求人・転職情報

ブランク歓迎◆転勤なし◆賞与あり◆昇給あり◆週休二日制♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、福利厚生/労務/給与管理人事、総務 ＼ 安定の上場グループで、会社を支える総務人事の仕事です／ ✨ この求人のおすすめPOINT！✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 💡 上場企業グループの安定した環境で働ける 💡 給与計算・社会保険など、経験を活かせる 💡 採用や労務管理など、幅広く携われる 💡 地元・群馬で長く働ける本社勤務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩モリヨシについて ✥─────────────────✥ 当社は、東証スタンダード上場「KOZOホールディングス株式会社（旧：小僧寿し）」グループの一員です。 スーパーマーケット向けのお惣菜を中心に、 企画・提案・製造を行っています。 一人暮らし・共働き世帯の増加などを背景に、 中食市場は着実に広がっています。 安定した事業基盤のもと、 私たちも着実に成長を続けています。 ⏩総務人事部門について ✥─────────────────✥ 総務人事部門は、 社員が安心して働ける環境をつくる仕事です。 採用活動から給与計算、勤怠管理、 社会保険手続きなど、幅広く携わります。 これまでの総務・人事・労務の経験を活かし、 仕事の幅を広げていきたい方にもおすすめです。 ⏩募集背景 ✥─────────────────✥ 事業の成長に伴い、 新しいメンバーを募集します。 特に、給与計算や社会保険手続きなどの 経験をお持ちの方は歓迎します。 これまでの経験を活かしながら、 総務・人事の仕事に幅広く携わりたい方を お待ちしています。 ⏩仕事内容 ✥─────────────────✥ 総務・人事に関する さまざまな業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ✅ 電話・来客対応 ✅ 各種資料作成 ✅ 採用業務 ✅ 労務管理（給与計算・勤怠管理など） ✅ 社会保険手続き ✅ その他、総務・人事に関する業務 ※経験やスキルに合わせて、 できることからお任せしていきます。 《採用担当より🙋‍♀️》 総務人事は、社員が安心して働ける環境をつくり、 会社を支える仕事です。 「これまでの経験を活かしたい」 「総務・人事の仕事を幅広く経験したい」 「安定した会社で長く働きたい」 そんな方に、ぜひ来ていただきたいと思っています。 群馬で長く働きながら、 これまでの経験を活かして、 少しずつ仕事の幅を広げていきたい方の ご応募をお待ちしています。

転勤なし◆賞与あり◆昇給あり◆週休二日制♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、営業事務、経理/財務事務 ＼会社を支える、総務・経理のお仕事です／ ✨ この求人のおすすめPOINT！✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 💡 東証スタンダード上場グループの安定基盤 💡 経理の実務経験や簿記の知識を活かせる 💡 経理だけでなく総務業務にも携われる 💡 転勤なし！群馬で腰を据えて働ける 💡 基本土日休み＆残業月平均10時間 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩モリヨシについて ✥─────────────────✥ 当社は、東証スタンダード上場「KOZOホールディングス株式会社（旧：小僧寿し）」グループの一員です。 スーパーマーケット向けのお惣菜を中心に、企画・提案・製造を行っています。 一人暮らし・共働き世帯の増加などを背景に中食市場が拡大する中、安定した事業成長を続けています。 ⏩管理部門について ✥─────────────────✥ 会社の運営を支える管理部門の一員として、経理業務を中心に総務業務にも携わっていただきます。 日々の経理業務を通じて会社のお金の流れを支えながら、社内のさまざまな業務をサポートする、会社に欠かせないポジションです。 ⏩募集背景 ✥─────────────────✥ 経理の実務を担う新たなメンバーを募集します。 経理の実務経験や簿記の知識がある方、Excelを使ったデータ管理・集計が得意な方は、これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。 また、経験の浅い方や簿記を勉強中の方も歓迎します。 ⏩仕事内容 ✥─────────────────✥ 管理部門の経理担当として、経理業務を中心に総務業務もお任せします。 ＜具体的には＞ ✅ 売掛金・買掛金の管理 ✅ 請求書の作成 ✅ 入金処理 ✅ 伝票処理・会計データ入力 ✅ その他経理業務 ✅ その他総務業務 ※経験やスキルに応じて、担当業務をお任せします。 《採用担当より🙋‍♀️》 「経理の経験を活かしたい」 「簿記の知識を仕事に活かしたい」 「安定した会社で長く働きたい」 そんな方におすすめの仕事です。 経理業務だけでなく総務業務にも携わるため、バックオフィスとして幅広い経験を積むことができます。 また、転勤はありませんので、「群馬で長く働きたい」という方にもぴったりの環境です。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。

未経験OK！原則定時退社✨有給取得率80％以上◎残業月５ｈ↓

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ＝＝＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝＝＝ ✨ 年間休日100日＋有給 有休取得率80％以上！ほぼ希望通り！ ✨ プライベートも充実！ 残業ほぼなし ✨ 未経験歓迎！ 安心のサポート体制 ✨ 頑張りは給与で還元！ ✅賞与あり／年2回 ✅決算月賞与／業績による ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜詳しいお仕事内容＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅電話・来客応対 └お問い合わせ・予約対応 └来店時の受付対応 └会社の窓口として丁寧に対応 └請求書作成 ✅修理完了車両の請求書（下地）作成 └作業内容・使用部品の伝票をまとめる └専用ソフトに原価などを入力 └作業伝票発行 ✅車両入庫時の受付 └修理内容の記録・伝票発行 ✅部品発注 └修理に必要な部品の発注業務 ✅データ入力 └整備用の専用ソフトを使用 └作業内容・部品原価などの入力 └基本的なPC操作ができればOK ＜1日の流れ（例）＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:30 出社・朝の準備 メールチェックや前日の 引き継ぎ確認など 10:00 午前の業務 電話対応、来客対応 部品発注など 10:00～10:10 午前休憩 12:00～12:50 お昼休憩 12:50 午後の業務 請求書下地作成 作業伝票発行など 15:00～15:10 午後休憩 17:30 業務終了・翌日の準備 定時退社。お疲れ様でした！ ※業務の状況により、流れは 変動する場合があります。 ＼＼ この仕事の魅力ポイント／／ ⭐プライベートを大切にできる環境 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ 当社では、社員一人ひとりが安心して長く 活躍できるよう、働きやすい環境づくりに 全社で取り組んでいます♪ ✨残業は月平均5時間以内 ✨原則定時退社を実現 ✨年間休日は100日を確保 ✨有給休暇も「申請すればOK」で、 消化率は80％以上！ 希望通りに休みを取得できるため、 仕事もプライベートも充実させられます！ ⭐お客様からの「ありがとう」が嬉しい ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 事務職でありながら、お客様と直接 コミュニケーションを取る機会が多く あります。心のこもった対応が、お客様の 安心につながり、「ありがとう」と 感謝の言葉をいただける喜びがあります◎ ⭐頑張りを正当に評価してくれる ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ あなたの頑張りや成長は、年1回の昇給や 年2回の賞与でしっかりと還元します！ 業績により賞与２回とは別途、９月の 決算月にも決済賞与で還元！！！ また、業務を通じて自動車に関する 専門知識も自然と身につき、自身の スキルアップを実感できます。 チームワークを大切にしており、困った時は すぐに周りの先輩がサポートするので、 未経験からでも着実に成長できる環境です♪ ＜会社の特徴＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは単なる自動車修理工場ではなく、 「お客様の大切な愛車の安全を守る プロフェッショナル集団」です！ 一台一台に真摯に向き合い、安心の カーライフをサポートしています。 近年は、社員がより働きやすい環境を 目指して「働き方改革」を推進。 業務効率化によって残業時間を大幅に削減 しながらも、売上・利益を向上させることに 成功しました。とある営業所では、 残業8割削減の実績も！ 社員の頑張りには、待遇やポストで応える。 それが当社が守ってきたスタンスです◎ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。* ＜応募者の皆様へ＞ この度は、当社の求人にご興味をお持ち いただきありがとうございます。 「事務の仕事は初めて」 「車に詳しくない」 という方も、全く心配いりません☆彡 現在活躍中の事務スタッフも、未経験から スタートした方がほとんどです。 大切なのは、経験よりも「学びたい」という 意欲や「誰かの役に立ちたい」という 気持ちです。 一つひとつの業務を丁寧に教え、あなたの 成長を会社全体でバックアップします♪ 安心して長く働ける環境で、 新しいキャリアをスタートしませんか？ あなたからのご応募を、 社員一同心よりお待ちしております！

✨月給23万円〜＆土日祝休み★ノルマや企業との調整業務ナシで安心♪人と話すのが好きな方必見の人材コーディネーター！✨

仕事内容 ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ 《おすすめポイント》 ✨ノルマ・企業営業いっさいナシ！ 求職者サポートに100％専念できます ✨月給23万円〜＋交通費支給！ 未経験から正社員で安定収入を確保 ✨完全週休2日制（土日祝休み）！ プライベートの予定も立てやすい ✨残業少なめ月10h程度！ ワークライフバランスを整えて働けます♪ ✨慣れたら週1〜2日在宅勤務OK！ 出社とリモートを柔軟に両立 ✨未経験・第二新卒大歓迎！ 人柄と意欲を重視した採用です ✨「話す・聞く」が好きならOK！ 特別なスキルや経験は一切不要 ✨履歴書不要＆オンライン面談！ リラックスして私服で応募できます ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お仕事を探している求職者の方と面談し、最適な職場をご提案するお仕事です。 ✅サポートの流れはとってもシンプル！ ▼STEP1：カウンセリング 応募された求職者の方とお話しし、希望条件やこれまでの経験、ライフプランをヒアリング（1日平均3名ほど） ▼STEP2：ピッタリのお仕事を紹介・推薦 事務やコールセンター、軽作業など多彩な案件からベストな求人をご提案。ご本人が納得した案件を営業担当へ推薦します 企業への営業や就業後のフォローは営業が担当するため、求職者サポートに専念できます♪ ✅営業との「分業制」で安心◎ ノルマや企業への営業開拓、調整業務などの負担はありません！ 「人の役に立ちたい」「じっくり話を聞きたい」という想いをそのまま活かせます。 ✅未経験でも安心の研修体制！ 学歴や経験、ブランクは一切不問です。 先輩スタッフが面談のコツやマッチングのノウハウを丁寧に教えるので、オフィスワークデビューの方も安心です。 ✅在宅勤務も取り入れた柔軟スタイル！ 業務に慣れてきたら、週1〜2日程度の在宅勤務への切り替えも可能です。 チームで協力しながら、無理のないペースで進められます。 ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ 【ここがポイント！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨土日祝休みでメリハリ抜群！ カレンダー通りのお休みで、残業も月10時間程度と少なめ。 自分の時間や家族との時間もしっかり大切にできます！ ✨人とじっくり向き合える環境！ 数字のノルマに追われることがないため、求職者一人ひとりの声に寄り添った「本当のキャリアサポート」が実現できます。 ✨安心のスタート＆選考スピード！ 事前の履歴書準備は一切不要。 私服で参加できるオンライン面談から、最短2〜3営業日でスピード内定・勤務開始も可能です！ ✨正社員として長く安定して活躍！ 群馬県大泉町で、未経験から正社員としてキャリアを築けます。 誰かの「天職」を見つける架け橋として、やりがいを持って働いてみませんか？ ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ

国内シェアトップクラスの飲料用アルミ缶を展開する当社にて、人事・労務・総務全般を担当。採用や労務管理、予算策定、労働組合対応など幅広く担当。育成や組織活性化を通じ、製造現場を支える重要な役割です。

企業名 アルテミラ製缶株式会社 求人名 【群馬/人事総務/チーフ候補】国内初のアルミ缶会社/シェアトップクラス 仕事の内容 国内シェアトップクラスの飲料用アルミ缶を展開する当社にて、人事・労務・総務全般を担当。採用や労務管理、予算策定、労働組合対応など幅広く担当。育成や組織活性化を通じ、製造現場を支える重要な役割です。 ■新卒・中途・派遣の採用から退職対応■人員および労務費予算の策定と詳細な予実分析■労働組合対応や36協定の締結、就業規則改定■給与計算・社会保険・年末調整の適正な管理運営■福利厚生の企画や全社表彰、行事運営等の総務業務■メンバーの指揮・育成・労務管理 【仕事の魅力】国内有数の生産規模を誇る拠点で、人事総務のプロとして経営層や現場と連携し、組織課題の解決や制度運用を主導する環境です。 募集職種 【群馬/人事総務/チーフ候補】国内初のアルミ缶会社/シェアトップクラス

国内シェアトップクラスの飲料用アルミ缶を展開する当社にて、人事・労務・総務全般を担当。採用や労務管理、予算策定、労働組合対応など幅広く担当。育成や組織活性化を通じ、製造現場を支える重要な役割です。

企業名 アルテミラ製缶株式会社 求人名 【群馬/人事総務/チーフ候補】国内初のアルミ缶会社/シェアトップクラス 仕事の内容 国内シェアトップクラスの飲料用アルミ缶を展開する当社にて、人事・労務・総務全般を担当。採用や労務管理、予算策定、労働組合対応など幅広く担当。育成や組織活性化を通じ、製造現場を支える重要な役割です。 ■新卒・中途・派遣の採用から退職対応■人員および労務費予算の策定と詳細な予実分析■労働組合対応や36協定の締結、就業規則改定■給与計算・社会保険・年末調整の適正な管理運営■福利厚生の企画や全社表彰、行事運営等の総務業務■メンバーの指揮・育成・労務管理 【仕事の魅力】国内有数の生産規模を誇る拠点で、人事総務のプロとして経営層や現場と連携し、組織課題の解決や制度運用を主導する環境です。 募集職種 【群馬/人事総務/チーフ候補】国内初のアルミ缶会社/シェアトップクラス

国内シェアトップクラスの飲料用アルミ缶を展開する当社にて、人事・労務・総務全般を担当。採用や労務管理、予算策定、労働組合対応等を担当。

企業名 アルテミラ製缶株式会社 求人名 【群馬/人事総務(チーフ)】業界シェアトップクラスの安定基盤/ 仕事の内容 国内シェアトップクラスの飲料用アルミ缶を展開する当社にて、人事・労務・総務全般を担当。採用や労務管理、予算策定、労働組合対応等を担当。 ・新卒/中途/派遣の採用～退職対応 ・人員・労務費予算の策定および予実分析 ・労働組合対応、36協定締結、就業規則改定 ・給与計算、社会保険、年末調整の管理運営 ・福利厚生企画、全社表彰や行事運営等の総務業務 【魅力】現場と連携し、組織課題の解決や制度運用を主導するプロとして成長できる環境です。 募集職種 【群馬/人事総務(チーフ)】業界シェアトップクラスの安定基盤/

年間休日120日以上／賞与年3回支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、一般事務、経理/財務事務 ✅正社員雇用！安定したキャリアを築けます◎ 長く働きたい方にも安心。キャリアアップを目指せる環境です！ ✅年休120日以上！ しっかり休めるので、プライベートの時間も大切にできます♪ ✅賞与年3回あり ※令和7年度実績 頑張りはしっかり還元！モチベーション高く働ける環境です◎ ======================= 【 仕事内容 】 地域に根ざした教育を支える、バックヤードの要として活躍しませんか？ 桐丘学園は、群馬県桐生市・みどり市を中心に120年以上の歴史を持つ総合学園です。 大学、短期大学部、高等学校、中学校、幼稚園を設置し、「地域に根ざした教育」を実践している総合学園です。 入職後、当事務局にて財務・経理に関わるシステムへの伝票入力作業、予算策定及び予実管理、各決算等の業務を行っていただきます。 【具体的には】 ◎会計伝票入力、伝票整理 ◎ネットバンキングを使用した業者等への支払データ作成処理 ◎学納金収入および国や県等からの補助金収入計上処理 ◎予算策定、予実管理業務 ◎月次、四半期、年次決算等の経理業務全般 ◎会計業務に関わる各種資料作成（Ｅｘｃｅｌを主に使用） 【 当学園について 】 2026年4月には、学園全体のリブランディングを実施し、桐生大学は「ぐんま未来大学」へと名称を変更。これに伴い、短期大学部・附属幼稚園も新名称へと改称され、ロゴも刷新しました。さらに、桐生大学附属中学校は「桐生第一中学校」となり、「桐生第一高等学校」とともに中高一貫校として新たなスタートを切っております。 2027年4月には、太田駅前に「ぐんま未来大学」の新キャンパスを開設予定。桐生市・みどり市・太田市の3市連携による「広域学園都市構想」も進行中です。 事務局では、各教育部門の運営を支える重要な役割を担っており、年齢に関係なくスキルや経験に応じて仕事を任せる風土があります。 そして今、桐丘学園は新たなステージへと進むため、変革期を共に歩み、挑戦を楽しめる仲間を募集しています。 教育の未来を支える新しい取り組みにチャレンジしたい方、地域と共に成長したい方、ぜひご応募ください。 =======================

土日休み★年休125日★ホワイト認定/8RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー 「人と話すのが好き」――その“得意”が武器になります！ 接客、販売、飲食、教育… これまでの“現場経験”が、 企業の採用課題を解決する力になる仕事です💡 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【「売る」ではなく、「創る」仕事】 ただ商品を提案する営業ではありません。 企業の経営課題をヒアリングし、 「どんな人が必要か」 「どうすれば応募が集まるか」を考え、 求人票をゼロから創り上げていく仕事です。 “採用成功”をプロデュースする、 クリエイティブなコンサル営業です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【20代で、"経営層のパートナー"へ】 お客様は、 企業の経営者や人事責任者。 ビジネスの最上流に関わりながら、 採用戦略を一緒に考えていきます。 20代のうちから、 「課題解決力」と「市場価値」を 身につけられる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【あなたの“過去”が強みになる】 飲食、アパレル、教員、接客業… 異業種での経験があるからこそ、 「現場のリアル」が分かる。 その経験が、 企業からの信頼につながります◎ 「自分の経験に自信がない」 そんな方ほど活躍できる仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【安定した収入＋働きやすさ】 ・土日休み＆年休125日 ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・年2回の昇給・賞与 ・インセンティブあり 「成長したい」 「でも、プライベートも大切にしたい」 そんな20代が長く続けやすい環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 企業の経営課題を、 “採用”という側面から解決する コンサルティング営業をお任せします！ ◆企業へのヒアリング・ペルソナ設計 経営層へヒアリングを行い、 「どんな人が必要か」を整理。 理想の人物像（ペルソナ）を設計します。 ◆求人原稿の企画・ライティング 企業の魅力を分析し、 ターゲットに刺さる求人原稿を作成。 数字やロジックも活用しながら、 “応募したくなる求人”へブラッシュアップします。 ◆採用コンサルティング 面接フローにおける改善提案など、 企業の“選ばれる力”を高める支援も行います。 ◆社内連携・改善提案 キャリアアドバイザー（CA）と連携しながら、 採用成功に向けて改善提案を行います！ ━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 10:00～／出社・採用進捗チェック 担当企業の応募状況や進捗を確認！ 11:00～／企業ヒアリング 経営層へ採用課題をヒアリング。 理想の人物像を整理します◎ 12:00～／ランチ オフィス周辺でランチ♪ 13:00～／求人ライティング ターゲットに刺さる求人原稿を作成！ 15:00～／CAとの連携MTG 求職者の反応や市場感を共有します。 17:00～／選考フォロー 面接フィードバックや条件調整などを対応。 19:00／退社 残業ほぼなし◎ ジムや買い物、趣味の時間を楽しむ社員多数！ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

障がい者雇用｜完全在宅（フルリモート）｜全国どこでも応募可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務 ★障がい者雇用のお仕事です アデコ社内の事務処理代行業務を担当します。 ・各種媒体への求人情報の掲載、およびコンプライアンスチェック ・求職者情報の社内システムへの登録 ・登録者の個人情報の更新、お問い合わせ対応 ・Officeアプリケーションを使用したデータ加工・資料作成 ・社内連絡、メールでの問い合わせ対応 など ※業務の変更範囲はありません ◎成長やチャレンジの機会があるポジションです ◎在宅勤務でもチームでコミュニケーションを取りながら業務を進めます ＜1日の仕事の流れ（例）＞ 9:00 Teamsチャットで出勤報告、業務開始 10:30 ハドル（チーム単位で行われる15分間のミーティング） 10:45 業務対応 12:00〜13:00 昼休憩（前後にチャットで報告） 17:30 チャットで退勤報告、PCとスマートフォンの電源を切って業務終了です ◎通院などの場合の勤務時間の調整は柔軟に対応しております。 ◎6～8名のチームに1名トレーナーがつきます。不明点はすぐに質問できる環境です。毎月 １on１面談を実施しています。 ★☆★HPで社員インタビュー掲載中★☆★ https://www.adeccogroup.jp/recruit/recruit/bs/people アデコにて、どのような業務を、どのような思いで取り組んでいるのか、実際に活躍している社員の声をご紹介します。 先輩社員のインタビューを通して、あなたのキャリアイメージを描いてみてください♪

【直雇用／正社員】★安定収入可★経験・資格不問

仕事内容 携帯ショップ業界に人材を派遣する会社でのコーディネーター募集■ ※三樂の雰囲気がわかるSNSもぜひチェックしてみてください■ （求人下部に公式アカウント情報あり） ■;.+■+｡.■;.+■+｡.;.■ 「誰かの役に立ちたい」その想いが活かせる！ まずは携帯ショップの現場からスタート♪ 人と話すのが好きなあなたにピッタリの仕事です！ ■;.+■+｡.■;.+■+｡.;.■ ＊【 働く環境 】＊ ■月10時間以下の残業！仕事終わりの時間も充実♪ ■年2回の昇給＆賞与でしっかり評価■ ■社宅全額補助で新生活も安心◎ ■各種資格取得で5,000円～50,000円UP！やる気がそのままキャリアに ■キャリアアップ制度で将来も安心！ ＊【 お仕事内容 】＊ ＼携帯ショップ業界の人材コーディネーター／ 企業の「こんな人がほしい！」というニーズをヒアリングし、それに合った弊社の登録スタッフと面談。 人材を探す企業と、お仕事を探している方をつなぐ“架け橋”のような役割を担うお仕事です！ 【キャリアステップ】 最初の入社半年〜1年ほど、携帯ショップでの接客を体験します！ 現場を知ることで、将来コーディネーターになった際にスタッフへ的確なアドバイスができるようになります。 → その後コーディネーターとして本格デビュー！★ 「ありがとう」がやりがいになる仕事、始めてみませんか？ 人と接することが好きな方、ぜひご応募ください！

【直雇用／正社員】★安定収入可★経験・資格不問

仕事内容 携帯ショップ業界に人材を派遣する会社でのコーディネーター募集■ ※三樂の雰囲気がわかるSNSもぜひチェックしてみてください■ （求人下部に公式アカウント情報あり） ■;.+■+｡.■;.+■+｡.;.■ 「誰かの役に立ちたい」その想いが活かせる！ まずはソフトバンクショップの現場からスタート♪ 人と話すのが好きなあなたにピッタリの仕事です！ ■;.+■+｡.■;.+■+｡.;.■ ＊【 働く環境 】＊ ■月10時間以下の残業！仕事終わりの時間も充実♪ ■年2回の昇給＆賞与でしっかり評価■ ■社宅全額補助で新生活 cũng yên tâm ◎ ■ソフトバンク資格取得で5,000円～50,000円UP！やる気がそのままキャリアに ■キャリアアップ制度で将来も安心！ ＊【 お仕事内容 】＊ ＼携帯ショップ業界の人材コーディネーター／ 企業の「こんな人がほしい！」というニーズをヒアリングし、それに合った弊社の登録スタッフと面談。 人材を探す企業と、お仕事を探している方をつなぐ“架け橋”のような役割を担うお仕事です！ 【キャリアステップ】 最初の入社半年〜1年ほど、ソフトバンクショップでの接客を体験します！ 現場を知ることで、将来コーディネーターになった際にスタッフへ的確なアドバイスができるようになります。 → その後コーディネーターとして本格デビュー！★ 「ありがとう」がやりがいになる仕事、始めてみませんか？ 人と接することが好きな方、ぜひご応募ください！