求人・転職情報

一人で抱えない、チームで支えるケアマネへ✨土日休み＆残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ケアプランを作るだけではなく、 その人の生活が 本当に良くなる支援がしたい。 でも、 「難しいケースも 自分一人で抱えなきゃ…」 「判断に迷っても、相談しづらい…」 そんな働き方に モヤモヤを感じている方へ。 「ありがとう 春日池総合ケアプランセンター」は 地域に根ざしたケアプランセンターです。 ”住み慣れた地域で、 自分らしく暮らしたい” そんなご利用者の想いに寄り添い、 一人ひとりに合わせた ケアプランを作成しています。 病院・歯科・訪問看護・ 近隣の介護事業所など、 さまざまな専門職と連携しながら、 医療・介護・福祉をつなぐ 役割を担っています。 相談対応から介護保険申請、 サービス事業者との連絡調整まで、 ご利用者の生活を 幅広く支えています。 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― 【具体的なお仕事内容】 ケアマネジャーとして、 ご利用者の生活を支える ケアマネジメント業務をお任せします。 ✅ご利用者・ ご家族との相談、アセスメント ✅ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ✅サービス担当者会議の開催・調整 ✅介護サービス事業所との連絡・調整 ✅モニタリング（定期訪問・状況確認） ✅要介護認定の申請代行・ 更新手続きの支援 など ご利用者やご家族の話を丁寧に聴き、 必要な支援を整理しながら、 関係する事業所や専門職と連携して より良い支援につなげていきます。 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ／ 事務作業を効率化して、 ご利用者と向き合う時間を大切に✨ ＼ 介護ソフトを導入し、 事務作業を大幅に効率化。 書類作成などの業務に 追われるのではなく、 ご利用者やご家族と向き合い、 一人ひとりの支援を考える時間を 大切にできる環境です◎ ／ 「件数をこなす」だけじゃない。 支援の質をチームで高める環境✨ ＼ 私たちが大切にしているのは、 ケアプランを作成して終わりではなく、 「この方にとって、 本当に必要な支援は何か」 を考え続けること。 ご本人の希望はもちろん、 ご家族の想いや生活環境、 医療・介護の状況なども丁寧に確認し、 「制度上、このサービスが使える」 ではなく、 「この方がこれからも その人らしく暮らすには？」 という視点で支援を考えます。 そして、 その答えを一人で抱え込まなくていいのが 当センターの特徴です。 ／ 困ったときは 一人で抱え込まなくて大丈夫✨ ＼ 困難ケースや判断に迷う場面では、 「このケース、どう進めよう？」 「ご家族への説明はどうする？」 そんな悩みも、 一人で答えを出す必要はありません。 ケースについて相談することが 特別なことではなく、 日常的に意見を交わしながら 支援の方向性を考えています。 介護サービス事業所や医療機関、 ご家族などとも連携し、 それぞれの立場から 意見を出し合いながら 支援の質を高めていきます。 支援のことも、困ったことも、 一人で抱え込ませない。 そんなチームづくりを 大切にしてきた結果、 【離職率5％以下を15年連続】で実現✨ これまで培ってきた アセスメントや調整の経験を活かしながら、 周囲と相談し、チームで考える。 そんなケアマネジメントに 取り組める環境です◎ ／ 約50種類の福利厚生あり！ ＼ スタッフが安心して長く働けるよう、 さまざまな制度を用意しています。 ◆勤続表彰休暇 5年勤続で3連休・10年勤続で5連休・ 15年勤続で5連休の特別休暇を付与✨ ◆ハッピーイヤー制度 勤続年数に応じて、 同期との食事会や旅行などを楽しめます。 ＜具体的には…＞ ✨2年目：同期全員でフレンチ ✨4年目：同期全員で沖縄旅行！ ✨7年目：会社から7万円の お小遣いを受け取り、 自分たちで旅行を計画♪ ◆各種チケットプレゼント 野球・コンサート・舞台など チケットを抽選でプレゼント✨ 仕事だけでなく、 スタッフ自身の生活も大切にできる。 そんな職場づくりにも 力を入れています♪

営業未経験OK✨地域の介護を支える｜土日休み･賞与年2回✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、その他営業 ／ 売る営業ではなく、 ご家族と一緒に考える営業✨ ＼ 入居施設紹介事業（老人ホーム紹介事業） 「としおとすみこ」の相談員として、 数ある高齢者入居施設の中から、 自分の生活にあった施設選びに お悩みのご利用者･ご家族と 施設様をお繋ぎするお仕事です。 ✅普通免許があればOK（AT限定可） ✅営業車両やスマートフォン、 PCなど業務に必要な物品は全て法人が支給 ✅残業ほぼなしでプライベートも充実♪ ✅昇給あり＆賞与年2回！安定した収入も✨ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 【お仕事内容】 創業27年の安定基盤を持つ 株式会社QOLサービスが手掛ける、 入居施設紹介サービス 「としおとすみこ」の 事業拡大メンバーを募集します！ 「としおとすみこ」は、 ご本人・ご家族の希望や状況に合った 入居施設選びをサポートする相談事業所。 現在2年目を迎え、 さらなる事業拡大を進めています。 今回お任せするのは、 ケアマネジャーや地域連携室から ご相談を受けたご利用者に、 ニーズに合った入居施設をご紹介し、 見学から入居までを サポートする営業です！ 【具体的には】 ■ケアマネジャー･地域連携室への訪問営業 ■ご利用者･ご家族からの入居相談対応 ■相談者に合った老人ホームや 高齢者住宅の選定 ■老人ホームの空室・受入状況の確認 ■施設見学の日程調整・同行 ■入居に向けた各種調整 ■新規紹介施設の開拓 施設探しに悩む ご利用者・ご家族はもちろん、 人手不足などで十分な 営業活動が難しい施設様や、 入居先の選定に時間を かけることが難しい ケアマネジャー様・ 地域連携室の相談員様もサポート。 多くの方の「困った」を解決し、 直接「ありがとう」と 感謝していただけることが、 この仕事ならではのやりがいです✨ ╭──────────────────╮ ⭐事業を「一緒に育てる」メンバー募集！ ╰─Ｖ────────────────╯ 「としおとすみこ」は、 まだまだ成長途中の新しい事業。 現在は1名の事業責任者を中心に 事業を進めています。 今回募集するのは、 そのスタッフとチームを組む 2人目のメンバーです！ 立ち上げから1年間、 サービス基盤を作り上げてきた 事業責任者のサポート体制も 整っているので安心して始められます◎ 地域に必要とされる事業を 仲間と一緒に作っていく、 地域･社会に貢献している 実感も持てるお仕事です✨ ╭──────────────────╮ ⭐介護・福祉経験を活かして営業に挑戦！ ╰─Ｖ────────────────╯ 営業経験は問いません！ 特に、入居施設での 勤務経験がある方は これまでの経験を そのまま活かせる仕事です◎ 入居施設紹介の営業は、 ただ施設をご紹介するのではなく、 ご本人・ご家族の希望や状況、 施設側の受入事情まで考慮して 最適な入居先をご提案する仕事。 だからこそ、 ▶ご家族が抱える不安を理解できる ▶ご本人に合う施設をイメージできる ▶施設の特徴や受入条件が分かる ▶ケアマネ・病院との連携経験を活かせる など、施設で培った経験が 大きな強みになります。 「介護・福祉の経験を活かして、 新しい仕事に挑戦したい」 「営業は未経験だけど、 人の役に立つ仕事がしたい」 そんな方を歓迎します！ 事業責任者も 入居施設管理者経験20年のベテラン。 しっかりサポートしますので、 未経験の方も安心してスタートできます◎ ╭────────────╮ ⭐ワークライフバランスも◎ ╰─Ｖ──────────╯ 土日休みの完全週休2日制。 ご家族の都合によっては、 土曜日や日曜日に予定が 入ることもありますが、 その分をしっかり平日に振り替えて 休んでいただけますし、 営業スケジュールの裁量権も 担当者に大きく付与しているので、 マイペースに仕事ができます。 残業もほとんどなく、 月5時間程度と少なめです！ 仕事とプライベートの メリハリをつけながら 家族との時間や趣味の時間も 大切にできます✨ ╭────────────╮ ⭐約50種類の福利厚生あり！ ╰─Ｖ──────────╯ スタッフが安心して長く働けるよう、 さまざまな制度を用意しています。 ◆勤続表彰休暇 5年勤続で3連休・10年勤続で5連休・ 15年勤続で5連休の特別休暇を付与✨ ◆ハッピーイヤー制度 勤続年数に応じて、 同期との食事会や旅行などを楽しめます。 ＜具体的には…＞ ✨2年目：同期全員でフレンチ ✨4年目：同期全員で沖縄旅行！ ✨7年目：会社から7万円の お小遣いを受け取り、 自分たちで旅行を計画♪ ◆各種チケットプレゼント 野球・コンサート・舞台など チケットを抽選でプレゼント✨ 長く働きたいと思える 環境づくりにも力を入れています！

ご利用者の生活を支える✨土日休＆残業なし◎福利厚生約50個

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 「ケアプランを作るだけではなく、 その人の生活が 本当に良くなる支援がしたい。」 そんな想いを持つ ケアマネジャーの方へ。 「ありがとう介護支援ステーション」 では、ご利用者・ ご家族の声を丁寧に聴き、 一人ひとりの生活や希望に合わせた ケアマネジメントを大切にしています。 これまでのケアマネ経験を活かしながら、 「この方にとって何が必要か」を 周囲と相談し、 チームで考えられる環境です◎ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― 【具体的なお仕事内容】 ケアマネジャーとして、 ご利用者の生活を支える ケアマネジメント業務をお任せします。 ✅ご利用者・ ご家族との相談、アセスメント ✅ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ✅サービス担当者会議の開催・調整 ✅介護サービス事業所との連絡・調整 ✅モニタリング（定期訪問・状況確認） ✅要介護認定の申請代行・ 更新手続きの支援 など ご利用者やご家族の話を丁寧に聴き、 必要な支援を整理しながら、 関係する事業所や専門職と連携して より良い支援につなげていきます。 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ／ 支援の「質」を 大切にできる環境✨ ＼ 件数をこなすことだけを目的にせず、 ご利用者にとって 本当に必要な支援は何かを考えることを 大切にしています。 ご本人の希望はもちろん、 ご家族の想いや生活環境、 医療・介護の状況なども丁寧に確認。 「制度上、このサービスが使える」 だけではなく、 「この方がこれからも その人らしく暮らすには？」 という視点で支援を考えます。 これまで培ってきた アセスメントや調整の経験を活かして、 ご利用者の生活をより良くする ケアマネジメントに取り組めます◎ ／ 困ったときは 一人で抱え込まない✨ ＼ 困難ケースや判断に迷う場面も、 一人で答えを出す必要はありません。 「このケース、どう進めよう？」 「ご家族への説明はどうする？」 そんなときも、周囲に相談しながら 支援の方向性を考えていける環境です。 介護サービス事業所や医療機関、 ご家族などとも連携し、 それぞれの立場から意見を出し合いながら より良い支援につなげていきます。 こうした職場づくりを大切にしてきた結果、 【離職率5％以下を15年連続】で実現。 支援のことも、困ったことも、 一人で抱え込ませない。 そんなチームづくりを大切にしています◎ ／ 約50種類の福利厚生あり！ ＼ スタッフが安心して長く働けるよう、 さまざまな制度を用意しています。 ◆勤続表彰休暇 5年勤続で3連休・10年勤続で5連休・ 15年勤続で5連休の特別休暇を付与✨ ◆ハッピーイヤー制度 勤続年数に応じて、 同期との食事会や旅行などを楽しめます。 ＜具体的には…＞ ✨2年目：同期全員でフレンチ ✨4年目：同期全員で沖縄旅行！ ✨7年目：会社から7万円の お小遣いを受け取り、 自分たちで旅行を計画♪ ◆各種チケットプレゼント 野球・コンサート・舞台など チケットを抽選でプレゼント✨ 長く働きたいと思える 環境づくりにも力を入れています。

介護の経験を「相談する仕事」に✨営業経験不要◎残業ほぼなし⏰

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、その他営業 ✨普通自動車免許があればOK（AT限定可） ✨営業車・スマートフォン・ PCなどは法人が支給 ✨土日休み・残業は月5時間程度と少なめ ✨昇給あり＋賞与年2回で収入面も安心 ＼｢売る｣よりも｢一緒に考える｣が中心／ ご本人・ご家族の想いに寄り添い、 「どんな場所なら安心して暮らせるか」 を一緒に考えるお仕事です。 入居施設紹介事業（老人ホーム紹介事業） 「としおとすみこ」の相談員として、 ご利用者・ご家族の希望や 状況を伺いながら、 数ある高齢者向け施設の中から その方の生活に合った 入居先をご提案します。 施設とご利用者をつなぎ、 見学から入居までをサポートする “相談型”の営業です◎ ■「としおとすみこ」について 創業27年の実績を持つ 株式会社QOLサービスが運営する 入居施設紹介サービス 「としおとすみこ」。 ご本人やご家族の希望・状況に合わせて、 老人ホームなどの入居先選びを サポートする相談事業所です。 サービス開始から2年目を迎え、 これからさらに事業を広げていく段階。 今回は、事業拡大に向けて 新たなメンバーをお迎えします！ 【担当する業務】 ✅ケアマネジャー、 地域連携室などへの訪問 ✅ご利用者、ご家族からの入居相談 ✅希望や状況に合わせた施設の選定 ✅老人ホームの空室、受入状況の確認 ✅施設見学のスケジュール調整、同行 ✅入居までに必要な各種調整 ✅新たに紹介する施設の開拓 単に施設をご案内するだけではありません。 「どこに入居すればいいのか分からない」 「施設を探す時間がなかなか取れない」 「営業活動まで手が回らない」 そんなご利用者・ご家族、施設様、 ケアマネジャー様、 地域連携室の相談員様を それぞれの立場からサポートします。 さまざまな方の悩みを解決し、 最後に直接「ありがとう」と 声をかけていただける。 人の役に立っている実感を 持ちながら働ける仕事です✨ ▶新しい事業を、仲間と一緒に◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「としおとすみこ」は、 まだまだこれから成長していく事業です。 現在は1名の事業責任者を中心に サービスを運営しています。 今回加わっていただくのは、 その事業責任者とチームを組む 2人目のメンバー。 立ち上げから1年間かけて サービスの基盤を作ってきた 事業責任者がすぐそばでサポートします。 決められた仕事をこなすだけではなく、 「もっとこうしたら良くなりそう」 というアイデアを形にしながら、 事業そのものを 一緒に育てていける環境です◎ 地域で必要とされるサービスを 仲間とつくっていくからこそ、 地域や社会への貢献も実感できます。 ▶介護・福祉の経験がそのまま武器に✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業経験はなくても大丈夫！ 特に、老人ホームなどの 入居施設で働いた経験がある方は、 これまで身につけてきた知識や経験を しっかり活かせます。 入居施設紹介の仕事で大切なのは、 施設を紹介することだけではありません。 ご本人・ご家族が何を希望しているのか。 どんな生活を送りたいのか。 施設側ではどのような受入れができるのか。 それぞれの事情を考えたうえで、 「この方にはここが合いそう」と 入居先を提案していきます。 だからこそ、これまでの ◆ご家族の不安や悩みに寄り添ってきた経験 ◆ご本人の状態から合う施設を考える力 ◆施設ごとの特徴や受入条件に関する知識 ◆ケアマネジャーや病院との連携経験 こうした経験が、 相談員としての大きな強みになります。 「介護・福祉の経験を別の形で活かしたい」 「人と関わる仕事は続けたいけれど、 新しいことにも挑戦してみたい」 そんな方にもおすすめです◎ 事業責任者自身も、 入居施設の管理者を20年間経験してきた 介護・福祉業界のベテラン。 営業未経験からでもスタートできるよう、 しっかりフォローします。 ▶無理なく続けられる働き方✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本は土日休みの完全週休2日制。 ご家族の予定などで 土日に対応が必要になった場合も、 平日に振り替えてお休みいただけます。 さらに、営業スケジュールについては 担当者に大きな裁量があるため、 自分で予定を組みながら 無理なく仕事を進められます。 残業はほとんどなく、 月5時間程度と少なめ。 仕事だけに時間を取られることなく、 家族との時間や趣味など、 プライベートもしっかり大切にできます✨ ▶長く働くほど嬉しい制度も！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフが安心して長く働けるよう、 約50種類の福利厚生を用意しています。 【勤続表彰休暇】 長く頑張ってくれたスタッフへ、 勤続年数に応じた特別休暇をプレゼント✨ ・5年勤続：3連休 ・10年勤続：5連休 ・15年勤続：5連休 【ハッピーイヤー制度】 勤続年数に応じて、 同期の仲間との食事会や旅行などを 楽しめる制度です。 例えば… ・2年目：同期全員でフレンチへ ・4年目：同期全員で沖縄旅行！ ・7年目：会社から7万円を受け取り、 自分たちで旅行を計画♪ 働き続けることが ちょっと楽しみになるような ユニークな制度を用意しています。 【各種チケットプレゼント】 野球・コンサート・舞台など、 さまざまなチケットを抽選でプレゼント✨ 仕事もプライベートも大切にしながら、 長く働ける環境づくりに 力を入れています✊

経験は問いません/R5年2月オープン/残業なし/土日休み/夏季・年末年始休暇あり/駅チカ徒歩1分

仕事内容: 【具体的な仕事内容】 広島市中区のおおうちビル3階にあります、午前3時間・午後3時間のリハビリ型デイサービスでの業務 ・利用者様宅への送迎業務 ・担当者会議の出席並びに事業所の窓口対応 ・利用者様へのマシンのセットや体操指導も行って頂きます。 食事や入浴のサービスはなく、フィットネスジムの様な豊富な機械と体操で身体機能の維持・向上を図るデイサービスです。 ※令和5年2月1日オープン ※見学も可能ですので是非一度お問い合わせください！ 【法人メッセージ】 デイサービス「未来おおうち大手町」は、午後3時間、午後3時間の短時間制で、豊富な訓練器具を使ったパワーリハビリや体操をしながら身体機能の維持・向上を図る、リハビリ型デイサービスです。 利用者及びその家族の満足が得られるよう、従来の方法にとらわれることのない発想で、全職員が常に目標を持って自らの資質を向上させ、質の高いサービス提供を目指します。

未経験歓迎！／年収350～500万／土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員、福祉/介護事務、キャリアアドバイザー ー ◇◆ 企業情報 ◆◇ ー ●社名：株式会社チャレンジド・アソウ ┗麻生グループ ●設立：2013年 ●事業内容：障がい者への就労移行支援、定着支援、BPO事業など 「チャレンジド・アソウ」は 麻生グループ（創業150年以上）の一員 グループのネットワークを活かし、 障がいをお持ちの方の就労をサポートしています。 利用者様の思いを共に 働く上での不安や気がかりを無くし、 スキルを身に付けられるようサポートします。 ＜就職先の決定～定着＞まで 利用者様の就業をしっかりと支援しています。 ー ◇◆ 募集ポジション ◆◇ ー ▼就労支援員（生活支援・職業指導・就活サポート） ー ◇◆ 仕事内容 ◆◇ ー 障がいのある方が一般企業へ就職し、 自立した生活を送れるよう、 一人ひとりに合わせた トレーニングや就職活動のサポートを行います。 【具体的な業務フロー】 1. 講義・トレーニング： ビジネスマナーやPC操作などの 講義、個別ワークのフォロー。 2. 就職活動支援： 応募書類の添削、面接練習、面接への同行など。 3. 法人対応： ハローワークや企業への連携、実習先の開拓など。 4. 定着支援： 就職後も定期的に面談を行い、 長く働き続けられるようサポートします。 ※適正を見極めながら業務をお任せします ※最初はOJT研修を実施しながら 徐々に独り立ちをしていただきます 【この仕事のやりがい】 身体介助や夜勤といった負担はありません。 事業所としての目標予算はありますが、 利用者様の「働きたい」という想いに向き合い、 その方の人生を応援することが一番のミッションです。 「〇〇さんのおかげで就職できました」という 感謝の言葉は、日々の大きな励みになります。