求人・転職情報

10月より時給UP！★クレーンゲーム店スタッフ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ 【クレーンゲーム】 未経験大歓迎！ フリーター活躍中★ 人柄重視の採用です！ ◆仕事内容 ■接客スタッフ 大人気のコーナーで 接客や景品の陳列、 補充、商品管理、 店内清掃をお任せ。 ★知識・技術は不要 「ゲームが好き」 「好きなものに 囲まれて働きたい」 そんな志望動機で 気軽にご応募下さい！ ◆アピールポイント ●フリーター歓迎 シフト融通◎なので ライフスタイルに 合わせてがっつり 稼げる環境です！ ※経験者も大歓迎！ ◎地元で働ける！ 車・バイク・自転車 すべて通勤OK！ 無料の駐車場を 完備しています！ 「家から近いから」 という理由で選ぶ スタッフも多数♪ ◆常連さんも活躍 「昔からよく 遊びに来ていた」 というお客さんが スタッフになった ケースも多いです！ 趣味の部屋感覚で 楽しく働けます♪ ◆その他・応募 ★同時募集中！ 買取/販売の 接客スタッフも 同時募集中です！

✨月給28万円～✨入社祝金60万円✨地元密着で働ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定、その他販売/フロアスタッフ 【この求人の注目ポイント】 ◎県外への転勤なし！地元で安定勤務！ ◎接客・営業未経験でも安心の研修制度 ◎面接は1回(オンライン)のみ！ ◎成長業界×新店舗拡大中でキャリアアップ可能 ◎残業時間 月平均10時間以内 ◎有給取得率100％！連休取得も可能 ◎入社祝い金60万円支給 【働くエリアは広島県内】 県内の複数店舗で経験を積める働き方です。 地元で腰を据えて長く安定して働けます。 お客様との会話を楽しみながら、 買取・査定の知識を身につけられます。 【仕事と休日にメリハリを】 残業は月平均10時間以内。 有給休暇の取得率は100％です。 連休や土日祝のお休みも取得可能です。 休日にお客様や店舗からの連絡はありません。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【給与】 月給28万円～（研修期間3ヶ月/月給25万円） ・交通費全額支給 ・賞与年2回 ・昇給あり ・入社祝金60万円支給 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【買い取り業務の一連の流れ】 お客様がご持参されたお品物をお預かりし、 状態などを見て査定や 金額設定をしていきます。 お客様との会話もお楽しみ頂きながら、 買い取りに繋げていきます。 【その他業務】 ・電話対応 ・簡単なＰＣ作業 （決められたＥｘｃｅｌへの数字を入力作業/メール対応など） ・店舗の清掃など 【お客様の層】 ・1日の接客数は平均5～6名程度 ・60代以上のお客様も多く、丁寧な接客が喜ばれる仕事です ・ノルマ重視ではなく、お客様との“信頼関係”を大切にしています _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【未経験でも安心な教育体制】 ・3か月間の研修制度あり まずは基本的な商品知識や接客方法などを 基礎から丁寧にお伝えします。 ロールプレイなども交えながら、 慣れるまでは先輩が側について実践を積んで頂きます。 ブランド品や流行事情なども一つ一つ丁寧にお教えしますので、 分からない事や気になる事は何でも聞いてくださいね。 【プライベート重視】 ・1件のお客様の対応は当日で完結 ・休日にお客様や店舗から連絡は来ない ・連休取得メリハリよく働いてほしい、という想いから、 連休取得はもちろん、土日祝の休みも可能です。 残業もほぼ無く、有給休暇の取得率も100％！ 【企業理念】 「お酒とエンターテイメントを通じて、繁栄と地域社会に貢献する企業」 【成長を続ける業界で活躍を！】 リユース・リサイクル市場は毎年市場規模を拡大させています。 多方面に事業展開している当社の中でも勢いに乗っている事業であり、 既に全国に約40店舗の店舗がオープンしています。 ゆくゆくは国内100店舗を目指して、新店舗開発に取り組み続けている成長事業です。 今後は、海外出店も予定しております！ 【キャリアアップについて】 弊社（株式会社ウィズワン）は、古物買取事業をはじめ、 酒類小売、卸売事業やアミューズメント事業など、様々な事業を手掛けています。 その分不況にも強く、ご入社後は色んなポジションも目指していける環境なので、 ご活躍の幅が広がります。

30代活躍中！販売・受付経験が活きる！接客52％×販促40％のアクティブな店舗ワーク✅月収32万円も可✨

仕事内容: 「接客の仕事は好き。」 でも── レジや案内だけの毎日だと、少し物足りない。 「もっと“自分の力”で評価されたい。」 そんな想いを持つ、 30代の接客経験者も多く活躍している職場です。 飲食・アパレル・受付・販売など、 “人と接する仕事”を経験してきた方が、 次のキャリアとして選んでいます。 ★──────────★ ✅接客も販促も、どちらも主役の仕事 ★──────────★ 携帯ショップで、スマホに関する相談受付や 契約・プラン提案・見積もり対応を行います。 来店されるのは、 購入を検討している方、操作に困っている方、 突然故障してしまった方などさまざま。 ただ売るのではなく、 「この人、助かったよ」と笑顔で帰ってもらう。 その瞬間をつくる接客です。 さらにこの店舗は、 接客業務：52％（契約・サービス提案・見積もり等） 販促活動：40％（サンプリング・ポスティング・店内外イベント等） その他：8％（店舗内のイレギュラー対応など） 通常店舗より“販促が多い”のが最大の特徴。 店頭イベントやサンプリングで自分から動き、 お客様との出会いを作っていきます。 ◇◆──────────◆◇ ✅入社後の流れ ◇◆──────────◆◇ STEP1：受付・相談対応からスタート まずは「使い方が分からない」などの相談対応中心。 STEP2：プラン提案・契約業務 先輩の横につき、提案トークや流れを習得。 STEP3：販促イベント参加 サンプリングや店外活動にも挑戦。 動けば動くほど成果が返ってきます。⭐️ ★──────────★ ✅ここだけの＋αスキル ★──────────★ ✨AIスキルが“無料”で身につく環境 ・話題の「堀江AI学校（FC）」の講座を無料受講OK ・通常 年間31万円の講座が、従業員は完全無料 これからの時代、 「接客＋AIスキル」を持つ人材は圧倒的に希少。 ただ働くだけじゃなく、 “市場価値を上げながら働く”ことができます。 さらに、 AI版「令和の虎」プロジェクトも始動予定。 「新しいことに触れたい」 「成長できる環境にいたい」 そんな人にとっては、かなり面白いフェーズです。 ✭接客を続けるなら、次は「レベルを上げる側」へ✭ 同じ接客でも、ここまで裁量がある現場は多くありません。

子育て中のスタッフが多数活躍中✨賞与年3回｜シフトの融通◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：セラピスト、美容受付/事務、美容部員 ✼┈┈┈ ここがPOINT ┈┈┈┈✼ ✅ 未経験・無資格・ブランクOK！ ✅ 残業ほぼなし！家庭との両立も◎ ✅ 子どものいるスタッフ約40名在籍 ✅ 脱毛・小顔・痩身の美容施術無料 ✅ 充実した研修でゼロから技術習得 ✅ 全国70店舗展開の美容サロン ✅ 髪色・ネイル・ピアスは規定内OK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨2026年12月 NEW OPEN！】 全国展開する美容サロン 「パールプラス／ゴールドプラス」が 広島市に新規オープン！ 美容業界が初めての方も大歓迎！ 「美容のお仕事に挑戦したい」 「家庭と両立しながら働きたい」 「自分自身もキレイになりたい」 そんな想いを応援するサロンです！ 【具体的な仕事内容】 脱毛・フェイシャル・痩身などの 美容施術や接客をお任せします。 ・お客様へのカウンセリング ・全身脱毛、フェイシャル施術 ・痩身エステの施術 ・セルフホワイトニングのご案内 ・オリジナル化粧品のご提案 ・予約管理、SNS投稿 ・施術準備、店内清掃など 自社オリジナルの美容マシンを使用。 基本から丁寧に教えるので、 未経験でも安心して始められます！ 【✨家庭と両立しやすい職場】 残業は月5時間未満が目安！ 営業終了後は基本的に退勤でき、 プライベートも大切にできます。 全社93名のスタッフのうち、 約40名はお子さんがいる方です。 子育てや家庭の事情にも理解があり、 協力しながら働ける環境です。 「子育てが落ち着いたので復職したい」 「正社員として長く働きたい」 そんな方も歓迎しています！ 【✨働きながらキレイになれる】 スタッフに嬉しい美容特典が充実！ ✅ 全身脱毛などの対象施術が無料 ✅ 小顔・痩身の対象施術も無料 ✅ オリジナル化粧品の社員割引あり 美容の知識を身につけながら、 自分自身のキレイも磨けます！ 【✨未経験でも安心の研修制度】 美容知識がゼロでも大丈夫！ 段階的な研修制度を用意しています。 STEP1：接客マナー・美容の基礎 STEP2：脱毛の知識・マシン操作 STEP3：モデルを使った施術練習 STEP4：フェイシャル・痩身の技術習得 STEP5：知識・技術試験を経てデビュー 店長や先輩スタッフが指導し、 一つひとつ技術を身につけられます。

「今のバイト、立ちっぱなしで体力的にキツイし時給も低い…」とお悩みなら！ 空調の効いた快適な店舗で、高時給で賢く稼げる接客にシフトしませんか？

仕事内容 「カフェや飲食店のバイトは楽しいけど、 立ちっぱなしで体力が持たない…」 「シフトを削られて思ったより給料が低くなっちゃう…」 そんな悩みをお持ちなら、 これまでの接客経験を活かして、 もっと賢く高時給で稼ぎませんか？ ▼ お任せするお仕事 携帯ショップや家電量販店での 簡単なご案内やアンケートのお手伝い。 【具体的にはこんなお仕事です】 ・ご来店されたお客様を笑顔でお出迎え ・簡単なアンケートの受け渡し＆お席へのご案内 ・最新スマホの模型をふきふき掃除 ・簡単なプラン変更の手続きサポート 最新機種の知識を丸暗記したり、 しつこく売りつけるような営業は一切ナシ！ 「何かお困りですか？」と一緒に考えてあげる 優しさがあればOKです♪ ───────────────────────── 派遣・バイトにありがちな 「放置プレイ」は絶対にしません！ 「仕事が決まったら現場にほったらかし…」 「何も教えてくれないのに怒られた…」 そんな苦い経験がある方もご安心ください！ 入社前の丁寧な座学研修はもちろん、 店舗に立ってからも先輩がすぐ隣で常に伴走します。 「困ったな…」 「なんて答えたらいいか分からない…」と思ったら、 一秒で先輩にパスしてOK！ さらに、担当スタッフが定期的に 「最近調子どう？」「困ってることない？」と 面談や連絡をするので、不安を抱え込ませることは絶対にありません！ ───────────────────────── 「シフトカット」の悩みナシ！安定収入＆プライベート充実 「今週は暇だから早くあがって」 「希望通りにシフトに入れなくて給料がピンチ…」 そんなシフト制バイトならではの不安はありません！ 高時給×フルタイムでしっかりシフトに入れるので、 毎月の収入がドンと安定します。 しかも、残業は月平均たったの10時間程度と少なめ！ 完全週休2日制でお休みもしっかり取れるので、 お給料もプライベートの充実も、両方欲張れる環境です♪ ───────────────────────── 1日のタイムスケジュール例（シフト例：10:00〜19:00） ・10:00 ｜ 出社・店舗の清掃やスマホ模型の準備 ・10:30 ｜ 開店！笑顔でお客様をお出迎え＆アンケートのお手伝い ・13:00 ｜ お楽しみのランチ休憩♪（1時間しっかりリフレッシュ） ・14:00 ｜ 案内業務（困ったらスグに隣の先輩へSOS！） ・16:30 ｜ ちょっと小休憩（15分） ・19:00 ｜ 本日の業務終了！お疲れ様でした♪ ───────────────────────── 先輩スタッフの声（元アパレル店員／20代女性） 服の販売をしていましたが、立ちっぱなしの割に 給料が低くて悩んでいました。ここは時給が大幅にUPしたのに、 仕事内容はアンケートを渡したり簡単な案内をするだけ。 分からないことがあってもインカム で聞けば先輩がスグ飛んできて助けてくれます。 髪色もネイルもそのままでOKなので、 モチベーション高く働けています！」 ─────────────────────────

「バイトのままで大丈夫？」 その不安、ここで解消！ 未経験からの研修充実の携帯販売。 接客経験を活かして、1から安定した正社員を目指せる環境です！

仕事内容 ■仕事内容 【アピールポイント】 ・「バイトのままで大丈夫？」その不安、ここで解消！ ・接客経験を活かして安定の契約社員へ！ 1から正社員登用も目指せる！ ・ノルマも暗記も一切なし！ 一番大切なのは「お客様の話を聞くこと」 ・入社前準備〜ステップアップまでしっかり伴走！ 未経験でも安心 ・20代中心・9割が未経験スタート！ チームで助け合う温かい職場環境 【私たちが大切にしていること】 携帯販売と聞くと、 ・「覚えることが多そう…」 ・「ノルマが厳しそう…」 ・「クレーム対応が大変そう…」 と思うかもしれません。 でも、本当に大切なお仕事は、 最新プランを丸暗記することではないんです。 私たちが一番大切にしているのは、 お客様の「本当にしたいことって何だろう？」と 一緒にお話を聞き、提案すること。 最新機種を売りつけることではありません。 だから、今出来ることではなく、 これから出来るようになりたい事を聞かせてください。 「毎月安定した収入がほしい」 「明確な評価でしっかりステップアップしたい」 そんなあなたの「できた！」と「安心」を増やすために、 私たちはこうやって伴走します。 【未経験でも安心！ステップアップの流れ】 ▼入社前：事前準備からじっくり！ 売り場に立つ際に必要なマナーや知識を丁寧にお伝えします。 まずは不安なく売り場に立てるよう、事前にしっかり準備の時間を取ります。 ▼最初の1週間：挨拶と雰囲気に慣れる！ まずは「いらっしゃいませ！」と挨拶することから。 先輩についてどんなお話しをしているかを学んだり、 スマホの模型を拭きながら機種を覚えたりしていきます。 ▼2週間〜1ヶ月目：簡単なお手伝いから！ 少し慣れてきたら、お客様をお席へご案内する係や、 簡単なアンケートの受け渡しなどをお任せします。 ▼3ヶ月目：「自分でできる」が増えていく！ 簡単なプランの変更手続きなどを1つずつ増やしていきます。 気づけば、「あれ、私、接客できてる…！」と自信がついているはずです。 【安心の「直接雇用」＆「明確な評価制度」】 時給制の派遣ではなく、最初から 「直接雇用の契約社員」としてスタート。 毎月安定した収入に加え、 頑張りはインセンティブや資格手当としてしっかり還元されます。 3か月に一回は必ず面談を行い、 出来るようになったことの振り返りや、 正社員登用へ向けた明確な目標設定を一緒に考えます。 少しずつできることが増えたら、自信が持てる。 この循環を一緒に作っていきませんか。