広島、介護助手、転勤・店舗異動なしの求人・転職情報

要介護福祉士｜夜勤あり｜福利厚生が充実◎｜認知症ケア｜高齢者グループホーム

仕事内容 担当するユニットやスタッフのまとめ役として、ご入居者の生活の質を高める取り組みをチームで行います。 「考える介護」で「ケアを作る」中心的な役割のため、自分の考えをケアやイベントに反映できる裁量があることが魅力です。 経験や技術をスタッフに伝えながら、一緒に認知症ケアの専門性を高めていくことができます。 おすすめポイント ・キャリアアップを目指せる成長企業！キャリアパスを叶えるための教育、研修体制あり。 ・介護福祉士手当が勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

要介護福祉士｜夜勤あり｜福利厚生が充実◎｜認知症ケア｜高齢者グループホーム

仕事内容 担当するユニットやスタッフのまとめ役として、ご入居者の生活の質を高める取り組みをチームで行います。 「考える介護」で「ケアを作る」中心的な役割のため、自分の考えをケアやイベントに反映できる裁量があることが魅力です。 経験や技術をスタッフに伝えながら、一緒に認知症ケアの専門性を高めていくことができます。 おすすめポイント ・キャリアアップを目指せる成長企業！キャリアパスを叶えるための教育、研修体制あり。 ・介護福祉士手当が勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

要介護福祉士｜夜勤あり｜福利厚生が充実◎｜認知症ケア｜高齢者グループホーム

仕事内容 担当するユニットやスタッフのまとめ役として、ご入居者の生活の質を高める取り組みをチームで行います。 「考える介護」で「ケアを作る」中心的な役割のため、自分の考えをケアやイベントに反映できる裁量があることが魅力です。 経験や技術をスタッフに伝えながら、一緒に認知症ケアの専門性を高めていくことができます。 おすすめポイント ・キャリアアップを目指せる成長企業！キャリアパスを叶えるための教育、研修体制あり。 ・介護福祉士手当が勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

要介護福祉士｜夜勤あり｜福利厚生が充実◎｜認知症ケア｜高齢者グループホーム

仕事内容 担当するユニットやスタッフのまとめ役として、ご入居者の生活の質を高める取り組みをチームで行います。 「考える介護」で「ケアを作る」中心的な役割のため、自分の考えをケアやイベントに反映できる裁量があることが魅力です。 経験や技術をスタッフに伝えながら、一緒に認知症ケアの専門性を高めていくことができます。 おすすめポイント ・キャリアアップを目指せる成長企業！キャリアパスを叶えるための教育、研修体制あり。 ・介護福祉士手当が勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

店長経験が活きる！【完全日勤／介護業務なし／介護未経験OK】東証上場グループ◆残業ほぼなし・土日休みもOK

仕事内容 メリット多数のお仕事です！ ＼ 高収入×好待遇を実現！ ／ 現在年間2拠点のペースで新しい施設を立ち上げており、 今後も全国展開を進めていくにあたり 各施設を統括していただける 「グループ長（施設長兼任）」を募集します！ ――――――――――― オススメポイント！ ――――――――――― ■高収入を実現可能！ ワークライフバランスを大切にして働けます。 ■賞与年2回でしっかり稼げる! ■残業も10時間未満とかなり少なめ！ ■早出・遅出・夜勤なし！月8日休み♪ ■正社員の有休消化率は業界平均より高い75％！！ 平均有給取得日数９日！ ■当社ならではの手厚い福利厚生あり！ 「オフィスきょうしん」「年1回の慰労プレゼント」など ＜ 業務内容:グループ長分野 ＞ 2～3拠点の施設を担当していただきます。 ■収支管理 ・管轄施設の売上向上、経費削減 ・管轄エリアの収支状況を分析 ・課題設定や改善提案 ■安全衛生管理 ・管轄施設の感染症対策 ・従業員の安全管理 ・メンタルヘルスやハラスメントへの対応 ■運営管理 ・レクリエーション促進、事故の未然防止、施設設備管理 ・トラブル対応 、管轄エリアでの会議運営 ＜ 業務内容:施設長分野 ＞ 大きく分けて3種類の マネジメントをお任せします。 ■施設マネジメント■ 入居契約やご家族の対応、施設運営、 要介護度の区分変更など行政手続き ■収支マネジメント■ 入居者募集や見学対応、 経費管理、業務効率化 ■人材マネジメント■ 勤怠管理や職場環境の整備、 スタッフ教育・指導 ※介護業務はなく、残業は月平均10時間程度、夜勤もありません。 ＜ 当社の強み ＞ 上場企業グループの一員であり、 全国に施設を運営している当社。 訪問介護・居宅介護・通所介護事業など グループ会社で運営を成立させているので 「居宅ごとに介護を担当している企業が違って大変」という事もナシ◎ 小回りが利くので事業の垣根を越えて相談もしやすいです！ 業務はブロック長から徐々に引継ぎを受けていきます。 現場の事はサ責や介護主任に聞けて、 ブロック長にも電話で随時確認できますよ♪ 会議も週1回行っており、随時相談ができる環境です。 比較的リーズナブルな価格設定ながら、 レクリエーションやサービスの充実度にこだわっており 施設の入居率は95％とほぼ満床となっております。

異業種からのキャリアチェンジ大歓迎！【日勤固定＆介護業務ナシ】東証上場グループの安定基盤で、次のステップへ。

仕事内容 ＜ 仕事内容 ＞ ＼＼介護業界未経験から挑戦できます！／／ 大きく分けて3種類の マネジメントをお任せします。 ■施設マネジメント■ 入居契約やご家族の対応、施設運営、 要介護度の区分変更など行政手続き ■収支マネジメント■ 入居者募集や見学対応、 経費管理、業務効率化 ■人材マネジメント■ 勤怠管理や職場環境の整備、 スタッフ教育・指導 ＜ イチオシポイントをご紹介 ＞ ■介護の資格や経験は不要！ 何かしらのリーダー・マネジメント経験があればOKです。 新人施設長育成プログラムや資格取得支援制度も 整っており、安心してスタート可能！ 月2回、エリアごとの施設長会議もあり、 他施設の取り組みや対応方法なども学べます。 ■夜勤なしで働きやすい！ 日勤のみのシフト制で、有給取得率も高く 4連休で家族旅行などの実績も多数◎ また、介護業務については 訪問介護のグループ企業が担当するため、 介護業務はございません！ 訪問介護の責任者との距離も近く、 相談や質問がしやすい環境です。 ■裁量の大きさがやりがいに。 施設長は、運営方針や入居対応などを 自分の判断で進められる決定権の大きな仕事です。 「自分の工夫がそのまま形になる」 「入居者様やご家族の安心が目に見える」 「スタッフの働きやすさを整備できる」など 施設を”創り上げる”実感が持てますよ。 ＜ とある1日の流れ（例） ＞ 9:00～9:15／出社・朝礼 9:30～／外出者のお見送り、訪問者の対応 11:30～／入居者様の昼食配膳・見守り・下膳 12:30～／昼休憩 13:30～／各種事務作業 15:00～／入居希望者様の相談 16:00～／小口現金処理 17:00～／入居者様の夕食配膳・見守り・下膳 18:00～／退社。お疲れ様でした！

【広島市東区戸坂くるめ木】日勤のみ/年2回の賞与支給/時給＋手当あり/上場企業の日勤

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中！ お任せするお仕事は… ◆個別ケアプランに基づいた 自立支援（身体介助・入浴・排泄・食事） 画一的なケアではなく、一人ひとりの ADL・QOLに深く寄り添います。 ◆生活支援・口腔衛生管理 機能維持だけでなく、社会参加や精神的充足までを 見据えたアプローチをお願いします！ ◆多職種連携のハブとなる連絡調整・記録業務、その他雑務 ご家族や医療職との円滑な連携をお願いします。 後進の指導育成などにもぜひ、力をお貸しください！ 様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■シフト制でコツコツと…♪ 仕事とプライベートのメリハリを つけながら続けられる環境です。 ■月の残業時間は2ｈ以下（原則0ｈ）です♪ 残業代は全額支給させていただきます。 WワークなどもOK! ■勤務実績に応じて年2回 APの方にも賞与を支給！ ■手厚い福利厚生 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ 温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

＜要初任者研修＞【広島市東区戸坂くるめ木】日勤のみ/年2回の賞与支給/時給＋手当あり/上場企業の日勤ヘルパー

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ お任せするお仕事は… ＊お食事・お風呂・トイレのお手伝い ＊お着替えのサポートや、お口の中を清潔に保つお手伝い ＊電話の取り次ぎなど、介助に関連するその他の業務 その人ができない部分をそっと支えるイメージです◎ 難しい判断は先輩にバトンタッチしてOK！ まずは「この方はどういった方なのか？」を知るところから始めて 少しずつ慣れていければ大丈夫ですよ！ 様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中！ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■シフト制でコツコツと…♪ 仕事とプライベートのメリハリを つけながら続けられる環境です。 ■月の残業時間は2ｈ以下（原則0ｈ）です♪ 残業代は全額支給させていただきます。 WワークなどもOK! ■勤務実績に応じて年2回 APの方にも賞与を支給！ ■手厚い福利厚生 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ 温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

【広島市安佐南区伴東】日勤のみ/年2回の賞与あり/時給＋手当あり/上場企業で勤務

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中！ お任せするお仕事は… ◆個別ケアプランに基づいた 自立支援（身体介助・入浴・排泄・食事） 画一的なケアではなく、一人ひとりの ADL・QOLに深く寄り添います。 ◆生活支援・口腔衛生管理 機能維持だけでなく、社会参加や精神的充足までを 見据えたアプローチをお願いします！ ◆多職種連携のハブとなる連絡調整・記録業務、その他雑務 ご家族や医療職との円滑な連携をお願いします。 後進の指導育成などにもぜひ、力をお貸しください！ 様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■シフト制でコツコツと…♪ 仕事とプライベートのメリハリを つけながら続けられる環境です。 ■月の残業時間は2ｈ以下（原則0ｈ）です♪ 残業代は全額支給させていただきます。 WワークなどもOK! ■勤務実績に応じて年2回 APの方にも賞与を支給！ ■手厚い福利厚生 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ 温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

＜要実務者研修＞【広島市安佐南区伴東】賞与・一時金年3回支給！/完全週休二日制/上場企業グループの介護ヘルパー社員

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中。 チームワークを重視し、 適切なサービスを提供すると共に スタッフが成長できる 環境づくりにも力を注いでいます！ 「利用者様にとって本当に良い介護をしたい」 そんな気持ちを大切に…。 私たちと、心のこもった介護を届けませんか？ ―――＊――――――――――＊――― ＜具体的な仕事内容＞ ・介護業務：入浴介助 、食事介助 、排泄介助、生活介助、口腔ケア など ・施設業務：レクリエーション、電話対応など ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■完全週休2日制 週に2日の確実なお休みがあることで、 精神的にも余裕を持って働けます◎ コツコツと続けやすい環境です。 ■賞与・一時金の支給あり！ 頑張った分が還元される実感が持てて モチベーションアップにも直結します◎ メリハリつけて働きたい方、ぜひ！ ■手厚い福利厚生あり！ 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ また、温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 高度な専門知識と豊富な実践経験で ご入居者様を支えています。 分からない事があれば理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 口腔研修や医療的ケア別の介護研修など、 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

＜要実務者研修＞【広島市東区戸坂くるめ木】日勤のみ/年2回の賞与支給/時給＋手当あり/上場企業の日勤

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中。 チームワークを重視し、 適切なサービスを提供すると共に スタッフが成長できる 環境づくりにも力を注いでいます♪ 「利用者様にとって本当に良い介護をしたい」 そんな気持ちを大切に…。 私たちと、心のこもった介護を届けませんか？ ―――＊――――――――――＊――― ＜具体的な仕事内容＞ ■介護業務 入浴介助 、食事介助 、 排泄介助、生活介助、口腔ケア など ■施設業務 レクリエーション、電話対応など ※様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■シフト制でコツコツと…♪ 仕事とプライベートのメリハリを つけながら続けられる環境です。 ■月の残業時間は2ｈ以下（原則0ｈ）です♪ 残業代は全額支給させていただきます。 WワークなどもOK! ■勤務実績に応じて年2回 APの方にも賞与を支給！ ■手厚い福利厚生 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ 温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

＜要初任者研修＞【広島市安佐南区伴東】賞与・一時金年3回支給！/完全週休二日制/上場企業グループの介護ヘルパー社員

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ お任せするお仕事は… ＊お食事・お風呂・トイレのお手伝い ＊お着替えのサポートや、お口の中を清潔に保つお手伝い ＊電話の取り次ぎなど、介助に関連するその他の業務 その人ができない部分をそっと支えるイメージです◎ 難しい判断は先輩にバトンタッチしてOK！ まずは「この方はどういった方なのか？」を知るところから始めて 少しずつ慣れていければ大丈夫ですよ！ 様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中！ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■完全週休2日制 週に2日の確実なお休みがあることで、 精神的にも余裕を持って働けます◎ コツコツと続けやすい環境です。 ■賞与・一時金の支給あり！ 頑張った分が還元される実感が持てて モチベーションアップにも直結します◎ メリハリつけて働きたい方、ぜひ！ ■手厚い福利厚生あり！ 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ また、温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 高度な専門知識と豊富な実践経験で ご入居者様を支えています。 分からない事があれば理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 口腔研修や医療的ケア別の介護研修など、 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

【広島市東区戸坂くるめ木】賞与・一時金あわせて年3回/月の残業時間5ｈ以下/上場企業

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中！ お任せするお仕事は… ◆個別ケアプランに基づいた 自立支援（身体介助・入浴・排泄・食事） 画一的なケアではなく、一人ひとりの ADL・QOLに深く寄り添います。 ◆生活支援・口腔衛生管理 機能維持だけでなく、社会参加や精神的充足までを 見据えたアプローチをお願いします！ ◆多職種連携のハブとなる連絡調整・記録業務、その他雑務 ご家族や医療職との円滑な連携をお願いします。 後進の指導育成などにもぜひ、力をお貸しください！ 様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■完全週休2日制 週に2日の確実なお休みがあることで、 精神的にも余裕を持って働けます◎ コツコツと続けやすい環境です。 ■賞与・一時金の支給あり！ 頑張った分が還元される実感が持てて モチベーションアップにも直結します◎ メリハリつけて働きたい方、ぜひ！ ■手厚い福利厚生あり！ 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ また、温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 高度な専門知識と豊富な実践経験で ご入居者様を支えています。 分からない事があれば理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 口腔研修や医療的ケア別の介護研修など、 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

＜要実務者研修＞【広島市東区戸坂くるめ木】賞与・一時金あわせて年3回/月の残業時間5ｈ以下/上場企業

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中。 チームワークを重視し、 適切なサービスを提供すると共に スタッフが成長できる 環境づくりにも力を注いでいます！ 「利用者様にとって本当に良い介護をしたい」 そんな気持ちを大切に…。 私たちと、心のこもった介護を届けませんか？ ―――＊――――――――――＊――― ＜具体的な仕事内容＞ ■介護業務 入浴介助 、食事介助 、 排泄介助、生活介助、口腔ケア など ■施設業務 レクリエーション、電話対応など ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■完全週休2日制 週に2日の確実なお休みがあることで、 精神的にも余裕を持って働けます◎ コツコツと続けやすい環境です。 ■賞与・一時金の支給あり！ 頑張った分が還元される実感が持てて モチベーションアップにも直結します◎ メリハリつけて働きたい方、ぜひ！ ■手厚い福利厚生あり！ 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ また、温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 高度な専門知識と豊富な実践経験で ご入居者様を支えています。 分からない事があれば理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 口腔研修や医療的ケア別の介護研修など、 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

【広島市安佐南区伴東】賞与・一時金年3回支給！/完全週休二日制/上場企業グループの介護ヘルパー社員

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中！ お任せするお仕事は… ◆個別ケアプランに基づいた 自立支援（身体介助・入浴・排泄・食事） 画一的なケアではなく、一人ひとりの ADL・QOLに深く寄り添います。 ◆生活支援・口腔衛生管理 機能維持だけでなく、社会参加や精神的充足までを 見据えたアプローチをお願いします！ ◆多職種連携のハブとなる連絡調整・記録業務、その他雑務 ご家族や医療職との円滑な連携をお願いします。 後進の指導育成などにもぜひ、力をお貸しください！ 様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■完全週休2日制 週に2日の確実なお休みがあることで、 精神的にも余裕を持って働けます◎ コツコツと続けやすい環境です。 ■賞与・一時金の支給あり！ 頑張った分が還元される実感が持てて モチベーションアップにも直結します◎ メリハリつけて働きたい方、ぜひ！ ■手厚い福利厚生あり！ 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ また、温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 高度な専門知識と豊富な実践経験で ご入居者様を支えています。 分からない事があれば理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 口腔研修や医療的ケア別の介護研修など、 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

＜要初任者研修＞【広島市安佐南区伴東】日勤のみ/年2回の賞与あり/時給＋手当あり/上場企業の日勤ヘルパー

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ お任せするお仕事は… ＊お食事・お風呂・トイレのお手伝い ＊お着替えのサポートや、お口の中を清潔に保つお手伝い ＊電話の取り次ぎなど、介助に関連するその他の業務 その人ができない部分をそっと支えるイメージです◎ 難しい判断は先輩にバトンタッチしてOK！ まずは「この方はどういった方なのか？」を知るところから始めて 少しずつ慣れていければ大丈夫ですよ！ 様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中！ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■シフト制でコツコツと…♪ 仕事とプライベートのメリハリを つけながら続けられる環境です。 ■月の残業時間は2ｈ以下（原則0ｈ）です♪ 残業代は全額支給させていただきます。 WワークなどもOK! ■勤務実績に応じて年2回 APの方にも賞与を支給！ ■手厚い福利厚生 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ 温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

＜要実務者研修＞【広島市安佐南区伴東】日勤のみ/年2回の賞与あり/時給＋手当あり/上場企業の日勤ヘルパー

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中。 チームワークを重視し、 適切なサービスを提供すると共に スタッフが成長できる 環境づくりにも力を注いでいます♪ 「利用者様にとって本当に良い介護をしたい」 そんな気持ちを大切に…。 私たちと、心のこもった介護を届けませんか？ ―――＊――――――――――＊――― ＜具体的な仕事内容＞ ■介護業務 入浴介助 、食事介助 、 排泄介助、生活介助、口腔ケア など ■施設業務 レクリエーション、電話対応など ※様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■シフト制でコツコツと…♪ 仕事とプライベートのメリハリを つけながら続けられる環境です。 ■月の残業時間は2ｈ以下（原則0ｈ）です♪ 残業代は全額支給させていただきます。 WワークなどもOK! ■勤務実績に応じて年2回 APの方にも賞与を支給！ ■手厚い福利厚生 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ 温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

要介護福祉士｜夜勤あり｜福利厚生が充実◎｜認知症ケア｜高齢者グループホーム｜オープニング

仕事内容 担当するユニットやスタッフのまとめ役として、ご入居者の生活の質を高める取り組みをチームで行います。 「考える介護」で「ケアを作る」中心的な役割のため、自分の考えをケアやイベントに反映できる裁量があることが魅力です。 経験や技術をスタッフに伝えながら、一緒に認知症ケアの専門性を高めていくことができます。 おすすめポイント ・キャリアアップを目指せる成長企業！キャリアパスを叶えるための教育、研修体制あり。 ・介護福祉士手当が勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

今なら入社お祝い金支給！ 近距離での訪問介護✨直行直帰可能✨

仕事内容 ■メリット―――――――――――― ※今なら入社お祝い金３万円支給！！ ✅車や自転車で15分以内の距離 ✅夜勤なし ✅シフト自由(週1日～OK) ✅直行直帰OK ✅書類業務無し ■仕事内容―――――――――――― 利用者様の、訪問介護をお任せします。 ・食事の介助 ・入浴介助 ・おむつ替え作業 などになります。 介護が終了次第、次のお宅へ✨ 訪問先は車や自転車で 約15分圏内の近距離での 勤務になります✨ （主に安佐南区、安佐北区） ■1日の流れ―――――――――― ・9：30～10：30 Aさんのご自宅に訪問（直行） 朝食、歯みがき、着替えなどの介助 ・10：30～10:45 移動時間 ・10：45～11:45 Bさんのご自宅に訪問 昼食準備、洗濯物、部屋の掃除など ・11：45～12:45 休憩時間 ・12：45～13:00 移動時間 ・13：00～14:00 Cさんのご自宅に訪問 おむつ替え、清拭など ・14：00～14:15 移動時間 ・14：15～15:15 Dさんのご自宅に訪問 入浴、着替えなどの介助 ・15:15 退勤（直帰） ■求人ページ―――――――――― https://recruit.yu-ta-ka.jp/

＜要初任者研修＞【広島市東区戸坂くるめ木】賞与・一時金あわせて年3回/月の残業時間5ｈ以下/上場企業の介護スタッフ

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ お任せするお仕事は… ＊お食事・お風呂・トイレのお手伝い ＊お着替えのサポートや、お口の中を清潔に保つお手伝い ＊電話の取り次ぎなど、介助に関連するその他の業務 その人ができない部分をそっと支えるイメージです◎ 難しい判断は先輩にバトンタッチしてOK！ まずは「この方はどういった方なのか？」を知るところから始めて 少しずつ慣れていければ大丈夫ですよ！ 様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中！ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■完全週休2日制 週に2日の確実なお休みがあることで、 精神的にも余裕を持って働けます◎ コツコツと続けやすい環境です。 ■賞与・一時金の支給あり！ 頑張った分が還元される実感が持てて モチベーションアップにも直結します◎ メリハリつけて働きたい方、ぜひ！ ■手厚い福利厚生あり！ 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ また、温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 高度な専門知識と豊富な実践経験で ご入居者様を支えています。 分からない事があれば理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 口腔研修や医療的ケア別の介護研修など、 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

【15kg程度の入浴機材の搬入・搬出あり】夜勤なし！未経験OK◎週1日～勤務OK☆

仕事内容 ＼＼【この求人のポイント】／／ ◆週1日～OK（目安は週2日程度） ◆介護資格なし・未経験からOK ◆夜勤なし・日曜固定休み ◆正社員登用制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴オペレーターとは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴専用車を運転して お客様宅を訪問し、 入浴サポートを行うお仕事です。 ＼3人1組だから初めてでも安心／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オペレーター・ヘルパー・看護師の 3人1組のチームで訪問します。 入浴中の体調管理は看護師が担当します。 ＼＼【お仕事内容】／／ 《具体的な業務》 ◆訪問入浴専用車の運転 （普通免許でOK！） ◆入浴機材の搬入・搬出 ※浴槽：15kg程度 ※階段運搬が発生するケースもあります ◆洗髪・洗体などの入浴介助 ◆入浴後の片付け・ タブレットでの介護記録 1日6～8件・1件約40分の訪問。 お客様から直接 「ありがとう」をいただける、 やりがいある仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30 朝礼・出発準備 9:00 午前の訪問（3～4件） 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問（3～4件） 17:30 業務終了目安 ※多少残業のある日があります ＼＼【研修制度】／／ 約30年にわたり蓄積してきた 訪問入浴のノウハウがあるので、 介護の仕事が初めての方、 ブランクのある方もご安心ください！ 一人ひとりの成長をチーム全体で見守り、 自信を持って独り立ちできるまで しっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《研修の流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社時研修 入社後、介護の基本や関連法規、 サービス提供の心構えを学びます。 ◆現場同行研修（OJT） 入社後2週間、経験豊富な先輩スタッフと 4名体制で現場に同行します。 入浴介助のコツや機材の扱い方を 実践的に学んでいきましょう。 平均10日ほどで現場デビュー！ 自信が持てるまで研修の延長も可能です。 ◆個別学習 通信講座やオンライン動画で 学ぶこともできます。 ◆実務者研修・介護福祉士資格取得支援 実務者研修や介護福祉士の資格取得を、 会社が費用面で支援します。 ＼＼【職場環境】／／ 《チームで支え合う職場です》 3人1組で動くお仕事だからこそ、 チームワークを大切にしています。 オペレーターはチームのリーダー役ですが、 困ったときは仲間や責任者が必ずフォロー。 一人で抱え込むことはありません。 《お客様の笑顔がやりがいに》 入浴後のリラックスした表情や 笑顔を見ると、こちらまで 温かい気持ちになれるお仕事です。 《チームで共有し、観察力が身につく》 独自開発の「生活見える化シート」などで お客様の生活状況や体調の変化を チームで共有し、最適なケアを実現。 日々のケアを通じて 観察力・判断力が自然と身につきます。 ＼＼【評価・キャリア制度】／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《スキル認定制度》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 独自のスキル認定制度で あなたの成長を“見える化”します。 上長や指導担当者と振り返りをしながら、 着実に成長していくことができます。 【レベルイメージ】 Level1 入社時 Level2 指導を受けながら サービスを提供 Level3 一人前 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《キャリア支援》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆契約更新時に面談を実施しています。 ◆正社員登用制度あり これまでに200名以上のスタッフが パート・アルバイトから 正社員へキャリアアップしています。 ◆職種・勤務地の変更も 希望に応じて相談できます。 訪問入浴から介護へ、 介護から相談業務へなど、 ライフステージに合わせた キャリアチェンジが可能です。

【15kg程度の入浴機材の搬入・搬出あり】夜勤なし・日曜定休！賞与年2回・退職金あり！

仕事内容 ＼＼【この求人のポイント】／／ ◆夜勤なし・日曜固定休み ◆賞与・退職金あり ◆資格手当・スキル手当で給与アップ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴オペレーターとは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴専用車を運転して お客様宅を訪問し、 入浴サポートを行うお仕事です。 ＼3人1組だから初めてでも安心／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オペレーター・ヘルパー・看護師の 3人1組のチームで訪問します。 入浴中の体調管理は看護師が担当します。 ＼＼【お仕事内容】／／ 《具体的な業務》 ◆訪問入浴専用車の運転 （普通免許でOK！） ◆入浴機材の搬入・搬出 ※浴槽：15kg程度 ※階段運搬が発生するケースもあります ◆洗髪・洗体などの入浴介助 ◆入浴後の片付け・ タブレットでの介護記録 1日6～8件・1件約40分の訪問。 お客様から直接 「ありがとう」をいただける、 やりがいある仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30 朝礼・出発準備 9:00 午前の訪問（3～4件） 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問（3～4件） 17:30 業務終了目安 ※残業が発生する日もあります ＼＼【研修制度】／／ 約30年にわたり蓄積してきた 訪問入浴のノウハウがあるので、 介護の仕事が初めての方、 ブランクのある方もご安心ください！ 一人ひとりの成長をチーム全体で見守り、 自信を持って独り立ちできるまで しっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《研修の流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社時研修 入社後、介護の基本や関連法規、 サービス提供の心構えを学びます。 ◆現場同行研修（OJT） 入社後2週間、経験豊富な先輩スタッフと 4名体制で現場に同行します。 入浴介助のコツや機材の扱い方を 実践的に学んでいきましょう。 平均10日ほどで現場デビュー！ 自信が持てるまで研修の延長も可能です。 ◆個別学習 通信講座やオンライン動画で 学ぶこともできます。 ◆実務者研修・介護福祉士資格取得支援 実務者研修や介護福祉士の資格取得を、 会社が費用面で支援します。 ＼＼【職場環境】／／ 《チームで支え合う職場です》 3人1組で動くお仕事だからこそ、 チームワークを大切にしています。 オペレーターはチームのリーダー役ですが、 困ったときは仲間や責任者が必ずフォロー。 一人で抱え込むことはありません。 《お客様の笑顔がやりがいに》 入浴後のリラックスした表情や 笑顔を見ると、こちらまで 温かい気持ちになれるお仕事です。 《チームで共有し、観察力が身につく》 独自開発の「生活見える化シート」などで お客様の生活状況や体調の変化を チームで共有し、最適なケアを実現。 日々のケアを通じて 観察力・判断力が自然と身につきます。 ＼＼【評価・キャリア制度】／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《スキル認定制度》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 独自のスキル認定制度で あなたの成長を“見える化”します。 経験を積んで高いスキルが認められれば、 給与アップやキャリアアップにも 繋がります！ 【レベルイメージ】 Level1 入社時 Level2 指導を受けながら サービスを提供 Level3 一人前 Level4 指導者 Level5 特任指導者 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《キャリア支援》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分のキャリアは、自分で創る」を掲げ、 一人ひとりの成長を全力で支援します。 ◆自己成長面談制度（年2回） 成長目標・研修状況・課題を 上司と共有します。 ◆キャリア申告制度（年2回） キャリアの方向性と実現プランを 上司と共有します。 ◆キャリアチャレンジ支援プログラム ステップアップや業務の幅を 広げたい社員を会社が バックアップします。 ◆職種・勤務地の変更も 希望に応じて相談できます。 訪問入浴から介護へ、 介護から相談業務へなど、 ライフステージに合わせた キャリアチェンジが可能です。 ◆サービススキルや勤務態度、 日々の姿勢などが賞与に反映されます。 ◆育児中の時短勤務や体力面の不安など、 業務内容のすり合わせも相談できます。

【15kg程度の入浴機材の搬入・搬出あり】夜勤なし！未経験OK◎週1日～勤務OK☆

仕事内容 ＼＼【この求人のポイント】／／ ◆週1日～OK（目安は週2日程度） ◆介護資格なし・未経験からOK ◆夜勤なし・日曜固定休み ◆正社員登用制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴オペレーターとは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴専用車を運転して お客様宅を訪問し、 入浴サポートを行うお仕事です。 ＼3人1組だから初めてでも安心／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オペレーター・ヘルパー・看護師の 3人1組のチームで訪問します。 入浴中の体調管理は看護師が担当します。 ＼＼【お仕事内容】／／ 《具体的な業務》 ◆訪問入浴専用車の運転 （普通免許でOK！） ◆入浴機材の搬入・搬出 ※浴槽：15kg程度 ※階段運搬が発生するケースもあります ◆洗髪・洗体などの入浴介助 ◆入浴後の片付け・ タブレットでの介護記録 1日6～8件・1件約40分の訪問。 お客様から直接 「ありがとう」をいただける、 やりがいある仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30 朝礼・出発準備 9:00 午前の訪問（3～4件） 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問（3～4件） 17:30 業務終了目安 ※多少残業のある日があります ＼＼【研修制度】／／ 約30年にわたり蓄積してきた 訪問入浴のノウハウがあるので、 介護の仕事が初めての方、 ブランクのある方もご安心ください！ 一人ひとりの成長をチーム全体で見守り、 自信を持って独り立ちできるまで しっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《研修の流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社時研修 入社後、介護の基本や関連法規、 サービス提供の心構えを学びます。 ◆現場同行研修（OJT） 入社後2週間、経験豊富な先輩スタッフと 4名体制で現場に同行します。 入浴介助のコツや機材の扱い方を 実践的に学んでいきましょう。 平均10日ほどで現場デビュー！ 自信が持てるまで研修の延長も可能です。 ◆個別学習 通信講座やオンライン動画で 学ぶこともできます。 ◆実務者研修・介護福祉士資格取得支援 実務者研修や介護福祉士の資格取得を、 会社が費用面で支援します。 ＼＼【職場環境】／／ 《チームで支え合う職場です》 3人1組で動くお仕事だからこそ、 チームワークを大切にしています。 オペレーターはチームのリーダー役ですが、 困ったときは仲間や責任者が必ずフォロー。 一人で抱え込むことはありません。 《お客様の笑顔がやりがいに》 入浴後のリラックスした表情や 笑顔を見ると、こちらまで 温かい気持ちになれるお仕事です。 《チームで共有し、観察力が身につく》 独自開発の「生活見える化シート」などで お客様の生活状況や体調の変化を チームで共有し、最適なケアを実現。 日々のケアを通じて 観察力・判断力が自然と身につきます。 ＼＼【評価・キャリア制度】／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《スキル認定制度》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 独自のスキル認定制度で あなたの成長を“見える化”します。 上長や指導担当者と振り返りをしながら、 着実に成長していくことができます。 【レベルイメージ】 Level1 入社時 Level2 指導を受けながら サービスを提供 Level3 一人前 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《キャリア支援》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆契約更新時に面談を実施しています。 ◆正社員登用制度あり これまでに200名以上のスタッフが パート・アルバイトから 正社員へキャリアアップしています。 ◆職種・勤務地の変更も 希望に応じて相談できます。 訪問入浴から介護へ、 介護から相談業務へなど、 ライフステージに合わせた キャリアチェンジが可能です。

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイの訪問介護/サービス提供責任者求人】

仕事内容 ◆仕事内容 業務用スマートフォン貸与あり！さまざまなスキルが身につきます！資格取得支援を利用してキャリアアップも◎ ※訪問介護計画の作成、利用申し込みの調整 ※お客様の状態変化やサービス意向の定期的な把握 ※居宅介護支援事業者との連携(サービス担当者会議出席など) ※ホームヘルパーに対しての具体的援助方法の指示および情報伝達 ※ホームヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理、介護業務 ※訪問介護業務全般など ＼サービス・職種の魅力／ お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携・調整を図りながら、必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 いわば「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナルといえます。 ＼人生に合わせた働き方／ ツクイの企業理念の1つは「人生100年幸福に生きる時代を創る」です。 スタッフのライフステージに合わせ子育て世代だけでなく、アクティブシニア世代になっても経験や生活環境に応じて活躍できる体制を整えています！ パート⇒正社員⇒定年退職後にパートスタッフとして活躍中の方もいます！ ＼専任育成制度の充実／ 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。 未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイの訪問介護/サービス提供責任者求人】

仕事内容 ◆仕事内容 業務用スマートフォン貸与あり！さまざまなスキルが身につきます！資格取得支援を利用してキャリアアップも◎ ※訪問介護計画の作成、利用申し込みの調整 ※お客様の状態変化やサービス意向の定期的な把握 ※居宅介護支援事業者との連携(サービス担当者会議出席など) ※ホームヘルパーに対しての具体的援助方法の指示および情報伝達 ※ホームヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理、介護業務 ※訪問介護業務全般など ＼サービス・職種の魅力／ お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携・調整を図りながら、必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 いわば「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナルといえます。 ＼正社員登用制度あり／ 現在子育て中の方でいずれ子育てが落ち着いたら、働く日数を増やしたいという方、少しずつ仕事に慣れてから仕事の量を調整したい方など、大歓迎です！ 過去3年間で合計461名の方を採用しました。 (2023年4月～2026年3月実績) ＼充実の社内研修制度／ 入社後は、集合研修や所属先以外の事業所で実習を行う交換研修など、さまざまなプログラムで専門職としてスキルアップを目指すことが可能です。 入社から1年間はチューターという指導担当者が育成・フォローを担当します。 初期研修(入社時)/OJT研修/オンライン講座/テーマ別法定研修/階層別研修など ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

チーム連携しながら現場とお客様をつなぐ存在へ【ツクイの訪問介護/サービス提供責任者求人】

仕事内容 ◆仕事内容 お客様がこうありたいと思う生活の実現のために必要なサービスをコーディネート♪「ありがとう」が直接届くやりがいある仕事 ※訪問介護計画の作成、利用申し込みの調整 ※お客様の状態変化やサービス意向の定期的な把握 ※居宅介護支援事業者との連携(サービス担当者会議出席など) ※ホームヘルパーに対しての具体的援助方法の指示および情報伝達 ※ホームヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理、介護業務 ※訪問介護業務全般など ＼サービス・職種の魅力／ お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携・調整を図りながら、必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 いわば「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナルといえます。 ＼正社員登用制度あり／ 現在子育て中の方でいずれ子育てが落ち着いたら、働く日数を増やしたいという方、少しずつ仕事に慣れてから仕事の量を調整したい方など、大歓迎です！ 過去3年間で合計461名の方を採用しました。 (2023年4月～2026年3月実績) ＼充実の社内研修制度／ 入社後は、集合研修や所属先以外の事業所で実習を行う交換研修など、さまざまなプログラムで専門職としてスキルアップを目指すことが可能です。 入社から1年間はチューターという指導担当者が育成・フォローを担当します。 初期研修(入社時)/OJT研修/オンライン講座/テーマ別法定研修/階層別研修など ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

シニアも歓迎！しっかり稼げる＆週２日～OK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ✨ここがポイント！ ◇50代以上も歓迎！ ◇週２回～でもOK ◇経験者優遇！ ◇夜勤のみでWワークや家庭との両立も◎ ◇2025年12月OPEN予定の新しい施設 ◇残業なし＆昇給あり＆交通費支給あり ✅お仕事内容 重度障がい者支援施設での夜間サポート業務です。 利用者様が安心して夜を過ごせるよう、見守りと簡単な介助をお願いします。 ■具体的な業務内容 ・夜間の見守り（定時の巡回） ・緊急時の初期対応 ・朝に向けた環境整備・記録作成など 事前研修＋OJTがあるので、福祉業界が初めての方も安心です！ ✅こんな方におすすめ！ ・夜勤で効率よく稼ぎたい方 ・福祉に興味がある方 ・昼間は家事・副業がある方 ・新しい環境でチャレンジしたい方 ・体力に自信があり、人の役に立ちたい方

【15kg程度の入浴機材の搬入・搬出あり】夜勤なし・日曜定休！賞与年2回・退職金あり！

仕事内容 ＼＼【この求人のポイント】／／ ◆夜勤なし・日曜固定休み ◆賞与・退職金あり ◆資格手当・スキル手当で給与アップ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴オペレーターとは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴専用車を運転して お客様宅を訪問し、 入浴サポートを行うお仕事です。 ＼3人1組だから初めてでも安心／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オペレーター・ヘルパー・看護師の 3人1組のチームで訪問します。 入浴中の体調管理は看護師が担当します。 ＼＼【お仕事内容】／／ 《具体的な業務》 ◆訪問入浴専用車の運転 （普通免許でOK！） ◆入浴機材の搬入・搬出 ※浴槽：15kg程度 ※階段運搬が発生するケースもあります ◆洗髪・洗体などの入浴介助 ◆入浴後の片付け・ タブレットでの介護記録 1日6～8件・1件約40分の訪問。 お客様から直接 「ありがとう」をいただける、 やりがいある仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30 朝礼・出発準備 9:00 午前の訪問（3～4件） 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問（3～4件） 17:30 業務終了目安 ※残業が発生する日もあります ＼＼【研修制度】／／ 約30年にわたり蓄積してきた 訪問入浴のノウハウがあるので、 介護の仕事が初めての方、 ブランクのある方もご安心ください！ 一人ひとりの成長をチーム全体で見守り、 自信を持って独り立ちできるまで しっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《研修の流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社時研修 入社後、介護の基本や関連法規、 サービス提供の心構えを学びます。 ◆現場同行研修（OJT） 入社後2週間、経験豊富な先輩スタッフと 4名体制で現場に同行します。 入浴介助のコツや機材の扱い方を 実践的に学んでいきましょう。 平均10日ほどで現場デビュー！ 自信が持てるまで研修の延長も可能です。 ◆個別学習 通信講座やオンライン動画で 学ぶこともできます。 ◆実務者研修・介護福祉士資格取得支援 実務者研修や介護福祉士の資格取得を、 会社が費用面で支援します。 ＼＼【職場環境】／／ 《チームで支え合う職場です》 3人1組で動くお仕事だからこそ、 チームワークを大切にしています。 オペレーターはチームのリーダー役ですが、 困ったときは仲間や責任者が必ずフォロー。 一人で抱え込むことはありません。 《お客様の笑顔がやりがいに》 入浴後のリラックスした表情や 笑顔を見ると、こちらまで 温かい気持ちになれるお仕事です。 《チームで共有し、観察力が身につく》 独自開発の「生活見える化シート」などで お客様の生活状況や体調の変化を チームで共有し、最適なケアを実現。 日々のケアを通じて 観察力・判断力が自然と身につきます。 ＼＼【評価・キャリア制度】／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《スキル認定制度》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 独自のスキル認定制度で あなたの成長を“見える化”します。 経験を積んで高いスキルが認められれば、 給与アップやキャリアアップにも 繋がります！ 【レベルイメージ】 Level1 入社時 Level2 指導を受けながら サービスを提供 Level3 一人前 Level4 指導者 Level5 特任指導者 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《キャリア支援》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分のキャリアは、自分で創る」を掲げ、 一人ひとりの成長を全力で支援します。 ◆自己成長面談制度（年2回） 成長目標・研修状況・課題を 上司と共有します。 ◆キャリア申告制度（年2回） キャリアの方向性と実現プランを 上司と共有します。 ◆キャリアチャレンジ支援プログラム ステップアップや業務の幅を 広げたい社員を会社が バックアップします。 ◆職種・勤務地の変更も 希望に応じて相談できます。 訪問入浴から介護へ、 介護から相談業務へなど、 ライフステージに合わせた キャリアチェンジが可能です。 ◆サービススキルや勤務態度、 日々の姿勢などが賞与に反映されます。 ◆育児中の時短勤務や体力面の不安など、 業務内容のすり合わせも相談できます。

【資格未取得・未経験OK】夜勤なし・日曜定休！未経験OK◎週1日～勤務OK☆

仕事内容 ＼＼【この求人のポイント】／／ ◆週1日～OK（目安は週2日程度） ◆運転業務なし・普通免許不要 ◆介護資格なし・未経験からOK ◆夜勤なし・日曜固定休み ◆正社員登用制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴ヘルパーとは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オペレーターが運転する専用車に同乗し、 お客様宅で洗髪・洗体などの 入浴介助を行うお仕事です。 運転はオペレーターが担当するので、 免許のない方も安心して働けます。 ＼3人1組だから初めてでも安心／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オペレーター・ヘルパー・看護師の 3人1組のチームで訪問します。 入浴中の体調管理は看護師が担当します。 ＼＼【お仕事内容】／／ 《具体的な業務》 ◆浴槽など入浴機材の搬入・組み立て ◆洗髪・洗体などの入浴介助 1日6～8件・1件約40分の訪問。 お客様から直接 「ありがとう」をいただける、 やりがいある仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30 朝礼・出発準備 9:00 午前の訪問（3～4件） 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問（3～4件） 17:30 業務終了目安 ※多少残業のある日があります ＼＼【研修制度】／／ 約30年にわたり蓄積してきた 訪問入浴のノウハウがあるので、 介護の仕事が初めての方、 ブランクのある方もご安心ください！ 一人ひとりの成長をチーム全体で見守り、 自信を持って独り立ちできるまで しっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《研修の流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社時研修 入社後、介護の基本や関連法規、 サービス提供の心構えを学びます。 ◆現場同行研修（OJT） 入社後2週間、経験豊富な先輩スタッフと 4名体制で現場に同行します。 入浴介助のコツや機材の扱い方を 実践的に学んでいきましょう。 平均10日ほどで現場デビュー！ 自信が持てるまで研修の延長も可能です。 ◆個別学習 通信講座やオンライン動画で 学ぶこともできます。 ◆実務者研修・介護福祉士資格取得支援 実務者研修や介護福祉士の資格取得を、 会社が費用面で支援します。 ＼＼【職場環境】／／ 《チームで支え合う職場です》 3人1組で動くお仕事だからこそ、 チームワークを大切にしています。 リーダーのオペレーターや看護師と 声をかけ合いながら進め、困ったときは 仲間や責任者が必ずフォローします。 《お客様の笑顔がやりがいに》 入浴後のリラックスした表情や 笑顔を見ると、こちらまで 温かい気持ちになれるお仕事です。 《チームで共有し、観察力が身につく》 独自開発の「生活見える化シート」などで お客様の生活状況や体調の変化を チームで共有し、最適なケアを実現。 日々のケアを通じて 観察力・判断力が自然と身につきます。 ＼＼【評価・キャリア制度】／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《スキル認定制度》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 独自のスキル認定制度で あなたの成長を“見える化”します。 上長や指導担当者と振り返りをしながら、 着実に成長していくことができます。 【レベルイメージ】 Level1 入社時 Level2 指導を受けながら サービスを提供 Level3 一人前 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《キャリア支援》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆契約更新時に面談を実施しています。 ◆正社員登用制度あり これまでに200名以上のスタッフが パート・アルバイトから 正社員へキャリアアップしています。 ◆職種・勤務地の変更も 希望に応じて相談できます。 訪問入浴から介護へ、 介護から相談業務へなど、 ライフステージに合わせた キャリアチェンジが可能です。

【資格未取得・未経験OK】夜勤なし・日曜定休！未経験OK◎週1日～勤務OK☆

仕事内容 ＼＼【この求人のポイント】／／ ◆週1日～OK（目安は週2日程度） ◆運転業務なし・普通免許不要 ◆介護資格なし・未経験からOK ◆夜勤なし・日曜固定休み ◆正社員登用制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴ヘルパーとは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オペレーターが運転する専用車に同乗し、 お客様宅で洗髪・洗体などの 入浴介助を行うお仕事です。 運転はオペレーターが担当するので、 免許のない方も安心して働けます。 ＼3人1組だから初めてでも安心／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オペレーター・ヘルパー・看護師の 3人1組のチームで訪問します。 入浴中の体調管理は看護師が担当します。 ＼＼【お仕事内容】／／ 《具体的な業務》 ◆浴槽など入浴機材の搬入・組み立て ◆洗髪・洗体などの入浴介助 1日6～8件・1件約40分の訪問。 お客様から直接 「ありがとう」をいただける、 やりがいある仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30 朝礼・出発準備 9:00 午前の訪問（3～4件） 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問（3～4件） 17:30 業務終了目安 ※多少残業のある日があります ＼＼【研修制度】／／ 約30年にわたり蓄積してきた 訪問入浴のノウハウがあるので、 介護の仕事が初めての方、 ブランクのある方もご安心ください！ 一人ひとりの成長をチーム全体で見守り、 自信を持って独り立ちできるまで しっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《研修の流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社時研修 入社後、介護の基本や関連法規、 サービス提供の心構えを学びます。 ◆現場同行研修（OJT） 入社後2週間、経験豊富な先輩スタッフと 4名体制で現場に同行します。 入浴介助のコツや機材の扱い方を 実践的に学んでいきましょう。 平均10日ほどで現場デビュー！ 自信が持てるまで研修の延長も可能です。 ◆個別学習 通信講座やオンライン動画で 学ぶこともできます。 ◆実務者研修・介護福祉士資格取得支援 実務者研修や介護福祉士の資格取得を、 会社が費用面で支援します。 ＼＼【職場環境】／／ 《チームで支え合う職場です》 3人1組で動くお仕事だからこそ、 チームワークを大切にしています。 リーダーのオペレーターや看護師と 声をかけ合いながら進め、困ったときは 仲間や責任者が必ずフォローします。 《お客様の笑顔がやりがいに》 入浴後のリラックスした表情や 笑顔を見ると、こちらまで 温かい気持ちになれるお仕事です。 《チームで共有し、観察力が身につく》 独自開発の「生活見える化シート」などで お客様の生活状況や体調の変化を チームで共有し、最適なケアを実現。 日々のケアを通じて 観察力・判断力が自然と身につきます。 ＼＼【評価・キャリア制度】／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《スキル認定制度》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 独自のスキル認定制度で あなたの成長を“見える化”します。 上長や指導担当者と振り返りをしながら、 着実に成長していくことができます。 【レベルイメージ】 Level1 入社時 Level2 指導を受けながら サービスを提供 Level3 一人前 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《キャリア支援》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆契約更新時に面談を実施しています。 ◆正社員登用制度あり これまでに200名以上のスタッフが パート・アルバイトから 正社員へキャリアアップしています。 ◆職種・勤務地の変更も 希望に応じて相談できます。 訪問入浴から介護へ、 介護から相談業務へなど、 ライフステージに合わせた キャリアチェンジが可能です。

【資格未取得・未経験OK】夜勤なし・日曜定休！未経験OK◎週1日～勤務OK☆

仕事内容 ＼＼【この求人のポイント】／／ ◆週1日～OK（目安は週2日程度） ◆運転業務なし・普通免許不要 ◆介護資格なし・未経験からOK ◆夜勤なし・日曜固定休み ◆正社員登用制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴ヘルパーとは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オペレーターが運転する専用車に同乗し、 お客様宅で洗髪・洗体などの 入浴介助を行うお仕事です。 運転はオペレーターが担当するので、 免許のない方も安心して働けます。 ＼3人1組だから初めてでも安心／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オペレーター・ヘルパー・看護師の 3人1組のチームで訪問します。 入浴中の体調管理は看護師が担当します。 ＼＼【お仕事内容】／／ 《具体的な業務》 ◆浴槽など入浴機材の搬入・組み立て ◆洗髪・洗体などの入浴介助 1日6～8件・1件約40分の訪問。 お客様から直接 「ありがとう」をいただける、 やりがいある仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30 朝礼・出発準備 9:00 午前の訪問（3～4件） 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問（3～4件） 17:30 業務終了目安 ※多少残業のある日があります ＼＼【研修制度】／／ 約30年にわたり蓄積してきた 訪問入浴のノウハウがあるので、 介護の仕事が初めての方、 ブランクのある方もご安心ください！ 一人ひとりの成長をチーム全体で見守り、 自信を持って独り立ちできるまで しっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《研修の流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社時研修 入社後、介護の基本や関連法規、 サービス提供の心構えを学びます。 ◆現場同行研修（OJT） 入社後2週間、経験豊富な先輩スタッフと 4名体制で現場に同行します。 入浴介助のコツや機材の扱い方を 実践的に学んでいきましょう。 平均10日ほどで現場デビュー！ 自信が持てるまで研修の延長も可能です。 ◆個別学習 通信講座やオンライン動画で 学ぶこともできます。 ◆実務者研修・介護福祉士資格取得支援 実務者研修や介護福祉士の資格取得を、 会社が費用面で支援します。 ＼＼【職場環境】／／ 《チームで支え合う職場です》 3人1組で動くお仕事だからこそ、 チームワークを大切にしています。 リーダーのオペレーターや看護師と 声をかけ合いながら進め、困ったときは 仲間や責任者が必ずフォローします。 《お客様の笑顔がやりがいに》 入浴後のリラックスした表情や 笑顔を見ると、こちらまで 温かい気持ちになれるお仕事です。 《チームで共有し、観察力が身につく》 独自開発の「生活見える化シート」などで お客様の生活状況や体調の変化を チームで共有し、最適なケアを実現。 日々のケアを通じて 観察力・判断力が自然と身につきます。 ＼＼【評価・キャリア制度】／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《スキル認定制度》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 独自のスキル認定制度で あなたの成長を“見える化”します。 上長や指導担当者と振り返りをしながら、 着実に成長していくことができます。 【レベルイメージ】 Level1 入社時 Level2 指導を受けながら サービスを提供 Level3 一人前 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《キャリア支援》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆契約更新時に面談を実施しています。 ◆正社員登用制度あり これまでに200名以上のスタッフが パート・アルバイトから 正社員へキャリアアップしています。 ◆職種・勤務地の変更も 希望に応じて相談できます。 訪問入浴から介護へ、 介護から相談業務へなど、 ライフステージに合わせた キャリアチェンジが可能です。

【初任者研修があれば介護未経験OK】夜勤一切なし・日曜定休！安心の3人1組チーム体制！賞与年2回・退職金あり！

仕事内容 ＼＼【この求人のポイント】／／ ◆初任者研修があれば介護未経験OK ◆運転業務なし・普通免許不要 ◆夜勤なし・日曜固定休み ◆賞与・退職金あり ◆資格手当・スキル手当で給与アップ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴ヘルパーとは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オペレーターが運転する専用車に同乗し、 お客様宅で洗髪・洗体などの 入浴介助を行うお仕事です。 運転はオペレーターが担当するので、 免許のない方も安心して働けます。 ＼3人1組だから初めてでも安心／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オペレーター・ヘルパー・看護師の 3人1組のチームで訪問します。 入浴中の体調管理は看護師が担当します。 ＼＼【お仕事内容】／／ 《具体的な業務》 ◆浴槽など入浴機材の搬入・組み立て ◆洗髪・洗体などの入浴介助 1日6～8件・1件約40分の訪問。 お客様から直接 「ありがとう」をいただける、 やりがいある仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30 朝礼・出発準備 9:00 午前の訪問（3～4件） 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問（3～4件） 17:30 業務終了目安 ※残業が発生する日もあります ＼＼【研修制度】／／ 約30年にわたり蓄積してきた 訪問入浴のノウハウがあるので、 介護の仕事が初めての方、 ブランクのある方もご安心ください！ 一人ひとりの成長をチーム全体で見守り、 自信を持って独り立ちできるまで しっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《研修の流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社時研修 入社後、介護の基本や関連法規、 サービス提供の心構えを学びます。 ◆現場同行研修（OJT） 入社後2週間、経験豊富な先輩スタッフと 4名体制で現場に同行します。 入浴介助のコツや機材の扱い方を 実践的に学んでいきましょう。 平均10日ほどで現場デビュー！ 自信が持てるまで研修の延長も可能です。 ◆個別学習 通信講座やオンライン動画で 学ぶこともできます。 ◆実務者研修・介護福祉士資格取得支援 実務者研修や介護福祉士の資格取得を、 会社が費用面で支援します。 ＼＼【職場環境】／／ 《チームで支え合う職場です》 3人1組で動くお仕事だからこそ、 チームワークを大切にしています。 リーダーのオペレーターや看護師と 声をかけ合いながら進め、困ったときは 仲間や責任者が必ずフォローします。 《お客様の笑顔がやりがいに》 入浴後のリラックスした表情や 笑顔を見ると、こちらまで 温かい気持ちになれるお仕事です。 《チームで共有し、観察力が身につく》 独自開発の「生活見える化シート」などで お客様の生活状況や体調の変化を チームで共有し、最適なケアを実現。 日々のケアを通じて 観察力・判断力が自然と身につきます。 ＼＼【評価・キャリア制度】／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《スキル認定制度》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 独自のスキル認定制度で あなたの成長を“見える化”します。 経験を積んで高いスキルが認められれば、 給与アップやキャリアアップにも 繋がります！ 【レベルイメージ】 Level1 入社時 Level2 指導を受けながら サービスを提供 Level3 一人前 Level4 指導者 Level5 特任指導者 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《キャリア支援》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分のキャリアは、自分で創る」を掲げ、 一人ひとりの成長を全力で支援します。 ◆自己成長面談制度（年2回） 成長目標・研修状況・課題を 上司と共有します。 ◆キャリア申告制度（年2回） キャリアの方向性と実現プランを 上司と共有します。 ◆キャリアチャレンジ支援プログラム ステップアップや業務の幅を 広げたい社員を会社が バックアップします。 ◆職種・勤務地の変更も 希望に応じて相談できます。 訪問入浴から介護へ、 介護から相談業務へなど、 ライフステージに合わせた キャリアチェンジが可能です。 ◆サービススキルや勤務態度、 日々の姿勢などが賞与に反映されます。 ◆育児中の時短勤務や体力面の不安など、 業務内容のすり合わせも相談できます。

【初任者研修があれば介護未経験OK】夜勤一切なし・日曜定休！安心の3人1組チーム体制！賞与年2回・退職金あり！

仕事内容 ＼＼【この求人のポイント】／／ ◆初任者研修があれば介護未経験OK ◆運転業務なし・普通免許不要 ◆夜勤なし・日曜固定休み ◆賞与・退職金あり ◆資格手当・スキル手当で給与アップ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴ヘルパーとは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オペレーターが運転する専用車に同乗し、 お客様宅で洗髪・洗体などの 入浴介助を行うお仕事です。 運転はオペレーターが担当するので、 免許のない方も安心して働けます。 ＼3人1組だから初めてでも安心／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オペレーター・ヘルパー・看護師の 3人1組のチームで訪問します。 入浴中の体調管理は看護師が担当します。 ＼＼【お仕事内容】／／ 《具体的な業務》 ◆浴槽など入浴機材の搬入・組み立て ◆洗髪・洗体などの入浴介助 1日6～8件・1件約40分の訪問。 お客様から直接 「ありがとう」をいただける、 やりがいある仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30 朝礼・出発準備 9:00 午前の訪問（3～4件） 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問（3～4件） 17:30 業務終了目安 ※残業が発生する日もあります ＼＼【研修制度】／／ 約30年にわたり蓄積してきた 訪問入浴のノウハウがあるので、 介護の仕事が初めての方、 ブランクのある方もご安心ください！ 一人ひとりの成長をチーム全体で見守り、 自信を持って独り立ちできるまで しっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《研修の流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社時研修 入社後、介護の基本や関連法規、 サービス提供の心構えを学びます。 ◆現場同行研修（OJT） 入社後2週間、経験豊富な先輩スタッフと 4名体制で現場に同行します。 入浴介助のコツや機材の扱い方を 実践的に学んでいきましょう。 平均10日ほどで現場デビュー！ 自信が持てるまで研修の延長も可能です。 ◆個別学習 通信講座やオンライン動画で 学ぶこともできます。 ◆実務者研修・介護福祉士資格取得支援 実務者研修や介護福祉士の資格取得を、 会社が費用面で支援します。 ＼＼【職場環境】／／ 《チームで支え合う職場です》 3人1組で動くお仕事だからこそ、 チームワークを大切にしています。 リーダーのオペレーターや看護師と 声をかけ合いながら進め、困ったときは 仲間や責任者が必ずフォローします。 《お客様の笑顔がやりがいに》 入浴後のリラックスした表情や 笑顔を見ると、こちらまで 温かい気持ちになれるお仕事です。 《チームで共有し、観察力が身につく》 独自開発の「生活見える化シート」などで お客様の生活状況や体調の変化を チームで共有し、最適なケアを実現。 日々のケアを通じて 観察力・判断力が自然と身につきます。 ＼＼【評価・キャリア制度】／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《スキル認定制度》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 独自のスキル認定制度で あなたの成長を“見える化”します。 経験を積んで高いスキルが認められれば、 給与アップやキャリアアップにも 繋がります！ 【レベルイメージ】 Level1 入社時 Level2 指導を受けながら サービスを提供 Level3 一人前 Level4 指導者 Level5 特任指導者 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《キャリア支援》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分のキャリアは、自分で創る」を掲げ、 一人ひとりの成長を全力で支援します。 ◆自己成長面談制度（年2回） 成長目標・研修状況・課題を 上司と共有します。 ◆キャリア申告制度（年2回） キャリアの方向性と実現プランを 上司と共有します。 ◆キャリアチャレンジ支援プログラム ステップアップや業務の幅を 広げたい社員を会社が バックアップします。 ◆職種・勤務地の変更も 希望に応じて相談できます。 訪問入浴から介護へ、 介護から相談業務へなど、 ライフステージに合わせた キャリアチェンジが可能です。 ◆サービススキルや勤務態度、 日々の姿勢などが賞与に反映されます。 ◆育児中の時短勤務や体力面の不安など、 業務内容のすり合わせも相談できます。

【資格未取得・未経験OK】夜勤なし・日曜定休！未経験OK◎週1日～勤務OK☆

仕事内容 ＼＼【この求人のポイント】／／ ◆週1日～OK（目安は週2日程度） ◆運転業務なし・普通免許不要 ◆介護資格なし・未経験からOK ◆夜勤なし・日曜固定休み ◆正社員登用制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問入浴ヘルパーとは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オペレーターが運転する専用車に同乗し、 お客様宅で洗髪・洗体などの 入浴介助を行うお仕事です。 運転はオペレーターが担当するので、 免許のない方も安心して働けます。 ＼3人1組だから初めてでも安心／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オペレーター・ヘルパー・看護師の 3人1組のチームで訪問します。 入浴中の体調管理は看護師が担当します。 ＼＼【お仕事内容】／／ 《具体的な業務》 ◆浴槽など入浴機材の搬入・組み立て ◆洗髪・洗体などの入浴介助 1日6～8件・1件約40分の訪問。 お客様から直接 「ありがとう」をいただける、 やりがいある仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30 朝礼・出発準備 9:00 午前の訪問（3～4件） 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問（3～4件） 17:30 業務終了目安 ※多少残業のある日があります ＼＼【研修制度】／／ 約30年にわたり蓄積してきた 訪問入浴のノウハウがあるので、 介護の仕事が初めての方、 ブランクのある方もご安心ください！ 一人ひとりの成長をチーム全体で見守り、 自信を持って独り立ちできるまで しっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《研修の流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社時研修 入社後、介護の基本や関連法規、 サービス提供の心構えを学びます。 ◆現場同行研修（OJT） 入社後2週間、経験豊富な先輩スタッフと 4名体制で現場に同行します。 入浴介助のコツや機材の扱い方を 実践的に学んでいきましょう。 平均10日ほどで現場デビュー！ 自信が持てるまで研修の延長も可能です。 ◆個別学習 通信講座やオンライン動画で 学ぶこともできます。 ◆実務者研修・介護福祉士資格取得支援 実務者研修や介護福祉士の資格取得を、 会社が費用面で支援します。 ＼＼【職場環境】／／ 《チームで支え合う職場です》 3人1組で動くお仕事だからこそ、 チームワークを大切にしています。 リーダーのオペレーターや看護師と 声をかけ合いながら進め、困ったときは 仲間や責任者が必ずフォローします。 《お客様の笑顔がやりがいに》 入浴後のリラックスした表情や 笑顔を見ると、こちらまで 温かい気持ちになれるお仕事です。 《チームで共有し、観察力が身につく》 独自開発の「生活見える化シート」などで お客様の生活状況や体調の変化を チームで共有し、最適なケアを実現。 日々のケアを通じて 観察力・判断力が自然と身につきます。 ＼＼【評価・キャリア制度】／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《スキル認定制度》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 独自のスキル認定制度で あなたの成長を“見える化”します。 上長や指導担当者と振り返りをしながら、 着実に成長していくことができます。 【レベルイメージ】 Level1 入社時 Level2 指導を受けながら サービスを提供 Level3 一人前 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《キャリア支援》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆契約更新時に面談を実施しています。 ◆正社員登用制度あり これまでに200名以上のスタッフが パート・アルバイトから 正社員へキャリアアップしています。 ◆職種・勤務地の変更も 希望に応じて相談できます。 訪問入浴から介護へ、 介護から相談業務へなど、 ライフステージに合わせた キャリアチェンジが可能です。

福山市／障がい者の日中支援型グループホーム／介護補助／派遣／月火のみ／1日４時間のお仕事/6025_395000

仕事内容 障がい者の日中支援型グループホームでの介護補助業務 ・見守り ・食事介助 ・掃除 ・お茶出しなど 障がい者の日中支援型グループホームでの介護補助職・派遣求人です。 【おすすめポイント】 ・最寄り駅から徒歩５分で通勤も便利 ・１日４時間のお仕事 ・勤務は週２日、月火のみ ・無資格の方も応募可能 ・Wワーク可能 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 無資格OK,駅チカ,夜勤なし,残業なし・少なめ,交通費支給,WワークOK ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：086-235-5305 -

廿日市市／ケアサポーター募集／特別養護老人ホーム原／派遣／介護業務はないです/6018_403641

仕事内容 介護施設内にて清掃、シーツ交換、ごみ回収、配膳業務、雑務他。 JR宮内串戸駅より送迎もありますので通勤が楽チンです！ 特に資格も経験もいりませんので、ご興味がある方はお早目にご応募ください！ 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：082-545-7680 -

佐伯区／障がい者施設／看護助手／派遣／スタッフ募集中！／五日市駅から送迎あり/6018_357103

仕事内容 障がい者施設での看護助手業務お願いします。器具洗浄、簡易な清掃業務、物品管理、補充など。 障害者施設が未経験の方のご応募も歓迎！ 若い方からベテランの方まで、幅広い年齢層の職員さんがいます。 大手法人運営ですので待遇面も良いです。 看護助手の派遣求人は人気がありますので、お早めに！ ★この求人のポイント★ 未経験OK,無資格OK,車通勤OK,夜勤なし,週３日～OK,寮・住宅補助あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：082-545-7680 -

安芸郡府中町／サービス付き高齢者向け住宅／派遣／初任者／介護補助/6018_400550

仕事内容 施設内の「サービス付き高齢者向け住宅」にて、介護補助業務を行っていただきます。 ・食事、清掃、洗濯、その他の雑用等 （定員/居室総数：11名/10 室） 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 未経験OK,無資格OK,車通勤OK,夜勤なし,週３日～OK,残業なし・少なめ,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：082-545-7680 -

安芸郡府中町／サービス付き高齢者向け住宅／派遣／初任者／介護補助/6018_375581

仕事内容 施設内の「サービス付き高齢者向け住宅」にて、介護補助業務を行っていただきます。 ・食事、清掃、洗濯、その他の雑用等 （定員/居室総数：11名/10 室） 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 未経験OK,無資格OK,車通勤OK,夜勤なし,週３日～OK,残業なし・少なめ,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：082-545-7680 -

広島市安佐北区／有料老人ホーム／派遣／無資格OK/6018_357912

仕事内容 介護付有料老人ホームでの介護補助業務 ・バイタルチェック ・シーツ交換、洗濯 ・食事の配膳 ・入浴の準備、片付け、衣服の着脱など 補助的なポジションですが ご利用者様と関わるお仕事になります。 ＊マイカー通勤について：無料駐車場あります。 ＊高齢者の方も歓迎します。 ＊お子様の学校行事等に配慮いたします。 ＊有給休暇は法定通り付与となります。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 未経験OK,無資格OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,週３日～OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：082-545-7680 -

直接雇用の可能性あり。高時給1300円。介護補助業務：呉市

仕事内容 こんなお仕事をお願いします 生活サポートなどの介護補助業務をお願いします。(派遣) 未経験者OK。長期勤務可能。短時間勤務、空いた時間を利用してお仕事しませんか。充実の研修制度でしっかりフォロー。 ＜お仕事のポイント＞ 派遣先に直接雇用してもらえるようサポートします。幅広い年齢層の方が活躍中です。車・バイク・自転車通勤OKです。 ■面接無しで気軽にスタート！ 求人を探して、 履歴書や職務経歴書を書いて、 緊張しながら面接して…。 仕事を決めるのってけっこう大変ですよね。 でも、当社では面接はありません！ 「来社も不要」「志望動機も不要」「履歴書も不要」です！ オンライン登録なら5分で簡単に登録が可能です◎ ■職場見学で事前に不安を解消◎ 専任担当と一緒に事前に職場見学ができます！ 「どんな雰囲気？」 「仕事って具体的に何やるの？」 「自分に出来そう・・・？」 「一緒に働く人はどの世代が多いの？」 など、チェックできます。 すぐに働きたい方も、 じっくり仕事選びをしたい方も 専任担当がサポートします！ 【テクノ・サービスで、自分らしい働き方を叶えよう！】 この数年、皆さまからの貴重なご意見を真摯に受け止め、サービスの質の向上に努めました。 お仕事をしながら、進化したテクノ・サービスを実感してみてください★ 実際に働いた方たちの声を元に、テクノ・サービスで働くメリットをご紹介！ 1. 充実した福利厚生 ・リクルートグループでの団体保険加入可能♪保険料最大37%OFF！ ・「即払いサービス」利用可能！給料日を待たずに給与を受け取れる日払いに対応したシステムです。（規定有） ・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ・有給休暇 ・定期健康診断 各種保険以外にも、テクノ・サービス独自の福利厚生があり、安心して働くことができます。 2.キャリアアップ支援の充実 「あんしん資格取得制度」全額当社負担で資格取得にチャレンジが可能です！ （フォークリフト運転・床上操作式クレーン・玉掛け・ガス溶接・アーク溶接） ＊2021年に制度を開始してから、1030名以上の方が資格を取得しています。 2つ以上の資格を取得したスタッフも多く、総取得数は1400以上になります。(自社調べ) 未経験の方でも安心して働けるよう、充実した教育制度。 ＊「資格がないから、このお仕事では働けない…」と諦めていたあなたもご安心ください！ 3. きめ細かいサポート体制 テクノ・サービスでは、求職者一人ひとりに専任のコーディネーターがつき、きめ細かいサポートを行います。 仕事探し：あなたの思いを大事に希望条件に合った仕事を紹介します。 就業前：職場見学や面接対策など、安心して就業できるよう細かいことも、ちゃんと確認します。 就業後：就業中の悩みや相談を受け止め、状況に合わせて柔軟に対応し、働きやすい環境をサポートします。 4. 多様な働き方 テクノ・サービスでは、派遣、紹介予定派遣、請負など、多様な働き方を選べるので、 自分に合った働き方を見つけることができます。 紹介予定派遣や、派遣先への社員登用実績のある求人もあり！正社員として働きたい方にもおすすめです。 製造職以外のお仕事も数多く取り扱っておりますのでご紹介が可能です♪…例えば販売やサービス系のお仕事等 あなたの就業をしっかり応援します！ まだまだ進化中！テクノ・サービスの更なる充実サービス！ ＊6ヶ国語対応のグローバルセンター！ ＊SNSで最新情報をお届け！ ＊スキルアップしたい方向け→学習アプリで自分磨き！オンライン講座やスキルチェックテストもご用意してます！ ＊スタッフ専用アプリ一つで全て完結！仕事探しも即払いシステムもスマホでラクラク管理！

給与即払いOK！未経験ＯＫ。介護補助業務：広島市佐伯区

仕事内容 こんなお仕事をお願いします ベッドメイキング、共用部清掃などの介護補助業務をお願いします。(派遣) 日勤のみで無理なくお仕事できます。先輩スタッフのサポートあり◎少しずつ慣れていける環境です！ ＜お仕事のポイント＞ 残業無し。土日含む週3日勤務から相談可能です。介護補助業務の経験あれば尚良。ご応募お待ちしています。 給与即払いサービスは就業状況によって利用できないケースがございます。詳細はオペレーターまでお問合せください。 ■面接無しで気軽にスタート！ 求人を探して、 履歴書や職務経歴書を書いて、 緊張しながら面接して…。 仕事を決めるのってけっこう大変ですよね。 でも、当社では面接はありません！ 「来社も不要」「志望動機も不要」「履歴書も不要」です！ オンライン登録なら5分で簡単に登録が可能です◎ ■職場見学で事前に不安を解消◎ 専任担当と一緒に事前に職場見学ができます！ 「どんな雰囲気？」 「仕事って具体的に何やるの？」 「自分に出来そう・・・？」 「一緒に働く人はどの世代が多いの？」 など、チェックできます。 すぐに働きたい方も、 じっくり仕事選びをしたい方も 専任担当がサポートします！ 【テクノ・サービスで、自分らしい働き方を叶えよう！】 この数年、皆さまからの貴重なご意見を真摯に受け止め、サービスの質の向上に努めました。 お仕事をしながら、進化したテクノ・サービスを実感してみてください★ 実際に働いた方たちの声を元に、テクノ・サービスで働くメリットをご紹介！ 1. 充実した福利厚生 ・リクルートグループでの団体保険加入可能♪保険料最大37%OFF！ ・「即払いサービス」利用可能！給料日を待たずに給与を受け取れる日払いに対応したシステムです。（規定有） ・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ・有給休暇 ・定期健康診断 各種保険以外にも、テクノ・サービス独自の福利厚生があり、安心して働くことができます。 2.キャリアアップ支援の充実 「あんしん資格取得制度」全額当社負担で資格取得にチャレンジが可能です！ （フォークリフト運転・床上操作式クレーン・玉掛け・ガス溶接・アーク溶接） ＊2021年に制度を開始してから、1030名以上の方が資格を取得しています。 2つ以上の資格を取得したスタッフも多く、総取得数は1400以上になります。(自社調べ) 未経験の方でも安心して働けるよう、充実した教育制度。 ＊「資格がないから、このお仕事では働けない…」と諦めていたあなたもご安心ください！ 3. きめ細かいサポート体制 テクノ・サービスでは、求職者一人ひとりに専任のコーディネーターがつき、きめ細かいサポートを行います。 仕事探し：あなたの思いを大事に希望条件に合った仕事を紹介します。 就業前：職場見学や面接対策など、安心して就業できるよう細かいことも、ちゃんと確認します。 就業後：就業中の悩みや相談を受け止め、状況に合わせて柔軟に対応し、働きやすい環境をサポートします。 4. 多様な働き方 テクノ・サービスでは、派遣、紹介予定派遣、請負など、多様な働き方を選べるので、 自分に合った働き方を見つけることができます。 紹介予定派遣や、派遣先への社員登用実績のある求人もあり！正社員として働きたい方にもおすすめです。 製造職以外のお仕事も数多く取り扱っておりますのでご紹介が可能です♪…例えば販売やサービス系のお仕事等 あなたの就業をしっかり応援します！ まだまだ進化中！テクノ・サービスの更なる充実サービス！ ＊6ヶ国語対応のグローバルセンター！ ＊SNSで最新情報をお届け！ ＊スキルアップしたい方向け→学習アプリで自分磨き！オンライン講座やスキルチェックテストもご用意してます！ ＊スタッフ専用アプリ一つで全て完結！仕事探しも即払いシステムもスマホでラクラク管理！

介護施設で介護補助員のお仕事♪資格なし、未経験でも高時給1300円(^^)/

仕事内容 ◆仕事内容◆ 介護施設内の清掃やかんたん作業、介護業務の補助をお願いします♪ ＜主な業務内容＞ ・窓・テーブルなどの清掃 ・ベッドシーツやカバーの交換 ・ごみの分別・回収 ・備品の補充、片付け ・食器洗浄 等 介護士さんのサポート業務なので資格は必要ありません♪ 難しい作業はなし◎ 未経験者さん歓迎☆ お電話でご応募の際は、お問合せNO.1-1256をお伝え頂ければスムーズです。 ◆お財布に嬉しい週払いＯＫ◆ サルツではすべてのお仕事で週払いＯＫ！（規定有） 急な出費があっても安心の週払いあり☆ これなら大事な予定も逃がしません！ ◆サルツは地元に強い人材会社◆ 私たちは、「自分らしく」働きたいあなたを応援します！ 広島・山口・兵庫エリアを中心にお仕事案件は多数。 あなたの働きたい時間や曜日、お仕事内容にできるだけ合ったお仕事をご紹介します。 「経験を活かしたい」「未経験だけどチャレンジしたい」どちらも大歓迎！ まずはご相談ください。 【募集強化中】 ◆就業場所における受動喫煙防止処置の状況◆ 敷地内禁煙

福利厚生充実★詳細は本求人をご確認ください！

仕事内容 【仕事内容】 - ■仕事概要 - 【就労移行支援ってなにをするの？】 一般企業への就職を目指す障害のある方のサポートを行っています。 地域密着スタイルで各地の関係先と信頼関係を構築し、ニーズも高まっています。 これまで培ってきたノウハウを元に、お一人おひとりとじっくり向き合い、 スキルの習得から就職活動・定着支援までをサポートしています。 未経験から就労支援員として、障害のある方が生きがいをもって暮らせる社会づくりに参加しませんか。 - ■業務詳細 - 【業務内容】 ・利用者様の要望をヒアリング ・希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 ・就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング） ・就職活動のサポート（面接への同行、職場配慮など条件交渉） ・就職後の定着面談 ・市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ ＜主な一日の流れ＞ ▼9:00 出社・朝礼 ▼10:00 利用者が来所・利用者の朝礼 ▼10:10 午前の訓練 ▼12:00 お昼休憩 ▼13:00 午後の訓練 ▼16:00 利用者が帰所・事務作業・打合せ ▼18:00 退社 - ■ポジションの魅力 - ・未経験からスタートできる充実した座学研修およびメンター（OJT）制度が整っています。 ・個人の売り上げノルマは一切なく、拠点全体で目標達成を目指すチーム体制です。 ・残業は月平均10時間以下と少なく、週休2日制でプライベートと両立可能です。 ・意欲や成果次第で入社1年以内の主任やセンター長への早期昇格実績が多数あります。 - ■PRポイント - 完全未経験から福祉業界のプロへと成長できる手厚い教育体制をご用意しています。 入社後は3・5日間の新入社員研修で基礎知識を学び、その後は先輩社員がマンツーマンで伴走するOJT制度（約3ヶ月）を通して安心して独り立ちを目指せます。 個人の営業ノルマはなく、拠点の仲間と協力しながら地域社会に貢献できる魅力的な環境です。 - ・キャリアステップ - 入社後は社内研修にて業界の基礎知識から、支援内容の決め方やカリキュラムの進め方など、 必要なスキルをしっかりと習得していただきます。 その後、教育担当者とOJTで実務経験を積み、約3ヶ月を目安に独り立ちを目指します。 また、意欲と活躍次第では1年以内の昇格も可能です。実際に未経験からスタートし、 現在は管理職として活躍している社員も多数在籍しています。 キャリア面では、まずセンターの主任やセンター長を目指し、 その後は複数のセンターを統括する管理職へのステップアップも可能です。 先輩社員の中には1年以内に昇格を果たした方も多く、スピーディーなキャリアアップが期待できます。 【アピールポイント】 【障がい者就労支援】完全未経験OK◎／残業月平均7.6h・年休120日以上／手厚い研修制度で未経験からキャリアアップ可能／@広島・呉