群馬、生活相談員、転勤・店舗異動なしの求人・転職情報

有資格者｜経験に応じて優遇◎定期的な研修で安心！原則定時退社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、生活相談員/生活支援員 ＼ 一人ひとりに寄り添った対応を重視 ／ 当法人の要となる＜重要ポジション＞を担当 昇給＆賞与あり＊残業なし＊完週休2日制＊ 給与は経験・スキルに応じて優遇します◎ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 高齢者あんしんセンターでの以下業務を担当 ＊地域における総合相談 ＊フレイル予防 ＊認知症施策の推進 ＊地域福祉の推進 など 主任介護支援専門員、保健師、社会福祉士の 連携による｢チーム業務｣をメインにお任せ！ ※他、上記に付随する業務をお任せします。

オープ二ング募集✨月給31万円✨完全週休二日土日休み✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、児童相談員、生活相談員/生活支援員 ✅2026年9月オープンの新しい事業所✨ ✅月給31万円！経験と資格を活かせる✨ ✅個別支援計画の作成など専門性を発揮✨ ✅運動療育・机上療育で成長をサポート✨ ✅療育方針や支援の仕組みづくりに参加✨ ✅土日休み！平日が中心の勤務スタイル✨ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 子どもたち一人ひとりの個性や 発達段階に合わせた支援を行います。 ＜具体的な業務内容＞ ■子どもたちの状態や発達状況の把握 ■個別支援計画の作成 ■運動療育・机上療育などの支援 ■保護者との面談・相談対応 ■関係機関との連携・情報共有 ■子どもたちの送迎業務 ▶✨トマト・フレンズについて✨◀ 運動療育と机上療育の2つを軸に、 子どもたちの成長をサポートしています。 ⭐ 運動療育｜体を動かす楽しさを育む ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ボール遊びやダンス、サーキットなど 全身を使った活動を通して バランス感覚や体力、体の使い方などを育みます。 ⭐ 机上療育｜学びを通して成長を支える ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パズルやブロック、折り紙などの活動を通して、 手先の器用さや考える力を育みます。 また、箸やスプーンの使い方など、 日常生活につながる練習にも取り組みます。 ⭐ 活動ごとに部屋を分けた集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当施設では、運動を行うスペースと机上活動で スペースを分けています。 体を動かす活動と、机に向かって取り組む活動、 それぞれに適した環境を整えることで、 子どもたちが活動に取り組みやすいよう工夫しています。 子どもたちの特性や発達段階に合わせて活動を考え、 一人ひとりの「できた！」を増やしていける環境です。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ▶✨おすすめポイントをご紹介✨◀ ⭐新規オープン！事業所づくりにも参加 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年9月にオープンしたばかりの 新しい事業所での勤務です。 決まったやり方をこなすだけではなく、 これまでの経験やアイデアを活かして 療育方針や支援の仕組みづくりにも 携われることが大きなポイント。 新しい環境で心機一転、自分の考えを 実現していきたい方にもおすすめです。 より良い事業所を一緒につくりましょう。 ⭐療育に救われた経験から生まれた場所 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分の子どもが療育を受ける中で支援の大切さや 周囲の方々に支えてもらえることの心強さを実感しました。 その経験から、今度は自分が 子どもたちやご家族を支える側になりたい。 そんな想いから、この事業所を立ち上げました。 私たちが大切にしたいのは、 子どもたち一人ひとりの個性やペースに寄り添うこと。 できなかったことが少しずつできるようになる。 昨日よりも笑顔が増える。 そんな小さな成長を、子どもたちやご家族と 一緒に喜べる場所を目指しています。 ⭐月給31万円！経験と資格を活かせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 児童発達支援管理責任者としての 専門性や実務経験を活かしながら、 月給31万円で安定した収入を目指せます。 個別支援計画の作成や保護者対応など、 これまで培ってきた知識や経験を 日々の支援に活かせるのが魅力。 専門職としての力を発揮しながら、 子どもたちの成長を支えられます。 ⭐子ども一人ひとりの成長に寄り添う ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもたちの個性や可能性を大切にし、 それぞれの発達段階に合わせて支援します。 運動療育や机上療育など、 さまざまなアプローチを通じて 子どもたちの成長を後押し。 できなかったことが少しずつ できるようになる姿を見守れるのも、 この仕事の大きな魅力です。 保護者の方にも安心していただける 事業所を目指して、職員と協力しながら 子どもたちの未来を支えませんか？ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

《介護スタッフ＊日勤》週休2日＊無資格・未経験OK＊賞与年3

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼ 無資格・未経験で始められる介護職 ／ ＜事業拡大のため、新たな仲間を増員募集＞ ＋20～50代 主婦さん活躍中！雰囲気良好＋ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【🌻ポイント】 ＊賞与年3回！日勤のみで無理なく安定収入 ＊週休2日制！リクエスト休暇で私生活安定 ＊残業なし！ワークライフバランスも充実！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【🌻仕事内容】 利用者様の日常生活支援をおまかせします！ ＊日常生活の支援・介助 ＊食事調理・外出支援 など ＜＜未経験者はできることからスタート＞＞ 先輩スタッフが、イチからサポートします！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【🌻20～50代活躍中！主婦さん多数在籍】 資格取得に関することや日々のちょっとした 悩みごとなども相談できる雰囲気。スタッフ 同士の垣根がなく、笑顔溢れる温かい職場♪ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 事業内容：認知症対応型・共同生活介護事業

主婦・フリーター活躍中【週1日～・1日4h～OK】副業OK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼＼ 週1日～・1日4h～OK！ ／／ もちろんフルタイム（実働8h）も大歓迎！ 【必須】初任者研修修了者(ヘルパー2以上) 実務経験が浅い方もブランクがある方も歓迎 ～緑に囲まれた、空気のキレイな職場環境～ 大自然の中にある｢ 20名程度 ｣の少人数施設 【ここで働く魅力・ポイント】 ＊四季を感じられる！お花見イベントも開催 ＊国道18号付近で通勤ラクラク！車通勤OK ＊コミュニケーション重視で働くチーム業務 ＊利用者様の笑顔を間近で見られるやりがい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《おもな仕事内容》 少人数の高齢者施設にて生活支援をお任せ！ ＊排泄介助・入浴介助・食事介助 ＊イベントの補佐業務 など！ ※従業員はマスクを着用(会社支給で安心！) ＜＜ 子育て中ママさん多数活躍中！ ＞＞ ｢子どもの学校行事｣｢体調不良｣など、私生活 を大切にしてほしいから《希望休100％！》 安心して働ける、続けられる職場環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【住宅型有料老人ホーム まきば安中】 豊かな自然に囲まれた穏やかな環境で利用者 様に心安らぐ毎日を提供します。自然が多く スタッフ自身もリラックスしながら、笑顔で 仕事ができる職場。施設内の雰囲気も良好！ ｢第二の人生を自然の中でゆったりと過ごす｣ そんな想いを持つご利用者様の想いを叶える ために、ぜひ私たちと一緒に働きませんか？

＜無資格＆未経験OK＞夜勤で稼げる＊充実の手当あり！残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼未経験から介護スキルを身につけられる／ ＊資格取得支援あり！スキルアップ可能！＊ ＊残業なし！プライベートと両立できる！＊ ＊資格手当、家族手当など各種手当充実！＊ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 食事介助・着替えなど生活サポートを担当！ 《サポート体制ばっちり》 業務の進め方など基本から丁寧に教えます！ あなたのやる気や意欲を全力で応援します！ 《 資格取得支援あり 》 資格取得支援で一生モノの資格を手に入れて あなたの強みをもっと伸ばしてみませんか？ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜施設利用者：70～90代＊59名が利用中＞ 女性の利用者様が多数！利用者様同士の仲も 良く、笑顔の絶えないあたたかい施設です。 ＜施設従業員：10～70代＊女性活躍中！＞ 男女比は1：4！スタッフ同士も連携抜群で コミュニケーションを取りやすい職場環境！ 気軽に質問できるので、ご安心くださいね！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《当社について》 サービス付高齢者向け住宅、居宅介護支援、 通所介護、訪問介護を運営する、福祉企業。 ｢高齢者の方々が安心して暮らしていける場｣ の提供をしています。ぜひご応募ください！ ［ HP ］＊https://hp.kaipoke.biz/wc4/＊

約1年の研修で安心デビュー！介助なし／ノルマなし／未経験歓迎

仕事内容 当社の福祉用具レンタル事業は こちらをチェック✨ https://www.pmanaka.com/yougurentaru/ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＼介護職とは違う形で福祉に関われる！／ 高齢化に伴い、福祉用具のニーズは 年々拡大中。今回は、より多くの利用者様を サポートするための増員募集です。 お任せするのは、車いす・杖・介護ベッド などの福祉用具のご提案や納品業務。 ご利用者様やご家族の 「自宅で安心して暮らしたい」という 想いを支えるお仕事です。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【仕事内容】 利用者様やご家族、 ケアマネジャーと相談しながら、 一人ひとりに合った福祉用具をご提案します。 ＜具体的には＞ ・利用者様との打ち合わせ ・福祉用具の選定・ご提案 ・商品の納品・設置 ・利用状況の確認・アフターフォロー ・定期点検・簡単なメンテナンス ・注文書などの書類作成 営業ではありませんので、 ノルマはありません。 利用者様が安心して生活できるよう、 一人ひとりと丁寧に向き合えるお仕事です◎ 《 入社後の流れ 》 まずは先輩社員に同行しながら、 仕事の流れを覚えるところからスタートします。 福祉用具の種類や特徴はもちろん、 ・利用者様との接し方 ・介護保険制度の基礎知識 ・提案の進め方 などを一つずつ学んでいきます。 社内勉強会や研修は毎月5回以上実施。 約1年かけてじっくり育成します。 困ったことがあればすぐに相談できる環境 なので、初めての正社員という方も安心です。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【働きやすい環境も魅力】 ・年間休日112日 ・日曜固定休＋希望休取得可能 ・GW、夏季、年末年始休暇あり ・住宅手当、家族手当あり ・昇給年1回 ・業績手当年2回 ・退職金制度あり ・資格取得支援制度あり ・車通勤OK（無料駐車場完備） 腰を据えて長く働ける環境を整えています。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【パナケア真中株式会社】 1975年創業。 群馬県内で福祉用具レンタル、訪問介護、 居宅介護支援など幅広い福祉サービスを 展開する地域密着企業です。 「少しだけ、愛を、お手伝い！」を理念に、 ご利用者様一人ひとりに寄り添った サービスを提供しています。

販売・接客などの異業種からの転職歓迎！ノルマなし／安定業界

仕事内容 当社の福祉用具レンタル事業は こちらをチェック✨ https://www.pmanaka.com/yougurentaru/ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 「接客は好き。でも、 この先も長く働ける仕事に転職したい。」 そんな販売・サービス業経験者に 知っていただきたいお仕事です！ 高齢化が進む中、福祉用具を必要とする方は 年々増加しています。 当社も多くのご相談をいただいており、 事業拡大に伴う増員募集を行います。 お任せするのは、 車いすや杖、介護ベッドなどの福祉用具を ご利用者様へご提案・納品するお仕事。 「契約を取る」ことが目的ではなく、 利用者様一人ひとりの生活に合わせた ご提案を行うため、販売・接客で培った "聞く力"や"寄り添う力"がそのまま活かせます。 「歩きやすくなったよ」 「家で安心して暮らせるようになった」 そんな感謝の言葉を直接いただける、 やりがいのある仕事です。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【仕事内容】 ご利用者様やご家族、 ケアマネジャーと相談しながら、 最適な福祉用具をご提案します。 ＜具体的には＞ ・ご利用者様との打ち合わせ ・福祉用具の選定・ご提案 ・商品の納品・設置 ・定期点検・メンテナンス ・書類作成 ・アフターフォロー ＊＊営業ノルマはありません。 「利用者様にとって本当に必要か」 を第一に考えた提案ができます。 《 入社後の流れ 》 入社後は先輩社員との同行からスタート。 福祉の知識や商品知識はもちろん、 利用者様との接し方まで一つずつ丁寧に教えます。 社内勉強会や研修は毎月5回以上実施。 約1年かけてじっくり育成するため、 異業種から転職した先輩も多数活躍しています。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【働きやすい環境も魅力】 ・年間休日112日 ・日曜固定休＋希望休取得可能 ・GW、夏季、年末年始休暇あり ・住宅手当、家族手当あり ・昇給年1回 ・業績手当年2回 ・退職金制度あり ・資格取得支援制度あり ・車通勤OK（無料駐車場完備） 腰を据えて長く働ける環境を整えています。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【パナケア真中株式会社】 1975年創業。 群馬県内で福祉用具レンタル、訪問介護、 居宅介護支援など幅広い福祉サービスを 展開する地域密着企業です。 「少しだけ、愛を、お手伝い！」を理念に、 ご利用者様一人ひとりに寄り添った サービスを提供しています。 HP：https://www.pmanaka.com/

＜未経験歓迎＞年間休日120日以上✅残業ナシ＆17時退社✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長、福祉/介護事務 ✅未経験大歓迎！やりがいバッチリ！ ✅残業ナシ＆17：00退社！ ✅基本的に土日祝休み！年120日以上休み！ ✅長期休暇アリでプライベート充実！ ✅駅チカ徒歩1分で通勤らくらく！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 当事業所は、障がいを持った方の支援として 一般企業への就労を目指す 「就労継続支援A型」というサービスを提供しています。 ※基本的に作成書類には全てフォーマットがあります。 0から作成ではなく、必要事項の入力のみです。 【仕事内容】 ＊作業スタッフの作業指導 ＊手順書作成 ＊商品の引き取りや納品 ＊従業員の勤怠・給与管理 ＊作業スタッフ(障害のある方)の受け入れ先開拓 ＜具体的には＞ 利用者様や就業先などと接する機会が多いので スキルや経験よりも人と話すのが好きな方にピッタリ★ 「人の役に立ちたい」「誰かを支えたい」 という想いがあればやりがい抜群です！ ⭐頑張り次第でキャリアアップ可能！ 早い方は入社後1年程度で主任からマネジャーに◎ 20～30代の若手も多数活躍中です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ⏩『就労継続支援A型』について 一般的に就労が困難な障がいや難病のある方を対象に 雇用契約を結び、働く場所を提供し 軽作業の補助や自立への支援を行います。

＜雰囲気良好＊未経験スタート活躍中◎＞週1回～勤務OK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ＼ 笑顔になれる働きやすさアリ！ ／ 〇週1日～OK！勤務時間は相談が可能です！ 〇職員同士の交流もスムーズ！ 〇長期歓迎！雰囲気良好で協力体制も抜群！ ［10月1日オープンしたまだ新しい施設！］ ＜＜ ＊久しぶりの仕事復帰大歓迎＊ ＞＞ 自分の『笑顔』も、利用者様の『笑顔』も、 大切にできる施設で、働いてみませんか？？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 障がい者グループホームにて、入居者の ＊お食事作り・服薬管理・入居者の話し相手 ＊グループホーム内の清掃・洗濯 ＊夜間の見回り・記録の作成 など 職員一人当たりの利用者数：10名程度 他施設と比較し、人数が少ないため 負荷も少なく、利用者様へのサービス品質も 高い状態で維持が可能です！ ※※運転業務・送迎業務はありません！※※ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 誰にでも笑顔で挨拶＊誰にでも笑顔で対応！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この理念のもと、『笑顔の多い職場』です。 利用者様のほとんどはお話しが困難な方。 だからこそ『表情での表現』が非常に重要。 『利用者様に少しでも安心してほしい…』 そんな想いから『笑顔』は私たちにとって とても大事なキーワードになっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜【POINT 1】おせっかいな職場！＞＞ 職員同士の小さな変化を大切にしています。 ｢喜怒哀楽｣すべての感情に向き合い、職員が 少しでも働きやすく自分らしくいられるよう 働きかけています。理事長自らが日々、声を かけ、コミュニケーションをとっています。 ＜＜【POINT 2】充実した医療体制！＞＞ 他施設と比較すると、看護師の人数が充実。 それに伴い利用者様への医療的ケアも充実！ 支援できる幅が広いからこそ、利用者様や そのご家族にも喜んでいただけております。 ＜＜【POINT 3】一貫した支援体制！＞＞ グループ企業含め、放課後等デイ、 デイサービス、グループホームを運営し、 利用者様へのサービスを長期にわたって 一貫して提供することが可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ グループ会社HP：特定非営利活動法人ゆい ＞＞https://www.yuiyui-nakama.com/

アットホームな就労支援施設🌱

仕事内容 もぐもぐファーム高崎では、障がいを持つ利用者さんの“できる”を増やしながら、毎日を楽しく前向きに過ごせる場所づくりを行っています😊 今回募集するのは、就労継続支援B型事業所のサポートスタッフです！ 🌱 主なお仕事はこちら！ ・室内での水耕栽培のサポート ・野菜の管理、収穫、軽作業 ・コーヒー焙煎や袋詰め ☕ ・ネットショップ商品の梱包、発送 📦 ・利用者さんとのコミュニケーション ・作業の見守りやサポート ・簡単な記録入力 など 「福祉」と聞くと難しく感じるかもしれませんが、特別な資格や経験がなくても大丈夫です✨ まずは、 「人と関わることが好き」 「誰かの役に立ちたい」 そんな気持ちがあれば歓迎しています！ もぐもぐファーム高崎では、利用者さん一人ひとりの個性を大切にしています。 作業を“やらせる”のではなく、 「一緒にできることを増やしていく」 そんな関わり方を大切にしています😊 現在は20代〜40代のスタッフが活躍中！ 雰囲気も明るく、相談しやすい環境です✨ 🌟こんな方にぴったり！ ・人と関わることが好き ・福祉に興味がある ・農業やコーヒーに興味がある ・チームワークを大切にしたい ・誰かの成長を応援したい ・新しいことにチャレンジしたい 利用者さんの「できた！」や笑顔を近くで感じられる、やりがいのあるお仕事です✨ まずは見学だけでも大歓迎！ ぜひ、もぐもぐファーム高崎の雰囲気を見に来てください😊

障がい者支援を学びたい方歓迎！グループホームの夜間宿直

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 ＼週1日・夜間のみ＆WワークOK✨／ 資格不問・未経験者歓迎の夜間宿直のお仕事です！ グループホーム「明日葉ホーム」にて、 利用者様（最大8人）の夜間見守りや 生活支援をご担当いただきます。 【安心のサポート体制と働きやすさ♪】 ◎資格不問・福祉系の未経験者歓迎！ ◎1棟につき1人勤務ですが、万が 一の緊急時はすぐに管理者へ 連絡できる体制あり！ ◎湯煎や盛り付けなど簡単な調理が中心！ 特別な料理スキルは一切不要です♪ ◎残業なし・原則定時退社＆転勤なしで腰を 据えて働けます！ ■お任せするお仕事 ・生活の見守り巡回や生活支援 ・排泄介助、入浴時の頭や背中を洗うサポート ・あらかじめ用意された献立に 沿った朝食の調理（湯煎・盛り付け）と提供、 送り出し ■勤務の流れ 20：00～22：00 生活の見守り巡回 22：00～23：00 休憩 23：00～翌5：00 夜間宿直業務 翌5：00～9：00 朝食の調理と提供、 出勤前の生活支援、送り出し ■よくあるご質問 Q. どのような介護業務がありますか？ A. 排泄介助のほか、入浴時の頭や背中を 洗うサポートがあります。そのほかの業務は 見守りや生活支援が中心です。 Q. 調理は本格的なものを 作る必要がありますか？ A. ありません。あらかじめ用意された献立に 沿って、湯煎で 温めたり盛り付けたりする簡単な作業が 中心です。特別な料理スキルや難しい工程は 一切ありません。 Q. 緊急時の対応体制はどうなっていますか？ A. 連絡体制が整っています。勤務は 1棟につき1人ですが、万が一の緊急時はすぐに 管理者へ連絡できるサポート体制があります。 Q. 福祉の資格や経験は必要ですか？ A. 必要ありません。 資格不問・福祉系職種の未経験者歓迎です。 週1日・夜間のみでWワークもOKです。 Q. 残業や転勤はありますか？ A. ありません。残業なし・原則定時退社で 働きやすく、転勤なしで腰を 据えて長期間働ける環境です。 ※緊急時は管理者への連絡。 ※勤務は1棟につき1人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 社会福祉法人 一越会 】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 障がいを持つ方が地域社会で 生涯にわたリ自立し充実した生活を 送ることができるよう適切な指導・サポートすることを目的とし、各種施設を運営しております。 ＊児童発達支援｢桑の木｣ ＊放課後デイサービス｢糸車｣｢ぱれっと｣ ＊グループホーム｢明日葉ホーム｣ ＊ヘルパーステーション｢ヘルプ24｣ など、その他多数の福祉・公益事業を展開。

【20~30代女性活躍中】日勤のみ×週2～で子育てとも両立◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、生活相談員/生活支援員 ＼ 福祉の知識や資格がなくても大丈夫！ ／ 現在活躍しているスタッフの多くが 未経験・無資格からスタート！ 20代・30代の女性を中心に活躍中で、 子育て中のスタッフや産休取得中の スタッフも在籍しています。 「人と関わる仕事がしたい」 「福祉の仕事に興味がある」 「家庭と両立できる職場で働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！＊＊ ＋＋＋－－－－－－－－－－－－－－－－－ 「8:00-17:00」「8:15-17:15」選択OK！ 週2日～選べる時間や曜日！働きやすさ抜群 ［ 土日祝休みも平日休みも相談OK！ ］ 『 利用者様の笑顔を作っていきたい 』 そんな想いのある方をお待ちしています。 ＋＋＋－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜ 仕事内容は？資格は必要？ ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様が行う様々な訓練の見守りや指導。 作業を『補助』する仕事のため資格は不要！ 未経験スタートでも安心して始められます！ ［ 作業内容 ］ ＊軽作業(電子部品やボールペン組立・内職) ＊農作業 ＊施設外作業 など！ ＜ 就労継続支援 Ｂ型事業所 ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 障がいのため一般企業への就職が困難な方へ 作業訓練(知能と能力の向上に必要な訓練)を 行い就労を目指す支援をする事業所のこと。 ［ 事業内容 ］ ＊生産活動、その他の活動機会の提供 ＊その他、必要な支援 ＋＋＋－－－－－－－－－－－－－－－－－ 利用者様の増加に伴い、 スタッフが無理なく働ける環境づくりのため 新しい仲間を募集しています！ 未経験の方やブランクのある方も大歓迎。 まずはお気軽にお問い合わせください。 HP：https://www.cocoro-dynamis.com/

「ほっこり…」とした職場でその資格を活かしませんか！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、生活相談員/生活支援員 ★月給23万円～26万円 ★基本は日勤！（たまに夜勤も少しあります） ★賞与有、完全週休二日！ 障害をお持ちの利用者様が 安心して暮らせるグループホームで、 利用者様の生活の支援をしていただくお仕事です！ 日常生活のサポートや施設運営を通じて、 利用者様の「自分らしい暮らし」を 支えるやりがいのあるお仕事です！ ＜主なお仕事内容＞ ・グループホームの運営管理 ・スタッフのシフト管理 ・利用者様の受入対応 ・行政対応 ・職員の育成 ・利用者様の生活支援全般 ・日常生活の声かけ対応 ・お買い物の同行やサポート ・日報の記入、簡単な記録・報告 ・その他付随する業務 利用者様が快適に暮らせるよう、 寄り添いながら支援をお願いします。 未経験の方も丁寧にサポートします！ ★★★この仕事の魅力は？★★★ ＊経験を活かして働ける！（経験考慮◎） ＊利用者様とじっくり向き合い、笑顔をつくる支援ができます ＊グループホームは地域に根ざした安心の住環境（国定駅 徒歩約8分）

未経験歓迎｜利用者様と一緒に成長できる仕事◎産休取得実績あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、生活相談員/生活支援員 ＼ 福祉の知識や資格がなくても大丈夫！ ／ 現在活躍しているスタッフの多くが 未経験・無資格からスタート！ 20代・30代の女性を中心に活躍中で、 子育て中のスタッフや産休取得中の スタッフも在籍しています。 「人と関わる仕事がしたい」 「福祉の仕事に興味がある」 「家庭と両立できる職場で働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！＊＊ ＋＋＋－－－－－－－－－－－－－－－－－ 私たちの仕事は、軽作業などを通じて就労や 働く機会の提供とサポートをすることです。 個々のペースに合わせた作業訓練を行い、 知能や能力向上、就労をサポートします。 『 利用者様の笑顔を作っていきたい 』 そんな想いのある方をお待ちしています。 ＋＋＋－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜ 仕事内容は？資格は必要？ ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様が行う様々な訓練の見守りや指導。 作業を『補助』する仕事のため資格は不要！ 未経験スタートでも安心して始められます！ ［ 作業内容 ］ ＊軽作業(電子部品やボールペン組立・内職) ＊農作業 ＊施設外作業 など！ ＜ 就労継続支援 Ｂ型事業所 ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 障がいのため一般企業への就職が困難な方へ 作業訓練(知能と能力の向上に必要な訓練)を 行い就労を目指す支援をする事業所のこと。 ［ 事業内容 ］ ＊生産活動、その他の活動機会の提供 ＊その他、必要な支援 ＋＋＋－－－－－－－－－－－－－－－－－ 利用者様の増加に伴い、 スタッフが無理なく働ける環境づくりのため 新しい仲間を募集しています！ 未経験の方やブランクのある方も大歓迎。 まずはお気軽にお問い合わせください。 HP：https://www.cocoro-dynamis.com/

＜無資格＆未経験OK＞8時半～17時半＊1日4h～・週2日～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼ 8:30～17:30＊1日4h～＊週2日～ ／ ＜社員登用＆資格取得支援でスキルアップ＞ ～無資格＆未経験から福祉に挑戦できる！～ 夜勤なし＊残業なし＊私生活との両立も可能 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 食事介助・着替えなど生活サポートを担当！ 《サポート体制ばっちり》 業務の進め方など基本から丁寧に教えます！ あなたのやる気や意欲を全力で応援します！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜施設利用者：70～90代＊59名が利用中＞ 女性の利用者様が多数！利用者様同士の仲も 良く、笑顔の絶えないあたたかい施設です。 ＜施設従業員：10～70代＊女性活躍中！＞ 男女比は1：4！スタッフ同士も連携抜群で コミュニケーションを取りやすい職場環境！ 気軽に質問できるので、ご安心くださいね！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《当社について》 サービス付高齢者向け住宅、居宅介護支援、 通所介護、訪問介護を運営する、福祉企業。 ｢高齢者の方々が安心して暮らしていける場｣ の提供をしています。ぜひご応募ください！ ［ HP ］＊https://hp.kaipoke.biz/wc4/＊

賞与年2回■研修充実で未経験OK■給与前払いOK■髪型・髪色自由!ネイルOK!

【仕事内容】 ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホーム「クライスハイム」にて、生活支援員を募集いたします。 ✅クライスハイムで働くメリット 働きやすい環境づくりに全社をあげて取り組んでいます。 ✨公平な人事評価制度に常にアップデート ✨有給が取りやすい ✨ほぼ残業なし！定時退社できる ✨資格取得支援あり！資格手当も充実 ✨丁寧な研修制度あり ✨給与前払いOKで急な出費の際も安心 ✨髪色自由、ネイルOKなどオシャレが楽しめる ✅主なお仕事内容 障がい者グループホームにて、生活支援員としての業務をお任せします。 ご利用者様の能力を最大限に生かせるよう、日常生活を送る上でできないこと、一人では難しいことをサポートします。 ・介護が必要な利用者様への 食事、入浴、排泄などの介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・通院、買い物同行 ・ご利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ・関係機関とのやり取り ・支援員会議への参加 など ■食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 【ミナノワ株式会社について】 「輪」を繋ぎ「和」を貴ぶ。 私たちを支えてくれる人たちとの輪を大切に、一人ひとりが尊重しあい総和を目指すプロフェッショナルであることを企業理念としています。 障がいを持つ方の生活の場所として、通い学ぶ場所として、支援をするために働く場所として、そこに集うすべての人が笑顔になれる企業であり続けられるよう尽力しています。 =========================== 未経験からプロへ、全力でサポートします =========================== 社内外にて、多種多様な研修を行っています。 ・入社時研修 ・20項目以上の課題別研修 1回/月 ・生活支援員対象の研修 1回/月 ・外部研修の情報提供や外部講師への依頼 などに加え、「こんな研修があったらいいな」のリクエスト研修も開催しています。 ぜひお気軽にご応募くださいね。 【求人ID-SEI】

館林市／障がい者・障がい児支援施設／生活支援員／正社員／年間休日126日！／働くママ・パパ応援/6024_290706

仕事内容 障がい者施設での介護業務・生活支援業務 ・身体介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・レクリエーション企画、実施 ・生活援助、補助等 【施設概要】 開設：2012年04月01日 【施設特徴】 障害福祉サービスの利用に必要なサービス等利用計画の作成、また相談者の状況変化に応じてサービス利用内容の見直しも行っています。 【おすすめポイント】 ・年間休日126日！ ・日勤のみ！ ・賞与 年2回 4ヵ月！ ・交通費支給 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護・福祉・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 【施設の特長】 入居者様とスタッフの距離がとても近い施設です。 併設しているデイサービスでは「明るく」「楽しく」「元気よく」毎日活動しています。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,無資格OK,夜勤なし,年間休日110日以上,日祝休み,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：048-640-6205 -

カフェ・バリスタ経験歓迎！福祉未経験OK✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：バリスタ ＜藤岡市・コーヒーを仕事にする、新しいB型のオープニングスタッフ募集＞ 2026年11月、藤岡市に新しく「就労継続支援B型事業所」をオープンします。 今回募集するのは、福祉経験の有無にかかわらず、カフェ・喫茶店・コーヒーショップなどで培った経験を、新しい仕事づくりに活かしてくださる方です。 カフェでコーヒーを淹れてきた。 お客様へ一杯ずつ提供してきた。 接客や店舗運営に携わってきた。 そんな経験を、今度は障がいのある方の「働く」に活かしてみませんか？ あなたがこれまで身につけてきたコーヒーや接客の技術を、利用者さんができる仕事へ一つずつ分解し、一緒に「働ける仕事」をつくっていきます。 福祉の知識や利用者さんとの関わり方については、サービス管理責任者や、長年保育・児童福祉に携わってきた法人スタッフがサポートします。 福祉については、私たちが支えます。 コーヒー・カフェについては、ぜひあなたの経験を貸してください。 新しい事業の立ち上げメンバーとして、仕事や仕組みをゼロから一緒につくっていただくポジションです。 ◆主な仕事内容◆ 就労継続支援B型事業所において、コーヒー・カフェ業務を中心とした生産活動を、利用者さんと一緒につくっていただきます。 【コーヒー・カフェ業務】 ・コーヒーの抽出、提供 ・カフェ営業の準備、片付け ・器具の洗浄、衛生管理 ・コーヒー豆、資材、備品等の在庫管理 ・商品、メニューづくりのサポート ・接客、販売 ・品質管理 ・焙煎業務（設備や事業の立ち上がり状況に応じて実施予定） ※焙煎経験をお持ちの方は特に歓迎しますが、焙煎経験そのものは必須ではありません。焙煎等については外部を含めたサポート体制も予定しています。 【利用者さんへの仕事づくり・支援】 例えば、 「豆を選別する」 「豆を量る」 「器具を準備する」 「コーヒーを淹れる」 「商品を並べる」 「お客様へ提供する」 といったカフェの仕事を一つひとつ分解し、それぞれの利用者さんが取り組める仕事を一緒につくっていきます。 ・生産活動の作業設計、手順化 ・利用者さんへの作業方法の説明、練習支援 ・作業準備、片付け ・安全、衛生面の確認 ・利用者さんの得意・不得意に合わせた役割調整 ・支援記録、作業記録の入力 ・スタッフ間での情報共有 コーヒーを淹れるだけではなく、「どうすれば利用者さん自身ができる仕事になるか」を考えることも、この仕事の大切な役割です。 あなたが持っているコーヒーの技術が、利用者さんの新しい「仕事」へと変わっていきます。 ◆その他に予定している生産活動◆ コーヒー・カフェ業務以外にも、法人内にはさまざまな仕事があります。 利用者さん一人ひとりの得意なことや興味に応じて、仕事の幅を広げていく予定です。 ・カフェ運営の仕込み作業 ・法人が運営する認定こども園の飾り物、イベント用小道具の制作 ・認定こども園、児童発達支援 ・放課後等デイサービスのデータ入力 ・デザイン制作 ・SNS運用のサポート ・お寺の清掃業務 ・法人内各事業所の業務サポート など 利用者さんに単純作業だけをお願いするのではなく、 「その人だから任せられる仕事」 「地域や法人の中で、本当に必要とされる仕事」 を少しずつ増やしていきたいと考えています。 ◆アピールポイント◆ ① 1949年創立。藤岡市で親子三代を見守ってきた社会福祉法人です 運営するのは「社会福祉法人金光福祉会」です。 1949年の創立以来、藤岡市で子どもや家庭、地域の皆さまと関わり続けてきました。 私たちは常に、 「今、地域に何が必要なのか？」 を問いながら事業を展開しています。 現在は、認定こども園「ふじおか中央こども園」を核として、 ・認定こども園 ・児童発達支援・放課後等デイサービス「iroha」 ・学童保育 ・子育て支援事業 など、地域の保育・教育・福祉を支える事業を展開しています。 今回始める就労継続支援B型も、その延長線上にある新しい事業です。 これまで私たちが地域で見守ってきた子どもたちが成長した先にも、 「この地域の中で働ける場所」 をつくりたい。 そんな想いから始まります。 コーヒーやカフェを通じて、利用者さんと地域の方々が自然につながる場所を一緒につくっていきたいと考えています。 ② 2022年度「キッズデザイン賞」＆「グッドデザイン賞」をダブル受賞した施設で働けます 勤務する施設は、2022年度に 「キッズデザイン賞」 「グッドデザイン賞」 をダブル受賞しています。 開放感のあるデザインと、地域や自然とのつながりを大切にした空間です。 カフェが併設されており、従来の福祉施設のイメージにとらわれない、明るく開放的な環境で働くことができます。 利用者さんにとって心地よいことはもちろん、働くスタッフにとっても気持ちよく過ごせる職場です。 地域に開かれたカフェと、利用者さんの新しい「仕事の場」をつくる。 そんな事業所を目指しています。 ③ 2026年11月OPEN！オープニングスタッフとして一から関われます 今回は新規事業のオープニングスタッフ募集です。 すでに決められた仕組みの中で働くのではなく、 ・どんなコーヒーを提供するのか ・どんな商品をつくるのか ・利用者さんにどんな仕事を任せるのか ・作業工程をどう分けるのか ・どんな接客をするのか といったことも、オープニングメンバーで一緒に考えていきます。 「以前のカフェではこうしていた」 「このやり方なら利用者さんにも担当してもらえそう」 「こんな商品なら地域の方にも喜んでもらえそう」 そんなカフェ・飲食業界での経験やアイデアを、ぜひ新しい事業所づくりに活かしてください。 ④ 福祉未経験でも大丈夫です 障がい福祉の資格や勤務経験は問いません。 利用者さんとの関わり方、障がい特性、支援記録などについては、サービス管理責任者や法人スタッフがサポートします。 金光福祉会には、これまで保育・児童発達支援・放課後等デイサービス等で、子どもや保護者と長年関わってきたスタッフがいます。 福祉については、働きながら学ぶことができます。 一方で今回の採用では、コーヒー・カフェ・飲食・接客などで培ってきた経験を特に大切にしています。 コーヒーを淹れること。 商品としてお客様へ提供すること。 仕事としての品質を考えること。 その経験を、ぜひ新しい事業に活かしてください。

「渋川市／正職員／生活相談員」新しく働きやすい施設です／日勤・夜勤／資格を活かせます

仕事内容 群馬県渋川市にあります 医療対応の住宅型有料老人ホーム 「和護心（わごころ）渋川」にて 正職員を募集いたします。 相談員のお仕事です。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 新しくて､働きやすい施設で 一緒にお仕事しませんか！ 充実の待遇でお待ちしています。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【募集職種】 正社員／生活相談員 ※介護資格必須 ※MSW（医療ソーシャルワーカー）の経験ある方尚可 ＜お仕事の詳細＞＝・＝・＝・＝ 老人ホームの入退去調整と入居中の方への 生活相談員業務全般を行っていただきます。 具体的には・・・ ・施設利用を検討している方やご家族に、 施設の内容や利用条件を説明し、契約までサポート ・ケアマネジャー、病院、行政機関などと連携し、 利用者に最適なケアが行えるよう調整 ・利用者や家族の困りごと （生活・介護・医療・費用など）に対応し、 問題解決を図る ・契約書、計画書、報告書などの作成・提出など ＜介護資格を活かせます＞ 介護資格をお持ちの方なら、 スキルを活かして即戦力としてご活躍頂きたいと思っています。 経験に自信がない方やブランクがある方もOK！ お仕事はベテランスタッフがきちんと教えて フォローしますので安心して始めていただけますよ。 ＜キャリアを向上できる職種です＞ 生活相談員として経験を積むと ・施設管理職（リーダー・主任・施設長） ・ケアマネジャーへの転身 ・地域包括支援センターなどの公的機関へ携われる ・介護現場に限らず、福祉施設、障がい者支援、 医療連携など多方面へ進むことも可能 など様々な進路が開ける職種です。 ＜プライベート充実＞ 月9日休みで お休みもしっかりあるので プライベートも大切にできます。 誕生日休暇もありますので 特別な日を大切にしていただけます。 ＜働きやすい職場環境＞ スタッフが無理なく働ける環境を 整えることが定着化につながり、 ひいては利用者様やご家族、 地域の方に満足していただける 施設運営ができると考えています。 待遇の充実には これからも力を入れていきます。

＜無資格＆未経験OK＞17時～翌9時・週1日～＊社員登用あり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼ 17:00～翌9:00＊週1日～＊夜勤専従 ／ ＜社員登用＆資格取得支援でスキルアップ＞ ～無資格＆未経験から福祉に挑戦できる！～ ＊＊有資格者＆経験者は給与考慮あり！＊＊ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 就寝介助・食事準備などのサポートを担当！ ※基本 2名体制！先輩がいるので安心です。 《サポート体制ばっちり》 業務の進め方など基本から丁寧に教えます！ あなたのやる気や意欲を全力で応援します！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜施設利用者：70～90代＊59名が利用中＞ 女性の利用者様が多数！利用者様同士の仲も 良く、笑顔の絶えないあたたかい施設です。 ＜施設従業員：10～70代＊女性活躍中！＞ 男女比は1：4！スタッフ同士も連携抜群で コミュニケーションを取りやすい職場環境！ 気軽に質問できるので、ご安心くださいね！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《当社について》 サービス付高齢者向け住宅、居宅介護支援、 通所介護、訪問介護を運営する、福祉企業。 ｢高齢者の方々が安心して暮らしていける場｣ の提供をしています。ぜひご応募ください！ ［ HP ］＊https://hp.kaipoke.biz/wc4/＊

「ほっこり…」とした職場でその資格を活かしませんか！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、生活相談員/生活支援員 ★月給23万円～30万円 ★基本は日勤！（たまに夜勤も少しあります） ★賞与有、完全週休二日！ 障害をお持ちの利用者様が 安心して暮らせるグループホームで、 利用者様の生活の支援をしていただくお仕事です！ 日常生活のサポートや施設運営を通じて、 利用者様の「自分らしい暮らし」を 支えるやりがいのあるお仕事です！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・利用者様との面談 ・支援スタッフへのアドバイス ・関係機関との連携 ・支援状況のモニタリング ・利用者様の生活支援全般 ・日常生活の声かけ対応 ・お買い物の同行やサポート ・日報の記入、簡単な記録・報告 ・その他付随する業務 利用者様が快適に暮らせるよう、 寄り添いながら支援をお願いします。 未経験の方も丁寧にサポートします！ ★★★この仕事の魅力は？★★★ ＊資格・経験を活かして働ける！（経験考慮◎） ＊利用者様とじっくり向き合い、笑顔をつくる支援ができます ＊グループホームは地域に根ざした安心の住環境（国定駅 徒歩約8分）

＜経験不問＞週3日～OK＊シニア活躍中＊経験者・有資格者優遇

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ＼＼60歳以上のシニアが中心に活躍中！／／ 【福祉・介護業界のお仕事 未経験者歓迎】 ＜週3日～OK！勤務時間は調整可能です！＞ ［1］7:00～13:00 ［2］7:00～15:30 ［3］11:30～20:00 ［4］14:00～20:00 「朝はゆっくりしたいから午後に」 「朝活みたいに午前に働こうかな」など、 あなたの希望を教えてください！ ＜ここで働くポイント！＞ ＊夜勤なし、日勤のみの勤務で安心 ＊社会保険完備、賞与年2回の厚待遇 ＊業務に必要な資格の取得費用は全額補助 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 気になる方は職場見学も可能です！ お気軽にお問い合わせください。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 障がいがある利用者様が安心して生活が できるように簡単な補助をお願いします！ ＜具体的には＞ ・食事の盛付け ・洗濯 ・入浴時のお手伝い など ※生活をするための身の回りのお世話です。 ※レクリエーション等は社員が担当します。 業務に慣れるまでは、先輩職員について お仕事ができるので安心してくださいね。 利用者様からスタッフまで、 たくさんの笑顔が溢れる職場です。 「ありがとう」などの感謝の言葉を 利用者様から直接もらえるので やりがいもあるお仕事です！ ──────────────────── 《社会福祉法人 愛光園について》 設立：1976年（昭和51年） 従業員数：341名（男性131名/女性240名） ※2024年4月1日現在 当法人は、「就労」「介護」「居住」を軸に 障がいを持つ方の総合的な支援を行うことを 理念としております。 詳細はHPをご覧ください！ https://aikouen.org/

前橋市／デイサービス／正社員／生活相談員/6024_195811

仕事内容 デイサービスでの生活相談員業務 ・介護計画書の作成、モニタリング ・ご家族、ケアマネジャーとの連絡・調整 ・新規契約、相談業務 ・サービス担当者会議 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・各種書類作成（ケアプラン・ご利用報告など） ・介護業務、送迎業務 デイサービスの生活相談員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・定員18名と小規模な施設ですので、利用者様とのコミュニケーションが取りやすい環境です。 ・先輩職員さんが丁寧にサポートするのでご安心ください。 ・残業は少なめ！家庭やプライベートの時間も大切にしていただけます。 ・マイカー通勤OK！駐車場完備しています。 ・幅広い年代の方が働いている活気ある職場です。 【施設概要】 開設：2011年４月 定員：18名 【施設の特長】 こちらの施設は、幅広い年齢層のスタッフが、活躍にあわせて仕事内容をステップアップしていける活気にあふれた職場となっておりす。今後もシニア世代の豊かな暮らしをサポートするための事業を積極的に展開していきます。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：048-640-6205 -

「ほっこり…」とした職場でその資格を活かしませんか！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、生活相談員/生活支援員 ★月給23万円～30万円 ★基本は日勤！（たまに夜勤も少しあります） ★賞与有、完全週休二日！ 障害をお持ちの利用者様が 安心して暮らせるグループホームで、 利用者様の生活の支援をしていただくお仕事です！ 日常生活のサポートや施設運営を通じて、 利用者様の「自分らしい暮らし」を 支えるやりがいのあるお仕事です！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・利用者様との面談 ・支援スタッフへのアドバイス ・関係機関との連携 ・支援状況のモニタリング ・利用者様の生活支援全般 ・日常生活の声かけ対応 ・お買い物の同行やサポート ・日報の記入、簡単な記録・報告 ・その他付随する業務 利用者様が快適に暮らせるよう、 寄り添いながら支援をお願いします。 未経験の方も丁寧にサポートします！ ★★★この仕事の魅力は？★★★ ＊資格・経験を活かして働ける！（経験考慮◎） ＊利用者様とじっくり向き合い、笑顔をつくる支援ができます ＊グループホームは地域に根ざした安心の住環境（国定駅 徒歩約8分）

「ほっこり…」とした職場でその資格を活かしませんか！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、生活相談員/生活支援員 ★月給23万円～26万円 ★基本は日勤！（たまに夜勤も少しあります） ★賞与有、完全週休二日！ 障害をお持ちの利用者様が 安心して暮らせるグループホームで、 利用者様の生活の支援をしていただくお仕事です！ 日常生活のサポートや施設運営を通じて、 利用者様の「自分らしい暮らし」を 支えるやりがいのあるお仕事です！ ＜主なお仕事内容＞ ・グループホームの運営管理 ・スタッフのシフト管理 ・利用者様の受入対応 ・行政対応 ・職員の育成 ・利用者様の生活支援全般 ・日常生活の声かけ対応 ・お買い物の同行やサポート ・日報の記入、簡単な記録・報告 ・その他付随する業務 利用者様が快適に暮らせるよう、 寄り添いながら支援をお願いします。 未経験の方も丁寧にサポートします！ ★★★この仕事の魅力は？★★★ ＊経験を活かして働ける！（経験考慮◎） ＊利用者様とじっくり向き合い、笑顔をつくる支援ができます ＊グループホームは地域に根ざした安心の住環境（国定駅 徒歩約8分）

賞与年2回■研修充実で未経験OK■給与前払いOK■髪型・髪色自由!ネイルOK!

【仕事内容】 ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホーム「クライスハイム」にて、生活支援員を募集いたします。 【主なお仕事内容】 障がい者グループホームにて、生活支援員としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への 食事、入浴、排泄などの介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・通院、買い物同行 ・ご利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ・関係機関とのやり取り ・支援員会議への参加 など ■食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 【ミナノワ株式会社について】 「輪」を繋ぎ「和」を貴ぶ。 私たちを支えてくれる人たちとの輪を大切に、一人ひとりが尊重しあい総和を目指すプロフェッショナルであることを企業理念としています。 障がいを持つ方の生活の場所として、通い学ぶ場所として、支援をするために働く場所として、そこに集うすべての人が笑顔になれる企業であり続けられるよう尽力しています。 【クライスハイムとは】 「自分の人生は自分で、プロデュースすること」を目指し、すべての人が、住みたい場所を「選択」できる生活の場をご提供しております。 ご利用者様の能力を最大限に生かせるよう、日常生活を送る上でできないこと、一人では難しいことをサポートします。 【クライスハイム力丸町】 1階10名、2階10名、ショートステイ併設、2ユニットの日中サービス支援型グループホームです。 重度の障がいや車いすにも対応したユニバーサルデザインです。 =========================== 未経験からプロへ、全力でサポートします =========================== 社内外にて、多種多様な研修を行っています。 ・入社時研修 ・20項目以上の課題別研修 1回/月 ・生活支援員対象の研修 1回/月 ・外部研修の情報提供や外部講師への依頼 などに加え、「こんな研修があったらいいな」のリクエスト研修も開催しています。 =================== 働きやすい環境が自慢です ==================== 給与や待遇面の改善に日々取り組む一方で、 働きやすい環境づくりにも全社をあげて取り組んでいます。 ・公平な人事評価制度に常にアップデート ・有給もとりやすい環境 ・ほぼ残業なし！定時退社が可能です ・資格取得支援あり！資格手当も充実 ・給与前払いOKで急な出費の際も安心 ====================== 自分のスタイルを大切にできます！ ======================= 安全・衛生の観点から一定のルールがありますが、お仕事中もオシャレが楽しめますよ！ ・服装自由 ・髪型・髪色自由 ・ネイルOK ・指輪OK(突起がないもの) ぜひお気軽にご応募くださいね。 【求人ID-SEI】

✅週1回～勤務でOK✅未経験・無資格OK！研修充実✅給与前払いOK

【仕事内容】 ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホーム「クライスハイム」にて、生活支援員を募集いたします。 【当社で働くメリット】 ■週1回～5回まで希望に合わせて働ける ■未経験OK！研修制度充実 ■髪型・髪色自由！服装自由！ネイルOK！ ■給与前払いOK ■残業ほぼなしで定時退社できる 【主なお仕事内容】 障がい者グループホームにて、生活支援員業務全般をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への 食事、入浴、排泄などの介助 ・清掃などの生活援助 ・通院、買い物同行 ・ご利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・関係機関とのやり取り ・支援内容の記録、支援員会議への参加 など ■「クライスハイム」とは 「自分の人生は自分で、プロデュースすること」を目指し、すべての人が、住みたい場所を「選択」できる生活の場をご提供しております。 ご利用者様の能力を最大限に生かせるよう、日常生活を送る上でできないこと、一人では難しいことをサポートします。 ================== ご自身のペースで働けます ================== 週1日～の勤務でOKなので、家庭や子育てとも両立しやすいのがポイント。 もちろん、もっとシフトを増やしてしっかり稼ぎたい方は、週5日勤務のシフトにも対応しています。 ライフ・ワーク・バランスを大切にしながら、ご希望のペースで働けますよ! ================= 身だしなみも自由です ================= 安全・衛生の観点から一定のルールがありますが、お仕事中もご自身のスタイルを大切にできますよ！ ・服装自由 ・髪型・髪色自由 ・ネイルOK ・指輪OK(突起がないもの) 社内外の研修や資格取得支援も充実しているので、働きながらキャリアアップを目指すことも可能です。 ぜひお気軽にご応募くださいね。 【求人ID-PSE】

✅週1回～勤務でOK✅未経験・無資格OK！研修充実✅給与前払いOK

【仕事内容】 ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホーム「クライスハイム」にて、生活支援員を募集いたします。 ✅クライスハイムで働くメリット 働きやすい環境づくりに全社をあげて取り組んでいます。 ✨週1回～5回まで希望に合わせて働ける ✨未経験OK！研修制度充実 ✨有給が取りやすい ✨ほぼ残業なし！定時退社できる ✨給与前払いOKで急な出費の際も安心 ✨髪色自由、ネイルOKなどオシャレが楽しめる ✅主なお仕事内容 障がい者グループホームにて、生活支援員業務全般をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への 食事、入浴、排泄などの介助 ・清掃などの生活援助 ・通院、買い物同行 ・ご利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・関係機関とのやり取り ・支援内容の記録、支援員会議への参加 など ■食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 ■「クライスハイム」とは 「自分の人生は自分で、プロデュースすること」を目指し、すべての人が、住みたい場所を「選択」できる生活の場をご提供しております。 ご利用者様の能力を最大限に生かせるよう、日常生活を送る上でできないこと、一人では難しいことをサポートします。 ================== ご自身のペースで働けます ================== 週1日～の勤務でOKなので、家庭や子育てとも両立しやすいのがポイント。 もちろん、もっとシフトを増やしてしっかり稼ぎたい方は、週5日勤務のシフトにも対応しています。 ライフ・ワーク・バランスを大切にしながら、ご希望のペースで働けますよ! 社内外の研修や資格取得支援も充実しているので、働きながらキャリアアップを目指すことも可能です。 ぜひお気軽にご応募くださいね。 【求人ID-PSE】

✅週1回～勤務でOK✅未経験・無資格OK！研修充実✅給与前払いOK

【仕事内容】 ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホーム「クライスハイム」にて、生活支援員を募集いたします。 【当社で働くメリット】 ■週1回～5回まで希望に合わせて働ける ■未経験OK！研修制度充実 ■髪型・髪色自由！服装自由！ネイルOK！ ■給与前払いOK ■残業ほぼなしで定時退社できる 【主なお仕事内容】 障がい者グループホームにて、生活支援員業務全般をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への 食事、入浴、排泄などの介助 ・清掃などの生活援助 ・通院、買い物同行 ・ご利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・関係機関とのやり取り ・支援内容の記録、支援員会議への参加 など ■食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 ■「クライスハイム」とは 「自分の人生は自分で、プロデュースすること」を目指し、すべての人が、住みたい場所を「選択」できる生活の場をご提供しております。 ご利用者様の能力を最大限に生かせるよう、日常生活を送る上でできないこと、一人では難しいことをサポートします。 ================== ご自身のペースで働けます ================== 週1日～の勤務でOKなので、家庭や子育てとも両立しやすいのがポイント。 もちろん、もっとシフトを増やしてしっかり稼ぎたい方は、週5日勤務のシフトにも対応しています。 ライフ・ワーク・バランスを大切にしながら、ご希望のペースで働けますよ! ================= 身だしなみも自由です ================= 安全・衛生の観点から一定のルールがありますが、お仕事中もご自身のスタイルを大切にできますよ！ ・服装自由 ・髪型・髪色自由 ・ネイルOK ・指輪OK(突起がないもの) 社内外の研修や資格取得支援も充実しているので、働きながらキャリアアップを目指すことも可能です。 ぜひお気軽にご応募くださいね。 【求人ID-PSE】

賞与年2回✅週1回～勤務でOK✅未経験・無資格OK！研修充実✅給与前払いOK

【仕事内容】 ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホーム「クライスハイム」にて、生活支援員を募集いたします。 【当社で働くメリット】 ■週1回～5回まで希望に合わせて働ける ■賞与あり ■未経験OK！研修制度充実 ■髪型・髪色自由！服装自由！ネイルOK！ ■給与前払いOK ■残業ほぼなしで定時退社できる 【主なお仕事内容】 障がい者グループホームにて、生活支援員業務全般をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への 食事、入浴、排泄などの介助 ・清掃などの生活援助 ・通院、買い物同行 ・ご利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・関係機関とのやり取り ・支援員会議への参加 など ■「クライスハイム」とは 「自分の人生は自分で、プロデュースすること」を目指し、すべての人が、住みたい場所を「選択」できる生活の場をご提供しております。 ご利用者様の能力を最大限に生かせるよう、日常生活を送る上でできないこと、一人では難しいことをサポートします。 ================== ご自身のペースで働けます ================== 週1日～の勤務でOKなので、家庭や子育てとも両立しやすいのがポイント。 もちろん、もっとシフトを増やしてしっかり稼ぎたい方は、週5日勤務のシフトにも対応しています。 ライフ・ワーク・バランスを大切にしながら、ご希望のペースで働けますよ! ================= 身だしなみも自由です ================= 安全・衛生の観点から一定のルールがありますが、お仕事中もご自身のスタイルを大切にできますよ！ ・服装自由 ・髪型・髪色自由 ・ネイルOK ・指輪OK(突起がないもの) 社内外の研修や資格取得支援も充実しているので、働きながらキャリアアップを目指すことも可能です。 ぜひお気軽にご応募くださいね。 【求人ID-PSE】

週1回～勤務でOK✅夜勤専属で効率的に稼げます✅未経験・無資格OK！研修充実

【仕事内容】 ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホーム「クライスハイム」にて、夜勤専属の世話人スタッフを募集いたします。 ⭐当グループホームで働くメリット⭐ ・未経験OK!充実の研修制度とサポート体制あり ・週1回～OK! 学業や家事との両立もバッチリ！ ・夜間に効率的に稼げます ・残業ほぼなしで時間管理がしやすい ✅主なお仕事内容 障がい者グループホームにて、ご利用者様の日常生活のサポートをお願いします。 ・食事、入浴、排泄の介助や食事、清掃などの生活援助 ・夜間の巡視 ・共用部の清掃 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 など ✅食事は、材料とレシピが毎食分届きます。 献立を考えることはありません。 ⭐「クライスハイム」とは⭐ 「自分の人生は自分で、プロデュースすること」を目指し、すべての人が、住みたい場所を「選択」できる生活の場をご提供しております。 ご利用者様の能力を最大限に生かせるよう、日常生活を送る上でできないこと、一人では難しいことをサポートします。 日常生活を豊かにするために、季節のイベントやレクリエーション活動も取り入れ、ご利用者様が楽しめるようなアクティビティを通じて、社会的交流の場を提供し、生活の質の向上を追求しています。 【クライスハイム中野】 日中サービス支援型のホームとして、Ａ棟20名、Ｂ棟10名、ショートステイ併設、３ユニットのグループホームです。 重度の障がいや車いすにも対応したユニバーサルデザインです。 ⭐働きやすい環境が自慢です⭐ 給与や待遇面の改善に日々取り組む一方で、 働きやすい環境づくりに尽力しています。 ✨社内外の研修充実 「こんな研修あったら良いな」の声にも積極的に応えています。 ✨融通が利く勤務体系 週1回～の勤務でOK! 有給もとりやすく、シフトの相談も気軽にできます。 ✨定時退社が可能です 正社員・パートスタッフの平均残業時間はなんと月間１時間未満！プライベートの時間も大切にしながら働けます。 ✨スキルアップもサポート 資格取得支援もあるので、働きながら成長できる環境です。 ⭐おしゃれも楽しめます⭐ 安全・衛生の観点から一定のルールがありますが、お仕事中もご自身のスタイルを大切にできますよ！ ・服装自由 ・髪型・髪色自由 ・ネイルOK ・指輪OK(突起がないもの) 働きやすい環境で、福祉のお仕事を始めてみませんか。 ぜひお気軽にご応募くださいね。 【求人ID-MWS】

週1回～勤務!WワークOK!✅夜勤専属でしっかり稼げる！✅未経験・無資格OK！研修充実

【仕事内容】 ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホーム「クライスハイム」にて、夜勤専属の世話人スタッフを募集いたします。 ✅夜間メインのＷワーク先を探している ✅シフトの融通が利くところで働きたい ✅未経験・無資格OKで始められる仕事をしたい などの方にぴったりのお仕事です。 ✅主なお仕事内容 障がい者グループホームにて、ご利用者様の日常生活のサポートをお願いします。 ・食事、入浴、排泄の介助や食事、清掃などの生活援助 ・夜間の巡視 ・共用部の清掃 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 など ✅食事は、材料とレシピが毎食分届きます。 献立を考えることはありません。 ==================== 夜間のWワークにぴったりです ==================== 夜間の時間を有効活用して、効率良く収入を得たいあなたに最適なお仕事です！ シフトは週1回からでOK！ライフスタイルに合わせて柔軟に調整できるので、昼間の仕事やプライベートとの両立もバッチリです。 未経験・無資格でも心配はいりません。充実した研修とサポート体制があるので、ご自身のペースで少しずつ慣れていってくださいね。 ===================== 働きやすい環境が整っています ===================== ✨社内外の研修充実 ✨残業ほぼなし！定時に退社できる ✨WワークOK ✨有給もとりやすい ✨資格取得支援ありでスキルアップも可 ■「クライスハイム」とは■ 「自分の人生は自分で、プロデュースすること」を目指し、すべての人が、住みたい場所を「選択」できる生活の場をご提供しております。 ご利用者様の能力を最大限に生かせるよう、日常生活を送る上でできないこと、一人では難しいことをサポートします。 【クライスハイム力丸町】 日中サービス支援型として、1階10名、2階10名、ショートステイ併設、2ユニットのグループホームです。 重度の障がいや車いすにも対応したユニバーサルデザインです。 働きやすい環境で、福祉のお仕事を始めてみませんか。 ぜひお気軽にご応募くださいね。 【求人ID-MWS】

週1回～勤務でOK✅夜勤専属！✅未経験・無資格OK！研修充実✅給与前払いOK✅髪型・髪色自由！ネイルOK！

【仕事内容】 ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホーム「クライスハイム」にて、夜勤専属の世話人スタッフを募集いたします。 ✨働きやすさ抜群！✨ 楽しくお小遣い稼ぎをしませんか✨ ✅髪型・髪色自由！服装自由！ネイルOK！ ✅給与前払いOK！ ✅未経験OK!福祉のお仕事デビューにぴったり ✅充実の研修制度ありで現場経験が積める ✅週1回～OK! 学業との両立もラクラク ✅夜間に効率的に稼げます ✅残業ほぼなし 【主なお仕事内容】 障がい者グループホームにて、ご利用者様の日常生活のサポートをお願いします。 ・食事、入浴、排泄の介助や食事、清掃などの生活援助 ・夜間の巡視 ・共用部の清掃 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 など ✅食事は、材料とレシピが毎食分届きます。 献立を考えることはありません。 ⭐「クライスハイム」とは⭐ 「自分の人生は自分で、プロデュースすること」を目指し、すべての人が、住みたい場所を「選択」できる生活の場をご提供しております。 ご利用者様の能力を最大限に生かせるよう、日常生活を送る上でできないこと、一人では難しいことをサポートします。 ⭐週1回からOK！自分のペースで働こう⭐ プライベートの時間を大切にしながら働けるチャンスです！ ⭐未経験でも安心！⭐ サポート体制や各種研修も充実しているので、ムリなく仕事を覚えられる環境です。 もちろん、資格がなくても大丈夫！福祉のお仕事を実際に体験しながら学べるので、未来のキャリアにも繋がります。 給与前払いOKなので、急な支出にも対応できるうえ、服装、髪型、髪色、ネイルも自由！ オシャレも楽しみながら、福祉の世界への第一歩を踏み出してみませんか。 ぜひお気軽にご応募くださいね。 【求人ID-MWS】

週1回～勤務!WワークOK!✅夜勤専属でしっかり稼げる！✅未経験・無資格OK！研修充実

【仕事内容】 ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホーム「クライスハイム」にて、夜勤専属の世話人スタッフを募集いたします。 ✅夜間メインのＷワーク先を探している ✅シフトの融通が利くところで働きたい ✅未経験・無資格OKで始められる仕事をしたい などの方にぴったりのお仕事です。 ✅主なお仕事内容 障がい者グループホームにて、ご利用者様の日常生活のサポートをお願いします。 ・食事、入浴、排泄の介助や食事、清掃などの生活援助 ・夜間の巡視 ・共用部の清掃 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 など ✅食事は、材料とレシピが毎食分届きます。 献立を考えることはありません。 ==================== 夜間のWワークにぴったりです ==================== 夜間の時間を有効活用して、効率良く収入を得たいあなたに最適なお仕事です！ シフトは週1回からでOK！ライフスタイルに合わせて柔軟に調整できるので、昼間の仕事やプライベートとの両立もバッチリです。 未経験・無資格でも心配はいりません。充実した研修とサポート体制があるので、ご自身のペースで少しずつ慣れていってくださいね。 ===================== 働きやすい環境が整っています ===================== ✨社内外の研修充実 ✨残業ほぼなし！定時に退社できる ✨WワークOK ✨有給もとりやすい ✨資格取得支援ありでスキルアップも可 ■「クライスハイム」とは■ 「自分の人生は自分で、プロデュースすること」を目指し、すべての人が、住みたい場所を「選択」できる生活の場をご提供しております。 ご利用者様の能力を最大限に生かせるよう、日常生活を送る上でできないこと、一人では難しいことをサポートします。 【クライスハイム富田町】 日中サービス支援型として、1階10名、2階10名、ショートステイ併設、2ユニットのグループホームです。 重度の障がいや車いすにも対応したユニバーサルデザインです。 働きやすい環境で、福祉のお仕事を始めてみませんか。 ぜひお気軽にご応募くださいね。 【求人ID-MWS】

【無資格・未経験から始める福祉】夜勤なし・土日休み・年間休日116日。製造やものづくりの経験がそのまま活きる職場です。

仕事内容: ✅ 無資格・未経験OK！先輩がしっかりサポート！ ✅ 月給23万円スタート！無資格・未経験からでもこの条件 ✅ 土日休みの完全週休2日制！年間休日116日 ✅ 残業ほぼなし！夜勤もなし！18時に退勤できる！ 高崎市飯塚町にある就労継続支援B型事業所「onelife高崎事業所」で、生活支援員を募集します。 就労継続支援B型は、一般企業で働くことが難しい障害のある方が、自分のペースで働く場所です。 当事業所は「就労支援×製造」がテーマで、製造や軽作業が生産活動の中心です。 支援員は作業に一緒に取り組みながら、その方ができる工程を増やしていきます。 福祉ではたらくのがはじめての方も、先輩職員と一緒に動くところから始めてもらいます。 【具体的な仕事】 ・製造・軽作業の工程サポート（一緒に作業しながら進めます） ・利用者さんの見守りと、その日の様子の記録 ・送迎（社用車・AT車） ・作業の段取りや手順の改善 ・行事やイベントの準備 【1日の流れ】 9:00 出勤・朝のミーティングで当日の作業内容と利用者さんの様子を共有 9:30 送迎（社用車でお迎え） 10:00 作業開始。手順が分かりづらい方には工程を分けて伝えます 12:00 昼休憩（利用者さんと一緒に過ごします） 13:00 午後の作業サポート。体調や集中力に合わせて休憩をはさみます 15:30 片付け・清掃 16:00 送迎（ご自宅へお送りします） 17:00 支援記録の作成、翌日の準備 18:00 退勤