求人・転職情報

酒類のルート配送｜2t車で配達・空き瓶回収｜久留米勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー ＼2tトラックで、地域の飲食店へ酒類を届ける仕事／ 久留米の本社から取引先を回り、酒類の配達、空き瓶回収、商品案内、集金を担当します。決まったお客様とのやり取りもある近距離のルート配送です。配送だけでなく、訪問先での案内や回収まで行います。 お届け先は、長くお付き合いのある顔なじみのお客様が中心。 訪問を重ねるうちに自然と関係性が深まり、人脈も広がっていきます。 【具体的なお仕事内容】 ・ビール・日本酒・焼酎・ワインなどの配達 ・お客様への広報紙などの配布 ・空き瓶などの回収 ・新商品やキャンペーンのご案内 ・集金業務 など 【使用車両】 2tトラック（社用車） ＜1日の流れをご紹介♪＞ ■【出社】 受注情報やピッキングリストを確認し、当日配送する商品を社用車に積み込みます。 朝礼・倉庫内や社内の清掃を終えたら配送スタート！ ■【納品】 担当エリアのお客様をルート順に訪問し、お酒の納品や空き瓶の回収を行います。 久留米市内エリアの場合は、午前・午後で会社に戻って積み替えを行うこともあります。 一方、福岡・熊本方面への配送は、1回の積み込みでまとめて運ぶスタイルです。 ■【帰社】 集金の確認や翌日の準備を済ませたら基本は定時で退社♪ 仕事終わりは自分の時間をしっかり確保できます。 ▼IZUMIYA株式会社 福岡県久留米市に本社を構えるIZUMIYA株式会社。 本社には販売店と倉庫を併設し、本社以外に3店舗を展開しています（久留米市・鳥栖市・佐賀市）。 1955年創立、70年以上の歴史を持つ老舗の酒類専門商社です。 地元・久留米の地酒をはじめ、全国各地から厳選した日本酒・焼酎・ワイン・洋酒など幅広い商品を取り扱い、業務店様から一般のお客様まで多くの方に親しまれています。 地域に根差しながらも新しい挑戦を続け、「お酒を通じて人と人をつなぐ」ことを大切にしている会社です。 ▼仕事も頑張りたいけど、家族との時間も大切にしたい このような想いを持つ方にもおすすめの環境です。 当社では、残業はほとんどなく基本は定時退社。 遅くまで働くことがないため、お子さんの送迎や夕食の時間など家庭との両立がしやすい働き方ができます。 休日の希望もできる限り考慮しているため、家族行事や趣味の時間を大切にしたい方にも最適です。 無理なく働きながら、自分や家族の時間をしっかり確保できる。 そんな“ちょうどいい”働き方を、あなたもここで始めてみませんか？

普通免許AT限定で応募｜酒類配送・必要な免許の取得補助あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー ＼応募時は普通免許から。配送に必要な免許の取得を支援します／ 久留米を拠点とする酒類のルート配送です。2tトラックで配達、空き瓶回収、商品案内、集金を担当します。普通免許（AT限定可）で応募でき、業務に必要な免許の取得補助あり。未経験から配送を始めたい方も歓迎します。 ＼普通免許があれば、応募可能！酒類配送ドライバー／ 久留米市の本社から2tトラックで取引先を回り、酒類の配送、空き瓶の回収、商品案内、集金を担当します。 応募時に必要なのは普通自動車免許（AT限定可）。 職種・業界未経験の方も歓迎しています。 業務に必要な準中型免許は、取得補助制度（5万円支給）を利用できます。 【具体的なお仕事内容】 ・ビール・日本酒・焼酎・ワインなどの配達 ・お客様への広報紙などの配布 ・空き瓶などの回収 ・新商品やキャンペーンのご案内 ・集金業務 など 【使用車両】 2tトラック（社用車） ＜1日の流れ＞ ■出社・準備 受注情報やピッキングリストを確認し、配送する商品を社用車へ積み込みます。 朝礼・倉庫内や社内の清掃を終えたら配送へ出発します。 ■ルート配送 担当エリアのお客様を順番に訪問し、納品や空き瓶の回収を行います。 久留米市内は午前・午後で積み替える場合があり、福岡・熊本方面は1回の積み込みでまとめて運びます。 ■帰社 集金の確認や翌日の準備を済ませたら基本は定時で退社♪ 残業は月平均10時間程度です。 ＼未経験から、地域に根ざして長く働けます／ 普通自動車免許（AT限定可）があれば応募可能です。 職種・業界経験は問いません。 準中型免許の取得補助制度（5万円支給）があり、必要な資格を身につけながら仕事の幅を広げられます。 ▼70年以上続く酒類専門商社 IZUMIYA株式会社は1955年創立。 福岡県久留米市に本社を構え、地元の地酒から全国各地の日本酒・焼酎・ワイン・洋酒まで幅広く扱っています。 地域に根差しながら新しい挑戦を続け、「お酒を通じて人と人をつなぐ」ことを大切にしている会社です。 ▼働き続けやすい環境 月給23万円～、昇給・賞与・決算賞与あり（前年実績）。 残業は月平均10時間程度で、基本は定時退社です。 仕事と自分の時間を両立しながら、正社員として安定して働けます。

顔なじみの飲食店へ酒類配送｜配達・商品案内でお客様を支える

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー ＼決まったお客様と、日々の訪問で関係を築く配送スタッフ／ 2tトラックで酒類を配達し、空き瓶の回収、新商品やキャンペーンのご案内、集金を行います。長くお付き合いのある飲食店などが中心。運転に加え、お客様との会話も大切にできる仕事です。 ＼顔なじみのお客様へ、お酒を届けるルート配送／ 久留米市の本社を拠点に、2tトラックで取引先を訪問します。 酒類の配送を中心に、空き瓶の回収、商品案内、集金まで担当するお仕事です。 お届け先は、長くお付き合いのある顔なじみのお客様が中心。 毎日のあいさつや会話を重ねながら、少しずつ信頼関係を築いていけます。 【具体的なお仕事内容】 ・ビール・日本酒・焼酎・ワインなどの配達 ・お客様への広報紙などの配布 ・空き瓶などの回収 ・新商品やキャンペーンのご案内 ・集金業務 など 【使用車両】 2tトラック（社用車） 【配送スタイル】 ・久留米市内は、午前・午後で会社に戻り積み替える場合があります ・福岡・熊本方面は、1回の積み込みでまとめて配送します ＜1日の流れ＞ ■出社 受注情報やピッキングリストを確認し、当日配送する商品を社用車へ積み込みます。 朝礼・倉庫内や社内の清掃を終えたら配送スタート！ ■納品 担当エリアのお客様をルート順に訪問し、お酒の納品や空き瓶の回収を行います。 ■帰社 集金の確認や翌日の準備を済ませたら基本は定時で退社♪ 仕事終わりは自分の時間をしっかり確保できます。 ▼IZUMIYA株式会社 福岡県久留米市に本社を構え、本社の販売店・倉庫に加えて、久留米市・鳥栖市・佐賀市に3店舗を展開しています。 1955年創立、70年以上の歴史を持つ酒類専門商社です。 地元・久留米の地酒をはじめ、日本酒・焼酎・ワイン・洋酒など幅広い商品を取り扱っています。 ▼自分や家族との時間も確保できます 残業は月平均10時間程度で、基本は定時退社。 休日の希望もできる限り考慮しているため、家族行事や趣味の時間を大切にしながら働けます。

賞与年2回！入社祝い金20万円/規定あり★連休取得可（年2回連続5日休暇あり）福利厚生充実◎未経験者歓迎！

仕事内容 お客様、お店で働くスタッフ、 そして自分自身を《満福》にする仕事をしよう。 私たちMiコーポレーションは、《みんなのための満福屋》です！ お客様には、「心とお腹の満足感」「楽しい日常」「安心できる居場所」を、 スタッフには「仕事への自信と誇り」「チャレンジ意欲」「守られている安心感」を提供しつつ、いつもの日常に満福な時間を生み出したいと思っています。 地域密着企業として店舗展開を進めてきて、創業50年。 一つの業態に縛られることなく、毎年新店舗ブランドを作るなど挑戦を続けている私たちには、チャレンジできる環境がたくさんあります。 決まっていることだけやってほしい、なんてことは思っていません。 季節に合わせたイベントをしてみたり、自分のお店だと思って、やりたいことに自由に挑戦しながらお店づくり、仕事を楽しんで頂きたいと思っています。 もちろん頑張りや実績を正当に評価し、給与にも反映致します。 飲食業界でもっと新しいことに挑戦したい方をお待ちしています！ 本当に大切なことをもう一度お伝えすると、あなたが誰かのために飲食を通して心まで満福にしたい！そういった想いがある方と一緒に働きたいと思っております。 【仕事内容】 まずは「店長補佐」として、 ・接客や簡単な調理 ・開店、閉店の仕込み ・清掃作業 ・店舗運営マネジメント （シフト作成、売上管理、仕入れなど） ・スタッフ教育 そしていずれは「店長」として、 ・店舗の目標と現状を数値で把握し、課題を特定する ・店舗目標達成に向けたアクションプランを考え実施する ・人件費、原価率を適正にコントロールする ・水道光熱費、消耗品、修繕費等の支出を節約する ・店舗のQSCを高め、お客様の満足度を向上させることで来客を促す などをお任せします！ 【働きやすさ】 《残業をさせない方針》 会社が残業をさせない方針のため、残業管理を徹底しています。 月の残業が多くならないようにその日の忙しさによって早めに退社いただくこともあり、大切な人との時間やプライベートの時間も大事にできます。 《手厚い指導体制》 技術習得の機会や、店舗横断の交流や学びの機会が多くあります。 また、期間限定の新商品が出ることも多いのですが、その際には、事前に共有してトレーニングも行っています。 《接客や仕事に集中できる環境》 セルフオーダーや、配膳ロボットの導入も徐々に進めています。 その分、「人」にしかできないおもてなしやサービスに集中して頂ければと思います。 《選べる働き方》 転勤なしの「地域限定職」と、いろいろなエリアでお仕事ができる転勤有の「総合職」で働き方を選べます。 生活環境の変化に合わせて総合職から地域限定職に、地域限定職から総合職への転換ももちろん可能です。※条件あり/要相談 ◎福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、山口での転勤があります。 ※転勤の頻度：1〜2年に1度程度ですがご相談可能です！ 【入社後は！】 〜店舗スペシャリストまでの道のり〜 Step1：まずは教育店舗にて基本的な料理と接客のオペレーションを身につけます Step2：毎月1回本部研修において店舗運営の為のスキルを身につけます Step3：新店及び既存店の応援等現場でのOJTトレーニングでマネジメントのセンスを磨きます ※外部講師を呼んでの研修を年に数回行っています。（前年度実績：5回以上）また、マニュアル化を進めており、わからない時にすぐ確認できる状態を目指しています。 《キャリアアップについて》 入社時は店長候補としてキャリアがスタートして行きます。地区長のフォローを受けながら副店長資格を取得し、経験を積んで店長を目指します。その後はご自身の方向性にあわせて地区長、本部スタッフなど多くのキャリアの中から方向性を選んでいくことができます！ 【キャリアアップ】 入社時は「店長候補」としてキャリアがスタートして行きます。 地区長のフォローを受けながら「副店長資格」を取得し、経験を積んで「店長」を目指します。 その後はご自身の方向性にあわせて「スーパー店長」や「地区長」、「本部スタッフ」など多くのキャリアの中から方向性を選んでいくことができます！ ※飲食店での店長経験者は、スキルや経験に応じて入社後約3ヶ月で店長にキャリアップできます。 《いきなり正社員で働くことに不安がある方へ》 最初の1ヶ月程、副業やアルバイトなどのお試し勤務も可能です！ 【従業員・職場の雰囲気】 従業員数（正社員）：54名 男女比：男性90%、女性10% 平均年齢：39歳 勤続年数：9.2年 社員同士の交流もあり、材料や人員が不足した際には、近隣店舗で助け合う習慣も根付いています。 また、会社の仕組みやルールがしっかりしているため、既婚者の方でも大切な人との時間を大事にしながら無理なく働くことができる環境です！ また、必要なこと以外は、上司から何かを言われることもないので、仕事の自由度が高いのも特徴です。 一緒に働くこととなる仲間には、学生、主婦（夫）、フリーター…幅広い層、年代のメンバーが揃っています！ 年齢に関係なく、スタッフ同士は仲が良く、仕事のことはもちろん、休憩時間には趣味やプライベートの話で盛り上がったりしています！ 店舗のみんなで食事をすることもあり、フラットな関係性です＾＾