求人・転職情報

社会インフラに貢献✨年間休日180日以上✅未経験者歓迎✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守、安全管理/環境保全、プラント設備メンテナンス ＼ ここがポイント！⭐ ／ ✨残業ほぼなし◎ワークライフバランス重視 ✨＜休みやすい環境＞有給消化率100％ ✨＜公共施設＞無くならない安定事業 ✨クレーン資格取得支援制度でスキルアップ ✨未経験者OK！長期安定の仕事 ✨30代・40代社員が多数活躍中 ✨比較的新しく綺麗でクリーンな施設です 【仕事内容】 ✅中央制御室でのモニター、データ監視業務 ✅プラント設備の日常点検、整備業務 ✅クレーン運転業務 ✨無資格・未経験OK✨ 経験や学歴は一切必要ありません。 重要なのはチームワークとコミュニケーション◎ いつも周囲のサポートを受けることができるので、知識やスキルがない方でも安心！ 和気あいあいと和やかな雰囲気の職場なので安心してご応募ください◎ 社員は30代・40代が中心に活躍中です！ 所長も40代で比較的に年齢層が若めの職場です ✨正社員での安定勤務が可能です♪✨ 日々の勤務は「残業ほぼなし」 落ち着いた職場で長く安定して働くことができます。 日勤・夜勤の交替制ですが、明け休みと休日が続くためしっかりと身体を休めることができ、オンとオフのメリハリをつけて働けます。 また、クレーン資格取得支援制度もあるため、無資格の方もスキルアップが可能です。 当社は創業昭和57年の設立以来、環境プラント（ごみ処理施設）や水処理施設の運転維持管理などを請け負い、 人々が暮らしやすい生活環境や、過ごしやすい都市環境の維持に貢献をしてきています。

未経験OK／年休120日／月給25.5万円～／入社祝金20万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス ◆「街を水害から守る仕事」です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大雨のとき、道路が冠水したり 川があふれそうになるのを見たことはありませんか？ 私たちの仕事は、 そうした被害を未然に防ぐことです。 道路の側溝や排水路、河川を整備し、 水がスムーズに流れる状態をつくることで 広島の街と人の暮らしを守っています。 ◆目立たないけど、なくなると困る仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 少しめずらしい仕事ですが、 “なくなると困る仕事”だからこそ 安定して長く働けるのが特徴です。 「迅速かつ丁寧な仕事」をモットーに、 官公庁を中心とした取引先から厚い信頼をいただいています。 業績も右肩上がりで、安定した経営基盤を築いています。 そのため、景気に左右されにくく、安心して長く働ける環境です。 - ＼主な仕事内容／ - ◆実際にやることはシンプルです ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・道路の側溝や排水路の清掃 ・川の中にたまった土砂の除去 ・下水管路の調査（カメラで管の中をチェックする作業） など 専門的には「河川や排水路の管理・清掃（しゅんせつ工事）」と呼ばれる仕事です。 最初は「写真を撮る」「道具を運ぶ」など カンタンな作業からスタートします。 いきなり難しい作業をお願いすることはありません。 先輩と一緒に進めるので、未経験でも安心です。 ◆もう少し詳しく解説！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. しゅんせつ工事って？ 川底や排水路に長年堆積した土砂を取り除き、河川や水路の機能を回復させる工事です。 Q. なぜこの工事が必要なの？ 土砂を除去し、河川の水深を確保することで 水の流れが良くなり、大雨による洪水や浸水（冠水）などの災害を未然に防ぐことができます。 Q. どんなやりがいがあるの？ 私たちが行っている業務は、 地域の安心・安全を守るうえで欠かせない重要な業務です。 “縁の下の力持ち”として「自分たちの仕事が街の未来を支えている」という実感を得られる、やりがいのある仕事です。 - ＼三洋企業株式会社の注目ポイント／ - ★Point １ 仕事は少しずつ覚えれば大丈夫！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、まず安全教育からスタート。 安全対策や作業に必要な基礎知識をしっかりと身につけていただきます。 実務は、現場での写真撮影など簡単な業務からお任せします。 慣れるまでは先輩社員が丁寧にサポートしますので、未経験の方も安心してください。 ★Point ２ 資格取得で給与UP！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「収入を上げて、しっかり稼ぎたい！」 そんな方のために、資格取得支援制度や資格手当を用意しています。 必要な資格は、社内規定に基づき全額会社負担で取得可能。 頑張った分がそのまま給与に反映されるので、大きなやりがいを感じていただけるはずです。 ★Point 3 この仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分たちが整備した場所は、 大雨のときに違いがはっきり出ます。 「ここ、前は水があふれていたのに大丈夫だな」 そんなふうに、仕事の成果が目に見えるのが特徴です。 目立つ仕事ではありませんが、 確実に街を守っている実感が持てる仕事です。 そして、これからもずっと必要とされる仕事だからこそ、 安定した環境で安⼼して⻑く働き続けることができます。 ＊＊＊＊＊＊＊ 「安定した職場で腰を据えて働きたい」 「⼈の役に⽴つ仕事がしたい」 そんな思いをお持ちの方、 ぜひ私たちと一緒に“縁の下の力持ち”として新たな一歩を踏み出してみませんか。

土日休み♪夜勤専属で安定収入！未経験も安心◎レーン仕分け作業

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＊.｡＊.｡＊.｡＊.｡＊.｡＊.｡＊.｡＊.｡＊.｡＊ ＜この求人のポイント＞ ✅【未経験からできる】 →難しい作業はありません！ ✅【土日休み×高時給】 →月収21万円以上も可能☆彡 ✅【採用率UPの今がチャンス!!】 →急募案件にともない積極採用中です♪ ＊.｡＊.｡＊.｡＊.｡＊.｡＊.｡＊.｡＊.｡＊.｡＊ 夜勤専属のカンタン仕分け作業！ レーンを流れてくる荷物のラベルを見て、 地域ごとに仕分けていくお仕事です。 荷物の例）飲料水のケースなど、 軽い物～重たい物まで様々な荷物を仕分けます。 ⭐おすすめ⭐ ・ 深夜時給1,438円！（22:00〜翌5:00） ・ 高収入＆週払いOK（※規定あり） ・ 週3～5日で相談OK！ ・ 車・バイク通勤OK（無料駐車場あり） ・ 未経験・ブランクOK！ ・ 20代～50代の男性スタッフ活躍中！ ALL RS

金欠さんに朗報！家賃無料の個室寮完備！即入寮可！住み込み案件

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 新しいスタッフさんを 大募集します！ お仕事内容例は... ・自動車の製造(組立・加工等) ・半導体パッケージの検査 ・モータユニット製造オペレーター などなど ／ すぐに活躍できる！ ＼ スタッフさんの 前職は様々！ 多くの方が完全未経験から 活躍中の環境です！ 難しい作業はないので ご安心くださいね！

＜ピッキング/倉庫＞急募！午後のみ勤務/安佐南区伴南

仕事内容 ▼物流倉庫内でのピッキング・仕分け作業業務。＜募集枠5名！＞ ▼コンビニエンスストアへの商品(飲料・加工食品・日用品)の出荷業務。 〇商品はカゴ台車に乗せて移動する為、女性スタッフも多数活躍中！ 〇お昼からの勤務なので、午前中はゆっくり過ごしたり、予定を入れたりプライベートも充実♪ 〇正しく商品を詰めているか先輩スタッフのチェック等サポートがあるので、未経験者でも安心して働けます♪ 〇屋外喫煙所あり。 〇20代-60代職員活躍中。 【必須資格・条件】 ◇不問 ※お仕事No.CS-8261D ご応募時に上記No.をお知らせ下さい♪ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです！お手軽簡単登録◎

自由な働き方で高収入を実現しませんか!未経験活躍中の方多数!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター） 自由な働き方 × 収入アップ あなたもここで、両方を手にしてみませんか？ ＼＼ 直行直帰OK！ ／／ ⸻ 【 求人のポイント！ 】 ✅ 未経験からでも安心！充実の研修制度あり ✅ 年齢不問！若手～シニアまで幅広く活躍中 ✅ 車両リース・開業申請など各種サポートあり ✅ インセンティブ＆表彰制度でやる気UP！ ✅ 独立開業も応援！夢の実現をバックアップ♪ ✅ 業務委託でも社会保険完備で安心 ⸻ 【 仕事内容 】 軽バンを使っての配送業務です。 大手運送会社様からお預かりした荷物を、 個人宅や企業へお届けしていただきます。 扱う荷物は日用品が中心で、重いものはほとんどありません！ ⸻ ＞＞具体的には… • 対応エリア：広島市内がメイン • 配送件数（宅配）：1日平均120件ほど • 配送件数（企業配）：1日平均30件ほど ※案件により異なります ※自宅から30分圏内のエリアを想定（要相談） 軽バン持ち込みOK！ 車両リース制度も利用可能！ 軽い荷物中心なので男女ともに活躍中！ ⸻ 【 スタッフの約8割が未経験スタート！ 】 まずは研修からスタート！ 横乗り研修やDVD講習など、1～10日間ほどでしっかりサポート 先輩スタッフが丁寧にフォロー！ 自信がついたら独り立ちデビュー！ ⸻ 【 頑張りがしっかり収入に反映！ 】 平均月収：30万～50万円 最高月収：70万円以上の実績あり！ 必要資格・経験 【必須条件】 ●普通自動車免許（AT可） 【ＰＯＩＮＴ】 ●未経験者歓迎！ ●経験者歓迎！ブランクOK！ ●年齢不問！20代の若手から 50代の中高年まで活躍中！ 最終学歴 学歴不問 アピールポイント ＜車両リースOK！初期費用0円！＞ 車を持っていない方も安心！ 最初の1ヶ月は無料で利用できます！ ＜開業手続きをサポート！＞ 申請書類の準備など支援します 税理士の無料相談あり（青色申告など） ＜横乗り期間中の最低保証あり！＞ 研修期間中も最低保証額を支給！ 初めての方も安心です より細かい情報を確認したい方は下記ホームページもご覧ください! https://k-sanden.com/

未経験OK／月給26.5万円～／入社祝金20万／安佐南区祇園

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス ◆「街を水害から守る仕事」です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大雨のとき、道路が冠水したり 川があふれそうになるのを見たことはありませんか？ 私たちの仕事は、 そうした被害を未然に防ぐことです。 道路の側溝や排水路、河川を整備し、 水がスムーズに流れる状態をつくることで 広島の街と人の暮らしを守っています。 ◆目立たないけど、なくなると困る仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 少しめずらしい仕事ですが、 “なくなると困る仕事”だからこそ 安定して長く働けるのが特徴です。 「迅速かつ丁寧な仕事」をモットーに、 官公庁を中心とした取引先から厚い信頼をいただいています。 業績も右肩上がりで、安定した経営基盤を築いています。 そのため、景気に左右されにくく、安心して長く働ける環境です。 - ＼主な仕事内容／ - ◆実際にやることはシンプルです ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・道路の側溝や排水路の清掃 ・川の中にたまった土砂の除去 ・下水管路の調査（カメラで管の中をチェックする作業） など 専門的には「河川や排水路の管理・清掃（しゅんせつ工事）」と呼ばれる仕事です。 最初は「写真を撮る」「道具を運ぶ」など カンタンな作業からスタートします。 いきなり難しい作業をお願いすることはありません。 先輩と一緒に進めるので、未経験でも安心です。 ◆もう少し詳しく解説！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. しゅんせつ工事って？ 川底や排水路に長年堆積した土砂を取り除き、河川や水路の機能を回復させる工事です。 Q. なぜこの工事が必要なの？ 土砂を除去し、河川の水深を確保することで 水の流れが良くなり、大雨による洪水や浸水（冠水）などの災害を未然に防ぐことができます。 Q. どんなやりがいがあるの？ 私たちが行っている業務は、 地域の安心・安全を守るうえで欠かせない重要な業務です。 “縁の下の力持ち”として「自分たちの仕事が街の未来を支えている」という実感を得られる、やりがいのある仕事です。 - ＼三洋企業株式会社の注目ポイント／ - ★Point １ 仕事は少しずつ覚えれば大丈夫！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、まず安全教育からスタート。 安全対策や作業に必要な基礎知識をしっかりと身につけていただきます。 実務は、現場での写真撮影など簡単な業務からお任せします。 慣れるまでは先輩社員が丁寧にサポートしますので、未経験の方も安心してください。 ★Point ２ 資格取得で給与UP！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「収入を上げて、しっかり稼ぎたい！」 そんな方のために、資格取得支援制度や資格手当を用意しています。 必要な資格は、社内規定に基づき全額会社負担で取得可能。 頑張った分がそのまま給与に反映されるので、大きなやりがいを感じていただけるはずです。 ★Point 3 この仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分たちが整備した場所は、 大雨のときに違いがはっきり出ます。 「ここ、前は水があふれていたのに大丈夫だな」 そんなふうに、仕事の成果が目に見えるのが特徴です。 目立つ仕事ではありませんが、 確実に街を守っている実感が持てる仕事です。 そして、これからもずっと必要とされる仕事だからこそ、 安定した環境で安⼼して⻑く働き続けることができます。 ＊＊＊＊＊＊＊ 「安定した職場で腰を据えて働きたい」 「⼈の役に⽴つ仕事がしたい」 そんな思いをお持ちの方、 ぜひ私たちと一緒に“縁の下の力持ち”として新たな一歩を踏み出してみませんか。

未経験OK／年休120日／月給27.5万円～／入社祝金20万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、土木設備メンテナンス、その他ドライバー/乗務員 ◆「街を水害から守る仕事」です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大雨のとき、道路が冠水したり 川があふれそうになるのを見たことはありませんか？ 私たちの仕事は、 そうした被害を未然に防ぐことです。 道路の側溝や排水路、河川を整備し、 水がスムーズに流れる状態をつくることで 広島の街と人の暮らしを守っています。 ◆目立たないけど、なくなると困る仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 少しめずらしい仕事ですが、 “なくなると困る仕事”だからこそ 安定して長く働けるのが特徴です。 「迅速かつ丁寧な仕事」をモットーに、 官公庁を中心とした取引先から厚い信頼をいただいています。 業績も右肩上がりで、安定した経営基盤を築いています。 そのため、景気に左右されにくく、安心して長く働ける環境です。 - ＼主な仕事内容／ - ◆実際にやることはシンプルです ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●道路の側溝や排水路の清掃 ●川の中にたまった土砂の除去 ●下水管路の調査（カメラで管の中をチェックする作業） など 専門的には「河川や排水路の管理・清掃（しゅんせつ工事）」と呼ばれる仕事です。 最初は「写真を撮る」「道具を運ぶ」など カンタンな作業からスタートします。 いきなり難しい作業をお願いすることはありません。 先輩と一緒に進めるので、未経験でも安心です。 ◆作業車の運転は有資格者の仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場での仕事に慣れてきたら、 資格・経験を活かして、作業車の運転もお任せしていきます。 作業スタッフを乗せて現場に向かい、 現場では他のスタッフと協力して作業を行います。 ◆もう少し詳しく解説！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. しゅんせつ工事って？ 川底や排水路に長年堆積した土砂を取り除き、河川や水路の機能を回復させる工事です。 Q. なぜこの工事が必要なの？ 土砂を除去し、河川の水深を確保することで 水の流れが良くなり、大雨による洪水や浸水（冠水）などの災害を未然に防ぐことができます。 Q. どんなやりがいがあるの？ 私たちが行っている業務は、 地域の安心・安全を守るうえで欠かせない重要な業務です。 “縁の下の力持ち”として「自分たちの仕事が街の未来を支えている」という実感を得られる、やりがいのある仕事です。 - ＼三洋企業株式会社の注目ポイント／ - ★Point 1 仕事は少しずつ覚えれば大丈夫！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、まず安全教育からスタート。 安全対策や作業に必要な基礎知識をしっかりと身につけていただきます。 実務は、現場での写真撮影など簡単な業務からお任せします。 慣れるまでは先輩社員が丁寧にサポートしますので、未経験の方も安心してください。 ★Point ２ 資格取得で給与UP！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「収入を上げて、しっかり稼ぎたい！」 そんな方のために、資格取得支援制度や資格手当を用意しています。 必要な資格は、社内規定に基づき全額会社負担で取得可能。 頑張った分がそのまま給与に反映されるので、大きなやりがいを感じていただけるはずです。 ★Point 3 この仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分たちが整備した場所は、 大雨のときに違いがはっきり出ます。 「ここ、前は水があふれていたのに大丈夫だな」 そんなふうに、仕事の成果が目に見えるのが特徴です。 目立つ仕事ではありませんが、 確実に街を守っている実感が持てる仕事です。 そして、これからもずっと必要とされる仕事だからこそ、 安定した環境で安⼼して⻑く働き続けることができます。 ＊＊＊＊＊＊＊ 「安定した職場で腰を据えて働きたい」 「⼈の役に⽴つ仕事がしたい」 そんな思いをお持ちの方、 ぜひ私たちと一緒に“縁の下の力持ち”として新たな一歩を踏み出してみませんか。

経験者歓迎！地場配送&土日休み！入社祝金20万×手当充実★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ＼✨入社祝い金あり✨／ ✅50年以上の歴史を持つ安定企業！ ✅安定・高収入が可能！ ✅長期休暇あり（年末年始・GW・夏季） ✅昇給・賞与・退職金制度あり！ ✅サポート体制が充実◎ ✅車・バイク通勤OK！無料駐車場完備！ 【仕事内容】 フォークリフトでの自主荷役となります。 １車２名体制固定車両での日勤夜勤交代 ＜輸送エリア＞ 八本松 ⇔ 防府 宇野 ⇔ 宇品 宇品工場内棟間輸送 など ⏰ 1日の流れ（日勤の例） ⏰ 5:30 出勤 6:00 出発 8:00 積み込み先到着 反対直の空卸後、積み込み（40分～60分程度） ⇩ 移動（休憩１時間込み） 13:30 荷卸し、空回収（40分～60分程度） ⇩ 16:30 帰社 16:45 退勤 ＼＼✨スタッフにインタビュー✨／／ ▼40代男性：入社3年目（未経験） 元々車の運転が好きで大型免許を持っていたのでこの業界に飛び込みました。 日本の物流を支えるという社会的な責任感と、無事に荷物を届け終えた時の達成感は、この仕事ならではの大きなやりがいだと感じています！ 大型ドライバーは長距離ばかりで家に帰れないイメージがあるかもしれませんが、当社はどのコースでも日帰りなので、毎日家に帰って家族との時間もしっかり確保できるのが嬉しいですね。 おかげさまでワークライフバランスも良く、趣味の時間などプライベートも充実できています！ 入社当初は未経験で不安もありましたが、先輩方の丁寧な指導と会社のサポート体制が手厚くて長期的に安心して働ける環境だとすぐに実感しました。 私のように、仕事と家庭を両立させながら安定収入を実現させたい方にピッタリの職場だと思います！ ■――――― 当社のHPはこちら！ ▶http://www.shinkuma.co.jp/ ―――――■

未経験OK／月給28.5万円～／入社祝金20万／安佐南区祇園

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、土木設備メンテナンス、その他ドライバー/乗務員 ◆「街を水害から守る仕事」です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大雨のとき、道路が冠水したり 川があふれそうになるのを見たことはありませんか？ 私たちの仕事は、 そうした被害を未然に防ぐことです。 道路の側溝や排水路、河川を整備し、 水がスムーズに流れる状態をつくることで 広島の街と人の暮らしを守っています。 ◆目立たないけど、なくなると困る仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 少しめずらしい仕事ですが、 “なくなると困る仕事”だからこそ 安定して長く働けるのが特徴です。 「迅速かつ丁寧な仕事」をモットーに、 官公庁を中心とした取引先から厚い信頼をいただいています。 業績も右肩上がりで、安定した経営基盤を築いています。 そのため、景気に左右されにくく、安心して長く働ける環境です。 - ＼主な仕事内容／ - ◆実際にやることはシンプルです ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●道路の側溝や排水路の清掃 ●川の中にたまった土砂の除去 ●下水管路の調査（カメラで管の中をチェックする作業） など 専門的には「河川や排水路の管理・清掃（しゅんせつ工事）」と呼ばれる仕事です。 最初は「写真を撮る」「道具を運ぶ」など カンタンな作業からスタートします。 いきなり難しい作業をお願いすることはありません。 先輩と一緒に進めるので、未経験でも安心です。 ◆作業車の運転は有資格者の仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場での仕事に慣れてきたら、 資格・経験を活かして、作業車の運転もお任せしていきます。 作業スタッフを乗せて現場に向かい、 現場では他のスタッフと協力して作業を行います。 ◆もう少し詳しく解説！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. しゅんせつ工事って？ 川底や排水路に長年堆積した土砂を取り除き、河川や水路の機能を回復させる工事です。 Q. なぜこの工事が必要なの？ 土砂を除去し、河川の水深を確保することで 水の流れが良くなり、大雨による洪水や浸水（冠水）などの災害を未然に防ぐことができます。 Q. どんなやりがいがあるの？ 私たちが行っている業務は、 地域の安心・安全を守るうえで欠かせない重要な業務です。 “縁の下の力持ち”として「自分たちの仕事が街の未来を支えている」という実感を得られる、やりがいのある仕事です。 - ＼三洋企業株式会社の注目ポイント／ - ★Point 1 仕事は少しずつ覚えれば大丈夫！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、まず安全教育からスタート。 安全対策や作業に必要な基礎知識をしっかりと身につけていただきます。 実務は、現場での写真撮影など簡単な業務からお任せします。 慣れるまでは先輩社員が丁寧にサポートしますので、未経験の方も安心してください。 ★Point ２ 資格取得で給与UP！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「収入を上げて、しっかり稼ぎたい！」 そんな方のために、資格取得支援制度や資格手当を用意しています。 必要な資格は、社内規定に基づき全額会社負担で取得可能。 頑張った分がそのまま給与に反映されるので、大きなやりがいを感じていただけるはずです。 ★Point 3 この仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分たちが整備した場所は、 大雨のときに違いがはっきり出ます。 「ここ、前は水があふれていたのに大丈夫だな」 そんなふうに、仕事の成果が目に見えるのが特徴です。 目立つ仕事ではありませんが、 確実に街を守っている実感が持てる仕事です。 そして、これからもずっと必要とされる仕事だからこそ、 安定した環境で安⼼して⻑く働き続けることができます。 ＊＊＊＊＊＊＊ 「安定した職場で腰を据えて働きたい」 「⼈の役に⽴つ仕事がしたい」 そんな思いをお持ちの方、 ぜひ私たちと一緒に“縁の下の力持ち”として新たな一歩を踏み出してみませんか。

☆正社員前提☆【広島】ガソリンスタンドのエリアマネージャー｜ノルマなし！｜未経験歓迎｜マイカー必須

仕事内容 ＼＼当社のご紹介／／ ガソリンスタンドのアウトソーシング・派遣に特化する当社！ お任せするのは、メイン事業であるアウトソーシングを行う部署でガソリンスタンドの店舗運営を管理・サポートするお仕事！！ 業界トップクラスのシェアを誇る当社ですが、まだまだ取引企業は増えております！！ 現在事業拡大に伴い、増員募集中です☆彡 ＼＼お仕事内容／／ ◎アルバイトスタッフの労務管理・勤怠管理・シフト作成 ◎求人応募者の面接対応 ◎入社後のスタッフ指導や研修手配 ◎担当店長・マネージャーへの店舗訪問(1日5～6件ほど) ◎店舗業務のフォロー・運営サポート ◎現場勤務 など ＼＼1日のスケジュール／／ <ある一日のスケジュール例>※巡回メインの日 22:00～ 自宅で事務作業（シフト表の作成など） 23:00～ 自宅を出る（1日5～6SSくらいを目安に巡回） 24:00～ SS3件の巡回（連絡事項伝達、スタッフさんの業務確認、雑談しながら情報収集や健康チェックをしたりします） 3:00～ 休憩 4:00～ SS2件の巡回（同上） 6:00～ 自宅に戻り事務作業（日報や次の日の巡回スケジュール他まとめ） 7:00 業務終了 <ある一日のスケジュール例>※現場勤務の日 22:00～ スタッフとの引継ぎ(レジ金や預かり金チェック) 23:00～ 監視業務開始(監視モニターを見て確認・許可出し) 1:00～ 深夜帯監視業務の合間に清掃(サービスルーム・トイレ・フィールド・吸殻・ゴミ回収など) 3:00～ トイレ・サービスルーム・フィールドの再チェック 7:00～ スタッフと引継ぎ・業務終了 ※巡回と現場勤務の比率は担当エリアごとに異なります。詳細につきましては、ぜひ面接担当者までお気軽にご質問ください！ ＼＼おすすめポイント／／ 【未経験からエリアマネージャーへ！】 充実のサポート体制！「店舗を良くしたい」という意欲があれば、マネジメント未経験でも大歓迎です♪ 【満員電車とサヨナラ！マイカーで直行直帰】 担当店舗への移動は自分の車でラクラク◎ 出退勤のムダを省いて、自分のペースで効率よく働けます！ 【あなたのアイデアが、お店を輝かせる！】 「このエリアは〇〇層のお客様が多いから、こんな工夫をしてみよう」など、裁量を持って店舗ごとの戦略を練ることができます。自分のアイデアがピタリとハマり、エリア全体が活気づいて目標を達成できたときの喜びは格別です！ 【ノルマなし！スケジュールはあなた次第】 エリア全体で目標に向かうスタイルなので、個人に対する厳しい売上ノルマはありません！巡回計画など業務の進め方はお任せするので、裁量を持って取り組めます☆彡 【業界トップクラスの安定感】 圧倒的なシェアを誇るブランドだからこそ、焦らずじっくりと「より良い店舗づくり」に向き合える環境です。 【スタッフの成長と「ありがとう」が原動力！】 ノルマがない分、店長やスタッフの悩みにじっくり寄り添えるお仕事です。欠員対応などで現場のピンチを救うことも多く、「〇〇さんのおかげで助かった！」と直接感謝される場面がたくさん♪リアルな言葉が日々の大きなモチベーションになります！ ＼＼入社後の流れ／／ ◆座学研修 1週間ほどかけて、アウトソーシング事業やエリアマネージャー業務について レクチャーします★ ↓ ◆現場研修 ガソリンスタンドの基本業務を習得していただきます！ ※ガソリンスタンドでの勤務経験がない方のみ。 ↓ ◆エリアマネージャーデビュー 1ヵ月ほどの研修期間を経て、エリアマネージャーデビュー！！ 一人立ちしてからも、ベテラン社員がしっかりフォローしますので 困ったことがあれば、いつでもご相談下さい！ ＼＼社員インタビュー／／ ■入社1年目/20代男性(T.Sさん) Q.1 ガソリンスタンドで働こうと思った「きっかけ」は何ですか？ 実は、YouTubeの動画を見たことが始まりなんです。動画をきっかけに興味が湧き、そのまま勢いで危険物取扱者乙4種の資格を取得しました。「資格を取ったからには、実際の現場で活かしてみたい！」と思ったのが、この世界に飛び込んだキッカケですね。アルバイトからスタートし、気づけばもう5～6年ほどこの仕事を続けています。 Q. 2実際に働いてみて感じる、この仕事の「良さ（魅力）」は？ 大きく分けて3つあります。 一人の時間を長く確保できること 業務の特性上、自分のペースで黙々と進められる時間がしっかりあります。 裁量が大きいこと 任される範囲が広いため、自分の判断で仕事を進められるおもしろさがあります。 色々なエリアの「ご当地グルメ」を楽しめること 様々なエリアへ行く機会があるため、その土地その土地の美味しいご飯を食べられるのは、個人的に最高のモチベーションになっています（笑）。 Q. 3逆に、この仕事の「厳しさ」や「難しさ」はどんなところですか？ 「自己管理」と「人間関係の構築（根回し）」ですね。 自由度が高く裁量が大きい分、自分の中で「ここまではやる」「ここからは休憩」といったメリハリをしっかり付けられないと、最終的にスケジュールが押して自分の首を絞めることになります。 また、現場をスムーズに回すためにはスタッフのコントロールが不可欠ですが、これが一筋縄ではいきません。だからこそ、日頃から周囲への丁寧な「根回し」やコミュニケーションを徹底し、事前の準備を怠らないことが本当に大切だと痛感しています。

2025年3月新規開設のグループホーム！安佐南区サービス管理責任者

仕事の内容 【仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者及びご家族との面談、アセスメント ・スタッフのマネジメント ・各関係機関との連携・調整 ・利用者様の病院同行等 ・現場への支援 2025年3月オープンしたての広島市安佐南区川内地区グループホームサビ管のお仕事。 管理者は別にいます。サビ管業務に専念できる環境です。利用者様の個別支援計画の作成や、関係機関との連携など、専門性を活かした業務に集中できます。 ご希望の場所まで伺い、面接させていただきます。お話だけでも構いませんので、お気軽にご連絡ください。 ===== 問い合わせは、お電話でも受付中 TEL 080-8126-0089 藤永まで（月〜金 9時〜17時） 疑問点等お気軽にご相談ください！ ===== 【当社で働くメリット】 メリット①：残業ほぼ無し！ 万が一緊急時などで残業が発生した場合には、もちろん手当は支給します。 メリット②：代表がとても温厚・現場重視 【利用者さん、そのご両親はもちろん。スタッフさんとスタッフさんのご家族も大事にする】というモットーをもっています。 ですので、「働きやすさ」には自信があります！ 詳しくは、以下で１つ１つ説明していきますね。 ビギナー向けの勉強会も用意されているので、初心者の方でも安心して下さい。 「利用者さんはもちろん、その保護者さんにも丁寧に接していただく」 「お食事の用意や食事へのアテンド」 といった協調性をそなえていただき、事業所の中核として働いて頂きます。 【残業ほぼ無し】 万が一緊急時などで残業が発生した場合には、もちろん手当は支給します。 弊社はあくまで「ワークライフバランス重視」で、残業を推奨はしていません。 しっかり集中して働いたら、残りの時間は自分の為に、大切にお過ごし下さい。 私達は、福祉事業を行っているからこそ、「それぞれの生活を捨てないでほしい」と考えています。 入居者さんと、そのご家族の生活と幸せを望んでおりますので、スタッフさんが幸せに働ける環境こそが、まず第一に大切だと考えております。 だからこそ、効率的に仕事をし、最高のワークライフバランスを実現してください！ 【駐車場・無料】 車通勤についてもO Kです。グループホームの駐車スペースを無料でお使いください。 ですので、「子どものお迎えがある」といったパパさん、ママさんも、「車を使って通勤をする」という選択肢をご用意できますので、遠慮なくご相談ください！ 「活躍できるフォロー体制」を整えておりますので、ご安心ください！まずはご相談ください！ 【代表がとても温厚・現場重視】 「代表の個性が強すぎて、ワンマンすぎる・・」といった福祉施設ってありますよね。 ですが、代表の板垣は、「広島」そして『障がい者グループホーム』という場所を、現場を、心から大切にしています。 本当に弊社代表の板垣にとっては「無くてはならない居場所」だからこそ、現場・利用者さんは家族のように大切な存在です。 実際、こういった代表の板垣の温厚な人柄もあって、スタッフから意見を出しやすい雰囲気を作ることができています。 【風通し◎】 入居者さんの可能性を引き出すためには、スタッフさん自体の環境も大事ですよね。 私たちは、「入居者さんのためにも、働くスタッフみんなのためにも、風通しの良い職場環境を作る」ということを要視しています。 【どうせお仕事をするなら…】 お仕事をする先に皆さんの「夢」や「目標」「なりたい姿」と仕事との重なり合う部分があるといいな、と思いませんか！？ 「仕事を通じて自己実現ができる」といったイメージですね。 例えば、しっかりとスキルが身につく！ 例えば、一生涯付き合う仲間に出会える！ 例えば、家族や子どもが尊敬してくれる！ 「どうせ働くなら」「どうせお仕事するなら」、大切にしている価値観が近い仲間と働けると良くないですか！？ ー 申し遅れました。私は障がい者グループホームを運営している有限会社榮成（しげなり）興産の代表、板垣と申します。 当事務所は、「しげなり興産にこなければ出来ない環境づくり」や「どこよりもキレイなグループホーム」、そして何より、「入居者さんに寄り添う事」『人の出会いを大切にして、一人ひとりの個性を尊重する居場所を目指します』を重視しています。 人はその時その時で気持ちの変化があります。 毎日で楽しいことあった日・嫌なことあった日・頑張った日・頑張れなかった日などいろいろあると思います。 なので、その日のグループホームでの生活活動が自立につながるような日々の生活を送って欲しいと考えて運営しています。 入居者の方のできることが1つでも増えるような場所にしていくために、全力で向き合っています。 また、スタッフさんにとっては、働きやすく、成長できる場所にしたいと考えています。 そのためには、意見を言い合える環境が必要だと考え、風通しの良い職場環境の実現に注力しています。 スタッフさんには、この職場を成長の場にしてほしいと思います。 もし、いろいろな事情により、退職することになった時に「ここで働いていたのは無駄な時間だったな」とは絶対に思われたくないのです。 そのために、研修やサポートの体制は、他の施設よりも、しっかりとできるようにしています。 スタッフさんには、成長し、その分、良い給料をもらえる環境にしたいと思います。 そして、最終的には、職場としての、福祉のイメージを変えたいという思いを持って、運営しています。 ー こういった考え方や思いに共感してくださる方、ご応募お待ちしております！ 有限会社榮成興産 代表取締役社長 板垣 多一

＜店舗拡大による増員募集＞安定の吉野家グループ☆飲食業界で新たな挑戦を！未経験から最短1年で店長へ！賞与年2回で収入アップも実現できます！

仕事内容 ＼直営店舗の店長候補として活躍できます！／ ばり馬・とりの助・風雲丸といった直営店舗で、 店舗マネジメント全般をお任せします。 【お仕事内容】 ◆アルバイトスタッフの指導・教育 ◆新商品の検証や店舗支援の拡充 ◆直営店・FC店の運営サポート ◆原価や利益等、店舗の数値管理業務 など、幅広い業務に携わることができます。 入社後は実店舗でしっかり研修を実施するので、 飲食未経験の方も安心してスタートできます。 店長経験を積んだ後は、 スーパーバイザーや店舗開発、メニュー開発など、 多彩なキャリアを描くことが可能です！ スピード昇格で早期にキャリアアップ可能！ 研修後は各直営店に配属となり、 最短1年で店長への昇格も可能です！ 店長経験を活かして 本部スーパーバイザーへの道も開かれており、 ・入社3年目で店長として年収400万円 ・入社7年目でSVとして年収500万円 を実現している先輩もいます！ 社長との距離が近く、希望やアイデアを 直接伝える機会も豊富なので、意欲次第で どんどんステップアップできる環境です♪ 賞与年2回・昇給年2回で、 収入面でもしっかり評価される仕組みが整っています！ 安心のサポート体制！ 未経験からプロへ育てる充実の研修制度をご用意！ 入社後はトレーニングセンターでの基礎研修からスタート！ 実務未経験の方やブランクがある方も安心して挑戦できます！ 対人コミュニケーションやチームビルディングの技術など、 一生モノのリーダーシップスキルを身に付けることができ、 自信を持って店舗運営の第一歩を踏み出せます！ ＼広島・岡山に店舗展開／ 広島県、岡山県の 各店舗での勤務となります。 ※店舗間での異動あり ※配属後、店舗配置転換の可能性あり └配属先：広島、岡山エリア ＜配属可能性のある勤務地一覧＞ ばり馬 熊野店（広島県安芸郡熊野町萩原6丁目2-4） 祇園新道店（広島県広島市安佐南区西原7丁目4-15） 中広店（広島県広島市西区中広町2丁目4-21） 倉敷市役所前店（岡山県倉敷市西中新田535-2） 広本町店（広島県呉市広本町3丁目13番65号） 大竹南栄店（広島県大竹市南栄一丁目6-3号） とりのすけ 東海田店（安芸郡海田町国信2丁目6-38） 廿日市梅原店（広島県廿日市市梅原1丁目7-42） 八木店（広島県広島市安佐南区八木5丁目4番地16号） イオンモール倉敷店（岡山県倉敷市水江1番地 イオンモール倉敷） 上安店（広島県広島市安佐南区上安2丁目2-33） 倉敷羽島店（岡山県倉敷市羽島249-2） 風雲丸西原店（広島県広島市安佐南区西原4丁目42-50） 鶏吉倉敷中島店（岡山県倉敷市中島1380-3） 車通勤も可能なので、 自分に合った通勤スタイルを選べます。 また、社宅も完備しているため、 新しい土地で仕事を始めたい方も安心です。 今後も新規出店を予定しており、 さまざまな店舗で経験を積みながら 活躍のフィールドを広げていける環境です。 プライム上場企業グループで安定基盤！ 吉野家ホールディングスのグループ企業として、 盤石な経営基盤のもとで働けます。 その安定性を土台に、 さらなる成長を目指して出店を加速しています！ 来期は5～6店舗を新規展開予定で、 将来的には店舗数500店舗まで拡大させる構想もあります。 ポストが増えていくタイミングだからこそ、"今"がチャンスです！ 独自のスープによるクオリティの高いラーメンは 多くのお客様に愛されており、やりがいを感じながら働けます！

★店舗運営を基礎からマスター★充実の福利厚生あり！面接から内定まで最短３日！東証プライム上場グループ企業で安定した仕事を！

仕事内容 未経験から寿司職人へ！エリア外転勤なし！年数回の昇格・昇給も可能！ ＜充実の教育体制あり！＞ 先輩社員のサポートと丁寧なマニュアルで、 最短2～3ヶ月でお寿司を提供できるようになります♪ 比較的小規模な店舗（50席前後）に対し、 平均2名以上の正社員が在籍。 困ったときはすぐに質問できる安心の環境です。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜具体的なお仕事内容＞ 寿司居酒屋「や台ずし」の正社員として、 接客・調理から店舗運営まで幅広くお任せします。 ■ホール業務 ・接客、配膳、お会計 ・ドリンク作成 ・オープン前の清掃やレジ準備など ■キッチン業務 ・仕込み（野菜カット、魚を捌くなど） ・オーダー料理の調理 ・洗い物や厨房の清掃など ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜働きやすさのポイント＞ ★サービス残業一切なし！ 残業が発生した場合は、 1分単位で時間外手当を100％支給します。 オープン～ラスト勤務の時は早上がりもあり、 メリハリをつけて働けます。 ★マイカー・バイク通勤OK！ 駐車場補助・ガソリン代支給(規定あり)があるので、 終電を気にせず安心して通勤・帰宅できます！ ★自己申請昇格制度あり！ 年数回の昇格・昇給のチャンスがあります。 入社2年目で店長になった先輩も！ 頑張りがしっかり評価され、収入に直結します。 【キャリアアップ例】 店舗スタッフ ↓ 店長 ↓ チームリーダー ↓ エリアマネージャー ↓ 部長 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜や台ずしについて＞ 未経験から短期間で寿司職人を目指せる！ 「や台ずし」は、本格職人が 一貫一貫丁寧に握る寿司居酒屋です。 寿司以外にも、旬の素材の一品料理や 揚げ物などの居酒屋メニューが多いのも魅力。 客層は会社帰りの団体から女性グループ、 子連れのファミリーまで幅広いです。 ★職場の雰囲気もわかるInstagram運用中！★ 【や台ずし公式 Instagram】 https://www.instagram.com/yataizushi_official/

★こだわりの一皿を自分の手で★充実の福利厚生あり！面接はカジュアルな服装でOK！やる気と元気があれば大歓迎！未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中！

仕事内容 未経験から寿司職人へ！エリア外転勤なし！年数回の昇格・昇給も可能！ ＜充実の教育体制あり！＞ 先輩社員のサポートと丁寧なマニュアルで、 最短2～3ヶ月でお寿司を提供できるようになります♪ 比較的小規模な店舗（50席前後）に対し、 平均2名以上の正社員が在籍。 困ったときはすぐに質問できる安心の環境です。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜具体的なお仕事内容＞ 寿司居酒屋「や台ずし」の正社員として、 接客・調理から店舗運営まで幅広くお任せします。 ■ホール業務 ・接客、配膳、お会計 ・ドリンク作成 ・オープン前の清掃やレジ準備など ■キッチン業務 ・仕込み（野菜カット、魚を捌くなど） ・オーダー料理の調理 ・洗い物や厨房の清掃など ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜働きやすさのポイント＞ ★サービス残業一切なし！ 残業が発生した場合は、 1分単位で時間外手当を100％支給します。 オープン～ラスト勤務の時は早上がりもあり、 メリハリをつけて働けます。 ★マイカー・バイク通勤OK！ 駐車場補助・ガソリン代支給(規定あり)があるので、 終電を気にせず安心して通勤・帰宅できます！ ★自己申請昇格制度あり！ 年数回の昇格・昇給のチャンスがあります。 入社2年目で店長になった先輩も！ 頑張りがしっかり評価され、収入に直結します。 【キャリアアップ例】 店舗スタッフ ↓ 店長 ↓ チームリーダー ↓ エリアマネージャー ↓ 部長 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜や台ずしについて＞ 未経験から短期間で寿司職人を目指せる！ 「や台ずし」は、本格職人が 一貫一貫丁寧に握る寿司居酒屋です。 寿司以外にも、旬の素材の一品料理や 揚げ物などの居酒屋メニューが多いのも魅力。 客層は会社帰りの団体から女性グループ、 子連れのファミリーまで幅広いです。 ★職場の雰囲気もわかるInstagram運用中！★ 【や台ずし公式 Instagram】 https://www.instagram.com/yataizushi_official/

★店長候補として着実に成長★充実の福利厚生あり！賞与年３回！入社祝金60万円～90万円あり！自己申請昇格制度で早期キャリアアップも可能です！

仕事内容 未経験から寿司職人へ！エリア外転勤なし！年数回の昇格・昇給も可能！ ＜充実の教育体制あり！＞ 先輩社員のサポートと丁寧なマニュアルで、 最短2～3ヶ月でお寿司を提供できるようになります♪ 比較的小規模な店舗（50席前後）に対し、 平均2名以上の正社員が在籍。 困ったときはすぐに質問できる安心の環境です。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜具体的なお仕事内容＞ 寿司居酒屋「や台ずし」の正社員として、 接客・調理から店舗運営まで幅広くお任せします。 ■ホール業務 ・接客、配膳、お会計 ・ドリンク作成 ・オープン前の清掃やレジ準備など ■キッチン業務 ・仕込み（野菜カット、魚を捌くなど） ・オーダー料理の調理 ・洗い物や厨房の清掃など ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜働きやすさのポイント＞ ★サービス残業一切なし！ 残業が発生した場合は、 1分単位で時間外手当を100％支給します。 オープン～ラスト勤務の時は早上がりもあり、 メリハリをつけて働けます。 ★マイカー・バイク通勤OK！ 駐車場補助・ガソリン代支給(規定あり)があるので、 終電を気にせず安心して通勤・帰宅できます！ ★自己申請昇格制度あり！ 年数回の昇格・昇給のチャンスがあります。 入社2年目で店長になった先輩も！ 頑張りがしっかり評価され、収入に直結します。 【キャリアアップ例】 店舗スタッフ ↓ 店長 ↓ チームリーダー ↓ エリアマネージャー ↓ 部長 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜や台ずしについて＞ 未経験から短期間で寿司職人を目指せる！ 「や台ずし」は、本格職人が 一貫一貫丁寧に握る寿司居酒屋です。 寿司以外にも、旬の素材の一品料理や 揚げ物などの居酒屋メニューが多いのも魅力。 客層は会社帰りの団体から女性グループ、 子連れのファミリーまで幅広いです。 ★職場の雰囲気もわかるInstagram運用中！★ 【や台ずし公式 Instagram】 https://www.instagram.com/yataizushi_official/

✅平均年齢29歳✅社宅＆引越補助有✅3年で年収500万円～◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 「この求人のおすすめポイント」 ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊ ✅【社宅完備＆引っ越し補助あり！】 ⇒遠方からのご応募も安心！快適な住環境でお仕事に集中できます◎ ✅【社員割引あり】 ⇒飲食代10％～20％OFF！家族、友達、従業員とお得に楽しめます ✅【賞与あり(年2回)】 ⇒7月と12月に支給だから出費が多いシーズンも安心◎ ⇒業績好調の場合はさらに決算賞与あり★15年連続支給中！ ✅【業界・職務未経験の方のチャレンジOK】 ⇒未経験から安定の正社員へ！キャリアアップを目指したい方にオススメ！ ✅【経験者も活躍できる場所です！】 ⇒更なるキャリアアップを目指したい方にもオススメ！ ✅【有給休暇あり】 ⇒有給休暇を使えば3～5連休も可能！プライベートも大事にできます ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊ 焼肉ぐりぐり家八木店にて店長候補スタッフとして働いていただきます！ ホールスタッフとして接客、キッチン補助などの業務からスタート！ 将来的には副店長・店長として売上管理や販促、スタッフ管理といった店舗運営業務に携わって頂きたいと考えています。 将来の店長候補として、数値管理や労務関係、スタッフ指導も徐々に学んでいただきます。 店長として活躍いただいた先にはエリア統括や店舗開発、業態開発、メニュー開発、人材教育など マネージャー職や本部スタッフとしてのキャリアもあります！ ＜具体的には＞ ・お客様への挨拶・お声がけ ・商品の提供や接客対応 ・調理・調理補助 ・シフトの作成 ・仕込みや発注の業務 ・スタッフ同士の連携による店舗運営 ・新人教育 など ■未経験から成長できる研修制度あり 研修は、自分の将来のキャリアパスを実現させるための場としてご利用下さい。 入社後研修はもちろん、月1回の業績会議や階層別研修など 学びの場を豊富に用意しているため、 着実に知識・スキルを身に付けて成長していける環境が整っています！ ■しっかりとした評価制度あり スタッフの頑張りを評価するため、月1回の個人面談と年2回の評価を行います。 困ったときにも相談しやすいですよ。 ■キャリアアップ制度あり！ 学びの場を作るために、月一回の業績会議や階層別研修の実施などを行っています！ 知識を身に着ける機会があるので、成長を目指せます。 ＜キャリアアップ例＞ 入社～6ヶ月 ：トレーニー 6ヶ月 ～ 1年：チーフ 1年 ～ 2年 ：副店長、ホールスペシャリスト、キッチンスペシャリストなど 1年半～5年 ：店長、経理、人事総務、クリエイティブ、セントラルキッチンなど 3年 ～ 7年 ：エリアマネージャー、開発、人事総務、クリエイティブなど ※商品企画・人事・業態開発などは店舗業務を経験後、希望と適性を加味して決定 ＜スタッフインタビュー＞ 「自分が自分らしく、やりたいことに挑戦したい」という思いから当社への入社を決めました。 たとえ失敗したとしても会社が見放すことはないので、何事にも前向きにチャレンジできます！ 仲間思いの従業員が多く、正社員、アルバイトに関係なく気軽に意見交換ができるのも当社の魅力。 皆チームのために頑張っており、自分自身も最近はチームの成長に対してやりがいを感じています。 これからも仲間たちと切磋琢磨しながら、最強のチームをつくっていきたいです！

【広島市安佐南区伴東】日勤のみ/年2回の賞与あり/時給＋手当あり/上場企業で勤務

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中！ お任せするお仕事は… ◆個別ケアプランに基づいた 自立支援（身体介助・入浴・排泄・食事） 画一的なケアではなく、一人ひとりの ADL・QOLに深く寄り添います。 ◆生活支援・口腔衛生管理 機能維持だけでなく、社会参加や精神的充足までを 見据えたアプローチをお願いします！ ◆多職種連携のハブとなる連絡調整・記録業務、その他雑務 ご家族や医療職との円滑な連携をお願いします。 後進の指導育成などにもぜひ、力をお貸しください！ 様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■シフト制でコツコツと…♪ 仕事とプライベートのメリハリを つけながら続けられる環境です。 ■月の残業時間は2ｈ以下（原則0ｈ）です♪ 残業代は全額支給させていただきます。 WワークなどもOK! ■勤務実績に応じて年2回 APの方にも賞与を支給！ ■手厚い福利厚生 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ 温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

＜要初任者研修＞【広島市安佐南区伴東】日勤のみ/年2回の賞与あり/時給＋手当あり/上場企業の日勤ヘルパー

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ お任せするお仕事は… ＊お食事・お風呂・トイレのお手伝い ＊お着替えのサポートや、お口の中を清潔に保つお手伝い ＊電話の取り次ぎなど、介助に関連するその他の業務 その人ができない部分をそっと支えるイメージです◎ 難しい判断は先輩にバトンタッチしてOK！ まずは「この方はどういった方なのか？」を知るところから始めて 少しずつ慣れていければ大丈夫ですよ！ 様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中！ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■シフト制でコツコツと…♪ 仕事とプライベートのメリハリを つけながら続けられる環境です。 ■月の残業時間は2ｈ以下（原則0ｈ）です♪ 残業代は全額支給させていただきます。 WワークなどもOK! ■勤務実績に応じて年2回 APの方にも賞与を支給！ ■手厚い福利厚生 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ 温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

＜要実務者研修＞【広島市安佐南区伴東】日勤のみ/年2回の賞与あり/時給＋手当あり/上場企業の日勤ヘルパー

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中。 チームワークを重視し、 適切なサービスを提供すると共に スタッフが成長できる 環境づくりにも力を注いでいます♪ 「利用者様にとって本当に良い介護をしたい」 そんな気持ちを大切に…。 私たちと、心のこもった介護を届けませんか？ ―――＊――――――――――＊――― ＜具体的な仕事内容＞ ■介護業務 入浴介助 、食事介助 、 排泄介助、生活介助、口腔ケア など ■施設業務 レクリエーション、電話対応など ※様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■シフト制でコツコツと…♪ 仕事とプライベートのメリハリを つけながら続けられる環境です。 ■月の残業時間は2ｈ以下（原則0ｈ）です♪ 残業代は全額支給させていただきます。 WワークなどもOK! ■勤務実績に応じて年2回 APの方にも賞与を支給！ ■手厚い福利厚生 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ 温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

3年フツーに頑張れば、年収500万。5年で600万ですよ。

仕事内容 年収100万をアップさせるには「大卒で」5年は必要と言われてますが、吉野家では同じ5年で、しかも「高卒で」年収300万以上アップ。月に30万以上アップしてることになります！ 初任給だけで判断してると損しちゃいますよ？（笑） 【高卒・正社員未経験・フリーターの店長も沢山！】 秀でた才能がないと店長になれない、なんてことはありません。研修で学んだことや先輩、上司のアドバイスを着実に実行していれば、未経験者でも最短1年で店長になれます！学歴や経験がなくても、どんな人でも店長になれるのが吉野家なんです。 入社時はどんなキャリアを描きたいか、想像できない人がほとんど。 店舗で「オペレーションがうまくいった！」「スタッフの育成にやりがいを感じた！」など色んな経験を経て、なりたい自分を見つけていってください。 【社長だって高卒！】 社長が吉野家に入社した時は、寝坊もとんでもない失敗もたくさんしたとか…。ただテキトーに働いていたんじゃなくて、一生懸命仕事に向き合ってました。 だから店長にも社長にもなれたんです。 こんな経験をしている社長のもとだから、吉野家は頑張る人を見捨てない。学歴や経験なんて関係ありません。「がんばろう！」という気持ちがあることがわかれば、どんなに失敗したって構いません。目の前の失敗だけを見て評価することはなく、ちゃんと向き合って評価します！ ＼ 入社後はここから！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客や調理、食材の発注など、吉野家の店舗運営に関わる店舗スタッフからスタート！その後、アシスタントマネジャーや店長へとステップアップしていきます。 ＼＼ 意外と知られていない吉野家 ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ポイント（1） 24時間営業の店舗は全体の26%！ └24時間営業の印象が強い人も多いかと思いますが、実は全体の4分の1しか、店舗はありません。 ポイント（2） 週休二日制で残業は少なめ └業界でも珍しい、週休二日制を採用。月8～10日のお休みがあります。「完全自動食洗ロボット」や「AIシフト作成システム」など積極的に機械化を推進することで、業務負担を減らしているため、残業も減っています。 ポイント（3） 店長以外のキャリアも多数！ └実は、社長や部長、広報や人事、商品開発まで全キャリア現場出身！様々なキャリアを広げられるのも魅力のひとつ！ ポイント（4） 転居を伴う転勤なし └全国転勤はなく、配属は基本的に自宅から1時間以内の店舗です！ 【経営理念】 人のためを考え、人を大切にし、人に必要とされたいという思いが込められた「For the People」。 やりがいのある、充実した人生を吉野家と共に歩んでもらいたいという想いが込められています。それを実現するため、皆さんが「吉野家と言えば」で連想してくださる言葉、「うまい、やすい、はやい」とかけて、採用する皆さんにも、”育成が「うまい」、挑戦し「やすい」、成長が「はやい」”と思っていただけるよう、活躍できる環境や頑張りを正当に評価できる制度を整えています。 【入社後の流れ／研修制度充実】 ▼3ヶ月間の入社後研修 初日からいきなり店舗に立つことはありません！ 基礎研修で業務や店舗運営に関わる知識を学びましょう。 ※研修期間は福岡のモデル店舗で実習を行います。（交通費・宿泊費は全額会社負担） ▼実際の店舗で実践 研修後はアシスタントマネジャーとして、研修で学んだことを実際の店舗で実践！ 半年～1年間は現場で経験を積んでいきましょう。 ▼店長昇格試験を受験 合格後、初級店長として1店舗をお任せ！ 先輩店長やエリアマネジャーなどに相談できる環境も整っています◎ 20代で店長をしている社員も沢山います。 初級店長後は、中級店長・上級店長・エリアマネジャーというステップで昇格していきます。 ステップアップに必要なことは研修で学べるので、着実に成長できますよ！ ■ 店舗マネジメント以外のキャリアも！ 他の業務やポジションへチャレンジできる、社内公募制度もあります◎ 商品企画・店舗開発・管理部門・エリアマネジャー・海外・グループ会社の社長などなど… 当社で、あなたの興味や強みを磨き、たくさんの可能性を広げていきませんか？

【経験不問】直行直帰OK！週2日から働ける警備のお仕事✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全、倉庫作業スタッフ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ⭐未経験歓迎！研修ありで安心スタート ⭐車・バイク通勤OK＆直行直帰OK ⭐シフト自由・W ワークもOK♪ ⭐日払い・週払い・前払い対応可◎ ⭐20代〜60代まで幅広く在籍中！ 経験も専門知識も不問！ 歩行者や車両の安全を守る やりがいのある警備業務です！ □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ＿＿＿＿＿＿＿ ⏩お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ イベント会場や建設・道路工事現場での 交通誘導業務をお任せします。 ✅歩行者・車両の誘導 ✅周囲への安全確認・声かけ ✅工事車両出入り時の誘導 ✅現場スタッフとの連携・声出し確認 ⭐現場への直行直帰OK！ ⭐難しい業務や力仕事はありません！ 入社後の研修に加え、 現場でのサポートも充実しているため どなたでも安心してスタートできます。 ⭐制服・装備など業務に必要な備品は 会社から貸し出します。 冬は防寒着の支給もあり◎ ✨スタッフの声✨ ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶ 本業の合間にできる仕事を探して この仕事に決めました。 声かけや合図の基礎から 研修で丁寧に教えてもらえるので、 未経験でも安心して始められました。 （20代・男性／未経験／Wワーク） 早期退職してからすっかり体が鈍ってしまい 健康的に働ける仕事を探していました。 屋外で適度に身体を動かしつつ 力仕事などはないので、 いい気分転換になっています。 （50代・男性／未経験／元会社員） これまでの警備経験を活かしながら、 無理のない範囲で働かせてもらっています。 自分と同年代の方も多いので、 まだまだ頑張ろうという気になれますね。 （60代・男性／経験者／元警備員）

訪問介護の経験必須です！完全週休2日制/充実の手当・福利厚生！時短勤務や育休あり/残業少なめ

仕事内容: 【具体的な仕事内容】 訪問介護事業所でサービス提供責任者の業務をお任せします。 ・訪問介護業務：安佐南区等エリアにお住まいのご利用者様の自宅に自転車又は自動車で訪問し、日常生活の支援を行います。（いずれも社用車を使用）身体介護と生活援助のほかに自費サービスがあります。 ・訪問介護計画書などの書類作成：サービス利用希望者やご家族との面談をお願いします。その後は、ケアマネジャーが作成したケアプランを元に訪問介護計画書を作成して頂きます。また、ヘルパーのためにサービス提供手順書の準備をお願いしています。 ・管理業務：経験の浅いヘルパーの同行サポートやケアの支援、研修をお任せします。

【管理栄養士/特養】土日休み♪安佐南区上安

仕事内容 ▽特別養護老人ホームでの管理栄養士業務。【定員90名(ショート10名)】 ▽栄養ケアマネジメント・献立作成・発注 等。 ※調理は、人手不足時にお願いする場合あり。(クックチル) ▽制服：貸与あり。 ●20代-40代女性職員活躍中。 【必須資格】 ◇管理栄養士 【必須条件】 ◇高齢者施設での管理栄養マネジメント経験者 ※お仕事No.CS-8099D ご応募時に上記No.をお知らせ下さい♪ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです！お手軽簡単登録◎

【保育士】1日6時間勤務♪日祝休み！安佐南区長束

仕事内容 ▼保育園での保育士業務。[定員：90名・6クラス(乳児42名・幼児48名)] ▼担任補助・昼食・おやつの準備、遊びの見守り、書類作成、保護者対応、職員会議参加 等。 ＊残業無し！ 〇20代-50代女性スタッフ活躍中。 【必須資格】 ◇保育士 【必須条件】 ◇不問 ※お仕事No.CS-8165D ご応募時に上記No.をお知らせ下さい♪ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです！お手軽簡単登録◎