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人材業界経験を活かせる｜フルリモートで子育てと両立◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、営業事務、人事事務 人材業界で培った経験を活かしながら、子育てと両立できる働き方を始めませんか？ 「出産前は、人材業界で法人営業や採用支援に携わっていた」 「子育てとの両立を考え、これまでと同じ働き方を続けることが難しくなった」 「限られた時間の中でも、これまでの経験を活かして、やりがいのある仕事に携わりたい」 そんな想いを持つ方が、これまで培った経験やスキルを活かして活躍できるポジションです。 当社では、採用に課題を抱える企業に対し、採用戦略の立案から施策の実行・改善まで、一貫した採用支援を行っています。 今回お任せするのは、クライアント企業の採用活動を支援する採用コンサルタント業務です。 クライアントとの打ち合わせやヒアリングを通じて採用状況や求める人物像を把握し、採用ターゲットや求人内容、採用施策などをチームと一緒に考えながら、採用活動を支援していただきます。 単に決められた業務をこなすのではなく、「どうすれば採用できるか」を考え、クライアントと一緒に採用をつくっていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クライアントとの打ち合わせ・ヒアリング 採用状況や募集背景、求める人物像などをクライアントから伺い、担当メンバーと情報を共有します。 ■ 採用要件・ターゲットの整理 クライアントとの会話をもとに、「どんな人を採用したいのか」「どんな経験があると活躍できそうか」などを整理します。 ■ 採用施策の実行・提案 求人媒体、ダイレクトリクルーティング、人材紹介などの採用施策を、チームと相談しながら進めます。状況に応じて、クライアントへの改善提案も行います。 ■ 求人原稿の作成・改善 採用ターゲットや求人の魅力を踏まえて求人原稿を作成。応募状況などを確認しながら、より応募につながる内容へ改善します。 ■ 採用プロジェクトの進行・関係各所との連携 採用施策の進捗やスケジュールを確認し、社内メンバーや外部パートナーと連携しながらプロジェクトを進めます。 また、人材紹介会社への求人情報の共有や候補者紹介の促進、選考状況の確認、選考結果のフィードバックなども行います。 ■ 採用データの確認・レポーティング 応募数や選考通過率などのデータを確認し、採用活動の進捗や成果をクライアントへ共有します。状況に応じて、次の施策についてチームと相談しながら進めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ フルリモートでも、 チームで連携しながら働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地はどこでもOK。 全国各地のメンバーがフルリモートで勤務しています。 「子どもの成長に合わせて、少しずつ仕事の時間を増やしたい」 「住んでいる場所を変えずに、これまでの経験を活かしたい」 「地方にいながら、これまでのキャリアを活かして仕事を続けたい」 そんな働き方も実現できます。 フルリモートですが、一人で仕事を抱えることはありません。 案件ごとの定例ミーティングやSlackで進捗・困りごとを共有し、チームで連携しながら仕事を進めています。 分からないことや判断に迷うことも気軽に相談でき、急な予定変更にもメンバー同士でフォローできる環境です。 全国どこからでも、チームの一員として働けます。

人と話す事が好きな方歓迎/土日祝休み/オフィスカジュアルOK

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、人事事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✿ 未経験から始める「支店の窓口」のお仕事 ✿ 人材コーディネーターの事務サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「静かな事務もいいけれど、 人と関わる仕事がしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です♪ 【◆】3ステップで覚えられる …登録のご案内 → ヒアリング → 紹介 …流れが決まっているから未経験も安心◎ 【◆】土日祝休み・年間休日125日以上 …残業ほぼなし。予定も組みやすい♪ 【◆】広島市中心部・駅チカ …オフィスカジュアルで通勤ラクラク◎ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 『お仕事内容』 応募者さんとお取引先企業をつなぐ、 支店の「窓口」役のお仕事です。 ①登録のご案内（1回20〜60分） 専用用紙への入力をご案内します。 「初めてで不安…」という方にも、 様子を見ながら優しくお声がけを♪ ②希望内容のヒアリング シートを使って経歴や希望条件を伺います。 「日勤・夜勤、どちらがいいですか？」 と雑談を交えながら、和やかに◎ ③お仕事のご紹介 「残業が少なく働きやすいですよ」と 希望に合うお仕事の魅力をお伝えします。 ほかにも電話・メール対応や、 書類の発行・整理などもあります。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【入社後の流れ】 STEP1｜業務の流れ・システム操作をレクチャー STEP2｜電話やメール対応など簡単な事務から STEP3｜支店の内勤業務を幅広くお任せ♪ 【働く環境】 ◆月給22万円〜 ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆年間休日125日以上 ◆残業ほぼなし ◆福利厚生サービス加入 （映画・レジャー等の割引） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人と関わることが好きな方なら、 あなたの「らしさ」が活かせます。 一緒に誰かの「安心」を支えませんか ✿ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【入社日からフルリモート】顧客の採用業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの採用経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★採用の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の採用業務を代行するBPOサービスにおいて、採用事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・求人票作成 ・スカウト送付 ・候補者対応 ・面接代行 ・採用戦略立案 ・採用業務マニュアルの作成 ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート