求人・転職情報

月給23万円～｜家具業界未経験OK｜1食290円食堂あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（日用品/雑貨/インテリア）、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ 【フォークリフト資格を活かせる仕事】 ⭐日勤のみ ⭐基本土日祝休み ⭐家具メーカー自社倉庫 ⭐2026年12月より年間休日120日！ ⭐制服貸与あり 安定した環境で フォークリフト経験を活かして働けます 【仕事内容】 自社倉庫内でのフォークリフト作業！ 高品質な家具の入出荷を支える、 物流部門の要となるポジションです。 冷暖房完備の休憩室など環境も充実！ ─…─…─…─…─…─…─…─…─ 【具体的な業務内容】 ▶ リフト作業（ピッキング・荷受け） ✅フォークリフトを使用した商品の入庫・出庫作業 ✅指示書に基づき、保管場所から商品をピッキング ✅入荷商品の数量・外観確認、所定場所への格納 ▶ 荷詰め・出荷準備（チェックマン業務） ✅出荷前商品の品番・数量チェック ✅破損や不備がないかの最終確認 ✅積み込み作業、出荷先別への仕分け ▶ 倉庫内作業全般 ✅倉庫内の整理整頓・在庫管理のサポート ※自社倉庫内業務となります。 ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ⭐長期的なキャリアを築ける環境があります！⭐ 「現場のスペシャリスト」や 「管理職（リーダー）」への昇格、 本部スタッフへの挑戦も可能です。 ⭐入社後のイメージ⭐ ■まずは工場内見学。工程の種類や特徴を学びます。 ■その後、実務を通じて 基礎的なルールと安全操作について学びます。 ■実務を通じて業務を覚えていただきます。 先輩やリーダーがそばにつき、あなたの成長を 責任をもって支えます！ ■将来的には、１つの工程で活躍する人や、 リフトのスキルを活かした複数の工程で活躍する人、 コミュニケーションスキルを活かして リーダーとして現場の管理をする人、 本部スタッフで活躍する人など 入社後は活躍の幅を広げる事もできます。 ⭐面接時、工場内見学可能です！⭐ 実際にご自身で雰囲気をご確認いただき、 安心してご入社いただけます。 ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ⭐ 福利厚生/手当について⭐ ※各手当に社内規定・上限等あり ✅こども手当：将来の備えも安心 ✅社宅あり：自己負担は月1.5万円 ✅交通費支給：月3万円までサポート ✅昼食補助：1食240円でランチ可 温かいご飯が安く食べられます！ ⭐将来まで見据えて働ける安定感⭐ ✅給与改定 年1回＆賞与 年2回で還元 ✅退職金制度：勤続５年以上で支給 ✅従業員持株会：財産形成を支援 ✅制服支給（上限あり） ✅無料駐車場：マイカー通勤OK ＼✨パモウナならではの特典✨／ ✅社員割引：自社家具をお得に購入できます ✅ライセンス制度：成長を支えます ✅慶弔見舞金 ✅育児・介護休暇：取得実績あり ✅プライベートも充実させていただきたいという想いから ホテルや旅館などをお得に利用できる「リゾートワークス」を導入しています。 ✨最新設備でリフレッシュ✨ 2024年11月に新食堂がOPEN！ 開放感あるカフェテリアを完備 休憩時間はしっかり休める体制です。 ✨年間休日は来期（2026年12月）より120日になります✨ ─…─…─…─…─…─…─…─…─ 【必須要件】 ✅必須：フォークリフト免許 ✅必須：リフトの実務経験（年数不問） ⏩30～40代活躍中！ ⏩ブランクがある方も大歓迎です！

制服貸与｜日勤｜12月から年休120日｜1食290円食堂あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（日用品/雑貨/インテリア）、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ 【フォークリフト資格を活かせる仕事】 ⭐日勤のみ ⭐基本土日祝休み ⭐家具メーカー自社倉庫 ⭐2026年12月より年間休日120日！ 安定した環境で フォークリフト経験を活かして働けます 【仕事内容】 自社倉庫内でのフォークリフト作業！ 高品質な家具の入出荷を支える、 物流部門の要となるポジションです。 冷暖房完備の休憩室など環境も充実！ ─…─…─…─…─…─…─…─…─ 【具体的な業務内容】 ▶ リフト作業（ピッキング・荷受け） ✅フォークリフトを使用した商品の入庫・出庫作業 ✅指示書に基づき、保管場所から商品をピッキング ✅入荷商品の数量・外観確認、所定場所への格納 ▶ 荷詰め・出荷準備（チェックマン業務） ✅出荷前商品の品番・数量チェック ✅破損や不備がないかの最終確認 ✅積み込み作業、出荷先別への仕分け ▶ 倉庫内作業全般 ✅倉庫内の整理整頓・在庫管理のサポート ※自社倉庫内業務となります。 ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ⭐長期的なキャリアを築ける環境があります！⭐ 「現場のスペシャリスト」や 「管理職（リーダー）」への昇格、 本部スタッフへの挑戦も可能です。 ⭐入社後のイメージ⭐ ■まずは工場内見学。工程の種類や特徴を学びます。 ■その後、実務を通じて 基礎的なルールと安全操作について学びます。 ■実務を通じて業務を覚えていただきます。 先輩やリーダーがそばにつき、あなたの成長を 責任をもって支えます！ ■将来的には、１つの工程で活躍する人や、 リフトのスキルを活かした複数の工程で活躍する人、 コミュニケーションスキルを活かして リーダーとして現場の管理をする人、 本部スタッフで活躍する人など 入社後は活躍の幅を広げる事もできます。 ⭐面接時、工場内見学可能です！⭐ 実際にご自身で雰囲気をご確認いただき、 安心してご入社いただけます。 ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ⭐ 福利厚生/手当について⭐ ※各手当に社内規定・上限等あり ✅こども手当：将来の備えも安心 ✅社宅あり：自己負担は月1.5万円 ✅交通費支給：月3万円までサポート ✅昼食補助：1食240円でランチ可 温かいご飯が安く食べられます！ ⭐将来まで見据えて働ける安定感⭐ ✅給与改定 年1回＆賞与 年2回で還元 ✅退職金制度：勤続５年以上で支給 ✅従業員持株会：財産形成を支援 ✅制服支給（上限あり） ✅無料駐車場：マイカー通勤OK ＼✨パモウナならではの特典✨／ ✅社員割引：自社家具をお得に購入できます ✅ライセンス制度：成長を支えます ✅慶弔見舞金 ✅育児・介護休暇：取得実績あり ✅プライベートも充実させていただきたいという想いから ホテルや旅館などをお得に利用できる「リゾートワークス」を導入しています。 ✨最新設備でリフレッシュ✨ 2024年11月に新食堂がOPEN！ 開放感あるカフェテリアを完備 休憩時間はしっかり休める体制です。 ✨年間休日は来期（2026年12月）より120日になります✨ ─…─…─…─…─…─…─…─…─ 【必須要件】 ✅必須：フォークリフト免許 ✅必須：リフトの実務経験（年数不問） ⏩30～40代活躍中！ ⏩ブランクがある方も大歓迎です！

【簿記2級＆経験必須】月給18.2万円〜★賞与＆土日休み♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務責任者/CAO/Chief Administrative Officer、総務、総務事務 ＼簿記2級・総務や人事の経験を活かして、会社を支える仕事へ！／ 新しいオフィスで、風通しの良い職場環境。各部署と連携しながら、会社全体を支えるバックオフィス業務をお任せします。有給も取得しやすく、仕事とプライベートを両立しながら長く働ける環境です。 【仕事内容】 ・採用業務（求人掲載、応募者対応、面接日程の調整など） ・入退社手続き、勤怠管理、社会保険関連業務 ・社内規程や各種書類の管理 ・備品、社有車、契約書、保険関係の管理 ・健康診断や福利厚生、安全衛生に関する業務 ・社内行事や会議運営のサポート ・業務改善や社内ルールの整備 ・各部署との調整や事務サポート

未経験・無資格スタートOK♪土日祝休みの医療事務スタッフ募集!

仕事内容 西濃厚生病院の医療事務（入院会計）の正社員求人です。 岐阜県揖斐郡の『西濃厚生病院』で、無資格・未経験から始められる医療事務を募集!主に入院患者様の診療費計算やデータ入力等をお任せします。 ■土日祝休み&平日のみでメリハリ◎ 完全週休2日制で週末はしっかり休めるため、オンオフの切り替えもバッチリ!仕事もプライベートも両立したい方に最適な環境です♪ ■デスクワーク中心!コツコツ作業が得意な方へ 一般事務や経理・営業事務などのオフィスワーク経験が活かせます。手厚い研修とフォロー体制が整っているため、未経験からでも安心してスタートでき、一生モノの知識が身につきます◎ ≪主なお仕事内容≫ ・入院患者さまの診療費計算 ・請求書の作成、カルテの確認 ・レセプト点検など 【20代・30代活躍中】未経験OK!PCメインの入院会計★ ■デスクワーク中心&安心のフォロー体制 20代・30代のスタッフ5名が協力して業務を行っています。患者様との関わりは少なく、PCでの事務作業がメイン!新人さんの質問にすぐ答えられる体制もバッチリです◎ ■未経験から一生モノのスキルが身につく 専門知識が必要な入院会計ですが、入社時の知識・経験は不要!充実した研修で働きながらスキルアップできます。調べものが好きな方にもオススメのお仕事です♪ 「医療事務をやってみたい」という方、ご応募をお待ちしています☆ 変更範囲:変更なし ＜研修について＞ ◆マニュアル完備で安心! ◆専属の教育担当がしっかりサポート! 入社後は、「パソコンやシステムの基本操作方法」「診療費の計算方法」などから、順を追ってレクチャーします。 研修期間は半年～1年とたっぷり◎ 基礎知識から丁寧に指導しますので、ご自身でも成長を実感しながらステップアップできますよ♪ <採用担当者のおすすめポイント> 西濃厚生病院は、岐阜県揖斐郡大野町にある病院です。 入院計算は病院の収益を支える重要な部署。データ入力や事務がメインなので、接客よりデスクワークが好き!という方にオススメです。 医療事務は、20代・30代・40代と、年齢と経験を重ねながら長く活躍できるお仕事。知識とスキルを身につければ、長期安定勤務が叶いますよ◎ ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から病院まで2km以上で支給します。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:ガソリン代規定支給※最短往復距離km×15円 ★病院駐車場使用可 ======================= Q：本当に未経験でも働けますか?事前に勉強したほうがいいですか? A：はい、本当に未経験からスタートできます! 入社時に難しい知識やスキルは必要ないので、安心してください。 入社後は研修やいつでも学べるe-ラーニングをご用意しております◎ 「業務内容をより理解したい」「もっとスキルアップしたい」という方には、資格取得支援制度を利用して働きながら手に職付けられますよ♪ 詳しくは下記「よくある質問」からご確認ください。 URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 2119090909-001／リージョナル病院

リユース業界の経験を活かして、買取・店舗運営の次のキャリアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ＼ リユース業界の経験を活かす ／ ＼ 次は、店舗運営まで仕事を広げる ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅リユース業界の経験が活きる 接客・販売や買取・査定など、 これまで培ってきた経験を 店舗業務で活かせます。 ✅買取から売場づくりまで 買取・査定や値付けに加え、 商品の陳列、売場づくり、 買取企画にも関われます。 ✅その先のキャリアも 売場責任者・買取担当から 店長・バイヤーなどへ、 仕事や役割を広げられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ リユースショップで、 接客・販売をしてきた。 商品の買取や査定、 値付けに関わってきた。 そんなリユース業界で 培ってきた経験を、 次のキャリアでも 活かしませんか？ 買取王国は、 古着やホビーなどを扱う リユースショップです。 80店舗を展開しながら、 店舗ごとの工夫を大切にする 「個店主義」を貫いています。 接客・販売だけではなく、 商品の買取・査定や値付け、 売場づくり、買取企画、 店舗運営まで。 これまでの経験を活かして、 仕事や役割を 広げていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するのは、 店舗で商品の買取・査定にも 関わるスタッフです。 商品の価値を考えて査定し、 価格をつける。 さらに、 どう並べれば商品を 手に取ってもらえるかを考え、 売場づくりにも関わります。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・商品の買取、査定 ・商品の値付け ・商品、在庫の管理 ・商品の陳列 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 店舗では、 古着やホビー、ゲーム、 フィギュアなど、 さまざまな商品を扱います。 これまで経験してきた 買取・査定や販売に加え、 多くの商品に触れながら 商品を見る力を広げる。 さらに売場づくりや 買取企画、販促、 店舗運営にも関わる。 リユース業界で培った 経験を土台に、 次の仕事や役割へ つなげていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは店舗スタッフとして、 接客・販売や商品について 経験を積んでいきます。 そこから査定や値付けなど、 商品に関わる仕事を 広げていきます。 店舗スタッフ ↓ 売場責任者・買取担当 ↓ 店長・バイヤー ↓ エリアマネージャー等 買取・査定の知識を深めて、 バイヤーを目指す。 売場づくりや店舗運営へ進み、 店長を目指す。 これまでの経験を活かしながら、 その先のキャリアへつなげていけます。

接客スタッフから、店舗をつくる側へ。上場企業でキャリアアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、店舗開発 ＼ 接客経験を、次のキャリアへ。 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅接客・販売経験を活かせる これまで培った経験を、 新しい環境でも活かせます。 ✅販売から買取・査定へ 商品を売るだけでなく、 価値を見極める仕事にも挑戦。 ✅値付け・売場づくりも担当 商品の価格や見せ方まで、 仕事の幅を広げられます。 ✅その先は店舗運営へ 現場で経験を積みながら、 店長等のキャリアも目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様の話を聞くこと。 商品の魅力を伝えること。 売場を見ながら動くこと。 その経験を活かしながら、 次は「販売の先」まで 仕事を広げてみませんか？ まずは店舗スタッフとして、 これまで培ってきた 接客・販売経験を活かします。 そこから買取・査定、 値付け、商品管理、 売場づくりへ。 店舗の仕事を経験しながら、 できることを 増やしていきます。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・商品の買取、査定 ・商品の値付け ・商品、在庫の管理 ・商品の陳列 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 「どう接客すれば、 商品の魅力が伝わるか」 これまで考えてきたことに、 今度は、 「いくらで買い取るか」 「どんな価格で販売するか」 「どう売場をつくるか」 という視点が加わります。 接客経験をリセットして、 まったく違う仕事へ 転職するわけではありません。 今までの経験を土台にして、 買取・査定や店舗づくりまで 仕事を広げていく転職です。 接客・販売を続けながら、 その先のスキルも 身につけたい。 そんな方の次のキャリアとして、 経験を活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずはこれまでの 接客・販売経験を活かして、 店舗業務からスタート。 そこから、 接客・販売 ↓ 買取・査定 ↓ 値付け・売場づくり ↓ 店舗運営 と、担当できる仕事を 広げていきます。 ポジションとしても、 店舗スタッフ ↓ 売場責任者・買取担当 ↓ 店長・バイヤー ↓ エリアマネージャー等 と、その先のキャリアを 目指していけます。 接客を続けるだけではなく、 商品を見る力や 店舗をつくる力を身につける。 これまでの経験を、 次のキャリアにつなげて いける環境です。

古着・ホビーの「好き」を、仕事の専門性へつなげる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ＼ 「好き」を、査定する仕事へ。 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅趣味や興味を仕事の入口に 古着やホビーなど、 好きな商品に関われます。 ✅商品の価値を見極める 販売するだけではなく、 買取・査定まで担当します。 ✅値付けから売場づくりまで 自分たちで価格を考え、 商品の見せ方も工夫します。 ✅好きの先に専門性がある 経験を積みながら、 買取担当等を目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 古着、ホビー、ゲーム、フィギュア。 ショップを見たり、 商品の相場を調べたり、 つい情報を追ってしまう。 そんな「好き」を、 仕事の専門性へ 変えていける仕事です。 買取王国は、 古着やホビーなどを扱う リユースショップです。 80店舗を展開しながら、 店舗ごとの工夫を大切にする 「個店主義」を貫いています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するのは、 店舗で商品の買取・査定にも 関わるスタッフです。 好きな商品を販売するだけの仕事では ありません。 商品を見て、その価値を考えて査定する。 さらに値段をつけ、 どう並べれば手に取って もらえるかまで考えます。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・商品の買取、査定 ・商品の値付け ・商品、在庫の管理 ・商品の陳列 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 「このブランドなら？」 「このアイテムなら？」 趣味で身につけてきた知識も、 商品を見るときの 一つの入口になります。 一方で、詳しいジャンルだけを 扱う仕事ではありません。 店舗で多くの商品に触れ、 買取・査定を経験しながら、 商品を見る力を広げていきます。 「好きなものに関わりたい」 そこからもう一歩進んで、 価値を見極め、 価格をつける側へ。 商品を見ることが好きな方が、 その興味を仕事へつなげて いけるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは店舗スタッフとして、 接客・販売や商品について 経験を積んでいきます。 そこから査定や値付けなど、 商品に関わる仕事を 広げていきます。 店舗スタッフ ↓ 売場責任者・買取担当 ↓ 店長・バイヤー ↓ エリアマネージャー等 買取・査定の知識を深めて、 バイヤーを目指す。 売場づくりや店舗運営へ進み、 店長を目指す。 働きながら得意分野を見つけ、 その先のキャリアへつなげていけます。

未経験歓迎！知識ゼロから、上場企業でキャリアを築く｜研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ＼ 知識ゼロから、 「売る」の先まで覚える ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅まずは店舗業務から 商品に触れながら、 一つずつ仕事を覚えます。 ✅査定の経験がなくてもOK 接客から買取・値付けへ、 仕事の幅を広げていきます。 ✅販売だけではありません 商品管理や売場づくりなど、 店舗づくりにも関われます。 ✅将来の選択肢も広がる 買取担当・店長・バイヤー等、 経験の先に道があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 買取王国は、古着やホビーなどを扱う リユースショップです。 そんな弊社のショップでの店舗スタッフを募集します。 「リユースショップは好き。でも査定なんてできない」 そんなところからでも、 店舗スタッフとして仕事を覚えていけます。 まずは接客や販売など、 店舗の仕事を経験します。 そこから商品について覚え、 買取・査定や値付け、売場づくりへ。 少しずつできる仕事を 増やしていくイメージです。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・商品の買取、査定 ・商品の値付け ・商品、在庫の管理 ・商品の陳列 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 販売スタッフというと、 「接客して、レジをする」 イメージがあるかもしれません。 でも、それだけの仕事ではありません。 買い取った商品を見て、 価値を考えて値段をつける。 「この商品なら、 どう並べたら売れるだろう？」 地域やトレンドも見ながら、 自分たちで売場をつくっていきます。 最初からすべてできる 必要はありません。 店舗で商品に触れながら、 仕事の幅を一つずつ広げていく募集です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社時に、 目指すキャリアが 決まっていなくても構いません。 まずは店舗スタッフとして、 接客・販売や商品管理など、 現場の仕事を経験。 その後は、 店舗スタッフ ↓ 売場責任者・買取担当 ↓ 店長・バイヤー ↓ エリアマネージャー等 と、経験を積みながら 仕事や役割を広げていけます。 「接客が得意」 「査定を極めたい」 「店舗づくりに関わりたい」 働きながら自分の得意分野を 見つけ、その先のキャリアを 考えていける仕事です。

アパレル経験を活かす！上場企業正社員デビュー｜月25万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ＼ アパレル販売の経験を活かす ／ ＼ 次は、価値を見極める仕事へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅アパレル販売経験が活きる 接客・販売や商品に 触れてきた経験を、 次の仕事でも活かせます。 ✅販売から買取・査定まで 商品を販売するだけでなく、 価値を見極める買取・査定や 値付けにも関わります。 ✅売場・店舗運営にも関われる 商品の陳列や売場づくり、 買取企画、販促など、 仕事の幅を広げられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アパレルショップで、 お客様に商品をご案内する。 商品について知識を深め、 売場をつくる。 そんな仕事で培ってきた 接客・販売の経験を、 次のキャリアでも 活かしませんか？ 買取王国は、 古着やホビーなどを扱う リユースショップです。 80店舗を展開しながら、 店舗ごとの工夫を大切にする 「個店主義」を貫いています。 ここでは商品を 販売するだけではありません。 商品の価値を見極める 買取・査定や値付けまで、 商品に関わる仕事を 広げていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するのは、 店舗で商品の買取・査定にも 関わるスタッフです。 お客様への接客・販売から、 商品の買取・査定、 値付けまで担当します。 さらに商品・在庫の管理や 商品の陳列、売場づくり、 買取企画、販促などにも 関わっていきます。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・商品の買取、査定 ・商品の値付け ・商品、在庫の管理 ・商品の陳列 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 これまで経験してきた 接客や販売だけではなく、 商品を見て価値を考え、 価格をつける側へ。 店舗では古着だけでなく、 ホビー、ゲーム、 フィギュアなど、 さまざまな商品を扱います。 店舗で多くの商品に触れ、 買取・査定を経験しながら、 商品を見る力を 広げていきます。 アパレル販売で培った経験を 次の仕事でも活かしながら、 買取・査定や値付けという 新しい専門性へ つなげていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは店舗スタッフとして、 接客・販売や商品について 経験を積んでいきます。 そこから査定や値付けなど、 商品に関わる仕事を 広げていきます。 店舗スタッフ ↓ 売場責任者・買取担当 ↓ 店長・バイヤー ↓ エリアマネージャー等 買取・査定の知識を深めて、 バイヤーを目指す。 売場づくりや店舗運営へ進み、 店長を目指す。 働きながら得意分野を見つけ、 その先のキャリアへ つなげていけます。