株式会社TheNewGate
未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✨フルリモートも可能!自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎!PC初心者でも安心スタート! ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事! ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください! ✅未経験スタート94.6%!安心して飛び込める環境です! ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます! <業務について> ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります! ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ! <プロジェクト例> ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます! 【ここがポイント!】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能! 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です! ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え! 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます!
フルリモート
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 30万円~70万円 ◎上記は固定残業手当27,536円(17時間/月)を含む。 超過した場合は別途支給いたします。 ※上記は研修後の本採用時の月給です。 ※配属部署、コース、経験・能力などを考慮して決定いたします。 ✨賞与あり(業績賞与、インセンティブ賞与) ✨昇給あり(評価制度・回数は配属部署による) 試用・研修期間:12ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 所属拠点により、研修期間中の給与が異なります。 月給:200,000円〜222,464円 ※上記は固定残業手当1,694円~4,434円(0~3時間/月)を含みます。 ※超過した場合は別途支給いたします。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万2464円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 「PCを触ったことがない」「タイピングに自信がない」 そんな方も大丈夫。ゼロから育成してきた確かな実績があります! ⭐未経験OK・学歴不問! ⭐新卒・第二新卒・フリーター歓迎! ⭐失敗を恐れず、向上心を持って取り組める方! <こんな方におすすめ> ✨ITの世界で自分を変えて、明るい未来を掴みたい方 ✨毎日をワクワクしながら、専門スキルを磨きたい方 ✨英語力や感性を活かして、グローバルに活躍したい方 ✨地域社会をITの力で盛り上げたい、貢献したい方 ⭕️あなたの”なりたい姿”を全力で応援します。 やりたいことがまだ見つからない方も、ここから一緒にスタートしましょう!
雇用形態:正社員
CLINKS株式会社
地方在住のまま、AI開発の最前線へ|自社サービス
仕事内容 \この求人のPOINT/ ✅生成AIプロダクト開発|TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100%フルリモート|地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript/Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo/Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 <具体的には> ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 <開発環境> ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS (ECS Fargate/Aurora/Lambda等) ・Azure (App Service Web App/Azure Functions/Azure AI Search等) <開発スタイル> ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー/入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。
年俸5,000,000円~8,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 500万円 〜 800万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <諸手当> ■交通費支給(月45,455円まで) ■残業手当 ■休日出勤手当 ■出張手当(規定有) ■役職手当 ■家族手当 ■住宅手当(遠方に限り/諸条件あり) ■遠隔地手当 ■オンラインコミュニケーション手当 <昇給・賞与> ■昇給年1回 ■賞与年2回
求めている人材 高卒以上 【必須スキル】 - JavaScript/TypeScript/Python/Go いずれかの経験:3年以上 - いずれかのデータベースの使用経験:1年以上 - WEBサービスの開発経験 【歓迎スキル】 - フロントエンド・バックエンド両方の開発経験 - アジャイル、スクラム開発経験 - 要件整理、基本設計の経験 - データベースパフォーマンス・チューニングの知識・経験 - 生成AIに関する理解・知見 - PostgreSQL、Prismaの使用経験 - AWS の使用経験 【求める人物像】 - 生成AI技術への興味、関心が高い方 - ChatGPT/Cursor/Copilot等を日常的に活用している方 - 技術キャッチアップを継続できる方 - 主体的に課題発見、改善提案ができる方 - 良いプロダクトを作りたい想いをお持ちの方 ★GitHub/個人開発/技術ブログ等のアウトプットも歓迎します! ★副業も可(原則1年以上勤務の方)
株式会社アイエンター
WEBアプリ開発/経験者募集/フルリモート■残業月10h程
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー “コードを書く人”から、 “開発を進化させる人”へ。 当社では、生成AIを単なる 補助ツールとしてではなく、 「生産性向上」と「価値創出」を 加速させる“武器”として活用し、 開発プロセスそのものにAIを組み込んでいます。 生成AIを活用した “AI駆動開発”を実践しており、 次世代の開発スタイルを 実務レベルで経験できる環境です。 AIと共に、次世代の開発スタイルを 追求したいエンジニアを歓迎します! ✅この求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇AI駆動開発を実践(Copilot / Claude等を開発プロセスに組込) ◇ほぼ自社開発/要件定義〜リリースまで一貫して担当 ◇フルリモート × フレックス(全国どこでも勤務可) ◇月平均残業10h程度/年間休日125日以上 ■仕事内容 Webアプリ・業務システム開発を中心に、 AIを前提とした開発プロセスの中でプロジェクトに参画いただきます。 ▼具体的には ・Webアプリケーション/基幹システム開発 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・AIを活用した開発効率化・プロセス改善 ▼AI活用の具体例 ・GitHub Copilot/Claudeを活用したコード生成・レビュー ・要件定義/設計フェーズでのAIによる仕様整理 ・ドキュメント・テストケースの自動生成 ・AIを組み込んだ開発プロセス改善(レビュー効率化など) ■プロジェクト例 ・電子契約システム開発(PHP / Laravel / React) ・持参薬鑑別システム(TypeScript / React) ・業務管理システム(.NET / C#) ※企画〜リリースまで一貫して関われる案件多数 【開発環境】 言語:PHP / Laravel / C# / TypeScript / Kotlin / React / Vue.js / Flutter 等 【AIツール】 ・Claude Code ・GitHub Copilot ・Cursor など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 従来の開発では、 「コードを書く量」で生産性が測られてきました。 しかしこれからは、 「AIとどう協働し、価値を生むか」が重要になります。 当社はその変化を、すでに実践しています。 AIを“使う側”ではなく “使いこなし、開発を進化させる側”へ。 そんなキャリアに興味がある方をお待ちしています。
月給300,000円~612,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 22万7000円 〜 32万3000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万1000円 〜 8万2000円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり4万2000円 〜 20万7000円 【諸手当】 ・交通費全額⽀給 ・残業⼿当(固定残業代制 超過分別途⽀給) ・こども⼿当 ・通信補助費(在宅勤務の場合) ・給与改定:年1回(7月) ・昇格:年2回(7月、1月) ・決算賞与:年1回(6月) ▼ジョブ型の人事評価制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は専門性と成果を重視した ジョブ型の評価制度を実施しています。 さまざまなジョブ・ポジションが 用意されている中で、実現したい キャリアに合わせて選択をすることができます。 基本給とは別に評価給もあり、 評価給は毎年成果に応じて増加していく& ストック型なので長く働けば働くほど 評価給は増え続ける仕組みが特徴です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ◇AI駆動開発の経験 ◇Claude Code、GitHub Copilot、Cursorなどの使用経験 ◇プログラミング経験3年以上 ◇要件定義または基本設計~保守まで一貫した開発経験 ◇日本語での顧客対応が可能な方 ◇日本企業での実務または顧客対応経験 ※ネイティブレベルの⽇本語必須※ Native-level proficiency in Japanese, with the ability to handle advanced reading, conversation, and business communication (equivalent to JLPT N1) ―――――――――――――――― ▼当社で活躍している人の特徴 ・AIのアウトプットを鵜呑みにせず、検証・改善できる ・新しい技術や手法をチームに共有できる ・「効率化」ではなく「価値創出」を重視できる ・曖昧な要件でも主体的に整理しにいける ・チームワークを大切にできる ・変化を楽しむことができる ▼下記の経験を積みたい方にピッタリ◎ ・AI駆動開発を通してAIスキルレベルの底上げ ・開発プロセスそのものを改善する経験 ・フルリモート環境での主体的なキャリア形成
株式会社ワンプルーフ
【在宅×全国採用】年休130日*楽天市場運営経験3年以上必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2~20名のチームで支援! 戦略立案から実行まで一貫して携われます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト(主に楽天市場)の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理(コンサルティング領域) └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI(アクセス数・転換率・客単価など)の設計 ■ 集客・プロモーション施策(マーケティング領域) └楽天内SEO対策(検索キーワード最適化による検索順位アップ) └楽天広告(RPP運用など)の提案・予算(ROAS/CPA)管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率(CVR)UP施策(UI/UX領域) └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応(クリエイティブ領域) └社内外デザイナーへの制作指示(ワイヤーフレーム作成など) └バナー、LP(商品ページ)、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応(フロント・レポーティング業務) └担当企業との定例ミーティング(オンライン中心) └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00~10:15 メールチェック  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 10:15~10:30 LPのページ構成案作成  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 10:30~11:30 クライアントの広告調整  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 11:30~12:45 社内打合せ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 13:00~14:00 休憩・ランチ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00~15:00 広告運用、チューニング  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 15:00~17:00 上長への施策相談  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 17:00~19:00 定例打合用資料作成  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1~2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし!EC運用に集中* 案件獲得は営業にお任せ! 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給! 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します!
月給300,000円~600,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万7000円 〜 45万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万3000円 〜 14万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の待遇条件は本採用時と同様です
求めている人材 ✅楽天市場経験者歓迎 作業代行を卒業し、 分析・戦略立案から担うECのプロへ! 【必須スキル】 ・楽天市場の運営実務、広告運用経験 └いずれも3年以上の経験者 ※RMS操作ができ、モールの仕組みを理解していることが必須 【歓迎スキル】 ・Yahoo!ショッピング等、他モールの運用経験 ・店長、PMとしての戦略立案、売上改善の実績 ・マーケティング、サイト制作の経験 ・法人へのクライアントワーク経験 作業代行で終わりたくないという意欲重視! 分析から施策立案まで一気通貫で 携わりたい方を歓迎します! =============== 25~40歳が中心となり全国で活躍中! 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です! ===============
株式会社brt partner
3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間(試用期間中も給与・条件は本採用と同じ)。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目:専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目:マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目:システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声: 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 (26歳・エンジニア担当・入社1年目) ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ(例) 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社(平均残業10時間以内) ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか? A. はい。3ヶ月の研修期間(試用期間中も給与・条件は本採用と同じ)があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか? A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。
月給270,000円~520,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 25万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 【入社時の給与目安】 ◆IT業務未経験者:月給25万円~30万円 ◆ヘルプデスク・システム運用経験者:月給31万円~38万円 ◆社内SE・インフラ構築経験者:月給39万円~45万円 ◆DX推進やプロジェクト管理の経験者:月給46万円~50万円 ◎ 固定残業代・みなし残業代は含みません ◎ 試用期間中も雇用形態・給与は変わりません(正社員として入社初日から) 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ・知識や経験は一切問いません 【このような方を歓迎します】 ・ITや仕組みに興味がある方 ・会話を大切に仕事を進めたい方 ・チームでの課題解決が好きな方 ・手に職をつけ安定したい方 【3ヶ月の研修で目指す姿】 入社後の3ヶ月間は、あなたの成長を段階的にサポートする研修期間です。 ・1ヶ月目:ITの基礎用語や PCの基本操作を習得します ・2ヶ月目:実務に近い環境で システムの触り方を学びます ・3ヶ月目:簡単な業務から 少しずつ担当を始めます 「専門スキルを身につけて、じっくり成長していきたい」という意欲がある方を、心よりお待ちしています。
ぐんぎんシステムサービス株式会社
IT経験者・第二新卒歓迎|残業月7.8h*20~30代活躍中
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンプログラマー、汎用機プログラマー、保守/運用/サポートエンジニア \\PG実務経験者・資格保有者募集!// ■働きやすい>>土日祝日休み・年休120日 ■残業少なめ>>月平均残業7.8h ■転勤なし >>腰を据えて長く働ける環境 ■20~30代活躍>>スキルアップも可能 情報処理技術者試験の社内合格率95%! 群馬銀行グループのIT企業である当社で PGとしてスキルアップを目指しませんか? ———————————————————— 【 仕事内容 】 ・プログラムの新規開発・修正・テスト ・群馬銀行が取り扱っている商品 サービスのシステム開発・運用 など お客様の多彩なニーズを汲み取り、 システムでどのように解決していくか コミュニケーション能力が求められる仕事です。 <入社後は…> 会社概要・社内規定などの研修(1~2日程度) →配属先で実務開始(OJT) 先輩社員に気軽に相談ができる環境です! これまでの経験やスキルを考慮しながら、 段階的に業務を担当していただきます。 ———————————————————— ✅ ワークライフバランスを大切にできる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・有給休暇平均取得日数:17.5日 ・育休取得率:100% ・男性社員の育児休暇取得実績あり ・月平均残業時間:7.8h(2025年度実績) 群馬銀行グループの安定性だけでなく、 社員が安心して長く働ける環境づくりにも 力を入れています! ✅ スキルアップをバックアップする環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 技術研修のほか、ITコンサルタント研修、 プロジェクトマネジャー研修、階層別研修 など、キャリアに応じた研修を実施。 また、自己啓発奨励金として 資格取得に応じて奨励金の支給や 技能資格取得費用の補助を実施しています。 上記制度を利用して、 高度試験(レベル4)に のべ23名の社員が合格しています。 スペシャリストを目指したい方も、 将来的にマネジメントやITコンサルタントを 目指したい方もキャリアを広げられる環境! 【ホームページ】https://www.gss.co.jp/
交通・アクセス 「新前橋駅」より車で5分
[勤務地:〒371-0846群馬県前橋市元総社町]
月給231,700円~394,200円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 22万8200円 〜 39万700円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3500円 ※年齢、経験、スキル等により決定 ※一律手当の内訳:昼食補助(3500円) ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(年2回) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \IT業界の実務があれば経験年数不問/ * 20~30代活躍中・第二新卒歓迎 * 【必須】 以下いずれかにあてはまる方 *IT業界での実務経験がある方 *基本情報技術者相当以上の資格保有者 《以下のような経験者の方は尚歓迎!》 ・金融システムの開発経験者 ・ネットワーク基盤・システム基盤などの 構築経験者 ・情報セキュリティに関する業務経験者 《こんな方を歓迎します》 ・新しい技術や知識を積極的に学べる方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・チームで協力して仕事を進められる方 ・安定した環境で長くキャリアを築きたい方 ——————————— 先輩社員からの一言 ——————————— 《家族との時間を増やすことができました》 前職もIT会社に勤めていましたが、 残業が多いことが悩みでした。 子どももまだ小さく、家族との時間をもっと 取りたいと思い、当社へ入社しました。 入社後は、平日でも仕事終わりには 自宅でゆっくり過ごす時間が 取れるようになり、家族との時間だけでなく 趣味の時間もじっくり取れるように。 近年では、男性社員の育児休暇取得の実績も 増えており、プライベートも大切にしながら 長く働ける環境だと思います! (2016年中途入社/33歳)
RaY株式会社
自社ITスクールで基礎から/土日祝休み・フルリモート研修
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます! ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう! ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何?という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます! ■研修内容の例 プログラミング/アプリ開発/サーバー・クラウド/AWS/データベース・SQL/生成AIの活用/プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例:Web・IT・SNSの仕組み/Photoshop・Illustrator等のデザインソフト/HTML・CSS等のWeb技術/デザイン制作・企画立案/Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。
月給280,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(6月・12月) 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 未経験者からの入社多数! 経験やスキルは問いません。ITに興味があり、これから新しいことにチャレンジしたい方を歓迎します! ■こんな方にピッタリ ・未経験からITエンジニアを目指したい ・手に職をつけて長く活躍したい ・将来のために収入をアップさせたい ・新しい知識やスキルを身につけたい ・仲間と一緒に楽しく成長したい ・頑張りをしっかり評価してほしい 学歴・職歴・IT経験は不問です。 PC操作に自信がない方や、社会人デビューを目指す方も安心してご応募ください!
トライアロー株式会社
《Intra-mart経験者、見つけたら即提案レベル!》
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE 【プロジェクト概要】 現在進行中の物流システムの大規模モダナイゼーション案件。 上位システム(MIXS)の刷新に伴い、物流システム側でも機能改修や外部システム連携の見直しが進んでいます。 あなたには、 ・外部システム連携先の変更対応 ・連携方式変更に伴う設計・開発・テスト ・Javaによる業務システム改修 ・ASTERIA/Intra-martを活用したシステム連携開発 などをお任せします。 既存環境を理解しながら、新しい仕組みへと進化させていくやりがいの大きなプロジェクトです。 【こんな方におすすめ】 ・Intra-martの経験を市場価値の高い案件で活かしたい ・Java開発だけでなくシステム連携領域も経験したい ・リモート中心で働きたい ・安定した長期案件を探している ・AIツールも活用しながら効率的に開発したい ・ギスギスした現場ではなく、相談しやすい環境で働きたい 【勤務形態】 基本テレワークとなりますが、参画当初は出社となります 当初出社時勤務場所:大阪府門真市 京阪本線「西三荘駅」徒歩圏内 物流業界の未来を支えるモダナイゼーション案件で、あなたの経験を存分に発揮してみませんか? 基本リモート・長期参画・サポート体制充実の人気条件が揃った注目案件です。
月給370,000円~404,700円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万円 〜 35万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万円 〜 5万4700円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須スキル】 ・Javaによる業務系Webアプリケーション開発経験 ・ASTERIAまたはIntra-martでの一人称開発経験 ・設計書作成経験 ・主体的に課題解決へ取り組める方 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 【歓迎】 ・システム連携開発経験 ・物流業務システム経験 ・モダナイゼーション案件経験 ・データ連携・IF設計経験 ※月1~2回「西三荘駅」の現場に出社が必要な為、関西圏でのお住まいが必須となります。
【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上|在宅
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日&土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ! 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します! ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG(連携して施策を企画) ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様! 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています! ―――――――――――――――― 【1日の流れ(例)】 10:00|始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00|クライアントとの定例MTG(オンライン) 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00|ランチ休憩(自宅でゆっくりリフレッシュ!) 14:00|社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00|ディレクション&実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00|進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00|退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます! 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦! 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立! 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中! さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動! ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート! 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます!
月給300,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万9687円 〜 38万2812円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万313円 〜 11万7188円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※インセンティブあり(賞与にて追加支給) ※給与は経験・年齢を考慮のうえ優遇 ※定量評価+定性評価で評価制度設計 ■賞与:年2回(決算賞与) ■昇給:年2回 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の待遇条件は本採用時と同様です
求めている人材 【応募必須(MUST)】 ・楽天市場の運営実務(2年以上) ・バナーやLP制作におけるディレクション(構成案作成・進行管理)経験(2年以上) 【歓迎スキル(WANT)】 ◎楽天RMS、Yahoo!ストアクリエイターProなどの操作実務経験 ◎セールイベント(スーパーSALE等)に合わせたスケジュール確認、および各種申請、ページ更新・設置作業 ◎HTML/CSSの基礎知識(簡単なリンク修正などができるレベル) ◎Photoshop、Illustratorを用いた簡単な画像トリミングや文字入れスキル ◎Excelを用いたCSV編集作業(商品登録、商品情報一括更新) ◎クライアントワークのご経験 ── スキルに不安がある方へ ── 「経験はあるけど自信がない…」 そんな方もご安心ください! 私たちは「成長したい」という 前向きな気持ちを一番に重視します。 ぜひ応募時の「特記事項」で あなたの想いをアピールしてください! ― 25~40歳が中心となり全国で活躍中! 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です! ―
株式会社オープンアップITエンジニア
在宅研修・PC貸与!未経験から上場グループのITエンジニアへ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:クラウドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア -アピールポイント- ✅未経験OK!一生モノのITスキルを習得 ✅研修からフルリモート勤務可能! ✅定着率95%で安心して長く働ける環境 ✅自社開発学習プラットフォームを利用可 ✅専属メンターが1対1で徹底的にサポート |◤仕事について◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ インターネット上のシステムや サービスが24時間安全に動くための 『土台』を作り、支えるお仕事です。 「IT」「クラウド」「AWS」と聞くと 難しく思えるかもしれませんが、 未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境が整っています。 <具体的な仕事内容> ✅入社後最大3ヶ月間: 自分専用プランで『勉強』から スタート └自社開発の学習プラットフォーム 「まなびっと」を使い、 動画講義+小テストで 基礎から学んでいきます。 └元エンジニアのメンター (Mentor+)が、あなた専用の 学習スケジュールを設計。 └「ここが分からない…」と つまずいたら、いつでも メンターにチャットで相談OK。 └お給料をもらいながら、 ご自宅で自分のペースで 着実にスキルを習得できます。 ✅研修終了後〜: チームで安心の実践デビュー └研修を終えたら、大手企業を 中心としたプロジェクトへ参画。 【ステップ➀:サポート業務から】 ・PCの設定や、システムに関する 問い合わせ対応 (ヘルプデスク・ITサポート) 【ステップ➁:専門的な作業へ】 ・サーバーやネットワークの 設計・構築サポート 【ステップ➂:最先端の案件へ】 ・クラウド(AWS)の基盤構築や 運用保守など、市場価値の高い エンジニアへステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力! ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【配属後も多方面から強力フォロー】 現場へ配属された後も 一人にはさせません。 「面談チーム」による定期的な フォローや「担当営業」の サポート体制があるため、 困ったことがあればいつでも 気軽に相談できます。 【残業少なめ&定着率95%】 平均残業時間は月7時間程度と ほぼなし。プライベートの時間や、 資格取得に向けた勉強の時間も しっかり確保できます。 【1対1のメンター制度】 元エンジニアのメンター (Mentor+)をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代前半を中心に、 事務・販売・営業など 異業種出身者が多数活躍中です。 元エンジニアのメンター (Mentor+)をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・東証プライム上場グループの 確かな経営基盤 ・未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境 ・定着率は安心の95% ・「将来性のあるスキルを 身につけたい」という方を、 自慢の育成体制でゼロから育成 ※本求人は株式会社クエストラボに よる人材紹介(有料職業紹介) 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「株式会社オープンアップ ITエンジニア(本社所在地: 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6F)」 となります。
月給284,609円~552,187円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 23万5000円 〜 50万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり9609円 〜 1万2187円(固定残業時間:1ヶ月あたり6時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり4万円 【正社員】 月給24万5,000円~51万0,000円 (一律手当4万円・みなし残業代含む) +交通費支給+賞与年2回 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※みなし残業代は6時間分 (9,609円~12,187円)を含みます。 時間を超える残業が発生した場合は 超過分を追加支給します。 【研修期間中の給与について】 研修期間(最大3ヶ月): 月給19万7,795円以上 (基本給165,000円~ 184,000円+調整金) ※残業代は別途支給、 その他待遇に変更はありません。 【昇給・賞与】 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(入社2年目以降支給) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 16万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万2795円 〜
求めている人材 <必須条件> ◆ 何らかの社会人経験をお持ちの方 ◆ 学歴不問 ◆ ご自宅に作業環境と通信環境が 整っている方 ◆ 職種未経験歓迎、業種未経験歓迎 ◆ 第二新卒歓迎 \こんな方におすすめ!/ ✨職種未経験の方 ✨業種未経験の方 ✨第二新卒の方 ✨ITの知識はないけれど、 正社員として安定して 働きたい方 ✨基礎から丁寧に教えてくれる 環境でスキルを身につけたい方 ✨質問や相談をしながら チームで着実に成長したい方 ✨「学びたい」という意欲を お持ちの方 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です! 知識・経験・スキルは一切不問で、 意欲重視の採用を行っています。 年齢の条件と理由:あり(長期勤続によるキャリア形成を図るため/例外事由3号のイ)
経験者募集|土日祝休み・残業月7.8h!20~30代活躍中
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:セキュリティエンジニア、ネットワークエンジニア、社内システムエンジニア ネットワーク・セキュリティエンジニア歓迎 \\エンジニア経験者・資格保有者募集// ■働きやすい>>土日祝日休み・年休120日 ■残業少なめ>>月平均残業7.8h ■転勤なし >>腰を据えて長く働ける環境 ■20~30代活躍>>スキルアップも可能 群馬銀行グループのIT企業である当社で スキルアップを目指しませんか? 「運用だけでなく設計・構築にも携わりたい」 「経験を活かして専門性を高めたい」 「残業を減らし、長く働ける環境に移りたい」 そんな方に適した環境です。 ==================== 【 仕事内容 】 群馬銀行グループ各社や社内システムの 基盤を構築し、業務を効率化できるよう サポートするポジションです。 (具体的には…) *社内・グループ各社の ネットワークの設計・基盤構築 (LAN・VPN・セキュリティ機器など) *ネットワーク・セキュリティ基盤の 運用・保守 *セキュリティ設計・ルール策定 *脆弱性診断、 セキュリティ対策の検討・実施 *障害発生時の対応・改善提案 (入社後は…) 会社概要・社内規定などの研修(1~2日程度) →配属先で実務開始(OJT) 先輩社員に気軽に相談ができる環境です! これまでの経験やスキルを考慮しながら、 段階的に業務を担当していただきます。 ==================== ✅ ワークライフバランスを大切にできる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・有給休暇平均取得日数:17.5日 ・育休取得率:100% ・男性社員の育児休暇取得実績あり ・月平均残業時間:7.8h(2025年度実績) 群馬銀行グループの安定性だけでなく、 社員が安心して長く働ける環境づくりにも 力を入れています! ✅ スキルアップをバックアップする環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 技術研修のほか、ITコンサルタント研修、 プロジェクトマネジャー研修、階層別研修 など、キャリアに応じた研修を実施。 また、自己啓発奨励金として 資格取得に応じて奨励金の支給や 技能資格取得費用の補助を実施しています。 上記制度を利用して、 高度試験(レベル4)に のべ23名の社員が合格しています。 ネットワーク・セキュリティの スペシャリストを目指したい方も、 将来的にマネジメントやITコンサルタントを 目指したい方もキャリアを広げられる環境! 【ホームページ】https://www.gss.co.jp/
求めている人材 ネットワークorセキュリティ分野での 実務経験がある方は歓迎!(経験年数不問)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 以下いずれかにあてはまる方 *IT業界での実務経験がある方 *資格保有者 (ネットワーク分野・セキュリティ分野) 《以下のような経験者の方は歓迎!》 *L2/L3スイッチ、ルーターの設定経験 *NW機器構築経験 (Cisco、Juniper、YAMAHA、Fortinet) *セキュリティ関連の設計・設定 (FW、VPN、UTM) *脆弱性診断、監視、障害対応経験 *大規模ネットワークの運用経験 (企業・金融・自治体など) 《以下の資格をお持ちの方は歓迎!》 *情報処理安全確保支援士(登録セキスペ) *ネットワークスペシャリスト *CompTIA Security+ *GIACシリーズ(GSEC、GPENなど) *CISSP *OSCP (Offensive Security Certified Professional) *CISM / CISA など 《こんな方を歓迎します》 ・ネットワーク・セキュリティ分野で 専門性を高めたい方 ・設計・構築など上流工程にも挑戦したい方 ・新しい技術や知識を積極的に学べる方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・チームで協力して仕事を進められる方 ・安定した環境で長くキャリアを築きたい方 *20代~30代男性・女性活躍中 *第二新卒歓迎 *ブランクOK・ブランク歓迎 ==================== 先輩社員(2016年中途入社/33歳)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『家族と過ごす時間が増えました』 前職もIT会社に勤めていましたが、 残業が多いことが悩みでした。 子どももまだ小さく、家族との時間をもっと 取りたいと思い、当社へ入社しました。 入社後は、平日でも仕事終わりには 自宅でゆっくり過ごす時間が 取れるようになり、家族との時間だけでなく 趣味の時間もじっくり取れるように。 近年では、男性社員の育児休暇取得の実績も 増えており、プライベートも大切にしながら 長く働ける環境だと思います!
ラーニンギフト株式会社
100%が年収UP実現★多彩な案件★還元率82~95%
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー \この求人のpoint/ ★|毎月27,000~28,000件の新規依頼 ★|業界トップクラスの還元率82~95%! ★|年休125日&残業少なめ! ──────── ◆当社について ──────── 「エンジニアの幸せと安心を 第一に考える」というビジョンのもと、 2018年に誕生した成長中のIT企業です。 自社サービスの開発から、 AI・ブロックチェーンといった 最先端技術領域まで、幅広い事業領域を展開。 設立以来、毎年業績アップ達成をしており 現在は全国から毎月27,000~28,000件もの 圧倒的な数のプロジェクト依頼が寄せられています。 今回は、そんな当社の成長を支える 【ITエンジニア】の募集です。 “エンジニアファースト”を徹底し、 利益を最大限社員に還元する仕組みや、 残業少なめなど、のびのびと働ける環境を整えています。 ────── ◆仕事内容 ────── 月間27,000~28,000件の 多彩なプロジェクトの中から、 あなたのスキルや希望を考慮し 最適な開発業務をお任せします。 <具体的な業務内容> ◆Webアプリやスマホアプリの開発 ◆基幹系・オープン系のシステム構築 ◆AI、IoT、ブロックチェーンなど最先端技術を用いたプロジェクト ◆動画配信プラットフォームや電子カルテシステムの改修・開発 など ★案件は完全選択制 あなたの理想のキャリアプランに 合わせて、納得のいくプロジェクトで モチベーション高く活躍することができます! <プロジェクト例> ◆某キャリア系基地局管理システム向けWebアプリの追加開発 ◆クラウド版電子カルテの改修、JSONをレスポンスするためのRESTAPI開発 ◆エネルギー業界系会社向けDX化支援 ◆動画配信プラットフォーム開発およびユーザ向けカスタマイズ <開発環境> ▼言語 Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど ▼OS Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなど ▼クラウド AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB:Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなど ──────── ◆入社後の流れ ──────── ▼STEP01:スキルに合わせたスタート 経験が浅い方は、まずはテストやでバック、 プログラミングの基礎的な業務など、 無理なく取り組めるフェーズからスタート! 土台からしっかりと技術を磨けます。 ▼STEP02:希望のプロジェクトで活躍 スキルが身に着いてきたら、要件定義などの 上流工程や、モダンな開発環境の案件へステップアップ! 年3万円までの資格取得支援や 技術書の購入補助など、会社の手厚い バックアップ制度も活用しながら成長を目指せます。 ▼STEP03:PL・PM、スペシャリストへ 将来的にはチームをけん引するPLやPM、 特定のスキルに特化したスペシャリストなど あなた自身が描く理想のキャリアを実現できます。 ──────────── ◆このポジションの魅力 ──────────── \POINT★圧倒的に豊富な選択肢/ 毎月27,000~28,000件の 新規案件が寄せられる当社。 AIやブロックチェーン、人気アプリなど、 幅広いITプロジェクトを手がけています。 あなたのスキルや目標に応じて、 自由にプロジェクトを選ぶことができます! \POINT★転職者の100%が年収アップ/ ◎案件還元率82~95% ◎毎月支給される「プロジェクト手当」 など、頑張りをダイレクトに給与へ反映する 仕組みを整えています。結果として、 中途社員の100%が年収アップを実現! モチベーション高く働ける環境です。 \POINT★自由なワークスタイル/ *年間休日125日以上 *残業月0~10時間程度 *髪型・服装は自由 *転勤なし!腰を据えて働ける など、自分らしいスタイルを大切にしながら のびのびと活躍できる環境が整っています。
月給250,000円~1,000,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 100万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給25万円~100万円+賞与年2回+各種手当 ※上記にはみなし残業代(月30時間分・4万8000円~18万9900円)を含み、超過分は追加支給します ※前職の給与を保証し、経験・能力を考慮の上、決定します ★想定年収:350万円~1000万円以上 ★転職者の100%が年収アップを実現しています └中には150万円以上アップした方も! \成果や貢献を直接収入へ/ ◎担当案件の利益に応じた「プロジェクト手当」 ◎人員拡大・研修講師への「インセンティブ」 など、仕事の成果をダイレクトに収入へ還元する仕組みが整っています! 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ★学歴不問! ★経験不問! ★第二新卒・ブランクOK! <歓迎条件> ◇IT業界での何かしらの実務経験がある方 ◇何かしらの言語でプログラミングができる方 ◇独学やスクールなどでアプリ開発の経験がある方 ◇コマンドやシェルを用いたコーディング経験をお持ちの方 \こんな方にはぴったり!/ ◎コツコツとした作業が得意な方 ◎IT業界で長く活躍できるスキルを身につけたい方 ◎自分のスキルをさらに磨きたい方 ◎最新のITトレンドに興味がある方 ◎納得のいく評価制度の下で、収入アップを目指したい方 ◎プライベートの時間も大切にしたい方
株式会社山親不動産
◎未経験から不動産ITを支えるテスターへ◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:QA/テストエンジニア 株式会社山親不動産では、不動産の賃貸・売買・管理を中心に、不動産に関わる幅広いサービスを展開しています。 近年では、不動産会社様や関連事業者様から、物件管理や顧客対応、問い合わせ管理などに関する業務サポートのご相談をいただく機会が増えています。 その中で当社では、BPO事業の一環として、事務代行・問い合わせ対応・コールセンターサポートに加え、不動産業務で使用される各種システムの確認・チェック業務もサポートしています。 今回募集するのは、そうしたシステムやWebサービスが問題なく使えるかを確認する【システムテスター】です。 「IT業界に興味がある」 「PCを使った仕事に挑戦したい」 「コツコツ確認する作業が得意」 そんな方を歓迎します。 専門的なIT知識やテスター経験は必要ありません。 入社後は、基本的なPC操作やチェック業務の進め方から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 お仕事内容 システムテスターとして、不動産業務に関わるWebシステムや管理ツールの動作確認、データチェック、報告業務などをお任せします。 【具体的には】 ・物件管理システムの動作チェック ・顧客管理システムの入力内容確認 ・問い合わせフォームや予約フォームの表示確認 ・指定された手順に沿ったシステム操作 ・画面表示やボタン操作に不具合がないかの確認 ・入力したデータが正しく反映されているかのチェック ・チェック結果の報告書作成 ・簡単なデータ入力、資料作成 など まずは、マニュアルやチェックリストに沿って進める簡単な確認作業からスタートします。 「ボタンを押したら正しく画面が切り替わるか」 「入力した情報が正しく保存されるか」 「表示内容に誤りがないか」 といった確認を、一つひとつ丁寧に進めていくお仕事です。 システムテスターとは? システムテスターとは、Webサービスや業務システムが正しく動いているかを確認する仕事です。 要件定義や開発を行うエンジニアとは異なり、利用者に近い目線で実際にシステムを操作し、不具合や分かりにくい点がないかをチェックします。 最初は専門知識よりも、決められた手順を守ることや、細かな違いに気づくことが大切です。 未経験からITに関わる仕事を始めたい方にも挑戦しやすいポジションです。 研修について 未経験の方でも安心して始められるよう、基礎から学べる研修をご用意しています。 【研修内容の例】 ・PCの基本操作 ・Excel、スプレッドシートの基本操作 ・ビジネスマナー ・不動産業界の基礎知識 ・業務システムの基本的な使い方 ・チェックリストに沿った確認方法 ・不具合を見つけた際の報告方法 ・テスト結果のまとめ方 分からないことは先輩社員に相談しながら進められるため、IT業界が初めての方でも安心です。 この仕事で身につくスキル この仕事では、PCを使った事務スキルだけでなく、IT・システムに関する基礎的な知識も身につけることができます。 ・PC操作スキル ・データ入力、確認スキル ・システムの動作確認スキル ・チェックリストに沿って進める力 ・不具合や違和感に気づく力 ・報告書、資料作成スキル ・不動産業務に関する基礎知識 コツコツと経験を積みながら、ITサポートやテスター業務に必要な基礎力を身につけていけます。 将来のキャリアについて 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて、幅広いキャリアを目指せます。 ・システムテスター ・システム運用・保守 ・他BPO業務(事務やコールセンター)のリーダー担当 PCスキルや確認業務の経験を活かしながら、少しずつ仕事の幅を広げていける環境です。 こんな方にピッタリです ・未経験からIT系の仕事に挑戦したい方 ・PCを使った仕事をしたい方 ・コツコツ作業を進めることが得意な方 ・細かいミスや違和感に気づきやすい方 ・決められた手順を丁寧に守れる方 ・ゲームやアプリ、Webサービスを触るのが好きな方 ・不動産や暮らしに関わるサービスに興味がある方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・将来に向けてITスキルを身につけたい方 経験よりも、前向きに学ぶ姿勢を大切にしています。 募集のポイント ◎未経験歓迎 ◎PC基本操作から学べる ◎チェックリストに沿った確認業務 ◎不動産業界の知識も身につく ◎ITスキルを基礎から学べる ◎研修制度あり ◎チームでサポートする環境 ◎コツコツ作業が得意な方歓迎 不動産業界を支えるシステムやサービスに関わりながら、未経験からITスキルを身につけていけるお仕事です。
月給289,000円~330,000円 給与詳細 基本給:月給 28万9000円 〜 33万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給28.9万円〜33万円 ※経験・能力を考慮して決定 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間:2ヶ月 ※給与・待遇変更なし
求めている人材 <必須条件> ・高校卒業以上 ・フルタイム勤務が可能な方 ・日本語での円滑なコミュニケーションが可能な方 ・長期的に就業を希望される方 【歓迎条件】 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・学歴不問 ・ブランクOK ・ITに興味がある方 ・不動産業界に興味がある方 ・長く安定して働きたい方
ケアコラボ株式会社
フルリモート / 残業は月平均3時間 / 顧客継続率95%以上
仕事内容: 業務は大きく2つに分かれ、おおよそ半分ずつを想定しています。 (1) 既存プロダクトを支える技術業務 他社システムとの連携に関する調整・検証 * 自社Webサイト・社内システムの保守運用 * 顧客からの技術的な問い合わせへの回答(チャット) * データ調査(データベースでSQL発行など) 問い合わせの背景には、介護報酬・障害福祉の制度があることが多く、厚労省の通知やQ&Aなどの一次情報を調べながら回答することもあります。 (2) 新規プロダクトの立ち上げ * プロトタイピング(AIを活用して、動くものを早く作って確かめる) * 要求・要件定義(現場の声と制度の両面から、何を作るべきかを決めます) * 顧客ミーティング/ユーザー会に参加して要望をヒアリング 最初に携わる業務は顧客面談への同席からです。お客様がどんな課題を持って、どんな解決策を求めていらっしゃるのか、そこを把握しなければケアコラボの仕事は始まりません。 入社直後は(1)の引き継ぎが中心になります。慣れるにしたがって(2)の比重を上げていくイメージです。 さらに先では、開発会社(ソニックガーデン)とのやりとりなど、プロダクト開発の中核に近い仕事にも関わっていただく想定です。 業務の変更の範囲:当社が定める業務全般
年俸4,400,000円以上 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥4,400,000は1か月当たりの固定残業代¥32,900(15時間相当分)を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与 詳細説明】 年俸制 440万円〜(経験・能力を考慮のうえ、当社の等級・給与テーブルにより決定します) * 年俸を14分割し、12回を毎月の給与として、残る2ヶ月分を年1回(10月)に賞与として支給します。 この賞与は固定で、業績によって変動しません。年俸に組み込まれているため、入社初年度から支給されます(在籍月数に応じた月割)。 * 月給 約31万円〜 * 年俸には月15時間分の固定残業代を含みます(年俸440万円の場合、月32,900円)。15時間を超えた分は別途全額支給します。 【決算賞与】 年俸とは別に、利益連動型の決算賞与があります。社内では「おすそわけ賞与」と呼んでいます。 会社が黒字を出したとき、その実りを分かち合う仕組みです。単なる業績賞与ではなく、 「みんなで育てた実りを、みんなで分かち合う」という考え方から生まれました。 * 原資は現在は利益の10%程度を目安にしています。この割合は会社の状況に応じて見直します。 * 黒字のときに実施するものなので、赤字の年は支給されません。 利益が少なければ金額も自然に小さくなります。 * 入社から1年を経過した後の決算より、支給の対象になります。 * 支給は10月末日です。 入社1年を過ぎると、毎年10月に固定賞与と決算賞与の両方を受け取る形になります。
求める人材: 【必須要件】 Webアプリケーション開発の経験と、それを支える技術知識 * SEなどIT業界での実務経験 * 自分でWebアプリケーションを作った経験があること * Git / GitHub を使った開発ができること * Linux の基本的な操作ができること * リレーショナルデータベースへの理解(テーブル/カラム/関連などの概念を理解し、SQLが書けること) そのほか * 企画書・要件定義書・仕様書などのドキュメント作成能力 * 一般的なクラウドサービスを使いこなすITリテラシー(Google Workspace など) * 常時高速なインターネット回線を使える環境 【歓迎要件】 * AI(生成AI・コーディングエージェント等)を業務で使った経験 * 顧客と直接やりとりした経験(SE、サポート、コンサルティング等) * 介護・福祉分野への関心、または当事者・実務経験 * 情報処理技術者などの資格 【求める人物像】 * 自律的に行動できる方 * 様々な人を巻き込んだ円滑なコミュニケーションを取れる方 * 課題解決や業務改善が好きな方 * 自分の進捗・体調・機嫌を自分で管理できる方(全等級共通の前提です)
サイバートラスト株式会社
【リモート】サポートエンジニア※残業15h/年休126日/フレックス可/ソフトバンクG
仕事内容: 【職務内容】 サイバートラストが開発している Linux/OSS 関連製品 (主にMIRACLE LINUX, Asianux Server)の バックエンドでのサポートとなり、難易度の⾼い技術⽀援をご要望されているお客様に対し以下のような サービスを提供しています。 障害解析 仕様調査 パケットキャプチャの解析 修正パッチの提供 その他、顧客の要望に応じた技術支援など Linux/OSS をベースとした製品に関する幅広い経験と知識を⾝につけることができます。 【変更の範囲】 入社後は上記業務に従事いただく予定です。将来的に、ご本人の適正により、当社業務全般に変更の 可能性があります。 【柔軟な働き方を実現】 標準勤務時間:9時 ~ 18時(休憩 1時間) ※スーパーフレックス制度が適用される社員の場合、フレキシブルタイムでの勤務が可能となります。 試用期間中は適用外となります。 ・フレキシブルタイム:6時 ~ 22時(コアタイムなし) ・清算期間:毎月1日 ~ 末日までの1か月となります。 ・清算期間の総労働時間:当該月の所定労働時間(休日を除いた日数に8時間を乗じて得た時間)となります。 【当社について】 サイバートラストは、商用電子認証局として20年以上にわたり提供している認証・セキュリティサービスと、 ミラクル・リナックスのカーネル技術やオープンソースソフトウェア(OSS)の知見を応用した オンプレミス、クラウド、組込み領域向けのLinux/OSS サービスを展開しています。また、これらの技術や 実績を組み合わせ、IoT をはじめとする先端分野に向けて、「ヒト・モノ・コト」の正しさを証明し、 お客様のサービスの信頼性を支えるサービスを推進しています。
月給416,666円~716,666円 給与: <想定年収>※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 500万円~860万円(月給制) ■賞与:年2回 ■昇給:有
求める人材: ■必須経験: - Linux、または UNIX の基本操作 - C、Python、シェルスクリプトの基礎知識 - ハードウェア、ネットワークの基礎知識 - オープンソースソフトウェアに対する見識 - 社内/社外に対する折衝能力 - 日本語による技術文書、ユーザー向けマニュアル作成能力
【リモート】QAリードエンジニア※残業15h/年休126日/フレックス可/ソフトバンクG
仕事内容: 【職務内容】 品質保証・品質管理を、製品が決められた基準・性能を達成しているか確認していただきます。 製品が仕様通りかをチェックし、非機能テスト時には性能(API処理時間、CPU使用率など)を 調査・解析します。 不具合発見時には、どの工程でどういった不具合が発生しているのか、各連携部署との 橋渡し役となり、課題解決にむけた提案など、コミュニケーションも大切です。 プロダクト品質向上につながる改善提案、施策発案 -品質や開発のメトリクス分析 -テスト戦略の立案や手動テスト、自動テスト、探索的テストの最適化 -スケジュール管理 -QA体制の運用 - プロジェクトの課題管理 - テスト計画の作成 - アーキテクチャー設計 - 自動化基盤構築 - 仕様レビュー、設計レビュー - テスト設計、実行、バグ改修確認 - テスト進捗管理・報告 【当社について】 サイバートラストは、商用電子認証局として20年以上にわたり提供している認証・ セキュリティサービスと、ミラクル・リナックスのカーネル技術やオープンソースソフトウェア(OSS)の知見を応用したオンプレミス、クラウド、組込み領域向けのLinux/OSS サービスを 展開しています。 また、これらの技術や実績を組み合わせ、IoT をはじめとする先端分野に向けて、 「ヒト・モノ・コト」の正しさを証明し、お客様のサービスの信頼性を支えるサービスを 推進しています。
求める人材: QAリードとしての経験 テスト計画・設計・実行経験3年以上
テクノプロ・エンジニアリング社
【リモート】大手ベンダー様のネットワーク機器故障解析業務※AWS公式認定パートナー
仕事内容: 【定着率98.4%】【20〜50代活躍中】【年間休日123日】 当社テクノプロ・エンジニアリング社(TPE)は、創業から54年 『ITコミュニケーション』『ITインフラ』『エネルギー』『重工業』 『自動車』『家電業界』など様々なお客様に対し、地域・技術・分野を問わず、 複合的なトータルソリューションサービスを提供して参りました。 東証プライム市場の『テクノプロ・ホールディングス』はグループ社員数は 18000名を超える国内最大級の技術系人材サービスグループです。 6年連続で決算賞与を支給しているなど、業績が好調の為情報システム部門にて、各エンジニアを増員募集致します。 【業務内容】 ユーザー向け定例会での資料作成及び報告 週次の報告会での議事、アクションアイテムまとめ" ・週次での特異事象や傾向性事象等の報告会議事録及びAIまとめ ・週次での品質向上を目的とした打ち合わせ議事録及びAIまとめ ・月次定例会で使用する資料の一部作成及び作成箇所報告 ・月次定例会で提出する資料の内容確認" ※プロジェクトは、上記以外にも豊富にご用意しています。 ※要件定義〜設計・構築〜評価・運用・保守・監視まで、あらゆる業務領域の仕事がありますのでご経験と希望をもとに選定します ※お客様の業種も様々。業務知識を身につかながら活躍できます。 【取引先】 NECソリューションイノベータ株式会社/大日本印刷株式会社/ソフトバンクモバイル株式会社/三菱スペース・ソフトウエア株式会社 富士フイルムソフトウエア株式会社/株式会社DNP情報システム リコーITソリューションズ株式会社/日本光電工業株式会社 トヨタ情報システム愛知株式会社/日本アイ・ビー・エム株式会社 (順不同/敬称略)
月給250,000円~583,333円 給与: ◆前職給与最大限考慮/賞与年2回+決算賞与◆※6年連続支給中 年収450万円~900万円 【年収例】 年収720万円/38歳/経験年数:10年/月給46万円+賞与 年収514万円/32歳/経験年数:7年/月給32.5万円+賞与 年収450万円/27歳/経験年数:5年/月給28万円+賞与
求める人材: 【必須】 ・ITインフラに関する業務の経験 ・CCNP相当のCiscoネットワーク知識を要すること※資格は必須ではない ・問い合わせ対応(二次対応以上)又はトラブルシューティング経験 【尚可】 ・勤怠、報告連絡相談のコミュニケーション能力 ・ドキュメント作成経験 ・顧客報告経験 ・自分で調査方法を工夫できる能力、経験" ・英語が苦手でないこと(読み書きのみ、翻訳ツールを使いながらで問題なし)
次世代AI教育株式会社
土日祝休み|年間休日120日|昇給&賞与あり|交通費支給
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 「ゲームやアプリを触ることが、そのまま仕事になります。」 当社のオフィスで、スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどが正常に動作するかを確認する「テスト・チェック業務」をお任せします。 実際にアプリやゲームを操作しながら、画面表示のズレ・ボタンの不具合・入力内容の反映ミスなど、利用者目線で問題がないかをチェックしていく仕事です。 見つけた不具合は決められたフォーマットに沿って報告するだけなので、ITの専門知識がなくても問題ありません。 入社後はまず基礎研修からスタートし、ビジネスマナー・PC操作・IT基礎知識・Excelの使い方など、一から丁寧に学んでいただけます。 基礎を身につけた後は実践研修へ移り、実際のチェック業務に近い内容を手を動かしながら習得できます。 経験を積んでいくうちに、テスト項目の作成・チェック手順書の作成・開発チームとの連携など、より専門的な業務にもチャレンジできます。 将来的にはプログラマーやエンジニア職を目指すことも可能で、IT業界で長く活躍できるキャリアを築けます。
月給250,000円以上 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給 ¥250,000以上 昇給あり 賞与あり
求めている人材 32歳までの方(若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため) ゲームやアプリを触るのが好きな方 IT業界に興味があり、一から挑戦したい方 コツコツと丁寧に作業を進められる方 新しい環境で再スタートしたい方 未経験歓迎・第二新卒歓迎・フリーター歓迎・ブランクOK・学歴不問
株式会社サムライ・ソフト
月給28万円〜☆完全フルリモート!土日祝休み&年休125日♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、web/オープンプログラマー 。・:*:・゜★。・:*:・゜★。・:* 在宅勤務可能な完全フルリモート♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 月給28万円〜32万円を支給! 。・:*:・゜★。・:*:・゜★。・:* スマホゲームやWeb3ゲームのインフラ領域をお任せします。 【業務内容の詳細】 スマートフォン向けゲームおよび最先端技術を 用いたゲームのバックエンド構築・運用を担当します。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅メイン開発実務 └Go、PHP、Pythonを用いたサーバー開発。 └アプリケーションの設計・構築および運用作業。 ✅適性や経験に応じたサポート業務 └ゲームの新企画立案やイベントの企画・運営。 └開発および運営チーム全体の進行管理。 (ディレクション) ✅開発環境・ツール └言語:Go、PHP、Python └インフラ:AWS(フルクラウド) └環境・ツール:Linux、Docker、CircleCI、 GitHub、Redmine、Slack、Google Workspace ✅作業環境・貸与物 └社用PC (WindowsまたはMacを選択可/購入補助制度あり) └※自宅に安定したインターネット回線が必要です。 【アピールポイント】 ✨出社不要の完全フルリモート勤務体制で 全国どこからでも就業可能です! ✨在宅勤務手当(月3000円)やAIサービス 利用補助(月8000円)の制度があります☆ ✨土日祝休みの完全週休2日制で 年間休日125日以上の環境です♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介(有料職業紹介)求人です。 実際の雇用元は株式会社サムライ・ソフトとなります。
月給280,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力を考慮の上決定 昇給あり:年1回(7月) 賞与あり:年1回 (7月/決算業績賞与:昨年度実績2〜3ヶ月分) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ⭐応募資格 └高校卒業以上の学歴をお持ちの方 └自宅に集中できる作業環境と通信環境が整っている方 └実務経験不問 (職種未経験・業種未経験・第二新卒歓迎) ⏩こんな方からのご応募を歓迎します └ITやゲーム開発、最先端技術(AIやWeb3)に関心がある方 └未経験からエンジニアとして挑戦したい強い意欲をお持ちの方
株式会社サーバーワークス
【リモート】カスタマーサクセスマネージャー※日本初のAWS企業/フレックス制
仕事内容: 【職務内容】 お客様と密にコミュニケーションを行い運用状況を継続的に把握することで、現在抱えているAWSの様々な 課題に対して中立的な立場から情報収集や分析を実施。その結果をもとにAWS利用の改善提案 (運用効率化、コスト削減提案、AWSサービスの情報共有)をいたします。案件については2~3名での プロジェクトを進めることが多く、複数の案件を平行で担当いただきます。提案だけで業務が 完結することはなく、顧客伴走型で課題を解決していただくため、お客様の反応をリアルタイムで 感じることができます。 【職務詳細】 お客様の課題解決 ・インフラ構成の把握 お客様のAWSに関するインフラ構成を把握 ・AWSの基本的なサービス紹介、レクチャー お客様の情報システム部門の担当者向けにBlack Belt等のAWS公式ドキュメントを用いたレクチャーの実施 ・定期的なAWS情報の提供 月1回程度、最新のAWS情報を提供 ・作業内容チェック お客様作業における作業内容をチェックし、必要に応じたアドバイス ・AWSに関する情報の提供 当社ノウハウに基づき、貴社の実情に合わせて適切なAWS情報を提供 ・最適化アドバイス 月1回程度お客様とミーティングを実施し、現環境の最適化についてアドバイス ・障害時の仲介 必要に応じて、障害時にお客様の環境を把握しAWSとの仲介役を担当 ・調査サポート 障害時、AWSレイヤーにおける調査を支援 <事例> https://www.serverworks.co.jp/case/tryt.html (雇入れ直後)クラウドインテグレーション業務、および関連付随業務 (変更の範囲)会社の定める業務
月給333,333円~791,666円 給与: <想定年収>※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 400万円~950万円(月給制) ■賞与:年2回 ■昇給:有
求める人材: 【必須スキル】 ・AWSの提案経験(営業、コンサル、エンジニア等職種は問いません) 【歓迎スキル】 ・運用もしくはサポート系のエンジニア職の経験 ・Linux またはWindows、RDBMS(MySQL、Oracle、SQL Serverなど)のサーバー構築、運用経験 ・ITIL に関する知識、フレームワークに沿った運用の経験
株式会社Hubble
【リモート】AI×オープンポジション※企業の法務体制を変えるSaaS
仕事内容: 【仕事内容】 「どうすればAIが現場で本当に活きるのか?」を、セールス・CS・PdM・エンジニアなど多様なチームと連携しながら、 プロダクト/顧客支援/導入コンサル/運用設計など、あなたの強みに応じた形で担っていただきます。 【具体的には】 ご経験や志向に応じて、ミッションを柔軟に設計します。 ・顧客の業務課題に対するAI活用の提案、導入支援 ・セールス・カスタマーサクセスと連携したAI機能の訴求・活用促進 ・プロンプト設計、デモ環境の構築・カスタマイズ ・社内外へのAI利活用に関するレクチャー、教育設計 ・プロダクトチームとの連携による機能改善フィードバック ・業務フローにおけるAI最適化のモデル設計(BizOps/BPR観点) ・データを活用した運用改善・活用率のモニタリング設計 など 【得られる経験】 市場でも新しい「AI×業務改革」領域でのフロントランナーとしての経験 生成AIを実務活用するためのノウハウと、実装・改善サイクルの体得 プロダクト・顧客・技術すべてに近いポジションでの横断的なプロジェクト推進 SaaS × AI領域での“顧客体験のアップデート”に携わることができる スタートアップならではの意思決定スピードと裁量をもって、仕組み作りができる
月給500,000円~750,000円 給与: 年収:600万〜900万程度 月給制 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:業績連動賞与あり 昇給:年2回
求める人材: 【必須】 顧客または社内ユーザーの課題を捉え、解決策を提案・実装した経験 生成AIやLLMの業務での活用経験 生成AIを活用した業務改善またはプロセス効率化の実績(例:Gem/GPTs等を活用した定型業務の標準化、AIを活用した業務フローの再設計など) LLMの出力品質を向上させるためのプロンプト改善経験 【求める人材】 HubbleのPurpose & ValuesやCFA構想に共感してくださる方 ただ機能を届けるのではなく、「使われて価値が出る」AIに関わりたい方 顧客と対話しながら、プロダクトや業務のあるべき姿を考えたい方 型がないものをチームで一緒に作っていくことにワクワクできる方 AIを「作る」ではなく「活かす」ことにこそ興味がある方
株式会社H.T.F
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア スマホゲーム・家庭用ゲーム・PCゲームなど、リリース前のゲームタイトルの品質を守るデバッグ・テスト業務を、すべて在宅でお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・開発中のゲームのプレイテスト・動作確認 ・バグ(不具合)の発見・発生条件の特定 ・バグの再現手順をまとめた報告書の作成 ・バグ管理ツール(Jira・Backlog等)への起票 ・修正後の再確認・リグレッションテスト ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面のちらつき・キャラクターのすり抜け・進行不能・数値のズレなど、プレイヤー目線で細かな不具合を見つけ出し、開発チームに正確に伝えるのがこの仕事の大切な役割です。 入社後は研修で、IT基礎知識からスタートし、テストの考え方・バグ報告の書き方・開発工程の流れまで段階的に学んでいただけます。 経験を積んだ後は、テスト設計・品質管理(QA)リーダー・自動テストの構築など、より専門性の高い業務にも挑戦できます。 将来的にはQAエンジニア・プログラマー・ゲームプランナーなど、IT・ゲーム業界で幅広いキャリアを目指せます。
求めている人材 32歳までの方(若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため) 未経験歓迎・第二新卒歓迎・フリーター歓迎・ブランクOK・学歴不問 ゲームが好きで、その経験を仕事に活かしたい方 IT業界で長く活躍できるスキルを身につけたい方 小さな違和感にも気づける観察力のある方 同じ作業を繰り返しても集中力を保てる方
株式会社ヒューマンテクノロジーズ
【リモート】プロダクト企画(要求定義メイン)※ シェアNo.1/フレックスタイム制
仕事内容: 【職務内容】 当社のプロダクト企画として、既存サービスの機能拡張や新サービスの企画立案~リリースを担当していただきます。 人事労務業務をシステム化するための要件出し、及びその資料化などをお任せいたします。 入社後まずは、既に進行中のプロジェクトを先輩メンバーと共にお任せする予定です。 サービスの細かい機能や設定を決め、エンジニアと打ち合わせをしながらリリースを進めていきます。 ・労務業務をシステム化するための要件出し、素案作成~要求定義作成 ∟システムに求める機能や性能、操作性などの要件を要求定義書として文書化します。流れとしては下記になります。 ①スケジュール計画→②スコープ設計→③業務フローの整理→④ユースケース出し→⑤機能一覧作成→⑥法律関連調査 →⑦データ要件の作成→⑧非機能要件の作成→⑨UI/UX画面作成 ・他プロジェクトとの調整業務 ∟主に要求定義のすり合わせにあたり、エンジニアとの連携を行います。 加えて、営業やカスタマーサポートに向けての新機能のレビュー会、社内説明会や問い合わせ対応なども行います。 ・開発した機能のテスト ∟事前に作成した受け入れテストの仕様書に沿って、システムが正しく動くか確認を行います。 ・法改正の情報キャッチアップ ∟法に則った正しいサービスを運用するために常に法改正の情報をキャッチアップしています。 ・マニュアル等作成のための資料作成 など ◎プロジェクトの実施例 ・給与計算システムのリリース ・年末調整システムのリリース ・e-Gov連携機能(入社手続き)のリリース ・外部サービスとの連携やシリーズ製品通じてのUI/UXの検討など ※ゼロベースで新しい機能やサービスをカタチにしています。 リリース前は、別部署と連携しながら、マニュアル・FAQなどのコンテンツの作成や受入テストの実施も行ないます。 プロジェクトのスピード感としては、機能拡張は3ヶ月~1年程度、新しいサービスのリリースは1年~1年半程度で実施。 細かい納期などは調整が可能です。妥協せず、ユーザーから喜ばれるサービスをカタチにしています。
月給375,000円~666,666円 給与: <想定年収>※あくまでも目安であり選考を通じて上下する可能性がございます。 450~800万円(月給制) 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(7月)
求める人材: <必須要件>※下記いずれか ・企業での人事労務・給与計算の経験 ・エンジニアとして上流工程(要求定義や要件定義)の経験 ・事業会社での営業企画業務の経験 <歓迎要件> ・労務系システムの営業経験をお持ちの方 ・労務系システムを複数運用したことがある方 ・業務の課題を整理しまとめられる方 ・労務系システムの導入や、複数運用をしたことがある方
【リモート】プロジェクトマネージャー※日本初のAWS企業/フレックス制
仕事内容: 【職務内容】 プロジェクトの計画・立案・実行・完了までの一連の業務を担当します。具体的には、 要件ヒアリング プロジェクト計画の策定 プロジェクト管理 など、プロジェクトの成功に向けて幅広い業務を担います。 上記に加えて、少人数で行う案件では手順書や設計のレビューを行います。 また、導入後の運用最適化を担う案件では、新しい技術やコスト削減を提案する プリセールスのような立ち位置としてもご活躍いただきます。 (雇入れ直後)クラウドインテグレーション業務、および関連付随業務 (変更の範囲)会社の定める業務 【プロジェクト事例】 コンビニエンスストアフランチャイザー様 スマホアプリインフラ環境の構築 約1年のプロジェクト期間で、コンビニエンスストア店舗で使用するスマホアプリのインフラ 環境をAWSにて構築。500万を超えるアプリダウンロードによりアクセスが想定を超えることも あったが、その後数ヶ月かけ徐々にアプリケーションとインフラの最適化を実施。 その後も継続的にキャンペーン対応などを実施している グループ企業のITインフラトータルサービス提供企業様 ネットワーク基盤の再構築による リードタイム短縮・コスト削減 クラウドをいち早く利用開始したが当初の設計を踏襲していたため、新規VPN接続拠点を 開設するまでのリードタイムや運用コストが嵩んでいる状況にあった。AWSの新しい機能 (当時サービス発表された直後であり国内実績はなかった)を含めた新たなネットワーク 基盤を提案実装し、リードタイムとコストの大幅な削減を実施。 【入社後の充実したトレーニング】 当社ではオンボーディング専門の部署が設置されており、案件対応を学ぶための「模擬案件」や文化を 知るための「カルチャー課題」、「トレーナー制度」など、3~4か月間の様々なトレーニングプログラムを 用意しています。これにより、中途入社者が社風、文化に速やかに馴染み、活躍できる人材となるように 支援しています。
月給583,333円~1,083,333円 給与: <想定年収>※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 720万円~1300万円(月給制) ■賞与:年2回 ■昇給:有
求める人材: プロジェクトのマネジメント経験(プロジェクト規模は問いません) システム開発・構築・運用の経験(AWSの使用経験は問いません)
株式会社アイコン
【C言語・車載組込み経験者必見】■月給30万円~50万円■年間休日126日+有給■9時~18時勤務
【仕事内容】 車載制御ソフトウェアの開発をお任せします。 C言語を使用し、自動車の各種制御に関わる組込みソフトウェア開発に携わるポジションです。 【アイコンのおすすめPOINT】 ・要件定義から検査まで担当 ・経験に合わせて業務を決定 ・研修や資格取得を支援 これまでのC言語・車載組込みソフトウェア開発の経験を活かしながら、要件定義から機能検査まで幅広い工程に携わっていただきます。 ■携わるプロジェクト 車載制御ソフトウェア開発 ※ウォーターフォール開発 【具体的なお仕事内容】 ・要件定義 ・C言語を使用したプログラミング、開発 ・クライアントとの打ち合わせ ・ソフトウェアのテスト、動作確認 ・実機環境への導入、検証 ・機能検査、品質評価 ・不具合発生時の確認、対応 など 担当する業務は、これまでの経験やスキルを考慮して決定します。 ======== 今回の開発環境 ======== ・開発言語:C言語 ・開発手法:ウォーターフォール開発 電気回路図やマイコンマニュアルを扱った経験・知識がある方は、そのスキルも活かせます。 ※担当するプロジェクトにより、開発環境や使用ツールなどが異なる場合があります。 =========== 車載組込みの経験を、 さらに次のステージへ =========== 「車載制御の専門性をさらに高めたい」 「要件定義など、担当できる工程を広げたい」 「将来的にはプロジェクトリーダーを目指したい」 といったキャリアについてもご相談いただけます。 これまで培ってきた技術を深めるだけでなく、経験を積みながら担当領域を広げたり、プロジェクトをまとめる立場を目指したりすることも可能です。 ================== その他にも多彩な開発プロジェクトあり ================== アイコンでは、自動車関連の組込み開発をはじめ、さまざまなIT・ソフトウェア開発プロジェクトを手がけています。 【プロジェクト例】 ・カーナビ、デジタルディスプレイ開発 ・キーレスエントリーシステム開発 ・自動ブレーキシステムの設計、実装 ・搬送管理システムの開発 ・官公庁、病院向け業務システム構築 ・Webシステム、ホームページ制作 ・自社製品の企画、開発、販売 など その他のプロジェクトでは、Windows、Linux、UNIX、Android、iOSなどのOSや、C、C++、C#、Java、VB、Pythonなど、さまざまな開発環境・言語を使用しています。 ※携わるプロジェクトにより、開発環境や使用言語は異なります。 これまで培ってきた車載組込み開発の経験を活かし、さらに技術の幅を広げたい方をお待ちしています。 【求人ID-PRG】
月給300,000円~500,000円 【給与】 月給 300,000円〜500,000円 ※各種手当込みとなります。 ※経験やスキルを考慮して決定いたします。 【月給例】 統括リーダー/入社9年目(月給50万円) マネージャー/入社7年目(月給38万円) 業界経験者 /入社1年目(月給32万円) ※業界経験3年以上の方になります。
【応募資格】 ■必須条件 ・C言語を使用した開発経験 ・車載組込みソフトウェアの開発経験 ■優遇条件 ・電気回路図を読み取れる方 ・マイコンマニュアルを読み取れる方 ・要件定義など上流工程の経験 ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーなどの経験 【こんな方をお待ちしています】 ・周囲と連携しながら業務を進められる方 ・必要なタイミングで報告・連絡・相談ができる方 ・自ら考え、主体的に業務へ取り組める方 ・車載組込み分野の専門性をさらに高めたい方 ・これまでの経験を活かして担当領域を広げたい方 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #交通費支給 #社会保険完備 #車通勤OK #バイク通勤OK #昇給あり #賞与あり #資格取得支援あり #リモート面接OK #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #PCスキル #長期休暇あり #昇格あり
ビットバンク株式会社
フレックス制/フルリモートOK/年収900万可/経験者採用
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー、プロダクトマネージャー ⭐この求人のポイント⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅国内全域からフルリモート勤務が可能 ✅想定年収600万円~900万円 ✅暗号資産取引所「bitbank.cc」を中心に全社横断のプロジェクトを推進 ✅土日祝休み・年間休日120日以上 ✅時差出勤可能(コアタイム10:00~16:00) ✅事前申請により一時的な居住地以外での勤務可 ✅配属部署:現在150名を超えるメンバーが在籍 ⭐主な業務⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 暗号資産取引所「bitbank.cc」の一連のシステム開発における プロジェクトマネジメントに加え、事業計画に基づく新規事業や ガバナンス体制構築など、非システム領域を含む 全社横断プロジェクトのマネジメントをお任せします。 ✅担当プロジェクトのマネジメント・進捗管理 ※複数案件を担当する場合があります ✅プロジェクト関連成果物の作成 ✅ステークホルダーとの調整 ✅定例会議・各種ミーティングのファシリテート ✅プロジェクトや組織を横断したコラボレーションの創出 ✅プロジェクトプロセスの定義・改善 ✅全社共通フレームワークの定義・導入・改訂 ✅振り返りによる課題収集と改善アクションの推進 ✅社内プロジェクト全体像の可視化と全社向けレポート発信 ✅経営層への報告 ✅仕事内容の変更範囲:同上 ⭐教育サポート⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅資格取得支援制度あり ✅書籍購入・イベント参加費の補助あり ⭐企業情報⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ビットバンク株式会社では、暗号資産銘柄の新規追加や 顧客体験向上につながるサービス追加、新規事業の立ち上げなど、 複数のプロジェクトが同時並行で進んでいます。 組織間のコミュニケーションとコラボレーションを最大化するため、 COE部門を立ち上げ、その配下のPMチームでは 事業計画のプロジェクトマネジメントや 共通開発フレームワークの定義・浸透に取り組んでいます。 事業拡大に伴い、PMチームも組織拡大を予定。 そこで、今後のビットバンクの事業推進の中心的存在として 担って頂けるプロジェクトマネージャーを募集します。 これまでにSIやプロダクトサービスの領域でシステム開発における チームリーダーやプロジェクトマネージャーとしての経験があり、 プロジェクトチームをまとめてディレクションや 進捗・課題管理等の実務経験がある方をお迎えしたいと考えています。 また、暗号資産業界の経験については問いません。 これまでの経験をもとに活躍したいとお考えの方の エントリーをお待ちしております。
月給632,659円~947,688円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 50万円 〜 75万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり13万2659円 〜 19万7688円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✅業績賞与あり
求めている人材 <必須> ✅クラウドプラットフォーム上のWebサービス開発で、 チームリーダーまたはプロジェクトマネージャーとして1年以上の経験がある方 ✅指示を待つだけでなく、自ら課題ややるべきことを見つけ、周囲とコミュニケーションを取りながら進められる方 ✅経営層や非エンジニアなど、相手に応じて表現や説明を工夫できるコミュニケーション・調整力がある方 ✅PMO・プロジェクト推進の業務経験がある方 ✅主旨や読者を踏まえてポイントを的確に表現できるレポーティング力がある方 ✅オンラインコミュニケーションで論点や質問を的確に表現できる言語化力がある方 ✅当社のVision・Mission・Valuesに共感できる方 ✅暗号資産業界の経験は不問 ✅学歴不問 ✅既卒歓迎 ✅子育て世代歓迎
【リモート】Webサービスエンジニア※日本初のAWS企業/フレックス制
仕事内容: 【職務内容】 お客様および社内部署が利用する、運用代行・請求代行向けのポータルサイト (自社サービス)の開発・保守・運用 ポータルサイトが関連するインフラ運用および社内の連携(サービス機能改善・問い合わせ対応) 開発言語・フレームワーク バックエンド:Python(3.12), FastAPI フロントエンド:HTML, CSS, JavaScript(TypeScriptへ移行予定), Vue.js(Vue3) リソース定義:AWS SAM システム構成 AWS サーバーレス系アーキテクチャを採用 Amazon CloudFront、Amazon API Gateway、AWS Lambda、AWS Step Functionsなど 開発環境 Visual Studio Code(Remote-SSH)を利用して、Amazon EC2 上で開発 バージョン管理は Git, GitHub を利用 CI/CD は GitHub Actions を利用 【このポジションの魅力】 自社サービスを企画・開発から運用まで一貫して経験できる点です。担当範囲が分断 されることなく、エンド・ツー・エンドでサービス成長に貢献できる面白さがあります。 資格支援や社内勉強会なども充実しているため、AWS に関する最新情報やナレッジも得やすく、 安定したシステムをじっくりと開発・整備しつつスキルアップもできる環境です。 既存サービスの改善・機能追加がメインですが、未整備な部分も多く、 「今あるものをより良くしていく」経験を積みたい方には最適な環境です。 【入社後の充実したトレーニング】 当社ではオンボーディング専門の部署が設置されており、案件対応を学ぶための「模擬案件」や文化を 知るための「カルチャー課題」、「トレーナー制度」など、3〜4か月間の様々なトレーニングプログラムを 用意しています。これにより、中途入社者が社風、文化に速やかに馴染み、活躍できる人材となるように 支援しています。
月給500,000円~750,000円 給与: <想定年収>※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 600万円〜900万円(月給制) ■賞与:年2回 ■昇給:有
求める人材: ・Python を利用した Web バックエンド開発経験(自動テストの作成を含む) ・HTML, CSS, JavaScript、フロントエンドフレームワークを利用した開発経験 ・AWS を利用した開発経験
共栄マリン株式会社
年間休日180日/電気工事3年以上&保全必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧/低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士(機関) ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか? 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ \ まずは会社説明だけでも歓迎します / 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。
月給378,000円~488,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 22万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり15万8000円 〜 22万8000円 【給与】 ※前職の給与をお伺いの上、考慮いたします。 【その他】 ・昇給年1回(6月) ・賞与年2回(6月、12月)※基本給3ヶ月分を2回に分けて支給。 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・電気設備や関連設備の維持・保全に 携わった経験がある方(3年以上) ※船舶での勤務未経験の方も大歓迎です! 【歓迎条件】 ・第一種・第二種電気工事士の保持者 ・海技士(機関)をお持ちの方
株式会社システムアイ
【リモート】運用マネージャーリーダー候補※SHIFTグループ/プライム案件中心/上流工程に携われる/フルリモート可能
仕事内容: 弊社プライム案件におけるBPO・運用業務のコンサルティング、プロジェクトマネジメントをお任せいたします。 お客様とのコミュニケーションや資料作成等の顧客折衝対応業務及びメンバーのマネジメントや生産性向上のための 業務効率化推進などのチームマネジメントの両方又はいずかれの業務全般をお任せします。 <具体的な業務内容> ■お客様とのコミュニケーション/定期的なレポーティング ■ベンダーコントロール業務 ■定常運用業務のクオリティコントロール/トラブルシューティング ■社内ツールを利用したオペレーション管理業務 ■メンバーのマネジメント全般 ■報告資料及びマニュアル資料作成 <このポジションの魅力> ■積極的な権限移譲 マネージャーとは名ばかりで権限が与えられていないという話を耳にすることがありますが当社のマネージャーには ダイナミックな権限移譲が行われています。 プロジェクト責任者として顧客折衝やメンバー・チームビルディングなどを自由にお任せします。いわゆる丸投げと いうわけではなく、会社としてのバックアップ・サポートもしっかり行いますのでご自身の力量をいかんなく発揮できる ような環境があると考えております。 ■ストリスフリーな環境をできる限り提供 ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低32GB以上。 一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。 Macやデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。 品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。 ■リモートワーク+オンサイト リモートワークとクライアント先への勤務を柔軟に併用していただけます。
月給333,333円~666,666円 給与: 想定年収:400~800万円 ※残業代別途全額支給 ※年収には通常賞与(年2回)が含まれています(平均3.8か月) ※通常賞与とは別に年2回の決算賞与が支給される可能性があります。
求める人材: 【必須スキル・経験】※下記のいずれか ・リーダー経験3年以上又は運用の経験5年以上(運用構築含む) ・サーバ・インフラに関する知見をお持ちの方 ・問い合わせに対してクイックリーな対応ができる方 ・積極的にコミュニケートを取れる(改善提案等を積極的にできる)方
株式会社ギブリー
<経験者採用>フルリモ×フレックス×年休120|月給100万
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、データサイエンティスト、web/オープンプログラマー ⭐この求人のポイント⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅フルリモート勤務×フレックス ✅Python・LLM・機械学習の経験を活かし、課題発見からAI実装・精度改善まで担当 ✅GAFAM出身者をはじめ技術力の高いエンジニアが在籍 ✅残業はほとんどなく、年2回の評価サイクルで成長をキャリアと報酬へ反映 ✅年間休日120日・土日祝休み ✅勤務時間相談可(ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり) ✅1日6時間で退勤可能(※月間160時間は担保前提) ⭐主な業務⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Givery AI Labの一員として、課題発見・PoC、独自AI実装・AI内製化、AI精度評価・改善などの開発支援を担当します。 ✅顧客のユースケースに合わせたAI活用方法の企画~PoC開発 ✅利用者に最適なインターフェース(会話設計)やデータ連携の実装 ✅開発ロードマップの策定とステークホルダーとの連携 ✅AI精度の継続的な評価と改善 <技術環境> ✅フロントエンド:TypeScript、React ✅バックエンド:Python ✅データベース:PostgreSQL(RDS)、MySQL ✅フレームワーク:Flask ✅インフラ:Azure、AWS、GCP ※使用言語の指定はなく、上記は案件で主に使われる技術です。 ⭐働く環境・キャリア⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅新規事業の立ち上げに積極的で0→1の挑戦機会が豊富 ✅AI Labの自社SaaSはインターン生の起案からプロジェクトが始動した実績あり ✅エンジニアの専門性を極めるキャリアと、管理職を目指すキャリアを選択可能 ✅入社半年で役員へ登用された実績あり ✅新しい技術が好きなメンバーが多く、最新技術を学びやすい環境 ✅支給PC:WindowsまたはMacBook。最新のMacBook Proを支給するケースが多い ⭐教育サポート⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅Track Trainingで57コース以上受講可能(プログラミング・AI等) ✅法人GAI利用可能(ChatGPT有料版相当) ⭐企業情報⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅事業領域:ITコンサルティング、IT×マーケティング、IT×バックオフィス、SIer・SES、人材紹介 ✅募集背景:増員募集、更なる組織強化、IPOに向けた体制強化 ✅新卒4割・中途6割 ✅海外出身社員25%、出身国20カ国以上 ✅開発職約50% ✅女性管理職比率50%以上 ✅女性役員・育児中の役員が在籍 ✅業務の変更範囲:会社内でのすべての業務 Giveryのモットーである「Give &Give」の精神が根付いており、困ったときは自然と助け合うチーム文化があります。 新しい技術が好きなメンバーばかりなので、日々ワクワクしながら最新技術を学べる環境です。
月給583,333円~1,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 43万9577円 〜 75万3560円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり14万3756円 〜 24万6440円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✅現年収・能力・経験を考慮します ✅評価・昇進・昇給:年2回 ✅インセンティブ:年2回の評価タイミングで個人成績に応じて支給 ✅賞与:業績賞与
求めている人材 【必須条件】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ✅Pythonを用いた3年以上の実装経験 ✅LLMまたは機械学習モデルの開発経験2年以上 ✅業界経験がある方 ⭐こんな方におススメ⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅AIの課題発見からPoC・実装・精度改善まで一気通貫で携わりたい方 ✅生成AIやLLMを活用した新しいプロダクト・サービス開発に挑戦したい方 ✅顧客の業務課題を理解し、最適なAI活用方法を提案・実装したい方 ✅AWS・Azure・GCPなどのクラウド環境で開発経験を広げたい方 ✅GAFAM出身者など、技術力の高いエンジニアと一緒に働きたい方 ✅新しい技術を積極的に学び、AIエンジニアとして専門性を高めたい方 ✅技術スペシャリスト・マネジメントのどちらのキャリアも検討したい方 ✅成果や成長をキャリア・報酬にしっかり反映してほしい方 ✅学歴不問 ✅既卒歓迎 ✅子育て世代歓迎
株式会社フォービス
【東京】PM(自社)※フルリモート/ECシステム開発のプロフェッショナルとして、クライアントのビジネス拡大を実現!
仕事内容: 【職務概要】 通販業界向けシステム開発のトップランナーである当社で、プロジェクトマネージャーを募集いたします。 上流工程からプロジェクトに参画いただきお客様の「こうしたい!」を実現。将来的には自社サービスのPMになるキャリアパスもあります! 【職務詳細】 ・システム化計画(RFP作成支援)・要件定義を含めた顧客折衝 ・複数名のメンバーを束ね、プロジェクトの開始〜稼働までをコントロール(予実管理、リソース管理、スケジュール管理・タスク管理) ・設計・製造など各工程レビュー ※基本設計と実装はエンジニアが担当します。 ■プロジェクト事例 ・ソニーマーケティング株式会社様 デジタルカメラ「α」「NEX」のユーザーを対象としたコミュニケーションサイト「αcafe(アルファカフェ)」 ・キリンビール株式会社様 自宅で手軽に生ビールを飲めるサービス「KIRIN Home Tap」 ・株式会社ランクアップ様 化粧品ブランド「マナラ」の定期便サービス ・株式会社タカミ様 スキンケアブランド「タカミ」の通販サイト・フルフィルメントシステム ■開発環境・言語 ・開発言語:C# / Java / SQL / JavaScript / HTML5 / CSS3 ・フレームワーク:Node.js / jQuery / .NET Framework / prototype.js / 自社フレームワーク ・環境:Linux / Mac OS / Windows Server / Amazon Web Service / Apache Tomcat / IIS6.0 / IIS7.0 / IIS7.5 / Redis/ memcached / Vim / Eclipse ・データベース:MySQL / PostgreSQL / Oracle / Microsoft SQL Server ・プロジェクト管理:Backlog / Subversion 【キャリアパス】 ご入社後まずは現PMが担当している案件をいくつか引継ぎながら、上記のような業務をご担当いただきます。 また当社では通販サービスに特化した自社製品も手がけているため、将来的には自社サービスのPMとしてキャリアを築くこともできます。 【上司の主観ではなく、客観的な指標に基づいた評価制度】 4〜10段階(グレード)ごとに基本給を設定し、それぞれのグレードに必要なスキルレベルを明文化しています。 またエンジニアの職能給に関しては、職種レベルごとに求められる職務内容を社員に公表し、 自身の状態把握・スキルアップに繋がる働きかけを行っています。 【フルリモート】 フルリモートワーク移行に伴い、在宅勤務支援金(月額15,000円)の制度を新たに設けました。 他にも資格取得補助なども用意しており、これらの制度は社員の意見を反映させながら常にアップデートを重ねています。
月給500,000円~833,333円 給与: <想定年収> 600万円~1000万円 ■賞与:決算賞与(会社業績に連動した賞与)あり ■給与改定:年1回
求める人材: <必須条件> ・システム開発のご経験が3年以上ある方 ・SQLの知識がある方 ・PMとして以下の経験が1年以上ある方 - 3名以上のメンバー管理経験 - エンドユーザとの折衝・交渉経験 - 要件定義~設計・製造~リリース~運用・保守までシステム開発工程一気通貫の経験
株式会社アイリッジ
【リモート】サーバーサイドエンジニア※<地方在住者:フルリモート可/〔自社プロダクト開発〕
仕事内容: 【業務内容】 アイリッジでサービス提供しているO2O/OMOプラットフォーム FANSHIP/APPBOX における、 メッセージ配信基盤関連の開発・運用業務に携わっていただきます。経験豊富なマネージャーと共にサービス企画から 開発・運用まで幅広いフェーズに携わることで様々な経験を積むことができます。 【具体的な業務内容】 自社プロダクトの開発・運用等の業務全般に携わっていただきます。 ・API、クラウドインフラの開発、構築、保守運用業務 ・社内のステークホルダー(プロダクトマネージャー/サポート・ヘルプデスク担当等)との要件の整理、調整 ・サポート・ヘルプデスク担当からエスカレーションされた問い合わせ対応 【開発手法】 ・スクラム開発をベースとしたプロセスを採用しています ・GitLabによるMerge Requestベースの開発フローで日々の作業を進めています 【この仕事の魅力】 ・FANSHIP/APPBOXは、1億6千万を超えるスマートフォンアプリユーザーに向けたOne to Oneのマーケティング基盤を提供しています。 ミリ秒単位で月間数十億~数百億のリクエストを処理し、120億件を超えるアプリのトラッキングデータを蓄積・分析している大規模な バックエンドシステムに携わることができます。 ・自社プロダクトの企画段階から携わることで、ビジネス領域の知見・経験を得る機会があります。 ・EM(エンジニアリングマネージャー)・エキスパートなどのエンジニア向けキャリアパスが用意されており、 ご自身の強みを活かしてご活躍いただけます。 【大切にしていること】 以下を開発チームとして重視しています。 ・自社サービスの開発・運用を担っていく上で、チームとしてサービスの品質に責任をもって向き合うこと ・技術への探求心を持ち、成長し続けること
月給333,333円~708,333円 給与: 【年収】 420万円〜800万円 ・昇給:年2回(6月、12月)/賞与:年1回、業績に応じて(6月)
求める人材: 【必須】以下のいずれか ・Java・PHPの開発経験5年以上 ・Pythonを使用した開発・運用の業務経験 ・AWS、GoogleCloud等のクラウドインフラを使用した開発・運用の業務経験
株式会社ギークリー
【リモート】自社プロダクトエンジニア※フルリモート可/年間休日125日以上
仕事内容: 【業務内容】 マッチング精度をあげることや、業績向上のための改善案の実装のために、社内基幹システム(求人や求職者のDBとしての役割、 マッチング機能、売上管理ができるシステム)の追加開発・機能回収・保守をメインに携わっていただきます。 また社内には複数のシステムがあり、求職者マイページや企業マイページのシステムもあり、 それぞれAPIで連携できているため、連携部分の開発などもあります。開発業務の実装化(仕様調査から試験実施)までのスピードは、 1〜3日と開発に専念できる環境であるためスムーズに作業を進めることができます。 【ポジションのやりがいや魅力】 個人開発や小規模開発の経験があり、それを楽しめる方ですとなじむのが早い職場環境です。 要件定義〜保守運用、インフラ〜フロントエンドまで、広い範囲の知識と、ソースコードを頼りに仕様を読み解く 調査能力が求められる環境ですが、個人の裁量が大きいため、「自分はこうしたい」という考えを持って開発を行うことができます。 また、届いた要望から自分で仕様を考え、影響範囲を調査し、改修・試験まで行うのは大変ではあるものの、 その過程には開発の楽しみが詰まっていますし、この仕事は私が担当したと胸を張れるのも、やりがいの1つだと思います。 常に最適解を探して、やり方をブラッシュアップしていくことも可能ですので、裁量のある仕事に楽しみを見いだせる方には、 刺激の得られる職場です。そして、フルリモート(自分好みの職場環境を整えられる、周囲に気を配り続けなくてよい、 調整作業や説明資料の作成などに煩わされることなく開発作業に専念できる)で開発全体に携われて、 そこに自分の考えも取り込める、手も動かせる、という点が最大の魅力です。 【事業の特徴】 ・製造業や商社、金融機関などDX投資に積極的なIT人材を求めている非IT企業の求人も多数ご紹介できるため、 競合人材会社よりも強い求人提案力があります。 難しい希望条件でもマッチした求人提案ができるため、面談決定率は業界平均の3倍高く、早期退職率は1/3の実績を誇ります。 ・ブランド認知拡大のためにタレントを起用したマス・デジタルともに広告宣伝費を積極的に投下しています。 ・競合他社よりも高い生産性、収益性を保てています。システム投資や人材投資を積極的に行っており、 社内のDX化を進めて全て自社システム、マーケティングのインハウス化、整備されたマニュアルは1000本以上と 仕組みを整えています。 ・「IT×転職」に特化したオウンドメディア「Geekly Media」やIT企業の選考情報に特化した口コミサイト「GeeklyReview」を運営しています。「Geekly Media」ではこれまで累計2000記事以上を公開し独自の集客ルートを構築。 「GeeklyReview」は選考情報を提供することで徐々にエージェントサービスとの連携を進めていき、転職成功率のアップ(収益性の拡大)を図っています。
月給333,333円~500,000円 給与: <予定年収>※あくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性がございます 400〜600万円(月給+賞与制) ■昇給:年2回(6月、12月) ■賞与:年2回(7月、1月)※基本給2か月分×2
求める人材: <必須要件>※下記いずれか .NET系言語、JavaScriptいずれかの開発経験が3年以上ある方 <歓迎要件> JavaScriptなどスクリプト系言語、AWSなどでの開発経験、アジャイル開発経験、Vue.jsの開発経験、OracleやMySQLでの使用経験
【フルリモート】SREエンジニア※ フレックスタイム制/インフラ設計・データベース構築
仕事内容: 【業務内容】 SREエンジニアとして、当社サービスの改善業務に携わっていただきます。 インフラ設計・構築・運用保守、開発業務を通じてサービス改善を行っていきます。 【具体的にお任せしたいこと】 ■インフラ設計・構築・改善 ・AWS環境上の当社サービスに関してのインフラ設計・データベース構築及びパフォーマンス改善に携わっていただきます。 ■サービス改善、技術調査・検証 ・パフォーマンスやスケーラビリティ向上のための技術調査・検証を行っていただきます。 ・新しい技術、新製品、新サービスを見つけて、既存環境に適用可能かどうか調査・検証を行います。 ・サービスの改善のためにアプリのソースコードを調査して実際に改修することもできます。 ■運用保守 〈日常業務〉 ・利用者の増加を見据えた効率的かつセキュアなインフラの構成、効率的な運用 ・脆弱性情報の調査 ・監視システムから通知された内容(イベント、リソース、負荷状況)の確認 〈スポット業務〉 ・定期リリース ・不定期メンテナンス、障害対応 ※安定稼働しているので障害はほとんど発生しませんが、常に備える心構えでいることが私達の責任範囲で、社内で最も頼られている部分でもあります。 【手がけるサービス】 クラウド勤怠管理サービス「KING OF TIME」 ※国内導入企業5万3000社以上、利用者320万人以上(2024年1月時点) クラウド勤怠管理システムとしてトップクラスのシェアを誇る自社サービス。 大手有名企業様の導入実績も多数あります。
月給500,000円~833,333円 給与: <想定年収>※あくまでも目安であり選考を通じて上下する可能性がございます。 600万円~1000万円(月給制) 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(7月)
求める人材: <必須要件>※下記いずれか ・AWS(EC2, RDS, ELB など)を用いたWeb3層構成(または近しい構成)の設計・構築経験 ・AWS(EC2, RDS, ELB など)を用いたサービス提供基盤の運用経験※1年以上 ・PostgreSQL等RDBの 構築経験または運用経験※3年以上 ・Javaを用いたWebアプリケーションの開発・運用経験をお持ちの方 <歓迎要件> ・AWS 認定 ソリューションアーキテクト - アソシエイト ・バージョン管理や構成管理をツールを用いてインフラの変更や管理をした経験
Cyberz株式会社
年休125日以上&残業少!未経験から始めるWebクリエイター
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー、Webデザイナー 〜好きを、一生モノの技術へ〜 「SNSやサイトを見るのが好き。自分でも作ってみたい」 「どこへ行っても通用する、確かなスキルを身につけたい」 「でも、専門的な勉強なんてしたことない……」 そんな想いを持つあなたへ。 当社は、あなたの「感性」を「技術」へと変え、Webのプロフェッショナルへ育てる場所です。 新しいキャリアの幕開けを、ここから一緒にスタートしませんか? \Webクリエイターとしての魅力/ 【Lesson:給与をもらいながら、デザインを学ぶ】 入社後の3ヶ月間は、まるごと「スキル習得」の期間です。 フルリモートでPhotoshopやIllustratorの使い方、Webデザインの基礎をマスター。 専任講師がマンツーマン体制でサポートするため、センスに自信がなくても大丈夫。現場で使える「技術」が身につきます。 【Creative:あなたのアイデアが、誰かの心に届く】 美容系LP(ランディングページ)やECサイト、有名企業のSNS広告バナーなど、多彩なコンテンツを制作。 「自分が作ったデザインがネットで公開される」という感動は、クリエイターだけの特権です。 【Standard:自分らしく、心地よく働く】 10:00始業なので、朝の時間を有効活用できます。 年間休日125日、土日祝休み、残業少なめ。髪型やネイルも自由な環境で、プライベートとキャリアを両立できます。 \3ヶ月の「Design Step」カリキュラム/ 「センス」ではなく「仕組み」でデザインを学べる実践型プログラムです。 Step 01:色の魔法とレイアウトを学ぶ 「なぜこのサイトは使いやすいのか?」を解明。デザインツールの基本操作(Photoshop/Illustrator)を基礎から習得します。 Step 02:Webの仕組みをコーディング デザインを実際のWebサイトとして動かすための基礎知識を学習。プログラミングの第一歩を体験します。 Step 03:自分の作品(ポートフォリオ)を制作 研修の集大成として、実際に1枚のWebページをゼロから完成させます。完成した作品は、クリエイターとしてのあなたの「名刺」になります。 \お仕事の内容/ 研修終了後は、あなたの得意を活かせるクリエイティブプロジェクトへ。 バナー・広告クリエイティブ制作: SNSやWebサイトで目を引く広告画像を制作。 LP(ランディングページ)デザイン: 商品の魅力を1ページに凝縮。 企画からビジュアル化まで携わります。 サイト運営・リニューアル: 企業の想いを形にするコーポレートサイトのデザインや、UI/UXの改善を行います。 〜Message〜 「Webクリエイター」は、あなたの世界を広げる仕事です。 自分が生み出したデザインが、企業の価値を高め、ユーザーの毎日を彩る。 「センスに自信がない」と立ち止まるのは、もったいない。 確かな技術を身につければ、世界はもっと自由になります。 当社で、あなただけのキャリアを描き始めませんか? 【勤務地について】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ~研修期間中~ ■本社またはフルリモートオンライン(全国各地からOK) □本社/東京都千代田区神田多町2丁目1番地23神田東山ビル7F └各線「神田駅」徒歩3分 └各線「淡路町駅」徒歩5分 └各線「小川町駅」徒歩5分 └各線「秋葉原駅」徒歩10分 【研修終了後】 □東京を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。
月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 28万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※資格手当 ※子供手当 ※役職手当 Webクリエイター経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 未経験者、第二新卒者、既卒者大歓迎 社会人未経験の方、ブランクのある方も歓迎 【必須条件】 高卒以上 【求める人物像】 ・モノづくりに強い興味があり、新しいことを学ぶのが好きな方 ・未経験から「手に職」をつけたいという熱意をお持ちの方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、協力してより良い成果を追求できる方 ・トレンドや新しい技術にアンテナを張り、主体的にスキルアップし続けられる方
株式会社LIBERDEC
未経験からITの世界へ|2ヶ月研修
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー 「わからない」を、「できる」に変えていく。 「ITに興味はある。」 「でも、自分がエンジニアになれるイメージはまだない。」 そんなところからのスタートでも大丈夫です。 株式会社LIBERDECが大切にしているのは、最初から何でもできることではありません。 わからないことを学ぶ。 実際に手を動かしてみる。 うまくいかなければ、考えてもう一度試してみる。 そして、できることを一つずつ増やしていく。 その積み重ねを大切にしています。 LIBERDECでは、企業が抱えるさまざまな課題に対して、考えるだけではなく「実行すること」を大切にしています。 今回募集するのは、未経験からスタートできるITエンジニア。 IT業界での経験やプログラミング経験は問いません。 2ヶ月間の研修から始め、実際のプロジェクトで経験を積みながら、エンジニアとしてできることを一つずつ増やしていきます。 【LIBERDECで始めるITキャリア】 ◆IT・プログラミング未経験から応募OK ◆入社後2ヶ月間のIT研修 ◆Java・Pythonなどを基礎から学習 ◆専任講師に質問できる環境 ◆実践的なチーム開発まで経験 ◆スキル・適性に合わせてプロジェクトへ配属 ◆先輩社員による1年間のメンター制度 ◆資格取得を会社がサポート ◆基本はフルリモート勤務 ※経験・スキル・配属先により出社の場合があります。 ■ 最初の仕事は、「学ぶこと」。 入社後すぐに、ITの現場へ配属するわけではありません。 まずは2ヶ月間のIT研修からスタートします。 「IT用語がほとんどわからない」 「コードを書いたことがない」 「パソコン操作にもまだ自信がない」 そんな方も、一つずつ基礎から学んでいきます。 「知らない」→「わかる」→「やってみる」→「できる」 このステップを繰り返しながら、ITエンジニアとして働くための土台をつくります。 ■ 1ヶ月目|まずは、ITを知る。 最初の1ヶ月は、ITやシステムの仕組み、プログラミングの基礎から学びます。 <主な研修内容> ・ITの基礎知識 ・開発環境の構築 ・プログラミング基礎(JavaまたはPython) ・実践コード演習 ・データベースの基礎 研修で大切にしているのは、ただ知識を覚えることではありません。 実際に自分で手を動かすこと。 コードを書いてみる。 エラーが出る。 原因を考える。 修正する。 そして、動く。 「自分でできた」という小さな成功体験を積み重ねながら、プログラミングの考え方を身につけていきます。 ■ 2ヶ月目|「学ぶ」から「つくる」へ。 基礎を身につけたら、次は実際のシステム開発を想定した研修へ進みます。 <主な研修内容> ・フロントエンド開発 ・バックエンド開発 ・Webシステム開発の基礎 ・データベース連携 ・開発プロセスの理解 ・実践的なプログラミング演習 ・チーム開発演習 研修後半では、チームでの開発にもチャレンジします。 「コードを書く」だけではなく、 「システムはどのようにつくられるのか」 「チームでどのように開発を進めるのか」 といった、実際の仕事につながる開発の流れまで経験します。 勉強のためのプログラミングから、仕事につながるプログラミングへ。 少しずつステップアップしていきましょう。 ■ わからないことを、放置しない。 未経験から始めれば、わからないことが出てくるのは当然です。 研修中は、専任講師に質問できる環境を整えています。 わからない。 ↓ 質問する。 ↓ 理解する。 ↓ 自分で試してみる。 ↓ 次は自分でできるようになる。 一人で抱え込むのではなく、このサイクルを繰り返しながら成長していきます。 さらに研修終了後も、先輩社員がメンターとして1年間フォロー。 研修だけで終わらず、実務を始めてからの成長もサポートします。 ■ 研修後|ここから、本当のエンジニアキャリアへ。 2ヶ月間の研修終了後は、LIBERDECのITエンジニアとしてクライアント先のITプロジェクトへ配属します。 ただし、 「研修が終わった=いきなり難しい開発」 ではありません。 研修での習熟度や身につけたスキル、適性、プロジェクトの業務内容などを踏まえて配属を決定します。 <プロジェクトでの業務例> ・システムやアプリのテスト・動作確認 ・システムの運用・保守 ・ITサポート ・開発エンジニアのサポート ・Webシステムの開発・改修 ・プログラミング ・データベースを使用したシステム開発 など ※担当業務は経験・スキル・適性・配属先プロジェクトによって異なります。 最初から背伸びをする必要はありません。 まずは、今の自分にできる仕事から。 実際のITプロジェクトで経験を積み、「できること」を一つずつ増やしていきます。 ■ 基本はフルリモート。 プロジェクト配属後は、基本的にフルリモートでの勤務を予定しています。 オンラインでチームメンバーとコミュニケーションを取りながら、プロジェクトに参加する働き方が中心です。 場所にとらわれない働き方だからこそ、大切なのは、 「わからないことを確認する」 「必要なことを共有する」 「チームとコミュニケーションを取る」 という基本的な行動です。 リモートでも、一人で仕事をするわけではありません。 チームの一員として周囲と連携しながら、仕事を進めていきます。 ※経験・スキル・配属先プロジェクトによっては、出社勤務または出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務となる場合があります。 ■ 「研修して終わり」にしない。 2ヶ月間の研修は、ゴールではありません。 エンジニアとしてのキャリアを始めるためのスタート地点です。 実務経験を積み、スキルを高めることで、 ・プログラミング ・Web開発 ・システム開発 ・設計 など、より専門性の高い業務へのステップアップも目指せます。 その先には、 ・Webエンジニア ・システムエンジニア ・プログラマー ・フロントエンドエンジニア ・バックエンドエンジニア など、さまざまなキャリアの選択肢があります。 さらに資格取得についても、 ◆資格試験の受験料を会社負担 ◆教材費を会社補助 ◆資格取得後は資格手当を支給 と、継続的なスキルアップをサポートします。 ■ あなたの「やってみたい」を、「できる」に。 最初から、エンジニアである必要はありません。 「ITを仕事にしてみたい」 「プログラミングをやってみたい」 「将来に向けて専門スキルを身につけたい」 そんな気持ちからのスタートで構いません。 学ぶ。 手を動かす。 実際の仕事を経験する。 昨日できなかったことが、少しずつできるようになる。 その積み重ねが、あなた自身のキャリアになっていきます。 「ITに興味がある」を、 「ITを仕事にしている」へ。 まずは面接で、あなたがこれから挑戦してみたいことを聞かせてください。
月給250,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■月給25万円以上+賞与年2回+各種手当 想定年収:300万円~ ※経験・スキルなどを考慮のうえ、給与を決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 ※試用期間6ヶ月あり(期間中も給与・その他の待遇に変更はありません) ■ITエンジニア経験者の方 経験・スキルに加え、現職・前職の給与も考慮のうえ決定します。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【経験・学歴・職歴不問】 IT業界で働いた経験や、プログラミング経験は問いません。 LIBERDECが大切にしているのは、最初から何でもできることではなく、わからないことに向き合い、できることを一つずつ増やしていく姿勢です。 <こんな方を歓迎します> ◆未経験からIT業界に挑戦したい方 ◆プログラミングを基礎から学びたい方 ◆IT・Web・AIなど新しい技術に興味がある方 ◆専門的なスキルを身につけたい方 ◆知識だけでなく、実際に手を動かして学びたい方 ◆わからないことを自分から質問できる方 ◆新しいことへの挑戦を楽しめる方 ◆コツコツ継続して取り組める方 ◆チームでのコミュニケーションを大切にできる方 ◆リモート環境でも自分から報告・相談ができる方 <こんなスタートでも大丈夫です> ・ITの知識がほとんどない ・プログラミング未経験 ・文系出身 ・パソコン操作にまだ自信がない ・前職がITとはまったく違う業界 ・正社員としてIT業界へキャリアチェンジしたい ■ 「今できること」だけで、可能性を決める必要はありません。 わからないことを学ぶ。 新しいことに挑戦する。 できることを少しずつ増やしていく。 そんな姿勢を大切にできる方を歓迎します。 あなたの「やってみたい」を、 「できる」に変えていきませんか? 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
マルキンアド株式会社
【群馬県】富岡市に拠点を構える、業容拡大中のWEBデザイン制作のスペシャリスト。/マルキンアド株式会社|45397
仕事内容 WEBサイト制作に関わるアシスタント業務をお任せします。簡単な作業からスタートし、経験を積みながら将来的にはWEBディレクターとして活躍することも可能です。 【具体的には】 ・WEBページの構成を考える際のサポート ・公開前のWEBサイトのチェック(誤字脱字、 表示確認など) ・制作スケジュールや進行のサポート ・サイト公開後の簡単なデータ確認やレポート作成の補助など 慣れてきたら先輩と一緒にお客様との打ち合わせに同席し、 要望整理や制作内容の伝達、 進行管理も少しずつ担当いただきます。 未経験からスタート可能で、 先輩スタッフが丁寧に教えます。 いきなり難しい作業をお任せすることはありません。 経験を積んだ後は、 WEBディレクターや制作進行管理、 お客様窓口としてのディレクション業務など、 適性に合わせたキャリアを目 指せます。 【使用ツール/一部抜粋】 ・Sketch/XD/Figma ・Photshop/lllustrator ・Atom/SublineText/Visual Studio Cobe ・GitHub ・InVision/Zeplin ・Premiere/After Effect/Cinema 4D ・Slac/G Suite/Dropbox/Kibela/Miro 等
[勤務地:群馬県前橋市大渡町]
月給216,000円~270,000円 給与詳細 月給216,000~270,000円【年収】 300~378万円 ・基本給:216,000円~270,000円 ・賞与:年2回(7月・12月) ・昇給:年1回(4月) 固定残業代 無し 試用期間 有り変更なし試用期間中の給与:月給216,000円〜試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り
応募条件 WEBサイトやデザイン、 WEB制作に興味がある方 【優遇要件】 学校や独学でWEBやデザインを学んだことがある方、 HTML/CSS、 デザインツールを少し触ったことがある方 学歴 不問
株式会社Tarky
ボタンを押す。画面を見る。不具合を発見。ITサポートの第一歩
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:QA/テストエンジニア \アプリやWEBサービスを、裏側から支える仕事/ 株式会社Tarkyでは、不動産の保有・賃貸・管理事業を基盤に、法人向けのBPO事業を展開しています。 不動産領域で培ってきた営業・事務・顧客対応のノウハウを活かし、現在では不動産会社向けの営業代行をはじめ、WEB広告代理店業務、ヘルプデスク業務、システムやアプリのテスター業務など、幅広い業務支援を行っています。 近年、企業の業務効率化やデジタル化が進む中で、WEBサイトやアプリ、業務システムを導入する企業が増えています。 それに伴い、 「アプリが正常に動くか確認してほしい」 「WEBサービスの表示崩れや不具合をチェックしてほしい」 「システム導入後の問い合わせ対応を任せたい」 「ユーザー目線で使いやすさを確認してほしい」 といったご相談をいただく機会が増えています。 そこで今回、当社のIT・デジタルサポート領域を支える新しいメンバーとして、アプリテスターを募集することになりました。 お任せするのは、アプリやWEBサービスが問題なく動作するかを確認するテスト・チェック業務です。(弊社では開発は行っていません) 最初から専門的なプログラミングを行うのではなく、まずは決められた項目に沿って、画面表示やボタン操作、入力内容の反映などを確認していきます。 チェックした内容は、専用フォーマットや管理シートに入力し、必要に応じて社内メンバーへ報告します。 未経験の方でも始めやすいよう、基礎から学べる研修・サポート体制を整えています。 【具体的なお仕事内容】 ✓ アプリの動作確認 ✓ WEBサイト・WEBサービスの表示チェック ✓ ボタンやリンクが正しく動くかの確認 ✓ 入力フォームの動作確認 ✓ 誤字脱字・表示崩れのチェック ✓ エラーや不具合内容の報告 ✓ チェック結果のデータ入力 ✓ スクリーンショットの保存・整理 ✓ 簡単な資料作成・事務作業 ✓ 社内メンバーとの確認・連携対応 など 「アプリを使うのが好き」 「細かい違和感に気づきやすい」 「コツコツ確認する作業が得意」 そんな方に向いているお仕事です。 【入社後の流れ】 入社後は、PC操作やIT基礎から学べる研修からスタートします。 最初から難しい業務をお任せすることはありません。 まずはチェック項目の見方や、報告の仕方、ツールの使い方などを覚えていただきます。 ◎ PCの基本操作 ◎ IT業界の基礎知識 ◎ アプリ・WEBサービスの仕組み ◎ テスト項目の見方 ◎ 不具合報告の書き方 ◎ ヘルプデスク業務の基礎 ◎ チャット・メールでの連絡方法 ◎ 業務で使用するツールの使い方 ◎ ビジネスマナー 一つひとつ段階的に覚えていけるため、IT業界が初めての方も安心してスタートできます。 【この仕事のポイント】 ◆ POINT 1 未経験からIT系の仕事に挑戦できる まずはマニュアルに沿ったチェック業務から始められるため、専門知識がない方でもチャレンジしやすいお仕事です。 ◆ POINT 2 アプリやWEBサービスに関われる 普段使っているスマホアプリやWEBサービスのように、利用者目線で「使いやすいか」「正しく動くか」を確認していきます。 ◆ POINT 3 コツコツ作業が得意な方に向いている 決められた項目を丁寧に確認し、気づいた点を報告する仕事です。細かい作業が苦にならない方にぴったりです。 ◆ POINT 4 将来につながるスキルが身につく PCスキル、IT基礎、WEBサービスの仕組み、報告・資料作成スキルなど、今後のキャリアにも活かせる力を身につけられます。 求める人材 未経験歓迎/学歴不問/第二新卒歓迎 経験やスキルよりも、 「新しいことに挑戦したい」 「ITの仕事に関わってみたい」 「アプリやWEBサービスに興味がある」 そんな前向きな気持ちを大切にしています。 専門知識や実務経験は一切問いません。 入社後は基礎から学べる研修があるため、未経験の方でも安心してスタートできます。 【こんな方におすすめです】 ✓ スマホアプリやWEBサービスをよく使う方 ✓ PCを使った仕事にチャレンジしたい方 ✓ コツコツ確認する作業が得意な方 ✓ 細かい違和感に気づきやすい方 ✓ 丁寧に作業を進めることができる方 ✓ 未経験からITスキルを身につけたい方 ✓ 周囲と連携しながら働ける方 ✓ 将来的にIT業界でキャリアを広げたい方 ✓ 正社員として安定して働きたい方 【こんな方も歓迎します】 ◎ フリーターから正社員を目指したい方 ◎ オフィスワークに挑戦したい方 ◎ 接客・販売など異業種から転職したい方 ◎ 学歴や職歴に自信はないけど、これから頑張りたい方 ◎ 早く将来につながるスキルを身につけたい方 【活かせる経験】 ※必須ではありません。 ◇ データ入力の経験 ◇ 接客・販売の経験 ◇ コールセンターの経験 ◇ ヘルプデスクの経験 ◇ PCを使った業務経験 ◇ 独学でのIT学習経験 ◇ アプリ・WEBサービスへの興味関心 将来的なキャリア 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて、さまざまなキャリアを目指せます。 ◇ アプリテスター ◇ WEBサービス検証スタッフ ◇ ITサポート事務 ◇ ヘルプデスクスタッフ ◇ 品質確認・品質管理サポート ◇ システム運用サポート ◇ WEB広告運用サポート ◇ アプリ開発サポート ◇ ITエンジニア など まずはできることから始めて、将来につながるスキルを身につけていきましょう。
月給270,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3か月(オンライン) 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須> ・高校卒業以上の方 ・業務上において流暢に日本語が話せる方 ・長期的に日本で就業可能な方 ・フルタイムで働ける方 <歓迎> ・ITやシステムやアプリを触るのが好きな方 ・若手活躍中の職場で自身の意識を高めたい方 ・アプリ開発や運用に興味のある方 ・将来エンジニアを目指したい方 *フリーター歓迎!正社員デビューOK *経験者歓迎、ブランクOK! *UIターンの第二新卒 *経験不問!未経験歓迎!
【リモート】アプリエンジニア※ シェアNo.1/フレックスタイム制
仕事内容: 【職務内容】 クラウドサービス『KING OF TIME』のiOS、Android向けスマートフォンアプリの維持・メンテナンス、 機能改善開発をお任せします。 ユーザーからのフィードバックと社内改善提案の両方を、積極的に取り入れることでアプリの向上に努め、 クオーター毎に行っているリリースサイクルを今後、より短くしていきたいと考えています。 また、アプリのリニューアルを検討しており、今期終わりから来期にかけて活動していく予定のため、 積極的に関わっていただくことを期待しています。 ・アプリの企画、開発、運用 ・現行アプリの利便性向上に向けた継続的な改善 ・機能実装のためのR&D ・コーディング、ユニットテスト ・コーディングレビュー ・開発環境のアップデート ・ストアメンテナンス ・障害調査 【携わっていただくサービスについて】 『KING OF TIME システムログ』とは各自のパソコンのWindowsログオン・ログオフが自動的に出退勤打刻となるサービスです。 サービス残業の抑制や正確な勤務時間を把握する打刻方法となっております。 【『KING OF TIME システムログ』の特徴】 ・Windowsのログオン・ログオフが打刻情報になるため、打刻忘れを防ぐことが可能となります。 ・パソコンを利用している時間が勤怠時間となるため、正確な勤怠時間を把握することが可能となります ・スマートフォンを利用したワンタイムパスワードと組み合わせることで、セキュアな認証と打刻を実現することが可能となります。 現在、新機能のリリースも予定しており、ソフトウェアやセキュリティバッジの情報を取得する機能を開発中です。 今後もより良いサービスづくりのために、新機能の追加を予定しております。
月給458,333円~583,333円 給与: <想定年収>※あくまでも目安であり選考を通じて上下する可能性がございます。 550万円~700万円(月給制) 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(7月)
求める人材: <必須要件>※下記いずれか ・JavaあるいはKotlinを用いたWebアプリケーションもしくはアプリ開発 <歓迎要件> ・FlutterやDart, Firebaseなどを用いたアプリの開発経験 ・英語によるドキュメントライティング、コミュニケーションの経験 ・小規模チームをリードした経験 ・チームメンバーと連携して開発を進めるようなコミュニケーションの取り方に抵抗感のない方
INTLOOP株式会社
【リモート】開発リーダー ※プライム案件/web開発/受託
仕事内容: 【概要】 本ポジションは「フルリモート」にて、INTLOOPの「プライム案件」「Web開発」プロジェクトのPMを行っていただきます。 ※こちらのポジションは札幌拠点が担っておりますが、フルリモート求人のため、札幌近郊にお住まいでない方でもご応募が可能です。 また、INTLOOPでは自社サービスを複数展開しておりますので、「自社サービス開発」にご興味をお持ちの方からのご応募も歓迎しております。 【業務詳細】 受託案件、Web開発の企画/要件定義/開発 【求人ポイント】 ・いずれのプロジェクトも、要件定義よりも更に前のフェーズからの参画が想定されます。 ・INTLOOPはコンサルと開発という両面から広いネットワークを擁しており、最上流~デリバリーまで、 幅広いニーズに対応することが可能です。 ・また、その規模も小規模~大規模案件まで、機動力をもってオールラウンドに対応ができる体制を整えています。 【働く環境】 ・チーム体制 受託PJチームは25名程度の体制、 テクノロジー部門としては50名規模の組織となっております。 メンバーは非常にバラエティー豊かなバックグラウンドを有しています。 IT系以外の経歴を持ったメンバーが数多く集まっているからこそ、様々な業種や顧客ニーズに対応し得る幅の広さを持っています。 ・リモート 現在、殆どのメンバーがリモート勤務となっており、オフィスへの出勤はその必要が生じた場合にのみなされることとなっています。 案件によっては完全なフルリモートになっており、柔軟な働き方のできる環境が整っています。 【プロジェクト例】 ■自社サービス(Webラーニングシステム)開発 ・開発環境:AWS ・開発言語:Python ・FW:Django ・DB:MariaDB ■営業支援システム開発 ・開発環境:AWS ・開発言語:Java ・FW:Spring boot ・DB:PostgreSQL
月給416,667円~666,666円 給与: <想定年収>500万円~800万円※月給は年収を14分割 ■賞与:年2回(各月給1ヶ月分)■昇給:年2回(年2回の人事評価により昇給の可能性あり) ※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
求める人材: <必須要件> ・業務システムもしくはWeb開発経験(2年以上) ・PM/PL/TLとしてマネジメントをした経験
株式会社ファーストデータ
⭐自社のITスクールで2ヶ月研修⭐土日祝休み
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、社内システムエンジニア -アピールポイント- ✅自社のITスクールで 2ヶ月間研修があるので安心! ✅未経験出身者94%! ✅土日祝休みで 年間休日は125日! ✅残業は月10時間程度で プライベートも充実! |◤ お仕事内容 ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●ITスクールでの2ヶ月間の研修から スタートし、 Web・アプリ開発などを 担当するお仕事です。 具体的には… ◆ITの基礎から学ぶ 2ヶ月間の専門研修 └まずは自社が運営する ITエンジニアスクール 「First Lab」で、 ITの基礎から応用までを学びます。 PCの使い方から、 Java・Pythonなどの プログラミング言語、 サーバー構築まで、 あなたのレベルに合わせて 丁寧に指導します。 ◆アプリ・Web開発などの プロジェクトへ参加 └研修後は、 いよいよエンジニアとして プロジェクトに参加します。 最初は先輩がしっかりサポートする ので、 研修で学んだことを活かしながら 少しずつ業務に慣れていけば 大丈夫です。 ◆様々なプロジェクトへの挑戦 └Webアプリ、 スマホアプリ、 業務系システム、 ゲームアプリ開発など、 多種多様なプロジェクトがあります。 将来的にはAIを活用した 最先端のプロジェクトに 携わるチャンスも広がっています。 ◆理想のエンジニアを目指せる 多様なキャリアパス └システム開発やインフラ構築など、 様々なプロジェクトを手がけている ため、 あなたの「やりたい」が見つかります。 スキルアップすれば、 リモートワークといった 柔軟な働き方も可能です。 【職場環境】 ◆同期と一緒にスタートできる研修環境 └2〜3名の同期と一緒に 研修をスタートします。 お互いに刺激し合いながら 成長できる環境です。 研修は本社での対面か フルリモートかを選択でき、 ご自身のスタイルに合わせられます。 ◆プライベートも大切にできる働き方 └年間休日は125日以上あり、 土日祝はしっかりお休みです。 残業も月平均10時間程度と 少ないため、 仕事終わりの時間も有効に使えます。 ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社で活躍するエンジニアの94%が 未経験からのスタートです。 「文系出身だから自信がない」 「パソコンにあまり触ってこなかった」 という方でも、 充実した研修制度があるため 安心してプロを目指せます。 「手に職をつけたい」 その想いを全力でサポートします。 IT業界でのファーストキャリアを 当社で歩んでいきませんか? ⭐1日のスケジュール例⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ※研修後のスケジュール例です ▼10:00 出社・朝礼、 メールチェック ▼10:30 担当プロジェクトの開発業務 ▼13:00 ランチ休憩 ▼14:00 先輩社員と打ち合わせ ▼16:00 資料作成、 テスト業務 ▼18:30 業務報告、 日報作成 ▼19:00 退社 ⭐キャリアアップについて⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 個人の成長を正当に評価し、 昇給・昇格に反映する 人事制度を整えています。 自己評価や上長、 お客様からの評価など、 多角的な視点で判断するため、 納得感を持ってキャリアを築けます。 各種手当(役職、家族、資格など)も 充実しており、 中には入社数ヶ月で月給が 3万円アップした先輩もいます。 ⭐会社紹介⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社ファーストデータは、 ITの技術力はもちろんのこと、 「人間性」と「コミュニケーション力」 を大切にし、 世の中に必要とされる企業を 目指しています。 これからもITの力で 社会をより良くするために、 常に新しい挑戦を続けていきます。
月給250,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万円 〜 38万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ✅必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆高卒以上 ⭐歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆IT業界、未経験の方 ◆本気でITエンジニアになりたい方 ◆第二新卒・社会人未経験の方 ⭐こんな方にぜひ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆手に職をつけてスキルUPをしたい ◆技術・知識を身につけて ITエンジニアになりたい ◆新しいことに興味を持ち 積極的に挑戦したい ◆チームワークを大切にできる ◆新しい環境でイチからチャレンジしたい ◆将来的に時間や場所に縛られたくない
【リモート】web開発エンジニア※ シェアNo.1/フレックスタイム制
仕事内容: 【職務内容】 KING OF TIMEシリーズ製品の一つである、『KING OF TIME システムログ』のプロジェクトチームに配属し、 Webアプリケーション・Windowsアプリケーションのシステム開発全般をお任せいたします。 ・設計~開発~リリースまでの一連作業 ・機能追加案件のバックエンド、フロントエンド開発 ・開発プロセス改善活動の推進(手作業の廃止に向けた活動) ※スキルや経験に応じて適切な業務をお任せいたします。 【携わっていただくサービスについて】 『KING OF TIME システムログ』とは各自のパソコンのWindowsログオン・ログオフが自動的に出退勤打刻となるサービスです。 サービス残業の抑制や正確な勤務時間を把握する打刻方法となっております。 【『KING OF TIME システムログ』の特徴】 ・Windowsのログオン・ログオフが打刻情報になるため、打刻忘れを防ぐことが可能となります。 ・パソコンを利用している時間が勤怠時間となるため、正確な勤怠時間を把握することが可能となります ・スマートフォンを利用したワンタイムパスワードと組み合わせることで、セキュアな認証と打刻を実現することが可能となります。 現在、新機能のリリースも予定しており、ソフトウェアやセキュリティバッジの情報を取得する機能を開発中です。 今後もより良いサービスづくりのために、新機能の追加を予定しております。 【組織構成・雰囲気】 プロジェクト全体では10名ほどのメンバーがおり、その中でもサービスごとにチームが分かれております。 『KING OF TIME システムログ』はサブプロジェクトリーダー1名、メンバー2名、協力会社3名のチーム構成です。 ◎コミュニケーション ・プロジェクト全体でのチームメンバーの年齢層は、30代~40代。穏やかな雰囲気のメンバーが多く、相談や質問がしやすい環境です。 ・業務を行う上で日々のコミュニケーションを大切にしており、毎日プロジェクト全体でのデイリーミーティングの時間を設けております。 ・勉強会などの取り組みも行っており、AWSの資格取得を目指しているメンバーで勉強会を行っています。
月給333,333円~458,333円 給与: <想定年収>※あくまでも目安であり選考を通じて上下する可能性がございます。 400万円~550万円(月給制) 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(7月)
求める人材: <必須要件>※下記いずれか C#、またはJavaでの開発経験をお持ちの方 (詳細設計以降の経験をお持ちの方を想定しています) <歓迎要件> ・C++を用いた開発経験 ・Javascriptを用いたフロントエンドの開発経験 ・Windows API等、Windowsプラットフォーム固有の機能を使用した開発経験 ・MacOSでの開発経験 ・テストコードの作成、Selenium等を使用したテスト自動化経験
株式会社クラウドミッション
3ヶ月の自社スクール研修で基礎から学べます。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、社内システムエンジニア スマートフォンやパソコン向けのアプリ、 Webサイトなどの開発・サポートを 担当するプログラマーです。未経験から プログラマーとして成長できるステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 / 入社〜3ヶ月(研修期間) 研修期間が3ヶ月間あり、基礎から段階的に 習得。 1ヶ月目:プログラミングの基礎知識を習得。 2ヶ月目:開発ツールやセキュリティ、 データベースの実習。 3ヶ月目:グループで実際にアプリを 開発する演習を実施。 最終プロジェクトを 作成して発表しフィードバックを受けます。 ↓ ▼ STEP 2 / 配属1ヶ月目(実務スタート) 丁寧なフォロー体制のもと初期業務に チャレンジ。 一日の流れの例: 10:00 朝礼・一日の業務確認 10:15 カリキュラム学習やPC操作 12:00 チームの先輩とランチ休憩 13:00 システム開発におけるコーディングやテスト業務 16:00 先輩社員と学習進捗の振り返り 18:00 レポート作成・明日の準備 19:00 退勤(残業は少なめ) ↓ ▼ STEP 3 / 配属後〜一人立ちへ 最初はアプリの開発補助や ECサイト(ショッピングサイト)の 設計・改修サポート、プログラム修正、 バグチェック、 仕様書作成など取り組みやすい小規模プロジェクトから開始。 定期的な1on1や面談でキャリアや 業務の課題を継続フォロー。 基本情報技術者、LPIC、 AWSなどの資格受験もサポート。 必要な学習書籍は 会社がすべて用意するため自己負担ゼロ。 ■仕事内容 ・スマホアプリの開発補助 ・ECサイト設計改修補助 ・コーディングやテスト ・バグチェック仕様書作成 ・小規模案件からの参加 ■職場環境 中途入社者の9割以上が未経験から スタートしています。全員で学び支え合う体制が 確立されています。 ■給与・待遇 ・各種社会保険完備 ・昇給・賞与あり ・交通費全額支給 ・残業代全額支給 ・資格取得支援制度あり ・書籍購入補助 ■勤務時間 ・10:00~19:00 ・月平均残業時間12時間
月給270,000円~650,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 65万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・基本的なPC操作ができる方 【歓迎要件】 ・接客や販売などの業務経験 ・周囲と協調して仕事を進められる方 【求める人物像】 ◎幅広いIT知識を身につけたい方 ◎相手の立場になって考えられる方 ◎主体的に成長を目指せる方 【選考から一人立ちまでのステップ】 当社の選考は技術経験ではなく、意欲や人柄を 重視した丁寧な面接から始まります。 採用後は、 3ヶ月間の段階的な研修カリキュラムを 通じて基礎から体系的に技術を 身につけていきます。 実務移行後は、先輩エンジニアや チームリーダーのサポートを 受けながら実際の仕事に挑戦します。 定期的なフォローアップ面談も行い、 一歩ずつ着実に一人立ちを目指せる育成体制を 整えています。
株式会社うちくる
大人気のリモート(石川・富山県在住の方に限ります)で高月給!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、組み込み制御SE、汎用機SE 介護事業所向け社内システムの開発・運用・保守をお任せします。 有料老人ホームの現場で使われる、介護記録・労務管理・品質管理・在庫管理などを担うシステムを、少数精鋭のチームで開発しています。 AIツール(Claude Codeなど)を積極的に活用した開発スタイルを採用しており、1人ひとりの生産性を高める環境を整えています。 ・機能要件の定義・設計から実装・リリースまでの一貫した開発 ・既存システムの改善提案・再構築・保守・運用 ・AIツールを活用したコーディング・ドキュメント整備 ・社内ユーザーへのヘルプデスク対応 能力に応じて、昇給も優遇! 「自ら開発したシステムを通じてダイレクトにユーザーの反応に触れたい」 「プロダクトの成長や解決する課題にこだわりたい」 「裁量のある環境で働きたい」 「ゆくゆくはシステムエンジニアとしてステップアップしていきたい」 こんな思いを持った方、大歓迎です! 職種 汎用機SE web/オープンSE 組み込み制御SE
月給370,000円~440,000円 給与詳細 基本給:月給 37万円 〜 44万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <一律手当詳細> 基本給 250,000円 決算賞与 120,000~190,000円/月 試用・研修期間:1ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■技術スタック ・言語:PHP/HTML/CSS/JavaScript ・FW:Laravel/jQuery/Bootstrap ・DB:SQL Server/MariaDB ・ツール:GitHub/Docker/Figma/ Claude Code(AI開発支援) ■このポジションの魅力 ◎AI×介護DXという希少な領域 Claude Codeなど最新のAIツールを実務で 使いながら、社会課題に直結するシステム開発に携われます。 「AIを使いこなすエンジニア」として実績を積める環境です。 ◎上流から携われる裁量ある環境 少人数チームのため、要件定義・設計・実装・運用まで 全フェーズに関わります。「言われたものを作る」ではなく、 自分の提案がプロダクトに反映されます。 ■こんな方と働きたい とりあえず動くものを作るより「なぜこの仕様か」にこだわれる方 AIツールを使って自分の生産性を上げることに面白さを感じる方 ユーザーの反応をダイレクトに受け取りながら改善を続けたい方 指示を待つより、自分から提案・行動することが自然にできる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) ※履歴書の返却はいたしておりません。 こちらで責任をもって破棄いたします。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
自社研修と基本情報技術者取得で段階的に昇給へ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、社内システムエンジニア 「PCの基本操作もあやしかった自分が、3年で 一人前のエンジニアになれた。」 そう話す先輩も、最初は自社スクールの 充実した研修体制に魅力を感じて ゼロからスタートしました。 入社〜3ヶ月は、自社スクール研修期間。 最初の3ヶ月間は勉強とスキル習得に 集中する期間です。 1ヶ月目はIT基礎研修で業界知識や パソコン基本操作、タイピング、 セキュリティの基本を学び、 2ヶ月目の技術研修ではJavaや Pythonなどのプログラミング言語、 データベース、ネットワーク・サーバーを修得。 3ヶ月目の実践研修で模擬プロジェクト演習や チーム課題解決に挑戦しました。 4ヶ月〜1年後は実務デビューと 最初の資格取得。 適性や希望に応じたプロジェクトで 先輩のサポート(OJT)のもと業務を開始し、 会社が書籍を用意する支援制度も活用。 まずは基本情報技術者を取得し、 システム開発のサポート業務へと 着実に領域を広げていきました。 合格して自分のスキルが客観的に 証明された瞬間は、大きなやりがいと 達成感につながります。 1年〜2年後は専門性を磨くフェーズ。 LPICやAWSの資格を取得し、 高度なネットワーク・サーバーの運用・保守へ 幅を広げました。 そして3年後〜、複数の資格と経験を 得て一人前のエンジニアとして独立。 成長を実感できる環境がここにあります。 ■仕事内容 ・システム開発サポート ・ネットワークやサーバーの運用・保守 ・ヘルプデスク業務 ※適性や希望に応じたプロジェクト配属です。 ※研修後もOJTで先輩がしっかりサポート。 ※基本情報、LPIC、AWSなどの資格取得に 必要な書籍は会社が用意します。
月給260,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 ■学歴・文理不問 ■経験不問 ■IT業界の知識や資格は不要 「未経験からITの世界へ挑戦したい」 「スキルを身につけて将来の収入を増やしたい」 そんな意欲のある方を歓迎します! 選考では経歴ではなく意欲や人柄を重視します。 【評価と成長の仕組み】 入社後は3ヶ月間の初期研修からスタート。 自社スクールでIT基礎から学べる環境です。 研修後は基本情報技術者などの資格を取得し、 開発サポートへ業務の幅を拡大。 取得した資格や任される業務範囲に応じて 評価が明確に連動するため、努力の成果が 段階的な昇給や将来の収入につながります。 【こんな意欲を持つ方を歓迎します】 ◎主体的に学びたい方 ◎成果を正しく評価されたい方 ◎チームワーク重視の方 ◎成長し続けたい方
株式会社サイバーリンクス
【東京】アプリエンジニア※東証スタンダード/自社サービス/企画・設計・開発/フルリモート可
仕事内容: 【職務内容】 (1)流通卸向けクラウドサービス:『クラウドEDI-Platform』の設計/開発 (2)流通小売向けクラウドサービス:『@rms』の開発 (3)流通小売向けWebEDIクラウドサービス:「BACREX」等の開発 【業務の魅力】 (1)東証スタンダードの安定基盤の上で、新規事業開発にチャレンジできます。 総務省等から各種認定を受けており、日本のDXを推し進めるサービス開発に携われます。 (2)大規模な自社クラウドサービスの開発からアーキテクチャ設計まで学ぶことができます。 (3)エンジニア主体の企業のため他社と比較し裁量が大きく、技術やツールを選択できることはもちろん、 企画やアーキテクチャ設計まで担当することが可能です。 【当社の魅力】 ■柔軟に勤務 時差出勤・時間単位有給・テレワークを導入 ■新しい技術 技術肌の社員が多く、エンジニア主導で最新フレームワークやクラウド/コンテナ等を取り入れます。 ■フルスタック 10名未満の開発チームが多く、開発から上流、ミドルまで広く経験を積めます。 ■健康休暇 通院などに使用することができ、最大40日まで積立が可能です。有給は別途支給されます。 【企業概要】 1964年創業以来、時代の潮流を見据えながら、流通ネットワーク、情報処理、通信制御を主軸にさまざまな事業を展開。 現在流通クラウド事業、モバイルネットワーク事業という二つの分野を柱として、流通業界をはじめ、 官公庁、医療業界など、幅広いフィールドに向けたクラウド型システム・ソリューションを提供しています。 2014年3月にJASDAQ市場に上場、2023年10月20日よりスタンダード市場に移行。
月給291,667円~583,333円 給与: <想定年収>※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 370万円~680万円(月給制) ■賞与:年2回 ■昇給:有
求める人材: <必須要件> ・WEB系の開発経験2年程度
西麻布
年休135日・基本テレワーク・住宅手当も◎定着率98%◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ★システム開発案件中心の業務内容です。 大手上場企業、優良企業のプロジェクト先にて、業務システムやWEBアプリの開発案件をご担当頂きます。 ★幅広い分野に携わることができます! 社員の志向性や、理想のキャリアありきで幅広い分野の案件を探せる環境を整えています。 スキルを磨き、興味のある分野に挑戦できる機会も豊富です。 ★会社都合ではない 「フルカスタマイズ」の案件アサインを約束します。 数多くの取引先があり、独立性の高い当社だからこそ。 別会社の都合に振り回されることなく、貴方にとっての一番適切な案件を選んで携わっていきます。 理想のキャリアへ最短ルートで導く “羅針盤”的な役割をお任せ下さい。 スキル次第ではありますが、現状、志向別に応じて以下のような案件をお任せすることができます。 ≪志向性別案件チャート≫ ■テクノロジーを追求したい⽅には… AIやVR、ロボット関連の案件をご⽤意。 最先端技術に関われる案件を獲得できる可能性も︕ ■業界へのこだわりをお持ちの⽅には… 業界知識を活かしたい⽅や、「○○業界の案件に挑戦したい︕」という要望があれば⾦融・製造・流通・医療・エンタメ…と、あらゆる業界の案件をご⽤意します︕ ■興味や関⼼のある案件に携わりたい⽅には… 「⾃衛隊航空管制レーザーシステム」「顔認証システム」「ロボット」「スマホアプリ」など、エンジニアの興味をそそるような案件も︕ ■年収をアップさせたい⽅には… ⽇本に⽐べて格段にエンジニアの地位が⾼く評価されている海外企業の案件であれば、⾼単価・⾼収⼊を実現︕年収1000万円プレーヤーも⽬指せます。 ■プライベートを重視されている⽅には… 労働環境の整備が⾏き届いている上場企業に取引先を絞っており、「残業ゼロ」の案件もご紹介可能︕ ※そのほか、⾃社サービス開発に携わるチャンスも︕ 【⼊社後の仕事内容イメージ】 ■ステップ1■ 「⼊社時点での⽴ち位置」をしっかりと把握した上で、まずは背伸びしすぎないレベルの案件でしっかりとエンジニアとしての⼟台を固めていきます。 上流工程(要件定義・基本設計・詳細設計)から、下流工程(製造・単体テスト・結合テスト)まで、常によりよいキャリアに繋がる実務経験を積めるよう、相談しながら進めていきます。 ■ステップ2■ 性格や志向、得意不得意に合わせた「フルカスタマイズ」のアサインを⾏っています。 醍醐味を感じられる案件、成⻑を感じられるキャリアを、提供させていただきます。 理想のキャリアを築くため最短ルートを⽤意します。 【募集背景】 事業拡大を図るため、新たにSEとして活躍していただける方をお迎えすることになりました。今回は採用枠10名以上の積極採用です! 代表・⼤場はOracle(Sun)、Cisco、NCR、Dell等の外資系超大手、中小企業等のIT企業での40年以上の経歴があり、IT業界の市況感や技術動向に精通しているのはもちろん、当社に所属する全48名のエンジニアの性格や興味関⼼(「⻑期案件を好んでいる」「スキルへの探究⼼が⾼い」等)、スキルセット、今後⽬指すキャリアを把握。 かつて完全担任制専⾨学校の教師として70名以上の⽣徒の状況を把握&指導した経験もあり、個々に合わせたキャリア⽀援には⻑けています。 ⼀⼈ひとりの志向に合わせたキャリアのアドバイスが可能なのはもちろん、「ゼネラリスト志向」「スペシャリスト志向」各々のキャリアに合わせた最適な案件アサインを実践します。 【働く環境】 ◎無理強いせず必要に応じた会話を実施。 社員の志向性や身につけたいスキル、現在対応している案件の進捗など、必要や社員の個性に合わせてざっくばらんに色々とお話しています。 面倒見の良さは業界トップクラスだと自負しています。対応案件で問題があれば、代表自ら案件先に交渉するので、何でも相談してくださいね。 ◎SE経験20年以上の先輩がメンターとなるので、分からないことは、すぐに聞ける体制です。 ◎業界に精通しているこそ、最適な会社の立ち位置を選んで選択 “⼀定の待遇が保証される近さ”と、“案件に対しての責任の⼤きさが緩和する位置を選択。 取引先は上場・大手企業に限定しており、スキルを身に付けつつも高単価で働きやすい環境を実現しています。 ◎業界トップクラスの給与⽔準を実現している理由。 業界トップ級の給与⽔準を誇る当社。そこには、現場で活躍するエンジニアに最⾼の待遇で報いたい、という想いがあり、さまざまな取り組みを実践しています。 例えば取引先は、⾼単価な上場企業・⼤⼿企業に限定。また、間接費(事務所コスト、営業コスト)の⼤幅削減にも注⼒。 間接費を徹底的に減らすべく、営業活動を⾏うのは代表ほか2名という少数精鋭体制を実現。 「⾃分のキャパシティが許すまでは、⾃分が稼働すればいい」というのが代表の考え。ムダな経費を抑えている分、エンジニア⼀⼈ひとりの スキルや成果に⾒合った給与を⽀払うことが可能となっているのです。 *だいたい、元請けの社員の方より給料は高くなっています。 ◎長期出向出来る顧客もあり(8年以上の実績有り) ◎希望によりPM PLの案件も有り 他にも希望に合わせてキャリアの相談にも乗っています。 まだ自分の道を悩まれている方でも大丈夫! マネジメント力と技術力のどちらを伸ばしていくか迷っている方には、管理者の役割も持つ案件にチャレンジして判断できるようにしています。 年収をアップさせたい方には、海外案件を積極的にお任せして、高単価・高収入を実現させています。 【勤務地】 ※現在、リモート案件が7割(状況により100%リモートにする事も可能) 東京もしくは⼤阪での勤務︕希望考慮 ※転勤はありません。 現在の居住地より通勤1時間以内です。 ■⾃社内での受託開発もあります 【本社】東京都江東区⻘海2-7-4 SOHOビル1119 <本社にはお得な施設がたくさん︕> ・お台場の夜景を⼀望できる屋上のリラックススペース ・社割で利⽤できるプライベートバー、カフェ、フィットネスジム ・18時以降、無料で使えるビリヤードスペース など 〜社内の雰囲気〜 ○○なタイプが多い。という偏った特徴はなく、個々⼈が⾃由に個性を発揮しています。⽉⼀回の帰社⽇には、レイン ボーブリッジなどお台場の景⾊が⼀望できる屋上テラスで団欒したり、エントランスにある無料で使えるビリヤードス ペースで遊んだりと、社員同⼠で楽しんでいます。 *最近のトレンドは歩いていけるボールングです。 【交通・詳細】 <本社> 東京臨海新交通臨海線(ゆりかもめ)「テレコムセンター駅」から徒歩7分 東京臨海新交通臨海線(ゆりかもめ)「東京国際クルーズターミナル駅」から徒歩6分 ★マイカー通勤OK︕ <⼤阪⽀社> 各線「⼤阪駅」より徒歩3分 各線「梅⽥駅」より徒歩7分
月給360,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 31万2000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万8000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 ・役職手当 ・職能手当 ・資格手当 ・住宅手当(状況により支給) 【昇給】 年4回 【賞与】 年2回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 言語問わず、SEとしての勤務経験がある方は大歓迎 <以下のように感じる方は、ぜひご応募下さい> ◎今のキャリアを見つめ直したい ◎自分がやりたいと思うような業務に取り組めない ◎社内・社外の人間関係に悩んでいる ◎ワークライフバランスを見直したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・50歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
ベスト個別指導学習会 新前橋教室
企画・経営・人事等で活躍のステージ広がる/有給取得率100%
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社内システムエンジニア、経営企画、人事事務 \教育業界のキャリアアップ総合職採用/ 塾講師や教室運営の仕事は好き。 でも、「このままずっと授業だけ…?」 「採用やマーケティングにも興味がある」 「もっと運営側の仕事にも挑戦したい」 …そんな想いを、抱えていませんか? =====【アピールポイント】===== 〇入社後は本部業務への挑戦も可能 〇人事・採用・マーケティングに携われる 〇教育業界経験を活かしてキャリアアップ 〇月給26.4万円以上+賞与年2回 〇有給取得率100%(2024年度実績) 〇群馬勤務限定・県外転勤なし ==================== <現場経験を活かしながらキャリア拡大へ> 入社後2ヶ月~1年間は、当社の指導方針や 教室運営を理解するため、 教室で講師・運営を経験していただきます。 【1日の流れ:平日の場合】 13:50~ 出社 14:00~ 清掃や授業準備など 14:55~ 1コマ目 16:30~ 2コマ目 18:00~ 休憩、夕食を持参する人も 19:40~ 3コマ目 21:15~ 4コマ目 22:45~ 一日の報告 23:00 時間できっちり退勤! *** < 生徒だけではなく、会社全体を支える > 教室で働いていると、 「もっとこうしたら良くなるのに…」と 思うことはありませんか? 当社の総合職は、 実際にその改善を形にしていく仕事です。 例えば、 ・求人の企画 ・採用活動 ・広告戦略の立案 ・DX推進 ・システム改善 など。 教育現場を経験しているからこそ、 現場目線を活かした提案ができます。 単なる講師や教室運営にとどまらず、 会社の成長そのものに関われることが 大きなやりがいです。 \\ 現場経験を、次のステージへ //  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「引き続き生徒指導経験を活かしたい」 …> 教室長・エリア責任者へ 「教室運営に興味がある」 …> 複数教室の運営サポートへ 「人を育てることが好き」 …> 採用・人事担当へ 「集客や仕組みづくりに興味がある」 …> マーケティング担当へ 「教育業界をもっと良くしたい」 …> 本部企画・新規プロジェクトへ 「教育業界で長く働きたい」 そんな方のキャリアアップを応援します。
交通・アクセス 「新前橋駅」より徒歩3分
[勤務地:〒371-0843群馬県前橋市新前橋町]
月給264,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 21万1000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万円(固定残業時間:1ヶ月あたり24時間54分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万3000円 ※給与は経験・実績を考慮 ※固定給に一律深夜手当1万3000円を含む <別途、歩合給あり> ※教室の生徒数に応じて支給 <賞与あり/年2回> <昇給あり(年1回)> <各種手当> ・住宅手当あり (月上限1万5000円) ・家族手当 (第1子:月1万円/第2子:月5000円) ・通勤手当(交通費規定支給) ・残業手当(残業代全額支給) ・引越し補助最大20万円 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <資格不問><経験者歓迎> 教育業界経験を活かしながら次のステップへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】短大卒以上(大学中退者も相談OK) <こんな方にピッタリです> ・授業だけでなく運営にも携わりたい ・教室づくりにもっと深く関わりたい ・教育業界で長くキャリアを築きたい ・採用やマーケティングにも興味がある ・教育を支える仕組みづくりがしたい ・現場経験を活かしてキャリアアップしたい -------------------- <こんなことに興味のある方も歓迎> ・SNS運用 ・マーケティング ・採用、人事 ・IT業界での勤務経験 ・システム運用、改善 ・DX推進 ・プロジェクト運営 ・プログラミング(言語不問) -------------------- \毎週説明会実施中!/ 現場スタッフと直接話しながら、 リアルな働き方について質問できます。 「まず話を聞いてみたい」 「職場の雰囲気を見てみたい」 そんな方はまず説明会へ!
NSKステアリング&コントロール株式会社
■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて「EPSシステムの各種機能に対する評価」をお任せします。
企業名 NSKステアリング&コントロール株式会社 求人名 【群馬/前橋】車載製品テストエンジニア(電気/電子・メカトロシステム評価) 仕事の内容 ■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて「EPSシステムの各種機能に対する評価」をお任せします。 【具体的には】 ■EPSシステムにおける電気・電子・メカトロニクスシステムおよびソフトウェアの妥当性評価 ■客先要求書及び社内設計仕様書を分析し、テスト仕様及び合否判定基準を策定 ■テスト仕様に基づいた評価環境を構築し、評価試験を実施 ■テスト結果を分析し、妥当性の判定を行った上で、社内外への報告資料を作成・報告 ■不具合を検出した場合は、設計仕様へフィードバックし、設計品質の向上に貢献 募集職種 【群馬/前橋】車載製品テストエンジニア(電気/電子・メカトロシステム評価)
[勤務地:群馬県前橋市]
月給281,000円~401,000円 想定年収 518万円~740万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥281,000~¥401,000 基本給¥281,000~¥401,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(賞与5.4か月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須条件】 ■ソフトウェア、または電気・電子ハードウェア分野に関する学習経験、又は就業経験がある方 【歓迎条件】 ■テスト仕様の設計および評価試験の実施経験がある方■ソフトウェアテスト技法(テスト設計、テストケース作成等)を業務に活用できる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社Aid
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、パッケージ開発、web/オープンプログラマー Webサービス・スマホアプリ・業務システムなどのテスト・デバッグ業務をお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・テスト仕様書に沿った動作確認・機能テスト ・不具合(バグ)の発見・再現手順の特定 ・バグ管理ツール(Jira・Backlog等)への報告・起票 ・修正後の再テスト・確認作業 ・テストケース・チェックリストの作成補助 ・開発チームとのチャットでの連携・進捗共有 「なぜこの不具合が起きるのか」を探り、開発者に正確に伝えるのがこの仕事の大切なポイントです。 入社後は研修で、PCの基本操作・IT基礎知識・テストの考え方・バグ報告の書き方などを一から学んでいただけます。 最初はマニュアルに沿った簡単なテストからスタートし、先輩エンジニアのフィードバックを受けながら着実にスキルを磨いていきます。 経験を積んだ後は、テスト設計・自動テストの構築・品質管理(QA)のリーダーなど、より専門性の高い分野にも挑戦できます。 将来的にはプログラマーやシステムエンジニアへのキャリアアップも目指せる、IT業界の入口として最適なポジションです。
求めている人材 32歳までの方(若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため) 未経験歓迎・第二新卒歓迎・フリーター歓迎・ブランクOK・学歴不問 IT業界に興味があり、未経験から専門スキルを身につけたい方 小さな違和感や変化に気づける、観察力のある方 「なぜ?」を考えて原因を探ることが好きな方 コツコツと丁寧に作業を進められる方
株式会社パソナ
【ほとんどの社員が未経験スタート!】未経験からでもしっかり研修するので安心✨
仕事内容: ◎フレッシュなメンバーが活躍中!・ └研修内容が充実、未経験からでもプログラミングを学べてキャリアアップもできる環境です。 ※先輩もほとんど未経験・実務経験0からスタートしています。 【主な仕事内容】 ネットワークシステムのコンサルティングを行い、必要なセキュリティの企画を行います。 ■システムの設計やOSのインストール ■テストでのサイバー攻撃など ※CCNAやAWSの知見があればさらにキャリアアップも ※cissp/oscp/ccnaの資格保有者も歓迎
アクセス: 前橋駅
月給266,000円~450,000円 給与: 月給:26.6~45万円
求める人材: 【未経験でもフリーターでも大丈夫】 ・35歳未満の方 (例外事由3号のイ:若年層の長期キャリア形成を図るため) ・未経験大歓迎 ・職歴不問 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・ワークライフバランス充実 ・育成前提だからタイピングからサポート 安定した環境で給与も年々上昇! 給与に関して、入社後は基本的に上昇していくので、自身の成果が正当に評価されるような環境です。 SESプロジェクト案件のため、委託先企業への出向になる場合があります。
【マニュアル完備】年間休日125日以上&リモート勤務可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、一般事務 IT事務・エンジニアサポートのポジションで、プロジェクト進行のサポートやデータ入力を担当します。 未経験からスタートしてもしっかりと成長できる理由が3点あります。 理由1 入社後1ヶ月間の具体的な基礎研修カリキュラムがあります 入社後の最初の1ヶ月間は、専任の担当者がつく基礎研修からスタートします。 ・IT業界の基本知識(用語や業界の構造) ・Excelの基礎操作(関数や表作成) ・社内ツールやチャットツールの操作 ・ビジネスメールや電話対応のマナー これらを順を追って学ぶため、知識ゼロからでも安心して実務に入ることができます。 理由2 段階的な実務スタートと先輩のサポート体制が整っています 研修終了後は、マニュアルが完備された始めやすい事務作業からお任せします。 プロジェクト先でも先輩社員やリーダーが近くにおり、困ったときにはすぐに質問や相談ができる環境を維持しています。 理由3 資格取得支援とスキルアップのサポートが充実しています 基本情報技術者、LPIC、AWSなどの資格取得に向けて、会社が受験費用を補助します。 学習に必要な書籍も会社が用意するため、自己負担なくスキルアップを目指せます。資格を持つことで、IT事務からエンジニアへのキャリアチェンジもスムーズになります。 以上の3点から、IT業界の経験が全くない方でも、無理なくステップアップしていくことができます。 ■仕事内容 ・プロジェクト進行のサポート(スケジュール管理や資料作成) ・データ入力、議事録の作成、システムへの入力業務 ・社内および外部メンバーとの連絡調整 ・ITツール(Excel、チャット、管理ツール)の操作補助 ■職場環境 未経験から始めたメンバーが多数活躍しています。事務作業にITスキルが加わることで、市場価値の高い人材として成長できる環境です。メンバー同士の交流も活発で、メンター制度による手厚いフォローも行っています。
月給250,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ◎ITに興味がある方 【歓迎要件】 ◎未経験から学びたい方 ◎人と接するのが好きな方 ◎チームワーク重視の方 ◎相手の立場になれる方 ◎長期で活躍したい方 ◎成長意欲をお持ちの方 【概要】 経験不問、学歴・文理不問です。 今までの経験ではなく、意欲や人柄を 重視した選考を行います。「未経験で不安」 という方も歓迎します。 【入社後の流れと安心のサポート体制】 入社後は自社での1ヶ月の基礎研修から スタート。ビジネスメールのマナーから Excelの基礎、IT知識まで体系的に レクチャーします。 研修後の実務は、全作業に具体的な手順を 示したマニュアルが完備されています。 簡単なデータ入力や プロジェクトの進行サポートなど、手順通りに 進められる作業からお任せするため、 未経験からでも安心してスタートできます。 【将来目指せる姿】 基本情報技術者、LPIC、 AWSなどの資格取得支援制度を用意しており、 受験費用補助や書籍購入サポートを 活用して専門性を高められます。
未経験からのバックオフィス/現場研修経て多彩なキャリアを実現
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社内システムエンジニア、経営企画、人事事務 \ 将来の選択肢が広がる【総合職募集】/ 「色々なポジションを経験してみたい」 「色々な経験をして日々挑戦したい」 …そんな気持ちに応えられるかもしれません =====【アピールポイント】===== 〇入社後にキャリアを選べる「総合職」 〇マーケティング・人事にも挑戦可能 〇未経験スタートの先輩も多数活躍中 〇月給26.4万円以上+賞与年2回 〇有給取得率100%(2024年度実績) 〇群馬勤務限定!県外転勤なし ==================== << 入社後2ヶ月~1年は『現場研修』>> まずは教室で講師や教室運営を経験します。 生徒や保護者との関わりを通じて、 当社の教育サービスや仕事の流れを じっくり学んでいただきます。 実際に本部スタッフの多くも 教育業界未経験からスタートしています。 【1日の流れ:平日の場合】 13:50~ 出社 14:00~ 清掃や授業準備など 14:55~ 1コマ目 16:30~ 2コマ目 18:00~ 休憩、夕食を持参する人も 19:40~ 3コマ目 21:15~ 4コマ目 22:45~ 一日の報告 23:00 時間できっちり退勤! *** その後は希望や適性を考慮しながら、 様々な分野へ挑戦可能。 <マーケティング> 入会数や広告効果を分析し、 より多くの生徒に 当社を知ってもらう施策を考えます。 <人事・採用> 説明会の企画や求人原稿作成など、 会社の未来を担う仲間集めを担当します。 <システム改善> 教室から寄せられる声をもとに、 業務効率化やDX推進を進めます。 \\ この仕事で描けるキャリア //  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「教育に関わり、生徒の成長を支えたい」 …> 教室長・エリアマネージャーへ 「人と関わる仕事が好き」 …> 採用や人事として組織づくりへ 「数字や分析が好き」 …> マーケティング担当へ 「ITやDXに興味がある」 …> 全教室を支えるシステム担当へ 「色々な仕事を経験したい」 …> 新規プロジェクトや本部企画へ 「何が向いているか分からない」 そんな状態で入社しても大丈夫です! 働きながら、『自分の強み』や 『将来のキャリア』を見つけていけます!
求めている人材 \ 特別な資格・経験はなくてもOK! / 【必須】短大卒以上(大学中退者も相談OK) <こんな方にピッタリです> ・教育業界に興味がある ・人と関わることが好き ・新しいことを学ぶのが好き ・アイデアを活かせる仕事がしたい ・将来の可能性を広げたい ・地元・群馬で長く働きたい ・一つの仕事だけでなく幅広く経験したい 「自分に何が向いているかまだ分からない」 「いろいろな経験を積みながら成長したい」 そんな方も歓迎します。 <未経験者歓迎><第二新卒歓迎> <資格不問><業界未経験歓迎> -------------------- <こんなことに興味のある方も歓迎> ・SNS運用 ・マーケティング ・採用、人事 ・IT業界での勤務経験 ・システム運用、改善 ・DX推進 ・プロジェクト運営 ・プログラミング(言語不問) 専門知識は入社後に学べるため、 現時点での経験は問いません。 働きながら自分の得意分野を見つけ、 将来の『キャリアの選択肢』を 広げていける環境です。 -------------------- \毎週説明会実施中!/ 現場スタッフと直接話しながら、 リアルな働き方について質問できます。 「まず話を聞いてみたい」 「職場の雰囲気を見てみたい」 そんな方はまず説明会へ!
株式会社コムデック
単なるkintone導入では終わらせない。顧客の“業務そのもの”を変えるDXコンサルへ。
仕事内容: 私たちが求めているのは、 単なるkintone構築担当ではありません。 複雑な業務要件を整理し、 kintone・krewData・各種連携サービスを活用しながら、 高品質な業務設計・構築をリードできる「kintoneのプロ」を募集します。 アクション数100超の複雑なフロー設計や、 複数システム連携、業務全体を見据えたデータ設計など、 国内トップクラスの高難易度案件に携わることが可能です。 また、単なる実装に留まらず、 ナレッジ共有・標準化・レビュー体制構築など、 チーム全体の技術力向上にも関与いただきます。 <具体的な業務内容> ・高難易度kintone案件の設計・構築 ・krewDataを活用した複雑なデータ集計・業務設計 ・FormBridge、kViewer等を活用した外部共有設計 ・SaaS連携を含めた全体フロー設計 ・顧客業務ヒアリングおよび要件整理 ・正社員・業務委託メンバーへの技術レビュー ナレッジ共有・標準化・品質改善 ・AI活用を含めた新しい業務改善手法の検討
年俸6,500,000円~10,000,000円 給与: ◎ 年収 * 650万円〜1000万円 * 経験・能力を考慮して決定します * 試用期間:有(1ヶ月) ◎ 賞与・昇給 * 賞与 : 年2回 * 昇給:年2回(評価制度に基づく)
求める人材: < 必須要件 > * 高度なkintone実装経験と、ナレッジ共有への意識をお持ちの方 複雑な設計・構築を主体的に推進できる技術力をお持ちであり、個人で完結するのではなく、ナレッジの言語化・仕組み化を通じてチーム全体の品質向上に取り組める方。 * プロジェクト推進・チームリードのご経験をお持ちの方 案件の進行管理や品質管理を担いながら、正社員・業務委託メンバーを含むチーム全体の成果最大化に向けたディレクションができる方。 * 顧客課題に深く入り込み、事業成長視点を持って伴走できる方 顧客の業務課題や経営課題を構造的に整理し、kintoneを活用した改善提案ができる方。 また、現場で得た知見をサービス改善や営業・マーケティング活動にも活かし、事業成長を自分事として捉えられる方。
■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて【EPSシステムの各種機能に対する評価】をお任せします。
企業名 NSKステアリング&コントロール株式会社 求人名 【群馬/前橋】■車載製品テストエンジニア(電気電子・メカトロシステム評価) 仕事の内容 ■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて【EPSシステムの各種機能に対する評価】をお任せします。 【具体的には】 EPSシステムにおける電気・電子・メカトロニクスシステムおよびソフトウェアの妥当性評価 ■客先要求書及び社内設計仕様書を分析し、テスト仕様及び合否判定基準を策定 ■テスト仕様に基づいた評価環境を構築し、評価試験を実施 ■テスト結果を分析し、妥当性の判定を行った上で、社内外への報告資料を作成・報告 ■不具合を検出した場合は、設計仕様へフィードバックし、設計品質の向上に貢献 募集職種 【群馬/前橋】■車載製品テストエンジニア(電気電子・メカトロシステム評価)
必要な経験・能力等 【必須】 ■ソフトウェア、または電気・電子ハードウェア分野に関する学習経験、又は就業経験がある方 【歓迎】 ■テスト仕様の設計および評価試験の実施経験がある方■ソフトウェアテスト技法(テスト設計、テストケース作成等)を業務に活用できる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社シーエスコミュニケーション
Cisco経験を活かすシフトリーダー|在宅可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、ネットワークエンジニア 【仕事の概要】 Cisco製品の保守を行う運用チームにて、シフト勤務者を取りまとめるリーダーポジションです。 各シフト内でメンバーの業務状況を確認し、保守対応や現地作業の準備、インシデント対応などが円滑に進むよう、進捗管理やフォローを行っていただきます。 【具体的な業務】 ・シフト勤務メンバーの業務状況、進捗確認 ・Cisco製品の保守対応に関するフォロー ・現地作業の手配状況の確認 ・作業に必要な手順や準備内容の確認 ・現場ごとのネットワーク設定値の確認 ・現地作業中に発生したインシデントへの対応支援 ・メンバーからの相談対応 ・次シフトへの業務引き継ぎ ・関係者への報告、情報共有 ・業務が滞った際の調整、優先順位付け シフトリーダー自身もネットワークの知識を活かしながら、メンバーの進捗確認や相談対応、業務の引き継ぎなどを担当します。 【勤務時間】 日勤・遅番・夜勤を含むシフト制です。 ・9:00~17:30 ・13:30~22:00 ・21:30~翌9:30 休憩時間は日勤・遅番が1時間、夜勤が2時間です。 具体的なシフトの組み方については、選考時にご説明します。 【入社後の担当】 まずは現在の運用フローやCisco製品の保守業務、シフトごとの役割を把握していただきます。 その後、ネットワークやCisco製品に関するご経験を活かしながら、シフト内の進捗確認やメンバーのフォロー、業務の取りまとめを担当していただく予定です。 具体的な担当範囲やチーム体制については、ご経験を確認したうえで選考時にご説明します。 【この案件の魅力】 Cisco製品の設定経験やネットワーク知識を活かしながら、シフト内のリーダーとして業務を取りまとめるポジションです。 設計・構築の高度な経験は必須ではなく、CCNA相当の知識やCisco製品の設定経験を活かして、運用・保守の現場で役割を広げることができます。 業務はテレワークを中心に行う予定です。
月給350,000円~450,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 45万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 交通費支給/規定あり 家族手当/上限45,000円 ■資格手当・報奨金制度 資格取得による手当・報奨金制度を設けており、受験料の会社負担制度もあります。 資格取得によって年収が100万円以上上昇した社員の実例があります。 スキルと年収が連動する評価の仕組みが実態として機能しています。 ■昇給 年1回(実績・スキル・資格取得状況等を考慮)
求めている人材 【必須条件】 ・ネットワークに関する基本的な知識 ・Cisco製品の設定経験 ・CCNA相当のネットワーク知識 ・日勤、遅番、夜勤を含むシフト勤務に対応できる方 Cisco製品については、設計・構築までの経験は必須ではありません。 【歓迎条件】 ・ネットワーク運用、保守の経験 ・シフトリーダー、サブリーダーなどの経験 ・複数名で行う運用業務の経験 ・インシデント対応や障害対応の経験 ・手順書を確認しながら作業を進めた経験 ・引き継ぎや進捗管理を行った経験 【向いている人物像】 ・周囲の状況を確認しながら業務を進められる方 ・メンバーからの相談に落ち着いて対応できる方 ・優先順位を整理し、複数の業務を進められる方 ・報告、連絡、引き継ぎを丁寧に行える方 ・Ciscoやネットワークの経験を活かして、取りまとめ役にも挑戦したい方
Cisco経験を活かす運用リーダー|在宅勤務可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、ネットワークエンジニア 【仕事の概要】 Cisco製品の保守を行う約35名規模の運用チームにて、チーム全体を取りまとめるリーダーポジションです。 日々の業務進捗を確認しながら、メンバーのフォロー、業務品質の維持・改善、関係者との調整などを担当していただきます。 【具体的な業務】 ・約35名の運用メンバーの業務進捗管理 ・Cisco製品の保守対応に関する管理、フォロー ・現地作業の手配状況や準備内容の確認 ・作業手順や設定内容の確認 ・現場ごとのネットワーク設定値の確認 ・現地作業中に発生したインシデントへの対応支援 ・メンバーからの技術的な相談対応 ・業務品質の確認、維持 ・運用上の課題整理、改善 ・業務フローや手順の見直し ・関係者への報告、情報共有、調整 ・シフトリーダーや各メンバーとの連携 単にメンバーの進捗を確認するだけでなく、チーム全体を見ながら、業務が安定して進む状態をつくることが主な役割です。 【勤務時間】 日勤・遅番・夜勤を含むシフト制です。 ・9:00~17:30 ・13:30~22:00 ・21:30~翌9:30 休憩時間は日勤・遅番が1時間、夜勤が2時間です。 具体的なシフトの組み方については、選考時にご説明します。 【入社後の担当】 まずは現在の運用フローやCisco製品の保守業務、チーム内の役割分担を把握していただきます。 その後、ご経験に応じて、メンバーの進捗管理や技術的なフォロー、関係者との調整、業務品質の管理・改善などを担当していただく予定です。 具体的な担当範囲やチーム体制については、ご経験を確認したうえで選考時にご説明します。 【この案件の魅力】 Cisco製品の設定経験やネットワーク知識を、技術業務だけでなくチーム運営にも活かせるポジションです。 設計・構築の高度な経験は必須ではなく、CCNA相当の知識やCisco製品の設定経験を活かしながら、より広い範囲の運用管理やマネジメントに携われます。 約35名規模のチームを対象に、進捗管理だけでなく業務品質の改善にも関われるため、運用リーダーとして経験の幅を広げたい方にも適した案件です。 業務はテレワークを中心に行う予定です。
月給400,000円~550,000円 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 55万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 交通費支給/規定あり 家族手当/上限45,000円 ■資格手当・報奨金制度 資格取得による手当・報奨金制度を設けており、受験料の会社負担制度もあります。 資格取得によって年収が100万円以上上昇した社員の実例があります。 スキルと年収が連動する評価の仕組みが実態として機能しています。 ■昇給 年1回(実績・スキル・資格取得状況等を考慮)
求めている人材 【必須条件】 ・ネットワークに関する基本的な知識 ・Cisco製品の設定経験 ・CCNA相当のネットワーク知識 ・日勤、遅番、夜勤を含むシフト勤務に対応できる方 Cisco製品については、設計・構築までの経験は必須ではありません。 【歓迎条件】 ・ネットワーク運用、保守の経験 ・チームリーダー、サブリーダーなどの経験 ・複数名のメンバーを取りまとめた経験 ・インシデント対応や障害対応の経験 ・業務品質の管理、改善に携わった経験 ・手順書や運用ルールの作成、改善経験 【向いている人物像】 ・技術だけでなく、チーム全体の状況を見ながら仕事を進められる方 ・メンバーからの相談やトラブルに落ち着いて対応できる方 ・課題を見つけ、運用方法や業務品質の改善につなげられる方 ・関係者と情報共有や調整をしながら業務を進められる方 ・Ciscoやネットワークの経験を活かしてマネジメントにも挑戦したい方
SDRS株式会社
冷凍自販機や店舗ショーケースを展開する当社にて、コールドチェーン製品の制御ソフト設計開発を担当。要求分析、システム設計(アーキテクチャ設計)、実装、評価まで一連のプロセスをお任せします。
企業名 SDRS株式会社 求人名 【群馬・前橋/制御ソフトウェア設計(自動販売機・店舗ショーケース)】年休124日 仕事の内容 冷凍自販機や店舗ショーケースを展開する当社にて、コールドチェーン製品の制御ソフト設計開発を担当。要求分析、システム設計(アーキテクチャ設計)、実装、評価まで一連のプロセスをお任せします。 ■機能要求に基づくシステム設計(要求分析~アーキテクチャ設計)から実装・評価 ■要求機能に応じた制御ロジック設計および機能安全/信頼性設計 ■開発計画立案、開発/管理プロセスの遂行 ■他設計者との連携 【仕事の魅力】自身が設計したソフトが狙い通りに動くかを目に見えて体感できます。メカ/電気も含めたメカトロニクス技術など幅広い技術領域を学べる環境です。 募集職種 【群馬・前橋/制御ソフトウェア設計(自動販売機・店舗ショーケース)】年休124日
月給290,000円~370,000円 想定年収 650万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~¥370,000 基本給¥290,000~¥370,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■C言語等での組込ソフト開発実務経験(目安3年以上) 【歓迎】■要求分析・システム設計など上流工程のご経験 冷却システム制御の知見 当社は、「冷やす、あたためる」を通じて社会の課題解決に真摯に取り組む企業です。鮮度を保持するコールドチェーンを根幹とし、革新的な技術と丁寧なサポートでお客様のビジネスに貢献します。DXを活用した新たな提案や、社会のニーズに応える製品開発にも注力しており、誠実な姿勢で共に成長を目指せる環境です。(※経済産業省主催「健康経営優良法人 2025」認定) ぜひ、私たちと共に未来を創造しませんか。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて【電動パワーステアリングのソフトウェア開発業務】をお任せし
企業名 NSKステアリング&コントロール株式会社 求人名 【群馬/前橋】■車載ソフトウェアエンジニア/日本精工G/年間休日128日 仕事の内容 ■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて【電動パワーステアリングのソフトウェア開発業務】をお任せし ます。 【具体的には】 ■客先要求およびシステム要求から、ソフトウェア要求分析を行い、ソフトウェア仕様の作成 ■ソフトウェア仕様にもとづき、ソフトウェアを開発/評価し、客先へソフトウェアを提供 ■量産に向けて、ソフトウェア品質活動を行い、信頼性の高い品質を確保 ※入社後は、OJTをベースに研修を行います。その他座学研修もございます。 募集職種 【群馬/前橋】■車載ソフトウェアエンジニア/日本精工G/年間休日128日
月給281,000円~401,000円 想定年収 518万円~740万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥281,000~¥401,000 基本給¥281,000~¥401,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(5.4か月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■組み込みソフトウェア開発のご経験。 【歓迎】 ■車載向けソフトウェア設計の経験■マイコン(microcomputer)の実装経験■ISO26262(機能安全規格)の知識/経験■Automotive SPICEの知識/経験■モデルベース開発(Target Link or Simulink)の経験■サイバーセキュリティの知識/経験■TOEIC(R)テスト550点以上の英語力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社エンデバース
【PC基本操作から】3か月の研修で未経験スタート
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、組み込み制御SE、汎用機SE IT企業のシステムエンジニアとして、まずは 3か月間の研修からスタートします。 未経験からでも安心してスタートできる理由が 4つあります。 理由1 タイピングやパソコンの基本操作から 学べる環境です 文字入力やExcel・Wordなど基本ソフトの 使用方法から丁寧にお教えします。 PCスキルに自信がない方でも 安心してスタートできます。 理由2 専任講師のサポートのもとで 3か月間じっくり学べます 入社後3ヶ月間はスキル定着を 図る本格的な研修制度をご用意。 ITの基礎知識から プログラミング(Java/Python等)、 データベース(SQL/MySQL等)まで 段階的に習得できます。 理由3 手順書やマニュアル完備で迷わず実務へ 移行できます 研修終了後も、マニュアルに 沿ったチェック作業や データ入力・資料作成など、 チームの先輩のサポートのもとで実務に 挑戦できます。 理由4 チーム体制で困った時もすぐに 相談できます 業務はチームで進めるため、質問や 相談がしやすい環境です。 運用・保守から 将来的なシステム設計・開発まで、段階的に ステップアップできます。 以上の4点から、未経験の方でも 安心してエンジニアを目指せます。 先輩スタッフの声: 「前職は飲食業で、PCスキルもゼロに 近い状態でした。しかし入社後の3ヶ月間で 基礎的なロジックや思考プロセスを 身につけたことで、実務への移行も スムーズでした。マニュアル通りのテスト業務を 終えてからは、先輩の背中を 追いかけながら自ら手を挙げて、 プログラムの修正や機能追加など難しい仕事にも 積極的に挑戦しています。自分で課題を 解決できた時の達成感は格別で、 日々エンジニアとして自立していく手応えを 感じています」 (26歳・システムエンジニア・入社3年目) ■仕事内容 ・ITの基礎知識・プログラミング学習 ・DBの基礎概念修得と構造理解 ・Java・Python等を用いた開発 ・SQL(MySQL等)でのデータ操作 ・システムの動作確認(テスト業務) ・マニュアルに沿ったチェック作業 ・データ入力・資料作成・進捗管理 ・システムへの問い合わせ課題解決 ・開発・運用チームのサポート業務 ・システム設計・開発への挑戦 ・プログラム修正や機能追加対応 ・システム運用・保守・不具合対応 ・業務効率化の改善提案・対応 ・ITプロジェクト参画・推進 ■研修・サポート体制 ・入社後3か月間:スキル定着を 図る本格的な研修制度 ・専任の教育担当や 先輩エンジニアによるサポート体制 ・手順書やマニュアル完備で論理的に学べる環境 ・チームで業務を進めるため、 円滑なコミュニケーションが取れる環境 ■仕事のポイント ・タイピングや基本操作から 学べる初心者向け研修 ・3か月の本格研修で体系的なITスキルを習得 ・未経験から段階的に ステップアップできる育成体制 ・安心のチーム体制のなかで上流工程へ 挑戦できる職場 ・成長し続けるIT業界で専門技術を 高めていける環境 ■こんな方におすすめ ・タイピングや基本操作から 学びたい方 ・未経験からIT業界で技術力を 磨きエンジニアを目指したい方 ・構造的な知識を学び難易度の高い開発業務に 挑戦したい方 ・将来性の高い分野で プロとして長く活躍したい方
月給280,000円~530,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 25万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり3万円 〜 3万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし デスクワークが初めての方もご安心ください。 3か月の研修期間でJavaや Pythonといった言葉の基本から、 SQL(MySQL/PostgreSQL等) の使い方まで優しく丁寧にお教えします。 知識ゼロからでも 安心してスタートできる環境です。 ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(業績による) ・残業手当は全額支給 ・資格手当あり 少しずつ慣れてWeb・オープン系開発や 要件定義などの上流工程にも チャレンジしていけば、将来的に 年収400万円~500万円以上を目指すことも 十分可能です。あなたの新しいスタートを 応援します! 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 「ITの仕事に興味はあるけれど、 タイピングなどパソコンの基本操作から 自信がない…」という方も大歓迎! デスクワークやプログラミングの経験がなくても 大丈夫です。3か月の研修で基礎から サポートするので、 安心してスタートできますよ。 ■応募条件(必須) ・基本的なPC操作(文字入力やネット等) ・IT分野でキャリアを築きたい意欲のある方 ・報告や連絡、相談など基本的な対話ができる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ■歓迎する経験や資格(必須ではありません) ・Excel、Wordの基本操作ができる方 ・独学やスクールでのプログラミング学習経験 ・ITパスポートの資格 ・基本情報技術者の資格 ・システム開発の経験 ・テスト業務の経験 ・IT業界での業務経験 ・事務職や営業職などPCを使う実務の経験 ※上記の経験や資格が全くない方も 問題ありません。「やってみたい」 という気持ちがあれば大歓迎です。 ■求める人物像 ・タイピングなどパソコンの基本操作から 学びたい方 ・手厚い初心者向け研修制度がある環境で スタートしたい方 ・手に職をつけて長く活躍したい方 ・ITの世界に興味をお持ちの方 ・人とコミュニケーションを 取りながら働きたい方 【入社後のステップ】 最初の3か月間は丁寧な研修からスタート! ExcelやWordなどの基本ソフトの使用方法から タイピング等の基本、Javaや Pythonといった言葉の意味、SQLを 使ったデータベースの基本など、 一歩ずつ身につけていけます。わからないことは 先輩がしっかりフォローしますので、 安心して挑戦してくださいね。
株式会社KIT
研修3ヶ月でプロへ|0からスキルをつけたい方がおすすめ!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、ゲームプログラマー \未経験からWEBアプリ開発エンジニアを目指せます!/ 事業拡大に向け、WEBアプリの開発業務をお任せします。 まずはお気軽にご相談ください♪ スマホアプリやショッピングサイト、企業で使われるシステムなど、さまざまなWEBサービスを作る仕事です。 研修やマニュアルに沿って基礎から学べるため、プログラミング経験がない方でも安心してスタートできます! 【具体的な仕事内容】 ★研修からスタートするので未経験でも安心です★ ・プログラミング(システムを動かすコードを書く仕事) ・WEBサイトやアプリの作成・修正 ・画面デザインの調整 ・動作チェック(ちゃんと動くか確認する仕事) ・エラーや不具合の修正 ・チームでの打ち合わせ ・その他、WEBアプリ開発に関わる業務全般 最初は「文字を表示する」「ボタンを押したら画面が変わる」といった簡単なプログラム作りからスタート。 少しずつスキルを身につけながら、将来的にはショッピングサイトやSNS、ゲーム、企業向けシステムなど、 多くの人が利用するWEBサービスの開発にも携わることができます◎ これまでのご経験やスキルを考慮したうえで配属プロジェクトが決定されます。 プロジェクトによっては、現在のお住まいから近くのプロジェクトでご就業いただく場合もございます。 未経験者の方には、簡単なプロジェクトからお任せされ、まずはスキル習得を目指していきます♪
月給250,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【月給】 基本給:250,000円〜500,000円 固定残業代:なし 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回
求めている人材 ・未経験歓迎 ・学歴・経歴不問 ・社会人デビュー歓迎 ・思いやりのあるコミュニケーションができる方 ・一つひとつ丁寧に仕事を進められる方 ・新しいことを学びスキルアップを目指したい方 ・年齢の条件と理由:あり(30歳未満の方) ※長期キャリア形成を目的とした募集のため(省令3号のイ)
プラス株式会社
年収400~800万円|理想の職場を手掛けるオフィス文具・家具のトータルメーカー/プラス株式会社|44513
仕事内容 DXプロジェクトチームの一員として、工場やエンジニアリング業務の最適化とデジタル化をリードしていただきます。 自らのアイデアで業務プロセスを革新し、次世代の業務運営の実現に向けて貢献してください。 【具体的には】 業務の最適化 ・現状の非効率な業務を見極め、新たな業務フローを企画し設計します。 ・あなたのビジョンが、私たちの未来を変えます。 DX推進 ・設計した業務プロセスをもとに、新システム構築チームと連携し、デジタル化を推し進めます。 ・IoT技術を駆使して工場の可視化を実現し、生産性を高めます。 商品開発のデジタル化 ・オフィス家具や文具製品の開発において、設計環境のデジタル化を推進し、新しい価値を創造します。 先進技術の導入 ・PDM(PLM)の再構築やAR(MR)技術を活用したデザインレビュー環境の構築を通じて、効率的なプロダクト開発を実現します。 物流システムの再設計 ・工場倉庫や物流のプロセスを再構築し、具体的な改善策を提案・実行します。 業務詳細: 起案・企画: 現状業務(As-Is)の把握を行い、デジタル化や自動化を視野に入れた新業務プランを策定します。 業務設計: 新業務の詳細な業務フローや運用ガイドとなるドキュメントを作成し、システム開発チームと密に連携して共有します。 新運用の定着活動: 現場スタッフに新業務の運用を丁寧に説明し、システム利用の利点や運用上の注意点を解説しながら、スムーズな定着を図ります。 働き方: ・フレックス制や週2日在宅勤務が可能 ・年間休日は125日 ・残業も少なく、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。 ・服装も自由 異動 総合職での採用ですが、現時点での転勤は想定しておりません。 異動の際にも、必ず本人と会社で対話の上、キャリアを想定して異動が決まりますので、安心して入社ができる環境です。
[勤務地:群馬県前橋市神沢の森]
月給250,000円~500,000円 給与詳細 月給250,000~500,000円【年収】 400~800万円 基本給:250,000円~500,000円 昇給:年1回 賞与:年3回(7月・12月・3月※合計約2.2ヶ月、評価・業績に基づき変動します) 交通費:同社規定により支給 残業手当:残業時間に応じて別途支給 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限150,000円/月) 家族手当:義務教育期間までの子1名につき5,000円/月 住宅手当:会社指示の転居を伴う転勤の場合に支給あり 固定残業代 無し 試用期間 有り条件変更なし試用期間中の給与:月給250,000円〜試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 無し
応募条件 以下いずれも当てはまる方 ・業種問わず、生産管理(組立加工)領域の業務分析・業務改善経験 ・生産計画・生産管理、BOM、調達購買など組立製造に関する業務知識 ・PDM・CADシステムの導入経験 【必要資格】 普通自動車免許(AT限定可) 【優遇要件】 ・工場の見える化やペーパーレス化、IoTの導入・推進経験 ・ERP、生産管理システム、MESの導入経験 ・生産管理、生産計画システムの設計、開発経験 ・倉庫(複数倉庫)、物流網の構築経験 学歴 高校
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社 高崎支店
知的財産部門の経験者歓迎!充実の研修制度有!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:セキュリティエンジニア、データベースエンジニア、ネットワークエンジニア ✅プライム案件約7000件!約60%が直請け ✅単身配属なし!先輩がいるチームで安心 ✅年間休日122日/有給取得率100%♪ ✅希望に併せて選べるキャリアパス制度 ✅自己負担ゼロのITスクール受講OK◎ ―――――――――――――――――――― 自己スキルを磨き伸ばしたい、あなたへ ―――――――――――――――――――― 今回、自社グループ運営のWinスクール無料 受講をはじめ、技術・ビジネス・顧客別など 幅広い研修制度をご用意しました。 さらにチーム配属が基本だから、先輩へ相談 しながら着実にスキルを伸ばせます。 またAI・クラウド・IoTなどの先端分野や、 上流工程へ挑戦できる案件も多数。あなたの "成長したい"という想いを教育と実務の両面 から、しっかりサポートします。 ―――――――――――――――――――― 「正社員」として大手メーカー案件に挑戦! ―――――――――――――――――――― 当社エンジニアによる請負チームでのお仕事です。 大手メーカーを中心とした多彩なプロジェクトで ご活躍いただけます。正社員の充実した待遇で、 あなたの挑戦をサポートします。 【具体的な仕事内容】 ■自動車部品の知的財産部門での業務 ・設計開発部と連携して、特許出願の為の技術的な精査。 ・特許出願フォロー、明細書の作成。 ・他社の類似技術調査。 ・部門内の事務・サポート業務全般 ・技術動向調査、先行技術調査、侵害予防調査、 無効化資料調査に関わる実務業務 ■ポイント ・専門的な判断・責任の重い業務は正社員が担当 ・分からないことはすぐに聞ける環境 ・コツコツ型・サポート型の方が長く活躍できる職場 ・設計者、特許事務所と連携 ▶コツコツと進める仕事が中心です。 ―――――――――――――――――――― 安心の教育・研修・サポート体制 ―――――――――――――――――――― ✅Winスクール無料受講制度 グループ会社が運営する「Winスクール」を 利用し、汎用的なITスキルを自己負担ゼロの 無料で習得。(受講には審査があります) 配属前に実務で通用する基礎力を養えるのは もちろん、配属先専用の研修もあるため、 実務のスタートもスムーズです。 ✅単身配属無し!安心のチーム配属 1社に対して1人だけで参画する「単身配属」 は推奨しておりません。あくまでチーム体制 での配属となるため、実務の中で先輩や同僚 に直接フォローや相談ができる環境です。 ✅実践的な研修制度 経験豊富な先輩エンジニアが、キャリア形成 を伴走支援。プロジェクトマネジメントなど の「ビジネス系研修」、プログラミングや ネットワークなどの「技術系研修」、顧客別 の「カスタマイズ研修」など、学びたい分野 を学べる環境が整っています。 ✅高い定着率 7000名ほどの在籍社員がいながら、個人の 志向性に合わせた配属など、フォロー体制が 整っているため、離職率は10%未満です。 ―――――――――――――――――――― 案件&キャリアアップについて ―――――――――――――――――――― ✅プライム案件(直請け)案件が半数以上! 年間約7000件稼働する案件のうち、約60% がメーカーなどからの直請け案件です。その ため、要件定義や基本設計といった上流工程 から参画できるチャンスがあります。 ✅長期プロジェクトも多数あり! コロコロと案件が変わることはエンジニアの スキルアップにとって大きな障壁になると 考えています。一つのプロジェクトに腰を 据えて長く携わる環境があるため、 着実に実践力を磨けます。 ✅明確な給与モデルと評価制度 エンジニア職、スペシャリスト職、マネジメ ント職と、等級を定義。例えば20代・勤続 3年以上で年収500万円など、年齢や勤続年 数に応じた収入が明確です。
交通・アクセス 群馬県前橋市
[勤務地:〒371-0000群馬県前橋市]
月給240,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与は経験・スキルを考慮 ▼別途規定支給の手当 ・通勤手当 ・時間外手当 ※残業代を1分単位で支給 ・赴任手当 ・管理役職手当 【昇給】 賃金改定年1回 【賞与】 賞与年2回 決算賞与年1回 (本人、会社業績、所属部署による) 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ▼必須条件 ・知的財産部門での勤務歴 ・ものづくり企業における業務経験 ・PCの基本操作(Word/Excel/メール) ・電気系/制御系いずれかのバックグラウンド 1年以上の経験がある方 ▼歓迎条件 ・コミュニケーション能力 ・自動車メーカー、自動車部品メーカーの設計部門での勤務歴 <こんな方にぴったり> ・自分のスキルを磨き伸ばしたい ・正社員として長く活躍したい ・個人ではなくチームで働きたい ・ゆくゆくは興味のある分野に挑戦したい
■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて「電動パワーステアリングのソフトウェア開発業務」をお任せし
企業名 NSKステアリング&コントロール株式会社 求人名 【群馬/前橋】車載ソフトウェアエンジニア/日本精工G/年間休日128日 仕事の内容 ■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて「電動パワーステアリングのソフトウェア開発業務」をお任せし ます。 【具体的には】 ■客先要求およびシステム要求から、ソフトウェア要求分析を行い、ソフトウェア仕様の作成 ■ソフトウェア仕様にもとづき、ソフトウェアを開発/評価し、客先へソフトウェアを提供 ■量産に向けて、ソフトウェア品質活動を行い、信頼性の高い品質を確保 ※入社後は、OJTをベースに研修を行います。その他座学研修もございます。 募集職種 【群馬/前橋】車載ソフトウェアエンジニア/日本精工G/年間休日128日
必要な経験・能力等 【必須条件】 ■組み込みソフトウェア開発のご経験がある方。 【歓迎条件】 ■車載向けソフトウェア設計の経験■マイコン(microcomputer)の実装経験■ISO26262(機能安全規格)の知識/経験■Automotive SPICEの知識/経験■モデルベース開発(Target Link or Simulink)の経験■サイバーセキュリティの知識/経験■TOEIC(R)テスト550点以上の英語力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
福井コンピュータホールディングス株式会社
■自社のデータセンターにおいて、弊社クラウドサービス・仮想環境サービス・社内システム等のインフラの構築・管理・運営のプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト管理、メンバーの育成や協力会社のマネ
企業名 福井コンピュータホールディングス株式会社 求人名 【前橋市/データセンター】自己資本比率82.0%/年間休日128日 仕事の内容 ■自社のデータセンターにおいて、弊社クラウドサービス・仮想環境サービス・社内システム等のインフラの構築・管理・運営のプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト管理、メンバーの育成や協力会社のマネ ジメント等を担当していただきます。 【変更範囲:変更なし】 募集職種 【前橋市/データセンター】自己資本比率82.0%/年間休日128日
月給436,834円~584,084円 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥436,834~¥584,084 基本給¥369,375~¥438,750 固定残業代¥47,459~¥65,334 諸手当¥20,000~¥80,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 計5.60ヵ月分(前年度実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ITインフラ関連の運用・管理に関するマネジメントを3年以上経験■サーバー/ネットワークなどの基礎的な技術知識 【歓迎】データセンター勤務経験、SI出身者 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、ゲームプログラマー \未経験からゲーム開発エンジニアを目指せます!/ 事業拡大に向け、ゲームアプリの開発業務をお任せします。 まずはお気軽にご相談ください♪ スマホゲームやオンラインゲームなど、さまざまなゲームの開発に携わる仕事です。 研修やマニュアルに沿って基礎から学べるため、プログラミング経験がない方でも安心してスタートできます! 【具体的な仕事内容】 ★研修からスタートするので未経験でも安心です★ ・プログラミング(ゲームを動かすコードを書く仕事) ・キャラクターや画面の動きの作成・修正 ・ゲーム画面や操作方法の調整 ・動作チェック(ゲームが正しく動くか確認する仕事) ・バグや不具合の修正 ・新しい機能やイベントの追加 ・チームでの打ち合わせ ・その他、ゲーム開発に関わる業務全般 【このお仕事の魅力】 ・未経験者採用 ・寮・社宅完備、家賃補助あり ・未経験スタートでも活躍できる ・研修制度でキャリアアップ可能 ・チームで協力しながらゲーム開発に携われる ・将来的にはゲームの企画や新機能の開発にもチャレンジ可能 最初は「キャラクターを動かす」「ボタンを押したら画面が変わる」といった簡単なプログラム作りからスタート! これまでのご経験やスキルをヒアリングしたうえで配属プロジェクトが決定されます。 プロジェクトによっては、現在のお住まいから近くのプロジェクトでご就業いただく場合もございます。 未経験の方も段階的にスキルを身につけ、将来的にはスマホゲームやオンラインゲームの企画・開発・運用にも携わることができます◎
企業名 NSKステアリング&コントロール株式会社 求人名 【群馬/前橋】■車載ソフトウェアエンジニア(第二新卒歓迎)日本精工G 仕事の内容 ■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて【電動パワーステアリングのソフトウェア開発業務】をお任せし ます。 【具体的には】 ■客先要求およびシステム要求から、ソフトウェア要求分析を行い、ソフトウェア仕様の作成 ■ソフトウェア仕様にもとづき、ソフトウェアを開発/評価し、客先へソフトウェアを提供 ■量産に向けて、ソフトウェア品質活動を行い、信頼性の高い品質を確保 ※入社後は、OJTをベースに研修を行います。その他座学研修もございます。 募集職種 【群馬/前橋】■車載ソフトウェアエンジニア(第二新卒歓迎)日本精工G
必要な経験・能力等 【必須】 ■理系出身の方 【歓迎】 ■組み込み向けソフトウェア設計の経験■マイコン(microcomputer)の実装経験■ISO26262(機能安全規格)の知識/経験■Automotive SPICEの知識/経験■モデルベース開発(Target Link or Simulink)の経験■サイバーセキュリティの知識/経験■TOEIC(R)テスト550点以上の英語力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
運用・保守業務の経験者歓迎!充実の研修制度有!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:セキュリティエンジニア、データベースエンジニア、ネットワークエンジニア ✅プライム案件約7000件!約60%が直請け ✅単身配属なし!先輩がいるチームで安心 ✅年間休日122日/有給取得率100%♪ ✅希望に併せて選べるキャリアパス制度 ✅自己負担ゼロのITスクール受講OK◎ ―――――――――――――――――――― 自己スキルを磨き伸ばしたい、あなたへ ―――――――――――――――――――― 今回、自社グループ運営のWinスクール無料 受講をはじめ、技術・ビジネス・顧客別など 幅広い研修制度をご用意しました。 さらにチーム配属が基本だから、先輩へ相談 しながら着実にスキルを伸ばせます。 またAI・クラウド・IoTなどの先端分野や、 上流工程へ挑戦できる案件も多数。あなたの "成長したい"という想いを教育と実務の両面 から、しっかりサポートします。 ―――――――――――――――――――― 「正社員」として大手メーカー案件に挑戦! ―――――――――――――――――――― 当社エンジニアによる請負チームでのお仕事です。 大手メーカーを中心とした多彩なプロジェクトで ご活躍いただけます。正社員の充実した待遇で、 あなたの挑戦をサポートします。 【具体的な仕事内容】 金融系システムの運用・保守業務を当社チームメンバー と共に行って頂きます。ヘルプデスクから、サーバ作業など のインフラ業務・更改案件まで幅広く携わることができ、 様々な分野および工程の知識を身に付けることができます。 ■案件詳細 金融系システムの運用・保守チームを当社チームが担当しております。 稼働中システムの運用・保守となるため、主な業務は トラブル対応や日次・月次等の定例作業となります。 また、定例作業以外にも、システムで利用している機器のリプレースや、 アプリケーションの入替なども対応しており、幅広い環境に触れることが可能です。 ■チーム体制 在籍メンバーのほとんどが20~30代で、当プロジェクトに 長く携わっているベテラン社員も在籍しているので安心して働くことが可能です。 ■言語・環境 VMware、Windows Server、Red Hat Enterprise Linux 等 ―――――――――――――――――――― 安心の教育・研修・サポート体制 ―――――――――――――――――――― ✅Winスクール無料受講制度 グループ会社が運営する「Winスクール」を 利用し、汎用的なITスキルを自己負担ゼロの 無料で習得。(受講には審査があります) 配属前に実務で通用する基礎力を養えるのは もちろん、配属先専用の研修もあるため、 実務のスタートもスムーズです。 ✅単身配属無し!安心のチーム配属 1社に対して1人だけで参画する「単身配属」 は推奨しておりません。あくまでチーム体制 での配属となるため、実務の中で先輩や同僚 に直接フォローや相談ができる環境です。 ✅実践的な研修制度 経験豊富な先輩エンジニアが、キャリア形成 を伴走支援。プロジェクトマネジメントなど の「ビジネス系研修」、プログラミングや ネットワークなどの「技術系研修」、顧客別 の「カスタマイズ研修」など、学びたい分野 を学べる環境が整っています。 ✅高い定着率 7000名ほどの在籍社員がいながら、個人の 志向性に合わせた配属など、フォロー体制が 整っているため、離職率は10%未満です。 ―――――――――――――――――――― 案件&キャリアアップについて ―――――――――――――――――――― ✅プライム案件(直請け)案件が半数以上! 年間約7000件稼働する案件のうち、約60% がメーカーなどからの直請け案件です。その ため、要件定義や基本設計といった上流工程 から参画できるチャンスがあります。 ✅長期プロジェクトも多数あり! コロコロと案件が変わることはエンジニアの スキルアップにとって大きな障壁になると 考えています。一つのプロジェクトに腰を 据えて長く携わる環境があるため、 着実に実践力を磨けます。 ✅明確な給与モデルと評価制度 エンジニア職、スペシャリスト職、マネジメ ント職と、等級を定義。例えば20代・勤続 3年以上で年収500万円など、年齢や勤続年 数に応じた収入が明確です。
求めている人材 ▼必須条件 ・PC操作の基礎知識 1年以上の経験がある方 ▼歓迎条件 ・WindowPC使用経験者歓迎 ・Excel使用経験者歓迎 ・サーバ機器やサーバソフトウェア未経験者でも問題なし ・わからないことをわからないと言える方大歓迎 <こんな方にぴったり> ・自分のスキルを磨き伸ばしたい ・正社員として長く活躍したい ・個人ではなくチームで働きたい ・ゆくゆくは興味のある分野に挑戦したい
株式会社メイテック
乗用車向けの電動パワーステアリング(EPS)のシステム設計業務。 【業務詳細】電動パワステアリングの構造品(ソフトウェア、ECU)の システム設計開発業務。
企業名 株式会社メイテック 求人名 【群馬県前橋市】モビリティ業界、車載システム開発、テレワークあり 仕事の内容 乗用車向けの電動パワーステアリング(EPS)のシステム設計業務。 【業務詳細】電動パワステアリングの構造品(ソフトウェア、ECU)の システム設計開発業務。 ■各カーメーカごとに要求および仕様の検討 ■仕様に基づく詳細設計や改良設計 ■成果物の検証業務 ■カーメーカ、関係部門、関係サプライヤーとの調整 【業務フェーズ】実務主担当 【使用ツール】Officeソフト、CANツール(Vectorなど)" 募集職種 【群馬県前橋市】モビリティ業界、車載システム開発、テレワークあり
月給261,100円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥261,100~ 基本給¥261,100~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収622万円 入社8年目(月給39万+賞与+残業代(月20時間想定))、年収733万円 入社18年目(月給47万+賞与+残業代(月20時間想定)) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■電気電子又は情報系の大学教養程度の知識 【歓迎】■機能安全 ■ISO26262 ■サイバーセキュリティ 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】 受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を 独自に保有しており、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、 もう一歩頑張れば就ける案件などを探すことができます。また、希望する 受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される 仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補うことが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
アクセンチュア株式会社
企業の安全を守る仕組みを企画段階から構築/課題解決力を伸ばし次の成長へ
仕事内容: 【仕事内容】 R00332660 クラウドアーキテクト / エンジニア / コンサルタントStaffAgent R00334407 R00332893 クラウドアーキテクト / エンジニア / コンサルタントM+Agent R00334863 R00335461 旧:R00002080 クラウドアーキテクト / エンジニア / コンサルタント - テクノロジー コンサルティング本部(ICE) ◆業務内容 ・クラウドシフトの効果を最大化するために、サーバー、ワークプレース、ネットワーク、セキュリティなどの垣根を超え、複雑に絡み合ったITインフラを効率的に刷新するための計画・設計・構築・移行を実施します。 ・システム基盤に関する高度な技術・知識をベースとし、システム基盤全体のアーキテクチャ、パブリッククラウドが提供する各種サービスを熟知したメンバーで本業務を実施します。 ◆プロジェクト事例 ・大手金融機関におけるITサービスマネジメント高度化ロードマップ策定 ・大手製薬メーカーのSAPシステムのクラウド移行に伴うクラウドインフラの設計・構築 ・大手金融機関における業務効率化を目的としたAI利用環境の設計・構築 ・大手通信企業におけるID管理基盤刷新の構想策定からソリューション導入 ・大手エネルギー業におけるフルクラウド運用設計・実装 ・官公庁におけるクラウド基盤の要件定義およびInfrastructure as Code の考え方とツール・サービスを活用した設計・構築 ・リモートワーク環境整備の導入 クラウドに特化したチームではありますが、アクセンチュアはテクノロジーだけで社会を変えられるとは考えていません。 本当にお客様と社会を変えるには、人事組織の教育を変える、セキュリティの考え方を変えるなど、さまざまな課題にも同時に取り組む必要があるでしょう。 私たちは、運用寄りのソリューションやセキュリティなど、幅広いケイパビリティを活用しながら、自分たちの手であらゆる変革に挑もうとしています。 以下、ケイパビリティのご紹介です。 【エンタープライズ・インフラストラクチャ・トランスフォーメーション】 お客様企業のITインフラストラクチャの最新化と効率化を推進する専門家集団です。 クラウドコンピューティング、ネットワーク最適化、データセンターモダナイゼーション、セキュリティ強化、自動化とオーケストレーション、エンドユーザコンピューティングなどの幅広い技術領域で、ビジネスニーズに応える次世代インフラへの刷新を支援します。 【クラウド・マイグレーション&モダナイゼーション】 自動化ツールや移行ファクトリー等のアセットやノウハウを活用したAWSやAzure、GCPといったハイパースケーラーへのクラウド移行を実現します。 コスト抑制やスピードのみならず、ビジネス戦略に即したクラウドトランスフォーメーションを支援します。 【SAP&DATA AI on Cloud】 AWSやAzure、GCPといったハイパースケーラー上で「ミッションクリティカルな基幹系システム(SAP)」を安定稼働させるために、SAPアプリケーション・ミドルウェア導入部門と協働しながら最適なクラウドサービスを組み合わせ、ワンストップでクラウド環境へのSAPマイグレーション・導入を実現します。 また、企業内で保持しているデータを利活用するデータ分析基盤、AI環境のクラウド構築を支援します。 【サービス・リライアビリティ・エンジニアリング(SRE)】 クラウドやITサービスマネジメント、DevSecOpsの高度な知識と豊富な経験を武器に、お客様の大規模な基幹系システムのシステム運用を定義し、それを支える開発・運用基盤を設計・構築します。また、お客様と連携しながらそれらの継続的な改善や自動化に取り組みます。 【ハイブリッド&エマージング・プラットフォーム】 AWSやAzure、GCPといったハイパースケーラーとオンプレミス/エッジを組み合わせたハイブリッド&マルチ環境の実現に向け、 エマージング(新出現)なコンテナベースプラットフォームを中心としたソリューションの導入・移行を支援します。 【クラウド・ネイティブ・ソリューションズ】 お客様の複雑かつ高度化しているDX促進の状況にあわせて、システムの全レイヤに対して最適なソリューションを組み合わせて活用し、計画の策定から実行・運用までの全フェーズを総合的に支援します。
年俸4,000,000円~20,000,000円 給与: 想定年収 ~2000万円 ※経験・スキルを考慮の上、同社規定により優遇
求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験(必須) アーキテクチャ/インフラストラクチャ領域の 業務経験(2年以上)があり、 以下いずれかの経験を有する方(AND条件ではなくOR条件) 1. オンプレミス、クラウド問わず、以下の要件定義、設計、 開発、テスト、運用経験· クラウド/サーバー (AWS、 Azure、GCP等) · コミュニケーション基盤 (Microsoft 365、 Google Workspaces)· ワークプレース基盤 (Windows PC 移行・展開・アップデート、 MECM・Intunes)· 認証基盤 (Active Directory、Microsoft Entra ID、 Okta、Keycloak等) · ネットワーク(Enterprise and Data Center、LAN/WAN、サービスプロバイダ) · ネットワークセキュリティ(次世代ファイアウォール、 侵入検知・防御、SD-WAN)· 上記以外の各種OSS、 ミドルウェア(RDBMS、Web/Appサーバー、 運用系ツール等) 2. 機能要件のみならず、非機能要件(可用性、性能、 セキュリティ、コスト等)を考慮した技術評価・選定を行い、 技術基盤全体のアーキテクチャを計画、設計、 構築できる知識、経験 3. トラブルシューティングやパフォーマンスチューニング ■活かせる経験(歓迎) · プロジェクト管理やプロジェクトリーダー経験者 (またはそういうキャリアに興味のある方) · お客様ステークホルダーに対して情報共有や議論を進める コミュニケーションスキル(コンサルタントとして意思決定者と 対話するキャリアに興味のある方) · AWS、Azure、GCP等のクラウドベンダーの 認定資格の保有· お客様先で情報共有や議論を進める コミュニケーションスキル、 プロジェクト推進スキル· 技術的課題についてロジカルに考える スキル· ソフトウェア開発のライフサイクル(SDLC)や アジャイルに関する知識・経験· 英語でのコミュニケーションを 用いた業務経験
株式会社群馬銀行
年収800~1300万円|群馬県企業のメインバンクシェア率において圧倒的No1を誇る金融機関/株式会社群馬銀行|33589
仕事内容 同行にてシステムリスク管理をお任せ致します。 【具体的には】 ・情報セキュリティ委員会の運営に係る業務 ・情報管理リスク、システムリスク管理の統括に係る業務 ・サイバーセキュリティに係る方針の策定及び施策立案、全社統括 ・サイバー攻撃等の各種情報収集・調査・分析・対策に係る業務 ・システムに対するサイバー攻撃等発生時の対応策等の取りまとめに係る業務 【入社後】 まずは先輩の補佐業務をしながら業務を覚えていただきます。その方のスキルにもよりますが、ひとりだちできるまでは先輩社員から業務を教えてもらえる環境です。ゆくゆくはリスク統括業務をお任せ致します。 【仕事のやりがい】 将来の中長期のキャリアを築くことが可能です。当行はDX推進に非常に力を入れていますので、新しい取り組みや改善を進めていくことが好きな方にはやりがいのあるお仕事です。 【社風】 上司と部下のコミュニケーションの活性化や上司のマネジメント意識の向上を図るためにがスタート。また、2014年に女性ワーキンググループが立ち上がり、女性が働きやすく、能力を最大限に発揮できるよう女性活躍推進の取組みを強化中です。 【働き方】 有給休暇をすべての行員が計画的に、また公平に取得できるよう「制度休暇」や「連続休暇」や2営業日続けての休暇が取得できる「ポケット休暇」、年5日休暇を取得できる「ワーク・ライフ・バランス休暇」、育児休業、配偶者出産、介護休暇等もあります。また、産前産後の出産休暇はもちろん、子どもが2歳になるまで利用できる育児休業制度、復職後に利用できる看護休暇、短時間勤務、所定外勤務免除、時間外勤務の制限等、子育て中の行員を支援する制度が充実しています。 【同行について】 設立以来約90年、地元群馬県を支えてきた実績がございます。 また地方銀行の全国シェア3年連続4割超で、群馬県内でも約5割程を占めております。今後もデジタルを活用しながらさまざまな情報を繋ぎ、私たち群馬銀行グループの一人ひとりが金融面にとどまらない幅広い価値の提供に取組んでいくことで、お客さまとともに新たな地域社会を創造していきます。
[勤務地:群馬県前橋市元総社町]
月給360,000円~860,000円 給与詳細 月給360,000~860,000円【年収】 800~1300万円 基本給:360,000円~860,000円 賞与年2回 固定残業代 無し 試用期間 無し 通勤手当 有り
応募条件 システム部門でのリスク管理経験がある方 【必要資格】 普通自動車免許 学歴 大学
株式会社Edivule
自社案件!/賞与年2回(4ヶ月分支給)/フルリモートOK!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:データベースエンジニア、web/オープンプログラマー、汎用機プログラマー \求人のポイント/ ✅フルリモートOK ✅100%自社案件!SESなし! ✅完全週休2日制 ✅賞与年2回(4ヶ月分支給) 【主な仕事内容】 ☐Power Appsによる業務アプリ開発(Canvas/Model-Driven) ➥Excelや紙でやってる管理をアプリ化 ☐Power Automateでの業務フロー自動化(申請・通知等) ➥手作業を減らすためのフロー作成 ☐Power BIを用いたダッシュボード・レポート設計 ➥数字をグラフやダッシュボードに変換作業 ☐SharePoint OnlineやDataverse等との連携 ☐Microsoft 365(Teams/Outlook/Planner等)との統合設計 ☐要件定義~構築・運用・トレーニングなど ➥データの保存先や連携設定などを行います。 Power Platformの専門性を深めながら、 要件定義から運用・改善提案まで一貫して経験を積む ことができる環境です。 大手企業案件を通じて信頼構築力も磨け、 将来的にはテックリード、自社サービス/SaaS開発、 などにも携われるチャンスもあります!
月給350,000円~650,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 65万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※スキル・経験などを考慮の上、決定します。 ※固定残業なし ※超過分は別途支給 ※試用期間6ヶ月(同条件) 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ✅以下のいずれかを用いた開発・構築経験が1年以上ある方 ・Power Apps ・Power Automate ・Power Automate Desktop(PAD) ・Power BI ・Azure ・Copilot/Copilot Studio ※上記すべての経験は必要ありません。 ※製品の利用経験のみではなく、アプリ開発・業務自動化・レポート作成・システム構築などの実務経験をお持ちの方が対象です。 エンジニアが主役。実力・誠実さを正当に評価する風土 ブランク・仕事復帰も相談可◆スキル・志向に応じてアサイン 【歓迎条件】 ✅複数のMicrosoft製品を組み合わせた業務改善・システム開発 ✅Power BI(DAX/Power Query)による可視化・分析設計 ✅Dataverse/SQL等を活用したデータ連携・統合の開発 ✅Copilot Studioを活用したAIエージェントの開発 ✅ユーザーとの要件整理や折衝など、上流工程の経験 ✅コンサルタント、社内SE、PMOなど、業務改善に関わる実務経験 【求める人物像】 ✅誠実に取り組み、信頼される成果を出せる方 ✅業務改善に関心があり、現場の課題解決に貢献したい方
企業名 NSKステアリング&コントロール株式会社 求人名 【群馬/前橋】車載ソフトウェアエンジニア(第二新卒歓迎)日本精工G 仕事の内容 ■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて「電動パワーステアリングのソフトウェア開発業務」をお任せし ます。 【具体的には】 ■客先要求およびシステム要求から、ソフトウェア要求分析を行い、ソフトウェア仕様の作成 ■ソフトウェア仕様にもとづき、ソフトウェアを開発/評価し、客先へソフトウェアを提供 ■量産に向けて、ソフトウェア品質活動を行い、信頼性の高い品質を確保 ※入社後は、OJTをベースに研修を行います。その他座学研修もございます。 募集職種 【群馬/前橋】車載ソフトウェアエンジニア(第二新卒歓迎)日本精工G
必要な経験・能力等 【必須条件】 ■理系の学部・学科の方。 【歓迎条件】 ■組み込み向けソフトウェア設計の経験■マイコン(microcomputer)の実装経験■ISO26262(機能安全規格)の知識/経験■Automotive SPICEの知識/経験■モデルベース開発(Target Link or Simulink)の経験■サイバーセキュリティの知識/経験■TOEIC(R)テスト550点以上の英語力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
■自動車の三大要素[走る・曲がる・止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて毎日安心して使える開発環境の安定稼働の為の【ソフトウェア
企業名 NSKステアリング&コントロール株式会社 求人名 【群馬/前橋】■車載システムづくりを支えるソフトウェア開発ツール運用管理者 仕事の内容 ■自動車の三大要素[走る・曲がる・止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて毎日安心して使える開発環境の安定稼働の為の【ソフトウェア 開発ツール運用管理者業務】をお任せします。 【具体的には】 ■車載ソフト開発を支えるサーバ・PC環境の運用管理 構成管理ツール、課題管理ツール等が動作するサーバ群の安定運用 トラブル発生時の切り分け/復旧対応等■ソフトウェア開発管理システムの運用サポート、ユーザアカウント管理、アクセス権限の設計・設定・見直し社内ユーザからの問い合わせ対応、利用状況を踏まえた課題抽出等 募集職種 【群馬/前橋】■車載システムづくりを支えるソフトウェア開発ツール運用管理者
必要な経験・能力等 【必須】 ■Linux または Windows Server に関する知識および運用経験 【歓迎】 ■AWS、Azure などクラウド環境の運用経験■企業ネットワークにおける基本的な通信方式の理解(LAN/WAN、ルーティング、NAT 等)■DNS、DHCPなどの基本的なネットワークサービスの仕組み理解■VPN(拠点間VPN/リモートアクセスVPN等)の基本概念の理解■ソフトウェア開発やシステム運用におけるリーダ経験■TOEIC(R)テスト450点以上の英語力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、ゲームプログラマー \未経験からゲーム開発エンジニアを目指せます!/ 事業拡大に向け、ゲームアプリの開発業務をお任せします。 まずはお気軽にご相談ください♪ スマホゲームやオンラインゲームなど、さまざまなゲームの開発に携わる仕事です。 研修やマニュアルに沿って基礎から学べるため、プログラミング経験がない方でも安心してスタートできます! 【具体的な仕事内容】 ★研修からスタートするので未経験でも安心です★ ・プログラミング(ゲームを動かすコードを書く仕事) ・キャラクターや画面の動きの作成・修正 ・ゲーム画面や操作方法の調整 ・動作チェック(ゲームが正しく動くか確認する仕事) ・バグや不具合の修正 ・新しい機能やイベントの追加 ・チームでの打ち合わせ ・その他、ゲーム開発に関わる業務全般 【このお仕事の魅力】 ・未経験者採用 ・寮・社宅完備、家賃補助あり ・未経験スタートでも活躍できる ・研修制度でキャリアアップ可能 ・チームで協力しながらゲーム開発に携われる ・将来的にはゲームの企画や新機能の開発にもチャレンジ可能 最初は「キャラクターを動かす」「ボタンを押したら画面が変わる」といった簡単なプログラム作りからスタート。 ご経験やスキルによって配属プロジェクトを選定いたします。 未経験者の方には、簡単なプロジェクトからお任せされ、まずはスキル習得を目指していきます。 少しずつスキルを身につけながら、将来的にはスマホゲームやオンラインゲームなど、多くの人が楽しむゲームの企画・開発・運用にも携わることができます◎
■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて「システム開発のプロジェクトリーダー」をお任せいたします。
企業名 NSKステアリング&コントロール株式会社 求人名 【群馬/前橋】電動パワーステアリング開発(プロジェクトリーダー)/日本精工G 仕事の内容 ■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて「システム開発のプロジェクトリーダー」をお任せいたします。 電動パワーステアリングシステム(EPSシステム)は、メカ/電気・電子ハードウェア/組込ソフトウェアなどによって構成されており、開発プロジェクトチーム全体の管理を担うポジションとしてご活躍頂きます。 【具体的には】 開発プロジェクトチーム全体の管理 ■顧客要求の把握と提案 ■製品開発案件のプロジェクト管理 ■お客様・社内他部署との窓口 ■製品開発プロセス改善 募集職種 【群馬/前橋】電動パワーステアリング開発(プロジェクトリーダー)/日本精工G
必要な経験・能力等 【必須条件】■プロジェクトマネージメントの知識、経験 【歓迎条件】■EPSシステム/メカまたはEE/車載システムのうちいずれかの知識■自動車部品の設計や評価経験■TOEIC(R)450点以上の英語力 【ポジションの魅力】 ■EPSシステムの設計を通じて自動車メーカーとの関りが強くなり最新トレンドの知識やスキルが得られます。■クルマの電動化や自動運転に対する期待に応えてゆく仕事のため社会貢献を肌で感じることができます。またそれらを自らの力で実現し体感することができる点も本業務の魅力です。■独立系メーカのため国内外の自動車メーカ各社の多様な仕事の進め方や要求に触れることで仕事の幅を広げられます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
■自動車の三大要素[走る・曲がる・止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリングを開発、設計、製造をしている当社にて【ソフトウェア開発基盤エンジニア業務】をお任せいたします。
企業名 NSKステアリング&コントロール株式会社 求人名 【群馬/前橋】■車載システムづくりを支えるソフトウェア開発基盤エンジニア 仕事の内容 ■自動車の三大要素[走る・曲がる・止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリングを開発、設計、製造をしている当社にて【ソフトウェア開発基盤エンジニア業務】をお任せいたします。 ■開発基盤の設計・高度化:開発環境のアーキテクチャ設計・改善 等 ■セキュリティ・ガバナンス設計:開発ツール・環境のアクセス制御設計 等 ■開発現場との協働によるDX推進:開発チームの課題分析(ボトルネック特定)等 ■運用の高度化・自動化:サーバ/開発ツール運用の自動化・効率化 等 募集職種 【群馬/前橋】■車載システムづくりを支えるソフトウェア開発基盤エンジニア
必要な経験・能力等 【必須】 ■ソフトウェア設計開発経験 【歓迎】 ■CI/CD、DevOps、開発基盤に関する業務経験■ソフトウェア開発やシステム運用におけるリーダー/プロジェクト推進経験■クラウド環境(AWS、Azure等)の設計・運用経験■Linuxに関する知識■TOEIC(R)テスト450点以上の英語力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
パーソルクロステクノロジー株式会社
自動販売機のUI組込み開発をお任せします。 【製品】内蔵型ショーケース、自動販売機、物流システム機器等
企業名 パーソルクロステクノロジー株式会社 求人名 A-728【リモートワーク可*C言語】自動販売機のUI組込み開発 仕事の内容 自動販売機のUI組込み開発をお任せします。 【製品】内蔵型ショーケース、自動販売機、物流システム機器等 【詳細】 ・機能要求/目標にもとづいたシステム設計(要求分析、機能定義、アーキテクチャ設計)~実装/評価 ・要求機能に応じた制御ロジック設計、機能安全/信頼性設計 ・開発計画立案、開発/管理プロセスの遂行、他の設計者とのコミュニケーション 募集職種 A-728【リモートワーク可*C言語】自動販売機のUI組込み開発
月給247,000円~485,000円 想定年収 400万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥247,000~¥485,000 基本給¥192,000~¥430,000 諸手当¥55,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・組込制御開発の実務経験2年以上 【選考フロー】 応募~内定まで最短2週間。土曜日、平日夜の選考も一部調整可能です。 1,応募(書類選考) 2,一次選考(採用担当面接・会社説明) 3,最終選考(役職者面接、オンライン筆記試験) 4,内定 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
冷凍自販機や店舗ショーケースを展開する当社にて、社内SEを募集システム運用や保守の内製化のための業務をお任せします。入社後は次期基幹システム導入等の大型案件を中心に対応頂きます。
企業名 SDRS株式会社 求人名 【前橋/社内SE(インフラ)】残業月10h程/フレックス有◎/基幹システム導入 仕事の内容 冷凍自販機や店舗ショーケースを展開する当社にて、社内SEを募集システム運用や保守の内製化のための業務をお任せします。入社後は次期基幹システム導入等の大型案件を中心に対応頂きます。 ■IT業務の内製化推進 ■インフラ・ネットワーク環境の維持管理(ユーザー数約1500名) ■グループ独立に伴う独自のセキュリティ基盤の構築・メーカーと連携の上運用管理※保守運用は協力会社依頼 ■次期基幹システム導入推進(外部コンサルと連携・要件定義を中心に対応) ■ご経験に応じ将来的にはマネジメント等もお任せします。【魅力】裁量をもって内製化を推進できる組織で、残業月10h程と働きやすい環境が整っています。 募集職種 【前橋/社内SE(インフラ)】残業月10h程/フレックス有◎/基幹システム導入
月給250,000円~370,000円 想定年収 400万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■インフラエンジニアとしての実務経験 【歓迎】■PM経験 ★次期基幹システムの導入など大型プロジェクトが控えており、 ご経験を存分に活かして中核メンバーとして活躍できる環境です。 【当社の魅力】「ど冷えもん」で話題の冷凍・冷蔵設備メーカー。 自販機やショーケースで国内・世界共に高いシェア。 配属組織は機構・電装・ハード・ソフトの設計者が集い、最適な製品設計を追求。 省エネや精密な機能を追求し、食品を安心・安全に消費者へ届ける社会実現に貢献。 残業月20時間程、年休124日、フレックス制とWLBも整備されています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
組込み・C言語実務経験者歓迎!充実の研修制度有!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、フロントエンドエンジニア ✅プライム案件約7000件!約60%が直請け ✅単身配属なし!先輩がいるチームで安心 ✅年間休日122日/有給取得率100%♪ ✅希望に併せて選べるキャリアパス制度 ✅自己負担ゼロのITスクール受講OK◎ ―――――――――――――――――――― 自己スキルを磨き伸ばしたい、あなたへ ―――――――――――――――――――― 今回、自社グループ運営のWinスクール無料 受講をはじめ、技術・ビジネス・顧客別など 幅広い研修制度をご用意しました。 さらにチーム配属が基本だから、先輩へ相談 しながら着実にスキルを伸ばせます。 またAI・クラウド・IoTなどの先端分野や、 上流工程へ挑戦できる案件も多数。あなたの "成長したい"という想いを教育と実務の両面 から、しっかりサポートします。 ―――――――――――――――――――― 「正社員」として大手メーカー案件に挑戦! ―――――――――――――――――――― 当社エンジニアによる請負チームでのお仕事です。 大手メーカーを中心とした多彩なプロジェクトで ご活躍いただけます。正社員の充実した待遇で、 あなたの挑戦をサポートします。 【具体的な仕事内容】 ■ソフトウェア開発業務 ・組込ソフトの開発・設計 ・コーディング・実装 ・テスト設計・検証 ・ドキュメント作成・レビュー対応 ■スキル Cプログラミング言語での開発経験 ■チーム体制 PJリーダー1名、メンバー2~5名 ■環境 まずは開発からの業務となりますが、設計や現地での テストなど全体の業務に携わっていただけます。 多くのノウハウや、チームでの協力体制による バックアップがあり、安心して業務いただける環境があります。 【この仕事の特長】 ・世界的メーカーでの勤務 ・開発プロセスが整っており、学べる環境が段違い ・自動車向けの最先端技術に触れられる ・専門性が高く、キャリア価値が跳ね上がる ・安定した長期就業が可能 ―――――――――――――――――――― 安心の教育・研修・サポート体制 ―――――――――――――――――――― ✅Winスクール無料受講制度 グループ会社が運営する「Winスクール」を 利用し、汎用的なITスキルを自己負担ゼロの 無料で習得。(受講には審査があります) 配属前に実務で通用する基礎力を養えるのは もちろん、配属先専用の研修もあるため、 実務のスタートもスムーズです。 ✅単身配属無し!安心のチーム配属 1社に対して1人だけで参画する「単身配属」 は推奨しておりません。あくまでチーム体制 での配属となるため、実務の中で先輩や同僚 に直接フォローや相談ができる環境です。 ✅実践的な研修制度 経験豊富な先輩エンジニアが、キャリア形成 を伴走支援。プロジェクトマネジメントなど の「ビジネス系研修」、プログラミングや ネットワークなどの「技術系研修」、顧客別 の「カスタマイズ研修」など、学びたい分野 を学べる環境が整っています。 ✅高い定着率 7000名ほどの在籍社員がいながら、個人の 志向性に合わせた配属など、フォロー体制が 整っているため、離職率は10%未満です。 ―――――――――――――――――――― 案件&キャリアアップについて ―――――――――――――――――――― ✅プライム案件(直請け)案件が半数以上! 年間約7000件稼働する案件のうち、約60% がメーカーなどからの直請け案件です。その ため、要件定義や基本設計といった上流工程 から参画できるチャンスがあります。 ✅長期プロジェクトも多数あり! コロコロと案件が変わることはエンジニアの スキルアップにとって大きな障壁になると 考えています。一つのプロジェクトに腰を 据えて長く携わる環境があるため、 着実に実践力を磨けます。 ✅明確な給与モデルと評価制度 エンジニア職、スペシャリスト職、マネジメ ント職と、等級を定義。例えば20代・勤続 3年以上で年収500万円など、年齢や勤続年 数に応じた収入が明確です。
求めている人材 ▼必須条件 ①Cプログラミング言語の理解がある方 ②組込経験がある方 ③自動車業界での実務経験 1年以上の経験がある方 ▼歓迎条件 ■IT国家資格の有資格者(ITパスポート、基本情報、応用情報等) ■プログラムを使用した開発業務経験 ■コミュニケーション能力 <こんな方にぴったり> ・自分のスキルを磨き伸ばしたい ・正社員として長く活躍したい ・個人ではなくチームで働きたい ・ゆくゆくは興味のある分野に挑戦したい
■自動車の三大要素[走る・曲がる・止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリングを開発、設計、製造をしている当社にて「ソフトウェア開発基盤エンジニア業務」をお任せいたします。
企業名 NSKステアリング&コントロール株式会社 求人名 【群馬/前橋】車載システムづくりを支えるソフトウェア開発基盤エンジニア 仕事の内容 ■自動車の三大要素[走る・曲がる・止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリングを開発、設計、製造をしている当社にて「ソフトウェア開発基盤エンジニア業務」をお任せいたします。 ■開発基盤の設計・高度化:開発環境のアーキテクチャ設計・改善 等 ■セキュリティ・ガバナンス設計:開発ツール・環境のアクセス制御設計 等 ■開発現場との協働によるDX推進:開発チームの課題分析(ボトルネック特定)等 ■運用の高度化・自動化:サーバ/開発ツール運用の自動化・効率化 等 募集職種 【群馬/前橋】車載システムづくりを支えるソフトウェア開発基盤エンジニア
必要な経験・能力等 【必須条件】 ■ソフトウェア設計開発の経験がある方。 【歓迎条件】 ■CI/CD、DevOps、開発基盤に関する業務経験■ソフトウェア開発やシステム運用におけるリーダー/プロジェクト推進経験■クラウド環境(AWS、Azure等)の設計・運用経験■Linuxに関する知識■TOEIC(R)テスト450点以上の英語力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
自社案件!/賞与年2回(4ヶ月分)/フルリモートOK!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、汎用機SE、汎用機プログラマー \求人のポイント/ ✅フルリモートOK ✅100%自社案件!SESなし! ✅完全週休2日制 ✅賞与年2回(4ヶ月分支給) 【主な仕事内容】 ☐Power Appsによる業務アプリ開発(Canvas/Model-Driven) ➥Excelや紙でやってる管理をアプリ化 ☐Power Automateでの業務フロー自動化(申請・通知等) ➥手作業を減らすためのフロー作成 ☐Power BIを用いたダッシュボード・レポート設計 ➥数字をグラフやダッシュボードに変換作業 ☐SharePoint OnlineやDataverse等との連携 ☐Microsoft 365(Teams/Outlook/Planner等)との統合設計 ☐要件定義~構築・運用・トレーニングなど ➥データの保存先や連携設定などを行います。 Power Platformの専門性を深めながら、 要件定義から運用・改善提案まで一貫して経験を積む ことができる環境です。 大手企業案件を通じて信頼構築力も磨け、 将来的にはテックリード、自社サービス/SaaS開発、 などにも携われるチャンスもあります!
合同会社デロイトトーマツ
チームリーダーとして、以下のような一連の業務をお任せします。 ■システム化要件定義 ■システム設計 ■コーディング ■テスト ■システム運用保守
企業名 合同会社デロイトトーマツ 求人名 前橋【ITサービス・システムの開発リーダー】要件定義~運用保守/フレックス 仕事の内容 チームリーダーとして、以下のような一連の業務をお任せします。 ■システム化要件定義 ■システム設計 ■コーディング ■テスト ■システム運用保守 【サービス領域】■当社がクライアントに提供しているサービス領域(M&A、フォレンジック&クライシスマネジメントなど)におけるIT支援■自社のIT支援(デジタル化改革) ■子会社のデロイトトーマツベンチャーサポートによる事業拡大や大企業イノベーション創出を支援する過程におけるIT支援ニーズに応えるためのITサービス・システムの構築 募集職種 前橋【ITサービス・システムの開発リーダー】要件定義~運用保守/フレックス
月給416,667円以上 想定年収 500万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,667~ 基本給¥416,667~を含む/月 ■賞与実績:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発プロジェクトにおけるPL/PM経験 ■非エンジニアとの仕様・要件に関するコミュニケーションスキル ■システム開発・運用の実務経験 【いずれか歓迎】■コンテナ技術(Kubernetes、Docker など)、Infrastructure as Code(Terraform、AWS CloudFormation、Packer など)、サーバー構成管理ツール(Ansible、Chef など)のいずれかの経験■HTML、CSS、JavaScript フレームワーク(React、Angular、Vue.js など)の知識や経験■実案件での Agile 開発経験■AWS、Azure、GCP、Salesforce(Apex)などのクラウドサービスを利用した開発経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事内容: ◎20代30代の若手社員が活躍中です・ └研修内容が充実、未経験からでもプログラミングを学べてキャリアアップもできる環境です。 ※先輩もほとんど未経験・実務経験0からスタートしています。 【主な仕事内容】 ネットワークシステムのコンサルティングを行い、必要なセキュリティの企画を行います。 ■システムの設計やOSのインストール ■テストでのサイバー攻撃など ※CCNAやAWSの知見があればさらにキャリアアップも ※cissp/oscp/ccnaの資格保有者も歓迎
車載の電動パワーステアリング(EPS)のソフトウェア開発業務。 【業務詳細】機能安全やA-spice、サイバーセキュリティを 念頭にEPSの組込制御設計開発業務。
企業名 株式会社メイテック 求人名 【群馬県前橋市】モビリティ業界、車載制御開発、地元優良企業、テレワークあり 仕事の内容 車載の電動パワーステアリング(EPS)のソフトウェア開発業務。 【業務詳細】機能安全やA-spice、サイバーセキュリティを 念頭にEPSの組込制御設計開発業務。 ■各カーメーカごとに要求およびシステム仕様の検討 ■仕様に基づく詳細設計や改良設計 ■規格準拠のチェックおよび試験テスト仕様の検討 ■成果物の検証業務 ■カーメーカ、関係部門、関係サプライヤーとの調整 【業務フェーズ】実務主担当 【使用ツール】Officeソフト、C言語、Matolab/Simulink、CANツール(Vector) 募集職種 【群馬県前橋市】モビリティ業界、車載制御開発、地元優良企業、テレワークあり
必要な経験・能力等 【必須】■車載組込み制御開発経験 ■C言語 ■サイバーセキュリティ 【歓迎】■機能安全 ■ISO26262 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】 受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を 独自に保有しており、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、 もう一歩頑張れば就ける案件などを探すことができます。また、希望する 受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される 仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補うことが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
システム・アルファ株式会社
年収350~600万円|【前橋市】NW構築から基幹システムの導入運用まで一気通貫で対応。社内交流も多く活気のあるSier。/システム・アルファ株式会社|39934
仕事内容 企業の基幹システム等の設計・開発を手掛ける同社において、システムエンジニア業務をお任せします。 【具体的には】 ・ご経験やスキルにもよりますが、まずは同社システム部門にてプログラマ業務からスタートし、ご経験を重ねる中でSEとして上流工程(要件定義、基本設計)に関わり、顧客打ち合わせ、業務要件・システム要件をまとめていきます。 ・顧客の現状の課題、業務の流れ、要望等をヒアリングしながらシステム機能まで落とし込む作業を実施します。 ・納品後も顧客フォローを継続して実施していきます。
[勤務地:群馬県前橋市大友町]
月給200,000円~380,000円 給与詳細 月給200,000~380,000円【年収】 350~600万円 基本給:200,000円~380,000円 昇給:あり(1回/年) 賞与:あり(2回/年) 固定残業代 無し 試用期間 有り変更なし試用期間中の給与:月給200,000円〜試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り
応募条件 システム開発に携わりたい意欲をお持ちの方(SE、プログラマとしての実務経験は不問) 【必要資格】 なし 【優遇要件】 ・第二新卒の方 ・現在は異なる職種でもSE/PGに強い関心と熱意をお持ちの方 ・学生時や自主学習で、システムに関するスキルをお持ちの方 ・常駐や派遣型ではなく、自社でSEがしたい方 学歴 専門学校
サーバ環境の構築経験者歓迎!充実の研修制度有!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:セキュリティエンジニア、データベースエンジニア、ネットワークエンジニア ✅プライム案件約7000件!約60%が直請け ✅単身配属なし!先輩がいるチームで安心 ✅年間休日122日/有給取得率100%♪ ✅希望に併せて選べるキャリアパス制度 ✅自己負担ゼロのITスクール受講OK◎ ―――――――――――――――――――― 自己スキルを磨き伸ばしたい、あなたへ ―――――――――――――――――――― 今回、自社グループ運営のWinスクール無料 受講をはじめ、技術・ビジネス・顧客別など 幅広い研修制度をご用意しました。 さらにチーム配属が基本だから、先輩へ相談 しながら着実にスキルを伸ばせます。 またAI・クラウド・IoTなどの先端分野や、 上流工程へ挑戦できる案件も多数。あなたの "成長したい"という想いを教育と実務の両面 から、しっかりサポートします。 ―――――――――――――――――――― 「正社員」として大手メーカー案件に挑戦! ―――――――――――――――――――― 当社エンジニアによる請負チームでのお仕事です。 大手メーカーを中心とした多彩なプロジェクトで ご活躍いただけます。正社員の充実した待遇で、 あなたの挑戦をサポートします。 【具体的な仕事内容】 ネットワークエンジニアとして、ネットワーク・サーバ環境の 構築など 若手活躍中の職場で働いて頂きます! ・サーバ環境の構築 (Windows・Linuxでファイルサーバ/ADサーバ/メールサーバ/Webサーバ等) ・ネットワーク環境の設計・構築 (Allied Telesis/Cisco等) ―――――――――――――――――――― 安心の教育・研修・サポート体制 ―――――――――――――――――――― ✅Winスクール無料受講制度 グループ会社が運営する「Winスクール」を 利用し、汎用的なITスキルを自己負担ゼロの 無料で習得。(受講には審査があります) 配属前に実務で通用する基礎力を養えるのは もちろん、配属先専用の研修もあるため、 実務のスタートもスムーズです。 ✅単身配属無し!安心のチーム配属 1社に対して1人だけで参画する「単身配属」 は推奨しておりません。あくまでチーム体制 での配属となるため、実務の中で先輩や同僚 に直接フォローや相談ができる環境です。 ✅実践的な研修制度 経験豊富な先輩エンジニアが、キャリア形成 を伴走支援。プロジェクトマネジメントなど の「ビジネス系研修」、プログラミングや ネットワークなどの「技術系研修」、顧客別 の「カスタマイズ研修」など、学びたい分野 を学べる環境が整っています。 ✅高い定着率 7000名ほどの在籍社員がいながら、個人の 志向性に合わせた配属など、フォロー体制が 整っているため、離職率は10%未満です。 ―――――――――――――――――――― 案件&キャリアアップについて ―――――――――――――――――――― ✅プライム案件(直請け)案件が半数以上! 年間約7000件稼働する案件のうち、約60% がメーカーなどからの直請け案件です。その ため、要件定義や基本設計といった上流工程 から参画できるチャンスがあります。 ✅長期プロジェクトも多数あり! コロコロと案件が変わることはエンジニアの スキルアップにとって大きな障壁になると 考えています。一つのプロジェクトに腰を 据えて長く携わる環境があるため、 着実に実践力を磨けます。 ✅明確な給与モデルと評価制度 エンジニア職、スペシャリスト職、マネジメ ント職と、等級を定義。例えば20代・勤続 3年以上で年収500万円など、年齢や勤続年 数に応じた収入が明確です。
求めている人材 ▼必須条件 ■スキルアップの向上心を持ち、積極的に周囲と連携を取っていける方 ■サーバ環境の構築経験 ■ネットワーク構築経験 ■Linux構築経験 ■Windows Server構築経験 1年以上の経験がある方 ▼歓迎条件 ■上記記載内容に関する経験を一つお持ちの方で今後も業務に活かしたい方。 ■主体的にお客様内や協力会社との連携の為コミュニケーション力が高い方 <こんな方にぴったり> ・自分のスキルを磨き伸ばしたい ・正社員として長く活躍したい ・個人ではなくチームで働きたい ・ゆくゆくは興味のある分野に挑戦したい
合同会社JUZ
未経験から安定したシステム運用を支える仕事
仕事内容: 【全国にて転勤できる方のみを採用しております。】 転居が不可の方はご遠慮ください。 【仕事内容】 最初は簡単なプログラミング動作確認やシステムの運用保守などをお任せします! 初めはわからないことが多いと思いますが、入社後に少しずつ時間をかけて専門的な知識や言語、ITのスキルを身に付けていけばOKです! 入社後は3ヶ月の自社独自のエンジニア研修があります 《これからの時代に必要とされるエンジニアに・・・》 世の中では新しいサービスがどんどん生まれているなかで、 その仕組みをつくる 【プログラマー】が足りていません。当社の研修を通じてエンジニアへデビューしています!
[勤務地:群馬県前橋市前橋駅]
月給330,000円~500,000円 給与: 月給:33万円~50万円 賞与回数:2回 ※過去のご経験やスキルに応じて変動する可能性もございます。 ※月給には住宅調整手当2,5万円/月含む 給与・年収例 想定年収 400万円~600万円
求める人材: 【求める人材】 高卒以上 経験よりも人柄採用を重視します! 全国転居可能な方(様々なプロジェクトに関わるため) ≪歓迎要件≫ 第二新卒歓迎 ゼロから始めたい方歓迎! フレッシュなメンバーが活躍中! ※ハローワークで仕事をお探しの方も歓迎! 友達同士歓迎!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:汎用機SE、フロントエンドエンジニア、汎用機プログラマー \求人のポイント/ ✅フルリモートOK ✅100%自社案件!SESなし! ✅完全週休2日制 ✅賞与年2回(4ヶ月分支給) 【主な仕事内容】 ☐Power Appsによる業務アプリ開発(Canvas/Model-Driven) ➥Excelや紙でやってる管理をアプリ化 ☐Power Automateでの業務フロー自動化(申請・通知等) ➥手作業を減らすためのフロー作成 ☐Power BIを用いたダッシュボード・レポート設計 ➥数字をグラフやダッシュボードに変換作業 ☐SharePoint OnlineやDataverse等との連携 ☐Microsoft 365(Teams/Outlook/Planner等)との統合設計 ☐要件定義~構築・運用・トレーニングなど ➥データの保存先や連携設定などを行います。 Power Platformの専門性を深めながら、 要件定義から運用・改善提案まで一貫して経験を積む ことができる環境です。 大手企業案件を通じて信頼構築力も磨け、 将来的にはテックリード、自社サービス/SaaS開発、 などにも携われるチャンスもあります!
年収800~1200万円|群馬県企業のメインバンクシェア率において圧倒的No1を誇る金融機関/株式会社群馬銀行|47548
仕事内容 同行のデジタルイノベーション部にて下記業務に従事していただきます。 【具体的には】 多様なデータを活用し、経営課題解決や新たな価値創出につながる施策を企画・立案 (近年の新サービス導入例…ぐんぎんアプリ、法人ビジネスポータル、各種契約電子化 等) 銀行内部のデジタル化(効率化)推進 (近年の導入例…Teamsや店頭タブレット、各種ペーパレス化、定型業務の自動化、業務用スマホ 等) プロジェクトマネジメントの統括 【同ポジションのやりがい】 将来の中長期のキャリアを築くことが可能です。丁寧に教育する制度が整っておりますので地元群馬県で業務を通して貢献したい方にはやりがいのあるお仕事です。 【働き方】 ・有給休暇をすべての行員が計画的に、また公平に取得できるよう「制度休暇」や「連続休暇」や2営業日続けての休暇が取得できる「ポケット休暇」、年5日休暇を取得できる「ワーク・ライフ・バランス休暇」、育児休業、配偶者出産、介護休暇等もあります。また、産前産後の出産休暇はもちろん、子どもが2歳になるまで利用できる育児休業制度、復職後に利用できる看護休暇、短時間勤務、所定外勤務免除、時間外勤務の制限等、子育て中の行員を支援する制度が充実しています。 【同行について】 設立以来約90年、地元群馬県を支えてきた実績がございます。 今後もデジタルを活用しながらさまざまな情報を繋ぎ、私たち群馬銀行グループの一人ひとりが金融面にとどまらない幅広い価値の提供に取組んでいくことで、お客さまとともに新たな地域社会を創造していきます。
月給440,000円~800,000円 給与詳細 月給440,000~800,000円【年収】 800~1200万円 基本給:440,000円~800,000円 賞与:あり(年2回) 昇給:あり 固定残業代 無し 試用期間 無し 通勤手当 有り
応募条件 以下いずれも有する方。 ・データ利活用・AI・デジタルマーケティングに関する実務経験 ・統計学やデータサイエンスの知識 ・普通自動車運転免許 【必要資格】 普通自動車免許 【優遇要件】 ・銀行関連システムの知見 ・プログラミングスキル(Python、SQL) ・GA4、Looker Stuido実務経験 ・情報処理資格者 学歴 大学
AWS・GCP環境でDXを主導|モダンな技術でチームビルディング
仕事内容: 【仕事内容】 DX推進 × モダン技術 × 裁量権 ビジネスの変革を主導する プロジェクト運営の要へ ■ 求人アピールポイント ✅ AWS・Azure・GCP等の主要クラウド環境を網羅 ✅ Docker・Kubernetes等のコンテナ技術を実践 ✅ アジャイルチームビルディングのコーチング担当 ✅ 開発者用ハイスペックPCを標準装備 ✅ Github・JIRA・Confluence等の最新ツール導入 【キャリアをさらに伸ばしたい方へ】 モダンな技術スタックを駆使し、構想段階からプロジェクトを動かす経験が積めます。技術の幅を広げ、PMやアーキテクトとしての市場価値を最大化できる環境です。 【変革の要として活躍したい方へ】 大規模なDXプロジェクトにおいて、裁量権を持ちチームを牽引できます。技術的な課題解決と運営の両面から、組織の変革をダイレクトに支援するやりがいがあります。 【仕事内容】 1. 業務とビジネスモデルの理解 顧客の課題を深く分析し、変革の全体構想を策定します。 2. プロジェクト運営の実行 スケジュールやコスト、リスクを管理し遂行を担います。 3. アジャイルチームのコーチング 計画変更を受け入れ、変化に強いチーム作りを主導します。
[勤務地:群馬県前橋市大手町]
求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験(必須) ■システム開発・運用経験5年以上 ■アジャイルプロジェクトの導入経験 ・スクラムマスタ ・アジャイルコーチ ※日本語の履歴書・職務経歴書を準備ください。
■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて【システム開発のプロジェクトリーダー】をお任せいたします。
企業名 NSKステアリング&コントロール株式会社 求人名 【群馬/前橋】電動パワーステアリング開発プロジェクトリーダー/日本精工G 仕事の内容 ■自動車の三大要素[走る/曲がる/止まる]の1つ[曲がる]を実現する重要部品である電動パワーステアリング(EPS)を開発、設計、製造をしている当社にて【システム開発のプロジェクトリーダー】をお任せいたします。 電動パワーステアリングシステム(EPSシステム)は、メカ/電気・電子ハードウェア/組込ソフトウェアなどによって構成されており、開発プロジェクトチーム全体の管理を担うポジションとしてご活躍頂きます。 【具体的には】 開発プロジェクトチーム全体の管理 ■顧客要求の把握と提案 ■製品開発案件のプロジェクト管理 ■お客様・社内他部署との窓口 ■製品開発プロセス改善 募集職種 【群馬/前橋】電動パワーステアリング開発プロジェクトリーダー/日本精工G
必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトマネージメントの知識 【歓迎】■プロジェクトマネージメント経験■EPSシステム/メカまたはEE/車載システムのうちいずれかの知識■自動車部品の設計や評価経験■TOEIC(R)450点以上の英語力 【ポジションの魅力】 ■EPSシステムの設計を通じて自動車メーカーとの関りが強くなり最新トレンドの知識やスキルが得られます。■クルマの電動化や自動運転に対する期待に応えてゆく仕事のため社会貢献を肌で感じることができます。またそれらを自らの力で実現し体感することができる点も本業務の魅力です。■独立系メーカのため国内外の自動車メーカ各社の多様な仕事の進め方や要求に触れることで仕事の幅を広げられます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
機能安全(ISO26262)やA-spice、サイバーセキュリティを念頭にEPSの組込制御設計/コーディング/テスト業務を対応頂きます。 (1)各カーメーカごとに要求およびシステム仕様の検討
企業名 株式会社メイテック 求人名 【群馬県前橋市】モビリティ業界/車載制御開発/地元優良企業/テレワークあり 仕事の内容 機能安全(ISO26262)やA-spice、サイバーセキュリティを念頭にEPSの組込制御設計/コーディング/テスト業務を対応頂きます。 (1)各カーメーカごとに要求およびシステム仕様の検討 (2)仕様に基づく詳細設計やコーディング (3)規格準拠のチェックおよび試験テスト仕様の検討 (4)成果物の検証業務 (5)カーメーカ、関係部門、関係サプライヤーとの調整 【業務フェーズ】実務主担当 【開発環境・ツール】Officeソフト、C言語、Matolab/Simulink、CANツール(Vector等) 募集職種 【群馬県前橋市】モビリティ業界/車載制御開発/地元優良企業/テレワークあり
必要な経験・能力等 【必須】■自動車関連部品の品質への理解(ISO26262など) 【歓迎】■サイバーセキュリティの知見 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】 受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を独自に保有しており、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、もう一歩頑張れば就ける案件などを探すことができます。また、希望する受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補うことが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社アルテクナ
■メーカーが必要とする様々な開発設計に応えるため、高度な技術力を提供する当社にて4輪ECUの検証業務をお任せします。
企業名 株式会社アルテクナ 求人名 【前橋】車載の実ECUの検証業務/経験3年~採用★大手メーカー案件 仕事の内容 ■メーカーが必要とする様々な開発設計に応えるため、高度な技術力を提供する当社にて4輪ECUの検証業務をお任せします。 大手企業関連案件に携わることが可能でスケール感の大きい仕事ができます。 【具体的な内容】 ECUの実機モデルと制御対象物を接続してシミュレーションを行い、動作確認や信号エラーその他不具合がないか結果を取りまとめて開発部門にフィードバック実施頂きます。エンジニアとしてのスキル向上が可能です。 ※変更の範囲:当社業務全般 募集職種 【前橋】車載の実ECUの検証業務/経験3年~採用★大手メーカー案件
月給230,000円以上 想定年収 410万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収420万円 入社3年目 メンバー(月給28万円+賞与)、年収4,600万円 入社8年目 メンバー(月給30万円+賞与)、年収505万円 入社13年目 主任(月給37万円+賞与) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】いずれかの経験3~5年※経験3年未満でも応募可。待遇は別途相談 ■HILSによるECUの検証作業の経験(C言語・CANalyzerを使用) ■C言語・CANalyzerを用いた車載ECU・BSWの開発経験 【歓迎】 ■全国転勤可能な方 ■自動車機能安全規格(ISO026262)の開発PJに参画し、その知識を有する方 ■matlab/simlinkを用いたMILSによるECU検証作業の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
年収500~1000万円|群馬県企業のメインバンクシェア率において圧倒的No1を誇る金融機関/株式会社群馬銀行|33724
仕事内容 同行のシステム部にて下記業務に従事していただきます。 【具体的には】 <自営開発> 仕様書の作成(要件定義、設計)、プログラムの作成、単体・結合・運用テストの実施 本番登録、プログラム等の登録作業の実施、プログラム等資産の管理 その他業務 <パッケージシステム等導入> システムに関するセキュリティ対策の実施・運用管理 ハードウェア、ソフトウェアの導入 システム構成等の運用管理 システム利用状況の管理 システム障害対応(ネットワーク関連機器等も含む) ベンダーコントロール、費用交渉、スケジュール管理等 【働き方】 ・有給休暇をすべての行員が計画的に、また公平に取得できるよう「制度休暇」や「連続休暇」や2営業日続けての休暇が取得できる「ポケット休暇」、年5日休暇を取得できる「ワーク・ライフ・バランス休暇」、育児休業、配偶者出産、介護休暇等もあります。また、産前産後の出産休暇はもちろん、子どもが2歳になるまで利用できる育児休業制度、復職後に利用できる看護休暇、短時間勤務、所定外勤務免除、時間外勤務の制限等、子育て中の行員を支援する制度が充実しています。 【同行について】 設立以来約90年、地元群馬県を支えてきた実績がございます。 今後もデジタルを活用しながらさまざまな情報を繋ぎ、私たち群馬銀行グループの一人ひとりが金融面にとどまらない幅広い価値の提供に取組んでいくことで、お客さまとともに新たな地域社会を創造していきます。 【必須条件の資格について】 ・レベル2…基本情報技術者試験 ・レベル3…応用情報技術者試験 ・レベル4…ITストラテジスト試験、システムアーキテクト試験、プロジェクトマネージャ試験、ネットワークスペシャリスト試験、データベーススペシャリスト試験、エンベデッドシステムスペシャリスト試験、ITサービスマネージャ試験、システム監査技術者試験、情報処理安全確保支援士試験 ・国家資格…情報処理安全確保支援士(含前身資格)
[勤務地:群馬県前橋市石倉町]
月給300,000円~470,000円 給与詳細 月給300,000~470,000円【年収】 500~1000万円 基本給:300,000円~470,000円 賞与:あり(年2回) 昇給:あり 固定残業代 無し 試用期間 無し 通勤手当 有り
応募条件 ・システム開発の実務経験 ・IPAレベル2以上の資格保有者(詳細は職務内容に記載) ・普通自動車運転免許 【必要資格】 普通自動車免許 【優遇要件】 ※下記いずれかを有する方活躍中 ・ITストラテジス試験 ・システムアーキテクチャ試験 ・プロジェクトマネージャー試験 ・ネットワークスペシャリスト試験 ・データーベース 試験 ・システム監査スペシャリスト試験など 学歴 大学
エクシオ・デジタルソリューションズ株式会社
年収450~680万円|エクシオグループの中核に加わり経営基盤安定ワークライフバランスも充実/エクシオ・デジタルソリューションズ株式会社|46530
仕事内容 全国各地の自治体様に向けた、パッケージシステムの適用・カスタマイズ案件に携わっていただきます。 エクシオグループおよび当社取引先が提供する各種サービス・システムについて、提案から要件定義、構築、運用保守まで一貫して関与できるポジションです。 【具体的には】 提案業務 ・営業部門と連携し、自治体へのヒアリングを実施 ・提案書作成、デモンストレーション対応 ・自治体案件における調達対応 要件定義 ・自治体職員の要求事項を整理し、システム要件を明確化 システム構築・開発 ・サービス・システムの導入、適用作業 ・自治体から受託した業務アプリケーションの開発 運用・保守 ・システム稼働後の問い合わせ対応、保守業務 開発環境 ・サーバ:AWS ・OS:Windows Server ・言語:DOSコマンド、PowerShell、SQL、PL/SQL ・DB:Oracle ・バージョン管理:Subversion
[勤務地:群馬県前橋市古市町]
月給270,000円~425,000円 給与詳細 月給270,000~425,000円【年収】 450~680万円 ・基本給:270,000円~425,000円 ※経験やスキルを考慮して決定致します。 ・昇給:年1回(7月) 日々の業務プロセスで昇給 →上司との目標設定および評価面談を実施し、目標の達成状況や来期の目標について評価。 ・賞与:原則年2回(6月・12月)/昨年度実績:4.6か月 固定残業代 無し 試用期間 有り変更無し試用期間中の給与:月給270,000円〜試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り
応募条件 【必須】 ・何かしらのアプリ開発経験(業界不問) 【必要資格】 普通自動車免許(AT可) 【優遇要件】 【活躍中】 ・自治体向けシステム開発経験 【求める人物像】 ・地域の課題をITの力で解決したい方 学歴 高校
冷凍自販機や店舗ショーケースを展開する当社にて、社内SEを募集。業務のDX推進/改善の企画を中心に、次期基幹システム導入では外部ベンダーと連携しながらパッケージ導入の要件定義など中心的な役割をお任せ。
企業名 SDRS株式会社 求人名 【前橋/社内SE(アプリ)】残業月10h程/フレックス有◎/基幹システム導入 仕事の内容 冷凍自販機や店舗ショーケースを展開する当社にて、社内SEを募集。業務のDX推進/改善の企画を中心に、次期基幹システム導入では外部ベンダーと連携しながらパッケージ導入の要件定義など中心的な役割をお任せ。 ■IT関連業務の内製化推進※社内業務の改善企画・要件定義や外部システム等の導入を中心にお任せするため、詳細設計業務は現状少ない想定です。■ベンダーへの開発委託・コントロール※1つのシステムにつき1~2社程度 ■システム運用保守 ■次期基幹システム導入推進 ■ご経験に応じ将来的にはマネジメント等もお任せします。【魅力】裁量をもって内製化を推進できる組織で、残業月10h程と働きやすい環境が整っています。 募集職種 【前橋/社内SE(アプリ)】残業月10h程/フレックス有◎/基幹システム導入
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発・運用経験3年以上 ■SQL操作 ★次期基幹システムの導入など大型プロジェクトが控えており、 ご経験を存分に活かして中核メンバーとして活躍できる環境です。 【当社の魅力】「ど冷えもん」で話題の冷凍・冷蔵設備メーカー。 自販機やショーケースで国内・世界共に高いシェア。 配属組織は機構・電装・ハード・ソフトの設計者が集い、最適な製品設計を追求。 省エネや精密な機能を追求し、食品を安心・安全に消費者へ届ける社会実現に貢献。 残業月20時間程、年休124日、フレックス制とWLBも整備されています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
将来はフルリモートで働けるエンジニア職
仕事内容: 【全国にて転勤できる方のみを採用しております。】 転居が不可の方はご遠慮ください。 未経験がすることは、まず《学ぶ》ことから! エンジニアとは?コードとは?様々な疑問をイチから学び直して まずはエンジニアの楽しさを知ってもらいます! 【仕事内容】 最初は簡単なプログラミング動作確認やシステムの運用保守などをお任せします! ※希望や適正などを考慮して担当プロジェクトを決めていきます。 初めはわからないことが多いと思いますが、入社後に少しずつ時間をかけて専門的な知識や言語、ITのスキルを身に付けていけばOKです! ゆくゆくは、ゲーム・アプリの開発や、リモート・在宅勤務を目指せます! 【具体的には…】 日常生活で使っているものをあなたが作ります! (ドライヤー / 洗濯機 / 冷蔵庫 / ドローン / 自動車 etc...) 初めは先輩の指示に従いながら手作業で覚えていきます。徐々に慣れてきたら設計書を作ったり、本格的に開発業務スタート! 【☆おすすめポイント☆】 未経験でも簡単! エンジニア/ゲーム・アプリも! 《未経験からでも平均給与550万円》 未経験スタートで将来800万円以上も目指せる! 丁寧な研修&フォローですぐに、即戦力のエンジニアへ ※全くの未経験でもエンジニアで活躍してみたいと思う人だけご覧ください。 =========================== 《未経験採用で高年収のエンジニアへ!》 いまの時代に合った仕事です! 経験も不問です。 この仕事のポイント 「未経験」から『研修を受けてエンジニアへ』 『ゲーム・アプリの開発』に関われる! 『未経験からでもしっかり年収UP』 最初はできなくても優しく教えてもらえる環境!
メンバーとして、以下のような一連の業務をお任せします。 ■システム化要件定義■システム設計■コーディング ■テスト■システム運用保守
企業名 合同会社デロイトトーマツ 求人名 前橋【ITエンジニア】要件定義~運用保守 フルフレックス 仕事の内容 メンバーとして、以下のような一連の業務をお任せします。 ■システム化要件定義■システム設計■コーディング ■テスト■システム運用保守 【サービス領域】■当社がクライアントに提供しているサービス領域(M&A、フォレンジック&クライシスマネジメントなど)におけるIT支援■自社のIT支援(デジタル化改革) ■子会社のデロイトトーマツベンチャーサポートによる事業拡大や大企業イノベーション創出を支援する過程におけるIT支援ニーズに応えるためのITサービス・システムの構築 募集職種 前橋【ITエンジニア】要件定義~運用保守 フルフレックス
必要な経験・能力等 【必須】 ■システム開発・運用の実務経験 【いずれか歓迎】■コンテナ技術(Kubernetes、Docker など)、Infrastructure as Code(Terraform、AWS CloudFormation、Packer など)、サーバー構成管理ツール(Ansible、Chef など)のいずれかの経験■HTML、CSS、JavaScript フレームワーク(React、Angular、Vue.js など)の知識や経験■実案件での Agile 開発経験■AWS、Azure、GCP、Salesforce(Apex)などのクラウドサービスを利用した開発経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社 日立製作所
【年収530万円~】東証プライム上場のインフラ企業で社会イノベーション事業をリード/育児や介護と仕事の両立を支える充実した制度のもとで安心して活躍し続ける
仕事内容: 【配属組織名】 デジタルサービスビジネスユニット(金融システム) 金融第一システム事業部 金融システム第三本部 第一部 【配属組織について(概要・ミッション)】 当本部は地域金融機関をはじめ、ネットバンクやノンバンクなど、多様な金融機関の皆さまに寄り添うパートナーとして、DX事業を推進しています。 担当する事業は北は北海道から南は沖縄の地域金融機関に対し、稼働済みのシステムレベルアップや生成AI/新規のソリューション提案・構築に携わることで銀行との関係構築とビジネス拡大を狙っていきます。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・金融機関(地域金融機関、金融機関関連)向け、システム開発、基盤構築(クラウド・PQC関連)、DXソリューション等 【職務概要】 地域金融機関における次期営業店システム導入プロジェクトに参画し、上流工程から本番稼働までのプロジェクト推進を担っていただきます。本プロジェクトは、基幹系システム更改とあわせて次期営業店システムを導入する大規模案件であり、営業店業務・端末・帳票・業務フロー・運用ルールなど、銀行業務全体の変革を推進するプロジェクトです。 業務またはシステム基盤の担当として、お客様と直接対話しながら要件を整理し、社内の開発部署やパートナー企業と連携してシステム導入を推進していただきます。 【職務詳細】 地域金融機関向けの大規模営業店システム導入プロジェクトにおいて、業務チームメンバー、あるいは基盤チームメンバーとして、リーダーや経験者の支援のもと、上流工程から2030年の本番稼働までを担当いただきます。 2030年の本番稼働後も同一地域での維持保守業務を希望する場合は、本人の希望や事業状況を踏まえて配属を検討します。 【業務チームメンバー】 既存業務との整合性を確保しながら標準システムの適用を推進し、業務効率化や標準化に向けた提案・調整を実施します。また、設計・開発・テスト・移行まで一連の工程に参画し、関係部門や複数ベンダとの調整役としてプロジェクト推進に携わっていただきます。 【基盤チームメンバー】 サーバ・ネットワーク・認証基盤・端末環境などのシステム基盤設計および構築を担当いただきます。 システム基盤の設計・構築に加え、各種周辺システムや他ベンダ製品との接続検討、性能・可用性・セキュリティを考慮したアーキテクチャ設計を実施します。開発・テスト・移行・本番稼働まで一貫して参画し、安定稼働の実現に貢献していただきます。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・地域金融機関向けの大規模システム刷新プロジェクトにおいて、上流工程から本番移行まで一貫して参画できます。 ・数百拠点規模の各営業店へのシステム導入を通じて、金融業界の社会インフラを支える重要な役割を担えます。 ・標準パッケージの適用推進と個別要件への対応を両立するプロジェクトであり、業務・技術両面の知見を深めることができます。 ・複数の関係部署・ベンダと連携しながらプロジェクトを推進するため、高度なマネジメントスキルや調整力を身につけることができます。 ・将来的には、本人の志向や適性に応じて、業務SEまたは基盤SEとして専門性を高めるほか、チームリーダー、ITアーキテクト、プロジェクトマネージャーなどへのキャリア形成が可能です。 【働く環境】 上流工程ではリモートワークも可能ですが、構築工程以降はお客様のセンター内での対応が必要となるため、群馬県前橋市の顧客先での勤務を予定しています。該当の勤務先では、多数の社員が常駐しております。 配属組織は約50名で構成されており、各メンバーが各地域の顧客先や関東近郊の拠点を中心に、お客様と連携しながらプロジェクトを推進しています。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
月給287,000円~470,000円 給与: ■月給:287,000~470,000円 ■年収:5,300,000~8,000,000円
求める人材: 【必須条件】 以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・銀行営業店システム、または金融機関向け業務システムの開発もしくは保守経験を有する方 ・サーバ基盤または端末基盤について、設計・構築・運用のいずれかの経験を有する方 【歓迎条件】 ・金融機関向けシステムの開発・導入経験 ・営業店システムについての知見/構築経験 ・Red Hat Enterprise Linux、Windows Server、Hyper-V、Windows 11のいずれかを用いた設計・構築経験 HA8000V、VSP One等のハードウェア、またはuCosminexus、HiRDB、OpenTP1、JP1等のミドルウェアに関する知識・経験 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】 ・People Champion(一人ひとりを活かす): 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える): 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation(イノベーションを起こす): 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ・さまざまなことに対してポジティブにモチベーション高く取り組むことが出来る ・チームメンバを束ねて、プロジェクトを推し進めることができる ・意思を持って最後までやり切る ・諦めない/負けず嫌いなマインドを持っている ・意見の異なる関係者とも粘り強く対話し、合意形成を進められる ・成長意欲がある ・ルールや行動規範を遵守する 【最終学歴】 短大・専門卒以上
〒371-0048群馬県前橋市田口町
松屋 まえばし赤城モール店
〒370-1117群馬県佐波郡玉村町
マックス株式会社 玉村
〒371-0013群馬県前橋市西片貝町
パーソルダイバース株式会社
群馬県太田市新田嘉祢町
株式会社キッツエスシーティー
〒371-0132群馬県前橋市五代町
株式会社いけはた
〒374-0071群馬県館林市下早川田町
株式会社中村商事 酒の中村 本店
〒371-0023群馬県前橋市本町
JINS 前橋オフィス
〒370-0883群馬県高崎市剣崎町
株式会社クジオール
〒370-1201群馬県高崎市倉賀野町
かにざんまい 高崎店
〒370-0034群馬県高崎市下大類町
ローソン 高崎下大類町店
群馬県佐波郡玉村町
富士水質管理株式会社
〒375-0004群馬県藤岡市
COCO BERRY FARM