求人・転職情報

未経験が得意な方大歓迎！単純作業の簡単なお仕事です！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー 主な仕事内容は、家庭用キッチン用品のパネルを段ボールで梱包する作業です。 その他、ピッキングや荷入れ、ハンドフォークでの移動作業もございます。 在庫管理などはすべて2次元バーコードで管理されており、ハンディターミナルを使用して登録を行います。 検品も一部ありますが、システム上未入力や、寸法違いなどがあれば次ステップに進まない様になっておりますので未経験の方でも安心です！ フォークリフトの資格のある方は尚可！ もちろん資格が無くても大丈夫です。

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験大歓迎！単純作業の簡単なお仕事です！力仕事ほぼなし！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー プレス機を用いた金属加工・検査業務を行っていただきます。 ※日勤or深夜勤務どちらかお選び、履歴書にその旨を記載ください。 【仕事の概要】 キッチンシンク内の排水カバーの加工および検査を担当していただきます。 扱う素材は「ステンレスが」が中心ですが、板厚が薄くとても軽いので、 身体への負担が少なく、未経験の方や女性スタッフも多数活躍している工程です。 【具体的な業務内容】 1. 150tプレス機を使用した金属加工オペレーション 基本的には以下の定型作業の繰り返しとなります。 難しいプログラミングや複雑な操作はありません。 セット: 加工前のステンレス部品を、 プレス機の所定の位置（治具）にセットします。 操作: 安全装置を確認し、起動ボタンを押します。 （機械が自動でプレス・穴あけ・切断などの加工を行います） 取り出し: 加工が完了した部品を取り出します。

未経験大歓迎！単純作業の簡単なお仕事です！力仕事なし！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：化学加工研究開発、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー システムキッチンの引き出しや扉に付いている「アルミ製の取っ手」を製造するお仕事です。 扱う素材は非常に軽いアルミが中心。複数の専用機械を使用しますが、 操作自体はシンプルですので、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍しています。 【具体的な業務内容】 1. プレス機・切断機を使用した加工 アルミの材料を 必要なサイズにカットしたり、曲げたりする工程です。 切断作業: 長いアルミ材を機械にセットし、指定の長さにカットします。 プレス作業: ボタン操作でプレス機を動かし、穴あけや曲げ加工を行います。 ※安全装置完備。素材が軽いので、セット作業もラクラクです。 2. NCルーターを使用した自動加工 「NCルーター」と呼ばれる自動切削機を使って、複雑な形状に加工します。 オペレーション: プログラムされた機械に部品をセットし、 加工スタートボタンを押します。 役割: 機械が自動で削ってくれるので、作業は「セット」と「取り出し」がメイン。 難しいプログラミング作業は社員が行いますのでご安心ください。 3. 製品検査 加工が終わった取っ手に不備がないかチェックします。 測定機器を使用しますが、デジタル管理のためメモリを読むことはなく、誰でも簡単にできます。 目視検査: 「表面にキズがないか」「切り口が滑らかか」などを目で見て確認します。 仕上げ: 必要に応じて、簡単なバリ取り（ささくれ取り）を行うこともあります。 4. 金型の変更作業（段取り替え） 作る製品の種類が変わる際に、機械のパーツ（金型）を交換します。 スキルアップ: 慣れてきたら、先輩のサポートのもとで金型の付け替え作業も覚えます。 面白さ: 「機械いじり」が好きな方には特に楽しめる、製造業ならではの奥深い作業です。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 工場内でつくられた部品の収納や、必要なものを集めて出荷するお仕事です。 ピッキングはハンディターミナルが「何が必要か」を画面で指示してくれるため、 初めての方でも迷わず簡単に作業ができます！ 就業体験に来た中学生もすぐに習得できているので、未経験の方でも安心してスタートしていただけます。 女性スタッフも多数活躍中！ 構内を歩く距離が多いため、適度に体を動かしたい方や、体力に自信のある方にオススメのお仕事です！ 会社としても負荷が軽くなるインソールなど用意しております。

フォークリフトオペレーター／時給1,600円／月収26万円以上可／正社員登用あり

仕事内容 高時給 × 土日祝休み × 正社員登用 安定した収入と休日を両立し 将来を見据えて働ける環境です - 求人アピールポイント ・ 時給1,600円〜2,000円の高水準設定 ・ 完全週休2日制で土日祝はしっかり休み ・ GW・夏季・年末年始の長期休暇あり ・ 日払い・週払い・前払い制度あり ・ 正社員登用制度で将来の安定を確保 ・カウンター・リーチ両方の経験が活かせる ・ マイカー通勤OK・無料駐車場完備 「株式会社ユーユーワールド」HPもぜひチェック https://yuuyuuworld.com/ 【安定した生活を取り戻したい方へ】 土日祝が確実に休める環境で、 家族との時間や趣味を大切にしませんか。 安定した収入と休日を確保し、 正社員を目指して長く働ける職場です。 【専門スキルを磨きたい方へ】 フォークリフトの技術を活かし、 さらに専門性を高めたい方を歓迎します。 ブランクがある方も現場社員がサポートし、 段階的にスキルアップできる環境です。 - 【仕事内容】 物流倉庫内でのフォークリフトオペレーター業務です。 1. 入荷作業 トラックから製品を荷受けします。 パレット単位の作業で負担も少なめです。 2. 倉庫内格納作業 指定の場所へ製品を移動・格納します。 自分のペースで着実に進められます。 3. 出荷作業 製品をトラックへ積み込みます。 効率よく作業し、定時後の時間を確保します。 ※一部、端数商品の積み替え作業があります。 ※状況により近隣倉庫での作業もあります。 ※朝の約2時間、コンテナ荷下ろし作業があります（週２～３日程度） 【キャリアプラン】 ・正社員登用制度あり 【働く環境】 ・トイレ休憩や給水は自身の裁量で可能 ・無料駐車場完備でマイカー通勤も安心 ・屋内禁煙のクリーンな環境 【応募】WEB応募なら24h受付！ ━━V━━━━━━━━━━━━━ ・応募方法 応募フォーム『WEB応募』または、 お気軽にお電話ください。 TEL.0276-30-6111 ・応募選考の流れ 応募→面接日時のご連絡→面接→採用可否→入社

【入社日からフルリモート】顧客の採用業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの採用経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★採用の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の採用業務を代行するBPOサービスにおいて、採用事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・求人票作成 ・スカウト送付 ・候補者対応 ・面接代行 ・採用戦略立案 ・採用業務マニュアルの作成 ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート

準社員・ドライバー募集！！★ 企業様へ事務用品や雑貨類を配送

仕事内容 【仕事内容】 企業様へ自動車部品や事務用品、 雑貨類などを配送するお仕事です。 配送する商品は軽量物が中心のため 身体への負担も少なく、未経験の方 でも安心してスタートできます。 長期で安定した仕事量があり、 腰を据えて働きたい方におすすめです。 未経験からスタート出来る環境 現在活躍しているスタッフの中には、 異業種から転職した方も多数在籍しています。 入社後は仕事の流れや配送ルートなどを 丁寧にお教えしますので、配送業界が 初めての方も安心してご応募ください。 経験者はスキルを活かせます 配送や運送業の経験をお持ちの方は、 これまで培った経験を活かして活躍できます。 ・軽貨物ドライバー ・配達スタッフ ・ルート配送ドライバー ・運送業 ・トラック運転手 などの経験者は歓迎いたします。 もちろん、未経験からのチャレンジも大歓迎です。 こんな方にもおすすめ ・運転が好きな方 ・安定した仕事を探している方 ・未経験からドライバーを始めたい方 ・配送経験を活かしたい方 ・長く働ける職場を探している方 幅広い年代が活躍中 30代・40代・50代のスタッフが活躍中！ 年齢や経験を問わず、多くの方が活躍できる職場です。 アクセル・セクトについて 「感動を与えるクオリティとサービスへの挑戦」 アクセル・セクトは、物流を通じてお客様の ビジネスを支え、感動を生むサービスを提供しています。 私たちは単に荷物を運ぶだけではなく、 「心を運ぶ接客・サービス業」という考えのもと、 お客様満足の向上を追求しています。 社会に必要とされる企業であり続けるため、 これからも挑戦を続けてまいります。 ハローワークでお仕事を探している方や、 派遣勤務から安定した働き方へ切り替えたい方も歓迎！ まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。 あなたの新しいスタートを応援します。

ブランクOK | 車通勤可 | 夜勤なし | 交通費支給 | 福利厚生充実│デイサービス/管理者候補/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》

仕事内容 当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ＊まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理（シフト作成） 人材の教育（介護技術など） 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ※パソコン入力作業が出来る方必須 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊正社員登用あり＊ 正社員登用試験を継続的に実施しており、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

ブランクOK | 車通勤可 | 交通費支給 | 福利厚生充実│デイサービス/管理職（介護）/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》

仕事内容 当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ＊まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理（シフト作成） 人材の教育（介護技術など） 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ※パソコン入力作業が出来る方必須 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ＊温かい雰囲気の職場＊ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

ブランクOK | 車通勤可 | 交通費支給 | 福利厚生充実│グループホーム/管理者候補/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約27万円の支給実績！》

仕事内容 当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ＊まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理（シフト作成） 人材の教育（介護技術など） 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ※パソコン入力作業が出来る方必須 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊正社員登用あり＊ 正社員登用試験を継続的に実施しており、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

ブランクOK | 車通勤可 | 夜勤なし | 交通費支給 | 福利厚生充実│デイサービス/管理者候補/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》

仕事内容 当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ＊まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理（シフト作成） 人材の教育（介護技術など） 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ※パソコン入力作業が出来る方必須 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊正社員登用あり＊ 正社員登用試験を継続的に実施しており、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

ブランクOK | 車通勤可 | 残業なし | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/管理職（介護）/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》

仕事内容 当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ＊まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理（シフト作成） 人材の教育（介護技術など） 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ※パソコン入力作業が出来る方必須 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ＊温かい雰囲気の職場＊ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

【満了慰労金最大122万円】寮食費無料◎寮・光熱費も無料で福利厚生充実！◎

仕事内容: 【職種】 自動車の製造 【仕事内容】 ★Man to Manのメリット★ 入社までのサポートが盛りだくさん！ ①面接スケジュール 　・入社までのスケジュール管理を当社で行います。 ②面接対策 　・合格できるよう対策面談を実施します。 ③スーツ貸し出し可！ 　・実は面接にはスーツ着用が必須、、、 　　そんな方のために貸し出しもございます！ ＜Ⅿan to Ⅿan オススメ ポイント＞ ✅入社特典 ７０万円✨ ✅満了慰労金 最大１２２万円✨ ✅正月・夏季手当 ３万円✨ ✅経験者手当　５～１５万円✨ ✅寮費無料✨ TV/冷蔵庫/寝具一式貸与 ✅水道・光熱費が完全無料✨ 【 作 業 内 容 】 スバルでの製造に携わる各種業務となります。 部品供給、ライン設備保全、溶接、塗装、組立、樹脂成形、板金プレス、完成車検査作業など。 ★取り扱い製品 レヴォーグ、インプレッサ、レガシィ、フォレスターなど ★勤務地（3工場） 【本工場】 群馬県太田市スバル町 【矢島工場】 群馬県太田市庄屋町 【大泉工場】 群馬県邑楽郡大泉町 ※勤務地は紹介先会社が決定 【 未経験の方も大歓迎 】 期間社員の半数以上が 未経験からのスタートなんです！！ 第二新卒の方や社会人デビューの方、 飲食業や美容業など 製造業とは全く異なる業界で 働いていた方も入社後に一人前の 期間従業員として活躍中！ 年間2回の正社員登用のチャンス！！ ＼正社員登用実績2599名（2026年4月までの実績）／ ＼ 入社1年目から年収497万円以上可／ ▶月収例 306,844円～332,375円 （8時間/20日/残業29時間/交替勤務の場合） 月末締め/翌月15日払 【 20代 30代 40代 活躍中 】 【期間工/期間契約社員/ 正社員】 【 交通費支給/土日休み/社会保険 】 【 高待遇/高月収/好条件 】 【 友達と応募OK/大量採用中 】

10月・11月・12月スタート相談OK！ネットワーク/インフラ/上流工程　

仕事内容 【仕事内容】 造船業向けのネットワーク刷新プロジェクトに参画いただきます。 大手通信事業者から提案されているSASEソリューションを活用したネットワーク更改計画について、構成・コスト・運用面などの観点から妥当性を評価し、最適なネットワーク刷新方針を検討していただきます。 また、プロジェクト初期フェーズではRFPや要件定義書の策定をリードし、関係者との調整を行いながら設計フェーズまで一貫して推進いただくポジションです。 ・ネットワーク刷新計画のレビューおよび改善提言 ・SASEソリューションの比較検討・評価 ・RFP、要件定義書の作成 ・顧客および関連ベンダーとの調整 ・外部設計、詳細設計支援 ・プロジェクト推進および課題管理 ・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 勤務先について 】 大規模インフラ案件を数多く手掛ける企業でのプロジェクトです。 顧客のIT戦略に深く関わりながら、上流工程から設計フェーズまで幅広く携わることができます。意思決定層との距離も近く、専門知識や提案力を活かしながら主体的に業務を推進できる環境です。 フルリモートを基本としつつ、現地調査や打ち合わせ時には出張もあるため、リモートと対面を組み合わせた働き方を希望される方にも適しています。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 ココがポイント 】 ・ネットワーク刷新の上流工程から参画可能 ・SASE導入検討案件に携われる ・フルリモート中心の働き方 ・提案評価やベンダーマネジメント経験を活かせる ・RFP作成や要件定義の経験を積める ・経営層や事務局との調整機会が豊富 ・設計フェーズまで長期的に関与できる ・大規模ネットワーク環境に携われる ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・

ITスキルアップと成長を支える職場環境◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 中小企業のクライアントから 依頼された経理業務（日常の仕訳など）を 担当するアシスタントとしてご活躍いただきます。 日々の実務を丁寧に行うだけでなく、業務改善や 仕組みづくりへの挑戦をしっかりと 評価・還元する環境です。 入社後の成長ステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 オンボーディング研修からスタート。 会社の基礎知識やツールの使い方を学び、 ご経験に応じた経理実務からお任せします。 チャットで気軽に 相談できるサポート体制あり。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 担当案件の月次業務を一人で回せるように。 クライアントとのミーティングにも同席し、 具体的な業務の流れや 課題感をすり合わせます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ その後のキャリアステップ 安定して日々の実務が 回せるようになった後は、 ご希望や適性に応じてステップアップが可能。 「マネジメント」に挑戦する、あるいは 「業務改善やDX・AI活用」を 主導するなど、 目指したいキャリアの道を広げていけます。 ★成果を評価する制度 日々の丁寧な経理実務はもちろん、クライアント企業の経理フローにおける「業務改善」や「DX推進」といった仕組みづくりの挑戦を評価します。貢献度や成長に応じて、給与（昇給・給与改定年2回）に反映する仕組みを整えています。 ■仕事内容の例 ・月次仕訳・経費精算 ・入出金の管理 ・月次、年次決算補助 ・システム導入支援（ご経験に応じて） ・経理業務課題の対応 ■研修・サポート体制 ・入社オンボーディング研修 ・チャットでの質問相談体制 ・PC貸与・モニター等の備品レンタル

1日があっという間！コロコロ転がす出荷のお仕事！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：倉庫管理、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ 物流倉庫内で、タイヤの出荷作業・ピッキングをお任せします。 出荷するタイヤを倉庫内から取り出したり、 指定された場所まで運搬する作業です。 出荷準備としてタイヤのバンド巻きや送り状貼りの 業務もございます。 【具体的には】 ▷タイヤの出庫作業 ▷出荷するタイヤのピッキング ▷指定場所への運搬・移動 ▷出荷準備 ▷倉庫内の整理整頓 ▷その他付随する倉庫内作業 出荷指示に沿って、必要なタイヤを確認し、 倉庫内から取り出していきます。 フォークリフトの資格や経験も活かせるお仕事です。 経験やスキルに応じて業務をお任せするため、 「資格はあるけど、しばらく乗っていない」 というブランクのある方も歓迎します！ もちろんフォーク免許のない方でも大歓迎です！ 入社後は先輩スタッフが作業の流れや 倉庫内のルールなどを丁寧にお教えします。 安全第一で、一つひとつの作業に コツコツ取り組める環境です。 長期で安定して働きたい方を歓迎します！

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

＼NXグループの安定企業／積極的に正社員登用中⭐月給22万円以上＋賞与あり！大手メーカーの物流を支えるフォークリフトオペレーター募集◎日勤のみ！

仕事内容: 大手物流企業「日本通運」で、 取引先大手メーカーの化学製品の入出荷業務 を担当していただきます。 フォークリフト経験を活かして、 安定した環境で長く働きたい方におすすめのお仕事です◎ ⭐お仕事のPOINT✨ ⭐お仕事のPOINT✨ ✅ NXグループの安定企業 大手物流企業ならではの安定した仕事量。 景気の影響を受けにくく、長期で安心して働けます。 ✅ 正社員登用を積極実施中 期間社員からスタートして、 NXグループ社員へのステップアップも可能！ ✅ カウンターフォーク経験を活かせる これまでの経験を活かして、 即戦力として活躍できる環境です。 ✅ 日勤のみで働きやすい 勤務時間は8:30～17:30。 生活リズムを整えながら働けます。 ✅ 昇給・賞与あり＆退職金制度あり 長く働くほど待遇面でも安心。 安定した収入を目指せる環境です。 【お仕事内容】 倉庫内でのフォークリフト作業が中心です。 ■主な業務 ・化学製品の入出荷作業 ・フォークリフトによる運搬 ・トラックへの積み込み、荷降ろし ・倉庫内での格納作業 ・出荷準備作業 ・その他付随業務 安全第一の環境で作業を行います！ -------------------------- ▶応募前のお問い合わせもOK！ 【0276-37-8411】まで 「求人を見た」とご連絡ください☆ -------------------------- 【雇用形態】契約社員 ＊派遣社員やアルバイト・パートから 安定性を求めたい方も大歓迎です◎

残業ほぼ無＆土日祝休み！高時給・未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：倉庫管理、物流企画/管理、倉庫作業スタッフ ーPOINTー ■パソコンキッティングセンター内の入出荷・検品・受け入れ作業をお願いします。 ■バーコードリーダーを使って作業をします。 具体的には 入荷作業 ■リフター：トラックヤードに入荷した製品を保管場所まで安全に移動します。 ※フォークリフト操作はありません。ハンドリフト（ハンドフォーク）で作業します。 ■確認：製品の荷姿（外装箱）に破損、痛みが無いか確認 ■検品：製品の実数確認、作業用識別ラベルの貼り付け等 ■保管：検品完了した製品を一時保管エリアへ移動し、保管する 出庫作業 ■ピッキング：出荷指示にしたが作業完了棚（パレット）から製品をピッキング ■梱包：運送中の製品が破損しないように緩衝材（ぷちぷち）を使って梱包 ■検品：ピッキングした製品と送り状の照合 ■パレタイズ：パレットへ出荷製品の積み付け（バーコード読み取り） その他 ・清掃：作業エリア内の清掃 おすすめポイント ■週休２日（土日祝）で働きやすい ■車・バイク・自転車通勤OK ※ガソリン代も当社規定により支給します！ ■倉庫内の作業ですが、空調バッチリの室内作業です！ ■最寄りバス停からも徒歩10分の通勤至便エリア 応募資格 男女問わず未経験者大歓迎です。 倉庫内物流作業の経験ある方は優遇します コツコツした作業が好きな方 コミュニケーションが好きな方 体力に自信がある方！ 特にオススメです！ ◆【学歴不問】お人柄を重視して採用いたします！ ◆【快適な作業環境】冷暖房完備の完全空調！ ◆【交通費支給】車、バイク、自転車通勤OK！ ◆【残業なし・少なめ】プライベート充実！ ◆【ブランクOK】職場復帰、応援します！ 超有名メーカーのパソコンキッティングセンターで パソコンの入出荷・検品・開梱・梱包作業です。 ■ 送付伝票の貼り付け、出荷作業、開梱、梱包作業 ■待遇など詳細は面接時にご説明します。 ー 経験者歓迎 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ★車、バイク、自転車通勤OK！ 月収20万円以上稼げる！ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

未経験OK【入社まで徹底サポート】満了慰労金最大122万円！

仕事内容: 【職種】 自動車の製造 【仕事内容】 給与が上がらない、けど出費は増える一方… 多くの方が苦労されているのではないでしょうか？ その中で海外留学、起業、車購入など夢に向かって頑張っている方に朗報です★★ ★Man to Manのメリット★ 入社までのサポートが盛りだくさん！ ①面接スケジュール 　・入社までのスケジュール管理を当社で行います。 ②面接対策 　・合格できるよう対策面談を実施します。 ③スーツ貸し出し可！ 　・実は面接にはスーツ着用が必須、、、 　　そんな方のために貸し出しもございます！ ＜Ⅿan to Ⅿan オススメ ポイント＞ 特典①）入社特典 ７０万円✨ 特典②）満了慰労金 最大１２２万円✨ 特典③）正月・夏季手当 ３万円✨ 特典④）経験者手当　５～１５万円✨ 特典⑤）寮費無料✨ TV/冷蔵庫/寝具一式貸与 特典⑥）水道・光熱費が完全無料✨ 【 作 業 内 容 】 スバルでの製造に携わる各種業務となります。 部品供給、ライン設備保全、溶接、塗装、組立、樹脂成形、板金プレス、完成車検査作業など。 ★取り扱い製品 レヴォーグ、インプレッサ、レガシィ、フォレスターなど ★勤務地（3工場） 【本工場】 群馬県太田市スバル町 【矢島工場】 群馬県太田市庄屋町 【大泉工場】 群馬県邑楽郡大泉町 ※勤務地は紹介先会社が決定 【 未経験の方も大歓迎 】 期間社員の半数以上が 未経験からのスタートなんです！！ 第二新卒の方や社会人デビューの方、 飲食業や美容業など 製造業とは全く異なる業界で 働いていた方も入社後に一人前の 期間従業員として活躍中！ 年間2回の正社員登用のチャンス！！ ＼正社員登用実績2599名（2026年4月までの実績）／ ＼ 入社1年目から年収497万円以上可／ ▶月収例 306,844円～332,375円 （8時間/20日/残業29時間/交替勤務の場合） 月末締め/翌月15日払

【イオンモール太田】インフォメーション業務／時給1450円／7.5h勤務／週4日～／車通勤可-027

募集要項 職種 イオンモール太田のインフォメーション受付案内 雇用形態 契約社員 仕事内容 ＜ショッピングモールでのインフォメーション業務＞ イオンモール太田の インフォメーションカウンターでの お客様対応や館内案内をお任せします。 ※シフト中は2名体制での業務になります。 ※一部、PC使用の仕事があります。 ●ワークスケジュール● ※一例 ＜09:30～10:00＞ ■開店準備 ├清掃 ├お客様事務所で金券などを受け取り │（商品券・切手・カウンターキー・釣銭・レジキー） ├各所定場所に収納・施錠 ├照明点灯などの開店前準備 ├マイク・インターフォン点検 └レジ開設、朝礼 ＜10:00～20:30＞ ■営業中 ├館内放送、ご案内 ├迷子保護、遺失物・拾得物承り ├商品券・切手販売、ギフトラッピング └宅配便承り、レジ入金 ＜20:30～21:00＞ ■閉店業務 ├レジ精算・納金 ├在庫確認・各管理台帳記入 ├各機材電源消力 ├業務日報作成 ├事務所への返却・届出 └終礼

未経験OK【入社まで徹底サポート】満了慰労金最大122万円！

仕事内容: 【職種】 自動車の製造 【仕事内容】 アルバイト、パート、契約社員で就業中だけど、 給与も上がらないし、いつまで契約してくれるか不安… そんな皆様に朗報です★★ あの大手メーカーで正社員登用のチャンス！！ 年間2回正社員登用試験実施！ 群馬県にて安定した職に就こう！！ ★Man to Manのメリット★ 入社までのサポートが盛りだくさん！ ①面接スケジュール 　・入社までのスケジュール管理を当社で行います。 ②面接対策 　・合格できるよう対策面談を実施します。 ③スーツ貸し出し可！ 　・実は面接にはスーツ着用が必須、、、 　　そんな方のために貸し出しもございます！ ＜Ⅿan to Ⅿan オススメ ポイント＞ 特典①）入社特典 ７０万円✨ 特典②）満了慰労金 最大１２２万円✨ 特典③）正月・夏季手当 ３万円✨ 特典④）経験者手当　５～１５万円✨ 特典⑤）寮費無料✨ TV/冷蔵庫/寝具一式貸与 特典⑥）水道・光熱費が完全無料✨ 【 作 業 内 容 】 スバルでの製造に携わる各種業務となります。 部品供給、ライン設備保全、溶接、塗装、組立、樹脂成形、板金プレス、完成車検査作業など。 ★取り扱い製品 レヴォーグ、インプレッサ、レガシィ、フォレスターなど ★勤務地（3工場） 【本工場】 群馬県太田市スバル町 【矢島工場】 群馬県太田市庄屋町 【大泉工場】 群馬県邑楽郡大泉町 ※勤務地は紹介先会社が決定 【 未経験の方も大歓迎 】 期間社員の半数以上が 未経験からのスタートなんです！！ 第二新卒の方や社会人デビューの方、 飲食業や美容業など 製造業とは全く異なる業界で 働いていた方も入社後に一人前の 期間従業員として活躍中！ 年間2回の正社員登用のチャンス！！ ＼正社員登用実績2599名（2026年4月までの実績）／ ＼ 入社1年目から年収497万円以上可／ ▶月収例 306,844円～332,375円 （8時間/20日/残業29時間/交替勤務の場合） 月末締め/翌月15日払

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

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【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

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年2回の賞与や決算賞与でしっかり稼げる◎ベイシアの惣菜加工技術スタッフ（店舗専任社員）求人

仕事情報 ● 仕事内容 惣菜加工技術スタッフとして、生鮮食品（惣菜）コーナーでのパック詰めや値付け、弁当や揚げ物、おかずの調理、商品の補充などをお願いします。生鮮加工技術をお持ちの方の募集です。パート・アルバイトの指導もお願いしますが、マネジメント経験は不問です。実働8時間で1ヵ月単位の変形労働があるお仕事です。 頑張りに応じた昇給あり ベイシアでは、契約社員を対象とした昇給制度を設けています。年1回（毎年4月）、頑張りなどに応じて給与が10～30円アップする制度で、やりがいに直結しています。普段の勤務の頑張りが評価基準となるほか、勤続年数も評価の基準となるため、長期で働きたいという方にオススメの職場です。 育児による短時間勤務OK ベイシアで契約社員として働く場合、お子さまが小学6年生の3月末日になるまでの間、短時間勤務ができるのが魅力です。短時間勤務のほか、産前産後休暇や介護休暇など、ライフスタイルが変化しても安心して働き続けられるよう、育児・介護に関わる各種制度の整備に力を入れているのがベイシアの強みです。 20～50代の方が活躍中！ ベイシアでは、20代、30代、40代、50代と幅広い年齢層の方が活躍しています。普段の生活ではあまり関わることがない年齢層の方と関わることができ、職場内のコミュニケーションも楽しめるのが魅力です。人と話すのが好きな方やコミュニケーションが得意な方、大歓迎です。まずはお気軽にご応募ください。 暮らしに貢献するベイシア ベイシアグループは、カインズやワークマンなど物販チェーン7社を中心とした30社からなる企業集団で、その中核企業でもあるベイシアは、2019年に設立60周年を迎えました。衣食住の商品を扱い、生活必需品をいつでも変わらず低価格で提供し続けることで、お客様さまの暮らしに貢献しています。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

未経験歓迎｜座り作業｜土日祝休｜電子部品のはんだ付け

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ ★未経験スタート90%以上 ★座り仕事だから体の負担少なめ ★土日祝休み・日勤のみ・空調完備 ＼⭐急募！即日勤務OK◎⭐／ 手のひらサイズの部品の はんだ付け作業をお任せします♪ ＜具体的には…＞ 電子部品のはんだ付けを行います。 ・指示書を見る ・部品をセット ・はんだ付け ・完成品チェック 座り作業なので体への負担も少なく 未経験でも研修があるので安心です。 ※本求人は京西スタッフサービス株式会社の 雇用となり、配属先での勤務となります。 ―――――――――――――――― ＜未経験でも安心スタート✨＞ ✨ほとんどが未経験者です！ ✨入社後の研修制度も充実しているので 未経験の方も安心して就業できます！ ✨最初は先輩スタッフの方に マンツーマンで丁寧に指導して頂けます ✨わからないことがあれば すぐに周りの方に確認しながら、 ゆっくり仕事を覚えることができます ―――――――――――――――― ＜＜このお仕事のPOINT！＞＞ ⏩ラクラク＆シンプル作業！ 難しい事はありません！ ⏩日勤でしっかり稼げる！ ―――――――――――――――― 【安心して働ける待遇をご用意】 ⭐健康保険組合に 加入できるのが大きな特徴！ ⭐リゾート・スポーツ施設 保養施設などの利用可能 ⭐健康診断・人間ドック・ インフルエンザ予防接種等も充実 ⭐病気・けがによる欠勤、 出産、入院など「いざという時」 も安心のサポートあり ◎病気やケガで4日以上会社を休み、 給料が貰えない時(傷病手当金) ◎医療費が高額になった時 (高額療養費・限度額認定証) ◎子供が生まれた時(出産一時金) ―――――――――――――――― 【スタッフの声】 ✨20代・未経験 「はんだ付け作業は経験がなく 不安もありましたが、 先輩が丁寧に教えてくれて安心しました。 土日祝休みで長期休暇もあり、 プライベートと両立しやすい職場です！」 ✨40代・主婦 「ブランクがあり心配でしたが、 簡単な作業なので無理なく スタートできました。 休憩スペースもあって、 リフレッシュしながら 働けるのが助かります。 家庭と両立しながら長く続けられる 環境に満足しています。」

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

ブランクOK | 車通勤可 | 交通費支給 | 福利厚生充実│グループホーム/介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約27万円の支給実績！》

仕事内容 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他） ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事調理、準備、お茶とおやつ出し ※夜勤は２名体制の為、初めての方も安心して行えます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ＊充実した研修制度＊ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

管理者としてのスタートを応援します！

仕事内容 ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 *✧˖ ✧˖ 仕事内容 ˖✧ ˖✧* パソコンやタブレットのお客様サポート(見積作成や修理受付)を電話、メール、FAXにて実施 クライアント対応やスタッフの実績や勤怠(メンタルケア)管理、その他窓口運営としての管理業務 新人や既存メンバー向けの研修やマニュアル作成など ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽ 【おすすめポイント】 6ヶ月後に派遣社員から契約社員として転籍となります。 その際時給が1400円となります。 大手企業の為安定的にお仕事に就けます。 ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

ブランクOK | 車通勤可 | 残業なし | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》

仕事内容 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助 ・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎業務（基本は１対1送迎となります。） ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ＊充実した研修制度＊ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【13:00～21:15まで】週5日勤務｜残業は月1時間程度｜有給休暇の消化率80％｜髪色自由

仕事内容 ＜＜ ゆっくり午後から出勤のお仕事 ＞＞ 〇 月の残業平均は1.21時間 -＞ほぼ毎日定時退社で、負担少なめ！ 〇 1ヶ月ごとのシフト制 -＞お休みが必要な日は、事前申請OK 〇 有給消化率8割（全社平均） -＞年間休日＋有給5日＝実質109日＋α ＼＼ こんな方が活躍中！ ／／ 50代で早期退職された方や 子育てが一段した40～50代の主婦活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スタッフインタビュー】※50代主婦Aさんの1日 午前中は家事や買い物をして、お昼ご飯を 食べてから出勤準備をするのがいつもの流れです。 午後からの勤務なので、郵便局や病院に 寄ってから出勤することも、 ゆっくり自分の時間を過ごすこともできますし、 その日の予定に合わせて動けるので助かっています。 出勤後は、閉店作業までの勤務になります。 夜までのお仕事ですが、休憩はしっかり取れますし、 残業になることもほとんどありません。 体力的な負担も少なく、 意外と生活リズムも崩れずに続けられています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 夜間の店舗業務全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・お客様対応 ・レジ対応 ・サービスカウンター業務 ・防犯 ・金銭管理 ・レジ締め ・閉店作業 など ＜こんな方を歓迎します＞ ＊明るく元気にお客様へ対応できる方 ＊責任感を持って仕事に取り組める方 など 人柄重視の採用です！ 特別なスキルや経験はなくてOKです！ ※ダブルワーク不可 ＜仕事はイチから教えます！＞ 未経験者・経験者問わず、仕事の流れや やり方はしっかり教えていきます！ 新しい環境に飛び込むのは不安だと 思いますが、そんな気持ちを理解して しっかりサポートしていきます。 わからないことは先輩スタッフが教えるので 何でも聞いてくださいね！ ＜地域密着型の食品スーパー フレッセイ＞ ～ 地域の「なくてはならないお店」へ ～ みなさまに健康･美味しさ･便利さの提供を 目指しているフレッセイで働きませんか？ 海なし県群馬で、江戸時代に魚屋から始まった フレッセイ。おいしさを大切に、 人と地域に寄り添った経営をしています。 「良いお店を作ることこそが地域貢献」 と捉え、これからも地域に愛される スーパーを目指していきます。 また、主に販売している生鮮食品を生み出す 「自然」を大切にするのはもちろんですが、 「人」を大切にする企業でもあります。 不安なく入社してほしいので、少しでも 気になることは何でもご連絡ください！ 【会社ホームページ】 https://www.fressay.co.jp/

【14:00～22:15まで】週5日勤務｜残業は月1時間程度｜有給休暇の消化率80％｜髪色自由

仕事内容 ＜＜ ゆっくり午後から出勤のお仕事 ＞＞ 〇 月の残業平均は1.21時間 -＞ほぼ毎日定時退社で、負担少なめ！ 〇 1ヶ月ごとのシフト制 -＞お休みが必要な日は、事前申請OK 〇 有給消化率8割（全社平均） -＞年間休日＋有給5日＝実質109日＋α ＼＼ こんな方が活躍中！ ／／ 50代で早期退職された方や 子育てが一段した40～50代の主婦活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スタッフインタビュー】※50代主婦Aさんの1日 午前中は家事や買い物をして、お昼ご飯を 食べてから出勤準備をするのがいつもの流れです。 午後からの勤務なので、郵便局や病院に 寄ってから出勤することも、 ゆっくり自分の時間を過ごすこともできますし、 その日の予定に合わせて動けるので助かっています。 出勤後は、閉店作業までの勤務になります。 夜までのお仕事ですが、休憩はしっかり取れますし、 残業になることもほとんどありません。 体力的な負担も少なく、 意外と生活リズムも崩れずに続けられています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 夜間の店舗業務全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・お客様対応 ・レジ対応 ・サービスカウンター業務 ・防犯 ・金銭管理 ・レジ締め ・閉店作業 など ＜こんな方を歓迎します＞ ＊明るく元気にお客様へ対応できる方 ＊責任感を持って仕事に取り組める方 など 人柄重視の採用です！ 特別なスキルや経験はなくてOKです！ ※ダブルワーク不可 ＜仕事はイチから教えます！＞ 未経験者・経験者問わず、仕事の流れや やり方はしっかり教えていきます！ 新しい環境に飛び込むのは不安だと 思いますが、そんな気持ちを理解して しっかりサポートしていきます。 わからないことは先輩スタッフが教えるので 何でも聞いてくださいね！ ＜地域密着型の食品スーパー フレッセイ＞ ～ 地域の「なくてはならないお店」へ ～ みなさまに健康･美味しさ･便利さの提供を 目指しているフレッセイで働きませんか？ 海なし県群馬で、江戸時代に魚屋から始まった フレッセイ。おいしさを大切に、 人と地域に寄り添った経営をしています。 「良いお店を作ることこそが地域貢献」 と捉え、これからも地域に愛される スーパーを目指していきます。 また、主に販売している生鮮食品を生み出す 「自然」を大切にするのはもちろんですが、 「人」を大切にする企業でもあります。 不安なく入社してほしいので、少しでも 気になることは何でもご連絡ください！ 【会社ホームページ】 https://www.fressay.co.jp/

生鮮加工技術をお持ちの方歓迎！ベイシアの青果加工技術スタッフ（店舗専任社員）求人

仕事情報 ● 仕事内容 青果加工技術スタッフとして、野菜・果物の加工や鮮度管理、売り場管理、発注、品出しなどをお願いします。生鮮加工技術をお持ちの方の募集です。パート・アルバイトの指導もお願いしますが、マネジメント経験は不問で歓迎しています。実働8時間で1ヵ月単位の変形労働があるお仕事です。お気軽にご応募ください。 20～50代の方が活躍中！ ベイシアでは、20代、30代、40代、50代と幅広い年齢層の方が活躍しています。普段の生活ではあまり関わることがない年齢層の方と関わることができ、職場内のコミュニケーションも楽しめるのが魅力です。人と話すのが好きな方やコミュニケーションが得意な方、大歓迎です。まずはお気軽にご応募ください。 確定拠出年金・退職金あり ベイシアでは、契約社員として働く方を対象とした退職金制度をご用意しており、確定拠出年金や前払いの退職金制度を利用することが可能です。計画的にコツコツと将来に備えることができるので、退職時の不安を軽減できるのが魅力です。将来のことを見据えて働きたいという方にオススメの職場です。 お子さまの看護で休暇OK ベイシアでは契約社員として働いている場合、小学校就学前のお子さまの体調不良などにより、看護が必要な場合に看護休暇を取得できるのが魅力です。育児と両立しながら無理なく働けることを強みとしているベイシアだからこそ、職場でも看護休暇に理解があり、助け合いながら安心感を持って働いていただけます。 会社紹介 ベイシアは関東を中心に展開する大型スーパーマーケットチェーンで、食品や日用品、衣料品など幅広い商品を取り扱い、地域のお客様の暮らしを支えています。「より良いものをより安く」をモットーに品質と価格の両立を追求。店舗運営においても、スタッフ一人ひとりが安心して働ける環境づくりを大切にしています

ブランクOK | 車通勤可 | 残業なし | 夜勤なし | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/生活相談員/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約53万円の支給実績！》

仕事内容 介護施設の相談窓口のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(送迎含む介護業務全般)等 ※各種、書類作成は全てパソコン作業となります。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ＊フォローアップ体制万全＊ そよ風では充実したフォローアップ体制を整えています。経験や年齢、職種に関わらず、OJT制度で先輩スタッフが丁寧に指導。定期的な面談やフォロー研修も実施し、疑問や不安をその場で解消できます。さらに、各種資格の取得支援制度もあり、スキルアップをしっかりサポート。長く安心して働ける環境です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

（2192）安定した環境が自慢です◎スキルや経験を活かして、調理師のお仕事を始めましょう♪

職種 学校の調理師 仕事内容 事務：工程表、動線図、日計表 調理：揚げ物、煮物、汁物、炒め物、和え物 食器洗浄：給食食器、調理器具の洗浄 清掃：下処理室、調理室、洗浄室の清掃

ブランクOK | 車通勤可 | 残業なし | 夜勤なし | 交通費支給 | 福利厚生充実│居宅介護支援/ケアマネジャー/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》

仕事内容 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊学べる環境が充実！＊ 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

（7895）安定した環境が自慢です◎スキルや経験を活かして、調理師のお仕事を始めましょう♪

職種 社員食堂・社員寮・特別養護老人ホーム・学校・保育園・保育所の調理師 仕事内容 調理：大型釜での調理・配膳準備 調理補助：食材の下ごしらえ・カット,盛り付け 食器洗浄：調理器具や食器の洗浄・消毒 清掃：トイレ、休憩室、床などの清掃 管理：人事・労務・衛生 その他：得意先との窓口 【アピールポイント】 子どもたちの「ごちそうさま！」がやりがい。 複数の学校厨房で活躍する、給食調理スタッフ募集！ 「土日祝休み」「夕方には終業」「安定環境」 経験を活かして、地域の学校を食で支えるお仕事です 仕事の幅が広がりスキルアップ！ 複数の学校給食で調理業務を担当していただくため、さまざまな現場の工夫や調理工程に触れられ、経験値をしっかり積めます。 ワークライフバランス抜群！ 土日祝日や学校の長期休み（夏休み・冬休み等）はお休み。ご家庭やプライベートとの両立もバッチリです。 ブランクがある方も歓迎！ 現場には頼れるスタッフが揃っています。複数拠点の巡回・勤務に対応できるよう、丁寧にフォローします。

中型免許8ｔ限定（ＡＴ限定不可）以上と危険物丙種または乙4資格があれば未経験でも始められます！

桐生市内（一部みどり市内）の灯油ルート配送スタッフ 集金がないから配送に集中できます！ルート配送だからラクラク！中型運転免許と危険物資格必須！ 雇用形態 契約社員 職種 ドライバー 職種名補足 桐生市内（一部みどり市内）の灯油ルート配送スタッフ 採用予定人数 1～5名 勤務期間 1年以上 仕事内容 小型タンクローリー（２トン車または２トン未満）で 各ご家庭等に灯油を届けていただくお仕事です。 配送範囲は桐生市内（一部みどり市内）で長距離移動はありません。冬期は一般のご家庭をメインに灯油を配送、夏期は工場等をメインに配送していただきます。 集金や受注業務はありません（一部端末の操作があります） 安心の研修制度あり！入社後慣れるまではベテラン社員が同乗しながら教えますので初めての方でも安心です！

4402 ［太田市］福祉施設の調理のお仕事！経験者優遇！！未経験の方でも応募可能です♪

募集要項 職種 調理／福祉施設での調理・配膳・他 雇用形態 契約社員 仕事内容 福祉施設内にて調理・盛付・食器洗浄をお願いします。 ・野菜などの切込み ・盛り付け ・配膳 ・食器洗浄 等の業務となります。 今回は責任者候補として活躍していただくポジションです。 まずは日々の調理業務を覚えるところからスタート。 仕事に慣れてきたら、少しずつ責任者としての業務も身につけていただきます

6月18日 OPEN予定！【イオンモール太田店】にてオープニングスタッフ募集！【入社お祝い金有！】

仕事内容 【具体的には】 売り場づくり・接客・レジ・ 納品整理・品出し・商品発注など 多岐にわたってご担当いただきます。 本求人は2026年6月1日を予定しております。 面接及び健康診断は5月中旬を予定しております。 【やりがいのある職場】 ハンズのパートナー社員（契約社員）は、 店舗の最前線に立ち、流行の商品を用いて、 魅力的な売り場づくりや、商品発注作業、 レジ接客など店舗の運営全般に関わる 幅広い業務に携わっていただく重要なポジションです。 一緒に、ハンズの新店を盛り上げていきましょう。 【研修制度・キャリアUP】 パートナー社員(契約社員)の成長をサポートするため、 接客・商品知識研修や、自己啓発のための 資格取得支援制度を設けております。 また、あなたの能力や成果が、 評価によって待遇に反映されます。 在籍１年以上で正社員登用試験を受けることも可能です！ （社内登用は応募条件あり） 【「手」を動かしてみよう！】 ハンズのブランドメッセージは、 「手でソウゾウしよう 手でワクワクしよう」 沢山の商品や接客・サービスを通じて、 お客様にソウゾウ・ワクワクをお届けしています。 ハンズの店頭では、お客様の暮らしに根差した 日用品をはじめ、文具・コスメ・ギフト雑貨など、 毎日が楽しくなる商品をご用意しています。 【あなたの街にハンズがOPEN】 様々なお客様が訪れる イオンモール太田にハンズがやってきます！ 「流行りモノが好き」 「毎日の生活をより豊かに楽しくしたい」 「接客が好き」という方にはぴったりの職場です。 一緒に、新しいお店をつくっていきませんか？

ガソリンスタンド未経験者さんが多数活躍中！経験がいらないから始めやすい！

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障がい者採用実績多数＊大手で安定キャリア40代・50代活躍中

仕事内容 ＜明治安田生命保険＞で事務のお仕事！ 収入アップやステップアップも叶えやすい好環境＊ 弊社紹介からの採用実績も複数名あり、 働きやすさも心配いりません♪ ＜業務内容＞ 【1】データ入力 【2】書類仕分け 【3】郵便物対応 【4】資料の整理・管理 【5】生命保険・損害保険関連の窓口対応 ※【1】→【5】に向かってステップアップしていくイメージです （内容に沿って給与額もUPしていきます） ＜1日の流れ例＞ 9：00／朝礼～社内便の仕分け 10：00／会議資料作り・メール対応 12：00／ランチ 13：00／アンケート集計・キャンペーン商品の仕分け 16：00／郵便物対応 17：00／就業 ※変更の範囲：会社の定める業務