求人・転職情報

「止まらない物流」をつくる。トラブルを防ぎ、仕組みで支える。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、物流運営管理 【グリーンテックのここが魅力！】 ◎年休121日でワークライフバランス◎ ◎資格取得支援・映画館割引など福利厚生40種以上！ ◎大手メーカーで技術が磨ける！ 【お任せする仕事内容は？】 物流センターの安定稼働を支えるため、 搬送設備・空調設備・ボイラー設備などの点検・メンテナンスをお任せします。 扱うのは、荷物を運ぶコンベアやフォークリフト用の充電装置、 施設の温度・湿度を保つ空調・ボイラー設備など、 物流の“心臓部”とも言える装置たち。 ＜具体的には？＞ ■日常点検・定期点検 └稼働中の設備を見て、聞いて、触れて異常がないかチェック。 ■トラブル対応 └もし設備が止まったら、原因を調べ、修理や部品交換を行います。 ■設備改善・改修サポート └より安全で効率的に動かすための調整・改良も。 ■点検記録・データ報告 └点検内容を記録し、社内で共有します。 経験者の方には、 これまでの機械・電気の知識を活かして、 設備の改善提案などの上流にも携われます。 未経験者の方には、 まずは簡単な点検・部品交換などからスタート。 先輩がOJTで基礎から教えます。 【募集背景】 安定した物流を実現するためには、 日々稼働する搬送ラインや空調・ボイラー設備が、 いつでも安全かつ確実に動くことが欠かせません。 今後の業務拡大と設備更新に伴い、 体制を強化するために新しいメンバーを募集します。 【研修の内容について】 入社後はオリエンテーション研修を実施し、 その後は現場にてOJTで実務を学んでいただきます。 配属後も定期面談やSNSでの相談など、フォロー体制は万全。 スキル評価制度により、努力や成果は給与・賞与にしっかり反映されます。 また、資格取得支援制度など、キャリアアップの道も多彩です。 【この仕事の魅力！】 ◎社会を支える“縁の下の力持ち” └あなたの点検・整備が、物流を支える数千点の荷物を動かしています。 ◎安定した環境×チームで働ける安心感 └常に複数名で業務を進めるため、困ったときはすぐに相談できます。 ◎資格取得支援制度あり └電気・ボイラー・空調など、業務に必要な資格は会社負担で取得可能。 未経験から“手に職”をつけられます。 【社員インタビュー】 ◎25歳／入社2年目／前職：製造オペレーター ― 入社のきっかけを教えてください！ 前職では製造ラインで働いていましたが、「もっと設備の仕組みを理解して、トラブルを直せるようになりたい」と思い、転職を決めました。 物流センターの保全職は、動く設備の種類が多く、飽きずに学べると思ったのがきっかけです。 ― 仕事のやりがいは？ 機械が止まったとき、自分が原因を突き止めて直した瞬間の達成感は格別です。 作業が再開したときに、現場の仲間から「ありがとう！」と声をかけてもらえると、 “支える仕事っていいな”と実感します。 今は資格取得にも挑戦中で、もっと頼られる存在を目指しています。

＜人気の工場内作業＞基本土日休み・未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：部品購買、生産管理、倉庫管理（倉庫/配送センター） ＼子育てと無理なく両立できる職場！／ 製造業界や、検査・検品の職種未経験OK 〇土日休みで私生活とも両立可能 〇子供の発熱などはお休み相談OK 〇残業月平均10時間（残業少なめ） 〇福利厚生充実！嬉しい食事補助あり✨ 「8:00～17:00」か「8:30～17:30」 から働く時間を選べます！ 【ここが働きやすいポイント！！】 ✅空調完備！夏でも冬でも快適に働ける ✅基本座り作業で身体に負担なく働ける ✅重たいものは一切ナシ！扱う製品は手のひらサイズ◎ 【おすすめポイント◎】 髪色・ピアス・長すぎないネイルならOK！ オシャレして働くことができます◎ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 仕事内容 】 ・完成品の計量 ・ビニール袋への梱包 ・シーリング作業 ・納品書の作成 ・伝票準備・貼り付け ・軽作業、一部受電対応あり 他、付随業務 ＜慣れてきたら…＞ お仕事に慣れてきたら、 測定器を使用した寸法検査なども徐々に お任せしていきます。 成長はご自分のペースでOK！少しずつ お仕事の幅を広げていきましょう。 【 1日のスケジュール 】 08:30 ／始業 09:00 ／納品書の準備 10:00 ／計量作業 →品質保証部門と連携して作業を行います。 12:00 ／昼休憩 13:05 ／梱包作業 →検査成績書や材料成分の検査書などの書類も 確認して納品します。 17:30 ／終業 週2～3回ほど出荷が重なる繁忙日があります。 書類の封入間違いなどがないよう、 慎重に確認をしながら作業を進めていきます。 【 社員インタビュー 】 自宅から無理なく通える範囲で、 以前から興味のあった検査の仕事を 探していたところ、当社と出会いました。 面接時には実際の業務を体験する機会があり、 自分にはコツコツと取り組む作業が 向いていると実感し、入社を決意しました。 未経験スタートで不安もありましたが、 先輩方が親切・丁寧に指導してくださり、 想像以上に早く業務に慣れることができました。 現在はスキルや経験に応じて仕事を 任せてもらえるようになり、できることが 増えていくことにやりがいを感じています。 福利厚生も充実しており、働きやすさ抜群。 直属の上司や先輩スタッフはもちろん、 社長や役員の方々も 社員一人ひとりにしっかり目を配り、 常に社員第一で考えてくださる環境だと 感じています。 【 未経験からスタートできる理由 】 ＜理由1 ＞ 先輩スタッフがイチから丁寧に教えます。 「何から覚えればいいか分からない」という方もご安心ください。 先輩がイチから丁寧に説明します。 周りのスタッフも気にかけて声をかけ合う温かい環境です。 ＜理由2 ＞ デスクワークと適度な立ち作業のバランスが良い環境です。 納品書の作成などのデスクワークと、 製品の梱包などの立ち作業を半分ずつ程度で行います。 座りっぱなしや立ちっぱなしにならず、 無理なくリズムを掴んで気分転換しながら働けます。 ＜理由3 ＞ 基本的にお客様との対面対応はありません。 電話での受電対応が一部ありますが、 基本はお客様との直接の接点はありません。 モクモク・コツコツと確認を重ねながら 作業に集中できます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【嬉しい食事補助あり】 仕出し弁当を220円で購入できる他、 話題の健康社食サービス 「OFFICE DE YASAI(オフィスで野菜)」 を導入しました！ 野菜や果物中心のメニューが100円～ いつでも購入可能！サラダやサンドイッチ、 ハンバーグなどが社員に好評です✨ また、近くにお住まいであれば昼休みに 一時帰宅もOK！自宅でお昼の方も多数！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【会社について】 《創設》昭和41年6月(1966年6月) 部品加工を手掛けて創設50年以上！ 業績が安定しており、長く働ける環境です。 《従業員数》男性10名、女性14名 (アルバイト・パート含む) 《創設50年！安定経営の秘訣は？》 ”共生共愛”を理念とし、小さな町甘楽から、 世界中にいらっしゃるお客様を見据えて、 安心安全な製品を提供する という高い目標を掲げています。 時代に合わせて常に新しい生産体制や 管理体制の見直しを行っており、 お客様にも従業員にも選ばれる職場環境 を目指しています◎

8:30～17:30固定✨完全週休2日制・土日休みの正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ、その他（食品/飲料/たばこ） ✨8:30～17:30の日勤固定！ コツコツ・黙々取り組める 食品の検品・梱包スタッフを募集します。 【この求人のポイント】 ✅8:30～17:30の固定勤務 ✅早番・遅番・夜勤なし ✅完全週休2日制・土日休み ✅未経験・無資格から正社員へ ✅賞与年2回＆昇給年1回 ✅残業代は1分単位で全額支給 ✅産休・育休の取得＆復帰実績あり ✅職場見学OK！ 接客や営業ではなく、 目の前の作業に集中して取り組む仕事です。 「工場で働いたことがない」 「検品って難しくないかな？」 という方も大丈夫。 入社後は2～3ヶ月かけて、 仕事の進め方を一つずつお教えします。 - 【具体的な仕事内容】 こんにゃく・しらたき・ゼリーなど、 当社で製造している商品の 検品・梱包作業をお任せします。 製造オペレーターが機械で包装した商品を、 ➀商品に不備がないかチェック ➁問題のない商品を梱包 ➂梱包した商品を所定の場所へ移動 といった流れで、 出荷できる状態に仕上げていきます。 難しい機械操作や専門資格は必要ありません◎ 決められた手順に沿って、 一つずつ丁寧に確認していくことが大切な仕事。 コツコツ作業することが好きな方や、 集中して取り組む仕事が好きな方に向いています。 ※商品の運搬について※ 仕事の中では、商品が入った 10～20kg程度の段ボールを運ぶ作業があります。 ただし、長い距離を持って運ぶのではなく、 1～2m程度の短距離での移動が中心です。 実際に女性スタッフも製造現場で活躍中！ 仕事内容や作業環境が気になる方は、 事前の職場見学もお気軽にご相談ください！ - 【⭐未経験から始められます】 入社後は約2～3ヶ月かけて研修します。 先輩スタッフと一緒に作業しながら、 「どこをチェックするのか」 「どう梱包するのか」 「商品をどう扱うのか」 など、基本から覚えていけばOK。 食品工場や製造業で働いた経験がない方も、 安心してスタートできるようサポートします。 【⭐毎日同じ時間帯で働けます】 勤務時間は、 8:30～17:30の固定勤務。 早番・遅番・夜勤などの 交替勤務はありません。 毎日の勤務時間が変わらないため、 生活リズムを整えやすいこともポイント。 「夕方以降の時間を確保したい」 「家事や子育てと両立したい」 「夜勤のない製造職を探している」 そんな方にもおすすめです。 退勤後に買い物をしたり、 夕食の準備をしたりと、 毎日の予定も立てやすい働き方です。 - 【企業概要】 ＊設立／1989年6月 ＊従業員数／230名(2025年1月時点) ＜ホームページ＞ https://www.yokoo-net.co.jp/ 当社はこんにゃくメーカーの中で、 生産規模・成長性ともにトップクラス！ 当社が運営している【こんにゃくパーク】は 2024年の4月で『10周年』！

転勤なしの正社員募集!! 年間休日121日！完全週休2日制！賞与年2回！

仕事内容 正社員募集!!転勤なし！ 在籍スタッフの8割が未経験での入社です。 異業種から転職される方も多数！ 正社員雇用で長期安定して働けます！ 【お仕事について】 倉庫内で検査された製品を出荷するために 専用の通い箱に移し替える作業になります。 具体的には ・検査工程から運ばれてきた製品を、出荷専用の 通い箱に丁寧に移し替えます。 ・製品の向きや積み方を指定された通りに整える （傷や破損防止のため） ・製品によっては通い箱内で製品同士がぶつからないよう、 緩衝材や仕切りを使用する場合もあります ・通い箱に入れる製品の数量をカウントし、指示書と照合 が主なお仕事内容です。 シンプルで経験がない方でもできる内容となっております。 【おススメポイント】 ・事務所から作業現場までの移動時間も勤務時間として計算いたします！ ・土日完全週休2日制 ・転勤なし※あくまで希望者のみです。 ・軽作業のため女性でも安心して就業できます! ・土日の前後に有給を取って、推し活もバッチリ！ 「この日は絶対に休みたい！」という予定にも柔軟に対応 仕事もプライベートも、どちらも大切にできます！ ・土日休み,年間休日121日、大型連休年3回！ (休日出勤はしっかり手当がつきます。) ・最初は簡単な作業からスタートです。 ・一人作業多めです。 ・作業しやすいようマニュアルはありますが、 ガチガチではなく、ラフな雰囲気で作業できます。 ・面接は1回のみ！ ・第二新卒の方も歓迎！ ・中途入社の方が75％以上です。 【応募動機はひとそれぞれ・・・】 ・毎月の収入変動に不安で… ・賞与や退職金のある職場で働きたい… ・しっかりとした休みが欲しい… 【充実した研修制度でサポート！】 ・入社後、まずは座学でのオリエンテーションからスタート。 当社での仕事の基本をイチから丁寧に教えます。 その後実務研修を経て社用車にてチームで現場へ。 ・未経験者に1人で作業させることはありません ・先輩がついてスキルアップしながら仕事ができるよう指導致します。 【株式会社グリーンテック】 毎日笑顔で出勤できる職場です。 太田営業所のスタッフは定着率が90％ およそ3万点の部品で組み立てられている1台の自動車。 当社はその一つ一つの部品の知識や検査スキルを身に付け 自動車部品の品質を守っています。 自動車の製造がなくならない限り続くお仕事です。 一緒に安全と品質を守るお仕事をしませんか？ 是非、下記URLより当社のホームページをご覧ください。 https://www.green-t.co.jp/

業界経験不要！年休125日・5つの営業所を動かす経営陣の右腕

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流責任者/CLO/Chief Logistics Officer、事業別責任者、物流運営管理 ＼営業所を統括する経営陣の右腕（役員候補）／ ☆ドライバー経験なくてOK！ ☆マネジメント力を活かせる ☆業界トップクラスの年休125日 ☆有給もしっかり取れる ☆転勤なし！ ☆創業以来、賞与年2回を継続中 ☆草津温泉の保養所が格安の社員特別価格！ （ご家族分OK） 【具体的な仕事内容】 運送事業部の責任者候補として 5つの営業所の運営管理をお任せします！ 組織を引っ張る「マネジメント」や 「環境づくり」がメインのミッションです。 ✅️組織の統括・戦略立案 売上・利益目標の達成に向けた事業戦略の策定・推進。 ✅️クライアント対応 主要なお客様との折衝や依頼対応。 ✅️労務管理・環境整備 法令を遵守し、スタッフが安心して長く働けるような 職場環境の整備や、適切な人事・労務管理。 ✅️安全管理の教育指導 ドライバーやスタッフが法令を守って動けるよう 教育体制を営業所の所長と共に推進。 求めるのは業界や運転の経験ではなく、 「人・組織を動かす力」です。 突発的な事案が発生しても、周囲と連携しながら 的確に判断・指示を出せるスキルが活かせます。 【当社の特徴】 ＼5営業所を動かす裁量。経営最上流の醍醐味／ 5営業所の事業戦略から仕組みづくりまで、 あなたのアイデアがダイレクトに組織へ反映されます。 経営陣の右腕として、現場の作業に追われるのではなく、 自分の決断で組織をより良く育てていく、 ビジネスの本当の醍醐味がここにあります。 ＼週休2日・年休125日でしっかり休める／ 週休2日制&年間休日125日を確保しており、 プライベートの予定も立てやすいです。 有給休暇もどんどん取って！という雰囲気のため 仕事以外の時間も充実させる働き方ができます。 ＼家族もうれしい手厚い福利厚生／ 全国のレジャー施設、飲食店、映画館などを 優待価格で利用できます！ ご家族も利用できるサービスが多く、 仕事だけでなく、 日々の暮らしも大切にできる環境を整えています。

グループ会社である株式会社タカムラの事業運営強化に関わっていただきます。高崎拠点にて、グループ全体の運行管理および車両管理を担い、日々の運行を支えるとともに、安定した供給体制を維持する役割です。

企業名 株式会社イクシム 求人名 【高崎】物流DX推進/鶏卵事業（運行・車両管理）/事業強化ポジション 仕事の内容 グループ会社である株式会社タカムラの事業運営強化に関わっていただきます。高崎拠点にて、グループ全体の運行管理および車両管理を担い、日々の運行を支えるとともに、安定した供給体制を維持する役割です。 事業基盤強化の流れの中で、現場を支える重要なポジションとして、運営を支えていただきます。 【具体的には】運行管理業務（ドライバー対応・配車調整等）/車両管理（点検・更新・保険対応等）/車両稼働状況の把握および管理/安全運行に向けた運用管理/現場との連携および調整 【活かせるスキル】運行管理/車両管理/物流管理/安全管理/調整業務 募集職種 【高崎】物流DX推進/鶏卵事業（運行・車両管理）/事業強化ポジション

業界経験不要！週休2日・転勤なし☆マネジメント経験を活かせる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：地域別責任者/支社長、その他交通/運輸/物流専門職、物流運営管理 ＼未経験でも所長になれます／ ☆運送業界の経験不要！ ☆人柄や対応力重視の採用♪ ☆週休2日でしっかり休める ☆有給はどんどん取ってOK！ ☆転勤なし！ ☆創業以来、賞与年2回を継続中 ☆草津温泉の保養所が格安の社員特別価格！ （ご家族分OK） ☆家族も喜ぶ！独自の充実した福利厚生 【具体的な仕事内容】 営業所という1つのチームをまとめるリーダーとして 営業所の管理業務をお任せします。 ・営業所全体の運営・管理 ・法律を遵守した運行スケジュールの作成 ・ドライバーへの安全教育・安全管理 ・コスト管理、収益管理 ・本社への報告、連携業務 ・営業所運営に関わる各種マネジメント業務 など 【当社の特徴】 ＼業界経験は一切不要／ 当社が求めているのは、物流業界の経験や知識ではなく、 「チームをまとめる力」です。 売上をつくる、シフトを組む、スタッフを育てる等、 あなたがやってきたことは、どの業界でも通用する マネジメントスキルです。 あなたが培ってきた「人と向き合う力」を 当社は求めています。 ＼自分時間も大切にできる働き方／ 週休2日制、転勤なしという環境のため プライベートの時間も大事にできます。 有給休暇もどんどん取って！という雰囲気のため 仕事以外の時間も充実させる働き方ができます。 ＼家族もうれしい手厚い福利厚生／ 全国のレジャー施設、飲食店、映画館などを 優待価格で利用できます！ ご家族も利用できるサービスが多く、 仕事だけでなく、 日々の暮らしも大切にできる環境を整えています。

「安心と愉しさ」という価値を提供するグローバル自動車メーカーである当社にて、国際物流に関わる企画・推進及び業務プロセス構築・実行を中心にお任せします。

企業名 株式会社ＳＵＢＡＲＵ 求人名 群馬【国際物流領域における業務プロセス構築及び企画】WEB面接可 仕事の内容 「安心と愉しさ」という価値を提供するグローバル自動車メーカーである当社にて、国際物流に関わる企画・推進及び業務プロセス構築・実行を中心にお任せします。 具体的には・・・ ・下記【SUBARU方針について】の実現に向けた一連の企画業務全般 ・日米間のブリッジ生産体制に貢献する物流業務構築 ・BEV自社生産などの環境変化に対して、生産部品物流を中心とした国際物流業務の再設計（プロセスフロー作成）、運用構築。 ・物流マネジメント（改善企画・KPI設定・推進・評価・分析）全般。 募集職種 群馬【国際物流領域における業務プロセス構築及び企画】WEB面接可

ずっと座りっぱなしの事務じゃ、物足りない。＜管理者募集＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、物流企画/管理、その他物流手配/管理 ＼20～50代男性スタッフが在籍中！／ 決められた作業をこなすだけではなく、 人・モノ・現場を見ながら、より良い方法を考えていく。 物流センターを支える 管理者候補の募集です。 【仕事内容】 物流センター内にて、 物流管理・倉庫管理・運行管理などの 管理業務をお任せします。 この仕事で大切なのは、 "言われたことをそのままこなす"事だけではありません。 「今、何を優先すべきか」 「どうすれば現場がスムーズに動くか」 「もっと効率よくできないか」 周囲の状況を見ながら、自分で考え、 判断して動いていく事が求められるポジションです。 もちろん、 最初からすべてをお任せするわけではありませんので ご安心ください。 まずは 物流センターの仕事や現場の流れを理解するところからスタートし、 少しずつ管理業務の幅を広げていただきます。 将来的には、 現場をまとめる管理者としての活躍を期待しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■お任せする業務 ・管理業務 ・倉庫管理 ・運行管理 ・スタッフへの指示、現場での指揮 ・業務進捗の確認 ・現場状況に応じた判断、調整 ・業務改善に向けた提案 など 「作業する人」から 「現場を動かす人」へ。 これまでの経験を活かして さらに仕事の幅を広げたい方にもおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【アピールポイント！】 ▶指示待ちではなく、自分で考えられる！ 毎日、まったく同じ状況になるとは限らない物流の現場。 だからこそ、 「こうした方がいいかも」と気づき、 自分なりに考えて行動できる方が活躍できます。 決められたことだけを繰り返す仕事ではない分、 自分の判断や工夫が現場の改善につながる面白さがあります。 ▶管理者・リーダーを目指せる！ 今回募集するのは、 将来的に物流センターを支える存在となる方。 倉庫・物流業界での経験を活かしてステップアップしたい方はもちろん、 「これから管理業務を身につけたい」 という方にも注目してほしいポジションです。 ▶現場改善にも携われる！ 「この配置の方が効率的では？」 「こうすればもっとスムーズかも」 ・・・そんな現場での気づきを経て、 自分のアイデアや改善提案を仕事に活かせることも、 このポジションならではの魅力です。 ▶安定した物流業界で、キャリアを築く！ 物流は 日々の暮らしを支える重要なインフラ。 現場経験だけで終わらず、 管理・マネジメントまで身につけることで、 長期的なキャリア形成も目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方が活躍中です！】 物流管理、倉庫管理、運行管理、 配車管理、物流センター管理、現場管理、 スタッフ管理などの経験がある方は、 これまで培ってきた経験を活かせます。 また、 倉庫内作業、入出荷作業、商品管理、 在庫管理、仕分け、ピッキング、フォークリフト、 配送ドライバー、トラックドライバー、 ルート配送など、 物流・運送業界で現場経験を 積んできた方のステップアップも歓迎。 異業種でも、 店長、店舗管理、SV、製造現場のリーダー、 工場管理、営業職、スタッフマネジメントなど、 人や業務の進捗を管理してきた経験を活かせる仕事です。 「現場作業だけではなく、管理にも挑戦したい」 「自分で考えて動ける仕事がしたい」 「物流業界でキャリアアップしたい」 「これまでの現場経験を次のステージで活かしたい」 そんな方にもぴったりです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※スタッフプライバシー保護の為、 画像は実際のスタッフとは異なります。 ※こちらの求人は派遣ではございません。 株式会社てんころるんによる、 正社員採用（職業紹介）でのご支援となります。

5つの営業所を統括する役員候補として、事業計画の達成に向けた組織全体の運営を経営層のバックアップをお任せいたします。

企業名 東群エクスプレス株式会社 求人名 【本社勤務/事業部責任者候補】5つの営業所を統括/業界経験不問 仕事の内容 5つの営業所を統括する役員候補として、事業計画の達成に向けた組織全体の運営を経営層のバックアップをお任せいたします。 ■組織の統括を行い、売上・利益目標の達成向けた戦略設計 ■事業部の代表として、お客様との折衝 ■社員・スタッフが長く勤務していただけるような環境整備・人事・労務管理 ■輸送の安全管理 募集職種 【本社勤務/事業部責任者候補】5つの営業所を統括/業界経験不問

新規生産部品を格納する外部倉庫のレイアウト・工程設計、および最適な輸送ルートの設計をお任せします。新工場の立ち上げに伴うゼロからの物流網構築を通じ、コスト最小化と品質担保の両立を牽引する業務です。

企業名 株式会社ＳＵＢＡＲＵ 求人名 群馬/太田【物流オペレーションスペシャリスト(即戦力)】設計・工程改善業務 仕事の内容 新規生産部品を格納する外部倉庫のレイアウト・工程設計、および最適な輸送ルートの設計をお任せします。新工場の立ち上げに伴うゼロからの物流網構築を通じ、コスト最小化と品質担保の両立を牽引する業務です。 1つのプロジェクト（1年～1年半）の要件定義から実装までを一貫して担当いただきます。 ・新規部品を格納する倉庫のレイアウトや動線などの工程設計 ・各輸送業者との契約、トラックへの積載効率や最適なルート設計 ・実倉庫での検証、トライアル、量産開始に向けた最終準備と改善対応 生産技術に近い視点でクルマづくりの根幹を支え、自らの設計が地球環境の改善にも直結するやりがいがあります。 募集職種 群馬/太田【物流オペレーションスペシャリスト(即戦力)】設計・工程改善業務

『管理事務』大手グループ企業の正社員採用/男女ともに活躍中！/資格・経験不問でOK！

募集要項 職種 物流企業での管理事務及び現場管理 雇用形態 正社員 仕事内容 三井倉庫ホールディングスのグループ企業の丸協運輸株式会社 館林センターでのお仕事 主な事務・管理業務 ■製品の生産数に関する計画管理 ■お取引先企業様との生産数に関する打ち合わせ ■現場の進捗管理：作業の進み具合を確認し、現場スタッフへ指示を出したり人員配置を調整 男性・女性ともに活躍できるお仕事です。

初募集！30種以上の福利厚生｜27卒｜第二新卒｜既卒20代

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、飲食ホール/フロアスタッフ、経理/財務事務 ＼やりたいを見つけるそんな転職もアリ！／ トラックの会社でしょ →違います。 物流に興味がないといけないの？ →違います。 日本初の●●もありますが 身近だけど見えづらい会社 ボルテックスセイグンはこんな会社です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ✨この求人のポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 従業員500名以上＆売上100億以上 ✅ 20種以上の福利厚生＆研修制度 ✅ 入社後30以上の職種から選択 ✅ 個人を応援する制度と社内風土 ✅ 希望も不満も定期面談で言える やりたいことが今は無くてOK やりたいはきっと見つかる。 地元群馬でここでしかできない働き方と キャリアを用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 総合職コース ＊入社後研修にて ビジネスマナーや物流業界 当社の事業などの基礎知識 を身に付けていただき 現場知識習得のため 倉庫業務にて現場OJTを実施 その後希望する職種へ配属となります。 多種多様なフィールドで 希望と適性に合わせ働くことが可能。 【各職種の紹介】 ・倉庫業務 物流現場にて物の流れ、製品知識 物流管理技術を習得できます。 ・倉庫運営 お客様の商品を預かり 多様な注文に応じて入庫・出庫 在庫管理を実施します。 製品の特性に合わせた 車両の手配（配車業務）も行います。 ・営業 お客様の物流ニーズをヒアリングし コスト削減や効率化を提案します。 提案書作成、現場ヒアリング 立ち上げ支援、コスト試算を行い 部門横断で多様な業務を担当します。 ・コーポレートスタッフ 総務、人事、経理、通関業務 情報システムなどの各部署専門の 業務を行います。 ・貿易事務 国際貨物 日本と海外を結ぶ 輸出入貨物輸送業務や 通関に関する書類の 作成代行業務を担います。 国内はもちろん、海外からのメールや 電話の対応をしていただきます。 内容に合わせて 関連会社や他部署へ指示を出し 書類の準備やスケジュールの管理をします。 ・情報システム 社内のシステムを作成したり 既存システムの管理・サポートを実施 業務効率化を考える重要なお仕事です ━━━━━━━━━━━━━━ ■健康・医療サポート ━━━━━━━━━━━━━━ ・社内健康管理室の設置 保健師が保健師が常駐し 日々の健康相談やメンタル面のサポート ・「健康経営優良法人」認定企業 会社全体で社員の健康維持・促進に注力 ・各種健康イベント・手当の充実 ウォーキングイベントや 禁煙キャンペーンの実施 努力や成果に応じた「健康増進手当」あり ━━━━━━━━━━━━━━ ■子育て＆暮らしを応援 ━━━━━━━━━━━━━━ ・【群馬県初】事業所内認可保育所完備 子育て世代も安心して働ける環境を整備 ・借上社宅・家賃補助制度 条件に応じた住まい 住居費のサポート（規定あり） ・会員制のリゾート保養所を利用可能 草津温泉の会員制クアパーク施設（中沢ヴィレッジ） を会員価格で利用可能 ━━━━━━━━━━━━━━ ■モチベーションUP ━━━━━━━━━━━━━━ ・退職金制度あり（勤続3年以上） 将来を見据えて安心して長く働ける体制 ・改善提案制度（報奨金・表彰あり） 業務改善のアイデアを提出すると 採用内容に応じて報奨金や表彰を実施 ・無事故表彰 ・永年勤続表彰 ・改善提案優良表彰など 年末に多数の表彰あり！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ボルテックスセイグンについて ━━━━━━━━━━━━━━ 時代の変化に的確に対応するため 蓄積したノウハウや新しい物流技術 情報システムを駆使し 効率･品質･環境を追求しています。 グローバルな視点から 最適物流の実現を図り お取引先様及び 地域社会に貢献しています。 豊富な経験と実績で 積み上げた信頼を軸に、 今後も更なる成長と 挑戦を続けていきます！ ［企業HP］＊https://www.vortex.gr.jp/

＜月給45万～50万+賞与年３回＞年間休日115日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：地域別責任者/支社長、運行管理、物流運営管理 株式会社九倉の【 働く魅力 】 ╋━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅管理職候補採用のため、 将来性・キャリアパスが明確！ ✅嬉しい≪賞与年3回≫ 頑張りは給与とボーナスで正当評価！ ✅≪上場企業のグループ企業≫ 景気に左右されない盤石な経営基盤！ ✅年間休日≪115日≫ しっかり休んで、プライベートも充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ ⭐ お仕事内容 ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は、物流拠点の要として支店運営全般を統括し、業績拡大や組織づくりを牽引していただく「物流拠点（支店）の管理職・エリアマネージャー」の募集です。 明確な管理職（拠点長・エリアマネージャー）ポストとしての採用のため、「将来のキャリアパスが不透明」といった不安を感じることなく、培ってきたご経験をフルに発揮し、安心してご活躍いただける環境です。 これまでの物流管理経験を活かし、安全かつ効率的な拠点運営から、売上拡大に向けた営業活動、スタッフのマネジメントまで幅広くお任せします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社後お任せする業務（実務全般）】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅拠点運営・業績管理（売上・顧客対応） ◆支店（拠点）の売上・収支管理、利益最大化に向けた施策の立案・実行。 ◆既存顧客への対応、信頼関係の構築、および新規案件獲得に向けた営業活動。 ✅運行管理・安全管理の徹底 ◆効率的かつ無理のない「配車の適正化」や、業務フローの改善。 ◆ドライバーや作業スタッフの安全管理指導、労働環境の整備、事故防止に向けた取り組みの推進。 ✅人員管理・組織マネジメント ドライバーや庫内スタッフのシフト管理、採用、教育、評価などの労務・人員管理。 スタッフがモチベーション高く、安心して働ける職場環境（組織づくり）のマネジメント全般。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【勤務地に関して】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こちらの求人は全国転勤を伴う募集です。 エリア限定募集も行っており、そちらをご希望の場合は希望を考慮した、定められたエリア内での勤務が可能です。 エリア限定社員の場合は、月給40万～45万での採用となります。 エリア限定社員か全国転勤有かは選択可能となっております。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐安心の職場環境⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜ 安定基盤 ＞ 当社は上場企業グループの一員として、 強固な経営基盤と充実した職場環境を 誇ります。 今回は、当社のコアメンバーとなる 「管理職候補」の募集です。 上場グループの安定した環境に 腰を据えながら、明確なキャリアパスを 描くことが可能です。 「安定した会社で長く働きたい」という 安心感と、「管理職としてキャリアアップ したい」という目標を同時に叶えられる 環境でお迎えします。 ＜ 休みやすさ ＞ 有給取得率は驚異の70％以上！ 家族行事など、気軽に相談してください。 |◤ 会社紹介 ◢| ~・~・~・~・~・~・~~・~・~・~ 株式会社九倉は東証プライム上場企業の グループ企業として、 北九州エリアを中心にお客様の 物流機能を一括して担う3PL （サード・パーティー・ロジスティクス） のニーズにお応えする物流企業です。 ~・~・~・~・~・~・~~・~・~・~

グループ会社である株式会社タカムラの事業運営に関わっていただきます。高崎拠点にて、車両管理業務等を中心に担当いただき、点検・更新・保険対応などを通じて、安全かつ安定した運営を支える役割です。

企業名 株式会社イクシム 求人名 【高崎/経験者採用】鶏卵事業での車両（運行）管理/事業基盤強化ポジション 仕事の内容 グループ会社である株式会社タカムラの事業運営に関わっていただきます。高崎拠点にて、車両管理業務等を中心に担当いただき、点検・更新・保険対応などを通じて、安全かつ安定した運営を支える役割です。 事業基盤強化の流れの中で、現場を支える重要なポジションとして、日々の運営を支えていただきます。 【具体的には】車両管理（点検/更新/保険対応等）/車両稼働状況の管理/安全運行に向けた管理業務/車検・修繕対応/現場との連携および調整 【活かせるスキル】車両管理/安全管理/物流管理/保険対応/調整業務 募集職種 【高崎/経験者採用】鶏卵事業での車両（運行）管理/事業基盤強化ポジション

＜月給40万～45万+賞与年３回＞年間休日115日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：地域別責任者/支社長、運行管理、物流運営管理 株式会社九倉の【 働く魅力 】 ╋━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅管理職候補採用のため、 将来性・キャリアパスが明確！ ✅嬉しい≪賞与年3回≫ 頑張りは給与とボーナスで正当評価！ ✅≪上場企業のグループ企業≫ 景気に左右されない盤石な経営基盤！ ✅年間休日≪115日≫ しっかり休んで、プライベートも充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ ⭐ お仕事内容 ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は、物流拠点の要として支店運営全般を統括し、業績拡大や組織づくりを牽引していただく「物流拠点（支店）の管理職・エリアマネージャー」の募集です。 明確な管理職（拠点長・エリアマネージャー）ポストとしての採用のため、「将来のキャリアパスが不透明」といった不安を感じることなく、培ってきたご経験をフルに発揮し、安心してご活躍いただける環境です。 これまでの物流管理経験を活かし、安全かつ効率的な拠点運営から、売上拡大に向けた営業活動、スタッフのマネジメントまで幅広くお任せします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社後お任せする業務（実務全般）】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅拠点運営・業績管理（売上・顧客対応） ◆支店（拠点）の売上・収支管理、利益最大化に向けた施策の立案・実行。 ◆既存顧客への対応、信頼関係の構築、および新規案件獲得に向けた営業活動。 ✅運行管理・安全管理の徹底 ◆効率的かつ無理のない「配車の適正化」や、業務フローの改善。 ◆ドライバーや作業スタッフの安全管理指導、労働環境の整備、事故防止に向けた取り組みの推進。 ✅人員管理・組織マネジメント ドライバーや庫内スタッフのシフト管理、採用、教育、評価などの労務・人員管理。 スタッフがモチベーション高く、安心して働ける職場環境（組織づくり）のマネジメント全般。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【勤務地に関して】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こちらの求人内容はエリア限定社員の募集です。希望を考慮し、定められたエリア内での勤務が可能です。 全国転勤可能な場合は、月給50万～60万での採用となります。 エリア限定社員か全国転勤有かは選択可能となっております。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐安心の職場環境⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜ 安定基盤 ＞ 当社は上場企業グループの一員として、 強固な経営基盤と充実した職場環境を 誇ります。 今回は、当社のコアメンバーとなる 「管理職候補」の募集です。 上場グループの安定した環境に 腰を据えながら、明確なキャリアパスを 描くことが可能です。 「安定した会社で長く働きたい」という 安心感と、「管理職としてキャリアアップ したい」という目標を同時に叶えられる 環境でお迎えします。 ＜ 休みやすさ ＞ 有給取得率は驚異の70％以上！ 家族行事など、気軽に相談してください。 |◤ 会社紹介 ◢| ~・~・~・~・~・~・~~・~・~・~ 株式会社九倉は東証プライム上場企業の グループ企業として、 北九州エリアを中心にお客様の 物流機能を一括して担う3PL （サード・パーティー・ロジスティクス） のニーズにお応えする物流企業です。 ~・~・~・~・~・~・~~・~・~・~

【未経験歓迎】長く働くほど給与アップ！／残業平均15時間／転勤なし

仕事内容 ＼東証プライム上場・創業140年以上の安定基盤／ 「なくならない仕事」だから、将来も安心！ 鴻池運輸は、 景気に左右されにくい事業を全国で展開！ 140年以上続く理由は、 時代が変わっても必要とされ続けているからです！ 「この先も、家族を守れる会社がいい」 「最後の転職にしたい」 そんな想いに応えられる環境があります。 ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ ＼選ばれている理由はこちら！／ ★ 未経験スタート多数！ ★ 頑張り次第で年収800万円以上も可能 ★ 大手飲料メーカー案件で仕事量安定 ★ 残業は月平均15時間 ★ 有給取得率は高水準（取得しやすい風土） ★ 住宅手当あり／生活面もサポート ★ 食事補助＋社員食堂完備 ★ 続けるほど、着実に収入アップ！ ★ 月給29万円以上スタート ★ 転勤なし・地域密着で働ける ★ 各種手当充実で安心収入 ★ U・Iターン歓迎 ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ ＜お仕事について＞ 大手飲料メーカーの物流倉庫にて 「倉庫管理スタッフ」としてご活躍いただきます！ 具体的には… ◇ 在庫管理 棚にある飲料の数量チェックや、決められた場所への移動作業！ ◇ 出荷事務 「今日はこの商品をこの店舗へ」など出荷予定を確認し ドライバーさんの受付対応！ フォークリフト作業 フォークリフトを使って飲料製品をトラックへ積み込み。 ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ ／ 会社負担で資格取得でキャリアアップ！ ＼ 「フォークリフトの資格がないけど大丈夫かな？」 という方もご安心ください！ 入社後に研修を受けてから会社負担で 資格を取得できます。未経験から始めた先輩も多数活躍中です！ ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ ＼勤続＝収入アップ！家族も安心できる年収モデル／ ・25歳（一般職）：年収約340万円 ・30歳（主任職）：年収約492万円 ・35歳（係長職）：年収約584万円 ・40歳（課長職）：年収約640万円 ★長く働いているスタッフでは800万も実現！ ┗頑張りと年数が、きちんと給与に反映される会社です！ 【休日・休暇】 週休2日制（シフト制） ・年間休日107日以上 ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇・育児休暇（時短勤務制度あり） ・介護休暇 【待遇】 「働きやすい環境づくりを積極的に進めています！」 ・交通費支給（規定あり） ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・制服貸与 ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・社員食堂あり ・各種手当：夜勤手当・残業手当・家族手当 ・健康診断（年1回） ・インフルエンザ予防接種補助 ・財形貯蓄制度 ・資格取得支援制度（会社負担あり） 【1日の流れ】 ＼1日の流れ（入社5年目社員の例）／ ◆8:00 出社 → ラジオ体操・朝礼 ◆10:00 原料受入（トラックからフォークリフトで荷下ろし、運搬） ◆12:00 昼食（工場内食堂あり／定食300円） ◆13:00 午後業務スタート → 原料の棚卸（チェックシートに記録） ◆16:00 報告書作成（作業記録・日報のまとめ） ◆17:00 交替メンバーに引き継ぎ、退社 【鴻池運輸の魅力】 ◆ 安心して長く働ける！ 離職率わずか【3.9%】！ 全国平均より低く、腰を据えて働ける環境です。 ◆ 大阪・関西万博に出展！ 2025年「フューチャーライフビレッジ」に出展！ 社員も誇りを持って働けます。 ◆ 働きやすさを追求！ リフト付き台車や快適温度シェルターを導入し、体への負担軽減や熱中症対策を徹底！

現役が選ぶ、最後の転職。長距離なしで月給68万も狙える高待遇。

仕事内容 アピールポイント ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★業界トップクラスの高収入 月給40万円~最大68万円！ 歩合給や各種手当が充実しています。 ★プライベート重視 年間休日110日以上。 大型連休（GW・夏季・年末年始）は各8~10日休み！ ★身体の負担が少ない 関東一円の地場配送。 基本高速利用で、下道走行は最小限です。 荷待ちナシ・力仕事ナシ ★福利厚生が手厚い 住宅・家族手当はもちろん、 入学・出生祝金や退職金制度も完備。 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ トレーラーにて、完成した自動車を 各販売店などへ配送するお仕事です。 《 具体的には 》 配送エリア： 関東一円（長距離配送はありません） 配送ルート： 決められたルートに従って配送するので、道迷いの心配なし！ 輸送の流れ： ?工場へ向かい、完成車を積み込み ?配送先（販売店など）へ納品 ?帰社して点呼、終了！

年休120日／昇給賞与あり／業績好調の企業で働ける◎

仕事内容 ＜ここが決め手＞ ・ 未経験歓迎 ・ 賞与年2回 ・ 充実した教育体制 ・ 手当などサポート充実／家族手当・資格取得支援など ・ 年休120日／長期休暇等でプライベートも充実 （ 連続5日間の有給休暇制度もあります！） 【仕事内容】 ・自社ブランドの製品を、固定得意先へルート配送 （太田市、その他近郊） ・商品の入出庫、保管、管理業務 ・包装、ラベル貼り、商札や値札付けなど ・荷物搬入 具体的に・・・ ご注文いただいたクロス、ふすま、ブラインドなどを企業や個人を対象とした得意先への配送業務をおまかせします！ エリアごとに担当がわかれており、配送件数は15〜30件程度／日です。 納期に応じて無理のないルートが組まれます。 【ご入社後の流れ】 入社後3か月間を目途に、先輩にとともに研修を行います。 新入社員研修等といった社内研修のみならず、社外研修も豊富なため、入社後のフォローを手厚く行います！ ひとりひとりの成長スピードに合わせた育成でスキルアップが実感できるので、できることが増える分だけ仕事が楽しくなってきます。 育児休暇取得実績もあり！将来にわたって長期的に活躍できる職場です。 社員インタビュー、一日の流れ、休日の過ごし方など掲載中！ 詳しくは弊社公式サイトまで！ ・契約期間：期間の定めなし ・業務内容：「（変更の範囲）会社の定める業務」 ・就業場所：「（変更の範囲）会社の定める就業場所」 【社員インタビュー（入社5年目／配送員）】 入社何年目ですか？ ー5年目です。内装材の配達をしております！ 入社して得られた知識は何ですか？ ー配達先では、お客様とお会いしたりするのでコミュニケーション力がつきました。 御社の福利厚生で最もうれしい内容は何ですか？ ー土日祝が休みの為、プライベートでの予定がたてやすいです。 勤務地近辺のおすすめの場所を教えて下さい！ ー帰宅途中ラーメン屋に寄って帰ったりします。 最後に応募者に一言お願いします！ ー外仕事が好きな方におすすめです！体力もつくし、お客様とのコミュニケーションもとれるので楽しい仕事です！

未経験歓迎◎／無料社宅あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ 木製コースターの袋詰めや梱包を担当する軽作業のお仕事です。 ・木製コースターの袋詰め ・商品の数量確認 ・外観チェック ・梱包作業 ・出荷準備 当求人は大変人気な求人となっております。 先着順でご対応いたしますので、早めのご応募をお願いいたします。 ＼おすすめポイント／ ★覚えやすいルーティン作業 ★スポットクーラー完備の涼しい環境です ★休憩室完備で快適に働けます ★寮完備で生活面も安心 ★週払い制度あり

未経験OK！月収34万円可／寮あり／面接1回で即採用！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー ＼急募！増員のため即採用中／ 【仕事内容】 電子パーツの検品・梱包スタッフ ▼やることはたった3つ！▼ ①小さなパーツを見る ②キズがないか確認する ③箱に入れる これだけです！本当に！ ▼初日の流れ▼ 9:00 出社・挨拶 9:30 工場見学・説明 10:30 作業の見学 11:30 実際にやってみる 12:00 お昼休憩 13:00 先輩と一緒に作業 17:00 おつかれさまでした！ たった1日で覚えられる作業内容◎ 2日目から1人で作業できる人がほとんど！ ▼こんなお仕事です▼ ◎座り作業メイン(8割座り) ◎重いものなし(最大1kg程度) ◎細かい作業(ピンセット使用) ◎マニュアルあり ◎ノルマなし ▼配属先の雰囲気▼ 20代〜30代の若手が中心に活躍中！ 和気あいあいとした雰囲気で 人間関係の悩みもありません◎ 休憩時間はみんなでお弁当を食べたり スマホを見たり、自由に過ごしています！

未経験歓迎◎/無料社宅あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ ＼ポスターを確認して出荷するだけの簡単作業！／ 1 完成したサイン入りポスターを作業台に準備 2 ポスターの枚数や種類を確認 3 折れや汚れがないかチェック 4 ポスターを傷つけないよう袋や箱に入れる 5 商品を出荷場所へ整理して作業完了 当求人は大変人気な求人となっております。 先着順でご対応いたしますので、早めのご応募をお願いいたします。 ＼おすすめポイント／ ★ポスターを確認して梱包するシンプルな軽作業 ★複雑な作業が少なく未経験でも始めやすい ★決められた手順に沿って進めるだけ ★空調完備で快適に働けます ★コツコツ・モクモク作業が好きな方におすすめ ★寮完備で遠方からの応募も歓迎

油性マーカーの梱包スタッフ｜もくもく作業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、品質管理（日用品/雑貨/インテリア） ✨ 油性マーカーの出荷を支える梱包スタッフ ⭐ 油性マーカーを出荷するための梱包作業を行っていただきます。 ・製品の検品と緩衝材巻き ・段ボール組立、製品セット ・封かん、ラベル貼り ・出荷エリアへの搬出 🌟 コツコツ作業が得意な方にぴったり 決まったリズムで進められるので、もくもく集中したい方に向いています。 💫 アットホームな職場 少人数チームでお互いをサポートしながら進める雰囲気の現場。