求人・転職情報

入社したスタッフのほぼ100％が業界未経験からのスタートです

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、土木法人営業、安全管理/環境保全 ★建設業未経験の方も多数活躍中！ ★営業職・人材管理等の経験者を募集！ ★男性活躍中 土日祝休み ◆作業員さん(約30名)を10数ヵ所の現場に送り出してもらいます｡ ◆日中の業務は現場回り(安全パトロール)が主です｡ その他､若干の営業あり｡ ◆17時過ぎに作業員さんが帰社次第､事務所で日当支払い､翌日の出欠段取り等｡ ※簡単なPC操作できる方 （クリックして文字入力程度の操作ができればOK）

【人柄採用】経験不問■出社は月の1割■9割直行直帰■社風◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築施工管理、職人/現場作業員 ＼ マンションの改修工事を支える管理スタッフ！ ／ 今回募集するのは、マンションなどの改修工事が 「予定通り、安全に進んでいるか」を確認するお仕事。 専門知識や経験よりも、 人への気配りや丁寧な対応を大切にしています。 未経験からスタートした先輩も活躍中！ 人と関わることが好きな方なら、 きっと活躍できるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ どんなお仕事？ ━━━━━━━━━━━━━━ ⏩マンションの大規模修繕工事の進行管理 ⏩現場の巡回・安全確認 ⏩工事の様子を写真撮影 ⏩掲示物の作成や書類整理 ⏩職人さんや元請け担当者との打ち合わせ ⏩マンションの住民様へのご挨拶や対応 仕事の割合は、 コミュニケーションが約5割、 現場の確認や書類作成などの管理業務が約5割です。 工事を行うのは、 住民の方が生活しているマンションやオフィスビルなど。 だからこそ大切なのは、 「通路に物が置かれていないか」 「危険な場所はないか」 「住民の方が困っていないか」 といった、周囲への気配りです。 大きなトラブルを未然に防ぎ、 工事をスムーズに進めていくお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 働きやすさの秘密は？ ━━━━━━━━━━━━━━ ⏩現場への直行直帰が約9割！ ⏩社用車あり ⏩細かい管理なし！個人の裁量を尊重！ ⏩月報の提出のみで無駄な業務は削減！ ⏩残業は原則ほとんどなし！ ⏩社内の人間関係に悩みにくい環境 現場がきちんと進んでいれば、 仕事の進め方は一人ひとりのやり方を尊重。 細かく指示されるのではなく、 自分で考えながら仕事を進められる環境です。 困ったときは管理者同士で連絡を取り合い、 お互いに助け合える風土もあります。 従業員が働きやすい環境づくりを大切にしており、 長く安心して働ける職場を目指しています！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 未経験でも大丈夫？ ━━━━━━━━━━━━━━ ⏩未経験・文系・理系問わず大歓迎！ ⏩先輩社員のサポートからスタート ⏩工事のパターンが決まっているので覚えやすい ⏩建築施工管理などの国家資格取得も目指せる ⏩資格取得費用は会社が支援！ 入社後は先輩社員について、 現場の見回り方や職人さんとのやり取りなど、 仕事の基本から少しずつ覚えていきます。 実際に、異業種から転職した先輩も 3年目には現場を任されるようになりました！ 工事の流れや必要な知識を身につけながら、 段階的に成長していける環境です。 資格取得にも会社の支援があるので、 未経験から専門的な知識やスキルを身につけ、 長く活躍したい方にもピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 1日の流れは？（一例） ━━━━━━━━━━━━━━ 8:00│現場へ直行 ↓ 8:45│現場で朝のミーティング ↓ 9:00│工事開始・現場の見回り・書類整理 ↓ 12:00│お昼休憩 ↓ 13:00│昼礼・翌日の作業内容を確認 ↓ 13:30│午後の作業再開・現場の確認 ↓ 17:30 作業終了 ↓ 18:00頃 現場から直帰 ※現場や工事の状況により変動します。 会社に立ち寄る必要が少ないため、 移動の負担を抑えながら働けます！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 先輩社員インタビュー ━━━━━━━━━━━━━━ 「会社選び、間違ってなかったです」 （入社7年目・40歳） Q. 会社の好きなところは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一番は自由度が高いところですね。 社長は「現場さえうまくいっていれば文句は言わない」 というスタンスなので、自分の裁量でのびのび働けます。 その分、責任感は必要ですが、 会社に行きたくないと思ったことは一度もないですね。 Q. 未経験でも大丈夫ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私も異業種からの転職でしたが、先輩たちが親切に教えてくれたおかげで 3年目には現場を任せてもらえました。 必要なのは知識だけではなく、住民の方への配慮だと思います。 生活へのご不満にも寄り添い、誠実に対応できる方なら大丈夫です！ Q. 応募を迷っている方へ一言 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内の人間関係で悩むことはありません。 困ったときも管理者同士で連絡を取り合い、助け合える風土があります。 現場が完了して、お客様から感謝の手紙をいただいたときの達成感は格別ですよ！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ こんな方にピッタリ！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭕人とコミュニケーションを取ることが好き ⭕相手の立場に立って考えられる ⭕細かな変化や危険に気づくことができる ⭕自分で考えながら仕事を進めたい ⭕体を動かす仕事が好き ⭕未経験から専門知識や資格を身につけたい ⭕プライベートも大切にしながら働きたい ⭕人間関係に悩まず、長く働きたい 接客や営業など、人と接する仕事の経験も活かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━ 創業78年の安定経営を行う「UMIBEグループ会社」として、万全の経営基盤を持っています。 「社員にストレスをかけない」 これが当社のポリシー。 10年以上離職者0人という数字が、 働きやすさの何よりの証明です。 少しでも興味を持っていただけたら、 ぜひ一度お話ししませんか？ あなたのご応募をお待ちしています！ ＼＼当社HP・採用情報も公開中！／／ https://www.taihei-paint.com/

男性スタッフ活躍中！【待遇・福利厚生充実】賞与（3.4か月/2025年実績）+決算賞与支給！創業76年・年商614億円の安定企業★年間休日124日/残業少なめで、プライベートの時間も大切にできます。

仕事内容 ■求人のポイント ●創業70年以上黒字経営を続ける安定企業 ●賞与年2回＋決算賞与あり(昨年度実績3.4ヶ月分) ●年間休日124日でプライベートも充実 食を支える物流の最前線で、 チームと協力しながら進める事務のお仕事です！ ■業務内容 物流センターの事務業務をお任せします！ ＜具体的には…＞ ◇ドライバーへの入出庫受付対応(案内・調整) ◇専用システムへのデータ入力 ◇配送業者の手配やスケジュール調整 ◇電話・メール対応 ◇通関・関税に関する手続(英語スキル不問) チーム体制で協力しながら進めるため、 未経験の方も安心です。 入社後はメンター制度によるフォロー体制も整っており、 先輩社員が業務を丁寧にサポートします！ ▼ゆくゆくは… 主任→フロアリーダー→事務所長→センター長など キャリアアップを目指すことも可能です◎ ■会社について 株式会社松岡は、下関本社を中心に 全国展開する総合食品企業。 「食品原料販売」「加工食品販売」「物流」の事業で、 “食の未来を創造する”企業として成長を続けています。 物流事業では全国11拠点の自社物流センターを展開。 お客様の大切な商品を預かり、 保管・出荷まで一貫して担う体制を整えています。 継続している黒字経営は、積極的に社員へ還元。 社員想いの独自の福利厚生も魅力のひとつです！ ＜会社データ＞ 設立：1950年 従業員数：515名（2025年1月現在） 資本金：5500万円 売上高：614億円（2025年1月実績） ※直近3年間の売上高推移 536億円 ⇒ 599億円⇒614億円 ■先輩インタビュー 事務職として物流を支える責任を感じつつも、 チームワークの良さが大きな支えになっています。 入社当初は専門用語も多く戸惑いましたが、 先輩たちがすぐにフォローしてくれて安心して学べました。 また、年間休日が124日あるので、 仕事とプライベートの両立もできています。 (30代男性・入社3年目)

物流未経験OK。先輩がチームで支える育成体制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、運送ドライバー（中長距離）、運行管理 「今の仕事、10年後もあるだろうか」 そう感じたことがある方へ。 物流は、景気に左右されず必要とされ続ける仕事です。 福岡市の営業所で、お客様とドライバーをつなぐ配車スタッフとして、長く使える専門スキルを身につけませんか。 物流の知識はゼロからで大丈夫。先輩がチームでフォローします。 ■どんな仕事？ 「A地点からB地点へ、この荷物を運んでほしい」 お客様からのこうした依頼を受けて、最適な車両とドライバーを手配するのが配車の仕事です。 運転や力仕事はありません。 【主な業務】 ・配送依頼の受付と内容確認（荷物、日時、車種、積み込み・到着時間） ・運行指示書の作成、翌日の段取り ・日中のドライバー点呼のサポート（アルコールチェック・健康確認） ・拘束時間と休息期間の管理、運行状況の確認 ・車両管理、顧客と乗務員の管理 ・電話対応、PC入力 【取り扱う荷物】 医薬品／建設資材／印刷物／化学薬品 など ■未経験でも安心の理由 ・最初は先輩の隣で、電話対応と指示書の作成から ・慣れてきたら、少しずつ一人で配車を担当 ・営業や接客で培った「人と調整する力」がそのまま活きます ■その先のキャリア 配車担当 → 配車リーダー → 営業所の責任者へ。 現場を回す力が、そのまま評価につながります。 ■1日の流れ 8:15 出社、朝礼 8:30 営業部とミーティング 9:00 受注とメールの確認、車両手配のチェック 12:15 お昼休憩 13:00 運行指示書の作成、翌日の段取り ドライバー点呼のサポート、打ち合わせ 17:00 退社（残業は月平均20時間程度）

未経験から手に職を！住宅手当あり！年収500万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス、消防士 マンションやアパートをはじめ、オフィスビル・商業施設などを対象とした、消防設備の点検業務をお任せします。 消防設備士の資格をお持ちの方はもちろん、これから消防設備士を目指したい方、ビルメンテナンス・設備管理の経験者も大歓迎です！ 正社員として、安定した環境で長くご活躍いただけます。 【主な業務内容】 ・消防設備（スプリンクラー・自動火災報知設備・消火器・誘導灯など）の定期点検 ・消防設備の点検後における報告書の作成 ・軽微な消防設備の改修工事における補助作業 【こんな方を歓迎します】 ・消防設備士の資格をお持ちの方（甲種・乙種ともに歓迎） ・消防設備点検、ビルメンテナンス、設備管理などの実務経験がある方 ・これまでの経験を活かして、長く安定して働きたい方 ・正社員として腰を据えて働きたい方 ・未経験から消防設備の仕事にチャレンジしたい方 ※入社後のサポート体制も整えていますので、未経験の方も安心してスタートできます。 安心・安全な社会を支える、やりがいのある仕事です。 これまでの経験や資格を活かしたい方はもちろん、ビルメンテナンス・消防設備の仕事に興味があり、これから専門的なスキルを身につけたい方も歓迎します。 「正社員として腰を据えて働きたい」 「これまでの経験や資格を活かしたい」 「未経験から手に職をつけたい」 そんな方は、ぜひご応募ください！

年休129日／実働7.5時間／自治体施設を支える

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、プラント設備メンテナンス、その他不動産施設管理/保全 各自治体が運営する公共斎場にある設備の 点検・修繕・工事管理を行う仕事です。 当社は火葬炉の設計・施工・保守まで一貫して手がける 業界トップクラスのメーカー。 今回募集するのは、納入後の施設を支える メンテナンス・工事担当のポジションです。 具体的には ・火葬炉設備の点検、メンテナンス ・部品交換や修繕工事の立ち会い、作業補助 ・新規設備の納入工事対応 ・見積書、報告書などの作成 ・工事の進捗確認、予算管理 など 担当エリアの公共施設を訪問し、 現地での作業と社内での事務作業をバランスよく進めます。 社用車はAT車なので、特別な運転技術は不要です。 最初からすべてを一人で任せることはありません。 先輩同行や研修を通して、設備の知識や仕事の流れを 少しずつ覚えていける環境です。 この仕事のポイント ❖社会に必要とされ続ける公共インフラ分野 ❖機械、設備、メンテナンスの知識が身につく ❖現場作業だけでなく、管理や調整業務にも関われる ❖九州エリア中心で、適度に外出・出張がある働き方 ❖メーカー勤務ならではの安定基盤あり 高齢化などの社会背景もあり、 今後も継続して必要とされる分野です。 景気に左右されにくく、腰を据えて働ける環境があります。

ルートインホテルズの施設管理・メンテナンス担当／未経験歓迎／チーム全体でのサポート体制あり！【24時間いつでも受けられるAI面接実施中！】

仕事内容 【仕事内容】 お客様が快適に宿泊できるだけでなく、 スタッフが安心してホテル運営を行える 環境を守るお仕事です。 拠点ホテルを中心に、担当エリア内にある グループホテルの施設管理をお任せします。 ＝具体的な仕事内容＝＝＝＝＝＝＝ ・定期メンテナンス 電機・機械・空調・給排水設備・消防設備 など、館内設備が安定稼働するための 管理を行います。 ・日常的なトラブルシューティング ホテルからの要請を受け、 急な不具合や故障に対応します。 最初は 「エアコンの効きが悪い」 「ウォシュレットの調子がおかしい」 といった身近な設備の一次対応から スタートします。 ・協力業者さんへの依頼・手配 専門的な工事や自分だけでは難しい案件は、 専門業者へ対応を依頼します。 必要な部品などは自分で手配します。 普段からのコミュニケーションを通じて 業者さんと信頼関係を築いておくことが、 スムーズな手配のコツです。 ＝転勤の有無と範囲＝＝＝＝＝＝＝ ご希望に合わせて転勤可能範囲を決めて頂けます。 ※広域、地域内（東北地域、関東地域など）、 都道府県内、転居を伴わない範囲、など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事の流れ スケジュールの決まっている 定期点検に加えて、店舗からの 緊急依頼対応があります。 慣れるまでは先輩がしっかりサポートします。 １.店舗から修繕などの依頼が入る ２.優先順位をつける ３.社用車で各現場を回って対応 仕事の進め方と裁量 依頼の対応順や定期点検のスケジュールは 自分で裁量権を持って決めることができ、 「自分のやりやすい方法」で仕事を進められます。 月に数回程度の緊急対応が発生するため、 全てがマイペースというわけにはいきません。 しかし、残業時間は月10～30時間程度に収まり、 プライベートの時間もしっかり確保できます。 充実の教育・サポート体制 ・困った時はいつでもヘルプを出せる環境 現場で初めてのトラブルに遭遇した… そんな時も焦らなくて大丈夫です。 現場に一人でいる時でも、 電話ですぐに上司や先輩に相談し、 指示を仰げる強固なバックアップ体制が チームの強みです。 決して一人で抱え込ませません。 ・柔軟なサポート体制 いきなり全てをお任せすることはありません。 あなたの成長スピードや意欲に合わせて、 先輩がしっかりサポートする体制が整っています。 まずはイチから手順を教えてほしい ある程度自分で考えながら理解したい など、ぜひ自分のやりやすい方法を教えてください。

【未経験から学べる】スマホ用バッグインケースの完成品整理！未経験大歓迎！

仕事内容: 【仕事内容】 スマホ用バッグインケースの完成品整理作業をお任せします。 一つひとつ確認しながら進めたい方におすすめです。 ▶詳細◀︎ ⚪︎完成品エリアの在庫を数えて整理する作業 ⚪︎完成したスマホ用バッグインケースを種類ごとに整理する作業 ⚪︎完成品のラベルを確認しながら整理する作業 ⚪︎完成品置き場を整理整頓する作業 ⚪︎スマホ用バッグインケースを出荷順に並べ替える作業 ※チームで声をかけ合いながら進めます ※わからないことはその都度確認できます ◎特別なスキルは不要です →丁寧な指導があるので安心 ◎持ち運びも軽く楽な作業です →負担少なく取り組めます

【物流拠点の管理職】裁量権持って働きたい方にお勧め

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、運行管理、物流運営管理 【100年企業を支える管理職候補！】 経験を遺憾なく発揮できる環境！ 次の100年を共に創る力を募集！ ＜業務内容＞ 顧客の新規開拓・既存顧客の対応業務からスタートし、 配車や労務管理などの事務業務を対応していただきます。 ≪主な業務内容≫ ・運行管理業務全般 ・配車業務(自車、傭車) ・傭車管理 ・作業現場での立会 ・労務管理 ・業務効率化に向けた企画や推進 ・新規案件などの顧客対応 ・荷主様との調整や折衝 OJTを通して徐々に業務を習得して頂きます。 【POINT】 ・運行管理経験者として即戦力で働けます ・人の管理は任せてください ・営業力/実績は誰にも負けませんなど、 あなたの強みを活かして働いてみませんか！？ 将来の管理者候補として、 できることから丁寧にお教えしていきます！ 【創業100年を超える吉田海運グループ】 創業から100年を超え、 安定した基盤を持ちつつも更なる成長を目指す当グループでは、 「安心・安全を守ること」 「人財を育成すること」 「挑戦し続けること」 これらの価値に重きを置き、 会社とともにさらなる飛躍を目指す仲間を募集致します。 【透明性の高い評価制度】 年功序列ではなく、正当性や透明性が高い、 また将来のキャリアパスを想像しやすい コンピテンシー評価制度を 吉田海運グループ全社にて導入しております。 何が評価され、何が評価されないのか 明確になっているので、日々の勤務の指標が 分かりやすく、働く上で公平性が保たれております。 【長期就業に手厚い福利厚生】 資格取得の支援制度、 企業型の確定拠出年金制度、 就労不能保険といった退職金制度以外にも、 長期就業で恩恵を享受しやすい 福利厚生が充実しております。 派手さはありませんが、 安定した就業を望まれる方にはピッタリな職場環境です。 ――――――――――――――――― ＜企業についての詳細情報＞ 創業100年を迎えた、歴史ある老舗物流企業です。 ●安心・安全を守ること ●人財を育成すること ●挑戦し続けること 上記の企業理念を第一に、日々成長・進化を続けています。 グループ企業も含め、全国各地に営業拠点・倉庫拠点を構えています。 ――――――――――――――――― ＜100年企業ならではの厚待遇＞ 退職金制度などはもちろん、各種保険・年金制度も充実！ 長く勤められる安心の制度が整っています。 収入面でも、年2回の賞与・年1回の昇給ありと安定収入が可能！ 物流業界での経験や、お持ちの資格を活かして 転職されたい方はぜひお問い合わせください！

【福岡市東区箱崎ふ頭】マイカー・バイク通勤OK／高卒OK／賞与年3回／住宅・家族手当あり／キャリアアップを目指したい方、安定企業で働きたい方にオススメ！

仕事内容 ＼＼☆20代・30代活躍中！☆／／ ■業務内容： 総合職として、法人営業業務を行っていただきます。 将来的には管理職として活躍していただけるポジションでの採用となります。 ～主な業務内容～ ・物流サービスの提案 ・乗務員の配車業務 ・運行管理 ・倉庫管理 ・通関業務 - ■職場環境： 100年続く安定した物流企業です！ 20代～30代のスタッフを中心に活躍中♪ 従業員用無料駐車場を完備しているため、車やバイクで通勤可能です！ - ■求める人物像： ・主体的に仕事に取り組む姿勢をお持ちの方 ・ポジティブに物事を考える方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 - ■こんな方にオススメ： ☆未経験OKの仕事を探している ☆安定した企業で働きたい ☆土日祝など、決められた固定休が欲しい ☆今後キャリアアップを目指したい まずはお気軽にご相談ください☆彡 ┏ ───────────────── ┓ お問合せ・ご応募は『応募』から お急ぎの方はお電話から 電話番号：0120-939-393 受付時間：月～金（祝日を除く）9:00~18:00 ┗ ───────────────── ┛

未経験OK！30代活躍中の探偵調査員、独立支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ ◆未経験から探偵調査員に ◆30代の若手が多数活躍中 ◆直行直帰で自由度の高い働き方 ◆独立支援制度あり 探偵調査員として、クライアント様の様々な 問題や悩みを解決するために調査を行う お仕事です。 主に対象者の尾行や張り込み、 撮影を行います。 ✅直行直帰で自由度の高い働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事務所に出社する必要がなく、直行直帰が ほぼ毎日となります。デスクワークが苦手な 方には毎日が新鮮で向いています。 特に車の運転が好きな方にはうってつけの お仕事です。 ✅クライアント様から感謝される ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調査内容によっては、全国各地への出張 があったり、張り込みなど時間帯も不規則に なることがあります。 体力や柔軟な対応が必要なお仕事ですが、 クライアント様から感謝されることで、 とてもやりがいを感じられます。 ✅充実の貸与制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事に使う車両や機材はすべて会社からの 貸与となります。 車両に関してはプライベート含めて貸し出し となりますので、自家用車が不要という方も いらっしゃいます。 ✅若手が活躍する職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調査員は全般に若く、20代後半から 30代前半がメインとして活動しております。 【スタッフ構成】 20代：28名 30代：23名 ✅幅広いキャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キャリアアップとして、クライアント様との 営業、接客業や内勤まで幅広く業務ポスト があります。 将来的に独立も可能です。 ✅働きやすい環境づくり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内旅行やイベントも年に3～4回あり、 親睦を深めるなど働きやすい環境作りにも 積極的に取り組んでおります。 業界では大手として将来的にも安心して 働ける環境作りを行っております。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京、埼玉、群馬、栃木、茨城、静岡、山梨 など各方面に事務所がございます。 業界大手として、安定した基盤のもとで 長く働ける環境を整えています。

荷主と運送会社を結ぶ配車マッチング業務。チームで進めながら個人の裁量を持ち働ける環境です

仕事内容 物流がスムーズに行われるために欠かせない大事な仕事。経験を積めば積むほど上達でき、やりがいも抜群！ 応募先電話番号フリーダイヤル 0800-123-0001 「荷物を送りたい」荷主と「荷物を運びたい」運送会社の配車ニーズを把握し、マッチングする業務をお任せします。解決が難しい状況でもチームで力を合わせて、希望の日時に配送できるよう上手く対処できたときには達成感を得られますよ。 人との会話を通して業務を進めることが好きな方に◎コミュニケーション力を活かして活躍できる仕事です。 業務の性質上、人とのやり取りが多い仕事です。人と話す事が好きな方や、相手に要件を的確に伝えることが得意な方、やりがいを持って仕事に取り組みたい方には、ご自身の特性を活かして活躍していただけます。経験者ももちろん大歓迎！ 裁量を持って働ける環境！自分で判断を下したり、周りと意見交換をすることで成長していける職場です。 「指示された業務をこなすだけでは物足りない」「自分の実力を発揮して会社に貢献したい」という方には最適な職場！個人の判断は尊重します。もちろん初めのうちは先輩がしっかりサポートしますので心配はいりませんよ。 残業ほぼなし！休日出勤なし！家庭で過ごす時間や自分の時間を大切にしながら働くことができます。 仕事とプライベートのメリハリがついた生活を送れるよう、勤務時間内はしっかり働き、業務終了後は自分の時間を確保できる環境を整備。「家庭も仕事もどちらも大切にしたい！」という方にはピッタリの職場です◎ 「お客様に代わって荷物を輸送させていただいている」という気持ちをモットーに更なるサービス向上を追求！ 西部運輸グループでは、地場・中距離・長距離の定期運行をメインに各種輸送サービスを展開。お客様の大切な荷物を、安全に最適な方法で全国各地の目的地へとお届けします。

✅運送業の経験を活かす！完全週休2日・転勤なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運行管理 ✨配送の現場を支える運行管理スタッフ✨ 「運送の仕事は続けたい。 でも、毎週の休みも大切にしたい」 そんな方に向けた正社員募集です。 当社の休日は、完全週休2日。 配送の現場で培った視点を、 日々の運行を支える仕事に活かしませんか。 運行管理業務に加えて、 ドライバー業務を担当する場合もあります。 内勤専任の募集ではありません。 °˖°˖✧°˖✧✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧ ↓↓当社で働くメリット↓↓ ✔ 毎週2日のお休みを確保！ ✔ 働く時間について相談できる！ ✔ 資格・免許取得を支える制度あり！ ✔ 転勤なし！地域に根ざして働ける！ °˖°˖✧°˖✧✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧ ✅具体的には.... 食品の輸配送を手がける当社で、 日々の配送を支える運行管理業務を 担当していただきます。 仕事内容をイメージしていただけるよう、 運行管理で扱う主な業務例をご紹介します。 ■ ドライバーの点呼・健康状態の確認 ・出発前や帰着後の点呼 ・体調や運行上の注意事項の確認 ・安全運行に向けた情報共有 ■ 配車・配送スケジュールの調整 ・配送予定や車両、担当者の確認 ・運行状況の把握とドライバーへの連絡 ・予定変更時の連絡、調整 ■ 勤務時間・運行記録の管理 ・出退勤や勤務時間の確認 ・運転記録、運行に関する書類の整理 ・必要な情報の入力、記録 ■ 車両の管理・関係先との連絡 ・車両の点検、整備状況の確認 ・配送に関する問い合わせへの対応 ・ドライバーや関係先との連絡調整 ※上記は運行管理業務の例です。 実際の担当範囲は面接時にご確認ください。 【ドライバー業務について】 運行管理業務だけでなく、 ドライバー業務をお願いする場合があります。 乗務する車種や頻度、必要な免許についても 面接時にご確認ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅仕事に活かす資格・免許の取得をサポート 資格取得支援制度、免許取得支援制度が あります。今ある経験を活かすだけでなく、 仕事に役立つ資格にも目を向けられます。 制度を利用できる資格・免許や 具体的な支援内容はお問い合わせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼✔︎この仕事の魅力／ 運行管理は、予定や記録を扱うだけでなく、 ドライバーが安全に仕事を進めるための 確認や連絡を積み重ねていく役割です。 運転する側の気持ちや、 配送現場で気をつけることを知っている経験は、 運行を支える仕事を考えるうえでも役立ちます。 「運送業界での経験を活かしたい」 「人とのやり取りや段取りを大切にしたい」 「責任ある仕事と、自分の時間を両立したい」 そんな方に検討していただきたい仕事です。 勤務地は福岡市東区松島。 車・バイク通勤が可能で、転勤はありません。 住み慣れた地域で、次の働き方を考えませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝

《交通費支給》スマホ用スタンドリングの完成品整理！未経験から学べる

仕事内容: 【仕事内容】 スマホ用スタンドリングの完成品整理作業をお任せします。 集中して取り組みたい方に向いている作業です。 ▶詳細◀︎ ⚪︎完成品のラベルを確認しながら整理する作業 ⚪︎完成品の数量を確認しながら整理する作業 ⚪︎整理したスマホ用スタンドリングを次工程へ引き渡す作業 ⚪︎スマホ用スタンドリングを品番ごとに仕分けて整理する作業 ⚪︎スマホ用スタンドリングの完成品にキズや汚れがないか確認する作業 ※少人数チームで作業を進めます ※わからないことはその都度確認できます ◎シンプルな工程で覚えやすい →すぐに慣れていただけます ◎軽い部材が中心です →体力面の心配は少なめです

現場常駐ではなく巡回／年休126日・賞与7.5ヶ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、その他施工管理/現場責任者 ✅現場常駐ではなく巡回 ✅年間休日126日・土日祝休み ✅賞与実績 7.5ヶ月分 ✅想定年収550万〜1000万円 ✅有給は最大40日分を保有可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 現場の安全管理を 担当していただきます。 【具体的な業務】 ■現場の安全および環境に関する パトロール ■災害発生時における現場対応と支援 ■安全に関する各種検討会への出席 ■安衛法88条に関する書類の 確認・指導 ■安全衛生協力会との 合同パトロールの調整と実施 ■安全衛生協力会活動に関する 指導・援助 ■安全大会の企画・支援（年1回） ■ISOおよびCOHSMSに関する 運用、指導、社内監査 ⏩現場常駐ではありません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1つの現場に張り付く働き方では ありません。 複数の現場を巡回して、 安全を見る立場です。 現場所長や施工管理として 積み上げてきた経験を、 指導する側で使えます。 是正を指導する立場のため、 言いにくいことを 言える方が向いています。 年1回の安全大会の企画も 担当します。 ISOとCOHSMSの運用、指導、 社内監査も範囲に入ります。 ⏩働き方改革 ￣￣￣￣￣￣ 有給の取得促進、 リフレッシュ休暇、 残業時間還元制度などで 環境を整備しています。 全社員の平均残業時間は 月19時間です。 毎週水曜日は 早帰りデーを推進しています。 有給は非常に取得しやすく、 最大40日分を保有できます。 ⏩入社後のフォロー ￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後のフォローと面談を 行っています。 家庭の事情を最大限考慮した 異動も行っています。 各種資格の取得支援も 充実しています。 ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ まず当社の安全基準と、 巡回する現場を把握します。 その後、担当エリアを持ちます。 慣れてきたら検討会への出席や 安全大会の企画まで 受け持ちます。 社内の教育には、入社した 年次ごとの研修と、職種別の 専門研修があります。 資格の勉強には、通信教育も 用意しています。 正社員の中途採用の割合は、 2023年度37%、2024年度39%、 2025年度37%です。 ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣ 九州のゼネコンです。 新事業の推進や技術革新に 力を注ぎ、顧客の多様な要望に 応えてきました。 目指しているのは、 顧客からの「信用が日本最大」です。 1885年に創業しました。 本店は佐賀市、本社は福岡市と 東京都杉並区にあります。 支店は東京、名古屋、大阪、 広島、山口、北九州、福岡、 佐賀、長崎、熊本、大分、 宮崎、鹿児島、沖縄の14か所。 ほかに営業所があります。 社員は678名です。 建設業の許可は国土交通大臣 （特-6）第2992号です。 有資格者は2026年3月末で、 1級建築施工管理技士が190名、 1級土木施工管理技士が 184名です。 ⏩この会社の受注 ￣￣￣￣￣￣￣ 元請け案件がメインです。 予算は5億円程度から 数十億円の規模です。 下請けとして入る仕事では ありません。 上流工程から関われます。 新事業の推進や技術革新にも 力を注いでいます。 九州最大のゼネコンと よく言われますが、 目指しているのは 売上高が九州最大という ことではありません。 顧客からの「信用が日本最大」。 これが会社の掲げている言葉です。 舗装工事では9割以上が 公共工事です。 仕事が途切れにくい 事業構成になっています。

年収アップ！休日！やりがい！経験を活かして待遇アップ

仕事内容 ■経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ■社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ■掛け持ち案件なし ■転勤、出張無し 建設プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 ＜分野の説明＞ 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々な建設プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 ＜業務内容＞ ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正（JwCAD-CAD、AUTO-CAD等） ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 ＜働く魅力を紹介！＞ 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳／男性 前職：地場ゼネコン／年収480万 入社後：年収690万 年収210万円UP！ 49歳／男性 前職：準大手ゼネコン／年収630万 入社後：年収860万 年収230万円UP！ ◎転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み！年間休日125日以上！残業月20時間以下！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい！

【運送経験者募集】安定基盤／・20代～50代活躍中！／充実した福利厚生！

仕事内容 １．配車業務(貸切運行便の配車) ２．求車・求貨の配車対応 ３．運送業務に関連する事務作業 上記管理責任者または担当者を募集しています。 物流をスムーズに動かす“司令塔ポジション”の仕事です。 家族を支える制度、始めました！ ご家族がいる方・これから増える方へ。 当社では新たに「子女教育手当」を導入。 仕事も家庭も大切にできる環境を整えています。 [醍醐味] 荷主と運送会社をつなぎ、 自分の判断で最適解を導けた時の達成感はこの仕事ならでは。 調整力・交渉力がそのまま成果につながり、 現場を動かしている実感を得られます。 [こんな人が活躍] 荷主と運送会社の間に立ち、 自分の調整で物流がスムーズに動く瞬間にやりがいを感じます。 経験を活かしながら、長く続けられる仕事だと思います。 （30代／営業経験者）

【知識ゼロでOK】未経験でも先輩のサポートありで安心！

仕事内容 ■未経験歓迎！ ■社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ■年間休日125日以上 ■完全週休2日制（土日祝休み） ■業界屈指の定着率95％以上 建築プロジェクトにおいて施工管理業務をお任せします。 ＜分野の説明＞ 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々な建設プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 ＜業務内容＞ 入社直後は先輩社員の元で、下記業務のサポートをしていだきながら施工管理業務をご担当いただきます。 ・現場チェック：施工現場を巡回し、工事に遅れがないか、図面通りに進んでいるか等をチェックします。 ・協力業者の管理：作業スケジュールに問題がないか、作業が安全に行われているか、などを確認します。 ・工事写真の撮影：工事を記録するための写真を、タブレットやデジカメなどを使用し撮影します。 ・建築資材の手配：追加業者の手配や工事・施工に必要な材料・資材の発注をします。 ・打ち合わせ：関係各所への進捗報告・修正箇所の確認のなどを行います。最初は先輩社員に付き添って流れを把握していただきます。 ・各種書類作成：ExcelやWordを使用し、安全書類や報告書など作成します。 ＜当社で働く魅力を紹介！＞ 【1】工事～完成までを見届ける面白さがあります！ 工事のスケジュール管理、周囲の状況チェックなどを行なう安全確認、写真を撮ったりしながら設計通りにできているかを確認する品質管理がメイン業務。 肉体労働は一切ありません。完成したときは達成感を味わえます。 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし！希望次第でCADオペレーター、積算、設計などへジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ 土日祝休み・残業平均20時間以内！ 朝が少し早い分、就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんで下さい！ 【5】前職年収から100万円以上UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 24歳／男性 前職：製造業（年収310万） 入社後：年収410万 年収100万円UP！ 33歳／男性 前職：営業職（年収350万） 入社後：年収480万 年収130万円UP！ ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい！