求人・転職情報

夜勤なし＊直行直帰＊残業なし＊オンコールなし＊月10日休導入

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ＼＼ 訪問1件ごとに500～1000円！ ／／ 訪問件数に応じてインセンティブを支給！ 頑張った分はしっかり給与に還元！ 訪問件数に応じて収入アップも目指せます！ 経験を活かして、 もっと自分らしく働きませんか…？ 「夜勤のない働き方に変えたい」 「利用者様一人ひとりと向き合いたい」 「子育てや家庭と両立したい」 そんな看護師・准看護師の方に選ばれている 訪問看護ステーションです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この求人のポイント】 ■月給30万円スタート ■賞与年2回支給 ■夜勤なし・オンコールなし ■直行直帰OK ■残業ほぼなし ■社用車貸与（ガソリン代会社負担） ■2026年より年間休日119日へ増加予定 ■訪問看護未経験OK ■病棟経験・クリニック経験が活かせる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 登録している利用者様のご自宅などに 向かい、訪問看護業務をお任せします。 【 具体的には･･･ 】 ＊健康状態の観察、病状悪化の防止・回復 ＊療養生活の相談とアドバイス ＊服薬管理 ＊主治医・相談支援専門員・ 薬剤師との連携 など ※所要時間は1件当たり30分程度。 ＜勤務地は選べます＞ 前橋市 or 高崎市 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ 研修充実！実務未経験でも安心！＞ まずは、先輩社員の訪問看護に 同行するところからスタートします。 しっかりサポートするので、未経験の方も ご安心下さい。 ＜働き方は希望に合わせて調整可能！＞ 訪問件数は、本人の希望や経験・スキルを 考慮して調整ができます。 ｢しっかり件数を回って収入を増やしたい｣ ｢家庭と両立・ゆとりを持って働きたい｣など 働き方の希望もお気軽にご相談ください。 無理なく長く働ける環境づくりを大切に しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊＊訪問看護はぴふる＊＊ ―――――――――――― 利用者様の心身の状態に合わせたケアを行い 住み慣れたご自宅で安心して 療養生活を送れるようサポートします。 地域の医療機関や福祉サービスと連携した、 総合的なケアを実施しております。 利用者様の増加に伴い、 スタッフが無理なく働ける環境づくりのため 新しい仲間を募集しています！ 未経験の方やブランクのある方も大歓迎。 まずはお気軽にお問い合わせください。 HP：https://www.cocoro-dynamis.com/

＜管理職を目指せる＞直行直帰OK＊残業なし！月10日休み導入

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、看護助手、准看護師 ＼＼ 訪問1件ごとに500～1000円！ ／／ 訪問件数に応じてインセンティブを支給！ 頑張った分はしっかり給与に還元！ 訪問件数に応じて収入アップも目指せます！ ＝実務未経験から看護の管理職を目指せる＝ 〇 9～18時で夜勤なし！短時間勤務も可 〇 ＜＜30～40代が多数:男性看護師も在籍＞＞ 今夏に年間休日数「＋11日」増加しました！ 社員の負担軽減のため改定に踏み切りました ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 登録している利用者様のご自宅などに向かい 訪問看護業務とスタッフ管理の補佐業務を お任せします！ 【 具体的に… 】 ＊健康状態の観察、病状悪化の防止・回復 ＊療養生活の相談とアドバイス・服薬管理 ＊主治医・相談支援専門員・薬剤師との連携 ＊担当看護師毎のルート・スケジュール作成 ＊相談支援事業所や市役所とのやり取り ＊各種会議への参加・看護師の記録チェック ゆくゆくは管理者候補として、 管理業務全般をお任せする予定です。 ※1人1台、社用車貸与/ガソリン代会社負担 ※所要時間は1件当たり30分程度 ※直行直帰で残業なし！ ＜選べる勤務地＞前橋市 or 高崎市 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜研修充実！実務未経験でも安心です＞＞ 経験がないから不安…という方もご安心を！ まずは、先輩の訪問看護へ同行することから 徐々に業務の流れを覚えていける職場です！ 慣れてきたら、スタッフの管理など管理職に 挑戦可能です！ ＜＜働き方は希望に合わせて調整可能！＞＞ 訪問件数は、本人の希望や経験・スキルを 考慮して調整ができます。 ｢しっかり件数を回って収入を増やしたい｣ ｢家庭と両立・ゆとりを持って働きたい｣など 働き方の希望もお気軽にご相談ください。 無理なく長く働ける環境づくりを大切に しています！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＊＊訪問看護はぴふる＊＊ ―――――――――――― 利用者様の心身の状態に合わせたケアを行い 住み慣れたご自宅で安心して 療養生活を送れるようサポートします。 地域の医療機関や福祉サービスと連携した、 総合的なケアを実施しております。 利用者様の増加に伴い、 スタッフが無理なく働ける環境づくりのため 新しい仲間を募集しています！ 未経験の方やブランクのある方も大歓迎。 まずはお気軽にお問い合わせください。 HP：https://www.cocoro-dynamis.com/

件数手当で頑張りが収入に直結／昇給・賞与あり◎未経験でも安心の研修制度

仕事内容 ＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 訪問看護ステーションで正看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか？ 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ（例）】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前：3～4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩（1時間）。 ・午後：4～5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません！ オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎！充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください！ 先輩スタッフが丁寧に同行サポート しますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修 を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、正看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください！ 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます！ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です！ ・今の職場より働きやすい環境って？ ・30代からのキャリアチェンジは可能？ ・家庭との両立はできる？ など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで！

【実務経験不問】久々の仕事復帰も応援！私生活との両立可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、その他福祉/介護 ＼＼ 実務未経験OK・ブランク歓迎！ ／／ 託児所完備で育児と両立しやすい環境です！ ｢感動・感激・感謝｣を大切にする施設で、 利用者様に寄り添った看護をしませんか？ ―――――――――――――――――――― 【 仕事内容 】 介護付有料老人ホームにおける 看護業務として、ご利用者様の 健康管理を担当していただきます。 【 具体的には 】 ・バイタルチェック （体温・血圧などの測定） ・服薬管理および服薬指導 ・往診時の医師補助 ・怪我や体調不良時の処置 ＜ 未経験スタート歓迎！＞ 実務経験がなくても大丈夫です◎ 分からないことはしっかり フォローしますので、未経験の方や ブランクのある方も安心して始められます。 ＜ 働きやすい職場環境！＞ 「仕事も人生も充実してほしい」という 想いを大切にしています。安心して長く 働けるよう、託児所を完備するなど、 働きやすい環境づくりに力を入れています。 【 グランヴィル前橋について･･･ 】 前橋市の中心市街地に 位置する複合型高齢者施設です。 地域密着型の当施設では、 ｢感動・感激・感謝｣の“3kan”を大切にし、 日々｢ありがとう｣があふれる環境づくりを 行っています。 また、周辺には医療機関や公共施設、 ショッピング施設などが充実しており、 快適で便利な環境の中で働けますよ！ …………………………………………………… ・ショートステイ：13床 ・デイサービス：34名 ・介護付有料老人ホーム：142床 ・デイサービスセンター弁天通り：35名 ……………………………………………………

件数手当で頑張りが収入に直結／昇給・賞与あり◎未経験でも安心の研修制度

仕事内容 ＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 訪問看護ステーションで准看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師としてご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか？ 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ（例）】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前：3～4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩（1時間）。 ・午後：4～5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません！ オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎！充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください！ 先輩スタッフが丁寧に同行サポートしますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、准看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください！ 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます！ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です！ ・今の職場より働きやすい環境って？ ・30代からのキャリアチェンジは可能？ ・家庭との両立はできる？ など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで！

月平均残業4.3時間・有給取得率93%・年間休日118日／日勤のみでオンコールもなし

仕事内容 ＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 訪問看護ステーションで正看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか？ 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ（例）】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前：3～4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩（1時間）。 ・午後：4～5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません！ オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎！充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください！ 先輩スタッフが丁寧に同行サポート しますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修 を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、正看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください！ 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます！ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です！ ・今の職場より働きやすい環境って？ ・30代からのキャリアチェンジは可能？ ・家庭との両立はできる？ など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで！

件数手当で頑張りが収入に直結／昇給・賞与あり◎未経験でも安心の研修制度

仕事内容 ＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 訪問看護ステーションで准看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師としてご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか？ 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ（例）】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前：3～4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩（1時間）。 ・午後：4～5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません！ オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎！充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください！ 先輩スタッフが丁寧に同行サポートしますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、准看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください！ 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます！ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です！ ・今の職場より働きやすい環境って？ ・30代からのキャリアチェンジは可能？ ・家庭との両立はできる？ など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで！

週休3日でも件数手当でしっかり稼げる／昇給・賞与あり◎未経験でも安心の研修制度

仕事内容 ＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 【週休3日でプライベート充実！】 ご自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます！ 週休3日制で十分な休養が取れるため仕事とプライベートのバランスが取れます。 訪問看護ステーションで正看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師としてご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか？ 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ（例）】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前：3～4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩（1時間）。 ・午後：4～5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません！ オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎！充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください！ 先輩スタッフが丁寧に同行サポートしますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、正看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください！ 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます！ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です！ ・今の職場より働きやすい環境って？ ・30代からのキャリアチェンジは可能？ ・家庭との両立はできる？ など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで！

【前橋市／正職員】看護師／准看・正看どちらも可／週休2日／日勤・夜勤のシフト制／充実の待遇

仕事内容 2025年春にリニューアルOPENした 「住宅型有料老人ホーム あすなろ前橋」 新規スタッフ募集！！ ▼看護職員（夜勤あり）のポイント▼ ・働きやすさを重視した充実の待遇が自慢！ ・社食制度あり (ご飯・みそ汁・おかず無料・健康ドリンク) ・資格取得支援制度あり ・シフト制の週休二日制 （月平均9日休み） 【 募集職種 】 正社員／看護師（夜勤あり） ＜ 仕事内容 ＞ 住宅型有料老人ホーム（40床）の 入居者様のお世話をお願いします。 ※正看護師または准看護師の資格が必要です。 ※日勤・夜勤のお仕事です。 【 詳細 】 ・体温や血圧の測定など バイタルサインのチェック ・食事や水分摂取量の把握 ・健康相談 ・ナースコール対応 ・緊急時の連絡・対応 ・救急搬送の付き添い など。 24時間看護師常駐で 地域に必要とされている施設です！ 世の中の役に立つ仕事を したい方にピッタリのお仕事です。 ＜ 看護師免許あればOK ＞ こちらの募集は看護師免許があれば 正看・准看どちらもOK！ まずはお気軽にご応募ください！ ＜ 待遇も充実 ＞ 離職も少なく、働く職員を とても大切にする会社です！ 皆さんが働きやすい環境、 長く勤めたいと思える環境づくりに 力を入れています！ 給与や賞与の充実はもちろん、 スキルアップしたい方には 資格取得費を全額会社で負担します。 ＜ 働く社員を大切に ＞ インフルエンザの予防接種も 同居家族の分まで全額会社負担！ 社食制度(ご飯・みそ汁・おかず無料)も あるため、家計の助けになります！ 採用に関するお問い合わせは 下記までお気軽にご連絡ください。 〇株式会社A-plish（あすなろグループ） TEL 027-226-6910（採用担当窓口） ご応募は応募フォームまたは お電話で受け付けております。 面接の際は履歴書が必要になりますので ご用意をお願いいたします。

週休3日でも件数手当でしっかり稼げる／昇給・賞与あり◎未経験でも安心の研修制度

仕事内容 ＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 【週休3日でプライベート充実！】 ご自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます！ 週休3日制で十分な休養が取れるため仕事とプライベートのバランスが取れます。 訪問看護ステーションで正看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師としてご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか？ 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ（例）】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前：3～4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩（1時間）。 ・午後：4～5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません！ オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎！充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください！ 先輩スタッフが丁寧に同行サポートしますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、正看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください！ 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます！ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です！ ・今の職場より働きやすい環境って？ ・30代からのキャリアチェンジは可能？ ・家庭との両立はできる？ など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで！

件数手当で頑張りが収入に直結／昇給・賞与あり◎未経験でも安心の研修制度

仕事内容 ＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 訪問看護ステーションで正看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか？ 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ（例）】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前：3～4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩（1時間）。 ・午後：4～5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません！ オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎！充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください！ 先輩スタッフが丁寧に同行サポート しますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修 を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、正看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください！ 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます！ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です！ ・今の職場より働きやすい環境って？ ・30代からのキャリアチェンジは可能？ ・家庭との両立はできる？ など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで！

【前橋市／正職員】正看護師／週休2日／日勤のみ／高い有給取得率／充実の待遇

仕事内容 2025年春にリニューアルOPENした 「住宅型有料老人ホーム あすなろ前橋」 新規スタッフ募集！！ ▼看護師（日勤のみ）のポイント▼ ・日勤のみ！夜勤なし！ ・増員募集 ・働きやすさを重視した充実の待遇が自慢！ ・前職給与保証あり ・社食制度あり (ご飯・みそ汁・おかず無料・健康ドリンク) ・資格取得支援制度あり ・シフト制の週休二日制 （月平均9日休み） 【 募集職種 】 正社員／看護師（日勤のみ） ＜ 仕事内容 ＞ 住宅型有料老人ホーム（20床）の 入居者様のお世話をお願いします。 ※正看護師の資格が必要です。 ※日勤帯のお仕事です。 【 詳細 】 ・体温や血圧の測定といった バイタルサインのチェック ・食事や水分摂取量の把握 ・健康相談 ・ナースコール対応 ・緊急時の連絡・対応 ・救急搬送の付き添い などの業務をお任せします。 24時間看護師常駐で 地域に必要とされている施設です！ 世の中の役に立つ仕事をしたい方に ピッタリのお仕事です。 ＜ 日勤帯のみ ＞ 嬉しい日勤のみのお仕事です！ 看護師の仕事は好きだけど 夜勤が難しく退職した方や 子育て中だから日勤で 働きたいという方にオススメです！ ＜ 待遇も充実 ＞ 離職も少なく、働く職員を とても大切にする会社です！ 皆さんが働きやすい環境、 長く勤めたいと思える環境づくりに 力を入れています！ 給与や賞与の充実はもちろん、 スキルアップしたい方には 資格取得費を全額会社で負担します。 ＜ 働く社員を大切に ＞ インフルエンザの予防接種も 同居家族の分まで全額会社負担！ 社食制度(ご飯・みそ汁・おかず無料)も あるため、家計の助けになります！ 採用に関するお問い合わせは 下記までお気軽にご連絡ください。 〇株式会社A-plish（あすなろグループ） TEL 027-226-6910（採用担当窓口） ご応募は応募フォームまたは お電話で受け付けております。 面接の際は履歴書が必要になりますので ご用意をお願いいたします。

【看護師・准看護師／正社員】月給28万〜35万円｜整形外科外来中心

仕事内容 整形外科外来での看護業務を中心に、診療が円滑に進むようサポートしていただきます。 ・医師の診療補助 ・採血、注射、点滴などの看護業務 ・患者様の状態確認やお声がけ ・検査や処置の準備、補助 ・診療器具や物品の準備、管理 ・院内の環境整備など 医師や理学療法士、受付・リハビリスタッフなどと連携し、患者様が安心して診療を受けられるよう支える仕事です。 外来看護を主な担当とし、院内自費サービス「Éclat（エクラ）」のご案内やサポートをお願いする場合もあります。 【勤務地】 せき整形外科クリニック 【勤務条件】 ・雇用形態：正社員 ・勤務日：月曜・火曜・水曜・金曜・土曜の週5日 勤務時間 平日 8:30〜12:30／15:00〜19:00 土曜 8:30〜12:30／14:00〜17:00 ※診療状況により時間外勤務があります。診察終了まで勤務できる方を募集します。 ※年に数回、当番医に伴う勤務があります。 ※勤務開始時期はお気軽にご相談ください。 【給与・手当】 月給280,000円〜350,000円 ※経験・能力・担当業務を考慮して決定します。 ・賞与：年2回 ・時間外手当：別途支給 ・通勤手当：別途支給 【応募資格】 看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・整形外科未経験の方も歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・患者様に丁寧に対応できる方 ・スタッフとのチームワークを大切にできる方 【当院で働く魅力】 ・外来看護を中心に、これまでの経験を活かせる ・整形外科の診療やリハビリについて学べる ・医師や理学療法士など、多職種と連携して働ける ・スタッフ同士で声をかけ合い、支え合える職場 ・木曜・日曜・祝日が休診日 【私たちが大切にしていること】 痛みや身体の不安を抱えて来院される患者様にとって、看護師の丁寧なお声がけは安心につながります。 患者様の様子に気を配り、必要なことをスタッフ同士で共有しながら、一人ひとりに寄り添う対応を大切にしています。 整形外科での経験だけでなく、これまで培ってきた看護の経験や、相手を思いやる気持ちを活かしていただける職場です。 【休日・休暇】 ・休診日：木曜・日曜・祝日 ※年に数回、当番医に伴う勤務あり ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇（法定どおり付与） ※夏季休暇・年末年始休暇の一部は、年次有給休暇の計画的付与制度を利用しています。 【職場見学も歓迎します】 「まずは職場の雰囲気を見てみたい」 「仕事内容を詳しく聞いてみたい」 そんな方も歓迎します。 患者様にも、一緒に働くスタッフにも、明るく丁寧に接してくださる方をお待ちしています。 ご応募や見学について、まずはお気軽にお問い合わせください。 TEL：027-226-6631（採用担当）

【日勤のみ★賞与3.9ヶ月】日祝休み＊託児所あり＊病院系列で安心です！

仕事内容: リハビリ特化型デイサービスHARUでは、《利用者様の健康を支える》重要な役割を担う正看護師を募集しています。主な業務はリハビリテーションに関する看護業務で、利用者様一人ひとりに寄り添い、運動機能の回復をサポートします。 群馬県前橋市二之宮町に位置する当施設は、地域の高齢化に対応したリハビリ専門のサービスを提供しており、地域密着型のアプローチが特徴です。夜勤やオンコールはなく、日祝はお休みのため、生活にメリハリをつけながら働ける環境が整っています。 また、賞与は《3.9ヶ月分》の実績があり、頑張りがしっかりと評価される職場です。病院系列で運営されているため福利厚生も充実しており、託児所も完備しているため育児と仕事の両立を支援しています。あなたの力をHARUで活かし、一緒に成長していきませんか？お問合せをお待ちしております！

＼やりがいがある！チームワークがいい！働きやすい♪／ 自分らしく楽しく働ける場所「孫の手」

仕事内容 【訪問未経験OK】【育児休業取得率100％】 【柔軟な働き方相談OK】【教育体制充実】 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 訪問看護師（正社員）募集 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＼訪問看護未経験からスタート可能／ ＼子育て・介護と両立しやすい環境／ 仕事内容 ご利用者様のお宅へ訪問し、看護業務を行います。 ・処置、胃ろう管理、点滴などの医療行為 ・生活支援に関するケア ・全身状態の管理 ・看護リハビリテーション ・ご家族への介助方法アドバイス ・在宅療養に関する相談対応 ＜1日の流れ＞ （8:20）出勤 「おはようございます」 （8:30～9:00頃）情報収集・訪問準備 ・利用者様の状態確認 ・訪問スケジュール確認 ・必要物品の準備 など （9:00）訪問先へ出発 「いってらっしゃい！」 午前の訪問（3件程度） ・清潔ケア（清拭､入浴介助など） ・褥瘡（じょくそう）処置 ・配薬管理 ・点滴対応 ・胃ろう､膀胱留置カテーテル管理 など （12:30頃）昼食・休憩 ※訪問状況により時間変動あり 午後の訪問（3～4件程度） ・ご利用者様宅へ訪問 ・主治医への状態報告 ・スタッフ間での情報共有 ・ケアマネジャー等への連絡・相談 など （17:00頃）帰社 「おかえりなさい」 ・書類整理 ・スタッフとの情報共有 ・翌日の情報収集・準備 （17:30～18:00頃）退勤 「おつかれさまでした！」 ＜主な対応疾患＞ ・脳血管疾患 ・難病（パーキンソン病・ALS・多系統萎縮症 など） ・筋骨格系疾患 ・認知症 ・高血圧系疾患 ・呼吸器系疾患 など 訪問看護未経験の方も安心 訪問看護が初めての方も、慣れるまでは先輩スタッフが同行し丁寧に指導します。 社員教育にも力を入れており、人材開発研修など学べる環境が整っています。 勤務地 訪問看護ステーション孫の手・前橋 （群馬県前橋市荒牧町1丁目34-10） ・JR上越線「群馬総社」駅より車で10分 ・関越自動車道「駒寄スマート」ICより車で10分 ・荒牧バス停より徒歩5分 ＊駐車場完備／マイカー通勤可 ＜訪問看護ステーションとは＞ 病気や障がいを持つ方が、ご自宅や地域で安心して生活できるよう、 看護ケアやリハビリを提供するサービスです。 主治医や各専門職と連携しながら、ご利用者様の療養生活を支援し、 自立に向けたサポートを行います。 雇用形態・期間 正社員 ・定年60歳（再雇用制度あり：上限65歳まで） ・試用期間3ヶ月あり（労働条件の変更なし） ＊勤務開始日相談に応じます（在職中の方もご相談ください）

【前橋市】朝倉町エリア！月給21.1万〜26万。年休117日・賞与年3回◎日勤メインの正社員募集。世帯手当や皆勤手当など、生活を支える福利厚生が自慢

仕事内容: スポーツ障害等に特化した整形外科クリニックにおける外来看護業務全般。専門的な診療補助を通じて患者の快復を支える外来部門での実務。

月平均残業4.3時間・有給取得率93%・年間休日118日／日勤のみでオンコールもなし

仕事内容 ＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 訪問看護ステーションで准看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師としてご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか？ 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ（例）】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前：3～4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩（1時間）。 ・午後：4～5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません！ オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎！充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください！ 先輩スタッフが丁寧に同行サポートしますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、准看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください！ 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます！ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です！ ・今の職場より働きやすい環境って？ ・30代からのキャリアチェンジは可能？ ・家庭との両立はできる？ など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで！

有資格者募集｜経験不問＊研修充実！残業なし・賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、その他福祉/介護 ＼＼ 看護師or准看護師あれば経験不問 ／／ 【 社員寮あり｜賞与年3回あり 】 《研修充実》メンター制度を導入しています －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜ 仕事内容 ＞ 老健での利用者様の看護業務をお任せします。 ( 具体的には･･･ ) ・身体介助(食事/入浴/排泄 など) ・入所者の方の健康管理、医療処置など ・緊急搬送時の病院への付き添い [利用者数] 100人 ＊16人の職員がローテーションで 看護業務を行っております。 ※転勤あり(同グループの事業所) －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《 未経験スタートも安心！ 》 仕事はイチから丁寧に教えていきます。 早期自立のため、先輩職員に業務上の悩み などを相談できる"メンター制度"を導入！ しっかりサポートしていきます。 わからないことは何でも聞いてくださいね。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 介護老人保健施設 青梨子荘 】 社会福祉法人ほたか会が運営する 介護老人保健施設です。 利用者様一人ひとりの想いに寄り添い、 介護･看護･リハビリの専門スタッフが連携し 在宅復帰や在宅生活の継続をサポート。 地域やご家族とのつながりを大切にし、 明るく家庭的な雰囲気のなかで 安心して過ごせる環境づくりに取り組んでいます。 ＊ぐんま介護・福祉人材育成認証事業者、 群馬県いきいきＧカンパニー(ゴールド)、 群馬県多文化共創カンパニーに 認証されています！

週休3日でも件数手当でしっかり稼げる／昇給・賞与あり◎未経験でも安心の研修制度

仕事内容 ＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 【週休3日でプライベート充実！】 ご自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます！ 週休3日制で十分な休養が取れるため仕事とプライベートのバランスが取れます。 訪問看護ステーションで准看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師としてご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか？ 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ（例）】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前：3～4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩（1時間）。 ・午後：4～5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません！ オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎！充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください！ 先輩スタッフが丁寧に同行サポートしますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、准看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください！ 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます！ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です！ ・今の職場より働きやすい環境って？ ・30代からのキャリアチェンジは可能？ ・家庭との両立はできる？ など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで！

月平均残業4.3時間・有給取得率93%・年間休日118日／日勤のみでオンコールもなし

仕事内容 ＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 訪問看護ステーションで正看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか？ 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ（例）】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前：3～4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩（1時間）。 ・午後：4～5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません！ オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎！充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください！ 先輩スタッフが丁寧に同行サポート しますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修 を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、正看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください！ 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます！ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です！ ・今の職場より働きやすい環境って？ ・30代からのキャリアチェンジは可能？ ・家庭との両立はできる？ など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで！

週休3日・月平均残業4.3時間・有給取得率93%／日勤のみでオンコールもなし◎未経験歓迎

仕事内容 ＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 【週休3日でプライベート充実！】 ご自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます！ 週休3日制で十分な休養が取れるため仕事とプライベートのバランスが取れます。 訪問看護ステーションで正看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師としてご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか？ 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ（例）】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前：3～4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩（1時間）。 ・午後：4～5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません！ オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎！充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください！ 先輩スタッフが丁寧に同行サポートしますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、正看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください！ 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます！ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です！ ・今の職場より働きやすい環境って？ ・30代からのキャリアチェンジは可能？ ・家庭との両立はできる？ など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで！

週休3日でも件数手当でしっかり稼げる／昇給・賞与あり◎未経験でも安心の研修制度

仕事内容 ＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 【週休3日でプライベート充実！】 ご自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます！ 週休3日制で十分な休養が取れるため仕事とプライベートのバランスが取れます。 訪問看護ステーションで准看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師としてご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか？ 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ（例）】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前：3～4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩（1時間）。 ・午後：4～5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません！ オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎！充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください！ 先輩スタッフが丁寧に同行サポートしますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、准看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください！ 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます！ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です！ ・今の職場より働きやすい環境って？ ・30代からのキャリアチェンジは可能？ ・家庭との両立はできる？ など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで！

《オンコール無し★日勤のみ★賞与4ヶ月分★残業少なめ★産休/育休取得実績あり》子育てとの両立も叶います☆彡

仕事内容: グループホームエフビー前橋下小出において、正看護師として《看護業務全般》を担当していただきます☆ ◆ 利用者様とのじっくりとしたコミュニケーションを通じて、個々のニーズに応じた支援を行います♪ ◆ 日勤のみの勤務形態で、残業も少なめのため、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です◎ ◆ オンコール業務は管理者が担当するため、看護師としての負担は軽減されています！ ◆ 産休・育休の取得実績があり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っています☆ ◆ 地域密着型のサービスを通じて、群馬県前橋市ならではの温かい環境で看護の力を発揮してみませんか？ あなたの力を、ぜひ私たちと共に活かしてみましょう♪

賞与2ヶ月分！お子様の学校行事など家庭の予定を優先してシフトが組める安心のサポート体制◎

仕事内容: 〜リハビリホームでの日常的な健康管理〜 ◇ご利用者様の日常的な健康管理、健康状態の確認 ◇生活介助 ※医師との連携を図りながら業務を行います ★有給休暇100％取得可能＆福利厚生充実 ★昇給あり、賞与年2回、退職金制度あり、誕生日月のギフトあり ★インフルエンザ予防接種補助、年末年始出勤者へのお弁当毎日支給 ★施設未経験の方、子育て中のスタッフ、ブランクがある方も安心の相談しやすい環境 ※変更範囲：変更なし

【前橋市】朝倉町エリア！月給21.1万〜26万。年休117日・賞与年3回（計4ヶ月分）の高実績◎夜勤1回1.3万円。諸手当充実で安定した収入を確保！

仕事内容: 整形外科疾患やスポーツ傷害を対象とした入院看護、手術対応、術後管理。外来と連携して実施する入院患者のリハビリテーション調整業務。

【年間休日125日】正看護師/地域包括支援センター/日勤のみ

仕事内容: 地域包括支援センターでの看護業務全般 ・高齢者とそのご家族との面談、相談業務 ・関係機関、関係者等との連携 ・要支援認定者へのサービス利用計画書作成 【おすすめポイント】 ・年間休日125日以上 ・賞与実績4.5ヶ月分 ・マイカー通勤可 【施設概要】 平成４年の開設以来、創設者の「人生の最後がさびしくないように」という思いを受け継ぎ、地域の皆様のご支援をいただきながら、多様なニーズに応じた施設や事業を展開しています。「ご利用者様が主役の施設づくり」を基本理念とし、温もりを感じる環境、一人ひとりがいつまでも自分らしく生活できるサービスを提供しています。 【サービス内容】 介護保険の申請代行、介護サービスの紹介、介護予防サービス利用支援、地域の高齢者問題への取り組み、介護の相談全般への対応

手厚い研修と充実の賞与で、精神科看護師としての成長と安定した働き方を応援します。

仕事内容: 群馬県前橋市江木町に位置する医療法人高柳会赤城病院にて、正看護師を募集します。精神科病棟において、統合失調症、認知症、うつ病などの患者様に対し、心のケアを重視した看護業務全般に携わっていただきます。 患者様一人ひとりのニーズに寄り添い、回復に向けたサポートを行います。また、充実した研修制度を通じて精神科看護の専門性を高めることができる環境が整っています。地域に根ざした医療を実践しながら、患者様の社会復帰を支援するリワークプログラムも実施しています。 日々の努力は年2回の賞与でしっかり還元され、マイカー通勤が可能であるため通勤も便利です。残業も少なめに抑えられ、働きやすい職場環境が整っています。心の病と向き合い、患者様の回復を支えるやりがいのあるお仕事に興味をお持ちの方をお待ちしています。

【日勤のみ】残業少なめで人間関係良好◎医療依存度が高い方に対応！スキルアップが目指せる◎2019年開設の住宅型有料老人ホーム！

仕事内容: 《オネスティーまごころホーム誠》では、正看護師としてのやりがいある仕事をお任せします！ ◆ 住宅型有料老人ホームでの《健康管理》や《医療ケア》、状態変化時の対応を行います。 ◆ ご家族とのコミュニケーションも大切にしながら、入居者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供します♪ ◆ 残業は月5時間程度と少なめで、プライベートとの両立も可能です！ ◆ 職場環境は活気にあふれ、人間関係も良好です。経験が浅い方には丁寧な指導があり、安心してスタートできます◎ ◆ スキルアップの機会も豊富で、日々の業務を通じて成長を実感できます！ 群馬県前橋市上大島町の地域に根差し、《大切な人を入れたいと思える施設》を目指して、スタッフ全員で入居者様の立場に立ったケアを実践しています。ぜひ一緒に素敵な職場を作りませんか？ご興味がある方には、さらに詳細をお話ししますので、お気軽にご相談ください！☆

【残業少なめ★未経験・ブランクOK★寮・託児所あり★施設キレイ★】くるみん認定法人の有料老人ホームでのお仕事です！

仕事内容: 介護付有料老人ホーム グランポルト前橋では、正看護師として多様な看護業務に携わっていただきます！ ◆ 入居者様のバイタルチェックや服薬管理・投薬、生活の介助を通じて、健康を支える重要な役割を担います。 ◆ 必要に応じて医療処置も実施し、地域の皆様と深く関わりながら信頼関係を築くことが求められます。 ◆ 充実した研修制度が整っているため、安心して新たなスタートを切ることができます！ ◆ 賞与は3.50ヶ月分と高水準で、日々の頑張りがしっかり評価されます。 ◆ 残業も少なく、単身寮や託児所も完備していますので、生活スタイルに合わせた働き方が可能です！ 長く働きたい方にもピッタリの職場で、皆さんの力をお待ちしています♪

【残業ほぼなし★賞与4ヶ月★サポート体制万全★未経験・ブランク歓迎】きれいな介護付有料老人ホームでのお仕事です！

仕事内容: 介護付き有料老人ホームロングライフ前橋で、正看護師として充実したお仕事をしませんか？ ◆ 定員50名の小規模な施設で、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアが実現できます。 ◆ 清潔感あふれる明るい環境で、快適な職場環境が整っています。 ◆ 夜勤専従の勤務体制により、生活リズムを整えやすく、メリハリのある生活が可能です。 ◆ 残業は月平均4時間程度で、仕事の後のプライベートな時間も大切にできます。 ◆ 賞与は好待遇の4ヶ月分支給され、日々の頑張りがしっかり評価されます。 群馬県前橋市は自然に囲まれた地域で、地域住民との交流も豊富です。 あなたの看護スキルを活かし、新しい仲間と共に成長できる場所でお待ちしています！

賞与3.50ヶ月分＊単身寮＊託児所あり＊残業ほぼなし＊住宅手当＆扶養手当あり＊メンター制度があるので安心◎実務経験は問いません！

仕事内容: グランヴィル前橋では、正看護師として《高齢者の健康管理》を行っていただきます！ ◆ 施設利用者の健康を見守るお仕事です。地域に根ざしたアプローチで、利用者一人ひとりの健康状態をしっかりと把握し、サポートを行います。 ◆ 充実した《サポート体制》が整っており、入社時の研修やマニュアルを通じて、安心して業務に取り組むことができます。 ◆ 《託児所》の利用や単身寮への入寮相談が可能で、ライフスタイルに応じた働き方が実現できます。 ◆ 住宅手当や扶養手当が支給されるため、家庭を持つ方にも安心です。 ◆ メンター制度が導入されており、先輩職員に気軽に相談できる環境が整っています。どんな些細なことでもお話しできるので、安心して働き始めることができますよ♪ 穏やかな地域の雰囲気の中で、一緒に高齢者の健康を支える仕事をしませんか？皆様のご応募をお待ちしております。

【残業なし★未経験・ブランクOK★単身寮・託児所あり】2018年にくるみん認定を受けた法人の老健でのお仕事です！

仕事内容: 介護老人保健施設青梨子荘での正看護師としての主な業務は、利用者様の健康管理と生活支援を心をこめて行うことです。具体的には、バイタルサインのチェックや服薬管理、リハビリテーションのサポートを担当します。★ また、個別プログラムに基づいたレクチャーを行い、利用者様の自立支援に貢献します。職員同士のチームワークが重視されており、協力しながら業務を進められる環境が整っています。◆ 群馬県前橋市青梨子町に位置する当施設は地域密着型で、地域の高齢者が笑顔で過ごせるよう努めています。☆ さらに、残業がなく、宿直時には仮眠時間も設けられており、心身ともにゆとりを持って働ける点が魅力です。◆ 《単身寮》や《託児所》も完備されており、家庭との両立を支援する体制が整っています。あなたも一緒に、利用者様の笑顔を支える仕事をしませんか？☆

各種手当充実、マイカー通勤可、残業少なめ、ブランクOK、子育て中の方活躍中の働きやすい環境です。

仕事内容: 群馬ペインクリニック病院で、看護師として専門性を活かし、患者様の痛みの緩和に向けたサポートを提供します。主に腰痛やヘルニア、顔面麻痺などの症状に苦しむ患者様に対し、高圧酸素装置やリハビリテーション設備を駆使して、個別の治療計画を実施します。地域密着型の医療機関として、地域の患者様のQOL向上に寄与できるやりがいのある職務です。 また、当院ではスタッフが安心して働ける環境を整えており、充実した手当制度やマイカー通勤の利便性があります。残業がほとんどないため、仕事とプライベートの両立も図りやすく、特に子育て中の看護師も活躍中です。情熱を持って患者様の症状改善に取り組む方のご応募をお待ちしています。

高賞与実績4.5ヶ月、残業少なめ、扶養手当・無料駐車場完備で、ケアミックス病院で活躍しませんか。

仕事内容: 群馬県前橋市朝日町に位置する富沢病院で、正看護師として病棟業務に携わっていただきます。患者さま一人ひとりのバイタルサインの確認や、きめ細やかなケアを行いながら、医師の診療補助や専門的な処置（採血、注射、点滴など）を通じて、患者さまの回復をサポートする重要な役割を担います。 日勤のみの勤務体制で、平均月6時間程度の残業と、プライベートとの両立を重視した働きやすい環境が整っています。前橋市の地域に根ざした医療を提供し、患者さまとの信頼関係を築く中で、看護師としての経験を活かせるチャンスがあります。年2回の賞与や扶養手当もあり、皆さまの努力がしっかりと評価される制度が整っています。

残業少なく、季節休暇もあり、落ち着いた環境で長く働けるリハビリテーション病院です。

仕事内容: 山王リハビリテーション病院で正看護師として、患者さんの回復を支えるやりがいのあるお仕事に携わりませんか。《》 当院では、リハビリテーション専門の医療施設として、患者さんが再び日常生活を送れるよう多職種チームの一員として、きめ細やかな健康観察や医療処置を行います。個々のリハビリテーション計画に基づくサポートを通じて、患者さんの成長を共に見守ることが、何物にも代えがたい達成感につながります。《》 群馬県前橋市の自然豊かな環境で、残業がほとんどなくプライベートの時間を大切にできる働き方が可能です。また、育児休業や介護休業などの制度が整っており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる職場です。《》 地域に根ざした温かい医療を提供し、患者さんの笑顔と自身の成長を実感できる環境で、新たなキャリアを築いていきませんか。興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。

【年間休日125日以上】正看護師/病院(内視鏡)/日勤のみ

仕事内容: 内視鏡室における看護業務 【オススメポイント】 ・年間休日125日以上 ・福利厚生充実 ・わかば病院は群馬県前橋市に位置する病院で一般、療養、回復期リハビリの３つの病棟を持ち総合的な医療を提供しています。 【特徴】 ・同院は「群馬県いきいきＧカンパニー認証」という認定をも受けているほか、群馬県より「奨励賞」も受賞している病院です。 ・働き方として年間休日が125日あるためメリハリつけて働く事ができ、福利厚生も充実しているため長期的に安定して働ける環境が整っています。

月給31万〜・年休120日

仕事内容: 病棟における看護業務を担当します。配属は一般病棟または療養病棟となります。 ■配属先について 一般病棟は脳神経外科に強みを持ち、電子カルテを導入しています。 療養病棟では療養中の患者さんの看護に当たります。 ■勤務形態の選択 それぞれの病棟で異なる勤務体制から選べます。 また、同じ病棟内での夜勤回数についても相談可能です。

【月10日休み】【土日出勤有】【夜勤なし】【勤務時間（8:30〜）】

仕事内容: 【仕事内容】 介護施設（デイサービス・ショートステイ併設）での正看護師のお仕事です。日々の健康管理が中心です。 【おもな業務】 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・体調変化の観察・記録 ・ご利用者様の状態変化に応じた判断 ・緊急時の対応 ・医師との連携 ・介護スタッフと協力した、ご利用者様の安心・安全な生活の支援

【年間休日125日以上】正看護師/病院(透析)/日勤のみ

仕事内容: 透析室における看護業務 【オススメポイント】 ・年間休日125日以上 ・福利厚生充実 ・わかば病院は群馬県前橋市に位置する病院で一般、療養、回復期リハビリの３つの病棟を持ち総合的な医療を提供しています。 【特徴】 ・同院は「群馬県いきいきＧカンパニー認証」という認定をも受けているほか、群馬県より「奨励賞」も受賞している病院です。 ・働き方として年間休日が125日あるためメリハリつけて働く事ができ、福利厚生も充実しているため長期的に安定して働ける環境が整っています。

【年間休日125日以上】正看護師/病院(病棟)/夜勤あり

仕事内容: 病棟における看護業務 【オススメポイント】 ・年間休日125日以上 ・福利厚生充実 ・わかば病院は群馬県前橋市に位置する病院で一般、療養、回復期リハビリの３つの病棟を持ち総合的な医療を提供しています。 【特徴】 ・同院は「群馬県いきいきＧカンパニー認証」という認定をも受けているほか、群馬県より「奨励賞」も受賞している病院です。 ・働き方として年間休日が125日あるためメリハリつけて働く事ができ、福利厚生も充実しているため長期的に安定して働ける環境が整っています。

整形外科中心、地域密着の病院で実務を積む

仕事内容: 病棟での看護業務を担当します。 ■主な業務 ・患者のバイタルチェック ・患者ケア、診療補助 ・採血、注射、点滴 ・検査の説明 ・看護記録への記入 ※勤務形態は相談のうえ、日勤のみから夜勤を含めたシフトまで選択できます。

日勤のみで残業も少なく、スポーツ整形分野で専門性を高めながら、院内研修でスキルアップできる環境です。

仕事内容: 善衆会病院では、地域医療を支える正看護師を募集しています。 患者様一人ひとりに寄り添い、日々の健康をサポートするやりがいのあるお仕事です。医師の指示に基づく注射・点滴・採血・投薬といった医療処置はもちろん、療養上のケアやご家族への丁寧な説明・対応も大切な業務となります。患者様の安心と信頼を得ながら、最善の看護を提供していきましょう。 当院では、残業を月平均5時間程度に抑え、ワークライフバランスを大切にできる環境づくりに努めています。育児・介護休業の取得実績があり、ライフステージの変化にも柔軟に対応可能です。さらに、24時間体制の託児所を完備しており、子育て中の方も安心してキャリアを継続いただけます。高水準の夜勤手当も魅力です。 経験を活かし、地域医療に貢献したいという熱意をお持ちの方、ぜひ私たちと一緒に働きませんか。まずはお気軽にお問い合わせください。

【年間休日117日】正看護師/特別養護老人ホーム

仕事内容: 特別養護老人ホームでの看護業務 【オススメポイント】 ・年間休日110日以上 ・マイカー通勤OK ・退職金制度あり ・住宅手当、扶養手当あり 【施設概要】 2021年4月、東京都足立区に開業し、首都圏進出を果たしました。 ショートステイ10室含む、全室ユニット型個室の100室です。 最寄り駅から、徒歩2分という交通至便な立地し、5F建ての瀟洒なデザインの施設です。

【寮・託児所あり】正看護師/有料老人ホーム/宿直あり

仕事内容: 入居されている高齢者の看護を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・バイタルサインの測定（血圧、脈拍、熱） ・内服薬、外用薬の管理 ・傷の処置など ●ぐんま介護人材育成認証事業者、群馬県いきいきＧカンパニー（ゴールド）、群馬県多文化共創カンパニーに認証されております ・単身寮あり ・託児所あり ・実働7.5時間、残業ほぼなし ・経験不問 私たちの理念は「ありがとう」を大切にすること。お客様からいただく「ありがとう」という言葉は、私たちにとって何よりの喜びであり、この仕事をしていてよかったと思える瞬間でもあります。 私たちと一緒に「ありがとう」をつなぐ仕事をしませんか？ 充実した研修制度や、保育施設なども用意して、職員の「がんばりたい」気持ちを応援します。

【福利厚生充実】正看護師/有料老人ホーム

仕事内容: 有料老人ホームにおける施設内訪問看護業務 【オススメポイント】 ・福利厚生充実 ・残業ほぼなし ・プラウドライフ株式会社は神奈川県を中心に東京都や北関東、信越、東北エリアで複数の地域密着型施設である有料老人ホームを展開している企業で、高齢化社会の中でご利用者様に安心して快適に納得して過ごしていただける質の高いサービスの提供されています。 【特徴】 ・働き方として、介護職と共に入居者の方の車椅子誘導や食事介助、入浴介助をお願いすることもあるので、他職種との方と連携しながら利用者の方への生活により沿った看護をされたい方に特にオススメです。

【福利厚生充実】正看護師/有料老人ホーム

仕事内容: 有料老人ホームにおける施設内訪問看護業務 【オススメポイント】 ・福利厚生充実 ・残業ほぼなし ・プラウドライフ株式会社は神奈川県を中心に東京都や北関東、信越、東北エリアで複数の地域密着型施設である有料老人ホームを展開している企業で、高齢化社会の中でご利用者様に安心して快適に納得して過ごしていただける質の高いサービスの提供されています。 【特徴】 ・働き方として、介護職と共に入居者の方の車椅子誘導や食事介助、入浴介助をお願いすることもあるので、他職種との方と連携しながら利用者の方への生活により沿った看護をされたい方に特にオススメです。

《病棟》賞与計4.00ヶ月＊残業ほとんどナシ＊住宅＆扶養手当アリ＊整形外科経験不問◎

仕事内容: 東前橋整形外科病院では、整形外科領域に特化した専門看護師を募集しています。 脊椎、手、足、膝などの疾患に悩む患者さまに対し、専門性の高い看護を提供しませんか。 具体的には、診療補助や病棟での看護業務全般に携わっていただきます。 感染症や発熱といった一般的な内科的疾患の対応がないため、整形外科分野の知識やスキルを存分に活かせる環境です。 入職時には、現場に即した丁寧な研修と、日々の業務をサポートするマニュアルをご用意しておりますので、ブランクのある方や整形外科未経験の方も安心してスタートいただけます。 月平均残業時間は5時間程度と、ワークライフバランスを大切にしながら働けるのも魅力です。 頑張りは賞与4.00ヶ月分という形でしっかり還元され、モチベーションを高く保ちながらキャリアを築いていけます。 患者さまの回復を支え、笑顔を取り戻すお手伝いを、私たちと一緒にしませんか。 この求人に興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください。

【年間休日114日】正看護師/有料老人ホーム

仕事内容: 施設における看護業務全般 【オススメポイント】 ・年間休日110日以上 ・マイカー通勤可 ・退職金制度あり 【施設概要】 2010年4月住宅型有料老人ホームとしてロングライフ前橋クリスタル館が誕生しました。上質なインテリアと万全の介護サービスで安心してご利用いただけます。 当館職員は、入居者様一人ひとりがより快適な暮らしができるように細かな部分までゆきとどいたサービスを行っており、入居者様、入居者様のご家族様には大変ご満足をいただいております。また、施設内には介護保険サービス事業所が併設されていますので、初めて介護保険をご利用になる方も安心です。 さらに、医療機関と訪問看護ステーションとの連携で、24時間365日安心して生活いただけます。

【★賞与4.20ヶ月分★】日勤のみ◎残業ほぼなし◎明るい雰囲気の働きやすい特養♪

仕事内容: 特別養護老人ホーム上毛の里では、正看護師としての大切なお仕事をお任せします！ ◆《バイタルチェック》を通じて、利用者様の健康状態を把握し、安心を提供します。 ◆ 薬の服薬管理や処置、健康チェックなど、専門的な知識を活かしてサポートしていただきます。 ◆ 入浴時の衣服の脱着介助や通院の付添い、診療の介助など、利用者様一人ひとりの生活を支える大切な役割です。 ◆ 書類作成や簡単なパソコン入力も含まれていますが、業務全般を通じて充実感を感じられる環境が整っています！ 《明るい雰囲気》で働きやすい職場です。夜勤がないため、生活リズムを大切にしながらお仕事に取り組むことができます♪ さらに、育児・介護休業の取得実績もあり、ライフステージに合わせた働き方が可能です！ ご興味をお持ちの方、ぜひお気軽にアドバイザーまでお問い合わせください☆

【要：看護師資格】これまでの経験を活かして即戦力として活躍できます！

仕事内容: 《こんな方歓迎！Ꙭ》 ✅️ 更にスキルを磨きたい方 ✅️ スキルに見合った収入が欲しい方 ✅️ 経験や資格を活かして働きたい方 ✅️ 長期安定したい方　等 若手スタッフも多数活躍中です！ ご応募お待ちしております！ 【業務内容】 病院での、正看護師のお仕事です。（交代勤務） 病棟における看護業務全般

子育て支援充実！残業抑え、スキルアップも叶う。精神科で輝く先輩看護師活躍中。

仕事内容: 上毛病院で、あなたの看護師としての専門性をさらに高めませんか。 当院では、精神科病院として、慢性期から急性期まで、実に多様な患者様への看護を提供しています。一人ひとりの状態に寄り添い、きめ細やかなケアを実践できる環境です。 子育てとの両立を応援する託児所を完備しており、安心して仕事に取り組める体制が整っています。また、残業も少なめですので、プライベートの時間も大切にしながら、メリハリのある働き方が実現できます。 中途教育制度や院内研修など、スキルアップを支援する教育体制も充実しています。経験豊富な先輩看護師の指導のもと、着実にステップアップできるでしょう。定着率も高く、育児休職からの復職者も多く活躍しています。 あなたの看護の経験を、ぜひ当院で活かしてください。 ご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください。

【年間休日120日】正看護師/訪問看護

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ・バイタルチェック(体温・血圧・脈拍） ・処置 ・通院(付き添い）※有料老人ホームと兼務のため ・診察の介助 ・ターミナルケア(看取り） ・気管切開 ・難病利用者様の対応 ・書類作成等簡単なパソコン入力など 【おすすめポイント】 ・年間休日120日以上 ・残業時間少なめ ・マイカー通勤可 【施設概要】 充実の研修体制で人材(財）の育成・定着に取り組む光塩会には、知識や経験が豊富なスタッフが多数在籍しています。利用者様一人ひとりに合わせた丁寧で安心の介護サービスを経験豊富なスタッフを中心に一丸となって提供しています。また、施設での充実した生活を過ごしていただくために、日々のレクリエーションやイベント等の企画運営を行い好評をいただいております。 利用者様が地域とのつながりを感じながら自分らしく生活できるよう、地域のボランティアの方との交流の場を多く設けております。その光塩会の提供する介護サービスを群馬県内のみならず多都県の利用者様にも提供したいとの想いで、在広域化を推進しております。広域化のスタートとして2021年4月に東京都足立区に特別養護老人ホーム「花ざかり」を開所致しました。 【サービス内容】 送迎、介護サービス、各種レクリエーション、健康管理

＜日勤のみ★有老＞月9～11日休み◇残業なし◇扶養＆住宅手当あり◇各種休暇制度取得実績あり◇職場の雰囲気も明るく、働きやすい職場です♪

仕事内容: ロングライフ前橋 クリスタル館では、正看護師としての 《充実した業務内容》 をお任せします！ ◆ バイタルチェック（体温・血圧・脈拍）や、薬の服薬及び管理を中心に、 ◆ 入浴時の衣類の着脱介助や、簡単なパソコン入力による書類作成なども行います。 また、◆ 健康チェックや通院への付き添い、診療の介助も大切な業務です。 《日勤のみ》で、残業がほぼないため、 退勤後の予定も立てやすく、ご家庭やプライベートの時間もしっかり確保できます！ ◆ 育児休業や介護休業の取得実績もあり、ライフステージに合わせた働き方が可能です。 再雇用制度も整っており、長く安心して働ける環境が整っています。 少しでも興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！☆

■年収539万円～～■年間休日120日/完全週休2日制■研修制度充実/会社負担で学べます 訪看経験や管理者経験なしでもＯＫ！ 【訪問看護ステーションの管理者/管理者候補】 ✨｢みんなのかかりつけ訪問看護｣で検索！ HPには動画など沢山の情報を掲載しています

【仕事内容】 【具体的な業務内容】 新たに立ち上げる訪問看護ステーションにて、 訪問看護ステーションの管理者(マネージャー)・ 管理者(マネージャー)候補としての業務をお任せします。 管理者就任後は、事業所運営全般を担当していただきます。 ・訪問看護ステーションの運営 ・組織マネジメント ・訪問スタッフのスケジュール調整 ・訪問スタッフの育成 ・地域連携(各種連携先対応など） ・ご利用者様対応 など 【充実の研修制度】 ✨訪問看護未経験・管理者未経験でもOK！ 入職後、２週間から１ヵ月の店舗研修にて かかりつけのケアや文化を学びます。 訪問看護未経験、管理者未経験で入社したスタッフも 1ヶ月前後で独り立ちしています。 25歳で所長に任用された事例もあります。 看護観、マネジメント力、性格適性などから 総合的に任用判断しています。 ✨社内マネジメント大学で専門的な学びも可能！ 基本的なマネジメント技術のほか、 コミュニケーションスキル、看護管理などを、 半年間15回で学びます。 もちろん無料です。 【管理者として働く魅力】 ■担当店舗・地域において、組織や風土づくり、 地域連携の施策など、新たな取り組みを 積極的に提案し推進することができます。 ■複数の店舗をまとめる訪問看護部長や ブロック長としてのキャリアアップの道も。 「訪問看護を日本の社会インフラにする」 というビジョン実現を共に目指しましょう。 【新拠点での管理者採用です！】 2014年に創業した当社。 日本中どこに住んでいても最高のケアが受けられる 「社会インフラとしての訪問看護ステーション」を、 全国で1万店舗展開することを目指しています。 創業から5年弱で10拠点展開を実現し、 現在全国34店舗。 今後も当社は、事業所展開を加速させていきます。 そのため、既存の事業所ではなく、新規出店での 積極的な管理者登用を考え、今回の募集をスタートさせました。 私たちが目指すのは、0歳の赤ちゃんから 100歳を超えるご年配の方まで、 また、地域の一般市民から医療介護職まで、 地域で暮らすすべての人々が等しく豊かに暮らせる社会。 この想いに共感し、 ともに邁進してくださる方は ぜひお力を貸してください。 ⭐YouTubeにて多数の動画を紹介しています。 「みんなのかかりつけ訪看ちゃんねる」 で検索ください。 ⭐公式HPにスタッフによるブログを多数掲載！ ※日本看護協会・厚生労働省 「看護業務の効率化アワード2020」優秀賞受賞 ※経産省・中小企業庁 「はばたく中小企業300社2021」選出 【求人ID-OTH】

資格あれば経験不問｜日勤メイン＊月給35万円～＋訪問対応手当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、ホームヘルパー ＼ 訪問看護未経験からのスタッフも在籍 ／ 【日勤メイン・月残業平均5時間と少なめ】 ライフワークバランスも重視できる環境！ ＜病院や施設から転職した先輩も活躍中＞ 「体力的に、夜勤がきつくなってきた」 「病棟の慌ただしさから少し離れたい」 「一人ひとりに向き合う看護がしたい」 ･･･など転職した理由はさまざまです＊ ＼ゆとりをつくるための採用／ スタッフを思って《プラス1名》追加募集！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在の人員でも運営はできていますが、 職員一人ひとりの負担を軽減するため、 増員募集を行います。 無理なく働ける訪問看護ステーションを 目指して、余裕を持った人員配置へ！ ＝＊＝＝＊＝＝＊＝＝＊＝＝＝＊＝＝＊＝ 【 仕事内容 】 前橋エリアでの訪問看護をお任せします。 （主に精神科をご利用されている方） ＜具体的には…＞ ・利用者様との対話や生活状況の確認 ・服薬管理（セット・飲み忘れ確認など） ・バイタルチェック ・病院へ受診の付き添い など 利用者様のお話をじっくり伺いながら、 安心して日常生活を送れるよう サポートすることが多いのが特徴です。 ＜担当件数＞ 1人あたり5～7件 ＜ステーション全体＞ 1日最大20件程度 利用者様は20代から80代まで幅広く、 一人ひとりに寄り添った支援を行います。 ＊入社後約1ヶ月間は先輩同行あり。 慣れるまでは、先輩がフォローするので 訪問未経験の方もご安心ください。 （研修後は、基本1人で対応します） ※基本は日勤メイン（オンコールあり） 日ごとに電話当番制／会社携帯持ち帰り …月7～10回程度担当していただきます。 【 求人のポイント 】 《1》日勤メイン＆残業ほぼなし！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「夜勤中心の生活が大変になってきた」 「病棟の人間関係に疲れてしまった」 そんな理由で病院や施設から 転職してきたスタッフも在籍。 心にも時間にもゆとりを持って働けます。 《2》訪問看護未経験の方も歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格をお持ちであれば、訪問経験は不問。 最初は先輩同行からスタートするので、 わからないことはすぐに聞けます！ 精神科での勤務経験がある方は尚歓迎！ 《3》少数精鋭＆アットホームな雰囲気 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 少人数の訪問看護ステーションだからこそ、 お互いを支え合う風土が根付いています。 実はスタッフの多くが、 「この職場なら安心して働けそう」と、 紹介を通じて入社しています。 病院の人間関係に悩んだ経験がある方も、 きっと安心して馴染める環境です。 ＝＊＝＝＊＝＝＊＝＝＊＝＝＝＊＝＝＊＝ 【 株式会社 RIBON について】 《HP》https://ribon-support.com/

✨正看護師資格必須✅週休3日も可能✅社保・賞与ありの正社員採用✨訪看未経験OK ✅お電話からのご応募・お問い合わせもお待ちしております！ TEL：080-4886-3614 受付時間：平日9:00～17:45 採用担当：ナカニシ

【仕事内容】 ⭕正看護師資格必須 ⭕週休3日または16時までの勤務 ⭕研修充実/訪看未経験OK 最高のケアをするために、 私たち自身がハッピーでなければならない。 「訪問看護を日本の社会インフラにする」を目標に掲げる当社では スタッフ満足度や働きやすさも大切にしています。 「ライフスタイルに合わせて ムリなく働いて欲しい」という想いから 誕生した時短勤務制度を利用して、 時短正社員として働きませんか。 【当社の時短勤務とは】 ■労働時間や給与、賞与はフルタイムの8割 その他の待遇はフルタイム正社員と同じです。 ■週32時間労働です！ ・1日8時間×週4日 ・1日6.4時間×週5日のいずれかとなります。 ■特別な条件や制限なし お子さんの有無や年齢も不問です。 時短常勤としてずっと働けます。 ■入職後すぐ適用、フルタイムへの変更も可 「子どもの習い事への送迎もできる」 「時短でも正社員として働ける」 など、時短勤務を活用しているスタッフからも 嬉しい声をいただいています。 【具体的な業務内容】 在宅ケア全般をお任せします。 ・状態観察 ・内服セット ・点滴、カテーテルの管理 ・家族の支援・相談 ・退院カンファレスへの参加 など ■記録方法 電子カルテ（iBow) ※1人1台iPhoneを貸与 ■訪問時間 1件あたり30～90分 ■対象となるご利用者様 0歳～100歳を超える全ての方々。 がん・難病・小児・認知症・精神疾患など幅広く対応しています。 【訪看未経験でもOKです】 入社後～2ヶ月間の研修期間をはじめ、充実した教育体制があるので、心配はいりません。 不安があれば先輩が同行したり、出先から電話やチャットで相談も可能です。 オンコールは月に数回ありますが、普段どおりの生活でOK！残業はほとんどありません。 生活リズムを整えながら、やりがいある看護が叶います。 【フラットな組織風土です】 平均年齢37歳、20～30代の若手を中心に活躍中です。性別や年齢、職種の上限関係はありません。 最高のケアを提供していくために、一番力を入れているのは働きやすい環境づくり。 職場の雰囲気や環境を決め手に、入職を決めた先輩スタッフも多く在籍しています。 【求人ID-OTH】

《賞与3.80ヶ月》【24H保育園/寮完備】復職支援あり◎ブランクある方も歓迎◎急性期～回復期、在宅医療までサポートする病院！

仕事内容: 老年病研究所附属病院にて、地域医療の要となる正看護師を募集いたします。 急性期から回復期、さらには在宅医療まで、幅広いステージで患者様一人ひとりに寄り添う看護を実践できる環境です。一般病床、地域包括ケア病床、回復期リハビリテーション病床といった多様な病棟で、それぞれの患者様の状態に合わせたきめ細やかなケアを提供していただきます。 現場経験豊富な先輩スタッフによる入社時研修や、日々の業務をサポートするマニュアルも完備しており、あなたの看護師としてのスキルアップを力強く後押しします。院内には夜間保育を実施している保育園も併設されており、子育てとの両立を応援する体制も整っています。 賞与や有給休暇といった福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境です。あなたの温かい看護の力を、地域医療に活かし、患者様の笑顔とともに、私たちと共に成長していきませんか。ご応募をお待ちしております。

日勤のみで残業も少なく、充実した手当と託児施設で働きやすさ抜群。プライベートと両立し、長く活躍できる環境です。

仕事内容: 上武呼吸器科内科病院で、地域医療を支える正看護師として活躍しませんか。 来院された患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧な対応と正確な診療補助をお願いします。検査や採血、注射、医療処置など、幅広い業務を通じて看護師としてのスキルを磨き、日々の成長を実感できる環境です。 日勤のみで残業はほとんどありません。定時で帰宅できるため、プライベートとの両立も無理なく可能です。経験の浅い方やブランクのある方もご安心ください。先輩スタッフによる丁寧なOJTや充実した研修制度が、あなたのスキルアップをしっかりとサポートします。頑張りは昇給や年3.00ヶ月分の賞与実績でしっかり評価され、モチベーション高く働けるはずです。 患者様の健康を支え、地域に貢献できるやりがいのあるお仕事です。まずはお気軽にお問い合わせください。

✨正看護師資格必須✨時短常勤制度あり✨平均残業月3h以内✨訪看未経験OK・充実の教育体制 ✅お電話からのご応募・お問い合わせもお待ちしております！ TEL：080-4886-3614 受付時間：平日9:00～17:45 採用担当：ナカニシ

【仕事内容】 ⭕正看護師資格必須 ⭕訪看未経験OK ⭕残業ほぼなし ⭕時短常勤制度あり 日本の隅々まで最高のケアを届けたい。 病気であっても安心して幸せに家で過ごせる社会を創りたい。 そのためには、働く医療職がハッピーでなくてはならない。 「訪問看護を日本の社会インフラにする。」 それが私たちの目標です。 【入社者のほとんどが訪看未経験・充実の教育体制】 ・平均年齢37歳 ・入社後～2ヶ月間の研修期間あり ・独り立ち後も不安があれば先輩が同行します ・出先からも電話やチャットで相談可能 ・独自のラダーシステムで目標を見える化 【副業OKなど働きやすい環境】 ・残業は平均月3時間以内 ・1時間単位有給あり／有給消化率ほぼ100% ・常勤／時短常勤など働き方の選択肢あり ・完全週休二日制 ・ITインフラの活用で業務効率化を実現 ・副業OK 【フラットな組織風土】 ・性別や年齢、職種の上限関係はなく、呼称は「さん」で統一 ・職種に関係なく自由闊達に意見交換できる など、「最高のケアをチームで提供する」ために 事務所の雰囲気づくりを大切にしています。 【批判しない・悪口を言わない文化】 給与評価や昇進昇格にも影響する「グランドルール」を設けています。 ・みんなで決め、決めたことは実行する ・陰口を言わない ・仲間が困っているときに見て見ぬ振りをしない など、誰もが安心して働ける職場環境を整えています。 【当社について】 ・みんなのかかりつけ訪問看護ステーション／株式会社デザインケアは、 「日本の隅々まで最高のケアをお届けする」というミッションを掲げ、 現在全国34店舗、スタッフ200名以上が在籍する訪問看護ステーションです。 【具体的な業務内容】 ・状態観察 ・内服セット ・点滴、カテーテルの管理 ・家族の支援・相談 ・退院カンファレスへの参加 など 記録方法：電子カルテ（iBow)※1人1台iPhoneを貸与 1日の訪問件数：5～7件 訪問時間：1件あたり30～90分 対象となるご利用者様：0歳～100歳を超える全ての方々。がん・難病・小児・認知症・精神疾患等幅広く対応 【1日の仕事の流れ※一例です】 08：45～09：00 出勤、朝礼 09：00～12：00 訪問（最大でも3訪問） 12：00～13：00 お昼休憩 13：00～17：30 訪問（最大でも3訪問） 17：30～17：45 夕礼 残業は平均月3時間以内です。 ぜひお気軽にご連絡くださいね！ 【求人ID-OTH】

✨正看護師資格必須✨正社員待遇のまま時短勤務OK✨残業ほぼなし✨訪看未経験OK・充実の教育体制 ✅お電話からのご応募・お問い合わせもお待ちしております！ TEL：080-4886-3614 受付時間：平日9:00～17:45 採用担当：ナカニシ

【仕事内容】 ⭕正看護師資格必須 ⭕訪看未経験OK ⭕残業ほぼなし ⭕時短常勤制度あり 日本の隅々まで最高のケアを届けたい。 病気であっても安心して幸せに家で過ごせる社会を創りたい。 「訪問看護を日本の社会インフラにする。」 それが私たちの目標です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの未来を支える、安定と成長の職場 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最高のケアを届けるために、「働きやすさ」に徹底的にこだわった、快適な職場環境が自慢です。 病院での経験が浅くても大丈夫。 訪問看護は、一対一でご利用者様とじっくり向き合い、信頼関係を築きながら、急性期から慢性期、ターミナルケアまで若手のうちから臨床スキルをぐっと伸ばせる環境です。 オンコールは月に数回ありますが、普段どおりの生活でOK！残業はほとんどありません。 生活リズムを整えながら、やりがいある看護が叶います。 ⭐柔軟な働き方が可能です 週休3日が可能な時短勤務の正社員制度もあります。 残業もほとんどないため、プライべートの時間をしっかり確保しながら働けます。 完全週休二日制で有給消化率ほぼ100%。 有給休暇は１時間単位で自由に取得でき、5連休などの長期休暇も可能です。 ⭐スキルアップ・キャリアアップも全力で後押し⭐ 先輩による同行訪問やOJTはもちろん、豊富なe-ラーニングなども取り入れています。 独自のキャリア開発ラダーがあり、より専門性を高めたり、管理者としてのキャリアパスも選択できるなど、「学びたい」「成長したい」意欲を会社全体で応援します。 ⭐サポートし合う風土が定着しています⭐ 出先からも電話やチャットで相談できるなど、こまめにフォローしてもらえる体制が整っているので安心です。 また、批判しない文化が浸透しており、心地良く、フラットな職場づくりを推し進めています。 「ご利用者様に幸せになってほしい」という同じベクトルをスタッフ全員が共有し、楽しみながら協力できる環境です。 ⭐急成長中の企業です⭐ 現在全国に34店舗の直営店を持つ当社。 2030年までに100店舗を展開することを目標としています。 デザインケアだからできる最高のケアを日本全国にお届けしていくため、ぜひあなたの力を貸してください！ ✅具体的な業務内容 ・状態観察 ・内服セット ・点滴、カテーテルの管理 ・家族の支援・相談 ・退院カンファレスへの参加 など ✅ITインフラの活用で業務効率化を実現 1人1台iPhoneを貸与。電子カルテ(iBow)利用。 1日の訪問件数：5～7件 訪問時間：1件あたり30～90分 対象となるご利用者様：0歳～100歳を超える全ての方々。がん・難病・小児・認知症・精神疾患等幅広く対応 ぜひお気軽にご連絡くださいね！ 【求人ID-OTH】

正看護師資格必須✨時短常勤制度あり✨平均残業月3h以内✨訪看未経験OK・充実の教育体制 ✅お電話からのご応募・お問い合わせもお待ちしております！ TEL：080-4886-3614 受付時間：平日9:00～17:45 採用担当：ナカニシ

【仕事内容】 ⭕正看護師資格必須 ⭕訪看未経験OK ⭕残業ほぼなし ⭕時短常勤制度あり 日本の隅々まで最高のケアを届けたい。 病気であっても安心して幸せに家で過ごせる社会を創りたい。 「訪問看護を日本の社会インフラにする。」 それが私たちの目標です。 =========================== あなたの未来を支える、安定と成長の職場 =========================== 最高のケアを届けるために、「働きやすさ」に徹底的にこだわった、快適な職場環境が自慢です。 ⭐柔軟な働き方が可能です 週休3日が可能な時短勤務の正社員制度もあります。 残業もほとんどないため、プライべートの時間をしっかり確保しながら働けます。 完全週休二日制で有給消化率ほぼ100%。 有給休暇は１時間単位で自由に取得でき、5連休などの長期休暇も可能です。 ⭐スキルアップ・キャリアアップも全力で後押し⭐ 先輩による同行訪問やOJTはもちろん、豊富なe-ラーニングなども取り入れています。 独自のキャリア開発ラダーがあり、より専門性を高めたり、管理者としてのキャリアパスも選択できるなど、「学びたい」「成長したい」意欲を会社全体で応援します。 ⭐サポートし合う風土が定着しています⭐ 出先からも電話やチャットで相談できるなど、こまめにフォローしてもらえる体制が整っているので安心です。 また、批判しない文化が浸透しており、心地良く、フラットな職場づくりを推し進めています。 「ご利用者様に幸せになってほしい」という同じベクトルをスタッフ全員が共有し、楽しみながら協力できる環境です。 ⭐急成長中の企業です⭐ 現在全国に34店舗の直営店を持つ当社。 デザインケアだからできる最高のケアを日本全国にお届けしていくため、ぜひあなたの力を貸してください！ ✅具体的な業務内容 ・状態観察 ・内服セット ・点滴、カテーテルの管理 ・家族の支援・相談 ・退院カンファレスへの参加 など ✅ITインフラの活用で業務効率化を実現 1人1台iPhoneを貸与。電子カルテ(iBow)利用。 1日の訪問件数：5～7件 訪問時間：1件あたり30～90分 対象となるご利用者様：0歳～100歳を超える全ての方々。がん・難病・小児・認知症・精神疾患等幅広く対応 ぜひお気軽にご連絡くださいね！ 【求人ID-OTH】

【看護師免許をお持ちの方へ】あなたに合った働き方が見つかる職場です

仕事内容: 《こんな方歓迎！Ꙭ》 ✅️ 更にスキルを磨きたい方 ✅️ スキルに見合った収入が欲しい方 ✅️ 経験や資格を活かして働きたい方 ✅️ 長期安定したい方　等 若手スタッフも多数活躍中です！ ご応募お待ちしております！ 【業務内容】 病院での、正看護師のお仕事です。 看護業務全般

✨正看護師資格必須✨正社員待遇のまま時短勤務OK✨残業ほぼなし✨訪看未経験OK・充実の教育体制 ✅お電話からのご応募・お問い合わせもお待ちしております！ TEL：080-4886-3614 受付時間：平日9:00～17:45 採用担当：ナカニシ

【仕事内容】 ⭕正看護師資格必須 ⭕訪看未経験OK ⭕残業ほぼなし ⭕時短常勤制度あり 日本の隅々まで最高のケアを届けたい。 病気であっても安心して幸せに家で過ごせる社会を創りたい。 そのためには、働く医療職がハッピーでなくてはならない。 「訪問看護を日本の社会インフラにする。」 それが私たちの目標です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働きやすさにこだわっています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 病院での経験が浅くても大丈夫。 一対一でご利用者様とじっくり向き合い、信頼関係を築きながら、若手のうちから臨床スキルを高められる環境です。 生活リズムを整えながら、やりがいある看護が叶います。 【ほとんどが訪看未経験からのスタート】 ・平均年齢37歳 ・入社後～2ヶ月間の研修期間あり ・独り立ち後も不安があれば先輩が同行 ・出先からも電話やチャットで相談可能 ・独自のラダーシステムで目標を見える化 【ムリなく働ける環境】 ・残業ほぼなし ・有給消化率ほぼ100%/1時間から取得OK！ ・時短正社員など働き方の選択肢あり ・完全週休二日制 ・ITインフラの活用で業務効率化を実現 ・オンコール時は普段どおりの生活でOK ・副業OK 【誰もが安心して働ける職場】 「最高のケアは、最高のチームから。」 そう考える当社では、互いを尊重し合う温かな職場づくりを大切にしています。 仲間同士の信頼と協力が自然と生まれる環境で、批判や陰口のない、風通しの良い職場です。 【当社について】 ・みんなのかかりつけ訪問看護ステーション／株式会社デザインケアは、「日本の隅々まで最高のケアをお届けする」というミッションを掲げ、現在全国34店舗、スタッフ200名以上が在籍する訪問看護ステーションです。 【具体的な業務内容】 ・状態観察 ・内服セット ・点滴、カテーテルの管理 ・家族の支援・相談 ・退院カンファレスへの参加 など 記録方法：電子カルテ（iBow)※1人1台iPhoneを貸与 1日の訪問件数：5～7件 訪問時間：1件あたり30～90分 対象となるご利用者様：0歳～100歳を超える全ての方々。がん・難病・小児・認知症・精神疾患等幅広く対応 【1日の仕事の流れ※一例です】 08：45～09：00 出勤、朝礼 09：00～12：00 訪問（最大でも3訪問） 12：00～13：00 お昼休憩 13：00～17：30 訪問（最大でも3訪問） 17：30～17：45 夕礼 残業は平均月3時間以内です。 ぜひお気軽にご連絡くださいね！ 【求人ID-OTH】

【JR新前橋駅より徒歩6分】＜日勤のみ＞★残業ほぼなし★有給取得率85％！★年間休日117日♪

仕事内容 ブランクOK・未経験可。福利厚生も充実し、安心して長く働ける環境です。 主な業務は、バイタルチェックや服薬管理、体調変化の観察・記録など、日々の健康管理が中心です。介護スタッフと連携しながら、ご利用者様に寄り添ったケアを進めていただくほか、生活機能の維持・向上を目的とした訓練を担う場合もあります。安心・安全な生活を支えるチームの一員としてご活躍いただけます。 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲 【勤務地の変更範囲】 会社の定める範囲

日勤メインの看護師・准看護師｜月給26.5万円以上｜残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ＼ 夜勤の負担を減らして、看護師資格を活かしませんか？ ／ 看護師・准看護師の正社員スタッフを募集します。 勤務時間は8:30～17:30の日勤が基本。 残業もほとんどないため、 「病棟勤務から働き方を変えたい」 「夜勤の負担を減らしたい」 「看護師資格を活かして長く働きたい」 「ブランクから看護職に復帰したい」 そんな方にもおすすめのお仕事です。 この求人のポイント 月給26万5,000円以上 看護師は月給27万円以上 8:30～17:30の日勤メイン 残業ほぼなし 賞与年2回 昇給年1回 月9日休み 希望休は月3日OK 訪問看護未経験OK ブランクOK マイカー・バイク通勤OK 副業OK 病棟勤務経験を活かしながら、新しい看護の仕事にチャレンジできます。 具体的なお仕事内容 利用者様の健康管理を中心とした看護業務をお願いします。 具体的には、 利用者様の健康チェック バイタルチェック 服薬管理 必要な医療処置 利用者様の健康状態の確認 協力医療機関との連携 その他付随する看護業務 などをお願いします。 利用者様一人ひとりの状態を確認しながら、安心して生活していただけるよう健康面からサポートするお仕事です。 訪問看護が初めてでもOK 訪問看護未経験の方も歓迎します。 病棟勤務経験はあるけれど、 「訪問看護はやったことがない」 「施設で働いた経験がない」 という方もご応募いただけます。 研修制度がありますので、新しい環境で仕事を覚えていただけます。 また、以前看護師として勤務していて、現在は現場から離れているブランクのある方も歓迎します。 これまで培ってきた看護経験を活かして、新しい環境で働きませんか？ ■非常勤勤務も相談可能 正社員だけでなく、非常勤での勤務もご相談可能です。 勤務日数やシフトについてはお気軽にご相談ください。 日勤を中心に勤務しながら、夜勤にも対応できる方も歓迎します。

✨正看護師資格必須✅週休3日も可能✅社保・賞与ありの正社員採用✨訪看未経験OK ✅お電話からのご応募・お問い合わせもお待ちしております！ TEL：080-4886-3614 受付時間：平日9:00～17:45 採用担当：ナカニシ

【仕事内容】 ⭕正看護師資格必須 ⭕週休3日または16時までの勤務 ⭕時短正社員 週32時間勤務 ⭕研修充実/訪看未経験OK 訪問看護を日本の社会インフラにすることを目標に掲げる当社にて、時短正社員として働きませんか。 【当社の時短勤務とは】 ■労働時間や給与、賞与はフルタイムの8割 その他の待遇はフルタイム正社員と同じです。 ■週32時間労働です！ ・1日8時間×週4日 ・1日6.4時間×週5日のいずれかとなります。 ■特別な条件や制限なし お子さんの有無や年齢も不問です。 時短常勤としてずっと働けます。 ■入職後すぐ適用、フルタイムへの変更も可 【具体的な業務内容】 在宅ケア全般をお任せします。 ・状態観察 ・内服セット ・点滴、カテーテルの管理 ・家族の支援・相談 ・退院カンファレスへの参加 など ■記録方法 電子カルテ（iBow) ※1人1台iPhoneを貸与 ■訪問時間 1件あたり30～90分 ■対象となるご利用者様 0歳～100歳を超える全ての方々。 がん・難病・小児・認知症・精神疾患など幅広く対応しています。 【訪看未経験でもOKです】 病院での経験が浅くても大丈夫。 入社後～2ヶ月間の研修期間をはじめ、充実した教育体制があるので、心配はいりません。 独り立ち後も、不安があれば先輩が同行したり、出先から電話やチャットで相談も可能です。 訪問看護は、一対一でご利用者様とじっくり向き合えるから、信頼関係を築きながらスキルを磨けます。 オンコールは月に数回ありますが、普段通りの生活でOK！残業はほとんどありません。 生活リズムを整えながら、やりがいある看護が叶います。 【フラットな組織風土です】 平均年齢37歳、20～30代の若手を中心に活躍中です。性別や年齢、職種の上限関係はありません。 最高のケアを提供していくために、一番力を入れているのは働きやすい環境づくり。 職場の雰囲気や環境を決め手に、入職を決めた先輩スタッフも多く在籍しています。 【求人ID-OTH】

【✅35歳以下の方！】全国希望配属可能/月給平均44万円！業界最高水準の給与で安定収入

仕事内容: ＼＼TCB美容看護師の魅力☆／／ ・夜勤や時間外の呼び出しなし ・原則定時退社！（残業月平均3H） ・産育休・介護休・時短勤務の取得率100％ ☆・‥…━━━☆・‥…━━━☆ 【仕事内容】 ◆スキンメニューの施術 └医療HIFU、医療脱毛、ピコレーザー、ハイドラフェイシャルなど ◆オペ介助 └注射・点滴・採血など ◆施術の準備と片づけ └機械・器具・薬品の管理、消毒・滅菌など ◆オペの打ち合わせ、後輩への指示出し・指導 【とある１日のスケジュール】 10：00 始業 開院準備 患者様ご来院 施術開始 全身脱毛１件 美容点滴１件 オペ対応２件 13：00 昼食 14：00 ピコレーザー１件 HIFU１件 全身脱毛１件 18：30 掃除や備品・在庫確認、発注作業 19：00 終業 ※クリニックにより施術内容は異なります。