求人・転職情報

■新規オープン訪問看護■アルバイト・パート■週1日～■車通勤可・直行直帰OK

【仕事内容】 訪問看護ステーションの「はじまり」で併設のペット共生型グループホームの入居者さまを中心とした地元近郊の方の生活を支えるお仕事。 猫と暮らす入居者さまの笑顔、穏やかな空気、日々の小さな変化と気づき…。ここでの経験が訪問看護の土台になります。 【ここで働く魅力】 ・直行直帰もOK！社用車での移動もラクラク ・長期休暇あり、プライベートも大事にできる ・定年70歳！腰を据えてキャリアを築ける ・自分のアイデアや工夫が形になりやすい職場 ■具体的な仕事内容 訪問看護ステーションにて、訪問看護師業務・リハビリテーションのお仕事をお願いします。 ・全身状況の観察 ・排泄の調整や援助 ・服薬管理等生活の支援 ・洗髪や部屋の掃除のお手伝い ・オンコール対応 など 【訪問エリア】 岐阜市内：主に自社グループホームの方々 【訪問手段】 車(社用車)、自転車、徒歩など 【事業所のご紹介】 当法人は、障がいのある方が動物と暮らすことで生活の質を高める「ペット共生型グループホーム」を運営。主に軽度の知的・精神障がいを持つ方と動物たちが暮らす、あたたかな環境です。 ・年齢層：20〜60歳 ・精神障がいの方が7〜8割 ・知的／発達障害の方もいらっしゃいます 【訪問看護 × AIで、もっと看護に集中できる環境を】 私たちは今後、AIを活用したシステム導入を予定しています。 日々の報告書や日報を提出すれば、自動でブラッシュアップされる仕組みを取り入れることで、記録作成の負担が大幅に軽減されます。 「看護は好きだけど、書類作業に追われてしまう…」そんな方もご安心ください。 AIの力で事務作業を効率化し、本来の看護に集中できる時間をしっかり確保できる環境を整えていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 准看護師免許を活かせる訪問看護 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 正看護師の方はもちろん、准看護師の方も活躍できる職場です。病棟やクリニック、介護施設などで積み重ねてきた経験を、訪問看護の現場でそのまま活かせます。 全身状況の観察や服薬管理、排泄の調整や援助など、利用者さまの毎日の生活を支える看護をお任せします。 訪問看護が初めてでも、最初は先輩スタッフと一緒に回るので安心です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 日勤のみで直行直帰もOK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 夜勤は一切なく、日中のみのお仕事です。生活リズムを整えながら、看護の仕事を続けられます。 訪問は社用車で移動でき、直行直帰もOK。車通勤の方は無料駐車場も使えます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1日3時間・週1日から始めやすい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ シフトは9:00～18:00の間で相談できます。1日3時間、週1日から働けるので、家庭の予定やWワークとも両立しやすいです。 ブランク明けの方も、まずは少ない日数から自分のペースで再スタートしてみませんか。 【求人ID-KAN】

■新規オープン訪問看護■アルバイト・パート■週1日～■車通勤可・直行直帰OK

【仕事内容】 訪問看護ステーションの「はじまり」で併設のペット共生型グループホームの入居者さまを中心とした地元近郊の方の生活を支えるお仕事。 猫と暮らす入居者さまの笑顔、穏やかな空気、日々の小さな変化と気づき…。ここでの経験が訪問看護の土台になります。 【ここで働く魅力】 ・直行直帰もOK！社用車での移動もラクラク ・長期休暇あり、プライベートも大事にできる ・定年70歳！腰を据えてキャリアを築ける ・自分のアイデアや工夫が形になりやすい職場 ■具体的な仕事内容 訪問看護ステーションにて、訪問看護師業務・リハビリテーションのお仕事をお願いします。 ・全身状況の観察 ・排泄の調整や援助 ・服薬管理等生活の支援 ・洗髪や部屋の掃除のお手伝い ・オンコール対応 など 【訪問エリア】 岐阜市内：主に自社グループホームの方々 【訪問手段】 車(社用車)、自転車、徒歩など 【事業所のご紹介】 当法人は、障がいのある方が動物と暮らすことで生活の質を高める「ペット共生型グループホーム」を運営。主に軽度の知的・精神障がいを持つ方と動物たちが暮らす、あたたかな環境です。 ・年齢層：20〜60歳 ・精神障がいの方が7〜8割 ・知的／発達障害の方もいらっしゃいます 【訪問看護 × AIで、もっと看護に集中できる環境を】 私たちは今後、AIを活用したシステム導入を予定しています。 日々の報告書や日報を提出すれば、自動でブラッシュアップされる仕組みを取り入れることで、記録作成の負担が大幅に軽減されます。 「看護は好きだけど、書類作業に追われてしまう…」そんな方もご安心ください。 AIの力で事務作業を効率化し、本来の看護に集中できる時間をしっかり確保できる環境を整えていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 夜勤なし！日中だけの訪問看護✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 夜勤は一切ありません。日中のみの勤務なので、生活リズムを崩すことなく働けます。 病棟勤務のような夜勤や急なシフト変更がなく、体力的な負担も少なめです。 規則正しい生活を送りながら、看護の仕事を続けたい方に向いています。ブランク明けや、無理のない働き方を選びたい方にも安心の環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 週1日から始められる、柔軟なシフト ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 週1日から勤務OKなので、家庭の予定やプライベート、Wワークとの両立もしやすい働き方です。 「まずは少ない日数から始めたい」という方も無理なくスタートできます。ライフスタイルの変化に合わせて、働き方を調整できるのも魅力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問看護が初めての方も安心 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 訪問看護が未経験の方でも、安心してスタートできる体制を整えています。最初は先輩スタッフに同行して、訪問の流れや関わり方を学べます。 一人で訪問に出る前に、しっかり経験を積めるので不安はありません。病棟や施設での看護経験を、そのまま活かしながら成長できます。 【求人ID-KAN】

＼2027年9月、新規オープン予定のナーシングホーム／ ✅オープニングスタッフ✅週２日からOK！✅正社員登用制度あり

【仕事内容】 ＼2027年9月、新規オープン予定のナーシングホーム／ 「ナーシングホーム・リアノワ岐阜茜部」にて、夜間の看護業務をお任せします。 週2～3回、月10回程度の勤務を想定しています。 Wワーク・副業もOKですので、現在の仕事と両立しながら収入を増やしたい方にもおすすめです。 ■この求人のポイント ・夜勤専従で勤務 ・週2～3回、月10回程度 ・Wワーク、副業OK ・スタッフ全員が近い時期からのスタート ・事前研修を受けてから勤務を始められる 【主な仕事内容】 ・入居者様の健康状態、バイタルサインの確認 ・服薬管理 ・医師の指示に基づく医療処置 ・夜間の巡視、見守り ・ナースコールへの対応 ・療養上のお世話 ・急変時、緊急時の対応 ・介護スタッフとの情報共有、業務連携 ・看護記録の作成 ・日勤スタッフへの申し送り 夜間も入居者様が安心して過ごせるよう、一人ひとりの状態に合わせた看護や療養上のサポートを行っていただきます。 緊急時には施設の連絡体制に沿って、医師や管理者、介護スタッフなどと連携しながら対応します。 オープン前には事前研修を予定しているため、施設内の業務の流れや緊急時の対応方法を確認してから勤務を始められます。 ※2027年9月のオープンに向けて事前研修を予定しています。入職時期はご相談ください。

＼2027年9月、新規オープン予定のナーシングホーム／ ✅オープニングスタッフ✅週１日からOK！✅正社員登用制度あり

【仕事内容】 ＼2027年9月、新規オープン予定のナーシングホーム／ 「ナーシングホーム・リアノワ岐阜茜部」にて、入居者様の健康管理や医療処置などの看護業務をお任せします。 週1日から勤務OK。 勤務日数や時間帯はご相談いただけます。 ■オープニングスタッフとして働く魅力 ・スタッフ全員が近い時期からのスタート ・すでに出来上がった人間関係に入る不安が少ない ・仕事の中で気づいたことや意見を共有しやすい ・事前研修を受けてから勤務を始められる 新しい施設だからこそ、看護・介護の職種を越えて声を掛け合い、より働きやすい環境を一緒につくっていけるやりがいがあります。 施設づくりは法人本部や管理者が中心となって進めるため、一人ひとりに大きな負担をお任せすることはありません。 オープニング施設での勤務が初めての方も、安心してスタートできます。 【主な仕事内容】 ・健康状態、バイタルサインの確認 ・服薬管理 ・医師の指示に基づく医療処置 ・療養上のお世話 ・入居者様やご家族への対応 ・医師、訪問診療、薬局などとの連携 ・介護スタッフやサービス提供責任者との情報共有 ・急変時、緊急時の対応 ・看護記録の作成 入居者様一人ひとりの状態を把握し、必要な看護や療養上のサポートを行っていただきます。 日々のケアは、看護師だけでなく介護スタッフやほかの専門職とも情報を共有しながら進めます。 一人で抱え込まず、チームで入居者様の生活を支える環境です。 ※2027年9月のオープンに向けて事前研修を予定しています。入職時期はご相談ください。

2027年2月に新規オープン◆平日or土日のみ、Wワークなどの様々な働き方ができる◎お気軽にご相談ください☆【大垣市、東大垣駅、住宅型有料老人ホーム、准看護師、日勤パート】

ロータスナーシングホーム三本木 求人概要 ロータスナーシングホーム三本木：准看護師/オープニング/日勤パート 2027年2月に新規オープン◆平日or土日のみ、Wワークなどの様々な働き方ができる◎お気軽にご相談ください☆【大垣市、東大垣駅、住宅型有料老人ホーム、准看護師、日勤パート】 職種 准看護師/オープニング 所在地 〒503-0813 岐阜県大垣市三本木2-7-1 給与 時給1380円～1530円 ※経験・能力により異なる 求人詳細 2027年2月に新規オープン◆平日or土日のみ、Wワークなどの様々な働き方ができる◎お気軽にご相談ください☆【大垣市、東大垣駅、住宅型有料老人ホーム、准看護師、日勤パート】 オープンはこれからですので、少人数の環境から少しずつお仕事に慣れることが可能です★定員40名の住宅型有料老人ホームでお仕事しませんか？お問い合わせや施設見学のご連絡もお待ちしています☆ 職種 准看護師/オープニング 仕事内容・PR ◎●◎仕事内容◎●◎ 2027年2月に新規オープンを迎える施設（定員40名の住宅型有料老人ホーム）にて、入居者さまの健康管理をメインとした看護業務をご担当いただきます。 ＊検温・血圧測定などのバイタルチェック ＊体調観察、日々の健康管理 ＊医師の指示に応じた各種処置 （バルーン交換／点滴／褥瘡ケア／胃ろう管理／吸引 など） ＊医療機関との連携 など ◎●◎経験の浅い方・ブランクのある方も安心◎●◎ ＊スタッフ間での連携のもと業務を進めますので、サポート体制が整っています。 ＊オープニング募集につき少人数の体制からスタートでき、徐々に業務へ慣れていけます！ ◎●◎働き方のサポート◎●◎ ＊入社後は定期的なフォロー面談を行います。不安や疑問を気軽に相談しながら働けます。 ＊社内研修やeラーニングを通じて、看護・介護の知識や技術を学べる環境をご用意しています。 ◎●◎法人について◎●◎ 大垣市民病院南側に位置する「ロータスケアセンター大垣」を中心に、デイサービス等複数の介護事業を展開中。 大垣市で15年以上、地域に根ざした介護サービスを提供しています。 入居者さまが安心して過ごせる環境づくりを大切にし、スタッフ全員で思いやりのあるケアを行っています。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めあり 1年 契約更新あり 原則更新

2027年2月に新規オープン◆経験の浅い方や復職される方にもオススメ◆週3日～勤務相談OK！勤務時間も柔軟に対応します☆【大垣市、東大垣駅、住宅型有料老人ホーム、看護師、日勤パート】

ロータスナーシングホーム三本木 求人概要 ロータスナーシングホーム三本木：看護師/オープニング/日勤パート 2027年2月に新規オープン◆経験の浅い方や復職される方にもオススメ◆週3日～勤務相談OK！勤務時間も柔軟に対応します☆【大垣市、東大垣駅、住宅型有料老人ホーム、看護師、日勤パート】 職種 看護師/オープニング 所在地 〒503-0813 岐阜県大垣市三本木2-7-1 給与 時給1580円～1720円 ※経験・能力により異なる 求人詳細 2027年2月に新規オープン◆経験の浅い方や復職される方にもオススメ◆週3日～勤務相談OK！勤務時間も柔軟に対応します☆【大垣市、東大垣駅、住宅型有料老人ホーム、看護師、日勤パート】 新規オープン予定なので少人数の環境から、少しずつお仕事に慣れていただけます！定員40名の住宅型有料老人ホームでのお仕事★お問い合わせや施設見学のご連絡もお待ちしています☆ 職種 看護師/オープニング 仕事内容・PR ◎●◎業務内容◎●◎ 2027年2月に新規オープンする住宅型有料老人ホームにて、入居者さまの健康観察をメインとした看護業務をお任せします。 ＊検温、血圧測定などのバイタルチェック ＊体調観察、日々の健康管理 ＊医師の指示に基づく各種処置 （バルーン交換／点滴／褥瘡ケア／胃ろう管理／吸引 など） ＊医療機関との連携 など ◎●◎経験の浅い方・ブランクのある方も安心◎●◎ ＊スタッフ同士で連携しながら業務を行うため、サポート体制が整っています。 ＊定員40名の施設ですが、オープニング募集のため少人数の体制からスタートでき、徐々に業務へ慣れていけます！ ◎●◎働き方のサポート◎●◎ （大垣市民病院南側「ロータスケアセンター大垣」） ＊入社後は定期フォロー面談を実施し、不安や疑問も気軽に相談できる環境です。 ＊社内研修やeラーニングで、看護・介護の知識や技術を学べます。 ◎●◎法人について◎●◎ 大垣市民病院南側にある「ロータスケアセンター大垣」をはじめ、デイサービスなど複数の介護事業所を運営中。 大垣市で15年以上、地域に根ざした介護サービスを提供しています。 入居者さまが安心して過ごせる環境づくりを大切にし、スタッフ全員で温かいケアを行っています。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めあり 1年 契約更新あり 原則更新