迎✨/月給30万~/フルフレックス/在宅可-S45
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産コンサルタント、保険個人営業、不動産個人営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ “COCO VILLA”一棟一棟を、 人が集まる“特別な宿”へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 貸別荘(VILLA)の運営代行を中心に、 オーナー様と施設の双方を支える 「やど管理(営業)」をお任せします。 ✅|急成⻑中✨全国32拠点展開! 2027年末までに100拠点⽬指しています! ✅|販売開始から8秒で完売実績あり 軽井沢エリアは販売開始直後に完売◎ ✅|顧客満⾜度97%! ⾃信を持って、お客様に提案できます! ✅|業界未経験者が約9割! OJTや研修を通じてスピード成長可能◎ ―――――――――――――― ▼ 具体的な業務内容 ―――――――――――――― ⭐新規顧客へのアプローチ・ヒアリング お問い合わせいただいたお客様への対応や、 別荘を所有しているオーナー様への 新規開拓アプローチを行います。 ⭐VILLAの運営・収益化プランの企画提案 「別荘を資産として活用したい」 「施設の稼働率や収益性を改善したい」 「運営にかかる負担を軽減したい」 このようなオーナー様の課題に対して、 施設の特徴や地域性を踏まえた 最適な運営プランをご提案します。 ⭐契約手続き・運営開始に向けた社内連携 ご提案内容に納得いただけたら、 契約手続きや運営開始までのフォローを行います。 契約後は施設管理を担う担当者や 社内の各部署と情報を共有し、 スムーズに運営を開始できるよう引き継ぎます。 / オーナー様に継続して寄り添いながら、 魅力的な宿泊施設を一緒につくり上げていく仕事です✨ \
交通・アクセス 緊急対応の駆け付け先のVILLAは富良野エリアになります!
[勤務地:〒076-0000北海道富良野市]
月給300,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万3140円 〜 26万330円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万6860円 〜 8万9670円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■⽉給:300,000円〜350,000円 ※経験・能力・前職給与などを考慮 ※固定残業代76,860円~89,670円/月45時間分含む ※固定残業時間超過分は別途支給 ※実際の月平均残業時間は20時間程度です! ■賞与年2回 ※入社6カ月後より支給対象となります。 ■目標達成賞与あり 全社目標を達成した場合は、 通常賞与とは別に“目標達成賞与”を支給✨ 会社や事業の成長を、社員へ還元する仕組みです! ※2026年2月・8月には、賞与対象者全員への支給実績があります。 ■昇給・評価:半年に1回 評価結果を、 【 昇給・給与・ポジション 】 にダイレクトに反映します! ■永年勤続手当 勤続年数に応じて、 5万円~55万円を支給します! ※勤続1年・3年・5年・10年・15年・20年・25年・30年が対象です。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※賞与は入社6カ月後から支給対象です。 ※そのほかの給与・待遇は本採用時と同様です。
求めている人材 / ⭐業界未経験・第二新卒歓迎!⭐ 人と関わる仕事の経験を活かせます◎ \ 【 必須条件 】 ・社会人経験が2年以上ある方 ・基本的なPC操作ができる方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 ・接客、販売、サービス業、営業など、 対人業務の経験がある方 ※土日祝を含む勤務に対応できる方は優遇します。 ※65歳未満の方・例外事由1号(定年のため) ―――――――――――――― ▼こんな方にピッタリ ―――――――――――――― ・旅行やサウナが好きな方 ・魅力的な宿泊体験を広めたい方 ・Uターン、Iターンを検討している方 入社後は、先輩社員によるOJTを通して、 サービスの知識や提案の進め方を 一つずつ身につけていただけます。 ―――――――――――――― ▼ココザスが求める人物像 ―――――――――――――― ◆「自由と責任」を楽しめる方 フルフレックス・リモート環境で、 自ら予定を管理し、主体的に行動できる方。 ◆「成長と変化」にワクワクできる方 2027年末100拠点を目指す事業で、 変化や新しい挑戦を楽しめる方。 ◆「本質的な価値提供」にこだわれる方 オーナー様やゲストの体験を大切にし、 自社サービスを誇りを持って提案できる方。 ◆チームとの連携を大切にできる方 全国のメンバーや現地スタッフと、 円滑にコミュニケーションを取れる方。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
農事組合法人 下伏古菌茸生産組合
未経験から「食卓に並ぶナメコ」を支える仕事へ安定企業で長く働きませんか
仕事内容 スーパーで見かけるナメコを生産しています。 包装部門と培養部門の製造ラインがあります、適正によってそれぞれのラインを担当して頂きます。 <ナメコの選別、包装、梱包に係る作業> ・収穫後のナメコの中から、規格外品および異物当の除去作業 ・包装された製品の目視検査および箱詰め ・作業終了後の室内および機械等の清掃 ・これらに付随するその他の作業 <ナメコの培養に係る作業> ・収穫後のビンからの掻き出し作業(機械作業) ・栽培ビンの管理作業(フォークリフト等での移動等) ・栽培用ビンへのオガ粉詰め作業(機械作業) ※スタッフが優しく丁寧に教えてくれます。 仕事内容の変更 あり(会社の定める業務/本人の希望・能力・スキルアップ等による)
最寄り駅 石北本線「愛別駅」より車で10分
[勤務地:〒078-1413北海道上川郡愛別町]
月給200,000円~230,000円 給与 月給200,000〜230,000円 (一律職務手当20,000円含む) ※給与は年齢・経験考慮して決定します。 相談の上優遇しますので、ご相談下さい。
資格 フォークリフト運転技能者(あれば尚可) 大型特殊自動車免許(あれば尚可) 車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者(あれば尚可) ※必要に応じて入社後に取得も可(費用補助) 求める人物像 未経験者応募OK、無資格OK、フリーター応募OK、ブランクOK、 経験の浅い方もOK、 久々の社会復帰も応援します 年齢 50歳未満の方(例外3) (例外事由3号イ)長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限 定年制 一律65歳、再雇用制度あり
LR株式会社 茨城県常陸大宮市エリア
【事業拡大フェーズ】0→1から仕掛ける地方創生マーケティング★年間休日125日以上
仕事内容 【仕事内容】 ※本求人は在宅勤務を基本としつつ、 茨城県常陸大宮市での外勤対応が可能な方を対象としています。 主に、ふるさと納税の運用における 「自治体様および返礼品出品事業者様が抱える課題」に対して、 商品企画・開発やPRなどといったマーケティング観点のご支援や、 制度変更などの環境変化に対応する戦略立案やオペレーション設計などといった コンサルティング観点でのご支援に従事頂きます。 また、ご縁を頂いたご支援地域が抱えるふるさと納税に限らない多種多様な地域課題に対しても、 様々なアプローチを検討し、アイディアと理論を持って包括的に地域活性化を支援します。 ========== 具体的なお仕事内容 ========== ・ふるさと納税制度に関する豊富なノウハウ、データを活用した制度活用のコンサルティング ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画(新規返礼品、運営方針のご提案) ・プロジェクトマネジメント(自治体様への進捗報告などPDCAの推進) ・シティプロモーションに関する業務(PR戦略立案、イベント企画など) ・地域課題に対するコンサルティング(地域事業者の拡販支援など) 【アピールポイント】 *≪★《注目point》★≫* ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画(新規返礼品、運営方針のご提案) ・プロジェクトマネジメント(自治体様への進捗報告などPDCAの推進) ・シティプロモーションに関する業務(PR戦略立案、イベント企画など) ・地域課題に対するコンサルティング(地域事業者の拡販支援など)
月給250,000円~350,000円 給与 月給 25万円~35万円 (一律手当を含む) 想定年収4,200,000円~5,800,000円 ※平均年収は当社の平均残業時間をもとに、その時間分の残業代を含めた想定年収として算出しています。 ※入社初年度は、入社時期および評価期間により、想定年収を下回る可能性があります。 交通費:交通費支給
資格 *《必須スキル》* ・論理的思考力 ・問題解決力 ・ビジネスコミュニケーション能力 ・Excelでの分析経験(VLOOKUP、IF、SUMIF、COUNTIFなどの基礎関数やピボットテーブルを用いたデータ集計、など) *《歓迎スキル》* ・Webマーケティング戦略の立案/実施経験 ・ECサイト、ECモールの運営経験 ・サービス/ソリューションなど、無形商材の企画型営業経験 ・PowerPointを使用した営業提案書や企画書の作成経験 *《求める人物像》* ・LRのvision・mission・valueに共感頂ける方 ・他者とともに、新しい価値を生み続けられる方 ・遂行力に長けておりコミットメントする力がある方 ・顧客やチームに対する貢献意識の強い方
富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
あらゆる業界のお客様(経営層やユーザー部門)に対し、外部環境やIR情報/ドキュメントデータ/顧客の声などを踏まえ本質的な課題仮説を立案・提案し、社内外のエンジニア/専門部隊をリードしつつ、案件を推進します
企業名 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社 求人名 【稚内/エリア限定職】法人営業-DXソリュ―ション_経営/業務課題を解決 仕事の内容 あらゆる業界のお客様(経営層やユーザー部門)に対し、外部環境やIR情報/ドキュメントデータ/顧客の声などを踏まえ本質的な課題仮説を立案・提案し、社内外のエンジニア/専門部隊をリードしつつ、案件を推進します 顧客対応の総合窓口として経営目線を持ちつつ、顧客に伴奏するスタイルです。深い顧客関係性を構築しながら、顧客課題に真正面から向き合います。【商材】マルチベンダー提案可能。業務システム/経営課題に紐づく基幹システムに加え、ハード製品も織り交ぜた提案が可能【主なテーマ例】DX化および働き方改革実現/情報セキュリティ/AIを活用した業務効率化/業務プロセスデジタル化/情報の一元管理・共有/基幹システム変更等 募集職種 【稚内/エリア限定職】法人営業-DXソリュ―ション_経営/業務課題を解決
[勤務地:北海道稚内市]
月給270,000円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~ 基本給¥270,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】法人営業経験者、もしくはIT商材の提案経験がある方 【歓迎】大手顧客向け営業経験、SEや他部門を巻き込んだ案件推進経験 商材問わず顧客の部門長クラスと課題仮説を議論した経験のある方 担当顧客を深耕型で様々な課題を抽出しソリューションを提案した経験のある方【魅力】■支社外転勤なく、顧客と中長期の伴奏が可能■複合機等の既存契約がある為、他企業がリーチしにくい情シス部門以外と接点が取りやすく、更に中長期に渡る伴奏体制により深い業務/組織理解に裏打ちされた提案を可能にしています。(経営目標と現場実態の乖離を踏まえた現場業務のDX提案/セキュリティ体制構築などは特に強みです) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社言語サービス
年収960万円可|フルリモート
仕事内容 企業のDX推進を支えるServiceNow Strategic Portfolio Management(SPM)の導入・構築プロジェクトに参画いただきます。 経営戦略とIT戦略をつなぐ中核システムとして注目されるServiceNow SPMを活用し、構想策定・ロードマップ作成・ 要件定義・設計・構築・プロジェクト推進まで、一貫して担当していただきます。 ServiceNow ITSM・ITOM・CSMなどの知識も活かしながら、大手企業のDX推進プロジェクトで活躍できるポジションです。 【主な業務】 ■ プランニング・コンサルティング DX構想策定 システム導入ロードマップ作成 顧客折衝 要件定義 Fit&Gap分析 ステークホルダー調整 業務改善提案 ■ ServiceNow SPM導入・構築 Demand Management Project Management Portfolio Management Resource Management ■ ITSMプロセス設計 Incident Management Problem Management Change Management Service Request Management ■ プロジェクト推進 進捗管理 品質管理 リソース管理 リスク管理 課題管理 ベンダーコントロール 定例会運営 【開発環境】 プラットフォーム:ServiceNow モジュール: Strategic Portfolio Management(SPM) Demand Management Project Management Portfolio Management Resource Management Strategic Planning Workspace 【この仕事の魅力】 ✅ServiceNow SPMの専門スキルが身につく ✅ 構想策定・ロードマップ作成など最上流工程から参画できる ✅大手企業のDX推進プロジェクト多数 ✅ ITSM・ITOM・CSMなど幅広いServiceNow製品に携われる ✅リモートワーク併用案件あり ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップが可能 ✅ServiceNow認定資格取得を支援 【こんな方を歓迎します】 ✅ServiceNowの専門性をさらに高めたい方 ✅SPM領域のスペシャリストを目指したい方 ✅DX推進プロジェクトに携わりたい方 ✅上流工程・コンサルティングに挑戦したい方 ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップを目指している方
月給500,000円~800,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 43万円 〜 69万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万円 〜 11万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ServiceNow SPM(Strategic Portfolio Management)領域における導入・構築実務経験 【尚可】 ServiceNowにおける複数製品領域(ITSM、ITOM、CSMなど)の構築実務経験
Google Cloud設計・構築で技術力アップ|リモート
仕事内容 大手企業のGoogle Cloud(GCP)環境におけるクラウド基盤の設計・構築を担当していただきます。 オンプレミス環境からGoogle Cloudへのクラウド移行(クラウドリフト・クラウドシフト)や、既存環境の改善・最適化など、設計から構築・運用改善まで幅広く携われるプロジェクトです。 Google Cloudの最新技術を活用しながら、安全性・可用性・拡張性を考慮したクラウド基盤の構築経験を積むことができます。 【主な想定業務】 ・Google Cloud(GCP)環境の設計・構築 ・オンプレミスからGoogle Cloudへのクラウド移行 ・Cloud SQL・Cloud Storageなどの構築 ・ネットワーク・セキュリティ設計 ・CI/CD環境の構築・運用改善 ・バックアップ・DR設計 ・運用改善、ドキュメント作成 【この仕事の魅力ポイント】 ✅ Google Cloud(GCP)の設計・構築経験を積める ✅ 大手企業のクラウド移行プロジェクトに参画 ✅ 設計・構築など上流工程が中心 ✅ 将来的にクラウドアーキテクト・SREなどへのキャリアアップも可能
月給400,000円~550,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 34万円 〜 47万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万円 〜 7万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 経験・スキル 想定年収 月給目安 実務1~2年(構築中心) 450~600万円 30~40万円 実務3~5年(設計・構築) 600~800万円 40~55万円 実務5年以上(上流工程・リーダー) 800~1,000万円 55~70万円 クラウドアーキテクト・PM 1,000~1,200万円以上 70万円以上 ※経験・スキル・保有資格・プロジェクト規模により決定します。
求めている人材 【必須要件】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・Google Cloud(GCP)の設計・構築経験(2年以上) ・Linuxサーバの構築・運用経験 ・ネットワーク(TCP/IP・VPC)の基礎知識 ・Google Cloud(Compute Engine・Cloud Storage・IAMなど)の利用経験 【歓迎要件】 ・Google Cloud各種サービスの設計・構築経験 (Cloud SQL、GKE、Cloud Run、BigQuery など) ・Infrastructure as Code(Terraform・Ansible)やCI/CD環境の構築経験 (Cloud Build、GitHub Actions、Jenkins など) ・Docker・Kubernetesの利用経験、またはオンプレミスからGoogle Cloudへの移行経験 【歓迎資格】 ・Google Cloud認定資格 (Associate Cloud Engineer、Professional Cloud Architect など) ・Kubernetes認定資格(CKA・CKAD) ・LPIC・LinuC 【求める人物像】 ・新しい技術を積極的に学べる方 ・チームでコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・主体的に課題解決へ取り組める方 ・クラウド技術を活かしてキャリアアップしたい方
人事ERPの専門性を磨き、市場価値の高いエンジニアへ
仕事内容 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」を導入する大手企業向けプロジェクトです。 人事・給与・勤怠システムの導入支援を中心に、要件定義、システム設定、テスト、データ移行、運用改善まで、経験・スキルに応じて担当いただきます。 フルリモートを基本とした環境で、ERP導入や人事システムの専門性を高めながら、上流工程にも携われるポジションです。 【主な業務内容】 ・COMPANY導入に伴う要件定義・業務分析 ・人事・給与・勤怠システムの設定・検証 ・Fit & Gap分析、システム設計支援 ・データ移行・テスト・リリース対応 ・ユーザー部門との要件調整・仕様検討 ・課題管理・ドキュメント作成 ・導入後の運用保守・業務改善支援 【対象領域】 ・人事管理 ・給与計算 ・勤怠管理 ・ワークフロー・各種申請 ・雇用手続管理 ・タレントマネジメント ※担当領域は経験・スキルに応じて決定します。 【この仕事の魅力】 ✅ 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」に携われる ✅ フルリモート中心で全国どこからでも勤務可能 ✅ 大手企業の人事システム導入・DX推進に携われる ✅ 要件定義など上流工程の経験を積める ✅ ERP・人事システムの専門性を高められる ✅ ERPコンサルタント・PMへのキャリアアップも目指せる
月給450,000円~650,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 38万5000円 〜 56万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万5000円 〜 9万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【必須要件】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・COMPANYの導入・設定・運用保守経験 ・COMPANYを利用した人事・給与・勤怠業務の経験 ・人事給与システムの導入支援経験 ・顧客またはユーザー部門との要件調整経験 ・要件定義、基本設計、システム設定などの経験 【歓迎要件】 ・COMPANY導入プロジェクトでの上流工程経験 ・人事・給与・勤怠領域の業務知識 ・Fit & Gap分析のご経験 ・データ移行のご経験 ・大規模企業への人事システム導入のご経験 ・PM・PMO・チームリーダーのご経験 ・顧客折衝・ベンダーコントロールのご経験 人事システムの運用改善・業務改善のご経験 【求める人物像】 ・フルリモート環境でも主体的に業務を進められる方 ・顧客やチームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・課題を自ら整理し、解決に向けて行動できる方 ・人事・給与業務の知識を活かしてキャリアアップしたい方 ・COMPANYの専門性をさらに高めたい方
生成AI Now Assistにも携われる
仕事内容 大手企業向けServiceNow導入プロジェクトにおいて、ITSMおよびITOM領域の導入支援をご担当いただきます。 単なる開発・構築ではなく、構想策定・ロードマップ作成・要件定義・プロセス設計・プロジェクトマネジメントまで担当する上流ポジションです。 ITサービス管理(ITSM)とIT運用管理(ITOM)の両領域から、お客様のDX推進・IT運用高度化を支援します。 【主な業務】 🟦 プランニング・構想策定 DX構想策定 ServiceNow導入ロードマップ作成 IT運用改革の企画・提案 システム導入計画策定 To-Be業務設計 ITガバナンス改善提案 🟩 コンサルティング・上流工程 顧客折衝 要件定義 業務分析 Fit&Gap分析 ステークホルダー調整 プロジェクト計画策定 ベンダーマネジメント 🟨 ITSMプロセス設計 以下のITIL準拠プロセスの設計・導入 Incident Management Problem Management Change Management Request Management Service Catalog Knowledge Management SLA設計 ワークフロー設計 🟪 ITOM導入支援 Discovery導入 Event Management導入 CMDB設計・構築 CSDM設計 Service Mapping連携 Discovery Pattern設計 MID Server構築 IT資産の可視化 🟪Now Assist(生成AI) Now Assist for ITSM導入支援 Now Assist for ITOM活用支援 AI活用業務改善提案 AI運用設計 プロンプト設計 ナレッジ活用支援 🟪プロジェクトマネジメント 進捗管理 品質管理 リソース管理 課題管理 リスク管理 スケジュール管理 定例会運営 プロジェクト推進 【この仕事の魅力】 ✅構想策定から導入・運用改善まで、一貫して携われる上流ポジション ✅ServiceNow ITSM・ITOM・生成AI(Now Assist)など最先端技術を活用 ✅大手企業のDX・IT運用改革プロジェクトに参画 ✅ITコンサルタント・PM・アーキテクトへのキャリアアップが可能 ✅生成AI(Now Assist)を活用した次世代のITサービスマネジメントに挑戦 ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップが可能
求めている人材 【必須スキル(MUST)】 ・ServiceNowの導入、または上流工程の経験(ITSM領域) ・ITSMプロセス設計(インシデント/問題/変更管理)の深い理解 ・構想策定やロードマップ作成など、プランニングフェーズの経験 ・顧客折衝、要件整理などのステークホルダー調整スキル ・ITOM(Discovery / Event Management)の概念理解や基礎知識 ・進捗・品質・リソース管理ができるマネージャークラスの経験 【尚可スキル(WANT)】 ・Now Assist(生成AI機能)の導入・活用経験 ・ITOM(Discovery / Event Management)の実装・構築経験 ・CMDB(構成管理データベース)の設計経験 ・ITIL資格(Foundation以上)の保持 ・大規模案件の立ち上げ、または複数モジュール横断の統合設計経験
株式会社コムデック
kintoneで、企業の業務改善を支援するITコンサルタント募集
仕事内容: 単なるkintone構築に留まらず、顧客ごとの業務課題に深く入り込み、業務改善・DX推進を伴走型で支援していただくポジションです。 コムデックでは、「どうすれば現場がもっと良くなるか」という視点を大切にしながら、顧客へのヒアリングから業務設計、kintone構築、導入後の改善提案まで一気通貫で支援しています。 また、kintoneだけに閉じず、AI活用や外部SaaSとの連携なども含めた、より生産性の高い業務改善支援にも積極的に取り組んでいます。 <具体的な業務内容> * 顧客へのヒアリング・課題整理 顧客の業務フローや課題・要望をヒアリングし、現状整理や改善ポイントの洗い出しを行います。 * kintoneを用いた支援内容の立案・業務設計 kintoneを中心に、krewシリーズやFormBridge、kViewerなどの外部サービスも組み合わせながら、業務改善に向けた設計・提案を行います。 * アプリ作成(受託開発・業務改善支援) kintoneアプリの作成や業務フロー構築、導入後の改善提案・運用サポートを担当いただきます。 * プロジェクト推進・顧客フォロー 顧客や社内メンバーと連携しながら、案件全体の進行管理やスケジュール調整を行います。 単なる“構築作業”ではなく、顧客に伴走しながら業務改善に深く関われる環境です。 また、「kintone芸人」や「コムデックラボ」などを通じて、社内ノウハウ共有や情報発信にも力を入れています。 国内トップクラスの構築実績を持つコムデックのノウハウに触れながら、ITコンサルタントとしてさらにスキルを広げていくことができます。
年俸4,500,000円~7,500,000円 給与: ◎ 年収 * 450万円〜750万円 * 経験・能力を考慮して決定します * 試用期間:有(1ヶ月) ◎ 賞与・昇給 * 賞与 : 年2回 * 昇給:年2回(評価制度に基づく)
求める人材: < 必須要件 > * kintoneを用いた業務改善・アプリ構築経験をお持ちの方 顧客要望を整理し、kintoneを活用した設計・構築・改善提案を主体的に進められる方。 * 顧客とのヒアリング・要件整理経験をお持ちの方 顧客の業務フローや課題を整理し、改善に向けた提案や設計ができる方。 * 複数アプリ連携や業務フロー設計経験をお持ちの方 krewシリーズや外部サービス連携を含めた、実務レベルでの構築・運用経験をお持ちの方。 * 主体的に案件推進ができる方 指示待ちではなく、自ら考えながら顧客支援やプロジェクト推進を行える方。 * チームで協力しながら業務を進められる方 社内メンバーや業務委託メンバーと連携しながら、円滑に案件を進行できる方。 < 歓迎要件 > krewData / krewSheet等を活用した高度な構築経験 FormBridge、kViewer等の外部サービス連携経験 顧客折衝・プロジェクト推進経験 業務改善・DX推進プロジェクト経験 ChatGPT等の生成AI活用経験 SaaS・クラウドサービス導入支援経験
株式会社一条工務店(北海道 名寄市 字徳田)
⏩️未経験歓迎❗️不動産知識を1から身につける✨️提案営業✅
仕事内容 ✅️*圧倒的な商品力で勝負できる、飛び込みなしの完全反響営業* 住宅展示場に常駐し、ご来場いただいたお客様へ理想の住まいをご提案する反響型の営業スタイルです。やみくもな飛び込み営業や外回りは一切ありません。 ■*具体的な業務内容* 展示場での接客からスタートし、地盤調査、プラン作成、資金計画、そしてお引渡しまで、住まいづくりの全プロセスに携わります。社内のプランナーや工事担当と連携し、お客様の夢をカタチにしていきます。 ⏩️*「新人だから接客できない」はありません* 誰もが平等に成果をあげられるよう、ご来場者様への接客はローテーション制で行っています。特定の社員に顧客が偏ることがないため、入社したばかりの方でもしっかりチャンスが回ってくる公平な環境です❗️ ⭐️*お客様から選ばれる、業界トップクラスの商品力* 業界シェア86%の「免震住宅」や、初期費用ゼロの太陽光「夢発電システム」、エコデザインの家など、時代のニーズを捉えた画期的な製品力が当社の武器です。広告に頼らず、展示場で実物を見て体感していただく販売戦略をとっており、心から自信を持っておすすめできます。 ✨️*残業少なめで安定収入❗️手厚い手当が生活をバックアップ* ワークライフバランスを取りながら、充実した福利厚生のもとで長く働けます。 ・*車両関連サポート*:業務で使用する自家用車に対し、車両賃借料(月2万円)とガソリンカード(通勤・業務用/上限3万5000円)を支給します。 ・*資格取得報奨金制度*:一級建築士合格で120万円など、頑張りをダイレクトに還元します。 ・*生活支援の手当*:家族手当(扶養1人に1万円)や結婚手当(本人が世帯主の場合2万円)、持家制度なども完備しています。
交通・アクセス 名寄駅より車で5分、イオン名寄ショッピングセンター北側
[勤務地:北海道名寄市字徳田]
月給235,500円以上 給与詳細 基本給:月給 23万5500円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月額23万5500円(営業手当:24500円含) +車両賃借料:月額2万円 +結婚手当:月額3万円 ※世帯主 +家族手当扶養一人毎月額1万円※36歳以上の場合配偶者月額1万円→月額4万円 +成約報酬1棟成約毎12万円程度 +賞与(年2回) ※各種手当は規定がございます。詳細はご質問頂けたらと存じます。
求めている人材 ⭐必須資格 ・普通自動車免許(AT限定可) これまでの経験より、人柄・頑張る意欲を重視します✨ 以下経験・資格をお持ちの方は優遇します! ✅宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ✅不動産業界での営業経験がある方(売買、賃貸、建築、土地活用など) ✅ハウスメーカーや建設業界での勤務経験がある方 ✅何らかのマネジメント経験がある方 ⭕こんな方は、ぜひご応募ください!⭕ ・頑張った分だけ評価されたいという方 ・プライベートも大切にしたい ・コミュニケーションを大切にできる 相手の話を丁寧に聞き、誠実に対応できる方なら、営業スキルは後からいくらでもついてきます! ⏩️「自分にもできるかな?」と迷ったら、まずは一度お話ししてみませんか?
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