求人・転職情報

【ミナモア広島】正社員ストアスタッフ募集！賞与年2回｜月給～35万円｜ノルマなし｜髪色＆ネイル自由

仕事内容: ✲Aiam店舗にて接客、販売、売り場づくりをお任せします Aiamが何よりも大切にしていること、それはお客様に寄り添うこと。 お客様のご要望に真摯に向きあい、ご提案によって喜んで頂けることを常に考えています。 ＜20代～40代活躍＞面接1回！髪色＆ネイル自由♪売上絶好調◎ Aiamは、女性に大人気のアパレルブランド『eimy istoire』『JOSE MOON』のクリエイティブディレクターを務めるMANAMIが手掛けるコスメブランド。取り扱いアイテムはフレグランス、ボディ・ヘアケア、ホームアイテム、スキンケアなど、幅広い商品を展開中です。 スタッフ同士が個性を尊重し、寄り添うことを大切にしているので和気あいあい♪社長や本社スタッフとの距離も近く、離職率の低さが自慢です！

【あなたのアイデアがお客様の思い出になる！東証プライム上場企業】社内研修・待遇面も充実の安心スタート！

仕事内容 ＼決められた接客だけではない。仲間と一緒に“選ばれるお店”をつくる仕事！／ まねきねこの仕事は、ただカラオケを提供するだけではありません。 お客様が大切な人と過ごす時間を、 もっと楽しく、もっと心地よいものにする。 そんな「思い出づくり」をサポートする仕事です。 誕生日のお祝い。 友人との久しぶりの再会。 家族との休日。 仲間との楽しい時間。 カラオケを利用する理由は、お客様によってさまざま。 だからこそ、マニュアル通りの対応だけではなく、 一人ひとりのお客様に合わせた気配りや工夫を大切にしています。 入社後は、 ・受付対応 ・お客様へのご案内 ・ドリンクやフードの提供 ・清掃 など、店舗運営の基本からスタート。 仕事に慣れてきたら、 ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト管理 ・店舗サービスの改善 ・イベントやキャンペーンの企画 など、お店をより良くするための業務にも挑戦できます。 例えば、 「もっとお客様が楽しめる空間にしたい」 「スタッフが働きやすい環境をつくりたい」 「店舗を盛り上げる企画を考えたい」 そんな現場の声やアイデアを、積極的にカタチにできる環境です。 まねきねこでは、社員だけでなくアルバイトスタッフも含め、 チームで協力しながら店舗を運営しています。 困った時は支え合う。 良いアイデアはみんなで実現する。 一人ではなく、仲間と一緒だからこそ達成できるやりがいがあります。 自分の工夫がお客様の笑顔につながる。 自分のサポートで仲間が働きやすくなる。 そんな「誰かの役に立てる実感」を味わえる仕事です。 人と協力することが好きな方、 誰かに喜ばれる仕事がしたい方なら、 きっと大きなやりがいを感じられます。 ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

＜好きな音楽やエンタメに囲まれる毎日へ＞仲間と楽しみながら成長できる店舗運営！面接1回・人柄重視の採用！

仕事内容 ＼好きなものに囲まれて、誰かの楽しい時間をつくる仕事！／ カラオケまねきねこは、お客様の「楽しい！」をつくるエンターテインメント企業。 友達とのカラオケ、 家族との思い出づくり、 推し活仲間との交流、 仕事終わりのリフレッシュ――。 お客様一人ひとりの大切な時間を、もっと楽しく、もっと笑顔あふれるものにすることが私たちの仕事です。 だからこそ、まねきねこでは経験やスキルだけではなく、 「人を喜ばせることが好き」 「仲間と協力して何かをつくることが好き」 という人柄を大切にしています。 あなたにお任せするのは、お客様が「また来たい」と思える店舗づくり。 まずは、 ・フロントでの受付対応 ・お会計 ・ドリンクやフードの提供 ・お部屋の清掃 など、店舗運営の基本から少しずつ覚えていきます。 慣れてきたら、スタッフと相談しながら、 「もっとお客様が楽しめる企画を考えたい」 「初めてのお客様でも利用しやすいお店にしたい」 「スタッフが働きやすい環境をつくりたい」 など、自分のアイデアを活かした店舗づくりにも挑戦できます。 まねきねこでは、現場の声を大切にしているため、 年齢や社歴に関係なく、自分の意見を発信できる環境です。 また、アニメ・ゲーム・アーティストなどとのコラボレーション企画も多数実施！ 自分が好きなコンテンツやトレンドに関わりながら、 お客様のワクワクする瞬間をつくれるのも、この仕事ならではの魅力です。 困った時には相談し合える仲間がいるので、未経験からでも安心して成長できます。 「人と関わる仕事が好き」 「好きなものに囲まれて働きたい」 「誰かの笑顔につながる仕事がしたい」 そんな想いを持つあなたを、まねきねこは歓迎します。 ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

7連休＆賞与が年2回・社割・祝い金など待遇イロイロ！カラオケ店舗数日本一の上場企業で、安定と挑戦の両立が叶う！

仕事内容 ◆◆◆◆◆仕事内容◆◆◆◆◆ レジ､調理補助や清掃など、 簡単な事からSTARTします！ ゆくゆくは企画やレイアウトなど 店舗づくり・店舗管理まで お任せしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ (( メリット盛り沢山なお仕事！ )) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ ・東証プライム上場企業！ ・大手だから待遇・福利厚生充実！ ・月8～10日は必ずお休み ・残業は一番多くても30時間まで 「働き方改革」を重視しています！ ・7連休のリフレッシュ休暇は 1年に2回取れます(休暇取得率100％) 無理な連勤や長時間勤務などなし！ 業界随一の好待遇を目指しています！ ━━━━━━━━━━━━━ (( 収入面もばっちり安定で安心 )) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ 頑張りをしっかり評価します！ 入社1,2年目にして 店長に昇格している社員も多数！ 性別・学歴・職歴関係なく 早くから昇格→収入もすぐアップ！ 希望者には… マネジメント、本社勤務、企画、 海外事業などへ挑戦も可能です。 →将来の選択肢も充実！ 実際に、元フリーターから 初正社員⇒店長⇒マネージャー と昇格し今では本社業務に 携わっている人も多数！ ━━━━━━━━━━━━━ (( 店作りの自由度が高く楽しい！)) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ アニメ・漫画・ゲーム 映画・アーティスト・Vtuberなど 年間50以上のコラボレーションを実施！ また各店舗ごとに、 季節や地域の客層に合わせた イベント企画も実施中！ 良いお店作りのためには 何でもやってみようという雰囲気☆ 「入口をゲームセンター風にしたい！」など あなたのアイデアを活かすことができますよ！ ━━━━━━━━━━━━━ (( 実はカラオケ店舗数日本一！ )) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ 毎年、新店を多数出店中！ 地元での活躍はもちろん、 他エリアでの活躍も可能です。 お喋りを楽しみにしてくれる常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」 「研修中なの？頑張って～！」 など、嬉しいお言葉をいただけることも！ 店舗は全国にあるので… 「ずっと同じエリアで働きたい」 「後々は都会に出てみたい」 …そんな希望にも柔軟に対応可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

無期社員（正社員）｜年間休日144.5日｜週休2.5日制｜福利厚生・研修制度充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「SHIRO/シロ」店舗にて接客販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い展開でライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。素材の良さを最大限引き出せるよう、開発から製造、販売まですべての工程を自社で担っているため生産者の想いや商品が出来上がるまでのストーリーなど、伝えたい魅力がたくさんあるので自信をもっておすすめできます。スタッフ一人ひとりが、決められたマニュアルではなく『お客様の為になにができるか』ということを軸にして自ら行動、接客に向き合える環境をご用意しています。活躍のフィールドが多数ありますので入社後すぐに店長職も目指せます！販売のプロとしてshiroでキャリアアップをしませんか？スタッフ全員がブランドをつくりあげる主役です。いつでも、店舗やブランドがより良くなるための新しい工夫を考えていくブランドなので、縛られたルールはなくアイディアを形にしやすい風通しの良さも魅力です。現在、研修はwebを導入して行っていますが入店後、店長や教育担当から丁寧なフォローがうけられるので安心してスタートできる環境です。

正社員【Aiam】ビューティーアドバイザー/ストアスタッフ

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「Aiam」の直営店舗でストアスタッフの募集です。フレグランス、スキンケア、ボディ・バスケア、ライフスタイル雑貨など幅広い商品展開でお客様のライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。マニュアル通りの接客販売ではなく「私達はお客様の為に何ができるか」を常に考え行動する接客スタイルです。【具体的業務内容】・接客販売、在庫管理、ディスプレイ、売り場作り など・その他店舗運営に関わる業務全般◎新入社員研修有(eラーニング研修3日間、外部コーチとの本社研修4日間)◎制服上下貸与有◎髪色＆ネイル自由（規定の範囲内）【ヘアカラー】 ブラック・ブラウン・ベージュ・ゴールドOK

未経験◎第二新卒歓迎♪残業ほぼ無◎有休取得率90％以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、その他店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ ☆.+ ───────── 夢中な横顔を見れるのが この仕事の魅力✨ ────────── ☆.+ 息をのむほどリアルなジオラマが広がる店内。 ある日、来店した男の子がぽつり。 「いつも電車で遊べる場所がなくて…」 スタッフが声をかけ、 一緒に遊ぶうちに男の子は笑顔に。 「パパ、これにする！」と電車を手に取り、 帰り際には「ありがとう！大切にするね！」 と嬉しい一言を残してくれました。 私たちが届けるのは、モノではなく、 心に残る“体験”です。 『ポポンデッタ』は関東を中心に 48店舗を展開する電車バラエティショップ。 ジオラマでお客様と一緒に遊びながら、 楽しい時間と商品を提案しています。 ノルマはなく、心から良いと思えるものだけをおすすめできます。 鉄道の知識は不要。 必要なのは、お客様と楽しむ気持ちだけ。 あなたの接客で、 誰かの特別な思い出をつくりませんか？ ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 主な仕事内容 ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ 店舗スタッフとして、下記の業務をお任せ！ ✅販売（接客・レジ） →お客さまの年齢や来店の目的は様々。 お子様からご年配まで幅広いお客様に、 店内での体験を通して最適な商品をご提案 していただきます⭐ ●提案例● 「孫のプレゼントを買いに来た」 という方と商品を選んだり、 「この予算で子供部屋にジオラマを作りたい」 というご相談に乗ったりします！ ※一人あたりの接客時間は5～30分ほど ✅買取査定 →マニュアルがあります◎ 査定に不安がある方もご安心ください♪ ✅店舗ディスプレイ →より愛される店舗を目指し、 店内ディスプレイなども行ないます！ ✅ショップのマネジメント →ゆくゆくは、店長として店舗づくりや 売上アップのために取り組みます！ より愛される店舗を目指し、 店内ディスプレイなども行います！ ※1店舗あたり 3～20名のスタッフをまとめます。 ■スタッフの採用・育成・シフト管理 →各店舗は、多くのアルバイトを含む スタッフに支えられています！ スタッフにとって働きやすい環境を つくるため、店舗の状況を見て人員を 増員するなど、採用面での 裁量も大きいポジションです✨ ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 仕事の特徴 ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅9割以上が未経験スタート！ →電車の知識はなくてOK◎ 先輩の前職は、アパレル、飲食、 コンビニ、ドラッグストアなど様々！ ✅ノルマなし！ →「モノを売る」のではなく、 「コトを売る」を大切にしています。 数字に捉われない接客ができる環境◎ 笑顔でお帰りいただける接客を 一緒に目指しましょう⭐ ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ やりがいと厳しさ ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅やりがい ◎お客様に寄り添う接客ができます。 私たちは「モノを売る」のではなく、 「コトを売る」ことを大切にしています。 そのためノルマは設けておらず、 売上よりもお客様にご満足いただける サービスの提供を重視しています。 たとえば、ある日ご家族が お子様のクリスマスプレゼント を探しにご来店された際、 スタッフがそのご家族に寄り添い、 時間をかけて一緒にプレゼントを選びました。 お子様には 「この電車はここが特徴なんだよ」 「ここから走らせてみよう」 と体験していただき、 最終的にご購入に繋がりました。 そのお子様が 「かっこいい電車を買ってもらえてうれしい！毎日遊ぶね！」 と笑顔で話してくれたことは、 スタッフにとっても大きなやりがいとなりました。 ✅厳しさ △臨機応変に対応する必要があります。 ご来店されるお客様の目的はさまざまです。 そのため、マニュアル通りの対応だけでは ご満足いただける接客にはなりません。 もちろん、先輩スタッフと一緒に 振り返りやアドバイスを行いながら 成長していきますが、 「どんな商品をご提案すると喜んでいただけるか」 「どのような接客がベストか」と、 常に考えながら接客する必要があります。 ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 入社後の流れ ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ ▼入社後～3ヶ月 商品知識や店舗運営について、 既存の先輩店長が教えます。 ロープレを通じて実践的な接客方法も 学べます。 座学研修も定期的に行ない、 研修内容は充実。 質問しやすい環境です。 ▼3ヶ月後 一通りの業務を覚え、 スキルが身に付けば店長に昇格！ 個人の裁量が大きく、お客様の様子を見て 独自の店舗づくりが可能です。 自由な発想で、お店を盛り上げましょう！ 例）「ハロウィン向けにこんな店内にしよう！」等 ★年1～2回、商品知識やおすすめの仕方を 学ぶ勉強会を行なっています。 ◎豊富なキャリアあり 店長経験後、エリアマネージャーや 商品企画、バイヤー、新業態開発など 多数の選択肢をご用意。 希望に合わせて挑戦しやすい社風です。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ポポンデッタについて ◣＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 『ポポンデッタ』では、 全店舗に3m×5mの大きなジオラマ 「レンタルレイアウト」を設置しています。 実際に車両が走る様子を見て 楽しさが伝わればという想いから、 各店舗で工夫を凝らした人気スポット となっています。 手ぶらで遊びに来れることも魅力の一つで、 お客様の多くは、ご当地の景観を再現した つくりに感心してくださいます。 中には、ご自分の鉄道模型を 走らせに来て楽しむお客様もいます。 世代を超えたあらゆるお客様が集まり、 いつも店舗を賑わせてくれるのが このジオラマ。 活気あふれる様子が新たなお客様を呼び、 多くの人々の興味を惹くきっかけと なっています。 ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 勤務地 ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ ★通勤アクセス良好★ ※転勤の有無はご希望に応じて選択いただけます！ ※配属店舗は採用後決定します！（希望の勤務地を考慮します） ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 採用担当者より ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ おかげさまで業績は過去5年間にわたり右肩上がりで推移しており、 会社としても安定した成長を続けています。 こうした安定基盤のもと、スタッフの働きやすさを大切にしており、 たとえば残業は「月10時間以内」と少なめ。 有給休暇は年間20日付与され、取得率は90％以上を実現しています。 また、仕事とプライベートを両立しやすい環境づくりにも力を入れており、 家族や友人と過ごす時間、趣味に充てる時間も大切にできる環境です。 産休・育休や時短勤務の取得実績も豊富で、 転居の有無も選べるため、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 私たちの会社なら、安心して長く働いていただけると思います。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

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仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

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仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

未経験◎第二新卒歓迎♪残業ほぼ無◎有休取得率90％以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、その他店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ ☆.+ ───────── 夢中な横顔を見れるのが この仕事の魅力✨ ────────── ☆.+ 息をのむほどリアルなジオラマが広がる店内。 ある日、来店した男の子がぽつり。 「いつも電車で遊べる場所がなくて…」 スタッフが声をかけ、 一緒に遊ぶうちに男の子は笑顔に。 「パパ、これにする！」と電車を手に取り、 帰り際には「ありがとう！大切にするね！」 と嬉しい一言を残してくれました。 私たちが届けるのは、モノではなく、 心に残る“体験”です。 『ポポンデッタ』は関東を中心に 48店舗を展開する電車バラエティショップ。 ジオラマでお客様と一緒に遊びながら、 楽しい時間と商品を提案しています。 ノルマはなく、心から良いと思えるものだけをおすすめできます。 鉄道の知識は不要。 必要なのは、お客様と楽しむ気持ちだけ。 あなたの接客で、 誰かの特別な思い出をつくりませんか？ ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 主な仕事内容 ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ 店舗スタッフとして、下記の業務をお任せ！ ✅販売（接客・レジ） →お客さまの年齢や来店の目的は様々。 お子様からご年配まで幅広いお客様に、 店内での体験を通して最適な商品をご提案 していただきます⭐ ●提案例● 「孫のプレゼントを買いに来た」 という方と商品を選んだり、 「この予算で子供部屋にジオラマを作りたい」 というご相談に乗ったりします！ ※一人あたりの接客時間は5～30分ほど ✅買取査定 →マニュアルがあります◎ 査定に不安がある方もご安心ください♪ ✅店舗ディスプレイ →より愛される店舗を目指し、 店内ディスプレイなども行ないます！ ✅ショップのマネジメント →ゆくゆくは、店長として店舗づくりや 売上アップのために取り組みます！ より愛される店舗を目指し、 店内ディスプレイなども行います！ ※1店舗あたり 3～20名のスタッフをまとめます。 ■スタッフの採用・育成・シフト管理 →各店舗は、多くのアルバイトを含む スタッフに支えられています！ スタッフにとって働きやすい環境を つくるため、店舗の状況を見て人員を 増員するなど、採用面での 裁量も大きいポジションです✨ ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 仕事の特徴 ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅9割以上が未経験スタート！ →電車の知識はなくてOK◎ 先輩の前職は、アパレル、飲食、 コンビニ、ドラッグストアなど様々！ ✅ノルマなし！ →「モノを売る」のではなく、 「コトを売る」を大切にしています。 数字に捉われない接客ができる環境◎ 笑顔でお帰りいただける接客を 一緒に目指しましょう⭐ ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ やりがいと厳しさ ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅やりがい ◎お客様に寄り添う接客ができます。 私たちは「モノを売る」のではなく、 「コトを売る」ことを大切にしています。 そのためノルマは設けておらず、 売上よりもお客様にご満足いただける サービスの提供を重視しています。 たとえば、ある日ご家族が お子様のクリスマスプレゼント を探しにご来店された際、 スタッフがそのご家族に寄り添い、 時間をかけて一緒にプレゼントを選びました。 お子様には 「この電車はここが特徴なんだよ」 「ここから走らせてみよう」 と体験していただき、 最終的にご購入に繋がりました。 そのお子様が 「かっこいい電車を買ってもらえてうれしい！毎日遊ぶね！」 と笑顔で話してくれたことは、 スタッフにとっても大きなやりがいとなりました。 ✅厳しさ △臨機応変に対応する必要があります。 ご来店されるお客様の目的はさまざまです。 そのため、マニュアル通りの対応だけでは ご満足いただける接客にはなりません。 もちろん、先輩スタッフと一緒に 振り返りやアドバイスを行いながら 成長していきますが、 「どんな商品をご提案すると喜んでいただけるか」 「どのような接客がベストか」と、 常に考えながら接客する必要があります。 ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 入社後の流れ ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ ▼入社後～3ヶ月 商品知識や店舗運営について、 既存の先輩店長が教えます。 ロープレを通じて実践的な接客方法も 学べます。 座学研修も定期的に行ない、 研修内容は充実。 質問しやすい環境です。 ▼3ヶ月後 一通りの業務を覚え、 スキルが身に付けば店長に昇格！ 個人の裁量が大きく、お客様の様子を見て 独自の店舗づくりが可能です。 自由な発想で、お店を盛り上げましょう！ 例）「ハロウィン向けにこんな店内にしよう！」等 ★年1～2回、商品知識やおすすめの仕方を 学ぶ勉強会を行なっています。 ◎豊富なキャリアあり 店長経験後、エリアマネージャーや 商品企画、バイヤー、新業態開発など 多数の選択肢をご用意。 希望に合わせて挑戦しやすい社風です。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ポポンデッタについて ◣＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 『ポポンデッタ』では、 全店舗に3m×5mの大きなジオラマ 「レンタルレイアウト」を設置しています。 実際に車両が走る様子を見て 楽しさが伝わればという想いから、 各店舗で工夫を凝らした人気スポット となっています。 手ぶらで遊びに来れることも魅力の一つで、 お客様の多くは、ご当地の景観を再現した つくりに感心してくださいます。 中には、ご自分の鉄道模型を 走らせに来て楽しむお客様もいます。 世代を超えたあらゆるお客様が集まり、 いつも店舗を賑わせてくれるのが このジオラマ。 活気あふれる様子が新たなお客様を呼び、 多くの人々の興味を惹くきっかけと なっています。 ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 勤務地 ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ ★通勤アクセス良好★ ※転勤の有無はご希望に応じて選択いただけます！ ※配属店舗は採用後決定します！（希望の勤務地を考慮します） ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 採用担当者より ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ おかげさまで業績は過去5年間にわたり右肩上がりで推移しており、 会社としても安定した成長を続けています。 こうした安定基盤のもと、スタッフの働きやすさを大切にしており、 たとえば残業は「月10時間以内」と少なめ。 有給休暇は年間20日付与され、取得率は90％以上を実現しています。 また、仕事とプライベートを両立しやすい環境づくりにも力を入れており、 家族や友人と過ごす時間、趣味に充てる時間も大切にできる環境です。 産休・育休や時短勤務の取得実績も豊富で、 転居の有無も選べるため、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 私たちの会社なら、安心して長く働いていただけると思います。

未経験◎第二新卒歓迎♪残業ほぼ無◎有休取得率90％以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、その他店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ ☆.+ ───────── 夢中な横顔を見れるのが この仕事の魅力✨ ────────── ☆.+ 息をのむほどリアルなジオラマが広がる店内。 ある日、来店した男の子がぽつり。 「いつも電車で遊べる場所がなくて…」 スタッフが声をかけ、 一緒に遊ぶうちに男の子は笑顔に。 「パパ、これにする！」と電車を手に取り、 帰り際には「ありがとう！大切にするね！」 と嬉しい一言を残してくれました。 私たちが届けるのは、モノではなく、 心に残る“体験”です。 『ポポンデッタ』は関東を中心に 48店舗を展開する電車バラエティショップ。 ジオラマでお客様と一緒に遊びながら、 楽しい時間と商品を提案しています。 ノルマはなく、心から良いと思えるものだけをおすすめできます。 鉄道の知識は不要。 必要なのは、お客様と楽しむ気持ちだけ。 あなたの接客で、 誰かの特別な思い出をつくりませんか？ ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 主な仕事内容 ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ 店舗スタッフとして、下記の業務をお任せ！ ✅販売（接客・レジ） →お客さまの年齢や来店の目的は様々。 お子様からご年配まで幅広いお客様に、 店内での体験を通して最適な商品をご提案 していただきます⭐ ●提案例● 「孫のプレゼントを買いに来た」 という方と商品を選んだり、 「この予算で子供部屋にジオラマを作りたい」 というご相談に乗ったりします！ ※一人あたりの接客時間は5～30分ほど ✅買取査定 →マニュアルがあります◎ 査定に不安がある方もご安心ください♪ ✅店舗ディスプレイ →より愛される店舗を目指し、 店内ディスプレイなども行ないます！ ✅ショップのマネジメント →ゆくゆくは、店長として店舗づくりや 売上アップのために取り組みます！ より愛される店舗を目指し、 店内ディスプレイなども行います！ ※1店舗あたり 3～20名のスタッフをまとめます。 ■スタッフの採用・育成・シフト管理 →各店舗は、多くのアルバイトを含む スタッフに支えられています！ スタッフにとって働きやすい環境を つくるため、店舗の状況を見て人員を 増員するなど、採用面での 裁量も大きいポジションです✨ ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 仕事の特徴 ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅9割以上が未経験スタート！ →電車の知識はなくてOK◎ 先輩の前職は、アパレル、飲食、 コンビニ、ドラッグストアなど様々！ ✅ノルマなし！ →「モノを売る」のではなく、 「コトを売る」を大切にしています。 数字に捉われない接客ができる環境◎ 笑顔でお帰りいただける接客を 一緒に目指しましょう⭐ ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ やりがいと厳しさ ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅やりがい ◎お客様に寄り添う接客ができます。 私たちは「モノを売る」のではなく、 「コトを売る」ことを大切にしています。 そのためノルマは設けておらず、 売上よりもお客様にご満足いただける サービスの提供を重視しています。 たとえば、ある日ご家族が お子様のクリスマスプレゼント を探しにご来店された際、 スタッフがそのご家族に寄り添い、 時間をかけて一緒にプレゼントを選びました。 お子様には 「この電車はここが特徴なんだよ」 「ここから走らせてみよう」 と体験していただき、 最終的にご購入に繋がりました。 そのお子様が 「かっこいい電車を買ってもらえてうれしい！毎日遊ぶね！」 と笑顔で話してくれたことは、 スタッフにとっても大きなやりがいとなりました。 ✅厳しさ △臨機応変に対応する必要があります。 ご来店されるお客様の目的はさまざまです。 そのため、マニュアル通りの対応だけでは ご満足いただける接客にはなりません。 もちろん、先輩スタッフと一緒に 振り返りやアドバイスを行いながら 成長していきますが、 「どんな商品をご提案すると喜んでいただけるか」 「どのような接客がベストか」と、 常に考えながら接客する必要があります。 ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 入社後の流れ ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ ▼入社後～3ヶ月 商品知識や店舗運営について、 既存の先輩店長が教えます。 ロープレを通じて実践的な接客方法も 学べます。 座学研修も定期的に行ない、 研修内容は充実。 質問しやすい環境です。 ▼3ヶ月後 一通りの業務を覚え、 スキルが身に付けば店長に昇格！ 個人の裁量が大きく、お客様の様子を見て 独自の店舗づくりが可能です。 自由な発想で、お店を盛り上げましょう！ 例）「ハロウィン向けにこんな店内にしよう！」等 ★年1～2回、商品知識やおすすめの仕方を 学ぶ勉強会を行なっています。 ◎豊富なキャリアあり 店長経験後、エリアマネージャーや 商品企画、バイヤー、新業態開発など 多数の選択肢をご用意。 希望に合わせて挑戦しやすい社風です。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ポポンデッタについて ◣＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 『ポポンデッタ』では、 全店舗に3m×5mの大きなジオラマ 「レンタルレイアウト」を設置しています。 実際に車両が走る様子を見て 楽しさが伝わればという想いから、 各店舗で工夫を凝らした人気スポット となっています。 手ぶらで遊びに来れることも魅力の一つで、 お客様の多くは、ご当地の景観を再現した つくりに感心してくださいます。 中には、ご自分の鉄道模型を 走らせに来て楽しむお客様もいます。 世代を超えたあらゆるお客様が集まり、 いつも店舗を賑わせてくれるのが このジオラマ。 活気あふれる様子が新たなお客様を呼び、 多くの人々の興味を惹くきっかけと なっています。 ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 勤務地 ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ ★通勤アクセス良好★ ※転勤の有無はご希望に応じて選択いただけます！ ※配属店舗は採用後決定します！（希望の勤務地を考慮します） ◤￣￣￣￣￣￣￣◥ 採用担当者より ◣＿＿＿＿＿＿＿◢ おかげさまで業績は過去5年間にわたり右肩上がりで推移しており、 会社としても安定した成長を続けています。 こうした安定基盤のもと、スタッフの働きやすさを大切にしており、 たとえば残業は「月10時間以内」と少なめ。 有給休暇は年間20日付与され、取得率は90％以上を実現しています。 また、仕事とプライベートを両立しやすい環境づくりにも力を入れており、 家族や友人と過ごす時間、趣味に充てる時間も大切にできる環境です。 産休・育休や時短勤務の取得実績も豊富で、 転居の有無も選べるため、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 私たちの会社なら、安心して長く働いていただけると思います。