求人・転職情報

土日休み＆残業月1h程度／賞与5.0ヶ月分／マツダ直系で安定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、職人/現場作業員 ★マツダグループ直系の安定企業で、無理のないペース＆高品質な鈑金塗装★ 自社が保有するマツダの中古車両を中心に、鈑金・塗装修理業務全般をお任せします。 顧客対応や過度な納期追われがなく、自分の技術に集中できる環境です！ 【具体的には】 ・自社保有車・中古車のキズ・へこみの鈑金修復 ・専用塗装ブースでの調色・塗装作業 ・修理完了後の品質確認・チェック ・設備・工具のメンテナンス 【ここが働くポイント！】 ◎顧客対応・急な飛び込み作業なし！ ┗自社グループ内の車両が中心のため、無理なスケジュール調整やお客様対応に追われるストレスがありません。 ◎残業ほぼゼロ（月平均1時間）＆完全週休2日（土日） ┗17:50定時退社が基本！「前職では連日残業だった」という経験者も、家族との時間や趣味の時間をしっかり確保できます。

賞与年2回｜家族手当・社宅有｜未経験からスタートできます◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守、その他営業 -アピールポイント- ✅残業月平均5時間以内でほぼ定時退社 ✅未経験大歓迎！前向きな挑戦を応援します ✅社宅やガス料金の社員割引など福利厚生充実 ✅地域密着型で転勤なし！長く働ける環境です |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●地域のお客様を支えるガス関連のお仕事です。 具体的には… ◆ガス保安業務 └法令に基づく点検や設備交換などを行います。 ◆ガス器具の販売 └お客様のニーズに合わせた器具をご提案します。 ◆ガス器具設置工事 └販売した器具の設置や取り替え工事を担当。 ◆当番対応（宿直・早番） └当番手当や休日の振替休日など各種制度あり。 ＊当番は資格取得後に安全を確認してお任せ。 ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車免許があれば未経験でも応募可能です。 若手の採用と育成を目的とした募集となります。 「色々なことをやってみたい」という、 前向きな意見をとても尊重してくれる会社です。 イベントの企画なども楽しんでやっています。 責任感を持ち、新しいことに挑戦できる方を歓迎。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:40 出社・朝礼、本日の予定確認 ▼09:00 担当エリアのお客様を訪問・点検 ▼12:00 お昼休憩（70分リフレッシュ） ▼13:10 午後のお客様訪問やガス器具設置 ▼16:30 帰社、事務作業や明日の準備など ▼17:20 業務終了、ほぼ定時で退社します。 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 第2種販売主任者などの資格取得を会社が支援。 働きながら一生モノの専門スキルが身につきます。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昭和21年創業の「猫本商事株式会社」です。 広島市安佐南区を中心にLPガスを供給し、 地域の皆様の安心な暮らしを支えています。 「ネコモトのガスで良かった」と喜んで頂くため、 社員を大切にする温かい社風が自慢の会社です。 定期的に会社敷地内で感謝祭を開催しています。 2026年10月17日（土）10～16時で、 「猫本商事感謝祭」を開催しますので、 よければ会社の雰囲気を見学しに来てください！ お待ちしております。

【転勤なし】手当多数♪昇給賞与あり＊業界・職種未経験の方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス パンや和洋菓子の製造に欠かせない 食品製造機械や電気などの 点検、保守、メンテナンスのお仕事！ 「動力設備が正常に稼働しているか」 日々確認して工場全体の安定稼働を支えます。 慣れてきたら、 より安全で効率的な機械への改良、 新規設備の導入企画などにも携わります。 【転勤なし】 転居を伴う転勤はありません。 地域に根ざし長く活躍できる環境です。 ※満60歳定年 （70歳までの再雇用制度あり）

【入社祝い金最大50万円】残業10時間以下で年間休日115日！プライベートも充実できます◎

仕事内容 【電気工事スタッフ｜未経験OK・経験者優遇｜入社祝い金最大50万円‼】 ＼事業拡大につき、新しい仲間を募集‼／ ★入社祝い金 最大50万円 ★経験者 月給33万円～50万円以上 ★未経験者 月給27万円～ ★賞与年2回＋年一回昇給 ★年間休日～115日 ★資格取得費用は会社負担 ★未経験から電気工事士を目指せます 【仕事内容】 住宅を中心とした電気設備の設置・配線工事を行います。 主な仕事内容は、 ・蓄電池の設置、配線工事 ・パワーコンディショナーの設置、交換 ・分電盤の電気工事 ・エコキュート・IHの設置、電気工事 ・V2Hなどの電気設備工事 ・各種住宅設備に伴う配線、電気工事 などです。 太陽光発電設備も取り扱っております。 電気工事を中心に、住宅設備・蓄電池・パワコンなど幅広い技術を身につけていただきます。 今後は住宅設備だけでなく、産業用蓄電池など、より専門性の高い電気設備工事にも事業を広げていく予定です。 【未経験者も歓迎】 電気工事の経験がなくても応募可能です。 最初は先輩社員と一緒に現場へ入り、工具の使い方、現場での動き方、配線、機器設置、安全管理など基本から覚えてもらいます。 いきなり一人で現場を任せることはありません。 第二種電気工事士をはじめ、業務に必要な資格取得も会社がサポートします。 資格取得に必要な費用は会社負担。 未経験から手に職をつけ、長く活躍できる電気工事士を目指せます。 【経験者はしっかり優遇】 電気工事経験者は、これまでの経験・資格・技術を確認したうえで給与を決定します。 経験者だから全員同じ給与、という考え方ではありません。 ・住宅電気工事の経験 ・分電盤工事 ・蓄電池、パワコン工事 ・エコキュート工事 ・太陽光 ・一人で現場を任せられる ・班長、職長経験 ・後輩への指導経験 など、実際にできる仕事を評価します。 【入社祝い金 最大50万円】 新しく入社してくれる方への投資として、入社祝い金制度を設けています。 入社祝い金は最大50万円。 経験・資格・能力などに応じて支給額を決定します。 一括支給ではなく、入社後の在籍期間など所定の条件に応じて段階的に支給します。 長く一緒に働いてくれる方に、しっかり還元するための制度です。 ※支給額・支給時期・対象条件等の詳細は面接時にご説明します。

冷暖房完備◎分業制で整備に集中◎年間休日115日◎長期休暇◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス 整備工場にて、整備・修理をお願いします！ ＼＼ この求人のアピールポイント ／／ ✅クルマ好きの方、経験関係なく歓迎* ✅家族手当 （配偶者5,000円 子供3,000円／人） ✅社員割引あり (車・バイク購入費用、整備・点検代など) ✅年間休日115日・長期休暇も！ ✅冷暖房完備された工場！ ー具体的にはー BMWのクルマをご利用のお客様を メンテナンス面からサポートするお仕事です。 ・車両の点検、整備、修理全般 ・故障診断 経験や能力に応じて携わる作業の 難易度が異なります。 経験に自信がない方でも、 専属のトレーナーがつくので安心。 ✨✨おしごとのPoint✨✨ お客様に安全・快適で理想的な カーライフを楽しんでもらうために メンテナンスからサポートするお仕事！ 「自身のスキルを高められる」 「多くの車に触れられるので、 知識を身につけられる」 とスタッフにも喜ばれています☆彡 メーカー研修で着実なスキルアップ 個人別・レベル別の研修が充実しています。 個人のスキルに応じた作業の割り振りを 行っています。 ご自身のスキルアップと キャリアアップにも直結します。 ✨✨快適な職場環境を提供✨✨ 冷暖房完備された工場で 一人一人の作業スペースがあり、 作業に集中できる環境です！ ✨✨入社後の研修✨✨ 入社後は配属先店舗にて、 先輩社員についてOJTを行います。 いきなり独り立ちではなく、 徐々に慣れていけるよう先輩スタッフが 全力でサポートするので、ご安心を!! ブランドについて、 ビジネスマナー研修もあります◎ バルコムグループで働こう!! BMW・MINI・ロールスロイス 輸入バイクなどの正規ディーラーの当社！ 広島をメインに、東京・福岡・岡山・山口 熊本エリアで販売活動を展開しています！ ✨✨当グループについて✨✨ バルコムグループでは、 シンガポールやウズベキスタン、 中国を中心に、次世代で活躍できる 人財育成 / 人材紹介、飲食経営、 自動車整備・販売など多角展開しています！ 直近では飲食・旅行・不動産・ 通信販売など、グループとして幅広く ビジネスを展開。 カーディーラーからトータルライフ業への 転換を図っております。 ✨✨キャリアプランについて✨✨ バルコムでは柔軟なキャリアパスを用意。 人事評価や支店長との面談を通し、 達成へのステップを明確にしています。 目指します。 ・整備士のプロフェッショナルを 目指したい →診断スペシャリスト ・お客様とコミュニケーションを図りたい →車の販売スタッフや サービスアドバイザーへの職種変更 ・整備工場の効率改善、 業務割り振りなど整備士の マネジメントをしたい →工場長 ・お客様のアフターフォロー担当 スタッフのマネジメントをしたい →アフターマネジャー ・会社・店舗の経営に携わりたい →役員・支店長 ✨✨事業内容✨✨ 輸入自動二輪四輪の販売・修理 中古輸入車及び国産車の買取・販売 自動二輪/自動車の整備・点検・板金・補修 損害保険・生命保険代理店 ＜ホームページURL＞ https://mobility.balcom.jp/

【必須：設備保全・導入経験1年以上】年俸500万円～750万円／残業月平均13h・呼び出しなし

仕事内容 ＼ 専門性 × 改善 × 安定 ／ 「もっとこうすれば効率が上がる」 「こうすれば安全性が高まる」 そんなあなたの気づきや改善アイデアを、そのまま形にできる職場です。 - 【求人アピールポイント】 ✅ 年俸500万円〜750万円 ✅ 月平均残業13時間程度 ✅ 休日・夜間の呼び出しなし ✅ 年間休日120日以上 ✅ 研修・マンツーマン指導あり ✅ マネジメントへの道も明確 - 【キャリアを伸ばしたい方へ】 機械・電気・制御の知識を活かし 現場の課題を解決するやりがいを 実感できる環境です。 【安定した生活を送りたい方へ】 突発的な呼び出しもありません。 計画的な毎日を実現できます。 - 【仕事内容】 Amazon物流拠点の設備保全、 カイゼン業務をお任せします。 ①日常点検・トラブル対応 設備が正常かチェックします。 異常時は迅速に修理・復旧し 現場の稼働を支えます。 ②予防保全計画の実行 故障を未然に防ぐため計画的な 部品交換や点検を実施します。 ③業務改善提案 安全や効率を高めるアイデアを 企画し現場に反映させます。 研修や指導を通じて、段階的にスキルアップが可能です！ - 【社員インタビュー動画公開中！】 職場のリアルな雰囲気や先輩社員の声をお届けしています。 ぜひ下記URLよりご覧ください。 ▼物流拠点の安定稼働を支えるAmazonのRMEの仕事とは？ https://youtube.com/shorts/MzdSfuCVDuk?si=iQR_qSnINqiliGkS ▼夜勤があっても働きやすい？ワークライフバランスについて https://youtube.com/shorts/xbkd1kivNL0?si=mEZILufaizywzzR3 Q. この仕事のやりがいは何ですか？ A. 「小さなカイゼンを積み上げることが、お客様の満足につながる。日々を見つめることで、カイゼンは見つかる。そこで磨いた技術が世界のAmazonでどこまで通用するのか——そのやりがいを日々感じています。」 Q. この仕事を通して、どのようなスキルが身につきましたか？ A.「メンテナンスエンジニアとして設備を深く学ぶと同時に、データをもとにカイゼンに繋げるスキル、プロジェクトマネジメントスキル、そしてビジネスマネジメントスキルなど興味を持って学んできました。広く学ぶからこそ、より広い視野を持って設備について答えられることができている実感があります。」

冷暖房完備◎分業制で整備に集中◎年間休日115日◎長期休暇◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス 整備工場にて、整備・修理をお願いします！ ＼＼ この求人のアピールポイント ／／ ✅クルマ好きの方、経験関係なく歓迎* ✅家族手当 （配偶者5,000円 子供3,000円／人） ✅社員割引あり (車・バイク購入費用、整備・点検代など) ✅年間休日115日・長期休暇も！ ✅冷暖房完備された工場！ ー具体的にはー BMW・MINIのクルマをご利用のお客様を メンテナンス面からサポートするお仕事です。 ・車両の点検、整備、修理全般 ・故障診断 経験や能力に応じて携わる作業の 難易度が異なります。 経験に自信がない方でも、 専属のトレーナーがつくので安心。 ✨✨おしごとのPoint✨✨ お客様に安全・快適で理想的な カーライフを楽しんでもらうために メンテナンスからサポートするお仕事！ 「自身のスキルを高められる」 「多くの車に触れられるので、 知識を身につけられる」 とスタッフにも喜ばれています☆彡 メーカー研修で着実なスキルアップ 個人別・レベル別の研修が充実しています。 個人のスキルに応じた作業の割り振りを 行っています。 ご自身のスキルアップと キャリアアップにも直結します。 ✨✨快適な職場環境を提供✨✨ 冷暖房完備された工場で 一人一人の作業スペースがあり、 作業に集中できる環境です！ ✨✨入社後の研修✨✨ 入社後は配属先店舗にて、 先輩社員についてOJTを行います。 いきなり独り立ちではなく、 徐々に慣れていけるよう先輩スタッフが 全力でサポートするので、ご安心を!! ブランドについて、 ビジネスマナー研修もあります◎ バルコムグループで働こう!! BMW・MINI・ロールスロイス 輸入バイクなどの正規ディーラーの当社！ 広島をメインに、東京・福岡・岡山・山口 熊本エリアで販売活動を展開しています！ ✨✨当グループについて✨✨ バルコムグループでは、 シンガポールやウズベキスタン、 中国を中心に、次世代で活躍できる 人財育成 / 人材紹介、飲食経営、 自動車整備・販売など多角展開しています！ 直近では飲食・旅行・不動産・ 通信販売など、グループとして幅広く ビジネスを展開。 カーディーラーからトータルライフ業への 転換を図っております。 ✨✨キャリアプランについて✨✨ バルコムでは柔軟なキャリアパスを用意。 人事評価や支店長との面談を通し、 達成へのステップを明確にしています。 目指します。 ・整備士のプロフェッショナルを 目指したい →診断スペシャリスト ・お客様とコミュニケーションを図りたい →車の販売スタッフや サービスアドバイザーへの職種変更 ・整備工場の効率改善、 業務割り振りなど整備士の マネジメントをしたい →工場長 ・お客様のアフターフォロー担当 スタッフのマネジメントをしたい →アフターマネジャー ・会社・店舗の経営に携わりたい →役員・支店長 ✨✨事業内容✨✨ 輸入自動二輪四輪の販売・修理 中古輸入車及び国産車の買取・販売 自動二輪/自動車の整備・点検・板金・補修 損害保険・生命保険代理店 ＜ホームページURL＞ https://mobility.balcom.jp/

未経験大歓迎／年間休日126日／資格取得支援／業績安定企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、通信インフラ設置/保守、配電工事設置/保守 ＝ ＝ ＝ ＝ ＝ ＝ 私たちの約束 ＝ ＝ ＝ ＝ ＝ ＝ 1．人材育成に全力 2．一生モノのスキルを得られる 3．アンケートで満場一致の良好な人間関係が自慢 4．社会にとって必要なインフラに携わることができる 5．なんといっても年間休日126日！ 6. 社員が生きがいを持って活躍できるためなら投資ができる 7. 色んなところに出張ができるので、知見が広がる 需要が高まるなか、人手不足な業界なので単価もどんどん上がっています。 ” 稼げる×社会貢献×働き甲斐 ” すべて揃った当社で活躍しませんか？ - - - ＜具体的には＞ ・電気配線の設計 、図面作成 ・電源ケーブルの配線や接続 ・通信用機器の設置 ・バックアップ電源の設置 ・メンテナンス など 電気やネットワークを安定して利用するための工事や、停電・災害時に備えた非常電源の設置、メンテンナスなど人々の生活になくてはならないお仕事です。 作業はチームで行うのでヘルプもすぐに出せる環境◎未経験から挑戦することが可能ですよ！ - - - ＜未経験OKの理由は＞ じっくり若手を育てる環境を整えているため90％が未経験スタート♪ 社会人デビューや業界未経験の方、異業種からの転職者も活躍中！ 当社では今後の業界を担う若手を育てたく3年間の育成プランをもとに一人一人、丁寧に時間をかけ研修を行っております！ 社会のインフラを支える、重要なポジションにスキルゼロから挑戦できるチャンスです◎ - - - ＜入社後の流れ＞ いきなり現場に出たり、「見て覚えてほしい」といったことは一切ございません！ まずは、危険予知訓練（KY活動）について学んでいただき、安全に業務にあたれるよう理解していただきます。 次に、会社の練習設備を使いながら作業方法をお教えします。メーカー研修や講習も受けることができるので、基礎から知識をつけることが可能です♪ 現場では、先輩のアシスタント作業からスタート！簡単なことからお任せします。必ずチームで作業するので困ったことがあれば、都度確認できる環境◎ 独り立ちまでは3年ほどかかると思っていますのであなたのペースで焦らず確実に習得していきましょう！ - - - ＜ある現場での1日の流れ＞ 8:00 朝礼・作業内容の確認 作業ごとのKY活動（危険予知活動） ▼ 8:30 作業工程に従って午前の作業を開始 ▼ 10:00 15分ほど小休憩 ▼ 作業再開 ▼ 12:00 昼休憩・昼食 ▼ 13:00 昼礼・進捗確認 午後からの作業計画 ▼ 13:05 打ち合わせた午後の作業を開始 ▼ 15:00 15分ほど小休憩 ▼ 15:15 残作業の実施・作業実施計画のまとめ ▼ 17:00 作業終了！お疲れ様でした！ 作業は基本、1日1現場！早く終わった日は早めの帰宅もできます◎ 通常、一般人が入れないような場所（空港、自衛隊、官庁など）での作業もあり、「重要なデータを扱う設備を支えているんだ」と誇らしく、身も引き締まります。 - - - ＜会社負担の資格取得支援あり！＞ 仕事に必要な資格は会社負担で取ることも可能です。向上心のある方は全面的にバックアップ！ ゆくゆくは国家資格にも挑戦できるのでスキルアップ・キャリアアップしたいと考えている方にもピッタリですよ♪ - - - ＜この仕事のやりがい＞ 一つの現場を終えるたび技術が身につき、任せられることが多くなり、自身の存在感が増していることを実感できます。評価制度も整っているため、頑張りは給与にしっかり還元◎ 多くの企業や土地へ向かい、現場調査から設計、施工に関わっていくので社会貢献・地域貢献している充足感があります！ また、通信工事にはさまざまな工法があり、簡単に極められない面白さもこの仕事の魅力。全スタッフが目標に向かって団結しているので、ほどよい刺激と居心地の良さがあります♪ - - - ＜出張について＞ 現在、当社スタッフの技術力の高さが信頼と実績に繋がり全国からご依頼が増え、出張も多くなっております。 ですので、もし出張が苦痛に感じる場合は、当社では合わないかもしれません。逆に出張に前向きに取り組んでいただけるなら、一人前になるまで精いっぱい応援を続けることを約束します。もちろん、週末は自宅に帰る、子どもの行事があるから一旦帰社もOKですよ。 当然のことですが出張手当も支給！「ご当地の美味しいものを食べたい」「出張手当で稼げるから嬉しい」「いろんな現場に出て、スキルを上げたい」と、スタッフからは前向きな声をいただいています。 - - - ＜スタッフインタビュー＞ 前職も通信インフラ業界でしたが、設備工事の経験はほとんどないまま入社しました。 未経験で不安もありましたが「3年間の育成プランでじっくり育てる」という人材への投資に将来を感じ転職するなら今しかないと、思い切って応募！ 入社後もギャップはなく、上司や先輩方、周りの方々が優しく丁寧に指導してくださいました！ 今ではある程度、業務がこなせるようになり日々楽しく仕事に精をだしています！ 初めて飛び込む業界には、不安がある方もいるかもしれませんが、学歴や経験関係なくやる気があれば成長できる職場ですよ！僕たちと一緒に人々の生活を支えていきませんか？（20代スタッフ） - - - 当社では、UIターン就職した方も活躍中！ 「このエリアがおすすめだよ」「買い物するならここが良いよ」そんな役立つ地域情報もお伝えしています♪ 面接時には希望する働き方やこれからやってみたいことなど何でもお聞かせくださいね！ お会いできることを楽しみにしております。

冷暖房完備◎分業制で整備に集中◎年間休日115日◎長期休暇◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス 整備工場にて、整備・修理をお願いします！ ＼＼ この求人のアピールポイント ／／ ✅クルマ好きの方、経験関係なく歓迎* ✅家族手当 （配偶者5,000円 子供3,000円／人） ✅社員割引あり (車・バイク購入費用、整備・点検代など) ✅年間休日115日・長期休暇も！ ✅冷暖房完備された工場！ ー具体的にはー BMWのクルマをご利用のお客様を メンテナンス面からサポートするお仕事です。 ・車両の点検、整備、修理全般 ・故障診断 経験や能力に応じて携わる作業の 難易度が異なります。 経験に自信がない方でも、 専属のトレーナーがつくので安心。 ✨✨おしごとのPoint✨✨ お客様に安全・快適で理想的な カーライフを楽しんでもらうために メンテナンスからサポートするお仕事！ 「自身のスキルを高められる」 「多くの車に触れられるので、 知識を身につけられる」 とスタッフにも喜ばれています☆彡 メーカー研修で着実なスキルアップ 個人別・レベル別の研修が充実しています。 個人のスキルに応じた作業の割り振りを 行っています。 ご自身のスキルアップと キャリアアップにも直結します。 ✨✨快適な職場環境を提供✨✨ 冷暖房完備された工場で 一人一人の作業スペースがあり、 作業に集中できる環境です！ ✨✨入社後の研修✨✨ 入社後は配属先店舗にて、 先輩社員についてOJTを行います。 いきなり独り立ちではなく、 徐々に慣れていけるよう先輩スタッフが 全力でサポートするので、ご安心を!! ブランドについて、 ビジネスマナー研修もあります◎ バルコムグループで働こう!! BMW・MINI・ロールスロイス 輸入バイクなどの正規ディーラーの当社！ 広島をメインに、東京・福岡・岡山・山口 熊本エリアで販売活動を展開しています！ ✨✨当グループについて✨✨ バルコムグループでは、 シンガポールやウズベキスタン、 中国を中心に、次世代で活躍できる 人財育成 / 人材紹介、飲食経営、 自動車整備・販売など多角展開しています！ 直近では飲食・旅行・不動産・ 通信販売など、グループとして幅広く ビジネスを展開。 カーディーラーからトータルライフ業への 転換を図っております。 ✨✨キャリアプランについて✨✨ バルコムでは柔軟なキャリアパスを用意。 人事評価や支店長との面談を通し、 達成へのステップを明確にしています。 目指します。 ・整備士のプロフェッショナルを 目指したい →診断スペシャリスト ・お客様とコミュニケーションを図りたい →車の販売スタッフや サービスアドバイザーへの職種変更 ・整備工場の効率改善、 業務割り振りなど整備士の マネジメントをしたい →工場長 ・お客様のアフターフォロー担当 スタッフのマネジメントをしたい →アフターマネジャー ・会社・店舗の経営に携わりたい →役員・支店長 ✨✨事業内容✨✨ 輸入自動二輪四輪の販売・修理 中古輸入車及び国産車の買取・販売 自動二輪/自動車の整備・点検・板金・補修 損害保険・生命保険代理店 ＜ホームページURL＞ https://mobility.balcom.jp/

広島駅＊派遣＊広島駅エリア*土日祝休＊大手建築会社で積算事務＊残業無し／開始日：2026/11/02

仕事内容 ＼ここがおすすめ！／ ＜建築業界の経験を活かして働こう＞大型建築物の積算業務を中心に、見積作成やデータ入力をお任せします。 事務所や商業施設、高齢者施設、物流施設など幅広い建築案件に携われます。 ＼担当者コメント／ ＼電話対応ほぼなし！残業少なめ／積算業務が約7割を占めるため、建築図面や見積関連の経験を活かしたい方におすすめです。電話対応もほぼなく、業務に集中しやすい環境が整っています◎ ＼業務詳細／ 【大手建築会社での積算業務・高時給・土日祝日休み】 ・建築物図面の確認、専用システムへの登録 ・部材数量のチェック、修正対応 ・金額入力、見積データ作成（Excelフォーマットあり） ・報告書、提出資料の作成・整理 ◎電話応対：誰も対応できない際に取次程度対応いただく程度 ◎積算業務と事務業務の割合：７対３程度（業務状況により変動あり） ＜環境＞ ＊人数：30名程度 ＊社内の雰囲気：落ち着いた雰囲気 ＊引き続き：OJT形式で実施、50代の男性より ＊服装：スーツ、オフィスカジュアル ＊ロッカー、リフレッシュルーム：有 ＼勤務先情報／ 広島市東区二葉の里 最寄り駅：広島駅 ＼交通アクセスについて／ ＪＲ山陽新幹線広島駅より徒歩9分 技術職×マンパワーグループがおすすめの理由 ◆長く安心して働ける多様なプロジェクト◆ 1966年創立の「日本で最初の人材派遣会社」 長年の実績と信頼から、大手企業のお仕事も多数取り揃えています。 世界的企業とのつながり、有名企業で働けるチャンスを得られるかもしれません。 また、委託プロジェクトもあり、多様な業界・職種のプロジェクトをご用意しており、あなたの経験や希望に合わせた場所で活躍できます。 【長期就業事例】 8年間活躍中：30代後半男性 外資系保険会社のシステム運用保守 5年間活躍中：40代前半女性 大手自動車関連企業の社内ヘルプデスク 8年間活躍中：50代前半女性 大手自動車関連企業のマネージャー補佐 ◆未経験からIT業界へ、ブランクからの復帰も◆ 「IT業界に興味はあるけれど、経験がなくて…」「ブランクがあるから不安…」 ご安心ください。マンパワーグループでは、様々なバックグラウンドを持つ方が新たなキャリアをスタートし、活躍しています。 【キャリアチェンジ・キャリアアップ事例】 20代前半女性： 教育業界から土木CADオペレーターへ。6ヶ月就業中、1年後の正社員登用を目指しスキルアップ中！ 40代後半女性： ブランク約15年を経て、システムエンジニアとして活躍中。 30代前半男性： 接客・営業職から不動産企業の社内SEへ！ 半年後には正社員への切り替えを予定。 20代後半男性： コールセンター経験から病院システムのヘルプデスクを経て、現在はRPA運用保守のスキルを習得中。 ◆こまめなサポート！選考状況は毎週必ずご報告◆ 正式エントリー後は、毎週応募書類の状況、面談結果、企業からのフィードバックなど、あなたの状況をきめ細かく共有。 選考の「今」がわかるので、安心して次のステップに進めます。 あなたの「こうなりたい」を、マンパワーグループで実現しませんか？ 少しでも興味をお持ちいただけたら、まずはお気軽にご相談ください。 来社不要の電話登録実施中！ 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ＆カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から！ ★お友達紹介キャンペーン2026夏秋実施中★ 「マンパワーグループでご就業中のご紹介者」と「お友達」にそれぞれ10,000円相当の電子マネーギフトプレゼント！ 期間：2026年8月1日(土)～10月31日(土) (登録完了は11月7日(土)まで) 詳細はJOBNETのトップページからご確認ください♪

★1級施工管理技士★年休125日★賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、建築施工管理 ✅求人概要 売上高3,605億円（2026年2月期）を誇り、 国内ファシリティマネジメント業界の リーディングカンパニーとして 確固たる地位を築くイオンディライト株式会社。 イオングループの盤石な経営基盤のもと、 高知県を中心とした管轄エリアの多様な施設を 支える施工管理のプロフェッショナルを募集します。 景気に左右されにくいストック型ビジネスの 安定環境で、培った専門性を存分に発揮してください。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は…》 ✅月給27万円以上 ┗年収500万円～700万円（賞与含む） ✅年間休日125日（9月〜）でメリハリのある働き方 ✅半年に1回、5日間の長期休日を取得可能 ✅平均残業は月10時間程度／残業低減を全社推進 ✅資格取得支援など成長サポートが充実 《この会社の特徴は…》 ✅売上高3,605億円の圧倒的な経営基盤 ✅イオングループの中核企業としての抜群の安定性 ✅継続的に需要が生まれるストック型ビジネス ✅従業員数5,112名／平均勤続10.4年の高い定着率 ✅業界トップクラスの実績と知名度 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ■仕事概要 中国地方・四国地方の管理物件における大規模修繕・ 改装工事などの工事案件に関わる施工管理が主業務です。 顧客やパートナー企業との調整、 工程管理、工事に関わる安全管理・ 教育、主任技術者との連携、見積書や安全書類等の資料作成を担当します。 全社平均で月約10時間の時間外労働です。 ■具体的な業務 高知県を中心とした管轄エリアの管理物件に おける修繕・改装工事の施工管理全般をお任せします。 工事計画の立案から、 工程・安全・品質の管理、協力会社や職人との調整、 進捗報告・書類作成までを一貫して担当いただきます。 ■このお仕事の意義 日々の暮らしを支えるイオングループの施設を はじめ、多様な建築物の安全と価値を長期的に 守るお仕事です。多くの人が安心して快適に 過ごせる空間を維持し続ける、 社会的意義の大きいポジションです。 ■働き方 平均残業は月10時間程度、年間休日125日、 半年に1回の5日間の長期休日など、 ゆとりを持って現場管理に取り組める環境です。 ✥───【企業・募集の詳細】───✥ 東証一部上場＆イオングループの一員と して業界トップクラスの実績を誇ります。 施設管理マネジメントはストック型ビジネスで 景気の影響を受けにくいのが特徴です。

スキルを活かして働ける！昇給・賞与有◎待遇バツグン♪

仕事内容 ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━ スーパーフジの店舗施設 設備管理、 施工管理をお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━■◆■ 管轄店舗を巡回し、建物内外の設備点検や保守作業をお願いします！ ・設備点検と動作確認: 日々、設備が正常に運転しているかどうかをチェックし、故障や事故を未然に防ぎます ・壊れた設備の修繕: 故障した設備を修理したり、交換したりします ・施設利用者への対応: 利用者からの要望や問題に対応します。 例えば、エアコンの調子が悪い、トイレの水漏れがあるなどの報告を受け、適切に対処します。 また、協力会社の手配や報告書の管理などもお願いします。（電気・消防・空調・給排水など）

インセンティブで高収入可能！年収900万円以上も目指せます

仕事内容 ―――――――――――――――――――― ⭐ この求人のPOINT！ ―――――――――――――――――――― ✅東証プライム上場の安定企業で正社員採用 ✅未経験入社95％！40代・50代から スタートした先輩も多数活躍 ✅入社2年目で年収800万も可能！ ✅多彩な手当でしっかり稼げる ✅年間休日120日！年末年始は14連休◎ ✅人物重視の採用！ ✅Web面接1回でスピード内定も可能 ✅将来も安泰！ 退職金・財形貯蓄・従業員持株あり◎ ＜具体的な仕事内容＞ 個人宅を中心に、大切な住まいを長持ちさ せるための提案を行う営業です。 1．無料の床下調査をご提案 2．床下を調査し、デジカメで状況を撮影 3．画像を見ていただきながら、住まいの 状況を報告 4．必要に応じたメンテナンス（シロアリ 対策・地震対策など）を提案 5．お見積書を提出し、納得いただければ ご契約！ 知識や技術は自社の研修センターでイチから 学べるため、営業未経験でも全く問題ありま せん。誠実な対応が成果につながるお仕事で す。 ―――――――――――――――――――― ✨ アピールポイント ✨ ―――――――――――――――――――― ⭐頑張った分だけ手に入る「納得の報酬」 給与は「月給25.4万円以上＋歩合」。入社2 年目で年収600万円以上、中には年収900万 円を超える社員もいます。2025年には 1ヶ月で230万円以上のインセンティブを 手にした社員も！年齢に関係なく、あなたの ハングリー精神がそのまま給与に直結します。 ⭐未経験者をプロにする「教育のアサンテ」 「社員は財産」という考えのもと、教育体制 にはどこよりもこだわっています。現場経験 豊富な講師が揃う研修センターで、知識とス キルを徹底的に伝授。現場配属後もマンツー マンのサポート体制があるため、安心してチ ャレンジできる環境です。

キレイな専用工場◎前職給与考慮◎有休年5日消化◎福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、自動車/輸送機器品質管理 西日本に誇るBMW認定専門工場！ 輸入車未経験から一流の板金職人へ✨ 事故などで凹み傷や擦り傷などを 負ったBMW車体を、専用器具や 最新設備を使用して元通りの 美しい形に戻す板金作業専門の お仕事です。 【具体的には】 * 小傷・凹みの修正 * 大型傷の修正・パーツ・パネル交換、 パネル調整 * 金属切断・加工・溶接 など 経験やスキルに応じて徐々に 仕事の幅をステップアップしていきます！ ※入庫するのはディーラー店舗で 受付を済ませたお客様車両です。 お客様との直接の対話や受付業務 はありませんので、純粋に板金作業 へ集中できます！ ＼＼働く魅力／／ ✅「広くてキレイな」専門ピット 広々とした清潔なピットに 最新の専用器具を完備。 ✅国産車や板金経験は大歓迎！ 「輸入車（BMW）を触ったことがない…」 という方もご安心ください！ 国産ディーラーや民間工場での 板金・塗装経験、あるいは自動車以外の 板金経験がある方なら 即戦力としてお迎えします。 ✅創業50年以上！ バルコムグループならではの安定感 中国・九州・東京で広く 輸入車ディーラーを展開する バルコムグループ。 各種社会保険完備はもちろん、 退職金制度（勤続5年以上） 確定拠出年金、家族手当、 社員割引（車の購入・車検など） 正社員としての手厚い待遇でお迎えします。 ✅年間休日115日＆長期休暇で プライベートも充実 月8日〜10日休みに加え、 GW・夏季・年末年始には それぞれ大型連休あり！ 有給休暇（年間5日は必須取得） もしっかり取得できる環境のため ご家族や趣味の時間も大切にできます。 事業内容： 輸入自動二輪四輪の販売・修理 中古輸入車及び国産車の買取・販売 自動二輪/自動車の整備・点検・板金・補修 損害保険・生命保険代理店 ＜ホームページURL＞ https://mobility.balcom.jp/

東証プライム上場の安定企業で未経験から高収入可能◎

仕事内容 ―――――――――――――――――――― ✨ ここが「いいね！」✨ ―――――――――――――――――――― ✅東証プライム上場の安定企業で正社員採用 ✅未経験入社95％！40代・50代から 営業スキルを身につけた先輩も多数活躍 ✅入社2年目で年収800万も可能！ ✅稼げるインセンティブ制度 2025年に230万円の実績あり！ ✅年間休日120日！ 年末年始は14連休とオフも充実 ✅将来も安泰！ 退職金・財形貯蓄・従業員持株あり◎ ✅人物重視の採用！「誠実さ」を評価します ✅Web面接1回でスピード内定も可能 ＜具体的な仕事内容＞ お客様の大切な住まいを長持ちさせるため、 床下の状態をプロの視点で診断し、最適なメ ンテナンスプランを提案する「セールスエ ンジニア」のお仕事です。 ―――――――――――――――――――― 1．個人宅を訪問し、無料の床下診断を ご提案 2．実際に床下へ入り、デジタルカメラで 現状を撮影・診断 3．撮影した画像を見せながら、お客様へ 住まいの状況を報告 4．診断結果に基づき、必要な対策（シロ アリ・湿気・地震対策など）をアドバ イス 5．見積書を提出し、プランにご納得いた だければご契約となります まずは「正しく診断すること」からスタ ート。自社研修センターで床下の構造や 薬剤の知識をイチから習得できるため、 文系・理系問わず、未経験からでも自信を 持ってスタートできる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨ アピールポイント ✨ ―――――――――――――――――――― ⭐頑張った分だけ手に入る「納得の報酬」 給与は「月給25.4万円以上＋歩合」。入社2 年目で年収600万円以上、中には年収900万 円を超える社員もいます。2025年には 1ヶ月で230万円以上のインセンティブを 手にした社員も！年齢に関係なく、あなたの ハングリー精神がそのまま給与に直結します。 ⭐未経験者をプロにする「教育のアサンテ」 「社員は財産」という考えのもと、教育体制 にはどこよりもこだわっています。現場経験 豊富な講師が揃う研修センターで、知識とス キルを徹底的に伝授。現場配属後もマンツー マンのサポート体制があるため、安心してチ ャレンジできる環境です。

14連休と年収800万を両立！未経験から成長できる提案営業◎

仕事内容 ―――――――――――――――――――― ✨ ここが「いいね！」✨ ―――――――――――――――――――― ✅東証プライム上場の安定企業で正社員 ✅未経験入社95％！40代・50代から 営業スキルを身につけた先輩も多数活躍 ✅入社2年目で年収800万も可能！ ✅稼げるインセンティブ制度 2025年に月230万円の実績あり！ ✅年間休日120日！ 年末年始は14連休とオフも充実 ✅将来も安泰！ 退職金・財形貯蓄・従業員持株あり◎ ✅人物重視の採用！「誠実さ」を評価します ✅Web面接1回でスピード内定も可能 ＜具体的な仕事内容＞ お客様の大切な住まいを長持ちさせるため、 床下の状態をプロの視点で診断し、最適なメ ンテナンスプランを提案する「セールスエ ンジニア」のお仕事です。 ―――――――――――――――――――― 1．個人宅を訪問し、無料の床下診断を ご提案 2．実際に床下へ入り、デジタルカメラで 現状を撮影・診断 3．撮影した画像を見せながら、お客様へ 住まいの状況を報告 4．診断結果に基づき、必要な対策（シロ アリ・湿気・地震対策など）をご提案 5．見積書を作成し、プランにご納得いた だければご契約となります まずは「正しく診断すること」からスタ ート。自社研修センターで床下の構造や 薬剤の知識をイチから習得できるため、 文系・理系問わず、未経験からでも自信を 持ってスタートできる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨ アピールポイント ✨ ―――――――――――――――――――― ⭐頑張った分だけ手に入る「納得の報酬」 給与は「月給25.4万円以上＋歩合」。アサ ンテの魅力は、何と言っても【成果が給与 に直結するインセンティブ制度】です。 例えば、月間300万円の売上の場合【月給＋ 業績給20万円】、月間600万円の売上の場合 【月給＋業績給65万円】が翌月の給与に反 映されます。 入社2年目で年収600万〜800万円以上、中に は年収900万円を超える社員も！2025年には 1ヶ月で230万円以上のインセンティブを手 にした先輩もいます。年齢や経験は一切不 問。「成果分だけしっかり稼ぎたい」 というハングリー精神に、会社は100％応え ます。 ⭐未経験者をプロにする「教育のアサンテ」 「社員は財産」という考えのもと、教育体 制にはどこよりもこだわっています。 食事付きの自社研修センターを完備 しており、座学だけでなく、モデルハウス を使った実践的な床下調査のロープレなど、 知識とスキルを徹底的に伝授。現場配属後 も、先輩社員がマンツーマンでサポートす るため、営業や建築の知識が全くない文系 出身の方でも安心してチャレンジできます。 ⭐家を壊して建て直すのではなく、メンテ ナンスして「長く大切に使う」アサンテの 仕事は、SDGsへの貢献にも直結していま す。専門スキルで人々の暮らしを支える、 誇りを持てるお仕事です。 ―――――――――――――――――――― ＼ 仲間たちの声（入社理由）／ ―――――――――――――――――――― ■ Aさん（前職：建築・鳶職／入社17年目） 「前職の仕事が減り、安定した収入を求め て35歳の時に転職しました。年齢ではなく 内面を評価してくれたのが入社の決め手で す。頑張った分だけインセンティブで稼げ るので、高いモチベーションで長く続けら れています。前向きで細かいことを気にし ない仲間が多く、働きやすい職場です！」 ■ Bさん（前職：ジム勤務／入社1年目） 「営業は未経験で不安でしたが、半年の間 に3回も研修があり、商談時も先輩が同行し てフォローしてくれたおかげで、試用期間 中に初成約をいただくことができました！ 同世代や前向きなスタッフが多く、ジェネ レーションギャップに悩むこともなくなり ました。」

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守 JR西日本の駅や信号、架線、踏切など、鉄道に関する電気設備の保守・管理業務に携わります。 〈具体的には…〉 下記いずれかの分野で、保守・管理等を行います。 ■パワーエレクトロニクス(電力) └電力を安定供給するための変電所や駅電源設備等 ■情報通信ネットワーク └利用者が快適にサービルを利用するための案内装置・列車の無線装置等 ■列車の制御システム └列車同士の衝突を防ぐ運行管理システム・信号・踏切等 〈身近な設備を守り、当たり前の毎日を支える充実感〉 信号や踏切、架線などみなさんが良く知る鉄道設備を守り、毎日何事もなく快適な運行を実現しているのがこの仕事。 チームワークを重視しながら鉄道の運行を支えています。 毎日の積み重ねだけではなく、工事の計画から完成までプロジェクトを一貫して携われるため達成感は大きいですよ！

賃貸アパートの新築工事の案件をプラン図面をもとに概算の工事費用を算出します。

企業名 株式会社レオパレス２１ 求人名 【広島】新築案件調査担当/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場上場 仕事の内容 賃貸アパートの新築工事の案件をプラン図面をもとに概算の工事費用を算出します。 建物プラン図面をもとに、外構工事費用やライフラインに必要な工事費、その他諸費用を拾い出し概算金額を算出する作業です。現場へも調査へ行きます！工事の業者さんに見積もりを頂くケースもございます。 【労働環境】■残業20時間未満/月■社内教育環境(OJT)が整っており1から業務を覚え経験を積んで頂けます■風通しが良く取引業者との関係も良好です■キャリア入社の方を対象にした全国全体研修がございます 募集職種 【広島】新築案件調査担当/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場上場

本川町駅＊紹介予定派遣／正社員＊＼紹介予定派遣×正社員前提／建築積算＠時給1400円／開始日：即日

仕事内容 ＼ここがおすすめ！／ ＼経験を活かして頼られる存在に／大手建設会社における建築部門にて積算業務をお任せします♪積算業務のご経験がある方、ブランクがあり不安・経験少なめという方も、まずはお気軽にご応募ください！ ＼担当者コメント／ ＜人気の紹介予定派遣＊正社員を目指す方にオススメ＞材料費から経費・利益まで幅広く算出するため、スキルをしっかり活かせる環境です！社内は落ち着いた雰囲気で業務に集中しやすい環境です◎ ＼業務詳細／ 【建築部門の積算業務・紹介予定派遣・土日祝休み】 ・建築系の民間工事にかかる費用を算出 ・材料費、工事費、安全に係る費用、仮設費、経費、利益を含めた見積書を作成 ・施主との打ち合わせに出席し、積算根拠の説明 ＜職場環境＞ ・全体人数：80名ほど ・同業務者：あり（1名） ・社員用ロッカーや休憩室：あり ・喫煙エリア：屋外にあり ＼勤務先情報／ 広島市中区十日市町 最寄り駅：本川町駅 ＼交通アクセスについて／ 広島電鉄本線本川町駅より徒歩3分 技術職×マンパワーグループがおすすめの理由 ◆長く安心して働ける多様なプロジェクト◆ 1966年創立の「日本で最初の人材派遣会社」 長年の実績と信頼から、大手企業のお仕事も多数取り揃えています。 世界的企業とのつながり、有名企業で働けるチャンスを得られるかもしれません。 また、委託プロジェクトもあり、多様な業界・職種のプロジェクトをご用意しており、あなたの経験や希望に合わせた場所で活躍できます。 【長期就業事例】 8年間活躍中：30代後半男性 外資系保険会社のシステム運用保守 5年間活躍中：40代前半女性 大手自動車関連企業の社内ヘルプデスク 8年間活躍中：50代前半女性 大手自動車関連企業のマネージャー補佐 ◆未経験からIT業界へ、ブランクからの復帰も◆ 「IT業界に興味はあるけれど、経験がなくて…」「ブランクがあるから不安…」 ご安心ください。マンパワーグループでは、様々なバックグラウンドを持つ方が新たなキャリアをスタートし、活躍しています。 【キャリアチェンジ・キャリアアップ事例】 20代前半女性： 教育業界から土木CADオペレーターへ。6ヶ月就業中、1年後の正社員登用を目指しスキルアップ中！ 40代後半女性： ブランク約15年を経て、システムエンジニアとして活躍中。 30代前半男性： 接客・営業職から不動産企業の社内SEへ！ 半年後には正社員への切り替えを予定。 20代後半男性： コールセンター経験から病院システムのヘルプデスクを経て、現在はRPA運用保守のスキルを習得中。 ◆こまめなサポート！選考状況は毎週必ずご報告◆ 正式エントリー後は、毎週応募書類の状況、面談結果、企業からのフィードバックなど、あなたの状況をきめ細かく共有。 選考の「今」がわかるので、安心して次のステップに進めます。 あなたの「こうなりたい」を、マンパワーグループで実現しませんか？ 少しでも興味をお持ちいただけたら、まずはお気軽にご相談ください。 来社不要の電話登録実施中！ 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ＆カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から！ ★お友達紹介キャンペーン2026夏秋実施中★ 「マンパワーグループでご就業中のご紹介者」と「お友達」にそれぞれ10,000円相当の電子マネーギフトプレゼント！ 期間：2026年8月1日(土)～10月31日(土) (登録完了は11月7日(土)まで) 詳細はJOBNETのトップページからご確認ください♪

イオンディライト株式会社中四国支社（中四国支社）@広島市南区×建築施工管理（店舗内装）＊1級建築施工管理必須(契約社員)

仕事内容: 中四地方・四国地方の管理物件における大規模修繕工事・改装工事などの施工管理を担当いただきます。 具体的には ・商業施設、事務所ビル等の建物全般の活性化工事・大型修繕の施工管理。 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成。 ・顧客との折衝　他 現場施工管理者として中四国エリア内の出張があります。 変更範囲：変更なし

イオンディライト株式会社中四国支社（中四国支社）@広島市南区×建築施工管理（店舗内装）＊1級建築施工管理必須(正社員)

仕事内容: 中四地方・四国地方の管理物件における大規模修繕工事・改装工事などの施工管理を担当いただきます。 具体的には ・商業施設、事務所ビル等の建物全般の活性化工事・大型修繕の施工管理。 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成。 ・顧客との折衝　他 現場施工管理者として中四国エリア内の出張があります。 変更範囲：変更なし

全国の店舗ネットワークとテクノロジーを活用し、不動産を売る/買う/活用する/建てる/リフォームするなど様々なサービスをワンストップで提供。そんな当社にて建築プロデューサー職を担当いただきます。

企業名 株式会社ハウスドゥ・ジャパン 求人名 ベテラン歓迎【広島/建築プロデューサー】発注者側/転勤無し/プライム上場 仕事の内容 全国の店舗ネットワークとテクノロジーを活用し、不動産を売る/買う/活用する/建てる/リフォームするなど様々なサービスをワンストップで提供。そんな当社にて建築プロデューサー職を担当いただきます。 【業務詳細】■工程管理（協力業者様の工事の進め方や人員の管理、各種検査、引き渡しの管理）■安全衛生管理（事故や健康被害の予防や対策の策定、労働者の安全意識の向上、作業環境の改善、安全衛生監査） ■原価管理（使用する材料の寸法や品質、強度の規格管理、納まりの検討や指示）■品質管理（進捗状況によって発生する経費の把握管理、計画や工程の見直し、適正な利益の確保） 募集職種 ベテラン歓迎【広島/建築プロデューサー】発注者側/転勤無し/プライム上場

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木設備メンテナンス、鉄道メンテナンス/整備 新幹線や在来線などの線路設備の検査・メンテナンスをお任せします。 “西日本のインフラを守る”という高い使命感のもとで取り組める仕事です。 〈具体的には…〉 ２人１組になって検査業務やメンテナンス業務に取り組んでいただきます。 ■検査 線路を歩いたり専用車両を使ったりして、レールの傷やズレ、レールを支える”まくらぎ”に問題ないかなどをチェックしていただきます。 ■メンテナンス 検査で対応が必要となった”まくらぎ”の交換や各パーツの補修をしていただきます。 【段取り八分、仕事二分】 準備が非常に大切な業務です。ご自身の丁寧な準備の結果、いつも通りの運行を叶えられ、それが達成感に繋がる、そんなお仕事です。 【チームワークを大切にしています】 ２人１組で線路を確認する際に、より安全な保線業務を行うためには日頃から培われたチームワークが重要になります。 チームワークが重要なので、メンバー間の交流が深まるようなちょっとした声かけや雑談、気配りも大事にしています。

新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、アパート等の建築工事の工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務ををお任せします。

企業名 株式会社レオパレス２１ 求人名 ベテラン歓迎/広島/新築施工管理/働き方改革で平均19時退社/竣工は年1案件程度 仕事の内容 新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、アパート等の建築工事の工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務ををお任せします。 【本求人の魅力】 ■部門の残業時間が月20時間以下です。 ■1案件あたりの工期は約8～10か月で、年間完成ベースでは1人1案件程度を担当しています。 ■建設DXの推進、施工体系の適正化により現場管理者の負担軽減(詳しくは面接内でお話しします) ■現場直行直帰可能です。 ■風通しが良く、下請けとも関係良好な環境です。 ■バックオフィス体制にも強化しており、安全や品質管理に集中できる環境となっております 募集職種 ベテラン歓迎/広島/新築施工管理/働き方改革で平均19時退社/竣工は年1案件程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：発電設備設置/保守、建築電気設備設計、電気施工管理 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅年間休日121日✨完全週休2日制（土日祝）！ ✅前年度賞与実績はたっぷり6ヶ月分！ ✅住宅手当や退職金制度など福利厚生が充実！ ✅観音町駅から徒歩8分！マイカー通勤もOK！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 法人のお客様を中心とした太陽光発電システム・蓄電池設備の施工管理をお任せします。 工事全体をコントロールする司令塔として、安全・品質・工程・原価を管理し、お客様や協力会社と連携しながら高品質な設備を完成へ導く仕事です。 【主な仕事内容】 ・現地調査、施工計画の立案 ・施工図・各種書類の確認、作成 ・協力会社との打ち合わせ・工程調整 ・工事の工程・品質・安全・原価管理 ・お客様、メーカー、電力会社との調整 ・完成検査・引渡し・アフターフォロー これまで培われた電気工事・施工管理の経験を活かし、現場の中心となって活躍していただけます。現場だけでなく、お客様への技術提案や改善提案などにも積極的に携わることができ、経験や資格を十分に発揮できる環境です。 また、今後ますます需要が高まる再生可能エネルギー分野で専門性を磨きながら、長期的なキャリア形成が可能です。「現場を管理する」だけでなく、「地域のエネルギーインフラを支える技術者」として誇りを持って働けます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「頑張りが形になる！驚きの賞与実績」 →前年度実績で6ヶ月分の賞与支給 2.「プライベートを何より大切にできる環境」 →土日祝休みの完全週休2日制に加え、年間休日は121日。残業も少なく、仕事終わりの時間や休日をしっかり確保できます。 3.「手厚い福利厚生で将来まで安心」 →社会保険完備はもちろん、住宅手当や退職金制度、さらにベネフィットワン加入（NETFLIX見放題）など、社員の生活を支える仕組みが整っています。

第二種電気工事士資格必須｜有休消化率90％｜年間休日125日｜大手安定企業で設備管理のプロを目指しませんか？

仕事内容 ＞＞お持ちの資格や経験をもっと高く評価されたいと思いませんか？ 「給与が思うように上がらない」 「休みが少なくて家族との時間が取れない」 「この会社のままでは将来が不安だ」 もし一つでも当てはまるなら イオングループで新しい一歩を 踏み出してみませんか？ 業界トップクラスの実績と 10期連続増益を続ける安定基盤。 あなたの経験と資格を正当に評価し 長く安心して働ける環境を 本気で整えている会社です。 ＼＼この求人のポイント／／ ＞ 業界最大手イオングループの正社員！ ＞ 有休消化率90％でプライベート充実！ ＞ 年2回の連続休暇など休暇制度多数！ ＞ 自社研修施設あり！スキルUPに！ ＞ 残業少なめ！月10～20時間程度！ ＞＞仕事内容 担当エリアにおける イオンモールなどの商業施設を中心とした、 オフィスビル・小型店舗・工場・雑居ビル （医療系・ジム・美容院・２４時間営業店舗 等入居）などの複数物件を巡回し、 設備の日常点検、設備・機器の修繕、 緊急対応他、店舗や協力企業様との折衝など 各種管理物件の設備管理業務全般をお任せします。 お客様が安全・安心・快適に 過ごせる空間をあなたの力で支えてください。 〈具体的な業務内容〉 ＞ 1．日々の点検と管理 電気・空調・給排水設備のメーター検針や 館内の巡回点検を行い 異常がないかチェックします。 ＞ 2．定期メンテナンスと修繕 月次点検の実施や 不具合が見つかった際の小修繕対応。 テナント様からの空調調整依頼など コミュニケーションも大切な業務です。 ＞ 3．事務処理と報告 点検結果のデータ入力や報告書作成。 パソコンを使用したデスクワークも 業務の一部に含まれます。 《1日の流れ例》 08:30 始業・朝礼 09:30 メーター検針 10:00 館内巡回・点検 13:00 お昼休憩（しっかり1時間） 14:00 月次点検業務 15:00 書類作成・データ入力 17:00 業務引継ぎ 17:30 退社・おつかれ様でした！ ■ 明確なキャリアパス制度 ■ ただ現場をこなすだけではありません。 早い方なら3年ほどでチーフ職へ、 その後はマネージャー職として 複数拠点の統括管理を担う道も。 年1回の昇格試験や社内グループ制度で 着実なステップアップが可能です。 ■ 抜群のワークライフバランス ■ 「休みが取れない」という 業界の常識を覆します。 有休取得率は驚異の90％。 年2回の連続休暇もあり 家族旅行や趣味の時間も しっかり確保できる環境です。 ■ 成長を支える教育体制 ■ 自社で研究・研修施設を保有しており 専門技術を磨くことができます。 公的資格の取得も全面的に バックアップするためビル管や電験など スキルアップを目指す方にも最適です。

駅近/大手グループ企業／設備管理／第三種電気主任技術者※所長候補

仕事内容 具体的なお仕事内容 広島市にあるホテルにて 設備管理業務をお任せいたします ・設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ・各種設備の日常保守・点検メンテナンス ・設備・館内異常の際の緊急対応 ・外注業者の点検や設備改修工事の立会 ・その他所属部署からの指示事項 中央監視盤、電気設備、空気調和設備、換気設備、給排水設備、衛生設備など 各設備が問題なく作動しているかを確認するお仕事です 20代・30代・40代・50代・60代の方まで、幅広い年代の方が仕事に取り組んでいます ※所長候補募集 ・顧客との折衝 ・派生業務のキャッチアップ ・パートナー企業の管理 ・経験：設備管理経験2年以上 ・資格：第三種電気主任技術者・ボイラー技士・建築物環境衛生監理技術者のいずれかをお持ちの方

第二種電気工事士資格必須／有休消化率90％／ビルメンテナンス経験者優遇／社員登用あり／イオングループで経験を活かしキャリアと安定を！

仕事内容 ＞＞お持ちの資格や経験をもっと高く評価されたいと思いませんか？ 「給与が思うように上がらない」 「休みが少なくて家族との時間が取れない」 「この会社のままでは将来が不安だ」 もし一つでも当てはまるなら イオングループで新しい一歩を 踏み出してみませんか？ 業界トップクラスの実績と 10期連続増益を続ける安定基盤。 あなたの経験と資格を正当に評価し 長く安心して働ける環境を 本気で整えている会社です。 ＞＞仕事内容 担当エリアにおける イオンモールなどの商業施設を中心とした、 オフィス・店舗・ホテル・工場など さまざまな施設で、各種管理物件の 設備管理業務全般をお任せします。 お客様が安全・安心・快適に 過ごせる空間をあなたの力で支えてください。 〈具体的な業務内容〉 ＞ 1．日々の点検と管理 電気・空調・給排水設備のメーター検針や 館内の巡回点検を行い 異常がないかチェックします。 ＞ 2．定期メンテナンスと修繕 月次点検の実施や 不具合が見つかった際の小修繕対応。 テナント様からの空調調整依頼など コミュニケーションも大切な業務です。 ＞ 3．事務処理と報告 点検結果のデータ入力や報告書作成。 パソコンを使用したデスクワークも 業務の一部に含まれます。 《1日の流れ例》 08:30 始業・朝礼 09:30 メーター検針 10:00 館内巡回・点検 13:00 お昼休憩（しっかり1時間） 14:00 月次点検業務 15:00 書類作成・データ入力 17:00 業務引継ぎ 17:30 退社・おつかれ様でした！ ‥―――‥―――‥―――‥―――‥――― ■ 抜群のワークライフバランス ■ 「休みが取れない」という 業界の常識を覆します。 有休取得率は驚異の90％。 年2回の連続休暇もあり 家族旅行や趣味の時間も しっかり確保できる環境です。 ‥―――‥―――‥―――‥―――‥――― ■ 成長を支える教育体制 ■ 実践的な研修をはじめ、人材育成の為の 教育・研修制度をご用意。 専門技術を伸ばし、業務の幅を広げる 公的資格取得を全面的にバックアップ。 また自己申告制度や契約社員の 正社員登用制度といった キャリアアップ支援制度も充実。 社員の成長意欲に応える制度と 風土が確立されています。 ‥―――‥―――‥―――‥―――‥――― ■多彩な経験が積めます！■ イオンディライトはお客さまのニーズに 応えていくため、施設や設備の 保守・管理にとどまらない 幅広い業務に対応しています。 技術系に限らず営業系業務まで、 多岐にわたる業務があり、 他社にはない広大な業務フィールドで、 さまざまな経験が積め、大きく成長できる環境です。

【カーテンのルートメンテナンス等｜正社員】未経験歓迎｜定時退社OK｜土日祝休み｜年間休日120日

職種 病院・福祉施設でのカーテン交換スタッフ 仕事内容 お客様（病院や福祉施設など）が使われている 当社のカーテン等のメンテナンスをお任せします。 患者様や利用者様がおられる中での作業なので 気を配り、時にはコミュニケーションを取りながら 作業していきます。体を動かすことや 人と話すことが好きな方は楽しく働けますよ。 定期的なメンテナンス業務メインです！ ▼車でお客様のもとへ訪問（基本2人1組） ▼カーテンを取り外し 代わりに替えのカーテンを取り付ける ☆カーテン交換だけでなく レール交換やブラインド設置など 簡単な施工業務もありますが まったくの未経験から覚えられます。 ☆脚立を使うことがあります。 ▼回収したカーテンをクリーニングに出す ▼クリーニング後のカーテンを取り付け 替えのカーテンを引き上げる ※カーテン等の車への積み降ろしあり。 20～30kg程度の重さになることがあります。 最初は大変ですが 数ヶ月でコツが掴め、運びやすくなりますよ。 ※大規模施設の場合は9時頃～17時頃まで 1施設で作業。 応援スタッフが加わることもあります。 ※小規模施設の場合は1日で複数件訪問することも。 多い日で5～6件程度です。

大手グループ企業／設備管理／第三種電気主任技術者

仕事内容 具体的なお仕事内容 広島市にあるホテルにて 設備管理業務をお任せいたします ・設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ・各種設備の日常保守・点検メンテナンス ・設備・館内異常の際の緊急対応 ・外注業者の点検や設備改修工事の立会 ・その他所属部署からの指示事項 中央監視盤、電気設備、空気調和設備、換気設備、給排水設備、衛生設備など 各設備が問題なく作動しているかを確認するお仕事です 20代・30代・40代・50代・60代の方まで、幅広い年代の方が仕事に取り組んでいます ※所長候補募集 ・顧客との折衝 ・派生業務のキャッチアップ ・パートナー企業の管理 ・経験：設備管理経験2年以上 ・資格：第三種電気主任技術者・ボイラー技士・建築物環境衛生監理技術者のいずれかをお持ちの方

福利厚生充実／転職回数不問／実績に応じた歩合給あり

仕事内容 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げ、建物の資産価値を次世代へとつないでいけるよう、課題解決・社会の未来づくりに貢献してきた“株式会社サニックス”。 今回はお客様から最も信頼されるパートナーを目指す、“提案営業”として一緒に挑戦してくれる方を募集！ 「一気通貫して学べる環境で働きたい。」 「未経験からチャレンジしたい！」 その想い、これから先も100年続く企業として急成長中の当社で叶えませんか？ 【具体的には…】 □建物の状態確認 □防除施工やメンテナンス施工など自社サービスの提案 □快適な住環境を維持するためのアドバイス □定期点検・アフターフォロー など └現地での調査方法や提案に必要な知識、お客様への説明方法まで全て入社後に学んでから対応を行うため、「未経験でも分かりやすい！」との声多数！ 私たちの役目は住宅の健康診断を行い、不具合やその予兆を見つけ出し適切に予防作業をすること！個人宅への訪問が主となります！ 【入社後は…】 業務に必要な知識やスキルは、座学研修・OJTで身につけられるため、未経験からのチャレンジも大歓迎です！できる業務からスタートし、少しずつ1人でできることを増やしていきましょう。早い方は3ヶ月で独り立ちしています！ 早期キャリアアップの環境が整っており、1年後に役職に就くことも可能です！ 幅広い専門知識・スキルを身につけることができます！ 組織拡大フェーズに突入中の当社で、未経験から営業のプロフェッショナルになりませんか？ ✅将来に安心感を！ 当社の営業は、年齢や転職回数にとらわれず、未経験からでも安定した収入とやりがいを手に入れることができます。 家庭や自分の時間も大切にしながら、地域に根ざして長く活躍できる環境で、新しいキャリアを築いていきましょう！ ✅仕事の充実は、オフの時間や私生活の充実があってこそ！ バースデー休暇やウェルネス休暇など独自の休暇制度も完備しており有給休暇とは別で取得できます。 また、完全週休2日制で日・月曜日の連休が基本となり、夏季7日、冬季13日の連休があります。 転職して「やりたいことができるようになった」「私生活も充実できている」と話している中途社員もたくさんいますよ！

駅近/大手グループ企業／設備管理／第三種電気主任技術者

仕事内容 ※第二種電気工事士（電工2種）+ 第三種電気主任技術者（選任）募集 電気主任技術者として受電設備保安管理および、設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防）・各種設備の日常保守・点検メンテナンス業務 他にも消防法上の通路スペースを確保できているかどうかなど、幅広い視点で店内を管理・運営してください 簡単なパソコンを使った報告書作成などをお願いいたします 【主な業務】 第三種電気主任技術者選任業務 設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） 各種設備の日常保守・点検メンテナンス 設備・館内異常の際の緊急対応 日次・月次の報告書や見積書の作成(パソコン使用） 設備改修工事の立会業務 施設利用者が安全・快適に過ごして頂けるように選任業務及び電気・空調・給排水等の設備管理をお任せいたします 今までの経験や資格を活かせる、やりがい溢れるお仕事です 【年齢不問】 国家資格を活かして20代・30代・40代・50代の方も多数活躍中 宿直なし！幅広い年齢層の方が長期的・安定的に就業されております。ハローワークで求職中の方も歓迎です 正社員募集 応募後のフロー 応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） 弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) 紹介先企業の書類選考 紹介先企業の面接(1〜2回)→内定 ※通常、内定迄おおよそ2〜3週間程度を予定しております 実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください 弊社はイオングループの会社です お気軽にご相談下さい また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもおススメ カジュアル面談や事前登録も可能です 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数 ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能 お昼休みの時間帯もOK 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております

駅近/大手グループ企業／設備管理／第三種電気主任技術者

仕事内容 ※第三種電気主任技術者（選任）募集 電気主任技術者として受電設備保安管理および、設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防）・各種設備の日常保守・点検メンテナンス業務 他にも消防法上の通路スペースを確保できているかどうかなど、幅広い視点で店内を管理・運営してください 簡単なパソコンを使った報告書作成などをお願いいたします 【主な業務】 第二種電気工事士（電工2種） 第三種電気主任技術者選任業務 設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） 各種設備の日常保守・点検メンテナンス 設備・館内異常の際の緊急対応 日次・月次の報告書や見積書の作成(パソコン使用） 設備改修工事の立会業務 施設利用者が安全・快適に過ごして頂けるように選任業務及び電気・空調・給排水等の設備管理をお任せいたします 今までの経験や資格を活かせる、やりがい溢れるお仕事です 【年齢不問】 国家資格を活かして20代・30代・40代・50代の方も多数活躍中 宿直なし！幅広い年齢層の方が長期的・安定的に就業されております。ハローワークで求職中の方も歓迎です 正社員募集 応募後のフロー 応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） 弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) 紹介先企業の書類選考 紹介先企業の面接(1〜2回)→内定 ※通常、内定迄おおよそ2〜3週間程度を予定しております 実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください 弊社はイオングループの会社です ご希望をお伺い致します。お気軽にご相談下さい また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもおススメ カジュアル面談や事前登録も可能です 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数 ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能 お昼休みの時間帯もOK 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております

「人気の施工管理」ポジション。DX導入で直行直帰を実現し、家族や趣味を諦めない働き方へとシフトしませんか？

仕事内容: ～施工管理アプリ「ANDPAD」導入でDX推進／資格手当充実／再雇用制度有／独身寮あり／研修制度◎／給与改定・ベースアップ実施／面接1回で内定～ 新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など、元請工事の主任技術者として、工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務をお任せします。 ■業務内容： ・現場チェック、品質管理、関連会社の指導など ・発注者サイドの自社案件のため、現場に出向くのは要所の確認程度で、1日デスクワークだけの日もあります。 ■1日のスケジュール： 9:00：出社 その時に稼働している物件の現場管理資料などを確認し、工事現場に向けて出発します。 13:00：工事現場の巡回 昼休憩を挟みながら、チェックリストをもとに工事の進捗管理を行います。 16:00：事務的な作業 事務所に戻り、翌日の施工計画書の確認や見積書の査定などを実施します。 18:00：退勤 ■入社後について： 社内研修で基礎知識を身につけていただき、その後は先輩と現場へ同行→サポートを受けながら実際の業務を学んでいきます。わからないことはすぐに聞けるため、安心して活躍できる環境です！ ■労働環境： ・残業時間が月20h以下・現場直行直帰可能です。 ・風通しが良く、下請けとも関係良好、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。 ・基本は土日祝休みですが、現場状況によりシフトに併せての就業となる可能性が有ります。 ※休日出勤が生じた場合は、平日振替休日を付与します。 ■ポジションの魅力： ・自分の裁量で現場を動かせる 施工計画の策定から、現場監督としての管理、オーナー様の立ち会いまで、最初から最後まで自分の裁量で現場を動かすことができる。これが施工管理職の仕事の醍醐味です。わからないことは同僚がサポートしてくれますので安心して仕事に没頭することができます。 ・完全なる土日祝の公休日 工事現場は平日のみ稼働するため、土日祝が公休日となります。また、繁忙期以外の残業はほぼありません。そのため、プライベートを充実させられることが魅力の一つ。子育てをしながら施工管理職として活躍する人もたくさんいます。

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

東証上場グループ／完全週休2日制／夏季7連休・冬季13連休！

仕事内容 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げ、建物の資産価値を次世代へとつないでいけるよう、課題解決・社会の未来づくりに貢献してきた“株式会社サニックス”。 今回はお客様から最も信頼されるパートナーを目指す、“営業総合職”として一緒に挑戦してくれる方を募集！ 「一気通貫して学べる環境で働きたい。」 「未経験からチャレンジしたい！」 その想い、これから先も100年続く企業として急成長中の当社で叶えませんか？ 【具体的には…】 □建物の状態確認 □防除施工やメンテナンス施工など自社サービスの提案 □快適な住環境を維持するためのアドバイス □定期点検・アフターフォロー など └現地での調査方法や提案に必要な知識、お客様への説明方法まで全て入社後に学んでから対応を行うため、「未経験でも分かりやすい！」との声多数！ 私たちの役目は住宅の健康診断を行い、不具合やその予兆を見つけ出し適切に予防作業をすること！個人宅への訪問が主となります！ 【入社後は…】 業務に必要な知識やスキルは、座学研修・OJTで身につけられるため、未経験からのチャレンジも大歓迎です！できる業務からスタートし、少しずつ1人でできることを増やしていきましょう。早い方は3ヶ月で独り立ちしています！ 早期キャリアアップの環境が整っており、1年後に役職に就くことも可能です！ 幅広い専門知識・スキルを身につけることができます！ 組織拡大フェーズに突入中の当社で、未経験から営業のプロフェッショナルになりませんか？ ✅将来に安心感を！ 当社の営業は、年齢や転職回数にとらわれず、未経験からでも安定した収入とやりがいを手に入れることができます。 家庭や自分の時間も大切にしながら、地域に根ざして長く活躍できる環境で、新しいキャリアを築いていきましょう！ ✅仕事の充実は、オフの時間や私生活の充実があってこそ！ バースデー休暇やウェルネス休暇など独自の休暇制度も完備しており有給休暇とは別で取得できます。 また、完全週休2日制で日・月曜日の連休が基本となり、夏季7日、冬季13日の連休があります。 転職して「やりたいことができるようになった」「私生活も充実できている」と話している中途社員もたくさんいますよ！

宇品三丁目駅＊派遣＊《10月開始・高時給1500円》施工管理業務／開始日：2026/11/02

仕事内容 ＼ここがおすすめ！／ ＼施工管理の責任者として活躍しませんか＊＊／女性も活躍中♪工事関連のご経験者さん求む★《高時給1500円・基本土日休み・残業少な目》関連会社とのやり取りや書類作成・図面修正などをお任せします★ ＼担当者コメント／ ＼スキルアップのチャンス★／「一般建築物石綿含有建材調査者」「石綿作業主任者」＜社有車運転あり＞土日工事の場合は平日振替あり◎夜間工事はありません！ ＼業務詳細／ 【通信会社にて施工管理などの事務】 ◆建設工事における施工管理業務 ◆施工関連文書の作成 ◆CAD図面の修正 ◆社有車での移動があります ◆お客様や関連会社とのやりとり ※工事が8時30分～など早く始まる場合は、終了時間が前倒しになります ※土日に出勤がある場合は、平日に振替があります ※一般建築物石綿含有建材調査者、石綿作業主任者 ＼勤務先情報／ 広島市中区中心 最寄り駅：宇品三丁目駅 ＼交通アクセスについて／ 広島電鉄宇品線宇品三丁目駅より徒歩10分 マンパワーグループが選ばれる理由 ◆50年に渡る長年の実績！日本で最初の派遣会社！ ◆求人数が豊富で大企業に強い！ ◆地域を選ばない！全国の拠点数123拠点♪ ◆派遣先が決まっても専任者がしっかりとサポート！ 来社不要の電話登録実施中！ 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ＆カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から！ ★お友達紹介キャンペーン2026夏秋実施中★ 「マンパワーグループでご就業中のご紹介者」と「お友達」にそれぞれ10,000円相当の電子マネーギフトプレゼント！ 期間：2026年8月1日(土)～10月31日(土) (登録完了は11月7日(土)まで) 詳細はJOBNETのトップページからご確認ください♪

マイカー通勤可能/資格手当有/駅近/イオングループ常駐設備管理/年間休日116日/福利厚生充実/残業少

仕事内容 【フジグラン広島での常駐設備管理をお任せいたします】 ・建築・設備で実施される点検管理業務 ・協力会社との打ち合わせ ・点検手配 ・報告書のチェック ・修理の提案・見積書作成 ・現場管理 ・予算管理 ・点検票、報告書などの事務処理 応募後のフロー 応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） 弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) 紹介先企業の書類選考 紹介先企業の面接(1〜2回)→内定 ※通常、内定迄おおよそ2〜3週間程度を予定しております。実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください 弊社はイオングループの会社です ご希望をお伺い致します。お気軽にご相談下さい また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもおススメ カジュアル面談や事前登録も可能です 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数 ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能 お昼休みの時間帯もOK 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております

ルートインホテルズの施設管理・メンテナンス担当／未経験歓迎／チーム全体でのサポート体制あり！【24時間いつでも受けられるAI面接実施中！】

仕事内容 【仕事内容】 お客様が快適に宿泊できるだけでなく、 スタッフが安心してホテル運営を行える 環境を守るお仕事です。 拠点ホテルを中心に、担当エリア内にある グループホテルの施設管理をお任せします。 ＝具体的な仕事内容＝＝＝＝＝＝＝ ・定期メンテナンス 電機・機械・空調・給排水設備・消防設備 など、館内設備が安定稼働するための 管理を行います。 ・日常的なトラブルシューティング ホテルからの要請を受け、 急な不具合や故障に対応します。 最初は 「エアコンの効きが悪い」 「ウォシュレットの調子がおかしい」 といった身近な設備の一次対応から スタートします。 ・協力業者さんへの依頼・手配 専門的な工事や自分だけでは難しい案件は、 専門業者へ対応を依頼します。 必要な部品などは自分で手配します。 普段からのコミュニケーションを通じて 業者さんと信頼関係を築いておくことが、 スムーズな手配のコツです。 ＝転勤の有無と範囲＝＝＝＝＝＝＝ ご希望に合わせて転勤可能範囲を決めて頂けます。 ※広域、地域内（東北地域、関東地域など）、 都道府県内、転居を伴わない範囲、など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事の流れ スケジュールの決まっている 定期点検に加えて、店舗からの 緊急依頼対応があります。 慣れるまでは先輩がしっかりサポートします。 １.店舗から修繕などの依頼が入る ２.優先順位をつける ３.社用車で各現場を回って対応 仕事の進め方と裁量 依頼の対応順や定期点検のスケジュールは 自分で裁量権を持って決めることができ、 「自分のやりやすい方法」で仕事を進められます。 月に数回程度の緊急対応が発生するため、 全てがマイペースというわけにはいきません。 しかし、残業時間は月10～30時間程度に収まり、 プライベートの時間もしっかり確保できます。 充実の教育・サポート体制 ・困った時はいつでもヘルプを出せる環境 現場で初めてのトラブルに遭遇した… そんな時も焦らなくて大丈夫です。 現場に一人でいる時でも、 電話ですぐに上司や先輩に相談し、 指示を仰げる強固なバックアップ体制が チームの強みです。 決して一人で抱え込ませません。 ・柔軟なサポート体制 いきなり全てをお任せすることはありません。 あなたの成長スピードや意欲に合わせて、 先輩がしっかりサポートする体制が整っています。 まずはイチから手順を教えてほしい ある程度自分で考えながら理解したい など、ぜひ自分のやりやすい方法を教えてください。

＼＼その経験、ここでもっと活かしませんか？／／月9～10日休みで長期休暇も✨安定企業で長く働く！

【仕事内容】 ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅賞与年2回＋業績配分賞与が出る場合も（4月）！ ✅月9日～10休み！ ✅長期休暇や記念日休暇も！ ✅家族手当は子ども1人につき1万円！ ✅資格手当は約80種類の資格が対象！ ✅選任手当は1件2,000円〜30,000円！ ✅通勤手当は公共交通機関全額支給！ ✅転勤者向けの社宅・寮あり！ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣ 点検業務や整備業務だけでなく、 顧客への営業提案や売上・利益の管理まで 店舗ごとに担当する巡回設備管理のお仕事です！ |◤ 具体的には… ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩設備の点検・整備 └ 契約物件を巡回しながら点検・整備業務を行う。 ⏩営業提案 └ 顧客への提案に関わる見積書の作成。 ⏩数字の管理 └ 売上管理システムへのデータ入力作業。 ⭐この仕事のやりがい⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設備管理というと、 点検や整備だけをイメージするかもしれません。 ですがこの仕事は、 見積書の作成や売上管理まで任される点が特徴！ 自分の頑張りが、 点検の質だけでなく数字としても見えてくる仕事です◎ 技術系にとどまらない業務の幅広さが、 この仕事ならではの成長につながります♪ ⭐不安な方へ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 点検・整備の技術だけでなく 営業提案や数字管理まで任されるため、 最初は覚えることの多さを感じるかもしれません。 ただし資格取得支援制度が整っており、 サポートもあります！ 約80種類の会社指定資格を保有するごとに 手当が積算される仕組みもあるため、 一つずつ資格を増やしながら 着実にステップアップできます◎ ⭐頑張った分だけ得られること⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昇給は年1回、賞与は 7月・12月の年2回に加え、 業績によっては4月にも配分賞与が支給される 場合があります！ 基礎資格手当は、 約80種類の会社指定資格を保有するごとに積算され、 選任手当は1件2,000円〜30,000円、 家族手当は扶養するお子さま1人につき 10,000円が支給されます。 スペシャリストを極めるか、 マネジメント業務を目指すか、 キャリアの方向性は自分で選べます♪ |◤ 求める人物像 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須】 ・第二種電気工事士 資格保有者 ・転居を伴う転勤が可能な方 ・普通自動車運転免許が必須です 【歓迎】 ・設備管理、工事、保守等の 経験がある方 ・消防設備士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・電気主任技術者 いずれかの資格保有者 |◤ 最後に ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 技術と数字の両方に関わりたい方、 自分のキャリアの方向性を 自分で選びたい方。 ぜひご応募ください！ お会いできるのを楽しみにしております！ 【求人ID-mfg】

「人気の施工管理」ポジション。DX導入で直行直帰を実現し、家族や趣味を諦めない働き方へとシフトしませんか？

仕事内容: 【イオングループ／残業平均10時間程度／ビルメン業界トップクラス】 ■業務内容 ・同社において、商業施設を中心に病院・学校・オフィスビル等の総合施設管理業務をご対応いただきます。 ■職務詳細 上記建物の電気設備・空調・給排水・その他設備の中央管理方式による運転監視業務及び日常保守作業。点検・運転状況の管理のほかパソコンによるデータ管理、報告書作成など ■一日の仕事の流れ（一例） 09:00 出社、当日のスケジュール確認 09:30 打ち合わせ、イオンモールオペレーション担当者からの報告を受ける 10:00 店内巡回、店内と駐車場を巡回（必要に応じ清掃担当や警備担当へヒアリング） 11:00 確認作業、前日の業務報告書の確認・協力会社との打ち合わせ・顧客への交渉等 12:00 昼休み、休憩中も同僚とコミュケーションを図る 14:45 昼礼、全体共有事項の発表・周知が必要な項目を伝え、相談等があれば受けつける 16:00 業務履行確認、改善の必要がある事案が発生した場合、担当者と打ち合わせ 17:00 面談、部下との面談・引継事項の確認・自己啓発のフォローアップ 18:00 退社 ■働き方 ・同社は36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限としております。今回の募集部署としては残業時間は月10時間程度の働きやすい環境です。 ■会社の魅力： ・同社の顧客は「施設」を保有する多種多様な企業です。また設備管理、清掃、警備から資材調達や自動販売機管理、マンション管理、家事代行、さらには省エネプランの提案まで、300を超えるサービスを揃えることで、顧客の異なる経営課題の一つひとつにお応えできる強みを持っています。 ・売上高約3,000億円ファシリティマネジメント業界トップクラス。 イオングループからの安定的な受注がある一方で、イオングループ外の顧客からの売上も36%を占めており、グループ内外の需要があるため安定性◎ 国内のみならず、中国・ASEAN市場にも事業展開中で2025年度目標として、ファシリティマネジメントのアジアトップを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

アパホテルの修繕スタッフ【アルバイト】求人！施設を支える裏方業務

仕事情報 ● 仕事内容 ホテルの客室内や共用部にて、簡易的な修繕業務を担当します。クロスやカーペットの補修、コーナーガードの張り替えなど、施設の状態を整える作業が中心です。AV家電や生活家電、防災設備の簡易点検、施設の塗装にも携わります。作業内容は段階的に進められ、ホテル全体の快適さと安全を支える役割です。 安心の支援体制 修理・メンテナンスが初めてでも安心して始められるよう、研修を実施し、手順を確認できるマニュアルも整えています。分からないまま現場で困ることがないよう、相談や確認がしやすい体制を用意。最初から難しい対応を任されるのではなく、簡単な補修から段階的に慣れていけるため、未経験者も安心してスタートできます。 成果が目に見える 修繕・補修・塗装などを通して、ホテルの環境が整っていく変化を目で見て実感できます。「直った」「きれいになった」が分かりやすく、仕事の手応えがはっきり残ります。お客さまが快適に過ごせる空間づくりに直結するため、裏方でも誇りを持って働けます。自分の仕事がホテルの価値を支えている実感が得られます。 評価で時給アップも狙える アパホテルは業界を牽引するホテルブランドとして、高水準の時給を設定し、スキル習熟に応じた等級認定制度を導入しています。年2回の評価で最大250円の昇給も可能です。頑張りが数字で返ってくるため、モチベーション高く働けます。一定条件を満たせば社会保険にも加入でき、安心して働き続けられる環境です。 55年連続の黒字経営 アパホテルは、創業以来55年連続で黒字経営を続けている安定企業です。確かな経営基盤があるからこそ、待遇や制度も整えやすく、長期的にキャリアを築けます。顧客ニーズを分析しながら最新設備の導入も進め、成長を止めない姿勢が特徴。将来の不安を減らし、「腰を据えて働きたい」方に安心の環境です。

営業（地域の福祉機関にサービスを広める仕事）◆業界未経験歓迎／年間休日127日／残業月平均2.1時間

仕事内容 【仕事内容】 私たちサンクスラボは、2015年創業の成長中のソーシャルベンチャー企業です。沖縄から始まり、現在は37拠点・600名超の規模まで成長。「IT×福祉」という独自のコンセプトで、障がいのある方の就労支援から環境保全まで、社会課題の解決に挑戦しています。 今回の募集は、障がいのある方の就労を支援する「就労継続支援A型/B型」の集客支援担当になります。福祉の関連機関や病院などに訪問し、利用者さんを集客します。福祉関連施設が対象なので、訪問先もとても親切に対応してくれます。あなたの働きが、障がいのある方やその家族の未来を明るくする、とてもやりがいのある業務です。 ＜業務内容＞ ・各関係機関への訪問や関係値構築 ・地域連携機関・相談支援員との連絡調整、折衝業務 ・福祉、就労支援に関する勉強会やイベントの企画・運営 ・利用者の採用企画（別途利用者の採用チームがあり連携） ・関連機関や利用者からのお問い合わせ対応 ・サンクスラボの他の事業と連携した業務 ＼サンクスラボの特徴／ ★月の平均残業時間は2.1時間！仕事もプライベートも充実です！ ★毎年200名以上が採用される成長フェーズ。未経験からキャリアアップが可能です！

年収350万～500万円！安定企業で管理職が目指せるチャンスです！しっかり長く働きたい方大募集！

仕事内容: 【ショッピングセンター･スーパーの営繕工事】 ショッピングセンターやスーパーに関わるリニューアル工事の施工管理業務を担当して頂きます。 短期の施工管理が中心のお仕事ですので、現場が長引く心配も一切ありません！ ■主な仕事の流れ ・施主と打ち合わせ ・設計、積算及び提案 ・協力業者手配 ・工事立ち会い ・完成、引き渡し 工事内容は建築施工管理、電気工事施工管理、管工事施工管理、内装工事などになります。 大手ショッピングセンター運営会社の中途採用募集♪ 安定企業で管理職のチャンスです！ ◎安定大手企業！ ◎賞与年2回 ◎福利厚生充実（社割など） 研修期間アリ（条件変わらず） ※ご経験によっては研修期間は紹介予定派遣となります。（〜最大6ヶ月） 【派遣期間中】時給1250円+交通費+各種手当（深夜、残業）

<年間休日120日>福利厚生充実！異業種からの転職者多数！人の暮らしを支える大切なお仕事です

仕事内容 主に建物設備の保守管理、緊急対応の担当をお任せいたします。 会社全体の最後の砦として、私たちと一緒に会社を守っていただける方を求めています。 ［具体的な業務内容】 ▼自社施工 貯水槽(ポンプ・制御機器)の点検や清掃、電気設備工事 設備点検業務(主に給排水システム) 空調フィルター清掃・他部署から依頼された修繕施工 報告書の作成 ▼緊急対応 当社管理物件の夜間休日の突発案件に対して現場へ臨場し、一時対応及び復旧対応 当番制：月6回程度(土日祝の当番日もあり) ・緊急対応例 断水⇒原因を調査して給水を確保する 漏水等⇒状況確認及び原因調査をして、養生・原因水源の止水をする その場ですぐ修理ができるものであれば対応しますが、 そうでない場合、現状から悪化しないよう応急処置を行います。 【夜間休日緊急対応について】 ・当社で管理しているビル・マンション・公営住宅からヘルプデスク(営業時間外の電話対応)にお問い合わせがあった際に、当番制で対応いたします。 ・当番が月6回程度に対して実際に現場に向かって対応するのは、月平均1～2回程度です。 ・現場では基本一人で対応しますが、対応に苦慮するような事態では先輩・同僚に連絡して対応するようにしています。 ・内容によっては他の社員と協力して対応することもあります。 【入社後の流れ】 ・先輩社員に同行して、現場対応や様々な業務を見て学んでいただきます。 ・最初は現場に上司と行き、理解度を高めて、慣れていきながら習熟度に合わせて業務をお任せしていきます。 ・夜間の当番デビューは、業務習得度によりますが入社3ヶ月後程度を予定しています。 ※要請により出動した場合、別途手当を支給いたします。 このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介企業名】株式会社第一ビルサービス ※応募先は株式会社Bewinとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。

全国制覇しながら手に職を！全国の東横INNを支えるプロへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＜未経験から目指す安定の正社員採用＞ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

【広島市西区】リフォーム施工管理／スペシャリスト採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 ▼お仕事内容 トータテグループのリフォーム分野を担う同社にて施工管理職としてご活躍頂きます。 トータテハウジングにて住宅購入頂き、10年以上経過したお客様やショールームへ来店された方などがお客様となります。 ■業務詳細： リフォーム工事における工程管理・コスト管理・品質管理・安全管理が主な業務です。 月に大よそ10件程度の案件を対応しますが、少なくとも1回は現場を訪れ状況を確認します。外勤（現場管理）：内勤（書類作成等）の割合は7:3程です。 案件全体の提案を行って頂く事はありませんが、追加工事が必要だと判断した場合は顧客に追加提案を行って頂く事があります。 ■当社について： 1975年の設立以来、「トータテグループ」の一員として、注文住宅、店舗、ビルの企画、設計、施工を手がけてきました。顧客の要望に合わせ、設計・デザインも自由な注文住宅「未来家」をはじめとして、常に一歩先行く技術開発に取り組み、新しい工法、省エネ・耐震設計などの最先端の構造・工法を取り入れた家づくりを行っています。「30年保証60年システム」など、充実したアフターサービスも用意していることが特徴です。その他、商業施設、オフィス、医院などの幅広い施工実績もあります。

「人気の施工管理」ポジション。DX導入で直行直帰を実現し、家族や趣味を諦めない働き方へとシフトしませんか？

仕事内容: ～現場監督は協力会社に一任・発注者側／残業10h程／需要高の買取再販など総合不動産事業を展開・業界トップクラスの圧倒的知名度◎～ リースバック・不動産流通・不動産売買・リフォーム事業など幅広い事業を展開する当社にて、 買取再販事業における工事監理をお任せします。 戸建て・マンションが中心になりますが、一部ホテルなど事業用建物など幅広く案件に携わっていただけます。 ■職務詳細： 営業が仕入れた物件に対して、工事監理を一貫してお任せします。 施工に関しては、発注者側として「協力会社に現場監督から施工までを一括発注」の方法で効率化を図っています。 買取再販事業になるため、不動産仕入れの段階から、工事のプロとして打合せに参加いただき、施工に関することだけでなく、 企画・設計などの上流～造成・リフォーム・開発まで幅広く案件に関わっていただけます。 ■業務詳細： ・工程管理（協力業者様の工事の進め方や人員の管理、各種検査、引き渡しの管理） ・安全衛生管理（事故や健康被害の予防や対策の策定、労働者の安全意識の向上、 作業環境の改善、安全衛生監査） ・原価管理（使用する材料の寸法や品質、強度の規格管理、納まりの検討や指示） ・品質管理（進捗状況によって発生する経費の把握管理、計画や工程の見直し、適正な利益の確保） ※年間：30区画～50区画 ■求人の魅力 ・残業10h程となるため、ワークライフバランスを整えながら勤務いただけます。 業務開始後も案件を草津で一括管理しているため、遠隔からのサポートもできる体制を整えています。 遠方の出張は原則無しです。 ・休暇制度充実！ ＜ライフサポート休暇＞入社後すぐに使える休暇を毎年3日付与！有給を消化せずに使用可能です。 ＜看護休暇＞小学生までのお子様1人につき5日付与！（上限10日）イベントなどにも参加できます。 ■当社の魅力： ・業績好調で売買事業部の売上は対前年比は11.5％増で推移。 ・高齢化社会の問題解決：ハウス・リースバック事業、リバース・モーゲージ事業で社会の負を解消。金融機関とも提携したサービス展開。 ・アジアでのトップクラス企業を目指し、2019年から海外へも進出（第一弾はタイ王国）。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＜未経験から目指す安定の正社員採用＞ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

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仕事内容: ■業務内容： ・工程管理（協力業者の工事の進め方・人員の管理、各種検査、引き渡しの管理） ・安全衛生管理（事故・健康被害の予防・対策の策定、作業環境の改善、安全衛生監査） ・原価管理（使用材料の品質・規格管理、納まりの検討・指示、適正な利益の確保） ・品質管理（進捗状況に応じた経費の把握・管理、計画・工程の見直し） ・協力業者との打ち合わせ・関係構築 ・営業担当・設計担当との三者打ち合わせによる企画・仕様決定 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務に変更になる場合があります。 【入社後について】 ・入社後は先輩社員に同行しながらOJTで同社独自の業務フローを習得していただきます。ゼネコンやハウスメーカーなどで一般的な「現場監督（竹冠）」とは異なり、同社は発注者側として協力会社（工務店等）に現場監督・施工を一括委託する「施工監理（皿冠）」のポジションです。実際に手を動かして施工するのではなく、プロジェクト全体をマネジメントする役割を担っていただきます。建築学科で学んだ知識を活かし、図面の読み方や建物の構造・品質についての理解を武器に、協力業者とのやり取りや品質確認を担っていただきます。発注者側のポジションのため現場に張り付く必要がなく、残業時間は月10時間程度（繁忙期でも20時間以内）を実現しており、業界屈指のワークライフバランスです。 ・半年に1回の評価面談・目標設定を設けています。また、一級建築士・二級建築士・建築施工管理技士などの資格取得支援（費用負担制度・合格祝い金制度）を実施しています。 ●会社・仕事の特徴や魅力： ・営業・設計・施工管理の三者でプロジェクトを動かすクリエイティブなやりがいがあります。 ・不動産事業の成長性と建築事業の側面を持つ業界でも珍しい会社です。建築知識に加え不動産ビジネスの知識・経営感覚も磨けます。 ・東証プライム上場グループ（And Doホールディングス）の子会社として安定した経営基盤があります。

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仕事内容: ■業務内容： ・工程管理（協力業者の工事の進め方・人員の管理、各種検査、引き渡しの管理） ・安全衛生管理（事故・健康被害の予防・対策の策定、作業環境の改善、安全衛生監査） ・原価管理（使用材料の品質・規格管理、納まりの検討・指示、適正な利益の確保） ・品質管理（進捗状況に応じた経費の把握・管理、計画・工程の見直し） ・協力業者（工務店・各種職人等）への発注・指摘・品質指導・信頼関係構築 ・リフォーム仕様・デザインの企画立案（営業・設計との三者打ち合わせ） ・新築建売物件の工事統括管理 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務に変更になる場合があります。 【業務補足】 ・住宅・リフォーム・リノベーション分野での施工管理経験を最大限に活かせるポジションです。同社の主力事業である「中古住宅・マンションの買取→リフォーム→再販」および「新築建売分譲」において、即戦力として活躍いただけます。 ・同社は発注者側として協力会社に現場監督・施工を一括委託する「施工監理（皿冠）」スタイルを採用しており、現場常駐は不要です。営業担当が仕入れた物件に対して、設計担当・営業担当と三者で企画・デザインを話し合い、仕様を決定した上で工事の発注・管理を行います。リフォームのカラーコーディネートや間取り提案から関わることもあり、単なる施工管理を超えたプロデューサー的な役割を担えます。年間30〜40件程度の案件を担当するイメージです。 ●研修・育成制度： 入社後はOJTで同社独自の業務フローを習得。住宅・リフォームの知識をお持ちの方は非常にスムーズに即戦力として活躍いただいています。前職の経験を考慮した等級での入社が可能。資格取得支援（費用負担制度・合格祝い金）完備。しています。 ●会社・仕事の特徴や魅力： ・住宅・リフォームの知識を持つ方は即戦力として高く評価。発注者側ポジションのため、既存の知識をそのまま活かしながらより幅広い業務に携われます。豊富な経験と知識を持つ方の活躍を期待します。 ・発注者側のため現場常駐不要。残業は月10時間程度（繁忙期でも20時間以内）と業界屈指のワークライフバランスです。 ・物件の企画段階から携われるリフォームデザインや間取りにも関わるクリエイティブな要素があります。

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仕事内容: ■業務内容： ・工程管理（協力業者の工事の進め方・人員の管理、各種検査、引き渡しの管理） ・安全衛生管理（事故・健康被害の予防・対策の策定、作業環境の改善、安全衛生監査） ・原価管理（使用材料の品質・規格管理、納まりの検討・指示、適正な利益の確保） ・品質管理（進捗状況に応じた経費の把握・管理、計画・工程の見直し） ・協力業者との打ち合わせ・関係構築・信頼関係の醸成 ・営業担当・設計担当との三者打ち合わせによる企画・仕様決定 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務に変更になる場合があります。 【業務補足】 ・これまでの施工管理経験を活かしながら、全く新しいスタイルの建築管理職にチャレンジいただけるポジションです。同社は発注者側として協力会社（工務店等）に現場監督・施工を一括委託する「施工監理（皿冠）」のポジションであり、いわゆる現場で手を動かす「竹冠」の業務とは異なります。 ・担当物件は、中古戸建て・マンション区分リフォーム・新築建売・宅地分譲など多岐にわたります。設計担当・営業担当と三者で打ち合わせを行いながら企画・仕様を決定し、協力業者への発注・進捗管理・品質確認を行います。年間30〜40件程度の案件を並行して担当するイメージです。 ●研修・育成制度： 入社後はOJTで同社独自の業務フローを習得。半年に1回の評価面談あり。経験・実績次第で前職の等級を考慮した格付けを行い、入社初年度からの昇格実績もあります。資格取得支援（費用負担制度・合格祝い金）も完備しています。 ●会社・仕事の特徴や魅力： ・発注者側のため現場常駐不要。残業月10時間程度（繁忙期でも20時間以内）と施工管理職としては異例のワークライフバランス ・多様な構造種別（木造・RC・鉄骨等）や物件種別の案件を経験でき、幅広いスキルを習得可能 ・建築だけでなく不動産の知識も吸収し、原価意識・経営感覚を磨くことで市場価値の高い人材へ成長できる ・東証プライム上場グループの子会社として安定した経営基盤、資格手当・専門職手当も充実

【ポテンシャル枠/施工管理】現場に一番近い立場として、最後までカタチにしていくことにこだわる職業。

仕事内容 【仕事内容】 【募集ポジション】 施工管理職 営業が仕入れた物件に対して、付加価値を付けていく建築工事の統括をする仕事です。 工事では、発注者側として「協力会社に現場監督から施工までを一括でお任せする」方法で効率化を図り、不動産仕入れの段階から、工事のプロとして打合せに参加することでプロジェクトに一貫して携わります。 【職務内容】 ・工程管理（協力業者様の工事の進め方や人員の管理、各種検査、引き渡しの管理） ・安全衛生管理（事故や健康被害の予防や対策の策定、労働者の安全意識の向上、 作業環境の改善、安全衛生監査） ・原価管理（使用する材料の寸法や品質、強度の規格管理、納まりの検討や指示） ・品質管理（進捗状況によって発生する経費の把握管理、計画や工程の見直し、適正な利益の確保） ■年間：30区画～50区画 ■働き方：残業時間の平均は月10時間～20時間程度 ■案件について：戸建・マンションが中心

「人気の施工管理」ポジション。DX導入で直行直帰を実現し、家族や趣味を諦めない働き方へとシフトしませんか？

仕事内容: 【東証プライム上場企業/イオングループ/60代・70代活躍/～65歳まで正社員の制度/月残業20h以下/働き方◎】 ■業務内容 ・同社の管理する商業施設のエレベーターやエスカレーターの新設、改修工事をメインとした施工管理業務を担当して頂きます。 ■業務詳細 ・施工図作成、業者選定、見積書作成　・施工管理業務　・各種書類の作成等 ■担当エリアや担当物件について ・案件は広島を拠点として、中国地方など西日本エリアをご担当して頂きます。 ・担当物件は商業施設が約9割です。（その他案件：ジブラルタ生命、三菱ニコスなど） ■働き方 ・月9日休暇のシフト制となっておりますが夏季、年末年始等は工事会社の休みと合わせる為、長期休みが取得しやすい環境となります。 ■働き方 ・同社は36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限としており、月残業10～20h程度と会社として非常に残業が少ない事が特徴です。 ・出張が発生します。案件によって異なりますが、1週間～半年程度です。月に1回程度、途中帰省可能でございます。 ・シフト制になりますが、基本的には土日休みとなります。連続休暇（4日×年2回）、誕生日休暇年1日、有給休暇　などもあり働きやすい環境です◎ ・同社は～65歳の方までは正社員、65歳～70歳の方は嘱託社員（1年ごとの契約更新）、70歳以降はパート社員（半年ごとの契約更新/時給制）として勤務可能です。 長く働いていきたい方にぴったりの環境です。 ■会社の魅力 ・売上高約3,000億円！ファシリティマネジメント業界トップクラスです。 ・イオングループからの安定的な受注がある一方、イオングループ外の顧客からの売上も36%を占めており、グループ内外の需要があるため安定性◎ ・中国・ASEAN市場にも事業展開中で2025年度目標として、ファシリティマネジメントのアジアトップを目指しています ・設備管理、清掃、警備から資材調達や自動販売機管理、マンション管理、家事代行、さらには省エネプランの提案まで、 300を超えるサービスを揃えることで、顧客の異なる経営課題の一つひとつにお応えできる強みを持っています。 変更の範囲：会社の定める業務

月収37万円以上！必要とされるから業績好調

仕事内容 ✅「重労働」じゃない！ ✅残業ほぼなし ✅日曜休み＋年間休日117日 ✅大型車未経験でも安心！ 【主な業務内容】 ・大型トラック、乗用車、産業車両のタイヤ交換 ・パンク修理 ・タイヤ点検 ・出張でのパンク修理 ・タイヤ管理 など ■実は、大型車のタイヤ交換はキツ……くない！ 「大型車は危険そう」 「タイヤが重くて体力的にきつそう」 そんなイメージを持っていませんか？ 実際は、タイヤは転がしたり台車を使って運搬するため、 持ち上げる場面はほぼありません。 ■大型車だからこその嬉しいところ 乗用車のように何台も連続で作業する仕事ではありません。 通常期は1日1台程度、繁忙期でも3～4台程度の作業が中心です。 慌ただしく何台も追われるよりも、 一台一台を丁寧に仕上げる仕事です。 ■タイヤ作業の経験であれば幅広く評価します！ 乗用車中心のタイヤショップや整備工場での経験でもOK！ 大型車未経験でも、仕事の流れから丁寧にお教えします。 基本的に2名1組で作業を行うため、 危険な作業を一人で任せることはありません。 ■会社紹介 株式会社太陽ゴム工業所は、創業75年。 大型トラック・乗用車・産業車両まで幅広いタイヤ交換・修理を手掛け、長年地域の運送会社や法人企業から厚い信頼をいただいています。 大型車のタイヤ交換というと重労働をイメージされる方も多いですが、 設備投資にも力を入れており、レバーレスタイヤチェンジャーなど最新設備を導入。 身体への負担をできるだけ減らし、安全に作業できる環境づくりを進めています。 現場では76歳のベテランスタッフも活躍中。 「長く働ける仕事」であることを、現場が証明しています。 通常は18時退社。 残業は繁忙期（12月）以外ほとんどありません。 高収入なだけでなく、 家族との時間や自分の時間も大切にできる職場です。 大型車ということに躊躇せずに、ぜひご応募ください！

アパホテルの修繕スタッフ【アルバイト】求人！資格を活かす仕事

仕事情報 ● 仕事内容 ホテルの客室内や共用部にて、簡易修繕業務を担当します。クロスやカーペットの補修、コーナーガードの張り替えなど、施設の状態を整える作業が中心です。電気設備に関する簡易点検や電気トラブルへの対応、防災設備の確認などをお任せします。第二種電気工事士資格を活かし、ホテル全体の快適さと安全性を支える役割です。 ホテル運用の要の仕事 客室や共用部の安全・快適さを守る修繕スタッフは、ホテル運営に欠かせない存在です。表に出る機会は多くなくても、お客さまを支える重要な役割。設備が整っているほどクレームが減り、現場全体がスムーズに回ります。縁の下からホテルの品質を支えている実感があり、信頼されるほど仕事の面白さが増します。 資格を活かして働く 第二種電気工事士の資格を活かし、電気トラブル対応や防災設備点検など専門性の高い業務に携われます。学んだ知識を日々の現場で使えるため、資格を活かした働き方ができます。専門領域で頼られる場面も多く、経験を積むほど対応の幅が広がります。得意分野を強みにして、やりがいと成長を両立できます。 無理なく続けられる 難易度の高い専門修理は協力会社が対応するため、過度な負担を抱え込む心配が少ない環境です。まずは簡単な補修からスタートし、慣れてきたら対応範囲を少しずつ広げる流れなので安心。体力面が気になる方でも無理なく続けやすく、年齢を重ねても働き方を調整しながら活躍できます。長く働くことを大切にした体制です。 55年連続の黒字経営 アパホテルは、創業以来55年連続で黒字経営を続けている安定企業です。確かな経営基盤があるからこそ、待遇や制度も整えやすく、長期的にキャリアを築けます。顧客ニーズを分析しながら最新設備の導入も進め、成長を止めない姿勢が特徴。将来の不安を減らし、「腰を据えて働きたい」方に安心の環境です。

全国制覇しながら手に職を！全国の東横INNを支えるプロへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＜未経験から目指す安定の正社員採用＞ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

条件に自信あり！社員の健康が第一

仕事内容 【主な業務内容】 ・大型トラック、乗用車、産業車両のタイヤ交換 ・パンク修理 ・タイヤ点検 ・出張でのパンク修理 ・タイヤ管理 など ✅整備士からの転職も歓迎 ✅残業ほぼなし（月0～2時間・繁忙期でも約20時間） ✅日曜休み＋年間休日117日 ✅基本2名1組で、安全第一の作業環境 「整備の仕事は好きだけど、残業や忙しさがきつい。」 そんな方に知っていただきたい仕事です。 株式会社太陽ゴム工業所では、 大型トラック・乗用車・産業車両のタイヤ交換・修理スタッフを募集しています。 タイヤ交換が業務の約8割、 パンク修理が約2割。 車両整備のように覚える項目が次々増える仕事ではなく、 決まった作業を繰り返し経験しながら技術を磨いていける仕事です。 現場では基本的に2名1組で作業を行います。 安全確認や重量物の取り扱いも必ず複数人で行うため、 無理な一人作業を任せることはありません。 現在整備士として働いている方も、 これまで培った工具の扱いや車両知識をそのまま活かせます。 「もっと落ち着いて働きたい」 「残業を減らしたい」 そんな転職先としてもおすすめです。 ■会社紹介 株式会社太陽ゴム工業所は、創業75年。 大型トラック・乗用車・産業車両まで幅広いタイヤ交換・修理を手掛け、長年地域の運送会社や法人企業から厚い信頼をいただいています。 現在はレバーレスタイヤチェンジャーなど設備投資も積極的に行い、 安全性・作業効率の向上にも取り組んでいます。 通常は18時退社。 12月以外は残業もほとんどありません。 仕事だけでなく、 家族との時間や趣味も大切にできる働き方が実現できます。 経験者の方には、 面接時の実技試験で技術をしっかり評価し、 経験に見合った待遇をご用意します。

東京本社の内勤／残業代は1分単位で全額支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、一般事務、営業事務 ✅東京本社での内勤です ✅残業代は1分単位で全額支給 ✅月給26.6万円以上 ✅年間休日120日・土日祝休み ✅3週間の研修から始めます ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ マンションやビルなどの建設を スムーズに進めるための プロジェクトサポート事務を 担当していただきます。 まずは簡単なアシスタント業務から 始めます。 【お任せすること】 ■書類の作成（データ入力が中心） ■電話・メールの対応、連絡調整 ■スケジュールの確認と整理 ■簡単な図面のチェック・修正 ■進捗チェックや写真の整理 ■日報の作成 専門用語を使う場面はありません。 一から丁寧にお教えします。 ⏩1日の流れ ￣￣￣￣￣ 08:00 出社・朝礼・予定確認 09:00 書類作成、メール電話対応 12:00 昼休憩 13:00 進捗チェック、写真の整理 15:00 協力会社との連絡調整 16:00 日報作成、明日の準備 17:00 退社 現場に出る仕事ではないため、 時間が読める働き方です。 ⏩教育体制 ￣￣￣￣￣ 最初の3週間は、 専門の研修施設で基礎から学びます。 ビジネスマナーや図面の読み方を 身につけます。 配属後も先輩が横について 教えていきます。 何を聞いても怒られない、 話しやすい雰囲気の職場です。 ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ 1か月目 3週間の基礎研修 ビジネスマナーと図面の読み方 2〜3か月目 先輩について実務を覚える データ入力と電話対応から 半年以降 担当を持ち、連絡調整まで ⏩やりがい ￣￣￣￣￣ 自分が関わった建物が 街のかたちとして残ります。 現場の方から 「助かった、ありがとう」と 言われる場面があります。 ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣ 大手ゼネコンを含む 全国2,100社以上と取引があり、 これまで約4,000件以上の プロジェクトに参加してきました。 東京スカイツリーや新国立競技場など、 街のランドマークになる工事にも 携わっています。 毎期120〜260%の成長を続けていて、 IPOを目指しています。 年間1,000名以上を採用していて、 定着率は97%です。 ⏩この仕事に向く方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場に出ない働き方を 探している方に向いています。 データ入力と電話対応が中心のため、 特別なスキルは要りません。 パソコンの基本操作ができれば 始められます。 建設の専門用語は使いません。 図面の読み方も研修で学びます。 残業代が1分単位で全額支給されるため、 働いた分がそのまま反映されます。 毎期120〜260%の成長を続けていて、 IPOを目指している会社です。 仕事量は増えていく局面です。 ⏩教育にかける考え方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建設専門の教育施設 「日本建設技術教育センター」を 自社で持っています。 外部の研修を買うのではなく、 自社で育てる形をとっています。 研修場所は東京・大阪・名古屋の 3か所から選べます。 配属後もフォローアップ研修と スキルアップ研修があり、 eラーニング講座は 入社3年目まで受けられます。 資格取得支援もあります。 通常20万円かかる講座を 1万円で受講できます。

新築案件調査担当【積算/未経験歓迎/プライム上場/中途定着率94.1%業界トップ】（広島）

仕事内容 具体的なお仕事は… ■業務内容 賃貸アパートの新築工事において、建物プラン図面をもとに外構工事費用・ライフラインに必要な工事費・その他諸費用を拾い出し、概算金額を算出します。現場調査や工事業者への見積依頼も担当します。 ■労働環境 ・残業20時間未満/月 ・OJTによる社内教育環境が整っており、1から業務を習得可能 ・風通しが良く、取引業者との関係も良好 ・キャリア入社者を対象とした全国全体研修あり ■人事・キャリア制度 ・キャリアアップチャレンジ制度・若手優秀層選抜リーダー育成プログラム ・経営幹部養成プログラム・キャリアデザイン研修プログラム ・社内キャリアコンサルタント相談窓口 ■給与モデル ・中途入社（在籍2年後：係長昇格）：月額基本給38.1万円＋各種手当＋残業手当（1分単位） ・賞与：基礎賞与5万円＋業績連動賞与（年2回、1.5～2か月分） ・新卒入社（勤続5年後：主任昇格）：月額基本給32.4万円＋各種手当＋残業手当 ・新卒入社（勤続6年後：マネージャー昇格）：年収856万円（年俸669万円＋手当＋賞与187.1万）※評価に応じ最大年収1,173.7万円 不動産業界に特化した転職支援を行っています。 株式会社プロパティキャリアネクストは、不動産業界の各職種に精通した転職エージェントです。 これまでのご経験やご希望をもとに、 市場価値を高めるキャリアアップのご提案をいたします。 また、求人のご紹介だけでなく、 企業ごとの特徴や選考のポイントなども具体的にお伝えし、 納得感を持って転職活動を進めていただけるようサポートします。 書類作成から面接対策まで、選考に必要な準備はすべてこちらでサポートします。 状況に応じて進め方も具体的にご案内しますので、任せていただければそのまま選考まで進められます。

大手ならではの安定した環境で始めませんか？リフォームの現場管理や、建築関連のお仕事経験が活かせます。

仕事内容 キッチン・バス・トイレなどのリフォーム現場の管理業務です。施工管理のご経験や資格がある方は大歓迎！ 戸建てやマンションのリフォームを担当します。お客様をはじめ、関係各所と連絡を取りながら、商品がスケジュール通りスムーズに届けられるように、工程のチェックを行います。 人と連携して仕事を進めた経験がある方や、プロジェクトの進行管理などの経験がある方は歓迎です！ 複数の関係者の間に立って調整を行ったり、連携をとってプロジェクトが進められるようにスケジュール管理などを行ったことがある方は、経験を存分に活かして活躍できます。 お客様からいただく「リフォームをして良かった」の言葉に大きなやりがいを感じるお仕事です！ 時にはなかなかスケジュールが合わないこともありますが、関係先との調整を繰り返してうまくいったときは、パズルがきれいにはまったような気持ちよさを感じられます。 これまでの経験を活かしながら、さらに幅広い知識やスキルを身に付けたいという方にもピッタリの環境です！ 住宅の工事に関わる業務なので、建物に関する専門用語が出てくることもあり、リフォームや建築関連の知識や経験が活かせます。働きながら家電についても詳しくなれますよ。 当社は「効用の提供と完全販売によるお客様第一主義の実現」を経営理念として、事業を展開しています。 お客様に単に商品を販売するのではなく、商品を使用することで得られる楽しさ、豊かさ、便利さなど商品が持つ「価値」すなわち「効用の提供」をすることを目指しています。

《イオンディライト》には、大きく成長できる多様な業務フィールドがあります！

仕事情報 ● 仕事内容 電気・空調・消防設備など建物設備の管理業務はイオンディライ トでの重要な業務です。「常に全体を意識し」仕事を行うことが 大切！点検項目を満たすだけでなく、例えば消防法上の通路 スペースを確保できているかどうかなど、幅広い視点で店内を 管理・運営してください。 自身の道を選べます！ 社会人としてどんな成長をして行くのか？あなたが理想とする キャリアアップが当社では可能です。設備管理スタッフからセン ター長などマネージャー職へのステップアップが基本ですが、 スキルや志向に応じて、スペシャリストとして専門職、新規エリ ア・新規ビジネスの開拓者を目指すことも可能です。 多彩な経験が積めます！ イオンディライトはお客さまのニーズに応えていくため、施設や 設備の保守・管理にとどまらない幅広い業務に対応しています。 技術系に限らず営業系業務まで、多岐にわたる業務があり、他社 にはない広大な業務フィールドで、さまざまな経験が積め、大き く成長できる環境です。 充実のバックアップ！ 実践的な研修をはじめ、人材育成の為の教育・研修制度をご用 意。専門技術を伸ばし、業務の幅を広げる公的資格取得を全面的 にバックアップ。また自己申告制度や契約社員の正社員登用制度 といったキャリアアップ支援制度も充実。社員の成長意欲に応え る制度と風土が確立されています。 長く安心して働ける！ 育児や介護などに合わせた働き方を選択できるなど、ワークライフバランスに配慮し安心の環境を整備しています。イオングループ社員の従業員買物割引制度などの充実した福利厚生サービスで社員をバックアップ！（※加入規定あり） 余白ある働き方を。無理なく続けられる環境で、あなたらしく働いてみませんか。

【広島市南区】建築施工管理（経験者）／50代・60代活躍中／イオンディライト株式会社

募集要項 職種 建築施工管理スタッフ 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ イオンディライト株式会社 中四国支社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 中四地方・四国地方の管理物件における 大規模修繕工事・改装工事などを担当いただきます。 イオンディライトでは、お客さまの施設を最適なコンディションに保つため、 当社独自の施設管理ノウハウを基に施設を ご利用される方々にとって快適な空間を 実現するための総合的施設管理マネジメントを行ないます。 ＜教育・研修制度が充実＞ 自社の研修施設で専門技術を習得可能。 資格取得支援やキャリアアップ制度も整っており、 未経験からでも成長できる環境です。 ＜イオングループの安定基盤と成長性＞ イオンディライトは、イオングループの一員として設備管理事業を展開し、 ビルメンテナンス分野で売上トップを誇る安定成長企業です

【イオンモール広島祇園店】ショッピングセンターの設備管理（正）／イオンディライト（株）

募集要項 職種 設備管理 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ イオンディライト株式会社 中四国支社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 電気・空調・消防設備など建物設備の管理業務はイオンディライトでの重要な業務です。「常に全体を意識し」仕事を行うことが大切！点検項目を満たすだけでなく、例えば消防法上の通路スペースを確保できているかどうかなど、幅広い視点で店内を管理・運営してください。 【施設全体を支える管理技術】 イオンディライトでは、大型商業施設、病院、オフィスビルなどの電気・空調・給排水設備を中央管理方式で運転監視・保守し、快適な空間を提供しています。 独自の施設管理ノウハウを活かし、各施設に最適な点検・保守・整備を実施。 従来の予防メンテナンスに加え、故障を未然に察知する「予知メンテナンス」などの先端技術も導入し、 施設全体を常に最適な状態に保っています。

【イオン宇品店】ショッピングセンターの設備管理（正）／イオンディライト（株）

募集要項 職種 設備管理 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ イオンディライト株式会社 中四国支社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 電気・空調・消防設備など建物設備の管理業務はイオンディライトでの重要な業務です。 「常に全体を意識し」仕事を行うことが大切！点検項目を満たすだけでなく、例えば消防法上の通路スペースを確保できているかどうかなど、幅広い視点で店内を管理・運営してください。 【施設全体を支える管理技術】 イオンディライトでは、大型商業施設、病院、オフィスビルなどの電気・空調・給排水設備を中央管理方式で運転監視・保守し、快適な空間を提供しています。 独自の施設管理ノウハウを活かし、各施設に最適な点検・保守・整備を実施。 従来の予防メンテナンスに加え、故障を未然に察知する「予知メンテナンス」などの先端技術も導入し、 施設全体を常に最適な状態に保っています。

【土日祝休み×年収400万円～650万円】年休126日・公正な評価制度・20～30代活躍中・福利厚生充実

仕事内容 分譲住宅・注文住宅等の新築物件における施工管理のポジションをお任せします。 【具体的には…】 ・住宅建築の着工から完成までの工程管理 ・現場業者手配、お客様と立会い ・品質管理、安全管理 等 ≪ポジションの特徴≫ ・入社後の研修の他、定期的に勉強会を開催しております。 ・品質管理にて、建築法令を身に付けた後、複数の現場を管理いただきます。 ・基本的には注文、分譲と担当が分かれています。 ・工期は注文住宅だと半年、分譲は1ヵ月程度短いイメージです。 ・不安点、疑問点が生じた際もすぐに周囲に確認できるため、安心して仕事に臨める体制です。 ※20～30代の方が活躍しています。 ・現場は広島市がメインで呉市、東広島市、大竹市の範囲で、社用車での直行直帰も可能です。 ※お仕事番号/Chr1953-001

創業50年以上 九州をリードするハウスメーカー グッドデザイン賞5度受賞

■仕事内容 広島支店において木造注文住宅における施工管理業務をご担当いただきます。 施主様の思い描く住まいを実現するため、一邸一邸に丁寧に向き合いながら現場の統括を担うお仕事です。 【具体的には】 ・木造注文住宅における工期・品質・安全・コストの管理 ・施主様や職人と行う着工前の仕様協議および周辺住民の方々へのご案内 ・お引き渡し前に実施する最終点検業務とアフターフォローへの対応 ・現場での各種手続き処理ならびにトラブル発生時の折衝・不具合対応 ※ご経験やスキルに合わせた規模の現場から順次お任せいたします。 【当社の魅力】 ・実質年間休日は127日。定時が18時に設定されており、メリハリを持った働き方が可能です。 ・自前の大工組織を擁しており、ブレのない高品質な施工レベルを保てる点が強みです。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務（グループ会社含む） 【就業場所変更の範囲】 会社の定める場所（グループ会社含む） 【事業内容】 ・土木建築請負業（個人注文住宅、中高層ビル、土木工事） ・一級建築士事務所 ・宅地建物取引業 ・製材業、木材業 ・損害保険代理業 ・上記に付帯する一切の業務 【当社しか出来ない家づくり・まちづくり】 ・檜の中でも最高級と言われる木曽檜の中でもさらに厳選した良木を用いています。 木曽檜は清水の舞台にも採用されており、1,000年以上の耐久性があるとされています。 ・日本古来から受け継がれている木造軸組工法と呼ばれる工法を採用しており、非常にデザインの自由度が高いことが特徴。 ・さらにその工法の耐震度を強化し、耐震度等級3を十分にクリアする工法にまで進化しています。 ・まちづくり（施工実績）：長崎スタジアム・出島メッセ長崎・アイランドナガサキ・ハウステンボスフォレストヴィラ 【全社一丸でお客様と向き合う】 ・お客様との打ち合わせに、営業だけではなく担当する設計士も参加し、顔が見える体制を整えています。 ・納品後のご家庭に社長自身も訪問し、お客様からの意見を聞くほどにお客様の声を大切にしています。 ・お客様との真の信頼づくりを徹底することで、世代を問わず当社を選んでいただけています。 【応募要件】 《必須》 ・普通自動車運転免許（AT限定不可） ・住宅施工管理経験 《尚可》 ・二級建築士 ・2級建築施工管理技士以上の資格 ・後輩指導・マネジメント経験 《求める人物像》 ・チームのサポートや現場調整業務に意欲的な方を歓迎します。 【休日休暇】 年間休日115日＋年間最大12日取得可能なウェルネス休暇 ・完全週休2日制（火曜 水曜） ・夏期4日、年末年始5日 ・有給休暇（入社半年経過後10日付与 最大付与日数40日） ・慶弔休暇 ・育児・介護休暇 ・忌引休暇 ・産前産後休暇 ・子の看護休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・資格取得休暇 ・災害休暇 ほか ＜ウェルネス休暇＞ 年間休日とは別に、ご自身やご家族の心身健康維持のため月1日休暇取得できる制度。 毎月取得している社員もおり、もちろん体調不良以外の理由でも取得できます。 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・退職金制度（勤続3年以上対象） ・65歳まで再雇用制度あり（定年：60歳） ＜各種福利厚生制度＞ ・業績手当、地域手当、役職手当、家族手当、育児手当、他 ・財形貯蓄 ・永年勤続表彰（10・20・30・40年：5〜30万円） ・慶弔見舞金・出産祝金20万円 ・ハウステンボス、i+Landナガサキの優待券 ・eラーニング ・資格手当（一級建築士：5万円、一級建築施工管理技士：1万円、宅地建物取引士：1万5千円、FP：5千円） ・資格合格祝金（一級建築士：30万円、一級建築施工管理技士：10万円、宅地建物取引士：10万円、FP：5千円） ※特別休暇制度や講座代の無利子借入制度もあり 【選考プロセス】 筆記試験：有（WEB適性検査 15分程度） 面接回数：1～2回 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月（期間中の条件変更無し） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1971年12月10日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）40-300957 有料職業紹介事業許可番号：40-ユ-300338 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

ワークライフバランスをとりながら、建築・施工のお仕事に従事しませんか？

仕事情報 ● 仕事内容 中国地方・四国地方の管理物件における大規模修繕・改装工事な どの工事案件に関わる施工管理を主に行っていただきます。 具体的には、顧客やパートナー企業との調整、工程管理、工事に関わる安全管理・教育、主任技術者との連携、またそれら業務に関わる見積書や安全書類等の資料作りを行っていただきます。 無理のない働き方！ 一般的に労働時間が長い建設業界ですが、当社は全社平均で月10時間程度の時間外労働となっています。 中途入社の方の声を聞くと、ワークライフバランスをとりながら 建設施工業務に従事できることを魅力に感じておられる方が、多数いらっしゃいます。 ヤリガイを実感できる！ 受有工事の規模は、300万円～3億円程度と大小様々です。 小さな工事で経験を積んでいただき、将来的には大きな工事を担当していただきたいと考えています。 ※億単位の案件に関して複数名でチームを組んで担当頂きます。 一人で1～3件の案件を掛け持ちすることもございます。 福利厚生制度も充実！ イオングループ社員の総合共済会「イオングッドライフクラブ」 や従業員買物割引制度、上期５日・下期５日連続して取得できる長期休日制度など福利厚生制度が充実しています。 安定と成長を両立！ イオングループの安定した事業基盤が当社の強み。また施設に安全・安心・快適を提供する独自のサービス「総合FMS（ファシリティマネジメントサービス）」は高く評価され、業界内の売り上げは第一位です。新しい分野への積極的な取り組みなど、安定と成長の二つを実現している優良企業です。

20代・30代のポテンシャル枠が活躍中❗️現場に一番近い立場で最後までカタチにする施工管理✨

仕事内容: 仕入れから一貫して携わる施工管理職 ✨プロジェクトに一貫関与 仕入れ段階から打合せに参加 一貫して案件に携われます ✨残業少なめで効率的 一括発注で効率化を図り 残業は月10〜20h程度 ✨年間30〜50区画を担当 戸建やマンションを中心に 価値を高める工事を統括 ✅️お仕事内容 戸建やマンションを中心に 建築工事の統括を行う仕事 ◆具体的な業務内容 ◆工程管理 協力会社様の実務や人員管理 各種検査や引き渡しを管理 ◆安全衛生管理 事故や健康被害の予防対策 作業環境の改善や安全監査 ◆原価管理 材料の寸法や品質規格の管理 納まりの検討や指示出し ◆品質管理 発生する経費の把握と管理 計画の見直しや利益の確保