求人・転職情報

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険事務アジャスター、保険事務損害調査、損保事務 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

未経験スタートでも初年度年収430万円が可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定 昇給年2回・賞与年2回！ 残業少なめ月3時間程度です♪ 20代・30代が活躍中！ 未経験者大歓迎！ ●ブランドバックやお財布、 アクセサリーなどの 貴金属の買取・査定業務をお願いします。 査定と言っても、わかりやすい マニュアルに沿って査定できるので、 まったくの未経験の方も安心です。 わからないことはサポートセンターも あるので大丈夫。 ●地域に密着したお店なので、 お客様はリピーターが多いです。 「おたからや」は知名度も高いので、 お客様にも安心してご利用いただいて います。 まずは明るい接客で対応できれば ＯＫです！ ●今後、群馬県内で多数出店していきます。 ゆくゆくはマネージメントなどの お仕事もお願いします。 もちろん、役職に合わせて収入もＵＰ！ やりがいと高待遇を目指しましょう。 アピールポイント ★未経験者大歓迎！ 買取専門店なので販売業務はありません！ ★品物の査定はマニュアルがあるので安心。 困った時も本部のサポート体制が 万全なので、未経験でも安心です！ ★広告や販促で知名度も高く、 店舗数は国内トップクラス！ ★群馬県内を中心に、積極的に出店中。 県外への転勤はありません！ NEXIAはこんな会社です ●群馬県前橋市に本社を持つ 株式会社NEXIAは、 現在県内に14店舗の「おたからや」を 運営しています。 事業を拡大していきます。 ●「おたからや」の運営をメインとする リユース事業のほかに、 リサイクル事業や解体工事業、不動産業も 運営。 循環型社会の構築を大きな ビジネスチャンスと捉え、 群馬県内でリサイクル・リユース事業を 総合的に展開しています。

未経験スタートでも初年度年収430万円が可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定 昇給年2回・賞与年2回！ 残業少なめ月3時間程度です♪ 未経験者大歓迎！ ●ブランドバックやお財布、 アクセサリーなどの 貴金属の買取・査定業務をお願いします。 査定と言っても、わかりやすい マニュアルに沿って査定できるので、 まったくの未経験の方も安心です。 わからないことはサポートセンターも あるので大丈夫。 ●地域に密着したお店なので、 お客様はリピーターが多いです。 「おたからや」は知名度も高いので、 お客様にも安心してご利用いただいて います。 まずは明るい接客で対応できれば ＯＫです！ ●今後、群馬県内で多数出店していきます。 ゆくゆくはマネージメントなどの お仕事もお願いします。 もちろん、役職に合わせて収入もＵＰ！ やりがいと高待遇を目指しましょう。 アピールポイント ★未経験者大歓迎！ 買取専門店なので販売業務はありません！ ★品物の査定はマニュアルがあるので安心。 困った時も本部のサポート体制が 万全なので、未経験でも安心です！ ★広告や販促で知名度も高く、 店舗数は国内トップクラス！ ★群馬県内を中心に、積極的に出店中。 県外への転勤はありません！ NEXIAはこんな会社です ●群馬県前橋市に本社を持つ 株式会社NEXIAは、 現在県内に14店舗の「おたからや」を 運営しています。 事業を拡大していきます。 ●「おたからや」の運営をメインとする リユース事業のほかに、 リサイクル事業や解体工事業、不動産業も 運営。 循環型社会の構築を大きな ビジネスチャンスと捉え、 群馬県内でリサイクル・リユース事業を 総合的に展開しています。

未経験スタートでも初年度年収430万円が可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定 昇給年2回・賞与年2回！ 残業少なめ月3時間程度です♪ 未経験者大歓迎！ ●ブランドバックやお財布、 アクセサリーなどの 貴金属の買取・査定業務をお願いします。 査定と言っても、わかりやすい マニュアルに沿って査定できるので、 まったくの未経験の方も安心です。 わからないことはサポートセンターも あるので大丈夫。 ●地域に密着したお店なので、 お客様はリピーターが多いです。 「おたからや」は知名度も高いので、 お客様にも安心してご利用いただいて います。 まずは明るい接客で対応できれば ＯＫです！ ●今後、群馬県内で多数出店していきます。 ゆくゆくはマネージメントなどの お仕事もお願いします。 もちろん、役職に合わせて収入もＵＰ！ やりがいと高待遇を目指しましょう。 アピールポイント ★未経験者大歓迎！ 買取専門店なので販売業務はありません！ ★品物の査定はマニュアルがあるので安心。 困った時も本部のサポート体制が 万全なので、未経験でも安心です！ ★広告や販促で知名度も高く、 店舗数は国内トップクラス！ ★群馬県内を中心に、積極的に出店中。 県外への転勤はありません！ NEXIAはこんな会社です ●群馬県前橋市に本社を持つ 株式会社NEXIAは、 現在県内に14店舗の「おたからや」を 運営しています。 事業を拡大していきます。 ●「おたからや」の運営をメインとする リユース事業のほかに、 リサイクル事業や解体工事業、不動産業も 運営。 循環型社会の構築を大きな ビジネスチャンスと捉え、 群馬県内でリサイクル・リユース事業を 総合的に展開しています。

前橋市に開院する美容皮膚科クリニックのオープニングスタッフ大募集！就業時間17：45！地域最高級優遇！

仕事内容: 【美容皮膚科専門クリニックでの受付・カウンセリング業務全般】 * オープニング開業準備（１月４日より勤務開始） * 受付業務（ご来院時のご案内、お会計、次回予約の取得） * 予約管理（電話、LINE、WEB予約への対応およびお問い合わせ対応） * 患者様へ肌診断機測定の補助およびカウンセリング業務 * カルテ管理、備品・在庫管理、院内清掃などのバックオフィス業務

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社！定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数！充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元！月給30万円〜＋インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く！全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし！集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK！研修後は社用車を1台貸与 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント（1〜2週間単位）にて、 ご来店されたお客様のブランド品（バッグ・時計等）や貴金属（金・プラチナ・宝石等）の査定・買取をご案内します。 ＜具体的には＞ ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 （専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり） ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます！ 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です！ 過去2年間で、社員の紹介（リファラル採用）を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。

【中途採用スタート】「私らしく働く。キャリアも、休日も。」

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、その他冠婚葬祭スタッフ、その他営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人と話すことが好き」 その経験が、ちゃんとキャリアになる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 販売、接客、飲食、美容、サービス業――。 これまでお客様と接してきた経験を、 次は**「人生の大切な節目を支える仕事」**に活かしませんか？ 今回募集するのは、 メモリードグループの企画営業スタッフ。 営業経験や冠婚葬祭の知識は必要ありません。 大切なのは、 「人と話すことが好き」 「誰かに喜んでもらえる仕事がしたい」 という気持ちです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ★働きやすさも、収入も、キャリアも。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験でも月給25万円～ ✅ 完全週休2日制 ✅ 年間休日124日／2025年度実績 ✅ 固定残業代なし ✅ 5日以上の連休取得も可能 ✅ 産休・育休取得実績あり ✅ 約3カ月の研修からスタート ✅ 未経験・異業種からの転職者多数 ✅ 頑張りはインセンティブで還元 ✅ 将来的なキャリアチェンジも可能 仕事だけを頑張るのではなく、 自分の時間やこれからの人生も大切にできる。 そんな働き方を目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたに合ったキャリアを選べます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後のキャリアは、 ひとつではありません。 「チームをまとめる仕事がしたい」 「営業のスペシャリストになりたい」 それぞれの希望に合わせて、 キャリアを選択できます。 【①営業マネージャーコース】 営業所のチームリーダーとして、 イベント運営やスタッフ育成などにも携わります。 ＜主な仕事＞ ■冠婚葬祭イベントの企画・運営 ■イベントの集客・PR ■お客様へのご案内・対応 ■パートスタッフの活動管理 ■スタッフの育成・サポート ■メモリード会員システムのご案内・契約 「人をまとめることが好き」 「将来はマネジメントにも挑戦したい」 という方におすすめです。 【②営業プレーヤーコース】 マネジメントよりも、 お客様へのご提案を中心に 営業スキルを磨いていくコースです。 ＜主な仕事＞ ■メモリード会員システムのご案内・契約 ■少額短期保険のご案内・契約 ■医療共済のご案内・契約 「お客様と接する仕事を続けたい」 「頑張った分だけ評価されたい」 そんな方はこちらの道を選べます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後約3カ月は、 「学ぶこと」が仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「冠婚葬祭って専門知識が必要そう…」 「営業をやったことがない…」 そんな方もご安心ください。 入社後は、 約3カ月を目安に研修を実施。 ■接遇・ビジネスマナー ■冠婚葬祭の基礎知識 ■メモリードの会員システム ■お客様へのご案内方法 ■営業の基本 など、必要なことを 基礎から学んでいきます。 いきなり一人で結果を求めるのではなく、 「知る」→「覚える」→「できるようになる」 と段階を踏んで成長できます。 だから、 営業経験ゼロからでも大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業だけが、ゴールではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ メモリードグループには、 さまざまな仕事があります。 たとえば―― ✨Wedding ■ウェディングプランナー ■衣装スタイリスト ✨Ceremony ■セレモニースタッフ ■葬祭ディレクター ✨Hotel ■ホテルフロント ■支配人候補 ✨Restaurant ■サービススタッフ ■キッチンスタッフ など。 年に1度の自己申告制度があるため、 「仕事をしていく中で、 新しくやりたいことが見つかった」 そんなときには、 別職種へのキャリアチェンジに チャレンジすることも可能です。 転職した時点で、 将来のキャリアをひとつに決める必要はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアアップも目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ たとえば、 営業マネージャー／営業プレーヤー ▼ 婚礼・葬祭部門の マネージャー／プレーヤー ▼ 婚礼・葬祭支配人 ▼ 婚礼・葬祭総支配人 ▼ 営業部長・葬祭部長・婚礼部長 など。 「まずは未経験から」 そして将来的には、 自分らしいキャリアをつくっていく。 そんな働き方も可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭕️全国に広がるメモリードグループ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 創業56年を迎えるメモリードグループ。 冠婚葬祭を中心に、 ホテルなど幅広い事業を展開しています。 ■全国180施設以上を運営 ■従業員数／約1,990名 ■売上高／654.4億円 ■年間葬儀件数／約18,042件 ■年間婚礼件数／約2,581件 ※2025年5月現在 安定した経営基盤のもとで、 新しいキャリアをスタートできます。

ネイル＆オフィスカジュアルOK！未経験から月給30万円可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他仕入/流通、仕入/バイヤー、買取査定 ✅スタッフ平均年齢36歳！女性スタッフ多数活躍中！ ✅20～40代の女性が中心の落ち着いた職場環境♪ ✅ネイルOK・オフィスカジュアルOK！自分らしさを大切に働けます！ ✅未経験スタートでも月給30万円以上可能！ 当社は全国に約2300店舗以上を展開する『買取 大吉』のFC運営を行っています。 ブランド品・貴金属・ジュエリー・時計等の買取・販売を行う店舗での正社員募集です！ 未経験の方でもイチから知識をつけられるのでご安心ください♪ 応募前に条件や仕事内容などの確認もお気軽にお問い合わせください♪ 「080－3655－2605 採用担当：荒井」まで！ ネイル＆オフィスカジュアルでの勤務OKです！ 「収入を上げたい！」「店長を目指したい！」って方には、全13店舗まで新規出店予定の当社がピッタリです！ 将来の店長候補を大歓迎します！ 【おもな仕事内容】 ・売却(処分)希望で来店された方への接客対応（1日3～7件程度） ・商品の査定業務（AI査定がメインとなりますので、お品物をスマホのカメラで撮り、SNSにて取引先に送信する簡単な業務です） ・客層は60代以上の方がメインで女性のお客様が多いのも特長です。（コレクターさんや不用品を売却したい一般の方） 【入社後の流れ】 入社後は、査定業務に関する知識や『大吉』の研修を受講していただきます。 その後、買取接客や店舗運営のノウハウを店舗実務の中で学んでいきましょう！ 入社6ヶ月～9ヶ月程度で一通りの店舗業務をこなせるようになります。 【収入アップ可能】 社歴や年齢に関係なく、日々の業務に対する姿勢や実績を評価します。 店舗の買取実績に応じたインセンティブは毎月支給があり、月給にプラスして収入アップすることも可能です！ 【新規出店予定】 『買取 大吉』のFC店舗運営を始めてまだ日の浅い当社ですが、埼玉・大宮氷川参道店を皮切りに、今回募集するフォレストモール新前橋店、MEGAドン・キホーテUNY本庄店、ザ・ビッグ鹿島台店、セキチュー花園インター店、ウジエスーパー佐沼本店、ヤオコー大宮上小町店・ヤオコー大宮宮原店、とりせん太田下田島店、とりせん渋川店、イオンタウン柴田店、MEGAドン・キホーテUNY 会津若松店、ヤオコー浦和大久保店と全13店舗を展開中！ さらに、2026年11月には長野県初進出！「ドン・キホーテ信州中野店」をオープン予定です！ 今後もさらなる事業拡大と新店舗オープンを計画しており、勢いにのる事業です！ 私たちといっしょに新規事業を進めていきませんか？ ★「稼ぎたい」とお考えの方にピッタリの毎月インセンティブあり！（2024年度実績：10～22万円） ★買取業務未経験の方でも充実の研修でスピーディーに学ぶことが可能！ ■当社は元々、医療関係の事業をメインとしており、社内ベンチャーとして今話題のSDGsリユース事業に参戦しました。 「人の健康だけではなく、地球の健康のために何ができるか！？」という理念の下、新事業部を発足しました。 社長との距離が近いため、結果に応じた評価を受けやすく、意見を通して新しい制度の導入も可能です！

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

年収600～1000万円|群馬県企業のメインバンクシェア率において圧倒的No1を誇る金融機関/株式会社群馬銀行|33723

仕事内容 同行の外国為替業務室（市場金融部）にて下記業務に従事していただきます。 【具体的には】 ・仕向外国送金、被仕向外国送金、貿易取引等の本部集中事務処理。 具体的には、法人インターネットバンキングや当行ホームページから申込まれた仕向外国送金、当行口座保有先に向け到着した被仕向外国送金、当行取引先の貿易取引に伴う信用状発行事務。 ・外国為替業務や関連の業務システムに従事した経験があれば、システムや業務プロセスの企画・開発業務。 【同ポジションのやりがい】 将来の中長期のキャリアを築くことが可能です。丁寧に教育する制度が整っておりますので地元群馬県で業務を通して貢献したい方にはやりがいのあるお仕事です。 【組織構成】 ・正行員およそ3,000名が在籍。男女比はおよそ半々です。 ・上司と部下のコミュニケーションの活性化や上司のマネジメント意識の向上を図るために1on1がスタート。また、2014年に女性ワーキンググループが立ち上がり、女性が働きやすく、能力を最大限に発揮できるよう女性活躍推進の取組みを強化中です。 【働き方】 ・有給休暇をすべての行員が計画的に、また公平に取得できるよう「制度休暇」や「連続休暇」や2営業日続けての休暇が取得できる「ポケット休暇」、年5日休暇を取得できる「ワーク・ライフ・バランス休暇」、育児休業、配偶者出産、介護休暇等もあります。また、産前産後の出産休暇はもちろん、子どもが2歳になるまで利用できる育児休業制度、復職後に利用できる看護休暇、短時間勤務、所定外勤務免除、時間外勤務の制限等、子育て中の行員を支援する制度が充実しています。 【同行について】 設立以来約90年、地元群馬県を支えてきた実績がございます。 今後もデジタルを活用しながらさまざまな情報を繋ぎ、私たち群馬銀行グループの一人ひとりが金融面にとどまらない幅広い価値の提供に取組んでいくことで、お客さまとともに新たな地域社会を創造していきます。

【恋の相談役】に！頑張りを還元＊原則定時退社/mbsad1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：結婚相談所スタッフ、その他営業、心理カウンセラー プランナーとして、体力・残業など働き方に悩まれてるあなたに。 ムスベルのアドバイザーのお仕事を紹介させてください。 婚活に悩む多くの方の相談に乗り、前を向けるよう【デスク】から、会員様の背中を押す、「恋の相談役」のようなお仕事です。原則定時退社。休憩はたっぷり100分。仕事中はデスクの置き菓子サービスでちょっと息抜き。こんなやさしい働き方が叶うから、30代や40代の子育て主婦さんも長く続けてくれています。【人の幸せをサポートする】軸は変わらない。そんな新しいキャリアをあなたもここから＊・。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆仕事内容◆ 結婚相談所「ムスベル」のアドバイザーとして、会員様の結婚のアドバイス・サポートをお願いします。 ◎営業活動・ノルマはありません◎ ＜ 具体的には ＞ ・婚活プランの作成 ・会員様へのヒアリング（お相手に求める要望など） ・来社面談 ・連盟サイトからの申し込み対応／お見合い相手探し ・会員様からのご相談対応（電話・メール・SNSアプリ） ・長期会員様への定期連絡 ・婚活イベント／パーティー運営サポート ・自分磨きサポート（洋服選びや髪型・メイクアドバイスなど） ・成婚セレモニーでのお祝いイベント…など ★本番を想定したロープレ研修、オーダーメイドの研修制度で業務に必要な知識はしっかりと網羅！実務デビュー後もOJT研修はもちろん、習熟度や本人の希望に合わせて研修を随時開催！手厚いフォロー体制があります。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ＜ご相談例＞ 【40代後半：男性】 ￣￣ｖ￣￣￣￣￣￣ 「ファッションセンスが全くなくて…。初デートはどんな服がいいでしょうか？」 【30代後半：女性】 ￣￣ｖ￣￣￣￣￣￣ 「年上の男性と初めてお付き合いするので、どんな話題が盛り上がるかわからなくて…」 ： など、会員様の婚活が上手く進むよう、お悩みに耳を傾けて、適切なアドバイスをお願いします♪ 原則、社内から電話やメール等での相談対応になりますが、時にはお店で実際の洋服選びをお願いされるなんてことも◎会員様が婚活に前向きに取り組めるよう、時には「友達」のようなかしこまり過ぎない関係性で、楽しみながらサポートしていきましょう！ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ Q＆A ◆ 【質問①】 離婚歴があったり、子どもがいない人、独身の人でも出来ますか？ 【回答】 もちろん全く問題ありません！実際に現スタッフも、独身／既婚、シングルマザー・ファーザー、恋愛歴が少ない・豊富など問わず、幅広い方が活躍されています。アドバイザーのお仕事は比較的珍しいため、未経験だった方も沢山いますよ◎ - 【質問②】 聞かれたことに答えられなかったら、どうしよう…。 【回答】 大丈夫です。複数の質問に対して、回答をわかりやすくまとめたマニュアルやスクリプトをご用意しています。回答に困った場合は先輩スタッフがすぐにフォローに入りますので安心して慣れていけます。原則トーク例に沿って会話を進めていきますが、慣れてきたらアドリブもきかせながら、楽しく会話できるようになります。ご相談の回数を重ねていく中で自然と自分なりのトークパターンが出来上がっていくので焦らず一つひとつ覚えていきましょう♪ - 【質問③】 仕事での頑張りは、どのように反映されますか？ 【回答】 売上に対し明確な手当やインセンティブ制度を導入しています。その他各種キャンペーンや賞金などもあり、社歴問わず頑張り次第でいくらでも収入を伸ばしていくことができるのが、ムスベルの特徴です。インセンティブで毎月高収入を手にしているスタッフが多いです。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 「娘のあんなに綺麗な花嫁姿を見られて幸せです。本当にありがとうございました。」「結婚式で見せた我が子の笑顔は一生忘れません。」と、ご成婚後にお客様から感謝のお言葉をいただけることも?? 【自分が繋げた出会いから、この先ずっと、新たなご縁が繋がっていく――。】そんな素敵なお手伝いを、ここで始めてみませんか？ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊

【在宅ワーク】医療事務スペシャリスト！専門性を活かせる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 「医療事務の仕事は好きだけど、 チーフやリーダーなどの 管理職には興味がない…」 「後輩の育成やシフト管理よりも、 レセプト業務に集中して スキルを磨きたい！」 そんな想いをお持ちのあなた、 弊社の【スペシャリスト枠】で その専門性を存分に発揮しませんか？ 弊社は医療事務のアウトソーシングを 展開する企業です。 今回募集するポジションでは、 複雑な算定やレセプト点検など、 医療事務の『コア業務』において、 現場の即戦力・最後の砦として ご活躍いただく枠となります。 医療事務における 「現場の即戦力・専門職」として、 これまでのご経験を活かした 高い専門業務をお任せします。 管理職業務（シフト管理や スタッフ育成など）はなく、医療事務の コア業務である「算定・レセプト」に 集中してスキルを発揮・追求して いただけるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ▼訪問診療の日々の算定業務 ▼訪問診療のレセプト（診療報酬請求書） 作成、点検業務 ▼日々の業務進行管理 将来的には、難易度の高い 複数現場の立ち上げサポートや、 社内の「算定・レセプトの相談役 （スキルコーチ）」として、専門知識を 組織全体に還元・波及させていく 役割を期待しています。 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨セルフマネジメントによる稼働調整 （試用期間終了後から本格運用）】 業務習得後、ご自身のタスクに 責任を持って完結できる状態であれば、 業務量に応じた柔軟な時間調整が可能です。 例：「繁忙期に集中して稼働し、 落ち着いた週は平日の1日を休みに充てる （週4日稼働にする）」といった、 週・月単位でのバランス調整も相談により可能です。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

前橋市|公的団体でのレセプト点検★未経験・無資格OKの事務

仕事内容 群馬県国民健康保険団体連合会の医療事務（レセプト点検）の正社員求人です。 【群馬県国民健康保険団体連合会/前橋市元総社町】 安定の公的団体で、新着の医療事務スタッフを大募集!コツコツ・黙々と進める事務作業が中心のお仕事です。 [患者さま対応は一切なしのデスクワーク] 窓口業務はなく画面や書類に向き合えるため、安定の医療業界でオフィスワークをしたい方必見♪一般事務・営業事務・経理事務などの経験やPC操作スキルがそのまま活かせます! [レセプト点検業務とは] 医療機関が提出する月ごとの診療報酬明細書(レセプト)の内容がルールに沿った算定をできているか点検するお仕事。一回の診療にかかった費用の明細を記載・集約したものです◎ 【主なお仕事内容】 ■医療機関より提出された請求書の点検業務 ■コンピューター操作 ■コンピューター画面上での点検作業 など 【約30名の仲間が活躍中!万全のサポート体制】 職場では40代を中心に、20代～50代のソラストスタッフが約30名在籍しています!新人さんには専任の教育係がついてマンツーマンで手厚くレクチャーしますので、初めての方もどうぞご安心くださいね◎ 入社時に医療の知識は必要ありません♪働きながら知識を蓄えられるので未経験・無資格からでもスタートOK!最初は知らない単語が多くて学ぶことも多いですが、日々の成長を実感できるやりがい十分なお仕事です! 『専門知識を身につけて長く活躍したい』『研修体制が整った職場で挑戦したい』という方はぜひご応募ください♪ 変更範囲:変更なし ＜研修について＞ まずは、基本のルールや業務の進め方について理解しましょう♪ 少しずつ、過去の事例をもとに誤りや適応外となるものなどを覚えて点検業務を習得していただきます。 無理のないペースで一つずつステップアップしていけますよ! <採用担当者のおすすめポイント> 【1年かけてじっくり育成★】 患者様対応・電話対応なしのデスクワーク ◆接客・電話対応ゼロ!モクモク集中できるお仕事 患者様対応や電話応対は一切なし! デスクでPC画面や専門書籍(点数表など)と向き合い、医療費の請求内容に誤りがないかをチェックするレセプト点検業務です。迷った時は共有PCで調べられる環境も整っています◎ ◆1年かけた手厚いステップアップ体制 ・1～3ヶ月:指導係(エルダー)と一緒に簡単な入力やリスト点検からスタート! 1ヶ月もすれば一人でできる作業が増え、頼られるやりがいを実感できます♪ ・その後:過去の事例を参考に難易度の高い目視点検へ。 一人立ちまで約1年かけ、個人のペースに合わせて無理なくステップアップ!常に先輩に相談できるので安心です。 急に多くを求めることはありません!未経験からじっくり専門スキルを身につけませんか? ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から病院まで2km以上で支給対象となります。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月※最短往復距離km×15円 ★無料駐車場あり ======================= Q：本当に未経験でも働けますか?事前に勉強したほうがいいですか? A：はい、本当に未経験からスタートできます! 入社時に難しい知識やスキルは必要ないので、安心してください。 入社後は研修やいつでも学べるe-ラーニングをご用意しております◎ 「業務内容をより理解したい」「もっとスキルアップしたい」という方には、資格取得支援制度を利用して働きながら手に職付けられますよ♪ 詳しくは下記「よくある質問」からご確認ください。 URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ ======================= Q：働きやすい環境を希望しています。お休みの希望は通りやすいですか? A：お子さんの学校行事やお持ちの予定でお休みを希望される場合も、事前相談で柔軟に対応可能です! 子育て世代が安心して働ける環境をしっかり整えています♪ さらに【5年間残業ゼロ】を維持中! 事務やヨガ、習い事などの趣味の時間や、お子さんと過ごす大切な時間を確保できます。 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 1093710846-003／リージョナル病院

完全在宅◆チームをまとめる司令塔◆経験を活かしてキャリアUP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 完全在宅で働く医療事務チームの 「リーダー・管理職（候補）」として、 プレイングマネージャーとしての 業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も 一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、 メンバーの育成、クライアント （医療機関）との調整など、 マネジメント全般を担当する やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・チーム全体のレセプト進捗管理・ 最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した 日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント（医療機関）との オンラインでの業務調整 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

年収850～1599万円|群馬県企業のメインバンクシェア率において圧倒的No1を誇る金融機関/株式会社群馬銀行|33731

仕事内容 遺言信託、相続税対策を中心とした相続関連業務の営業をご担当いただきます。各支店の営業担当がニーズを獲得し、トスアップされますので、個人富裕層向けにコンサルティングサービス業務を行います。 【具体的には】 相続関連業務のフロント・ミドルバック業務 【仕事のやりがい】 ・将来の中長期のキャリアを築くことが可能です。相続関連のスペシャリストとして、業務を担っていただきます。 ・お客様の困りごとを解決し、感謝の言葉をいただくことがあります。専門性の高いエキスパートとして自分の仕事にプライドを持ってできます。 【組織構成】 ・相続関連業務はフロント20名、ミドルバック10名程度在籍しています。 ・上司と部下のコミュニケーションの活性化や上司のマネジメント意識の向上を図るために1on1がスタート。また、2014年に女性ワーキンググループが立ち上がり、女性が働きやすく、能力を最大限に発揮できるよう女性活躍推進の取組みを強化中です。 【就業環境】 有給休暇をすべての行員が計画的に、また公平に取得できるよう「制度休暇」や「連続休暇」や2営業日続けての休暇が取得できる「ポケット休暇」、年５日休暇を取得できる「ワーク・ライフ・バランス休暇」、育児休業、配偶者出産、介護休暇等もあります。また、産前産後の出産休暇はもちろん、子どもが2歳になるまで利用できる育児休業制度、復職後に利用できる看護休暇、短時間勤務、所定外勤務免除、時間外勤務の制限等、子育て中の行員を支援する制度が充実しています。 【同行について】 設立以来約90年、地元群馬県を支えてきた実績がございます。 また地方銀行の全国シェア3年連続4割超で、群馬県内でも約5割程を占めております。今後もデジタルを活用しながらさまざまな情報を繋ぎ、私たち群馬銀行グループの一人ひとりが金融面にとどまらない幅広い価値の提供に取組んでいくことで、お客さまとともに新たな地域社会を創造していきます。

年収1200～1500万円|群馬県企業のメインバンクシェア率において圧倒的No1を誇る金融機関/株式会社群馬銀行|47544

仕事内容 同行グループ全体の金融犯罪対策（AML/CFT）に関する企画・統括業務をお任せします。 【具体的には】 ・金融犯罪対策（マネーロンダリング、テロ資金供与対策、経済制裁対応、反社会的勢力対応等）の全体戦略の策定および統括 ・FATF勧告・金融庁等の監督方針を踏まえた、AML/CFT態勢高度化に向けたロードマップの企画・進捗管理 ・金融庁・日本銀行等による検査・モニタリング対応および各種ヒアリング対応（フロント対応） ・国内外の法規制・当局ガイドライン・FATF動向の継続的な情報収集・分析と社内規程への反映 ・グループ会社を含めた金融犯罪リスク管理態勢の整備・高度化（規程整備、基準の横展開、モニタリング体制構築） ・グループ横断でのリスク管理・課題管理の推進 ・重要な規制対応プロジェクトにおけるプロジェクトリード（対外折衝・社内調整・意思決定支援） 【働き方】 ・有給休暇をすべての行員が計画的に、また公平に取得できるよう「制度休暇」や「連続休暇」や2営業日続けての休暇が取得できる「ポケット休暇」、年5日休暇を取得できる「ワーク・ライフ・バランス休暇」、育児休業、配偶者出産、介護休暇等もあります。また、産前産後の出産休暇はもちろん、子どもが2歳になるまで利用できる育児休業制度、復職後に利用できる看護休暇、短時間勤務、所定外勤務免除、時間外勤務の制限等、子育て中の行員を支援する制度が充実しています。 【同行について】 設立以来約90年、地元群馬県を支えてきた実績がございます。 今後もデジタルを活用しながらさまざまな情報を繋ぎ、私たち群馬銀行グループの一人ひとりが金融面にとどまらない幅広い価値の提供に取組んでいくことで、お客さまとともに新たな地域社会を創造していきます。

完全在宅✨ゲーム好きなら経験不問⚡未経験からゲーム業界へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ゲーム、イベント企画、業務企画 ───────❥ • ● • ❥─────── ⭐ゲームが好き！を仕事にしたい方歓迎！ ⭐完全未経験／第二新卒歓迎⚡ ⭐出社不要のフルリモート勤務✨ ⭐eスポーツに関わる仕事を幅広く経験可！ ⭐ゲームの知識や経験を活かせる✨ ⭐仕事と並行してプレイヤーにも挑戦可！ ⭐将来もゲーム業界で活躍できる！ ───────❥ • ● • ❥─────── ここ数年で急速に注目されるようになった 【eスポーツ】というジャンル。 その盛り上がりとともに、 大会運営や選手サポート、配信、分析など、 eスポーツを支えるさまざまな仕事も 広がっています。 ゲームが好き。 eスポーツに興味がある。 好きなことを仕事につなげてみたい。 そんな想いを、 当社で新しいキャリアに 変えてみませんか？✨ ╭━━━━━━━━━━━╮ ⭐eスポーツを支える ｜こんなお仕事をします ╰━━━━ｖ━━━━━━╯ ■チーム・選手のサポート ・チーム運営に関わる業務 ・選手活動のサポート ・練習環境の準備、管理 ■大会・イベント関連 ・大会運営のサポート ・イベント準備、進行補助 ・大会に関わる各種業務 ■ゲーム・競技関連 ・試合やプレイ内容の分析 ・競技情報や戦術のリサーチ ・選手育成に関わるサポート ■その他eスポーツ関連業務 ・配信、コンテンツ制作のサポート ・SNSや広報に関わる業務 など ⏩「好き」を活かせる仕事がある ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ eスポーツの仕事は、 ゲームをプレイすることだけでは ありません。 チームを運営する人。 選手を支える人。 大会をつくる人。 試合を分析する人。 コンテンツを届ける人。 さまざまな役割が集まることで、 一つひとつの熱狂が生まれています。 まずはeスポーツに関わる業務を 経験しながら、自分の興味や得意分野を 見つけていきましょう◎ フルリモート勤務のため、自宅で業務に 取り組みながら、eスポーツ業界での キャリアを築いていけます♪ 希望する方は、業務と並行して 競技面でのトレーニングにも 取り組むことができます✨ ⏩一流のコーチ陣から学べる⭐ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ プレイヤーとして活動する際は、 アジアトップクラス・世界上位の実績を持つ 元プレイヤーから指導を受けられます。 ・基本操作や立ち回りの練習 ・プレイ映像を使った分析 ・戦術やゲーム理解の向上 ・チームでの練習 ・練習試合や大会への参加 など、競技力を高めるための環境も用意。 eスポーツに関わる仕事をしながら、 希望に応じて競技にも挑戦できる環境です◎ ⏩ゲーム業界で広がるキャリア ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ eスポーツには、プレイヤー以外にも さまざまなキャリアがあります。 大会運営、選手サポート、配信、 ゲーム分析、コンテンツ制作、 選手育成など、経験や適性に応じて 活躍できるフィールドはさまざま。 まずは興味のある分野から経験し、 将来的には自分に合った領域へ キャリアを広げていくこともできます。 ゲームが好きという気持ちを、 長く続くキャリアにつなげていきましょう◎ ⏩ＲｅＧｒｏｗｔｈ株式会社について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 私たちが大切にしているのは、 「その瞬間に生まれる感動や熱狂を もっといろんな形で届けたい」という想い。 ゲームへの情熱を 確かな仕事へと変えていける人を、 一人でも多く当社から生み出していきたいと 考えています。 プレイヤーとして競技に挑戦する だけでなく、eスポーツを支える さまざまな仕事を通じて、 ゲームの魅力や熱狂を届けていく。 そんな新しいキャリアを、 私たちと一緒につくっていきましょう！✨

群馬県に根差し、地元への強さと安定感を武器に”お金＋つなぐ力”で地域の成長を支える当行にて、国内外の株式・債券・ファンドなどへの投資運用業務をお任せします。

企業名 株式会社群馬銀行 求人名 群馬【ポートフォリオマネジメント室/市場運用室(市場金融部)】プライム上場 仕事の内容 群馬県に根差し、地元への強さと安定感を武器に”お金＋つなぐ力”で地域の成長を支える当行にて、国内外の株式・債券・ファンドなどへの投資運用業務をお任せします。 【業務詳細】▼国内外債券・株式に対する投資、保有資産の投資状況のモニタリング▼国内REIT等の不動産ファンドや様々な資産を組み合わせたバランス型ファンド等に対する投資▼債券や株式等の投資資産に対する新投資手法や投資戦略への取り組み▼プライベートエクイティファンドやオルタナティブ資産（新分野および新種運用）等への投資▼国内外ファンドとのリレーション構築や投資対象ファンドや投資済ファンドのモニタリング 募集職種 群馬【ポートフォリオマネジメント室/市場運用室(市場金融部)】プライム上場

経験と判断で「売場」を作る。もう一度、商売に向き合いませんか

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター）、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、スーパーバイザー/ラウンダー ⏩培ってきた経験を活かして もう一度、自分の裁量で「商売」する。 ────────────────── これまでにスーパーマーケットや ホームセンター、ドラッグストアなどの 店舗の最前線でチームを率い、 売場と向き合ってきたご経験には、 大きな価値があります。 そのキャリアを、 これから先どう活かしていくか。 「もっと自分の判断で、 商売の面白さを追求したい」 「培ってきた経験を、もっと大きな フィールドで発揮してみたい」 そんな想いをお持ちなら、 環境を変えるのは40代・50代からでも 決して遅くありません。 むしろ、長年キャリアを積んできた あなただからこそ、 お任せしたいお仕事があります。 ⏩「言われた通り」ではなく、 「自分で決めた」売場が生まれる。 ───────────────── ヤオコーには「個店経営」という 考え方があります。 何をどれくらい仕入れるか、 どんな売場をつくるか、 地域に合わせた品ぞろえをどうするか… そうした経営判断の多くが、 店長の裁量に委ねられています。 本部の方針をただ実行するのではなく、 自分の判断が店舗の結果に直結する。 だからこそ、これまで培ってきた 「お客様を見る目」や 「売場をつくる力」を、 ヤオコーではより大きな裁量とともに 発揮することができます。 そして何より、ヤオコーには安定した 経営基盤があります。 だからこそ、現場は目先の数字に 追われすぎることなく、 腰を据えて“商売”に挑戦できるのです。 もちろん、施した現場の工夫は 評価制度にきちんと反映されるため、 納得感を持ってキャリアアップできます。 自分の判断をもとにした「商売」に もう一度向き合ってみませんか。 ⏩異なる小売業界からの転職者も多数！ ────────────────── 入社時はこれまでの経験を考慮した上で、 副店長または経験・適性を 踏まえた部門からのスタートとなります。 中途入社者向けの研修も整っており、 新しい環境にも無理なく 入っていただけます。 （例） ・同規模以上のスーパーの店長経験者 ▶ 副店長からスタート ・ホームセンターの店長 ▶ 経験や適性に応じて部門配属 （グロッサリー・青果など） ⏩オンとオフのバランスを大切に。 ──────────────── 健康経営優良法人の認定を受けており、 従業員がきちんと休める環境を 企業全体で大切にしています。 週休2日制に加えて、 年に5日以上の連続休暇も取得可能！ 「転職してから、週2回、家族と一緒に 夕飯を食べられるようになりました。」 といった嬉しい声も聞こえています。 ⏩長く働くほど、安心できる環境です。 ────────────────── 待遇はこれまでのご経験やスキルを きちんと考慮した上で決定します。 さらに、会社の成長はしっかり還元。 家族手当や賞与など、 長く働くほどに安心が積み重なるような 充実した制度を整えています。 ◆ 賞与年4.4ヶ月分 ◆ 決算賞与20年以上連続支給 ◆ 家族手当／住宅手当 ◆ 社宅・寮制度 ◆ 退職金制度 ⏩ポストは常に生まれ続けています。 ───────────────── ヤオコーは、東証プライム市場上場の 株式会社ブルーゾーンホールディングスの 傘下企業として、 37期連続増収増益を達成する スーパーマーケットチェーンです。 成長を続けているからこそ、 ポストは常に生まれ続けています。 「上が詰まっていて先が見えない」 という状況に疲弊することもありません。 店長・副店長だけでなく、 バイヤー、商品開発、店舗開発、人事など、 現場経験を活かせるフィールドは 想像以上に大きく広がっています。 《店長の仕事内容は下記です》 ・地域のお客様ニーズに合わせた 商品仕入れ・売場づくり ・120～200名に及ぶ社員や パート・アルバイトさんの マネジメント（採用、研修、育成、評価） ・販売計画の立案・実行・改善 ・店舗の売上・収益管理 ・クッキングサポートやイベント企画・実行 ・働きやすく活気のある職場づくり ・各部門との連携 など

●これまでの保険事務経験を活かせるお仕事●年間休日127日＆完全週休二日制で私生活も充実●フレックス制度あり＆残業月平均10時間程度と少なめ●マイカー通勤可能（駐車場完備）

仕事の内容 中外商事株式会社での生損保事務になります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社東京海上日動キャリアサービスによる紹介案件です。 ・年間休日127日でプライベートも大切にできる環境 ・保険事務の実務経験を存分に活かせるポジション ・残業月平均10時間程度＆フレックスタイム制導入 機械部品の販売などを幅広く展開する大手商社です。 安定した基盤のもと、グループ企業や社員向けに充実した保険サービスを展開しています。 【業務内容】 大手グループ企業の現役社員やOBを対象とした保険事務業務全般をお任せします。 ・新規受付、計上、更改手続き、異動解約業務 ・照会応答、電話対応 ・書類点検、書類整備、発送業務 ・担当工場への訪問対応 ・その他付随する庶務業務 ※取扱会社：損害保険ジャパン、東京海上日動火災、アフラックなど ※種目：自動車メイン、火災、傷害など <変更の範囲> 変更なし 【配属先】 配属部署：ＮＳＫ保険サービス事業部 前橋サービスセンター 部署人数：5名 在宅勤務：有 ※業務に慣れた後、ご家庭などの事情により対応可 <変更の範囲> 変更なし 【キャリアビジョン】 大手グループ社員向け代理店として、生損保の幅広い種目に携わることで、 専門性の高い保険事務スキルをさらに磨くことができます。 安定した環境で着実に実務経験を積み重ね、 将来にわたって活躍し続けられるキャリアを築けます。 【ここが魅力】 完全週休二日制に加え、年間休日は127日と充実。 フレックスタイム制も活用でき、残業も月平均10時間程度と少なめのため、 仕事と生活のバランスを取りやすい職場です。 マイカー通勤も可能（駐車場完備）で、毎日の通勤もスムーズに行えます。 【こんな方におススメ】 ・保険代理店や保険会社での事務経験を活かしたい方 ・安定した企業基盤のもとで長く腰を据えて働きたい方 ・ワークライフバランスを整えながら専門スキルを発揮したい方 ※その他、詳細は求人票提示の際にご説明いたします

取引先1,200件/飛び込み中心ではない/研修後リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、その他小売/流通専門職 ホテル、旅館、温浴施設などに アメニティグッズを提案する 法人向けのルート営業です。 取引先は全国で約1,200件。 主要取引先には、株式会社共立メンテナンスがあります。 ―――――――――――――― この求人のポイント ―――――――――――――― ■担当エリアは九州・愛媛 (研修後は担当エリア内の自宅からのリモート勤務も可) ■新規営業は飛び込み中心ではありません ■注文は事務が受けるので、商談に専念できます ■入社から約半年で自分のチームを持てます ■面接は1回。採用から約2週間で入社できます ■固定残業代なし・賞与年2回・昇給年2回 【仕事の内容】 ・担当する取引先(200〜300件)への 新商品の提案や商品切り替えのご案内 ・問い合わせがあった施設への対応 ・展示会(東京ビッグサイト・年1回)での接客 新規開拓の入口は、展示会、DM、 インサイドセールスチームからの紹介です。 電話でサンプルや見積を送って 注文につながることも多く、 取扱商品を広げる段階では訪問して 取引先との関係を深めていきます。 <チームで動く仕組み> 営業部はA〜Eの5チームで、 どのチームも営業がリーダーです。 営業の下にインサイドセールスが付き、 注文は事務が受けます。 営業部は7名 (営業4名・インサイドセールス2名・配送営業1名)。 <出張について> インサイドセールスが作った県別のリストと 既存の取引先を、まとめて訪問します。 (例:大分から愛媛へ月1回・2泊3日) 宿泊先は会社が手配します。 土日にかかる出張は基本的にありません。 観光地の宿泊施設を回るので、 一人旅のような感覚で動く仕事です。 【入社後の流れ】 入社後2週間は、本社(大分市)で研修です。 業務部・インサイドセールス・配送営業・ 訪問営業の担当と一緒に仕事をしながら覚え、 人事やシステムの説明も受けます。 研修の最初と最後には、社長研修があります。 その後は、大分と出張しない地区を中心に 営業しながら研修を続けます。 (この期間は本社への出勤が多くなります) 慣れてきたら、住んでいる地域を中心に担当し、 約半年で自分のチームを持ちます。 【仕事の道具】 ・ノートパソコン(Windows)と スマートフォン(Android)を1人1台支給 ・グループウェア(NIコラボ)とTeamsで情報共有 ・勤怠はクラウド(キングオブタイム)で管理 【評価】 月ごとの売上目標があります。 ノルマはなく、達成率を評価に反映します。

年収830～1300万円|群馬銀行を母体とした地域共創ファンドの専任担当を募集いたします/株式会社群馬銀行|42711

仕事内容 フロント業務の即戦力として、案件組成を率先して行っていただきます。 【具体的には】 出資を通じて出資先の成長・発展に貢献いただきます。 顧客ニーズを把握し、事業性を的確に把握して、最適な投資スキームを実行する 出資先の成長・発展に向けて、ハンズオンによってソリューションを提供する 地域共創事業のロールモデルとなる事業をつくる 【出向先】 ぐんま地域共創パートナーズ株式会社 【配属事業部】 地域共創事業部 ポジション：サブマネージャー～エキスパート ※経験に応じて決定

1年で店長、3年でマネージャーを目指せる明確な評価制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 「お惣菜・お弁当コーナー」の運営全般をお任せします。 早ければ夕方には退勤できるため、家族と過ごす時間や趣味の時間もしっかり作れます。 「家族ができた。だから、腰を据えて長く働ける環境を選びたい。」 「自分の趣味は大事にしたい。だから、プライベートも大事にできる環境を選びたい」 そんな方にオススメです。 年商300億超の安定基盤と、手厚い福利厚生とともに、あなたを待っています。 ●調理・製造 揚げたての唐揚げをはじめ、温かい煮物、サラダ、巻き寿司やお弁当などを店内で調理し、できたての品を調理・製造します。 ●製造・販売計画の策定 「今日は気温が高いから冷やし麺を多めに」「今日は近くで運動会があるからお弁当をたくさん」など、天候や地域のイベントに応じて製造・販売計画を策定。その計画に合わせて材料の仕入れも行います。 ●売り場作り 季節に合わせて飾りつけをしたり、売り出し商品を目立たせるなど、あなたの工夫でお店をプロデュース。 地域特性に応じて新しいメニューに変更するなどにも携われます。 ●スタッフ管理 頼れるベテランパートさんと協力し、活気ある売場を作ります。 「パートさんが一番偉い」のが当社の社風。パートさんの力を借りて店舗を盛り上げます。 ※1店舗あたりの規模はパートさんを含め10名から30名程度になります。 ●数値管理 売上や利益の管理を行っていただきます。目標はありますがプロセスをしっかりと評価してもらえます。 ■ここが他社と違う！「挑戦を認める文化」 以前、あるスタッフが繁忙期に張り切って惣菜を作りすぎ、大量の廃棄を出してしまったことがありました。 普通なら叱責される場面ですが、上司の言葉は「これだけ準備したガッツが凄いな！」でした。失敗を恐れず、挑戦できる。そんな心理的安全性が自慢です。 ■当社と中食業界について 創業37年を迎えた当社 MHホールディングスは、 伸び盛りの“中食産業”を生業としています。 「中食」とは、調理済みの食品を買って家などで食べる食事形態のこと。 今や市場規模は11兆円を越えるまでに成長、ここ十数年で飛躍的に伸び続けている注目の業界です。 そんな成長市場において、当社は総合ディスカウントストアやドラックストア、大型スーパーといった複合店舗のテナントとして出店しています。 大きな設備投資が必要ない為、財務体質も健全で、入っている店舗自体の集客力が高いので営業面でも非常に有利です。 グループ全体の自己資本比率は65.1％を誇り、このような強固なビジネスモデルのもと、当社は成長をし続けています。 現在、九州・中国・四国・関西・東海・関東・北信越・東北・北海道で470店舗以上を展開中。 多くのお客様やお取引先様のおかげで、年商はすでに300億円を突破しています。 【人事担当者より】 『人』を大切にする当社。定着率は92.9％を誇ります。 役職を問わず、フレンドリーに話しかけてくれたり、困った時に悩みや不安なことを聞いてくれる仲間が多いです。 また、年齢関係なく、やってみたい！という気持ちと、目標に向かって努力する姿勢があれば、ステップアップも可能で、どんどん成長していける環境が整っています。 たとえ失敗したとしても責めるのではなく、サポートしてくれる仲間がいます。現場でしっかりと経験を積み、存分に活躍してください。 ■ここがポイント！「手厚い2週間の研修」 「未経験でいきなり店長候補は不安…」という方もご安心を。育成専門の店舗（ダイレックス姪浜駅前店）で、トレーナーがマンツーマンで約2週間伴走します。調理のコツからスタッフへの声掛けまで、自信を持って配属先へ向かえる状態まで引き上げます。 ※研修時、1R寮完備(レオパレス等)、寮費無料になります。福岡県までの旅費に関しても全て会社負担になります。 ご家庭のご都合などがありましたら、どうぞお気軽にご相談ください。 ■入社後のキャリア 調理・製造だけでなく、売り場づくりや売上の管理、パートさんの管理など幅広く対応していただきます。 店舗での業務を経て、入社1年ほどで店長、2~3年でマネージャー、3~5年でエリア長、約10年でブロック長を目指していただくことができます。 昇格の規定も分かりやすく社員に開示しているので、キャリアアップの目標が立てやすい環境です。 ＜勤務スケジュールの一例＞ 7:00 朝礼。朝礼で伝達事項を共有して業務スタート！ 9:00 お店がオープン。お昼のピークまでに一通りの商品を揃えられるよう、調理に努めます。 10:30 次第にお客様が増えはじめます。唐揚げや揚げ物は売れ行きを見ながら少しずつ追加を作ります。 12:00 午前中勤務のパートさんはここまで。終礼をして今日の気づきや伝達事項を共有して終了。社員はここでお昼休憩。 13:00 午後のパートナーさんが出社。午後からは少人数になります。 14:00 在庫をチェックしながら必要数量を入力し、翌日に使う食材や容器などを発注します。 15:00 夕方のピークタイムに向けて、夕食向けの作りたての商品をどんどん作ります。 16:00 パートナーさんが明日の仕込みを行う中、社員は日々の事務作業を行います。 17:00 一日の調理もすべて終了。売場の状況を確認し、伝達事項を共有。パートナーさんにバトンタッチして帰宅します。

年収380～500万円|群馬県企業のメインバンクシェア率において圧倒的No1を誇る金融機関/株式会社群馬銀行|36943

仕事内容 同行の総合職として従事いただきます。具体的には下記業務を1周していただき、その方の適性に合わせて配属ポジションを決定いたします。 【具体的には】 ・融資係：稟議書の作成、新規融資案件の申込・受付、既存の債権管理等 ・渉外係：法人・個人向けコンサルティング等 【入行後の流れ】 未経験の方には新卒採用者が受ける研修・座学を一緒に受けていただきます。新卒採用者と研修時期がずれているときは別途個別に研修カリキュラムを組みます。1から丁寧に手厚い教育が受けられるので、未経験からでも安心しやすい環境です。最初に配属された支店では研修や実務を通して業務を覚えていただきます。 年の近い先輩社員が1人付き、業務のことはもちろんメンタル面や職場生活面、キャリア開発等の相談に乗ります。 本店に隣接している研修所は各種施設も充実しており、全国の地方銀行の中でも有数の規模と設備と自負しています。 【ポジションのやりがい】 将来の中長期のキャリアを築くことが可能です。丁寧に教育する制度が整っておりますので、地元群馬県で銀行業務を通して貢献したい方にはやりがいのあるお仕事です。 【組織構成】 ・正行員およそ3,000名が在籍しております。男女比はおよそ半々です。 ・上司と部下のコミュニケーションの活性化や上司のマネジメント意識の向上を図るための研修がスタートしたり、2014年に女性ワーキンググループが立ち上がり、女性が働きやすく、能力を最大限に発揮できるよう女性活躍推進の取組みを強化中です。 【働き方】 有給休暇をすべての行員が計画的に、また公平に取得できるよう「制度休暇」や「連続休暇」や2営業日続けての休暇が取得できる「ポケット休暇」、年５日休暇を取得できる「ワーク・ライフ・バランス休暇」、育児休業、配偶者出産、介護休暇等もあります。また、産前産後の出産休暇はもちろん、子どもが2歳になるまで利用できる育児休業制度、復職後に利用できる看護休暇、短時間勤務、所定外勤務免除、時間外勤務の制限等、子育て中の行員を支援する制度が充実しています。

年収550～1000万円|群馬銀行を母体とした地域共創ファンドの専任担当を募集いたします/株式会社群馬銀行|48022

仕事内容 顧客への金融商品（証券等）の提案営業をおこなっていただきます。 【具体的には】 ・群馬銀行より送客された顧客への資産運用提案。 ・顧客訪問～商品説明・提案 ・クロージングからその後の状況報告・再提案など ※入行当初銀行でのOJTを経てぐんぎん証券に所属となる可能性があります。詳細はご本人の経験・スキル等考慮し決定します。 【出向先】 ・企業名：ぐんぎん証券株式会社 ・本社：群馬県前橋市元総社町194 ・事業内容：証券事業

年収600～1600万円|群馬県企業のメインバンクシェア率において圧倒的No1を誇る金融機関/株式会社群馬銀行|33715

仕事内容 ストラクチャードファイナンスやクロスボーダーローン、シンジゲートローン等仕組み融資の案件について、大手銀行等と連携し業務に携わっていただきます。 【具体的には】 具体的に、下記の業務をお任せします。 ・ストラクチャードファイナンスの案件推進 （SDGsに資する不動産ノンリコースローン・航空機ファイナンス等） ・クロスボーダーローン案件推進 【入社後の流れ】 基本的には即戦力での採用になりますので、ある程度仕事に慣れてきたら徐々におひとりで業務をお任せいたします。 【組織構成】 メンバー18名 管理者2名 【仕事のやりがい・魅力】 専門性の高いエキスパートとして自分の仕事にプライドを持ってできます。 【働きやすさ】 ・年間休日120日以上、土日祝休み ・月5回程はノー残業デーを設けております。残業平均も月20時間程ですのでプライベートな時間も大切にできます。 ・教育制度・福利厚生充実しております。 【就業環境】 有給休暇をすべての行員が計画的に、また公平に取得できるよう「制度休暇」や「連続休暇」や2営業日続けての休暇が取得できる「ポケット休暇」、年５日休暇を取得できる「ワーク・ライフ・バランス休暇」、育児休業、配偶者出産、介護休暇等もあります。また、産前産後の出産休暇はもちろん、子どもが2歳になるまで利用できる育児休業制度、復職後に利用できる看護休暇、短時間勤務、所定外勤務免除、時間外勤務の制限等、子育て中の行員を支援する制度が充実しています。 【同行について】 設立以来約90年、地元群馬県を支えてきた実績がございます。 また地方銀行の全国シェア3年連続4割超で、群馬県内でも約5割程を占めております。 今後もデジタルを活用しながらさまざまな情報を繋ぎ、私たち群馬銀行グループの一人ひとりが金融面にとどまらない幅広い価値の提供に取組んでいくことで、お客さまとともに新たな地域社会を創造していきます。

年収600～800万円|印刷から始まり、デジタルマーケやコンサルティング、WEBデザインまで。「情報加工」のスペシャリスト。/株式会社JOETSU|33442

仕事内容 1985年に印刷会社として創業してから現在に至るまで、アナログからデジタルまで、「情報加工業」として幅広い手法（印刷、デジタルマーケティング、WEBデザイン等）で顧客課題に応えてきた同社において、顧客広告の運用業務（マネージャー相当）をお任せ致します。 【具体的には】 ・マーケティングコミュニケーション戦略とPDCAプランの策定および実行実務 ・プロジェクトの予算編成、各種チャネルの効果管理、キャンペーン企画 ・分析レポート作成 ・ウェブアクセス解析、SNSデータ分析運用実務 ・チーム内プロジェクトの進捗、予算、クオリティの管理。 【業務の面白み・魅力】 ・事業成長等、顧客の様々な課題やニーズに対して、最前線で顧客と関係性を構築し、課題解決に向けて提案の企画立案から提案、実施まで裁量幅広く対応可能です。 ・取引先企業の業界や規模は多岐にわたるので、様々な企業と接点を持つことが可能です。 ・ご自身の努力とスキル次第でさらにステップアップ可能な環境となっております。 【同社について補足】 ・従業員数：130名 社員平均年齢：39歳（男女比/7：3）

研修充実◎未経験・無資格OK!済生会前橋病院の受付医療事務★

仕事内容 群馬県済生会前橋病院の医療事務（外来受付）の正社員求人です。 『群馬県済生会前橋病院』の未経験・無資格から始められる医療事務求人 ★人と接することが好きな方に★ 受付での患者様対応がメインのお仕事です。医療事務が初めての方も接客経験を活かしてスタートできます◎ 患者様から「ありがとう」と嬉しい言葉を頂戴でき、”人の役に立つ”実感を得ることができます。 受付のお仕事を習得したら、ジョブローテーションで算定など事務業務にも挑戦♪ 複数業務を行なうことで、お休みがとりやすい+医療事務の幅広い経験がつめるのが魅力。他の受付窓口もすぐ隣にあるので、フォロー体制もバッチリ◎ 土日祝休みで残業少なめだから、家族との時間やプライベートの時間も大切に働けますよ! ≪主なお仕事内容≫ ■患者様の受付・案内、保険証確認・登録 ■書類受付、入退院についての説明 ■お会計対応 など ≪未経験者も大歓迎≫ ひとり立ちまで1ヶ月ほどじっくり時間をかけて研修をおこないます。業務習得後も、周りには先輩スタッフがいるので、わからないことは何でも聞けますよ♪同じ医事課内に明るく元気なマネージャーがいます☆ ≪職場環境について≫ 20代～50代までの幅広い年齢層のスタッフが8名在籍★ 業務は常時4名体制でおこなっており、新人さんが一人きりになることはなし! 勤続20年のベテランスタッフも活躍している、長く続けやすい職場です。 有休やお休みの希望は前月の20日までに出していただいてます。お休み希望が被ったときは調整しますが希望通りに取得できることがほとんどです◎ 変更範囲:変更なし ＜研修について＞ マニュアル完備★ 総合受付(1. 受付⇒2.会計⇒3. 入退院センター)を約3ヶ月ごとにステップ習得! 【研修の流れ】 1. 保険証確認:種類や情報の入力方法 2.電話対応:患者様や保険会社からの問合せ 3. 書類受付・算定:受付手順や算定方法 段階を踏んで順に覚えられるので、未経験からでも安心してスタートできます◎ <採用担当者のおすすめポイント> ソラストの育児休業取得率は97%! 女性が様々なライフスタイルで長く活躍できる職場です。育児や介護から復職のワークスタイルが定着しています。 子育て中や子育てが落ち着いたというスタッフも多数勤務しています。 『学校行事で休みたい』『子どもが熱を出して、急きょ休まないといけない…』など、子育て中のスタッフが多い職場だから理解してもらえることがたくさんあります。 スタッフ同士がフォローし合い、お休みできるよう協力体制を整えています。 医療事務のお仕事が初めての方も、研修制度や資格取得支援制度が充実しています。医療事務デビューにピッタリですよ◎ <病院・事業所マネージャのおすすめポイント> 1日のお仕事の流れをご紹介♪ 8:15 ★朝礼・業務確認 PC準備や書類の処理 8:30 ★受付対応 受診場所のわからない患者様や受付機の操作がわからない患者様のご案内 マイナ保険証操作のわからない患者様に操作方法を案内 9:00 ★電話対応 患者様からの問い合わせ対応、保険会社からの問い合わせ対応 書類申し込み、書類受け渡し 患者様再診受付 10:00 ★受診後の患者様対応 保険証の案内、確認、会計番号札渡す 11:30 ★休憩 14:30までの間に1時間ずつ交代で! ソラストの休憩室があり、お昼休憩はみんなで楽しくお話ししています♪ レンジやポット、冷蔵庫もあり◎食堂の利用も可能です! 12:30 ★午前と同様に患者様対応 14:30 ★電話対応や受診後の患者様対応 17:00 ★締め作業 シャッター閉め、PCの電源を切る、お掃除 17:15 ★退勤♪ ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から片道2km以上で支給となります。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:当社規定支給※最短往復距離km×15円 ★駐車場代は無料! ======================= Q：面接の担当者は決まっていますか? A：ソラストの採用担当者や現場マネージャーが面接を担当いたします◎ 弊社の社員として病院で勤務するので、病院職員様との面接はありません。 詳しくは下記リンクより「よくある質問」からご確認いただけますよ☆ URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ ======================= Q：休日出勤はありますか? A：レセプトと呼ばれる”診療費の計算業務”のために年4回ほど出勤していただきます。 診療費の計算業務は、受付のお仕事を習得し慣れた後に丁寧にレクチャーしますのでご安心ください! 幅広い経験ができるので知識が深まり医療事務としての価値をどんどん高めていけますよ♪ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 1010110144-017／リージョナル病院

エンタメ事業を、海外に広げ成長させる事業開発

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告ディレクター、広告プロデューサー、海外事業企画/開発 【Point！】 ■転勤なし！地元で腰を据えて活躍！ 渋谷のオフィスでの勤務。転勤がないため、安定した環境で働けます。（フルリモートも可能） ■年間休日125日＆残業月30H以内！プライベート充実 完全週休2日制（土日祝）で年間休日125日。残業も月30時間以内で、ワークライフバランスを大切にできます。 ■充実の福利厚生！長く安心して働ける環境 産休・育休取得実績があり、子育て休暇や介護休暇も完備。OJTや社内留学制度、書籍購入・セミナー参加費用補助など、キャリアアップもサポートします。副業も可能です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 映画、アニメ、ゲームなどエンタメ特化のデジタルマーケティング支援企業です。 デジタル広告運用からSNSマーケティング、制作まで幅広いサービスでクライアントのDXをサポートする企業です。 そこで新規IPライセンス事業の立ち上げおよび推進業務を行っていただきます。 ・海外パートナー企業との連絡窓口および進行管理 ・国内IPホルダーへの企画提案サポートや関係構築 ・契約条件（ロイヤルティ、独占範囲等）の整理やサポート ・データのモニタリング・レポーティング ・海外イベント（大型フェス等）や国内商品化プロジェクトのサポート （雇入れ直後）上記内容 （変更の範囲）会社の定める業務 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【職場について】 当社はデジタルマーケティングに関するさまざまなソリューションを提供し、クライアントの課題を解決します。 特にエンタメ領域に強みを持ち、新規事業の立ち上げや既存事業の成長戦略を推進しています。 完全週休2日制（土日祝）、年間休日125日、残業月30H以内、リモートワークも可能など、働きやすい環境が整っています。 新規事業やプロジェクトを形にしたい方、私たちと一緒に挑戦しませんか！

年収500～1000万円|群馬県企業のメインバンクシェア率において圧倒的No1を誇る金融機関/株式会社群馬銀行|47534

仕事内容 同行のリスク統括部にて下記業務に従事していただきます。 【具体的には】 ストラクチャードファイナンスに関する信用リスクの評価および分析を通じたリスク管理手法の構築や改善について企画立案 【同ポジションのやりがい】 将来の中長期のキャリアを築くことが可能です。丁寧に教育する制度が整っておりますので地元群馬県で業務を通して貢献したい方にはやりがいのあるお仕事です。 【入社後の流れ】 基本的には即戦力での採用になりますので、ある程度仕事に慣れてきたら徐々におひとりで業務をお任せいたします。 【働きやすさ】 ・年間休日120日以上、土日祝休み ・月5回程はノー残業デーを設けております。残業平均も月20時間程ですのでプライベートな時間も大切にできます。 ・教育制度・福利厚生充実しております。 【就業環境】 有給休暇をすべての行員が計画的に、また公平に取得できるよう「制度休暇」や「連続休暇」や2営業日続けての休暇が取得できる「ポケット休暇」、年５日休暇を取得できる「ワーク・ライフ・バランス休暇」、育児休業、配偶者出産、介護休暇等もあります。また、産前産後の出産休暇はもちろん、子どもが2歳になるまで利用できる育児休業制度、復職後に利用できる看護休暇、短時間勤務、所定外勤務免除、時間外勤務の制限等、子育て中の行員を支援する制度が充実しています。 【同行について】 設立以来約90年、地元群馬県を支えてきた実績がございます。 また地方銀行の全国シェア3年連続4割超で、群馬県内でも約5割程を占めております。 今後もデジタルを活用しながらさまざまな情報を繋ぎ、私たち群馬銀行グループの一人ひとりが金融面にとどまらない幅広い価値の提供に取組んでいくことで、お客さまとともに新たな地域社会を創造していきます。

群馬県に根差し、地元への強さと安定感を武器に”お金＋つなぐ力”で地域の成長を支える当行にて、外国為替業務を担っていただきます。

企業名 株式会社群馬銀行 求人名 群馬【外国為替業務室(市場金融部)】東証プライム市場/経験を活かす環境◎ 仕事の内容 群馬県に根差し、地元への強さと安定感を武器に”お金＋つなぐ力”で地域の成長を支える当行にて、外国為替業務を担っていただきます。 【業務詳細】▼当行が投資する国内外の株式・債券、資金、為替取引等に係る経理処理 ▼上記取引執行のための伝票作成または精査等の経理処理、資金送金の端末オペレーション等 ▼当行決算に係るエクセル等での計表作成 ▼国内外の投資先企業決算書に係るエクセル等での計表作成 【業務内容の変更範囲】銀行の定める業務 募集職種 群馬【外国為替業務室(市場金融部)】東証プライム市場/経験を活かす環境◎

年収850～1500万円|群馬県企業のメインバンクシェア率において圧倒的No1を誇る金融機関/株式会社群馬銀行|36946

仕事内容 同行のポートフォリオマネジメント室・市場運用室（市場金融部）にて下記業務に従事していただきます。 【具体的には】 国内外債券および株式に対する投資および保有資産の投資状況のモニタリング 国内REIT等の不動産ファンドや様々な資産を組み合わせたバランス型ファンド等に対する投資 債券や株式等の投資資産に対する、新たな投資手法や投資戦略への取り組み 株式や債券以外の、オルタナティブ資産（新分野および新種運用）、PEファンド等への投資 国内外ファンドとのリレーション構築や投資対象ファンドや投資済ファンドのモニタリング 【ポジションのやりがい】 将来の中長期のキャリアを築くことが可能です。丁寧に教育する制度が整っておりますので地元群馬県で業務を通して貢献したい方にはやりがいのあるお仕事です。 【働き方】 ・有給休暇をすべての行員が計画的に、また公平に取得できるよう「制度休暇」や「連続休暇」や2営業日続けての休暇が取得できる「ポケット休暇」、年5日休暇を取得できる「ワーク・ライフ・バランス休暇」、育児休業、配偶者出産、介護休暇等もあります。また、産前産後の出産休暇はもちろん、子どもが2歳になるまで利用できる育児休業制度、復職後に利用できる看護休暇、短時間勤務、所定外勤務免除、時間外勤務の制限等、子育て中の行員を支援する制度が充実しています。 【同行について】 設立以来約90年、地元群馬県を支えてきた実績がございます。 今後もデジタルを活用しながらさまざまな情報を繋ぎ、私たち群馬銀行グループの一人ひとりが金融面にとどまらない幅広い価値の提供に取組んでいくことで、お客さまとともに新たな地域社会を創造していきます。

未経験・無資格OK!公的団体でレセプト業務にチャレンジ

仕事内容 【群馬県国民健康保険団体連合会/前橋市元総社町】 安定の公的団体で、新着の医療事務スタッフを大募集!コツコツ・黙々と進める事務作業が中心のお仕事です。 [患者さま対応は一切なしのデスクワーク] 窓口業務はなく画面や書類に向き合えるため、安定の医療業界でオフィスワークをしたい方必見！一般事務・営業事務・経理事務などの経験やPC操作スキルがそのまま活かせます! [レセプト点検業務とは] 医療機関が提出する月ごとの診療報酬明細書(レセプト)の内容がルールに沿った算定をできているか点検するお仕事。一回の診療にかかった費用の明細を記載・集約したものです◎ 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ■医療機関より提出された請求書の点検業務 ■コンピューター操作 ■コンピューター画面上での点検作業 など 【約30名の仲間が活躍中!万全のサポート体制】 入社時に医療の知識は必要ありません！働きながら知識を蓄えられるので未経験・無資格からでもスタートOK!最初は知らない単語が多くて学ぶことも多いですが、日々の成長を実感できるやりがい十分なお仕事です! 『専門知識を身につけて長く活躍したい』『研修体制が整った職場で挑戦したい』という方はぜひご応募ください！ 変更範囲:変更なし

【月収18万円以上可】製品受注後の社内発注手配 ・納期管理・検収／賞与あり／週休二日制／残業少なめ／福利厚生充実／転勤なし

営業アシスタント 営業部門のバックオフィス業務／日勤／転勤なし／週休2日制／土日休み／残業少なめ／福利厚生充実 営業事務 群馬県前橋市大渡町2丁目1-10 正社員 求人の特徴 完全週休二日制 残業ほぼなし ゴールデンウィーク休暇あり フリードリンク 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 長期休暇あり 学歴不問 職場見学可 制服あり 車通勤 OK 残業手当あり 賞与あり 業務内容 製造職場環境 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員同士が仲良く、風通しが良い職場です。 ワークライフバランス実現のため、 しっかりと休みが取れる環境づくり 福利厚生の充実にも力を注いでいます。 ここがポイント ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・一般事務や営業事務の経験が活かせる ・日勤のお仕事 ・実働7時間45分 ・残業少なめでプライベート◎ ・転勤なし ・週休二日制 土日休み ・賞与年2回 ・しっかりとしたキャリアフローあり ・食事手当あり ・交通費支給あり ・残業割り増し（3割5分） 仕事内容 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業部門のバックオフィス業務をお任せします お仕事は、先輩社員が丁寧に指導いたします 具体的には ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・製品受注後の社内発注手配 ・納期管理、検収業務 ・その他営業バックオフィス など 関係部署と連携しながら、 受注から納品までの一連のプロセス管理 を行っていただきます。 業務に慣れてきたら、 品質や環境などに関する の運用・管理業務などもお任せします。 同社について ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 産業機械の熱を調整し高精度な加工を支える 「液温制御装置」の企画開発から 販売まで一貫して手掛けています。 「オイルマチック」というブランド名で、 ものづくりの現場に欠かせない技術は 世界中の製造現場で活躍しています。 「前橋から世界へ」を体現する グローカル企業として、 誰もが能力を発揮できる ダイバーシティの職場づくりを進めています。 その他の情報 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 残業は少ないですが、 残業が発生した場合は 残業パンを支給！ １０種類位ある中から好きなパンが選べます。 おごり自販機 サントリーの「社長のおごり自販機」を採用 週に２本好きなジュースが無料で購入できます。 業務の変更範囲：会社の定める範囲 ※本求人は、株式会社HR Connectによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 営業事務 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 工作機械、半導体製造装置、その他産業用機器向けの 「オイルマチック」（液温自動調整機） 「モールドマチック」（金型温度自動調整機） その他 高精度液温制御装置の開発、設計、製造、販売 「ピックマチック」（自動搬送装置） 産業用ロボット、自動組立機、専用機の開発、設計、製造、販売

前職は接客や営業でOK。地元で働ける買取査定士の仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー ○●○● 【お仕事のポイント】 ○●○● ■ 個人ノルマなし ■ 完全週休2日、年間休日111日 ■ 未経験は月給23万円からスタート ■ 原則転勤なし、地元で働ける ■ 美容手当・非喫煙手当もあり ○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「でも、数字に追われる毎日は違う」 そんな方に読んでほしい、 先輩の話があります。 【先輩インタビュー】 ○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● ［Ｙ・Ｒさん／30歳・男性／前職ジムトレーナー］ 「トレーナー時代は、お客様の変化を 見るのが好きでした。でも、 会員数や売上の数字に追われて、 いつも気持ちが落ち着かなくて。 今の仕事は、お客様の大切な品物を きちんと見て、納得できる金額で 買い取ること。個人ノルマがなく、 目指すのはお店のチームでの売上です。 接客は1日3〜8組ほど。 「なぜ手放すのか」をゆっくり聞いて、 「なぜこの金額なのか」を 納得してもらえるまで説明します。 急いで数をこなす仕事ではないんです。 入社前は、宝石もブランド品も わからないことだらけでした。 でも東京本社で1週間研修を受けて、 お店では先輩が接客を見せてくれる。 迷ったら、全国の査定士や本部に 相談できます。 休みは土日以外ですが、完全週休2日。 夜間の勤務はなく、残業も月10時間以下。 転勤もないので、地元で落ち着いて 働けています」 ○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● 【仕事内容のまとめ】 お店に来たお客様の品物を査定し、 買取金額を提案するお仕事です。 商品を売り込む仕事はありません。 ○ お客様のお話を聞く ○ ブランド品・宝石・金の査定 ○ 買取金額の提案と理由の説明 ○ 品物のシステム入力 ○ スマートフォン修理の受付 ○ 開店準備から閉店までの店内管理 ○ 声かけ・チラシ配り・電話での周知 専門知識は、全員が入社後にゼロから。 お店は1〜3名ですが、経験が浅く 不安なときは、本部が査定金額の 判断もサポートします。 【入社後の流れ】 ① 東京本社で約1週間の研修 宿泊費・交通費は会社負担 ② 配属先のお店で現場研修 ③ 「アシスタント」として実践 ④ 試験に合格して「査定士」に 未経験の方は入社4〜6か月が目安 【続けやすい理由】 有給休暇の取得率は9割。 育児休業後の復帰率は100%です。 評価の面談は3か月に1度で、 入社から半年〜8か月で 店長になった方もいます。 美容室やネイルなどの代金は、 月5,000円まで会社が負担します。 【もう一人の声】 ○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● ［Ｋ・Ｏさん／35歳・女性／前職美容業界］ 「身だしなみを大事にする仕事だったので、 美容手当があると知って驚きました。 お客様と向き合う仕事だからこそ、 会社が後押ししてくれるのは嬉しいです」 ○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● 【こんな方を待っています】 買取査定や営業の経験がある方、 店長やリーダーとして売上目標に向けて 工夫した経験がある方は、歓迎です。 携帯販売、飲食店の店長、ホテルフロント、 施工管理、公務員、消防士、自衛隊など、 さまざまな前職の方が入社しています。 向いてるかも、と少しでも思ったら。 まずは話を聞きにきてください。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇

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仕事内容 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【訪問診療・レセプト経験者募集】月給29万円以上×土日祝休み◎安心の大手医療法人が運営する在宅クリニック♪ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【アクセス】 ＊JR上毛線「新前橋駅」徒歩16分 ＊JR両毛線「前橋大島駅」車20分 ＊JR両毛線「駒形駅」車28分 ＊マイカー通勤OK／無料駐車場完備 ―― 経験を活かして 「安定×収入×将来性」 すべてを手に入れる働き方へ ―― 前橋市下石倉町にある みんなの前橋クリニックにて 医療事務スタッフを募集しています ＼この求人のポイント／ ◎月給29万円以上で安定収入 ◎基本土日祝休みでプライベートも充実 ◎安定の医療法人で長く働ける ◎今後ますます需要が高まる 訪問診療分野でキャリアを積める ◎診療費補助など福利厚生も充実 訪問診療を中心としたクリニックで 医療事務経験・レセプトスキルを活かして働けます 「今より収入を上げたい」 「この先も安心して働ける職場を選びたい」 そんな方に選ばれている環境です これまでのご経験を活かしながら より安定した環境で キャリアを整えていきませんか？ 安心の大手医療法人が運営する 訪問診療クリニックでの医療事務 ◆お仕事内容 ◎電子カルテ入力 ◎レセプト作成、点検 ◎診療報酬請求 ◎介護保険請求 ◎入出金管理 ◎書類作成 など ◆教育ステップについて 慣れるまで安心のサポート体制あり◎ 1か月程度で法人内のルールを 覚えていただき、独り立ち予定です ◆働く環境について 医療法人社団平郁会は、 訪問診療を中心に展開する大手医療法人です 休憩時間にはお茶を飲みながら 自然と会話が生まれるような あたたかい雰囲気の職場です◎ 電子カルテ：モバカル、ORCA、給管帳 スタッフ数： └医師3名 (夜間対応医師2名) └事務長1名 └看護師5名 └事務2名 └相談員1名 年齢層：20代～50代 患者数：前橋：約550名 - 医療の仕事に特化した日本教育クリエイト！ 専門のキャリアアドバイザーが親身に寄り添い 私たちにしか出来ない転職サポートをします！ - *【雇用形態】* 正社員

接客メイン｜年間休日120日｜社割＆免許取得補助あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定 店舗にご来店されたお客様への接客・販売を中心に、バイクの提案から納車後のアフターフォローまでトータルにお任せする「来店型営業」のお仕事です。 飛び込み営業や電話での勧誘などは一切ありません！ すでに購入を検討されている方や、バイクに興味を持ってご来店されたお客様への対応がメインのため、一人ひとりのご要望に親身に耳を傾け、最適な1台をご提案できる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・店舗でのバイク、バイクパーツ、バイクアクセサリー、ウェアの販売 ・通販サイトに掲載するバイクの写真撮影 ・各種バイク保険の対応 ・納⾞対応（書類作成、納⾞） ・納⾞後のアフターフォロー など 【1日のスケジュール例】 10:00 出勤、店頭での販売業務（開店準備、接客、洗⾞、事務作業等） 12:00 休憩 13:00 店頭での販売業務（接客・洗車・事務作業など） 17:00 バイク写真撮影、保険対応、納車対応など 19:00 閉店作業・退勤 【入社後の流れ】 入社後は集合研修と現場でのOJTを通じて、基本から丁寧にお教えします。 ビジネスマナーやバイクの専門知識もしっかり身につけられるため、未経験からでも安心してスタートできます。 【キャリアビジョン（入社後のキャリアパス）】 経験・スキルに応じてステップアップが可能な人事制度になっています。 明確な評価制度のもと、着実にステップアップを目指せます。 ・サブリーダー（2〜4年） ・リーダー（チーフバイヤー、店長 / 4〜6年） ・シニアリーダー（大型店舗店長 or 複数店舗管轄 / 8〜12年） ・マネージャー（エリア統括 / 12年〜） 【アピールポイント】 ■店舗での接客のみ・ノルマなし！ 売上ノルマはなく、店舗の仲間と協力しながら楽しく接客ができる風土です。 ■働き方改革でプライベートも充実！ 年間休日は120日！ 残業抑制によって年々平均残業時間は減少しています。 ■バイク好きにうれしい社割＆免許取得補助！ 車両購入や整備メンテナンスの社員割引があります。 二輪免許をお持ちでない方にも免許の取得補助制度をご用意しています。 【勤務地】 群馬県内の各店舗 ※募集状況によりクローズとなっている場合がございます。 【転勤の有無】 本人のご希望を無視した転勤はありません。 昇進や新規出店に伴いご相談させていただく場合がありますが、転居を伴う場合の引っ越し費用は全額会社が負担いたします。 ※現在のご自宅から店舗までの距離が50km以上、または通勤時間が1時間半以上かかる場合は転居が必要となります。 【本求人は株式会社プライムサーヴによる職業紹介案件です】 ご紹介先：株式会社バイク王&カンパニー 雇用形態：正社員