福岡、ブランクOKの【筑前山手駅】を含む求人・転職情報

男性スタッフ活躍中！！未経験でも年収600万円以上可！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 平均年収450万！頑張り次第で年収600万超も ✨ 未経験大歓迎！まずはカンタンな分別作業から ✨ 髪型・髪色自由、ひげ・ピアスOKで自分らしく！ ✨ 資格取得支援あり！一生モノのスキルが身につく ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 【未経験から稼げる職人へ！】 学歴や年齢、過去の経験は一切不問。 「稼ぎたい」「手に職をつけたい」 そんなあなたのやる気を全力で応援します。 【働きやすい環境を整備◎】 空調服や安全靴、作業着は会社が支給！ 直行直帰の相談もOKで、 自分らしさを大切にしながら働けます。 ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 戸建て住宅やアパートなど、建物の解体工事に 伴う現場作業全般をお任せします。 建物を安全に壊し、キレイな状態に戻す 街づくりに欠かせないダイナミックなお仕事です。 ✅ 廃材の分別・片付け 木材や鉄くずなど、解体して出た廃材を 種類ごとに分け、トラックへ積み込みます。 ✅ 手元作業・清掃 先輩職人のサポートや、現場の掃き掃除など スムーズに作業が進むようお手伝いをお願いします。 ✅ 重機・工具を使った解体 資格や経験をお持ちの方には、 重機によるダイナミックな解体をお任せします。 ⏩ 業務の流れ（日勤例） ─────────── ・08:00～ 現場へ集合（直行直帰OK）、朝礼 ・08:30～ 作業開始。安全第一で進めます ・10:00～ 小休憩（現場の状況に合わせて） ・12:00～ お昼休憩（しっかりリフレッシュ） ・13:00～ 午後の作業再開 ・15:00～ 小休憩 ・16:30～ 片付け・清掃 ・17:00～ 作業終了、解散。お疲れ様でした！ ※現場への直行直帰も相談可能です。 ⭐ 教育体制 ─────────── 入社後は、現場のルールや道具の名前を 覚えることからスタートします。 最初は「廃材の分別」や「積み込み」といった 体への負担が少ないカンタンな作業から 段階的にお任せしていくのでご安心ください。 未経験の方も、先輩がイチから丁寧に指導します。 ⭐ キャリアアップ ───────────── 「車両系建設機械」や「中型免許」など、 業務に必要な資格は【資格取得支援制度】を利用して 会社負担で取得することが可能です。 無資格・未経験からスタートし、将来は 重機オペレーターとして高収入を目指せます！ ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 当社では、何よりも「人柄」と「やる気」を 重視した採用を行っています。 「今は特別なスキルがないけれど、稼ぎたい」 「体を動かす仕事が好き」という方、大歓迎です。 髪色やピアス、ひげも自由！ あなたらしさを活かしたまま、当社で 新しいキャリアをスタートさせてみませんか？ ─────【当社について】───── 株式会社末石興業は、福岡県嘉麻市を拠点に 建物の解体工事を専門に行う企業です。 安全・迅速・丁寧な施工で信頼を集め、 年間を通して安定した業務量を誇っています。

採用を控えていましたが体制が出来てきたので採用開始します！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：イベント運営スタッフ、警備スタッフ/守衛 こんにちは、社長の中嶋です！ 仕事内容はイベント会場や工事現場での交通誘導警備や雑踏警備を行います。 ただ、仕事内容よりもどんな会社でどんな仲間と仕事をするかの方が求職者の方にとっては重要かなと思い書いています。 もちろん仕事の詳細もご説明させていただきます。 2022年9月、私が26歳の時に設立して以降、おそらく業界トップクラスのスタッフ継続率でこれまで経営してきました。 少しずつ仲間に加わってもらいようやく2026年8月現在9名になりました。 本当に良い仲間とお客様に恵まれてここまでくることが出来ました。 これから5年目を迎えるにあたってより会社を成長させていこうと思いこの度募集することにしました。 もしかするともっと早く増員する方法もあったかもしれません。 しかし、私はこのタイミングの募集で良かったと考えています。 1年前に増員していたら受け入れ態勢が不十分で残念な結果になっていたと思います。 せっかくなら今回加わっていただく方にも安心して長く働いて頂きたいと考えています。 ありがたいことにお受けできないほどのお仕事を多数ご依頼頂き泣く泣くお断りをすることも増えているので採用は急務です。 皆様のご応募お待ちしております！ 未経験者の方でも、経験者の方でも奮っておご応募ください！ 仕事内容について、経験者の方はイメージできると思いますので、未経験者の方が疑問や心配に思われそうなことをQ&A方式で書いていきます。 Q1.どんな仕事をしますか？ A1.おもに工事現場のゲートで車両や歩行者の誘導を行ったり、イベント会場の警備を行います。 Q2.現在どんな現場がありますか？ A2.小学校の改修工事や、町のリサイクル施設の新築工事、マンホールの中の工事、戸建て新築工事、イベント会場などの警備を行います。 Q3.警備未経験、立ち仕事未経験ですが大丈夫ですか？ A3.はい、最初は未経験での入社が当たり前です、最初は私や先輩スタッフと一緒の現場に入りますのでご安心ください。また椅子の設置している現場も多いですし、2時間ごとに休憩のある現場も多いのでご安心ください。 Q4.面接は会社で行いますか？ A4.会社は篠栗町で決してアクセスが良いと言える場所にありませんので、オンライン面談のシステムを導入して皆様のスマホやパソコンとテレビ電話形式で行っています。特別なアプリなどを入れていただく必要はございません。 Q5.仕事は直行直帰ですか？ A5.はい、基本的に現場とご自宅の直行直帰となります。最初の3日ほどは警備業法に定められた法定研修を行います。会社や現場で行う研修ですが、ご状況に応じてアクセスの良い会場を準備して行うことも可能です。 Q6.制服は無料ですか？ A6.これは経験者から多い質問です。会社によっては有料で制服を購入する会社もあるようですが弊社では無料で貸与となっておりますのでご安心ください。 Q7.スタッフの仲は良いですか？ A7.「良いです！」といっても「そりゃ求人媒体に『悪いです！』なんて答えないでしょう。」と思うでしょう？ だけど写真を見てもらえれば伝わりますか？ カメラマンさんに笑ってくださーいと言われて笑った感が出てますが笑 Q8.日給保証って何？ A8.工事現場など作業の行程の問題で、「今日はキリが良いから、昼で解散！」というようなことがチョコチョコあります。そう言った時に早めに帰ったからその時間分までのお給料しか出ませんよ。ということではなく、1日分の給与が保証されるという考え方です。 まだまだ書きたいことは山ほどありますが、記事が長くなってきたので、続きは面談でお気軽にご質問ください！ まだ4期目の会社、至らぬ点もあるかと思いますが、一緒になって会社を良くしていきたいです！ご応募お待ちしております！

【筑前山手駅エリア】担任なし！保育補助♪ あなたの“リスタート”を応援したい。弊社の専属コーディネーターにお任せ≪福岡県糟屋郡篠栗町周辺≫

仕事内容 持ち帰り仕事なしの保育士☆彡 ┏━━━━━━━━━━━━┓ 保育士さんにうれしい 3つのPOINT ┗━━━━━━━━━━━━┛ POINT.1 **＜持ち帰り仕事なし＞** お仕事は職場で完結。 おうちの時間を大切にできます。 POINT.2 **＜ブランクがあっても安心＞** 現場から離れていた方も すぐに慣れていけるよう サポート体制が整っています。 POINT.3 **＜スキルに合わせてお任せ＞** あなたの経験に合わせて 無理のない範囲から お仕事をお任せします。 ※保育士資格をお持ちの方を 対象としたお仕事です。 **＼子どもたちの笑顔と未来を守る／** **▼身の回りのお世話** 見守り、着替え・食事・トイレ介助 **▼発育のサポート** お散歩、室内外の遊び、制作活動 **▼保育環境の整備** おもちゃの消毒、教室清掃 **▼保護者・家庭との連携** 連絡帳、書類作成 アピールポイント **＼上場企業ならではの安心待遇／** ━━━━━━━━━━━━━━ **◆お給料は前払いOK** ━━━━━━━━━━━━━━ 日払い・週払い・月払いから ご都合に合わせて選べます。 「今月は少し早めに欲しい」 そんなときも安心です。 ━━━━━━━━━━━━━━ **◆福利厚生「リロクラブ」に加入** ━━━━━━━━━━━━━━ お買い物や旅行の割引など 毎日の暮らしがおトクに♪ ━━━━━━━━━━━━━━ **◆条件の交渉もおまかせ** ━━━━━━━━━━━━━━ 自分では言いにくい条件のご相談や 働きはじめてからのフォローも 専任コーディネーターが しっかりお手伝いします。

定年後も続けられる夜勤の介護/MXFMC@01

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ⭐この求人のポイント⭐ ✅50代・60代のスタッフが多数活躍 ✅夜勤は月4回から、体力に合わせて回数を決められます ✅休憩・仮眠2時間あり ✅夜間は2名以上の体制 ✅定年後も長く働けます ✨こんな方にぴったり✨ ・50代・60代で、夜勤で効率よく働きたい ・定年後も体力に合わせて働きたい ・年齢を理由に応募をためらっていた ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐50代・60代の働き方（例）⭐ ・夜勤月4回：日中の時間を自由に使う ・夜勤月8回：しっかり収入を得る ⭐体力面も安心⭐ ・夜間は2名以上の体制で、1人で抱えません ・休憩・仮眠は2時間あります ・体調に合わせて回数を相談できます ⭐時給は年齢ではなく資格と経験で決まります⭐ 夜勤1回の給与（目安） ・介護福祉士：約2.4万円～ ・初任者研修：約2.2万円～ 50代・60代・70代のスタッフが活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐お仕事内容⭐ 特別養護老人ホームで、夜間のご利用者様の生活をサポートするお仕事です。 ✅就寝・起床の介助（ベッドへの誘導・着替え） ✅夜間の巡回・見守り・安否確認 ✅ナースコール対応 ✅排泄介助（トイレ誘導・おむつ交換） ✅体位変換 ✅朝食の配膳・食事中のサポート ✅記録業務（巡回・介助内容） など 介護が必要な方が多いので、スタッフ同士で協力しながら夜間のケアを行います。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐派遣だからできること⭐ ✅合わなければ職場を替えられます 次の施設は担当がすぐに探します ✅働く前に職場見学ができます 雰囲気を見てから決められます ✅言いにくいことは担当が代わりに伝えます シフト・人間関係・業務量の相談もOK ✅まずは3か月お試しOK 合わなければ3か月で終了できます

採用を控えていましたが体制が出来てきたので採用開始します！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：イベント運営スタッフ、警備スタッフ/守衛 こんにちは、社長の中嶋です！ 仕事内容はイベント会場や工事現場での交通誘導警備や雑踏警備を行います。 仕事内容について、経験者の方はイメージできると思いますので、未経験者の方が疑問や心配に思われそうなことをQ&A方式で書いていきます。 Q1.どんな仕事をしますか？ A1.おもに工事現場のゲートで車両や歩行者の誘導を行ったり、イベント会場の警備を行います。 Q2.現在どんな現場がありますか？ A2.小学校の改修工事や、町のリサイクル施設の新築工事、マンホールの中の工事、戸建て新築工事、イベント会場などなど様々な現場の警備を行います。 Q3.警備未経験、立ち仕事未経験ですが大丈夫ですか？ A3.はい、最初は未経験での入社が当たり前です、最初は私や先輩スタッフと一緒の現場に入りますのでご安心ください。また椅子の設置している現場も多いですし、2時間ごとに休憩のある現場も多いのでご安心ください。 Q4.面接は会社で行いますか？ A4.会社は篠栗町で決してアクセスが良いと言える場所にありませんので、オンライン面談のシステムを導入して皆様のスマホやパソコンとテレビ電話形式で行っています。特別なアプリなどを入れていただく必要はございません。 Q5.仕事は直行直帰ですか？ A5.はい、基本的に現場とご自宅の直行直帰となります。最初の3日ほどは警備業法に定められた法定研修を行います。会社や現場で行う研修ですが、ご状況に応じてアクセスの良い会場を準備して行うことも可能です。 Q6.制服は無料ですか？ A6.これは経験者から多い質問です。会社によっては有料で制服を購入する会社もあるようですが弊社では無料で貸与となっておりますのでご安心ください。 Q7.スタッフの仲は良いですか？ A7.「良いです！」といっても「そりゃ求人媒体に『悪いです！』なんて答えないでしょう。」と思うでしょう？ だけど写真を見てもらえれば伝わりますか？ カメラマンさんに笑ってくださーいと言われて笑った感が出てますが、これが私とスタッフの皆さんとの距離感です！ Q8.日給保証って何？ A8.工事現場など作業の行程の問題で、「今日はキリが良いから、昼で解散！」というようなことがチョコチョコあります。そう言った時に早めに帰ったからその時間分までのお給料しか出ませんよ。ということではなく、1日分の給与が保証されるという考え方です。 Q9.週何日勤務から採用対象ですか？ A9.週1日から歓迎です！もちろんがっつり週5-6日も歓迎です！ Q10.短期間の勤務でも可能ですか？ A10.基本的には中長期的に勤務したい方を優先的に採用させて頂きたいと考えています。ただ短期間の方もご相談ください！ ここに書ききれないので、一度オンライン面談でお話ししましょう！その際にご不安な点やご不明な点などざっくばらんに色々とお聞かせください。

子どもを送り出してから9時スタート/MXFMC@01

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ⭐この求人のポイント⭐ ✅9時スタートOK、子どもを送り出してから出勤 ✅週2日～・扶養内の働き方も相談OK ✅行事・お迎えの日は休み希望を出せます ✅急な休みは派遣元が代わりのスタッフを手配 ✅日払い・週払いOK ✨こんな方にぴったり✨ ・子育てと仕事を両立したい ・扶養内で働きたい／扶養を外れてしっかり稼ぎたい ・子どもの急な体調不良でも気まずくならない職場がいい ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐子育て中のスタッフの1日（例）⭐ 7:30 子どもを送り出す 9:00 出勤・申し送り 10:00 入浴介助・レクリエーション 12:00 昼食のサポート・休憩 14:00 おやつ・記録 17:30 退勤 → お迎えに間に合います ⭐月収例（目安）⭐ ・週3日×8時間：月約12万円（扶養内も調整OK） ・週5日×8時間：月約22万円 ※時給と勤務時間から算出した目安です ⭐急に休むときも安心⭐ 子どもの発熱などで急に休むときは、派遣元の担当に連絡するだけ。 代わりのスタッフの手配は派遣元が行うので、職場に気まずい思いをしなくて大丈夫です。 30代・40代の子育て中のスタッフが多く在籍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐お仕事内容⭐ 介護老人保健施設（老健）で、ご自宅への復帰をめざすご利用者様の生活をサポートするお仕事です。 ✅食事・入浴・排泄の介助 ✅移乗・移動のサポート ✅リハビリへの移動の付き添い ✅見守り・ナースコール対応 ✅記録業務 など 看護師やリハビリスタッフと連携しながら働ける職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐派遣だからできること⭐ ✅合わなければ職場を替えられます 次の施設は担当がすぐに探します ✅働く前に職場見学ができます 雰囲気を見てから決められます ✅言いにくいことは担当が代わりに伝えます シフト・人間関係・業務量の相談もOK ✅まずは3か月お試しOK 合わなければ3か月で終了できます

週2日から 曜日固定の働き方もOK/MXFMC@01

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ⭐この求人のポイント⭐ ✅週2日～OK、曜日・時間帯は相談できます ✅平日のみ・曜日固定もOK ✅日勤のみ／残業ほぼなし ✅日払い・週払いOK ✅ブランクのある方も歓迎 ✨こんな方にぴったり✨ ・自分の予定に合わせてシフトを組みたい ・まずは週2日から始めたい ・曜日を固定して働きたい ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐お仕事内容⭐ 介護老人保健施設（老健）で、ご自宅への復帰をめざすご利用者様の生活をサポートするお仕事です。 ✅食事・入浴・排泄の介助 ✅移乗・移動のサポート ✅リハビリへの移動の付き添い ✅見守り・ナースコール対応 ✅記録業務 など 看護師やリハビリスタッフと連携しながら働ける職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐先輩スタッフの働き方⭐ ・週2日×平日のみ×日勤8時間 ・週4日×土日休み×日勤8時間 ・週5日×曜日不問×遅番6時間 ・週3日×月火金のみ×早番8時間 ・月4回（週1回）×金曜日のみ など 勤務回数・曜日・時間帯はご相談ください。

【糟屋郡篠栗町金出】うれしい資格取得サポートあり♪無資格・未経験の方やブランクのある方も派遣先での社員登用実績多数！ご希望の方はぜひご相談ください。

仕事内容 【仕事内容】 施設での生活を支える、介護業務全般をご担当いただきます。 日常生活における食事、入浴、排泄などの身体介助をお願いします。 多職種と連携し、ご利用者様の自立支援や生活の質向上をサポートします。 レクリエーション活動を通じて、日々の生活に彩りを提供してください。 【職場の雰囲気】 幅広い年齢層のスタッフが活躍中で、活気あふれる職場環境です。 医療体制との連携が密に取れており、緊急時も安心して対応できます。 資格取得支援制度を活用し、キャリアアップを目指せる環境です。 地域福祉に貢献できる、やりがいと安定性を兼ね備えた職場です。 【施設形態】 特別養護老人ホーム ＼おすすめポイント♪／ ◎資格取得支援制度あり◎ 無資格・未経験の方でも安心してスタートできるように資格取得をしっかりサポート！ 初任者研修は受講料を最大全額キャッシュバックする制度などのメリットもありますよ♪（規定あり） ◎お友達紹介キャンペーンあり◎ 紹介してくれた方に2万円を支給する制度あり！（規定あり） ◎即払いシステムあり◎ 申請したら給与即払いも可能だから急な出費などのピンチにも安心♪（規定あり）

週3～OK！駅近でアクセス抜群★ホテルのようにキレイな施設◎ご利用者様の生活サポート【日払い・週払い対応◎】

仕事内容: 介護施設での介護職全般をお願いします。 ＜具体的には…＞ ・利用者様とのお話やお散歩 ・トイレへの付き添い ・入浴のお手伝い ・お食事時のサポート　など 入社後すぐは、優しい先輩スタッフが教えるので安心◎ ブランクある方もすぐに馴染めます！

委員会・持ち帰りなし。介護だけに集中/MXFMC@01

仕事内容 ⭐この求人のポイント⭐ ✅委員会・会議・研修の義務なし ✅記録は最小限、持ち帰り仕事なし ✅残業ほぼなし、定時で退勤 ✅シフトは自分で決められます ✅経験・資格に応じて時給アップ ✨こんな方にぴったり✨ ・正社員の介護職で、委員会や残業に疲れた ・介護の仕事は好きだけど、人間関係に疲れた ・経験を活かして、もっと身軽に働きたい ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐正社員の介護職との違い⭐ 正社員（一般的）／この求人 残業 月10～20時間／ほぼなし 委員会・会議 あり／なし 研修の義務 あり／なし（希望者のみ） 記録業務 多い／最小限 シフト 会社が決める／自分で決める 人間関係 固定／合わなければ職場を替えられる ⭐月収例（目安）⭐ ・介護福祉士×週5日：月約26万円 ・介護福祉士×週4日：月約21万円 ※時給と勤務時間から算出した目安です ⭐職場の体制（例）⭐ ・利用者様10名のユニットを2名で担当 ・介護度は中程度が中心 ・介護記録はタブレットでチェック式、1日5分程度 40代〜60代の経験者が多く活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐お仕事内容⭐ 特別養護老人ホームで、介護が必要な入居者様の毎日の生活を支えるお仕事です。 ✅食事介助（配膳・食事中の介助） ✅排泄介助（おむつ交換・トイレ誘導） ✅入浴介助 ✅移乗・移動のサポート（車椅子・ベッド間） ✅体位変換・見守り・ナースコール対応 ✅記録業務 など スタッフ同士で協力しながらケアを行うので、介護の経験をしっかり活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐派遣だからできること⭐ ✅合わなければ職場を替えられます 次の施設は担当がすぐに探します ✅働く前に職場見学ができます 雰囲気を見てから決められます ✅言いにくいことは担当が代わりに伝えます シフト・人間関係・業務量の相談もOK ✅まずは3か月お試しOK 合わなければ3か月で終了できます

週3～OK！朝ゆっくり通勤ラッシュ無縁★キレイな施設◎ご利用者様の生活サポート【日払い・週払い対応◎】

仕事内容: 介護施設での介護職全般をお願いします。 ＜具体的には…＞ ・利用者様とのお話やお散歩 ・トイレへの付き添い ・入浴のお手伝い ・お食事時のサポート　など 入社後すぐは、優しい先輩スタッフが教えるので安心◎ ブランクある方もすぐに馴染めます！

週3～OK！日勤のみで生活リズムも安定★キレイな施設◎ご利用者様の生活サポート【日払い・週払い対応◎】

仕事内容: 介護施設での介護職全般をお願いします。 ＜具体的には…＞ ・利用者様とのお話やお散歩 ・トイレへの付き添い ・入浴のお手伝い ・お食事時のサポート　など 入社後すぐは、優しい先輩スタッフが教えるので安心◎ ブランクある方もすぐに馴染めます！

10年ぶりの現場復帰も相談OK/MXFMC01

仕事内容 ⭐この求人のポイント⭐ ✅10年以上のブランクがあった看護師さんも活躍中 ✅勤務開始後のフォローも万全 ✅職場見学もできます ✅日勤のみ／週2日～OK ✅日払い・週払いOK ✨こんな方にぴったり✨ ・久しぶりに看護の仕事に戻りたい ・長いブランクがあって不安がある ・まずは週2日から慣らしていきたい ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐お仕事内容⭐ 特別養護老人ホームで、入居者様の健康管理をお任せします。 ✅バイタルチェック・日々の健康管理 ✅服薬管理 ✅簡単な処置 ✅医師の指示に基づく対応 など 介護業務と看護業務はしっかり分担されているので、看護に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐安心のサポート⭐ ✅勤務開始後のフォローも万全 ✅困ったことはすぐ相談できる 20代～60代まで幅広く活躍中。 子育て中の方も多く在籍しています。

ブランクのある50代・60代も歓迎/MXFMC@01

仕事内容 ⭐この求人のポイント⭐ ✅50代・60代の看護師が多数活躍 ✅日勤のみ・夜勤なし・オンコールなし ✅週2日から、体力に合わせて働けます ✅ブランクがあっても先輩がフォロー ✅定年後も看護の経験を活かせます ✨こんな方にぴったり✨ ・50代・60代で、看護の経験を活かしたい ・定年後も無理なく看護の仕事を続けたい ・ブランクがあって不安がある ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐50代・60代の看護師の働き方（例）⭐ ・週3日×日勤：無理なく看護の仕事を続ける ・週5日×日勤：しっかり収入を得る ⭐体力面も安心⭐ ・日勤のみで、夜勤・オンコールはありません ・急変対応の少ない施設を中心に紹介します ・体調に合わせて勤務日数を相談できます ⭐時給は年齢ではなく資格と経験で決まります⭐ ・正看護師：1,900円～ ・准看護師：1,800円～ 50代・60代・70代の看護師が活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐お仕事内容⭐ 特別養護老人ホームで、入居者様の健康管理をお任せします。 ✅バイタルチェック・日々の健康管理 ✅服薬管理 ✅簡単な処置 ✅医師の指示に基づく対応 など 介護業務と看護業務はしっかり分担されているので、看護に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐派遣だからできること⭐ ✅合わなければ職場を替えられます 次の施設は担当がすぐに探します ✅働く前に職場見学ができます 雰囲気を見てから決められます ✅言いにくいことは担当が代わりに伝えます シフト・人間関係・業務量の相談もOK ✅まずは3か月お試しOK 合わなければ3か月で終了できます

即社保加入/週3～選べるシフトで初めての施設も安心♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼就業初日から社会保険に加入できます／ 週3日以上（週20時間以上）の勤務で、健康保険・厚生年金・雇用保険に加入OK！ 国民健康保険・国民年金の負担を見直したい方、扶養を外れて働きたい方も大歓迎です。 仕事内容 ・日常生活のサポート（食事・入浴・トイレなど） ・レクリエーションの企画・実施 ・ご家族やケアマネとの相談業務 ・請求などの簡単な事務作業 など スタッフ1人ひとりの負担を抑えるために、 最新設備の導入や増員を行っています。 不安なことがあればお気軽にご相談ください！

時短勤務可◎髪色・ネイル相談OK♪資格を活かして高時給！

仕事内容: 保育園などにて保育業務全般をお願いします！ ＜具体的には…＞ ・登園やお迎えのサポート ・お部屋や園庭での見守り ・給食やおやつの配膳＆片付け ・お昼寝の準備や寝かしつけ ・行事や制作活動のサポート ・トイレや着替えのお手伝い ・清掃やおもちゃの消毒 など ✅日誌なし！ ✅ピアノ弾けなくてOK♪ ✅乳児・幼児希望可！ 入社後すぐは、優しい先輩スタッフが教えるので安心◎ ブランクある方もすぐに馴染めます！

時短勤務可◎【日払い可】ピアノの演奏は必要無！

仕事内容: 保育園などにて保育業務全般をお願いします！ ＜具体的には…＞ ・登園やお迎えのサポート ・お部屋や園庭での見守り ・給食やおやつの配膳＆片付け ・お昼寝の準備や寝かしつけ ・行事や制作活動のサポート ・トイレや着替えのお手伝い ・清掃やおもちゃの消毒 など ✅日誌なし！ ✅ピアノ弾けなくてOK♪ ✅乳児・幼児希望可！ 入社後すぐは、優しい先輩スタッフが教えるので安心◎ ブランクある方もすぐに馴染めます！

時短勤務可◎【日払い可】保育士の資格が活かせる！

仕事内容: 保育園などにて保育業務全般をお願いします！ ＜具体的には…＞ ・登園やお迎えのサポート ・お部屋や園庭での見守り ・給食やおやつの配膳＆片付け ・お昼寝の準備や寝かしつけ ・行事や制作活動のサポート ・トイレや着替えのお手伝い ・清掃やおもちゃの消毒 など ✅日誌なし！ ✅ピアノ弾けなくてOK♪ ✅乳児・幼児希望可！ 入社後すぐは、優しい先輩スタッフが教えるので安心◎ ブランクある方もすぐに馴染めます！

【糟屋郡篠栗町】小規模／9：00～14：00／ブランクOK／平日のみ／車通勤OK／

仕事内容 糟屋郡篠栗町にある認可保育園での保育業務です！ (0～5歳児のうち、いずれかのクラスの保育担当) 9：00～14：00！短時間！ パート・扶養控除内にピッタリ！ ダブルワークにもオススメ！ 人気の小規模保育園でのお仕事！ 平日のみ・土日祝はお休み！ 車通勤OK！無料駐車場完備！ 四季の訪れを感じられる環境！ 園児の見守りや掃除等の保育をお願いします！

週3～OK！駅近でアクセス抜群★ホテルのようにキレイな施設◎ご利用者様の健康管理【日払い・週払い対応◎】

仕事内容: 介護施設での入居者の健康管理や医療ケア等の看護業務全般をお願いします。 ＜具体的には…＞ ・血圧、体温、脈拍の測定（バイタルチェック） ・日常生活のサポート ・口腔ケアや爪切り ・服薬管理 ・記録・物品補充など 入社後すぐは、優しい先輩スタッフが教えるので安心◎ ブランクある方もすぐに馴染めます！