求人・転職情報

土日祝休み｜年間休日120日｜未経験歓迎｜平均年収900万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理 半導体工場、物流倉庫、オフィスビル、商業施設。九州の大規模な建物の電気設備工事で、工程・品質・安全・原価を預かる施工管理の仕事です。 年間休日120日以上、土日祝休みの完全週休2日制です（現場の工程により休日に出勤した場合は、振替休日を取得します）。 未経験の方も歓迎します。経験のある社員の下で現場に入り、図面の見方や工程の組み方を一つずつ身につけ、資格の取得に合わせて担当の範囲を広げていけます。 経験と資格のある方は、前職の給与を踏まえて優遇します。 ▼NLTECの施工管理の特長 ・施工図の作成と修正は、専任のCADオペレーターが担当します ・安全書類の作成と役所への申請は、事務部門が担当します ・原価と予算の管理は、財務部門が支えます ・頑張りが年収に直結｜平均年齢28歳、20代で年収800万円超の実績多数 ・施工管理の平均年収は900万円超（2026年10月時点） ・昇給 年2回、賞与 年2回。給与は、経験と資格、前職の給与を踏まえて決めます 書類に追われず、現場の段取りと、元請や協力会社との調整に時間を使えます。 ▼仕事の内容 1. 工程管理 ・工事全体の工程の作成と進捗の管理 ・協力会社、他設備（空調・衛生・建築）との取り合いの調整 ・週間・月間工程表の作成 2. 品質管理 ・施工図の確認（作成は専任のCADオペレーター） ・各工程の自主検査、中間検査 ・竣工検査、官庁検査の立会い 3. 安全管理 ・現場の安全確認、新規入場者教育 ・日々の危険予知活動、安全パトロール （安全書類の作成と届出は事務部門が担当） 4. 原価管理 ・実行予算の作成と原価の管理（財務部門が支援） ・追加・変更工事の見積と交渉 ・資材と外注の発注 5. 協力会社との連携 ・電気工事の班（自社の社員・協力会社）への作業指示と技術指導 ▼携わる現場の例 ・九州の主な現場：半導体工場（熊本）、物流倉庫（福岡・佐賀）、オフィスビル・商業施設（福岡・鹿児島） ・建築の電気設備：データセンター、物流倉庫、オフィスビル、大学、ホテル、学校 ・プラント・発電所：水処理施設、化学プラント、発電所 ・計装・自動制御：オフィスビル、大型複合施設、プラント 大規模な新設工事から小規模な改修工事まで、経験に応じた現場をお任せします。 ▼一日の流れ（一例） 8:00 現場到着、朝礼（安全確認と当日の作業指示） 8:30 現場巡回、施工状況の確認 10:00 元請との定例打合せ（工程と他設備との調整） 12:00 休憩 13:00 施工図の確認、材料の手配、原価の確認 15:00 現場巡回、品質の確認 16:30 日報の作成、翌日の段取り 17:00 退勤（現場の状況により前後します） ▼待遇と環境 ・資格取得を支援：受験費用は会社が負担します。1級電気工事施工管理技士の取得後は、資格手当（月5万円）を支給します ・必要なものは会社が用意：工具、備品、パソコン、携帯電話 ・交通費 全額支給 ・借り上げ社宅制度あり（条件により利用可） ・経験の長い技術者による指導と、若手どうしで知識を教え合う文化 ▼NLTECについて NLTECは、大手サブコンで全国の大規模工事を経験してきた技術者が中心となり、2023年に設立した電気設備工事の会社です。 受変電設備から幹線、内線、弱電・通信、計装、太陽光発電まで、電気設備工事を一社で手がけています。 技術者が正しく評価され、仕事に見合う報酬を得られる会社でありたい。その考えから、年2回の評価で、役割と成果を給与と賞与に反映しています。 20代の技術者と経験の長い技術者が同じ現場に立ち、知識を教え合っています。 ▼労働条件の補足 ・雇用形態：正社員（期間の定めのない雇用） ・業務の内容：電気設備工事の施工管理（変更の範囲：会社の定める業務） ・就業の場所：勤務地欄の事業所、および福岡県と近県の工事の現場。取引先の現場を含みます（取引先の現場での就業は労働者派遣によります）。ご自宅から通える範囲での配属を基本とします（変更の範囲：会社の定める事業所および工事の現場）

月給30〜60万円／定年なし／土日祝休み有／整備士資格者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、整備士（道路交通/陸運） ―――――――――――――――――――― 生涯現役で自分らしく輝ける職場 ―――――――――――――――――――― ＼✨魅力ポイント✨／ ✅残業に頼らない高基本給！月給30万〜60万円スタート ✅定年制度なし！60代・70代も現場や検査員として生涯現役 ✅大手ディーラーや輸入車、メーカー直系など選べるフィールド 「基本給が低く、残業代を稼ぐためにダラダラ残らざるを得ない…」 「年齢とともに体力が落ちてきたが、このまま現場を続けられるだろうか…」 「職場の派閥や人間関係、無駄な社内政治に神経を使うのが疲れた…」 自動車整備士の資格と技術は、日本のモビリティを支える大切な財産です。当社では、あなたがこれまで培ってきたキャリアや資格を正当に評価し、納得の収入と理想の働き方を実現できる環境を用意しています。「定年を気にせず長く働きたい」「無理な残業をせず基本給で安定したい」といった希望を全力でサポート。ライフステージや体調の変化に応じた最適なフィールドで、新しいスタートを応援します。 ＜業務概要＞ あなたの保有資格（1級〜3級、検査員）や実務経験、働き方の希望に合わせて最適なプロジェクトへ配属します。 ■自動車整備士の業務 ・軽自動車・乗用車・輸入車・大型トラック・特殊車両などのメンテナンス。 ・定期点検・インスペクション（消耗品の確認・交換） ・車検整備業務（事前チェック、足回り・ブレーキ等の分解整備） ・一般整備・故障診断（スキャンツール等を用いた原因特定・部品交換） ・電装品（カーナビ・ドラレコ・ETC等）の取り付け、納車前点検 ■自動車検査員としての業務（有資格者） ・完成検査業務（車検ラインでの最終チェック） ・公的書類の作成・管理（適合証発行、記録簿記入） ・現場の整備士へのアドバイス・技術指導 ＜仕事の流れ＞ ▼配属先の決定：経験や資格、希望する働き方（体力的負担の考慮等）をヒアリングして配属先を決定 ▼点検・整備作業：保安基準に基づいたメンテナンスやトラブルシューティングを実施 ▼検査・書類作成：検査員による最終確認および各種公的書類の手続き ▼納車準備・引き渡し：点検記録簿を作成し、安心・安全な状態で引き渡し ＜様々な選択ができるのも当社ならでは＞ 【安定・王道】大手国産ディーラー： TOYOTA、日産、ホンダ、スズキ、スバル等の最新設備環境 【憧れ・ステータス】高級輸入車： ランボルギーニ、ベントレー、アストンマーチン、マセラティ等、普段触れられないハイエンドカー 【高待遇・スケール】特殊車両： 建機・重機、ショベルカー、クレーン車、農業機械など、油圧や大型機械のスキルが活きる現場 【最先端・技術職】自動車メーカー直系： 未発表車両の実験・評価、新車の品質検査、性能テストなど開発の最前線 【次世代・キャリア】マネジメント： 整備工場の責任者、工場長候補、テクニカルマネージャーへの道 ＜教育体制＞ ブランクのある方や実務経験が浅い方も安心して復職できるよう、現場でのフォロー体制を整えています。最新の外部診断機（スキャンツール）の扱い方や技術講習はもちろん、資格取得支援制度（合格時に受験料の半額支給、取得後1年勤続で残り半額支給）を活用してさらなるスキルアップを目指せます。 ＜やりがい・大変さ＞ 【やりがい】 保有資格や経験が1コマずつ細かく評価され、残業に依存しない高い基本給として還元されるため、確かな手応えを得られます。また、大手国産ディーラー、ハイエンドな輸入車、メーカーの開発最前線など、希望に合わせた環境で技術を活かせるのも大きな魅力です。 【大変さ】 各メーカーの最新車種や最新の電子制御システムに対応するため、新しい知識を吸収し続ける姿勢が求められます。覚えることも多いですが、研修や現場のサポートがあるため着実に知識をアップデートでき、乗り越えた先には「年齢に関係なく重宝される確かな技術と安定収入」が得られます。 ＜会社・職場環境＞ 無駄な社内政治や上下関係のストレスとは無縁の環境です。社員同士がお互いのプロフェッショナリズムを尊重し、「仕事は仕事」と割り切れるフラットで程よい距離感を保っています。「純粋に整備の仕事が好き」「自分の技術をしっかり評価してほしい」という方が伸び伸びと活躍できる職場です。 ＜先輩エピソード＞ 自動車整備士／入社3年目／社員A（51歳）[前職：要確認] 「以前は残業をしないと給与が伸びない環境でしたが、ここへ来て一変しました。これまでのキャリアや資格を細かく評価してもらえたことで、基本給そのものが大幅にアップ。定時で帰っても月給50万円を確保でき、年収700万円を達成できました。人間関係も非常にフラットで無駄な気遣いがいらず、自分の技術に集中できるのが最高の魅力です。」

脱残業×高給与で稼ぐ働き方を実現でき、サポート体制も万全！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、整備士（道路交通/陸運） ✅上限月給67万円／1年目から年収600万円前後をしっかり狙える給与水準 ✅固定残業代なし！残業代は全額支給（月平均10〜20時間程度） ✅完全週休2日制＆年間休日120日以上／大手メーカープロジェクトで安定稼働 ✅経験年数不問・ブランク歓迎／20代〜60代まで幅広い整備士が活躍中 大手自動車メーカーの工場や指定拠点にて、以下の業務をお任せします。 【主な業務内容】 TOYOTA、日産、ホンダ、スバル、SUZUKIなどの大手自動車メーカー拠点・工場にて、市場措置（リコール）対象車両や入庫車両の点検・改修・整備をお任せします。 〇具体的な業務内容 ■市場措置（リコール）対応 メーカー発行の手順書・マニュアルに沿って、対象部品の点検・交換・改修作業を実施 ■点検・車検整備 法定点検、車検整備に伴う消耗品交換や定期メンテナンス ■不具合診断・修理 専用テスターを用いたエラーコード確認、故障箇所の診断と修理 〇整備士に選ばれる働きやすさの理由 ✅明確なマニュアル完備：リコール対応は手順が完全に標準化されているため、無理な工数に追われず正確な作業に集中できます。 ✅脱・サービス残業：大手メーカーの労務基準に準拠しており、月平均残業は10〜20時間。固定残業制度はなく、発生した時間外手当は全額支給されます。 ✅多彩なキャリアパス：現場で技術を磨き続けるスペシャリストのほか、プロジェクトリーダー、メーカー折衝役、品質アドバイザーなどへのステップアップも可能です。 ー 中途入社が50％以上を占め、20代から60代まで幅広い年代の整備士が在籍しています。 一度別の業界を経験して戻ってきたブランクのある方も活躍中です。 単身者の場合は引越手当（全額会社負担・規定あり）や社宅も利用できるため、新しい土地で挑戦する方へのサポート体制も整っています。 【レソリューションについて】 株式会社レソリューションは2005年の設立以来、自動車業界に特化した技術支援を行い、現在では1000名以上のエンジニアが在籍しています。 今回募集するのは、TOYOTA、日産、ホンダなど大手自動車メーカーのプロジェクトにて、市場措置（リコール）車両の点検や整備を担うメカニックです。メーカーの信頼回復とユーザーの安全を守る重要なポジションであり、依頼案件が継続的に増加しているための増員採用となります。

めったに出会えない超レアなお仕事★月収40万円以上も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器生産技術、整備士（道路交通/陸運） ―――――――――――――――――――― 未発表の試作車づくりに携わる まだ世に出ていない車を組む面白さへ ―――――――――――――――――――― 新車種や研究開発中のモデル、海外仕様車など、設計図や3Dモデルをもとにゼロから組み上げていくクリエイティブな現場。 決まった手順の点検・修理ではなく、設計担当者と「どう組むか」を議論しながら形にする試作エンジニアとして活躍できる可能性ありです。 資格を正当に評価するため、月給は32万円以上を保証。土日祝休み＆残業月20時間以内と、整備士としてのワークライフバランスも両立できる環境です。 【具体的には】 メカニックエンジニアとして、以下の業務をお任せします。 ■試作車の組み上げ 設計図や3Dモデルをもとに、エンジン、配線、ブレーキなどを組み立てます。扱うのは未発表車や研究開発中の試作車が中心。設計担当者と連携しながら、ゼロから車を形にしていく作業です。 ■既存車のマイナーチェンジ対応 エンジンやプラットフォームはそのままに、外装や内装の仕様変更を行います。より快適な乗り心地を実現するための改良作業です。 ■海外向けモデルの試作・改造 国産車を海外の交通事情や環境に合わせて改造します。左ハンドルへの変更、エンジンの配置変更、安全性を高めるための補強など、現地のニーズに合わせた試作車を作り上げます。 常に新しい図面と向き合うため、最初は戸惑うこともあるかもしれません。思い通りに組み上がらず、やり直しが発生する大変さもありますが、経験を積むごとに確かな技術が身につきます。 ※状況や定員に応じ、その他プロジェクトをお任せする場合もあります 基本は「試作車づくり」のプロジェクトをメインに想定していますが、採用定員の枠や各プロジェクトの稼働状況により、ご経験やご希望を考慮した上で、以下のような自動車に関わる幅広い業務に従事いただく可能性もございます。同社ならではの多彩な案件があるからこその柔軟なキャリア形成が可能です。 ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者（将来的なキャリアアップも目指せます） ・メーカー車一般整備・修理など 【教育体制・研修について】 入社後は、これまでのご経験に合わせてできる業務からスタートします。 現場では経験豊富な先輩エンジニアがつき、試作車ならではの図面の読み方や組み上げのコツを直接指導します。 また、資格取得支援制度を用意しており、自動車整備士などの対象資格に合格した際は、受験料の半額を会社が支給。取得後1年勤続で残りの半額も支給し、スキルアップを金銭面でもバックアップしています。 ―――――――――――― 仕事の魅力・得られるもの ―――――――――――― 世に出る前の「未発表車」や、研究開発中のモデルに直接触れられる希少な環境です。 整備工場での決まった手順の作業だけでなく、設計図から新しい車を形にしていくモノづくりの面白さを味わえます。残業は月平均20時間以内、土日休みと、プライベートの時間も確保できる環境です。 【現場で働く先輩社員の声】 「前職も整備士でしたが、決められた点検や修理の繰り返しに少し物足りなさを感じていました。今の仕事は、まだ誰も見たことのない試作車を組み上げるのがメイン。設計士が書いた3Dモデルを見ながら、『ここはこう配線したほうがいいんじゃないか』と試行錯誤する泥臭さもありますが、自分が手を動かして新しい車が形になった時の達成感は大きいです。土日がしっかり休めるようになったのも、家族から喜ばれています」

40代～50代活躍中！

仕事内容 九州エリアの施工管理職として施工管理全般をお任せします。 マンションや教育施設、商業施設、医療福祉施設など様々な案件に関わることができるので経験を活かすことが出来ます！ 【お仕事内容】 ・工程計画の立案 ・工程管理・安全管理・品質管理 ・予算管理・積算業務 ・施工図作成、修正業務 ・仕様変更やスケジュール変更に伴う業者調整 ※あなたの経験に合わせ、各現場の担当業務を決定していきます。 人と企業の未来を見つめ、高度情報化社会にたゆまず貢献する 高い技術力を発揮し「お客様に役立つ」＝「AVAIL」し、社会貢献することが設立からの変わらぬ想い。 ソフトウェア、ハードウェア、通信、宇宙開発、電子、建築、土木、空調・衛生、電気、プラント、機械、半導体、自社ソリューション…。各業界の大手企業をビジネスパートナーに、多彩な分野で事業展開。総合エンジニアリング企業として業界をリードしてきています。 「人が財産」だと捉え、人材、技術、努力、真心を向上させるべく、総合エンジニアリング企業として突き進み、これまでと変わることなく、社会に貢献する企業として成長し続けます。 当社は総合エンジニアリング企業として、主に建設系（建築・ 土木・空調衛生設備・電気設備等の設計・施工管理）、他には移動体通信基地局の建設に伴う業務やソフトウェア の開発等、多岐の分野にわたり技術力を提供させて頂いております。 弊社では技術はもちろん、『社会に貢献・・・お役に立つ』 そして、『お客様に役立つ』を設立の理念に、これからも『人が財産』と考え、ハートフルな総合エンジニアリング 企業として働き甲斐のある会社を目指しております。 - 【アベールジャパンはこんな会社です 】※一部をご紹介 - ・全国に8拠点と開発センター2拠点構える総合エンジニアリング企業。 ・即日内定もあり！スピード選考です。 ・未経験者歓迎（経験ゼロからスタート出来ます） ・充実の福利厚生。高い定着率が自慢です。 職種 建築施工管理 建築製図/CADオペレーター 設計/施工監理 求める人材 【必須条件】 建築施工管理経験 Excel、Word、Outlook（メール）の使用経験 CAD（AUTO・JWいずれか） 【歓迎条件】 1級建築施工管理技士資格 1級建築士資格をお持ちの方 【チャレンジ条件】 建築業界に興味・関心がある、チャレンジしたい、現場業務から管理側の仕事を学びたい等新たなチャレンジも積極的に応援致します。

スケールの大きな案件に挑戦できます！

仕事内容 九州エリア内のマンション、公共施設、オフィスビルの現場全体を管理する「施工管理」をお任せします。 【仕事内容】 ・工程計画の立案 ・品質・安全・工程の管理 ・予算管理、積算業務 ・施工図の作成・修正 人と企業の未来を見つめ、高度情報化社会にたゆまず貢献する 高い技術力を発揮し「お客様に役立つ」＝「AVAIL」し、社会貢献することが設立からの変わらぬ想い。 ソフトウェア、ハードウェア、通信、宇宙開発、電子、建築、土木、空調・衛生、電気、プラント、機械、半導体、自社ソリューション…。各業界の大手企業をビジネスパートナーに、多彩な分野で事業展開。総合エンジニアリング企業として業界をリードしてきています。 「人が財産」だと捉え、人材、技術、努力、真心を向上させるべく、総合エンジニアリング企業として突き進み、これまでと変わることなく、社会に貢献する企業として成長し続けます。 当社は総合エンジニアリング企業として、主に建設系（建築・ 土木・空調衛生設備・電気設備等の設計・施工管理）、他には移動体通信基地局の建設に伴う業務やソフトウェア の開発等、多岐の分野にわたり技術力を提供させて頂いております。 弊社では技術はもちろん、『社会に貢献・・・お役に立つ』 そして、『お客様に役立つ』を設立の理念に、これからも『人が財産』と考え、ハートフルな総合エンジニアリング 企業として働き甲斐のある会社を目指しております。 - 【アベールジャパンはこんな会社です 】※一部をご紹介 - ・全国に8拠点と開発センター2拠点構える総合エンジニアリング企業。 ・即日内定もあり！スピード選考です。 ・未経験者歓迎（経験ゼロからスタート出来ます） ・充実の福利厚生。高い定着率が自慢です。

年収アップ！休日！やりがい！経験を活かして待遇アップ

仕事内容 ■経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ■社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ■掛け持ち案件なし ■転勤、出張無し 建設プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 ＜分野の説明＞ 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々な建設プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 ＜業務内容＞ ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正（JwCAD-CAD、AUTO-CAD等） ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 ＜働く魅力を紹介！＞ 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳／男性 前職：地場ゼネコン／年収480万 入社後：年収690万 年収210万円UP！ 49歳／男性 前職：準大手ゼネコン／年収630万 入社後：年収860万 年収230万円UP！ ◎転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み！年間休日125日以上！残業月20時間以下！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい！

年収アップ！休日！やりがい！経験を活かして待遇アップ

仕事内容 ■経験年数、資格不問 ■年収700万以上可◎ ■働きやすさも、年収UPも実現できます！ 道路・橋梁・トンネル・河川・上下水などの土木プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 ＜分野の説明＞ 当社は大手ゼネコンや工務店と提携し土木プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 ＜業務内容＞ ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正（AUTO-CAD） ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 ＜働く魅力を紹介！＞ 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳／男性 前職：地場ゼネコン／年収480万 入社後：年収690万 年収210万円UP！ 49歳／男性 前職：準大手ゼネコン／年収630万 入社後：年収860万 年収230万円UP！ ◎転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み！年間休日125日以上！残業月20時間以下！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい！

年収アップ！休日！やりがい！経験を活かして待遇アップ

仕事内容 ■経験年数、資格不問 ■年収700万以上可◎ ■働きやすさも、年収UPも実現できます！ 建設プロジェクトの電気工事における施工管理業務をお任せします。 ＜分野の説明＞ 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々なプロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 ＜業務内容＞ ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正（JwCAD-CAD、AUTO-CAD等） ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 ＜働く魅力を紹介！＞ 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳／男性 前職：地場ゼネコン／年収480万 入社後：年収690万 年収210万円UP！ 49歳／男性 前職：準大手ゼネコン／年収630万 入社後：年収860万 年収230万円UP！ ◎転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み！年間休日125日以上！残業月20時間以下！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい！

年収アップ！休日！やりがい！経験を活かして待遇アップ

仕事内容 年齢や資格は不問！ あなたの経験をきちんと評価します！ 経験を活かして、理想の働き方を実現しませんか？ 環境・化学・産業・発電プラント等の工事における各種施工管理業務をお任せします。 適正や経験に応じて、電気・設備・機械工事の担当をそれぞれ振り分けて管理します。 ＜分野の説明＞ 当社はプラント工事以外にもマンション・医療施設・工場・商業施設など様々なプロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 ＜業務内容＞ ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正（JwCAD-CAD、AUTO-CAD等） ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 ＜働く魅力を紹介！＞ 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳／男性 前職：地場ゼネコン／年収480万 入社後：年収690万 年収210万円UP！ 49歳／男性 前職：準大手ゼネコン／年収630万 入社後：年収860万 年収230万円UP！ ◎出張が可能な場合は、関連手当が充実！ 宿舎はもちろん、出張日数に応じて手当を支給。 （出張が難しい方は通勤圏内のプロジェクトに配属） ◎現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み！年間休日125日以上！残業月20時間以下！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい！

年収アップ！休日！やりがい！経験を活かして待遇アップ

仕事内容 ■経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ■社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ■掛け持ち案件なし ■転勤、出張無し 建設プロジェクトの空調・衛生工事における施工管理業務をお任せします。 ＜分野の説明＞ 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々なプロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 ＜業務内容＞ ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正（JwCAD-CAD、AUTO-CAD等） ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 ＜働く魅力を紹介！＞ 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳／男性 前職：地場ゼネコン／年収480万 入社後：年収690万 年収210万円UP！ 49歳／男性 前職：準大手ゼネコン／年収630万 入社後：年収860万 年収230万円UP！ ◎転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み！年間休日125日以上！残業月20時間以下！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい！

実務経験が活かせ、更に伸ばすことが出来る職場です！

仕事内容 病院、商業施設、大学、マンションなどを手掛ける建築会社にて設計をお願いします。 【仕事内容】 ・基本設計図、実施設計図の作図・修正 ・協力事務所との調整や図面チェック、修正 ・施工の品質確認 ・書類作成 など CAD:AutoCAD、VectorWorks、Revit、ArchiCAD、T-fas、Rebro ※あなたの経験に合わせ、各現場の担当業務を決定していきます。 人と企業の未来を見つめ、高度情報化社会にたゆまず貢献する 高い技術力を発揮し「お客様に役立つ」＝「AVAIL」し、社会貢献することが設立からの変わらぬ想い。 ソフトウェア、ハードウェア、通信、宇宙開発、電子、建築、土木、空調・衛生、電気、プラント、機械、半導体、自社ソリューション…。各業界の大手企業をビジネスパートナーに、多彩な分野で事業展開。総合エンジニアリング企業として業界をリードしてきています。 「人が財産」だと捉え、人材、技術、努力、真心を向上させるべく、総合エンジニアリング企業として突き進み、これまでと変わることなく、社会に貢献する企業として成長し続けます。 当社は総合エンジニアリング企業として、主に建設系（建築・ 土木・空調衛生設備・電気設備等の設計・施工管理）、他には移動体通信基地局の建設に伴う業務やソフトウェア の開発等、多岐の分野にわたり技術力を提供させて頂いております。 弊社では技術はもちろん、『社会に貢献・・・お役に立つ』 そして、『お客様に役立つ』を設立の理念に、これからも『人が財産』と考え、ハートフルな総合エンジニアリング 企業として働き甲斐のある会社を目指しております。 - 【アベールジャパンはこんな会社です 】※一部をご紹介 - ・全国に8拠点と開発センター2拠点構える総合エンジニアリング企業。 ・即日内定もあり！スピード選考です。 ・未経験者歓迎（経験ゼロからスタート出来ます） ・充実の福利厚生。高い定着率が自慢です。

年休120日×土日祝休み◎月給45万円以上！

仕事内容 ✅ 上流ディレクションが中心 ✅ 月給45万以上でスタート！ ✅ 年間休日120日×土日祝休み ✅ 基本残業なし／17時退勤◎ ✅ ベンチャーの中核を担う重要ポジション - 【✨具体的な仕事内容】 ・現場管理 ・職人との打合せ ・クライアントとの打合せ 複数の現場を管理していくポジションです。 現場常駐は少なく、全体の進行管理やディレクション業務が中心になります。 将来的には、大規模修繕工事の計画立案〜実行まで携わることも可能です◎ - 【✨1日の流れ】 8:00 出社 9:00 クライアントとの打合せ 11:00 図面確認 12:00 昼休憩 13:00 各現場の品質確認 15:00 職人との打合せ 17:00 退勤 - 【✨社員インタビュー】 「以前は一つの現場に入り込む働き方だったので、日々の現場対応に追われることも多かったです。今は複数案件を管理する立場になり、“どう進めれば現場がスムーズに回るか”を考えながら全体を動かせるようになりました。自分の判断で現場をコントロールできる場面も多く、やりがいを感じています。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「施工管理の経験を活かして、より広い視点で現場を動かしていきたい方にはピッタリな環境だと思います。成長途中の会社だからこそ、一人ひとりに任される裁量も大きく、自分の考えや行動が会社づくりに直結していく面白さがあります。主体的に働きたい方にはおすすめですね。」 - 【✨弊社について】 株式会社スカイロープは、2017年に創業した建設会社です。外壁補修・防水・塗装・ホテル改修など幅広い工事を手掛けており、福岡・東京を中心に事業を拡大しています。「方法ではなく結果にこだわる」という価値観のもと、現場ごとに最適な施工方法を柔軟に選択する姿勢が、多くのお客様からの信頼につながっています。

【福岡市】半導体設計／シニア層活躍中／想定年収410万円～650万円／株式会社ＭＧＩＣ

募集要項 職種 半導体設計 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ 株式会社ＭＧＩＣからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 顧客ニーズに応じたLSI／FPGAの設計・検証業務を担当します。 ・Verilog／VHDLによる論理設計および検証 ・論理合成→DFT→CTS→P&R→レイアウトまでのいずれかの作業 ・アナログ回路設計および検証 ・RTLコーディング ・第三者検証（検証項目・仕様作成含む） ・設計仕様書作成 ・デザインレビュー対応 ・画像機器、通信機器、AI機器など最先端分野の開発 変更の範囲：会社の定める業務 〈向いている人〉 ◎LSI設計経験を活かしたい方 ◎FPGA設計経験を活かしたい方 ◎コミュニケーションを大切にできる方 〈向いていない人〉 ◎コミュニケーションが苦手な方 ◎顧客先常駐に抵抗がある方 ◎技術習得に関心が低い方