広島、講師･インストラクター、入社祝い金支給の求人・転職情報

【入社お祝い金最大10万円】アットホームな保育園で、1人1人に寄り添った保育をしませんか？

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、フィットネス施設管理者 ✨✨✨このページからの応募限定✨✨✨ ✨✨✨祝い金100,000円支給❗✨✨✨ ※このサイトからご応募いただいた中途採用の方（2026年内入社）が対象です。 支給には社内規定があります。 ／ 固定残業制ではありません！ 残業＝残業代を全額支給！ ＼ 当社の月給は 「残業代込み」ではありません。 残業が発生した場合は、 1分単位で別途支給します。 無理な残業に頼るのではなく、 技術手当・インセンティブ・役職手当などで あなたの成長や頑張りを しっかり評価する制度があります。 ▇ ▆ ▄ 新しい仲間を大募集！▄ ▆ ▇ スポーツが好き。 身体を動かすことが好き。 身体について、もっと深く知りたい。 そんな「好き」や「興味」を、 仕事にしてみませんか？ トレーナー経験のある方は、 これまで培ってきた 知識や技術を活かして。 未経験の方は、 入社後の研修で基礎から 学ぶことができます。 STRETCH HEROには、 さまざまな経験を持った スタッフが活躍しています。 ✅経験者・未経験者ともに歓迎 ✅全国15店舗展開中のストレッチ専門店 ✅原則として転居を伴う転勤なし ✅約2か月間の研修あり ✅完全週休2日 （月曜＋金曜／月8〜9日休み） ✅残業代は1分単位で別途支給 ✅各種手当あり・希望者は海外研修も ✅今だけ入社祝い金10万円 ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ▁ ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ ┌─┐ ┌─┐ ┌─┐ ┌─┐ ┌─★ │Ｐ│ │Ｏ│ │Ｉ│ │Ｎ│ │Ｔ│ ★─┘ └─┘ └─┘ └─┘ └─┘ ⭐異業種から転職したスタッフの話 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社1年目／前職：船舶業】 前職では、タンカーなどの 運搬業務をしていたYさん。 トレーナーの仕事は まったくの未経験でした。 もともとソフトボールをしていて、 身体を動かすことやスポーツが 好きだったことから、 「もっとストレッチについて知りたい」と 転職しました。 入社前は、 「身体の知識や技術を ちゃんと覚えられるかな」 という不安もあったそうです。 そんなYさんが、 研修を終えた今話しているのが、 「一番驚いているのは、 自分から勉強していることです。 勉強は得意じゃないと思っていたけど、 好きなことなら、もっと知りたいと 思えるんだなって。」 STRETCH HEROには、 飲食・介護・販売・製造など、 トレーナーとは違う仕事から 転職したスタッフもいます。 スポーツ経験はあっても、 「仕事として身体に関わるのは初めて」 そんな方も、ここでは珍しくありません。 ⭐早期キャリアアップも可能！ ━━━━━━━━━━━━━━ 20〜35歳の若手を中心に活躍中。 店舗拡大中のため、リーダー・ 店長などのポストが豊富にあります。 事実、入社1年目で店長へ昇格した例も。 「未経験でもチャレンジしてみたい」 そんな意欲的な気持ちを正当に評価し、 どんどんチャンスを提供する会社です。 ⭐頑張りを高待遇でバックアップ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■残業代は1分単位で全額支給 ■店長手当・作業手当・子ども手当 ■本人・家族も使える施術30%OFF割引 ■賞与年2回（1万円～70万円） └店舗の売り上げ目標達成時に支給 ■インセンティブ（毎月5,000～13,000円） └月の売り上げに応じて発生／賞与時支給 あなたの頑張りを高待遇でサポートします。 ⭐ワークライフバランス充実！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■完全週休2日（月8〜9日休み） └定休日（月曜・金曜） ■残業ほぼなし！メリハリのある働き方 ■有給休暇は「1時間単位」で取得OK 仕事以外の自分時間をしっかり確保。 健康経営優良法人に認定されるなど、 スタッフの働きやすさを追求しています。 ═══════════════ ☘具体的なお仕事内容はこちら☘ ═══════════════ ストレッチ専門店にて、 お客様のストレッチ施術を メインにお任せします。 ⏩姿勢の悩みなどのヒアリング ⏩マンツーマンでのストレッチ施術 ⏩施術後の指導、アフターチェックなど ※スタッフ2～4名で常時運営 ※その他、受付やPC入力など ☆企業・小中学校・美容院・産婦人科などへ スタッフが訪問し、正しいストレッチ方法を 指導する「ストレッチ講演会」も実施。 さまざまな活躍のステージがあります。 ☆業務の割合は9割程が施術となります。 パソコン作業未経験から始めた人も多く、 事務に慣れていなくても大丈夫です。 ══════════ ⏰施術の主な流れ⏰ ══════════ ①カルテ記入・カウンセリング お客様の目標やお悩みのヒアリング。 体の状態などをお聞きします。 ↓ ②柔軟性チェック 体がどのくらい動くか、痛みはないかなど 可動域を1つひとつ確認します。 ↓ ③ストレッチ開始 全身のストレッチを行っていきます。 ↓ ④姿勢指導・ビフォーアフターチェック 立ち姿勢、座り姿勢の指導や、 ストレッチ前後での体の変化を確認します。 ･･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･･ ✅1日の具体的な業務の流れ（早番例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:30～10:00 ・開店準備 ・清掃、ベッド準備、予約確認、朝礼 10:00～13:30 ・施術対応 ・空き時間にブログ・SNS更新等 13:30～15:00 ・休憩（90分） 15:00～19:00 ・施術対応 ・空き時間にカルテ記入、事務作業等 19:00 ・退勤、帰宅 ■1日の施術人数： 5～10名 ■業務の割合： ・施術時間＋接客対応：約9割 ・事務作業：約1割 └カルテ、予約管理、SNS更新など ･･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･･ ✅入社後の研修について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、島根県松江市または 岡山県岡山市にある 研修センターで約2か月間の研修を 行います。 身体の知識を学ぶ座学から、 STRETCH HEROの ストレッチ技術、接客まで、 仕事に必要なことを基礎から学びます。 ・社宅の家賃は会社負担 ・生活に必要な家具・家電はおおむね完備 ・研修地までの交通費は会社負担 ・社宅の光熱費も会社負担 ・休日の帰省もOK ※帰省にかかる交通費は自己負担です 研修終了後は、 応募時の配属予定店舗へ 戻って勤務します。 「約2か月間、 松江・岡山で研修するのが難しい」 という事情がある場合はご相談ください。 状況に応じて研修期間を個別に調整する 場合もあります。 ･･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･･ ✅入社後のフォロー体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 技能検定合格に向けて 先輩トレーナーが全力でサポート。 デビュー後も定期的な技術講習や 検定を受けることができるため、 スキルアップを狙えます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＼＼全国展開中のストレッチ専門店／／ ★『STRETCH HERO』について★ 働いているスタッフに話を聞くと、 入社のきっかけは意外と似ています。 「昔からスポーツをしていた」 「身体を動かすことが好きだった」 「身体のことを、もっと知りたいと思った」 「好きなことを仕事にしてみたかった」 陸上、ソフトボール、 ダンス、ボクシングなど、 経験してきたスポーツもさまざまです。 トレーナーとしての経験を 活かして入社した人もいれば、 船舶業や製造、販売、介護など、 まったく違う仕事から転職した スタッフもいます。 STRETCH HEROの仕事は、 お客様一人ひとりの身体に合わせて行う パーソナルストレッチです。 姿勢や身体の状態を 確認しながら施術を行い、 お客様の身体づくりを サポートしていきます。 スポーツが好き。 身体を動かすことが好き。 身体について、もっと詳しくなりたい。 そんな「好き」や「興味」を、 ここでは仕事につなげることができます。 ＜ホームページ＞ https://stretch-hero.com/

島外から通勤する方は月給28万円～！ 未経験から国家資格を取得して、教習指導員を目指せます

■仕事内容 島外から通勤する方には、通勤の負担を考慮した「島外勤務手当」を支給します。 江田島・倉橋島以外の地域から通勤する方は、月給28万円からのスタートです。 教習指導員に必要な知識や運転技術は、入社後に働きながら基礎から学ぶことができます。 入社時点で、指導員としての資格や特別な知識、指導経験は必要ありません。 現在活躍している先輩社員も、最初は未経験からスタートしました。 資格取得に向けた勉強や運転技術の練習も、先輩社員が一つひとつ丁寧にサポートしますので、未経験の方も安心してご応募ください。 自動車学校には、高校生や大学生、社会人など、幅広い年代の方が免許取得を目指して来校されます。 「自分で車を運転できるようになりたい」 「仕事や進学のために免許を取得したい」 「生まれ育った地域から新しい世界へ羽ばたきたい」 そのような教習生一人ひとりの思いに寄り添い、運転の知識と技術、安全運転の大切さを伝えることが、教習指導員の仕事です。 教習生が少しずつ上達していく姿や、免許を取得したときの喜びを間近で感じられることは、この仕事ならではの大きなやりがいです。 人の成長に関わりながら、自分自身も教習指導員として成長していける仕事を、私たちと一緒に始めませんか。 ※月給28万円には島外勤務手当を含みます。島外勤務手当の対象は、江田島・倉橋島以外の地域から通勤する方です。その他の支給条件は当社規定によります。 ～入社後の流れをご紹介！資格取得から教習デビュー、その先のキャリアまで～ 【STEP1 資格取得に向けた研修】 入社後は、国家資格「教習指導員」の取得に向けて、交通ルールや教習に必要な知識の勉強、運転技術の練習からスタートします。 先輩指導員の教習を見学しながら、教え方や教習生との接し方についても少しずつ学んでいきます。 研修期間中は、教習生の送迎や事務補助、校内整備など、自動車学校の運営に関わる業務にも携わっていただきます。 必要な研修を受けた後、教習指導員の資格審査に挑戦します。 【STEP2 教習指導員としてデビュー】 資格取得後は、先輩指導員のサポートを受けながら、実際の教習を担当します。 最初からすべてを任せるのではなく、教習の進め方や説明方法を確認しながら、少しずつ担当できる教習を増やしていきます。 主な仕事内容は、教習車を使用して運転技術を教える技能教習や、交通ルール・安全運転について教える学科教習です。 教習生によって、運転経験や苦手な部分、理解するペースは異なります。一人ひとりに合わせて、分かりやすく丁寧に伝えることが大切な仕事です。 【STEP3 資格取得から学校運営へ。幅広いキャリアを目指せます】 普通自動車の教習指導員として経験を積んだ後は、普通自動二輪や中型自動車など、ほかの車種の教習指導員資格にも挑戦できます。 さらに、技能検定員の資格を取得すれば、修了検定や卒業検定を担当することも可能です。 キャリアは、教習や検定の専門性を高める道だけではありません。経験を積み、希望や適性に応じて、教頭や副管理者など、自動車学校の運営を担う立場を目指すこともできます。 また、当社グループでは複数の自動車学校を運営しており、将来的には役員として、新たにグループへ加わった自動車学校や、新たに運営する自動車学校を任される可能性もあります。 教習指導員からスタートし、資格を増やして専門性を高める。 学校運営に携わる。 さらに経営を担う立場を目指す。 本人の希望や努力次第で、さまざまなキャリアに挑戦できる環境です。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社教習所サポートによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：40-ユ-301147 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK シフト制 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK