ゼビオアセットリンク株式会社
【郡山市】経理経験を活かせる!土日祝休み&残業なし
仕事内容 雇用形態:派遣社員 職種:その他事務、一般事務、経理/財務事務 \経理経験を活かせるデータ入力のお仕事!/ バックオフィスを支える事務スタッフ募集♪ 売上や入金データの確認、 会計ソフトへの入力作業など、 データ入力を中心とした事務のお仕事です! これまでの経理経験 (日常仕訳や売掛・買掛管理など)を 活かしながら働ける環境です◎ 会社独自のルールや使用システムは 一つひとつ丁寧にお教えするので、 ブランクがある方も安心してスタートできます♪ 【具体的なお仕事内容】 ◆売上・入金データの入力・管理 ・請求書の発行 ・入金データの確認、照合 ◆仕入・支払データの管理 ・支払データの作成 ・振込手続きの対応 ◆会計ソフトへのデータ入力 ・日々の仕訳データの入力 ・各種帳票の処理 ◆在庫データの入力・管理 ・商品在庫システムへのデータ入力 ・在庫情報の確認、更新 ◆その他事務業務 ・各種データの管理、手続き ・電話、メール対応 ============ ここがオススメのポイント! ============ ◎データ入力を中心とした事務ワーク! 売上や入金情報、在庫データなどを 専用システムへ入力・管理するお仕事! これまでの経理経験も活かせます♪ ◎丁寧な引き継ぎ&サポートあり! 会社独自のルールや使用システムは 業務の流れに沿って丁寧にレクチャー! ブランクがある方も安心です◎ ◎経理経験を活かしてスキルアップ! 日常仕訳や売上・支払管理の経験が ある方は即戦力として歓迎! データ入力だけでなく、 幅広い事務業務にも携われます♪ コツコツ・正確に作業を進めることが 得意な方にもピッタリのお仕事です!
交通・アクセス JR郡山駅から車で12分
[勤務地:〒963-0724福島県郡山市田村町上行合]
時給1,280円 給与詳細 基本給:時給 1280円 【交通費】 交通費実費支給(規定による) 【通勤】 車通勤可能/無料駐車場完備
求めている人材 \経理の実務経験がある方歓迎!/ 【必須条件】 ・経理事務の実務経験がある方 (日々の仕訳や売上・支払管理の 経験など) ・PCの基本操作ができる方 (Excel・Word・メール送信など) 【歓迎条件】※なくてもOKです! ・日商簿記3級以上をお持ちの方 ・会計ソフトの入力もしくは使用経験がある方 【こんな方にピッタリ!】 ・正確・丁寧なデータ入力や コツコツ作業が得意な方 ・プライベートと両立して 長く働きたい方
雇用形態:派遣社員
株式会社Octagon Consulting
【フルリモート】年間休日129日!経験を活かして企業を支援!
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:その他金融/保険営業、その他事務、営業事務 \ このお仕事の魅力♪ / ✿フルリモートなので好きな場所で働ける ✿賞与4ヶ月分支給☆フレックスタイム制 ✿土日祝休み&年間休日129日で私生活との両立も可能 ✿営業や事務の経験を活かして専門スキルが身につく ✿企業の成長を支える、社会貢献性の高いお仕事 *………*………**………*………* 総合コンサルティング企業で、助成金のコンサルティング業務をお任せします。 【助成金のコンサルティング業務とは】 お客様の事業計画に応じて最適な助成金や補助金の情報のご提供・アドバイスを行い、社労士事務所へ申請を依頼する際のサポートを行います。 <具体的には> ■ヒアリングと助成金のご提案 ■申請書類の作成サポート ■専門家との連携 ■事業の進捗管理 その他付随する業務をお任せします! 現在活躍されているスタッフの前職は 金融・保険営業や総務事務、経理事務など様々。 場所を選ばずに働けるので子育てと両立しながら働く20代、30代、40代の主婦さんが多数いらっしゃいます! リモートワークですが、チャットツールや集合勤務などでコミュニケーションを頻繁に取っています! 経営層とダイレクトにやり取りする機会が多く、会社全体の動きも把握しやすいので孤独感などを感じることもありません。 年数回の集合勤務では、チームビルディングを目的としたワークショップや食事会も開催しており、毎回盛り上がります!
フルリモート
月給200,000円~261,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 26万1000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *リモート手当:1,250円~ *賞与:年4ヶ月分支給実績(2024年度) 頑張りが正当に評価されます。
求めている人材 【必須条件】 ・Google MeetやZoomなどのWeb会議ツールを使用したことがある方 ・基本的なPCスキル(Word、Excel、チャットツール、メール、Google Workspace等)をお持ちの方 ・主体的に情報収集ができる方 ・長期的に勤務する意向のある方 ・お客様の課題解決のお役に立ちたいという思いのある方 【歓迎条件】 ・リモートワークの経験がある方 ・助成金・補助金の申請や申請支援に関する知識・実務経験がある方 ・事務または営業の実務経験がある方 ・法人のお客様との業務経験(BtoB)がある方 ・コンサルティング業務の経験がある方 ・社労士事務所や税理士事務所で、顧客を担当した経験がある方 ・社会保険労務士試験の合格者(勉強中・受験経験のある方も歓迎) ・給与計算の実務経験がある方 ・周囲と協力しながら業務を進められる方 ★社会保険労務士資格をお持ちの方歓迎 ※歓迎条件は、すべてに該当する必要はありません。 ※ご経験や適性に応じて、事務業務やお客様へのご提案・コンサルティング業務など、担当する業務を決定します。 ※ご提案するサービスや内容はある程度決まっており、一から提案を考える必要はありません。
雇用形態:契約社員
株式会社クラウドワークス
【中長期前提稼働できる方】 フルリモートで日本全国から応募OK♪ 月稼働50時間で安定収入!
仕事内容 =============== \\ 日本全国どこでも働ける // ★★ フルリモートのお仕事 ★★ =============== 温浴施設・宿泊施設・アウトドア施設の運営をされている企業様をしている企業での経理をお任せします! ■業務内容 ◤仕訳や消込作業などの経理業務をご依頼します◢ 【業務詳細】 〇売掛金と入金データ管理 └マネーフォワードを使用した消込作業、仕訳登録 〇買掛金と支払データ確認と管理 〇会計ソフトへの経理データ仕訳入力 〇各社ごとの手数料データの突合・確認 〇報酬支払い準備(マネーフォワード支払いへのデータ登録) 〇各種帳票の保管・管理、月次報告書作成 ■使用ツール ・マネーフォワード、発展会計 ・チャットワーク、Zoom 完全在宅で、あなたのスキルを活かして働いてみませんか? コミュニケーションを取る機会も多いので、感謝の言葉をもらったりやりがいもバッチリ◎ 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください♪ ー 【 よくある質問 】 Q.業務はどのように進めるのでしょうか? A.業務に関しては、基本的に事務局スタッフも含めた チャットやオンラインミーティングを通して、 依頼元企業様とやり取りをしながら進めていただきます。 契約周りや働き方などで困ったことがあった場合は、 事務局宛てにいつでもご相談ください。 Q.報酬はどのように支払われますか? A.お仕事開始後は専用のタイムカードシステムを使って働いた時間を記録いただき、 働いた時間に応じて月ごとにお支払いをいたします。 契約先や報酬の支払元はクラウドワークスとなります。 ー ※本募集は、株式会社クラウドワークスとの業務委託契約(準委任契約)となります。 クラウドワークスから業務の委託を受け、当社が契約を結んでいるクライアント先(指定企業)にて業務をご担当いただきます。
時給1,700円以上 給与 時給1,700円
応募資格 ・ご自身のPCをお持ちの方(選考上必須) ・企業でのマネーフォワードの実務使用経験がある方(個人利用はNG) ・マニュアルなどの整っていない環境で自走して対応した経験がある方 \ こんな方にもぴったり / ・フルリモートで出社の時間を削りたい ・リモートでも適度にコミュニケーションがとりたい ・今までの経験を活かして働き方を変えたい
雇用形態:業務委託
株式会社We will
30代社労士事務所出身者が活躍中!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:福利厚生/労務/給与管理人事、社会保険労務士補助、人事事務 ✅ 給与計算・勤怠管理の実務を担当 ✅ メンバーの成果物をダブルチェックし、品質を担保 ✅ 上場企業を含む成長企業を複数社担当。多様な業界に携わり、腕を磨ける。 ✅ 年俸380万円〜430万円 【お任せする仕事】 お客様の労務実務を担当いただきます。 ◆具体的には ・給与計算、勤怠管理などの定型労務実務(業務全体の中の30%) 複数社、多様な業界に携わっていただきます。 ・ほかのメンバーが行った給与計算等の成果物のダブルチェック(業務全体の中の60%) ・お客様と直接やり取りし、業務フローを作成・更新(業務全体の中の数%) ・コンサルメンバーとの定例MTGへの参加(業務全体の中の数%) 【入社後のステップ】 まずは担当企業の給与計算を既存のフローに沿って自力で完結させながら、当社での業務のやり方に慣れていただきます。 その後はメンバーの成果物のダブルチェックを担当。既存フローを更新しながら、最終確認者として品質を担保する立場を担っていただきます。 当社は株式会社のため新背業務等は行っておらず、お客様の給与計算、勤怠管理などの労務実務、労務フロー改善に向き合える環境です。 将来的には業務の再設計や構築のプロジェクトに関わり、労務の専門性にプロジェクトマネジメント力を身に付けながら、労務パーソンとして成長し続けることが可能です。
月給316,667円~358,334円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 27万3667円 〜 31万334円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万3000円 〜 4万8000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■通勤手当:実費支給(上限なし) ■昇給あり 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・社労士事務所やBPO企業等での複数社の給与計算経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
雇用形態:正社員
株式会社shigoro
完全在宅×週1日・1時間〜OK!時給1300円〜+インセン
仕事内容 雇用形態:アルバイト・パート 職種:営業事務、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー =====★おすすめPOINT★===== ✨未経験歓迎!研修・ロープレあり ✨完全在宅&フルフレックス ✨週1日・1日1時間〜OK ✨時給1,300円〜+インセンティブ ================== 「人の話を聞くことが好き」 「誰かの新しい一歩を応援したい」 「人材業界の仕事に挑戦してみたい」 そんな気持ちを、仕事につなげてみませんか? 人材紹介の知識や経験がなくても、研修や実践練習を通じてスキルを身につけられます◎ 💼【仕事内容】 若手のキャリアと挑戦を支える人材紹介サービス「harunoa」で、 求職者の仕事選びをサポートするお仕事です。 <具体的には> ・求職者とのキャリア面談 ・これまでの経験や希望条件のヒアリング ・大切にしている価値観や将来像の整理 ・希望や今後のキャリアを踏まえた求人のご紹介 ・転職活動に関する相談対応、アドバイス 「どんな仕事が向いているんだろう?」 「これから、どんな働き方をしたい?」 そんな想いに耳を傾けながら、一人ひとりの次の一歩を支えていきます。 🌱【未経験から学べるサポート】 「人材業界は初めて」「面談をしたことがない」という方も歓迎! 研修やロールプレイングを通じて、 面談の進め方や求職者との向き合い方を学べます。 実際の面談音源へのフィードバックもあるため、 自分の対応を振り返りながら支援のスキルを磨いていけます◎ 🏠【暮らしに合わせて働ける】 完全在宅・フルフレックスで、 週1日・1日1時間から勤務OK。 本業やプライベートと両立しながら、 副業として取り組むことも可能です。 もちろん、研修期間中は出社してノウハウを身につけることも可能! 💰【支援の成果を報酬に】 時給1,300円〜に加えて、 成果に応じたインセンティブを支給。 紹介手数料の最大15%を還元する制度があります。 ※還元率は流入媒体や責任範囲により変動します。 適用条件の詳細は面談時にご説明します。 人のキャリアを支える経験を通して、自分自身の仕事の幅も広げていきませんか? これからのharunoaを、一緒につくっていける方をお待ちしています!
時給1,300円以上 給与詳細 基本給:時給 1300円 〜 時給1,300円〜+インセンティブ 成果に応じて、紹介手数料の最大15%を還元します! ※還元率や支給条件の詳細は、面談時にご説明します。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【未経験歓迎/特別な資格は不要】 人材業界やキャリアアドバイザーの経験は問いません。 「人の役に立ちたい」「新しいスキルを身につけたい」という気持ちを大切にしています! <こんな方にぴったり> ・相手の話を丁寧に聞ける方 ・相手の希望や考えを尊重できる方 ・人の仕事選びやキャリアに関心がある方 ・研修やフィードバックを受けながら学べる方 ・求職者との約束や、個人情報の取り扱いを大切にできる方
雇用形態:アルバイト・パート
株式会社kubellパートナー
ITスキルアップと成長を支える職場環境◎
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:管理会計、財務会計、経理/財務事務 中小企業のクライアントから 依頼された経理業務(日常の仕訳など)を 担当するアシスタントとしてご活躍いただきます。 日々の実務を丁寧に行うだけでなく、業務改善や 仕組みづくりへの挑戦をしっかりと 評価・還元する環境です。 入社後の成長ステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 / 入社〜1ヶ月 オンボーディング研修からスタート。 会社の基礎知識やツールの使い方を学び、 ご経験に応じた経理実務からお任せします。 チャットで気軽に 相談できるサポート体制あり。 ↓ ▼ STEP 2 / 2〜3ヶ月後 担当案件の月次業務を一人で回せるように。 クライアントとのミーティングにも同席し、 具体的な業務の流れや 課題感をすり合わせます。 ↓ ▼ STEP 3 / その後のキャリアステップ 安定して日々の実務が 回せるようになった後は、 ご希望や適性に応じてステップアップが可能。 「マネジメント」に挑戦する、あるいは 「業務改善やDX・AI活用」を 主導するなど、 目指したいキャリアの道を広げていけます。 ★成果を評価する制度 日々の丁寧な経理実務はもちろん、クライアント企業の経理フローにおける「業務改善」や「DX推進」といった仕組みづくりの挑戦を評価します。貢献度や成長に応じて、給与(昇給・給与改定年2回)に反映する仕組みを整えています。 ■仕事内容の例 ・月次仕訳・経費精算 ・入出金の管理 ・月次、年次決算補助 ・システム導入支援(ご経験に応じて) ・経理業務課題の対応 ■研修・サポート体制 ・入社オンボーディング研修 ・チャットでの質問相談体制 ・PC貸与・モニター等の備品レンタル
月給208,000円~431,200円 給与詳細 基本給:月給 20万8000円 〜 43万1200円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 【評価と昇給について】 日々の経理業務だけでなく、クライアント企業の経理フローにおける「業務改善」や「DX推進」といった仕組みづくりの挑戦もしっかりと評価します。貢献度や成長に応じて、スピーディーに給与へ反映できる仕組みを整えています。 【賞与】 年2回(8月・2月) 【昇給】 給与改定年2回(8月・2月) 【手当】 ・交通費全額支給 ・時間外手当(全額支給) ・在宅勤務手当(月4000円)
求めている人材 【必須条件】<学歴不問> ・経理の実務経験(月次仕訳、 決算補助業務など) ・チャットツールやクラウドソフトを 用いた業務進行に抵抗がない方 ※社内外のやり取り(Chatwork等)や スケジュール管理・資料共有(Google Workspace等)を日常的に操作します。 【下記の経験・スキルをお持ちの方は歓迎!】 ・クライアント折衝経験 ・BPO、会計事務所、 税理士事務所での実務経験 ・AIツールや SaaSソフト(マネーフォワード、 freeeなど)の利用経験 ・Google Workspace(Drive、スプレッドシート等)の利用経験 ・リモートワーク経験 ・クラウド会計システムの導入や移行経験 \こんな方を求めています!/ ◎指示された業務だけでなく 自発的に取り組むことが好きな方 ◎正確性を大切に コツコツ業務に取り組める方 ◎相手の立場に立った 丁寧な対応ができる方 ◎新しいITツールや AI技術を学ぶ意欲がある方
株式会社ジェイウェイブ
朝はゆっくりスタートしたい方必見★残業ほぼなし&土日祝休みで無理なく働ける総務事務のお仕事◎空調完備!
仕事内容 ☆簡単な伝票整理や電話応対・勤怠管理等の業務☆ 伝票処理や電話対応をはじめ、 勤怠管理などの総務業務全般を 担当していただきます。 年間を通して空調が完備されており、 快適に作業を行える環境です。 出勤時間が遅めのスタートのため、 朝の時間をゆっくり過ごしたい方に ぴったりのお仕事です。 残業もほとんど発生しないため、 プライベートの時間を大切にしながら 無理なく働いていただけます。 ジェイウェイブについて 当社は福岡に本社を置き、全国に約30拠点を展開する総合人材サービス企業です。 コンプライアンス(法令遵守)を徹底し、 働く皆さまが安心してキャリアを築ける環境作りに注力しています。 「派遣会社ってたくさんあってどこを選べばいいか分からない…」 「本当に安心できる会社?」 と不安に思っていませんか? 株式会社ジェイウェイブは、全国に拠点を展開する、 実績ある正規の人材派遣・紹介予定派遣会社です。 当社が何よりも大切にしているのは 「働くスタッフの皆さまとの信頼関係」です。 是非、安心してご応募ください。
アクセス 福島県郡山市からアクセス便利
[勤務地:〒963-8048福島県郡山市]
時給1,200円~1,499円 給与 時給 1200円~1499円 交通費:交通費支給 規定内支給
資格 明るく元気な方!! 事務経験・経理経験等あれば優遇いたします。その他お気軽に是非ご応募下さい!
株式会社アスクゲート トラスト 郡山店
新支店OPEN✨同期がいるから心強い!土日祝休▶年休123日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー 2026年10月、 既存センター(同住所)の支店化に伴い 新支店オープニングスタッフ募集✨ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立てる仕事がしたい」 「営業にも採用にも興味がある」 そんな方にピッタリなのが、 アスクゲートの人材コーディネーターです。 企業の「人が足りない」という悩みと、 求職者の「自分に合う仕事を見つけたい」という想い。 その間に立ち、 人と企業のより良い出会いをつくる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📣 今回の募集について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大と組織体制の強化に向けた、 全国各拠点での増員募集です! 今回は全国の各拠点合計で、 【10名以上】の新しい仲間をお迎えする予定です。 新たな風を吹き込み、 ともに会社の成長を支えてくださる方と、 できるだけ早く一緒に働きたいと考えています。 現在就業中の方からのご応募も大歓迎です。 入社時期は柔軟に調整いたしますので、 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 ぜひお気軽にご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ まず知ってほしい! アスクゲートで働く9つの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌿 1|年間休日123日&土日祝休み 完全週休2日制・土日祝休み。 GW・夏季・年末年始など、 長期休暇もしっかりあります。 仕事もプライベートも 大切にしながら働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌙 2|夜間対応は自社コールセンターへ 派遣スタッフからの夜間連絡は、 20:00~翌9:00まで 自社コールセンターへ自動転送。 一人の担当者が24時間対応するのではなく、 会社全体でスタッフを支えています。 人材業界だからこそ、 「きちんと休める仕組み」を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🚀 3|未経験から「営業×採用×人材」を学べる 企業への営業だけではありません。 ・求人作成 ・応募者対応 ・面接、面談 ・人材のマッチング ・スタッフフォロー ・企業への採用提案 まで幅広く担当。 一つの仕事を通じて、 営業・採用・人材コーディネートの 幅広いスキルが身につきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🤝 4|企業と求職者、両方を支える仕事 企業からは、 「いい人を紹介してくれて助かった」 求職者からは、 「自分に合う仕事が見つかった」 そんな言葉を直接いただけることも。 商品を売って終わりではなく、 企業の成長にも、誰かの人生にも関われる。 それがこの仕事の魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 5|約2年で支店長になった実績も! アスクゲートでは、 年齢や社歴だけでポジションを決めません。 実際に、 2024年入社 ↓ 2026年4月 支店長就任 という社員もいます。 頑張りや成果、 「やってみたい」という意欲を評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🛣️ 6|キャリアは1つじゃない 経験を積んだ後は、 ・チームリーダー ・支店長 ・マネージャー など、マネジメントへ進む道も。 キャリアアップした際には、 等級に応じて役職手当を支給します。 一方で、 企業への提案や採用支援を極める 「人材営業のスペシャリスト」を 目指すこともできます。 自分の得意を活かしながら、 キャリアを選んでいけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎓 7|未経験から成長できる研修・支援制度 入社後は基本からスタート。 先輩社員への同行や研修を通して、 少しずつ仕事を覚えていきます。 業務に活かせる資格の取得支援もあり、 未経験から成長できる環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎆 8|ちょっと珍しい福利厚生も! グループならではの福利厚生も魅力です。 ・真駒内花火大会の観覧シート ・自社飲食店の割引 ・自社宿泊施設の割引 ・スポーツ観戦チケット ・社員旅行 ・資格取得支援 ・住まいに関するサポート など。 仕事だけではなく、 社員が楽しめる機会も用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 9|設立25年以上の安定企業 アスクゲートは2000年設立。 人材サービスを中心に成長し、 グループ売上高は56億円。 北海道を中心に、 東北・関東・九州にも拠点を展開しています。 安定した事業基盤がありながら、 新しい事業にも挑戦し続けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💼 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人材コーディネーターとして、 主に3つの業務を担当します。 👤 ① 求職者・派遣スタッフのサポート ・応募者への連絡 ・面接、面談 ・希望条件のヒアリング ・お仕事の紹介 ・シフト、勤怠確認 ・就業後のフォロー ・悩みや相談への対応 仕事を紹介して終わりではありません。 スタッフが安心して働けるよう、 就業後まで継続してサポートしますします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏭 ② 企業の採用サポート ・既存企業への定期訪問 ・採用課題のヒアリング ・派遣スタッフの提案 ・新規企業へのアプローチ ・職場見学 ・就業後の状況確認 ・追加人員の提案 「どんな人が必要なのか」 「採用で何に困っているのか」 そこまで深く聞き、 企業の採用課題を一緒に解決します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📝 ③ 採用・求人活動 ・求人原稿の作成 ・Indeedなど求人サイトの管理 ・応募状況の確認 ・応募者対応 ・面接日程の調整 ・面接対応 ・求人内容の改善 どうすれば応募が増えるのか。 どんな人なら活躍できるのか。 そんなことも考えるため、 採用や求人広告の知識も身につきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📊 担当業務・担当人数の目安 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 企業対応は、 既存顧客へのフォローと 新規企業へのアプローチの 両方を行います。 割合の目安は、 ・既存顧客対応:約50% ・新規企業への営業:約50% です。 入社後に担当する目安は、 ・担当企業:5社~8社程度 ・派遣スタッフ:20名~30名程度 となります。 担当する企業数やスタッフ数は、 本人の経験や業務の習熟度を考慮しながら、 段階的に決定します。 入社してすぐに、 すべてを一人で任せることはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🧠 この仕事で身につくスキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・営業力 ・採用力 ・ヒアリング力 ・課題解決力 ・人材マッチング力 ・マネジメント力 営業だけでは終わらないからこそ、 将来につながる幅広い経験を積めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔰 未経験でも安心の育成ステップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ STEP1 人材業界やスタッフ管理など、 仕事の基本を学びます。 ↓ STEP2 登録スタッフへの対応や面談からスタート。 ↓ STEP3 先輩社員の商談に同行し、 企業対応や提案方法を学びます。 ↓ STEP4 慣れてきたら既存のお客様を引き継ぎ、 少しずつ担当企業を増やします。 いきなり一人ですべてを 任せることはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 異業種からの転職者も活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から入社した社員も多く、 営業・接客・販売・サービス業など、 異業種から転職した社員も活躍しています。 人材業界の知識は、 入社後の研修や実務を通して 少しずつ身につけられます。 これまでの経験よりも、 「人と関わる仕事がしたい」 「誰かの役に立ちたい」 「新しい仕事に挑戦したい」 という意欲を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🕘 1日の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 9:00 出社・朝礼・予定確認 10:00 応募者対応・面接日程の調整 11:00 企業対応・求人作成 12:00 昼休憩 13:00 求職者との面談 14:00 企業訪問・職場見学 17:00 結果の整理・翌日の準備 18:00 退勤 訪問スケジュールに応じて、 直行直帰も可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟 自分の「得意」を活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新規営業が得意な人。 既存のお客様との 関係づくりが得意な人。 求職者の相談に乗るのが得意な人。 求人を考えるのが得意な人。 人材コーディネーターに、 一つの正解はありません。 「人と関わることが好き」 その気持ちも、立派な強みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 アスクゲートについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2000年に人材サービスからスタート。 現在は人材サービスを軸に、 ・飲食 ・宿泊 ・不動産 ・保育 ・コールセンター ・自動車関連 ・畜産 など、さまざまな事業を展開しています。 会社としての安定性がありながら、 新しいことにも挑戦できる。 そんな環境で、 人と企業をつなぐ仕事に挑戦してみませんか?
交通・アクセス 「郡山富田駅」から車で8分、「郡山駅」から車で11分
[勤務地:〒963-8025福島県郡山市桑野]
月給250,000円~305,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万円 〜 23万8000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万円 〜 6万7000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💰 給与の決定について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与は、これまでの経験・能力・ 前職給与などを総合的に考慮し、 社内規定に基づいて決定します。 営業経験や人材業界経験がある方は、 経験年数やこれまでの実績も考慮。 半期年俸制を採用しており、 等級・ランクに応じ決定した 半期年俸額を6等分したものを 基本給として支給します。 |上半期:4月1日~9月30日 |下半期:10月1日~翌年3月31日 給与改定は4月・10月の年2回行います。 年4回実施する人事評価において 習熟度・実績・役職を総合的に評価し、 次半期の給与額を決定します。 評価制度を導入しており、 年齢や社歴だけではなく、 成果や挑戦する姿勢も評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 昇給・賞与について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆昇給年2回/4月・10月 勤務実績・業務評価などを踏まえて 決定します。 ◆賞与年2回/原則8月・12月 昨年度の支給実績は、 年間合計2ヶ月分です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 👛 各種手当について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆役職手当 |~4.5万円 ◆家族手当 |配偶者:月1万円 |子:月5000円/人※18歳到達年度末まで ◆住宅手当 |単身者:上限2万円 └実家賃の半額を上限 |世帯主:上限4万円 └実家賃の半額を上限 |単身赴任者:上限3万5000円 └家賃全額を上限 ※転勤を指示された場合支給(規定あり) ※単身者・世帯主については 支給開始月から2年間を上限とする ◆通勤手当 |上限:月額2万円(規定あり) ※公共交通機関を利用:定期券額を上限 ※自家用車通勤:会社が定める金額を支給 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 人材業界・営業未経験の方も歓迎! ※営業経験・人材業界経験がある方は、 経験や能力、前職給与などを考慮します! ■必須条件 ・高卒以上 ・40歳以下の方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 ・基本的なPC操作ができる方 ※文字入力やメール対応ができればOK ■こんな方を歓迎します ・人と話すことが好きな方 ・相手の話を丁寧に聞ける方 ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 ・営業や採用の仕事に興味がある方 ・新しいことへ前向きに挑戦できる方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・若いうちから成長したい方 営業・接客・販売・サービス業など、 異業種から転職した社員も活躍しています。
株式会社ConnectionLink
スカウト送付なし!/フルリモート×フルフレックス◎インセン有
仕事内容 雇用形態:業務委託 職種:キャリアアドバイザー 【必須要件】 ■直近1年以内に、 年収500万円以上の候補者の 決定実績がある方 ~~~~~~~~~~~~~~~~~ \求人POINT/ ✨ 完全フルリモート×フルフレックス ✨ 副業・兼業OK ✨ 求職者の集客業務(スカウト送信作業)はありません ※求人票の作成はご対応いただきます ✨ 企業の新規開拓なし ✨ 成果は高インセンティブで還元! ~~~~~~~~~~~~~~~~~ 「本業の経験を活かして 収入を増やしたい」 そんなキャリアアドバイザー経験者を 募集しております。 【仕事内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 人材紹介事業における、 初回面談以降の 求職者対応をお任せします。 <具体的には…> ■求職者との面談 ■求人のご紹介 ■選考フォロー ■面接日程の調整 ■入社までのサポート 担当する転職希望者や求人企業は 弊社で集客・獲得しているため、 スカウト送信や 企業営業は一切ありません! ※求人票の作成作業は有り キャリアアドバイザー業務に 集中できる環境です◎ ✅経験を活かせます!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ これまでのご経験に合わせて、 ・エンジニア ・営業職 ・ハイキャリア領域 など 得意な分野を担当いただきます。 ✅高インセンティブで還元!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 紹介手数料から集客費用を差し引いた 《粗利の40%》を支給! さらに、 目標達成時は5%を追加支給します。 経験や成果が そのまま収入につながる環境です!
完全歩合制
求めている人材 【必須要件】 ■直近1年以内に、 年収500万円以上の候補者の決定実績がある方 【歓迎要件】 ・エンジニア、IT、営業職などの支援経験 ・ハイクラス・ミドルクラス領域の 支援経験 ・RA(リクルーティングアドバイザー) との連携経験 ・オンライン面談の実務経験 ・副業・業務委託でのCA業務経験
株式会社スタッフサービス 仕事No/44-04468007
【郡山駅車15分】残業少なめ★予算に対しての実績の分析などの経理事務*長期予定 直接雇用実績あり!
仕事内容 残業少なめ★予算に対しての実績の分析などの経理事務*長期予定 ◆残業少なめでプライベートも充実OK♪おちついた雰囲気!ランチスペース・休憩室を完備!嬉しい制服あり!お仕事の服装がラクラク!更衣室を利用できます! ◆ 直接雇用の可能性があります♪《医薬品メーカー》長期安定のお仕事をお探しの方必見です!【お願いしたいお仕事の内容】▼経理業務全般:会計ソフトSAPを使用しての製造原価などの月次締め、 予算に対しての実績の分析、固定資産の管理 ▼日次の請求書管理サポート業務 ▼来客・電話応対 などをお願いします。 落ち着いた雰囲気です! 就業曜日:月・火・水・木・金 部署人数:8人 * … * … * … * …* … * ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい!」 「ちゃんと定時で帰りたい!」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです! * … * … * … * …* … *
交通アクセス 最寄駅:郡山駅 東北本線郡山駅車15分 車通勤可能
[勤務地:〒963-8061福島県郡山市富久山町福原]
時給1,350円~1,450円 給与 時給1,350円〜1,450円 交通費規定支給 ◎給与前払いサービスあり! 給与前に給与が受け取れる福利厚生サービスを導入しています。 詳細については弊社速払い特設ページをご確認ください。 ※速払いサービスの利用登録が必要です。 ※ご利用できる金額の計算式や諸条件がございます。 ※利用できるタイミングはご就業先の勤怠管理形態によって月1、2回~毎日と大きく異なります。
応募資格 ◆業界経験問いません、ある方歓迎!※経理事務の経験が必要です。 ※簿記2級(3級でも相談可)をお持ちの方歓迎。 【使用するOAスキル】Excel(関数)
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ!
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:福利厚生/労務/給与管理人事 主婦の方も大歓迎!【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか? ★採用選考~入社初日からフルリモート! ★フルリモート勤務が可能! ★主婦(夫)世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート =============== ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能! ・扶養内での勤務も可能! 例:月末月初の10日間のみ勤務、週2~3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ===============
月給210,000円~289,900円 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 28万9900円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※経験やスキルに応じて優遇 ※在宅手当支給あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後1~2週間は研修にご参加いただきます。 研修期間・試用期間ともに、給与条件に関しては本採用時と変わりありません。
求めている人材 【必須要件】 ・給与計算または社会保険手続きの実務経験(1年以上) ・PCを使ったチャットコミュニケーションの実務経験(1年以上) ・リモートワーク経験者 ・安定した通信環境(通信速度が10Mbps以上)をお持ちの方 【歓迎要件】 ・BPO業務経験者 ・家庭と両立しながら無理なく働きたい方 ・子育てがひと段落し、もう一度働きたい方 ・ブランクありOK ・学歴・経歴不問 ◎ こんな方におすすめのポジションです◎ ✓ 給与計算・社保手続きの実務経験を持ち、扶養内でもう一度働きたい主婦(夫)さん ✓ 通勤時間を削減し、家事や家族との時間を大切にしたい方 ✓ 将来的に社員への道も検討したい方 ※採用選考時に、PCを使った選考を実施いたします 面接にお進みいただく場合はお手元にPC(タブレット端末不可)をご用意いただきますのでご了承ください (入社時には弊社からPCを貸与します)
1社では出会えない幅広い経験/複数社の決算で市場価値を高める
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:財務会計、会計監査アシスタント、経理/財務事務 お客様の経理事務を複数社担当します。 一社では出会えない多様な事業課題に触れ、経理パーソンとしての経験値を一気に高められる環境です。 <具体的なお仕事内容> ・仕訳・請求書処理:クラウド会計(freee等)や管理ツールを用いた入出金明細の登録、請求書処理を行います。科目、税区分、インボイス対応などの要件を丁寧に確認し、仕訳を確定させます。 ・残高照合・資金管理:銀行データとの同期確認から、月末の預金・借入金残高の照合、入金・支払管理レポートのチェックまでを担います。 ・社内外とのコミュニケーション:証憑が不足している際の担当者への提出依頼や、社会保険料の納付に関する労務担当者との確認など、関係各所とスムーズに連携を取りながら業務を進めます。 ・業務フローのアップデート:ただ自動仕訳を流すだけでなく、過去の取引と比較してイレギュラーに気づき、常に「最新で最適な業務フロー」へと手順を更新していきます。 【働き方について】 ・フルリモート(在宅勤務)が基本となります。 ・フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00)を導入しています。
月給250,000円~358,334円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万2000円 〜 31万334円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万8000円 〜 4万8000円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■年俸制:年俸額を12分割したものを月給として支給します。 ■通勤手当:実費支給(上限なし) ■昇給あり 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・月次・年次決算を一人で完結できるスキル及び何らかの折衝・交渉のご経験 【歓迎要件】 ・クラウド会計ツール(freee、マネーフォワード等)の使用経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
【入社日からフルリモート】顧客の採用業務代行スタッフ!
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:採用人事 主婦の方も大歓迎!【フルリモート】であなたの採用経験を活かしませんか? ★採用選考~入社初日からフルリモート! ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦(夫)世代が多く在籍 ★採用の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の採用業務を代行するBPOサービスにおいて、採用事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・求人票作成 ・スカウト送付 ・候補者対応 ・面接代行 ・採用戦略立案 ・採用業務マニュアルの作成 ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート
求めている人材 【必須要件】 ◆採用業務1年以上かつExcelを使った業務の経験がある方 ◆TeamsやSlackなどのビジネスチャットツールを使われた経験のある方 ◆半年以上の在宅勤務経験がある方 ◆安定した通信環境(通信速度が10Mbps以上)をお持ちの方 【歓迎要件】 ・BPO業務経験者 ・家庭と両立しながら無理なく働きたい方 ・子育てがひと段落し、もう一度働きたい方 ・ブランクありOK ・学歴・経歴不問 ◎ こんな方におすすめ ◎ ✓ 採用経験を持ち、もう一度働きたい主婦(夫)の方 ✓ 通勤時間を削減し、家事や家族との時間を大切にしたい方 ✓ 将来的に正社員を目指したい方 ※採用選考時に、PCを使った選考を実施いたします 面接にお進みいただく場合はお手元にPC(タブレット端末不可)をご用意いただきますのでご了承ください (入社時には弊社からPCを貸与します)
新支店OPEN✨経験不問!直行直帰でメリハリも◎【転勤なし】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:採用人事、広告/メディア法人営業、その他人材サービス専門職 2026年10月、 既存センター(同住所)の支店化に伴い 新支店オープニングスタッフ募集✨ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立てる仕事がしたい」 「営業にも採用にも興味がある」 そんな方にピッタリなのが、 アスクゲートの人材コーディネーターです。 企業の「人が足りない」という悩みと、 求職者の「自分に合う仕事を見つけたい」という想い。 その間に立ち、 人と企業のより良い出会いをつくる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📣 今回の募集について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大と組織体制の強化に向けた、 全国各拠点での増員募集です! 今回は全国の各拠点合計で、 【10名以上】の新しい仲間をお迎えする予定です。 新たな風を吹き込み、 ともに会社の成長を支えてくださる方と、 できるだけ早く一緒に働きたいと考えています。 現在就業中の方からのご応募も大歓迎です。 入社時期は柔軟に調整いたしますので、 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 ぜひお気軽にご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ まず知ってほしい! アスクゲートで働く9つの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌿 1|年間休日123日&土日祝休み 完全週休2日制・土日祝休み。 GW・夏季・年末年始など、 長期休暇もしっかりあります。 仕事もプライベートも 大切にしながら働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌙 2|夜間対応は自社コールセンターへ 派遣スタッフからの夜間連絡は、 20:00~翌9:00まで 自社コールセンターへ自動転送。 一人の担当者が24時間対応するのではなく、 会社全体でスタッフを支えています。 人材業界だからこそ、 「きちんと休める仕組み」を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🚀 3|未経験から「営業×採用×人材」を学べる 企業への営業だけではありません。 ・求人作成 ・応募者対応 ・面接、面談 ・人材のマッチング ・スタッフフォロー ・企業への採用提案 まで幅広く担当。 一つの仕事を通じて、 営業・採用・人材コーディネートの 幅広いスキルが身につきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🤝 4|企業と求職者、両方を支える仕事 企業からは、 「いい人を紹介してくれて助かった」 求職者からは、 「自分に合う仕事が見つかった」 そんな言葉を直接いただけることも。 商品を売って終わりではなく、 企業の成長にも、誰かの人生にも関われる。 それがこの仕事の魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 5|約2年で支店長になった実績も! アスクゲートでは、 年齢や社歴だけでポジションを決めません。 実際に、 2024年入社 ↓ 2026年4月 支店長就任 という社員もいます。 頑張りや成果、 「やってみたい」という意欲を評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🛣️ 6|キャリアは1つじゃない 経験を積んだ後は、 ・チームリーダー ・支店長 ・マネージャー など、マネジメントへ進む道も。 キャリアアップした際には、 等級に応じて役職手当を支給します。 一方で、 企業への提案や採用支援を極める 「人材営業のスペシャリスト」を 目指すこともできます。 自分の得意を活かしながら、 キャリアを選んでいけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎓 7|未経験から成長できる研修・支援制度 入社後は基本からスタート。 先輩社員への同行や研修を通して、 少しずつ仕事を覚えていきます。 業務に活かせる資格の取得支援もあり、 未経験から成長できる環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎆 8|ちょっと珍しい福利厚生も! グループならではの福利厚生も魅力です。 ・真駒内花火大会の観覧シート ・自社飲食店の割引 ・自社宿泊施設の割引 ・スポーツ観戦チケット ・社員旅行 ・資格取得支援 ・住まいに関するサポート など。 仕事だけではなく、 社員が楽しめる機会も用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 9|設立25年以上の安定企業 アスクゲートは2000年設立。 人材サービスを中心に成長し、 グループ売上高は56億円。 北海道を中心に、 東北・関東・九州にも拠点を展開しています。 安定した事業基盤がありながら、 新しい事業にも挑戦し続けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💼 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人材コーディネーターとして、 主に3つの業務を担当します。 👤 ① 求職者・派遣スタッフのサポート ・応募者への連絡 ・面接、面談 ・希望条件のヒアリング ・お仕事の紹介 ・シフト、勤怠確認 ・就業後のフォロー ・悩みや相談への対応 仕事を紹介して終わりではありません。 スタッフが安心して働けるよう、 就業後まで継続してサポートしますします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏭 ② 企業の採用サポート ・既存企業への定期訪問 ・採用課題のヒアリング ・派遣スタッフの提案 ・新規企業へのアプローチ ・職場見学 ・就業後の状況確認 ・追加人員の提案 「どんな人が必要なのか」 「採用で何に困っているのか」 そこまで深く聞き、 企業の採用課題を一緒に解決します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📝 ③ 採用・求人活動 ・求人原稿の作成 ・Indeedなど求人サイトの管理 ・応募状況の確認 ・応募者対応 ・面接日程の調整 ・面接対応 ・求人内容の改善 どうすれば応募が増えるのか。 どんな人なら活躍できるのか。 そんなことも考えるため、 採用や求人広告の知識も身につきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📊 担当業務・担当人数の目安 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 企業対応は、 既存顧客へのフォローと 新規企業へのアプローチの 両方を行います。 割合の目安は、 ・既存顧客対応:約50% ・新規企業への営業:約50% です。 入社後に担当する目安は、 ・担当企業:5社~8社程度 ・派遣スタッフ:20名~30名程度 となります。 担当する企業数やスタッフ数は、 本人の経験や業務の習熟度を考慮しながら、 段階的に決定します。 入社してすぐに、 すべてを一人で任せることはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🧠 この仕事で身につくスキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・営業力 ・採用力 ・ヒアリング力 ・課題解決力 ・人材マッチング力 ・マネジメント力 営業だけでは終わらないからこそ、 将来につながる幅広い経験を積めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔰 未経験でも安心の育成ステップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ STEP1 人材業界やスタッフ管理など、 仕事の基本を学びます。 ↓ STEP2 登録スタッフへの対応や面談からスタート。 ↓ STEP3 先輩社員の商談に同行し、 企業対応や提案方法を学びます。 ↓ STEP4 慣れてきたら既存のお客様を引き継ぎ、 少しずつ担当企業を増やします。 いきなり一人ですべてを 任せることはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 異業種からの転職者も活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から入社した社員も多く、 営業・接客・販売・サービス業など、 異業種から転職した社員も活躍しています。 人材業界の知識は、 入社後の研修や実務を通して 少しずつ身につけられます。 これまでの経験よりも、 「人と関わる仕事がしたい」 「誰かの役に立ちたい」 「新しい仕事に挑戦したい」 という意欲を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🕘 1日の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 9:00 出社・朝礼・予定確認 10:00 応募者対応・面接日程の調整 11:00 企業対応・求人作成 12:00 昼休憩 13:00 求職者との面談 14:00 企業訪問・職場見学 17:00 結果の整理・翌日の準備 18:00 退勤 訪問スケジュールに応じて、 直行直帰も可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟 自分の「得意」を活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新規営業が得意な人。 既存のお客様との 関係づくりが得意な人。 求職者の相談に乗るのが得意な人。 求人を考えるのが得意な人。 人材コーディネーターに、 一つの正解はありません。 「人と関わることが好き」 その気持ちも、立派な強みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 アスクゲートについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2000年に人材サービスからスタート。 現在は人材サービスを軸に、 ・飲食 ・宿泊 ・不動産 ・保育 ・コールセンター ・自動車関連 ・畜産 など、さまざまな事業を展開しています。 会社としての安定性がありながら、 新しいことにも挑戦できる。 そんな環境で、 人と企業をつなぐ仕事に挑戦してみませんか?
月給210,000円~280,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 18万5000円 〜 23万6000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万5000円 〜 4万4000円(固定残業時間:1ヶ月あたり17時間24分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💰 給与の決定について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与は、これまでの経験・能力・ 前職給与などを総合的に考慮し、 社内規定に基づいて決定します。 営業経験や人材業界経験がある方は、 経験年数やこれまでの実績も考慮。 半期年俸制を採用しており、 等級・ランクに応じ決定した 半期年俸額を6等分したものを 基本給として支給します。 |上半期:4月1日~9月30日 |下半期:10月1日~翌年3月31日 給与改定は4月・10月の年2回行います。 年4回実施する人事評価において 習熟度・実績・役職を総合的に評価し、 次半期の給与額を決定します。 評価制度を導入しており、 年齢や社歴だけではなく、 成果や挑戦する姿勢も評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 昇給・賞与について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆昇給年2回/4月・10月 勤務実績・業務評価などを踏まえて 決定します。 ◆賞与年2回/原則8月・12月 昨年度の支給実績は、 年間合計2ヶ月分です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 👛 各種手当について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆役職手当 |~2万円 ◆家族手当 |配偶者:月1万円 |子:月5000円/人※18歳到達年度末まで ◆住宅手当 |単身者:上限2万円 └実家賃の半額を上限 |世帯主:上限4万円 └実家賃の半額を上限 |単身赴任者:上限3万5000円 └家賃全額を上限 ※単身者・世帯主については 支給開始月から2年間を上限とする ◆通勤手当 |上限:月額2万円(規定あり) ※公共交通機関を利用:定期券額を上限 ※自家用車通勤:会社が定める金額を支給 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
株式会社リプライム
人材サービスの興味のある方、起ち上げを考えている方歓迎!
仕事内容 雇用形態:業務委託 職種:人材/アウトソーシング法人営業、営業事務、その他人材サービス専門職 人材サービスを展開する当社にて、取引企業の開拓営業とスタッフフォローをお任せします。 企業と働く人、双方に寄り添いながら最適なマッチングを支えるポジションです。 これから拡大していく事業のため、営業手法や業務フローの改善などにも積極的に関わることができます。 営業経験や人材業界の経験がない方でも、研修やサポート体制を整えていますので安心してスタートできます。 ① 取引企業の獲得営業 ・企業へのアプローチ(電話・メール・オンラインなど) ・採用課題や人材ニーズのヒアリング ・サービス内容のご案内 ・商談日程の調整 ・既存企業への定期フォロー ② スタッフフォロー ・求職者との面談や希望条件のヒアリング ・就業開始までのサポート ・初日の就業フォロー ・定期的な状況確認 ・困りごとや相談への対応 ③ 事務業務 ・応募者情報や企業情報の入力 ・面談日程や商談日程の調整 ・メール、LINEでの連絡対応 ・簡単な資料作成やデータ入力 アピールポイント: ◆ 企業と人をつなぐやりがい 企業の採用課題を解決し、求職者の新しいスタートを支える仕事です。 双方から感謝される機会も多く、大きなやりがいがあります。 ◆ 営業だけ、サポートだけではない 企業への提案からスタッフフォローまで幅広く携われるため、人材業界の知識や営業力を総合的に身につけることができます。 ◆ 新規立ち上げメンバー募集 これから拡大していく事業だからこそ、自分の意見やアイデアを活かせる環境です。 ◆ 未経験歓迎 営業経験や人材業界経験は問いません。 研修やサポート体制を整えているため、未経験からでも安心してチャレンジできます。 ◆ 成果を正当に評価 年齢や社歴ではなく、一人ひとりの頑張りや成果をしっかり評価する環境です。 ■勤務地:フルリモート 全国どこでも応募可能 ※現在、仙台・新潟・福島・金沢・横浜・千葉・浜松・京都・奈良・岡山・広島・四国、南九州はエリア強化のため積極採用中!
求めている人材 【必須条件】 ・PCをお持ちの方 ・基本的なPC操作ができる方 ・オンラインでのコミュニケーションに抵抗がない方 ・人材派遣会社での営業経験がある方 ・人材紹介会社や求人広告会社での営業経験がある方 【歓迎条件】 ・新規開拓営業の経験がある方 ・派遣コーディネーターやスタッフフォローの経験がある方 ・法人営業経験を活かしたい方 ・完全在宅で働きたい方 ・新しい事業を一緒に作っていきたい方
福島県須賀川市今泉
株式会社ミウラ
福島県郡山市
株式会社 岡昇
〒963-8061福島県郡山市富久山町福原
株式会社三万石商事
〒979-0513福島県双葉郡楢葉町
東双みらい製造株式会社
〒963-0531福島県郡山市日和田町高倉
株式会社北斗型枠製作所
株式会社三万石
〒971-8133福島県いわき市
SiOKUMA BAKERY いわき店
〒961-0836福島県白河市みさか
イーゼル開発株式会社 東北営業所
〒963-8014福島県郡山市虎丸町
株式会社ヒューマン・ライジン 郡山支店
福島県伊達市
キャンドゥ イオンモール伊達店
福島県いわき市平字三倉
株式会社ライジングサンセキュリティーサービス 福島BASE
〒979-0401福島県双葉郡広野町
富士フイルムワコーケミカル株式会社 広野工場/GMP統括部
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