岐阜、その他医療･看護･介護、オープニングスタッフの求人・転職情報

【オープニングスタッフ募集】経験年数短め、ブランクありも歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：獣医師 ✨＜ご応募に迷われている方へ＞ ご不明な点等お電話での事前お問い合わせも可能です。 お気軽にご連絡ください。 受付時間：平日祝日 10：00～17：00 070-4821-6769 ✅オープニングスタッフ ✅開設準備中（時期はあなたに合わせます！） 【⭐️大切なのは「高度な技術」よりも「目の前の命に寄り添う心」です】 ここは、病気を治す場所であると同時に、「病気にさせない」「健やかな成長を支える」場所。 難しい手術や深夜までの残業に追われる働き方ではなく、 一頭一頭、一家族一家族とじっくり対話する時間を大切にしています。 《実際に現場で働くスタッフのインタビューも掲載しています。 仕事のやりがいや職場の雰囲気が分かる内容ですので、ぜひ下記URLよりご覧ください！》 https://recruit.ppmc.co.jp/vets/ ＜具体的な業務内容：暮らしに身近なヘルスケア＞ 高度な医療スキルを競うのではなく、飼い主様の不安を取り除き、 正しい知識を伝えるのがあなたの役割です。 ・予防医療全般 └ ワクチン接種、フィラリア・ノミダニ等の予防薬処方 ・こまやかな簡易診療 └ デンタルケア、皮膚トラブル、耳掃除、軽度の感染症治療など ・健康相談・食育のアドバイス └ パピー・キティ期の栄養相談、サプリメントやケア用品のご案内 ・ショップ併設ならではの生体管理 └ お店にいる仔犬・仔猫たちの体調チェック、健康管理 ＜この仕事の魅力：スキルよりも「時間」と「人柄」＞ ☑︎「寄り添う時間」を何より優先できます 予約制で診察時間の枠が確保されているため、一頭一頭に丁寧な時間をかけられます。 飼い主様の「初めてのペットで不安…」という声に耳を傾ける、そんな「人柄」が活きる環境です。 ☑︎心の距離が近い、一生のお付き合い 初診の多くは1歳未満の仔犬・仔猫たち。 まるで親戚のような距離感で、ペットの成長を共に喜べるのがこの仕事の醍醐味です。 ☑︎ブランク・経験が浅くても大丈夫な環境 基本的な診療ができれば、最新の外科手術スキルは必要ありません。 50代・60代から「もう一度、ゆとりを持って獣医師として働きたい」と復帰した獣医師、 「家庭も大切にしたいと」と考えている主婦（夫）さん獣医師も活躍しています。

オープニング募集✨月給27万～40万円✨施設づくりに関われる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 ＼オープニングメンバー募集！／ ✨新規立ち上げ！施設づくりに関われる！ ✨管理者・児発管として経験を活かせる！ ✨フラットな関係性で風通しの良い職場♪ ✨意見やアイデアを伝えやすい環境！ ✨研修・資格取得支援でスキルアップ！ ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣ 放課後等デイサービスの 管理者兼児童発達支援管理責任者として、 施設の運営管理から 子どもたちへの支援まで 幅広くお任せします。 新規立ち上げの施設だからこそ、 決められたやり方に合わせるだけではなく、 スタッフと一緒に考えながら、 より良い施設を ゼロからつくっていける環境です◎ ＜具体的には＞ ✅放課後等デイサービスの運営管理 ✅児童の発達支援計画の策定・実施 ✅スタッフの指導・育成 ✅保護者とのコミュニケーション・相談対応 ✅地域との連携 ✅イベントの企画・運営 ✅その他、施設運営に関する業務 子どもたちが安心して過ごせる環境を、 スタッフと一緒につくっていきましょう！ ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ⭐子どもたちの成長に寄り添う温かい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの放課後等デイサービスは、 子どもたち一人ひとりの成長を 支援することを大切にしています。 管理者兼児童発達支援管理責任者として、 これまで培ってきた 経験や知識を活かしながら、 子どもたちに寄り添った 支援を行うことができます。 子どもたちが安心して過ごせる空間を、 スタッフと一緒につくっていきませんか？ ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ⭐チームワークを大切にしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフ同士の コミュニケーションを大切にし、 チームで協力しながら 施設を運営していきます。 定期的な研修や勉強会もあり、 日々の業務を通じて 専門的なスキルを磨いていける環境です。 また、シフト制での勤務となるため、 仕事とプライベートを 両立しながら働くことができます。 ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ⭐ゼロから施設づくりに関われる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の施設は新規立ち上げ。 そのため、 既にできあがった環境で働くのではなく、 スタッフ同士で意見を出し合いながら、 ゼロから施設を つくり上げていくやりがいがあります。 新規立ち上げならではの フラットな関係性の中で、 あなたの経験やアイデアも ぜひ活かしてください！ ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ⭐働きやすい環境づくりを大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護・福祉業界では、 職場環境や人間関係が 離職につながることもあります。 だからこそ、おーるはぴねすでは、 スタッフが安心して長く働ける環境づくりや 雰囲気づくりを大切にしています。 運営側との距離も近く、 現場の声や意見を大切にしながら、 令和の時代にふさわしい 柔軟な働き方・考え方を 取り入れていきます。 ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ⭐地域とのつながりも大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務地は北方町。 地域社会との連携も大切にしながら、 子どもたちが安心して 過ごせる場所を提供していきます。 北方真桑駅から車で約6分、 車通勤も可能で駐車場もご用意しています。 これまでの経験を活かして 新しい施設づくりに携わりたい方、 子どもたちの成長を支えながら 自分自身も成長したい方 をお待ちしています！ ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.·

✅児童指導員任用資格または保育士資格必須⭐9月勤務開始！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員、その他教育/保育専門職、保育士 ／ 2026年10月開所の綺麗な職場⭐ 9月勤務スタート！10月開始もOK！ ＼ ◤ オープニングスタッフ募集 ◢ ✨定員10名！じっくり向き合えます♪ ✨1日5時間、週4~5日でたくさん働ける！ ✨車・バイク通勤OK！無料駐車場完備 ✨児童指導員任用資格・保育士資格が活かせます ＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊ 【 仕事内容 】 放課後等デイサービスで お子さまの療育支援をするお仕事。 ✅個別・集団プログラムのサポート ✅日々の支援記録や保護者対応 ✅送迎時の見守り・乗降補助 ✅教材準備や教室内の環境整備 ※9月開始の方は清掃・事務作業あり ■6歳～18歳のお子様が対象です。 ✨1日の仕事の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 【学校登校日 /14：00～18:30】 ⏰13:30 学校へお迎え 出勤・スタッフ間で情報共有 ⏰14:00 学習支援・個別療育・おやつ・自由遊び ⏰15:00 集団活動・レクリエーション ⏰16:00 連絡帳の記入・お迎え対応 ⏰17:30 清掃・片付け・翌日の準備 ⏰18:00 業務終了♪ 【長期休暇／9:00～18:00】 ⏰09:30 出勤・朝の会 学習タイム ⏰10:30 自由遊び・室内活動 ⏰12:00 昼休憩 ⏰13:00 制作・外遊びなどの活動 ⏰15:00 おやつ・自由時間 ⏰16:00 お迎え対応 ⏰17:00 清掃・記録作成 ⏰18:00 業務終了♪ ＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊ ＼ ✨ POINT ✨ ／ ⏩オープニングスタッフ！ 2026年10月の開所メンバーとして 一緒に立ち上げから携われます！ 真っ新な人間関係でスタート♪ 経験を活かして心機一転しませんか？ ⏩定員10名の少人数制！ お子さま一人ひとりと じっくり向き合える環境です。 ⏩家庭との両立も可能！ 曜日・時間応相談＆残業ほぼなし♪ 家庭と両立しながら 無理なく働いていただけます。 ＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊ 《株式会社ビーデイズについて》 お子さまやご家族はもちろん、 スタッフやパートナー、 地域の皆さまにとって なくてはならない "毎日の支え"でありたいと考えています。 岐阜県土岐市に新規開所する 放課後等デイサービスとして、 お子さま一人ひとりに寄り添った 支援を目指しています。

要サビ管資格！経験が浅くても大歓迎！定時16:30で7h勤務

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、福祉/介護事業責任者/施設長 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 電話応募もOKです！ 070-1263-7623 へお電話ください！ 勿論、WEBからの応募もOK WEB応募は24h受け付けております。 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ もしあなたが、専門職としての責任の重さに一人で悩んでいる、 あるいは、実務経験が浅く、自分の判断に自信が持てないでいるなら ぜひ、一度当社のことを知っていただきたい！ 経験の浅い方でも活躍できる環境があります！ ■サビ管会議と充実の研修で、不安を自信に変える。 サビ管は施設に一人であることが多く、 悩みを抱え込みがちです。 しかし当社では、全国の施設のサビ管同士が 定期的に集まる専用会議を実施。 『他の施設ではどう対応している？』 『この計画書、もっと良くするには？』 そんな実務の悩みを、社内のベテランや仲間に すぐ相談できる環境です。 入社後の研修はもちろん、 現場に出てからも常に学び、 確認できる場があることが、 経験の浅い方、ブランクのある方でも 安心して働いていただける理由です。 ■ 事務はプロにお任せ。あなたは支援のプロへ。 当施設は徹底した分業制。 請求業務はすべて専属スタッフが担当します。 あなたが向き合うのは、 利用者さんの未来を描く個別支援計画と、 関連各所とのやり取りなど。 やらなければならない雑務を削ぎ落とし、 やりたかった支援に専念できる環境です。 ■ 16:30終業。ワークタイムバランスはばっちり 良い支援を続けるためには、 支援者自身の心が健全である必要があります。 だからこそ、残業なし・16:30終業を厳守しています。 『終業後に資格取得のための勉強時間を確保する』 『趣味の時間でリフレッシュし、 翌朝最高の笑顔で利用者さんに会う』 早めの終業で、心身ともにリフレッシュができ、 あなたが福祉のプロとして長く活躍できる！ 家族との時間や自分の趣味の時間などを 大切にしていただけます。 ■経験が浅い、ブランクがある、そんな方も大歓迎。 バックアップ体制は万全。 一人で抱え込まず、 チームの知恵を借りながら、 一歩ずつサビ管としてのキャリアを築いていきませんか？

■ホテル品質のデイを創る施設長候補■開業準備から運営まで主導■接遇も空間もこだわる新ブランド立上げ

【仕事内容】 ホテル品質のおもてなしを介護に活かし、新たなデイサービスを創造する施設長候補を募集中です。 2027年4月オープンに向け、ブランドづくりに携わりながら運営全般をお任せします。 【当社のオススメPOINT】 ・施設づくりから携わり企画力を発揮できる ・前職給与を考慮し安定した収入が得られる ・質の高いサービスで自分の成長を実感できる ■具体的なお仕事内容 ・施設全体の運営計画と実行管理 ・スタッフの育成とチームビルディング ・利用者様とご家族の相談対応 ・ケアマネジャーとの連携調整業務 ・サービス品質の継続的な改善提案 ・シフト作成と売上管理業務全般 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験を活かし新ブランド創出へ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護経験を活かしながら自身の裁量で施設づくりに参加できます。 上質なおもてなしを形にし、利用者様が心豊かに過ごせる環境づくりを目指せます。 2027年4月開設の新施設で前職給与を参考に待遇を決定するため、ステップアップを検討している方は必見です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 前職給与考慮で安心の転職 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 施設長経験を活かしながら新しい介護モデルの創造に挑戦できます。 自分のアイデアを活かし、上質なデイサービスを形にできる環境です。 各種保険完備や昇給賞与もあり、長く安心して働ける環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 施設運営の実績を土台に、新たな挑戦へ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 母体となるアートジャパンナガヤ設計は、建築設計と介護福祉の両方に取り組み 岐阜・愛知で「うららびより」など複数の福祉施設を運営しています。 建築の視点から考える心地よい空間と、介護の現場で培ってきた経験。 その両方を活かし、新しいデイサービスづくりを進めます。 開設前は近隣の既存施設で、研修を兼ねて勤務。 当社の介護や運営への理解を深めてから、新施設の立ち上げに携われます。 ✅私たちの施設づくりへの想いをご覧ください 本部HPでは、大切にしている考え方や、運営する福祉施設をご紹介しています。 ▼本部の考え方・運営施設を見る https://ajn.co.jp/aboutus/facility/ 【求人ID-HSL1】

週2日～OK✨遊んで笑って一緒に成長✨毎日楽しみながら働ける

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員、その他福祉/介護、保育士 ✅時給1300円～1700円 ✅週2日～勤務OK ✅私服勤務OK ✅久しぶりのお仕事復帰も歓迎 ✅保育士・教員免許を活かせます ✅学童保育での勤務経験も活かせます ✅正社員登用あり ⭐HPもぜひご覧ください⭐ https://solisjapan.com/ ――――――――――――・゜☆。・゜ 【岐阜エリア2事業所同時募集】 ＊Solis可児 可児市川合北1丁目95番地 TEL：0574-58-8800 ＊Solis美濃加茂 美濃加茂市太田本町3丁目3854番６ TEL：0574-58-7788 施設見学だけでも大歓迎✨ お気軽にお問い合わせください。 ゜☆。・゜―――――――――――― 子どもたちの「できた！」を 一緒に喜べる仕事です。 障がいのある未就学児から高校生までの 子どもたちが、自分らしく成長できる 環境づくりを大切にしています。 学習や運動、日々のコミュニケーション を通して、子どもたちがさまざまな 経験を積み重ね、自信や将来の可能性を 広げられるよう支援しています。 また、外国にルーツを持つ子どもたちや ご家庭との関わりも多く、 多様な文化や価値観に触れながら 働けることも当事業所の魅力です。 一人ひとりに寄り添った支援を 行いながら、子どもたちだけでなく スタッフ自身も成長を感じられる職場を 目指しています。 お仕事内容 ￣￣V￣￣￣ ・子どもたちの成長をサポート、 コミュニケーション支援 ・学習支援、日本語支援 ・運動活動や創作活動のサポート ・イベントやレクリエーションの補助 ・送迎補助 ・支援記録の入力 ・保護者対応 ・施設内の環境整備 ⭐子どもたちの未来につながる支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━★ 学習や運動、コミュニケーション活動を 通して、子どもたちが少しずつ自信を 身につけ、自分らしく過ごせる力を 育んでいます。 日々の関わりの中で見られる変化や 成長は、この仕事ならではの 大きな魅力です。 子どもたちの未来につながる時間を、 一緒に作っていきませんか。 ⭐チームで支え合う安心の環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━★ 支援は一人で行うものではありません。 子どもたちの様子を スタッフ同士で共有し、 「どうしたらもっと安心して 過ごせるかな？」 「次はどんなことに挑戦できるかな？」 と相談しながら支援を進めています。 困ったときにはすぐに相談できる 環境なので、放課後等デイサービス 未経験の方やブランクのある方も 安心して働けます。 ⭐国際的な交流がある職場 ━━━━━━━━━━━━━━━━★ さまざまな国や文化にルーツを持つ 子どもたちやご家庭と関わる 機会があります。 日本語支援を行う場面もあり、 多様な価値観や文化に触れながら 働けることは、この事業所ならではの 魅力です。 子どもたちやご家庭との関わりを 通して、新しい学びや発見を感じられる 環境があります。 ⭐新しい施設づくりに参加できる ━━━━━━━━━━━━━━━━★ 7月に新体制としてスタートしたばかり。 完成された環境に入るのではなく、 スタッフみんなで 意見を出し合いながら、 より良い事業所づくりを進めています。 「こうしたらもっと良くなる」 そんなアイデアも大歓迎です。

50分3,000円｜週末だけのプチ稼働でも月収7万円以上可

仕事内容 ／ 入会キャンペーンで200セッション分の パーソナルチケット販売実績があるなど 継続的な指導にもつなげやすい環境です ＼ ✅1セッション50分・3,000円（一律） └週末のみの稼働でも月収7万円以上可 ✅1セッション（50分）単位でシフト調整 └土日中心に予約枠を設定可能 ✅約200セッション分の販売実績 ✅姿勢・動作データを使った 科学的なアプローチも習得できます ●――――――――――――――――――― パーソナルトレーナー経験1年以上の方歓迎 女性トレーナーも多数活躍中♪ スキマ時間を活かして効率よく収入アップ✨ ―――――――――――――――――――● 2026年9月1日にグランドオープン 「フィットイージー 恵那店」で、 会員様へのパーソナルトレーニングを お願いします。 ＜具体的には…＞ ・1対1のパーソナルトレーニング指導 ・姿勢や動作の評価、改善指導 ・目標に合わせたトレーニング計画の作成 ・カウンセリング、指導記録の管理 ・必要に応じたSNS発信や集客協力 ◎最先端アプリが算出したデータや、 提示されるメニューに沿って 指導を進められるため、 経験が浅い方でも安心して始められます。 ▼魅力のポイント ＜⭐200枠分の販売実績＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入会キャンペーンでは 約200セッション分のパーソナルチケットの 販売実績があります。 そのため、パーソナルトレーニングを 希望される会員様との出会いが多く、 継続的なセッションにも つながりやすい環境です。 ◎200セッション担当した場合、 報酬総額は60万円 （1セッション3,000円／一律） すでに顧客づくりの土台があるため、 スタートしてから比較的短期間で 安定した収入を目指せます。 ＜⭐週末稼働でも月収7万円～可能＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ パーソナルトレーニングは、 1セッション50分・報酬は一律3,000円 例えば、土日を中心に週6セッション、 月24セッションを担当した場合、 月額報酬は72,000円になります。 担当セッション数に応じて 収入のイメージがしやすいため、 本業との両立や副業としても 無理なく活動計画を立てられます。 ＜⭐1セッション単位でスケジュール調整＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ パーソナルトレーニングは、 1セッション（50分）ごとの担当制。 固定シフトではなく、お客様の予約状況や ご自身の予定に合わせて、 活動時間を柔軟に調整できます。 フリーランスとしての活動や 本業との両立もしやすく、 自分のライフスタイルに合わせて 無理なく働ける環境です。 ＜⭐データを活用した指導スキルも習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ フィットイージー独自の 「ヘルスケアオートメーション」を導入。 アプリに表示される姿勢・動作データや トレーニングメニューを確認しながら、 会員様一人ひとりに合わせた パーソナルトレーニングを行います。 これまでの経験を活かしながら、 データに基づいた 科学的なアプローチを実践。 現場で経験を積みながら、 より説得力のあるワンランク上の 指導スキルを身につけられる環境です。

50分3,000円｜週末だけのプチ稼働でも月収7万円以上可

仕事内容 ／ 入会キャンペーンで200セッション分の パーソナルチケット販売実績があるなど 継続的な指導にもつなげやすい環境です ＼ ✅1セッション50分・3,000円（一律） └週末のみの稼働でも月収7万円以上可 ✅1セッション（50分）単位でシフト調整 └土日中心に予約枠を設定可能 ✅約200セッション分の販売実績 ✅姿勢・動作データを使った 科学的なアプローチも習得できます ●――――――――――――――――――― パーソナルトレーナー経験1年以上の方歓迎 女性トレーナーも多数活躍中♪ スキマ時間を活かして効率よく収入アップ✨ ―――――――――――――――――――● 2026年7月31日にグランドオープン 「フィットイージー 瑞浪店」で、 会員様へのパーソナルトレーニングを お願いします。 ＜具体的には…＞ ・1対1のパーソナルトレーニング指導 ・姿勢や動作の評価、改善指導 ・目標に合わせたトレーニング計画の作成 ・カウンセリング、指導記録の管理 ・必要に応じたSNS発信や集客協力 ◎最先端アプリが算出したデータや、 提示されるメニューに沿って 指導を進められるため、 経験が浅い方でも安心して始められます。 ▼魅力のポイント ＜⭐200枠分の販売実績＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入会キャンペーンでは 約200セッション分のパーソナルチケットの 販売実績があります。 そのため、パーソナルトレーニングを 希望される会員様との出会いが多く、 継続的なセッションにも つながりやすい環境です。 ◎200セッション担当した場合、 報酬総額は60万円 （1セッション3,000円／一律） すでに顧客づくりの土台があるため、 スタートしてから比較的短期間で 安定した収入を目指せます。 ＜⭐週末稼働でも月収7万円～可能＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ パーソナルトレーニングは、 1セッション50分・報酬は一律3,000円 例えば、土日を中心に週6セッション、 月24セッションを担当した場合、 月額報酬は72,000円になります。 担当セッション数に応じて 収入のイメージがしやすいため、 本業との両立や副業としても 無理なく活動計画を立てられます。 ＜⭐1セッション単位でスケジュール調整＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ パーソナルトレーニングは、 1セッション（50分）ごとの担当制。 固定シフトではなく、お客様の予約状況や ご自身の予定に合わせて、 活動時間を柔軟に調整できます。 フリーランスとしての活動や 本業との両立もしやすく、 自分のライフスタイルに合わせて 無理なく働ける環境です。 ＜⭐データを活用した指導スキルも習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ フィットイージー独自の 「ヘルスケアオートメーション」を導入。 アプリに表示される姿勢・動作データや トレーニングメニューを確認しながら、 会員様一人ひとりに合わせた パーソナルトレーニングを行います。 これまでの経験を活かしながら、 データに基づいた 科学的なアプローチを実践。 現場で経験を積みながら、 より説得力のあるワンランク上の 指導スキルを身につけられる環境です。

スポーツジム「ゴールドジム」の受付スタッフ大募集！

仕事内容 経験不問、まずは元気で明るい対応をしましょう！ お客様に「今日も来てよかったな」と思っていただけるような対応をお願いします。 仕事は少しずつ、できるところからお任せしています！ 通勤ラッシュ避けられる時間帯での勤務の為、ストレスなく通勤が可能です！ 残業少なめ/勤務外のプライベート時間も有効的に使えます 事務的な仕事だけではありません！あらゆる知識を身に付けて、お客様に頼られる存在になりましょう。 チェックイン＆アウトの手続きや入会・見学案内、ラウンジ対応、サプリメントやスポーツウェアの紹介など、フロントスタッフの業務は多岐に渡ります。 「フィットネスのことなら何で答えられる」というぐらいの自分自身にも役立つ、経験やスキルを身に付けて「フィットネスアドバイザー」を目指していただきます。 お得な特典がたくさんあります！競技をされている方でも仕事と両立できる環境です 入社後は研修制度で必要な知識を身に付けることができるので、仕事で得た知識が競技にもきっと活かせます。 仕事と両立しながら自分を磨き、経験高めながら成長していけます。 また、施設が無料で利用できたり、商品のスタッフ割引もあり、スポーツジムならではの福利厚生も充実しています。 店舗見学はいつでもOK！予約も必要ありませんので、ぜひ実際の職場を見て雰囲気などを体感してください。 実際の職場や仕事内容を知ることできっと、モチベーションも上がりますし、新たな発見もあるはずです。 活気あふれるやりがいのある職場で一緒に働きましょう！ 株式会社THINKフィットネスは「結果を出すための、真面目なフィットネス」の普及拡大を目指します。 私たちは「総合フィットネス企業」として、あらゆるご要望にお応えすべく、サプリメントやウェアなどの“商品”、ゴールドジムなどの“場所”、情報を発信する“出版社”などの全方面にブランドを展開。国内でも類を見ない「フィットネスの One Stop Solution」をめざしています。

【大東建託グループ】充実の福利厚生と安定した経営基盤！手厚いサポートで安心して長く働くチャンス♪

仕事内容 【住宅型有料老人ホームでの介護管理者募集／要介護福祉士資格】 ★2027年4月にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！★ 大東建託グループという安定した経営基盤のもと、 裁量ある理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆大きな裁量をもって施設運営ができる ◆年間休日121日、有給取得率81%なのでプライベートも充実 ◆手厚い人員配置で理想のケアを実現 ◆大東建託グループの安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム内での訪問介護管理業務全般。 ■管理業務：採用・労務・シフト・スケジュール ■計画・連携：訪問介護計画書作成・ケアマネ調整 ■営業：入居者様の獲得 ■現場業務：各種管理業務の合間に訪問介護等 【手厚い人員配置】 満床時34人の入居者様に対し ゆとりある体制でケアします。 ・看護：日中4名以上／夜間2名以上 ・介護：日中4名以上／夜間2名以上 手厚い体制でチームマネジメントも円滑です。 【こんなご経験・資格が活かせます】 介護福祉士をお持ちの方！ 住宅型、訪問介護での管理者またはサ責経験者や 訪問介護、サ高住、特養等でのリーダー経験者歓迎！ ブランクからの復職もしっかりサポート！ 【安心の働く環境】 運営は大東建託グループ「ケアパートナー」。 大手グループのためコンプライアンス徹底を遵守 また、厚労省「くるみん」「えるぼし」認定など 働きやすい環境づくりに注力しています。 「ソエルガーデン」は現場目線の設計で 動線や負担軽減にも配慮。本部のサポートや 他施設の管理者との情報共有の機会も豊富で 安心して施設運営に取り組めます。

月給25万〜✅年休125日✨残業ほぼ無！20〜40代活躍中◆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✅月給25万円〜30万円＆賞与年2回！ ✅年間休日125日✨完全週休2日制！ ✅残業ほぼなしでプライベート充実！ ✅20代・30代・40代の有資格者が活躍中！ ✅1日10名小規模！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ＜＜当社で働く魅力✨＞＞ ◆丁寧な療育ができる小規模体制 「定員1日10名の小規模サポート」 →バタバタと業務に追われることなく、お子様一人ひとりの個性や発達に合わせたきめ細やかな療育が可能です。「もっと一人ひとりに寄り添いたい」というご経験者の想いを実現できる環境です。 ◆プライベート充実の休日・勤務環境 「年間休日125日＆残業ほぼなし」 →日曜定休・祝日休みの完全週休2日制を導入しています。ご自身のプライベートやご家族との時間を大切にしながら、心身ともに余裕を持って長く安定してキャリアを築けます。 ◆新しい職場をつくるオープニングスタッフ募集 まだオープンしたての施設なので、既存のルールや人間関係のしがらみが少なく、スタッフ同士フラットな動機として、これまでの経験を活かしながら、風通しの良い職場環境を一から作れます。 ＜具体的な仕事内容＞ 障がいをお持ちのお子様の、放課後や長期休暇中のサポートをお願いいたします。 難しいことはなく、一緒に工作をしたり勉強を教えたり… 子どもが好きな方なら、楽しく働けますよ♪ 作業訓練・運動・農業体験・学習指導など、お子様一人ひとりの個性に合わせて支援を行います。 例 ・創作活動：ねんど、おえかき等 ・季節の行事：豆まき、クリスマス会、卒業式等 ・料理：ホットケーキ、カレー、焼きそば等 ・お出かけ：科学館、あいち航空ミュージアム等 また、送迎業務もお願いします。 ＜ミライヘについて＞ 弊社は岐阜県可児市・多治見市・美濃加茂市で放課後等デイサービスを8事業所運営しています。 他の事業所での勤務も相談可能です♪

未経験歓迎！簡単調理のみ！週3日～OK♪日祝や一部時間帯は時給100円UP♪

仕事内容 【スタートメンバー大募集！】 介護施設でのご入居者様への お食事の準備・片付けなどをメインとするお仕事です！ 勤務開始日:2026年11月予定！（事前に研修として数回出勤していただきます） 11月以降の入社もご相談いただけます！ 《ここがオススメ☆》 ・週3日～OK！1日4時間で勤務日数相談可！ ・未経験の方も大歓迎！！難しい調理はなし！ 簡単な作業で工程も決まっているので安心♪ ・日祝手当、早番・遅番時給UPあり！最大で時給+200円♪ ・WワークOK！（諸条件あり） - 【仕事内容】 ＜調理業務＞ ご入居者さまの食事準備・片付け等をお願いします。 提供業者から届いた食材を温めたり、盛り付けたりする、簡単な作業が中心です。 ・蒸し器や湯煎であたためる ・食材を刻む(例：卵焼きを一口サイズに切る) ・炊飯・汁物の調理 ・お皿に盛り付ける ・配膳・下膳 ・使った食器を洗う 難しい調理工程はありませんので料理の経験がない方も安心して始めていただけます！ ＜清掃業務＞ 調理準備以外の時間帯は、 ご入居者さまが気持ちよく過ごせるよう、施設内の簡単な清掃をお願いします。 - 【早朝スタッフ積極採用中！】 朝の時間を活かして、06:00～10:00の短時間勤務♪ 「Wワーク前に働きたい」 「規則正しい生活を送りながら働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 下記の時間帯も同時募集中です！ ご希望の方はお気軽にご相談ください♪ （中番）10:00～14:00 （遅番）15:00～19:00 曜日やお休みについてもお気軽にご相談ください！ 土日祝や年末年始・GWを含むシフト制ですが、 できる限り希望を考慮しています◎ 人気の働き方から順に枠が埋まる可能性があるため、 少しでも気になった方はぜひお早めにご応募ください！

【8：30～14：00まで】患者様対応なし！未経験OK♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他医療機関、病院内調理師、その他飲食 ＼未経験OK＆簡単作業／ ＜有資格者、経験者は優遇＞ 入院患者様のお食事に関する サポート業務をお任せします。 ＊配膳車による食事の片付け・回収 看護師さんが台車に片づけてくれるので、その台車を回収してくる業務になります。 病室に入ることはないので、患者さんへの対応などもありません。 ＊使用後の食器を食器洗浄機にセットして洗浄 ローラーで流れていくので、一つ一つの食器を洗う必要はありません。 1勤務あたり３～４名体制 1人約50室・2フロアを担当 ★ゴム手袋着用で手荒れの心配もナシ！ ★マニュアル完備でルートや 作業手順も明確 ★研修中は先輩がしっかり サポートするので安心！ 配膳車のマニュアルや各フロアの 移動順番などのマニュアルが 配膳車につけてあるので、 マニュアルを見ながら作業ができます。 当社は大垣徳洲会病院様より 洗浄、配膳・下膳のお仕事を請け負っています。 請負先の大垣徳洲会病院にて、 技研ウェルネスのスタッフとして 働いてくれる方を募集しています！

未経験歓迎！簡単調理のみ！週3日～OK♪日祝や一部時間帯は時給100円UP♪

仕事内容 【スタートメンバー大募集！】 介護施設でのご入居者様への お食事の準備・片付けなどをメインとするお仕事です！ 勤務開始日:2026年11月予定！（事前に研修として数回出勤していただきます） 11月以降の入社もご相談いただけます！ 《ここがオススメ☆》 ・週3日～OK！1日4時間で勤務日数相談可！ ・未経験の方も大歓迎！！難しい調理はなし！ 簡単な作業で工程も決まっているので安心♪ ・日祝手当、早番・遅番時給UPあり！最大で時給+200円♪ ・WワークOK！（諸条件あり） - 【仕事内容】 ＜調理業務＞ ご入居者さまの食事準備・片付け等をお願いします。 提供業者から届いた食材を温めたり、盛り付けたりする、簡単な作業が中心です。 ・蒸し器や湯煎であたためる ・食材を刻む(例：卵焼きを一口サイズに切る) ・炊飯・汁物の調理 ・お皿に盛り付ける ・配膳・下膳 ・使った食器を洗う 難しい調理工程はありませんので料理の経験がない方も安心して始めていただけます！ ＜清掃業務＞ 調理準備以外の時間帯は、 ご入居者さまが気持ちよく過ごせるよう、施設内の簡単な清掃をお願いします。 - 【夕方シフト積極採用中☆】 15:00～19:00の短時間勤務なので、 「少しだけ働きたい」 「収入をプラスしたい」という方にぴったり！ 下記の時間帯も同時募集中です！ ご希望の方はお気軽にご相談ください♪ （早番）06:00～10:00 （中番）10:00～14:00 曜日やお休みについてもお気軽にご相談ください！ 土日祝や年末年始・GWを含むシフト制ですが、 できる限り希望を考慮しています◎ 人気の働き方から順に枠が埋まる可能性があるため、 少しでも気になった方はぜひお早めにご応募ください！

50分3,000円｜週末だけのプチ稼働でも月収7万円以上可

仕事内容 ／ 入会キャンペーンで200セッション分の パーソナルチケット販売実績があるなど 継続的な指導にもつなげやすい環境です ＼ ✅1セッション50分・3,000円（一律） └週末のみの稼働でも月収7万円以上可 ✅1セッション（50分）単位でシフト調整 └土日中心に予約枠を設定可能 ✅約200セッション分の販売実績 ✅姿勢・動作データを使った 科学的なアプローチも習得できます ●――――――――――――――――――― パーソナルトレーナー経験1年以上の方歓迎 女性トレーナーも多数活躍中♪ スキマ時間を活かして効率よく収入アップ✨ ―――――――――――――――――――● 2026年7月15日にグランドオープン 「フィットイージー 羽島福寿店」で、 会員様へのパーソナルトレーニングを お願いします。 ＜具体的には…＞ ・1対1のパーソナルトレーニング指導 ・姿勢や動作の評価、改善指導 ・目標に合わせたトレーニング計画の作成 ・カウンセリング、指導記録の管理 ・必要に応じたSNS発信や集客協力 ◎最先端アプリが算出したデータや、 提示されるメニューに沿って 指導を進められるため、 経験が浅い方でも安心して始められます。 ▼魅力のポイント ＜⭐200枠分の販売実績＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入会キャンペーンでは 約200セッション分のパーソナルチケットの 販売実績があります。 そのため、パーソナルトレーニングを 希望される会員様との出会いが多く、 継続的なセッションにも つながりやすい環境です。 ◎200セッション担当した場合、 報酬総額は60万円 （1セッション3,000円／一律） すでに顧客づくりの土台があるため、 スタートしてから比較的短期間で 安定した収入を目指せます。 ＜⭐週末稼働でも月収7万円～可能＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ パーソナルトレーニングは、 1セッション50分・報酬は一律3,000円 例えば、土日を中心に週6セッション、 月24セッションを担当した場合、 月額報酬は72,000円になります。 担当セッション数に応じて 収入のイメージがしやすいため、 本業との両立や副業としても 無理なく活動計画を立てられます。 ＜⭐1セッション単位でスケジュール調整＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ パーソナルトレーニングは、 1セッション（50分）ごとの担当制。 固定シフトではなく、お客様の予約状況や ご自身の予定に合わせて、 活動時間を柔軟に調整できます。 フリーランスとしての活動や 本業との両立もしやすく、 自分のライフスタイルに合わせて 無理なく働ける環境です。 ＜⭐データを活用した指導スキルも習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ フィットイージー独自の 「ヘルスケアオートメーション」を導入。 アプリに表示される姿勢・動作データや トレーニングメニューを確認しながら、 会員様一人ひとりに合わせた パーソナルトレーニングを行います。 これまでの経験を活かしながら、 データに基づいた 科学的なアプローチを実践。 現場で経験を積みながら、 より説得力のあるワンランク上の 指導スキルを身につけられる環境です。

オープニングスタッフ募集 | ブランクOK | 車通勤可 | 夜勤なし | 交通費支給 | 福利厚生充実│デイサービス/介護管理職/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》

仕事内容 【2027年6月オープン＊彡】高齢者向けデイサービスでの管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助やレクリエーションなど現場業務、PCでの書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊スキルアップも叶う＊ 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

27年4月オープン！理想の施設をイチから創りませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ✨月給29万円〜！ 経験をしっかり評価 ※児発管専任の月給です。管理者兼務の場合は、さらに優遇いたします。 ✨残業月1時間程度！ 私生活も大切にできます ✨27年4月開校！ ゼロから施設を創る喜び ＼あなたの経験を新施設で活かしませんか／ 2027年4月、羽島市に待望の3号店をオープンいたします。 「認知機能トレーニング」を軸とした新しい支援のカタチを、児発管として一緒に創り上げましょう。 【✨具体的な業務内容】 ✅個別支援計画の作成 ✅療育プログラムの企画・実施・管理 ✅保護者様との面談や関係機関との連携 ✅スタッフの育成・指導 ✅お子様の送迎業務 【✨１日のスケジュール】 10:00 出勤・事務作業 11:00 支援計画の作成 13:30 休憩 14:30 順次お迎え 15:30 療育の実施・管理 17:30 順次お送り 18:30 片付け・事務 19:00 退勤 【✨入社後の流れ】 オープン前にご入社いただく場合は、新店舗の準備を進めながら、既存の「えすく」各店舗にて当社の支援スタイルや業務の流れを学んでいただけます。 立ち上げ時には経験ある既存スタッフも合流し、万全の体制でオープンを迎えることができます。

27年4月オープン！残業少で仕事もプライベートも充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ✨月給23万円〜 賞与・昇給実績も充実 ✨残業月1時間！ 持ち帰り仕事もゼロ ✨27年4月オープン 同期とフラットな関係 ＼子どもたちの 「できた！」を支える／ 2027年4月、 羽島市に待望の3号店を オープンいたします。 資格を活かして、 新しい施設のプログラム 作りから参加しませんか？ 【✨具体的な業務内容】 ✅認知機能トレの企画・実施 ✅学習や宿題のサポート ✅日報入力（PC・タブレット） ✅保護者様への共有 ✅お子様の送迎業務 【✨１日のスケジュール】 10:00 出勤・打ち合わせ 11:00 療育の準備 13:30 休憩 14:30 放課後のお迎え 15:30 療育プログラム 17:30 順次ご自宅へ 18:30 事務作業 19:00 退勤（残業なし！） 【✨入社後の流れ】 オープン前にご入社いただく場合は、新店舗の準備を進めながら、既存の「えすく」各店舗にて当社の支援スタイルや業務の流れを学んでいただけます。 未経験の方や新卒の方も 先輩が横について教える ので、一つずつ業務を 覚えれば大丈夫です。

オープニングスタッフ募集 | ブランクOK | 車通勤可 | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/介護管理職/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》

仕事内容 【2027年6月オープン＊彡】高齢者向けショートステイでの管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助やレクリエーションなど現場業務、PCでの書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊スキルアップも叶う＊ 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

オープニングスタッフ募集 | ブランクOK | 車通勤可 | 夜勤なし | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | 福利厚生充実│デイサービス/介護管理職/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》

仕事内容 【2027年6月オープン＊彡】高齢者向けデイサービスでの管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助やレクリエーションなど現場業務、PCでの書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊スキルアップも叶う＊ 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

27年4月オープン！残業少で仕事もプライベートも充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、その他児童福祉、児童相談員 ✨月給25.5万円〜30万円 経験・能力を考慮 ✨残業月1時間！ 私生活も大切にできます ✨27年4月開校！ OTの視点を療育の軸に ＼作業療法士の資格を 新しい施設で活かそう／ 2027年4月に 羽島市で3店舗目を オープンいたします。 「認知機能トレーニング」 に、OTとしての 専門的な視点をプラスして より良い支援プログラムを 一緒に創りませんか？ 【✨具体的な業務内容】 ✅日常生活動作や 遊びを通じた機能訓練 ✅個別支援計画の作成 ✅プログラムの企画・実施 ✅保護者様へのアドバイス ✅お子様の送迎業務 【✨１日のスケジュール】 10:00 出勤・事務作業 11:00 専門プログラム作成 13:30 休憩 14:30 順次お迎え 15:30 個別・集団療育 17:30 順次お送り 18:30 事務作業 19:00 退勤（残業ほぼ無） 【✨入社後の流れ】 オープン前にご入社いただく場合は、新店舗の準備を進めながら、既存の「えすく」各店舗にて当社の支援スタイルや業務の流れを学んでいただけます。 新店舗の立ち上げ時には 経験豊富なスタッフも 合流するため、 一人で抱え込むことなく 安心してスタートできます。

オープニングスタッフ募集 | ブランクOK | 車通勤可 | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/介護管理職/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》

仕事内容 【2027年6月オープン＊彡】高齢者向けショートステイでの管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助やレクリエーションなど現場業務、PCでの書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊スキルアップも叶う＊ 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

27年4月オープン！残業少で仕事もプライベートも充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理学療法士、その他児童福祉、児童相談員 ✨月給25.5万円〜30万円 経験を考慮し決定 ✨残業月1時間！ 定時退社を推奨中 ✨27年4月開校！ 一から施設を創る喜び ＼理学療法士の資格を 児童福祉で活かす！／ 2027年4月に 羽島市で3店舗目を オープンいたします。 「認知機能トレーニング」 にプラスして、 身体の使い方の専門家 であるPTの視点を、 新しい施設の強みに していきませんか？ 【✨具体的な業務内容】 ✅粗大運動などの 身体機能へのサポート ✅個別支援計画の作成 ✅プログラムの企画・実施 ✅保護者様への助言 ✅お子様の送迎業務 【✨１日のスケジュール】 10:00 出勤・事務作業 11:00 運動プログラム作成 13:30 休憩 14:30 順次お迎え 15:30 個別・集団療育 17:30 順次お送り 18:30 事務作業 19:00 退勤（残業ほぼ無） 【✨入社後の流れ】 オープン前にご入社いただく場合は、新店舗の準備を進めながら、既存の「えすく」各店舗にて当社の支援スタイルや業務の流れを学んでいただけます。 新店舗の立ち上げ時には 経験豊富なスタッフも 合流するため、 一人で抱え込むことなく 安心してスタートできます。

27年4月オープン！残業少で仕事もプライベートも充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：言語聴覚士、その他児童福祉、児童相談員 ✨月給25.5万円〜30万円 経験・能力を考慮 ✨残業月1時間！ ワークライフバランス◎ ✨27年4月オープン STの知見を形にする ＼言語聴覚士の資格を 療育で活かしませんか／ 2027年4月に 羽島市で3店舗目を オープンいたします。 「認知機能トレーニング」 にプラスして、 STとしての視点を 新しい施設の特色として 取り入れたいと考えています。 【✨具体的な業務内容】 ✅言葉やコミュニケーション の専門的サポート ✅個別支援計画の作成 ✅プログラムの企画・実施 ✅保護者様への助言・相談 ✅お子様の送迎業務 【✨１日のスケジュール】 10:00 出勤・事務作業 11:00 専門プログラム作成 13:30 休憩 14:30 順次お迎え 15:30 個別・集団療育 17:30 順次お送り 18:30 事務作業 19:00 退勤（残業ほぼ無） 【✨入社後の流れ】 オープン前にご入社いただく場合は、新店舗の準備を進めながら、既存の「えすく」各店舗にて当社の支援スタイルや業務の流れを学んでいただけます。 新店舗の立ち上げ時には 経験豊富なスタッフも 合流するため、 一人で抱え込むことなく 安心してスタートできます。

2026年全国新規開設！未経験・無資格OK/SMij-gif

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長 【2026年オープニングスタッフ募集】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅業界未経験OK！ ✅訪問介護事業所の管理者候補を採用！ ✅高月給換算3５万円〜｜年収例700万円可｜ ✅賞与年2回 ✅マネジメント経験歓迎 ✅資格取得・研修サポート充実 ✅女性管理職も多数活躍中！ 管理職の5割が女性。 ライフステージが変わっても 安心してキャリアを築ける職場です。 ✅30代・40代の転職者も多数活躍中！ 年齢に関係なく、これまでの経験を 活かして活躍できる環境です。 ミドル世代からの転職者も多く、 安定して長く働ける職場です。 【募集背景】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年全国で新規事業所のＯＰＥＮを予定しています。 その方の働きたいエリアで新規事業所を開設し、 事業所管理者候補として ご活躍いただくことを検討しています。 既存の事業所で経験を積んでいただいて、 その後、リーダー、管理者を 目指すことも大歓迎です。 全国で多数の方を採用予定の募集です。 全国へ訪問介護事業所を拡大するため、 オープニングスタッフとして管理者候補を 採用します。 ※介護職員から、 次のステップを目指す方へー 充実した各種研修を ご用意しておりますので、 管理者未経験の方も安心して始められます。 ご自身の可能性を広げませんか？ ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ 【仕事内容】 管理者候補 新規事業所の管理者として、 事業所の立ち上げに関わっていただきながら、 キャリアを形成いただくポジションです。 ＜主な仕事＞ 新規開業する訪問介護事業所にて、 スタッフの管理・育成・フォローをはじめ、 売上・利益の構築、 運営に関わるサポートをお任せします。 ※直接ヘルパーとして 現場に入ることもありますが、 それ以上にスタッフや ご利用者様とをつなぐための 橋渡し役としてのポジションとなります。 ＜具体的に…＞ ◎スタッフ管理（勤怠管理/新人教育/面接活動） ◎事業所の運営、事務作業 ◎利用者さま・ご家族対応 ◎会議やケアマネージャーとの連携 ◎営業活動（案件獲得） など ＜施設情報＞ 事業所名： 介護事業所みっれ サービス内容： 重度訪問介護（障がい者） ALS、筋ジストロフィーなどの難病者、 また障がいを抱える方の 日常生活を支えるサービスを提供。 訪問介護（高齢者） 食事、入浴、排せつなどの身体介助及び、 掃除、洗濯、調理などの 生活介助サービスを提供。 ＜管理者の1日のスケジュール例＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00 出勤。夜勤者からの引き継ぎ確認 10:00 シフト調整、スタッフへの 業務割り振り 11:00 スタッフのタイミングをみて 情報交換 12:00 ランチ休憩 13:00 利用者様宅への訪問、生活介助など 14:00 利用者様の支援内容など記録記入 15:00 行政、自治体へ提出する 報告書の作成 17:00 応募者との面接、仕事内容の説明 18:00 終業、お疲れさまでした！ 《オープニング募集のやりがい》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新規開業する事業所の立ち上げに、 ゼロから携わることができるため 貴重な体験ができます。 管理者候補として メンバーの面接・採用・研修、 そして日々の声かけまで チームビルディングに貢献し、 ヘルパーさん1人ひとりが育つのを 見守りながら、 成長をサポートできるやりがいがあります。 また私たちの仕事として、 お年寄りや障がいを抱える方が その方らしく充実した生活を送れるよう、 地域に必要とされる役割を担っている というのが特徴。 社会貢献度が高く 日々のモチベーションにつなげていけます。 《入社後の流れ》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・当社運営の研修を受講し 資格を取得（2日間）。 ↓ ・1週間の座学研修で接遇や考えなどを 学びます。 ↓ ・先輩とのOJTで現場を経験します ※マニュアル整備 ↓ ・入社半年後にフォローアップ面談を実施。 ↓ ・少しずつ管理者になるための業務を担当。 ※管理者未経験の方も安心して スタートできます。 《スキル・キャリアアップを応援》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実務者研修・三号研修をはじめ、 重度訪問介護従業者養成研修「統合課程」 など、専門的な資格の取得と スキルアップを支援。 あなたの成長を 積極的にバックアップします。 ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ 【職場環境】 従業員数：472人 職場の男女比：男性2：女性8 常勤と非常勤の比率：常勤2：非常勤8 ※女性管理職活躍中 情報共有をしっかりと行っている 風通しの良い環境。 アイディアや意見を 自由に取り入れて決定していく、 ベンチャーならではの 企業文化があり過ごしやすいです。 ―――――――――――――――――――― ＜最短1分で応募完了＞ 「電話応募」もしくは画面下の、 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《プライベートと仕事の両立可能》 ・4週8休制でリフレッシュ可 ・日勤中心で18：00帰宅OK ・5日以上の連休取得が可能 ・希望の休みを最大限考慮 ・BIRTHDAY休暇など完備 日勤での仕事が多く残業も少ないため、 終業後のプライベートタイムを しっかりと確保できます。 ー『株式会社ミレニアム』のご紹介ー 2015年に難病者や重度の障がいを 抱える方の日常生活を支えるため 訪問介護事業をスタート。 訪問看護・放課後等デイサービスをはじめ、 介護人材を生み出すための研修事業を展開。 ITの力を活かして、 より多くの人が介護へ参加できる 仕組みづくりに取り組んでいます。 事業領域と規模の拡大をつづける、 勢いのあるベンチャー企業で 活躍しませんか。 ご興味のある方はお気軽にご連絡ください。 心よりお待ちしております。

ABAセラピーを展開する、個別療育施設です

仕事情報 ● 仕事内容 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの個別療育を行います。 専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 「てらぴぁぽけっと」とは 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望される保護者様には、ホームセラピー又は保育所などでそのお子様を訪問支援したりするまさに個別療育のフルスペック施設です。 お子様と向き合える環境 2時間の支援で最大4名までのお子様の支援なので、きちんと向き合って支援することが可能です。 少しでも良い一日を提供したいと思える方、大歓迎です。 少人数ですので、初めての方もスムーズに入っていけます。 お子様の気持ちをしっかり受容できる方を募ります。 一緒に成長できる場 未就学児の支援を通して、私たちスタッフも元気なお子さまから毎日パワーをもらっています！うまく指導できずに悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 その子らしさを追求します お子さまの様子を見て、その子に応じたプログラムを立て、マンツーマンで苦手な分野と得意な分野を個別支援します。 「できなかったことができるようになっていく」「できる事を更に伸ばしていく」ことで、お子さまにも自信が芽生え、毎日の生活が楽しく送れるようにしていきます。

ABAセラピーを展開する、個別療育施設です

仕事情報 ● 仕事内容 お子さまとの関わりや保護者の方との面談を通して個別支援計画を作成、療育を主導していただきます。 てらぴぁぽけっとは個別療育であり、情報共有なども活発に実施しているので、療育をきちんと実行することができます。 責任も大きいですがやりがいも格別。当施設でチャレンジしませんか！ 「てらぴぁぽけっと」とは 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望される保護者様には、ホームセラピー又は保育所などでそのお子様を訪問支援したりするまさに個別療育のフルスペック施設です。 お子様と向き合える環境 2時間の支援で最大4名までのお子様の支援なので、きちんと向き合って支援することが可能です。 少しでも良い一日を提供したいと思える方、大歓迎です。 少人数ですので、初めての方もスムーズに入っていけます。 お子様の気持ちをしっかり受容できる方を募ります。 一緒に成長できる場 未就学児の支援を通して、私たちスタッフも元気なお子さまから毎日パワーをもらっています！うまく指導できずに悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 その子らしさを追求します お子さまの様子を見て、その子に応じたプログラムを立て、マンツーマンで苦手な分野と得意な分野を個別支援します。 「できなかったことができるようになっていく」「できる事を更に伸ばしていく」ことで、お子さまにも自信が芽生え、毎日の生活が楽しく送れるようにしていきます。

送迎なし！ABAセラピーを展開する、個別療育施設です

仕事情報 ● 仕事内容 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの個別療育を行います。 専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 「てらぴぁぽけっと」とは 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望される保護者様には、ホームセラピー又は保育所などでそのお子様を訪問支援したりするまさに個別療育のフルスペック施設です。 お子様と向き合える環境 2時間の支援で最大4名までのお子様の支援なので、きちんと向き合って支援することが可能です。 少しでも良い一日を提供したいと思える方、大歓迎です。 少人数ですので、初めての方もスムーズに入っていけます。 お子様の気持ちをしっかり受容できる方を募ります。 一緒に成長できる場 未就学児の支援を通して、私たちスタッフも元気なお子さまから毎日パワーをもらっています！うまく指導できずに悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 その子らしさを追求します お子さまの様子を見て、その子に応じたプログラムを立て、マンツーマンで苦手な分野と得意な分野を個別支援します。 「できなかったことができるようになっていく」「できる事を更に伸ばしていく」ことで、お子さまにも自信が芽生え、毎日の生活が楽しく送れるようにしていきます。

送迎なし！ABAセラピーを展開する、個別療育施設です

仕事情報 ● 仕事内容 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの個別療育を行います。 専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 「てらぴぁぽけっと」とは 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望される保護者様には、ホームセラピー又は保育所などでそのお子様を訪問支援したりするまさに個別療育のフルスペック施設です。 お子様と向き合える環境 2時間の支援で最大4名までのお子様の支援なので、きちんと向き合って支援することが可能です。 少しでも良い一日を提供したいと思える方、大歓迎です。 少人数ですので、初めての方もスムーズに入っていけます。 お子様の気持ちをしっかり受容できる方を募ります。 一緒に成長できる場 未就学児の支援を通して、私たちスタッフも元気なお子さまから毎日パワーをもらっています！うまく指導できずに悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 その子らしさを追求します お子さまの様子を見て、その子に応じたプログラムを立て、マンツーマンで苦手な分野と得意な分野を個別支援します。 「できなかったことができるようになっていく」「できる事を更に伸ばしていく」ことで、お子さまにも自信が芽生え、毎日の生活が楽しく送れるようにしていきます。

送迎なし！ABAセラピーを展開する、個別療育施設です

仕事情報 ● 仕事内容 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの個別療育を行います。 専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 「てらぴぁぽけっと」とは 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望される保護者様には、ホームセラピー又は保育所などでそのお子様を訪問支援したりするまさに個別療育のフルスペック施設です。 お子様と向き合える環境 2時間の支援で最大4名までのお子様の支援なので、きちんと向き合って支援することが可能です。 少しでも良い一日を提供したいと思える方、大歓迎です。 少人数ですので、初めての方もスムーズに入っていけます。 お子様の気持ちをしっかり受容できる方を募ります。 一緒に成長できる場 未就学児の支援を通して、私たちスタッフも元気なお子さまから毎日パワーをもらっています！うまく指導できずに悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 その子らしさを追求します お子さまの様子を見て、その子に応じたプログラムを立て、マンツーマンで苦手な分野と得意な分野を個別支援します。 「できなかったことができるようになっていく」「できる事を更に伸ばしていく」ことで、お子さまにも自信が芽生え、毎日の生活が楽しく送れるようにしていきます。

5月にオープンしたばかりの新しい施設で働きませんか♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ＜ 2026年5月オープン♪ ＞ ＜オープニングスタッフ大募集＞ 障がいをお持ちのお子様の、 放課後や長期休暇中の サポートをお願いいたします。 難しいことはなく、 一緒に工作をしたり勉強を教えたり… 子どもが好きな方なら、 楽しく働けますよ♪ ＝＝具体的には＝＝ 作業訓練・運動・農業体験・学習指導など、 お子様一人ひとりの個性に合わせて支援を行います。 例 ・創作活動：ねんど、おえかき等 ・季節の行事：豆まき、クリスマス会、卒業式等 ・料理：ホットケーキ、カレー、焼きそば等 ・お出かけ：科学館、あいち航空ミュージアム等 また、送迎業務もお願いします。 ＝＝当施設について＝＝ 比較的軽度障がいをお持ちの小中高生が対象で、 定員は1日10名と目が行き届く環境です。 残業はほとんどありませんし、 子どもたちとの活動は1日2～3時間程度なので、 集中してサポートが可能です。 社長も現場のことをよく理解しており、 頼りになる存在です。 ＝＝ミライヘについて＝＝ 弊社は岐阜県多治見市・可児市・美濃加茂市で 放課後等デイサービスを8事業所運営しています。 他の事業所での勤務も相談可能です♪

あなたの専門性を高く評価します。個別・小集団のABAセラピー「てらぴぁここる」です

仕事情報 ● 仕事内容 個別療育の児童発達支援「てらぴぁここる」で、お子さまへの個別及びグループ療育を行います。専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人のお子さまに合わせた療育を提供して頂きます。年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます 「てらぴぁここる」とは 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。また別部屋で小学生の放課後等デイサービスの小集団活動も実践しております。1歳2歳から小学生まで、長く関われるだけでなく、別部屋で集中して支援するので、落ち着いた環境です。 お子様と向き合える環境 2時間の支援で最大4名までのお子様の支援なので、きちんと向き合って支援することが可能です。 少しでも良い一日を提供したいと思える方、大歓迎です。 少人数ですので、初めての方もスムーズに入っていけます。 お子様の気持ちをしっかり受容できる方を募ります。 一緒に成長できる場 未就学児の支援を通して、私たちスタッフも元気なお子さまから毎日パワーをもらっています！うまく指導できずに悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 その子らしさを追求します お子さまの様子を見て、その子に応じたプログラムを立て、マンツーマンで苦手な分野と得意な分野を個別支援します。 「できなかったことができるようになっていく」「できる事を更に伸ばしていく」ことで、お子さまにも自信が芽生え、毎日の生活が楽しく送れるようにしていきます。

送迎なし！ABAセラピーを展開する、個別療育施設です

仕事情報 ● 仕事内容 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの個別療育を行います。 専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 「てらぴぁぽけっと」とは 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望される保護者様には、ホームセラピー又は保育所などでそのお子様を訪問支援したりするまさに個別療育のフルスペック施設です。 お子様と向き合える環境 2時間の支援で最大4名までのお子様の支援なので、きちんと向き合って支援することが可能です。 少しでも良い一日を提供したいと思える方、大歓迎です。 少人数ですので、初めての方もスムーズに入っていけます。 お子様の気持ちをしっかり受容できる方を募ります。 一緒に成長できる場 未就学児の支援を通して、私たちスタッフも元気なお子さまから毎日パワーをもらっています！うまく指導できずに悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 その子らしさを追求します お子さまの様子を見て、その子に応じたプログラムを立て、マンツーマンで苦手な分野と得意な分野を個別支援します。 「できなかったことができるようになっていく」「できる事を更に伸ばしていく」ことで、お子さまにも自信が芽生え、毎日の生活が楽しく送れるようにしていきます。

27年4月オープン！残業少で仕事もプライベートも充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、児童相談員、保育士 ✨月給23万円〜 賞与・昇給実績も充実 ✨残業月1時間！ 定時退社が当たり前 ✨27年4月オープン 同期と一緒にスタート ＼保育士の資格を 療育で活かしませんか／ 2027年4月に 羽島市で3店舗目を オープンいたします。 「認知機能トレーニング」 を軸に、子どもたちの 個性に合わせた支援を 一緒に行いましょう。 【✨具体的な業務内容】 ✅遊びを通じた 療育プログラムの実施 ✅個別課題や 身の回りのサポート ✅支援記録の入力 （タブレット使用） ✅保護者様への対応 ✅お子様の送迎業務 【✨１日のスケジュール】 10:00 出勤・打ち合わせ 11:00 療育プログラム準備 13:30 休憩 14:30 順次お迎え 15:30 療育（遊び・学習） 17:30 順次お送り 18:30 事務作業 19:00 退勤（残業ほぼ無） 【✨入社後の流れ】 オープン前にご入社いただく場合は、新店舗の準備を進めながら、既存の「えすく」各店舗にて当社の支援スタイルや業務の流れを学んでいただけます。 未経験の方や新卒の方も ベテランスタッフが しっかりフォローするので 安心して始められます。

★2027年3月オープン★日勤のみ★夜勤なし★残業なし★

仕事内容 ✿…━━━━━━━━━━━━━━━…✿ ＼★ オープニングスタッフ募集中 ★／ 2027年3月に新規オープン予定！ 病院やクリニックで培ってきたスキルを、 新しいフィールドで活かしてみませんか？ ■ 日勤のみ！夜勤なし◎ ■ 残業なし♪定時退社が当たり前！ ■ 経験不問！ブランクある方も応募OK！ ✿…━━━━━━━━━━━━━━━…✿ ▼ 生活介護事業所って？ 介護を必要とする障がいのあるご利用者に、 日常生活のサポートや身体のお手伝いを行ったり、 創作的活動の機会を提供する事業所です！ オープンまでは併設している既存施設にて、 しっかり研修を行うので安心してください◎ ✿…━━━━━━━━━━━━━━━…✿ ＼お仕事内容／ 生活介護事業所での看護業務全般 ・利用者のバイタルチェック ・緊急時の対応 ・日々の様子観察 ・カルテ入力 ・社内/社外活動や支援業務全般 ✿…━━━━━━━━━━━━━━━…✿ ＼ 私たちが大切にしていること ／ 目の前の行動だけで判断せず、 その人らしい個性や想いにも目を向ける。 利用者様に合わせてもらうのではなく、 私たち自身も考え、成長していく。 そんな「人と人との関わり」を大切にした支援を ラチュールでは目指しています。 病院やクリニックでの経験を、 ""じっくり向き合う""看護に活かしませんか？ ✿…━━━━━━━━━━━━━━━…✿

月給25万〜✅年休125日✨残業ほぼ無！20〜40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、一般事務 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✅月給25万円〜30万円＆賞与年2回！ ✅年間休日125日✨完全週休2日制！ ✅残業ほぼなしでプライベート充実！ ✅20代・30代・40代が活躍中！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ＜＜当社で働く魅力✨＞＞ ◆丁寧な療育ができる小規模体制 「定員1日10名の小規模サポート」 →バタバタと業務に追われることなく、お子様一人ひとりの個性や発達に合わせたきめ細やかな療育が可能です。「一人ひとりに寄り添いたい」という想いを実現できる環境です。 ◆プライベート充実の休日・勤務環境 「年間休日125日＆残業ほぼなし」 →日曜定休・祝日休みの完全週休2日制を導入しています。ご自身のプライベートやご家族との時間を大切にしながら、心身ともに余裕を持って長く安定してキャリアを築けます。 ◆新しい職場をつくるオープニングスタッフ募集 まだオープンしたての施設なので、既存のルールや人間関係のしがらみが少なく、スタッフ同士フラットな動機として、これまでの経験を活かしながら、風通しの良い職場環境を一から作れます。 ＜具体的な業務＞ 子どもを対象とした福祉施設（放課後等デイサービス）に関する、支援員としての業務と事務的な業務をお願いします。 ■支援業務 放課後等デイサービスとは、障がいのある子どもたちが、放課後や休日に通う福祉施設です。 学校以外の場で集団生活を学んだり、自立のためのサポートを行います。 送迎等家族のレスパイトケア業務も行います。 ■請求管理 福祉施設（放課後等デイサービス）は、利用料の一部を国が補助してくれます。 そのため、サービス提供内容の記録など、必要な資料を確認し、専用ソフトを使って公法人（国保連）へ請求を行います。 データの打ち込み・資料の確認などをします。 ■一般事務業務 ・データ入力 ・支援記録等書類作成 ・庶務・雑務 ・電話対応 etc 弊社は放課後等デイサービスを8施設運営しており、岐阜県可児市・多治見市・美濃加茂市にて事業を展開しています。

★オープニング募集！無資格・業界未経験OK！資格取得支援あり！★

仕事内容 ＊…━━━━━━━━━━━━━━━━…＊ オープニングスタッフ募集中！ ＼★ 2027年3月に新規オープン予定 ★／ 元自衛官や工場勤務だった人、 運送業で働いていた人など… さまざまな経歴を持つスタッフが活躍中♪ 「体力には自信があるけど、福祉は未経験…」 そんな方こそ大歓迎！ 無資格・未経験からスタートして、 今では立派に手に職をつけて 働いているスタッフばかりです◎ ◆ 日勤の勤務で生活リズムが崩れない！ ◆ 資格取得支援ありでスキルアップできる！ └もちろん費用は全額会社負担◎ ◆ 昇給＆賞与ありで頑張りも評価！ └半年に1回昇給するチャンスがあります♪ ◆ 夏季や年末年始などお休みもしっかり！ 入社時期の相談もOK！ オープンまでは併設している既存施設にて、 しっかり研修を行います★ ＊…━━━━━━━━━━━━━━━━…＊ ＼異業種出身のスタッフにインタビュー／ Q．他業界からの転職でも活躍できますか？ 『全然大丈夫です！ むしろ前職での体力や、 コツコツ真面目に取り組む姿勢が そのまま活かせていると感じます。 先輩が一つひとつ丁寧に教えてくれたので、 今では自信を持って利用者さんと関われています♪』 Q．ずっと働き続けられる職場の魅力は？ 『他の施設では経験できなかった ""みんなで会社を良くしよう"" という文化があります◎ 代表が職員一人ひとりを ちゃんと気にかけてくれて、 成長を本気で応援してくれる。 だから私も、 会社と一緒に成長していきたい そう思える職場です♪』 ＊…━━━━━━━━━━━━━━━━…＊ ＼お仕事内容／ 障がいのあるご利用者の 日中の生活のサポートをお願いします！ （こんな業務を…！） ・日中活動のお手伝い ・一部の方には食事やトイレなど日常生活のサポート ・支援内容の企画・準備 ・おでかけのお手伝い └ゴーカートなど遊べる施設に行ったり、 年1回地域イベントに参加し、発表会を行ったり♪ ・利用者さんの送迎または同乗 など ▼ ある1日の流れ ・08:00～ 出社・順次送迎に出発 ・09:30～ 利用者さん登所・朝礼・体操 ・10:00～ 創作活動 ※11:00～14:00に交代でお昼休憩 ・12:00～ 昼食 ・13:00～ 余暇活動（休憩あり） ・15:00～ 掃除・片付け ・16:00～ 帰りの送迎 ・17:00～ お疲れさまでした！ ＊…━━━━━━━━━━━━━━━━…＊ ＼ 私たちが大切にしていること ／ 行動だけを見て決めつけるのではなく、 その裏にある個性をちゃんと尊重すること。 利用者様に合わせてもらうのではなく、 私たち自身が変わり、成長していくこと。 そうやって一人ひとりが成長していくチームだからこそ、 利用者様と一緒に、私たち自身も豊かになっていける。 作業ではなく""人と人との関わり""を大切にする ——それが、ラチュールのスタンスです。 ＊…━━━━━━━━━━━━━━━━…＊

未経験・無資格OK｜週休2日＋長期休暇で年休116日✨

仕事内容 ✅ 未経験OK｜スタッフの7割以上が異業種 ✅ 月給23万円＋成果給｜月収40万円以上も ✅ 残業ほぼなし＆休日研修なし｜オンオフ◎ ✅ 年間休日116日〜｜週休2日＋季節休暇あり ✅ 完全パーソナル指導で一人ひとりに寄り添える 【✨仕事内容】 ・整体×マシンピラティスのマンツーマンレッスン ・入会案内、受付、予約管理などスタジオ運営全般 ・SNS更新やイベント企画などの広報活動 ・スタジオ清掃や簡単な事務作業 ・社内研修や勉強会でのスキルアップ 【✨1日の流れ（例）】 08:45 出勤 スケジュールやお客様データを確認し、清掃や準備を整えます。 09:00〜 レッスン（2〜3件） 体調や目的に合わせたプログラムを提供。小さな変化を一緒に喜べる時間です。 13:30〜 休憩（60分） おしゃれなカフェや飲食店でランチ。リフレッシュの時間です。 14:30〜 事務・SNS更新 レッスン記録入力や投稿用写真の準備など、集中して取り組めます。 15:00〜 レッスン（2件程度） 午後もパーソナル指導を実施。リピーター様からの「効果が出てきた！」の声がモチベーションに。 18:00 退勤 清掃・片付けを終えて終了。残業はほとんどなく、定時で帰宅できます。 【✨20代社員インタビュー】 ── 入社を決めた理由は？ 「前職はまったく違う業界でしたが、研修制度が整っていて安心できました。先輩が丁寧に教えてくれるので、知識ゼロでも自信を持ってデビューできました。お客様から“体が変わった！”と喜ばれるたびに、この仕事を選んでよかったと思います。」 ── どんな魅力がありますか？ 「マンツーマンだから、一人ひとりのお悩みにしっかり向き合えます。お客様と一緒に変化を喜べるのがこの仕事の醍醐味。さらに自分の姿勢や体調も自然と改善され、働きながらキレイになれるのも嬉しいです。スタジオは明るく清潔感があって、気持ちよく働ける環境です。」 ── 応募を考えている方へメッセージ 「経験がなくても、“人と話すのが好き” “体を動かすのが好き” という気持ちがあれば大丈夫です。お休みも取りやすく、チームの雰囲気も良いので安心して働けます。少しでも気になったら、ぜひ一度お話ししてみませんか？」 【✨La pilatesについて】 La pilates（ラピラティス）は、「整体×マシンピラティス」によるWアプローチで、心身のバランスを整えるパーソナルピラティススタジオです。初心者から上級者まで一人ひとりに合わせたオーダーメイドレッスンを提供し、姿勢改善・柔軟性向上・ボディメイクをサポートします。専任の女性インストラクターがマンツーマンで寄り添い、継続しやすく、効果を実感しやすい環境づくりに力を入れています。