求人・転職情報

定員19名◎子どもと向き合える小規模園

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 🌸🚨 ＼保育士さん急募！／早めに働き始めたい方、大歓迎！🚨🌸 💰 朝・夕方の勤務は時給＋200円！ 🌷 土日祝の勤務は時給＋50円！ ✨ 土日祝の朝・夕方なら時給＋250円！ 0〜2歳児・定員19名の小規模保育園♪ 持ち帰り仕事なし◎子ども一人ひとりとじっくり向き合える環境です✨ 「早めに新しい職場で働き始めたい」 「大人数ではなく、子ども一人ひとりを大切にした保育がしたい」 「仕事と家庭を両立しながら働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です😊 保育士資格をお持ちの方、ぜひご応募ください！ ブランクのある方や、認可外保育園での勤務が初めての方も歓迎します🌱 ･･･････････････････････････････ 💰【給与・手当】時間帯・曜日に応じて時給アップ！ 給与は、経験・能力を考慮のうえ決定します。 さらに、勤務する時間帯や曜日に応じて手当を加算します✨ 🌞 早朝手当：＋200円／時間 7:00～9:00 🌆 夕方手当：＋200円／時間 16:30以降 🌷 土日祝手当：＋50円／時間 🎉 土日祝の早朝・夕方勤務は、合計＋250円／時間！ 時間帯手当と土日祝手当を組み合わせて、基本時給に加算します。 ※各手当は、該当する勤務時間に対して加算されます。 朝や夕方の時間を活かしたい方、土日祝に働きたい方にもおすすめです😊 ･･･････････････････････････････ 🌸【仕事内容】 L・E保育園 にしおおがき園にて、0〜2歳児を対象とした保育業務全般をお任せします。 定員19名の企業主導型小規模保育園なので、子どもたち一人ひとりの成長や気持ちに寄り添いながら、家庭的な雰囲気の中で保育を行えます♪ 【具体的なお仕事内容】 ・0〜2歳児のクラス担任または補助業務 ・登園時の受け入れ、子どもの健康状態の確認 ・おむつ交換、トイレ介助、着替えのサポート ・食事やおやつの準備、介助、片付け ・室内遊びや戸外遊び、散歩などの見守り ・午睡の見守り、安全確認、環境整備 ・連絡帳の記入や保育記録 ・季節の製作物や壁面づくり ・行事やイベントの運営補助 ・園内の清掃、消毒など 🌟 大規模な行事準備はありません！ 職員同士で協力しながら業務を進めているため、特定の職員に負担が偏らないよう配慮しています。 持ち帰り仕事もなく、日々の遊びや子どもたちとの関わりを大切にできる環境です🍀 ･･･････････････････････････････ 💡【ここがPoint！】 ✅時間帯・曜日に応じた時給加算あり！ 早朝・夕方は時給＋200円、土日祝は＋50円！土日祝の早朝・夕方なら合計＋250円で、収入アップを目指せます◎ ✅ 保育士さん急募！早めに働き始めたい方歓迎 新しい職場をお探しの方、すぐに働き始めたい方もぜひご相談ください！ ✅ 0〜2歳児・定員19名の小規模園 一人ひとりの子どもとじっくり向き合える環境です。 ✅ 持ち帰り仕事なし！ 大規模な行事準備に追われることなく、日々の保育に集中できます。 ✅ 残業の負担を抑えやすい職場 職員同士で協力しながら、無理なく働ける環境づくりを大切にしています。 ✅ 子育て中の保育士さんも活躍中！ お互いにフォローし合いながら働ける、あたたかい職場です。 ✅ ピアノが苦手な方もOK！ 得意・不得意を補い合いながら、みんなで保育を行っています。 ✅ 産休・育休の取得実績多数！ ライフステージが変わっても、長く働き続けやすい環境です。 ･･･････････････････････････････ 🌱【未経験・ブランクのある方も歓迎】 保育士資格をお持ちであれば、認可外保育園での勤務が初めての方もご応募いただけます。 こんな方も大歓迎です！ ・保育士として再スタートしたい方 ・ブランクから復帰したい方 ・経験年数が浅い方 ・小規模保育園で働いてみたい方 ・子ども一人ひとりと丁寧に関わりたい方 ・仕事と家庭のバランスを大切にしたい方 入社後は、園の方針や1日の流れを丁寧にお伝えします。 先輩保育士がそばでサポートしながら、少しずつ業務に慣れていただけるので安心です😊 わからないことや不安なことも、すぐに相談できる環境を整えています。 ＼＼経験よりも、子どもたちに寄り添う気持ちを大切にしています🌸／／ ･･･････････････････････････････ 🏡【保育方針・園の特徴】 当園では、0〜2歳児の小規模保育園ならではの、一人ひとりに寄り添う保育を大切にしています。 ・子どもの気持ちや成長に合わせた保育 ・一人ひとりのペースを大切にした生活のサポート ・毎日の遊びや生活を中心とした保育 ・季節を感じられる小さな行事の実施 ・職員同士で協力し合う環境づくり 保護者を招いての大規模な行事は行っていないため、行事準備に追われることなく、日々の保育を大切にできます✨ 壁面製作や事務作業なども園全体で協力して進めています。 ･･･････････････････････････････ ✨【働きやすさも大切にしています】 🌷 週休2日制 土日祝はシフトにより勤務があります。土日祝に勤務した場合は、平日に振替休日を取得できるよう調整しています。 🌷 休憩時間もしっかり確保 休憩を取れるよう、事務員が声をかけるなど、園全体で配慮しています。 🌷 子育てとの両立を応援 子育て中の職員も在籍しており、互いに協力しながら働ける職場です。 🌷 持ち帰り仕事なし 仕事とプライベートのメリハリをつけながら働ける環境を目指しています。 ･･･････････････････････････････ 🚃【通勤について】 📍 L・E保育園 にしおおがき園 ・西大垣駅から徒歩圏内 ・大垣駅から車で約8分 車・自転車での通勤については、面接時にご相談ください。 ･･･････････････････････････････ 🌸🚨【保育士さん急募！】🚨🌸 「早めに働き始めたい」 「今までの保育経験を活かしたい」 「ブランクからもう一度保育士として働きたい」 そんな方からのご応募をお待ちしています！ 小規模だからこそ、子どもたち一人ひとりの成長を身近に感じられるお仕事です。 持ち帰り仕事や大規模行事に追われず、子どもたちと向き合う時間を大切にしませんか？😊 ⏩ 園見学だけでも大歓迎！ ⏩ 応募前のご質問もお気軽にどうぞ！ 🌷まずはお気軽にお問い合わせください🌷 【公式ホームページ】 https://le-hoikuen.com/ 【公式Instagram】 https://www.instagram.com/lehoikuen.nishiogaki/

週3日～1日4H◎定員12名の小規模保育園

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：保育士 🌷 子どもたちの成長をそばで見守る保育士さん募集！ ＼朝夕は時給1,400円〜1,450円！／ ＼土日は通常勤務でも時給1,250円！／ 👶🏻 0〜2歳児対象 🏠 定員12名の小規模保育園 💐 ブランクOK！ベテラン職員がサポート！ 「子どもが好き」 「資格を活かして働きたい」 「家庭と両立しながら仕事復帰したい」 そんな方にぴったりのお仕事です♪ 💰 働く時間帯で時給アップ！ 【平日】 ・通常勤務：時給1,200円 ・朝 7:00〜9:00：時給1,400円 ・夕 16:30以降：時給1,400円 【土日】 ・通常勤務：時給1,250円 ・朝 7:00〜9:00：時給1,450円 ・夕 16:30以降：時給1,450円 ✨朝夕の短時間を活かして効率よく働きたい方にもおすすめ！ 土日に働きたい方も大歓迎です♪ 🧸 お仕事内容 企業主導型保育園「L・E保育園やすい」で、0〜2歳児の保育をお願いします。 具体的には… ・子どもたちと一緒に遊ぶ ・お昼寝の寝かしつけ ・食事のお手伝い ・保育室やおもちゃの清掃、消毒 など、日々の保育を支えるお仕事です。 定員12名の小規模園だからこそ、子どもたち一人ひとりと向き合える環境です。 🌼 L・E保育園やすいの魅力 ① ブランクがあっても安心！ 久しぶりのお仕事復帰も大歓迎！ ベテラン職員がしっかりサポートします。 ② 家庭との両立も応援！ 勤務時間は相談OK！ 家事や育児など、あなたの生活に合わせた働き方を一緒に考えます。 ③ 子どもたちの成長を身近に感じられる！ 0〜2歳児のかわいい笑顔に囲まれながら、毎日の成長を見守れるお仕事です。 職員同士も温かく、アットホームな雰囲気の保育園です♪ 🌷 応募資格 ・保育士資格をお持ちの方 ・子育て経験のある方も歓迎！ ブランクのある方や、子育てが落ち着いて久しぶりに働きたい方も、ぜひご応募ください♪ 💌 まずはお気軽にご応募ください！ 「自分に合った働き方ができるかな？」 「久しぶりの仕事だけど大丈夫かな？」 そんな不安がある方も、まずはお気軽にお問い合わせください。 あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています🐤 園の雰囲気もご確認ください♪ ホームページ https://le-hoikuen.com/yasui/ インスタグラム https://www.instagram.com/lehoikuen.yasui/

短時間OK◎定員19名の小規模保育園

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：保育士 ✼┈┈┈┈ 🌸ここがPoint🌸 ┈┈┈┈✼ 💰 朝夕は時給1,400円～1,450円！ ✨ 早朝・夕方の時間を活かして効率よく働ける♪ ✅ 平日7:00～9:00・16:30以降は時給1,400円！ ✅ 土日祝ではなく、土日勤務は時給1,450円！ ✅ 土日の通常時間帯も時給1,250円！ ✅ 週数日・短時間勤務OK！早朝のみ・夕方のみも相談可能◎ ✅ 0～2歳児・定員19名の小規模保育園♪ ✅ 持ち帰り仕事なし！ ✅ ブランク・実務未経験の方も歓迎！ 「朝の時間を有効活用したい」 「夕方の短時間で効率よく働きたい」 「土日に働いて収入を増やしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です♪ 早朝・夕方の時間帯に働ける方、大歓迎！ ライフスタイルに合わせて、無理なく保育のお仕事を始めませんか？ ✼┈┈┈┈ 💰時給のご案内💰 ┈┈┈┈✼ 🌞 平日朝夕は時給1,400円！ ・通常勤務：時給1,200円 ・早朝7:00～9:00：時給1,400円 ・夕方16:30以降：時給1,400円 🌷 土日は時給1,250円～1,450円！ ・通常勤務：時給1,250円 ・早朝7:00～9:00：時給1,450円 ・夕方16:30以降：時給1,450円 ✨ 特に募集中の勤務時間帯はこちら！ 🕖 平日の早朝【7:00～】 🕞 平日の夕方【15:30～18:00】 🌼 土日勤務【8:00～17:30】 朝の時間を活かしたい方も、夕方の時間を有効に使いたい方も大歓迎！ 土日は通常時間帯も平日より時給が高く、効率よく働けます◎ ※勤務時間・日数はお気軽にご相談ください。 ✼┈┈┈┈ 🌼仕事内容🌼 ┈┈┈┈✼ 企業主導型保育園「L・E保育園 にしおおがき」で、0～2歳児（定員19名）の保育業務をお任せします。 少人数制の保育園なので、子ども一人ひとりの成長に寄り添いながら、落ち着いて保育に取り組める環境です♪ 📌 主なお仕事 🌷 子どもの受け入れ・健康チェック 🌷 室内・戸外遊びの見守り 🌷 お散歩や外遊びの付き添い 🌷 お昼寝の寝かしつけ・見守り 🌷 食事・離乳食のサポート 🌷 リズム遊び・歌遊び 🌷 保育室やおもちゃの清掃・消毒 など 早朝は子どもたちの受け入れ、夕方はお迎えまでの見守りなど、時間帯に応じた保育業務をお願いします。 大規模な行事や保護者参加イベントが少ないため、子どもたちとじっくり向き合える環境です。 ✼┈┈┈┈ 🌿働きやすさも魅力🌿 ┈┈┈┈✼ ✨ 短時間勤務OK！ 「朝だけ働きたい」「夕方だけ働きたい」など、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ✨ 持ち帰り仕事なし！ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます♪ ✨ ピアノが苦手でも大丈夫！ 得意なことを活かしながら、無理なくお仕事に慣れていただけます。 ✨ ブランク・実務未経験の方も歓迎！ 保育士資格をお持ちであれば、実務未経験の方やブランクのある方も大歓迎！ 先輩保育士が丁寧にサポートするので、久しぶりのお仕事復帰も安心です◎ 子育てと両立しているスタッフや、Wワークで活躍しているスタッフも在籍しています。 困ったときはお互いに助け合える、あたたかい職場です♪ ✼┈┈┈┈ 🌸こんな方におすすめ🌸 ┈┈┈┈✼ ☑ 早朝・夕方の時間を活かして働きたい方 ☑ 短時間で効率よく収入を得たい方 ☑ 土日に働ける方 ☑ 家事や育児と両立しながら働きたい方 ☑ Wワークで収入を増やしたい方 ☑ 小規模保育園で一人ひとりに寄り添った保育がしたい方 ☑ ブランクから復帰したい方 朝夕の時間帯に勤務できる方、積極採用中！ 少しでも気になった方は、お気軽にご応募ください♪ ✼┈┈┈┈ 🌿園の雰囲気もぜひご覧ください🌿 ┈┈┈┈✼ 🏡 L・E保育園 ホームページ https://le-hoikuen.com/ 📷 L・E保育園 にしおおがき Instagram https://www.instagram.com/lehoikuen.nishiogaki/ ぜひ園の雰囲気もチェックしてみてください♪

未経験者歓迎！土日のみ！ブランクのある方・WワークOK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他保育、保育士、幼稚園教諭 ★土日祝働ける方大歓迎！ ★無資格OK！ ★お子様を見守る仕事！ ★職場復帰を応援！ ★子育てが落ち着いた 40～60代主婦さん活躍中♪ ★子育ての経験を活かして働けます！ ★扶養内勤務もOK！ 【仕事内容】 子どもたち（未就学児童）の 食事や、遊び相手をお願いします。 子どもたちとふれあいながら 楽しく働けます♪ デスクワークはほとんどナシ！ ※学習指導などの業務はありません。 ＜資格・経験を活かせます！＞ ■保育士、幼稚園教諭、社会福祉士、 教員免許、児童発達支援管理責任者、 子育て支援員などの資格を活かしたい ■児童デイサービス、 放課後等デイサービス、 放課後児童クラブ、児童館、 児童養護施設で働いていた ■デイサービス指導員、 学童指導員の経験を活かしたい ＜スタッフの声：パート主婦さん＞ もともと無資格で、「子どもが好き」 という気持ちだけでスタートしましたが、 周りの主婦パートさんや 正社員さんなどのサポートのおかげで 楽しく続けられています。

パート保育士【要資格】人気の院内保育園です！定員達し次第締め切りますのでお早めにご応募ください

仕事内容 【仕事内容】 パート保育士募集中！勤務時間帯ご相談ください◎資格があれば年齢不問・ブランクや経験が浅くてもＯＫ！ パート社員として0～5歳の子ども達の保育業務を行います。 保育士資格の保持者でしたら、未経験・ブランクがある方でもOK！ リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの自慢】 ●社員・同居家族はフィットネスジム無料で利用可能！※該当地域のみ ●子の看護休暇は中学校就学前まで対象引き上げ！ ●病気・怪我で長期間仕事が出来なくなった場合も収入を一部補償する制度あり！ ●残業が少ない（1ヶ月5～10時間程度） 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています ！ そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

早番・遅番保育士【要資格】人気の院内保育園です！定員達し次第締め切りますのでお早めにご応募ください

仕事内容 【仕事内容】 《早番・遅番担当保育士の求人情報》 パート保育士募集中！勤務時間帯ご相談ください◎資格があれば年齢不問・ブランクや経験が浅くてもＯＫ！ パート社員として0～5歳の子ども達の保育業務を行います。 保育士資格の保持者でしたら、未経験・ブランクがある方でもOK！ リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの自慢】 ●社員・同居家族はフィットネスジム無料で利用可能！※該当地域のみ ●子の看護休暇は中学校就学前まで対象引き上げ！ ●病気・怪我で長期間仕事が出来なくなった場合も収入を一部補償する制度あり！ ●残業が少ない（1ヶ月5～10時間程度） 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています ！ そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

20代・30代活躍中◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 あなたの過ごす町で子供たちの成長を支え、 未来の選択肢を広げるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「安定した環境でキャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着 担当地域を選ぶことが可能です！ 担当エリアのご家庭に寄り添い、地元の教育に貢献！ ✨完全反響スタイル 本社がアポイント取得の「100%反響営業」。 飛び込みやテレアポは一切なし！ ✨高い成約率とインセンティブ 強力なマーケテイングによる約6割の高成約率！ 頑張った分だけインセンティブでしっかり稼げる。 ✨営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します。 これまでの営業スキルを存分に発揮できる環境です！ 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針などを踏まえ、 未来を育む“将来に関わる意思決定”を支援するコンサルティングを行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ あなたの街の”頼れるアドバイザー”になるための研修 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる仕組みがあるため、早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を獲得する先輩が多数活躍しています。 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などををはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

【家庭と両立しやすい】週2日〜OK！英語資格や講師経験も必要なし☆副業・WワークもOKです！Fluency in Japanese reading, writing, and oral communication (level N1) is needed.

仕事内容 子どもたちの人生で、はじめての英語の先生になりませんか？ ・英語資格必要なし ・週2日、Wワーク・副業OK☆ ・ほとんどの方が未経験からのスタートです！ ・英検、TOEIC、J-SHINEの資格を活かしたいという方にもおすすめです！ 【具体的な仕事内容】 幼稚園・保育園など、弊社契約施設にて、幼児・小学生を対象とした英会話を中心とする指導をお任せします。 歌やエクササイズ、劇遊びなど、ECCオリジナルのカリキュラムも豊富なので、子どもと一緒に楽しみながら働けます♪ ＜レッスン詳細＞ ◆正課レッスン（午前の勤務が中心） 保育時間中にクラスごとに実施する英語保育。 1レッスンは40分。（3歳児は30分） 30人前後の子どもたちにレッスンを行います。 ◆課外レッスン（午後の勤務が中心） 保育時間終了後、希望者を対象にECCジュニアレッスンを行います。 園児から小学校6年生まで。 1レッスンは60分。※一部40分のレッスンあり 1クラスの定員は6〜10名程度です。 【待遇・福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆研修制度完備 ◆英語サポート制度あり（ECCグループ従業員割引制度） ご本人およびご家族の入学金免除、授業料割引あり 【仕事のやりがい】 【一人ひとりに合わせた働き方を】 働く日数や時間などを話し合い、安心して長く続けていただけるようサポートします。 【子どもたちに英語を話す楽しさを伝えることが重要】 英会話講師として、子どもたちの「話したい！」「伝えたい！」「楽しい♪」という意欲を育ててください。 そのためには英語力よりも愛情、熱意をもって指導できるかどうかが重要になってきます。 そして子どもたちに英語を話す楽しさを伝えてください。 【「自信がない・・・」を「自信がある」に変える研修制度があります！】 幼児指導に携わる上で必要な知識・スキルはECCの研修で確実に身につけることができ、指導の経験がない方も自信をもってレッスンデビューしていただけます。またデビュー後も、スキルアップのため、定期的に研修を実施しています。 ＊-＊ 非常勤講師から、常勤講師へ登用制度あり その後、契約社員/正社員のキャリアパスあり ＊-＊

教育業界経験者大歓迎！／年間休日120日以上／完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 教室の成長を牽引し、組織を動かすマネジメント □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 「個別教室のトライ」のエリアマネージャー候補として、 未来のトライを創る仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★教育に関わる経験が活かせる ★業界トップクラスの成長率 ★有名大手企業ならではの職場環境 ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★早期のキャリアアップ！エリアマネージャーへの道 私たちの仕事は、教室の成長をリードし、 最高の学習環境をマネジメントする大事な仕事です。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・運営 など ※将来は複数教室の統括やエリア管理をお任せします。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャー（地域責任者）による研修＞ ・地域の受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【スケジュール例】 13:00～ 出社、昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【希望に応じたキャリアプラン】 「立候補制度」を活用して理想のキャリアプランを実現！ ・テレビCMやWeb広告を活用した生徒募集プロモーション ・不動産会社との折衝や立地選定を含む、新規教室開発 ・人事（人材教育・採用） ・新規事業の立ち上げ など様々なキャリアチェンジの道があります。 もちろんスクール長を究める道も歓迎！ ポジションに関わらず給与は上がっていくので、自身の理想像を追求できます。

年間休日120日以上 / 時給1350円〜 / 残業なし

求人タイトル ECサイト運営スタッフ｜年間休日120日以上・時給1350円〜・残業なし 職種 そのほかサービス業 雇用形態 派遣社員 仕事内容 岐阜県大垣市の企業で、雑貨や化粧品など大手ブランドを扱うECサイトの運営業務です。 主にホームページ制作や商品の掲載を行います。 販売価格は設定済みで、販売に関わる複雑なスキルは必要ありません。 副業で少し経験がある方も歓迎です。 商材は併設倉庫からの受け取りなど体を動かす業務も含みます。 【主な仕事内容】 ・ECサイトのホームページ作成と管理 ・商品情報の掲載作業 ・併設倉庫からの商品の受け取りや整理 【仕事の進め方・応募に必要なこと】 ECサイト運営の経験が少しでもある方、スキルは問いませんが操作に慣れている方が望ましいです。 販売戦略や商品訴求は不要です。 【職場環境】 従業員は約10名。 制服は無く、食堂もありません。 駐車場完備でマイカー通勤可能です。 【事前に知っておきたいこと】 残業はありません。 年に数回土曜出勤があるため、休日カレンダーの確認が必要です。

＼無資格・未経験OK！／1日4h～ムリなく勤務★午前中だけ働く★

仕事内容 ☆･＊｡･――――――――――――――― ◆ 無資格・未経験OK♪ ・マニュアル完備＆先輩が横についてフォロー！ ・切る・温めるなどシンプル作業が中心！ ◆ 4時間～OKで無理なく働ける♪ ・午前中の時間を有効活用できる！ ・午後はゆっくり自分時間！ ・扶養内など都合に合わせて働ける！ ―――――――――――――――･｡＊･☆ 【お仕事内容】 住宅型有料老人ホーム内での キッチンスタッフ業務をお任せします♪ ・調理済み食材のカット、温め、盛り付け ・配膳準備や片付け（全て厨房内で完結） ・仕込みや清掃、皿洗い など ※ご利用者様：約40名 ※忙しい時間帯は2名で作業 ※ゆとりのある時間帯は片付けが中心です◎ まずは先輩スタッフが マンツーマンでサポートします！ マニュアル通りに業務できるので安心◎ ☆･＊｡･――――――――――――――― 【ある1日の流れ】 ◎ 07:00 出勤！ ・炊飯器のタイマーで炊けたごはんを混ぜる └朝食はタイマー調理で簡単 ・お味噌汁は市販の素を使うだけ ・お盆に並べて朝食準備完了 ・食事中は昼食の準備 ・届いた食材をマニュアル通りにセット ・調理機に入れるだけでOK ・片付け＆昼食用の器具準備 ・朝食の食器を食洗器へ ・乾燥後に殺菌 ・昼食用のお皿を揃える ◎ 12:00 お疲れ様でした！ ―――――――――――――――･｡＊･☆ 【よすが浅草について】 ご利用者様一人ひとりに寄り添い、 安心して自立した生活を送れるよう サポートしています。 家庭と両立しながら働きたい方も 無理なく馴染める、 温かく穏やかな雰囲気のホームです。 ＼スタッフの声／ 子どもの行事や家庭の予定に合わせて シフトを柔軟に調整してもらえて助かっています！ ご利用者様と直接関わる機会は少ないですが、 イベント時の笑顔を見ると 『ここで働けてよかった』と感じます！ ☆･＊｡･―――――――――――――――

年間休日120日程度 / 未経験OK / 土日休み

求人タイトル ゴルフ場のコース管理スタッフ｜年間休日120日程度・未経験OK・土日休み 職種 そのほかサービス業 雇用形態 派遣社員 仕事内容 ゴルフ場のコース管理業務です。 芝の刈り込みやバンカーの砂ならし、除草剤を使用した雑草駆除、コース内の清掃などを行います。 外での作業が多いため、熱中症対策として小休憩やこまめな水分補給が行われ、無理なく作業できる環境です。 【主な仕事内容】 ・伸びた芝の刈り込みと整備 ・除草剤を用いた雑草駆除 ・バンカーの砂ならし ・使用後のコース内清掃 【仕事の進め方・応募に必要なこと】 日によって作業内容を組み合わせ、全体的に管理します。 未経験でも応募可能です。 屋外作業が多く、体力と熱中症対策の意識が求められます。 【職場環境】 岐阜県大垣市のゴルフ場での勤務。 制服貸与、食堂利用可。 駐車場完備で車通勤も可能です。 残業はほとんどありません。 【事前に知っておきたいこと】 屋外での長時間作業のため、体調管理が重要です。 熱中症対策として休憩や水分補給が常に取られています。 【この仕事で必要になる取り組み】 安全に配慮した作業と効率的なコース管理が求められます。

【家庭と両立しやすい】週2日〜OK！英語資格や講師経験も必要なし☆副業・WワークもOKです！Fluency in Japanese reading, writing, and oral communication (level N1) is needed.

仕事内容 子どもたちの人生で、はじめての英語の先生になりませんか？ ・英語資格必要なし ・週2日、Wワーク・副業OK☆ ・ほとんどの方が未経験からのスタートです！ ・英検、TOEIC、J-SHINEの資格を活かしたいという方にもおすすめです！ 【具体的な仕事内容】 幼稚園・保育園など、弊社契約施設にて、幼児・小学生を対象とした英会話を中心とする指導をお任せします。 歌やエクササイズ、劇遊びなど、ECCオリジナルのカリキュラムも豊富なので、子どもと一緒に楽しみながら働けます♪ ＜レッスン詳細＞ ◆正課レッスン（午前の勤務が中心） 保育時間中にクラスごとに実施する英語保育。 1レッスンは40分。（3歳児は30分） 30人前後の子どもたちにレッスンを行います。 ◆課外レッスン（午後の勤務が中心） 保育時間終了後、希望者を対象にECCジュニアレッスンを行います。 園児から小学校6年生まで。 1レッスンは60分。※一部40分のレッスンあり 1クラスの定員は6〜10名程度です。 【待遇・福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆研修制度完備 ◆英語サポート制度あり（ECCグループ従業員割引制度） ご本人およびご家族の入学金免除、授業料割引あり 【仕事のやりがい】 【一人ひとりに合わせた働き方を】 働く日数や時間などを話し合い、安心して長く続けていただけるようサポートします。 【子どもたちに英語を話す楽しさを伝えることが重要】 英会話講師として、子どもたちの「話したい！」「伝えたい！」「楽しい♪」という意欲を育ててください。 そのためには英語力よりも愛情、熱意をもって指導できるかどうかが重要になってきます。 そして子どもたちに英語を話す楽しさを伝えてください。 【「自信がない・・・」を「自信がある」に変える研修制度があります！】 幼児指導に携わる上で必要な知識・スキルはECCの研修で確実に身につけることができ、指導の経験がない方も自信をもってレッスンデビューしていただけます。またデビュー後も、スキルアップのため、定期的に研修を実施しています。 ＊-＊ 非常勤講師から、常勤講師へ登用制度あり その後、契約社員/正社員のキャリアパスあり ＊-＊

【反響100%｜新規開拓なし】業界未経験でも安心の教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ■□ 営業経験を活かして教室を運営する 個別指導塾の教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する、 業績右肩上がりの教育業界の リーディングカンパニーである当社。 子どもたちの未来を支える、 社会的意義の高い教室長 として活躍していただける仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★本社がアポイント取得「100%反響営業」 （新規開拓・飛び込みは一切ありません） ★約6割の高成約率！ マーケティング強化により成果に直結 ★営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します ★賞与年2回＋インセンティブあり 頑張った分だけしっかり稼げる ★多彩なキャリアパス！ 立候補制度によるキャリアチェンジも可能 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針 などを踏まえ、未来を育む“将来に関わる 意思決定”を支援するコンサルティングを 行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのため企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる 充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる 仕組みがあるため、インセンティブを含めて 早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩が多数活躍しています。

【家庭と両立しやすい】週2日〜OK！英語資格や講師経験も必要なし☆副業・WワークもOKです！Fluency in Japanese reading, writing, and oral communication (level N1) is needed.

仕事内容 子どもたちの人生で、はじめての英語の先生になりませんか？ ・英語資格必要なし ・週2日、Wワーク・副業OK☆ ・ほとんどの方が未経験からのスタートです！ ・英検、TOEIC、J-SHINEの資格を活かしたいという方にもおすすめです！ 【具体的な仕事内容】 幼稚園・保育園など、弊社契約施設にて、幼児・小学生を対象とした英会話を中心とする指導をお任せします。 歌やエクササイズ、劇遊びなど、ECCオリジナルのカリキュラムも豊富なので、子どもと一緒に楽しみながら働けます♪ ＜レッスン詳細＞ ◆正課レッスン（午前の勤務が中心） 保育時間中にクラスごとに実施する英語保育。 1レッスンは40分。（3歳児は30分） 30人前後の子どもたちにレッスンを行います。 ◆課外レッスン（午後の勤務が中心） 保育時間終了後、希望者を対象にECCジュニアレッスンを行います。 園児から小学校6年生まで。 1レッスンは60分。※一部40分のレッスンあり 1クラスの定員は6〜10名程度です。 【待遇・福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆研修制度完備 ◆英語サポート制度あり（ECCグループ従業員割引制度） ご本人およびご家族の入学金免除、授業料割引あり 【仕事のやりがい】 【一人ひとりに合わせた働き方を】 働く日数や時間などを話し合い、安心して長く続けていただけるようサポートします。 【子どもたちに英語を話す楽しさを伝えることが重要】 英会話講師として、子どもたちの「話したい！」「伝えたい！」「楽しい♪」という意欲を育ててください。 そのためには英語力よりも愛情、熱意をもって指導できるかどうかが重要になってきます。 そして子どもたちに英語を話す楽しさを伝えてください。 【「自信がない・・・」を「自信がある」に変える研修制度があります！】 幼児指導に携わる上で必要な知識・スキルはECCの研修で確実に身につけることができ、指導の経験がない方も自信をもってレッスンデビューしていただけます。またデビュー後も、スキルアップのため、定期的に研修を実施しています。 ＊-＊ 非常勤講師から、常勤講師へ登用制度あり その後、契約社員/正社員のキャリアパスあり ＊-＊

塾講師・教員などの経験歓迎◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 指導の経験を活かして 教育をプロデュースする教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する当社で、 子どもたちの未来を支える教室長として 活躍していただける仲間を募集します。 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【具体的な業務内容】 ◎生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ◎学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ◎担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。

【家庭と両立しやすい】週2日〜OK！英語資格や講師経験も必要なし☆副業・WワークもOKです！Fluency in Japanese reading, writing, and oral communication (level N1) is needed.

仕事内容 子どもたちの人生で、はじめての英語の先生になりませんか？ ・英語資格必要なし ・週2日、Wワーク・副業OK☆ ・ほとんどの方が未経験からのスタートです！ ・英検、TOEIC、J-SHINEの資格を活かしたいという方にもおすすめです！ 【具体的な仕事内容】 幼稚園・保育園など、弊社契約施設にて、幼児・小学生を対象とした英会話を中心とする指導をお任せします。 歌やエクササイズ、劇遊びなど、ECCオリジナルのカリキュラムも豊富なので、子どもと一緒に楽しみながら働けます♪ ＜レッスン詳細＞ ◆正課レッスン（午前の勤務が中心） 保育時間中にクラスごとに実施する英語保育。 1レッスンは40分。（3歳児は30分） 30人前後の子どもたちにレッスンを行います。 ◆課外レッスン（午後の勤務が中心） 保育時間終了後、希望者を対象にECCジュニアレッスンを行います。 園児から小学校6年生まで。 1レッスンは60分。※一部40分のレッスンあり 1クラスの定員は6〜10名程度です。 【待遇・福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆研修制度完備 ◆英語サポート制度あり（ECCグループ従業員割引制度） ご本人およびご家族の入学金免除、授業料割引あり 【仕事のやりがい】 【一人ひとりに合わせた働き方を】 働く日数や時間などを話し合い、安心して長く続けていただけるようサポートします。 【子どもたちに英語を話す楽しさを伝えることが重要】 英会話講師として、子どもたちの「話したい！」「伝えたい！」「楽しい♪」という意欲を育ててください。 そのためには英語力よりも愛情、熱意をもって指導できるかどうかが重要になってきます。 そして子どもたちに英語を話す楽しさを伝えてください。 【「自信がない・・・」を「自信がある」に変える研修制度があります！】 幼児指導に携わる上で必要な知識・スキルはECCの研修で確実に身につけることができ、指導の経験がない方も自信をもってレッスンデビューしていただけます。またデビュー後も、スキルアップのため、定期的に研修を実施しています。 ＊-＊ 非常勤講師から、常勤講師へ登用制度あり その後、契約社員/正社員のキャリアパスあり ＊-＊

9割が未経験スタート！完全週休2日制×残業月10h程◎賞金20万円or1週間の休暇…あなたはどっち？

仕事内容 【未経験歓迎★個別指導塾の教室運営スタッフ】 小学生～高校生を対象とした、個別指導塾でのお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＊教室運営全般 ・講師のシフト調整やサポート ・SNSの更新、イベント企画・運営の補助などの広報業務 ・事務作業（月謝や経費などの収支処理、契約書・申込書の事務処理） ＊塾講師業務 ・小学1年生～高校3年生を対応 授業はアルバイトの学生さん中心に行います。 ・生徒・保護者との面談や対応 場合により教室長の補佐として対応頂きます。 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので 未経験でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【年功序列なし！実力でキャリアアップ可能★】 ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 一般⇒教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 【1日の流れ】 13:00／出社（メールチェック、朝礼、研修） 14:00／昼食休憩（60分） 15:00～15:30／授業準備 15:30／授業・面談開始 21:20／授業終了（片付け、事務処理、締め作業） 22:00／退社※時には22時前に退社することもあります！

【地域の教育に貢献！】完全週休2日制／年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの過ごす町で子供たちの成長を支え、 地域全体の教育インフラを支える仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「転勤のない安定した環境で働きたい」 「教育の経験を活かしたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着 担当地域を選ぶことが可能です！ 担当エリアのご家庭に寄り添い、地元の教育に貢献！ ✨高収入スタート これまでの経験を考慮し【月給35万円〜67万円】の好待遇 ✨働きやすい職場環境 完全週休2日制・年間休日120日以上 でワークライフバランスも充実 ✨多彩なキャリアプラン エリアマネージャーに留まらず、本部職へのキャリアチェンジも可能 まずは「個別教室のトライ」の教室運営からスタートし、 将来的には担当エリア内にある複数教室の統括やマネジメントをお任せします。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・運営・エリア分析 など ※将来は複数教室の統括やエリア管理をお任せします。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャー（地域責任者）による研修＞ ・地域の受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【スケジュール例】 13:00～ 出社、昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【希望に応じたキャリアプラン】 「立候補制度」を活用して理想のキャリアプランを実現！ ・テレビCMやWeb広告を活用した生徒募集プロモーション ・不動産会社との折衝や立地選定を含む、新規教室開発 ・人事（人材教育・採用） ・新規事業の立ち上げ など様々なキャリアチェンジの道があります。 もちろんスクール長を究める道も歓迎！ ポジションに関わらず給与は上がっていくので、自身の理想像を追求できます。

転勤なし◆塾講師・教員などの経験歓迎◆完休2日・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの過ごす町で、 これまでの指導経験を活かせるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元で教育の仕事を続けたい」 「指導の経験を正社員のキャリアに活かしたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★転勤なし ご自宅から通える教室に配属し、 転居をともなう異動はありません。 担当地域を選ぶことが可能です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【お任せするお仕事】 教室運営に関わる幅広い業務を お願いします。 ・生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ・学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ・担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ・より良い教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。