求人・転職情報

未経験から「人生に寄り添うプロ」へ｜日曜+1日休みの週2日休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険個人営業 ＼✨当社のここが魅力です✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐三次・庄原・北広島エリア限定募集！ 転勤なし！慣れ親しんだ地元で働ける✅ U・Iターン希望の方も大歓迎です！ ⭐40代〜60代のミドル・シニア活躍中 前職は新聞訪販、製造など未経験多数！ 地元の繋がりがそのまま活かせる環境✨ ⭐充実の研修制度で安心スタート可能⏩ 見習い期間後も平均月収30万円台！ 賞与年2回＆退職金など福利厚生も万全！ 日曜固定休みでプライベートも充実です ┏━━━━━━━━━┓ ◆ このお仕事の魅力 ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 「地元に戻って腰を据えて働きたい」 「馴染み深い三次・庄原で働きたい」 そんなあなたの希望を叶える職場です✅ 40代〜60代の地元在住スタッフが 中心となって活躍している環境です⭐ 地元の言葉でスムーズに会話ができ、 これまでの人生経験や地域の繋がりが そのままお客様との信頼関係に直結✨ 営業未経験からのスタートでも、 10日間の手厚い座学研修に加えて 3ヶ月間のOJTがあるから安心です⏩ 無理のない北部エリアのルート設計で、 社用車送迎もあり安定して働けます！ ┏━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━┛ 三次市・庄原市・北広島町エリアの 一般家庭のお客様へ向けて、 冠婚葬祭などのライフイベントに備える 互助会システムのご案内を行います✅ 月々少額から始められる安心の 積立プラン『ライフワン』をご提案し、 お客様の将来の不安を安心に変える 地域社会に大きく貢献できるお仕事です⭐ ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 具体的なお仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ 以下の業務を無理なく担当します ・イベントや相談会でのブースご案内 ・セミナーや見学会でのご来場者対応 ・積立プラン『ライフワン』のご説明 ・既存の会員様へのアフターフォロー ※活動エリアは北部3エリアのみ！ 転勤は一切なく、社用車での移動や 送迎があるため日々の業務も快適です✨ ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ 職場環境と待遇の魅力 ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ ⭐安心の収入と手厚い福利厚生 入社後見習い期間（3ヶ月）あり！ 基本給19万5000円＋業績給が支給され 地元在住でも月収30万円台を目指せます✅ 賞与年2回、退職金制度も完備！ ⭐プライベートも充実の休日制度 日曜固定休み＋もう1日のお休みで、 しっかりリフレッシュできます✨ 欠員時の優先採用だからチャンス大！ 地元密着の拠点で転勤の心配はゼロです ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 実際に働く先輩スタッフの声 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅Rさん（57歳／Uターン転職） 「広島市内での勤務を退職したのち、 地元である三次へUターンしました。 地域の方々との会話がとてもスムーズで 会葬などの知識も地元ならではの 信頼関係構築に直結しています！ 北部で無理なく安定して働けています」✨ ✅Oさん（52歳／元農業） 「現在、庄原に在住しています。 前職は農業でしたが地元のつながりが、 この仕事にそのまま活きていると実感！ お客様に寄り添うことで喜んでいただけ 日々、大きなやりがいを感じています」⭐

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：渉外、その他金融/保険営業、カスタマーサクセスマネージャー 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

月給25万~30万⏩賞与年2回⏩ノルマ無し・未経験OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、営業推進 ///////////////////////////////////// ⭕月給25万円～30万円＋賞与年2回＋資格手当あり ※成果や担当領域の広がりに応じて、年収600万円以上も目指せます。 ★社員定着率高い会社です ✅ノルマなし。数字より、お客様にしっかり向き合える仕事 ✅来場・お問い合わせ対応中心で未経験でも始めやすい ✅注文住宅・建売・リフォームまで幅広く関われる ✅設計・工務にすぐ相談できる体制で安心 ✅SNS・イベント企画にも関われて、反響を生む力も身につく ///////////////////////////////////// ✅《具体的な仕事内容》 先輩社員について、プランの打ち合わせ、イベント案内の補助を行っていただきます。 その他具体的な内容は下記のとおりです ◆モデルハウスや分譲住宅のイベントの企画 ◆販売物件をポータルサイトに登録 ◆モデルハウス。イベントに来場したお客様への対応・提案 ◆お客様からの反響メール・電話対応 など ✅《最初の数ヶ月》 【入社後の流れ】 入社後は、先輩の打ち合わせに同席しながら、少しずつ仕事を覚えていきます。 最初は、 ・資料作成 ・SNS更新 ・イベント準備 ・物件情報の登録 ・お客様対応のサポート などからスタートします。 住宅や不動産の知識がなくても大丈夫です。 分からないことは、設計や工務のメンバーにもすぐ相談できます。 未経験からでも、一歩ずつ成長していける環境です。 ✅1日の流れ 8時30分~出勤清掃 9時00分~朝礼ミーティング 10時00分~お客様との商談準備、SNS更新等 12時00分~昼休憩 13時00分~外回り（販売物件管理、建築現場確認等） 16時00分~事務作業、イベント準備、資料作成等 18時00分~退勤 ✅【会社概要】 昭和60年の創業以来、50年家づくりを行ってきた会社です。 注文住宅、分譲住宅（建売）、リフォームまで手がけており、お客様にとってベストな暮らしの提案ができるよう心がけています。 家づくりは暮らしづくり、これからもお客様にとって心地よい暮らしのサポートをする会社でありたいと思っています。 ✅アピールポイント 1．「あなたでよかった」と言われる仕事 信頼を積み重ねながら、お客様の人生の節目に深く関われます。 2．家づくりの面白さを広く学べる仕事 注文住宅から建売・リフォームまで関われ、毎回違う面白さがあります。 3．未経験から本気で成長できる環境 経験豊富な先輩のそばで、知識も提案力もしっかり身につきます。 4．これから先も通用する力が身につく SNS更新やイベント企画にも関われ、発信する力まで磨けます。 5．仲間と一緒に理想の住まいをつくる仕事 支え合える環境の中で、お客様の夢を形にしていけます。 ⚜️社員インタビュー⚜️ Q. どんな雰囲気の会社ですか？ Uターンで入社して一番驚いたのは、地域との距離の近さと社内のあたたかさです。 営業ノルマがないので、数字に追われるだけでなく、家づくりを楽しみながら働ける環境があります。 工務や設計ともすぐ相談できるため、安心して仕事を覚えていけます。 Q. どんな方と出会いたいですか？ 求めているのは、素直に学び、お客様にまっすぐ向き合える方です。 強く売り込むより、誠実に信頼を積み重ねる姿勢を大切にしています。 これからの10年、20年を見据え、若手が中心となって成長していける会社を目指しています。

<歩合率最高98%で稼げる！>フルリモートでの業務委託パートナー募集！1件単位で対応可能！業務委託を長年経験したスタッフだからこそ、やりやすい環境が整っています！

仕事内容: 賃貸・売買の不動産仲介営業を行っていただく、完全歩合制の業務委託パートナーを募集しています。 集客はご自身で行っていただきますが、案件1件からでも対応可能！ 「今の会社では、どれだけ売上を上げても給与に反映されない」 「営業以外の事務作業や売上ノルマに追われている」 「毎日の出社や朝礼、長時間の会議が負担になっている」 そんな不動産営業経験者の方に、ぜひ知っていただきたい働き方です。 【当社の特徴】 * 高歩合率！最大98％の報酬還元 * 出社義務なし・勤務時間自由 * 売上ノルマなし * 朝礼・定例会議なし * 面倒な事務作業の負担を軽減 * 賃貸・売買どちらも対応可能 * 副業・Wワーク歓迎 * 案件単位での業務委託もOK 当社では、営業活動で生み出した成果を、できる限り報酬として還元できる環境を整えています。 会社の都合に縛られることなく、ご自身の営業スタイルやペースで活動していただけます。 また、業務委託パートナーの皆様が働きやすい環境づくりを大切にしています。 「もっとこうしてほしい」「こんなサポートがあれば営業しやすい」 といったご要望にも、可能な限り柔軟に対応いたします。 これまで培ってきた不動産営業の経験や人脈を活かし、自由な環境で、成果に見合った報酬を得たい方を歓迎します。

クルマ知識ゼロから、Honda正規ディーラーの顔へ。

仕事内容 ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ ＼無資格・未経験OK！／ Honda正規ディーラーの接客スタッフ ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 【勤務地】 ＼こんな方と一緒に働きたいです／ ・安佐北区から車で約20~30分 ・渋滞少なめ／駐車場完備で通勤ラクラク 【こんな方におすすめ】 ・地元で腰を据えて長く働きたい ・人と信頼関係を築く仕事がしたい ・未経験から営業に挑戦したい ・プライベートも大切にしたい 【ポイント】 1．キャリアアップできる！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Honda正規ディーラーでの接客スタッフとして、 未経験からでも着実にステップアップできる環境です。 厳しいノルマはなく、目標に向かって一歩ずつ成長できます。 転勤もないため、地元で腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です。 2．ワークライフバランス抜群！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・年間休日128日 ・完全週休2日制 ・GW／夏季／年末年始の長期休暇あり 仕事とプライベートをしっかり両立できるため、 自分の時間や家族との時間も大切にできます。 3．未経験でも安心のサポート体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ クルマの知識がなくても問題ありません。 入社後は先輩社員がしっかりフォローしながら、 基礎から丁寧に教えていきます。 「人と接する仕事がしたい」という気持ちがあれば大歓迎です。 ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 【この仕事について】 Hondaブランドの安心基盤のもと、 ご来店されたお客様に寄り添ったご提案を行うお仕事です。 販売だけでなく、イベント企画や店舗づくりにも関われるため、 やりがいを感じながら働けます。 ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 【仕事内容】 〇 ご来店されたお客様対応 ・ご希望やライフスタイルのヒアリング ・気になる車の試乗のご案内 ・ご予算に合わせたお見積り作成 〇 既存のお客様対応 ・車検や定期メンテナンスのご案内 ・ライフスタイルの変化に合わせた買い替え提案 〇 店舗運営に関する業務 ・店舗イベントの企画・準備 ・イベント当日の運営サポート（スタッフと協力） ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ ＼不安があれば面接でお話ください！／ 仕事内容や研修体制、待遇面など、 気になることは面接時にしっかりご説明します。 皆様のご応募を心よりお待ちしております！ ＊本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です

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仕事内容: 【*仕事内容*】 賃貸、売買の営業を行っていただきます。 集客はご自身で行っていただきます。 1件単位で対応可能です！ 不動産会社で勤務された経験がある方だと お分かりになると思いますが、 売り上げを上げても給与に反映されない‥ 事務作業や売上に追われ疲弊してしまう‥ 長い会議や朝礼などが多い‥ 弊社はそのようなことは一切ないので ご安心ください。 業務委託パートナーが働きやすい環境改善を心がけています。 「こうしてほしい」を柔軟に対応させて頂きます。