求人・転職情報

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

未経験歓迎／残業平均月10h／年休120日／完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ、整備士（道路交通/陸運） オートバックスブランドの安定基盤のもと、 福島県内で3店舗を運営する 株式会社ビッグ東北での正社員募集です。 今回募集するのは、 店舗内で整備士をサポートする 自動車整備補助の仕事です。 「車が好き」 「体を動かす仕事がしたい」 「手に職をつけたい」 そんな方であれば、 整備の実務経験がなくても 始められます。 最初は補助業務からスタートするため、 未経験の方も安心です。 先輩スタッフが横について、 工具の名前や使い方、 作業の流れから少しずつお教えします。 ＜この仕事のポイント＞ ✅月給21.3万円～24.6万円 ✅前職給与を考慮 ✅賞与年2回 ✅昇給年1回 ✅年間休日120日 ✅完全週休2日制 ✅残業月平均10時間 ✅年末年始以外は19時閉店 ✅退職金制度あり ✅未経験から国家整備士資格の取得も可能 ＜最初にお任せする業務＞ ・タイヤ交換作業の補助 ・タイヤの袋詰め、運搬 ・空気圧チェック ・オイル交換作業の補助 ・オイル補充、交換履歴の記入 ・洗車 ・バッテリー交換補助 ・ワイパー交換補助 ・工具の準備 ・ピット内の清掃、片付け ・お客様の車両誘導 ＜慣れてきたらお任せする業務＞ ・車検、点検サービスの補助 ・カー用品、電装品の取付補助 ・タイヤ交換、オイル交換 ・接客、作業説明 ・電話対応 ・車両の構内移動 未経験からでも、 段階的にできることを 増やしていける環境です。 将来的には、ピットスタッフや 自動車整備士などへの ステップアップも目指せます。 ＜資格取得支援について＞ 資格取得支援制度があり、 国家整備士資格の取得費用は 合格時に全額補填します。 働きながら知識と技術を身につけ、 手に職をつけたい方に向いている仕事です。

正社員採用／上場企業の安定感と厚遇／年休125日／残業15h

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、機械品質保証 ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h／月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100％ ✅有給取得率 78.0％ ◆ 仕事内容 ◆ 半導体製造工場にて、設備や機器が常にベストコンディションで動くためのサポートをお願いします。 最初は先輩と一緒に、簡単な仕事からスタート！ 設備・機器の定期メンテナンスや、トラブルが起きた際の修理対応など、 段階を踏んで成長できる体制です。 【具体的には】 ・部品の着脱や洗浄、定期的な部品交換 ・機械や装置のエラー対応や修理 ・稼働前の準備や動作確認 など 難しそうに見える業界かもしれませんが、経験豊富な先輩がイチからサポートするのでご安心を！ 「機械が好き」「体を適度に動かす仕事がいい」「黙々作業が得意」そんな方にピッタリです。 ◆ おすすめポイント◆ ●快適なクリールームでの作業 ほこりや気温も管理されたきれいな職場なので、体を動かしながらも快適な環境で働けます。 ● 日勤のみ！ワークライフバランスも充実 交代勤務や夜勤はなし！無理なく働き続けられ、プライベートの時間も大切にできます。 ● 先輩のサポートがあるから安心！ 経験豊富な先輩が基礎の基礎から丁寧にレクチャー＆OJT。すぐに相談できる頼もしい仲間がいます！ 「自信はないけど興味がある」 「今よりワクワクできる毎日を送りたい」 まずはそんな気持ちからでOK！ ぜひ、新しいキャリアの一歩をここで踏み出しませんか？ ＜求人のポイント＞ ・無期雇用派遣の正社員採用 ・ワークライフバランスをしっかり保てる ・内定までの期間は2週間以内OK ＜安心して働ける環境＞ ◎東証スタンダード上場企業 ◎グループ従業員6,000名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎平均残業15.0h／月 ◎育児・育休・産休取得率 100％ 男性育休取得実績あり ◎有給取得率 78.0％ （従業員30名超企業の平均取得率64.9％／令和7年就労条件総合調査より） ＜会社について＞ ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実／e-learning・オンライン研修・自社研修センター／教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます 〇いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務（受託契約） ・顧客先での勤務（構内請負契約/派遣契約） ※仕事内容の変更の範囲：会社内のすべての業務 ※就業場所の変更の範囲：全ての拠点または会社が指定する場所

乙四資格必須/ガソリンの社割あり/スタンド未経験も歓迎/年齢不問/男女問わず幅広い年代の方が活躍中

仕事内容 会津若松のセルフスタンドにて パートスタッフ募集 セルフスタンドでお客様のサポートが主なお仕事 ※乙四資格必須 セルフスタンドでの給油の監視や お客様の補助などが主な内容です その他清掃業務など ◎軽作業 ＊ホームセンター型灯油スタッフ給油があります。 スタンド勤務が初めてでも大丈夫です。 充実の研修制度があるのでご安心ください ドライブ好きにはうれしい社割あり ミドル・シニア世代も歓迎します。 男女問わず活躍できる職場です 【お仕事のポイント】 お持ちの乙四資格を活かせます 1日7時間の仕事でしっかり稼げます。 勤務は週4日～OKです。 月10～12日程度のお休みでムリなく働けます。 ガソリンの割引がありお得です。 年齢・性別は問いません 20代の若者から中高年の方まで 幅広い年代の方が活躍しています まずはお気軽にお問い合わせ下さい ご応募お待ちしています。

バイク整備士/未経験OK/社会保険完備/交通費支給/会津若松市/29061

お仕事内容 お客様の安全で快適なバイクライフを支える整備業務を担当していただきます。 整備士は“バイクのお医者さん”。技術を通じて、たくさんの「ありがとう」をもらえる仕事です。 【主な業務】 ・バイクの点検、整備、修理 ・国家資格を持つ先輩による中間・完成検査（品質担保） ・お客様への整備内容説明、メンテナンス提案 ・将来的には、ロードサービスやカスタム相談なども担当可能 【働く環境】 ・整備用工具は100％会社支給 ・1人1台のバイクリフト完備 ・整備は常に2名体制で安心 ・工場内は空調完備／夏冬も快適に作業可能 【キャリアパス】 新人→ インストラクター → 副工場長 → 工場長 評価制度も明確に定められているため、自身の頑張りでキャリアアップできる環境です。 【自動車求人センター経由で転職をするメリット】 ・メリット1→取引クライアント数約500社以上！取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数！ ・メリット2→日本全国の自動車業界に特化！あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です！ ・メリット3→入社まで徹底サポート！「はじめての転職活動で不安・・・」「自動車業界で働いてみたい！」そんな方も是非ご連絡ください！ 履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします！

残業平均月10時間◎年休120日◎完全週休2日◎賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、整備士（道路交通/陸運） オートバックスブランドの安定基盤のもと、 福島県内で3店舗を運営する 株式会社ビッグ東北での正社員募集です。 今回募集するのは、 車検の最終工程を担う自動車検査員です。 自動車検査員資格を活かし、完成検査や 品質管理を通じて店舗の安全と品質を 支える中核ポジションです。 「検査員資格を活かして、 責任ある立場で働きたい」 「整備だけでなく、 品質管理や最終確認にも関わりたい」 「収入も休日も両立しながら、 地元で長く働きたい」 そんな方に向いています。 ＜この仕事のポイント＞ ✅月給36.5万円～50万円 ✅前職給与を考慮 ✅検査員手当2万円 ✅賞与年2回 ✅昇給年1回 ✅年間休日120日 ✅完全週休2日制 ✅残業月平均10時間 ✅年末年始以外は19時閉店 ✅退職金制度あり ＜主な業務＞ ・車検の完成検査 ・保安基準適合性の判定 ・検査記録簿の記録 ・検査記録簿の押印 ・整備作業の最終確認 ・車検ラインの管理 ・検査機器の管理 ・行政対応 ・店舗の車検品質管理 検査員資格を活かし、店舗の安全と 品質を守る役割を担っていただきます。 整備作業そのものだけでなく、 検査工程の精度維持や品質管理にも 関わるポジションです。 資格者だからこそ担える、 最終確認の責任ある仕事です。 ＜この仕事の魅力＞ ・自動車検査員資格を活かせる ・完成検査、品質管理、行政対応 まで幅広く関われる ・店舗全体の品質を支える中核ポジション ・休日が多く残業も少なめで長く働きやすい ・経験を活かしながら安定した環境で働ける

残業平均月10h／2級整備士歓迎／年休120日／完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） オートバックスブランドの安定基盤のもと、 福島県内で3店舗を運営する 株式会社ビッグ東北での正社員募集です。 今回募集するのは、店舗内のピットで タイヤ交換やオイル交換、用品取付などを 担当するピットスタッフです。 2級自動車整備士資格をお持ちの方を 対象に、資格を活かして現場で 活躍いただけるポジションです。 「整備資格を活かしたい」 「接客もある現場で、 お客様に近い距離で働きたい」 「休日や働き方も 大切にしながら長く続けたい」 そんな方に向いています。 ＜この仕事のポイント＞ ✅月給24.6万円～44.3万円 ✅前職給与を考慮 ✅賞与年2回 ✅昇給年1回 ✅年間休日120日 ✅完全週休2日制 ✅残業月平均10時間 ✅年末年始以外は19時閉店 ✅退職金制度あり ✅資格手当あり ✅資格取得支援あり ＜主な業務＞ ・タイヤ交換 ・オイル交換 ・バッテリー交換 ・ワイパー交換 ・洗車 ・車両移動 ・工具の準備、片付け ・ピットメニュー提案 ・車用品、電装品の取付 ・車検、点検サービス ・電話対応 ・作業説明などの接客 ピット作業だけでなく、お客様へのご説明や ご案内もあるため、整備スキルと接客力の 両方を活かせます。 オートバックスならではの幅広いサービスに 関われるため、経験の幅を広げたい方にも 向いています。 ＜この仕事の魅力＞ ・2級整備士資格を活かせる ・カー用品や電装品の取付など幅広く扱える ・接客でお客様の反応を直接感じられる ・休日が多く残業も少なめで長く働きやすい ・上位資格などステップアップも目指せる

整備経験を活かせる／年休120日／完全週休2日／賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、整備士（道路交通/陸運） オートバックスブランドの安定基盤のもと、 福島県内で3店舗を運営する 株式会社ビッグ東北での正社員募集です。 今回募集するのは、2級自動車整備士資格と 実務経験のある方を対象とした 自動車整備士のポジションです。 車検・点検・故障診断・電装品取付など、 整備士としての経験を活かしながら、 店舗の中核としてご活躍いただけます。 「整備経験を活かして、 より幅広い業務に関わりたい」 「働き方も大切にしながら、 長く現場で活躍したい」 「後輩育成や工程管理にも関わり、 役割を広げたい」 そんな方に向いています。 ＜この仕事のポイント＞ ✅月給32.2万円～47.8万円 ✅前職給与を考慮 ✅賞与年2回 ✅昇給年1回 ✅年間休日120日 ✅完全週休2日制 ✅残業月平均10時間 ✅年末年始以外は19時閉店 ✅退職金制度あり ✅資格手当あり ✅資格取得支援あり ＜主な業務＞ ・車検、点検業務 ・故障診断（診断機を使用） ・電装系作業 （ドラレコ、ナビ、レーダー取付） ・タイヤ交換 ・オイル交換 ・ピット作業の説明 ・電話対応など接客 ・後輩育成、指導 ・ピット全体の作業工程管理 経験を活かして整備だけでなく、 育成や管理にも関われる仕事です。 オートバックスならではの 幅広い作業領域があり、 これまでの経験を土台に さらに専門性を高めていけます。 ＜この仕事の魅力＞ ・2資格と整備経験を活かせる ・車検、点検、故障診断、電装系作業まで 幅広く担当できる ・後輩育成や工程管理にも関われる ・休日が多く残業も少なめで長く働きやすい ・将来的に検査員など上位資格を 活かしたキャリア形成も目指せる

家族との時間を大切にしながら働ける環境！家庭や子どもの用事でお休み調整可！家族手当・子ども手当あり！

仕事内容 ＼自動車整備士大募集／ お客様の快適なカーライフをサポート！ 営業スタッフやショールームスタッフと密接に連携し、チームワークを大切にしながら業務を進めて頂きます。お客様からの「ありがとう」の声が、日々の励みとなり、整備士としての成長を実感できます。最先端の技術に触れる機会も多く、新しいスキルを磨きながら、自分らしいキャリアを築く事が可能です。 《具体的には》 ＊車両の点検、修理、メンテナンス ＊故障診断・不具合修理 ＊お客様対応 ・整備内容の説明 ・不具合状況のヒアリング ・車使用にあたってのメンテナンスアドバイス ＊カー用品の取り付け・交換 三菱だけにとどまらず、他メーカーの自動車整備も請け負います。 メーカーにこだわらずにお客様のカーライフを全力応援！ メンテナンスのご指名をいただくスタッフがいるほどです。 全員が「お客様のために」を掲げ、一丸となるチームで一緒に会津を盛り上げていきませんか？ 【成長を応援します！】 《充実の研修＆サポート体制万全》 お仕事の流れは丁寧に教えます。相談や質問にも優しく対応してくれる仲間達がいるので、安心して業務に打ち込む事が可能です。頼りになる先輩があなたを一人前になるまでしっかり育てます！ 《資格取得支援制度あり》 資格取得費用は全額会社が負担します。成長を全力で応援するこの環境で、プロフェッショナルを目指しませんか！未経験者から経験者まで、どんな方でも技術や資格を働きながらスムーズに身につける事ができます。しっかりとしたサポート体制のもと、段階を踏んでスキルアップできるため、一歩一歩着実に成長を実感できます。スキルの向上だけでなく、専門知識を深める機会が豊富にあるので、長期的なキャリア形成を目指せます。 《三菱自動車グループのオリジナル教育制度》 全国共通の研修や資格取得支援制度を通して実力を確かめながらステップアップ！ 三菱自動車グループ主催のサービス技術コンテストも実施中！ ＜研修一覧＞ 新人早期戦力化研修、新人早期戦力化フォロー研修、装置別基礎研修、電子制御ステップアップ研修、故障診断機応用研修、電気自動車／PHEV技能資格研修、ボディ＆ペイントリペア研修など 【頑張りを正当に評価】 昇進やスキル向上のチャンスも豊富にあります！成長を続ける社風の中で、前向きに新しい事に挑戦しませんか。社員の頑張りやスキル向上を適正に評価し、次なるステップへと導く事を大切にしています。 従業員一人ひとりの努力と成果を、正当に評価する人事評価制度を導入しています。この制度では、賞与、給与、そしてキャリアアップについて、透明性のある基準で適正に評価され、個々の成長を支援します。仕事に対する情熱と努力が認められる事で、モチベーションも高まり、さらなるスキルアップを目指す事ができます。 【働きやすい好環境】 従業員同士のコミュニケーションも非常に大切にしており、職場の雰囲気は非常に良好です。入社歴や年齢は問わず、誰もが活発に意見を交換し、協力し合いながら仕事に取り組んでいるので、心地よく働ける環境が整っています。社内には頼りになる先輩や、様々な経験・知識を持つ仲間がたくさんいます。何かあった時にはすぐに相談できる風通しの良さも自慢です。 【家族との時間を大切にしながら、長期的に安心して働ける職場】 従業員が長期にわたって安心して働ける環境づくりにも力を入れています。育児や介護を必要とする場面でも、無理をせず自分らしく働けるサポート体制が整っています。それにより、社員は仕事のパフォーマンスを最大限に発揮でき、組織全体の成長を力強く後押しします。 会社として目指している事は、お客様に貢献する事だけでなく、従業員全員が充実感を持てる職場を作る事です。共に成長し、喜びを分かち合える仲間が増える事を心から期待しています。

仕事内容: ■マツダ車の整備業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・故障診断機を用いた、点検、必要に応じた一般整備・重整備等 ・車検 ・パーツ交換等、顧客の車を多岐にわたりメンテナンスしていただきます。 ■設備環境： ・ピット数：大規模店14基、小規模店6基 ・月間入庫台数：大規模店：760台、小規模店：250台 ・整備顧客割合：既存9割、新規1割 ・月間整備割合：大規模店(点検5割、車検2割、一般整備2割、重整備1割) 小規模店(点検5割、車検2割、一般整備2割、重整備1割)