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【賞与年2回/入社3ヶ月後から有休アリ!】高齢者施設の調理補助(契約社員)|丁寧なサポート体制◎|昇給あり|定年なし|福島県伊達市

仕事内容 【賞与年2回/入社3ヶ月後から有休アリ!】高齢者施設の調理補助(契約社員)|丁寧なサポート体制◎|昇給あり|定年なし|福島県伊達市 【コツコツ派にピッタリ!】決められた作業にコツコツ・モクモク!着実に仕事を進めたい方におすすめ! 【フルタイムで安定収入】1日8時間勤務(1カ月単位の変形労働制) 【安心のサポート】ベテランスタッフが一人ひとりのペースに合わせて、丁寧にお仕事を教えます♪ 【家庭との両立】有給休暇は入職3か月経過後から付与(日数は入職月による)!働きやすさでプライベートとの両立をサポート◎ 【うれしい福利厚生】賞与年2回!医療費助成制度アリ!(当法人内医療機関受診時の自己負担分を補填) 【厨房業務をお任せします♪】 決まった手順で進める “準備・盛り付け・片付け”が中心のお仕事です 【お仕事内容】 ・食器を人数分並べる ・調理済みのお料理を器に盛り付ける ・お食事トレイに盛付けた料理をセット ・食器洗浄や厨房内の清掃 ★当面は＜洗浄のお仕事をメイン＞にお任せします！ 慣れてきたら、順を追って 他の工程もしっかりレクチャーするのでご安心ください◎ ＊提供食数は朝夕約115食・昼約150食です ＊最大7名体制で準備いただきます ●調理済み食材を使用するため、 「焼く」「煮る」「揚げる」などの 難しい調理はありません！ ●もちろん、たくさん野菜を切ったりなどの 「仕込み」もありません！！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ご利用者様から 「おいしかったよ」と 温かい声をかけていただくことも やりがいに繋がるお仕事です♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 本求人は職業紹介事業者である株式会社ナリコマエンタープライズによる紹介案件です。

＼ブランクのある方も大歓迎／資格と経験を活かせる調理求人★応募から入職までサポートあり！！

仕事内容 施設利用者様への食事提供業務(最大150食程度) ・食材の下処理 ・調理 ・盛り付け ・刻み食、とろみ食など特別食への加工 ・食器、調理器具の洗浄 等 ＊入職時期は毎月1日または16日です。 ＊採用後、入職前に検便と健康診断の提出が必要です。 業界大手ならでは！ブランクの長い方に対するサポート体制が万全です◎ まずはお気軽にお問合せください！ ★登録時はメールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★顔写真不要です♪

【調理スタッフ】無資格・未経験OK！買い出しなし！基本的な料理ができればOK！

仕事内容 ＼調理スタッフ募集／ 未経験、無資格OK！ 男女スタッフ活躍中！ ＜おすすめポイント＞ ・未経験OK ・マイカー通勤可 ・大型連休あり ・資格手当あり ・正社員登用あり ＜お仕事内容＞ ・宿舎の食堂内で、朝・昼・夜3食の食事提供 ・メニュー(献立)作成 ・食事管理事務 など ※買い出し業務なし 具体的には、 朝食：ご飯・味噌汁などの簡易メニュー 昼食：お弁当（朝食と並行して調理） 夕食：カレーや唐揚げなど、家庭料理中心 ※1回あたり20～30食程度 ＜未経験OK＞ 調理業務未経験や無資格でもOK！ 先輩スタッフがサポートするので安心です。 ご家庭での料理も活かせるので、主婦（夫）の方にもおすすめ！ もちろん、経験者や調理師の資格がある方は即戦力としてご活躍いただけます！ （調理師資格保持者は別途手当有） ＜勤務地＞ 伊達市霊山町の寄宿舎になります。 ・マイカー通勤可（無料駐車場完備） ・交通費支給（規定あり） ＜充実の休日＞ 日曜と他シフト制、その他年末年始・夏季・GWの大型連休もあります！ また調理スケジュールが事前にわかるので予定も立てやすい！ （大型連休の前日など調理が無い場合お休み） シフトも柔軟に対応しております。 ご家庭の用事などお休みしたい時は相談できます。 ＜資格手当あり＞ ・資格手当支給 調理資格者には別途手当を支給いたします。 ＜正社員登用制度あり＞ プライベートもしっかり確保でき、長く働きやすい環境です。 ゆくゆくは正社員登用も目指せるので長期的なキャリアも応援します！ ＜こんな経験活かせます＞ ・調理補助の経験 ・学校、保育園での給食調理の経験 ・社員食堂などでの調理経験 ・ご家庭での日々の料理 ・調理師の資格 「美味しかった」「ありがとう」といった感謝の言葉がモチベーションになります。 やりがいを感じながら働けますよ！ 充実の休日、シフト相談も可、安心して働ける環境です！ 正社員、パート、アルバイトからの転職もOK！ 在職中の方もお気軽にお問い合わせください。

★業界トップクラスの給食委託会社に所属し、しっかりとしたサポート体制でスタートできます！安全で美味しい食事を作る調理スタッフ求人です！＜正社員登用あり！＞

仕事内容: 配属先の介護施設にて調理師業務全般及びそれに付随する業務に取り組んでいただきます。 具体的には主に、仕込み、調理、盛り付け、配下膳、清掃、洗浄などがあります。他にも経験に応じて、採算管理、社員指導、勤務シフト作成などをお願いしています。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。