株式会社伊藤コンサル
【在宅勤務・リモートワークOK】土日祝日休みでプライベートも充実!◎業務未経験OK!20〜40代中心に活躍中
仕事内容 《主な仕事内容》 ・入出金管理、経理精算 ・請求書、見積書作成 ・各種支払い対応 ・書類作成、データ入力 ・経費精算 在籍スタッフが丁寧に仕事をお教えします。
フルリモート
月給200,000円以上 給与 【給与】 月給 200,000円~ ・昇給あり
経験・資格 ■業界・職種・社会人経験不問 ■経理経験者は優遇あり ■基本的なPC操作ができる方
雇用形態:正社員
株式会社ワンプルーフ
【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上|在宅
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日&土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ! 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します! ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG(連携して施策を企画) ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様! 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています! ―――――――――――――――― 【1日の流れ(例)】 10:00|始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00|クライアントとの定例MTG(オンライン) 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00|ランチ休憩(自宅でゆっくりリフレッシュ!) 14:00|社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00|ディレクション&実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00|進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00|退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます! 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦! 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立! 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中! さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動! ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート! 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます!
月給300,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万9687円 〜 38万2812円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万313円 〜 11万7188円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※インセンティブあり(賞与にて追加支給) ※給与は経験・年齢を考慮のうえ優遇 ※定量評価+定性評価で評価制度設計 ■賞与:年2回(決算賞与) ■昇給:年2回 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の待遇条件は本採用時と同様です
求めている人材 【応募必須(MUST)】 ・楽天市場の運営実務(2年以上) ・バナーやLP制作におけるディレクション(構成案作成・進行管理)経験(2年以上) 【歓迎スキル(WANT)】 ◎楽天RMS、Yahoo!ストアクリエイターProなどの操作実務経験 ◎セールイベント(スーパーSALE等)に合わせたスケジュール確認、および各種申請、ページ更新・設置作業 ◎HTML/CSSの基礎知識(簡単なリンク修正などができるレベル) ◎Photoshop、Illustratorを用いた簡単な画像トリミングや文字入れスキル ◎Excelを用いたCSV編集作業(商品登録、商品情報一括更新) ◎クライアントワークのご経験 ── スキルに不安がある方へ ── 「経験はあるけど自信がない…」 そんな方もご安心ください! 私たちは「成長したい」という 前向きな気持ちを一番に重視します。 ぜひ応募時の「特記事項」で あなたの想いをアピールしてください! ― 25~40歳が中心となり全国で活躍中! 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です! ―
尾三地方森林組合
未経験OK!賞与年3回(5ヶ月)◎年休124日&残業ほぼ無!
仕事内容 ⭐未経験歓迎! イチから丁寧に教える研修制度で 安心して成長! ⭐賞与は年3回! 昨年度実績はたっぷり5ヶ月分で 頑張りを還元! ⭐年間休日124日&土日祝休み! プライベートも大切にできる! ⭐残業は月平均4時間程度と少なめ! メリハリつけて働けます! ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 森林の調査・測量から、 森林所有者様との交渉、 現場管理、事務作業まで、 森林整備に関わる幅広い業務を お任せします。 地域の森林を守り、未来へと繋いでいく 社会貢献性の高いお仕事です。 未経験からでも安心してスタートできる 環境を整えています。 【具体的な仕事内容】 ■森林調査・測量 ■森林所有者や県・市町との交渉業務 ■企業・森林所有者との伐採、 除草などの交渉 ■現場管理 ■業務内容の成果整理・報告業務 【私たちの使命について】 当組合は、尾三地方の豊かな森林を守り、 育てることを通じて 地域社会に貢献しています。 森林所有者様や地域の方々と協力しながら、 森林整備や環境整備といった事業を展開。 計画的な森林管理を行うことで、 災害に強く、豊かな自然環境を次世代へと 繋いでいくことを目指しています。 ✅1日の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 08:00〜 出勤、朝礼、一日の業務確認 09:00〜 森林所有者様との交渉や 企画見積もり、または現場へ移動 12:00〜 お昼休憩 13:00〜 午後の業務 (現場案内・管理、事務作業など) 17:00〜 退勤 ※残業はほとんどありません ✅未経験でも安心の丁寧な研修制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は、森林や林業に関する知識が なくても全く問題ありません。 経験豊富な先輩職員が、 OJTを通じてイチから 丁寧に業務の流れをお教えします。 専門用語や測量の方法、 お客様との交渉の進め方まで、 あなたのペースに合わせて指導します。 わからないことは何でも 遠慮なく聞ける雰囲気なので、 未経験からでも安心してプロを 目指せる環境です。 ✅30代・40代の男性スタッフ活躍中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在、30代・40代の男性職員が 中心となって活躍しています。 体を動かすことが好きなメンバーや、 自然を愛する穏やかなメンバーが 集まっています。 チームで協力して仕事を進めることを 大切にしており、 お互いにサポートし合う 風土が根付いています。 経験者の方はもちろん、 未経験からスタートした職員も多く、 新しい仲間を温かく迎え入れる 雰囲気です。 ✅地域貢献と自己成長を実感できる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 森林を整備することは、 地域の自然環境を守り、 災害を防ぐことにも繋がる、 社会貢献性の高い仕事です。 森林所有者の方から『ありがとう』と 感謝されることも多く、 大きなやりがいを感じられます。 また、林業や土木に関する専門知識や、 交渉・管理スキルなど、 幅広いスキルが身につくのも魅力の一つ。 地域に貢献しながら、 自分自身も成長できる仕事です。 ✅当組合について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちは、尾道市御調町に拠点を置き、 尾三地方の森林管理を担う組合です。 森林整備や環境整備事業を通じて、 森林資源の循環利用を促進し、 地域の林業振興と環境保全に 貢献しています。 長年にわたり培ってきた 知識と技術を活かし、 森林所有者様や地域社会から 信頼されるパートナーとして、 未来へ続く豊かな森林づくりを 目指しています。 ※転勤の可能性がありますが、 適性、意向を尊重し、対応します。 (転勤範囲:竹原市 芸南事業所)
交通・アクセス ※車・バイク通勤OK(駐車場あり)
[勤務地:〒722-0352広島県尾道市御調町公文]
月給192,600円~253,000円 給与詳細 基本給:月給 19万2600円 〜 25万3000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※お持ちの経験や年齢を考慮の上、 当社規定により優遇いたします。 ※3ヶ月の試用期間があります。 (期間中条件に変動なし) *<各種手当など>* ■昇給年1回(5,000円~/前年度実績) ■賞与年3回(5ヶ月分/前年度実績) ■住宅手当 (上限3万円/月※組合規定による) ■当直手当 (2,600円~1万3,000円) ※組合規定による ※当直手当とは、隣接するリサイクル 施設の開閉などを当番で担当した際に 支給される手当となります。 ■交通費(実費支給/上限なし)
求めている人材 <必須条件> ■普通自動車免許(MT) <歓迎条件> ■林業や森林整備の知識がある方 ■土木・建築での現場管理の経験がある方 ⭐こんな方、大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・体を動かしながら働きたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・積極性を持って仕事に取り組める方 ◆学歴不問 ◆未経験者歓迎 ◆経験者優遇 ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆U・Iターン歓迎 ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 過去に林業や森林整備などの 知識がある方や、 土木・建築での現場管理の経験がある方も 活躍していただけます! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社言語サービス
人事ERPの専門性を磨き、市場価値の高いエンジニアへ
仕事内容 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」を導入する大手企業向けプロジェクトです。 人事・給与・勤怠システムの導入支援を中心に、要件定義、システム設定、テスト、データ移行、運用改善まで、経験・スキルに応じて担当いただきます。 フルリモートを基本とした環境で、ERP導入や人事システムの専門性を高めながら、上流工程にも携われるポジションです。 【主な業務内容】 ・COMPANY導入に伴う要件定義・業務分析 ・人事・給与・勤怠システムの設定・検証 ・Fit & Gap分析、システム設計支援 ・データ移行・テスト・リリース対応 ・ユーザー部門との要件調整・仕様検討 ・課題管理・ドキュメント作成 ・導入後の運用保守・業務改善支援 【対象領域】 ・人事管理 ・給与計算 ・勤怠管理 ・ワークフロー・各種申請 ・雇用手続管理 ・タレントマネジメント ※担当領域は経験・スキルに応じて決定します。 【この仕事の魅力】 ✅ 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」に携われる ✅ フルリモート中心で全国どこからでも勤務可能 ✅ 大手企業の人事システム導入・DX推進に携われる ✅ 要件定義など上流工程の経験を積める ✅ ERP・人事システムの専門性を高められる ✅ ERPコンサルタント・PMへのキャリアアップも目指せる
月給450,000円~650,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 38万5000円 〜 56万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万5000円 〜 9万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【必須要件】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・COMPANYの導入・設定・運用保守経験 ・COMPANYを利用した人事・給与・勤怠業務の経験 ・人事給与システムの導入支援経験 ・顧客またはユーザー部門との要件調整経験 ・要件定義、基本設計、システム設定などの経験 【歓迎要件】 ・COMPANY導入プロジェクトでの上流工程経験 ・人事・給与・勤怠領域の業務知識 ・Fit & Gap分析のご経験 ・データ移行のご経験 ・大規模企業への人事システム導入のご経験 ・PM・PMO・チームリーダーのご経験 ・顧客折衝・ベンダーコントロールのご経験 人事システムの運用改善・業務改善のご経験 【求める人物像】 ・フルリモート環境でも主体的に業務を進められる方 ・顧客やチームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・課題を自ら整理し、解決に向けて行動できる方 ・人事・給与業務の知識を活かしてキャリアアップしたい方 ・COMPANYの専門性をさらに高めたい方
個別教室のトライ 尾道駅前校
【反響100%|新規開拓なし】業界未経験でも安心の教育体制◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ■□ 営業経験を活かして教室を運営する 個別指導塾の教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する、 業績右肩上がりの教育業界の リーディングカンパニーである当社。 子どもたちの未来を支える、 社会的意義の高い教室長 として活躍していただける仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★本社がアポイント取得「100%反響営業」 (新規開拓・飛び込みは一切ありません) ★約6割の高成約率! マーケティング強化により成果に直結 ★営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します ★賞与年2回+インセンティブあり 頑張った分だけしっかり稼げる ★多彩なキャリアパス! 立候補制度によるキャリアチェンジも可能 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針 などを踏まえ、未来を育む“将来に関わる 意思決定”を支援するコンサルティングを 行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのため企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる 充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる 仕組みがあるため、インセンティブを含めて 早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩が多数活躍しています。
交通・アクセス 尾道駅(JR在来線)から徒歩2分
[勤務地:〒722-0036広島県尾道市東御所町]
月給310,000円~670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万2101円 〜 54万4863円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万7899円 〜 12万5137円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※転居を伴う転勤の際には、 礼金や引越費用は全額会社負担!(規定有) ※上記は入社1年目の月給 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ※賞与総額は月給の1~4ヶ月で 業績などに連動します。 <頑張りを正当に評価> 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代が中心となって活気ある 組織を作っています! 【必須】 ◆四年制大学・大学院卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 \こんな方にピッタリの環境です/ □営業としてさらに成長し、市場価値の高い ヒアリング力や提案力を磨きたい方 □成果がインセンティブや賞与として、 ストレートに給与へ還元される環境で 働きたい方 □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きなビジネスに 挑戦したい方 【以下のご経験は、特に活かせます!】 ・教育業界でのご経験 ・高単価商材のご経験 ・提案営業のご経験 ■既存社員の声■ 業界未経験であっても、成果を出し 立ち上がれる仕組みが確立されているので 安心です。また、自らの志向に応じて、 マネジメント(管理職)の道に進むだけでなく、 プレイヤーとして階級を上げていくキャリアも 選択できます。 さらに年1回の立候補制度を利用して、 別のチャレンジしたいポジションや部署へと キャリアチェンジを果たす先輩も多く、 長期的に成長し続けられる楽しさがあります。 ■トライの教育■ トライグループの教室長は、 単に契約をいただくことが目的ではありません。 ご家庭やお子様が抱えるお悩みや目標に どこまでも真摯向き合い、その将来に 関わる重要な意思決定の瞬間を力強く 支援していく仕事です。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
20代・30代活躍中◆完全週休2日制・年休120日以上
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 あなたの過ごす町で子供たちの成長を支え、 未来の選択肢を広げるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します! 「地元に貢献したい」 「安定した環境でキャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか? -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ-  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✨地域密着 担当地域を選ぶことが可能です! 担当エリアのご家庭に寄り添い、地元の教育に貢献! ✨完全反響スタイル 本社がアポイント取得の「100%反響営業」。 飛び込みやテレアポは一切なし! ✨高い成約率とインセンティブ 強力なマーケテイングによる約6割の高成約率! 頑張った分だけインセンティブでしっかり稼げる。 ✨営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します。 これまでの営業スキルを存分に発揮できる環境です! 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針などを踏まえ、 未来を育む“将来に関わる意思決定”を支援するコンサルティングを行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ あなたの街の”頼れるアドバイザー”になるための研修 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる仕組みがあるため、早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を獲得する先輩が多数活躍しています。 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などををはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者/専務取締役 高橋義定
月給310,000円~670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万2101円 〜 54万4863円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万7899円 〜 12万5137円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上記は入社1年目の月給 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ※賞与総額は月給の1~4ヶ月で 業績などに連動します。 <頑張りを正当に評価> 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間:2カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代が中心となって活気ある 組織を作っています! 【必須条件】 ◆四年制大学卒業 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 \こんな方にピッタリの環境です/ □地域に根ざし、子どもたちの成長やご家庭を支えたい方 □愛着のある街で、転勤なく安定して長く働きたい方 □営業としてさらに成長し、市場価値の高いヒアリング力や提案力を磨きたい方 □成果がインセンティブや賞与として、ストレートに給与へ還元される環境で働きたい方 【以下のご経験は、特に活かせます!】 ・教育業界でのご経験 ・高単価商材のご経験 ・提案営業のご経験 ■既存社員の声■ 業界未経験であっても、成果を出し 立ち上がれる仕組みが確立されているので 安心です。また、自らの志向に応じて、 マネジメント(管理職)の道に進むだけでなく、 プレイヤーとして階級を上げていくキャリアも 選択できます。 さらに年1回の立候補制度を利用して、 別のチャレンジしたいポジションや部署へと キャリアチェンジを果たす先輩も多く、 長期的に成長し続けられる楽しさがあります。 ■トライの教育■ トライグループの教室長は、 単に契約をいただくことが目的ではありません。 ご家庭やお子様が抱えるお悩みや目標に どこまでも真摯に向き合い、その将来に 関わる重要な意思決定の瞬間を力強く 支援していく仕事です。 悩みを抱える生徒たちの気持ちに寄り添い、 楽しく学ぶ環境を提供したいという想いに 共感してくださる方をお待ちしています。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
プレス工業株式会社
完全週休2日制&年間休日121日!今までの経験を活かせる仕事がここにあります
仕事内容 ~生産方法の計画・量産立上げに向けた準備・合理化業務をお任せ/東証プライム上場の自動車部品メーカー/国内シェアTOPの製品あり/土日祝/住宅手当・社員寮有~ ■業務内容: ・生産計画の立案、管理 ・製品在庫の確認、調達 ・取引先、各部門、製造現場との調達、折衝 ■入社後の流れ: 入社後2日間は基礎研修を行っていただき、3日目以降、現場先輩社員のもと、OJTにて仕事を覚えていただきます。 ■組織構成: 当部署には20~50代程の約15名が在籍しており、担当業務を決めて業務に当たっていますが、何かあれば相談しあえる職場雰囲気です このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介企業名】プレス工業株式会社 ※応募先は株式会社Bewinとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。
勤務地・最寄駅 山陽新幹線「新尾道駅」から車で7分 JR「東尾道駅」から車で16分
[勤務地:〒729-0141広島県尾道市高須町]
月給292,980円~380,000円 給与 【給与】 月給 292,980円~380,000円 <想定年収> 513万円~700万円 <賃金内訳> 月額(基本給):292,980円~380,000円 <月給> 292,980円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※今年度実績は5.3か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
経験・資格 <応募資格/応募条件> ■必須要件: 生産管理に関するご経験 ■歓迎要件: ・生産管理もしくは生産管理に近しい業務の経験 ・各部門や製造現場とのコミュニケーション能力 ・PCスキル(Excel・Word・PowerPoint) 高卒以上
広島県福山市神辺町大字川南
有限会社生必クリーナー
〒722-1701広島県世羅郡世羅町
和るつむぎ堂
〒730-0802広島県広島市中区本川町
株式会社和光開発
〒732-0822広島県広島市南区松原町
ポケモンセンター ヒロシマ
〒739-0411広島県廿日市市宮島口
あなごめしうえの本店
広島県安芸郡府中町大須
株式会社広島重量サービス
広島県広島市中区大手町
イー・ガーディアン株式会社 広島センター
広島県福山市南松永町
株式会社ギオン 山陽センター
〒731-0137広島県広島市安佐南区山本
株式会社フジナガ 中国支社
広島県広島市佐伯区五日市
いちごサプライ株式会社
「クレープとエスプレッソと」広島駅店
〒733-0831広島県広島市西区扇
澤田商店広島工場