福島の【大野駅】を含む求人・転職情報

【3年以上の実務経験者／資格不問】 定着率バツグン！土日祝休み／寮対応あり／表彰・退職金制度あり

仕事内容 個室寮完備！他県や遠方の方も安心してご応募ください！ 実務経験を活かしてさらにキャリアアップしたい方必見！ 無資格OK！入社後の資格取得もサポートします！ 正社員採用だから長期・安定！ ＼ 仕事のポイント ／ ・社宅、寮完備だから遠方の方も安心！ ・社会インフラに関わる安定事業で長期勤務可能 ・OJTでしっかりサポートするのでブランクがあっても安心 ・経験・スキルに応じた給与優遇あり ・資格取得支援・報奨金制度でキャリアアップを応援 ・土日祝休み／残業月10～20時間以下で働きやすさ抜群 ・永年勤続表彰・退職金制度あり 本人との面談により働き方について話を合いの上で従事して頂きますので、不安を感じる方も安心です。 ＜ 仕事内容 ＞ 発電所でのメンテナンス業務、電気工事を行います ・日常点検 （分析計や監視計器など設備、計器の点検／調整、不具合修理など） ・定期点検 （ポンプやモータ―の電流測定、発信器、温度計など、計器の点検） ・機器や照明の設置工事、ネットワーク機器の設置 （機器取り替え、電線管・ケーブル布設など） ＜ 一日の流れ（例） ＞ 08:00～ 社内朝礼 08:10～ 元請全体朝礼 08:30～ 現場作業（午前） 12:00～ 昼食・休憩（60分） 13:00～ 現場作業（午後） 16:00～ 事務処理 17:00 帰宅 ※日によって現場がない時もあります。 ※現場によりスケジュールは異なります ▼ 入社後の流れ 1年ほどかけて一連の流れを理解していただき、その後も3年～5年程度はひとり立ちできるようサポートしていきます。（本人との面談と上司の判断で任せられる状態になるまでサポートします） 発電所内には多種多様な設備や機器があり、いきなり全てを覚えることはできませんので、当社としてもじっくり教育していく方針です！ 並行して、仕事に活かせる資格の取得にも挑戦可能！ 実務経験を重ねながら学習を継続し、国家資格等を複数取得した社員も在籍しています。 ・1級電気工事士 ・1級／2級電気施工管理技士 ・1級／2級計装士 ※国家試験及び準ずる資格の主なもので、それ以外も多数あります。 ▼ 求める人物像 ・これまでの実務経験を活かして安定して働きたい方 ・ブランクがあっても再チャレンジしたい方 ・資格はないけれど実務スキルを伸ばしたい方 ・社会インフラを支える仕事にやりがいを感じたい方 ▼社宅・寮について 県外在住の方は入寮可能（県内の方でも通勤距離により入寮可能） 家賃5,000円、水道代無料 完全個室寮なので、プライベートも守られていて安心です。 ※入寮希望の方で家電等の準備が厳しい場合は要相談（1年間の家電等の貸与を検討致します） 造園業・機械加工業など異業種からの転職者も活躍中！ U・Iターンも大歓迎！ 経験やスキルを活かして働きたい方、 地元で腰を据えて働きたい方、ご応募お待ちしております。

【資格取得支援＆取得報奨金あり】 未経験からメンテナンス・電気工事に挑戦！定着率が高い働きやすい職場

仕事内容 《個室寮完備》遠方の方も安心してご応募ください！ 未経験から手に職をつけて安定して働きたい方必見！ 社会インフラに関わる発電所で、設備メンテナンスのサポート業務です。 無資格OK！イチから設備メンテや電気工事に挑戦してみませんか。 ＼仕事のポイント／ ・社宅、寮完備だから遠方の方も安心！ ・未経験、資格なしでもOJTでしっかりサポート ・二人一組での作業が多く、分からないことも相談しやすい ・資格取得支援・報奨金制度で成長をフォロー ・土日祝休み／残業月10～20時間以内で働きやすさ抜群 ・永年勤続表彰・退職金制度あり ＜ 仕事内容 ＞ 発電所でのメンテナンス業務の補助を行います。 ・日常点検（分析計、監視計器、不具合修理など） ・定期点検（圧力・流量・温度スイッチ、発信器、温度計などの点検） ・機器や照明、ネットワーク機器設置等（機器取替、電線管・ケーブル布設など） 【1日のスケジュール例】 08:00～ 社内朝礼 08:10～ 元請全体朝礼 08:30～11:45 作業着手(休憩あり） 12:00～13:00 昼食 13:00～16:30 午後作業（休憩あり） 16:30 事務作業 17:00 帰宅（必要に応じて事務処理） ▼ 入社後の流れ 1年ほどかけて一連の流れを理解していただき、その後も3年～5年程度はひとり立ちできるようサポートしていきます。 発電所内には多種多様な設備や機器があり、いきなり全てを覚えることはできませんので、当社としてもじっくり教育していく方針です！ 並行して、仕事に活かせる資格の取得にも挑戦可能！ 本人がどのような働き方をしたいのか面談し、お互いが納得する形で進めてまります ＼社員の9割が新卒で入社し未経験スタート！／ 学科や経験に関わらず活躍できる環境なので、知識ゼロから入社した社員も多数在籍しています。 安定環境のもと、10年20年と働き続けるベテランも多くいる職場です。 ※定着率：100％（直近1年実績） 経験より“学ぶ姿勢”を重視。 異業種から入社後にスキルを積み上げ、資格取得まで成長した実績があります。 ・1級電気工事士 ・1級／2級電気施工管理技士 ・1級／2級計装士 ※国家試験及び準ずる資格の主なもので、それ以外も多数あります。 当社での社員教育やスキルを身に着けて 大手企業へ再就職された方や会社を立ち上げた方も複数人おります。 他社では身に着けることの出来ないものを習得し、 ステップアップしたい方も歓迎致します。 ▼求める人物像 ・安定した職場で長く働きたい方 ・未経験でも挑戦したい方 ・コツコツ作業や手に職をつけたい方 ・体を動かす作業や現場作業が好きな方 ・新しいことを学ぶ意欲がある方 ▼社宅・寮について 県外在住の方は入寮可能（県内の方でも通勤距離により入寮可能） 家賃5,000円、水道代無料 完全個室寮なので、プライベートも守られていて安心です。 入寮希望の方で家電等の準備が厳しい場合は要相談（1年間の家電等の貸与を検討致します） 造園業・機械加工業など異業種からの転職者も活躍中！ U・Iターンも大歓迎！ 地元で腰を据えて働きたい方も、ご応募お待ちしております。

復興の最前線で現場経験を活かす／資格取得支援・住宅手当あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、監督 ――【アピールポイント】―― ■経験を得て、段階的なスキルアップが可能 ■移住支援金で大熊町への移住をサポート！ ■働きやすさ確立に向けた各種認定を取得！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆福島第一原子力発電所構内を主な現場として、建築工事の施工管理業務全般を担っていただきます。教育施設・医療施設・店舗などの新築・補修工事も手がける総合建設会社として、官庁・民間を問わず幅広い現場に携わります。 ＜具体的には＞ ☆建築技術者（現場監督）として、以下の業務全般を担当していただきます。 ・工程管理、原価管理、安全衛生管理、近隣対策 ・工期内に施工できるよう、スケジュールのプランニングおよび工事にかかる費用の予算管理 ・現場の安全管理 ・発注者や設計事務所との折衝、届出申請業務 ※工程により、残業や休日出勤が生じる場合があります。振替日の取得や現場竣工後にまとめて休みが取れるよう調整しています。 ＜勤務地について＞ ・勤務地はふたば支店（福島県双葉郡大熊町）。 ・福島第一原子力発電所構内での業務が中心です。入構に必要な各種手続き・研修は入社後に対応します。 ＜研修・スキルアップについて＞ ・入社後は先輩社員によるOJTで、現場の流れを確実に身につけることができます。 ・社員の役割・階層に応じた研修制度を整えており、新入社員研修・能力向上研修・管理職マネジメント研修を実施しています。 ・1級・2級建築施工管理技士をはじめとする国家資格の取得費用を会社が全額負担。2級取得者が1級にチャレンジするケースも歓迎しています。 ・PCスキルに不安がある方も、入社後にサポートします。 ・当社では、入社後10年間の「スキルマップ」を整備しており、各時期に期待される役割・習得すべきスキル・取得目標資格が明確になっています。「いま自分がどのステージにいるか」が常に見える環境です。 ・資格取得にかかる受験料・交通費は会社が負担。1級建築士合格者には祝金50万円を支給しています。 ＜職場の雰囲気について＞ ・ふたば支店は約15名の少数精鋭チーム。部署を超えたコミュニケーションが活発で、北海道から九州まで、どちらからの移住者も歓迎する雰囲気があります。 ＜職場環境について＞ 当社では、さまざまな方の働きやすさの確立に力を入れており、企業として以下のような認定を受けています。 ・くるみん認定 ・健康経営優良法人認定制度 ・福島県次世代育成支援企業 ・イクボス宣言企業 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 交通網に恵まれ、古くから人とものが行き交ってきた大熊町。復興と循環型社会の実現に向けた重要な拠点として、いま新たな施設の開業や企業誘致が相次ぎ、まちとしての再生と発展が着実に歩みを進めています。 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、初めての福島12市町村への移住なら移住支援金/最大200万円等の支援があります(※諸条件あり)。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 福浜大一建設株式会社について ///////////////////////// 当社は、昭和36年の創業以来、福島県を拠点に建築・土木の両領域で事業を展開してきた総合建設会社です。地域に根を張り続ける地場ゼネコンとして、県内建設業において有数の規模を築き、福島の地の歴史とともに歩んできました。 企業理念は、「豊かな環境の創造」。 この言葉は、創業から60年以上をかけて積み上げてきた実績と、この土地への責任感に裏打ちされています。 2011年3月、東日本大震災が発生。浜通りが揺れ、福島全体が揺れる中、当社は復旧資機材の受け入れ拠点として福島第一原子力発電所の事故対応にも協力しました。「豊かな環境の創造」という理念は、そういう局面でこそ試されるものだと、当社は考えています。 以来、福島第一原子力発電所内の業務および復興関連工事に継続的に関わり続けています。 当社は今、事業拡大の局面にあります。双葉エリアに必要なのは、ともに福島の未来を建てていく人材です。 ＜責任者よりメッセージ＞ 福島第一原子力発電所の業務は、ある意味で福島復興のシンボルだと思っています。決して簡単な仕事ではありませんが、それだけに、ここでしか得られない経験と誇りがある、と考えています。 当社は今、事業を拡大できるだけのビジネスチャンスに直面しています。人が増えれば、その分だけ前に進める。そういうフェーズにある会社です。 福島の復興に、自分の仕事で関わりたいという思いをお持ちの方に、ぜひ来ていただきたいと思っています。 （ふたば支店・施工管理統括 吉村さん）

あなたの現場経験が循環型社会の実現に活きる／月給30万円以上

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■地域の再開発やインフラを支える再生技術 ■年間休日122日／退職金・賞与5ヵ月分！ ■移住支援金で大熊町への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆工場内作業チームの業務管理や重機操作等の作業オペレーターとして、現場業務のマネジメントに従事していただきます。 ＜具体的には＞ ・工場内の作業室における業務管理 ・重機操作や手選別などの作業オペレーター ・作業チームのマネジメントと人的管理 ・経営側と工場内業務の中継 など ＜事業の優位性について＞ ・当社は、建造物の解体時に発生するコンクリートや金属などの不燃性廃棄物を、高度な破砕・選別技術を用いて新たな資源へと再生させています。これらの素材により、地域の再開発やインフラ整備を支える、循環型社会の実現に貢献しています。 ＜働きやすい職場環境づくりについて＞ 当社では社内の快適環境づくりのため、以下の設備を完備しています。 ■男女別トイレ、男女別更衣室、個人用ロッカー、給湯室、休憩スペース、ドリンク自販機、ウォーターサーバー、コーヒーサーバー、社員食堂・カフェテリア、電子レンジ、冷蔵庫、洗面所、洗濯機 また、ドリンク（スポーツドリンク・お茶）の無料提供や、食事手配（お弁当配達。費用は個人負担）、清掃業者による定期清掃、などもあり、より過ごしやすい会社空間を提供しています。 上記のほか、 時差出勤、時間単位の有給休暇取得、生理休暇取得なども可能です。飲み会もありませんので、オンオフの切り替えのしやすい環境でもあります。 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 福島県内でも、大熊町は交通の要衝として、古くからさまざまな地域の文化が交流する場所。その一方で、現在ではさまざまな施設の開業や多くの企業誘致が進むなど、新たな町の再生が進んでいます。 当社では、こうした大熊町の発展伴い、環境面での貢献を果たすべく『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画。初めての福島12市町村への移住なら移住支援金/最大200万円等の支援があります(※諸条件あり)。 WEB面談による会社説明や、福島県の交通費支援制度を利用した面接も可能です。 お気軽にお問い合わせください！ ///////////////////////// 株式会社相双スマートエコカンパニーについて ///////////////////////// 2011年、震災と原発事故により甚大な被害を受けた地域の一つが、相双地区をはじめとする福島県浜通りエリア。 その復興と再生へ向けた取り組みが進む中で、大きな課題として横たわっていたのは、復興事業の過程で生じる、建設廃棄物などの“不燃性廃棄物”の処理の問題でした。 「この不燃性廃棄物を適切に処理し、再資源化して新たな環境・リサイクル事業を確立させることが、復興推進の一助になるはず」 こうした想いが結実し、2018年10月に立ち上がったのが、私たち株式会社相双スマートエコカンパニー（以下、「相双SEC」）です。 相双SECは、地元・福島の企業5社を中核に全8社（DOWAエコシステム株式会社、太平洋セメント株式会社、株式会社クレハ環境、荒川産業株式会社、恵和興業株式会社、株式会社高良、東京パワーテクノロジー株式会社、メルテックいわき株式会社）で構成されている共同事業体。 いずれの企業も廃棄物処理やリサイクルの技術、放射線管理に関し高い専門性と豊富な実績を有しており、これらを活かしながら連携を深化させることで、不燃性廃棄物の安全かつ効率的な処理と再資源化事業を実現させました。 乗り越えるべき多くの課題が残されており、事業の安定にはまだまだ時間と工夫が必要となりますが、着実に一つひとつ目標を達成し、福島の復興と循環型社会の実現に向け社員一丸となって全力で事業に取り組んで参ります。 ＜先輩スタッフからのメッセージ＞ この地域の最大の魅力は、困難な状況の中から未来を創り出そうとする「人のエネルギー」そのものだと、私は感じています。 震災と原発事故からの復興は、まだまだ道半ば。ですが、新しい企業の進出や未来への投資が活発に行われる中で、何よりも心を打たれたのは、そこで働く一人ひとりの「この町を良くしたい」という活気と熱意でした。 完成された魅力ではなく、これから「誰も見たことのない未来」を自分たちの手で創り上げていく。そんなダイナミズムの真っただ中にいられることが、この地域の何物にも代えがたい魅力だと感じています。 （管理部 山内正人／40代／入社4年目）

「いちご栽培」で"フルーツ王国"の復興を／完全週休2日

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■「いちご栽培」の体験プログラムを推進 ■農業体験から地域の交流機会創出へ ■2026年に「いちご狩り」体験スタート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆「かけがえのないふるさと大熊町の魅力を再創生すること」をめざし、ふるさと絆づくりに携わる地域のプロモーション担当スタッフ（大熊町復興支援員）としてご活躍ください。 ＜具体的には＞ ・いちご栽培を中心とした農業体験プログラムの企画、運営、広報 ・いちご栽培、収穫、選果等による栽培工程の基礎知識習得 ・新たな商品開発およびイベント企画などの広報、販売促進活動 ・地域の交流機会創出に向けたイベント出展の支援 など ＜株式会社ネクサスファームおおくま（受け入れ先）について＞ ・もともと"フルーツ王国"と呼ばれるほど、果樹の生産が盛んだった大熊町。ネクサスファームおおくまでは福島復興のきっかけの一つとして、大熊町ならではの風土に最新の栽培技術を取り入れ、東北で最大級の「いちご栽培」のハウス栽培工場を設置しました。 ・大熊町が100%出資する第三セクターとして設立され、環境に優しい再生可能エネルギーを使用する、「ゼロカーボン」の取組に基づいた施設として運営。コンピュータ・機械・人が分業して栽培するという、誰もが充実して働きやすい農業環境を実現しています。 ・県内の企業様と共同で、さまざまな加工品も開発。高単価かつ安定したビジネスの構築を目指しています。 ・2026年度からは、「いちご狩り」体験の提供を開始し、ファーム全体を大々的に宣伝していく予定です。 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 大熊の町は、県内でも古くからさまざまな地域の文化が交流する場所として機能してきました。現在では、施設の開業や企業誘致が進むなど、町の再生・発展が加速しています。 当社では、大熊町での事業拡大に伴い、『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、WEB面談による会社説明や、福島県の交通費支援制度を利用した面接も可能です。 お気軽にお問い合わせください！ ///////////////////////// 一般社団法人おおくままちづくり公社について ///////////////////////// 大熊町は今、イチからの町づくりを行っている、いわば「未来しかない町」。 この状況、実はとてもポジティブです！ 例えば、何もない町に特産品が一つ誕生する。これが町づくりにとって大きな一歩となっています。 その一例として、大熊町の田んぼで栽培した酒米を用いた日本酒プロジェクトが進行中！ その名も「会津娘 帰忘郷」。 町を活性化させる一つのシンボルにもなっています。 ほかにも、活性化のシンボルとなる事業は多種多様なジャンルで着々と進行中。 人々の交流事業や施設運営あり、さらなる特産物づくり（例えば、イチゴの栽培とそれを活かした商品販売など）あり。 さらには、既存の枠に留まらない新たな事業のアイデアもあり。 また、これらを広く知ってもらうWebや広報の仕事あり！ 「あなたが活かせるスキル」を、大熊町ではお待ちしています！ 面白いことをやれる環境で、何か新しいことをやりたい、経験を活かして活躍したい…。 そんな、アツいモチベーションを大熊町で発揮してください！ （これが結果的に復興につながるはず、です！） この国で新しい町づくりにイチから関われるチャンスは、一生のうちに一度巡り会えるかどうか。 そんな今だからこそ、「未来しかない町」大熊町の町づくりには意味がある、そしてワクワクがある！ ぜひここで、あなたのチカラを大いにワクワクさせながら発揮してください！ ＜先輩移住者からのメッセージ＞ 東京ビックサイトで開催された移住定住フェアでこの仕事のことを知り、大熊町への移住を決心しました。 実際に移住してからは、町内や双葉郡のイベントにも参加して、様々な方と交流を深めています。休日には、フットサルを「ゆめの森アリーナ」で隔週実施したり、移住後に知り合った町内の友達とドライブや外食に行って、移住生活を楽しんでいます。 外から見ると、大熊町は「何もない町」とも言われますが、“何もないこと自体”も、他の町にはない魅力だと思ってます。 （早瀬友美さん／入社2年目／栃木県からの移住）

住宅手当あり／業務の幅が自然と広がり成長につながる環境です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、法務事務 ――【アピールポイント】―― ■各種認定を取得した働きやすい職場です ■入社後10年の成長ステップが見える環境 ■移住支援金で大熊町への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆地域密着型の総合建設会社である当社の「ふたば支店」にて営業事務全般を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ☆見積・入札・契約といった営業サポートから、許認可手続き・事務企画まで、会社の動きを幅広く支える役割です。 ・顧客訪問 ・見積作成・提出業務 ・契約業務 ・入札・積算業務 ・許認可手続業務 ・事務企画・立案 ・福島第一原子力発電所への入構手続き（車両登録・従事者登録等） ・東電PC管理業務 ＜研修・スキルアップについて＞ ・入社後は先輩社員によるOJTで、業務の流れを確実に身につけることができます。 ・新入社員研修・能力向上研修を実施。社内勉強会や資格取得もサポートします。 ・当社では、入社後10年間の「スキルマップ」を整備しており、各時期に期待される役割・習得すべきスキル・取得目標資格が明確になっています。「いま自分がどのステージにいるか」が常に見える環境です。 ＜職場の雰囲気について＞ ・ふたば支店は約15名の少数精鋭チーム。部署を超えたコミュニケーションが活発で、北海道から九州まで、どちらからの移住者も歓迎する雰囲気があります。 ＜職場環境について＞ 当社では、さまざまな方の働きやすさの確立に力を入れており、企業として以下のような認定を受けています。 ・くるみん認定 ・健康経営優良法人認定制度 ・福島県次世代育成支援企業 ・イクボス宣言企業 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 交通網に恵まれ、古くから人とものが行き交ってきた大熊町。復興と循環型社会の実現に向けた重要な拠点として、いま新たな施設の開業や企業誘致が相次ぎ、まちとしての再生と発展が着実に歩みを進めています。 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、初めての福島12市町村への移住なら移住支援金/最大200万円等の支援があります(※諸条件あり)。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 福浜大一建設株式会社について ///////////////////////// 当社は、昭和36年の創業以来、福島県を拠点に建築・土木の両領域で事業を展開してきた総合建設会社です。地域に根を張り続ける地場ゼネコンとして、県内建設業において有数の規模を築き、福島の地の歴史とともに歩んできました。 企業理念は、「豊かな環境の創造」。 この言葉は、創業から60年以上をかけて積み上げてきた実績と、この土地への責任感に裏打ちされています。 2011年3月、東日本大震災が発生。浜通りが揺れ、福島全体が揺れる中、当社は復旧資機材の受け入れ拠点として福島第一原子力発電所の事故対応にも協力しました。「豊かな環境の創造」という理念は、そういう局面でこそ試されるものだと、当社は考えています。 以来、福島第一原子力発電所内の業務および復興関連工事に継続的に関わり続けています。 当社は今、事業拡大の局面にあります。双葉エリアに必要なのは、ともに福島の未来を建てていく人材です。 ＜採用担当よりメッセージ＞ 当社は100名規模の会社です。だからこそ、一つの業務だけをやり続けるということがありません。営業サポートから入構手続き、事務企画まで、業務の幅が自然と広がっていきます。その分、会社全体の動きが見えるし、自分の仕事が何につながっているかもわかる。それがこの会社で働く面白さだと思っています。 ここ数年でDX化が急速に進み、「初めてやること」が次々と増えました。失敗を恐れず、むしろどんとチャレンジしてほしいというのが、この職場の空気感です。新しい環境に飛び込む勇気を持った方を、心からお待ちしています。 （ふたば支店・採用担当）

店舗管理経験を活かしカフェを通じた街づくりに挑戦！

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■地域創生に貢献できる飲食店 ■新規オープンのカフェを運営 ■賞与年2回＋各種手当充実 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 2025年3月にグランドオープンしたカフェ・レストラン（洋食）のスタッフとして、店舗運営を中心とした各種業務を担当します。 単なる「飲食店」ではなく、住民や町外の方が集まる「コミュニティスペース」としてのお店づくりを共に目指していきます。 ＜具体的には＞ ■店舗運営業務 ・接客 ・調理 ■店舗管理業務 ・シフト作成 ・発注・在庫管理 など ＜身につくスキル・経験＞ オープンしたばかりの店舗の運営スタッフとして、飲食のノウハウからマネジメントまで幅広いスキルを習得できます。 ＜職場環境＞ 大野駅西商業施設内に新規オープンした席数30席のコンパクトな店舗です。 お店の特徴は、フルーツや野菜など新鮮な地元食材を取り入れたメニュー。 幅広い人材を採用することにより、老若男女問わず働ける職場づくりを目指していきます。 たくさんのお客様が幸せなひとときを感じてもらえるよう、個々の意見やアイデアを尊重しあいながら、チームワークを大事に日々の業務に取り組んでいます。 /////////////////////// 当社について /////////////////////// 地方創生・地域活性・地方移住に関わる幅広い事業に取り組む東京の会社です。 地域と都市の人々をつなぐプラットフォーム「Relatedly」の運営や、各地での実店舗やイベントの企画・運営などを通じて、「ワカモノ一人ひとりのスタンス、価値観を明確にする中で自分に合った土地で働き、暮らす世界の実現」を目指しています。 勤務地となる大熊町では、大学生を中心とした若者150名を呼び込むプロジェクトを毎年運営しています。 ■募集の背景 新店舗オープンに伴う積極採用。 ＜先輩スタッフインタビュー＞ 店長・池田さん （20代・入社3年目）※秋田県より移住 ■入社・移住のきっかけは？ ━━元々、自分のスキルを十分にいかして復興に貢献したいという気持ちがあり、地域とプロジェクトを繋げる事業を行う会社に興味を持ち応募しました。 ■仕事でやりがいを感じる瞬間は？ ━━お客様がリピーターとして来てくれた時や、「ここが良かった」「美味しかった」とお客様の声をいただいた時にやりがいや嬉しさを感じます。 ■大熊町の魅力を教えてください。 ━━変化の目まぐるしい環境の中で、若い人がどんどんチャレンジできる環境であるところが魅力です。新しい町づくりを一から始められる今は、ワクワクしかありません。 ■入社を検討している方にメッセージをお願いします。 ━━働く環境に悩んでいたり環境を変えたいと思ってる方にとって、大熊はお勧めの町です！働く時間も柔軟に対応できますので、気軽にご相談ください。

【急募！】高時給1,500円♪残業月10時間程度！新規開業の綺麗なホテル勤務◎【最寄り：大野駅】

仕事内容 【仕事内容】 ◎予約受付、問い合わせ対応、宿泊管理業務、チェックイン・アウト業務、ホテル内接客業務、館内及び観光・周辺施設ご案内 ◎朝食・夕食係業務、事務業務、施設内清掃業務 ★2025年1月に開業予定のホテルでのお仕事になります♪ ★正社員登用あり 【アルプスビジネスクリエーションは福利厚生充実！】 ★各種保険加入(健康、厚生、雇用、労災) ★ハワイアンズ法人チケット ★定期健康診断無料 ★婦人科健診無料 ★トレーニングジム使用無料(場所：好間工業団地) 等、嬉しいサービスが充実！ 安心サポートと就業後のフォローもお任せください♪

土木施工管理業務|福島県双葉郡大熊町

仕事内容 土木施工管理業務|福島県双葉郡大熊町 実績をしっかりと見て、ふさわしい待遇をご用意します。 腰を据えて働きながら、やりがいも得られる職場です。 完全週休2日制で、メリハリのある働き方が叶います。 【お仕事内容】 ■土木施工管理業務（中間貯蔵工事） お客様からのご依頼対応、受注内容に基づき協力会社への発注、現場管理を行います。 日常業務として、下請業者への指示出し、施工図修正やチェック、安全書類作成、定例打ち合わせ、近隣対応、写真管理等を行います。 ・工程管理：全体工程（週間/月間）の作成と各種工事進捗を管理 ・品質管理：仕様書の許容の範囲に入っているかをチェック、構造物の出来をチェック ・安全管理：事故や災害を未然に防ぐ為の危険予知活動の徹底と定期的な現場巡回 【求める人物像】 ・土木施工管理として実務経験が3年以上ある方 【本求人は、株式会社ワット・コンサルティングの派遣求人です。】 アピールポイント 土木、建設事業での実績を持つゼネコン/高い専門性を発揮するマリコンです。 ★土木施工管理の経験がある方を募集します。 ★<資格不問>実務経験を重視した採用です。

短期・WワークOK☆【月収30万円可】ドリンク代毎回支給♪

仕事内容 ||◤ ◥|| 平日3日間の新任研修(必須) があり、イチから学べて 未経験も安心スタート⭕ ||◣ ◢|| ＼⭐ 長期大歓迎!!毎日現場あり!!⭐／ ＼ 生活も収入も大安定◎ ／ ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ 例えば 週6日勤務なら… ☆日勤…▶月収26万2500円～ 可✨ ★夜勤…▶月収31万5000円～ 可✨ ⭐➰ガッツリ高収入が叶います➰⭐ ▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲ ━━━━ ＜お仕事内容＞ ━━━━ 工事・建設現場の交通誘導スタッフ ━━━━━━━ ▼ ━━━━━━━━ 工事現場・建築現場での、 工事車両や歩行者の誘導をお任せします！ ✅ 経験がない方、大歓迎!! ✅ ブランクある方も大歓迎!! ✅ 一度覚えたらあとはカンタン♪ ✅ 慣れるまできちんとサポート◎ ┏─┳─┳─┳─┳─┳─┳─┳─┓ │お│す│す│め│ポ│イ│ン│ト│ ┗─┻─┻─┻─┻─┻─┻─┻─┛ ⭕未経験スタートも高収入⭕ ⏩日勤…日給1万円～ 週3日▶月収13万714円 可!! ⏩夜勤…日給1万2000円～ 週3日▶月収15万6857円 可!! ⭕週3日～okの融通シフト⭕ ⏩選べる日勤/夜勤 └専属もMIXも自由◎ ⏩平日/土日祝のみもOK └私生活に合わせて◎ ⏩予定変更も柔軟に対応 └明日働きたい！明後日休みたい！ …も連絡くれれば大丈夫◎ ⭕選べる給与システム⭕ ⏩日払い・週払い・月2回払い から、給与日の選択が可能！！ ⏩最短勤務翌々日に振込(5000円迄) ⏩スグに欲しい時、便利◎ ⭕事前準備も初期費用もナシ⭕ ⏩装備品一式無料支給！ └制服・靴のほか、完全防水リュック・ 軽量安全靴・靴下など ⏩季節に合わせた快適装備アリ └夏場は空調制服やアイスメットも♪ ⏩制服交換・クリーニングも無料 ⭐他にもBIG特典イロイロ⭐ ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ .·★研修3日間はお弁当無料支給!! .·★研修終了後は… ・研修手当【3万円】 ・夕食手当【3000円】を現金支給!! .·★テイケイに再入社された方に └復職祝金【5万円】!! .·★友達紹介キャンペーン実施中 └紹介した方に【10万円】!! └紹介された方にも【6万円】!! ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ ／ スピード採用実施中❗ 最短翌日面接も可能です◎ (○'▽')b 電話応募も大歓迎✨ ▶▶▶0120905653 ＼

2025年3月にオープン！カフェを通じた街づくりに挑戦！

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■地域創生に貢献できる飲食店 ■新規オープンのカフェを運営 ■賞与年2回＋各種手当充実 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 2025年3月にグランドオープンしたカフェ・レストラン（洋食）のスタッフとして、店舗運営を中心とした各種業務を担当します。 単なる「飲食店」ではなく、住民や町外の方が集まる「コミュニティスペース」としてのお店づくりを共に目指していきます。 ＜具体的には＞ ■接客 ■調理 ■仕込み ■清掃 ■事務 ■その他店舗運営業務全般 ＜身につくスキル・経験＞ オープンしたばかりの店舗の運営スタッフとして、飲食のノウハウからマネジメントまで幅広いスキルを習得できます。 ＜職場環境＞ 大野駅西商業施設内に新規オープンした席数30席のコンパクトな店舗です。 お店の特徴は、フルーツや野菜など新鮮な地元食材を取り入れたメニュー。 幅広い人材を採用することにより、老若男女問わず働ける職場づくりを目指していきます。 たくさんのお客様が幸せなひとときを感じてもらえるよう、個々の意見やアイデアを尊重しあいながら、チームワークを大事に日々の業務に取り組んでいます。 /////////////////////// 当社について /////////////////////// 地方創生・地域活性・地方移住に関わる幅広い事業に取り組む東京の会社です。 地域と都市の人々をつなぐプラットフォーム「Relatedly」の運営や、各地での実店舗やイベントの企画・運営などを通じて、「ワカモノ一人ひとりのスタンス、価値観を明確にする中で自分に合った土地で働き、暮らす世界の実現」を目指しています。 勤務地となる大熊町では、大学生を中心とした若者150名を呼び込むプロジェクトを毎年運営しています。 ■募集の背景 新店舗オープンに伴う積極採用。 ＜先輩スタッフインタビュー＞ 店長・池田さん （20代・入社3年目）※秋田県より移住 ■入社・移住のきっかけは？ ━━元々、自分のスキルを十分にいかして復興に貢献したいという気持ちがあり、地域とプロジェクトを繋げる事業を行う会社に興味を持ち応募しました。 ■仕事でやりがいを感じる瞬間は？ ━━お客様がリピーターとして来てくれた時や、「ここが良かった」「美味しかった」とお客様の声をいただいた時にやりがいや嬉しさを感じます。 ■大熊町の魅力を教えてください。 ━━変化の目まぐるしい環境の中で、若い人がどんどんチャレンジできる環境であるところが魅力です。新しい町づくりを一から始められる今は、ワクワクしかありません。 ■入社を検討している方にメッセージをお願いします。 ━━働く環境に悩んでいたり環境を変えたいと思ってる方にとって、大熊はお勧めの町です！働く時間も柔軟に対応できますので、気軽にご相談ください。

復興支援関連業務に取り組む東京電力グループ企業で活躍！

仕事内容 福島第一、第二原子力発電所構内や、隣接する市町村内での土木・建築施工管理業務全般に従事していただきます。 ＜具体的には＞ ■発注者・下請企業との契約業務 ■土木・建築・設備工事の工事設計 ＊作業の仕様書・計画書作成、工事費用の設計など ■土木・建築・設備工事の施工管理 ＊現場の安全・品質・工程・工数管理など ■作業における収支管理 ※福島第一原子力発電所の放射線業務従事者への登録が必要になります ＜勤務地＞ 福島県双葉郡内（楢葉町、富岡町、大熊町） ＜入社後＞ 入社後は3日間の入社時研修を実施します。 その後所属部門への配属となります。 ＜当社について＞ 福島県浜通りを中心に復興支援関連の業務に取り組む東京電力グループ企業です。 浜通りに本社を置く地元企業として協力企業やお客様と連携し、施設管理や工事管理など幅広い事業を展開しています。 ＜明確な評価制度＞ 年2回の頻度で業績評価を実施。仕事ぶりに応じて役職等級の昇級を行います。 中長期でのキャリアパスを意識しながら日々の業務の中で成長を重ねていただけます。 ≪参考≫ ■MS級（20代）⇒SS級（30代）⇒TL級（30代～40代）⇒課長・GM級（40代～50代）⇒副部長・部長級（50代） ◎担当業務や社内体制の強化等によって人事異動もございます。

未経験歓迎・あなたの成長を福島復興に繋げる／各種サポート充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務 ――【アピールポイント】―― ■はじめての事務でも、着実に成長できます ■各種認定を取得した働きやすい職場です ■移住支援金で大熊町への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆地域密着型の総合建設会社である当社の「ふたば支店」にて、一般事務全般を担っていただきます。 ☆事務経験不問。一から丁寧に仕事を覚えていただける環境です。 ＜具体的には＞ ☆ふたば支店のスタッフを支える事務スタッフとして、以下の業務を担当していただきます。 ・電話応対、来客応対 ・各種請求書処理業務 ・福島第一原子力発電所への入構手続き（車両登録・従事者登録等） ・東電PC管理業務 ＜研修・スキルアップについて＞ ・入社後はまず先輩社員と一緒に現場を持ちながら、勉強しつつ仕事を身につけることができます。 ・新入社員研修・能力向上研修を実施。社内勉強会や資格取得もサポートします。 ・当社では、入社後10年間の「スキルマップ」を整備しており、各時期に期待される役割・習得すべきスキル・取得目標資格が明確になっています。「いま自分がどのステージにいるか」が常に見える環境です。 ＜職場の雰囲気について＞ ・ふたば支店は約15名の少数精鋭チーム。部署を超えたコミュニケーションが活発で、北海道から九州まで、どちらからの移住者も歓迎する雰囲気があります。 ＜職場環境について＞ 当社では、さまざまな方の働きやすさの確立に力を入れており、企業として以下のような認定を受けています。 ・くるみん認定 ・健康経営優良法人認定制度 ・福島県次世代育成支援企業 ・イクボス宣言企業 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 交通網に恵まれ、古くから人とものが行き交ってきた大熊町。復興と循環型社会の実現に向けた重要な拠点として、いま新たな施設の開業や企業誘致が相次ぎ、まちとしての再生と発展が着実に歩みを進めています。 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、初めての福島12市町村への移住なら移住支援金/最大200万円等の支援があります(※諸条件あり)。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 福浜大一建設株式会社について ///////////////////////// 当社は、昭和36年の創業以来、福島県を拠点に建築・土木の両領域で事業を展開してきた総合建設会社です。地域に根を張り続ける地場ゼネコンとして、県内建設業において有数の規模を築き、福島の地の歴史とともに歩んできました。 企業理念は、「豊かな環境の創造」。 この言葉は、創業から60年以上をかけて積み上げてきた実績と、この土地への責任感に裏打ちされています。 2011年3月、東日本大震災が発生。浜通りが揺れ、福島全体が揺れる中、当社は復旧資機材の受け入れ拠点として福島第一原子力発電所の事故対応にも協力しました。「豊かな環境の創造」という理念は、そういう局面でこそ試されるものだと、当社は考えています。 以来、福島第一原子力発電所内の業務および復興関連工事に継続的に関わり続けています。 当社は今、事業拡大の局面にあります。双葉エリアに必要なのは、ともに福島の未来を建てていく人材です。 ＜採用担当よりメッセージ＞ 当社は100名規模の会社です。だからこそ、一つの業務だけをやり続けるということがありません。営業サポートから入構手続き、事務企画まで、業務の幅が自然と広がっていきます。その分、会社全体の動きが見えるし、自分の仕事が何につながっているかもわかる。それがこの会社で働く面白さだと思っています。 ここ数年でDX化が急速に進み、「初めてやること」が次々と増えました。失敗を恐れず、むしろどんとチャレンジしてほしいというのが、この職場の空気感です。新しい環境に飛び込む勇気を持った方を、心からお待ちしています。 （ふたば支店・採用担当）

復興支援関連業務に取り組む東京電力グループ企業で活躍！

仕事内容 福島第一、第二原子力発電所構内や双葉郡内の土木施工管理業務全般に従事していただきます。 ＜具体的には＞ ■発注者・下請企業との契約業務補助 ■土木・建築工事の工事設計補助 ※作業の仕様書、計画書作成、工事費用の設計など ■土木・設備工事の作業管理補助 ※現場の安全、品質、工程、工数管理など ■作業における収支管理補助 ※福島第一原子力発電所の放射線業務従事者への登録が必要になります ＜勤務地＞ 福島県双葉郡内（楢葉町、富岡町、大熊町） ＜入社後は＞ 入社後は3日間の入社時研修を実施。その後所属部門への配属となります。 ＜当社について＞ 福島県浜通りを中心に復興支援関連の業務に取り組む東京電力グループ企業です。 浜通りに本社を置く地元企業として協力企業やお客様と連携し、施設管理や工事管理など幅広い事業を展開しています。 ＜明確な評価制度＞ 年2回の頻度で業績評価を実施。仕事ぶりに応じて役職等級の昇級を行います。 中長期でのキャリアパスを意識しながら日々の業務の中で成長を重ねていただけます。 ≪参考≫ ■MS級（20代）⇒SS級（30代）⇒TL級（30代～40代）⇒課長・GM級（40代～50代）⇒副部長・部長級（50代） ◎担当業務や社内体制の強化等によって人事異動もございます。 【就業場所の変更範囲】 雇入れ時：本社 変更時：会社の定める営業所 【業務の変更範囲】 雇入れ時：土木施工管理 変更時：当社事業に付帯する業務 ※変更の範囲は人事異動による

【急募！】残業月平均10hでプライベート充実◎正社員登用あり！最寄り:大野駅【WEB面談可】

仕事内容 【仕事内容】 ◎運営管理 ◎ホテル内接客業務 ◎財務管理 【アルプスビジネスクリエーションは福利厚生充実！】 ★各種保険加入(健康、厚生、雇用、労災) ★ハワイアンズ法人チケット ★定期健康診断無料 ★婦人科健診無料 ★トレーニングジム使用無料(場所：好間工業団地) 等、嬉しいサービスが充実！ 安心サポートと就業後のフォローもお任せください♪

各種運転資格が活かせる・さらなる資格取得も支援／住宅手当あり

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■福島の農業復興を大規模圃場で担う仕事！ ■大型・フォークリフトなどの資格活かせる ■資格取得支援あり＆住宅手当支給！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆新地町・大熊町に広がる80haの圃場で、水稲栽培を中心とした農作業全般をお任せします。お持ちの資格・免許を活かしながら、福島の農業復興を支える仕事です。 ＜具体的には＞ ☆水稲栽培管理 ・田植え ・水管理 ・畦畔草刈り ・稲刈り など ☆野菜栽培管理 ・播種・定植 ・栽培管理 ・収穫作業 ・収穫物の運搬 など ☆その他、農作業に付随する業務全般 ※軽トラック（MT車）の運転があります。 ※毎朝事務所に集合後、社用車で各圃場へ移動します。数名のグループで作業を進めます。 ＜1年の仕事の流れ＞ ☆農閑期のない、通年稼働の職場です。 ・春〜秋：水稲栽培（田植え・水管理・草刈り・稲刈り） ・秋〜冬：玉ねぎ植え付け、ブロッコリー植え付け ・冬〜春：ブロッコリー収穫 季節ごとに作物と作業が変わり、1年を通じて農業のさまざまな工程に関わることができます。 ＜資格・免許について＞ ☆大型特殊自動車免許、フォークリフト運転技能者、大型自動車免許をお持ちの方は即戦力として歓迎します。 ☆入社後に必要となる免許・資格については、取得費用・時間ともに会社がサポートします。農耕用限定の大型特殊免許は会社負担で取得可能です。 ＜やりがいについて＞ ☆減農薬・減化学肥料にこだわり、土作りから丁寧に向き合う農業です。自分が手がけた米が全国の食卓に届く、手応えのある仕事です。 ☆大規模圃場ならではのスケール感の中で、農業のすべての工程を経験できます。機械操作のスキルも着実に身につきます。 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ グラン・ファームは、福島県内だけでなく全国からの移住者・定住者受け入れのため『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画。福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社グラン・ファームについて ///////////////////////// 株式会社グラン・ファームは、福島県相馬郡新地町を拠点とする農業法人。水稲80ha・露地野菜1.5haの圃場を新地町と大熊町に展開し、主にコシヒカリ、ミルキークイーン、そして福島県奨励品種の“天のつぶ”という品種の米を栽培しています。 生産においては「安心・安全」と「土作り」を最優先に掲げ、減農薬・減化学肥料での栽培にこだわります。収穫量と品質の基盤は土にあるという考えのもと、最も力を注ぐ工程です。収穫した米はJAを通じて全国へ流通しています。 水稲の収穫が終わる秋以降は、玉ねぎの植え付けやブロッコリーの栽培・収穫が続きます。農閑期のない通年稼働の体制を整えており、1年を通して農業と向き合う環境です。 現在の従業員は正社員5名、平均年齢32〜33歳。2016年創業の当社において、農業未経験からスタートした社員が5～7年と定着しています。決して大きな組織ではありませんが、小さなチームだからこそ、農業の全工程を肌で覚えられる環境です。 ＜代表取締役からのメッセージ＞ ■農業の面白さはどこですか？ －毎年、思い通りにはいきません。同じ土地で同じように育てても、同じにはならない。その悔しさがあるから、また来年も頑張ろうってなります。 だからこそ、面白いと思います。自分の理想をずっと追いかけている感じです。 ■どんな人と一緒に働きたいですか？ －農業の経験はなくても大丈夫です。自然が好きで、やる気があれば十分です。 あと、トラクターとか動く機械に乗る仕事なので、機械が好きな人も向いていると思います。 福島の土に触れながら、長く続けてくれる人と働きたいですね。 （代表取締役 後藤直之）

プラント施工管理業務|福島県双葉郡大熊町

仕事内容 プラント施工管理業務|福島県双葉郡大熊町 休みも給与もキャリアも欲しいそんな方にオススメです! <マイカー通勤OK>通勤も自分スタイルで。 実績をしっかりと見て、ふさわしい待遇をご用意します。 【お仕事内容】 ■プラント施工管理業務（原子力分析施設の⼯事・⼯程の管理） お客様からのご依頼対応、受注内容に基づき協力会社への発注、設備機器の手配、現場管理を行います。 日常業務として、下請業者への指示出し、施工図修正やチェック、安全書類作成、定例打ち合わせ、近隣対応、写真管理等を行います。 ・工程管理：全体工程（週間/月間）の作成と各種工事進捗を管理 ・品質管理：仕様書の許容の範囲に入っているかをチェック、プラント設備機器の仕様や施工仕様を管理 ・安全管理：事故や災害を未然に防ぐ為の危険予知活動の徹底と定期的な現場巡回 【求める人物像】 ・プラント現場の⼯事管理経験がある方 ・長期間対応してくださる方 ・建設業に興味がある方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・Word、Excel、Outlook、PowerPointが使える方 【本求人は、株式会社ワット・コンサルティングの派遣求人です。】 アピールポイント 大型発電設備・再生可能エネルギー発電システムの事業を展開する企業です。 ★プラント施工管理の経験者を募集します。 ★原子力分析施設の⼯事・⼯程の管理をお任せします!

プラント施工管理業務|福島県双葉郡大熊町

仕事内容 プラント施工管理業務|福島県双葉郡大熊町 <マイカー通勤可>通勤ストレスも軽減されます。 協力し合いながら働ける環境です。 完全週休2日制で、メリハリのある働き方が叶います。 【お仕事内容】 ■プラント施工管理業務 ・汚染⽔処理 ・燃料取り出し ・デブリ取り出し、 ・廃棄物処理等の⼯事管理 ・その他付随する業務 【求める人物像】 ・プラント現場の⼯事管理経験がある方 ・長期間対応してくださる方 ・建設業に興味がある方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・Word、Excel、Outlook、PowerPointが使える方 【本求人は、株式会社ワット・コンサルティングの派遣求人です。】 アピールポイント 大型発電設備・再生可能エネルギー発電システムの事業を展開する企業です。 ★プラント施工管理の経験がある方、探しています! ★実績をしっかりと見て、ふさわしい待遇をご用意します。

土木施工管理業務|福島県双葉郡大熊町

仕事内容 土木施工管理業務|福島県双葉郡大熊町 <完全週休2日制>メリハリのある働き方が実現! 長く楽しく働きたい方、大歓迎! 生活もキャリアも守る、安心の福利厚生! 【お仕事内容】 ■土木施工管理業務 お客様からのご依頼対応、受注内容に基づき協力会社への発注、現場管理を行います。 日常業務として、下請業者への指示出し、施工図修正やチェック、安全書類作成、定例打ち合わせ、近隣対応、写真管理等を行います。 ・工程管理：全体工程（週間/月間）の作成と各種工事進捗を管理 ・品質管理：仕様書の許容の範囲に入っているかをチェック、構造物の出来をチェック ・安全管理：事故や災害を未然に防ぐ為の危険予知活動の徹底と定期的な現場巡回 【求める人物像】 ・土木施工管理として実務経験3年以上ある方 ・普通自動車運転免許を持っている方 ・赴任や出張がお好きな方 【本求人は、株式会社ワット・コンサルティングの派遣求人です。】 アピールポイント 土木、建設事業での実績を持つゼネコン/高い専門性を発揮するマリコンです。 ★土木施工管理の経験がある方を募集します。 ★海外出身の技術者と協力しながら働けます。

トヨタ等8社共同参画の研究組合／移住支援金最大200万円！

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■トヨタ・ENEOS等8社共同参画の研究組合 ■カーボンニュートラルの実現に貢献！ ■大熊への移住歓迎！移住支援金最大200万円 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 2024年11月に稼働を開始した「カーボンニュートラル燃料製造研究施設」にて、生産技術開発・製造運営支援・工程改善等の業務をお任せします。 ＜具体的には＞ （雇入れ直後） カーボンニュートラル燃料製造研究事業所において ■第二世代バイオエタノール生産設備の改修 ■安全衛生管理支援：ＳＤＳ管理など不具合対策検討 ■材料に合う最適な生産条件の探索 ■シミュレーター解析 ■データ整理・解析・管理、文書管理 ■分析・計測機器管理、備品管理、および付帯業務 （変更の範囲） 会社の定める業務 ///////////////////////// 当組合について ///////////////////////// 政府が目標とする「温室効果ガスの排出量から吸収量を差し引いて合計を実質的にゼロにする」社会の実現に向け、6社合同で「次世代グリーンCO2燃料技術研究組合」を2022年7月に発足。 現在は、ENEOS株式会社、スズキ株式会社、株式会社SUBARU、ダイハツ工業株式会社、トヨタ自動車株式会社、豊田通商株式会社、本田技術研究所、マツダ株式会社（五十音順）の8社が参画し、カーボンニュートラル社会の実現のために、効率的に自動車用バイオエタノール燃料を製造する技術研究を進めています。 詳しくは、下記HPをご覧ください。 https://rabit.or.jp/ - ※本技術組合の研究開発期間は2024年から10年間を予定しており、研究開発終了後、開発した技術を基に新たな事業を立ち上げることを想定しております。ただし、研究開発の状況によっては新たな事業の立ち上げに至らないことや、事業を立ち上げるに至った場合でも拠点を必ずしも福島県双葉郡に置くとは限らないことも想定されます。そのため、研究開発終了時にはそれをもって雇用完了となる可能性があります。詳細は面接の際に説明いたします。 【勤務地について】 （雇入れ直後）福島県双葉郡大熊町大字大川原字西平294-5 （変更の範囲）会社の定める範囲 ＜移住者歓迎！活躍中の先輩多数＞ 当組合には県外から移住・入社した先輩スタッフが多数在籍しており、移住や入社に際して万全のサポート体制を整えています。 入社前には「移住に関する困りごと」や「家探しの状況」「支援制度の活用」などについて相談に応じ、不安を解消できるようサポートします。 入社後も地域コミュニティに馴染めるようフォロー体制を整えています。 さらに、『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 WEB面談による会社説明や、福島県の交通費支援制度を利用した面接も可能です。 移住が初めての方も安心してお問い合わせください！ ＜先輩スタッフインタビュー/徳島県から移住＞ ■あなたにとって大熊町はどんな街ですか？ ━━大熊町は、カーボンニュートラルやロボット事業誘致といった「これからの日本のあり方」を考えた挑戦を続けている町だと思います。 ■入社時に、印象に残るエピソードなどはありますか？ ━━私は西日本出身で、福島の冬の寒さに驚きました。 その際、勤務時間が異なり普段あまり顔を合わせない先輩が、電気カーペットやストーブを譲ってくださり、とても助かりました。 優しい方が多い職場で、働きやすく、仕事を楽しめる環境だと実感しています。 ■仕事での目標は何ですか？ ━━ドライブが趣味なので、ガソリンスタンドをよく利用します。 将来、自分たちの研究で作られた燃料が「ハイオク」「レギュラー」「ディーゼル」と並んで選べるような未来を実現するため、努力を続けていきたいです。 ＜先輩スタッフインタビュー/北海道から移住＞ ■あなたにとって南相馬市はどんな街ですか？ ━━海や山、川といった自然の遊び場が身近にあって、ちょうどいいバランスで楽しめる街だと思います！ ■入社時に、印象に残るエピソードなどはありますか？ ━━初めて挑戦する業種で、右も左もわからない状態でしたが、課長が私と同じ目線に立って一緒に悩んでくださったことがとても嬉しかったです。 ■休日はどのように過ごしていますか？ ━━福島県は自然が豊かなので、春から秋にかけてはバイクツーリングでその魅力を満喫し、冬はスノーボードを楽しんでいます。

体験学習＆防災教育プログラムなどの企画運営／年間休日122日

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■子ども向け体験学習を一からつくる！ ■企業と連携も！幅広い企画に挑戦できる ■設立2年目「ゼロイチのフクシマ」を体現 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆「かけがえのないふるさと大熊町の魅力を再創生すること」をめざし、ふるさと絆づくりに携わる地域のプロモーション担当スタッフ（大熊町復興支援員）としてご活躍ください。 ＜具体的には＞ ・子ども向け体験学習プログラムの企画・運営（児童クラブとの連動、町内関係団体へのヒアリングなど） ・親子向け防災教育プログラムの企画・運営（キャンプを通じた防災、サッカー×ホープツーリズムの防災プログラムなど） ・地域の交流機会創出に向けたイベント出展の支援（町内・近隣市町村での自社・大熊町内団体の出展支援等） ・広報活動（チラシ作成・SNS発信等） など ＜READY SOCIAL（受け入れ先）について＞ ・大熊インキュベーションセンター（OIC）を拠点に、業種・業態を問わないプラットフォームとして地域に根ざした活動を展開。各自治体やイノベーションコースト構想推進機構・FREIなど幅広い関連団体から発注を受けています。 ・snow peakなどとの連携によるキャンプ事業など、スポーツの枠を超えた幅広い企画に挑戦できる環境です。充実した社内研修では原発事故の教訓や地域の伝統文化を実際に体験し、「なぜ地域コミュニティに力を入れるのか」をチームで話し合い共有していきます。 ・40代の代表をはじめ、イベントで爆発的に盛り上げる30〜40代スタッフ、各エリアで活動しながら研修で集う20〜30代選手が在籍。チャレンジ精神旺盛なメンバーが揃っています。 ・設立2年目の「ゼロイチのフクシマ」を体現する会社。常識にとらわれず提案しやすく、責任をもって携わる方がずっと笑顔でいられる風通しのよい職場です。 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 大熊の町は、県内でも古くからさまざまな地域の文化が交流する場所として機能してきました。現在では、施設の開業や企業誘致が進むなど、町の再生・発展が加速しています。 当社では、大熊町での事業拡大に伴い、『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、WEB面談による会社説明や、福島県の交通費支援制度を利用した面接も可能です。 お気軽にお問い合わせください！ ///////////////////////// 一般社団法人おおくままちづくり公社について ///////////////////////// 大熊町は今、イチからの町づくりを行っている、いわば「未来しかない町」。 この状況、実はとてもポジティブです！ 例えば、何もない町に特産品が一つ誕生する。これが町づくりにとって大きな一歩となっています。 その一例として、大熊町の田んぼで栽培した酒米を用いた日本酒プロジェクトが進行中！ その名も「会津娘 帰忘郷」。 町を活性化させる一つのシンボルにもなっています。 ほかにも、活性化のシンボルとなる事業は多種多様なジャンルで着々と進行中。 人々の交流事業や施設運営あり、さらなる特産物づくり（例えば、イチゴの栽培とそれを活かした商品販売など）あり。 さらには、既存の枠に留まらない新たな事業のアイデアもあり。 また、これらを広く知ってもらうWebや広報の仕事あり！ 「あなたが活かせるスキル」を、大熊町ではお待ちしています！ 面白いことをやれる環境で、何か新しいことをやりたい、経験を活かして活躍したい…。 そんな、アツいモチベーションを大熊町で発揮してください！ （これが結果的に復興につながるはず、です！） この国で新しい町づくりにイチから関われるチャンスは、一生のうちに一度巡り会えるかどうか。 そんな今だからこそ、「未来しかない町」大熊町の町づくりには意味がある、そしてワクワクがある！ ぜひここで、あなたのチカラを大いにワクワクさせながら発揮してください！ ＜先輩移住者からのメッセージ＞ 東京ビックサイトで開催された移住定住フェアでこの仕事のことを知り、大熊町への移住を決心しました。 実際に移住してからは、町内や双葉郡のイベントにも参加して、様々な方と交流を深めています。休日には、フットサルを「ゆめの森アリーナ」で隔週実施したり、移住後に知り合った町内の友達とドライブや外食に行って、移住生活を楽しんでいます。 外から見ると、大熊町は「何もない町」とも言われますが、“何もないこと自体”も、他の町にはない魅力だと思ってます。 （早瀬友美さん／入社2年目／栃木県からの移住）

シニア応援！高収入なのにカンタンなお仕事です。

仕事内容 ゆっくりした空気の中で、一つずつ丁寧に進められる仕事です。 現場は静かで、必要な時だけ「大丈夫？」と声がかかる落ち着いた雰囲気。 急かされにくく、自分のペースを守りながら働ける環境が整っています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 扱う重機は、バックホー（油圧ショベル）、ブルドーザー、ダンプなど。 建設機械運転免許または車両系建設機械免許をお持ちなら、 これまでの経験をそのまま活かせる内容です。 作業は、敷地の整地、掘削の補助、走行、運搬、地ならしなど。 どれもシンプルで、判断に迷う工程はほとんどなく、落ち着いて進められます。 焦って動くような場面は少なく、丁寧に操作できれば十分です。 現場全体の空気はとても静かで、作業に集中しやすいのが特長です。 慌ただしい掛け声や急な段取り変更が少なく、 「今日は落ち着いて働けた」と思える日が続きます。 また、天候が悪い日は屋内作業や軽作業に切り替えられるため、 体への負担が偏らないように配慮されています。 外作業が難しい日でも安心して業務に取り組めます。 運転だけではなく、 現場作業も一緒に行う仕事です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住み込みをご希望の方には、家具つき個室寮をご用意しています。 光熱費無料のため、 到着後すぐに使える設備がそろっており、生活の準備がしやすい環境です。 通勤についても会社の送迎があるため、移動の負担が少なく、 車をお持ちでない方でも安心して働けます。 安全装備の支給、半年ごとの健康診断、分煙対応など、 長く働ける環境づくりが丁寧に整えられています。 復興支援区域で働く方へ支給される国の手当により、 日給が高めに設定されていますが、 作業内容が難しいという意味ではありません。 落ち着いた環境で丁寧に働きたい方に向いた仕事です。

【最寄り：大野駅】未経験OK！安心のサポート体制あり♪残業月平均10hでプライベート充実◎WEB面談可！

仕事内容 【仕事内容】 ◎現場監督 ◎工程表作成及び工程管理 ◎見積積算 ◎請求書作成 ◎安全書類作成 ＼未経験者歓迎します！／ 「やってみたい」という想いが大切！安心して業務に入れるように、しっかりとサポートさせていただきます。 【アルプスビジネスクリエーションは福利厚生充実！】 ★各種保険加入(健康、厚生、雇用、労災) ★ハワイアンズ法人チケット ★定期健康診断無料 ★婦人科健診無料 ★トレーニングジム使用無料(場所：好間工業団地) 等、嬉しいサービスが充実！ 安心サポートと就業後のフォローもお任せください♪

未経験の方歓迎！／資格取得支援あり・住宅手当あり

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■福島の農業復興を大規模圃場で担う仕事！ ■農業未経験・第二の挑戦、大歓迎！ ■資格取得支援あり＆住宅手当支給！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆水稲栽培を中心とした農作業全般をお任せします。農業未経験からのスタートを、会社全体でサポートします。 ＜具体的には＞ ☆水稲栽培管理 ・田植え ・水管理 ・畦畔草刈り ・稲刈り など ☆野菜栽培管理 ・播種・定植 ・栽培管理 ・収穫作業 ・収穫物の運搬 など ☆その他、農作業に付随する業務全般 ※軽トラック（MT車）の運転があります。 ※毎朝事務所に集合後、社用車で各圃場へ移動します。数名のグループで作業を進めます。 ＜1年の仕事の流れ＞ ☆農閑期のない、通年稼働の職場です。 ・春〜秋：水稲栽培（田植え・水管理・草刈り・稲刈り） ・秋〜冬：玉ねぎ植え付け、ブロッコリー植え付け ・冬〜春：ブロッコリー収穫 季節ごとに作物と作業が変わり、1年を通じて農業のさまざまな工程に関わることができます。 ＜資格取得支援について＞ ☆入社後に必要となる免許・資格については、取得費用・時間ともに会社がサポートします。 農耕用限定の大型特殊免許は会社負担で取得可能です。 ＜やりがいについて＞ ☆減農薬・減化学肥料にこだわり、土作りから丁寧に向き合う農業です。自分が手がけた米が全国の食卓に届く、手応えのある仕事です。 ☆大規模圃場ならではのスケール感の中で、農業のすべての工程を経験できます。機械操作のスキルも着実に身につきます。 ＜大熊町への移住を応援＞ グラン・ファームは、『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。 福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社グラン・ファームについて ///////////////////////// 株式会社グラン・ファームは、福島県相馬郡新地町を拠点とする農業法人。水稲80ha・露地野菜1.5haの圃場を新地町と大熊町に展開し、主にコシヒカリ、ミルキークイーン、そして福島県奨励品種の“天のつぶ”という品種の米を栽培しています。 生産においては「安心・安全」と「土作り」を最優先に掲げ、減農薬・減化学肥料での栽培にこだわります。収穫量と品質の基盤は土にあるという考えのもと、最も力を注ぐ工程です。収穫した米はJAを通じて全国へ流通しています。 水稲の収穫が終わる秋以降は、玉ねぎの植え付けやブロッコリーの栽培・収穫が続きます。農閑期のない通年稼働の体制を整えており、1年を通して農業と向き合う環境です。 現在の従業員は正社員5名、平均年齢32〜33歳。2016年創業の当社において、農業未経験からスタートした社員が5～7年と定着しています。決して大きな組織ではありませんが、小さなチームだからこそ、農業の全工程を肌で覚えられる環境です。 ＜代表取締役からのメッセージ＞ ■農業の面白さはどこですか？ －毎年、思い通りにはいきません。同じ土地で同じように育てても、同じにはならない。その悔しさがあるから、また来年も頑張ろうってなります。 だからこそ、面白いと思います。自分の理想をずっと追いかけている感じです。 ■どんな人と一緒に働きたいですか？ －農業の経験はなくても大丈夫です。自然が好きで、やる気があれば十分です。 あと、トラクターとか動く機械に乗る仕事なので、機械が好きな人も向いていると思います。 福島の土に触れながら、長く続けてくれる人と働きたいですね。 （代表取締役 後藤直之）

≪年間休日124日≫単身用寮完備／県外からの転職もOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学製品開発分析/解析、安全管理/環境保全、土木測量/地質調査 相双地区で行われる化学分析業務のサポートおよび分析作業をお願いいたします。 【主な業務内容】 ■ 分析業務のサポート ・分析に使用する薬品や備品の準備 ・試料や使用後の資材・廃棄物の回収、運搬 ・分析に必要な資材の補充や準備 ・作業終了後の片付けや整理整頓 ■ 放射線分析業務 ・処理水や海水などの試料の分析 ・試料の前処理（決められた手順での準備作業） ・分析装置を使用した測定やデータの確認 会社に集合し、乗り合わせて現場に向かいます。 ※社有車を交替で運転します。 安全第一で一つひとつ手順を確認しながら作業を進めていきます。 作業はチームで協力しながら進めるため、 一人で作業を任されることはありません。 気軽に先輩スタッフに相談できる環境なのでご安心ください。 ≪未経験でも安心の教育体制≫ 国のプロジェクトに携わる仕事だからこそ、 安全教育を何よりも重視しています。 現場配属前に4回程度の研修を実施し、 業務の流れや安全に関する知識をしっかり学んでいただきます。 もちろん、研修期間中も給与は満額支給！ 未経験からでも安心してスタートできるよう、 一人ひとりを丁寧にサポートします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 颯建は、福島の復興と地域活性化への想いから設立された会社です。 「誠実・尊重・感謝」を企業理念に掲げ、 お客様からの信頼を大切にしながら成長を続けています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼働きやすさも当社の魅力♪／ 社員一人ひとりが安心して働き続けられるよう、 働きやすい環境づくりにも力を入れています！ ◎各種手当もしっかり完備 現場作業に伴う負担やリスクに対して、 毎月固定で危険手当を支給します！ 勤務地ごとの追加手当や皆勤手当の支給もあり、 安定して長く働き続けられます。 ◎資格取得支援制度あり 業務に必要な資格は会社負担で取得可能！ 未経験からでもスキルアップを目指せます。 ◎年間休日124日＆土日祝休み 週末はしっかり休めるので、 趣味やご家族との時間も大切にできます。 ◎残業なし 毎日決まった時間に帰宅できるので、 オンオフのメリハリをつけて働けます。 ＼全社員を対象とした参加自由ミーティング月1回開催中！／ 仕事の情報共有はもちろん、 気軽な雑談や相談ができる交流の場となっています。 社内カフェコーナーのコーヒーを自由に飲みながら、 仕事終わりには笑顔で会話が弾む和やかな雰囲気です。 社員同士が顔見知りなので相談しやすく、 現場ごとにグループリーダーが配置されているため、 困ったことや不安なこともすぐにフォローできる体制が整っています。 社長自身が積極的に現場へ足を運び、 社員一人ひとりに声を掛けるなど距離の近さも当社の魅力です。 ◎総務が考える社員を喜ばせる工夫がいっぱい♪ 仕事だけでなく仲間との交流も楽しめる職場です。 チームワークを大切にしながら、 安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。

年収200万円アップも夢じゃない。経験を安売りしたくないあなたへ。

仕事内容 年収200万円アップも夢じゃない。経験を安売りしたくないあなたへ。 ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 プロジェクトにて、土木施工管理業務をお任せします。 造成・道路・橋梁・トンネル・ダム等土木工事などに関する業務です。 あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【具体的には…】 ・進捗管理（工程・原価・安全・品質） ・クライアントとの打合せ ・施工図面の作成・チェック・修正 ・人員・資材の手配 ・工程表の作成 ・測量業務 ・Word・Excelを用いた資料作成 【歓迎する資格】 1級、2級土木施工管理技士の資格取得者は給料アップも狙えます！ 給与 月給400,000～500,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ここがポイント ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの土木施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤時間や休日、転勤の有無など、ライフスタイルに合わせた最適な案件をご提案します。 土木施工管理のご経験を活かしながら、プライベートも大切にしたい方は、ぜひ一度ご相談ください。 あなたの理想の働き方を、当社で実現しましょう。 ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 ■定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） 定期的なフォローメールと、月1回の面談を通してモチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 ■上場企業のグループ会社です！ ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増です。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり 経験者の資格・スキルが活かせる ・建設・プラント業界の経験が存分に活かせる優良求人多数！ ・あなたの建設・プラント業界での経験・スキルをしっかり評価！ ・豊富な求人数で給与、勤務地、経験などの希望条件にマッチした仕事探しが可能！ 最寄り駅 大野駅

月収24万円以上可！高時給1,500円！実働7時間30分♪制服貸出あり◎経験者優遇【最寄り：大野駅】

仕事内容 【仕事内容】 ■新規産業交流施設において総務・経理を担当していただきます。 〇勤怠管理のチェック(補助業務) 〇経費の伝票整理・入出金管理 〇施設入居者の資料の入出金管理 〇一般事務(消耗品の管理等) 他、付随する業務 ★総務・経理経験者優遇♪ 社員が教育をしてくれますので安心して働けます！ ・制服貸出あり！ ・敷地内無料駐車場完備！ ・休憩室あり ・明るすぎなければ髪染めOK！ ★職場見学あり！弊社スタッフが就業まで安心サポート♪ まずは、お気軽にお問い合わせください♪ 男女活躍中！

商品の「付加価値」を提供していく営業職／完全週休二日（土日）

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■オフィス用品のプロフェッショナルへ！ ■「話を聴く力」を養える対面スタイル ■移住支援金で大熊町への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆オフィス・コンサルタントとして、主に双葉郡内のお客様へ、オフィス用品の提案やアフターフォローを担当いただきます。 ＜具体的には＞ ☆主に双葉郡内のお客様、取引先等へのオフィス・コンサルタント業務 ・事務機器、OA機器、事務什器の提案、販売 ・機器のアフターケア、アフターフォロー ・上記に付随して、ホームページ管理業務、書類作成、発注、調査、見積もり作成 など ☆主な取扱商品：ボールペンやノート・コピー用紙の他、事務機器・OA機器・事務什器など ☆上記のほか、お客様の必要とする商品のご提案もお任せします。 ＜「オフィス・コンサルタント」について＞ ☆お客様に常に最適なオフィスワーク環境を提供するための事務用品、OA機器 、事務什器購入の提案営業、更に導入いただいた機器のアフターフォローなど、お客様に喜んでいただけるワンストップ・サービスを提供することがオフィス・コンサルタントとしてのお仕事です。 ☆一般的な「営業職」とは異なり、単純に「販売」するだけではなく、商品と合わせてお客様への商品活用提案やアフターフォローなど、弊社ならではの「付加価値」を提供していくスタッフを、当社では「オフィス・コンサルタント」と呼んでいます。 ☆目標はありますが、ノルマや（目標未達の）ペナルティなどはありません。重要視しているのは、目標を達成できるようにみんなで話合い、協力して取り組んでいく姿勢です。 ＜身につくスキル・経験＞ ☆私たちが大切にしているのは、実際に顔と顔と合わせて行う、フェイス・トゥ・フェイスのコミュニケーション。業務を通じて、電話や画面上だけでは伝わらない、お客様の声をじっくりと聞いてお困りごとやご要望のニュアンスに共感できる、「話を聴く力」を養うことができます。 ☆当社が取り扱う事務用品・OA機器は、日進月歩で快適かつ処理能力の高い機器にリニューアルされていきます。 このため、常にお客様の立場になってご提案できるような、「プロフェッショナル」のアドバイザーとして成長できますし、そのための力量が身につきます。 ＜一日のスケジュール例＞ 8:15：提案書、見積もり作成や段取り 9:00：お客様のところへ訪問。場所によっては直行することもアリ 16:30：明日の準備、お客様のフォロー、社内ミーティングなど 17:30：退社 ＜研修について＞ ・研修期間中、商品知識から業務のノウハウまで必要に応じて細かくお教え致しますので、営業未経験の方もご安心を。 ・先輩社員との同行（OJT）にて、直にお客様対応などを経験いただけます。 ・メーカー様から出向して頂いてる社員もいるので、日々のわからない事や困っている事は随時教えてもらえます。また、メーカー様主催の研修（東京、仙台、郡山などで開催）に参加が可能です。 ＜キャリアアップ＞ ・やる気がある人であれば男女問わず良いポストを与え、仕事をしていただける環境を整えています。若い社員が多いというともあり、自分なりの発想を活かして働いていただくこともできます。 ・マネジメント経験をお持ちの方や、そのスキルを磨いていただいた方には、相応のポジションで活躍いただくこともできます。 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 古くからさまざまな地域の文化が交流してきた大熊町は今、さまざまな施設の開業や多くの企業誘致が進むなど、新たな産業の中心地としての再生が進んでいます。 そんな大熊町の地域密着型の企業として、現状の発展をより力強く推進していくため、当社も『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画。福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社双葉事務器について ///////////////////////// 株式会社双葉事務器は昭和41年、双葉郡大熊町で創業しました。 しかし、2011年3月の東日本大震災により、大熊町のオフィスが立ち入り禁止区域となり、社員全員が避難生活を送ることとなりました。 そんな中、取引先から「ぜひ商品を納めてほしい」との連絡を受けたことが転機となり、「このような時だからこそ前向きに行動しなければ未来はない」と思い直し、当社は業務を再開しました。 このときは、まったくの「ゼロからの再スタート」でしたが、2012年5月には、いわき市に事務所を開設して業務をリスタートすることができました。 2025年3月には、大熊町の復興・新生の象徴である新しい商業施設「クマSUNテラス」内に、実店舗を出店。 そしてまた再び、創業の地である大熊町に本社を設置し、「たとえ小さな一歩でも、昨日より確実に前へと進んでいること。」をモットーに、実店舗と合わせて、より地域に密着した活動を行ってまいります。 何でもインターネットで手に入る時代。ですが、私たちが行なっているのは。ただ商品を届けるだけの仕事ではありません。 商品をお届けするたびに、お客様とスタッフが顔を合わせることによって、お客様の望むことを感じ取ることができます。 また例えば「待ってたよ」「いつもありがとう」、そんな言葉をかけていただけることも少なくありません。 地域密着の文具店としての、信頼と役割を実感することができるお仕事です。 ＜代表からのメッセージ＞ よき仲間がよき組織へと成長させる。 当社は、お客様の求める商品やサービスを提案し、お客様のニーズにマッチした形をご提供していくことで実績と信頼を得てまいりました。培ってきた実績と信頼は、他ならないスタッフ一人ひとりの力の賜物（たまもの）です。 また、スタッフを全面的にバックアップすることで、働きやすくスキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。スタッフ一人ひとりが活躍でき、存分に力を発揮できることは組織の発展に必要不可欠です。 安心して長く活躍できる環境で、やりがいのある業務が待っています。 ぜひ私たちの仲間になってください。 （代表取締役社長 志賀 祐広）

【最寄り：大野駅】実働7時間30分！年間休日125日♪経験・専門分野に応じて担当範囲を調整！人気の一般事務

仕事内容 【仕事内容】 ①課内の庶務業務対応 ②中間貯蔵事業情報センターにおける来館者対応・案内 ③中間貯蔵施設見学等の電話での受け入れ対応 ④書類の作成及びメールでのやり取り ※ご経験や専門分野に応じて担当範囲を調整します。 まずは、お気軽にお問い合わせください♪

スーパーゼネコンでのビッグプロジェクトになります。充実した福利厚生、高収入での業務になります。

仕事内容: 【業務内容について 】 スーパーゼネコンにて 福島県双葉郡大熊町 での土木施工管理を募集致します。 【具体的なお仕事内容を教えてください】 現場は福島県双葉郡大熊町の現場になり大野駅周辺の土木工事（基盤整備）の施工管理業務を募集しております。 * 工程・安全・品質管理業務 図面修正（施工図）※CAD：JWCAD * 顧客打合せ（工程調整 等） 協力業者管理（スケジュール・入退場管理 等） 行っていただきます。 【職場はどのような雰囲気でしょうか？ 】 老若男女・資格無資格問わず様々な方が活躍中の現場です。 定期的にヒアリングを行い大変風通しのいい現場です。 【寮はありますか？ 】 遠方から来られる場合は寮（備品も揃っております。）や車の貸与も御座います（料金は掛かりません）

定年制なし！セカンドキャリア歓迎／移住支援金最大200万円

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■年齢不問・定年制なし！セカンドキャリア層歓迎 ■大熊への移住歓迎！移住支援金最大200万円 ■完全週休二日制・日勤のみ ―――――――――――――― 管理職・マネジメントを経験され、「第二のキャリア」と「第二の人生」を検討されている方を歓迎します。 例えば・・・ ・生産技術・製造現場でのマネジメント経験を活かし、これまでの知見を次のステージで発揮したい方 ・再雇用による処遇ではなく、管理職として相応の収入を得ながら働き続けたい方 ・単なる転職ではなく、ふくしま12市町村の復興という社会貢献に携わりたい方 ・自然豊かな環境で、腰を据えた生活（移住）を希望される方 当組合には定年制がありません。 研究開発期間中は年齢にかかわらず就業を継続いただけます。 マネジメント経験を、カーボンニュートラル社会の実現という社会的意義の大きいテーマに、長期的に活かしていただける環境です。 ＜仕事内容＞ カーボンニュートラル燃料製造研究事業所において、バイオエタノール生産技術責任者として、研究開発全般と技術課のマネジメント業務をご担当いただきます。 （雇入れ直後） ■第二世代バイオエタノール生産研究・設備改修検討 ■安全衛生管理支援（ＳＤＳ管理など不具合対策検討） ■原材料に適した最適生産条件の探索 ■技術員の人材育成・労務管理・業務管理 ■上記業務を円滑に進めるための技術課マネジメント （変更の範囲）会社の定める業務 ///////////////////////// 当組合について ///////////////////////// 政府が目標とする「温室効果ガスの排出量から吸収量を差し引いて合計を実質的にゼロにする」社会の実現に向け、6社合同で「次世代グリーンCO2燃料技術研究組合」を2022年7月に発足。 現在は、ENEOS株式会社、スズキ株式会社、株式会社SUBARU、ダイハツ工業株式会社、トヨタ自動車株式会社、豊田通商株式会社、本田技術研究所、マツダ株式会社（五十音順）の8社が参画し、カーボンニュートラル社会の実現のために、効率的に自動車用バイオエタノール燃料を製造する技術研究を進めています。 詳しくは、下記HPをご覧ください。 https://rabit.or.jp/ - ※本技術組合の研究開発期間は2025年から10年間を予定しており、研究開発終了後、開発した技術を基に新たな事業を立ち上げることを想定しております。ただし、研究開発の状況によっては新たな事業の立ち上げに至らないことや、事業を立ち上げるに至った場合でも拠点を必ずしも福島県双葉郡に置くとは限らないことも想定されます。そのため、研究開発終了時にはそれをもって雇用完了となる可能性があります。詳細は面接の際に説明いたします。 【勤務地について】 （雇入れ直後）福島県双葉郡大熊町大字大川原字西平294-5 （変更の範囲）会社の定める範囲 ＜移住者歓迎！福島での第二の人生を応援＞ 当組合には県外から移住・入社した先輩スタッフが多数在籍しており、移住や入社に際して万全のサポート体制を整えています。 入社前には「移住に関する困りごと」や「家探しの状況」「支援制度の活用」などについて相談に応じ、不安を解消できるようサポートします。 入社後も地域コミュニティに馴染めるようフォロー体制を整えています。 さらに、『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 WEB面談による会社説明や、福島県の交通費支援制度を利用した面接も可能です。 移住が初めての方も安心してお問い合わせください！

日曜休み・週休2日制/18時定時/ボーナスあり/バイク・車通勤OK/駐車場あり/未経験OK/双葉郡大熊町

仕事内容: 未経験OK×「好き」を仕事に｜“人と話すのが好き”が力になるお仕事◎ 駅チカモールで《文具と雑貨》に囲まれて働ける安定ワークです(´ω｀) 職場は、JR常磐線「大野駅」近くのショッピングモール内♪ オープンして間もない、キレイでおしゃれな文具・小物雑貨店です！ 【 お仕事内容 】 ＊ レジ対応、接客 ＊ 商品案内、おすすめ提案 ＊ 商品整理、売り場づくり ＊ 在庫チェック、補充　など ⇒ 落ち着いた雰囲気で、お客様との会話を楽しみながら働ける環境♪ OA機器やオフィス用文房具を扱っている会社が運営する店舗です！ 品揃えや、質はもちろん！安心して接客できる商品ばかり★ かわいい小物や雑貨もありますよ♪ ◯ ボーナス／退職金制度あり（条件あり） ◯ 休憩室・駐車場・ロッカー完備 → 安定した収入と長く働ける環境が整っています。 ＞＞　ここがPOINT　＜＜ 「雑貨が好き」「人と話すのが好き」そんな気持ちが活かせるお仕事＊ 経験がなくても丁寧にフォローするので、販売デビューにも最適！

福島第一原子力発電所内／月収25万円以上可能・単身寮完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ――【アピールポイント】―― ■未経験から社会貢献度の高い業務を ■17時終業・残業はありません！ ■移住支援金で大熊町への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆福島第一原子力発電所の構内で、放射線管理業務および施設の管理維持業務を担当していただきます。廃炉という長期の工程が続く現場で、そこで働く人たちの安全を足元から支える仕事です。 ＜具体的には＞ ☆以下の業務を担当していただきます。 ・構内で作業する人の被ばく線量の測定・記録・管理 ・放射線に関する基準の遵守状況の確認 ・施設の維持管理業務 ・作業に伴う各種記録の作成 ※業務は入社後、順を追って指導します。放射線に関する知識も、働きながら身につけていける環境です。 ＜勤務地について＞ ・福島県双葉郡大熊町 福島第一原子力発電所内が基本の就業場所です。 ・変更範囲：建設現場等の解体作業。請負契約先により転勤の可能性があります。 ・マイカー通勤可（無料駐車場あり）。通退勤は相乗りで行っています。 ＜安全・健康管理について＞ ・当社は「放射線障害防止の措置について確認済み」の事業所です。 ・採用後に健康診断（一般・電離）を受けていただきます。入社後も継続的に体調面をフォローします。 ＜待遇・サポートについて＞ ・単身用の社宅を用意しています（家賃の自己負担0〜3万円・即入居可）。県外からの入社も対応可能です。 ※部屋数に限りがございます。 ・資格取得の補助制度、前借制度あり。入社直後の生活面の不安にも対応しています。 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 当社は、『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社グローテックについて ///////////////////////// 株式会社グローテックは、福島県いわき市に本社を構える設備工事の会社です。原子力・火力発電所や各種プラントの機械・機器メンテナンス、施設の維持管理、そして福島第一原子力発電所内での施設建設や放射線管理業務、工事管理・品質管理業務を手がけています。 主要取引先は大成建設をはじめとする大手企業。従業員は110名、年商は6億円規模。設立は平成10年、創立から28年の実績があります。 当社は若い世代との融合を目指して運営してきました。これまで積み上げてきた技術と信頼を、この先の福島へ、そして次の世代へ渡していきたい。そのために、一緒に働いてくれる仲間を探しています。 経験は問いません。学歴も問いません。必要なのは、普通自動車運転免許と、この地で働く意志だけです。

未経験歓迎！研修や食事補助などサポート体制も充実♪

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■食を通じて福島復興に貢献！ ■1949年創業の老舗企業で活躍 ■食事補助などサポート体制あり ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 当社が運営する事業所給食調理員としてご活躍いただきます。先輩社員がサポート・育成をしっかり行っておりますので、未経験の方も安心して入社いただけます。 ＜具体的には＞ ・調理業務 ・調理の仕込み ・盛付、配膳 ・食器洗浄機へのセット ・在庫管理 その他付随する業務 ＜職場環境＞ 新しい食堂で、経験者も未経験者も働きやすい環境です。 /////////////////////// 当社について /////////////////////// 福島県双葉郡富岡町の鶏肉屋を原点とする1949年創業の会社です。 福島県浜通りの新名物、「浜鶏（はまど～り）ラーメン」の本家として、店舗運営はもちろん、お土産用の浜鶏ラーメン（1食入袋、3食入箱など）も製造販売も行っています。 ◎JR東日本おみやげグランプリ銀賞受賞（2019年7月） ＜先輩スタッフからの一言＞ 鳥藤の良いところは、地域の復旧・復興や廃炉作業に携わる方々の食事をつくっていることです。 「早くこの状態をなんとかしなきゃいけない」と頑張っている方に食事をつくることに誇りを感じながら、少しでも関われればいいなと思い仕事に取り組んでいます。 また、お客様に「見た目が綺麗でした」「美味しかったです」と言ってもらえるのがやりがいを感じる瞬間です。 みなさんと一緒に働ける日を楽しみにしています！

トヨタ等8社共同参画の研究組合／管理職募集／移住支援あり

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■トヨタ・ENEOS等8社共同参画の研究組合 ■研究開発×マネジメント ■大熊への移住歓迎！移住支援金最大200万円 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ カーボンニュートラル燃料製造研究事業所において、バイオエタノール生産技術責任者として、研究開発全般と技術課のマネジメント業務を担当していただきます。 （雇入れ直後） ■第二世代バイオエタノール生産研究・設備改修検討 ■安全衛生管理支援（ＳＤＳ管理など不具合対策検討） ■原材料に適した最適生産条件の探索 ■技術員の人材育成・労務管理・業務管理 ■上記業務を円滑に進めるための技術課マネジメント （変更の範囲）会社の定める業務 ///////////////////////// 当組合について ///////////////////////// 政府が目標とする「温室効果ガスの排出量から吸収量を差し引いて合計を実質的にゼロにする」社会の実現に向け、6社合同で「次世代グリーンCO2燃料技術研究組合」を2022年7月に発足。 現在は、ENEOS株式会社、スズキ株式会社、株式会社SUBARU、ダイハツ工業株式会社、トヨタ自動車株式会社、豊田通商株式会社、本田技術研究所、マツダ株式会社（五十音順）の8社が参画し、カーボンニュートラル社会の実現のために、効率的に自動車用バイオエタノール燃料を製造する技術研究を進めています。 詳しくは、下記HPをご覧ください。 https://rabit.or.jp/ - ※本技術組合の研究開発期間は2025年から10年間を予定しており、研究開発終了後、開発した技術を基に新たな事業を立ち上げることを想定しております。ただし、研究開発の状況によっては新たな事業の立ち上げに至らないことや、事業を立ち上げるに至った場合でも拠点を必ずしも福島県双葉郡に置くとは限らないことも想定されます。そのため、研究開発終了時にはそれをもって雇用完了となる可能性があります。詳細は面接の際に説明いたします。 【勤務地について】 （雇入れ直後）福島県双葉郡大熊町大字大川原字西平294-5 （変更の範囲）会社の定める範囲 ＜移住者歓迎！活躍中の先輩多数＞ 当組合には県外から移住・入社した先輩スタッフが多数在籍しており、移住や入社に際して万全のサポート体制を整えています。 入社前には「移住に関する困りごと」や「家探しの状況」「支援制度の活用」などについて相談に応じ、不安を解消できるようサポートします。 入社後も地域コミュニティに馴染めるようフォロー体制を整えています。 さらに、『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 WEB面談による会社説明や、福島県の交通費支援制度を利用した面接も可能です。 移住が初めての方も安心してお問い合わせください！ ＜先輩スタッフインタビュー/徳島県から移住＞ ■あなたにとって大熊町はどんな街ですか？ ━━大熊町は、カーボンニュートラルやロボット事業誘致といった「これからの日本のあり方」を考えた挑戦を続けている町だと思います。 ■入社時に、印象に残るエピソードなどはありますか？ ━━私は西日本出身で、福島の冬の寒さに驚きました。 その際、勤務時間が異なり普段あまり顔を合わせない先輩が、電気カーペットやストーブを譲ってくださり、とても助かりました。 優しい方が多い職場で、働きやすく、仕事を楽しめる環境だと実感しています。 ■仕事での目標は何ですか？ ━━ドライブが趣味なので、ガソリンスタンドをよく利用します。 将来、自分たちの研究で作られた燃料が「ハイオク」「レギュラー」「ディーゼル」と並んで選べるような未来を実現するため、努力を続けていきたいです。 ＜先輩スタッフインタビュー/北海道から移住＞ ■あなたにとって南相馬市はどんな街ですか？ ━━海や山、川といった自然の遊び場が身近にあって、ちょうどいいバランスで楽しめる街だと思います！ ■入社時に、印象に残るエピソードなどはありますか？ ━━初めて挑戦する業種で、右も左もわからない状態でしたが、課長が私と同じ目線に立って一緒に悩んでくださったことがとても嬉しかったです。 ■休日はどのように過ごしていますか？ ━━福島県は自然が豊かなので、春から秋にかけてはバイクツーリングでその魅力を満喫し、冬はスノーボードを楽しんでいます。

高時給1,500円！経験者歓迎◎正社員登用あり！残業月平均10h◎最寄り：大野駅/WEB面談可

仕事内容 【仕事内容】 建物管理業務 電気・空調・衛生管理全般管理を担当していただきます！ 【アルプスビジネスクリエーションは福利厚生充実！】 ★各種保険加入(健康、厚生、雇用、労災) ★ハワイアンズ法人チケット ★定期健康診断無料 ★婦人科健診無料 ★トレーニングジム使用無料(場所：好間工業団地) 等、嬉しいサービスが充実！ 安心サポートと就業後のフォローもお任せください♪

未経験でもできる「進捗チェック」の仕事！「予定通りですか？」を確認する仕事です。難しそうで、実はシンプル！単身寮も完備で、現地まで職場までシャトルバスもあるので県外からの応募も大歓迎です

■仕事内容 ■仕事内容 大手電力会社の廃炉プロジェクトにて、スケジュール（工程）管理のサポートを行います。 業務はシンプルで、未経験からスタート可能です。 ～主な業務～ ・担当者への進捗確認（ヒアリング） ・Excelへのデータ入力・整理 ・スケジュール更新 ・進捗レポート作成 「進み具合を確認してまとめる」ことが中心のお仕事です。 ■研修・サポート体制 入場後、約6ヶ月の研修期間あり ・座学（工程管理の基礎・ツール操作） ・OJT（先輩と一緒に業務） 未経験から段階的にスキルを習得できます ◎研修・業務立ち上がりイメージ◎ ▼入場～約2ヶ月（基礎からしっかり学べる期間） ・座学研修（工程管理の基礎、ツールの使い方） ・プロジェクト概要の理解 ・ヒアリング練習など ▼2ヶ月～半年（サポート業務からスタート） ・先輩メンバーと一緒に実務対応 ・議事録作成や進捗整理がメイン ▼半年以降（一人で業務を担当できるレベルへ成長） ・単独でお客様へ進捗ヒアリング ・工程管理に関する事務処理 【こんな人にオススメ！】 ・事務＋αのスキルを身につけたい ・チームで仕事を進めるのが好き ・人とコミュニケーションを取りながら働きたい ・将来IT・プロジェクト管理に関わりたい 勤務開始時期: 即日勤務可能 ■仕事の特徴 即日勤務OK フルタイム歓迎 長期歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK 資格不問

賞与あり！年間休日120日／未経験・ブランクある方も歓迎！

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■面接1回スピード採用！ ■事務未経験からの挑戦歓迎！ ■移住支援金で大熊町への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆事務用品の受注・発注業務と、経理業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ☆PCを使った入力業務がメインとなります。 ・OA機器や事務什器、事務用品の受注管理 ・電話・来客対応 ・伝票データ入力 ・経理業務 ・その他、事務作業全般 ☆業務効率化に向かう改善策やシステム導入などの提案も歓迎です！ ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 古くからさまざまな地域の文化が交流してきた大熊町は今、さまざまな施設の開業や多くの企業誘致が進むなど、新たな産業の中心地としての再生が進んでいます。 そんな大熊町の地域密着型の企業として、現状の発展をより力強く推進していくため、当社も『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画。福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社双葉事務器について ///////////////////////// 株式会社双葉事務器は昭和41年、双葉郡大熊町で創業しました。 しかし、2011年3月の東日本大震災により、大熊町のオフィスが立ち入り禁止区域となり、社員全員が避難生活を送ることとなりました。 そんな中、取引先から「ぜひ商品を納めてほしい」との連絡を受けたことが転機となり、「このような時だからこそ前向きに行動しなければ未来はない」と思い直し、当社は業務を再開しました。 このときは、まったくの「ゼロからの再スタート」でしたが、2012年5月には、いわき市に事務所を開設して業務をリスタートすることができました。 2025年3月には、大熊町の復興・新生の象徴である新しい商業施設「クマSUNテラス」内に、実店舗を出店。 そしてまた再び、創業の地である大熊町に本社を設置し、「たとえ小さな一歩でも、昨日より確実に前へと進んでいること。」をモットーに、実店舗と合わせて、より地域に密着した活動を行ってまいります。 何でもインターネットで手に入る時代。ですが、私たちが行なっているのは。ただ商品を届けるだけの仕事ではありません。 商品をお届けするたびに、お客様とスタッフが顔を合わせることによって、お客様の望むことを感じ取ることができます。 また例えば「待ってたよ」「いつもありがとう」、そんな言葉をかけていただけることも少なくありません。 地域密着の文具店としての、信頼と役割を実感することができるお仕事です。 ＜代表からのメッセージ＞ よき仲間がよき組織へと成長させる。 当社は、お客様の求める商品やサービスを提案し、お客様のニーズにマッチした形をご提供していくことで実績と信頼を得てまいりました。培ってきた実績と信頼は、他ならないスタッフ一人ひとりの力の賜物（たまもの）です。 また、スタッフを全面的にバックアップすることで、働きやすくスキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。スタッフ一人ひとりが活躍でき、存分に力を発揮できることは組織の発展に必要不可欠です。 安心して長く活躍できる環境で、やりがいのある業務が待っています。 ぜひ私たちの仲間になってください。 （代表取締役社長 志賀 祐広）

年間休日125日以上・月残業10時間以内・年間80,000件のプロジェクト（2023年度実績）

仕事内容 【仕事内容】 ITサポート・サポートデスク／Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます ■某電力様廃炉プロジェクトの工程管理支援業務 ・工程管理ツール（Primavera P6）を用いた工程管理支援 ・週次：お客様プロジェクトの作業項目・進捗状況のヒアリングおよび内容整理（Excel等） ・月次：工程表の作成・更新（工程管理ツール使用） ・工程進捗レポートの作成 ・工程管理手法の提案 ・課題管理表・リスク管理表の更新 【業務で使用するツール】Excel 【実務未経験者、経験の浅い方向けのプロジェクト例】 ・ソフトウェア製品のユーザーサポート ・メーカー等の社内ヘルプデスク、PCトラブル対応 ・Webサイトの更新・改善 ・ECサイトのレイアウト修正、バナーデザイン ・社用PCやiPhoneのキッティング ・備品管理（PCなどの在庫確認や発注） ・アプリケーションのユーザー登録、権限設定 ・新システム導入資料の作成 ・RPAによる業務自動化のサポート ・開発中のアプリのテスト、デバッグ業務 ◆充実のスキルアップ支援制度 ・ユニット単位・エリア別の勉強会 ・選べる約900種類の通信教育講座、 e-learning ・最大30万円の資格取得奨励金 など 1人1人に合わせた成長環境をご用意しています！ 自分のペースでキャリアを作っていきましょう。 ◆20代未経験入社63％！ 未経験の方や経験の浅い方も歓迎です。 異業種出身の先輩社員も多数活躍しています。 ※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。 業界最大級の案件数を活かし、活躍する先輩エンジニアが多数在籍！ ・年間80,000件の豊富なプロジェクト！ 経験を活かす仕事や新たにチャレンジしたい仕事などあなたの理想のプロジェクトがきっと見つかります！ ・在籍エンジニア15,000人以上 20代、30代、40代と様々な年代のエンジニアが活躍しています！ あなたに合った働き方が実現できるヒミツ！ ・プライベートも充実！ 土日祝休み、年間休日125日、平均残業月9時間（2024年度実績）、産休育休取得率100%！ 残業代全額支給、有給休暇、健康診断、産前産後休暇、育児休暇、介護休業み、交通費支給 ・転勤なし！面接地エリアでの就業率92％以上 地元勤務が叶います！UターンやIターンも歓迎します。 あなたにあった案件やプロジェクトがきっと見つかる（下記は一例です。） 【具体的には】 自動車、産業機械自動改札機、航空機部品などの 試作品を作ったりメンテナンスをする仕事です。 ドライバーやはんだごて等の工具を使い、 機械を組み立てたり、分解したり、部品を取り替えたりします。 慣れないうちは一つひとつの作業を教わりながら 少しずつ製品知識を身につけていきます。 【プロジェクト例】 ・二輪車の車両強度実験および実験準備 ・新型車向け内装部品の組立・配線検査 ・産業用ロボットの動作確認 ・プリンターインクカートリッジの試作・評価 ・航空機部品の製造工程管理 ・半導体生産設備の新規立ち上げ ・自動改札機の保守メンテナンス ・医療用機器の故障対応 ・ネットワーク機器の設置・設定 分からないことは職場の先輩に相談できるのはもちろん、 エンジニア経験のあるキャリアカウンセラーがサポートします。 スキルアップ支援制度を活用して資格を取ったり、 ゆくゆくは設計開発エンジニアを目指すことも可能です！

お持ちの免許を活かして即戦力として活躍を／単身寮に即入居可

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■復興に直結する、社会意義の高い仕事！ ■フォークリフト資格者優遇！資格手当◎ ■移住支援金で移住をサポート ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆福島第一原子力発電所内にて、復興に向けた廃棄物の管理・処理業務をお任せします。 ☆フォークリフト運転技能講習を修了されている方は、お持ちの免許を活かして即戦力として活躍いただけます。 ＜具体的には＞ ・廃棄物の分別、搬送、処理プロセスの管理 ・現場での線量測定および安全確認 ・処理に付随する清掃や軽作業 など ※放射線障害防止措置が確認済みの、安全な環境での作業となります。 ※フォークリフトを使用する場面があるため、免許をお持ちの方は資格手当・優遇があります。 ＜1日のスケジュール例＞ 08:00 出勤・朝礼、午前の業務開始 10:00 小休憩（リフレッシュタイム） 12:00 お昼休憩（たっぷり60分） 13:00 午後の業務開始 15:00 小休憩（こまめな休憩を設けています） 17:00 業務終了、残業なしで帰宅 ☆出勤は福島県双葉郡富岡町大字上手岡字高津戸200（シガ環境メンテナンス）から、福島第一原子力発電所までバスで移動（スタッフ同士の相乗り）となります ☆休憩はたっぷり120分。無理なく長く続けられる環境です。 ＜職場の雰囲気とメンバー＞ ☆現在、平均年齢40歳。40代・50代のミドル層を中心に、55歳以上のシニア手前の世代まで元気に活躍しています。 ☆異業種から転職したメンバーが多数在籍。チームで連携して進めるため、ブランクがある方や未経験の方もすぐに馴染める温かい職場です。 ＜やりがいについて＞ ☆福島復興という社会貢献度の極めて高いプロジェクトに、中心メンバーとして携われる誇りがあります。 ☆現場が日々整っていく達成感に加え、資格取得支援を活用して専門スキルを磨けるため、自身の成長が収入やキャリアに直結する手応えを感じられます。 ＜キャリアアップについて＞ ☆現場経験を積みながら、将来的にはリーダー職や放射線管理の専門家を目指していただけます。 ☆長期勤続によるキャリア形成を目的とした採用のため、じっくりと腰を据えて成長できる環境です。 ☆フォークリフト以外にも、業務に必要な資格は会社負担で取得可能な支援制度をご用意。さらに専門スキルを広げてキャリアアップしていくことが可能です。 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、初めての福島12市町村への移住なら移住支援金/最大200万円等の支援があります(※諸条件あり)。まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社イノベーションについて ///////////////////////// 私たち株式会社イノベーションは、福島県いわき市に本社を構え、震災復興に関する業務や放射線管理業務などの受託業務、派遣事業を行っている会社です。 現在、社員が携わっているのは、福島第一原子力発電所内での廃棄物処理・管理業務。復興に向けて欠かせない、社会貢献度の極めて高いプロジェクトです。現場が日々整っていく達成感、そして「福島の未来をつくっている」という手応えを、中心メンバーとして実感できる仕事だと考えています。

未経験者歓迎

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■寮・住宅手当など、移住者の支援充実！ ■大手企業との安定した取引実績あり ■資格取得支援あり・取得費用は会社負担！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆現在、当社で主に担当している第一原子力発電所内での建築関係の工事管理業務をお任せします！ ☆県外から移住してきた先輩スタッフが、多数活躍中です！ ☆先輩作業員がていねいに指導（OJT）しますので、経験のない方もご安心を！ ＜具体的には＞ ☆第一原子力発電所内の建設関係に関する ・工程や品質の管理 ・安全管理 など ＜身につくスキル・経験＞ ・現場作業未経験の方でも、資格が取れるように支援致します。 ・試験にかかる費用、交通費は会社負担です！会社で役立つ資格は積極的に取得していただきます。 ・玉かけ、足場など建設関係の資格を取得しながら働けます。 ＜キャリアアップ＞ ・当社では、さまざまな現場に携わっているため、「自分に合っていない」と感じる職種だった場合、あるいは「こんな仕事してみたい」という希望が生じた場合、職種や勤務場所を変えて働くこともできます。 ・例えば入社時は現場作業員で、仕事をしていく上で「工事管理員」に興味を持ち、資格取得し工事管理員に変更するなどできます！ ＜職場環境＞ ・東京パワーテクノロジー株式会社様や東芝プラントシステム株式会社様、日本建設工業株式会社様、株式会社東京エネシス様など、大手企業との取引の実績が多数あり！継続的に、仕事量が安定した会社です。 ・「健康事業所宣言」企業（社員一人ひとりの健康増進に積極的な会社）などの各種認定も取得 ・国際連合が提唱するSDGsに賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取り組みを実践する、「SDGs宣言書」を策定 ・現場では、30代～40代の方が活躍中です！ ＜移住者支援について＞ ☆県外からのが移住者が多く在籍している当社では、県外からの応募がしやすい体制を整えています。 ・遠方からの応募に関して、出張面接対応可能です。出張可能場所などはご相談ください。 ・Web面接にも対応しています。 ・「2食の食事補助付き」の寮完備！ ・寮を利用しない方には、住宅手当を支給！ ///////////////////////// 株式会社Ｒ＆Ｍｓについて ///////////////////////// 「当社の魅力は“社員”です」 そう言い切れるのが、株式会社Ｒ＆Ｍｓ（アール・アンド・エムズ）の特色です。 震災前から多くの原子力発電所での業務を請け負い、震災後は火力発電所や化学プラント（石油・ガス）などにも業務範囲を広げ、それに伴って業績も拡大してきました。福島に本社を置く会社でありながら、各地から寄せられる多くの依頼に応え、全国に技術者を多数派遣するようになっています。 当社の業績拡大の原動力となっているのは、やはり「人」。社員をはじめとするすべての人々に家族意識を持つこと、それによって生まれる相互扶助と調和の心を大切にし、受け継いでいくこと。技術力などの継承も踏まえ、資格取得や技術習得に対しても、それこそ親身になって取り組んできた結果です。 福島県外からの移住者も多数在籍しており、出張面接や住宅支援などの受け入れ体制も万全。全国各地の求職者の方々が、これまで培ってきたキャリアを最大限に活かすためのお手伝いを常に心がけています。 会社の魅力は“社員”。そう言い切れるための社風を、私たちは着実に築いています。 ＜代表取締役より＞ 今いる社員の大半が県外からですね。福島にきて、家族を持った社員もいます。社長としては、社員が福島で幸せになってくれるのはとても嬉しいです。 ＜先輩スタッフより＞ 今、自分の携わっている仕事の一つ一つが、復興に繋がっているところにやりがいを感じます。遠方からきている方や年代がバラバラのスタッフも多いですが、東北の復興のために一緒に頑張ることで、コミュニケーション力が身につきますよ！

復興支援業務に取り組む東京電力グループ企業！／フレックス勤務

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■復興支援に取り組む東京電力グループ企業 ■福島第一・第二原子力発電所を中心とした各種業務の管理を担当 ■年休125日＋残業月8時間でオフも充実 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ 福島第一、第二原子力発電所の事務所・建物の維持管理業務・工事管理業務をお任せします。 事務所や建物等における電力や空調、機械設備や防災設備のメンテナンス・点検・修繕の他、工事管理員として現場の工事管理などを担当します。 ＜具体的には＞ ■発注者・協力企業との契約業務 ■建物維持管理業務の工事設計 （仕様書や計画書作成、工事費用の設計など） ■作業管理 （現場の安全、品質、工程、工数管理など） ■現場作業における収支管理 ※放射線業務従事者への登録が必要になります ※勤務地は福島県双葉郡大熊町となります ＜キャリアアップ＞ 年2回の頻度で業績評価を実施。仕事ぶりに応じて役職等級の昇級を行います。 中長期でのキャリアパスを意識しながら日々の業務の中で成長を重ねていただけます。 ≪参考≫ ■MS級（20代）⇒SS級（30代）⇒TL級（30代～40代）⇒課長・GM級（40代～50代）⇒副部長・部長級（50代） ◎担当業務や社内体制の強化等によって人事異動もございます ＜職場環境＞ 全社員は146名（2026年4月1日現在）。 10代から60代まで幅広い年齢層の社員が在籍しています。 年齢・職歴に関係なく、それぞれが各分野のプロフェッショナルとして現場の第一線で活躍中です。 ◎県外からの移住者も歓迎しています ＜研修について＞ 入社後は3日間の入社時研修を実施。その後所属部門への配属となります。 まずは、事務所内での資料作成業務などから始め、徐々に先輩社員と現場に出て仕事を覚えていきます。 /////////////////////// 当社について /////////////////////// 福島県浜通りを中心に復興支援関連の業務に取り組む東京電力グループ企業です。 浜通りに本社を置く地元企業として協力企業やお客様と連携し、施設管理や工事管理など幅広い事業を展開しています。 ＜代表インタビュー＞ ■会社の強みは？ ━━幅広い事業を手がける中で、スタッフ一人ひとりが各分野のプロフェッショナルとして活躍している点です。明確な評価制度や資格取得支援制度を通じて、社員個々のレベルアップを奨励しています。 ■求める人物像を教えてください。 ━━「長く一緒に働きたい」とお互いが思えるような方です。各職種の採用においてはそういった人物面を最重視しています。面接は選考ではなく、マッチングの場だと捉えています。当社や取り組みが少しでも気になる方でしたら、ぜひ積極的に応募いただきたいと考えています。

【環境関連会社でのお仕事】【無料駐車場あり】◎キレイな建物の中でのお仕事

仕事内容 ■ここがポイント 【その他サ－ビス】【環境関連会社でのお仕事】【無料駐車場あり】 ◎キレイな建物の中でのお仕事 ◎高時給1480円！ ■お仕事内容 ・課内の庶務業務対応 ・来館者対応・ご案内 ・施設見学等の電話での受け入れ対応 ・書類の作成及びメールでのやり取り など ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/8/24 ~ 長期再契約の可能性 ：初回2ヶ月契約 再契約予定有 ■外国語の使用 該当なし ■直接雇用化後の条件 ■契約形態 該当なし ■勤務形態 該当なし ■その他 該当なし ■Job No. D260609654D ＜応募後の流れ＞ お仕事のご紹介は、リクルートスタッフィングへの【登録】が必要となります。 ▼STEP1 「応募画面に進む」ボタンからお気軽にご応募ください。 ▼STEP2 応募完了後に【メールが届きます】ので内容にそって、「登録」の手続きをお願いします。 来社不要で、ご自宅からスマホやPCで登録可能です。 24時間受付OK！ ▼STEP3 登録手続き完了後はご応募いただいた案件、またはご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介がスタート！

地域と環境に貢献する「金属リサイクル」のレア求人／未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務 ――【アピールポイント】―― ■「金属リサイクル」事業で環境に貢献！ ■未経験の方も歓迎！難しい業務はナシ！ ■移住支援金で大熊町への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆主に金属などのリサイクル業を営む当社の大熊営業所にて、事務スタッフとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・各種データ入力 ・お客様からの問合せ対応 ・電話対応、来客対応 ・その他付随する業務 ＜研修について＞ ・比較的レアな業種ですが、業務自体は一般的な事務作業です。難しい作業は含みませんので、事務未経験の方も大歓迎です。先輩社員が親切丁寧に業務を教えていきますので、安心してご応募ください。 ＜勤務環境について＞ ・1日の業務時間は「実働6時間40分」。休憩時間を長め（80分）に設定しているので、無理のない勤務ができます。 ・急なお休みにも、臨機応変に対応。家庭や子育てとの両立も目指しやすい体制を整えています。 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 大熊の町は、県内でも古くからさまざまな地域の文化が交流する場所として機能してきた一方、現在ではさまざまな施設の開業や多くの企業誘致が進むなど、町の再生・発展が進んでいます。 当社では、こうした大熊町での事業推進に伴い、環境面での貢献を果たすべく『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画。初めての福島12市町村への移住なら移住支援金/最大200万円等の支援があります(※諸条件あり)。 WEB面談による会社説明や、福島県の交通費支援制度を利用した面接も可能です。 お気軽にお問い合わせください！ ///////////////////////// 辰海興業株式会社について ///////////////////////// 2013年に設立した辰海興業株式会社。当社の手掛ける金属リサイクル業は、地球環境に配慮した“循環型社会”に貢献する、いわば「環境に携わる仕事」です。この業務を通じて、福島県の復興・再生、ひいては脱炭素社会実現へ貢献していく重要な役割を担っています。 ＜代表からのメッセージ＞ 辰海興業は福島県の復興・再生と環境対策のシナジー効果を図り、この地域になくてはならない企業を目指します。 （代表取締役 吉田立男）

シニア応援！高収入なのにカンタンなお仕事です。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ 重機が動いてくれるから、体に大きな負担はありません。 焦らず、自分のペースで進められる。 そんな働き方が、ここでは当たり前です。 「まだ働きたい」という気持ちに、そっと寄り添う環境です。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 扱う重機は、バックホー（油圧ショベル）・ブルドーザー・ダンプカーなど。 建設機械運転免許や車両系建設機械免許をお持ちであれば、これまでの経験をそのまま活かせます。 作業は復興支援エリア内での 敷地整地・掘削補助・走行・運搬・地ならし など、 いずれもシンプルな業務が中心です。 「専門的すぎて不安」という心配はいりません。 操作はゆっくり進めれば大丈夫なものばかりで、複雑な判断や急な作業変更もありません。 現場は落ち着いた空気で、必要な時だけ「大丈夫？」と声をかけ合う静かな雰囲気。 慌ただしさが少なく、周囲のペースに合わせて動く負担もありません。 実際に 60代の方も活躍しており、無理なく続けられる働き方が整っています。 天候が悪い日は、屋内での整理作業や作業へ切り替えることもあり、体への負担が偏らないよう配慮しています。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住み込みで働きたい方には、家具・寝具つきの個室寮をご用意。 光熱費は無料、Wi-Fi完備で、すぐに生活が整う環境です。 送迎もあるので、車をお持ちでない方も安心。 生活の心配を減らしながら、落ち着いて働けます。 安全装備の支給、半年ごとの健康診断、分煙対応など、 安心して働ける体制を会社がしっかり整えています。 高日給の理由は、復興区域で働く方へ支給される国の手当によるもので、 作業の難しさではありません。重機の経験があれば問題なく対応できます。 「静かに、自分のペースで働きたい」 そんな方に合ったお仕事です。

【最寄り：大野駅】年間休日120日！研究開発経験者募集！年齢不問♪服装自由！

仕事内容 【仕事内容】 シリコン/SiC/GaNに代わる「究極の半導体」と言われるダイヤモンド半導体の世界初の社会実装に向けて、以下の業務を担い、活躍いただきます。 ■ダイヤモンド半導体のプロセスの改善や量産化技術の研究開発 ■現行プロセスに対する問題点の特定・解析 ■革新的な技術・手法の提案・実装 ■実験計画の策定/実験実施/データ分析・評価 【業務の変更範囲】 ※従事すべき業務の変更の範囲：仕事内容欄記載の業務 【勤務地の変更範囲】 就業場所の変更の範囲：転勤等については当面無

≪賞与あり×手当充実≫経験不問◎地域活性化に貢献できるお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：発電設備設置/保守、職人/現場作業員 相双地区で行われる作業において、 発生した廃棄物の運搬・搬送に関わる業務をお願いします。 【主な作業内容】 ・廃棄物を積載した車両の運転および構内での誘導作業 ・フォークリフトを使用した積込み・荷卸し作業 ・廃棄物の梱包作業 ・廃棄物の仕分けやサイズ調整作業 ・その他、付随する構内作業 チームで連携しながら安全第一で作業を行います。 スタッフ同士、協力し合いながら業務を行うので、 一人にだけ負担がかかるということはありません。 現場作業が初めての方でも安心して働ける環境です。 ≪未経験でも安心の教育体制≫ 国のプロジェクトに携わる仕事だからこそ、 安全教育を何よりも重視しています。 現場配属前に4回程度の研修を実施し、 業務の流れや安全に関する知識をしっかり学んでいただきます。 もちろん、研修期間中も給与は満額支給！ 未経験からでも安心してスタートできるよう、 一人ひとりを丁寧にサポートします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 颯建は、福島の復興と地域活性化への想いから設立された会社です。 「誠実・尊重・感謝」を企業理念に掲げ、 お客様からの信頼を大切にしながら成長を続けています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験豊富なスタッフが在籍しており、 多様なニーズに柔軟に対応できることが当社の強みです。 風通しの良い職場環境のため、困った時には仲間同士で助け合い、 チーム一丸となって課題を解決しています。 「すぐやる・今やる」の精神で、お客様からの信頼を積み重ねてきた当社。 地域社会への貢献を大切にしながら、仲間とともに成長していきたい方を歓迎します。 「しっかり稼ぎたい」という方に最適！ 毎月支給される危険手当に加え、 エリアごとの特別手当や皆勤手当など、 収入アップにつながる手当もしっかりご用意◎ 昇給や賞与もあるため、頑張りがしっかりと給与に還元されます。 資格取得支援制度もありますので、 給与だけでなく、スキルアップも目指せます。 取得した資格に応じて、資格手当も支給されるので、 スキルだけでなく、収入アップにもつながります！ 「将来を見据えて収入のベースを上げたい」 「家族のためにしっかり稼ぎたい」 「毎月安定して収入を得たい」 「スキルや頑張りがしっかり給与に反映される環境で働きたい」 そんな方も大歓迎！ 安定した収入を得ながら、長く働きたい方におすすめの環境です。 ＼全社員を対象とした参加自由ミーティング月1回開催中！／ 仕事の情報共有はもちろん、 気軽な雑談や相談ができる交流の場となっています。 社内カフェコーナーのコーヒーを自由に飲みながら、 仕事終わりには笑顔で会話が弾む和やかな雰囲気です。 社員同士が顔見知りなので相談しやすく、 現場ごとにグループリーダーが配置されているため、 困ったことや不安なこともすぐにフォローできる体制が整っています。 社長自身が積極的に現場へ足を運び、 社員一人ひとりに声を掛けるなど距離の近さも当社の魅力です。 ◎総務が考える社員を喜ばせる工夫がいっぱい♪ 仕事だけでなく仲間との交流も楽しめる職場です。 チームワークを大切にしながら、 安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。

高収入なのにカンタンなお仕事です。

仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 40代の未経験者も長く続けられている “無理のない働き方”がここにあります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当していただくのは、草刈り・落ち葉集め・敷地の整理 といった作業です。 重たい荷物運びや薬剤を扱う作業は担当外のため、 体への負担は大きくありません。 朝は会社の送迎で現場へ向かい、 決められた範囲を少しずつ整えていきます。 「手伝うよ」と自然に声がかかる落ち着いた空気の職場で、 急かされる場面はほとんどありません。 40代の未経験者でも、自分のペースを守りながら淡々と働ける環境です。 天候が悪い日は、 屋内で道具の整理などの作業に切り替えるため、 無理に外で働くことはありません。 作業量や負担が大きく変わらないよう調整されているので、 日々のリズムも安定しやすいです。 住み込みを希望される方には、 家具付きの個室寮を無料でご用意しています。 寝具もついており、光熱費も会社負担のため、 生活費の心配を減らしながら働けます。 民宿タイプの落ち着いた環境で、 Wi-Fiも整っており、すぐに新しい生活を始められます。 食事は近隣の民宿で利用でき、 生活の立て直しを急がずに済む安心感があります。 「まず暮らしを整えたい」 「静かに働ける場所を探している」 という方に選ばれている職場です。 “安心して働き続けられる仕組み”も整っています。 仕事内容自体は単純で覚えやすく、 特別な経験は必要ありません。 心に余白が生まれるような穏やかな現場で、 今日の作業を淡々と進める。 そんな働き方が合う方へ、おすすめしたいお仕事です。

再生資源を回収する「金属リサイクル」の現場作業／未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、物流運営管理 ――【アピールポイント】―― ■「金属リサイクル」事業で環境に貢献！ ■各種車両系の免許・資格など活かせる！ ■移住支援金で大熊町への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆主に金属などのリサイクル業を営む、当社の大熊営業所のスクラップ工場。その屋外の保管場所である、いわゆる「ヤード」での業務にてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・スクラップの仕分け作業 └使用済み製品から、主に金属などの再生資源を回収し、保管・処理 ・お客様からの問合せ対応 ・その他付随する業務 ＜研修について＞ ・一般的に、あまり聞き馴染みがないと思われるような“レアな業種”ですが、一つひとつ作業はそれほど難しいものはありません。先輩社員が親切丁寧に業務を教えていきますので、安心してご応募ください。 ・フォークリフトなどの重機を使います。各種免許をお持ちの方は即戦力として期待。資格のない方にも、必要に応じて資格取得支援します！ ＜勤務環境について＞ ・1日の業務時間は「実働6時間40分」。休憩時間を長め（80分）に設定しているので、無理のない勤務ができます。 ・急なお休みにも、臨機応変に対応。家庭や子育てとの両立も目指しやすい体制を整えています。 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 大熊の町は、県内でも古くからさまざまな地域の文化が交流する場所として機能してきた一方、現在ではさまざまな施設の開業や多くの企業誘致が進むなど、町の再生・発展が進んでいます。 当社では、こうした大熊町での事業推進に伴い、環境面での貢献を果たすべく『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画。初めての福島12市町村への移住なら移住支援金/最大200万円等の支援があります(※諸条件あり)。 WEB面談による会社説明や、福島県の交通費支援制度を利用した面接も可能です。 お気軽にお問い合わせください！ ///////////////////////// 辰海興業株式会社について ///////////////////////// 2013年に設立した辰海興業株式会社。当社の手掛ける金属リサイクル業は、地球環境に配慮した“循環型社会”に貢献する、いわば「環境に携わる仕事」です。この業務を通じて、福島県の復興・再生、ひいては脱炭素社会実現へ貢献していく重要な役割を担っています。 ＜代表からのメッセージ＞ 辰海興業は福島県の復興・再生と環境対策のシナジー効果を図り、この地域になくてはならない企業を目指します。 （代表取締役 吉田立男）

配送未経験の方、歓迎！重い荷物はナシ／完全週休二日（土日）

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■文具類のルート配送／重い荷物はなし ■ATの社用車を使っての通退勤もOK！ ■移住支援金で大熊町への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆お客様からご注文のあった商品を、大熊町の倉庫からピックアップ。各企業・法人などへの配送をお任せします。 ＜具体的には＞ ☆主に双葉郡内のお客様、取引先等へ、注文のあった商品をお届けいただきます。 ・配送する商品は、文具類、コピー用紙、ウォーターサーバーなど ・担当エリアは、いわき市～浪江町周辺がメインです（多くても1日10件程度） ☆ほとんどが法人企業なので、配送は平日日中のみ。再配達の心配や極端な時間制限はありません。 ＜職場環境について＞ ・原則ルート配送なので、自然とお客様と顔馴染みになりやすい職種です。 ・ノルマはありません。「定時までに、安全に」届けていただければOKです！ ・文具や備品がメインなので、重い荷物を持つことはほとんどありません！ ・社用車として、オートマのハイエース（もしくはADバン）を使用します。社用車を使っての通退勤もOK！ ＜一日のスケジュール例＞ 8:30～ 発注品の積み込み／スケジュール確認 9:00～ 午前の配送 12:00～ 昼休憩 13:00～ 午後の配送 16:00～ 翌日の準備、社内ミーティング など 17:30～ 退社 ＜研修について＞ ・入社からしばらくの間は先輩スタッフが同乗し、ルートの設定や配送の方法（品物の置き場所など）をお教えします。数回ほど配送をこなせば覚えていただけますので、ご安心ください！ ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 古くからさまざまな地域の文化が交流してきた大熊町は今、さまざまな施設の開業や多くの企業誘致が進むなど、新たな産業の中心地としての再生が進んでいます。 そんな大熊町の地域密着型の企業として、現状の発展をより力強く推進していくため、当社も『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画。福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社双葉事務器について ///////////////////////// 株式会社双葉事務器は昭和41年、双葉郡大熊町で創業しました。 しかし、2011年3月の東日本大震災により、大熊町のオフィスが立ち入り禁止区域となり、社員全員が避難生活を送ることとなりました。 そんな中、取引先から「ぜひ商品を納めてほしい」との連絡を受けたことが転機となり、「このような時だからこそ前向きに行動しなければ未来はない」と思い直し、当社は業務を再開しました。 このときは、まったくの「ゼロからの再スタート」でしたが、2012年5月には、いわき市に事務所を開設して業務をリスタートすることができました。 2025年3月には、大熊町の復興・新生の象徴である新しい商業施設「クマSUNテラス」内に、実店舗を出店。 そしてまた再び、創業の地である大熊町に本社を設置し、「たとえ小さな一歩でも、昨日より確実に前へと進んでいること。」をモットーに、実店舗と合わせて、より地域に密着した活動を行ってまいります。 何でもインターネットで手に入る時代。ですが、私たちが行なっているのは。ただ商品を届けるだけの仕事ではありません。 商品をお届けするたびに、お客様とスタッフが顔を合わせることによって、お客様の望むことを感じ取ることができます。 また例えば「待ってたよ」「いつもありがとう」、そんな言葉をかけていただけることも少なくありません。 地域密着の文具店としての、信頼と役割を実感することができるお仕事です。 ＜代表からのメッセージ＞ よき仲間がよき組織へと成長させる。 当社は、お客様の求める商品やサービスを提案し、お客様のニーズにマッチした形をご提供していくことで実績と信頼を得てまいりました。培ってきた実績と信頼は、他ならないスタッフ一人ひとりの力の賜物（たまもの）です。 また、スタッフを全面的にバックアップすることで、働きやすくスキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。スタッフ一人ひとりが活躍でき、存分に力を発揮できることは組織の発展に必要不可欠です。 安心して長く活躍できる環境で、やりがいのある業務が待っています。 ぜひ私たちの仲間になってください。 （代表取締役社長 志賀 祐広）

面接時交通費全額負担！年収400万以上可♪寮完備アリ◎

仕事内容 ☑お仕事PR ≪完全週休二日制（土日祝休み）≫ 年間休日125日！プライベートの時間も大切にできます。 ≪充実した福利厚生≫ 各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）で、安心して働けます。賞与年2回・昇給あり！努力がしっかり反映される環境です。 ≪経験不問・未経験歓迎！≫ 異業種からの転職も歓迎！新しい挑戦をしたい方を応援します。 ≪充実の資格取得サポート≫ 資格取得制度あり（ガス溶接、小型式移動クレーン、足場組立作業主任者など）で、スキルアップができます。資格取得の費用は会社全額負担！あなたの成長をバックアップします。 ≪安心の勤務環境≫ 残業なしの現場が基本！プライベートも充実できます。社員寮完備（会社借上げアパート）で、遠方からの方も安心して入社できます。 ☑この仕事のやりがいポイント ◆社会インフラを支える誇り 発電所の設備を支え、暮らしに欠かせない“電力の安定”を守る仕事です！ ◆未経験から“技術職”へ 工具の使い方からしっかり学べるので、未経験でも安心。 「手に職をつけたい」「一生モノのスキルを身につけたい」そんな方にもピッタリです。 ◆成長を実感しやすい環境 最初は部品名も分からなかった方が、数ヶ月で一人前に。 経験を積むごとに扱える機械や現場が増え、自分の成長をリアルに感じられます。 ◆安定性のある業界で長く働ける 発電所関連の仕事は景気に左右されにくく、安定して仕事があるのが特徴。「家族を安心させたい」「腰を据えて働きたい」という方にも最適です！ 当社では、火力発電所や原子力発電所などで使われている設備が、安全に、正しく動くようにサポートするお仕事をしています。 難しそうに見えるかもしれませんが、ほとんどの方が未経験からスタート！ ＜主な仕事内容＞ ◆バルブ・ポンプ・電気設備の点検 ◆回転機器（ポンプ・モーター・ファンなど）の分解点検 ◆空調・照明などの点検 ◆圧縮機・クレーンの性能チェック ◆そのほか各種設備のメンテナンス 工具の名前や使い方、作業の進め方など、先輩が一つひとつ丁寧に教えるので安心ですよ♪

高収入|土日祝休み|車通勤可能|社員寮・宿舍あり|地元･地方で働く|成長企業|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|有資格者優遇|女性活躍|CADスキル不問

仕事内容: ＼寮完備〇Uターン応援〇地元で働く／ 福島県大熊町にて半導体工場（S造2F）の新設工事の現場管理を担当いただきます。 同現場で活躍頂ける技術者を募集します。 【対象】 　〇工場施設/新設工事 　〇建物付帯の電気設備対象 　〇工期：残り1年予定 　〇施工管理：3名体制 　〇鉄骨造/2階建て 【担当業務】 電気施工管理 　〇工程管理/品質管理/安全管理 　〇写真管理 　〇書類作成　など 【応募条件】 　〇業界経験3年以上 　〇PCスキルをお持ちの方（Excel・Word） 【活かせる資格】 　〇1･2級電気工事施工管理技士 　〇1･2級電気工事施工管理技士補 　〇第1･2･3種電気主任技術者 　〇第1･2種電気工事士 　〇建築設備士 　〇計装士　など 【その他】 　〇勤務開始日：即日～3か月以内（応相談） 　〇IUターン歓迎（借上げ社宅あり） 　〇マイカー通勤可能 若手からシニアまで幅広くお迎え！ 経験重視で募集！奮ってご応募ください！ 電気施工管理｜工場｜工期12ヵ月（監督体制3名）【大熊町の新築プロジェクト｜福島県浜通り】

未経験歓迎！年休125日の安定環境で新天地の生活もサポート！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：発電設備設置/保守、その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ――【アピールポイント】―― ■住まい探しまで移住を徹底サポート ■未経験から技術者として成長 ■月給28万円～＋入域手当あり ――――――――――――― ＜仕事内容＞ 福島第一原子力発電所内で行われる各種工事の作業を担当します。 元請企業を含むチーム内で連携し、円滑に作業を進めていきます。 ＜具体的には＞ ■機械工 ■配管工 ■一般作業 ■土木工事 ■構外での各種作業 など ※現場では社有車で向かいます ＜身につくスキル・経験＞ 工具の扱い方や施工の手順など、現場で役立つ技術を身につけられます。 チームで作業を進めるため、周囲と連携しながら安全・確実に仕事を進める力も磨ける環境です。 ＜職場環境＞ 当社の社員は約30名。 地域への愛着を持つ経営層のもと、その想いに共感した社員が集まっています。 現場では元請企業を含む混成チームで、それぞれの役割を分担しながら仕事を進めています。 ＜研修について＞ 内定後は、健康診断や各種申請・手続きなどの実務開始に向けた準備を行います。 待機期間が生じる場合も、給与は支給しますのでご安心ください。 配属後は現場のルールや仕事の進め方を共有。 業務に必要な資格については、受講費・交通費の補助や休暇調整などを通じて取得をサポートします。 /////////////////////// 当社について /////////////////////// 震災以前から福島第一原子力発電所に関わる業務を手がける会社です。 現在はいわき市久之浜町を拠点に、管工事・機器据付・電気工事・土木工事・機器メンテナンスなど、幅広い業務で現場を支えています。 ■募集の背景 現場体制の強化に向けた各ポジションでの増員募集です。 チームで連携しながら、これからも長期的に現場を支える組織づくりを進めていきます。 ＜採用担当からの一言＞ 遠方からお越しになる方も、入社前から住まいや生活面のことまでしっかりサポートします。オンライン面接はもちろん、応募者の状況によっては部長が直接お住まいの地域へ伺うこともあります。 住まいはご希望や勤務地に合わせてご案内し、社宅の利用も可能です。必要に応じて家具・家電の手配もお手伝いします。 極端に言えば「カバン一つで来ても大丈夫」と言えるくらい、新天地でのスタートを支えていきます。新しい土地での仕事に不安がある方も、安心してお越しください。

【大野駅から徒歩で3分】これから事務スキル積みたい方、大歓迎♪＠大熊★時給1,350円★

仕事内容 ≪安定×長期★人気のお仕事♪≫一般事務＆受付業務★時給1350円＠大熊 ●書類作成、ファイリング、電話対応、メール対応 ●来館者対応(施設案内) ●施設見学等の電話での受け入れ対応◎丁寧な指導があります♪同業務をしている仲間がいるので安心♪ 【POINT】 アクセス抜群◎通勤ラクラク＊駅チカ新築オフィス♪安心&安定の長期のオシゴト♪事務+施設案内業務平日休みで予定もたてやすい♪ 【ご応募にあたっての注意事項】 特になし 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める就業場所

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■クマSUNテラス内店舗の文具店 ■文房具が好きな方にピッタリ！ ■移住支援金で大熊町への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆接客、品出し、掃除等 2025年3月にオープンし、大熊町の新しい商業施設「クマSUNテラス」内の文房具ショップで、販売スタッフを募集します！ ＜具体的には＞ ■接客関係 ・レジ業務、会計処理 ・プレゼント用ラッピングなどの包装対応 ・POP作成や商品のディスプレイ ・店舗内清掃 ・その他、接客・販売業務全般 ■SNSでの情報発信 ■その他事務業務 ＜この仕事のやりがい＞ 文房具好きな方にピッタリの職場です！ ネットショッピングが普及する時代だからこそ、実際に商品を手に取り、質感や使い心地を確かめられるのが店頭販売の魅力。 なかには「見るだけでも楽しい」と足を運んでくださるお客さまもいらっしゃいます。 お客さまとの会話やふれあいを楽しみながら、接客スキルを磨くことができるのも、この仕事のやりがいのひとつです。 ＜「クマSUNテラス」について＞ JR常磐線「大野駅」西口にOPENする「クマSUNテラス」は、大熊町の新たなシンボルとなる商業施設です。 地域住民や訪問者・企業が、世代や分野を越えて、さまざまな楽しみ方で交流し、にぎわいを生み出す新しい場となります。 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 2025年3月のOPENに向け、大熊町のにぎわい創出に貢献したい方、また当社の力になっていただける方を全国からお待ちしています。 当社では、『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 大熊町での暮らしや当社にご興味のある方は、まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社双葉事務器について ///////////////////////// 株式会社双葉事務器は昭和41年、双葉郡大熊町で創業しました。 しかし、2011年3月の東日本大震災により、大熊町のオフィスが立ち入り禁止区域となり、社員全員が避難生活を送ることとなりました。 そんな中、取引先から「ぜひ商品を納めてほしい」との連絡を受けたことが転機となり、「このような時だからこそ前向きに行動しなければ未来はない」と思い直し、たった一人で業務を再開しました。 ゼロからの再スタートでしたが、2012年5月には、いわき市四倉中核工業団地に現事務所を開設しました。 2025年3月には、大熊町の新しい商業施設内に実店舗を出店予定です。 これからも「たとえ小さな一歩でも、昨日より確実に前へと進んでいること。」をモットーに、地域に貢献していきます。

≪寮入居可！≫土日祝休みで残業ほぼなし！車両通勤OK、即払いも利用可能な総務事務！

仕事内容 【お仕事について】 ★来客対応や労務管理、書類や設備の管理等の総務事務 ※エクセルなど一般的なPCスキル必須※ 寮への入居も可能です♪ ぜひご応募ください♪ 【持ち物】 筆記用具、印鑑 【服装】 オフィスカジュアル

【大野駅徒歩3分】基本定時で帰れる！未経験の方も歓迎！資料作成業務など！

仕事内容 基本定時で帰れる！未経験の方も歓迎！資料作成業務など！ ◆大手企業で働くチャンス！車通勤を希望の方にオススメ！駐車場は無料で利用可能！ＯＪＴ・マニュアル・研修制度があり安心！質問しやすいアットホームな雰囲気の職場です！ ◆ ◎環境サービス事業を展開する会社◎駅近でアクセス抜群！ご応募お待ちしております！【お願いしたいお仕事の内容】資料作成（情報発信施設展示物作成、情報発信用ポスター・ チラシなどのデザイン、作成：イラストレーター使用）、書類作成、見学依頼などの受付対応、電話対応、メール対応などをお願いします。 質問しやすいアットホームな雰囲気の職場です！ 就業曜日：月・火・水・木・金 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

仕事内容 ☆ダイヤモンド半導体を用いた中性子検出器をメインに、ダイヤモンド半導体に関わる製造開発をお任せしていきます。 具体的には… ・ダイヤモンド半導体のプロセスの改善および量産化技術の研究開発 ・現行プロセスに対する問題点の特定および解析 ・革新的な技術や手法の提案および実装 ・実験計画の策定、実験実施、データ分析および評価 ☆2023年度内に本格稼働予定の新拠点・福島事業所にて、研究開発を進めていくための人員募集です。スターティングメンバーとしてご活躍ください。 ☆大熊ダイヤモンドデバイス株式会社は、福島第一原発廃炉という国家プロジェクトへ適応する要素技術の開発をきっかけとして集結したメンバーが、世界初となるダイヤモンド半導体の社会実装を目指す、北海道大学および産業技術総合研究所を基とした2022年3月創業のスタートアップ企業です。 - ＜先輩スタッフからの一言＞ 福島県および大熊町で産業を興すこと、そして廃炉を実現に導くことから得た技術を世界的に展開していき、そこからビジネスとして成立させていくという当社の目標が、ひいては福島の真の復興にもつながっていくと確信しています。 今回の採用では、そのための先駆けとして、事業所の下地づくりの役割も担っていただく方を求めています。

経験者・有資格者募集

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■寮・住宅手当など、移住者の支援充実！ ■大手企業との安定した取引実績あり ■経験を活かした発電所内の工程管理！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆現在、当社で主に担当している第一原子力発電所内での建築関係の工事管理業務をお任せします！ ☆県外から移住してきた先輩スタッフが、多数活躍中です！ ＜具体的には＞ ☆第一原子力発電所内の建設関係に関する ・工程やスケジュールの管理 ・上記に付随する書類作成 など ＜身につくスキル・経験＞ ・現場経験を活かしながら、原子力発電所内での作業スキルをアップできます！ ＜キャリアアップ＞ ・当社では、さまざまな現場に携わっているため、「自分に合っていない」と感じる職種だった場合、あるいは「こんな仕事してみたい」という希望が生じた場合、職種や勤務場所を変えて働くこともできます。 ・例えば入社時は現場作業員で、仕事をしていく上で「工事管理員」に興味を持ち、資格取得し工事管理員に変更するなどできます！ ＜職場環境＞ ・東京パワーテクノロジー株式会社様や東芝プラントシステム株式会社様、日本建設工業株式会社様、株式会社東京エネシス様など、大手企業との取引の実績が多数あり！継続的に、仕事量が安定した会社です。 ・「健康事業所宣言」企業（社員一人ひとりの健康増進に積極的な会社）などの各種認定も取得 ・国際連合が提唱するSDGsに賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取り組みを実践する、「SDGs宣言書」を策定 ・現場では、30代～40代の方が活躍中です！ ＜移住者支援について＞ ☆県外からのが移住者が多く在籍している当社では、県外からの応募がしやすい体制を整えています。 ・遠方からの応募に関して、出張面接対応可能です。出張可能場所などはご相談ください。 ・Web面接にも対応しています。 ・「2食の食事補助付き」の寮完備！ ・寮を利用しない方には、住宅手当を支給！ ///////////////////////// 株式会社Ｒ＆Ｍｓについて ///////////////////////// 「当社の魅力は“社員”です」 そう言い切れるのが、株式会社Ｒ＆Ｍｓ（アール・アンド・エムズ）の特色です。 震災前から多くの原子力発電所での業務を請け負い、震災後は火力発電所や化学プラント（石油・ガス）などにも業務範囲を広げ、それに伴って業績も拡大してきました。福島に本社を置く会社でありながら、各地から寄せられる多くの依頼に応え、全国に技術者を多数派遣するようになっています。 当社の業績拡大の原動力となっているのは、やはり「人」。社員をはじめとするすべての人々に家族意識を持つこと、それによって生まれる相互扶助と調和の心を大切にし、受け継いでいくこと。技術力などの継承も踏まえ、資格取得や技術習得に対しても、それこそ親身になって取り組んできた結果です。 福島県外からの移住者も多数在籍しており、出張面接や住宅支援などの受け入れ体制も万全。全国各地の求職者の方々が、これまで培ってきたキャリアを最大限に活かすためのお手伝いを常に心がけています。 会社の魅力は“社員”。そう言い切れるための社風を、私たちは着実に築いています。 ＜代表取締役より＞ 今いる社員の大半が県外からですね。福島にきて、家族を持った社員もいます。社長としては、社員が福島で幸せになってくれるのはとても嬉しいです。 ＜先輩スタッフより＞ 今、自分の携わっている仕事の一つ一つが、復興に繋がっているところにやりがいを感じます。遠方からきている方や年代がバラバラのスタッフも多いですが、東北の復興のために一緒に頑張ることで、コミュニケーション力が身につきますよ！

【大野駅から徒歩2分】基本定時帰り！展示施設内の案内など！未経験でもＯＫ！

仕事内容 【大野駅から徒歩2分】基本定時帰り！展示施設内の案内など！未経験でもＯＫ！ 《環境サービス関連会社》大手企業で安定して就業可能！幅広い年齢層の方が活躍中の職場です！ 【お仕事の内容】展示施設内の案内｜施設に関する見学案内サポート｜資料作成サポート(報告資料・レジュメ・パンフなどの作成サポート)｜メール対応、電話対応などをお願いします。 ＼ここに注目！！／ ☆安定・安心の大手企業／上場企業でのお仕事！ ☆残業ナシ！サクッと定時上がり♪ ☆駅チカ！最寄り駅まで徒歩5分以内 ☆制服貸与あり ☆車通勤OK！通勤らくらく♪ ☆フルタイム勤務 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地

単身寮に即入居可／未経験歓迎の社会的意義の高い仕事です！

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■復興に直結する、社会意義の高い仕事！ ■未経験歓迎！異業種からの転職者が活躍 ■移住支援金で移住をサポート ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆福島第一原子力発電所内にて、復興に向けた廃棄物の管理・処理業務をお任せします。専門知識は一切不要。未経験からスタートしたメンバーが多数活躍している職場です。 ＜具体的には＞ ・廃棄物の分別、搬送、処理プロセスの管理 ・現場での線量測定および安全確認 ・処理に付随する清掃や軽作業 など ※放射線障害防止措置が確認済みの、安全な環境での作業となります。 ※フォークリフトを使用する場面もありますが、入社後に免許を取得いただくことも可能です。 ＜1日のスケジュール例＞ 08:00 出勤・朝礼、午前の業務開始 10:00 小休憩（リフレッシュタイム） 12:00 お昼休憩（たっぷり60分） 13:00 午後の業務開始 15:00 小休憩（こまめな休憩を設けています） 17:00 業務終了、残業なしで帰宅 ☆出勤は福島県双葉郡富岡町大字上手岡字高津戸200（シガ環境メンテナンス）から、福島第一原子力発電所までバスで移動（スタッフ同士の相乗り）となります ☆休憩はたっぷり120分。無理なく長く続けられる環境です。 ＜職場の雰囲気とメンバー＞ ☆現在、平均年齢40歳。40代・50代のミドル層を中心に、55歳以上のシニア手前の世代まで元気に活躍しています。 ☆異業種から転職したメンバーが多数在籍。チームで連携して進めるため、ブランクがある方や未経験の方もすぐに馴染める温かい職場です。 ＜やりがいについて＞ ☆福島復興という社会貢献度の極めて高いプロジェクトに、中心メンバーとして携われる誇りがあります。 ☆現場が日々整っていく達成感に加え、資格取得支援を活用して専門スキルを磨けるため、自身の成長が収入やキャリアに直結する手応えを感じられます。 ＜キャリアアップについて＞ ☆現場経験を積みながら、将来的にはリーダー職や放射線管理の専門家を目指していただけます。 ☆長期勤続によるキャリア形成を目的とした採用のため、じっくりと腰を据えて成長できる環境です。 ☆業務に必要な資格は、会社負担で取得可能な支援制度をご用意しています。未経験から入社し、専門スキルを身につけてキャリアアップしていくことが可能です。 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、初めての福島12市町村への移住なら移住支援金/最大200万円等の支援があります(※諸条件あり)。まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社イノベーションについて ///////////////////////// 私たち株式会社イノベーションは、福島県いわき市に本社を構え、震災復興に関する業務や放射線管理業務などの受託業務、派遣事業を行っている会社です。 現在、社員が携わっているのは、福島第一原子力発電所内での廃棄物処理・管理業務。復興に向けて欠かせない、社会貢献度の極めて高いプロジェクトです。現場が日々整っていく達成感、そして「福島の未来をつくっている」という手応えを、中心メンバーとして実感できる仕事だと考えています。

仕事内容 ☆2023年度内に本格稼働予定の新拠点・福島事業所にて、研究開発を進めていくための人員募集です。スターティングメンバーとしてご活躍いただくとともに、研究開発職の経験・知見を活かして、新しい拠点のマネジメント業務もお任せしていきます。 ☆ダイヤモンド半導体を用いた中性子検出器をメインに、ダイヤモンド半導体に関わる製造開発をお任せしていきます。 具体的には… ・ダイヤモンド半導体のプロセスの改善および量産化技術の研究開発 ・現行プロセスに対する問題点の特定および解析 ・革新的な技術や手法の提案および実装 ・実験計画の策定、実験実施、データ分析および評価 ☆大熊ダイヤモンドデバイス株式会社は、福島第一原発廃炉という国家プロジェクトへ適応する要素技術の開発をきっかけとして集結したメンバーが、世界初となるダイヤモンド半導体の社会実装を目指す、北海道大学および産業技術総合研究所を基とした2022年3月創業のスタートアップ企業です。 - ＜先輩スタッフからの一言＞ 2023年度内に稼働予定の福島事業所では、現時点の常駐スタッフは不在です。ほかの事業所のスタッフが、月1回程度訪問して状況を確認しています。 当社は研究施設として、各事業所における自立した研究を推奨しています。このため福島事業所においても本格稼働後に、自立した研究機関として活動いただくことを求めています。 したがって今回の募集では、研究職の採用を前提としていますが、マネジメント的な役割も担っていただく方からの応募も期待しています。

経験者・有資格者募集

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■寮・住宅手当など、移住者の支援充実！ ■大手企業との安定した取引実績あり ■発電所内の現場経験が活かせる！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆現在、当社で主に担当している第一原子力発電所内での土木工事管理をお任せします！ ☆県外から移住してきた先輩スタッフが、多数活躍中です！ ＜具体的には＞ ☆第一原子力発電所内の土木作業全般とコンクリート供給作業に関する ・工程や品質の管理 ・安全管理 など ＜身につくスキル・経験＞ ・試験にかかる費用、交通費は会社負担です！会社で役立つ資格は積極的に取得していただきます。 ・玉かけ、足場など建設関係の資格を取得しながら働けます。 ・発電所内（特に福島第一原子力発電所）の作業経験や、コンクリート技士の資格を活かせます！ ＜キャリアアップ＞ ・当社では、さまざまな現場に携わっているため、「自分に合っていない」と感じる職種だった場合、あるいは「こんな仕事してみたい」という希望が生じた場合、職種や勤務場所を変えて働くこともできます。 ・例えば入社時は現場作業員で、仕事をしていく上で「工事管理員」に興味を持ち、資格取得し工事管理員に変更するなどできます！ ＜職場環境＞ ・東京パワーテクノロジー株式会社様や東芝プラントシステム株式会社様、日本建設工業株式会社様、株式会社東京エネシス様など、大手企業との取引の実績が多数あり！継続的に、仕事量が安定した会社です。 ・「健康事業所宣言」企業（社員一人ひとりの健康増進に積極的な会社）などの各種認定も取得 ・国際連合が提唱するSDGsに賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取り組みを実践する、「SDGs宣言書」を策定 ＜移住者支援について＞ ☆県外からのが移住者が多く在籍している当社では、県外からの応募がしやすい体制を整えています。 ・遠方からの応募に関して、出張面接対応可能です。出張可能場所などはご相談ください。 ・Web面接にも対応しています。 ・「2食の食事補助付き」の寮完備！ ・寮を利用しない方には、住宅手当を支給！ ///////////////////////// 株式会社Ｒ＆Ｍｓについて ///////////////////////// 「当社の魅力は“社員”です」 そう言い切れるのが、株式会社Ｒ＆Ｍｓ（アール・アンド・エムズ）の特色です。 震災前から多くの原子力発電所での業務を請け負い、震災後は火力発電所や化学プラント（石油・ガス）などにも業務範囲を広げ、それに伴って業績も拡大してきました。福島に本社を置く会社でありながら、各地から寄せられる多くの依頼に応え、全国に技術者を多数派遣するようになっています。 当社の業績拡大の原動力となっているのは、やはり「人」。社員をはじめとするすべての人々に家族意識を持つこと、それによって生まれる相互扶助と調和の心を大切にし、受け継いでいくこと。技術力などの継承も踏まえ、資格取得や技術習得に対しても、それこそ親身になって取り組んできた結果です。 福島県外からの移住者も多数在籍しており、出張面接や住宅支援などの受け入れ体制も万全。全国各地の求職者の方々が、これまで培ってきたキャリアを最大限に活かすためのお手伝いを常に心がけています。 会社の魅力は“社員”。そう言い切れるための社風を、私たちは着実に築いています。 ＜代表取締役より＞ 今いる社員の大半が県外からですね。福島にきて、家族を持った社員もいます。社長としては、社員が福島で幸せになってくれるのはとても嬉しいです。 ＜先輩スタッフより＞ 今、自分の携わっている仕事の一つ一つが、復興に繋がっているところにやりがいを感じます。遠方からきている方や年代がバラバラのスタッフも多いですが、東北の復興のために一緒に頑張ることで、コミュニケーション力が身につきますよ！

未経験者歓迎

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■寮・住宅手当など、移住者の支援充実！ ■大手企業との安定した取引実績あり ■未経験から作業員としてのスキルアップ！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆現在、当社で主に担当している第一原子力発電所内での復興作業をお任せします！ ☆県外から移住してきた先輩スタッフが、多数活躍中です！ ☆先輩作業員がていねいに指導（OJT）しますので、経験のない方もご安心を！ ＜具体的には＞ ☆第一原子力発電所内にて ・足場関連 ・配管工事 など ＜身につくスキル・経験＞ ・現場作業未経験の方でも、資格が取れるように支援致します。 ・試験にかかる費用、交通費は会社負担です！会社で役立つ資格は積極的に取得していただきます。 ・玉かけ、足場など建設関係の資格を取得しながら働けます。 ＜キャリアアップ＞ ・当社では、さまざまな現場に携わっているため、「自分に合っていない」と感じる職種だった場合、あるいは「こんな仕事してみたい」という希望が生じた場合、職種や勤務場所を変えて働くこともできます。 ・例えば入社時は現場作業員で、仕事をしていく上で「工事管理員」に興味を持ち、資格取得し工事管理員に変更するなどできます！ ＜職場環境＞ ・東京パワーテクノロジー株式会社様や東芝プラントシステム株式会社様、日本建設工業株式会社様、株式会社東京エネシス様など、大手企業との取引の実績が多数あり！継続的に、仕事量が安定した会社です。 ・「健康事業所宣言」企業（社員一人ひとりの健康増進に積極的な会社）などの各種認定も取得 ・国際連合が提唱するSDGsに賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取り組みを実践する、「SDGs宣言書」を策定 ・5～8名程度のグループ単位の中で、現在の現場作業員の補助作業がメインになります。 ＜移住者支援について＞ ☆県外からのが移住者が多く在籍している当社では、県外からの応募がしやすい体制を整えています。 ・遠方からの応募に関して、出張面接対応可能です。出張可能場所などはご相談ください。 ・Web面接にも対応しています。 ・「2食の食事補助付き」の寮完備！ ・寮を利用しない方には、住宅手当を支給！ ///////////////////////// 株式会社Ｒ＆Ｍｓについて ///////////////////////// 「当社の魅力は“社員”です」 そう言い切れるのが、株式会社Ｒ＆Ｍｓ（アール・アンド・エムズ）の特色です。 震災前から多くの原子力発電所での業務を請け負い、震災後は火力発電所や化学プラント（石油・ガス）などにも業務範囲を広げ、それに伴って業績も拡大してきました。福島に本社を置く会社でありながら、各地から寄せられる多くの依頼に応え、全国に技術者を多数派遣するようになっています。 当社の業績拡大の原動力となっているのは、やはり「人」。社員をはじめとするすべての人々に家族意識を持つこと、それによって生まれる相互扶助と調和の心を大切にし、受け継いでいくこと。技術力などの継承も踏まえ、資格取得や技術習得に対しても、それこそ親身になって取り組んできた結果です。 福島県外からの移住者も多数在籍しており、出張面接や住宅支援などの受け入れ体制も万全。全国各地の求職者の方々が、これまで培ってきたキャリアを最大限に活かすためのお手伝いを常に心がけています。 会社の魅力は“社員”。そう言い切れるための社風を、私たちは着実に築いています。 ＜代表取締役より＞ 今いる社員の大半が県外からですね。福島にきて、家族を持った社員もいます。社長としては、社員が福島で幸せになってくれるのはとても嬉しいです。 ＜先輩スタッフより＞ 今、自分の携わっている仕事の一つ一つが、復興に繋がっているところにやりがいを感じます。遠方からきている方や年代がバラバラのスタッフも多いですが、東北の復興のために一緒に頑張ることで、コミュニケーション力が身につきますよ！

【大野駅から車で5分】≪即日Start≫英語を使ったガイド業務♪長期×安定企業＠大熊

仕事内容 ≪即日スタート★英語を使ったお仕事♪≫受付・案内業務＠大熊 ●各種施設でのガイド業務または補助業務(英語使用時あり) ●電話対応 ●データ入力 ●書類作成 など◎屋外施設見学時は同行いただきます。 【POINT】 ★早めに決めちゃお♪今がチャンス☆即日開始↑★通勤ラクラク～電車でGO!!私有車通勤もOK★新築オフィスでお仕事☆彡★施設内と見学同行ガイド♪★英語を使用したガイドもお願いいたします♪ 【ご応募にあたっての注意事項】 特になし 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める就業場所

《17:15定時＆残業月5H》納期に怯える必要ナシ★社内SE

仕事内容 過酷な開発現場から脱出！納期に追われない社内サポートで、心身ともに余裕のある毎日へ♪ ＼激務や納期のプレッシャーなし！／ 『社内だけ』のITサポート職♪ 急な仕様変更や 無茶なスケジュールに振り回される 心配は一切ありません！ 17:15定時で残業は月5時間以内と 圧倒的にホワイトな環境です★ 【 仕事内容 】 ■業務システムやアプリの問合せ対応 ■PCの初期設定・障害対応 ■OA機器の貸出受付 ■アカウント管理や社内申請の対応 など ……＊…… ◇完全土日祝休み ◇2～3ヶ月間のOJTがあるから安心 ◇エンジニア経験がある方や、 情報処理系の学校卒の方は歓迎します♪ 勤務先企業について 【事務でレア☆入寮可能なお仕事です】 ・家賃0円、全額補助します◎ ・水道光熱費だけご負担ください！ ※場所など詳細は応募時にご案内します 【事業内容】 システム開発・保守。大手グループの強固な経営基盤を持つIT企業です！ 職場の特徴 【設備】社員食堂・無料駐車場あり 【男女比】男性が多い 【働いている年齢層】10代～50代

経験者・有資格者募集

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■寮・住宅手当など、移住者の支援充実！ ■大手企業との安定した取引実績あり ■足場などの現場経験を復興に活かせる！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆現在、当社で主に担当している第一原子力発電所内での復興作業をお任せします！ ☆県外から移住してきた先輩スタッフが、多数活躍中です！ ＜具体的には＞ ☆第一原子力発電所内にて ・足場関連 ・配管工事 など ＜身につくスキル・経験＞ ・現場経験を活かしながら、原子力発電所内での作業スキルをアップできます！ ＜キャリアアップ＞ ・当社では、さまざまな現場に携わっているため、「自分に合っていない」と感じる職種だった場合、あるいは「こんな仕事してみたい」という希望が生じた場合、職種や勤務場所を変えて働くこともできます。 ・例えば入社時は現場作業員で、仕事をしていく上で「工事管理員」に興味を持ち、資格取得し工事管理員に変更するなどできます！ ＜職場環境＞ ・東京パワーテクノロジー株式会社様や東芝プラントシステム株式会社様、日本建設工業株式会社様、株式会社東京エネシス様など、大手企業との取引の実績が多数あり！継続的に、仕事量が安定した会社です。 ・「健康事業所宣言」企業（社員一人ひとりの健康増進に積極的な会社）などの各種認定も取得 ・国際連合が提唱するSDGsに賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取り組みを実践する、「SDGs宣言書」を策定 ・5～8名程度のグループ単位の中で、現在の現場作業員の補助作業がメインになります。 ＜移住者支援について＞ ☆県外からのが移住者が多く在籍している当社では、県外からの応募がしやすい体制を整えています。 ・遠方からの応募に関して、出張面接対応可能です。出張可能場所などはご相談ください。 ・Web面接にも対応しています。 ・「2食の食事補助付き」の寮完備！ ・寮を利用しない方には、住宅手当を支給！ ///////////////////////// 株式会社Ｒ＆Ｍｓについて ///////////////////////// 「当社の魅力は“社員”です」 そう言い切れるのが、株式会社Ｒ＆Ｍｓ（アール・アンド・エムズ）の特色です。 震災前から多くの原子力発電所での業務を請け負い、震災後は火力発電所や化学プラント（石油・ガス）などにも業務範囲を広げ、それに伴って業績も拡大してきました。福島に本社を置く会社でありながら、各地から寄せられる多くの依頼に応え、全国に技術者を多数派遣するようになっています。 当社の業績拡大の原動力となっているのは、やはり「人」。社員をはじめとするすべての人々に家族意識を持つこと、それによって生まれる相互扶助と調和の心を大切にし、受け継いでいくこと。技術力などの継承も踏まえ、資格取得や技術習得に対しても、それこそ親身になって取り組んできた結果です。 福島県外からの移住者も多数在籍しており、出張面接や住宅支援などの受け入れ体制も万全。全国各地の求職者の方々が、これまで培ってきたキャリアを最大限に活かすためのお手伝いを常に心がけています。 会社の魅力は“社員”。そう言い切れるための社風を、私たちは着実に築いています。 ＜代表取締役より＞ 今いる社員の大半が県外からですね。福島にきて、家族を持った社員もいます。社長としては、社員が福島で幸せになってくれるのはとても嬉しいです。 ＜先輩スタッフより＞ 今、自分の携わっている仕事の一つ一つが、復興に繋がっているところにやりがいを感じます。遠方からきている方や年代がバラバラのスタッフも多いですが、東北の復興のために一緒に頑張ることで、コミュニケーション力が身につきますよ！

年休125日／未経験OK！移住・住まい探しも会社がサポート！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：発電設備設置/保守、その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ――【アピールポイント】―― ■住まい探しまで移住を徹底サポート ■未経験から技術者として成長 ■月給27万円～＋入域手当あり ――――――――――――― ＜仕事内容＞ 福島第一原子力発電所内で行われる各種工事において、一般作業を担当します。 元請企業を含むチーム内で連携し、円滑に作業を進めていきます。 ＜具体的には＞ ■機械工 ■配管工 ■一般作業 ■構外での各種作業 など ＜身につくスキル・経験＞ 工具の扱い方や施工の手順など、現場で役立つ技術を身につけられます。 チームで作業を進めるため、周囲と連携しながら安全・確実に仕事を進める力も磨ける環境です。 ＜職場環境＞ 当社の社員は約30名。 地域への愛着を持つ経営層のもと、その想いに共感した社員が集まっています。 現場では元請企業を含む混成チームで、それぞれの役割を分担しながら仕事を進めています。 ＜研修について＞ 内定後は、健康診断や各種申請・手続きなどの実務開始に向けた準備を行います。 待機期間が生じる場合も、給与は支給しますのでご安心ください。 配属後は現場のルールや仕事の進め方を共有。 業務に必要な資格については、受講費・交通費の補助や休暇調整などを通じて取得をサポートします。 /////////////////////// 当社について /////////////////////// 震災以前から福島第一原子力発電所に関わる業務を手がける会社です。 現在はいわき市久之浜町を拠点に、管工事・機器据付・電気工事・土木工事・機器メンテナンスなど、幅広い業務で現場を支えています。 ■募集の背景 現場体制の強化に向けた各ポジションでの増員募集です。 チームで連携しながら、これからも長期的に現場を支える組織づくりを進めていきます。 ＜採用担当からの一言＞ 遠方からお越しになる方も、入社前から住まいや生活面のことまでしっかりサポートします。オンライン面接はもちろん、応募者の状況によっては部長が直接お住まいの地域へ伺うこともあります。 住まいはご希望や勤務地に合わせてご案内し、社宅の利用も可能です。必要に応じて家具・家電の手配もお手伝いします。 極端に言えば「カバン一つで来ても大丈夫」と言えるくらい、新天地でのスタートを支えていきます。新しい土地での仕事に不安がある方も、安心してお越しください。

公共施設の運営を通じて地域貢献！

仕事内容 双葉町の公共施設を指定管理者として民間企業が運営します。 【仕事内容】 ・受付接客対応 ・料金収受（利用許可の承認） ・施設の予約と貸出（許可書の発行） ・施設管理（巡回点検） ・事務処理（統計データの作成） ・電話応答、利用案内 ・自主事業の企画運営 1日の仕事の流れ（早番） ８：３０～ ９：００ 開館準備 ９：００～１２：００ 受付・接客（貸室対応等） １２：１５～１３：１５ 昼休憩 １３：１５～１７：００ 受付・接客（貸室対応等） １７：００～１７：３０ 事務処理・引継ぎ 1日の仕事の流れ（遅番） １２：１５～１４：００ 受付・接客（貸室対応等） １４：００～１５：００ 施設巡回点検 １５：００～１６：００ 受付・接客（貸室対応等） １６：００～１７：００ 休憩 １７：００～２１：００ 受付・接客、締め処理 ２１：００～２１：１５ 閉館作業 先輩スタッフからの一言 初めての方も先輩スタッフが丁寧にお仕事を教えます。 ご安心ください。

経験者・有資格者募集

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■寮・住宅手当など、移住者の支援充実！ ■大手企業との安定した取引実績あり ■放射線管理の経験を最大限に活かす！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆現在、当社で主に担当している第一原子力発電所内で、放射線管理員としての業務をお任せします！ ☆放射線管理の実務経験、資格をお持ちの方の活躍を期待しています！ ☆県外から移住してきた先輩スタッフが、多数活躍中です！ ＜具体的には＞ ☆第一原子力発電所内の ・環境サーベイ ・測定 ・記録作成 など ＜身につくスキル・経験＞ ・現場経験を活かしながら、原子力発電所内での作業スキルをアップできます！ ＜キャリアアップ＞ ・当社では、さまざまな現場に携わっているため、「自分に合っていない」と感じる職種だった場合、あるいは「こんな仕事してみたい」という希望が生じた場合、職種や勤務場所を変えて働くこともできます。 ・例えば入社時は現場作業員で、仕事をしていく上で「工事管理員」に興味を持ち、資格取得し工事管理員に変更するなどできます！ ＜職場環境＞ ・東京パワーテクノロジー株式会社様や東芝プラントシステム株式会社様、日本建設工業株式会社様、株式会社東京エネシス様など、大手企業との取引の実績が多数あり！継続的に、仕事量が安定した会社です。 ・「健康事業所宣言」企業（社員一人ひとりの健康増進に積極的な会社）などの各種認定も取得 ・国際連合が提唱するSDGsに賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取り組みを実践する、「SDGs宣言書」を策定 ＜移住者支援について＞ ☆県外からのが移住者が多く在籍している当社では、県外からの応募がしやすい体制を整えています。 ・遠方からの応募に関して、出張面接対応可能です。出張可能場所などはご相談ください。 ・Web面接にも対応しています。 ・「2食の食事補助付き」の寮完備！ ・寮を利用しない方には、住宅手当を支給！ ///////////////////////// 株式会社Ｒ＆Ｍｓについて ///////////////////////// 「当社の魅力は“社員”です」 そう言い切れるのが、株式会社Ｒ＆Ｍｓ（アール・アンド・エムズ）の特色です。 震災前から多くの原子力発電所での業務を請け負い、震災後は火力発電所や化学プラント（石油・ガス）などにも業務範囲を広げ、それに伴って業績も拡大してきました。福島に本社を置く会社でありながら、各地から寄せられる多くの依頼に応え、全国に技術者を多数派遣するようになっています。 当社の業績拡大の原動力となっているのは、やはり「人」。社員をはじめとするすべての人々に家族意識を持つこと、それによって生まれる相互扶助と調和の心を大切にし、受け継いでいくこと。技術力などの継承も踏まえ、資格取得や技術習得に対しても、それこそ親身になって取り組んできた結果です。 福島県外からの移住者も多数在籍しており、出張面接や住宅支援などの受け入れ体制も万全。全国各地の求職者の方々が、これまで培ってきたキャリアを最大限に活かすためのお手伝いを常に心がけています。 会社の魅力は“社員”。そう言い切れるための社風を、私たちは着実に築いています。 ＜代表取締役より＞ 今いる社員の大半が県外からですね。福島にきて、家族を持った社員もいます。社長としては、社員が福島で幸せになってくれるのはとても嬉しいです。 ＜先輩スタッフより＞ 今、自分の携わっている仕事の一つ一つが、復興に繋がっているところにやりがいを感じます。遠方からきている方や年代がバラバラのスタッフも多いですが、東北の復興のために一緒に頑張ることで、コミュニケーション力が身につきますよ！

経験者・有資格者募集

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■寮・住宅手当など、移住者の支援充実！ ■大手企業との安定した取引実績あり ■安全管理のスキル・知識を発電所で活用 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆現在、当社で主に担当している第一原子力発電所内のプラントでのメンテナンス作業の安全管理業務をお任せします！ ☆県外から移住してきた先輩スタッフが、多数活躍中です！ ＜具体的には＞ 第一原子力発電所内のプラントでのメンテナンス作業における ・作業員への安全教育 ・作業員の管理 ・上記に伴う書類作成 など ＜身につくスキル・経験＞ ・現場経験を活かしながら、原子力発電所内での作業スキルをアップできます！ ＜キャリアアップ＞ ・当社では、さまざまな現場に携わっているため、「自分に合っていない」と感じる職種だった場合、あるいは「こんな仕事してみたい」という希望が生じた場合、職種や勤務場所を変えて働くこともできます。 ・例えば入社時は現場作業員で、仕事をしていく上で「工事管理員」に興味を持ち、資格取得し工事管理員に変更するなどできます！ ＜職場環境＞ ・東京パワーテクノロジー株式会社様や東芝プラントシステム株式会社様、日本建設工業株式会社様、株式会社東京エネシス様など、大手企業との取引の実績が多数あり！継続的に、仕事量が安定した会社です。 ・「健康事業所宣言」企業（社員一人ひとりの健康増進に積極的な会社）などの各種認定も取得 ・国際連合が提唱するSDGsに賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取り組みを実践する、「SDGs宣言書」を策定 ＜移住者支援について＞ ☆県外からのが移住者が多く在籍している当社では、県外からの応募がしやすい体制を整えています。 ・遠方からの応募に関して、出張面接対応可能です。出張可能場所などはご相談ください。 ・Web面接にも対応しています。 ・「2食の食事補助付き」の寮完備！ ・寮を利用しない方には、住宅手当を支給！ ///////////////////////// 株式会社Ｒ＆Ｍｓについて ///////////////////////// 「当社の魅力は“社員”です」 そう言い切れるのが、株式会社Ｒ＆Ｍｓ（アール・アンド・エムズ）の特色です。 震災前から多くの原子力発電所での業務を請け負い、震災後は火力発電所や化学プラント（石油・ガス）などにも業務範囲を広げ、それに伴って業績も拡大してきました。福島に本社を置く会社でありながら、各地から寄せられる多くの依頼に応え、全国に技術者を多数派遣するようになっています。 当社の業績拡大の原動力となっているのは、やはり「人」。社員をはじめとするすべての人々に家族意識を持つこと、それによって生まれる相互扶助と調和の心を大切にし、受け継いでいくこと。技術力などの継承も踏まえ、資格取得や技術習得に対しても、それこそ親身になって取り組んできた結果です。 福島県外からの移住者も多数在籍しており、出張面接や住宅支援などの受け入れ体制も万全。全国各地の求職者の方々が、これまで培ってきたキャリアを最大限に活かすためのお手伝いを常に心がけています。 会社の魅力は“社員”。そう言い切れるための社風を、私たちは着実に築いています。 ＜代表取締役より＞ 今いる社員の大半が県外からですね。福島にきて、家族を持った社員もいます。社長としては、社員が福島で幸せになってくれるのはとても嬉しいです。 ＜先輩スタッフより＞ 今、自分の携わっている仕事の一つ一つが、復興に繋がっているところにやりがいを感じます。遠方からきている方や年代がバラバラのスタッフも多いですが、東北の復興のために一緒に頑張ることで、コミュニケーション力が身につきますよ！

◇社バス有◇機械設計サポートと試験補助事務

仕事内容 大手重工メーカー 【機械設計のサポート】 ・大型ロボットの試験の補助 ・報告書や設計図書の作成 ・部品交換 ・消耗品の発注管理や部品改造の検討 ・メーカ調整 ・発注管理 ◆使用ツール・スキル：Excel、Word、AutoCAD(2D) ＼ エンジニア派遣会社 最大規模の案件数！ ／ ・ブランク／未経験OK ・ライフスタイルに合わせた働き方 ・経験を活かすお仕事 など、1人ひとりに合わせたお仕事をご紹介できます。 登録スタッフ数が120万人在籍しているスタッフサービスグループグループの中で、エンジニア専門事業部として約17000名のエンジニアが活躍中です！ ■ よくあるご質問 ■ 【Q1】 未経験向けのお仕事はある？ 派遣のメリットは、正社員ではできなかった仕事にチャレンジできること。 実務経験が無い場合でも技術をお持ちであれば、お仕事をご紹介できる可能性があります！ 「新しい分野へチャレンジして、スキルアップしたい」など、ぜひご希望をお聞かせください。 【Q2】残業はどのくらい発生する？ 就業の目安となるよう、お仕事をご紹介する際に残業時間の目安もしっかりとお伝えいたします。 プライベートを大切にしたい、スキルアップのためしっかり働きたい、などあなたのご希望やライフスタイルに合わせて一緒にお仕事を選びましょう！ 【Q3】サポートはしてもらえる？ 担当営業が定期的にご就業先へ伺って、ご状況に関してヒアリングいたします。 お困りごとがありましたら、小さなことでもお気軽にご相談ください！ ご就業先との折衝は、担当営業がしっかりと対応いたしますのでご安心くださいね。

【大野駅より車5分】【残業なし】AutoCADでの建築・設備図面データ構築 経験を生かせる。

仕事内容 ゼネコンでのお仕事です。 ■建築・設備図面のCADデータ（２D/3D)構築 ・３Dデータ構築（Navisworks） ・２Dデータ構築（AutoCAD） ・BIM/CIMデータ構築 ・企業から提出される設備図書の管理、整理、入力 ※Excelフォーマット有 ・企業へのメール連絡（Outlook） ・ファイリング、諸雑務 ◆使用ツール・スキル：AutoCAD（2D）、Excel、Navisworks ＼ エンジニア派遣会社 最大規模の案件数！ ／ ・ブランク／未経験OK ・ライフスタイルに合わせた働き方 ・経験を活かすお仕事 など、1人ひとりに合わせたお仕事をご紹介できます。 登録スタッフ数が120万人在籍しているスタッフサービスグループグループの中で、エンジニア専門事業部として約17000名のエンジニアが活躍中です！ ■ よくあるご質問 ■ 【Q1】 未経験向けのお仕事はある？ 派遣のメリットは、正社員ではできなかった仕事にチャレンジできること。 実務経験が無い場合でも技術をお持ちであれば、お仕事をご紹介できる可能性があります！ 「新しい分野へチャレンジして、スキルアップしたい」など、ぜひご希望をお聞かせください。 【Q2】残業はどのくらい発生する？ 就業の目安となるよう、お仕事をご紹介する際に残業時間の目安もしっかりとお伝えいたします。 プライベートを大切にしたい、スキルアップのためしっかり働きたい、などあなたのご希望やライフスタイルに合わせて一緒にお仕事を選びましょう！ 【Q3】サポートはしてもらえる？ 担当営業が定期的にご就業先へ伺って、ご状況に関してヒアリングいたします。 お困りごとがありましたら、小さなことでもお気軽にご相談ください！ ご就業先との折衝は、担当営業がしっかりと対応いたしますのでご安心くださいね。

<土日休み×長期>空調設備関連業務＊AutoCAD(2D)

仕事内容 大手空調設備メーカー ■新設の原子力プラントにおける空調設備関連業務 ・設計図書の作成（ダクトや配管の図面書き） ・空調設備の設計補助 ・構造解析・工事の積算補助 ・お客様先に提出する仕様書、文書の作成業務 ・お客様先との打ち合わせ・メーカーとのやり取り、調整 ◆使用ツール・スキル：AutoCAD(2D)、Excel、Word ＼ エンジニア派遣会社 最大規模の案件数！ ／ ・ブランク／未経験OK ・ライフスタイルに合わせた働き方 ・経験を活かすお仕事 など、1人ひとりに合わせたお仕事をご紹介できます。 登録スタッフ数が120万人在籍しているスタッフサービスグループグループの中で、エンジニア専門事業部として約17000名のエンジニアが活躍中です！ ■ よくあるご質問 ■ 【Q1】 未経験向けのお仕事はある？ 派遣のメリットは、正社員ではできなかった仕事にチャレンジできること。 実務経験が無い場合でも技術をお持ちであれば、お仕事をご紹介できる可能性があります！ 「新しい分野へチャレンジして、スキルアップしたい」など、ぜひご希望をお聞かせください。 【Q2】残業はどのくらい発生する？ 就業の目安となるよう、お仕事をご紹介する際に残業時間の目安もしっかりとお伝えいたします。 プライベートを大切にしたい、スキルアップのためしっかり働きたい、などあなたのご希望やライフスタイルに合わせて一緒にお仕事を選びましょう！ 【Q3】サポートはしてもらえる？ 担当営業が定期的にご就業先へ伺って、ご状況に関してヒアリングいたします。 お困りごとがありましたら、小さなことでもお気軽にご相談ください！ ご就業先との折衝は、担当営業がしっかりと対応いたしますのでご安心くださいね。

【大野駅より車10分】◆スキルゼロでもOK◆廃炉プロジェクトの工程管理支援 土日休み

仕事内容 大手独立系SIerでのお仕事です。 ■某電力様廃炉プロジェクトの工程管理支援業務 ・工程管理ツール（Primavera P6）を用いた工程管理支援 ・週次：お客様プロジェクトの作業項目・進捗状況のヒアリングおよび内容整理（Excel等） ・月次：工程表の作成・更新（工程管理ツール使用） ・工程進捗レポートの作成 ・工程管理手法の提案 ・課題管理表・リスク管理表の更新 ◆使用ツール・スキル：Excel ＼ エンジニア派遣会社 最大規模の案件数！ ／ ・ブランク／未経験OK ・ライフスタイルに合わせた働き方 ・経験を活かすお仕事 など、1人ひとりに合わせたお仕事をご紹介できます。 登録スタッフ数が120万人在籍しているスタッフサービスグループグループの中で、エンジニア専門事業部として約17000名のエンジニアが活躍中です！ ■ よくあるご質問 ■ 【Q1】 未経験向けのお仕事はある？ 派遣のメリットは、正社員ではできなかった仕事にチャレンジできること。 実務経験が無い場合でも技術をお持ちであれば、お仕事をご紹介できる可能性があります！ 「新しい分野へチャレンジして、スキルアップしたい」など、ぜひご希望をお聞かせください。 【Q2】残業はどのくらい発生する？ 就業の目安となるよう、お仕事をご紹介する際に残業時間の目安もしっかりとお伝えいたします。 プライベートを大切にしたい、スキルアップのためしっかり働きたい、などあなたのご希望やライフスタイルに合わせて一緒にお仕事を選びましょう！ 【Q3】サポートはしてもらえる？ 担当営業が定期的にご就業先へ伺って、ご状況に関してヒアリングいたします。 お困りごとがありましたら、小さなことでもお気軽にご相談ください！ ご就業先との折衝は、担当営業がしっかりと対応いたしますのでご安心くださいね。

《駅チカ徒歩圏内♪》来館者対応などの庶務事務 ＃大野駅徒歩圏内！アクセス便利♪<BR>＃Excel、PowerPointの経験活かせて高時給！<BR>

仕事内容 環境関連事業でのお仕事です。 ■課内の庶務業務対応 ・センターにおける来館者対応・案内 ・施設見学等の電話での受け入れ対応 ・書類の作成及びメールでのやり取り ・マイクロソフト オフィス製品（Word、Excel、PowerPoint）の使用 ・メール、電話等で社内外担当者と単独でコミュニケーション ◆使用ツール・スキル：Excel、Word、PowerPoint、、Outlook ＼ エンジニア派遣会社 最大規模の案件数！ ／ ・ブランク／未経験OK ・ライフスタイルに合わせた働き方 ・経験を活かすお仕事 など、1人ひとりに合わせたお仕事をご紹介できます。 登録スタッフ数が120万人在籍しているスタッフサービスグループグループの中で、エンジニア専門事業部として約17000名のエンジニアが活躍中です！ ■ よくあるご質問 ■ 【Q1】 未経験向けのお仕事はある？ 派遣のメリットは、正社員ではできなかった仕事にチャレンジできること。 実務経験が無い場合でも技術をお持ちであれば、お仕事をご紹介できる可能性があります！ 「新しい分野へチャレンジして、スキルアップしたい」など、ぜひご希望をお聞かせください。 【Q2】残業はどのくらい発生する？ 就業の目安となるよう、お仕事をご紹介する際に残業時間の目安もしっかりとお伝えいたします。 プライベートを大切にしたい、スキルアップのためしっかり働きたい、などあなたのご希望やライフスタイルに合わせて一緒にお仕事を選びましょう！ 【Q3】サポートはしてもらえる？ 担当営業が定期的にご就業先へ伺って、ご状況に関してヒアリングいたします。 お困りごとがありましたら、小さなことでもお気軽にご相談ください！ ご就業先との折衝は、担当営業がしっかりと対応いたしますのでご安心くださいね。