求人・転職情報

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

未経験OK★年休125日＆残業なし♪産休代替の募集

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター 【おすすめポイント】 ★未経験から挑戦できる事務・サポート職！ 文字・数字入力ができればOK ★高時給1,400円でしっかり稼げる！ 月収22万円以上も目指せる安心の収入面 ★年間休日125日＆完全週休2日制！ 土日祝休みでプライベートも充実 ★朝はゆったり＆残業ナシ！ ワークライフバランスを重視したい方に最適 ★最初はデータ入力からスタート！ フォーマット完備でコツコツ学べる環境 ★安心の2名体制でフォロー体制バッチリ！ 分からないことはスグに質問OK ★要普通免許があればOK！ 未経験・ブランクからの復帰もしっかり応援 ★最長5年の契約社員募集！ 産休育休代替として期間を決めて集中して働ける ・―――・―――・―――・―――・――― 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ホットスタッフ大垣」にて、求職者さまのデータ入力や 求人情報の作成などを行うコーディネーター業務をお任せします。 ■具体的にはこんなお仕事！ ▼スタッフさんの基本情報の登録・更新作業 ▼求人原稿の内容チェック・簡単な修正 ▼社内メールやチャットでの情報共有・連携作業 【慣れてきたらお任せする業務】 ▼応募者さまへの各種初期対応 ▼SNS等を活用した情報配信作業など 派遣業界の知識がない方も大歓迎！ フォーマットに沿って文字や数字を入力する作業から始めるので安心です♪ ■丁寧なサポート体制あり！ コーディネーターは2名体制で業務を分担。 先輩スタッフが「求人作成のルール」や「求職者さまへの対応のコツ」まで 親身にレクチャーします。不安な点を一つひとつ解消しながらマイペースにステップアップできます！ ・―――・―――・―――・―――・――― 【ここがポイント！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★高時給1,400円＆残業なしで無理なく稼げる！ 月収22万円以上の安定した収入を得ながら、残業なしで定時退社が可能。 朝もゆっくりスタートできるため、心身ともにゆとりを持って働けます！ ★休日125日と休日数がしっかり確保されており、 週末や連休は自分の時間をしっかり楽しめます。 オンとオフの切り替えを大切にしたい方にぴったりです。 ★未経験でもスキルアップできる環境！ 「事務やコーディネーターの経験がない」「派遣業界は初めて」という方も、 簡単なデータ入力からスタートできるので安心。困ったときも隣の先輩にすぐ聞ける好環境です！ ★産休育休代替（最長5年）で計画的に活躍！ 期間が決まっているお仕事だからこそ、目標を持って業務に打ち込めます。 これまでの接客・販売経験や簡単なPCスキルを活かして、オフィスワークデビューを果たしませんか？

世界的大手企業のお仕事をフルリモートで担当・正社員雇用

仕事内容: このポジションでは世界的大手IT企業の広告コンテンツの管理・最適化を行うチームの一員として、データ分析やクライアントのポリシー遵守を確認し、顧客のウェブサイトへの流入数増加に貢献していただきます。 主な業務内容 * データの正確なインポートとエクスポート * ウェブページのコンテンツを論理的かつ意味のある方法で選定・抽出する * クライアントチームと協力してコンプライアンスを維持し、コンテンツを最適化する

【金融機関の経験ある方に！ブランク（10年以内）も歓迎！】嘱託社員の募集！正職員登用制度あり！賞与年2回・年休123日＠勤務地多数！岐阜県内の支店

仕事内容 ──────＼ ここに注目！！ ／────── ▼大垣共立銀行にて金融事務の募集！ ▼嘱託社員の募集！ ▼希望者は正社員登用のチャンスあり！ ▼金融機関での実務経験のある方、お待ちしています！ ▼ブランク10年未満の方も歓迎！ ▼土日祝休み！年間休日123日！ ────────────────────── 嘱託社員／地銀での金融事務／正社員登用制度あり 大垣共立銀行（営業店）で金融事務の募集です。 後方事務、または窓口業務（テラー）での就業となります。 ＊いずれかのみの希望は不可（配属店舗による） ＜後方事務＞ ・各種諸届、口座管理 ＊新規口座開設、名義変更等の諸手続 ＊専用端末への登録、データ入力 ・為替業務 ＊振込・入金処理、代金取立、伝票処理 ・出納業務 ＊現金・重要物品の受払、勘定照合 ・その他事務（付随業務） ＊書類整理、ファイリングなど ＜窓口業務（テラー）＞ ・各種受付 ＊預金の入出金、各種税金・公共料金の収納 ・諸届受付 ＊新規口座開設、名義変更、紛失届等の各種手続き ・オペレーション ＊伝票起票、端末操作 ＊後方（為替・出納）へのトスアップ、連携 ※使用ソフト：自社ソフト ＜支店情報＞ ■ 西濃エリア 本店営業部・大垣駅前支店・藤江支店・久瀬川支店・ 赤坂支店・中川支店（大垣市） 安八支店・神戸支店（安八郡） 大野支店・池田支店・揖斐支店（揖斐郡） 垂井支店・関ヶ原支店（不破郡）、養老支店（養老郡） ■ 岐阜エリア 岐阜駅前支店・岐阜支店・城東支店・加納支店・ 県庁前支店・鏡島支店・則武支店・長良支店・ 黒野支店・柳津支店（岐阜市） 高富支店（山県市）、笠松支店・岐南支店（羽島郡） 穂積支店（瑞穂市）、北方支店（本巣郡） ■ 中濃エリア 各務原支店・蘇原支店・鵜沼支店（各務原市） 関支店（関市）、美濃支店（美濃市） 八幡支店（郡上市） 美濃加茂支店（美濃加茂市） 川辺支店・白川口支店（加茂郡） ■東濃エリア 多治見支店・多治見北支店（多治見市） 可児支店（可児市）、土岐支店（土岐市）、瑞浪支店（瑞浪市） 恵那支店（恵那市）、中津川支店（中津川市） ※この求人は、エンプロ株式会社からの人材紹介案件です。 ────────────────────── 他にもお仕事たくさん！HPからお仕事検索できます！ ＃転職サポートなら『マイシフトキャリア』 https://www.enpro.co.jp/myshiftcareer/ ＃パートも多数！派遣で働くなら『マイシフト』 https://www.enpro.co.jp/myshift/ ＃看護師・医療福祉職なら『マイシフトナース』 https://www.enpro.co.jp/myshiftnurse/

未経験OK／残業少なめ（月0～10h）／5連休×年2回あり／社割・髪型・ネイル自由

仕事内容 《人気アパレルショップcocaにて社員スタッフ募集》 大人向けファストファッション "coca" での店舗運営業務をお願いします。 快適にお買い物できる環境づくりを大切にしているため、無理な声かけや個人ノルマはありません！ 《具体的には》 ・接客、レジ対応 ・商品の陳列、整理、在庫管理（入荷は週3回） ・売場づくり、レイアウト変更 ※慣れてきたら、商品発注やアルバイトの指導・シフト作成・売上管理などもお任せしていきます。 ※平均1年前後で店長への昇格も可能です！ ※勤務地は応募者様の住所や適性などをもとに勤務店舗をご相談させていただきます ※通える範囲内での店舗間異動あり 《服装・職場環境について》 自社製品着用であれば私服勤務OK！ 髪型、髪色、ネイル、ピアス、カラコンも自由なので、自分らしいスタイルで楽しく働けます。 《嬉しい待遇＆キャリア》 cocaの洋服をスタッフ価格で購入できる社割あり！ 最長5連休を年2回取得可能で、ワークライフバランスも抜群です。 将来は店長だけでなく、SVや本部職（商品企画、バイヤー等）を目指せる環境です。 《業績好調の人気ブランド『coca』で新たなスタート！》 レディース・メンズ・キッズまで、高品質かつリーズナブルな商品を届ける「coca」 実店舗だけでなく、公式ECサイトやSNSでも絶大な支持を集めており、業績は右肩上がりで成長を続けています！ 「ECサイトで気になって店舗に来てくださるお客様」も多く、知名度は抜群！ 全国への新店舗OPENも続々と進む安定企業で、あなたらしく輝けるキャリアをスタートしませんか？ 《正社員登用率も高く、長く安心して働ける環境》 入社時は契約社員としてのスタート（期間満了時の切り替え）となりますが、 契約上問題がなければ入社2年後に正社員（無期限雇用）へ切り替えとなります。 実際、先輩社員の大半が正社員へ登用されており 長期的なキャリアを見据えて安心してスタートできる環境です！

【アパレル経験者歓迎】平均1年で店長へ昇格可／年収700万も可能／個人ノルマ無／5連休×年2回

仕事内容 《人気アパレルショップcocaにて店長候補募集》 大人向けファストファッション "coca" での店舗運営・マネジメント業務をお任せします。 個人ノルマはなく、快適にお買い物できる売場づくりとチームマネジメントに専念できる環境です！ 《具体的には》 ・接客、レジ対応、商品陳列・在庫管理（入荷は週3回） ・売場づくり、VMD・レイアウト変更 ・商品発注、サービスや商品のアイデア出し ・スタッフの育成・指導、シフト作成、売上・予算管理 ※勤務地は応募者様の住所や適性などをもとに勤務店舗をご相談させていただきます ※通える範囲内での店舗間異動あり 《キャリアステップと早期昇格について》 直近3年で70店舗以上をOPENするなど成長を続けており、ポジションが次々と誕生しています。 店舗運営の講習会やSVによるサポート体制が整っているため これまでの接客・販売経験を活かして入社平均1年前後（早い方は数ヶ月）での店長昇格が可能です！ 将来的にはSVやエリアマネージャー、本部職（商品企画、バイヤー、事務等）へのステップアップも目指せます。 《働きやすさと職場環境》 自社製品着用で私服勤務OK！髪型・髪色・ネイル・ピアス・カラコンも自由。 残業は月0～10h程度と少なめで、最長5連休を年2回取得可能。ワークライフバランスを保ちながら長く活躍できます。 《EC×実店舗で業績絶好調の成長企業》 公式ECサイトやSNSでも絶大な人気を誇る『coca』。 ECで商品をチェックして来店されるお客様も多く、圧倒的な知名度と集客力を誇ります。 現場の意見やアイデアがECや商品企画に即反映される風土も魅力です。 《正社員登用率も高く、長く安心して働ける環境》 入社時は契約社員としてのスタート（期間満了時の切り替え）となりますが、 契約上問題がなければ入社2年後に正社員（無期限雇用）へ切り替えとなります。 実際、先輩社員の大半が正社員へ登用されており 長期的なキャリアを見据えて安心してスタートできる環境です！

＜正社員登用あり＞インセンティブあり！脱毛無料◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：エステティシャン、脱毛スタッフ、受付 「美容の仕事をしてみたい。」 でも、経験も資格もないし、 自分にできるかちょっと不安。 そんな方に知ってほしいのが、 脱毛サロン「lum（ルウム）」です。 ✼┈┈┈ この求人のPOINT ┈┈┈✼ ✅ 未経験OK！資格・美容業界の経験は不要 ✅ 完全週休2日制＆年間休日115日 ✅ 残業ほぼなし！仕事終わりも充実 ✅ スタッフ本人の脱毛は無料！ ✅ 個人ノルマなし＆無理な勧誘なし ✅ 座学・実技研修で美容の知識を習得 ✅ 正社員登用実績あり！将来の選択肢も広がる ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 「美容が好き」 「人と話すのが好き」 「未経験から手に職をつけたい」 そんな気持ちがあれば大歓迎！ 専門的な知識や施術の技術は、 入社後の研修で一つずつ身につけられます。 【✨お任せするお仕事】 脱毛サロン「lum」で、 お客様の受付やカウンセリング、 脱毛施術などを担当していただきます。 【具体的には】 ・ご来店されたお客様の受付・ご案内 ・お肌のお悩みや希望のヒアリング ・専用機器を使った脱毛施術 ・お会計・次回予約のご案内 ・店内の清掃、備品管理 1日の施術人数は最大8名程度。 お客様一人ひとりと向き合いながら、 丁寧な接客を大切にできる仕事です。 【✨lumってどんなサロン？】 株式会社LYGが運営する、 都度払い制の脱毛サロンです。 コンセプトは、 「契約しない、全身脱毛。」 高額なコース契約を前提としないため、 個人ノルマや無理な勧誘はありません。 「契約を取ること」ではなく、 お客様に合った施術や接客を大切にしています。 美容の仕事を楽しみながら、 お客様のキレイをサポートできる環境です。 【✨未経験でも安心の研修制度】 「脱毛の知識がまったくない」 「施術なんてしたことがない」 そんな方も大丈夫！ 入社後は、 座学と実技を組み合わせた研修からスタート。 【研修で学べること】 ・肌や毛の仕組みなどの基礎知識 ・脱毛機器の使い方 ・お客様への接客、カウンセリング ・モデルを使った施術練習 基礎知識を学び、実際に施術を練習した後、 技術チェックを経て お客様への施術を担当します。 【✨仕事終わりも楽しめる働き方】 美容の仕事は好きだけど、 自分の時間も大切にしたい。 lumでは、 そんな働き方も目指せます。 ・完全週休2日制 ・年休120日以上（有給込み） ・残業ほぼなし ・年末年始休暇あり ・シフトは原則2ヶ月前に決定 仕事終わりに買い物をしたり、 友達とご飯に行ったり、 自分の美容や趣味の時間を楽しんだり。 仕事とプライベートを両立しながら、 長く働ける環境づくりを大切にしています。 【✨美容好きにうれしい福利厚生】 スタッフ向けの特典も充実しています！ ・スタッフ本人の脱毛無料 ・家族の脱毛料金は半額 ・自社パーソナルジムの利用料金半額 働きながら、 自分自身の美容や健康にも 向き合えるのが魅力です。 【✨よくある質問】 Q. 未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい！ 特別な資格や美容業界の経験は必要ありません。 入社後は肌や脱毛の基礎知識から学び、 施術の練習をしてからお客様を担当します。 - Q. 接客の経験がなくても応募できますか？ A. 応募できます。 大切なのは、お客様の話を丁寧に聞き、 相手に合わせた対応を心がけること。 接客やカウンセリングの進め方も 仕事を通じて覚えていけます。 - Q. 売上ノルマはありますか？ A. 個人ノルマはありません。 都度払い制のサロンなので、 無理なコース契約の勧誘をせず、 お客様に寄り添った接客ができます。 - Q. 将来的に正社員を目指すことはできますか？ A. はい。正社員登用も可能です。 将来的に長く働きたい方や、 キャリアアップを考えている方からも 選ばれているポジションです。