求人・転職情報

未経験でも月給32万スタート！週休3日も可◎1Kの個室寮完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、受付 【大手施設で安定勤務！施設警備スタッフ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆未経験スタート大歓迎 ◆個室寮あり ◆現場まで送迎あり ◆残業ほぼなし ◆直行直帰OK ◆週休3日も相談OK ◆U・Iターン歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験・学歴・年齢は問いません！ 幅広い年代のスタッフが活躍している職場です★ ＜＜ お仕事内容 ＞＞ 福島県内にある大手施設で、 施設内の安全を守る警備業務をお願いします。 ・特定の場所に立ち、監視や出入管理 ・目視での監視・モニターチェック ・工事関係者や、訪問者、車両の出入管理、チェック ・訪問者への道案内・誘導 ・鍵の貸し出し及び管理 ・緊急対応 ・報告書作成 など 危険な作業はありません。 屋内や施設ゲートでの業務が中心なので、 落ち着いて取り組める環境です。 また、スタッフ同士で連携しながら仕事を進めるため、 「警備の仕事は初めて」という方も安心してスタートできます！ ＼＼ 未経験でも安心の研修制度 ／／ 入社後は、法定研修21時間を実施。 警備の基本知識から実際の業務まで、 基礎からしっかり学べます。 【研修手当：21,693円支給】 さらに、資格取得支援制度も用意。 働きながら専門資格を取得し、 将来的な収入アップやキャリアアップも目指せます！ ⭐住まいの心配も必要なし！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家具・家電付きの個室寮をご用意しています。 遠方からの応募や、 「新しい土地で生活を始めたい」 という方にもぴったりです。 さらに、勤務地までの送迎もあるので、 毎日の通勤もラクラク♪ U・Iターンでの転職・再スタートも歓迎します！ ⭐働き方も相談できます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日勤・夜勤など、 ライフスタイルに合わせた勤務が可能！ 「しっかり働いてしっかり休みたい」 という方には、週休3日の働き方も相談できます。 残業も基本的にないため、 仕事が終わった後の時間をしっかり確保できます。 趣味の時間を楽しんだり、 家族との時間を大切にしたり、 ゆっくり休んだり。 仕事とプライベートを両立しながら 無理なく続けられる環境です◎ ⭐先輩スタッフの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （40代・男性） 前職は営業職で忙しい毎日でしたが、 今は残業もなく定時で帰れるため、 生活が安定しました。 体力的な負担も少なく、 60代以降も続けられそうだと感じています。 ⭐こんな方におすすめ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験から新しい仕事に挑戦したい ・安定した環境で長く働きたい ・体への負担が少ない仕事がしたい ・寮付きの仕事を探している ・地方で新しい生活を始めたい ・U・Iターンを考えている ・仕事とプライベートを両立したい ・落ち着いた環境で働きたい 「自分にもできるかな？」 「まずは詳しい話を聞いてみたい」 そんな方も大歓迎です！ 応募者の方とは、まずしっかりお話しします◎ WEB面接にも対応していますので、 遠方の方もお気軽にご応募ください！

【月給32万円～！】個室寮完備◎初期費用0円！週休3日もOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、受付 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月給32万円以上も可能！ 個室寮完備◎屋内中心の施設警備 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅応募者全員面接 ✅WEB面談OK ✅最短1週間で内定 ✅未経験歓迎 ✅週休3日も相談OK ✅家具・家電付きの個室寮完備 ✅住宅補助あり ✅寮からの無料送迎あり ✅資格取得費用は会社全額負担 「すぐに働きたい」 「安定した収入を得たい」 「住まいも仕事もまとめて探したい」 そんな方におすすめのお仕事です！ ＜お仕事内容＞ 人や車両の出入りチェックが中心。 体力勝負ではなく、 落ち着いて対応するオフィス系警備です 具体的には・・・ ◆特定の場所に立ち、監視や出入管理 ◆モニターチェック ◆工事関係者や訪問者、車両の出入管理 ◆道案内・誘導、鍵管理 ◆報告書作成・緊急対応 ※屋内中心の業務です ※危険作業はありません ※体力的な負担は少なめ ※ノルマ・持ち越し業務はありません ※基本的に1日で業務が完結します ＜働きやすさも魅力！＞ ⭐1｜未経験でも安心！ - 入社後は研修からスタート。 警備の仕事が初めての方でも 必要な知識や対応方法を身につけてから現場に入ることができます。 さらに資格取得支援制度もあり 資格取得にかかる費用は会社が全額負担します。 資格取得前の事前研修も実施していますので、スキルアップしたい方にもおすすめです。 ⭐2｜個室寮完備！新生活もサポート - 遠方からの応募・移住希望者も歓迎！ 個室寮を完備しているため、住まいと仕事をまとめて探せます。 ・初期費用無料 ・バス・トイレ付き ・家具・家電付き ・洗濯機・冷蔵庫・電子レンジあり ・調理器具あり ・共用ラウンジあり ・寮～勤務地間の無料送迎あり 初期費用の負担を抑えて新生活をスタート可能★ 寮から勤務地までは送迎車を利用できるため、通勤の負担も少なめです。 ⭐3｜働きやすい環境 - 屋内中心の施設警備なので天候に左右されにくく、体への負担も比較的少ないお仕事です。 残業もほぼなく週休3日の働き方も相談可能◎ 仕事だけでなく、趣味や家族との時間、 休養もしっかり確保しながら働けます。 ⭐4｜勤務地について - 福島県富岡町・大熊町周辺は 自然と復興が共存するエリアで、 落ち着いた生活環境が魅力です。 ・冬の積雪は比較的少なめ ・海風で夏も過ごしやすい ・静かで生活しやすい環境 現在は再生可能エネルギーや 新産業の拠点として発展しています。 ＼まずはお気軽にご相談ください／ 「話だけ聞いてみたい」 「移住について相談したい」 そんな段階でも大歓迎です。 応募者全員と面接します！ ご応募お待ちしております★

【月給32万円～】週休3日OK！屋内中心★寮完備&送迎あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、受付 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 未経験から月給32万円以上！ 個室寮完備×家具・家電付き◎ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ／ 全国からの応募歓迎！ 応募者全員と面接します！ ＼ 「警備の仕事は体力的に大変そう…」 「できれば屋内で落ち着いて働きたい」 「住まいも仕事もまとめて探したい」 そんな方におすすめのお仕事です！ ＜この求人のポイント！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐月給32万円以上可能 ⭐個室寮完備！家具・家電付き ⭐住宅補助あり ⭐勤務地まで無料送迎あり ⭐全国からの応募歓迎！U・Iターン歓迎 ⭐40代・50代の男女活躍中 ⭐未経験スタート多数 ⭐屋内勤務中心で体力負担少なめ ⭐日勤のみなど勤務スタイル相談OK ⭐応募者全員と面接 【仕事内容】 大型施設備での警備・受付スタッフ （具体的には・・・） □出入管理 □目視での監視・モニターチェック □工事関係者や、訪問者、車両の出入管理、チェック □訪問者への道案内・誘導 □鍵の貸し出し及び管理 □緊急対応 □報告書作成 など 業務は複数名のチームで行います。 一人ですべてを対応するのではなく、 周囲と連携しながら業務を進めていくため、 警備未経験の方も安心してスタートできます。 【「警備」というより受付・管理に近い仕事】 今回のお仕事は、 施設内での確認・受付・管理業務が中心です。 屋外で長時間立ち続けるような業務は少なく、 屋内勤務が中心。 「体力を使う仕事は不安」 「落ち着いて取り組める仕事がしたい」 という方にもおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━ ✨未経験から安心スタート ━━━━━━━━━━━━━ 警備の仕事が初めての方も大歓迎！ 現在活躍しているスタッフにも、 未経験からスタートした方が多数います。 入社後は、 【1】法定研修21時間 ↓ 【2】現場研修 ↓ 【3】OJT研修 という流れで、仕事を覚えていきます。 基本的なルールや業務の流れから学べるので、 未経験の方も安心です。 研修期間中も21,693円を支給します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨個室寮完備！新生活をサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 遠方からの転職・移住も大歓迎！ 個室寮を完備しているので、 「仕事は見つかったけど住む場所がない…」 という心配もありません。 【寮のポイント】 ◎個室寮 ◎住宅補助あり ◎家具付き ◎家電付き ◎バス・トイレ完備 ◎共有ラウンジ利用可能 ◎勤務地まで無料送迎あり 車を持っていない方でも通勤できます。 仕事と住まいを同時に決めて、 新しい生活をスタートできます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨生活コストを抑えてしっかり稼げる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月給32万円以上可能＋住宅補助あり。 さらに家具・家電付きの寮があるため、 引っ越しにかかる初期費用や生活コストも抑えやすい環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨働き方はお気軽にご相談ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ライフスタイルに合わせた働き方をご相談できます。 ・日勤のみで働きたい ・日勤と夜勤を組み合わせたい ・平日中心で働きたい ・週休3日で働きたい ・家庭との時間も大切にしたい など、希望があればお気軽にご相談ください◎ 無理なく長く働ける環境を整えています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨富岡町・大熊町で新しい生活を ━━━━━━━━━━━━━━━━ 震災からの復興が進み、 今では再生可能エネルギーや 先進産業の拠点として発展を続けています。 豊かな自然と整備された街並みが共存する、 落ち着いた住環境が魅力です。 春は桜、夏は海風、 秋は紅葉、冬は比較的温暖。 ゆったりとした時間が流れる地域です。 ＼＼⭐ 全国からの応募歓迎！⭐ ／ ／ 現在は40代・50代を中心に、 さまざまな地域から転職してきたスタッフが活躍しています。 「まずは仕事内容を聞いてみたい」 「寮について詳しく知りたい」 「いつから入社できるか相談したい」 という方も大歓迎です！ 応募者全員と面接します。 仕事・住まい・入社時期など、 気になることはお気軽にご相談ください。 新しい環境で、安定した仕事と暮らしを始めませんか？ あなたからのご応募をお待ちしています！

研修制度充実／年間休日119日／シフト制（お休み調整可）有料老人ホーム／介護職員求人/6015_336645

仕事内容 お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助／レクリエーションの企画、実施／他職種と連携し、生活リハビリなどの実施／各種記録入力（iPhone）、企画書作成（イベント立案）／病院受診対応、外出レクリエーションの付き添い／居室担当（2～3名）／外部研修参加／研修参加後、他職員への伝達研修 など デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ＜研修制度・自己啓発＞ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ＜キャリアパス制度＞ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ＜2023年認定「くるみん」取得＞ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：022-722-2372 -

主任ケアマネジャー／キャリアアップを目指す！【居宅介護支援／ケアマネージャー求人】/6015_195833

仕事内容 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事：お客様・ご家族と各施設との連絡・調整／お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理／定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認／サービス担当者会議開催／スタッフのサポート・育成など デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ＜研修制度・自己啓発＞ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ＜キャリアパス制度＞ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ＜2023年認定「くるみん」取得＞ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,オープニング,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：022-722-2372 -

福島市笹谷／主任ケアマネ／正社員／法人独自の福利厚生が充実。大手法人でのお仕事です。/6015_280145

仕事内容 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事：お客様・ご家族と各施設との連絡・調整／お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理／定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認／サービス担当者会議開催／スタッフのサポート・育成など デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ＜研修制度・自己啓発＞ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ＜キャリアパス制度＞ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ＜2023年認定「くるみん」取得＞ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 経験必須,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,日祝休み,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：022-722-2372 -

未経験者歓迎／経験不問／研修制度充実【居宅介護支援／ケアマネージャー求人】/6015_336906

仕事内容 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事：お客様・ご家族と各施設との連絡・調整／お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理／定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認／サービス状況の確認／サービス担当者会議開催／相談業務など デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ＜研修制度・自己啓発＞ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ＜キャリアパス制度＞ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ＜2023年認定「くるみん」取得＞ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,オープニング,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：022-722-2372 -

新規オープン／研修制度充実／プラン数手当あり。居宅介護支援／主任ケアマネジャー求人/6015_336901

仕事内容 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事：お客様・ご家族と各施設との連絡・調整／お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理／定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認／サービス担当者会議開催／スタッフのサポート・育成など デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ＜研修制度・自己啓発＞ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ＜キャリアパス制度＞ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ＜2023年認定「くるみん」取得＞ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 経験必須,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：022-722-2372 -

新規オープン／研修制度充実／プラン数手当あり。居宅介護支援／主任ケアマネジャー求人/6015_336894

仕事内容 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事：お客様・ご家族と各施設との連絡・調整／お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理／定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認／サービス担当者会議開催／スタッフのサポート・育成など デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ＜研修制度・自己啓発＞ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ＜キャリアパス制度＞ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ＜2023年認定「くるみん」取得＞ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：022-722-2372 -

主任ケアマネジャー／キャリアアップを目指す！【居宅介護支援／ケアマネージャー求人】/6015_336880

仕事内容 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事：お客様・ご家族と各施設との連絡・調整／お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理／定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認／サービス担当者会議開催／スタッフのサポート・育成など デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ＜研修制度・自己啓発＞ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ＜キャリアパス制度＞ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ＜2023年認定「くるみん」取得＞ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：022-722-2372 -

経験者歓迎／キャリアアップを目指す！【居宅介護支援／ケアマネージャー求人】/6015_336878

仕事内容 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事：お客様・ご家族と各施設との連絡・調整／お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理／定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認／サービス状況の確認／サービス担当者会議開催／相談業務など デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ＜研修制度・自己啓発＞ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ＜キャリアパス制度＞ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ＜2023年認定「くるみん」取得＞ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：022-722-2372 -

早い昇給でモチベーションもUP！未経験件OK！オープニング

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 9月からのオープニングスタッフ大募集！ ＼携帯ショップ運営スタッフ大募集♪／ 携帯ショップの運営スタッフとして、以下の業務をお任せします。 ■ 接客・販売 店頭でお客様への接客対応（新規契約・機種変更・プラン相談・サービス案内）を行います。 顧客の要望や利用状況に応じて、最適な端末・料金プラン・オプションサービスを提案します。 慣れてきたら契約書類の作成や手続きも担当します。 ■ アフターサービス 携帯電話の利用方法説明や初期設定サポート、修理受付、故障対応など、安心して使っていただけるようアフターフォローも行います。 ■ 店舗管理補助 売上や在庫管理、ディスプレイやPOP設置・変更、店舗の清掃や環境整備も日常業務の一部です。 ■ キャンペーン運営・販促 店頭イベントや季節ごとのキャンペーン企画・実施、チラシ配布やSNS運用などの販促活動にも携わります。

早い昇給でモチベーションもUP！未経験件OK！オープニング

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 9月からのオープニングスタッフ大募集！ ＼携帯ショップ運営スタッフ大募集♪／ 携帯ショップの運営スタッフとして、以下の業務をお任せします。 ■ 接客・販売 店頭でお客様への接客対応（新規契約・機種変更・プラン相談・サービス案内）を行います。 顧客の要望や利用状況に応じて、最適な端末・料金プラン・オプションサービスを提案します。 慣れてきたら契約書類の作成や手続きも担当します。 ■ アフターサービス 携帯電話の利用方法説明や初期設定サポート、修理受付、故障対応など、安心して使っていただけるようアフターフォローも行います。 ■ 店舗管理補助 売上や在庫管理、ディスプレイやPOP設置・変更、店舗の清掃や環境整備も日常業務の一部です。 ■ キャンペーン運営・販促 店頭イベントや季節ごとのキャンペーン企画・実施、チラシ配布やSNS運用などの販促活動にも携わります。

履歴書不要でカンタン応募♪人柄採用◎採用率９割以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼未経験から始める受付・案内のお仕事✨／ 笑顔で“いらっしゃいませ”からスタート！ 「受付ってちょっと憧れるけど、自分にできるかな…？」 そんな方でも大丈夫！ 人と話すことが好きなら、特別なスキルは必要ありません◎ お任せするのは、来店されたお客様へのご案内や受付業務。 笑顔で“お出迎え”ができれば、すぐに馴染めるお仕事です。 ▽お仕事内容▽ ・来店されたお客様への受付対応 ・店内やイベントブースへのご案内 ・簡単な問い合わせ対応（パンフレットの説明など） ・電話対応やデータ入力などの事務サポート 「〇〇のキャンペーンはこちらです！」 「ご予約のお客様はこちらへどうぞ！」 そんな感じで、お客様をスムーズにご案内していきます。 初めは研修からスタートするので、未経験の方も安心！ 言葉づかいや笑顔の作り方、立ち方なども丁寧にレクチャーします。 この仕事のポイント ✨ 未経験OK！研修充実◎ 受付マナー・言葉づかい・笑顔のポイントまで、 しっかり研修があるので安心して始められます！ ✨ シンプルで覚えやすい業務内容！ 難しいパソコンスキルや専門知識は必要なし！ 「感じの良い対応」ができればOKです。 ✨ 人柄重視の採用！ 経験より“優しく丁寧に対応できるか”を大切にしています。 ✨ キャリアアップも可能！ 慣れてきたらチームリーダーや教育担当にもステップアップ！ 未経験から社員登用されたスタッフも多数います。 職場の雰囲気 落ち着いた雰囲気の職場です。 わからないことがあっても、すぐに聞ける優しい先輩ばかり！ 仕事終わりに「お疲れさま〜」と声をかけ合う、温かいチームです。 今回は未経験の方を大歓迎しています！ 面接というより、ざっくばらんな“お話の場”なので 履歴書なしでもOK！まずは気軽にご応募ください。 「やってみたい」の気持ちがあれば、きっと楽しく働けます。 あなたの笑顔が、お客様の“はじめの安心”になります✨

履歴書不要でカンタン応募♪人柄採用◎採用率９割以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼未経験から始める受付・案内のお仕事✨／ 笑顔で“いらっしゃいませ”からスタート！ 「受付ってちょっと憧れるけど、自分にできるかな…？」 そんな方でも大丈夫！ 人と話すことが好きなら、特別なスキルは必要ありません◎ お任せするのは、来店されたお客様へのご案内や受付業務。 笑顔で“お出迎え”ができれば、すぐに馴染めるお仕事です。 ▽お仕事内容▽ ・来店されたお客様への受付対応 ・店内やイベントブースへのご案内 ・簡単な問い合わせ対応（パンフレットの説明など） ・電話対応やデータ入力などの事務サポート 「〇〇のキャンペーンはこちらです！」 「ご予約のお客様はこちらへどうぞ！」 そんな感じで、お客様をスムーズにご案内していきます。 初めは研修からスタートするので、未経験の方も安心！ 言葉づかいや笑顔の作り方、立ち方なども丁寧にレクチャーします。 この仕事のポイント ✨ 未経験OK！研修充実◎ 受付マナー・言葉づかい・笑顔のポイントまで、 しっかり研修があるので安心して始められます！ ✨ シンプルで覚えやすい業務内容！ 難しいパソコンスキルや専門知識は必要なし！ 「感じの良い対応」ができればOKです。 ✨ 人柄重視の採用！ 経験より“優しく丁寧に対応できるか”を大切にしています。 ✨ キャリアアップも可能！ 慣れてきたらチームリーダーや教育担当にもステップアップ！ 未経験から社員登用されたスタッフも多数います。 職場の雰囲気 落ち着いた雰囲気の職場です。 わからないことがあっても、すぐに聞ける優しい先輩ばかり！ 仕事終わりに「お疲れさま〜」と声をかけ合う、温かいチームです。 今回は未経験の方を大歓迎しています！ 面接というより、ざっくばらんな“お話の場”なので 履歴書なしでもOK！まずは気軽にご応募ください。 「やってみたい」の気持ちがあれば、きっと楽しく働けます。 あなたの笑顔が、お客様の“はじめの安心”になります✨

高収入・福利厚生バッチリ｜キャリアアップ・スピード昇進可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 9月からのオープニングスタッフ大募集！ ＼あなたの経験、もっと評価される職場へ／ 携帯販売での クロージング経験 や プラン提案で成果を出してきた方、そのスキルをしっかり評価します。 「数字で評価されたい」 「もっと収入を上げたい」 「将来はマネージャーになりたい」 そんなあなたにピッタリの環境です！ 仕事内容 携帯ショップやイベント会場での プラン提案・クロージング業務 お客様のニーズに合わせた最適なプランのご案内 チームメンバーとの連携・店舗運営サポート 将来的には マネージャーやエリア責任者などへのキャリアアップ も可能！ あなたの経験を存分に活かせるフィールドがここにあります！

高収入・福利厚生バッチリ｜キャリアアップ・スピード昇進可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 9月からのオープニングスタッフ大募集！ ＼あなたの経験、もっと評価される職場へ／ 携帯販売での クロージング経験 や プラン提案で成果を出してきた方、そのスキルをしっかり評価します。 「数字で評価されたい」 「もっと収入を上げたい」 「将来はマネージャーになりたい」 そんなあなたにピッタリの環境です！ 仕事内容 携帯ショップやイベント会場での プラン提案・クロージング業務 お客様のニーズに合わせた最適なプランのご案内 チームメンバーとの連携・店舗運営サポート 将来的には マネージャーやエリア責任者などへのキャリアアップ も可能！ あなたの経験を存分に活かせるフィールドがここにあります！

未経験9割！まずは研修から、できることを少しずつ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼企画＆店舗運営スタッフ大募集★／ 「スマホが好き！」「人と話すのが得意！」「イベントを盛り上げたい！」 そんなあなたにピッタリの楽しいお仕事です♪ 【お仕事内容】 * イベントやキャンペーンの企画＆運営でお店を盛り上げよう！ * 元気に「こんにちは〜♪少し寄っていきませんか？」等積極的にお声がけ * お客様にピッタリのスマホやプランをご案内♪ * 商品の使い方や初期設定のレクチャー！困ったときは頼られ役に☆ * SNSでお得情報を発信したり、みんなでアイデアを出し合うのも楽しい！ * 慣れてきたら在庫管理や売上チェック等 ココが楽しい＆成長ポイント！ * お客様と直接話せるからコミュ力アップ！ * イベント企画やチーム運営も経験できる * 先輩がしっかりサポート、未経験でも安心スタート◎ * いろんな仕事にチャレンジできて毎日が新鮮！ * 仲間と一緒にお店を盛り上げる達成感もバツグン！ 「携帯ショップって難しそう…」と思ったあなたも大丈夫。 99%が未経験からのチャレンジ！ 昇給チャンスが豊富で頑張りがしっかり評価される！ 楽しい仲間と一緒に、みんなでお店を盛り上げていきましょう♪ 少しでも気になったら、まずはご応募を！

日払い可＆交通費全額支給/未経験から始める接客のお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【未経験OK◎モバイル端末PRスタッフ】 みんなが毎日使うスマートフォンのお仕事！ 生活に欠かせないアイテムだからこそ、お客様からの「ありがとう」がたくさんもらえる、 やりがいバツグンのお仕事です！ ■ 仕事内容 ・スマホや料金プランのご案内 ・新規契約や各種お手続きのサポート ・お客様の困りごとや疑問を解決 ・お客様がワクワクするような売り場づくりやディスプレイの装飾 ■ ポイント 未経験スタートOK！最初はみんなゼロからのスタートです。 1年以内に昇給しているスタッフ多数！頑張りはしっかり評価♪ やる気次第でどんどん昇進・キャリアアップも目指せます。 研修やサポート体制も充実、安心して始められますよ。 「接客が初めて」「スマホに詳しくない」そんな方もOK！ あなたのチャレンジを応援します。 一緒にお客様の生活をもっと便利にしませんか？

最新スマホと一緒に、キミも進化しよう！オープニングスタッフ♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 9月からのオープニングスタッフ大募集！ ＼これまでの経験を活かして、次のステージへ！／ スマートフォンやモバイルサービスの現場で、リーダーにチャレンジしたい方を大募集！ ■ 仕事内容 スマートフォンや最新料金プランのご案内 新規契約や各種手続きのサポート お客様の課題や疑問の解決 売り場づくりやディスプレイ装飾で店舗を盛り上げる チームメンバーのサポートや現場運営 イベントやキャンペーンのリード ここがポイント▼ 経験者だからこそ分かる現場の課題や楽しさを、リーダーとして発揮できる環境 昇進・キャリアアップのチャンス多数 頑張りや実績はしっかり評価 研修・サポート体制も充実 今までの経験を活かして、さらに成長したい方を応援します！ リーダーとして新しいチャレンジをしたい方のご応募をお待ちしています。

今だけ採用率アップ中！スピード内定！正社員求人！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【ヤマダデンキ／ドコモ特販部隊 特販スタッフ】 出張あり（東北6県エリア）／携帯販売経験を活かしてキャリアアップ！ 東北6県（宮城・福島・岩手・秋田・青森・山形）の家電量販店やショッピングモールを中心に、 スマートフォンや通信サービスの販売支援・イベント運営を担当していただきます。 各地の店舗を回りながら、地域やお客様のニーズを読み取り、最適なご案内・提案を行う 「エリア担当型の特販スタッフ」。 現場の最前線で販売戦略を動かす、チームの要となるポジションです。 販売スキルを活かして「もっと稼ぎたい」「ステップアップしたい」という方にはぴったりの環境です！ □ 主な業務内容 □ 来店されたお客様へのお声がけ、ヒアリング、最適プランのご案内 スマートフォン・インターネットサービスなど通信関連商材の販売・契約サポート イベントブースの設営・運営、販促ツール（POP・景品など）の準備 現場スタッフへのフォロー、販売トークの共有・指導 販売データのレポート提出、改善点の提案・チーム内共有 次回イベントに向けた販促企画やキャンペーン立案のサポート 各店舗・エリアの特徴を理解しながら、売上アップのための仕組みを考え、現場全体をリードしていきます。 「販売するだけ」で終わらず、チームで成果をつくる面白さを味わえる仕事です。 □ 出張エリア □ 東北6県（宮城・福島・岩手・秋田・青森・山形） 出張先では宿泊を伴うケースもあり、会社が交通費・宿泊費をしっかりサポート！ いろんな土地・お客様と関わりながら、毎回新しい発見があるのもこの仕事の魅力です。 □ 研修・サポート体制 □ 入社後は、商品知識や販売トーク、イベント運営ノウハウを丁寧にレクチャー。 現場デビュー後もしっかりフォローします。 チーム全体で成長を支える文化が根付いているので、携帯販売経験浅めの方でも安心してチャレンジOK！ □ Point □ 東北エリアを横断しながら幅広い経験が積める！ 販売スキル＋イベント企画・運営スキルも身につく！ 研修＆フォロー体制が万全だから、経験をさらに伸ばせる！ 実績に応じてしっかり評価。インセンティブ制度ありで収入アップも目指せる！ 将来的には店舗責任者やエリアリーダーなどキャリアアップの道も！ □ こんな方にぴったり！ □ 「これまでの販売経験をもっと活かしたい」 「人と話すことが好きで、成果を上げたい」 「新しい環境で成長しながら稼ぎたい」 「イベントやチームを動かす仕事に興味がある」 □ メッセージ □ 変化のある現場を楽しみながら、挑戦を続けられる人にぴったりの仕事です。 販売のプロとして一歩先のステージへ――。 あなたの経験と行動力が、チームの成果を大きく伸ばします。 “やればやるだけ評価される”環境で、ぜひ新しいキャリアを掴みませんか？ ご応募、お待ちしています！

前職バラバラの仲間がたくさん。笑顔であいさつできればOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ 【業務内容】 経験ゼロ・パチンコを知らなくてもOK 一から挑めるホールスタッフ 「店内がうるさいのでは？」 「重たい玉を運ぶ作業やタバコの臭いが気になる」 「お客様対応の経験がないけど大丈夫？」 こうした心配をお持ちでも、無理せずスタートしていただける職場です。 空調・換気の設備を整えているほか、屋内禁煙や分煙にも取り組んでいます。 任されるのは、景品交換、店内清掃、ご来店客へのご挨拶やご案内がメインです。専門知識・特殊な経験は求めません。明るく丁寧な応対ができれば十分です。 【おもな業務】 ・ホールを見回り、お客様に笑顔でご挨拶 ・設備や遊技台の使い方を簡単にご説明 ・カウンターにて景品をお渡し ・店内設備や遊技台のお掃除 ・ディスプレイ作成や景品の補充 ・お問い合わせへの対応や店内のご案内 ・オープン前とクローズ時の準備作業 初日からすべてを任されるわけではございません。 まずはご挨拶や清掃といった取り組みやすい仕事から覚え、習熟度に応じて担当範囲を段階的に広げていく形です。 力仕事はそれほど多くないため、男女問わず、経験がなくても働きやすい環境です。 ※導入している設備は店舗によって違います。 店内の空気・環境づくりにもこだわっています 分煙や屋内禁煙を進めるとともに、換気設備や空気清浄機などを導入し、スタッフにもお客様にも心地よい空間を整えています。 ひと昔前の「タバコの煙が充満している」というパチンコ店のイメージとは異なり、清潔で明るいお店が増加中です。 加えて、設備の定期的な点検や店内の音量コントロールなど、スタッフの負担を軽減する工夫にも取り組んでいます。 【勤務中のフォロー】 業務中はインカムを通じて互いに連絡し、情報を共有しながら動きます。 答えに詰まるご質問を受けても、すぐ近くの先輩・責任者に聞けるので安心です。 ひとりで決断を迫られたり、曖昧なまま接客したりする必要はありません。声をかけ合う仲間がいて、チーム全体で補い合う職場です。 【研修・サポート体制】 入社後はまず、遊技台の基本的なしくみや店内のルール、接客マナーなどをイチから身につけます。 その後は先輩に同行してホールへ出て、現場のやり方を目で見て吸収していく流れです。 ・ご来店客への声のかけ方 ・台や機器の基本的な扱い方 ・景品をお渡しする手順 ・見回り、お掃除のコツ ・トラブル時の対処法 といった内容を順を追ってレクチャーするため、パチンコ未経験・接客デビューの方もご安心ください。 【このお仕事ならではの魅力】 お客様からは、 「丁寧に教えてもらえてうれしかった」 「快適に遊ばせてもらったよ」 「明るい対応にいつも救われています」 などと、面と向かってお礼を言われるシーンもあります。 なじみのお客様と顔を覚え合ったり、チーム一丸でお店を活気づけたりできるのも、この職場ならではの面白さです。 おまけに、接客力・対話力・周囲に気を配って行動する力など、他業種でも通用するスキルが磨かれます。 キャリアを重ねれば、後輩の育成やリーダー、さらには店舗運営を担うポジションも狙えます。 1日のスケジュール（早番の例） 8:00 出社・着替え後にオープンの支度 8:30 朝のミーティング・設備チェック 9:00 オープン・見回りとお客様のご案内 12:00 順番に休憩をとる 13:00 見回り・景品のお渡し・お掃除 15:30 遅番メンバーへバトンタッチ 16:00 業務終了 ※勤務時間・仕事の進め方はお店によって変わります。 【こんな方にぴったりです】 ・サービス業デビューを考えている方 ・おしゃべりや、誰かの笑顔を見るのが好きな方 ・チームワークを大切にしたい方 ・適度に体を動かせる仕事を望む方 ・明るく清潔なお店で勤務したい方 ・腰を据えて安定的に勤めたい方 ・接客力を磨いてレベルアップしたい方 パチンコの知識・経験・学歴はいっさい不問です。 重視しているのは、笑顔でお客様をお迎えする姿勢と、まわりの仲間と協力して仕事に向き合う姿勢です。 スタッフの多くがゼロからのスタートで、不明点には先輩が親身に対応します。新天地で頑張りたい皆さまのエントリーをお待ちしております。 【応募にあたっての注意点】 店内を見回る業務がある関係で、原則として立ち仕事となります。最初は足が疲れやすいかもしれませんが、適度な運動量を求める方には好相性です。 原則として土日祝も含めたシフト勤務です。混雑する時間帯はバタバタすることもあります。 喫煙環境・設備・勤務時間・具体的な業務はお店ごとに差があるため、面談の場で詳しくご説明します。 【仕事の流れ】 1．出勤したら連絡事項と担当エリアをチェック 2．ホールを見回り、遊技台まわりの清掃やお客様へのご案内を行う 3．設備の簡単なチェックや呼び出しへの対応 4．店内のご案内やカウンターでの景品交換 5．終業前のチェックと次の担当への引き継ぎ ホール担当とカウンター担当が密に声をかけ合い、現状を共有しつつ店舗を回しています。判断に迷えば先輩に尋ねられるため、パチンコに不慣れな方でも着実にスキルアップ可能です。 【身につくスキルとやりがい】 チームで連携するスキル、周囲に目を配って動く力、幅広い世代のお客様に合わせた接客力を習得できます。居心地のよい店内を整え、お客様の楽しいひとときを支えるお仕事です。

前職バラバラの仲間がたくさん。笑顔であいさつできればOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ 【業務内容】 経験ゼロ・パチンコを知らなくてもOK 一から挑めるホールスタッフ 「店内がうるさいのでは？」 「重たい玉を運ぶ作業やタバコの臭いが気になる」 「お客様対応の経験がないけど大丈夫？」 こうした心配をお持ちでも、無理せずスタートしていただける職場です。 空調・換気の設備を整えているほか、屋内禁煙や分煙にも取り組んでいます。 任されるのは、景品交換、店内清掃、ご来店客へのご挨拶やご案内がメインです。専門知識・特殊な経験は求めません。明るく丁寧な応対ができれば十分です。 【おもな業務】 ・ホールを見回り、お客様に笑顔でご挨拶 ・設備や遊技台の使い方を簡単にご説明 ・カウンターにて景品をお渡し ・店内設備や遊技台のお掃除 ・ディスプレイ作成や景品の補充 ・お問い合わせへの対応や店内のご案内 ・オープン前とクローズ時の準備作業 初日からすべてを任されるわけではございません。 まずはご挨拶や清掃といった取り組みやすい仕事から覚え、習熟度に応じて担当範囲を段階的に広げていく形です。 力仕事はそれほど多くないため、男女問わず、経験がなくても働きやすい環境です。 ※導入している設備は店舗によって違います。 店内の空気・環境づくりにもこだわっています 分煙や屋内禁煙を進めるとともに、換気設備や空気清浄機などを導入し、スタッフにもお客様にも心地よい空間を整えています。 ひと昔前の「タバコの煙が充満している」というパチンコ店のイメージとは異なり、清潔で明るいお店が増加中です。 加えて、設備の定期的な点検や店内の音量コントロールなど、スタッフの負担を軽減する工夫にも取り組んでいます。 【勤務中のフォロー】 業務中はインカムを通じて互いに連絡し、情報を共有しながら動きます。 答えに詰まるご質問を受けても、すぐ近くの先輩・責任者に聞けるので安心です。 ひとりで決断を迫られたり、曖昧なまま接客したりする必要はありません。声をかけ合う仲間がいて、チーム全体で補い合う職場です。 【研修・サポート体制】 入社後はまず、遊技台の基本的なしくみや店内のルール、接客マナーなどをイチから身につけます。 その後は先輩に同行してホールへ出て、現場のやり方を目で見て吸収していく流れです。 ・ご来店客への声のかけ方 ・台や機器の基本的な扱い方 ・景品をお渡しする手順 ・見回り、お掃除のコツ ・トラブル時の対処法 といった内容を順を追ってレクチャーするため、パチンコ未経験・接客デビューの方もご安心ください。 【このお仕事ならではの魅力】 お客様からは、 「丁寧に教えてもらえてうれしかった」 「快適に遊ばせてもらったよ」 「明るい対応にいつも救われています」 などと、面と向かってお礼を言われるシーンもあります。 なじみのお客様と顔を覚え合ったり、チーム一丸でお店を活気づけたりできるのも、この職場ならではの面白さです。 おまけに、接客力・対話力・周囲に気を配って行動する力など、他業種でも通用するスキルが磨かれます。 キャリアを重ねれば、後輩の育成やリーダー、さらには店舗運営を担うポジションも狙えます。 1日のスケジュール（早番の例） 8:00 出社・着替え後にオープンの支度 8:30 朝のミーティング・設備チェック 9:00 オープン・見回りとお客様のご案内 12:00 順番に休憩をとる 13:00 見回り・景品のお渡し・お掃除 15:30 遅番メンバーへバトンタッチ 16:00 業務終了 ※勤務時間・仕事の進め方はお店によって変わります。 【こんな方にぴったりです】 ・サービス業デビューを考えている方 ・おしゃべりや、誰かの笑顔を見るのが好きな方 ・チームワークを大切にしたい方 ・適度に体を動かせる仕事を望む方 ・明るく清潔なお店で勤務したい方 ・腰を据えて安定的に勤めたい方 ・接客力を磨いてレベルアップしたい方 パチンコの知識・経験・学歴はいっさい不問です。 重視しているのは、笑顔でお客様をお迎えする姿勢と、まわりの仲間と協力して仕事に向き合う姿勢です。 スタッフの多くがゼロからのスタートで、不明点には先輩が親身に対応します。新天地で頑張りたい皆さまのエントリーをお待ちしております。 【応募にあたっての注意点】 店内を見回る業務がある関係で、原則として立ち仕事となります。最初は足が疲れやすいかもしれませんが、適度な運動量を求める方には好相性です。 原則として土日祝も含めたシフト勤務です。混雑する時間帯はバタバタすることもあります。 喫煙環境・設備・勤務時間・具体的な業務はお店ごとに差があるため、面談の場で詳しくご説明します。 【仕事の流れ】 1．出勤したら連絡事項と担当エリアをチェック 2．ホールを見回り、遊技台まわりの清掃やお客様へのご案内を行う 3．設備の簡単なチェックや呼び出しへの対応 4．店内のご案内やカウンターでの景品交換 5．終業前のチェックと次の担当への引き継ぎ ホール担当とカウンター担当が密に声をかけ合い、現状を共有しつつ店舗を回しています。判断に迷えば先輩に尋ねられるため、パチンコに不慣れな方でも着実にスキルアップ可能です。 【身につくスキルとやりがい】 チームで連携するスキル、周囲に目を配って動く力、幅広い世代のお客様に合わせた接客力を習得できます。居心地のよい店内を整え、お客様の楽しいひとときを支えるお仕事です。

前職バラバラの仲間がたくさん。笑顔であいさつできればOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ 【業務内容】 経験ゼロ・パチンコを知らなくてもOK 一から挑めるホールスタッフ 「店内がうるさいのでは？」 「重たい玉を運ぶ作業やタバコの臭いが気になる」 「お客様対応の経験がないけど大丈夫？」 こうした心配をお持ちでも、無理せずスタートしていただける職場です。 空調・換気の設備を整えているほか、屋内禁煙や分煙にも取り組んでいます。 任されるのは、景品交換、店内清掃、ご来店客へのご挨拶やご案内がメインです。専門知識・特殊な経験は求めません。明るく丁寧な応対ができれば十分です。 【おもな業務】 ・ホールを見回り、お客様に笑顔でご挨拶 ・設備や遊技台の使い方を簡単にご説明 ・カウンターにて景品をお渡し ・店内設備や遊技台のお掃除 ・ディスプレイ作成や景品の補充 ・お問い合わせへの対応や店内のご案内 ・オープン前とクローズ時の準備作業 初日からすべてを任されるわけではございません。 まずはご挨拶や清掃といった取り組みやすい仕事から覚え、習熟度に応じて担当範囲を段階的に広げていく形です。 力仕事はそれほど多くないため、男女問わず、経験がなくても働きやすい環境です。 ※導入している設備は店舗によって違います。 店内の空気・環境づくりにもこだわっています 分煙や屋内禁煙を進めるとともに、換気設備や空気清浄機などを導入し、スタッフにもお客様にも心地よい空間を整えています。 ひと昔前の「タバコの煙が充満している」というパチンコ店のイメージとは異なり、清潔で明るいお店が増加中です。 加えて、設備の定期的な点検や店内の音量コントロールなど、スタッフの負担を軽減する工夫にも取り組んでいます。 【勤務中のフォロー】 業務中はインカムを通じて互いに連絡し、情報を共有しながら動きます。 答えに詰まるご質問を受けても、すぐ近くの先輩・責任者に聞けるので安心です。 ひとりで決断を迫られたり、曖昧なまま接客したりする必要はありません。声をかけ合う仲間がいて、チーム全体で補い合う職場です。 【研修・サポート体制】 入社後はまず、遊技台の基本的なしくみや店内のルール、接客マナーなどをイチから身につけます。 その後は先輩に同行してホールへ出て、現場のやり方を目で見て吸収していく流れです。 ・ご来店客への声のかけ方 ・台や機器の基本的な扱い方 ・景品をお渡しする手順 ・見回り、お掃除のコツ ・トラブル時の対処法 といった内容を順を追ってレクチャーするため、パチンコ未経験・接客デビューの方もご安心ください。 【このお仕事ならではの魅力】 お客様からは、 「丁寧に教えてもらえてうれしかった」 「快適に遊ばせてもらったよ」 「明るい対応にいつも救われています」 などと、面と向かってお礼を言われるシーンもあります。 なじみのお客様と顔を覚え合ったり、チーム一丸でお店を活気づけたりできるのも、この職場ならではの面白さです。 おまけに、接客力・対話力・周囲に気を配って行動する力など、他業種でも通用するスキルが磨かれます。 キャリアを重ねれば、後輩の育成やリーダー、さらには店舗運営を担うポジションも狙えます。 1日のスケジュール（早番の例） 8:00 出社・着替え後にオープンの支度 8:30 朝のミーティング・設備チェック 9:00 オープン・見回りとお客様のご案内 12:00 順番に休憩をとる 13:00 見回り・景品のお渡し・お掃除 15:30 遅番メンバーへバトンタッチ 16:00 業務終了 ※勤務時間・仕事の進め方はお店によって変わります。 【こんな方にぴったりです】 ・サービス業デビューを考えている方 ・おしゃべりや、誰かの笑顔を見るのが好きな方 ・チームワークを大切にしたい方 ・適度に体を動かせる仕事を望む方 ・明るく清潔なお店で勤務したい方 ・腰を据えて安定的に勤めたい方 ・接客力を磨いてレベルアップしたい方 パチンコの知識・経験・学歴はいっさい不問です。 重視しているのは、笑顔でお客様をお迎えする姿勢と、まわりの仲間と協力して仕事に向き合う姿勢です。 スタッフの多くがゼロからのスタートで、不明点には先輩が親身に対応します。新天地で頑張りたい皆さまのエントリーをお待ちしております。 【応募にあたっての注意点】 店内を見回る業務がある関係で、原則として立ち仕事となります。最初は足が疲れやすいかもしれませんが、適度な運動量を求める方には好相性です。 原則として土日祝も含めたシフト勤務です。混雑する時間帯はバタバタすることもあります。 喫煙環境・設備・勤務時間・具体的な業務はお店ごとに差があるため、面談の場で詳しくご説明します。 【仕事の流れ】 1．出勤したら連絡事項と担当エリアをチェック 2．ホールを見回り、遊技台まわりの清掃やお客様へのご案内を行う 3．設備の簡単なチェックや呼び出しへの対応 4．店内のご案内やカウンターでの景品交換 5．終業前のチェックと次の担当への引き継ぎ ホール担当とカウンター担当が密に声をかけ合い、現状を共有しつつ店舗を回しています。判断に迷えば先輩に尋ねられるため、パチンコに不慣れな方でも着実にスキルアップ可能です。 【身につくスキルとやりがい】 チームで連携するスキル、周囲に目を配って動く力、幅広い世代のお客様に合わせた接客力を習得できます。居心地のよい店内を整え、お客様の楽しいひとときを支えるお仕事です。

前職バラバラの仲間がたくさん。笑顔であいさつできればOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ 【業務内容】 経験ゼロ・パチンコを知らなくてもOK 一から挑めるホールスタッフ 「店内がうるさいのでは？」 「重たい玉を運ぶ作業やタバコの臭いが気になる」 「お客様対応の経験がないけど大丈夫？」 こうした心配をお持ちでも、無理せずスタートしていただける職場です。 空調・換気の設備を整えているほか、屋内禁煙や分煙にも取り組んでいます。 任されるのは、景品交換、店内清掃、ご来店客へのご挨拶やご案内がメインです。専門知識・特殊な経験は求めません。明るく丁寧な応対ができれば十分です。 【おもな業務】 ・ホールを見回り、お客様に笑顔でご挨拶 ・設備や遊技台の使い方を簡単にご説明 ・カウンターにて景品をお渡し ・店内設備や遊技台のお掃除 ・ディスプレイ作成や景品の補充 ・お問い合わせへの対応や店内のご案内 ・オープン前とクローズ時の準備作業 初日からすべてを任されるわけではございません。 まずはご挨拶や清掃といった取り組みやすい仕事から覚え、習熟度に応じて担当範囲を段階的に広げていく形です。 力仕事はそれほど多くないため、男女問わず、経験がなくても働きやすい環境です。 ※導入している設備は店舗によって違います。 店内の空気・環境づくりにもこだわっています 分煙や屋内禁煙を進めるとともに、換気設備や空気清浄機などを導入し、スタッフにもお客様にも心地よい空間を整えています。 ひと昔前の「タバコの煙が充満している」というパチンコ店のイメージとは異なり、清潔で明るいお店が増加中です。 加えて、設備の定期的な点検や店内の音量コントロールなど、スタッフの負担を軽減する工夫にも取り組んでいます。 【勤務中のフォロー】 業務中はインカムを通じて互いに連絡し、情報を共有しながら動きます。 答えに詰まるご質問を受けても、すぐ近くの先輩・責任者に聞けるので安心です。 ひとりで決断を迫られたり、曖昧なまま接客したりする必要はありません。声をかけ合う仲間がいて、チーム全体で補い合う職場です。 【研修・サポート体制】 入社後はまず、遊技台の基本的なしくみや店内のルール、接客マナーなどをイチから身につけます。 その後は先輩に同行してホールへ出て、現場のやり方を目で見て吸収していく流れです。 ・ご来店客への声のかけ方 ・台や機器の基本的な扱い方 ・景品をお渡しする手順 ・見回り、お掃除のコツ ・トラブル時の対処法 といった内容を順を追ってレクチャーするため、パチンコ未経験・接客デビューの方もご安心ください。 【このお仕事ならではの魅力】 お客様からは、 「丁寧に教えてもらえてうれしかった」 「快適に遊ばせてもらったよ」 「明るい対応にいつも救われています」 などと、面と向かってお礼を言われるシーンもあります。 なじみのお客様と顔を覚え合ったり、チーム一丸でお店を活気づけたりできるのも、この職場ならではの面白さです。 おまけに、接客力・対話力・周囲に気を配って行動する力など、他業種でも通用するスキルが磨かれます。 キャリアを重ねれば、後輩の育成やリーダー、さらには店舗運営を担うポジションも狙えます。 1日のスケジュール（早番の例） 8:00 出社・着替え後にオープンの支度 8:30 朝のミーティング・設備チェック 9:00 オープン・見回りとお客様のご案内 12:00 順番に休憩をとる 13:00 見回り・景品のお渡し・お掃除 15:30 遅番メンバーへバトンタッチ 16:00 業務終了 ※勤務時間・仕事の進め方はお店によって変わります。 【こんな方にぴったりです】 ・サービス業デビューを考えている方 ・おしゃべりや、誰かの笑顔を見るのが好きな方 ・チームワークを大切にしたい方 ・適度に体を動かせる仕事を望む方 ・明るく清潔なお店で勤務したい方 ・腰を据えて安定的に勤めたい方 ・接客力を磨いてレベルアップしたい方 パチンコの知識・経験・学歴はいっさい不問です。 重視しているのは、笑顔でお客様をお迎えする姿勢と、まわりの仲間と協力して仕事に向き合う姿勢です。 スタッフの多くがゼロからのスタートで、不明点には先輩が親身に対応します。新天地で頑張りたい皆さまのエントリーをお待ちしております。 【応募にあたっての注意点】 店内を見回る業務がある関係で、原則として立ち仕事となります。最初は足が疲れやすいかもしれませんが、適度な運動量を求める方には好相性です。 原則として土日祝も含めたシフト勤務です。混雑する時間帯はバタバタすることもあります。 喫煙環境・設備・勤務時間・具体的な業務はお店ごとに差があるため、面談の場で詳しくご説明します。 【仕事の流れ】 1．出勤したら連絡事項と担当エリアをチェック 2．ホールを見回り、遊技台まわりの清掃やお客様へのご案内を行う 3．設備の簡単なチェックや呼び出しへの対応 4．店内のご案内やカウンターでの景品交換 5．終業前のチェックと次の担当への引き継ぎ ホール担当とカウンター担当が密に声をかけ合い、現状を共有しつつ店舗を回しています。判断に迷えば先輩に尋ねられるため、パチンコに不慣れな方でも着実にスキルアップ可能です。 【身につくスキルとやりがい】 チームで連携するスキル、周囲に目を配って動く力、幅広い世代のお客様に合わせた接客力を習得できます。居心地のよい店内を整え、お客様の楽しいひとときを支えるお仕事です。

前職バラバラの仲間がたくさん。笑顔であいさつできればOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ 【業務内容】 就業場所：「セントラルMEGASTAGE1000 南相馬ジャスモール店」 遊技の知識ゼロでもOK、未経験からチャレンジできるホールのお仕事 「お店の中はかなり騒がしそう」 「たばこの煙や、玉箱を持ち運ぶ力仕事が気がかり」 「お客様対応は初めてだけど平気？」 こうした心配がある方も、ムリなく一歩を踏み出せる職場です。 空調と換気の装置を完備し、分煙・屋内禁煙にも取り組んでいます。パーソナルシステムを入れたお店なら、重量のあるドル箱の持ち運びもゼロ。 メインは、ご来店客へのあいさつやご案内、フロアの掃除、景品交換といった業務。専門知識・特別な経歴は要らず、元気にていねいに応対できれば十分です。 【担当していただく仕事】 ・フロアを見回りつつ、ご来店客にあいさつ ・台や設備のかんたんな操作方法をご案内 ・カウンター業務（景品との交換） ・遊技機やフロア設備のお掃除 ・景品の補充、売場の飾りつけ ・フロアの道案内や、ご質問への回答 ・オープン前・クローズ時の段取り 入社直後から全部の業務を任されることはありません。 掃除やあいさつのようにハードルの低い仕事から始め、なじみ具合を見つつ受け持つ範囲を徐々に増やしていきましょう。 重たい玉運びの負担を軽くした職場 パーソナルシステム搭載店は出玉を台ごとに自動集計するので、昔ながらの重たい箱を何度も運ぶ作業がありません。 パワーを使う場面が少なめなので、男女問わず、未経験の方でも活躍しやすいのが特長です。 ※導入している設備はお店によって違います。 空気やフロア環境も快適に 建物内の禁煙化や分煙を進め、清浄機や換気装置も活用して、来店客と働く側の双方にとって快適な場を整備中です。 「煙だらけ」というかつてのパチンコ店像はもう過去のもの。明るくクリーンなお店が年々多くなりました。 さらに、音のボリューム調整や機器の定期チェックなど、働く人の負担を減らす工夫も続けています。 【対応中のフォロー】 勤務中は仲間とインカムでやり取りし、状況をこまめに伝え合いながら動きます。 ご来店客の問いかけに答えられないときは、そばの先輩やリーダーにすかさず聞けば大丈夫。 一人きりで判断を迫られたり、あいまいなまま応対したりする心配は無用。声をかけ合い、全員で助け合うのがこのお店のスタイルです。 【研修・フォロー体制】 入社後はまず、接客の作法やお店の決まりごと、台の基本的なしくみを基礎から学んでいただきます。 次のステップでは先輩とペアでフロアに出て、間近で動きを見ながら少しずつマスターしていきます。 ・ご来店客へのあいさつのしかた ・台や設備の基本的な扱い方 ・景品交換のやり方 ・フロアの見回りやお掃除のやり方 ・トラブル時の動き方 といった内容を順番にレクチャーするため、遊技をしたことがない方も、接客デビューの方も心配ご無用です。 【このお仕事ならではのやりがい】 ご来店客から、 「親身になってくれて助かった」 「心地よく遊べた」 「いつも元気な応対がありがたい」 そんなふうに、お礼をじかに伝えてもらえるチャンスもあります。 常連さんと顔見知りになれたり、仲間とお店を盛り立てたりできる点も、この職種ならではの楽しさです。 加えて、接客のスキルやコミュニケーション能力、まわりの様子を見て動く力など、どこでも通用する力がつきます。 経験を重ねた先には、後輩の指導役、リーダー職、店舗のマネジメントへの昇格を目指すことも可能です。 1日のスケジュール（早番の一例） 8:00 出社、制服に着替えて開店の支度 8:30 朝のミーティング、館内機器の点検 9:00 開店、フロア巡回、来店客へのサービス 12:00 スタッフ間で交代しながら休憩 13:00 フロア巡回、景品の交換、清掃作業 15:30 遅番メンバーへバトンタッチ 16:00 退勤 ※働く時間や一日の動きは店舗ごとに異なります。 【こんな方を歓迎します】 ・未経験で接客業にチャレンジしてみたい方 ・人との会話や、誰かを笑顔にすることが好きな方 ・チームワークを大事にして働きたい方 ・ほどよく体を使う仕事を探している方 ・きれいで雰囲気の明るいお店で勤めたい方 ・安定した環境で腰をすえて勤めたい方 ・接客力を磨いてレベルアップしたい方 学歴・職歴・遊技の知識は一切不問です。 何より大切なのは、にこやかにご来店客を迎え、仲間と手を取り合って業務にのぞむ姿勢です。 経験ゼロから始めた仲間がたくさんいて、つまずいても先輩がやさしくフォローします。新しいことにトライしたい方のご応募をお待ちしております。 【ご応募前の確認事項】 フロア巡回を伴うため、原則として立ちっぱなしで勤務します。最初のうちは疲れを覚えるかもしれませんが、ほどよく体を使いたい方には好都合でしょう。 原則、土日祝も含めたシフト制で働いていただきます。来店客が多いタイミングは、慌ただしくなることもあるでしょう。 設備・喫煙の環境・勤務の時間帯・具体的な仕事内容は店舗差があるため、面談でくわしくご説明します。 【仕事の流れ】 1．出勤したら持ち場と共有事項をチェック 2．フロアを見回り、ご来店客のご案内や台まわりの掃除を実施 3．呼び出しに応じたり、機器をかんたんに点検したりする 4．景品交換カウンターの業務や館内のご案内 5．次のシフトの人へ申し送り、退勤前のチェック ホール係とカウンター係が連携し、様子を伝え合いながらお店を回しています。困りごとは先輩に聞けるので、遊技に詳しくない方も一歩ずつ業務をマスターできます。 【身につくスキルとやりがい】 幅広い世代の来店客に応じた接客力、周囲に目を配って動く力、チームワーク力が磨かれます。快適なフロアをつくり、来店客の楽しい時間を陰で支える役割です。