求人・転職情報

はちみつを使用した自社製品の開発や、営業担当が顧客へ提案する新商品案の開発、また、それら開発業務のサポートをお任せいたします！

企業名 株式会社秋田屋本店 求人名 【岐阜駅徒歩2分/商品開発】創業220年のはちみつ製品を扱う安定企業★年休120日 仕事の内容 はちみつを使用した自社製品の開発や、営業担当が顧客へ提案する新商品案の開発、また、それら開発業務のサポートをお任せいたします！ ＜業務内容＞ ■商品試作 ■商品企画担当が考えた商品のレシピ化 ■原料メーカーとの商談・仕入れ ■生産ラインへの落とし込み など 募集職種 【岐阜駅徒歩2分/商品開発】創業220年のはちみつ製品を扱う安定企業★年休120日

働きながらスキルアップしませんか？残業少・賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ *リカーマウンテンの特徴* ✅全国に約210店舗の成長企業 ✅全社的に残業減に取り組み（月平均10時間） ✅連続休暇（5日）取得率 99%！ ✅店長へ昇格した先のキャリアも豊富 ✅働きながら知識が身につく環境 *仕事内容* 店舗スタッフとしてお客様へ商品のご案内や、 棚卸しなどの業務からスタートしていただきます。 仕事を通してビジネスや経営についても学べます！ ＜具体的には＞ ・接客対応（商品ご案内など） ・店舗運営（開閉店、売場作成） ・売上、シフト管理、スタッフ指導 ・そのほか、発注、棚卸 ・本部他部署とのやりとりなど ＜入社後は＞ 現場研修で必要な知識を学び、 基本オペレーションを 身につけていただきます。 マネジメントや運営ノウハウは 実践しながら学んでいきましょう！ *キャリアアップの機会多* 販売スタッフ⇒店長補佐⇒ 店長⇒エリアマネージャー 半年に一度（8月・2月）に、昇格試験があります。 昇格実績は最短6カ月！試験は年2回、 チャンスが多いのも嬉しい特徴！ 中途で入社後、 最短1年で店長に昇格した社員もいますよ！ *【お伝えしておきたいこと】* お酒の瓶やケースなどの、重量物を運ぶお仕事があります。 ですが、女性のスタッフも活躍しているので 過度に心配する必要はありません。 もちろん、しっかりとした持ち方などの指導も致します。 - *【職場環境】* 平均年齢：34歳 - *【雇用形態】* 正社員 -

【長期就業希望者歓迎！税理士試験合格を目指せる】会計・税務を担う当事務所にて、会計事務所業務をご担当いただきます。所長からのOJT形式で業務を覚えていただけるので、実務経験なくとも着実に成長できます◎

企業名 福井健太税理士事務所 求人名 【岐阜/会計・税務】働きながら税理士を目指せる！/平均残業5H/所長からのOJT 仕事の内容 【長期就業希望者歓迎！税理士試験合格を目指せる】会計・税務を担う当事務所にて、会計事務所業務をご担当いただきます。所長からのOJT形式で業務を覚えていただけるので、実務経験なくとも着実に成長できます◎ 【具体的な業務内容】 (1)関与先経理資料から、会計処理のための仕訳伝票起票業務 (2)会計処理ソフトへの仕訳伝票に基づいての入力作業 (3)その他会計事務所業務補助 (4)顧客への決算業務及びアドバイス 募集職種 【岐阜/会計・税務】働きながら税理士を目指せる！/平均残業5H/所長からのOJT

【長期就業希望者歓迎！税理士試験合格を目指せる】会計・税務を担う当事務所にて、会計事務所業務をご担当いただきます。所長からのOJT形式で業務を覚えていただけるので、実務経験なくとも着実に成長できます◎

企業名 福井健太税理士事務所 求人名 【岐阜/会計・税務】税理士を目指している方大歓迎！/平均残業5H/所長からのOJT 仕事の内容 【長期就業希望者歓迎！税理士試験合格を目指せる】会計・税務を担う当事務所にて、会計事務所業務をご担当いただきます。所長からのOJT形式で業務を覚えていただけるので、実務経験なくとも着実に成長できます◎ 【具体的な業務内容】 (1)関与先経理資料から、会計処理のための仕訳伝票起票業務 (2)会計処理ソフトへの仕訳伝票に基づいての入力作業 (3)その他会計事務所業務補助 (4)顧客への決算業務及びアドバイス 募集職種 【岐阜/会計・税務】税理士を目指している方大歓迎！/平均残業5H/所長からのOJT

当社が展開する商品やサービスの営業活動をお任せします。 営業活動をしたり、販売員のサポートなど幅広く業務を遂行できることが魅力です！

企業名 株式会社ガロ 求人名 ≪岐阜/商品管理・営業≫年休120日◎/土日祝休み/接客経験がある方歓迎◎ 仕事の内容 当社が展開する商品やサービスの営業活動をお任せします。 営業活動をしたり、販売員のサポートなど幅広く業務を遂行できることが魅力です！ ■担当店舗への定期訪問を行い、従業員のフォローや販売のノウハウを指導(月に3～5日出張という形で臨店を行っていただきます。出張の日程はお任せしております) ■店舗開発(空テナントがあれば出店の) ■顧客からの情報収集を通じたニーズの発見と把握 ■卸業者に商品やサービスのプレゼン、販売価格の交渉～締結 ■新規顧客の開拓 ■WEBでのお打ち合わせ ■商品管理 など ≪変更の範囲：当社業務全般≫ 募集職種 ≪岐阜/商品管理・営業≫年休120日◎/土日祝休み/接客経験がある方歓迎◎

マーケティング・企画職｜転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業企画 ＼マーケティング・企画職のお仕事です／ ＼ 賞与あり ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅販売促進、ブランディング戦略の立案 ✅通勤手当：上限10万円まで ✅賞与：年2回（過去実績2ヶ月） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1804年の創業以来、200年以上に渡って信用 を第一に高品質な製品作りに取り組む当社 にて、はちみつなどを使った自社製品の マーケティングを担当いただきます。 具体的には ・商品企画 ・販売促進、ブランディング戦略の立案 ・キャンペーン等の企画立案 ・Web広告運用 ・上記業務に伴う関係各所との折衝等

未経験◎ドライバー専門派遣☆完全週休2日制！年収600万◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 ／ 「売る営業」だけで終わりたくない人へ！ ＼ お任せするのは、ほぼ既存のみのルートセールス × キャリアアドバイジング。 単なる“人材営業”ではありません。 クライアントとの関係構築だけでなく、就業中のスタッフと向き合いながら、 人を動かし、成果をつくる営業スタイルです。 追う営業ではなく、信頼関係を築く営業に集中できます！ ＜具体的な仕事内容＞ ★既存クライアント対応（ルートセールス） ・既存クライアントへの定期訪問 ・現場課題のヒアリング ・人材課題へのソリューション提案 ・就業スタッフ状況の共有 ※新規開拓・飛び込み・テレアポ・現場見学等を行っていただくこともあります！ ★キャリアアドバイジング（メイン） ・担当スタッフとのキャリアカウンセリング ・就業中の悩み・不安のヒアリング ・定着に向けたフォローアップ ・コンディションマネジメント ★数字管理・チーム連携 ・担当スタッフ数／稼働状況の管理 ・クライアント満足度向上 ・社内メンバーとの連携 ――――――― ある1日の流れ ――――――― ▼09:00｜チームMTG・進捗確認：担当スタッフの状況やクライアント案件を共有。「誰にどんなフォローが必要か」を整理します。 ▼09:30｜クライアント提案準備：スタッフの稼働状況や現場課題を整理。より良いマッチングや改善提案の準備を進めます。 ▼11:00｜既存クライアント訪問（ルートセールス）：担当企業へ訪問。現場課題や追加ニーズをヒアリング。 ▼12:30｜ランチ：外出先でランチを楽しむことも◎ ▼13:30｜社内メンバーと情報共有：コーディネーターと打ち合わせ。スタッフの状況や今後の動きを相談します。 ▼15:00｜クライアントとの打ち合わせ：現場状況の共有や、人材課題へのソリューション提案。 ▼17:00｜ドライバ―のスタッフとのキャリアカウンセリング：就業中の悩みや不安をヒアリング。定着やモチベーション向上につなげます。 ▼18:00｜直帰 or 退社：スタッフ対応後、そのまま直帰することも多め◎

■本社総務部にて、社内行事の企画・社内調整、社内報作成やHP更新、産業廃棄物・エネルギー・不動産管理、契約・登記調印、防災、社用車・管財管理など、会社運営を支える総務・一般事務全般をお任せします。

企業名 アピ株式会社 求人名 【岐阜/総務】未経験歓迎★社内行事企画や広報・管理業務などを担当/お人柄重視 仕事の内容 ■本社総務部にて、社内行事の企画・社内調整、社内報作成やHP更新、産業廃棄物・エネルギー・不動産管理、契約・登記調印、防災、社用車・管財管理など、会社運営を支える総務・一般事務全般をお任せします。 【詳細】 ■社内行事の企画立案、社内調整 ■社内報の企画作成、HPおよび会社案内の更新 ■産業廃棄物管理に関する業務 ■不動産・保守管理に関する業務 ■エネルギー管理に関する業務 ■契約・登記等の調印に関する業務 ■広報に関する業務 ■福利厚生に関する業務 ■防災に関する業務 ■私有車、社用車に関する業務 ■本社の管財業務 ■その他総務部固有の一般業務、一般事務等 募集職種 【岐阜/総務】未経験歓迎★社内行事企画や広報・管理業務などを担当/お人柄重視

■健康補助食品や医薬品等の受託製造で業界トップクラスのシェアを誇る当社にて、生産管理事務職をご担当いただきます。

企業名 アピ株式会社 求人名 【岐阜/生産管理事務】事務経験者歓迎◆業界最大手の健康食品受託製造/県内確約 仕事の内容 ■健康補助食品や医薬品等の受託製造で業界トップクラスのシェアを誇る当社にて、生産管理事務職をご担当いただきます。 【詳細】 ■製品標準書・製造指示書の発行 ■仕様書、記録書、伝票の発行 ■原料資材の発注 ■実績の入力 ■各種データ管理・集計・資料作成 ■生産計画の立案・調整 ■電話応対（現場・営業等社内が多めです） 【採用背景】 事業拡大に伴う増員になります 募集職種 【岐阜/生産管理事務】事務経験者歓迎◆業界最大手の健康食品受託製造/県内確約

総務部にて下記の業務をご担当していただきます。

企業名 アピ株式会社 求人名 UNIGEN【岐阜県】バイオ医薬品工場の総務≪休日123日/賞与実績4.68ヶ月≫ 仕事の内容 総務部にて下記の業務をご担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ◆安全・衛生関連業務 ◆一般設備保全業務 ◆社内行事の企画立案、社内調整 ◆経費処理に関する業務 ◆採用に関する業務 ◆私有車、社有車に関する業務 ◆その他 総務部固有の一般業務、一般事務 など 募集職種 UNIGEN【岐阜県】バイオ医薬品工場の総務≪休日123日/賞与実績4.68ヶ月≫

健康補助食品や医薬品等の受託製造で、業界トップクラスのシェアを誇る当社にて、生産管理事務職を担当していただきます。

企業名 アピ株式会社 求人名 【岐阜/生産管理事務】事務経験者歓迎◆業界最大手の健康食品受託製造/県内確約 仕事の内容 健康補助食品や医薬品等の受託製造で、業界トップクラスのシェアを誇る当社にて、生産管理事務職を担当していただきます。 【詳細】 ■製品標準書・製造指示書の発行 ■仕様書、記録書、伝票の発行 ■原料資材の発注 ■実績の入力 ■各種データ管理・集計・資料作成 ■生産計画の立案・調整 ■電話応対（現場・営業等社内が多めです） 【採用背景】 事業拡大に伴う増員になります 募集職種 【岐阜/生産管理事務】事務経験者歓迎◆業界最大手の健康食品受託製造/県内確約

総務部にて下記の業務をご担当いただきます。

企業名 アピ株式会社 求人名 UNIGEN【岐阜県】バイオ医薬品工場の総務≪休日123日/賞与実績4.68ヶ月≫ 仕事の内容 総務部にて下記の業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ◆安全・衛生関連業務 ◆一般設備保全業務 ◆社内行事の企画立案、社内調整 ◆経費処理に関する業務 ◆採用に関する業務 ◆私有車、社有車に関する業務 ◆その他 総務部固有の一般業務、一般事務 など 募集職種 UNIGEN【岐阜県】バイオ医薬品工場の総務≪休日123日/賞与実績4.68ヶ月≫

未経験から月給29万円｜物流業界の人材課題を解決する法人営業｜しっかり成長できる環境｜土日祝休み・年休124日

仕事内容 ▼仕事内容 【未経験歓迎】物流業界の人材課題を解決する営業職 人手不足が深刻な物流業界に対し、人材サービスを通じて課題解決を行う営業ポジションです。 既存顧客のフォローに加え、新規企業への提案営業にも積極的に取り組み、事業拡大の中核を担っていただきます。 未経験からでもチャレンジでき、営業として着実に成長できる環境です。 ■ ポジションの魅力 ニーズが高い物流業界で安定した営業活動が可能 既存顧客フォローと新規開拓のバランス型営業 信頼関係構築力と提案力の両方が身につく 未経験からでも営業スキルをしっかり習得できる環境 ■ 仕事内容 ◎ 法人営業（既存＋新規） 主に物流企業を中心とした既存顧客のフォローを行いながら、 新規顧客の開拓にも取り組んでいただきます。 〈既存顧客対応〉 人材に関する課題のヒアリング 派遣スタッフの就業状況の確認 追加提案や改善提案の実施 〈新規営業〉 電話や訪問によるアプローチ ニーズのヒアリング～提案 契約獲得までの一連の営業活動 自ら顧客を開拓し、売上を創出していくやりがいのあるポジションです。 ◎ 派遣スタッフのマネジメント 企業と派遣スタッフの間に立ち、双方をサポートしていただきます。 顔合わせの日程調整 就業中スタッフのフォロー 勤務条件などの各種調整 企業とスタッフ双方に寄り添う“コーディネーター”としての役割も担います。 ※担当人数：1人あたり20～30名程度 ■ サポート体制 本部のフォロー体制が整っているため、急なトラブルや対応も一人で抱え込む心配はありません。 安心して業務に取り組める環境です。 ▼POINT ■ 入社後の流れ 入社後は、基礎からしっかり学べる研修体制を整えています。 数日間の入社研修 配属先でのOJT研修 業界知識や業務の流れはもちろん、 営業の進め方やコツまで丁寧にレクチャーします。 また、不明点はすぐに相談できる環境のため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 ■ キャリアアップ 成果や実績に応じて、スピーディーなキャリアアップが可能です。 実際に、最短1～2年で支店長へ昇格した実績もあり、 早期にマネジメントポジションを目指せる環境です。

■食品安全推進室にて、社内の営業や生産担当からの認証・法令に関する問合せ対応、各種民間認証（GMP・FSSC22000等）の維持管理、最新規格のリサーチや情報提供等を担当します。デスクワーク中心の業務です。

企業名 アピ株式会社 求人名 【岐阜/社内サポート事務】食品安全推進室の社内相談窓口・認証管理 仕事の内容 ■食品安全推進室にて、社内の営業や生産担当からの認証・法令に関する問合せ対応、各種民間認証（GMP・FSSC22000等）の維持管理、最新規格のリサーチや情報提供等を担当します。デスクワーク中心の業務です。 【詳細】■社内の相談窓口：営業や製造現場からの認証基準や海外輸出に関する質問対応・調査 ■認証管理：規制当局や審査機関の対応、更新審査・監査対応 ■情報調査・提供：農林水産省やJETRO等の情報リサーチ、規程改定に伴う工場運用見直し・社内教育 【働き方】社内外との調整と資料作成の割合はほぼ5：5。製造実務ではなくコミュニケーションを通じて現場を支えるやりがいのある仕事です。 募集職種 【岐阜/社内サポート事務】食品安全推進室の社内相談窓口・認証管理

健康補助食品OEM業界最大手の当社は、はちみつ製品から医薬品まで幅広く製造。全国4工場の成長と共に、設備内製化を進めるPEGにて、機械設備のトラブル対応や新規設備の企画・製作を担当いただきます。

企業名 アピ株式会社 求人名 【岐阜県/生産技術(設備設計/保全)】健康補助食品OEM最大手/体制強化で増員採用 仕事の内容 健康補助食品OEM業界最大手の当社は、はちみつ製品から医薬品まで幅広く製造。全国4工場の成長と共に、設備内製化を進めるPEGにて、機械設備のトラブル対応や新規設備の企画・製作を担当いただきます。 【詳細】■製造現場での設備トラブル対応（原因調査、修理、再稼働まで）■専用工作室での溶接や部品交換、プログラム再設定なども対応■新設備の構想・図面作成・電気/制御/プログラム設計■CADや電気、プログラミング等の社内・外部研修あり【ミッション】自社対応でコスト削減・技術向上を両立。今後の生産増強に備えた体制強化のための採用です。 募集職種 【岐阜県/生産技術(設備設計/保全)】健康補助食品OEM最大手/体制強化で増員採用

楽天グループの正社員として未経験からスタート｜面接1回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【はじめにご確認ください】 お客様に料金プランや契約内容を日本語でご説明するお仕事です。日本語での会話・読み書きができる方（日本語能力試験N2相当以上）が対象です。 【楽天グループの正社員】楽天モバイル直営店のスタッフ募集 楽天グループの正社員として、未経験からキャリアをスタートできます。携帯ショップの多くは代理店（別の会社）が運営していますが、楽天モバイルショップは楽天グループの直営店です。 ━━━ ここが魅力 ━━━ ■ 楽天グループの安定した基盤 ・東証プライム上場の楽天グループ株式会社が100%出資する「楽天トータルソリューションズ株式会社」の正社員です ・楽天モバイルは契約数1,000万回線を突破 ・楽天市場・楽天カードなど70以上のサービスがある「楽天経済圏」の、お客様と直接会えるリアルな窓口です ■ 楽天グループの福利厚生 ・社会保険完備／退職金制度／持株会制度／社員割引制度／健康診断 ・食事手当 月12,000円（全員に固定支給・月給とは別に支給） ・指定スポーツクラブ利用補助／テーマパーク補助券／宿泊施設補助／各種割引クーポン ・出産・育児・介護に関する制度とサポート ・Wi-Fiルーター支給／制服貸与 ■ 昇給・賞与は年2回、さらにインセンティブ ・昇給 年2回（1月・7月）／賞与 年2回（6月・12月。昨年度実績2カ月分） ・インセンティブ（月ごとに支給。一例） 所属店舗の目標100%達成：20,000円 個人目標100%達成：10,000円 個人目標を超えた獲得：新規回線1件3,000円、のりかえ（MNP）1件6,000円 県内のオプション実績上位3名：1位30,000円／2位20,000円／3位10,000円 継続インセンティブ：獲得した回線1件あたり1,000円×継続年数（最大5年） ■ 年収イメージ（楽天の社内試算・一例） 賞与とインセンティブの目標を120%達成した場合の試算です。 ・R CREW（月給31万円の場合）：年収 約524万円（月給×12カ月 372万円＋成果連動賞与 74.4万円＋インセンティブ 77.3万円） ・店長（月給40万円＋店長手当の場合）：年収 約677万円 ※インセンティブは、所属店舗と個人の目標を達成し、個人目標を超えて90回線を獲得（のりかえ比率53%）した場合で計算しています ※入社時の月給は245,250円〜です。実際の年収は、評価や実績によって変わります ■ 楽天グループの中でキャリアを広げられる 本部社員への転換制度があり、1年で17名が店舗から本部社員になった実績があります。店舗の責任者（店長・スーパーバイザー）へ進む道もあります。 【年収例】386万円／R CREW・入社3年目、466万円／店長・入社4年目、557万円／店長・入社7年目 ■ 未経験から始められる研修 座学研修5日間（楽天マインド研修・コンプライアンス研修・サービス研修など）のあと、店舗でのOJTが3週間ほど、さらにフォローアップ研修があります。評価は、楽天グループ共通の「成功のコンセプト」にもとづいて行われます。未経験からスタートした社員が多い職場です。楽天モバイルは料金プランがシンプルなので、携帯販売が初めての方でも早く慣れられます。 ━━━ 仕事内容 ━━━ 楽天モバイルの直営ショップで、来店されたお客様にスマートフォンや料金プラン、楽天グループのサービスをご案内するお仕事です。社内では店舗の正社員を「R CREW（アールクルー）」と呼んでいます。 ■ 主な業務 ・新規契約、機種変更、オプション・関連サービスの案内と手続き ・楽天グループのサービス（光回線など）のご提案 ・お客様からの質問・相談への対応 ・電話応対、在庫管理、契約書類のチェックなどの事務作業 ・店頭での集客、ミーティング参加、目標数値の管理 ■ 1日の流れ（営業時間10:00〜19:00の店舗の例） 9:00 出勤・開店準備（情報確認、店内清掃、システム起動、予約確認） 10:00 接客・事務処理（契約手続き、料金相談、操作サポートなど） 19:00 閉店作業（締め作業、売上報告、清掃） ━━━ 給与 ━━━ 月給245,250円〜319,150円（想定年収340万円〜440万円。インセンティブ・残業代・交通費は除く） 賞与年2回／昇給年2回／インセンティブ／食事手当 月12,000円／残業代全額支給／交通費支給（月5万円まで） ━━━ 職場の雰囲気 ━━━ 20〜30代が中心の若いチームです。店舗の人数は店長1名に対してスタッフ3〜15名ほど。販売・飲食・事務など、さまざまな前職の先輩が活躍しています。 ━━━ 勤務地 ━━━ 楽天モバイル MEGAドン・キホーテUNY岐阜店（岐阜県岐阜市加納神明町六丁目1番地） アクセス：岐阜駅から徒歩約19分 ※本求人は上記店舗の募集です。最終的な配属先は、ご自宅から通勤90分以内の直営店を基本に決定します ※将来、岐阜県内での異動の可能性があります（県外への転勤はありません） ━━━ 変更の範囲 ━━━ 業務：会社の定める業務 就業場所：岐阜県内の楽天モバイル直営店 ━━━ ご応募の流れ（サポートはすべて無料） ━━━ 本求人は、人材紹介会社の株式会社WiUsがご案内しています。 ・オンラインまたは電話で面談（ご希望やご経験をお聞きします） ・履歴書・職務経歴書の作成（一緒に作るので、初めての方も大丈夫です） ・面接対策（楽天の面接に合わせて準備します） ・条件交渉（入社日や配属店舗のご希望もお伝えします） ・入社後フォロー ※楽天トータルソリューションズの選考は、書類選考・適性検査（SPI）・面接1回です ━━━ 人材紹介求人です ━━━ 本求人は、株式会社WiUs（有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-319406）が取り扱う人材紹介求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーからご連絡し、面談のうえ楽天トータルソリューションズ株式会社へご推薦します。 雇用主：楽天トータルソリューションズ株式会社 紹介会社：株式会社WiUs

健康補助食品OEM業界最大手の当社は、はちみつ製品から医薬品まで幅広く製造しています。全国4工場の成長と共に、設備内製化を進めるPEGにて、機械設備のトラブル対応や新規設備の企画・製作を担当します。

企業名 アピ株式会社 求人名 【岐阜県/生産技術(設備設計/保全)】健康補助食品OEM最大手/体制強化で増員採用 仕事の内容 健康補助食品OEM業界最大手の当社は、はちみつ製品から医薬品まで幅広く製造しています。全国4工場の成長と共に、設備内製化を進めるPEGにて、機械設備のトラブル対応や新規設備の企画・製作を担当します。 【詳細】■製造現場での設備トラブル対応（原因調査、修理、再稼働まで）■専用工作室での溶接や部品交換、プログラム再設定なども対応■新設備の構想・図面作成・電気/制御/プログラム設計■CADや電気、プログラミング等の社内・外部研修あり【ミッション】自社対応でコスト削減・技術向上を両立。今後の生産増強に備えた体制強化のための採用です。 募集職種 【岐阜県/生産技術(設備設計/保全)】健康補助食品OEM最大手/体制強化で増員採用

通信の店長経験を、本部と進める店舗改善へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援、スタッフトレーナー ＼ 通信業界の店長経験を次の強みに ／ ＼ 本部とともに改善を進める ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅通信業界での店舗運営経験を活かす ✅売上・KPIから店舗課題を分析 ✅本部と戦略立案から実行まで連携 ✅店長就任後は月2万円の手当あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店長経験を、本部と進める改善へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 売上やKPIから課題を捉え、 スタッフの育成や施策につなげる。 通信業界の店長として培った その運営力を、楽天モバイルで 活かしていただく募集です。 店長候補として目指すのは、 店舗の課題を本部と共有し、 戦略の立案から実行まで 協業して進める店舗運営。 数値管理、人財育成、本部との連携。 これまで経験してきたマネジメントを、 店舗全体の改善に活かしたい方を お待ちしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 数字から店舗の課題を見つける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当店舗の売上目標に対し、 KPIを管理し、課題を分析します。 分析した課題に対する売上戦略を立案し、 本部社員と協業して実行まで進めます。 目標との差を捉え、 店舗として何に取り組むかを考える。 数字と現場の状況を結びつける 店長経験を、施策づくりに活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフ育成と接客品質の改善 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗の接遇レベルを上げるため、 人財育成や改善施策を実行します。 スタッフが接客で力を発揮できるよう、 働く環境の改善にも取り組みます。 シフトの立案・作成も担当業務です。 店長はモバイルコンサルタントや トレーナーとも連携する役割です。 店舗の課題や必要な取り組みを共有し、 育成・課題解決につなげていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 本部の方針を、店舗での行動へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社の戦略や方針、 キャンペーン情報などを受け取り、 店舗スタッフへ展開します。 本部からの情報を伝える一方で、 店舗の状況や意見、課題も共有し、 改善活動を進めていただきます。 店舗では料金プラン・端末に加え、 ニーズに合う楽天グループの サービスも提案しています。 通信業界で得た知識と運営経験を、 こうした店舗での提案や育成に つなげていくポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を活かす先の制度と役割 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募には店長経験3年以上が必要です。 通信業界の経歴1年以上は歓迎条件。 店長経験を積んだ業界は問いません。 店長手当は就任後に月2万円を支給。 インセンティブ制度もあります。 賞与・給与の見直しは会社業績や 本人評価に応じて実施します。 店長から、複数店舗を支える モバイルコンサルタントや 人財育成を担うトレーナーなどへ 進むキャリアパスがあります。 今回は全国採用の募集です。 全国への配置転換・転勤の 可能性があります。

業界を変えても、店長としての経験が活きる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援、スタッフトレーナー ＼ 異業種で積んだ店長経験を活かす ／ ＼ 人と店舗を育てる仕事へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅店長経験3年以上・業界不問 ✅育成やシフト管理の経験を活かせる ✅本部と連携して店舗を改善 ✅店長就任後は月2万円の手当あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 扱う商品が変わっても、活きる経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 売上を確認し、スタッフを育て、 シフトを組んで店舗を動かす。 小売・飲食・サービス業などで積んだ 店長としての経験を、 楽天モバイルの店舗運営に活かせます。 必要なのは店長経験3年以上。 経験業界は問いません。 通信業界での経験は問いません。 人やお店をマネジメントしてきた力を 活かせる店長候補の募集です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せする店舗運営 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■スタッフの育成・接客品質の改善 お客様への接し方やご案内の質を 高めるため、スタッフの育成や 店舗の改善に取り組みます。 これまで人に仕事を教えたり、 接客を見直したりした経験を、 新しい店舗で活かせる業務です。 働きやすい店舗環境に向けた 改善施策も実行していただきます。 ■シフトの立案・作成 店舗運営に必要なシフトを考え、 作成する業務を担当します。 日々の接客だけでなく、 スタッフが働く体制づくりにも 関わるポジションです。 ■売上目標・KPIの管理 店舗の課題を分析し、 売上目標に向けた戦略を考えます。 本部社員と協力しながら、 立案から実行まで進めていきます。 ■本部と店舗の橋渡し 会社の方針やキャンペーン情報を 店舗スタッフへ共有します。 店舗の状況や意見、課題を本部に伝え、 改善活動につなげる役割も担います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗経験を、新しい商材へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天モバイルショップでは、 料金プラン・端末をご案内し、 お客様のニーズに応じた 楽天グループのサービスを提案します。 こうした商材を扱う店舗で、 スタッフへの伝え方や接し方を考え、 接客品質の改善につなげます。 本社でのフォローアップ研修もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 役割とキャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗の課題把握や人財育成では、 モバイルコンサルタントや トレーナーと連携して進めます。 本部との協業に加え、 店舗運営や育成を担う役割とも 関わりながら取り組む仕事です。 店長の先には、複数店舗の運営や 人財育成を担うキャリアパスがあります。 店長手当は月2万円です。 店長候補としての入社時点ではなく、 店長に就任してから支給されます。 今回は全国採用の募集のため、 全国への配置転換・転勤の 可能性があります。

社会人経験を土台に、携帯販売の仕事に挑戦

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼ 社会人経験から新しい接客に挑戦 ／ ＼ 携帯販売の知識は入社後に ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅携帯販売・通信業界未経験OK ✅店舗実務と本社研修で学べる ✅月給26万5500円から ✅店長・育成職へのキャリアパスあり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 接客とサービスの知識を身につける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 携帯販売の経験はなくても、 人の話を聞くことや、 新しいサービスを学ぶことに 興味がある方を募集しています。 今回の応募には、 社会人経験1年以上が必要です。 これまでの仕事で培った対応力を 新しい分野へつなげる募集です。 ご来店のお客様とお話しし、 料金プランや端末をご案内するのが 楽天モバイルショップの接客です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後に学ぶこと ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗での実務を通して、 楽天モバイルの基本的な運営や 楽天についての知識を身につけます。 あわせて、楽天グループの各サービスが どうつながるかも学んでいきます。 本社でのフォローアップ研修もあり、 店舗実務とは別に学ぶ機会があります。 新しく覚えた知識を、 お客様へのご説明や手続きに つなげていく仕事です。 携帯販売が初めての方も、 店頭で扱うサービスと実際の業務を 結びつけて学んでいけます。 学んだ内容を分かりやすく伝える力が、 お客様へのご案内に活きる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当する仕事のイメージ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ご来店のお客様へのご案内 まずは利用状況やご希望を伺い、 料金プランや端末をご説明します。 お客様に合ったサービスを考え、 楽天グループの商材もご提案します。 ■契約・登録のお手続き 新規契約や機種変更のご案内に加え、 登録業務も担当します。 商品をご紹介するだけではなく、 利用のための手続きまで関わります。 ■お問い合わせへの対応 お客様からのお問い合わせや、 店舗への電話に対応します。 相手が何を知りたいのかを聞き、 内容に沿ってお伝えする役割です。 ■接客以外の店舗業務 在庫管理や事務作業、会議への参加、 集客活動、KPI管理も担当業務です。 KPIとは、目標に向けた進み具合を 確認するための指標のこと。 接客とあわせて店舗の運営にも 関わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 学んだ先の選択肢 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 運営会社は、全国のショップを担う 楽天トータルソリューションズです。 R CREWとして接客経験を積んだ先に、 店長やスタッフの育成に携わる キャリアパスがあります。 まずはご来店のお客様へのご案内から、 これからのキャリアを考えてみませんか。 今回は全国採用のため、 全国への配置転換・転勤の 可能性があります。

携帯販売の経験を、楽天グループのサービス提案へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼ 携帯販売の経験から提案の幅を広げる ／ ＼ 楽天のサービスをご案内 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅楽天グループのサービスも提案 ✅携帯販売・通信の経験を活かせる ✅インセンティブ制度あり ✅店長などへのキャリアパスあり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 携帯販売から、提案の幅を広げる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 料金プランや端末のご案内に加え、 楽天グループのサービス・商材まで。 お客様のニーズに合わせて 提案を組み立てるのが、 楽天モバイルのR CREWです。 携帯ショップや通信商材の販売で 培った知識と、希望を聞き取る力を、 新しいサービスの提案に活かせます。 ご案内から契約・登録まで関わるため、 説明力だけでなく、手続きや お問い合わせ対応の経験もつながります。 これまでの販売経験を土台に、 扱うサービスの幅を広げたい方に 向いているポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験がつながる担当業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■料金プラン・端末のご案内 ご来店のお客様に利用状況や ご希望を確認し、サービスを提案。 これまでに身につけた通信の知識を、 お客様に分かりやすく伝える場面で 活かしていただけます。 プランの特徴を把握し、 利用状況に照らして説明する。 通信業界で培ったその力が、 サービスを選ぶお客様の 判断を支える仕事につながります。 ■契約・登録・お問い合わせ対応 新規契約や機種変更のご案内、 登録業務、お問い合わせへの対応を 行います。店舗への電話応対も 担当業務に含まれます。 ■店舗運営に関わる業務 在庫管理、事務作業、各種会議への 参加に加え、集客活動やKPI管理にも 携わっていただきます。 販売だけでなく、店舗の目標に向けた 取り組みにも関わるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験に、楽天の知識を重ねる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は店舗実務を通して、 楽天モバイルの基本的な運営や 楽天グループのサービスを習得。 本社でのフォローアップ研修もあります。 料金プランの説明や契約対応など、 すでに経験した業務を土台に、 楽天のサービスへの理解を深めます。 本社研修で学ぶ機会も活用しながら、 ご案内できる内容を広げていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価制度と、その先の役割 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ インセンティブ制度があります。 賞与は年2回、会社業績や本人評価に 応じて支給。給与は年2回、 会社業績や本人評価により見直します。 R CREWから店長、さらに育成を担う トレーナーや複数店舗に関わる モバイルコンサルタントなどへの キャリアパスがあります。 今回は全国採用の募集です。 全国への配置転換・転勤の 可能性があります。

接客で磨いた聞く力を、スマホ選びのご案内に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼ お客様の話を聞く接客経験を活かす ／ ＼ スマホ選びを支える仕事へ. ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅接客・販売経験を提案に活かせる ✅料金プランや端末をご案内 ✅本社でのフォローアップ研修あり ✅月給26万5500円から ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 接客経験を、次のご案内へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様のご希望を伺い、分かりやすく 説明してきた経験を、 楽天モバイルの店舗で活かしませんか。 アパレルで用途に合う商品を選ぶ力、 飲食店でご要望をくみ取る力、 家電販売で違いを伝える力。 扱う商品が変わっても、 お客様を理解する姿勢が役立ちます。 お任せするのは、ご来店された方へ 料金プランや端末をご案内する仕事。 利用状況や希望を伺いながら、 サービス選びのお手伝いをします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ご希望を聞き、サービスをご案内 お客様がスマホをどう使っているか、 何を知りたいかを伺います。 料金プランや端末の説明に加え、 ニーズに合う楽天グループの サービス・商材もご提案します。 お客様によって知りたいことや、 サービスに求めることはさまざま。 相手の言葉を受け止め、 説明の仕方を工夫してきた経験が、 一人ひとりへのご案内につながります。 ■契約・登録とお問い合わせ対応 新規契約や機種変更に伴う ご案内・登録業務を担当します。 ご説明だけでなく、手続きまで お客様の利用を支える役割です。 お問い合わせや店舗への電話にも 対応していただきます。 ■店舗を支える業務 在庫管理や事務作業、会議への参加、 集客活動、KPI管理などにも携わります。 接客のほかにも、店舗全体の運営を 支える仕事があるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新しい商品知識を身につける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は店舗での実務を通して、 楽天モバイルの基本的な運営や 楽天グループのサービスを学びます。 本社でのフォローアップ研修もあります。 身につけてきた聞く力・説明する力に、 新しい商品やサービスの知識を重ねる。 接客で培った強みを土台に、 扱える商材を広げていける仕事です。 お客様から伺った希望を、 具体的なご提案へつなげていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 接客から広がるキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 運営会社は、楽天グループの 楽天トータルソリューションズです。 全国の楽天モバイルショップを 運営しています。 R CREWとして接客経験を積み、 店舗やスタッフのマネジメントへ 進むキャリアパスがあります。 接客の先に、育成や店舗運営への 関心がある方にも選択肢があります。 今回は全国採用の募集です。 全国への配置転換・転勤の 可能性がある働き方です。