求人・転職情報

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

＜店舗開発・施工管理・マーケティングの経験を活かせる＞＜月給30万円・基本在宅勤務＞リユース業界の店舗開発に挑戦しませんか？物件選定から契約交渉、店舗デザイン、施工の確認まで！新店舗が完成するまでの幅広い業務に携われます。今後は年間40店舗以上の新規出店を推進！不動産やマーケティングの専門性をさらに磨きながら、会社の成長を支えるポジション。年間休日122日＆賞与年2回で働きやすさも◎基本は出社の必要がないリモート勤務！入社後のサポート体制も整っており、これまでの経験を活かして仕事の幅を広げられます。

仕事内容 ■アピールポイント ━・━・━・━・━・━・━・━・ 新しいお店をゼロからつくる！ 物件探しからオープンまで、 幅広い業務に携われます。 ━・━・━・━・━・━・━・━・ ＼ これまでの経験を活かしたい ／ ＼ もっと大きな仕事に挑戦したい ／ そんな方にピッタリのお仕事！ お任せするのは、エコリングの 新しい買取店舗の出店を担う 店舗開発業務。 出店エリアの調査や物件選定、 不動産会社・施工会社との交渉など、 店舗ができるまでの様々な工程に 関わっていただきます。 自分が携わったお店が完成し、 実際に営業をスタートした時には 大きな達成感を味わえます！ ━・━・━・━・━・━・━・━・ 経験を活かしてさらに成長！ 不動産・マーケティングなど 幅広い知識がさらなる強みに。 ━・━・━・━・━・━・━・━・ エコリングでは事業拡大に伴い、 年間40店舗以上の新規出店を推進！ 出店する場所を決めるだけでなく、 地域の特徴やお客様のニーズ、 店舗の使いやすさなども考えながら 新しいお店をつくっていきます。 物件の見極めから契約、施工の確認まで 幅広い経験を積めるため、 店舗開発の専門性をさらに 磨いていける環境です。 将来的には全国の新規出店や、 新たな事業への挑戦も視野に！ 仕事の幅を広げながら、 キャリアアップを目指せます。 ━・━・━・━・━・━・━・━・ あなたの意見が店舗づくりに！ アイデアを出し合いながら より良いお店を目指せます。 ━・━・━・━・━・━・━・━・ 店舗開発で大切なのは、 立地や条件だけで判断しないこと。 「お客様が利用しやすい場所は？」 「スタッフが働きやすい店舗とは？」 そんな視点も大切にしています。 上司との距離も近く、 業務の進め方や改善案についても 相談・提案しやすい環境です。 決まった方法をこなすだけでなく、 自分の経験やアイデアを活かして 店舗づくりに関われる面白さがあります！ ■仕事内容 エコリングが展開する 買取専門店の新規出店に向けて、 物件選定から開店準備までを担う 店舗開発のお仕事です。 ＜具体的には＞ ◇新規出店に向けた物件情報の収集 ◇出店エリアの市場調査・分析 ◇候補物件の比較・選定 ◇不動産会社との条件交渉・調整 ◇契約内容の確認・交渉 ◇施工会社との打ち合わせ ◇店舗の図面・施工内容のチェック ◇店舗デザインに関する検討・調整 複数の出店計画を並行して担当。 エコリングでは年間40店舗以上の 新規出店を進めています。 ＜プロジェクトの大まかな流れ＞ 【1】出店候補地の調査 地域の特徴や周辺環境などを調べ、 出店に適したエリアを検討します。 ▼ 【2】物件の選定・条件調整 候補物件を比較・検討し、 不動産会社との交渉や契約内容の 確認などを進めていきます。 ▼ 【3】店舗づくり・開店準備 店舗のレイアウトや図面、 施工内容などを確認しながら オープンに向けて調整します。 ▼ 【4】新しい店舗がオープン！ 様々な関係者と協力してきた 店舗が、いよいよ営業スタート！ ※上記は業務の流れの一例です。 ▼▼ 会社の成長を支えるポジション ▼▼ 新しい店舗が増えることは、 エコリングのサービスを利用できる 地域が広がるということ。 自分が関わった店舗を通じて、 より多くのお客様に リユースの輪を広げていけます。 店舗開発の仕事を通じて、 会社の事業拡大を支えられることも このポジションならではの魅力です！ - １．従事すべき業務の変更の範囲 【変更の範囲】会社の定めるすべての業務 （会社が指定する出向先での業務を含む） ２．就業の場所の変更の範囲 【変更の範囲】会社の定める事業所（国内外の事業所および出向先含む） ■店舗開発のプロとして、さらに成長！ これまでの経験を活かしながら エコリングの店舗開発に必要な 知識や仕事の進め方を学べるよう、 入社後のサポート体制もご用意！ ＜入社～6ヶ月＞ まずは上司の指導を受けながら、 実際の店舗開発業務に携わります。 物件の選定基準や調査方法、 社内での確認・調整の進め方など 業務を通じて理解を深めます。 対面とオンラインの両方で 指導を受けられるため、 在宅勤務でも相談しながら 仕事を覚えていけます。 ＜入社6ヶ月～1年＞ 習得状況に合わせて、 出店計画を少しずつ担当！ すでに店舗を展開している地域で、 候補物件の選定から 不動産会社・施工会社との調整、 オープンまでの一連の流れに 携わっていただきます。 上司のサポートを受けながら 少しずつ担当範囲を広げ、 自ら判断・調整できる力を 身につけていきます。 ＜将来的には＞ 経験や習熟度に応じて、 全国各地の新規出店にも挑戦！ さらに、出店計画で培った マーケティングや立地分析の ノウハウを活かして、 不動産仲介などの新規事業に 関わる可能性もあります。 ▼▼ 挑戦を通じて成長できる環境 ▼▼ 店舗開発では、良い物件を見つけても その地域に合ったお店でなければ 成功につながるとは限りません。 また、条件やタイミングによって 計画通りに進まないこともあります。 上司と相談しながら改善を重ね、 新しいことにも挑戦できます。 不動産・施工・マーケティングなど 複数の分野に関わることで、 専門性と対応力を高められます！ ■在宅勤務＆続けやすい好待遇 - ☆基本はリモートワーク - 普段の業務は在宅勤務が基本！ オンラインでの打ち合わせや 社内外との連絡・調整など、 ご自宅を拠点に仕事を進めます。 出店候補地の現地調査など 出張を伴う業務も発生しますが、 自社オフィスへの勤務は基本的になし。 （入社後のトレーニング期間は 対面での指導もあります） 将来的には全国への出張も 想定されているため、 様々な地域に関わりながら 働けることも特徴です。 - ☆年間休日122日 - お休みは基本的に土日祝！ ※社内カレンダーにより、 土曜日に出勤する場合もあります。 月平均残業は12時間程度。 年末年始休暇などもあり、 仕事とプライベートのメリハリを 大切にできる環境です。 - ☆都合に合わせた有休OK - 有給休暇はもちろん、 時間単位で取得できる制度もご用意！ 「予定に合わせて少しだけ休みたい」 「平日に用事を済ませたい」 そんな時にも活用できます。 - ☆月給30万円スタート - これまでの経験を活かして、 月給30万円からスタート！ （6ヶ月の試用期間中は月給27万円） 昇給は年1回、賞与は年2回。 ※賞与は業績連動 ※試用期間中は賞与支給対象外 経験を積んでステップアップすれば、 さらなる収入アップも目指せます。 - ☆長く働ける制度も充実 - 育児・介護休暇制度に加え、 最長12年の短時間労働制度もご用意。 企業年金制度や学習支援など、 キャリアも生活も大切にしながら、 長く活躍できる環境です。 ■エコリングはこんな会社です ブランド品や貴金属、日用品など 幅広い品物の買取を行い、 独自のオークションや流通網を通じて 次の持ち主へとつなぐリユース企業です。 ▼創業以来の黒字経営＆成長力 エコリングの強みは、 多彩な買取サービスと 独自に築き上げた流通ネットワーク。 店舗での買取だけでなく、 法人向けオークションなど 事業の幅を広げながら成長しています。 ▼モノの価値を次の持ち主へつなぐ 私たちが大切にしているのは、 まだ使えるモノに新しい価値を見いだし、 必要とする誰かへ届けること。 「もう使わないから捨てようかな」 そんな品物が、別の誰かにとっては ずっと探していた大切な一品になる。 その出会いを生み出すことが、 エコリングの仕事です。 ▼人の育成を大切にする会社です eラーニングや社外研修、 海外研修など、学習機会が充実。 自主学習制度では、申請・承認により 最大10万円の学習費用を補助します。 新しい知識を身につけながら 自分の可能性を広げていけるよう、 学び続ける姿勢を応援しています。

【介護福祉士資格を活かせるお仕事】■悩み相談、事務作業、SNS発信など■住宅手当・皆勤手当・資格手当など完備

【仕事内容】 深刻な人手不足に悩む地域の介護施設などに 意欲ある技能実習生をご紹介しサポートする事業です。 【当社のアピールポイント】 ■「介護の現場経験」をそのまま活かせるデスクワーク！ ■腰への負担や夜勤は一切なし！SNS発信や事務業務が中心 ■実習生と同じ「介護の心」を持って寄り添える方に最適 【具体的なお仕事内容】 技能実習生の受け入れを検討している介護施設（企業）へのサポート業務や 実習生へのヒアリング・生活支援を行います。 SNSでの情報発信や事務処理、実習生フォローなどの業務が中心となります。 実習生たちが日本の介護現場で安心して学び、働けるよう 「困っていることはない？」「日本の介護で悩んでいることは？」とお話を聞く相談役のようなポジションです。 語学力やオフィスワークの専門的な知識は必要ありません。 何かあれば先輩スタッフがすぐフォローしますので、事務職が初めての方も安心して始められます。 ▼組合業務（実習生と介護施設のフォロー） ・実習生受け入れに関わる書類作成や各種手続き ・受け入れ企業（介護施設）との連絡対応や定期フォロー ・実習生の生活相談、介護現場での悩み相談対応 ▼SNS・広報業務 ・LINE、Instagram、Facebookなどでの情報発信 ・DMやメールを活用した広報活動 ・組合の取り組みや、実習生たちが介護施設で生き生きと活躍する様子などを発信 ▼事務・サポート業務 ・データ入力や資料作成（介護の専門用語が少しわかるだけでスムーズに進みます！） ・問い合わせ対応 ・実習生管理に関する事務処理 ・社内サポート業務全般 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【事務未経験・ブランクOK】 「介護業界を支えたい」 その思いが一番大切です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 日本で先進的な福祉・介護の技能を学び、将来は母国の発展に貢献したい 「日本での挑戦」を支えるお仕事です。 「外国語が話せないとダメ？」という心配は必要ありません。 実習生は日本語を一生懸命勉強中の方ばかりですし 必要に応じて通訳アプリやサポートスタッフがフォローするため、語学力は問いません。 それよりも、「介護の現場がどんな場所か知っている」「実習生の不安な気持ちに共感してあげられる」という あなたのこれまでの経験や優しさが何よりの大きな力になります。 「体力的に現場は離れたけれど、介護に関わり続けたい」 「SNS発信やサポート業務に興味がある」そんな気持ちが活かせる職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【残業基本なし×働きやすい環境】 プライベートも大切にできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験スタートの方でも、焦らず自分のペースで仕事を覚えていける環境です。 夜勤や力仕事は一切なく、残業も基本的にないため、毎日メリハリをつけて働けます。 夏季・GW・年末年始などの長期連休もしっかり取得可能。 さらに、「住宅手当」「皆勤手当」「資格手当（介護福祉士など）」など各種手当も充実しています。 リゾートホテルの利用や、自社関連のペットサロン・飲食店の社員割引など、プライベートで使える福利厚生も整っています。 【求人ID-ANE5】

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

【Indeed広告の大手アカウント営業／運用経験必須】■リモートOK■年休125日■長期休暇■ちょこっとフレックス■時短勤務相談可

【仕事内容】 ／ 【経験者限定】 ・Indeed広告の大手アカウント営業、または運用経験 ・マネジメント経験をお持ちの方は優遇！ ＼ 【仕事内容詳細】 クライアントの採用成功を支援する、カスタマーサクセス マネージャーとしてご活躍いただきます。 担当企業の採用課題を深く理解し、Indeed広告運用を中心に、採用成功に向けた戦略設計や改善提案を行うお仕事です。 また、チーム全体の成果最大化を目的とした、メンバー育成・マネジメント業務も担っていただきます。 【主な業務内容】 ・クライアントとの定例ミーティング ・Indeed広告の運用戦略立案、改善提案 ・採用データ分析、レポーティング ・競合分析、マーケット調査 ・求人原稿の改善提案 ・採用ターゲット設計 ・チームミーティング ・メンバーの育成、マネジメント など 入社後は、当社の運用ノウハウやツールを共有しながら、スムーズに業務へキャッチアップできるようサポート！ その後は、チームの中心メンバーとして組織づくりや仕組みづくりにも関わっていただく予定です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんな方におすすめです ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人材業界での経験を活かしながら、より裁量のあるポジションで活躍したい方。 広告運用だけでなく、採用戦略や組織づくりにも関わりたい方に最適です。 これまで培った知見を活かし、チームをリードしながら成果を生み出していきたい方をお待ちしております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働きやすい環境も整っています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・リモート5（一部在宅制度あり） ・ちょこっとフレックス制度あり ・有給休暇は時間単位で取得可能 柔軟な働き方を取り入れながら、成果に集中できる環境を整えています。 チーム連携も大切にしているため、情報共有やコミュニケーションも活発な職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人が創る、GSの強み ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 広告運用や人材業界で豊富な経験を持つメンバーが在籍しており、それぞれの知見を共有しながらクライアントの採用成功を支援しています。 チームでノウハウを共有しながら、より高い成果を目指して切磋琢磨できる環境です。 Indeed広告の大手アカウント運用経験を活かし、 当社のコアメンバーとして会社を牽引していただける方をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ハイレベルな環境で、 さらなるキャリアアップを ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では、IT・Web・人材・ソリューション営業など、各業界の第一線で実績を重ねてきた「即戦力」の転職組が多数活躍しています。 ＜出身企業の一例＞ 株式会社大塚商会／Indeed Japan株式会社／株式会社スタンバイ／LINEヤフー株式会社／株式会社リクルートHRマーケティング／SGフィルダー株式会社／カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社／株式会社リクルート（順不同） 【求人ID-CSM】

【Indeed広告の大手アカウント営業／運用経験必須】■リモートOK■年休125日■長期休暇■ちょこっとフレックス■時短勤務相談可

【仕事内容】 【経験者限定】 ・Indeed広告の大手アカウント営業、または運用経験 ・マネジメント経験をお持ちの方は優遇！ 【仕事内容詳細】 クライアントの採用成功を支援する、カスタマーサクセス マネージャーとしてご活躍いただきます。 担当企業の採用課題を深く理解し、Indeed広告運用を中心に、採用成功に向けた戦略設計や改善提案を行うお仕事です。 チーム全体の成果最大化を目的とした、メンバー育成・マネジメント業務も担っていただきます。 【主な業務内容】 ・クライアントとの定例ミーティング ・Indeed広告の運用戦略立案、改善提案 ・採用データ分析、レポーティング ・競合分析、マーケット調査 ・求人原稿の改善提案 ・採用ターゲット設計 ・チームミーティング ・メンバーの育成、マネジメント など 入社後は、当社の運用ノウハウやツールを共有しながら、スムーズに業務へキャッチアップできるようサポート！ 将来的には、東京拠点の中心メンバーとして組織づくりやチーム体制の構築にも関わっていただく予定です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんな方におすすめです ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人材業界での経験を活かしながら、より裁量のあるポジションで活躍したい方。 広告運用だけでなく、採用戦略や組織づくりにも関わりたい方に最適です。 これまで培った知見を活かし、チームをリードしながら成果を生み出していきたい方をお待ちしております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働きやすい環境も整っています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・リモート5（一部在宅制度あり） ・ちょこっとフレックス制度あり ・有給休暇は時間単位で取得可能 柔軟な働き方を取り入れながら、成果に集中できる環境を整えています。 名古屋本社をはじめ、他拠点メンバーとも日常的に連携しており、オンラインでの情報共有やコミュニケーションも活発な職場です。 一人で抱え込む環境ではなく、チームで支え合いながら成長できる体制を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人が創る、GSの強み ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 広告運用や人材業界で豊富な経験を持つメンバーが在籍しており、それぞれの知見を共有しながらクライアントの採用成功を支援しています。 チームでノウハウを共有しながら、より高い成果を目指して切磋琢磨できる環境です。 Indeed広告の大手アカウント運用経験を活かし、 当社のコアメンバーとして会社を牽引していただける方をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ハイレベルな環境で、 さらなるキャリアアップを ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では、IT・Web・人材・ソリューション営業など、各業界の第一線で実績を重ねてきた「即戦力」の転職組が多数活躍しています。 ＜出身企業の一例＞ 株式会社大塚商会／Indeed Japan株式会社／株式会社スタンバイ／LINEヤフー株式会社／株式会社リクルートHRマーケティング／SGフィルダー株式会社／カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社／株式会社リクルート（順不同） 【求人ID-CSM】

自動車関連の機器/工具/資材全般の卸し及び販売を行う当社にて、EC事業拡大のために、現状の状況整理から今後の方針の策定まで幅広い業務をお任せします。詳細は以下の通りです。※管理監督者としての採用です

企業名 株式会社レックス 求人名 【岐阜/瑞穂市】ECサイトの運営 ★EC事業拡大をお任せ/プレイングマネージャー 仕事の内容 自動車関連の機器/工具/資材全般の卸し及び販売を行う当社にて、EC事業拡大のために、現状の状況整理から今後の方針の策定まで幅広い業務をお任せします。詳細は以下の通りです。※管理監督者としての採用です 【具体的な業務内容】■ECサイト掲載用の商品情報登録：商品仕様をフォーマットに入力し、サイトの上の情報更新などを行います。■受注処理：基幹システムへ注文情報の入力し、出荷情報の登録や問合せ対応を行います。■活用サイトの選定：売上拡大に向けて、どのチャネルで・どのような戦略で商品を販売していくのか、選定からお任せします。■経営層への状況報告：EC事業の現状と方向性を随時共有していただきます。 等 募集職種 【岐阜/瑞穂市】ECサイトの運営 ★EC事業拡大をお任せ/プレイングマネージャー

自社ECや楽天・Amazon等のモール運営に関わり、AIを活用して商品ページ改善・販促企画・数値分析・CVR改善を行い、売上向上を目指します。広告・販促・メディア営業でのユーザー理解や反響改善経験を活かせます。

企業名 株式会社ピアリー 求人名 【羽島/販促マーケティング】転勤無｜BtoC販促経験を自社ECの売上改善へ 仕事の内容 自社ECや楽天・Amazon等のモール運営に関わり、AIを活用して商品ページ改善・販促企画・数値分析・CVR改善を行い、売上向上を目指します。広告・販促・メディア営業でのユーザー理解や反響改善経験を活かせます。 具体的には、ECサイト・モールの商品ページ改善、キャンペーン企画、アクセス数・CVR等の数値確認、GA等を用いた行動分析、社内デザイナーや関係部署との連携を担います。広告枠や制作物を売る営業ではなく、自社商品・自社ブランドを対象に、施策の企画から実行、効果検証まで中長期で関われる点が特徴です。販促や広告提案で成果改善に取り組んできた方は、経験を活かしながらECマーケティング領域へ広げられます。 募集職種 【羽島/販促マーケティング】転勤無｜BtoC販促経験を自社ECの売上改善へ

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/6SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「マーケティングの仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「SNSやトレンドをチェックするのが好き」 「企画を考える仕事に興味がある」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 データ入力や情報収集、企画のサポートなど、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずはマーケティングのサポートから始めたい」 「働きながら自分の得意を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、マーケティングアシスタントを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆情報収集・市場リサーチ SNSやWebなどをチェックし、 トレンドやユーザーの反応をリサーチします。 ◆データ集計・分析サポート 広告やSNSなどのデータをまとめ、 「どんな企画が人気だった？」など 効果を確認するサポートを行います。 ◆企画・プロモーションサポート キャンペーンやプロモーションの アイデア出し、資料作成などをサポートします。 ◆SNS・広告運用サポート SNS投稿やWeb広告など、 情報発信に関する業務をサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、マーケティングアシスタントの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 お客様のニーズや反応に直接ふれることで、 「どんな情報や企画に興味を持ってもらえる？」 という視点を、リサーチや企画に活かせます♪ ＜マーケティングアシスタントの研修も並行して実施！＞ ◎情報収集・市場やトレンドのリサーチ ◎広告・SNSのデータ集計や分析サポート ◎企画のアイデア出し・資料作成 ◎SNS投稿・Web広告の運用サポート 少しずつ学びながら、 マーケティングアシスタントの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 SNS広報や採用、人事、営業など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「マーケティングの知識がない…」 「企画の仕事は初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/6SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「マーケティングの仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「SNSやトレンドをチェックするのが好き」 「企画を考える仕事に興味がある」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 データ入力や情報収集、企画のサポートなど、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずはマーケティングのサポートから始めたい」 「働きながら自分の得意を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、マーケティングアシスタントを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆情報収集・市場リサーチ SNSやWebなどをチェックし、 トレンドやユーザーの反応をリサーチします。 ◆データ集計・分析サポート 広告やSNSなどのデータをまとめ、 「どんな企画が人気だった？」など 効果を確認するサポートを行います。 ◆企画・プロモーションサポート キャンペーンやプロモーションの アイデア出し、資料作成などをサポートします。 ◆SNS・広告運用サポート SNS投稿やWeb広告など、 情報発信に関する業務をサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、マーケティングアシスタントの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 お客様のニーズや反応に直接ふれることで、 「どんな情報や企画に興味を持ってもらえる？」 という視点を、リサーチや企画に活かせます♪ ＜マーケティングアシスタントの研修も並行して実施！＞ ◎情報収集・市場やトレンドのリサーチ ◎広告・SNSのデータ集計や分析サポート ◎企画のアイデア出し・資料作成 ◎SNS投稿・Web広告の運用サポート 少しずつ学びながら、 マーケティングアシスタントの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 SNS広報や採用、人事、営業など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「マーケティングの知識がない…」 「企画の仕事は初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/6SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「SNSや広報の仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ SNSを見るのが好き、 トレンドや流行をチェックするのが好き、 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 SNS投稿のサポートや簡単なデータ入力など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずはSNS・広報の仕事に挑戦したい」 「働きながら自分の得意を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、SNS・広報のサポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆SNS運用サポート TikTokやInstagramなどの 投稿作成や運用をサポートします。 ◆コンテンツ企画 「どんな投稿なら見てもらえる？」 「今どんなものが流行っている？」 などを考えながら、企画をサポートします。 ◆撮影・制作サポート SNSに掲載する写真や動画の撮影、 簡単な編集などをお任せします。 ◆データチェック・分析 投稿の再生数や反応などをチェックし、 次の企画や投稿づくりに活かしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、SNS・広報サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 お客様の反応やニーズを知る経験は、 「どんな情報なら伝わる？」を考える SNS投稿やコンテンツづくりにも活かせます♪ ＜SNS・広報サポートの研修も並行して実施！＞ ◎SNS投稿の作成・運用サポート ◎コンテンツ企画・トレンドのリサーチ ◎写真・動画の撮影や簡単な編集 ◎投稿の反応のチェック・分析 少しずつ学びながら、 SNS・広報サポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 「SNSは見る専門だった」 「広報の仕事は初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

土日休み★年休125日★ホワイト認定/6RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、マーケティング戦略企画、営業企画 文章や画像、動画のアイデアを投稿へ。 制作の準備から公開までを支えるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🎬【投稿を形にして、計画的に届ける】 ━━━━━━━━━━━━━ 企業の商品やサービスを紹介するため、 SNS投稿の企画・制作・確認をサポートします。 作った内容のチェックや投稿予定の管理も担当。 公開に向けて一つずつ準備を進めます◎ ＜企画の準備＞ ・Instagram、TikTokのトレンド調査 ・投稿テーマ、コンテンツ案の検討 ＜制作・チェック＞ ・投稿文章、画像、動画の制作サポート ・投稿内容の確認、修正 ＜公開に向けた進行＞ ・投稿予定の確認 ・公開準備、スケジュール調整 ＜投稿後の振り返り＞ ・閲覧数、ユーザーの反応の確認 ・人気だった投稿の分析 ・次回の投稿に向けた改善点の整理 「文章や画像で伝えることに興味がある」 「アイデアを形にする作業が好き」 そんな方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━ 🕙【制作・確認を進める1日／例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 SNSトレンドをチェック 11:00 投稿テーマの企画ミーティング 12:00 ランチ 13:00 文章、画像、動画の制作サポート 15:00 内容確認、公開に向けた準備 17:00 投稿の反応・閲覧数を確認 18:00 制作進捗、成功事例の共有 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や商品提案を通して、 相手が知りたい情報を見極め、 伝わる順序や言葉を考える力を身につけます。 説明の分かりやすさを工夫する経験は、 投稿文章やコンテンツの内容を考える際にも役立ちます◎ 並行して、SNSの基礎知識、集客・アプローチ方法、 ヒアリング・提案方法、商談・営業スキル、 マーケティングの基礎を学習します。 SNS投稿が初めての方も、 誰に何を届けるかを考える基礎から学べる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【仕事の幅を広げていける】 ━━━━━━━━━━━━━ 経験を積んだ後は、コンテンツ企画、 SNSマーケティング、広報・PR、広告運用、 営業・コンサルティング、リーダー、 マネジメント、新規事業立ち上げなどにも挑戦可能！ ・年間休日125日＆土日休み ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・昇給、賞与ともに年2回 ・インセンティブあり ━━━━━━━━━━━━━ ＜freemovaのご紹介＞ ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります！ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

売上2.7兆円の業界最大手グループ／未経験歓迎／土日祝休

仕事内容 東証プライム上場のアルフレッサ ホールディングスの中核として、国内トップクラスのシェアを誇る当社。 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 【仕事内容】 製薬メーカーと医師・看護師・薬剤師などを現場で繋ぐ橋渡し役として、医療機関や調剤薬局などへ医薬品・試薬機器の販売・情報提供をお任せします。 当社の営業職は、目の前の医師や薬剤師に「誠実に向き合うこと」が、一番の仕事。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 入社してすぐにお得意先を任せることはありません。 まずは半年ほどかけて、先輩や上司の隣で仕事の進め方をじっくり学んでいただきます。 お得意先との世間話のコツから、専門用語の覚え方まで、未経験からスタートした先輩たちだからこそわかる視点で丁寧にレクチャーします。 「医療経営士」などの資格取得も会社が全額サポート。 数年かけて、じっくりと「医療のプロ」へと成長していくことができます。 【自分と家族の「健康」も大切にできる働き方】 「誰かの健康を守る社員が、自分を犠牲にしてはいけない」これが私たちの考え方です。 そのため、年間休日は125日、土日祝日は完全休みという業界内でも屈指の休日数を確保しています。 フレックスタイム制を導入しているため、「今日は早めに仕事を切り上げて、子どもの迎えに行く」といった調整も可能。 さらに、3年連続でのベースアップ実施や、賞与4.7ヶ月分（2024年度実績）など、上場グループならではの待遇をご用意しています。

売上2.7兆円の業界最大手グループ／未経験歓迎／土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器法人営業、理化学機器法人営業、マーケティング戦略企画 東証プライム上場のアルフレッサ ホールディングスの中核として、国内トップクラスのシェアを誇る当社。 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 【仕事内容】 病院や検査センターなどで働く医師や看護師、検査技師などを対象に、臨床検査試薬や医療機器などの販売・情報提供をお任せします。 臨床検査試薬や医療機器などの販売・情報提供からメーカー担当者と連携したソリューション営業まで幅広くご担当いただきます。 入社してすぐにお得意先を任せることはありません。 まずは半年ほどかけて、先輩や上司の隣で仕事の進め方をじっくり学んでいただきます。 お得意先との世間話のコツから、専門用語の覚え方まで、未経験からスタートした先輩たちだからこそわかる視点で丁寧にレクチャーします。 「医療経営士」などの資格取得も会社が全額サポート。数年かけて、じっくりと「医療のプロ」へと成長していくことができます。 【自分と家族の「健康」も大切にできる働き方】 「誰かの健康を守る社員が、自分を犠牲にしてはいけない」これが私たちの考え方です。 そのため、年間休日は125日、土日祝日は完全休みという業界内でも屈指の休日数を確保しています。 フレックスタイム制を導入しているため、「今日は早めに仕事を切り上げて、子どもの迎えに行く」といった調整も可能。 さらに、3年連続でのベースアップ実施や、賞与4.7ヶ月分（2024年度実績）など、上場グループならではの待遇をご用意しています。

売上2.7兆円の業界最大手グループ／未経験歓迎／土日祝休

仕事内容 東証プライム上場のアルフレッサ ホールディングスの中核として、国内トップクラスのシェアを誇る当社。 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 【仕事内容】 既存のお得意先である病院や調剤薬局を定期訪問し、医師や薬剤師の良きパートナーを目指します。 「最近、どんな症状の患者さんが増えていますか？」といった現場のニーズを汲み取り、数万種類ある医薬品の中から最適な情報を提供。 きめ細かくニーズにお応えしながら関係性を深めパートナーとして信頼いただくことを目指します。 ※製薬メーカーのMRと連携して営業活動を行うこともあります。 入社してすぐにお得意先を任せることはありません。 まずは半年ほどかけて、先輩や上司の隣で仕事の進め方をじっくり学んでいただきます。 お得意先との世間話のコツから、専門用語の覚え方まで、未経験からスタートした先輩たちだからこそわかる視点で丁寧にレクチャーします。 「医療経営士」などの資格取得も会社が全額サポート。 数年かけて、じっくりと「医療のプロ」へと成長していくことができます。 【自分と家族の「健康」も大切にできる働き方】 「誰かの健康を守る社員が、自分を犠牲にしてはいけない」これが私たちの考え方です。 そのため、年間休日は125日、土日祝日は完全休みという業界内でも屈指の休日数を確保しています。 フレックスタイム制を導入しているため、「今日は早めに仕事を切り上げて、子どもの迎えに行く」といった調整も可能。 さらに、3年連続でのベースアップ実施や、賞与4.7ヶ月分（2024年度実績）など、上場グループならではの待遇をご用意しています。

月給25万円から！道路補修で地域貢献⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、職人/現場作業員、一般事務 月給25万円スタートも夢じゃない！✨ 長期休暇でプライベートも充実！✨ スキルアップを全力サポート！資格取得支援あり✨ ＼地域の安全を支えるやりがいのある仕事！／ 事故や劣化で損傷したガードレールや道路標識など、 道路施設の「補修・修繕」を専門とするお仕事です。 地域の交通インフラを守る、社会貢献度の高い業務に 未経験から挑戦できます。 【✨具体的な業務内容】 ✅破損したガードレール・標識などの補修・交換作業 ✅道路舗装や側溝の補修作業 ✅現場準備、資材の積み下ろし・運搬 ✅交通規制設置、安全管理 【✨１日のスケジュール】 08:00～ 朝礼、現場へ移動（補修内容の確認） 09:00～ 作業開始（補修作業、安全確認） 12:00～ お昼休憩 13:00～ 作業再開（品質確認、進捗管理） 16:30～ 片付け、帰社 17:00 退勤 ※上記は一例です。現場により変動します。 【✨入社後の流れ】 まずは先輩の指導のもと、現場での補修作業からスタートします。 工具の扱いや作業手順など、基礎から一つひとつ丁寧に指導。 将来的には現場管理や多岐にわたる専門業務へのキャリアアップも可能です。 資格取得支援制度を活用し、長く役立つ専門スキルを習得できます。 【入社者インタビュー】 Q. 普段はどんな業務を担当していますか？✨ A. 主に、破損したガードレールや標識の補修・交換作業を担当しています。現場の状況に合わせて、安全かつスピーディーに作業を進めることを意識しています。 Q. この仕事のやりがいは何ですか？⭐ A. 自分たちの手で道路施設が安全に復旧していくのを見ると、達成感がありますね。地域の安全に直接貢献できていると実感できるのが、一番のやりがいです。 Q. 応募を考えている方にメッセージをお願いします！✨ A. 中型免許があれば、経験は問いません。体を動かすことが好きな方なら、きっと活躍できるはずです。一緒に地域の安全を守る仲間として働けるのを楽しみにしています。

月給40万円〜！資格を活かすレッカー作業員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、その他ドライバー/乗務員、一般事務 月給40万円〜！出動件数に応じて収入UP✨ 1日半勤務→2連休！メリハリある働き方✨ 大型・牽引・クレーン免許を活かせる専門職✨ ＼その経験と資格、高く評価します！／ 24時間365日、岐阜の安全を守るロードサービスのプロを募集します。 大型レッカーでの搬送や高速道路上の事故対応など、経験が活きる現場でスキルを発揮してください。 【✨具体的な業務内容】 ✅大型車を含む事故車・故障車のレッカー搬送 ✅高速道路上での事故対応 ✅クレーンを使った車両の引き上げ作業 ✅若手隊員への同乗指導 など 【✨勤務のイメージ】 09:00 出勤・車両点検 09:00～18:00 通常業務（出動対応など） 18:00～ 夜間待機（出動がない時間は付属施設で休憩・仮眠） ※夜間の出動は平均2～3件（1件あたり2～3時間程度） 翌15:00 退勤 → その後2日間はお休み ※上記は一例です。出動要請により変動します。 【✨入社後の流れ】 これまでのご経験を活かし、即戦力として現場の第一線でご活躍いただきます。 出動手配はコールセンターがGPSで一括管理しているので、現場作業に集中できます。 将来的には若手隊員の指導役もお任せします。 【✨勤務拠点】 岐阜県内4拠点（本社・岐阜支店・大垣西IC支店・関ヶ原IC支店）。転勤なし。 【入社者インタビュー】 Q. どんな現場を担当することが多いですか？✨ A. 高速道路上での大型車の事故対応が多いですね。クレーンでの引き上げなど、資格と経験が求められる場面で頼りにされることにやりがいを感じます。 Q. 仕事で意識していることは何ですか？⭐ A. 二次災害を防ぐための状況判断です。現場の状況を素早く把握し、安全を確保した上で、いかに迅速に作業を完了させるかを常に考えています。 Q. 応募を考えている方へメッセージをお願いします！✨ A. 自分のスキルがダイレクトに収入に反映されるので、モチベーションを高く保てます。1日半しっかり働いて、その後2日間は休み。体のケアやプライベートの時間も大切にできますよ。

月給30万円可！軽〜4tまで自社工場で整備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、整備士（道路交通/陸運）、一般事務 月給25万円以上（整備手当込みで月30万円）＋各種手当✨ 軽自動車から4tトラック・レッカー車まで自社工場で整備✨ 2級整備士の資格と経験を活かせる✨ ＼メーカーを問わず幅広い車両に携われます！／ 軽自動車から4tトラック、レッカー車、自社販売車両まで、メーカーを問わず幅広い車両の整備を自社工場で行います。 ディーラーに任せるのは対応できないごく一部だけ。整備士として腕を磨ける環境です。 【✨具体的な業務内容】 ✅車検・法定点検・一般整備 ✅軽整備から重整備、故障診断・修理 ✅自社車両（レッカー車・トラック）の整備 【✨１日のスケジュール】 08:50～ 出勤・朝礼、作業内容の確認 09:00～ 車検・点検作業 12:00～ お昼休憩 13:00～ 修理・故障診断 17:30～ 片付け・翌日の準備 18:00 退勤 ※上記は一例です。繁忙時は残業があります。 【✨職場について】 国家資格を持った整備士が在籍。研修会で全員が同じレベルを目指し、分からないことは徹底的に共有します。 仲間意識が高く、派閥もない働きやすい工場です。 【入社者インタビュー】 Q. 普段はどんな車両を整備していますか？✨ A. 軽自動車からトラック、自社のレッカー車まで本当に幅広いです。メーカーも問わないので、毎日いろいろな車に触れられて勉強になります。 Q. この職場の良いところは？⭐ A. 研修会で知識を共有し合うので、全員のレベルが上がっていくのを実感できます。上司とも気軽に話せる雰囲気です。 Q. 応募を考えている方へメッセージをお願いします！✨ A. ディーラーとは違い、幅広い車両に携われるのが魅力です。経験を活かしてさらに成長したい方、ぜひ一緒に働きましょう。

未経験からプロの職人へ✨車の塗装で輝く一台を！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、整備士（道路交通/陸運）、一般事務 経験者優遇！月給25万円～で安定収入✨ 未経験からプロの塗装技術を習得✨ 長く働ける安定した環境です✨ ＼車が好きな方、技術を身につけたい方、大歓迎！／ 傷ついた車を、美しい輝きに蘇らせる やりがいある仕事です。 自社でレッカー引き取りも行うため、 途切れることのない仕事量で 塗装技術を極められます。 【✨具体的な業務内容】 ✅塗装前の下地処理（パテ埋め、研磨など） ✅ボディカラーの調色、塗装作業（スプレーガン使用） ✅磨き、仕上げ、最終チェック 【✨１日のスケジュール】 08:50～ 出勤・作業準備 09:00～ 塗装作業・下地処理 12:00～ お昼休憩 13:00～ 午後の塗装作業開始 17:30～ 片付け・清掃 18:00 退勤 ※上記は一例です。日によって変動します。 【✨入社後の流れ】 未経験の方は、塗料の知識や下地処理、 塗装機器の扱い方など、基礎からしっかり指導します。 先輩スタッフが丁寧にサポートしますのでご安心ください。 経験者の方は、これまでのスキルに応じて、 即戦力としてご活躍いただけます。 【入社者インタビュー】 Q. 普段はどんな業務を担当していますか？✨ A. 主に事故や経年劣化で傷ついたボディの塗装を担当しています。塗装前の下地処理から、色合わせ、スプレーガンでの塗装まで、一台一台丁寧に仕上げていきます。色の調合やムラのない塗装には、集中力と繊細な技術が求められますね。 Q. 仕事でやりがいを感じるのはどんな時ですか？⭐ A. 塗装を終えた車が、まるで新車のように輝きを取り戻した時です。お客様から「見違えるほどキレイになった」と喜んでいただけると、本当に嬉しいです。自分の技術が目に見える形で評価されるのが、この仕事の醍醐味ですね。 Q. これから応募される方へメッセージをお願いします！✨ A. 未経験からでも、塗装の基礎から応用まで、しっかり学べる環境です。車が好き、職人の技術を身につけたいという意欲があれば大丈夫。困った時はベテランスタッフがサポートするので、安心してチャレンジしてください。

月給40万円〜！クレーン運転士として高収入を実現✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、その他ドライバー/乗務員、一般事務 月給40万円〜！クレーン技術で高収入を実現✨ 1日半勤務→2連休！ワークライフバランス充実✨ 大型・牽引・クレーン免許を活かすプロの仕事✨ ＼あなたのクレーン運転スキルを活かしませんか？／ 24時間365日、岐阜の交通安全を支える クレーン運転士として活躍しませんか？ 大型レッカーでの事故車引き上げや 高速道路上の特殊作業など、専門スキルが 光る現場であなたの力を発揮してください。 【✨具体的な業務内容】 ✅大型レッカーでの事故車・故障車の引き上げ作業 ✅高速道路上でのクレーン操作による車両復旧 ✅特殊車両（大型レッカー）の運転・操作 ✅若手隊員へのクレーン操作指導 など 【✨１日のスケジュール（一例）】 09:00 出勤・クレーン車両点検など 12:00 休憩 13:00 クレーン準備・待機業務 18:00 夜間待機開始 ▼ （出動がない時間は施設で休憩・仮眠） ▼ （夜間の出動は平均2〜3件程度） 翌15:00 業務終了・退勤 ※上記は一例です。出動要請により変動します。 【✨入社後の流れ】 培ってきたクレーン操作の経験を活かし、 即戦力として現場をリードしてください。 将来的には、あなたの専門知識や技術を 次世代の隊員へ伝授する、指導役としての 役割も期待しています。 【入社者インタビュー】 Q. どんな現場を担当することが多いですか？✨ A. 高速道路上での大型車の事故対応が多いですね。クレーンでの引き上げなど、資格と経験が求められる場面で頼りにされることにやりがいを感じます。安全確保が最優先なので、常に緊張感を持って臨んでいます。 Q. 仕事で意識していることは何ですか？⭐ A. 二次災害を防ぐための状況判断です。現場の状況を素早く把握し、安全を確保した上で、いかに迅速に作業を完了させるかを常に考えています。チームとの連携も欠かせません。 Q. 応募を考えている方へメッセージをお願いします！✨ A. 自分のスキルがダイレクトに収入に反映されるので、モチベーションを高く保てます。1日半しっかり働いて、その後2日間は完全に休み。このサイクルで、体のケアやプライベートの時間も大切にできますよ。

自社工場で車両点検・修理！月給30万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、整備士（道路交通/陸運）、一般事務 月給30万円も目指せる！高収入整備士募集✨ 多種多様な車両に触れる！スキルアップできる環境✨ チームワーク抜群！働きやすい職場で活躍✨ ＼あなたの整備経験を活かし、自社工場で活躍しませんか？／ 軽自動車から4tトラック、レッカー車まで メーカーを問わず幅広い車両の点検・修理を 自社工場で行う自動車整備士の募集です。 全国No.1の接客・整備を目指す会社で、 あなたの技術を存分に発揮してください。 【✨具体的な業務内容】 ✅車両の定期点検・車検業務 ✅故障診断、エンジン・足回りなどの修理 ✅自社保有車両（レッカー車・トラック）のメンテナンス 【✨１日のスケジュール例】 08:50～ 出勤・朝礼、作業準備 09:00～ 車両点検、故障箇所の特定 12:00～ お昼休憩 13:00～ 修理作業、最終チェック 17:30～ 片付け、日報作成 18:00 退勤 ※上記は一例です。 【✨入社後の流れ】 入社後は、これまでの経験を考慮し、 最適な業務からスタートします。 定期的な技術研修で、 最新の知識とスキルを習得可能。 常に成長できる環境です。 困った時は遠慮なく相談できる、 協力し合う風土が根付いています。 【入社者インタビュー】 Q. 普段はどんな業務を担当していますか？✨ A. 主に車両の点検や修理を担当しています。軽自動車からトラックまで様々な車種が入庫するので、毎日新しい発見があります。故障診断で原因を突き止め、無事に修理が完了したときには大きな達成感がありますね。 Q. 仕事で意識していることは何ですか？⭐ A. お客様の大切な車両なので、一台一台丁寧な作業を心がけています。また、仲間との連携も重要です。難しい整備に直面したときは、先輩に相談しながら進めるようにしています。 Q. 応募を考えている方にメッセージをお願いします✨ A. 幅広い車種に触れられるので、整備士としてスキルアップしたい方には最適な環境だと思います。仲間意識が強く、派閥などもないので、人間関係で悩むことなく仕事に集中できますよ。

大型免許を活かす！月給40万円～の大型レッカー運転手⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、その他ドライバー/乗務員、一般事務 大型免許を活かして月給40万円〜！出動手当でさらに収入UP！✨ 1日半勤務で2連休！ワークライフバランスを重視した働き方✨ 地域社会の安全に貢献！大型レッカーのプロフェッショナル募集✨ ＼あなたの大型免許と経験が活かせます！／ 岐阜県内で24時間365日、ロードサービスの最前線で活躍する 大型レッカーのドライバーを募集しています。 事故や故障で困っているお客様を助ける、 やりがいのある仕事であなたの運転スキルを発揮してください。 【✨具体的な業務内容】 ✅大型レッカー車を運転し、事故・故障現場へ出動 ✅大型車を含む事故車・故障車のレッカー搬送作業 ✅高速道路上での車両誘導・安全確保 ✅クレーンを使った車両の引き上げ補助 など 【✨１日のスケジュール（一例）】 09:00 出勤・車両点検・日報作成 12:00 休憩 13:00 通常業務・出動待機 18:00 夜間待機開始 ▼ （出動がない時間は施設で休憩・仮眠） ▼ （夜間の出動は平均2〜3件程度） 翌15:00 業務終了・退勤 ※上記は一例です。出動要請により変動します。 【✨入社後の流れ】 大型ドライバーとしての経験を活かし、 即戦力としてロードサービス業務に 携わっていただくことを期待しています。 将来的には、運転技術や現場対応の知識を 後進の育成にも活かしていただきたいです。 【入社者インタビュー】 Q. どんな現場を担当することが多いですか？✨ A. 大型レッカー車での出動が多いです。高速道路での事故車搬送など、大型車の運転技術と現場対応力が試される場面で、お客様に感謝されることにやりがいを感じます。安全運転と迅速な対応が常に求められます。 Q. 仕事で意識していることは何ですか？⭐ A. 現場での安全確保と迅速な運転・作業です。事故現場では、まず二次災害を防ぐための安全を確保し、その上で大型レッカー車を適切に操作し、効率的に搬送作業を行うことを意識しています。周囲との連携も重要です。 Q. 応募を考えている方へメッセージをお願いします！✨ A. 大型免許と運転経験を活かして高収入を目指せる仕事です。1日半勤務して2日休みというサイクルは、体力的にも無理なく続けられ、プライベートの時間も十分に確保できます。やりがいと安定を求める方におすすめです。

自動車を美しく蘇らせる！鈑金塗装工を募集✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、整備士（道路交通/陸運）、一般事務 月給25万円以上！経験・能力を正当評価✨ 未経験から自動車修理のプロを目指せる✨ 安定した仕事量で長く働ける環境です✨ ＼車を直すのが好きな方、歓迎！／ 事故や傷で入庫した車を、 「入庫した時よりもキレイに」仕上げる やりがいのあるお仕事です。 レッカーでの引き取りも自社で行っており 仕事が途切れにくい安定した環境で 専門スキルを磨けます。 【✨具体的な業務内容】 ✅事故や損傷車両の鈑金作業 ✅自動車の塗装・仕上げ業務 ✅修理箇所の確認・見積もり作成（PC使用） 【✨１日のスケジュール】 08:50～ 出勤・作業準備 09:00～ 自動車の鈑金・塗装作業 12:00～ お昼休憩 13:00～ 午後の自動車修理作業 17:30～ 片付け・清掃 18:00 退勤 ※上記は一例です。日によって変動します。 【✨入社後の流れ】 未経験スタートの方は、工具の名称や使用方法、 下処理といった基本から習得。 ベテランの先輩が丁寧に指導しますので、 安心して技術を磨けます。 経験者の方は、これまでのスキルを考慮し、 得意な作業から徐々にお任せしていきます。 【入社者インタビュー】 Q. 普段はどんな業務を担当していますか？✨ A. 私は主に、事故で凹んだボディやバンパーの鈑金修理を行っています。パテを使って元の形状に修復する作業で、細かな調整が求められるため集中して取り組んでいます。 Q. 仕事でやりがいを感じるのはどんな時ですか？⭐ A. 修理を終えた車両が、見違えるように綺麗になった時ですね。お客様から「まるで新車みたい！」と感動の声をいただけると、自分の技術が認められたようで、大きなやりがいを感じます。 Q. これから応募される方へメッセージをお願いします！✨ A. 未経験の方でも、基礎からしっかりと学べる環境が整っています。車が好き、修理に興味があるという気持ちがあれば大丈夫。困った時には、部署全体でサポートし合う温かい職場です。

月給25万円〜！自動車整備工場での受付事務⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、一般事務、受付 月給25万円～！安定収入とワークライフバランスを実現✨ 年間休日105日！日祝休みでプライベートも充実✨ 自動車の知識を活かして働く受付事務職⭐ ＼自動車関連の事務経験者、歓迎！／ 自社整備工場にて、お客様を笑顔でお迎えする 受付事務スタッフを募集。 あなたのホスピタリティとスキルを当社で発揮しませんか？ 【✨具体的な業務内容】 ✅来店・電話応対、入庫予約の管理 ✅PCでのデータ入力、書類作成（見積書作成補助など） ✅お客様対応、関連部署との連携 ✅会計業務の補助、その他事務業務 【✨１日のスケジュール】 08:50～ 出勤、朝礼、予約状況の確認 09:00～ 受付業務、データ入力・書類作成 12:00～ お昼休憩 13:00～ お客様対応、事務処理 17:30～ 翌日の準備、日報作成 18:00 退勤 ※上記は一例です。繁忙時には残業があります。 【✨入社後の流れ】 入社後は、OJT研修で先輩スタッフが 一つずつ業務を指導します。 チームワークを重視しており、困ったことがあれば すぐに相談できる風土なので、安心して業務に慣れていけます。 【入社者インタビュー】 Q. 普段はどんなお仕事をされていますか？✨ A. 主に来店されたお客様の受付対応や、電話応対、PCでのデータ入力・書類作成を担当しています。お客様が気持ちよく利用できるよう、笑顔と丁寧な言葉遣いを心がけています。 Q. 仕事のやりがいを感じるのはどんな時ですか？⭐ A. お客様から「いつもありがとう」と感謝の言葉を直接いただけた時ですね。また、スムーズな事務処理で工場全体の業務が円滑に進み、チームの一員として貢献できていると感じる時にもやりがいを感じます。 Q. 応募を考えている方にメッセージをお願いします！✨ A. 自動車に関する基本的な知識や事務経験が活かせるお仕事です。チームで助け合う温かい雰囲気なので、安心してスタートできます。人と接することが好き、整理整頓が得意な方なら、きっと活躍できると思います。

未経験OK！クルマを蘇らせる鈑金塗装スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、整備士（道路交通/陸運）、一般事務 月給25万円以上＋各種手当！昇給・賞与も年1回✨ 未経験から一生モノの専門技術が身につく✨ レッカーで引き取った車両も多く、仕事が安定✨ ＼モノづくりや車が好きな方、大歓迎！／ 事故や傷で入庫した車を、鈑金・塗装で「入庫した時よりもキレイに」仕上げるお仕事です。 レッカーでの引き取りも自社で行っており、仕事が途切れにくい安定した環境で専門スキルを磨けます。 【✨具体的な業務内容】 ✅事故車・傷のある車両の鈑金修理 ✅塗装・磨きなどの仕上げ作業 ✅修理内容の見積書作成（PC使用） 【✨１日のスケジュール】 08:50～ 出勤・作業準備 09:00～ 鈑金・塗装作業 12:00～ お昼休憩 13:00～ 午後の作業開始 17:30～ 片付け・清掃 18:00 退勤 ※上記は一例です。繁忙時は残業があります。 【✨入社後の流れ】 未経験の方は、道具の名前や使い方、下地づくりといった基礎からスタート。 先輩スタッフと一緒に作業しながら一つずつ覚えていきます。 経験者の方は、スキルに合わせてできる作業からお任せします。 【入社者インタビュー】 Q. 普段はどんな業務を担当していますか？✨ A. 事故でへこんでしまったドアやバンパーの鈑金修理を担当しています。パテで形を整え、元の滑らかな状態に戻す作業です。ミリ単位の調整が求められるので集中力が必要ですね。 Q. 仕事でやりがいを感じるのはどんな時ですか？⭐ A. 修理を終えた車が新車のようにピカピカになった時です。お客様から「ここまでキレイになるとは」と驚かれると、本当に嬉しくなります。 Q. これから応募される方へメッセージをお願いします！✨ A. 未経験からでも一つひとつ丁寧に教えてもらえる環境です。忙しい時はみんなで助け合うチームなので、安心して飛び込んできてください。

月給25万円〜！車の知識を活かすフロント事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、一般事務、受付 月給25万円〜＋各種手当！昇給・賞与も年1回✨ 日祝休み！年間休日105日✨ 車の知識とPCスキルが活かせるフロント事務✨ ＼クルマ好きの事務経験者、必見！／ 自社整備工場の窓口として、お客様と整備士をつなぐ「顔」となるフロントスタッフを募集します。 レッカー・修理・レンタカー・販売までグループで完結するため、お客様にワンストップでご提案できます。 【✨具体的な業務内容】 ✅来店・電話での受付、入庫予約の管理 ✅車検・修理の見積書作成（PC）とご説明 ✅整備士との作業内容・納期の調整 ✅納車時のご案内、会計業務 【✨１日のスケジュール】 08:50～ 出勤、朝礼、予約状況の確認 09:00～ 受付業務、見積書作成 12:00～ お昼休憩 13:00～ お客様対応、整備士との打ち合わせ 17:30～ 翌日の準備、日報作成 18:00 退勤 ※上記は一例です。繁忙時には残業があります。 【✨入社後の流れ】 入社後は、先輩スタッフがOJTで業務の流れを丁寧にお教えします。 仲間意識が強く、一人で悩まずチームで解決策を考える社風なので、安心してスタートできる環境です。 【入社者インタビュー】 Q. 普段はどんなお仕事をされていますか？✨ A. 主に来店されたお客様の受付や、車検・修理の見積もり作成を担当しています。お客様のご要望を正確にヒアリングし、整備士に伝えることが大切。工場の窓口として、丁寧な対応を心がけています。 Q. 仕事のやりがいを感じるのはどんな時ですか？⭐ A. お客様から「ありがとう、助かったよ」と直接言っていただけた時ですね。整備士と連携してスムーズに作業が進み、納期通りにお車をお返しできた時にも、チームで働く達成感を感じます。 Q. 応募を考えている方にメッセージをお願いします！✨ A. 車の知識や事務経験を直接活かせる仕事です。困った時はみんなで助け合う職場なので、安心して飛び込んできてください。

月給25万円〜！お客様と整備士をつなぐフロント✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、一般事務、受付 月給25万円～！賞与年1回で安定収入を実現✨ 日祝休み＆年間休日105日確保でプライベートも充実✨ クルマの知識を活かしてお客様のカーライフをサポート✨ ＼お客様と整備士を繋ぐ架け橋となる方を募集！／ 自社整備工場の顔として、お客様の車に関するお悩みを聞き、 最適なサービスを提案するサービスアドバイザーを募集します。 あなたの経験とホスピタリティを当社で発揮しませんか？ 【✨具体的な業務内容】 ✅ お客様からの整備・修理に関するご相談対応、ヒアリング ✅ 車検・点検・修理の見積もり作成、整備内容のご提案 ✅ 整備士への作業指示、進捗状況の管理、納期調整 ✅ 納車時の車両説明、会計業務、アフターフォロー 【✨１日のスケジュール】 08:50～ 出勤、朝礼、その日の予約・整備内容の確認 09:00～ お客様対応（ヒアリング・見積もり提案）、整備士との連携 12:00～ お昼休憩 13:00～ 入庫車両の状況確認、お客様への進捗連絡、納車準備 17:30～ 翌日の準備、日報作成 18:00 退勤 ※上記は一例です。繁忙時には残業があります。 【✨入社後の流れ】 入社後は、経験豊富な先輩アドバイザーがOJTで 業務を丁寧に指導します。 チームワークを重視し、困りごとがあれば互いに助け合う文化が根付いているため、 安心して業務に取り組めます。 【入社者インタビュー】 Q. 普段はどんなお仕事をされていますか？✨ A. 主に来店されたお客様の車の状態をヒアリングし、車検・修理の見積もり作成と、整備内容のご提案を担当しています。お客様のご要望を正確に把握し、整備士と連携して最適なサービスを提供することが大切です。工場の「顔」として、丁寧なアドバイスを心がけています。 Q. 仕事のやりがいを感じるのはどんな時ですか？⭐ A. お客様から「詳しく説明してくれてありがとう」「安心して任せられたよ」と直接感謝の言葉をいただけた時ですね。また、整備士と協力してスムーズに作業が進み、お客様に満足して車をお返しできた時にも、チームで働く達成感を感じます。 Q. 応募を考えている方にメッセージをお願いします！✨ A. 車の知識やお客様とのコミュニケーション経験を直接活かせる仕事です。仲間意識が強く、困った時はみんなで助け合う職場なので、安心して飛び込んできてください。車が好き、人と話すのが好きな方なら、きっと楽しく働けると思います。

月給25万円〜！地域の安全を守る工事スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、職人/現場作業員、一般事務 月給25万円以上＋各種手当！昇給・賞与あり✨ GW・夏季・年末年始の長期休暇あり✨ 資格取得支援・研修制度でスキルアップ✨ ＼「事故前よりキレイに直す」社会貢献度の高い仕事！／ 交通事故などで壊れてしまったガードレールや道路標識などの道路施設を修繕するお仕事です。 取引先の保険会社などから依頼を受け、スピーディーかつ丁寧に仕上げます。 【✨具体的な業務内容】 ✅ガードレール・標識など道路施設の修繕工事 ✅現場の段取り、資材の積み込み・運搬 ✅ロードサービスと連携した応急対応 【✨１日のスケジュール】 08:00～ 朝礼、現場へ移動 09:00～ 作業開始 12:00～ お昼休憩 13:00～ 作業再開 16:30～ 片付け、帰社 17:00 退勤 ※上記は一例です。現場により変動します。 【✨入社後の流れ】 まずは先輩スタッフと一緒に現場作業からスタート。 仕事の流れや工具の使い方など、基礎から丁寧にお教えします。 将来は営業・打合せ・管理まで幅広くステップアップできます。 【入社者インタビュー】 Q. 普段はどんな業務を担当していますか？✨ A. 主に、破損したガードレールの交換作業を担当しています。現場の状況に合わせて、安全かつスピーディーに作業を進めることを意識しています。 Q. この仕事のやりがいは何ですか？⭐ A. 自分たちの手で道路がキレイに直っていくのを見ると、達成感がありますね。地域の安全に直接貢献できていると実感できます。 Q. 応募を考えている方にメッセージをお願いします！✨ A. 中型免許があれば、経験は問いません。体を動かすことが好きな方なら、きっと活躍できるはずです。

自社工場で様々な車を整備！月給30万円も可⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、整備士（道路交通/陸運）、一般事務 月給30万円以上も可能！✨あなたのメカニック経験が活かせる✨働きやすい自社工場で技術を磨こう✨ ＼あなたのメカニックとしての技術と情熱を活かしませんか？／ 軽自動車から4tトラック、レッカー車まで メーカーを問わず幅広い車両の整備を 自社工場で行うメカニックの募集です。 全国No.1の接客・整備を目指す会社で、 あなたのメカニックとしてのスキルを存分に発揮してください。 【✨具体的な業務内容】 ✅自動車の車検・法定点検・一般整備業務 ✅車両の軽整備から重整備、故障診断・修理 ✅自社保有車両（レッカー車・トラック）のメンテナンス 【✨１日のスケジュール例】 08:50～ 出勤・朝礼、作業準備 09:00～ 車両点検、故障診断 12:00～ お昼休憩 13:00～ 一般整備、修理作業 17:30～ 片付け、日報作成 18:00 退勤 ※上記は一例です。 【✨入社後の流れ】 入社後は、あなたの経験やスキルに合わせて 業務を担当していただきます。 定期的な研修会を通じて、 全員が同じレベルの技術を習得できる 環境を整えています。 分からないことは何でも共有し、 一緒に解決していく風土です。 【入社者インタビュー】 Q. 普段はどんな業務を担当していますか？✨ A. 主に車両の点検や一般整備を担当しています。軽自動車からトラックまで様々な車種が入庫するので、毎日新しい発見があります。故障診断で原因を突き止め、無事に修理が完了したときには大きな達成感がありますね。 Q. 仕事で意識していることは何ですか？⭐ A. お客様の大切な車両をお預かりしているので、一つひとつの作業を丁寧に行うことを心がけています。また、仲間との連携も重要です。難しい作業に直面したときは、先輩に相談しながら進めるようにしています。 Q. 応募を考えている方にメッセージをお願いします✨ A. 幅広い車種に触れられるので、メカニックとしてスキルアップしたい方には最適な環境だと思います。仲間意識が強く、派閥などもないので、人間関係で悩むことなく仕事に集中できますよ。