求人・転職情報

■本ポジションは「主にバナーのデザイン制作」業務になります。 ■福岡支社立ち上げに伴い、立ち上げメンバーの募集を行います。 ■バナー（静止画メイン・簡単な）のデザイン制作をお任せします。

企業名 株式会社ＣｙｂｅｒＡＣＥ 求人名 【福岡支社/バナーデザイナー】サイバーエージェントG/年休124日/完全週休二日 仕事の内容 ■本ポジションは「主にバナーのデザイン制作」業務になります。 ■福岡支社立ち上げに伴い、立ち上げメンバーの募集を行います。 ■バナー（静止画メイン・簡単な）のデザイン制作をお任せします。 大手企業～中小企業まで、教育・不動産・美容コスメなど幅広いジャンルの制作案件に携わることが可能です。 【主な仕事内容】・バナーデザイン制作 ・バナー構成案の企画 ご自身の興味のある分野へ幅広く活躍の場を広げていくような 意欲のある方を募集しています！ 募集職種 【福岡支社/バナーデザイナー】サイバーエージェントG/年休124日/完全週休二日

■福岡支社立ち上げに伴い、立ち上げメンバーの募集を行います。 ■「ライティング」「クリエイティブディレクション」業務になります。 ※デザイナーポジションではございませんのでご注意ください。

企業名 株式会社ＣｙｂｅｒＡＣＥ 求人名 【福岡支社/セールスライター】サイバーエージェントG/年休124日/完全週休二日 仕事の内容 ■福岡支社立ち上げに伴い、立ち上げメンバーの募集を行います。 ■「ライティング」「クリエイティブディレクション」業務になります。 ※デザイナーポジションではございませんのでご注意ください。 広告配信における記事LP（ランディングページ）の制作や クリエイティブディレクションをお願いします。 【主な商材】健康食品/美容/教育/その他 【具体的な業務内容】 ・構成企画 ・ライティング（構成） ・デザイン ・クリエイティブディレクション ・クリエイティブ数字分析 募集職種 【福岡支社/セールスライター】サイバーエージェントG/年休124日/完全週休二日

動画バナーのデザイン制作をお任せします。（動画バナー（インバナー動画広告）制作/バナー構成案の企画）大手企業～中小企業まで、教育・不動産・美容コスメなど幅広いジャンルの制作案件に携わることが可能！

企業名 株式会社ＣｙｂｅｒＡＣＥ 求人名 【福岡支社/動画バナー(インバナー動画広告)エディター】サイバーエージェントG 仕事の内容 動画バナーのデザイン制作をお任せします。（動画バナー（インバナー動画広告）制作/バナー構成案の企画）大手企業～中小企業まで、教育・不動産・美容コスメなど幅広いジャンルの制作案件に携わることが可能！ まずはアカウントプランナー（営業）と連携し、動画バナーのデザイン制作をメインで行っていただきます。 裁量のある会社かつチームを拡大するフェーズのため、ゆくゆくは得意を活かしつつ顧客の求めるニーズに対してデザインから本質的なデザイン制作・企画までご自身の興味のある分野へ幅広く活躍の場を広げていくような意欲のある方を募集しています！ 募集職種 【福岡支社/動画バナー(インバナー動画広告)エディター】サイバーエージェントG

管理職募集【デザイン経験を活かす】ゲームのイラストレーター★週2日リモート勤務

仕事内容 ★ゲームデザイン制作部門の管理職候補 スマートフォンゲームの新規開発・運用を中心に、 グッズなどの周辺領域やグルーバル事業、 マンガ事業、DX事業にも積極的に展開しています。 主な業務は… 新規開発中のスマートフォンゲームにおける、 キャラクターや背景、武器などのアイテムデザイン、 およびイラスト制作。 今回は、新しく立ち上げた福岡支店での 管理職募集となりますので、 プレイヤーとしてだけではなく、 クオリティ管理やマネジメント管理など チーム全体を牽引していただきます！ 福岡支店はこれから拡大していく新しい組織◎ 自分達の手で一から大きくしていく 責任・やりがいのあるポジションです！ 契約社員採用後、1年程度で正社員登用の可能性あり★ ★福岡支店のオープニングメンバー募集 これから30名規模のチームへと みんなで大きくしていく、一番にぎやかで ワクワクする瞬間に立ち会うことができます！ 当社グループ企業の(株)GOODROID のオフィスを間借りし、新しい拠点を立ち上げます！ -★★待遇・福利厚生もバツグン！★★- ◎正社員登用の実績多数 ◎基本は週2日リモート・週3日出社 ◎状況に合わせてリモート日数の相談OK ◎完全週休2日制（土日）＋祝日 ◎年間休日120日以上 ◎夏期・年末年始休暇 ◎スキルアップ制度 ◎社内親睦会費補助制度あり ◎無料マッサージルーム完備 ◎駅チカで通勤便利 - ★チーム一丸で成果を出す、風通しの良いカルチャー 当社は個人プレイではなく、 職種の垣根を越えてワンチームで協力し、 みんなで最高のヒット作を目指す文化を大切にしています。 お互いの個性を認め合い、新しいアイデアや 意見に対しても「まずはやってみよう！」と ポジティブに受け止める温かい土壌があるため、 誰もが安心して新しい挑戦に一歩を踏み出せる環境です。 社内親睦会費の補助制度なども充実しており、 対面・リモートどちらの働き方であっても、 美味しい食事やフランクな雑談を通して メンバー間の抜群のつながりや 温かいコミュニケーションが自然と生まれています◎

タイピングができればok★未経験歓迎！無料ランチあり♪土日祝休み！残業ほぼなしでオンオフしっかり♪

仕事内容 ＼ 2026年11月末～2028年3月予定 ／ ＜＜ 未経験デビュー応援！ ＞＞ ▼コスメが好きな方大歓迎 化粧品販売の会社で事務スタッフ！ （具体的には） ◆出荷、配送データを入力 ◆リスト、請求書などの作成・整理 ◆返品・交換対応 ◆在庫確認 ◆メールでの問合せ対応 ◆郵便物や書類整理 ▼オススメPOINT ☆土日祝休み&残業なし ☆オシャレok！ネイル・髪色自由 ☆長期で安定収入ゲット ☆新築オフィスで快適

タイピングができればok★未経験歓迎！無料ランチあり♪土日祝休み！残業ほぼなしでオンオフしっかり♪

仕事内容 ＼ 残業なし！ネイルや髪色自由♪ECサイト運用やコスメに興味がある方必見 ／ ＜化粧品販売などを行う企業で事務ワーク★＞ ＼基本的なPC操作ができれば大丈夫◎／ お任せするのは… ◆出荷、配送データを入力 ◆リスト、請求書などの作成・整理 ◆返品・交換対応 ◆在庫確認 ◆メールでの問合せ対応 ◆郵便物や書類整理 など♪ ＜注目ポイント＞ □残業なし □土日祝休み □無料のランチあり □ネイルok&髪色・服装自由

数値把握/分析からのPDCAを繰り返し、クライアントのKPI達成を目指します。入社後は楽天市場もしくはAmazonをメインに運用頂きます。経験を活かし戦略から実行、事業立ち上げまで挑戦したい方はぜひご応募下さい。

企業名 株式会社Ｈｉｄｅ＆Ｓｅｅｋ 求人名 [福岡]ECモール運用/WEBマーケ/経験を活かして活躍/経営視点で戦略設計/転勤無 仕事の内容 数値把握/分析からのPDCAを繰り返し、クライアントのKPI達成を目指します。入社後は楽天市場もしくはAmazonをメインに運用頂きます。経験を活かし戦略から実行、事業立ち上げまで挑戦したい方はぜひご応募下さい。 【ECモール店舗戦略立案・運用】担当顧客に対する、競合のリサーチ・市場分析から戦略立案～店舗の売り上げを最大化するための施策の実行までを担当（新商品等の開発を行う場合もあり） 【モール内広告運用】バナー制作、広告運用を担当。また結果に対する、分析・改善を実施。 【モール内リピート育成】リピーターの育成に向けたメルマガ・LINEの作成、チラシの作成等を担当。 募集職種 [福岡]ECモール運用/WEBマーケ/経験を活かして活躍/経営視点で戦略設計/転勤無

楽天カードのWebサイトおよびiOS/Androidアプリに関する戦略立案、デザインのコンセプト設計からUIデザイン、そしてその実装までの一連のプロセスをお任せします。

企業名 楽天カード株式会社 求人名 【福岡/UIデザイン】会員数3000万超/事業成長を牽引/UIターン歓迎/裁量大◎ 仕事の内容 楽天カードのWebサイトおよびiOS/Androidアプリに関する戦略立案、デザインのコンセプト設計からUIデザイン、そしてその実装までの一連のプロセスをお任せします。 【具体的には】 ■ユーザ調査 ■アクセス解析 ■コンセプト設計 ■UXデザイン、UI設計 ■UIデザイン ■バナーなどのWebデザイン ■デザインシステムの管理、更新 利用ツール：主にFigma, Adobe creative cloud, vs code、builder.io, Data bricks, JIRA, Confluenceなど 募集職種 【福岡/UIデザイン】会員数3000万超/事業成長を牽引/UIターン歓迎/裁量大◎

電子部品実装システム向けソフトウェアの評価・品質改善を担当。要件定義や設計内容の品質レビュー、テスト計画・設計・実施、不具合分析と再発防止策の提案を推進。開発部門と連携し、顧客価値を支えます。

企業名 パナソニックコネクト株式会社 求人名 ★【福岡/博多】QAエンジニア ※電子部品実装システムのソフト評価＆品質改善 仕事の内容 電子部品実装システム向けソフトウェアの評価・品質改善を担当。要件定義や設計内容の品質レビュー、テスト計画・設計・実施、不具合分析と再発防止策の提案を推進。開発部門と連携し、顧客価値を支えます。 ■要件・設計内容の品質レビュー ■品質リスクの評価 ■テスト方針・計画策定 ■テストケース設計・実施 ■不具合分析 ■再発防止策・テスト品質改善の提案 ■開発部門との課題調整 【仕事の魅力】製造設備の高度化・自律化を支えるソフト品質の向上に、上流レビューからテスト・改善まで一貫して関与。検証作業にとどまらず、開発側と協働して品質課題の解決を目指せます。製造現場の生産性と品質に貢献できる仕事です。 募集職種 ★【福岡/博多】QAエンジニア ※電子部品実装システムのソフト評価＆品質改善

【大手取引あり/月間数千万円単位の運用経験が可能/服装自由】 自社内製で行っている当社にて、広告要件のヒアリングや予算策定～広告運用やレポート業務まで一気通貫でお任せいたします。

企業名 株式会社Ｄａｙｓ 求人名 福岡【Webマーケター(広告運用)】UIターン◎自社内製の広告代理店 仕事の内容 【大手取引あり/月間数千万円単位の運用経験が可能/服装自由】 自社内製で行っている当社にて、広告要件のヒアリングや予算策定～広告運用やレポート業務まで一気通貫でお任せいたします。 【広告運用】■広告要件のヒアリング■配信プランの策定（予算、媒体、期間など）■広告の入稿■運用（毎日効果を確認し実施）■改善提案（週・月ごと）■クリエイティブ作成依頼（社内デザイナーと連絡）■改善提案書の作成【入社後の流れ】まずは引継ぎ・同行を通じて案件理解を深め、その後、経験に合わせてメンバー育成・運用フロー改善など、マネジメント領域も徐々にお任せします。 募集職種 福岡【Webマーケター(広告運用)】UIターン◎自社内製の広告代理店

福岡支社立ち上げに伴い立ち上げメンバーの募集します。お客様のプロモーションにおける課題をもとにWeb広告を基軸としたマーケティング戦略の企画・提案～運用ディレクション、振返りまでを一気通貫して行います

企業名 株式会社ＣｙｂｅｒＡＣＥ 求人名 【福岡支社/アカウントプランナー】日本を代表するマーケ支援事業/サイバーG 仕事の内容 福岡支社立ち上げに伴い立ち上げメンバーの募集します。お客様のプロモーションにおける課題をもとにWeb広告を基軸としたマーケティング戦略の企画・提案～運用ディレクション、振返りまでを一気通貫して行います ■クライアントのプロモーションにおける課題のヒアリング ■Web広告をメインとしたデジタルマーケティング戦略の企画・立案・提案 ■広告配信までのディレクション ■配信結果を踏まえた振り返り、施策の提案 ■サイバーエージェント広告事業部との連携・協業 募集職種 【福岡支社/アカウントプランナー】日本を代表するマーケ支援事業/サイバーG

★語学力を最高に活かすプロの仕事★案件ごとに相談OK！

仕事内容 ▼▼ この求人のPOINT! ▼▼ □通訳案内士・ガイド経験者向けの好条件ワーク！ □半日2.7万円 1日3.7万円の待遇！各種手当も充実◎ □全国各地での勤務！ご都合に合わせて働けます！ □随時募集中！短期～長期まで自分のスタイルで働ける！ ＜仕事内容＞ 1976年の創業以来、インバウンドサービスのパイオニアとして旅行・観光業界を支えてきた当社には、他では経験できないお仕事が多数あります。 お任せするのは、九州各地の港に寄港する海外クルーズ船のガイド業務です。英語・イタリア語・フランス語・スペイン語・ドイツ語の観光案内となります。 ※言語はお選びいただけます。 あなたの豊富な知識と語学力、そしてホスピタリティで、海外からのお客様に日本の魅力をお伝えし、最高の思い出作りをサポートしてください。あなたの素晴らしい対応が、日本の魅力を一層良いものにします！ ★40代、50代のスタッフが活躍中！

【2026年4月会絶の西日本支社！追加メンバー募集！】100％自社内開発！年間休日128日・残業月平均8.1時間・スーパーフレックス制度など働きやすさ満載！福岡発の新たなエンジニア組織づくりに携わりながら、Webクリエイターとして裁量大きく成長できる貴重なポジションです。

仕事内容 ■Web制作・開発の実務経験を活かして、福岡の開発拠点で次のステップへ。 イベント・エンタメ領域で 自社サービスを展開するgrabssで、 既存案件の保守運用から、 新規案件やWebサイト・Webアプリケーションの 企画・開発まで携わるポジションです。 100％自社内開発の環境で、 CTOを中心としたチームの一員として、 新たな案件や自社プロダクトの立ち上げも 視野に入れながら開発に取り組みます。 「これまでのWeb制作・開発経験を、より幅広い領域で活かしたい」 「決められたものを作るだけでなく、サービスやプロダクトづくりにも関わりたい」 そんな実務経験者に向けた募集です。 ■このポジションで活かせる経験・スキル ・Webサイトの企画・制作経験 ・ユーザーの課題を解決するためのUI／UX設計 ・Webアプリケーションの設計・開発実務経験 ＜使用するソフト＞ ・WordPress ・HTML／CSS ・JavaScript／jQuery ・PHP ■仕事内容 ・既存案件の保守・運用 ・新規案件におけるWebサイトの企画・開発 ・Webアプリケーションの設計・開発 ・ユーザー課題を踏まえたUI／UX設計 ・新たな案件や自社プロダクトの立ち上げに向けた開発 西日本支社では、これまで、 本社のエンジニア組織が担ってきた業務を分業化し、 既存案件を継承しながら、 新たな案件の獲得や新規自社プロダクトの 立ち上げなども視野に入れています。 開発では、モダンな技術やアーキテクチャを積極的に採用しています。 ■この仕事の魅力 ・100％自社内開発 ・福岡の開発拠点で、新しいエンジニア組織づくりに関われる ・既存案件だけでなく、新規案件・自社プロダクトの立ち上げも視野 ・CTOを中心としたエンジニアチーム ・コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制 ・年間休日128日／土日祝休み ・平均残業時間8.1時間／月 ・転勤なし

社会的に注目されているワークスタイル提案を含めて、社内の専門的な知見を活かして、デザイン提案を行います。多くのプロジェクトはチームが編成され、自分が中心となるケースだけでなく、他のデザイナーの

企業名 株式会社イトーキ 求人名 福岡/オフィス空間デザイナー：業界を牽引/最先端の知見技術有/就業環境抜群 仕事の内容 社会的に注目されているワークスタイル提案を含めて、社内の専門的な知見を活かして、デザイン提案を行います。多くのプロジェクトはチームが編成され、自分が中心となるケースだけでなく、他のデザイナーの フォローに入るケースも設けることで、組織内のコミュニケーションを増やし、スキルの共有化など、成長につながる仕事のすすめ方を実施。プロジェクトマネージャーや営業とともにクライアント先へ訪問し、ヒアリングからコンセプト立案/基本設計/実施設計/パース作成/施工図チェック、現場確認、完成後のフォローまで全ての工程に携われます。対象はオフィス空間、パブリックスペース（オフィス共有部/企業ショールーム）中心 募集職種 福岡/オフィス空間デザイナー：業界を牽引/最先端の知見技術有/就業環境抜群

【未経験OK！エンタメバイト♪】週2日～OK！短時間～シフト相談OK★≪英語・韓国語ができる方歓迎！≫髪色自由ピアスOK！

仕事内容 まねきねこのお店でオシゴト!髪型・髪色自由!ピアスOK! 看板を持ち「いらっしゃいませ！」とお声かけや、 チラシ・グッズのサンプリング、 お客様のご案内など…難しいことはナシ♪ ※希望者は、着ぐるみを着てご案内など着ぐるみキャストもOK！ ★英語や韓国語など、外国語を話せる方は特に歓迎！★ まねきねこはアニメなどのコラボが多いので 外国人のお客さまも多いです！ 訪日外国人の海外のお客さまとも 楽しくコミュニケーションを取りながら カラオケまねきねこをPRしてください♪ ＜特別な経験などは不要！＞ スタッフのほとんどが未経験からスタート！ ひとつひとつ教えてもらえて、 分からないこともすぐに聞けます!! 安心してご応募くださいね! さまざまなお客様と楽しくおしゃべりしたり、 コミュニケーションが取れるのが良い所。 「おしゃべりが好き」 「会話スキルに自信あり」 「楽しくお金を稼ぎたい」 「音楽、歌が好き」 「家が近い」 「好きな時間に働きたい」 という方にもピッタリ！ ＜実は、まねきねこは店舗数日本一!!＞ 安心して働ける"まねきねこならでは"のメリットもあり!! ●嬉しい特典あり！ ・食事補助 ・50％OFF従業員割引 ・カタログギフトやミニボーナスがもらえる！ ・昇給あり！時給UP！ ●おしゃれOK！自分らしく働ける♪ 笑顔/清潔感があれば… 髪型・髪色自由！ ピアスOK！ すぐに働き始めたい方もOK！ ＜シフトの相談OK♪＞ 週2日～・1日3時間～OK！ あなたにピッタリの時間に働けますよ！ まずはお気軽にご応募ください。

福岡で新しくスタートした平均年齢２６歳の急成長ベンチャー❗️福岡の立ち上げメンバーとして一緒にぶち上がる人を募集⭕️インターン採用もしております

仕事内容: 福岡発！人材ベンチャーで 一緒に中小企業から日本をぶち上げませんか？ 平均年齢２６歳の福岡急成長ベンチャー❗️ 社長直下での立ち上げメンバーを募集します★ ⇩　⇩　⇩　⇩　⇩　⇩ ✋どんな会社？ ✦ 電気工事 ✦ 物流企業 ✦ 工務店 ✦ 製造業 ✦ 介護･福祉 など、さまざまな企業さまの 採用支援をお手伝いしている会社です！ 28歳の代表をはじめ、現役大学生から 40代の方まで幅広いメンバーが在籍中⭕ 代表が学生時代に起業して以来、 ありがたいことにクライアント企業も 着実に増えております！！！ 今、天神で1番勢いあるガチキャリアで 理想のキャリアを一緒に作りませんか？ . ✋仕事内容は？ みなさんが今見ているような 求人原稿を作成したり サムネイル画像を作ったりする 求人運用ディレクターのお仕事です(^^)/ ① 企画作成 ↓ ② 原稿作成 ↓ ③ サムネイル作成 ↓ ④ 媒体の運用･コンサルティング 採用業界やマーケティングの 知識･経験がなくても大丈夫⭕ 「どんな言葉なら見てもらえるかな？」 「こんな表現、面白そう！」など、 考えるのが好きな方は才能あり(^o^)/ プロジェクトメンバーとして一緒に 支えてくれる方お待ちしております✨ .

【インフルエンサーのサポート大募集！】SNS好きの方必見！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、社員教育/研修人事、一般事務 ＼"インフルエンサーのサポーター大募集！／ ＼SNS好き、SNS関係のお仕事がしたい方、大歓迎！"／ 未経験の方でもSNSの基礎から学べる研修をご用意！ 接客・販売など人と接してきた経験を活かして、 オフィスワーク・法人対応へキャリアチェンジしませんか？ 【仕事内容】 ★インフルエンサーやSNSマーケターの育成・活動をサポートする業務全般をお任せします 【具体的には】 ■企業案件の獲得・調整： クライアント企業との商談や打ち合わせ、要望のヒアリング ■インフルエンサーのサポート・育成補助： スケジュール管理や活動における相談対応、アドバイス ■マッチングサポート： 企業のニーズに合うインフルエンサーの選定・アサイン提案 ■オフィス内サポート業務： 各種データ入力、書類作成、連絡対応など ※専門知識や業界の流れは入社後にチームで丁寧にお教えしますので、未経験からでも安心してスタートできます。 【 研修／フォロー体制 】 ■ 業務マニュアルあり ■ 先輩スタッフのフォロー体制あり ■ フォロワー約70万人のプロのインフルエンサーによる研修・講習を受講可能 └ SNSの基礎／発信の考え方／トレンド理解 など ■150種類以上の対面／Webセミナー講座 └AI研修・Webセミナー・IT研修・SNS研修・語学研修の受講も可能 描きたいキャリアが実現できるように、 多種多様な研修プログラムをご用意しています！ ◇手厚いサポート体制◇ ・先輩スタッフが『専属担当』としてフォロー ・アポ取得まで同行（延長も可） 先輩が同行して、ノウハウを学び 『知識』や『スキル』を習得できるように 独り立ちまで、しっかりサポートします！ ＝＼キャリアチェンジも可能／＝ 「自分に向いているか不安...」 「実際に働いてみたけど、合わないかも...」 ▼ そんな違和感を感じたら、ぜひお気軽にご相談ください！ なぜなら・・・ 専属カウンセラーがサポートする 『キャリア面談』を通して、 改めて自分のキャリアを見つめ直せるから！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？ ／ アナタからのご応募お待ちしております！ ＼

製造業向けシステムプラットフォームの顧客品質業務をご担当いただきます。市場不具合の分析と顧客対応、再発未然防止を推進し、アーキテクチャ刷新PJの品質保証体制を強化します。

企業名 パナソニックコネクト株式会社 求人名 ★【福岡/博多】顧客品質エンジニアリング ※電子部品実装ライン制御管理ソフト 仕事の内容 製造業向けシステムプラットフォームの顧客品質業務をご担当いただきます。市場不具合の分析と顧客対応、再発未然防止を推進し、アーキテクチャ刷新PJの品質保証体制を強化します。 ■市場不具合の分析と対策立案、対応プロセスの構築運営 ■現地調査や顧客窓口対応、フィールドデータ分析 ■根本原因分析を行い再発防止と未然防止を部門横断で推進 ■アーキ刷新PJを主導し上流から市場投入後まで品質保証を強化 ■海外拠点と英語メール中心に連携し月1回Web会議 【仕事の魅力】事業変革期の基幹PFを市場品質から支え、信頼獲得と品質ロス低減に直結します。 募集職種 ★【福岡/博多】顧客品質エンジニアリング ※電子部品実装ライン制御管理ソフト

新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！

仕事内容 新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ 【雇入れ直後】 【募集背景】 デザインチームではスマレジのサービスサイトやコーポレートサイトのWebデザインや販促物のデザイン、スマレジが開発しているプロダクトのUI／UXデザインなど、スマレジに関わるデザイン業務全般を行っております。 スマレジはこの度、ブランドコミュニケーションの体制を刷新し、社内に「SMAREGI Design Studio」を新設します。 インハウスでありながらデザイン制作会社のように、役割を専門化し、スピードと品質、そして一貫したブランド体験を両立する組織を目指します。 コーポレート／サービス／採用／IR／PR／営業支援物まで、スマレジの「人格」を形づくるあらゆる接点を横断的に担い、ブランド価値の最大化にコミットします。 今後想定されるWebリニューアルやCI／VIの再定義、決算説明資料の品質向上などに向け、体制強化のための増員です。 【業務詳細】 サービスサイトやコーポレートサイトなど、各種Webサイトの更新・運用に関わるデザイン業務全般を担当いただきます。制作は基本的に内製ですので、社内でコミュニケーションを取りながら円滑に業務を進めることができます。 ▼具体的な業務 デザイナーとして、サービスサイトを中心としたWebデザイン・UI／UX改善をお任せします。 データに基づいた改善サイクルを回し、経営陣やマーケティング、開発チームなど他部署と連携しながら、デザインの力でサービス価値の最大化を目指していただきます。 ・サービスサイトを中心とした、Webサイトの更新運用・新規ページ／コンテンツ制作 ・GA4を利用したアクセス解析 ・ABテスト等を踏まえた改善提案 ・アイコン・バナー等のグラフィック制作、各種資料のデザイン制作 ・プロダクトのUI／UX改善に関するデザイン検討・情報設計・プロトタイピング ・実装チームとの連携 ・ロードマップ策定、案件の優先度設計 ・ステークホルダーとの合意形成（経営・マーケ・開発・CS・営業など他部署との連携） ・データドリブンな運用体制（KPI設計、効果測定と改善サイクル※主にWebサイト） ※業務内容は、適性やご経験を基に相談のうえ決定します。 【技術スタック】 ・デザインツール - Adobe Photoshop、Adobe Illustrator、Adobe XD、Figma、Mac、Keynote ・バージョン管理 - GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施） ・コラボレーションツール - Redmine、Slack、Google Workspace ・分析ツール - Google Analytics 4 【得られる経験】 ・自社SaaSの各種Webサイトを要件定義から公開・運用改善まで一気通貫でリードし、リード獲得や応募増などの成果をダイレクトに実感できます。 ・営業・CSの声やデータを素早く反映し、A／BテストやSEOなどの改善サイクルを内製で回す実践力が身につきます。 ・立ち上げ期の組織で、公開フローやテンプレ設計など運用基盤をゼロから構築する経験が得られます。 【変更の範囲】 会社の定める業務 アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・完全週休二日制・賞与あり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。

【インフルエンサーのサポート大募集！】SNS好きの方必見！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、社員教育/研修人事、一般事務 ＼"インフルエンサーのサポーター大募集！／ ＼SNS好き、SNS関係のお仕事がしたい方、大歓迎！"／ 未経験の方でもSNSの基礎から学べる研修をご用意！ 接客・販売など人と接してきた経験を活かして、 オフィスワーク・法人対応へキャリアチェンジしませんか？ 【仕事内容】 ★インフルエンサーやSNSマーケターの育成・活動をサポートする業務全般をお任せします 【具体的には】 ■企業案件の獲得・調整： クライアント企業との商談や打ち合わせ、要望のヒアリング ■インフルエンサーのサポート・育成補助： スケジュール管理や活動における相談対応、アドバイス ■マッチングサポート： 企業のニーズに合うインフルエンサーの選定・アサイン提案 ■オフィス内サポート業務： 各種データ入力、書類作成、連絡対応など ※専門知識や業界の流れは入社後にチームで丁寧にお教えしますので、未経験からでも安心してスタートできます。 【 研修／フォロー体制 】 ■ 業務マニュアルあり ■ 先輩スタッフのフォロー体制あり ■ フォロワー約70万人のプロのインフルエンサーによる研修・講習を受講可能 └ SNSの基礎／発信の考え方／トレンド理解 など ■150種類以上の対面／Webセミナー講座 └AI研修・Webセミナー・IT研修・SNS研修・語学研修の受講も可能 描きたいキャリアが実現できるように、 多種多様な研修プログラムをご用意しています！ ◇手厚いサポート体制◇ ・先輩スタッフが『専属担当』としてフォロー ・アポ取得まで同行（延長も可） 先輩が同行して、ノウハウを学び 『知識』や『スキル』を習得できるように 独り立ちまで、しっかりサポートします！ ＝＼キャリアチェンジも可能／＝ 「自分に向いているか不安...」 「実際に働いてみたけど、合わないかも...」 ▼ そんな違和感を感じたら、ぜひお気軽にご相談ください！ なぜなら・・・ 専属カウンセラーがサポートする 『キャリア面談』を通して、 改めて自分のキャリアを見つめ直せるから！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？ ／ アナタからのご応募お待ちしております！ ＼

新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！

仕事内容 新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ 【雇入れ直後】 【募集背景】 スマレジは、2031年までにPOS市場で国内トップを目指すという長期目標を掲げております。目標達成のため、更なる機能改善や新規事業（サービス・プロダクト）の立ち上げなど様々な挑戦を計画しています。サービスの拡大、より良い改善のために私たちと一緒に働きませんか？ 【業務詳細】 ユーザーの目的を満たすために必要な機能やコンテンツを考え、目指す情報や機能へ辿り着くための構造設計を行っていただきます。 ・要件定義／IA（情報設計） ・スマートフォンアプリ、Webサービス（マルチデバイス）のUI設計構築 主にご担当いただく業務は管理画面のUI／UX設計と構築です。 デザインチームは、UI／UXデザイナー2名／WEBデザイナー4名で構成されております。 今後のプロダクト機能リリースを鑑み、UI領域を強化したく、この度の募集と至りました。 【技術スタック】 ・ツール - Adobe InDesign、Adobe Photoshop、Adobe Illustrator、Adobe XD、Mac Keynote ・バージョン管理 - GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施） ・コラボレーションツール - Redmine、Slack、Google Workspace 【得られる経験】 当社の主力事業である「スマレジ」はクラウド型のPOSレジシステムです。数多くの店舗で導入されており、日常生活で立ち寄ったお店で利用されていることから、自分たちの仕事の成果や会社の成長を実感できるやりがいがあります。 また、スマレジでは上流工程のみを行うようなことはありません。急成長中の会社ですので、新しいことにもチャレンジできます！ 【変更の範囲】 会社の定める業務 ※本人の希望を考慮します アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・完全週休二日制・賞与あり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。

電子部品実装システム開発でQAを担当。要件と設計を品質観点でレビューし、テスト戦略/計画を策定。ケース設計と実行、不具合分析でKPIを改善し、品質リスクを整理してリリース判断も支えます。

企業名 パナソニックコネクト株式会社 求人名 ★【福岡/博多】QAエンジニア ※電子部品実装システムアプリケーション開発 仕事の内容 電子部品実装システム開発でQAを担当。要件と設計を品質観点でレビューし、テスト戦略/計画を策定。ケース設計と実行、不具合分析でKPIを改善し、品質リスクを整理してリリース判断も支えます。 ■要件/設計を品質観点でレビューしリスクを整理 ■テスト戦略/計画を策定し品質KPIを定義し可視化 ■ケース設計とテスト実施を主導し観点漏れを抑止 ■不具合分析から再発防止のテスト改善を提案し定着 ■関係者と合意しリリース判定と品質ゲートを運用 【仕事の魅力】実装システムの次期プラットフォームを品質面から支え、上流からの作り込みと改善定着で顧客価値を継続的に高めます。 募集職種 ★【福岡/博多】QAエンジニア ※電子部品実装システムアプリケーション開発

複数プロジェクトの開発実態を横断分析し、部門標準プロセスを再設計します。要求記述、レビュー、テスト、リリース管理の標準とテンプレを整備改訂し、KPIで成果を可視化して改善を定着させます。

企業名 パナソニックコネクト株式会社 求人名 ★【福岡/博多】ソフトウェア開発プロセス改善 ※WEB面接可 仕事の内容 複数プロジェクトの開発実態を横断分析し、部門標準プロセスを再設計します。要求記述、レビュー、テスト、リリース管理の標準とテンプレを整備改訂し、KPIで成果を可視化して改善を定着させます。 ■QCD、欠陥、リードタイム等の開発実態を横断分析しボトルネックを特定 ■要求記述、レビュー、テスト、リリース管理の標準とテンプレを整備し改訂判断 ■品質保証、監査、企画と連携しルール設計、例外判断、是正指示を推進 ■改善成果をKPI、メトリクスで可視化しマネジメントへ説明提言 【仕事の魅力】現場の改善を仕組み化し、品質とスピードの両立を部門横断で実装できます。 募集職種 ★【福岡/博多】ソフトウェア開発プロセス改善 ※WEB面接可

新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！

仕事内容 新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ 【雇入れ直後】 【募集背景】 スマレジはこの度、ブランドコミュニケーションの体制を刷新し、社内に「SMAREGI Design Studio」を新設します。 インハウスでありながらデザイン制作会社のように、役割を専門化し、スピードと品質、そして一貫したブランド体験を両立する組織を目指します。 コーポレート／サービス／採用／IR／PR／営業支援物まで、スマレジの「人格」を形づくるあらゆる接点を横断的に担い、ブランド価値の最大化にコミットします。 今後想定されるWebリニューアルやCI／VIの再定義、決算説明資料の品質向上などに向け、体制強化が急務です。 この実現にあたり、デザイナーが創作に専念できる環境づくりと、全社から寄せられるWeb関連の依頼を滞りなく前進させるディレクション力が必要です。 依頼の窓口集約とブリーフ標準化、スケジュール・品質・公開フロー（CMS／QA）の整備、プロジェクトごとのKPI設計と計測基盤に基づく改善サイクルの内製化をリードいただくため、WEBディレクターを募集します。 手戻りや待ちを最小化し、リード獲得や応募増など事業成果に直結する運用改善を継続的に生み出す体制構築を推進していただきます。 【業務詳細】 サービスサイトやコーポレートサイトなど、各種Webサイトの更新・運用に関わるディレクション業務全般を担当いただきます。 制作は基本的に内製ですので、社内でコミュニケーションを取りながら円滑に業務を進めることができます。 ▼具体的な業務 デザイナーと連携し、全チャネル（コーポレート／サービス／採用／IR／オウンドメディア／アプリ内メッセージ）のWebディレクションと運用改善をリードいただきます。 プロジェクトごとにKPIを設定し、データに基づいた改善サイクルを回しながら、経営陣やマーケティング、PR、IR、採用、開発チームなど他部署と協働し、ブランド体験の質を継続的に高めていただきます。 ・マネジメント領域 - ロードマップ策定、案件の優先度設計 - ステークホルダーとの合意形成（経営・マーケ・PR・IR・採用・開発・CS・営業など） - データドリブンな運用体制（KPI設計、効果測定と改善サイクル※主にWebサイト） - 運用フロー／品質基準の整備（ブランドガイドライン遵守、公開プロセス・QA体制の設計） - メンバー（最大約6名）との連携・進行管理、レビュー体制の設計 ・プレイング領域 - サイトマップ／ワイヤー／要件定義などの情報設計 - Webサイトの更新運用・新規ページ／コンテンツ制作の進行 - GA4を利用したアクセス解析、Search Console等を用いた分析 - ABテスト等を踏まえた改善提案（CVR最適化、導線／フォーム改善） - SEO／アクセシビリティ／表示速度／QA（表示・動作検証）の改善推進 - IR／採用／サービス等、目的別テンプレートの設計とガバナンス運用 - 実装・公開に向けた社内開発／情報システムとの連携 ※業務内容は、適性やご経験を基に相談のうえ決定します。 ※制作は基本的に内製。社内コミュニケーションを取りながら円滑に推進いただきます。 【技術スタック】 ▼デザインツール Adobe Photoshop、Adobe Illustrator、Adobe XD、Figma、Mac、Keynote ▼バージョン管理 GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施） ▼コラボレーションツール Redmine、Slack、Google Workspace ▼分析ツール Google Analytics 4 【得られる経験】 自社SaaSの各種Webサイトを要件定義から公開・運用改善まで一気通貫でリードし、リード獲得や応募増などの成果をダイレクトに実感できます。 営業・CSの声やデータを素早く反映し、A／BテストやSEOなどの改善サイクルを内製で回す実践力が身につきます。 立ち上げ期の組織で、公開フローやテンプレ設計など運用基盤をゼロから構築する経験が得られます。 【変更の範囲】 会社の定める業務 アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・完全週休二日制・賞与あり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。

新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！

仕事内容 新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ 【雇入れ直後】 【募集背景】 スマレジはこの度、ブランドコミュニケーションの体制を刷新し、社内に「SMAREGI Design Studio」を新設します。 インハウスでありながらデザイン制作会社のように、役割を専門化し、スピードと品質、そして一貫したブランド体験を両立する組織を目指します。 コーポレート／サービス／採用／IR／PR／営業支援物まで、スマレジの「人格」を形づくるあらゆる接点を横断的に担い、ブランド価値の最大化にコミットします。 今後想定されるWebリニューアルやCI／VIの再定義、決算説明資料の品質向上などに向け、体制強化が急務です。 新設スタジオでは、複数部門を横断する案件を同時並行で推進しつつ、期日と品質を両立するための標準プロセス整備と全体最適が鍵になります。ロードマップ策定、優先度設計、リソース配分（約6名のデザインチーム連携）、リスク／課題管理、レビューゲートやチェックリストなどの運用設計、KPI設計と振り返りまでを一気通貫でドライブする旗振り役が不可欠なため、プロジェクトリーダーを募集します。経営・マーケ・PR・IR・採用・開発・CS・営業などの関係部門を束ね、再現性の高い進行体制を築くことで、ブランド価値向上を確かな事業成果へつなげていただきます。 【業務詳細】 サービスサイトやコーポレートサイトを中心に、ブランド関連プロジェクトの計画立案から制作進行、公開、効果検証までのプロジェクトマネジメントを担っていただきます。制作は基本内製のため、社内各部門と連携しながらスピーディかつ高品質な推進が可能です。 ▼具体的な業務 スマレジデザインスタジオの旗振り役として、案件の優先度設計とリソース配分、品質基準の確立、KPI設計をリードします。経営陣やマーケティング、PR、IR、採用、開発、CSなどの関係部署と協働し、デザインの力で事業・ブランド成果の最大化を目指していただきます。 ・マネジメント領域 - ロードマップ策定、案件の優先度設計、リソース配分（デザインチーム約6名と連携） - ステークホルダーとの合意形成と意思決定プロセスの設計（経営・各部門） - プロジェクト計画の策定（スコープ、スケジュール、マイルストン、リスク／課題管理） - 品質ゲート／レビュー体制の設計（ブランド、表記／法務、アクセシビリティ、最終QA） - KPI設計／計測と効果検証、レポーティング、レトロスペクティブの実施 - 決算期等の大型案件（決算説明資料、サイト更新等）の計画・進行管理と全体最適 ・プレイング領域 - ブリーフ作成、要件定義、WBS作成、タスク管理ツールを用いた進行 - コンテンツ／デザイン／実装チームとの日々のハンドリングと課題解消 - サイト公開・更新のリリースマネジメント（チェックリスト運用、リリース判定） - 改善施策の具体化（A／Bテスト計画、導線改善、テンプレート化） - ナレッジ管理（テンプレート／チェックリスト／運用ドキュメントの整備） - 社内開発／情報システムとの連携による計測・実装・公開の調整 ※業務内容は、適性やご経験を基に相談のうえ決定します。 ※制作は基本的に内製。社内コミュニケーションを取りながら円滑に推進いただきます。 【技術スタック】 ▼デザインツール Adobe Photoshop、Adobe Illustrator、Adobe XD、Figma、Mac、Keynote ▼バージョン管理 GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施） ▼コラボレーションツール Redmine、Slack、Google Workspace ▼分析ツール Google Analytics 4 【得られる経験】 サイトリニューアルや決算期の制作など大型案件を計画~公開~効果検証まで統括し、全社的なインパクトを実感できます。 多部門を束ねて優先度設計・リソース配分・リスク管理を実践し、合意形成と推進力を高いレベルで鍛えられます。 WBS（タスク分解・工程設計）やレビューゲート、KPI運用など標準プロセスをゼロから整え、再現性のある運営体制を作り上げる経験が得られます。 【変更の範囲】 会社の定める業務 アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・完全週休二日制・賞与あり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。

新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！

仕事内容 新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ 【雇入れ直後】 【募集背景】 スマレジはこの度、ブランドコミュニケーションの体制を刷新し、社内に「SMAREGI Design Studio」を新設します。 インハウスでありながらデザイン制作会社のように、役割を専門化し、スピードと品質、そして一貫したブランド体験を両立する組織を目指します。コーポレート／サービス／採用／IR／PR／営業支援物まで、スマレジの「人格」を形づくるあらゆる接点を横断的に担い、ブランド価値の最大化にコミットします。今後想定されるWebリニューアルやCI／VIの再定義、決算説明資料の品質向上などに向け、体制強化が急務です。 新設SMAREGI Design Studioの中核として、スマレジのビジュアル戦略を統括し、CI／VIの再定義やデザインガイドライン整備、キービジュアル開発を牽引いただきます。Web／LP／バナー／オウンドメディア／会社案内・チラシ・営業資料、さらに決算説明資料などIRクリエイティブまで、横断的なアートディレクションと制作品質の標準化を推進。 重要案件では自ら手を動かして基準点を示し、デザインシステムやアセットライブラリを整備して再現性・生産性を高めます。約6名のデザインチームを導き、経営・マーケ・PR・IR・採用などと連携しながら、わかりやすさと美しさ、事業インパクトを両立する「スマレジらしさ」を磨き上げるため、アートディレクターを募集します。 【業務詳細】 サービスサイトやコーポレートサイト、各種印刷物・IR資料を含むブランドコミュニケーションのデザイン業務全般を担当いただきます。 制作は基本的に内製のため、社内連携のもと一貫したトーン&マナーでクリエイティブを推進できます。 ▼具体的な業務 デザインチームのプレイングマネージャーとして、CI／VIの刷新検討からWeb・紙まで横断したアートディレクションと制作を幅広くお任せします。データやフィードバックに基づいた改善サイクルを回し、経営陣やマーケティング、PR、IR、採用、開発チームなどと連携しながら、デザインの力でブランド価値の最大化を目指していただきます。 ・マネジメント領域 - ブランド方針／トーン&マナー／デザインガイドラインの策定・運用（CI／VI刷新の検討含む） - 年間のクリエイティブロードマップ策定、案件の優先度設計 - ステークホルダーとの合意形成（経営・マーケ・PR・IR・採用など） - レビュー体制／品質基準の設計（可読性・表記／法務・アクセシビリティ） - メンバーのアサイン／育成／レビュー、ナレッジ共有 ・プレイング領域 - Web／LP／バナー／オウンドメディア等のアートディレクションおよびデザイン制作 - 決算説明資料の情報設計・レイアウト・グラフ設計・テンプレート整備 - 会社案内／チラシ／ノベルティ等のグラフィックデザイン、入稿／色校正管理 - キービジュアル開発、撮影／動画の企画・ディレクション、素材アセット管理 - コピーの方向性設計・文言監修（各部署／ライターとの連携） - デザインシステム／アセットライブラリの整備（アイコン／イラスト／モーション等） - 展示会／イベントのブース、サイネージ、配布物のビジュアル設計 - プロダクト／サイトのUIガイドライン連携とアクセシビリティ配慮の実装伴走 ※業務内容は、適性やご経験を基に相談のうえ決定します。 ※制作は基本的に内製。社内コミュニケーションを取りながら円滑に推進いただきます。 【技術スタック】 ▼デザインツール Adobe Photoshop、Adobe Illustrator、Adobe XD、Figma、Mac、Keynote ▼バージョン管理 GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施） ▼コラボレーションツール Redmine、Slack、Google Workspace ▼分析ツール Google Analytics 4 【得られる経験】 CI／VIの再定義からWeb・印刷物・IR資料まで、ブランドの世界観を横断的に設計・表現し、事業成果への貢献を実感できます。 重要案件では自ら基準を示しつつ、ガイドラインやアセット運用を整えて組織の品質を底上げする経験が得られます。内製チームをリードし、表現力とディレクション力を同時に磨きながら中長期のブランド価値を育てられます。 【変更の範囲】 会社の定める業務 アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・完全週休二日制・賞与あり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。

当社はセキュリティ・医療用カメラ分野において、企画・設計・評価・量産までを一貫して自社で手がけています。製品デザインはもちろん、次世代を見据えた先行デザインやコンセプト創出にも取り組んでいただきます

企業名 ｉ－ＰＲＯ株式会社 求人名 26003【プロダクトデザイナー/福岡】★フルリモート勤務可 仕事の内容 当社はセキュリティ・医療用カメラ分野において、企画・設計・評価・量産までを一貫して自社で手がけています。製品デザインはもちろん、次世代を見据えた先行デザインやコンセプト創出にも取り組んでいただきます 1）工業デザインの推進 2）先行デザインコンセプトの創出 3）その他デザイン（ゆくゆくはこちらの業務もお任せします） ・アプリ等のアイコンやUIデザインやUXデザイン ・Webサイトの文章や画像、レンダリング等のコンテンツ制作 ・展示会、デザインガイドライン等の全社に関わるデザイン業務出 募集職種 26003【プロダクトデザイナー/福岡】★フルリモート勤務可

当社にて、オフィス空間のコンセプト設計や内装デザインをお任せします。お客様の経営課題を踏まえた最適なオフィス空間の企画・提案・デザインまで一貫して担当いただきます。

企業名 株式会社イデックスビジネスサービス 求人名 福岡【オフィス内装設計デザイナー】設計経験者募集/年休120日◎/土日祝休◎ 仕事の内容 当社にて、オフィス空間のコンセプト設計や内装デザインをお任せします。お客様の経営課題を踏まえた最適なオフィス空間の企画・提案・デザインまで一貫して担当いただきます。 【具体的には】 ■お客様の働き方ニーズを踏まえたオフィスコンセプトの企画立案・デザイン検討■レイアウト図面の作成、3Dパース・プレゼン資料の作成■営業同行による顧客訪問、ヒアリングおよび提案プレゼンテーション■インテリアや造作家具を含むオフィス空間全体のトータルコーディネート■造作家具のプランニング、設計指示、実施設計の一部対応【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 福岡【オフィス内装設計デザイナー】設計経験者募集/年休120日◎/土日祝休◎

オフィスやビルのリニューアルを中心に、コンサルティング視点でのワークプレイス設計を担当。ヒアリングからコンセプト立案、3Dパース作成、プレゼン、施工監修まで一貫して携わります。

企業名 株式会社フロンティアコンサルティング 求人名 福岡【オフィス内装設計デザイン】フルフレックス/在宅OK/柔軟な働き方を実現 仕事の内容 オフィスやビルのリニューアルを中心に、コンサルティング視点でのワークプレイス設計を担当。ヒアリングからコンセプト立案、3Dパース作成、プレゼン、施工監修まで一貫して携わります。 ・営業と同行し、クライアントへ移転・改修の目的や課題をヒアリング ・ヒアリング内容に基づくデザインコンセプト立案・図面作成 ・3Dパースや建材サンプルを用いたクライアントへのプレゼンテーション ・受注後の意匠性向上・デザイン監修業務（必要に応じ現場指示） ・オフィス・セットアップオフィス・ビル共用部リノベーションなどの空間設計 募集職種 福岡【オフィス内装設計デザイン】フルフレックス/在宅OK/柔軟な働き方を実現

35歳以下、全員面接◆年収1000万円可能★完全隔週休3日♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他企画/マーケティング、マーケティング戦略企画 ☆～なんじゃこりゃ～☆ 《《いまどきな会社》》ってスゲー魅力！ ◆年休140日、完全隔週休3日 （毎週月曜・火曜、隔週水曜） ◆直近三ヶ月を評価した昇給・昇格あり！ ◆20代で年収1000万円超も続々誕生☆ ◆全国トップの営業ノウハウを学べる！ ◆未経験大歓迎！！95％が未経験スタート ◆しかも営業職なのにノルマなーし！ ―――――― 仕事内容 ―――――― ■ダイレクトセールス （個人向け営業／法人向け営業） 大手有名通信サービスを用いた、 コスト削減や品質改善のご提案など 扱う商品は有名企業のサービスや商品！ 安心しておススメできるのも魅力のひとつ。 ――――――――― 研修・教育環境 ――――――――― マンツーマンのフルカスタム研修で あなたの得意を伸ばしていく 特別な研修体制でお迎えします。 ◆座学研修 ・名刺の渡し方から始まる超初級研修 ・業界、商材知識を一から学べる ・全国No1の営業マインドをレクチャー ※2025年NURO光ベストパートナー賞受賞 ◆OJT研修 ・先輩の営業活動を納得できるまで見学！ ・先輩のフォローを受けながら実践体験！ 自信が付くまで何度でも教えます☆ 独り立ち後もチームでフォローばっちり！ ―――――――――― キャリアについて ―――――――――― 2024年に設立したばかりの当社。 役職・幹部ポジションに空きがあるので、 意欲次第で早期キャリアアップも可能です！ 年功序列ではないからこそ、 年齢や学歴を飛び越えて早期昇格も可能！ ＜ チーム組織構成について ＞ 新しい会社なこともあり、 20代・30代が中心になって活躍中。 また95%超が未経験入社なことも 当社ならではの環境です！ 互いに支え合い、教え合いながら みんなでレベルアップしていけます。 また『いまどき』の社名通り、 面白い会社にしていきたいので、 さまざまな意見を発信でき、 叶えられるチャンスも豊富にあります。

短時間×週2日～OK♪英語・韓国語ができる方歓迎！未経験OK！≪まねきねこをPRするエンタメバイト！≫髪色自由ピアスOK！

仕事内容 まねきねこのお店でオシゴト!髪型・髪色自由!ピアスOK! 看板を持ち「いらっしゃいませ！」とお声かけや、 チラシ・グッズのサンプリング、 お客様のご案内など…難しいことはナシ♪ ※希望者は、着ぐるみを着てご案内など着ぐるみキャストもOK！ ★英語や韓国語など、外国語を話せる方は特に歓迎！★ まねきねこはアニメなどのコラボが多いので 外国人のお客さまも多いです！ 訪日外国人の海外のお客さまとも 楽しくコミュニケーションを取りながら カラオケまねきねこをPRしてください♪ ＜特別な経験などは不要！＞ スタッフのほとんどが未経験からスタート！ ひとつひとつ教えてもらえて、 分からないこともすぐに聞けます!! 安心してご応募くださいね! さまざまなお客様と楽しくおしゃべりしたり、 コミュニケーションが取れるのが良い所。 「おしゃべりが好き」 「会話スキルに自信あり」 「楽しくお金を稼ぎたい」 「音楽、歌が好き」 「家が近い」 「好きな時間に働きたい」 という方にもピッタリ！ ＜実は、まねきねこは店舗数日本一!!＞ 安心して働ける"まねきねこならでは"のメリットもあり!! ●嬉しい特典あり！ ・食事補助 ・50％OFF従業員割引 ・カタログギフトやミニボーナスがもらえる！ ・昇給あり！時給UP！ ●おしゃれOK！自分らしく働ける♪ 笑顔/清潔感があれば… 髪型・髪色自由！ ピアスOK！ すぐに働き始めたい方もOK！ ＜シフトの相談OK♪＞ 週2日～・1日3時間～OK！ あなたにピッタリの時間に働けますよ！ まずはお気軽にご応募ください。

楽天カードのWebサイトおよびiOS/Androidアプリに関する戦略立案、デザインのコンセプト設計からUIデザイン、そしてその実装までの一連のプロセスをお任せします。

企業名 楽天カード株式会社 求人名 【福岡/UX・WEBディレクター】会員数3000万超/事業成長を牽引/UIターン歓迎◎ 仕事の内容 楽天カードのWebサイトおよびiOS/Androidアプリに関する戦略立案、デザインのコンセプト設計からUIデザイン、そしてその実装までの一連のプロセスをお任せします。 【具体的には】 ■ユーザ調査 ■アクセス解析、顧客分析 ■企画、要件定義 ■UXデザイン、UI設計 ■UIデザイン ■プロジェクトマネジメント ■品質保証、検証 ■SNS、メール、ターゲティングなどのWebマーケティング利用ツール：主にFigma, Adobe creative cloud, vs code、builder.io, Data bricks, JIRA, Confluenceなど 募集職種 【福岡/UX・WEBディレクター】会員数3000万超/事業成長を牽引/UIターン歓迎◎

【インフルエンサーのサポート大募集！】SNS好きの方必見！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、社員教育/研修人事、一般事務 ＼"インフルエンサーのサポーター大募集！／ ＼SNS好き、SNS関係のお仕事がしたい方、大歓迎！"／ 未経験の方でもSNSの基礎から学べる研修をご用意！ 接客・販売など人と接してきた経験を活かして、 オフィスワーク・法人対応へキャリアチェンジしませんか？ 【仕事内容】 ★インフルエンサーやSNSマーケターの育成・活動をサポートする業務全般をお任せします 【具体的には】 ■企業案件の獲得・調整： クライアント企業との商談や打ち合わせ、要望のヒアリング ■インフルエンサーのサポート・育成補助： スケジュール管理や活動における相談対応、アドバイス ■マッチングサポート： 企業のニーズに合うインフルエンサーの選定・アサイン提案 ■オフィス内サポート業務： 各種データ入力、書類作成、連絡対応など ※専門知識や業界の流れは入社後にチームで丁寧にお教えしますので、未経験からでも安心してスタートできます。 【 研修／フォロー体制 】 ■ 業務マニュアルあり ■ 先輩スタッフのフォロー体制あり ■ フォロワー約70万人のプロのインフルエンサーによる研修・講習を受講可能 └ SNSの基礎／発信の考え方／トレンド理解 など ■150種類以上の対面／Webセミナー講座 └AI研修・Webセミナー・IT研修・SNS研修・語学研修の受講も可能 描きたいキャリアが実現できるように、 多種多様な研修プログラムをご用意しています！ ◇手厚いサポート体制◇ ・先輩スタッフが『専属担当』としてフォロー ・アポ取得まで同行（延長も可） 先輩が同行して、ノウハウを学び 『知識』や『スキル』を習得できるように 独り立ちまで、しっかりサポートします！ ＝＼キャリアチェンジも可能／＝ 「自分に向いているか不安...」 「実際に働いてみたけど、合わないかも...」 ▼ そんな違和感を感じたら、ぜひお気軽にご相談ください！ なぜなら・・・ 専属カウンセラーがサポートする 『キャリア面談』を通して、 改めて自分のキャリアを見つめ直せるから！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？ ／ アナタからのご応募お待ちしております！ ＼

フロントエンドの開発を中心に、楽天カードのWebサイトおよびiOS/Androidアプリに関する戦略立案、デザインのコンセプト設計からUIデザイン、そしてその実装まで上流から下流までをお任せいたします。

企業名 楽天カード株式会社 求人名 【福岡/フロントエンドエンジニア】会員数3000万超/事業成長を牽引/裁量大◎ 仕事の内容 フロントエンドの開発を中心に、楽天カードのWebサイトおよびiOS/Androidアプリに関する戦略立案、デザインのコンセプト設計からUIデザイン、そしてその実装まで上流から下流までをお任せいたします。 [具体的には]■新規サービス/プロダクトの開発 ■既存サービス/プロダクトの改善、リファクタリング ■フロントエンドの新しい技術を取り入れた提案、実装 ■アーキテクチャ設計、開発環境構築 ■バックエンドエンジニアと協業したAPI仕様設計 ■コードレビュー、コーディング規約、ドキュメント整備等の品質担保の仕組み作り ■アクセシビリティを考慮したサービス/プロダクトの開発、設計 ■自動化ツールの開発、改善 募集職種 【福岡/フロントエンドエンジニア】会員数3000万超/事業成長を牽引/裁量大◎

年間23兆円超を支えるオンライン決済基盤の企画・開発・運用を担当。技術選定や構造設計を主導し、大規模トランザクションの高速処理や生成AIを活用した開発プロセスの最適化をリードします。

企業名 ＧＭＯペイメントゲートウェイ株式会社 求人名 【福岡/テックリード候補】オンライン決済プラットフォーム 企画・開発・運用 仕事の内容 年間23兆円超を支えるオンライン決済基盤の企画・開発・運用を担当。技術選定や構造設計を主導し、大規模トランザクションの高速処理や生成AIを活用した開発プロセスの最適化をリードします。 ■決済プロダクトの企画・要件定義・技術選定・アーキテクチャ設計 ■Java/Spring Bootを用いたバックエンド開発、コードレビュー、技術標準化 ■PCI DSS準拠の設計・セキュリティ強化 ■CI/CDやテスト自動化の推進 ■大量アクセス時の監視・負荷分析・チューニング ★生成AIツール（Claude等）を活用しAI駆動開発を主導します。 ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 【福岡/テックリード候補】オンライン決済プラットフォーム 企画・開発・運用

【インフルエンサーのサポート大募集！】SNS好きの方必見！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、社員教育/研修人事、一般事務 ＼"インフルエンサーのサポーター大募集！／ ＼SNS好き、SNS関係のお仕事がしたい方、大歓迎！"／ 未経験の方でもSNSの基礎から学べる研修をご用意！ 接客・販売など人と接してきた経験を活かして、 オフィスワーク・法人対応へキャリアチェンジしませんか？ 【仕事内容】 ★インフルエンサーやSNSマーケターの育成・活動をサポートする業務全般をお任せします 【具体的には】 ■企業案件の獲得・調整： クライアント企業との商談や打ち合わせ、要望のヒアリング ■インフルエンサーのサポート・育成補助： スケジュール管理や活動における相談対応、アドバイス ■マッチングサポート： 企業のニーズに合うインフルエンサーの選定・アサイン提案 ■オフィス内サポート業務： 各種データ入力、書類作成、連絡対応など ※専門知識や業界の流れは入社後にチームで丁寧にお教えしますので、未経験からでも安心してスタートできます。 【 研修／フォロー体制 】 ■ 業務マニュアルあり ■ 先輩スタッフのフォロー体制あり ■ フォロワー約70万人のプロのインフルエンサーによる研修・講習を受講可能 └ SNSの基礎／発信の考え方／トレンド理解 など ■150種類以上の対面／Webセミナー講座 └AI研修・Webセミナー・IT研修・SNS研修・語学研修の受講も可能 描きたいキャリアが実現できるように、 多種多様な研修プログラムをご用意しています！ ◇手厚いサポート体制◇ ・先輩スタッフが『専属担当』としてフォロー ・アポ取得まで同行（延長も可） 先輩が同行して、ノウハウを学び 『知識』や『スキル』を習得できるように 独り立ちまで、しっかりサポートします！ ＝＼キャリアチェンジも可能／＝ 「自分に向いているか不安...」 「実際に働いてみたけど、合わないかも...」 ▼ そんな違和感を感じたら、ぜひお気軽にご相談ください！ なぜなら・・・ 専属カウンセラーがサポートする 『キャリア面談』を通して、 改めて自分のキャリアを見つめ直せるから！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？ ／ アナタからのご応募お待ちしております！ ＼

Agile開発へのテスト自動化戦略活用、CI/CDへの適合、UT/ITフェーズのテストのコード化と自動化など、今後の戦略の幅を広げ、開発プロダクト品質および生産性のさらなる向上を担当していただきます。

企業名 楽天カード株式会社 求人名 【福岡/テスト自動化エンジニア】制度充実/年間休日120日◎ 仕事の内容 Agile開発へのテスト自動化戦略活用、CI/CDへの適合、UT/ITフェーズのテストのコード化と自動化など、今後の戦略の幅を広げ、開発プロダクト品質および生産性のさらなる向上を担当していただきます。 ■楽天カードシステムのプロダクト開発・運用チームと協業し、テスト自動化戦略やロードマップ策定、マネジメント、サポート ■テスト自動化技術を用いた品質検証のリード、サポート ■テストプロセスの生産性向上に向けた施策/新プロセス/ツールの検討と推進 ■チームメンバーへのリーダーシップ、トレーニング、コーチングを通じてテスト自動化戦略の推進 ■テスト自動化推進メンバー/ユニットへの技術的サポートなど 募集職種 【福岡/テスト自動化エンジニア】制度充実/年間休日120日◎

オフィスリノベーション事業を行う当社にてオフィスレイアウトのコンサルティングをお任せします。問い合わせ対応中心で課題に沿った提案や家具販売を実施。オンライン商談等も活用し顧客の働き方改革を支えます。

企業名 株式会社イデックスビジネスサービス 求人名 福岡【オフィスリノベーション営業】フレックス/年休120日/土日祝休 仕事の内容 オフィスリノベーション事業を行う当社にてオフィスレイアウトのコンサルティングをお任せします。問い合わせ対応中心で課題に沿った提案や家具販売を実施。オンライン商談等も活用し顧客の働き方改革を支えます。 【具体的には】■反響・引き継ぎ顧客への課題ヒアリングおよびオフィス空間の企画立案・コンサルティング■什器メーカーや施工会社などパートナー企業と連携した商談・提案活動■オフィスレイアウト・機能構築の提案およびオフィス家具等の販売■オンライン商談を活用した効率的な顧客アプローチ■ニーズの変化（在宅対応・専用会議室設置等）に合わせた空間再構築の伴走 募集職種 福岡【オフィスリノベーション営業】フレックス/年休120日/土日祝休

【大手取引あり/月間数千万円単位の運用経験が可能/服装自由】 自社内製で行っている当社にて、広告要件のヒアリングや予算策定～広告運用やレポート業務まで一気通貫でお任せいたします。

企業名 株式会社Ｄａｙｓ 求人名 福岡【Webマーケター(広告運用)マネージャー候補】UIターン/自社内製広告代理店 仕事の内容 【大手取引あり/月間数千万円単位の運用経験が可能/服装自由】 自社内製で行っている当社にて、広告要件のヒアリングや予算策定～広告運用やレポート業務まで一気通貫でお任せいたします。 【広告運用】■広告要件のヒアリング■配信プランの策定（予算、媒体、期間など）■広告の入稿■運用（毎日効果を確認し実施）■改善提案（週・月ごと）■クリエイティブ作成依頼（社内デザイナーと連絡）■改善提案書の作成【入社後の流れ】まずは引継ぎ・同行を通じて案件理解を深め、その後、経験に合わせてメンバー育成・運用フロー改善など、マネジメント領域も徐々にお任せします。 募集職種 福岡【Webマーケター(広告運用)マネージャー候補】UIターン/自社内製広告代理店

【インフルエンサーのサポート大募集！】SNS好きの方必見！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、社員教育/研修人事、一般事務 ＼"インフルエンサーのサポーター大募集！／ ＼SNS好き、SNS関係のお仕事がしたい方、大歓迎！"／ 未経験の方でもSNSの基礎から学べる研修をご用意！ 接客・販売など人と接してきた経験を活かして、 オフィスワーク・法人対応へキャリアチェンジしませんか？ 【仕事内容】 ★インフルエンサーやSNSマーケターの育成・活動をサポートする業務全般をお任せします 【具体的には】 ■企業案件の獲得・調整： クライアント企業との商談や打ち合わせ、要望のヒアリング ■インフルエンサーのサポート・育成補助： スケジュール管理や活動における相談対応、アドバイス ■マッチングサポート： 企業のニーズに合うインフルエンサーの選定・アサイン提案 ■オフィス内サポート業務： 各種データ入力、書類作成、連絡対応など ※専門知識や業界の流れは入社後にチームで丁寧にお教えしますので、未経験からでも安心してスタートできます。 【 研修／フォロー体制 】 ■ 業務マニュアルあり ■ 先輩スタッフのフォロー体制あり ■ フォロワー約70万人のプロのインフルエンサーによる研修・講習を受講可能 └ SNSの基礎／発信の考え方／トレンド理解 など ■150種類以上の対面／Webセミナー講座 └AI研修・Webセミナー・IT研修・SNS研修・語学研修の受講も可能 描きたいキャリアが実現できるように、 多種多様な研修プログラムをご用意しています！ ◇手厚いサポート体制◇ ・先輩スタッフが『専属担当』としてフォロー ・アポ取得まで同行（延長も可） 先輩が同行して、ノウハウを学び 『知識』や『スキル』を習得できるように 独り立ちまで、しっかりサポートします！ ＝＼キャリアチェンジも可能／＝ 「自分に向いているか不安...」 「実際に働いてみたけど、合わないかも...」 ▼ そんな違和感を感じたら、ぜひお気軽にご相談ください！ なぜなら・・・ 専属カウンセラーがサポートする 『キャリア面談』を通して、 改めて自分のキャリアを見つめ直せるから！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？ ／ アナタからのご応募お待ちしております！ ＼

未経験からSNS動画マーケのプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画、編集（テレビ/映画/アニメ） ✅ 未経験歓迎！20代の若手メンバーが中心に活躍♪ ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！自分の時間も充実◎ ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ＼市場価値の高いSNSマーケター！／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した マーケティング業務全般・ メンバー教育・営業管理などを 段階的にお任せ致します。 将来のリーダー・マネージャー 候補としての役割を期待して います。 ※マーケティング業務全般：SNS 動画の企画・編集・広告運用など 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 【✨入社後の流れ】 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 経験がない方も安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、SNSマーケティングの経験 はありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました！

◆3ヶ月間の自社研修／土日休み/全国各地で募集中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプログラマー、ゲームプログラマー、ゲームデバッガー ♧ ゼロからゲーム業界を目指したい方へ ♧ 「将来はプログラマーを目指してみたい！」 「開発エンジニアに興味があるけど、一歩が踏み出せない」 「ゲームが好き！」 そんな想いをお持ちの方、大歓迎です！ 未経験からでも安心して始められる環境が整っています。 【研修内容】 弊社では、1ヶ月～3ヶ月の間、あなたにピッタリのサポートで成長をサポートします！ ▼1ヶ月目：基礎研修 ・PCの基本操作（マウス操作、キーボード入力など） ・ゲームテストの基礎知識（テストの種類や進め方） ・バグとは何か？報告の仕方の基礎 ▼2ヶ月目：テスター研修からスタート！ → 実際のデバッグ作業を通じて、業界で必要なスキルを学びます。 最初は不安でも大丈夫！少しずつステップアップし、ゲーム開発の流れを理解していきましょう。 ▼3ヶ月目：Java, Pythonに触れる ゲーム業界や開発業界で必須のプログラミング言語を学びます。 最初は分からなくても問題ありません！講師や先輩社員がしっかりサポートするので安心です。 【株式会社ベイグロースの特徴】 未経験者が8割、経験者が2割の割合です。 同世代の仲間が多いので、しっかりと学べる環境があります！ フレンドリーな雰囲気で、気軽に質問しやすいです。 【取引先】 飲食業界 美容業界 医療系 ゲーム業界 小売業界 エンターテイメント業界 スポーツ業界 教育業界 テクノロジー企業 通信業界 「ゲーム業界でのキャリアをスタートしたい！」 あなたのその思いを、私たちがしっかりサポートします。 まずは一歩を踏み出して、新しいキャリアを一緒に築きましょう！ 【勤務地・働き方】 ・原則フルリモート勤務（在宅勤務）可能 ※スキル・ご経験に応じて、出社をお願いする場合があります。 ・下記の主要エリアにてプロジェクトあり 東京／神奈川／埼玉／千葉／大阪／名古屋／福岡／広島／札幌 ・転勤なし／希望者はオフィス出社も可能（駅チカのオフィスあり） ※一部プロジェクトでは、月に数回の出社をお願いする場合がございます。 そのため、主要プロジェクト先への通勤が可能な範囲にお住まいの方を対象とさせていただいております。

新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！

仕事内容 新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ 【雇入れ直後】 【募集背景】 デザインチームではスマレジのサービスサイトやコーポレートサイトのWebデザインや販促物のデザイン、スマレジが開発しているプロダクトのUI／UXデザインなど、スマレジに関わるデザイン業務全般を行っております。 このたび、事業拡大、デザインチームの体制強化に伴い次期リーダーを募集することになりました。 「自社サービスの魅力をどうすれば最も伝えられるか」を事業・ユーザー視点で共に考え、デザインの価値最大化と体制強化（品質担保・人材育成など）を推進できる方をお迎えしたいと考えています。 【業務詳細】 サービスサイトやコーポレートサイトなど、各種Webサイトの更新・運用に関わるデザイン業務全般を担当いただきます。制作は基本的に内製ですので、社内でコミュニケーションを取りながら円滑に業務を進めることができます。 ▼具体的な業務 デザインチームのプレイングマネージャーとして、サービスサイトを中心としたWebデザイン・UI／UX改善からチームマネジメントまでを幅広くお任せします。 データに基づいた改善サイクルを回し、経営陣やマーケティング、開発チームなど他部署と連携しながら、デザインの力でサービス価値の最大化を目指していただきます。 ・マネジメント領域 - ロードマップ策定、案件の優先度設計 - ステークホルダーとの合意形成（経営・マーケ・開発・CS・営業など他部署との連携） - データドリブンな運用体制（KPI設計、効果測定と改善サイクル※主にWebサイト） - メンバー（5~7名）マネジメント ・プレイング領域 - サービスサイトを中心とした、Webサイトの更新運用・新規ページ／コンテンツ制作 - GA4を利用したアクセス解析 - ABテスト等を踏まえた改善提案 - アイコン・バナー等のグラフィック制作、各種資料のデザイン制作 - プロダクトのUI／UX改善に関するデザイン検討・情報設計・プロトタイピング - 実装チームとの連携 ※業務内容は、適性やご経験を基に相談のうえ決定します。 ※制作は基本的に内製。社内コミュニケーションを取りながら円滑に推進いただきます。 【技術スタック】 ▼デザインツール Adobe Photoshop、Adobe Illustrator、Adobe XD、Figma、Mac、Keynote ▼バージョン管理 GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施） ▼コラボレーションツール Redmine、Slack、Google Workspace ▼分析ツール Google Analytics 4 【得られる経験】 ・自社サービスに関するデザインに関わることができるため、ビジネスへの理解やユーザー視点の重要性を意識したデザインができるようになります。 ・Webデザインだけでなく、ブランディングのためのデザインやUI／UXデザインなど、幅広くデザインの経験を積むことができます。 ・自社サービスなので、データを確認すれば自分のデザインの効果測定も可能なため、データに基づいたデザインができるようになります。 ・アクセス解析やSEO対策など、マーケティング業務も経験できます。 【変更の範囲】 会社の定める業務 アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・完全週休二日制・賞与あり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。

年間休日126日以上・月給〜70万円・天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画、編集（テレビ/映画/アニメ） ✅ 20代の若手メンバーが中心に活躍♪ ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！自分の時間も充実◎ ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ✅ 頑張りや成果はインセンティブでしっかり還元！ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した マーケティング業務全般・ メンバー教育・営業管理などを 段階的にお任せ致します。 リーダー・マネージャー 候補としての役割を期待して います。 ※マーケティング業務全般：SNS 動画の企画・編集・広告運用など 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 【✨入社後の流れ】 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 経験がない方も安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、SNSマーケティングの経験 はありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました！ 【✨代表インタビュー】 運用型広告マーケティング専門会社 の取締役を務めていた経験などを活かして 当社を立ち上げました。 そんな当社では効率よく仕事を行うことを 重要視しています。 背景としては、私自身子供がいるため 家庭も大切にしたい・残業が多いとい うことがマーケティング業界の 常識となっていることに違和感を 感じためです。 そのため、平均残業時間は10~20h/月 と業界の中でTOPクラスに働きやすい 環境となっており、仕事も家庭も 両立できるような会社にする という のを強く意識しています。

【福岡新拠点の立ち上げメンバー募集！】 イベント・エンタメ領域で自社サービスを展開するgrabssが、WordPressを用いたWebサイト制作担当を募集。天神ビッグバンエリアの新設開発拠点で、既存案件の運用から新規Webサイトの企画・制作まで幅広く携われます。100％自社内開発、年間休日128日、残業月平均8.1時間、スーパーフレックス制度など働きやすさも充実。福岡発の新たなエンジニア組織づくりに携わりながら、Webクリエイターとして裁量大きく成長できる貴重なポジションです。

仕事内容 【会社概要】～【求人内容】～【採用条件】 【会社概要】 本社：〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4-1-1キャロットタワー15階 TIGETをはじめとするWebサービスの企画・開発・運営 コンサートや各種イベントの企画・制作・運営 Webシステム・ソフトウェアの受託開発 ■『最高の体験を届けて、最高の体験をしよう』をミッションとして掲げ、自社サービス事業と受託事業を展開！100％自社内開発を実現 ■残業平均8.1h/月！年間休日128日！フルフレックスタイム制/時短勤務＆リモートワーク実績◎ 【求人内容】 募集職種：【福岡：WEBアプリ開発/第二新卒・ポテンシャル枠募集】天神ビックバンに位置する開発拠点◎年収540～720万◎年休128日/転勤なし 職務内容： 今回の西日本支社の立ち上げは、これまで本社のエンジニア組織で一手に担っていたエンジニアリング業務を完全に分業化し、既存の案件を継承するとともに、福岡の地で新たな案件の獲得や新規の自社プロダクトの立ち上げなどを視野に入れた、新たな事業基盤、エンジニア組織の構築を目標としています。 仕事内容は、新規立ち上げの西日本支社にて、既存案件の保守運用から、新規案件、Webサイトの企画・開発などをご担当いただきます。 ■組織構成：CTOを中心に、西日本支社で採用するエンジニアでチームを構成します。 ■魅力：開発においては、モダンな技術やアーキテクチャを積極的に採用しております。 【使用システム】 ● WordPress ●HTML / CSS、JavaScript / jQuery、PHP 従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務 ■その他勤務地 ：勤務地変更の範囲 会社の定める事業所 本社 東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー15階（2026.4月から稼働予定の西日本支社に出社していただきます） 【採用条件】 面接回数：2回 学歴：不問 【必要資格】 【試験内容】 ・カジュアル面談 ・書類選考 ・面接、適性診断 ・最終面接 ・内定 ・オファー面談

【インフルエンサーのサポート大募集！】SNS好きの方必見！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、社員教育/研修人事、一般事務 ＼"インフルエンサーのサポーター大募集！／ ＼SNS好き、SNS関係のお仕事がしたい方、大歓迎！"／ 未経験の方でもSNSの基礎から学べる研修をご用意！ 接客・販売など人と接してきた経験を活かして、 オフィスワーク・法人対応へキャリアチェンジしませんか？ 【仕事内容】 ★インフルエンサーやSNSマーケターの育成・活動をサポートする業務全般をお任せします 【具体的には】 ■企業案件の獲得・調整： クライアント企業との商談や打ち合わせ、要望のヒアリング ■インフルエンサーのサポート・育成補助： スケジュール管理や活動における相談対応、アドバイス ■マッチングサポート： 企業のニーズに合うインフルエンサーの選定・アサイン提案 ■オフィス内サポート業務： 各種データ入力、書類作成、連絡対応など ※専門知識や業界の流れは入社後にチームで丁寧にお教えしますので、未経験からでも安心してスタートできます。 【 研修／フォロー体制 】 ■ 業務マニュアルあり ■ 先輩スタッフのフォロー体制あり ■ フォロワー約70万人のプロのインフルエンサーによる研修・講習を受講可能 └ SNSの基礎／発信の考え方／トレンド理解 など ■150種類以上の対面／Webセミナー講座 └AI研修・Webセミナー・IT研修・SNS研修・語学研修の受講も可能 描きたいキャリアが実現できるように、 多種多様な研修プログラムをご用意しています！ ◇手厚いサポート体制◇ ・先輩スタッフが『専属担当』としてフォロー ・アポ取得まで同行（延長も可） 先輩が同行して、ノウハウを学び 『知識』や『スキル』を習得できるように 独り立ちまで、しっかりサポートします！ ＝＼キャリアチェンジも可能／＝ 「自分に向いているか不安...」 「実際に働いてみたけど、合わないかも...」 ▼ そんな違和感を感じたら、ぜひお気軽にご相談ください！ なぜなら・・・ 専属カウンセラーがサポートする 『キャリア面談』を通して、 改めて自分のキャリアを見つめ直せるから！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？ ／ アナタからのご応募お待ちしております！ ＼

アシスタントディレクター/TV局のバラエティ番組制作/番組完成を支えるやりがい♪

仕事内容 仕事内容 テレビで放送される人気バラエティ番組づくりの最前線に携われるお仕事です。 未経験からでも先輩スタッフがサポートするため、映像業界に挑戦したい方にピッタリです。 具体的には... ・企画会議用の資料作成 ・取材先やロケ地のリサーチ ・ロケハン対応 ・出演者やスタッフのスケジュール調整 ・収録準備 ・スタジオ収録サポート ・編集立会い ・MA作業立会い ・オンエアチェック あなたが支える番組が放送され、多くの視聴者へ情報や笑顔を届ける仕事です。 ★ポイント★ ・福岡を代表するテレビ局勤務 ・人気情報番組やバラエティ制作に携われる ・未経験からディレクターを目指せる ・映像業界で長期キャリアを築ける 職場の雰囲気 綺麗なオフィスで社内に飲食施設もあります。女性多めですが皆さん、番組をいかに面白くするかを考えて番組制作に取り組まれています。 【お仕事紹介から就業中のフォローまで充実】 フェローズでは、企業への営業活動とクリエイターへの仕事のご紹介(コーディ ネー卜)を、1人のエージェントが行っています。 双方の生の情報や現場の状況をよく知ることで、ミスコミュニケーションを防ぎ、満足度が高く、継続率の長い契約を実現しています。 さらに、ご就業中はスキルアップセミナーも充実♪ まずはお気軽にご相談ください。

未経験から動画制作のプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画、編集（テレビ/映画/アニメ） ✅ 未経験歓迎！20代の若手メンバーが中心に活躍♪ ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！自分の時間も充実◎ ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ＼SNS動画の制作専属担当！／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSで配信する動画制作 をお任せします。 ご自身が動画の演者としても出演し、 撮影・編集をメインでご担当頂きます。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 幅広い業界のSNSマーケティングに携わり、 実践的なスキルを身につけられます。 【✨入社後の流れ】 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 動画制作の経験がない方も安心して仕事を 始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、動画編集の経験は ありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました。 AIツールも積極的に使われており、 最先端の動画制作を学べる環境です！ 【✨活躍人材の傾向】 当社で活躍する人材の特徴は以下のとおりです。 ・ものづくりが好き ・細部にまでこだわりがある 「プラモデルにこだわる」「ネイルにこだわる」 など自分でこだわりを持てる人は活躍する傾向 にあります。 もともと事務職をしていて、ネイルや持ち物を すごいデコったり、こだわりを趣味で発揮 していた女性が、未経験でも入社半年で成績1位 のトッププレイヤーになったりもしました。

未経験からSNS運用のプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画、編集（テレビ/映画/アニメ） ✅ 未経験歓迎！20代の若手メンバーが中心に活躍♪ ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！自分の時間も充実◎ ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ＼市場価値の高いSNS広告運用のプロに！／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した 広告運用をお任せいたします。 広告運用精鋭チームとして、広告運用 や粗利を管理頂きます。 広告分析やTikTok/Meta/Googleなど各広告 媒体の機能、マーケティング事例に精通 したメンバーが在籍しています。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 【✨入社後の流れ】 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 SNS広告運用の経験がない方も 安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、SNS広告運用の経験は ありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました！

年4回昇給！入社2年目でリーダーを目指せる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他Web/デジタルマーケティング、営業企画 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅年4回の昇格審査／昇給チャンスが多い ✅入社2年目でチームリーダー昇格実績あり ＼キャリアアップしたいなら、ここがある／ 成約率は25%。 4件に1件が契約につながる環境で、 成功体験を早いうちから積めます。 年4回の昇格審査があり、 頑張り次第でどんどん上を目指せます。 最短で入社2年目からリーダーへ。 評価が遅い職場に不満がある方にこそ、 ここは合っています。 【✨具体的な業務内容】 ・経営者へWebマーケティングサービスのご提案 ・お客様の集客課題をヒアリング ・HP・SEO・Web広告などの最適プランを企画 ・契約後はコンサルタントへ引き継ぎ、 営業に集中できる分業制 【✨１日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 お客様へのアプローチ 12:00 ランチ（昼食補助あり・オフィスで無料提供） 13:00 企業訪問 or オンライン商談（1日平均2件） 16:00 提案資料の作成・準備 17:30 日報・振り返り 18:00 退社 【✨入社後の流れ】 ▼1週目：集中研修 ビジネスマナーから商材知識まで、 ゼロから学べるカリキュラムを用意。 自分の強み・課題を整理する 自己分析の時間もあります。 ▼2〜4週目：先輩同行 実際の商談に同席しながら、 提案の流れを体で覚えます。 ベースとなるトークマニュアルがあるので 未経験でも安心です。 ▼2ヶ月目〜：現場デビュー＆昇格へ 自分の担当案件を持ちながら成果を積み、 3ヶ月・6ヶ月・1年と 昇格審査のタイミングが定期的に来ます。 入社2年目でチームリーダー、 3年目でサブマネージャーへの 昇格実績があります。 【✨入社者インタビュー】 <入社2年目/25歳/元物流スタッフ> 「前職は成果を上げても 評価が年1回しかなくて限界を感じました。 ここは3ヶ月ごとに審査があるので 頑張りがすぐ収入に反映されます。 今は後輩をまとめるのが楽しいです」 <入社3年目/27歳/元飲食業> 「正直、管理職になれるとは 思っていませんでしたが、 昇格基準が数字で明確なので 努力の方向が迷わずに決まります。 今はサブマネとして チームの数字を作っています」

✅成約率25%｜先輩同行で未経験から

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、その他Web/デジタルマーケティング ✅聞いた悩みを整理して提案につなげる ✅HPやSNSを活用した提案内容を考える ✅1週間の研修後、先輩の同行でデビュー ＼お客様の悩みを、提案の形にする仕事です／ 飲食店や美容院などの中小企業から集客の悩みを伺い、資料のフォーマットにまとめていきます。 HPを見直すのか、SNSを活用するのか。 伺った話をもとに、提案の中身を考える新規提案職です。 AIやWebマーケティングの知識は入社後の研修やOJTで身につくため、未経験からスタートできます。 【✨提案するサービス】 ・AIを活用したWebマーケティングツール ・HP・LP制作 ・SEO・MEO（検索や地図検索からの集客対策） ・Web広告・SNS運用 【✨仕事の進め方】 ・お客様へのアプローチ・ヒアリング ・集客課題の整理と、施策を組み合わせたご提案 ・提案資料の作成（フォーマットあり） ・ご契約後は専門コンサルタントへ引き継ぎ 商談は訪問またはオンラインで、1日平均2件です。 契約後は専門コンサルタントが引き継ぐため、提案に集中できます。 【✨はじめの1週間と、その後の同行】 最初の1週間はビジネスマナーや商材への理解、Webマーケティングの基礎を集中的に学びます。 その後は先輩の商談に同行し、ヒアリングの進め方や提案のまとめ方を現場で覚えます。 社員は20代が中心で、周りに相談しながら進められます。 【✨毎月の評価と年4回の昇給】 インセンティブは達成率に応じて毎月支給します。 昇給のチャンスは年4回（3月・6月・9月・12月）です。 平均年収は630万円です。 ※固定残業44時間分を含む。超過分は別途支給します。 【✨退職者ゼロ・年間休日120日】 週休2日制（土日）で、年間休日は120日です。 昼食はオフィスで無料提供しています。

年間休日126日以上・月給〜70万円・天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画、編集（テレビ/映画/アニメ） ✅20代の若手メンバーが中心に活躍♪ ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！自分の時間も充実◎ ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ＼SNS動画の制作専属担当！／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSで配信する動画制作 をお任せします。 ご自身が動画の演者としても出演し、 撮影・編集をメインでご担当頂きます。 将来的にはマネジメントの役割も 期待しております。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 幅広い業界のSNSマーケティングに携わり、 実践的なスキルを身につけられます。 【✨入社後の流れ】 先輩社員が丁寧に指導するため、 安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました。 AIツールも積極的に使われており、 最先端の動画制作を学べる環境です！ 【✨活躍人材の傾向】 当社で活躍する人材の特徴は以下のとおりです。 ・ものづくりが好き ・細部にまでこだわりがある 「プラモデルにこだわる」「ネイルにこだわる」 など自分でこだわりを持てる人は活躍する傾向 にあります。 もともと事務職をしていて、ネイルや持ち物を すごいデコったり、こだわりを趣味で発揮 していた女性が、未経験でも入社半年で成績1位 のトッププレイヤーになったりもしました。 【✨代表インタビュー】 運用型広告マーケティング専門会社 の取締役を務めていた経験などを活かして 当社を立ち上げました。 そんな当社では効率よく仕事を行うことを 重要視しています。 背景としては、私自身子供がいるため 家庭も大切にしたい・残業が多いとい うことがマーケティング業界の 常識となっていることに違和感を 感じためです。 そのため、平均残業時間は10~20h/月 と業界の中でTOPクラスに働きやすい 環境となっており、仕事も家庭も 両立できるような会社にする という のを強く意識しています。

年間休日126日以上・月給〜70万円・天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画、編集（テレビ/映画/アニメ） ✅ 20代の若手メンバーが中心に活躍♪ ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！自分の時間も充実◎ ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ✅ 頑張りや成果はインセンティブでしっかり還元！ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した 広告運用をお任せいたします。 スキル次第ではメンバーのマネ ジメント等もお任せする可能性が ございます。 広告運用精鋭チームとして、広告運用 や粗利を管理頂きます。 広告分析やTikTok/Meta/Googleなど各広告 媒体の機能、マーケティング事例に精通 したメンバーが在籍しています。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 【✨入社後の流れ】 先輩社員が丁寧にフォローするため、 安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 広告運用・動画制作などそれぞれの 領域のプロフェッショナルが いるため、常に学びのある 環境です！ スタートアップの会社なので やる気があればマーケティング に関する幅広いお仕事に チャレンジすることもできます！ 【✨代表インタビュー】 運用型広告マーケティング専門会社 の取締役を務めていた経験などを活かして 当社を立ち上げました。 そんな当社では効率よく仕事を行うことを 重要視しています。 背景としては、私自身子供がいるため 家庭も大切にしたい・残業が多いとい うことがマーケティング業界の 常識となっていることに違和感を 感じためです。 そのため、平均残業時間は10~20h/月 と業界の中でTOPクラスに働きやすい 環境となっており、仕事も家庭も 両立できるような会社にする という のを強く意識しています。

充実の福利厚生・オープンな評価制度あり！多様な働き方ができる環境

■仕事内容 【ミッション】 新設された全社横断の品質改革組織において管理職として、以下のテーマをリードしていただきます。 【業務内容】 1.品質可視化要件の構築と運用及び品質データ活用による改善サイクルの確立ソフトウェア開発の総量や生産性、品質状況をリアルタイムで「見える化」するためのデータ基盤を構築し、データ駆動型の改善サイクルを回します。 ・開発品質データの要件定義蓄積すべき品質データの検討および品質メトリクスの抽出・定義開発状況をリアルタイムに把握し、リスクを早期検知するためのデータ可視化環境の構築 ・開発品質データの構築と運用定義したメトリクスに基づき、各開発現場から効率的に品質データを抽出・自動収集する仕組みの検討開発状況や不具合収束性をいつでも俯瞰・把握できるダッシュボードの構築と、日常的な運用の確立 2.開発状況アラート判定基準と運用プロジェクトの遅延や、重大な品質低下をイベント前に早期検知するためのガバナンス体制を構築します ・開発品質における不具合基準の要件定義開発の途中で「開発状況の是非」をリアルタイムに定量判断するためのアラート閾値の策定 ・上記基準の実行と運用策定した基準に基づき、開発状況のモニタリングを実行リスクや異常を検知した際、開発現場へのタイムリーなフィードバックや、マネジメント層への迅速なエスカレーションフローの運用 3.バグ状況可視化方法の標準化事業領域や開発チームごとにバラつきがある不具合管理を統一し、全社的なソフトウェア品質の横串管理を実現します ・ソフトウェア用の不具合管理方法における要件定義不具合の定義、ステータス遷移（起票からクローズまで）、深刻度の全社統一ルール策定 ・不具合JIRAルールの標準化構築と運用Jira等のツールにおいて、放置されがちなバグを無くすためのワークフロー設計および入力ルールの標準化現場が迷わず正しく入力・管理するための、Jira標準化ルールのマニュアル整備と運用定着 4.ソフトウェア品質の浸透・定着活動 ・各開発組織に対する品質基準等の展開SDVの各開発組織に設置される窓口担当者と密に連携し、策定した各種品質基準やプロセス、Jiraルール等を能動的に展開・導入四輪開発センターの品質組織とも連携し、将来的には独立した立場から品質を担保する「第三者評価・品質監査」の仕組みづくりの推進 ・品質意識向上に向けた取り組み市場で発生した不具合要因の分析結果や再発防止策を、SDV全体の開発プロセス・環境へ横串でフィードバック・共有勉強会の開催や成功事例の共有を通じ、開発者一人ひとりのソフトウェア品質に対する意識向上と文化の醸成 【魅力・やりがい】 ・ゼロから仕組みを作り上げる醍醐味 品質プロセスや体制自体をこれから作り上げていくフェーズです。決められた枠組みを運用するのではなく、自身の知見を活かして新しい改革の仕組みを自らの手でデザインできます。 ・SDV開発を網羅的に俯瞰できるキャリア価値 一つのコンポーネント開発に留まらずに、品質という視点からSDV開発を俯瞰して見ることができます。圧倒的な数のステークホルダーと関わりながら、Hondaのモビリティ全体の市場競争力向上に直結する一翼を担えます。 ・少数精鋭のコアメンバーとしての参画 新設されたばかりの組織であり、裁量が大きく組織づくりそのものにも深く関わることができます。 【職場環境・風土】 Hondaは三つの喜び（買う喜び、売る喜び、創る喜び）を基本理念に、創業より数々の製品を生みだしてきました。役員から新入社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。 積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。「こんなクルマが作りたい！」と自ら手を挙げてプロジェクトを立ち上げるような気概を持った方に、是非仲間に入っていただきたいと思います。 【募集背景】 より高いユーザー価値の創出と市場競争力の強化を実現するためには、開発全体の品質向上が不可欠です。 そのためには、SDV（Software Defined Vehicle）開発全体を俯瞰し、品質基準の統一や開発状況の可視化、さらには重要な意思決定を支える仕組みの構築・展開・定着を進める必要があります。 こうした課題に対応するため、当社では新たに開発部門横断の新組織を設立しました。本組織には各ソフトウェア開発部門から専門家が集まり、ミッション達成に向けて活動しています。 現在は少数精鋭の体制のもとで基盤づくりが進んでおり、今後さらに取り組みを加速させるため、各テーマを力強く牽引するマネジメント体制の強化を進めています。 そこで今回、新たなメンバーを迎え入れ、SDV開発において不可欠となる品質基準の策定や開発状況の可視化を迅速に実現していくため、人材を募集します。 【従事すべき業務の変更の範囲】 専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合あり 【就業場所変更の範囲】 業務上の事情により国内外の事業所（子会社及び関連会社を含む）への異動、または出向・派遣を命じる場合があります 目先の業績に左右されない自由な研究開発環境を実現するため、1960年に本田技研工業株式会社より分離独立。 近年は新たなモビリティ・ロボティクス・エネルギーなど新価値商品・技術の研究開発に集中する体制をとり、常に未来を先取りした研究を行っています。 環境負荷ゼロ社会、交通事故死者ゼロ社会の実現を目指し、加えて、移動を3次元・4次元へと広げる「新領域」の研究も加速させています。 Hondaフィロソフィー 「夢」を原動力に、「自立・平等・信頼」の人間尊重と、「買う喜び・売る喜び・創る喜び」の三つの喜びを軸に、世界中のお客様や社会と喜びと感動を分かちあい、「存在を期待される企業」となることを目指してチャレンジを続けています。 【応募要件】 《いずれも必須》 ・車載ソフトウェア開発の経験 ・市場不具合への対応・再発防止策・詳細改善方針の策定経験 ・A-SPICE/機能安全の知識や左記に関連する資格保有 《尚可》 ・ソフトウェア品質監査、または第三者評価・評価分析の実務経験 ・各種開発メトリクスを用いた品質データ分析、またはデータ抽出の経験 ・ISO 26262 Functional Safety Engineer/Manager 資格保有者（DNV等） ・SOTIF（ISO 21448）に関する知識・実務経験 ・JSTQB Advanced Level（テストマネージャー）資格保有者 ・PMBOK等のプロジェクト管理フレームワークの知識・実務経験 【休日休暇】 年間休日121日 ・週休2日制（会社カレンダーによる） ・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始） ・年次有給休暇…16日〜20日/年 ※勤続年数に応じて付与 ・慶弔休暇（結婚休暇：6日、忌引休暇：1〜7日 ※続柄に応じて付与） ・特別休暇 ほか 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ・通勤手当 ・リモートワーク手当 ・残業代全額支給 ・キャリア形成の支援（キャリア面談・社内チャレンジ公募等） ・能力開発の支援（各種研修・Eラーニングプログラム等） ・居住・通勤の支援（社宅・独身寮・住宅手当・家賃補助等） ・出産・育児との両立支援（母性保護休暇・産前産後休暇・時短勤務等） ・介護との両立支援（介護休暇・介護休職・再入社チャレンジ等） ・健康・リフレッシュの支援（社員食堂・食事補助・カフェテリアプラン等） ・資産形成の支援と保障（企業年金・財形貯蓄・従業員持ち株会等） ※管理職での採用の場合、福利厚生の内容が一部異なります。 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間2ヶ月 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1960年7月1日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

✅未経験からデジタルのプロへ｜20代活躍×年4回昇給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、その他Web/デジタルマーケティング ✅未経験からデジタルマーケの提案営業 ✅Web広告・SNS運用の知識が身につく ✅20代活躍×年4回昇給×年休120日 ＼Web広告・SNSで企業の集客を支える提案営業／ 「Web広告やSNSを使いたいけれど、何から手をつければいいか分からない」。 そんな企業に、集客の課題を聞き取り、デジタル施策を提案する新規提案職です。 扱うのはWeb広告・SNS運用・ホームページなどのデジタル施策。 マーケティングの知識は入社後の研修とOJTで身につくので、未経験からのスタートで問題ありません。 【✨仕事の進め方】 ・お客様へのアプローチ・ヒアリング ・集客課題の整理と、Web広告・SNS運用プランのご提案 ・提案資料の作成（フォーマットあり） ・ご契約後の運用状況の共有とフォロー 一方的に売り込むのではなく、相手の課題を聞いて提案する進め方です。 【✨マーケのプロを目指せる環境】 入社後はまず研修で業界知識と提案の型を学び、先輩に同行しながら少しずつ提案を任されていきます。 平均年齢は20代。相談しながら進められるので、社会人経験が浅くても無理なく始められます。 デジタルマーケティングの提案スキルは、一度身につければ長く活かせる専門性です。 【✨年4回の昇給で、頑張りが早く反映されます】 評価は年4回（3月・6月・9月・12月）。 成果は毎月のインセンティブにも反映され、平均年収は630万円です。 ※固定残業44時間分を含む。超過分は別途支給します。 【✨退職者ゼロ・年間休日120日】 週休2日制（土日）で、年間休日は120日です。 稼ぎたい気持ちと生活リズムのどちらも大事にしながら、腰を据えて働けます。 【✨デジタル領域のスキルが未経験から身につく】 Web広告・SNS・Webサイトなど、需要の広がる領域の提案を経験できます。 20代のうちに手に職をつけたい方に向いた環境です。

✅研修＋先輩同行で安心｜20代活躍×年4回昇給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、その他Web/デジタルマーケティング ✅AIツールを提案する側になれる ✅年休120日×週休2日制×年4回昇給 ✅研修充実×退職者ゼロの職場 ＼AIを活用したWebマーケティングツールを中小企業へ／ 飲食店・美容院などの中小企業に、AIを活用したWebマーケティングツールとWebサービス（HP・LP・SEO・MEO）を提案する新規提案職です。 扱うツールは、集客や販促の作業を効率化するためのものです。 AIやマーケティングの知識は入社後の研修とOJTで身につくため、未経験から始めて問題ありません。 【✨仕事の進め方】 ・お客様へのアプローチ・ヒアリング ・集客課題の整理と、AIツール・Web施策の組み合わせをご提案 ・提案資料の作成（フォーマットあり） ・ご契約後は専門コンサルタントへ引き継ぎ 一方的に売り込むのではなく、相手の課題を聞いて提案する進め方です。 【✨はじめの1週間と、その後の同行】 最初の1週間はビジネスマナー・商材理解・Webマーケの基礎を集中して学びます。 その後は先輩に同行し、お客様への切り出し方や提案の流れを現場で覚えていきます。 社員は20代が中心で相談しながら進められるので、社会人経験が浅くても無理なく始められます。 【✨年4回の昇給で、頑張りが早く反映されます】 評価は年4回（3月・6月・9月・12月）。 成果は毎月のインセンティブにも反映され、平均年収は630万円です。 ※固定残業44時間分を含む。超過分は別途支給します。 【✨退職者ゼロ・年間休日120日】 週休2日制（土日）で、年間休日は120日です。 20代を中心に、腰を据えて長く働ける環境です。 【✨AIを使う側の経験が実務で積み上がる】 どの業種にどのツールが向いているかは、実際のお店の課題に向き合いながら覚えていけます。 AIとWebマーケティングを仕事として扱った経験は、20代のうちに積んでおくと長く活きます。

✅販売・接客から異業種転職した20代活躍｜未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、その他Web/デジタルマーケティング ✅販売・接客の経験が活きる営業職 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅退職者ゼロの職場 ＼販売・接客から、Webマーケのプロへ／ 「土日に働き続けるのか」 「歩合・時給制で収入が安定しない」 そんな悩みを抱える販売・接客出身者を、 未経験から「Webマーケスキルを持つ法人営業」へ 育てる職場です。 中途入社者の多くがアパレル・飲食・ ホールスタッフ・コールセンター出身。 販売・接客で培ったヒアリング力・観察力・ 対応力は、営業現場でそのまま武器になります。 【✨具体的な業務内容】 ・経営者へWebマーケサービスのご提案 ・お客様の集客課題をヒアリング ・HP・SEO・MEO・Web広告の最適プランを企画 ・契約後はコンサルタントへ引き継ぎ、 営業に集中できる分業制 【✨販売・接客の経験は、こう活きる】 ・お客様の本音を引き出すヒアリング力 ・表情・声色から感情を読む観察力 ・「断られても切り替える」メンタル ・チームで動く協調性 【✨１日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 お客様へのアプローチ 12:00 ランチ（昼食補助あり・無料提供） 13:00 企業訪問 or オンライン商談 16:00 提案資料の作成・準備 17:30 日報・振り返り 18:00 退社 【✨入社後の流れ】 ▼1週目：集中研修 ビジネスマナー・商材理解・Webマーケの 基礎をゼロから習得。 販売・接客と「営業の違い」を整理します。 ▼2〜4週目：先輩同行 販売・接客出身の先輩に同行。 お客様への切り出し方・提案の流れを 現場で体感的に学べます。 ▼2ヶ月目〜：現場デビュー 担当案件を持ち、自分のペースで提案。 代表・先輩から直接フィードバックを 受けられる環境です。 【✨入社者インタビュー】 <入社2年目/27歳/元アパレル販売職5年> 「土日休みになったのが何より。 販売時代に培ったヒアリング力は、 提案でそのまま活きています」 <入社1年目/25歳/元ホールスタッフ3年> 「お客様への気配りは飲食と同じ。 違うのは『ありがとう』の重さ。 経営者から直接感謝される手応えは別格です」

Webアナリスト・解析【時給1500円～時給2000円】

仕事内容 仕事内容 分析したデータを売上や事業成長へつなげる、マーケティングの中核ポジションです！ 【主な業務内容】 顧客データベースを活用したターゲット抽出 マーケティング施策の効果分析 売上データや顧客行動データの分析 KPIの進捗管理およびレポーティング 予算進捗管理と要因分析 売上や業績の予測分析 BIツールを活用したダッシュボード作成 データ活用環境の改善・整備 事業担当者との打ち合わせ・課題整理 分析結果に基づく改善提案 【使用環境】 QlikView QlikSense eltex QlikView独自スクリプト言語 職場の雰囲気 チーム人数：約10名 ・WEBデザイナー、人材業界営業、システムエンジニア、メーカー出身者など多様なバックグラウンドのメンバーが在籍！ ・分析結果を事業へ活かすために積極的に意見交換を行う風土 ・「やってみたい」を後押しする文化があり、新しい挑戦を歓迎する環境！ ・入社後は段階的に業務を習得できる体制があります！ 【お仕事紹介から就業中のフォローまで充実】 フェローズでは、企業への営業活動とクリエイターへの仕事のご紹介(コーディ ネー卜)を、1人のエージェントが行っています。 双方の生の情報や現場の状況をよく知ることで、ミスコミュニケーションを防ぎ、満足度が高く、継続率の長い契約を実現しています。 さらに、ご就業中はスキルアップセミナーも充実♪ まずはお気軽にご相談ください。 【紹介予定派遣について】 紹介予定派遣は派遣先と本人の同意が得られた場合のみ紹介/派遣期間：最長6ヵ月

20代活躍×オンライン商談中心！年間休日120日×インセン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他Web/デジタルマーケティング、営業企画 ✅オンライン商談中心｜移動少なめで効率重視 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅退職者ゼロの職場 ＼商談数で勝負したい人へ／ オンラインを中心に商談を組み立てる インサイドセールス寄りの法人営業です。 訪問・移動の負担を抑え、 1日平均2件の商談を進められます。 短時間で多くの提案経験を積みたい方、 移動より商談数で成果を出したい方に 向いているポジションです。 ※案件・状況によっては 対面商談も実施します（割合は相談可）。 【✨具体的な業務内容】 ・経営者へWebマーケティングサービスのご提案 ・お客様の集客課題をオンラインでヒアリング ・HP・SEO・Web広告などの最適プランを企画 ・契約後はコンサルタントへ引き継ぎ、 営業に集中できる分業制 【✨１日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 オンライン商談（新規） 12:00 ランチ（昼食補助あり・オフィスで無料提供） 13:00 オンライン商談（既存フォロー） 15:00 リード対応・クロージング 16:30 提案資料の作成・準備 17:30 日報・振り返り 18:00 退社 【✨入社後の流れ】 ▼1週目：集中研修 ビジネスマナーから商材知識まで、 ゼロから学べるカリキュラムを用意。 オンライン商談で使うトーク・画面共有・ 資料操作までこの段階で習得します。 ▼2〜4週目：先輩同行 実際のオンライン商談に同席しながら、 提案の流れを体で覚えます。 ベースとなるトークマニュアルがあるので 未経験でも安心です。 ▼2ヶ月目〜：現場デビュー 担当案件を持ちながら、 代表や先輩から直接フィードバックを 受けられる環境です。 1日平均2件の商談を重ねながら、 成功体験を早いうちから積めます。 【✨入社者インタビュー】 <入社2年目/25歳/元営業職> 「前職は外回り中心で 1日2〜3件の商談が限界でした。 ここは移動が少ない分、 提案数を伸ばせるので 半年で受注パターンが見えました」 <入社1年目/23歳/元アルバイト> 「移動時間が少ないので 提案資料の作り込みに時間を使えます。 画面共有を使った提案を 代表が直接教えてくれるので 未経験でも早く慣れました」

✅営業経験1年から｜20代中心×年4回昇給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、その他Web/デジタルマーケティング ✅営業経験1年からWeb集客の提案へ ✅20代中心・先輩同行から ✅契約後は専門コンサルが担当 ＼扱う商材が変わる、提案営業です／ 飲食店や美容院などの中小企業から集客の悩みを伺い、HPやSNS、Web広告などを組み合わせて提案します。 ヒアリングから提案、契約までの流れには、これまでの営業経験を活かせます。 経験の長さは問いません。 Webの知識は、入社後の研修や先輩への同行を通して身につきます。 【✨提案するサービス】 ・AIを活用したWebマーケティングツール ・HP・LP制作 ・SEO・MEO（検索や地図検索からの集客対策） ・Web広告・SNS運用 【✨提案に集中できる分業制】 ・お客様へのアプローチ・ヒアリング ・集客課題の整理と施策を組み合わせた提案 ・提案資料の作成（フォーマットあり） ・契約後は専門コンサルタントへ引き継ぎ 商談は訪問またはオンラインで、1日平均2件行います。 成約率は25％で、4件に1件が契約につながっています。 【✨はじめの1週間と、その後の同行】 最初の1週間で、扱う商材とWebマーケティングの基礎を学びます。 その後は先輩の商談に同行しながら、Web集客ならではの提案の組み立て方を覚えます。 【✨毎月のインセンティブと年4回の昇給】 インセンティブは達成率に応じて毎月支給します。 昇給のチャンスは年4回（3月・6月・9月・12月）です。 平均年収は630万円です。 ※固定残業44時間分を含む。超過分は別途支給します。 【✨退職者ゼロ・年間休日120日】 年間休日は120日です。 社員は20代が中心で、昼食はオフィスで無料提供しています。

✅SNSでお店の集客を支援｜基礎から学べる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、その他Web/デジタルマーケティング ✅SNS・Web広告の集客提案 ✅オンライン商談中心で移動少なめ ✅SNSの知識は入社後に ＼SNSやWeb広告で、お店の集客を支える提案営業／ 商談相手は、飲食店や美容院などの中小企業です。 「SNSを始めたいけれど何から手をつければいいか分からない」というお店に、集客の課題を聞き、SNS運用やWeb広告などのデジタル施策を提案します。 商談はオンラインを中心に組み立てます（案件によっては対面もあり、割合は相談できます）。 1日平均2件の商談を、移動の負担を抑えながら進められます。 【✨扱うサービス】 ・SNS運用・Web広告 ・HP・LP制作 ・SEO・MEO（検索や地図検索からの集客対策） ・AIを活用したWebマーケティングツール 【✨仕事の進め方】 ・お客様へのアプローチ・ヒアリング ・集客課題の整理と、SNS・Web広告を組み合わせた提案 ・提案資料の作成（フォーマットあり） ・契約後は専門コンサルタントへ引き継ぎ 成約率は25％で、4件に1件が契約につながっています。 契約後の運用は専門コンサルタントが担当するため、営業は提案に集中できます。 【✨SNSの知識は入社後に身につけられます】 最初の1週間で、ビジネスマナーと商材、Webマーケティングの基礎を学びます。 オンライン商談で使うトークや画面共有、資料の操作もこの段階で覚えます。 その後は先輩の商談に同行し、SNSやWeb広告をどう組み合わせれば集客につながるかを実務で身につけていきます。 【✨毎月のインセンティブと年4回の昇給】 インセンティブは達成率に応じて毎月支給します。 昇給のチャンスは年4回（3月・6月・9月・12月）です。 平均年収は630万円です。 ※固定残業44時間分を含む。超過分は別途支給します。 【✨退職者ゼロ・年間休日120日】 年間休日は120日です。 社員は20代が中心で、昼食はオフィスで無料提供しています。

✅正社員デビュー×OJT充実｜20代活躍中の安心スタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、その他Web/デジタルマーケティング ✅正社員デビューOK！未経験スタートの営業職 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅退職者ゼロの職場 ＼正社員デビューが、社会人キャリアの第一歩／ 「アルバイトや契約社員から、安定した正社員に踏み出したい」 「営業や事務も未経験。これからキャリアを築いていきたい」 「3年後、5年後に手元に残るスキルを身につけたい」 正社員経験ゼロから、「Webマーケスキルを持つ法人営業」へ育てる職場です。 退職者ゼロの職場です。 中途入社者には、アルバイト・契約社員・派遣社員・サービス業からの転職者も多く在籍しています。 【具体的な仕事内容】 ✅ お客様（中小企業の経営者）の集客・経営課題をヒアリング ✅ AIマーケツール・Webサービス（HP・LP・SEO・MEO）を提案 ✅ 契約後は専門コンサルタントへ引き継ぎ。営業活動に専念できる分業制 成約率25%（4件に1件が成約）。「売れない」プレッシャーが少ない環境です。 【正社員未経験でも、こう成長できる】 ✅ 入社後1週間の集中研修で、ビジネスマナー・商材・Webマーケの基礎を学習 ✅ 配属後は先輩社員が同行・ロールプレイで現場サポート ✅ 「初めての社会人キャリア」を、同期と先輩が一緒に支える環境 【1日のお仕事の流れ】 ・午前：お客様へのアプローチ・ヒアリング ・午後：商談（訪問またはオンライン、1日平均2件） ・随時：提案資料作成・先輩への相談 ・夕方：日報・振り返り ※昼食はオフィスで無料提供（コンビニも利用可） 【入社後の流れ】 ▼1週間の集中研修 ビジネスマナー・商材理解・Webマーケの基礎をゼロから習得。 社会人としての立ち振る舞いを最初に整えます。 ▼先輩との同行実践 配属後は先輩と一緒に商談現場へ。 お客様への切り出し方・提案の流れを現場で学びます。 ▼現場配属後 担当案件を持ち、自分のペースで提案。 迷ったらすぐ先輩・代表に相談できる環境です。

充実の福利厚生・オープンな評価制度あり！多様な働き方ができる環境

■仕事内容 【ミッション】 新設された全社横断の品質改革組織において、ご経験や適性に応じて以下のテーマの要件定義から運用・現場への定着までを主導していただきます。 あわせて、開発の手戻りを未然に防ぎ、リアルタイムで開発リスクを検知・判断できる先進的な品質保証体制の構築を実現していただきます。 【業務内容】 1.品質可視化要件の構築と運用及び品質データ活用による改善サイクルの確立ソフトウェア開発の総量や生産性、品質状況をリアルタイムで「見える化」するためのデータ基盤を構築し、データ駆動型の改善サイクルを回します。 ・開発品質データの要件定義蓄積すべき品質データの検討および品質メトリクスの抽出・定義開発状況をリアルタイムに把握し、リスクを早期検知するためのデータ可視化環境の構築 ・開発品質データの構築と運用定義したメトリクスに基づき、各開発現場から効率的に品質データを抽出・自動収集する仕組みの検討開発状況や不具合収束性をいつでも俯瞰・把握できるダッシュボードの構築と、日常的な運用の確立 2.開発状況アラート判定基準と運用プロジェクトの遅延や、重大な品質低下をイベント前に早期検知するためのガバナンス体制を構築します ・開発品質における不具合基準の要件定義開発の途中で「開発状況の是非」をリアルタイムに定量判断するためのアラート閾値の策定 ・上記基準の実行と運用策定した基準に基づき、開発状況のモニタリングを実行リスクや異常を検知した際、開発現場へのタイムリーなフィードバックや、マネジメント層への迅速なエスカレーションフローの運用 3.バグ状況可視化方法の標準化事業領域や開発チームごとにバラつきがある不具合管理を統一し、全社的なソフトウェア品質の横串管理を実現します ・ソフトウェア用の不具合管理方法における要件定義不具合の定義、ステータス遷移（起票からクローズまで）、深刻度の全社統一ルール策定 ・不具合JIRAルールの標準化構築と運用Jira等のツールにおいて、放置されがちなバグを無くすためのワークフロー設計および入力ルールの標準化現場が迷わず正しく入力・管理するための、Jira標準化ルールのマニュアル整備と運用定着 4.ソフトウェア品質の浸透・定着活動 ・各開発組織に対する品質基準等の展開SDVの各開発組織に設置される窓口担当者と密に連携し、策定した各種品質基準やプロセス、Jiraルール等を能動的に展開・導入四輪開発センターの品質組織とも連携し、将来的には独立した立場から品質を担保する「第三者評価・品質監査」の仕組みづくりの推進 ・品質意識向上に向けた取り組み市場で発生した不具合要因の分析結果や再発防止策を、SDV全体の開発プロセス・環境へ横串でフィードバック・共有勉強会の開催や成功事例の共有を通じ、開発者一人ひとりのソフトウェア品質に対する意識向上と文化の醸成 【魅力・やりがい】 ・ゼロから仕組みを作り上げる醍醐味 品質プロセスや体制自体をこれから作り上げていくフェーズです。決められた枠組みを運用するのではなく、自身の知見を活かして新しい改革の仕組みを自らの手でデザインできます。 ・SDV開発を網羅的に俯瞰できるキャリア価値 一つのコンポーネント開発に留まらずに、品質という視点からSDV開発を俯瞰して見ることができます。圧倒的な数のステークホルダーと関わりながら、Hondaのモビリティ全体の市場競争力向上に直結する一翼を担えます。 ・少数精鋭のコアメンバーとしての参画 新設されたばかりの組織であり、メンバー１人１人の裁量が大きく、組織づくりそのものにも深く関わることができます。 【職場環境・風土】 Hondaは三つの喜び（買う喜び、売る喜び、創る喜び）を基本理念に、創業より数々の製品を生みだしてきました。役員から新入社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。 積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。「こんなクルマが作りたい！」と自ら手を挙げてプロジェクトを立ち上げるような気概を持った方に、是非仲間に入っていただきたいと思います。 【募集背景】 より高いユーザー価値の創出と市場競争力の強化を実現するためには、開発全体の品質向上が不可欠です。 そのためには、SDV（Software Defined Vehicle）開発全体を俯瞰し、品質基準の統一や開発状況の可視化、さらには重要な意思決定を支える仕組みの構築・展開・定着を進める必要があります。 こうした課題に対応するため、当社では新たに開発部門横断の新組織を設立しました。本組織には各ソフトウェア開発部門から専門家が集まり、ミッション達成に向けて活動しています。 現在は少数精鋭の体制のもとで基盤づくりが進んでおり、今後さらに取り組みを加速させるため、各テーマを力強く牽引するマネジメント体制の強化を進めています。 そこで今回、新たなメンバーを迎え入れ、SDV開発において不可欠となる品質基準の策定や開発状況の可視化を迅速に実現していくため、人材を募集します。 【従事すべき業務の変更の範囲】 専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合あり 【就業場所変更の範囲】 業務上の事情により国内外の事業所（子会社及び関連会社を含む）への異動、または出向・派遣を命じる場合があります 目先の業績に左右されない自由な研究開発環境を実現するため、1960年に本田技研工業株式会社より分離独立。 近年は新たなモビリティ・ロボティクス・エネルギーなど新価値商品・技術の研究開発に集中する体制をとり、常に未来を先取りした研究を行っています。 環境負荷ゼロ社会、交通事故死者ゼロ社会の実現を目指し、加えて、移動を3次元・4次元へと広げる「新領域」の研究も加速させています。 Hondaフィロソフィー 「夢」を原動力に、「自立・平等・信頼」の人間尊重と、「買う喜び・売る喜び・創る喜び」の三つの喜びを軸に、世界中のお客様や社会と喜びと感動を分かちあい、「存在を期待される企業」となることを目指してチャレンジを続けています。 【応募要件】 《いずれか必須》 ・車載ソフトウェア開発の経験（コンポーネント問わず） 市場リリースまでのプロセスを理解している方が特に親和性が高いです。 ・車載ソフトウェアの品質保証経験 《尚可》 ・ソフトウェア品質監査、または第三者評価・評価分析の実務経験 ・各種開発メトリクスを用いた品質データ分析、またはデータ抽出の経験 ・ISO 26262 / SOTIF（ISO 21448）に関する知識・実務経験 ・JSTQB資格保有者（レベル不問） 【休日休暇】 年間休日121日 ・週休2日制（会社カレンダーによる） ・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始） ・年次有給休暇…16日〜20日/年 ※勤続年数に応じて付与 ・慶弔休暇（結婚休暇：6日、忌引休暇：1〜7日 ※続柄に応じて付与） ・特別休暇 ほか 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ・通勤手当 ・リモートワーク手当 ・残業代全額支給 ・キャリア形成の支援（キャリア面談・社内チャレンジ公募等） ・能力開発の支援（各種研修・Eラーニングプログラム等） ・居住・通勤の支援（社宅・独身寮・住宅手当・家賃補助等） ・出産・育児との両立支援（母性保護休暇・産前産後休暇・時短勤務等） ・介護との両立支援（介護休暇・介護休職・再入社チャレンジ等） ・健康・リフレッシュの支援（社員食堂・食事補助・カフェテリアプラン等） ・資産形成の支援と保障（企業年金・財形貯蓄・従業員持ち株会等） ※管理職での採用の場合、福利厚生の内容が一部異なります。 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間2ヶ月 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1960年7月1日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

✅未経験から手に職｜20代活躍×年4回昇給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他Web/デジタルマーケティング、営業企画 ✅デジタルマーケターを目指せる ✅年休120日×週休2日制×インセンティブ毎月 ✅研修充実×退職者ゼロの職場 ＼Web広告・SNSで企業の集客を支える提案営業／ Web広告やSNSに関心はあるものの活用しきれていない企業へ、集客の課題をうかがって施策を提案する新規提案職です。 扱うのはWeb広告・SNS運用・ホームページといったデジタル施策です。 マーケティングの知識は入社後の研修とOJTで身につくため、未経験から始めて問題ありません。 【✨仕事の進め方】 ・お客様へのアプローチ・ヒアリング ・集客課題の整理と、Web広告・SNS運用プランのご提案 ・提案資料の作成（フォーマットあり） ・ご契約後の運用状況の共有とフォロー 一方的に売り込むのではなく、相手の課題を聞いて提案する進め方です。 【✨マーケティングの知見が営業を通して身につく】 まず研修で商材知識と提案の型を学び、先輩に同行しながら少しずつ提案を任されていきます。 社員は20代が中心で、相談しながら進められるので、社会人経験が浅くても無理なく始められます。 デジタルマーケティングの提案スキルは、一度身につければ長く活かせる専門性です。 【✨年4回の昇給で、頑張りが早く反映されます】 評価は年4回（3月・6月・9月・12月）。 成果は毎月のインセンティブにも反映され、平均年収は630万円です。 ※固定残業44時間分を含む。超過分は別途支給します。 【✨退職者ゼロ・年間休日120日】 週休2日制（土日）で、年間休日は120日です。 20代を中心に、腰を据えて長く働ける環境です。 【✨デジタル領域のスキルが未経験から身につく】 Web広告・SNS・ホームページなど、需要が広がる領域の提案を経験できます。 20代のうちにマーケティングの手に職をつけたい方に向いた環境です。

✅新オフィスオープン!インターン<一部リモートあり&WワークOK>学生時代からWEBマーケティング・SNS運用を学べる環境で他の学生と圧倒的な実務の差を付けてみませんか？

仕事内容: ＼学生のうちからプロの現場へ『Web広告運用』インターン（業務委託）／ ※※※※※※※※※※※※※※ 【押さえておきたいポイント】 ・月10万円〜22万円の業務委託報酬＋インセンティブ ・インセンティブを含め月20万〜25万円の学生も ・未経験から、Web広告の運用スキルを実務で習得 ・大学生、大学院生ともに学年不問 ・内定先はIT業界、広告業界、外資系企業、マーケティング職など ・駅の近くに新オフィスがオープン ※※※※※※※※※※※※※※ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに ▼業務委託インターンとは 業務委託契約で、社員と一緒にクライアントの広告運用に携わるインターンです。 報酬は月額制で、成果に応じたインセンティブもあります。 ▼ご依頼する業務 ・Google広告、Meta広告などの入稿、設定 ・配信結果の集計と、改善ポイントの洗い出し ・レポート資料の作成 ・競合広告や市場の調査 ・バナー、LPなどクリエイティブの改善提案 ▼スキルがなくても始められます 広告運用の知識は、案件に携わりながら身につけられます。 学歴や専攻は問いません。 Web広告の知識で活躍したいという志のある方を歓迎します。 ▼卒業後を見据えて 学生時代に実務の成果を積み上げ、大手上場企業から内定を得た先輩が多数います。 運営は、20年以上続く芸能事務所を母体とした広告代理店です。

未経験からSNS動画マーケのプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webディレクター、その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画 ✅ 未経験歓迎！20代の若手メンバーが中心に活躍♪ ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！ ✅ SNS動画の企画・編集・配信に携われる ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ✅ 頑張りや成果はインセンティブでしっかり還元！ ＼SNSを使う側から、トレンドを生み出す側へ！／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した マーケティング業務をお任せします。 動画の企画から編集、配信まで、 幅広い業務に携われるお仕事です。 最新のAIツールを積極的に導入 しており、AI×SNS動画マーケティング で最先端の知識を学べます。 ▼具体的な業務内容 ・動画コンテンツの企画立案 ・動画撮影・編集のサポート ・SNS広告の配信・運用 ・配信データの分析・改善提案 ・SNSトレンドのリサーチ 普段はSNSを「楽しむ側」のあなたも、 これからは「話題を生み出す側」へ！ 自分のアイデアや感性を活かしながら、 さまざまな企画に挑戦できます♪ また、従業員が増えているため、 マネジメントポジションなども 増えており、裁量のある仕事を 早い段階で担当できます。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 幅広い業界のSNSマーケティングに携わり、 実践的なスキルを身につけられます。 【✨入社後の流れ】 まずは市場調査や動画企画のサポートなど、 取り組みやすい業務からスタート！ 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 SNSマーケティングの経験がない方も 安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、 SNSマーケティングの経験はありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました。 現在注目を集めている縦型動画の 企画・編集に関する知識だけでなく、 マーケティングや広告運用の知識も 身につけられるのが魅力です。 幅広いスキルを学びながら、 自分自身の成長を実感できる環境です！ 【✨活躍人材の傾向】 当社で活躍する人材の特徴は以下のとおりです。 ・ものづくりが好き ・細部にまでこだわりがある 「プラモデルにこだわる」「ネイルにこだわる」 など自分でこだわりを持てる人は活躍する傾向 にあります。 もともと事務職をしていて、ネイルや持ち物を すごいデコったり、こだわりを趣味で発揮 していた女性が、未経験でも入社半年で成績1位 のトッププレイヤーになったりもしました。 【✨キャリアパス(事例)】 ・社内の事業責任者で月給100万円 ・総合商社のビジネス職に転職 ・事業会社のCMOに転職 等 【✨代表インタビュー】 運用型広告マーケティング専門会社 の取締役を務めていた経験などを活かして 当社を立ち上げました。 そんな当社では効率よく仕事を行うことを 重要視しています。 背景としては、私自身子供がいるため 家庭も大切にしたい・残業が多いとい うことがマーケティング業界の 常識となっていることに違和感を 感じためです。 そのため、平均残業時間は10~20h/月 と業界の中でTOPクラスに働きやすい 環境となっており、仕事も家庭も 両立できるような会社にする という のを強く意識しています。

未経験からSNS動画マーケのプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画、編集（テレビ/映画/アニメ） ✅ 未経験歓迎！20代の若手メンバーが中心に活躍♪ ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！ ✅ SNS動画の企画・編集・配信に携われる！ ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ✅ 頑張りや成果はインセンティブでしっかり還元！ ＼SNSを使う側から、トレンドを生み出す側へ！／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した マーケティング業務をお任せします。 動画の企画から編集、配信まで、 幅広い業務に携われるお仕事です。 最新のAIツールを積極的に導入 しており、AI×SNS動画マーケティング で最先端の知識を学べます。 ▼具体的な業務内容 ・動画コンテンツの企画立案 ・動画撮影・編集のサポート ・SNS広告の配信・運用 ・配信データの分析・改善提案 ・SNSトレンドのリサーチ 普段はSNSを「楽しむ側」のあなたも、 これからは「話題を生み出す側」へ！ 自分のアイデアや感性を活かしながら、 さまざまな企画に挑戦できます♪ また、従業員が増えているため、 マネジメントポジションなども 増えており、裁量のある仕事を 早い段階で担当できます。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 幅広い業界のSNSマーケティングに携わり、 実践的なスキルを身につけられます。 【✨入社後の流れ】 まずは市場調査や動画企画のサポートなど、 取り組みやすい業務からスタート！ 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 SNSマーケティングの経験がない方も 安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、 SNSマーケティングの経験はありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました。 現在注目を集めている縦型動画の 企画・編集に関する知識だけでなく、 マーケティングや広告運用の知識も 身につけられるのが魅力です。 幅広いスキルを学びながら、 自分自身の成長を実感できる環境です！ 【✨活躍人材の傾向】 当社で活躍する人材の特徴は以下のとおりです。 ・ものづくりが好き ・細部にまでこだわりがある 「プラモデルにこだわる」「ネイルにこだわる」 など自分でこだわりを持てる人は活躍する傾向 にあります。 もともと事務職をしていて、ネイルや持ち物を すごいデコったり、こだわりを趣味で発揮 していた女性が、未経験でも入社半年で成績1位 のトッププレイヤーになったりもしました。 【キャリアパス(事例)】 ・社内の事業責任者で月給100万円 ・総合商社のビジネス職に転職 ・事業会社のCMOに転職 等

未経験からSNS動画マーケのプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webディレクター、その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画 ✅ 未経験歓迎！20代中心に活躍中！！ ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！ ✅ SNS動画の企画・編集・配信に携われる ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ✅ 頑張りや成果はインセンティブでしっかり還元！ ＼SNSを使う側から、トレンドを生み出す側へ！／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した マーケティング業務をお任せします。 動画の企画から編集、配信まで、 幅広い業務に携われるお仕事です。 最新のAIツールを積極的に導入 しており、AI×SNS動画マーケティング で最先端の知識を学べます。 ▼具体的な業務内容 ・動画コンテンツの企画立案 ・動画撮影・編集のサポート ・SNS広告の配信・運用 ・配信データの分析・改善提案 ・SNSトレンドのリサーチ 普段はSNSを「楽しむ側」のあなたも、 これからは「話題を生み出す側」へ！ 自分のアイデアや感性を活かしながら、 さまざまな企画に挑戦できます♪ また、従業員が増えているため、 マネジメントポジションなども 増えており、裁量のある仕事を 早い段階で担当できます。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 幅広い業界のSNSマーケティングに携わり、 実践的なスキルを身につけられます。 【✨入社後の流れ】 まずは市場調査や動画企画のサポートなど、 取り組みやすい業務からスタート！ 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 SNSマーケティングの経験がない方も 安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、 SNSマーケティングの経験はありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました。 現在注目を集めている縦型動画の 企画・編集に関する知識だけでなく、 マーケティングや広告運用の知識も 身につけられるのが魅力です。 幅広いスキルを学びながら、 自分自身の成長を実感できる環境です！ 【✨活躍人材の傾向】 当社で活躍する人材の特徴は以下のとおりです。 ・ものづくりが好き ・細部にまでこだわりがある 「プラモデルにこだわる」「ネイルにこだわる」 など自分でこだわりを持てる人は活躍する傾向 にあります。 もともと事務職をしていて、ネイルや持ち物を すごいデコったり、こだわりを趣味で発揮 していた女性が、未経験でも入社半年で成績1位 のトッププレイヤーになったりもしました。 【✨キャリアパス(事例)】 ・社内の事業責任者で月給100万円 ・総合商社のビジネス職に転職 ・事業会社のCMOに転職 等 【✨代表インタビュー】 運用型広告マーケティング専門会社 の取締役を務めていた経験などを活かして 当社を立ち上げました。 そんな当社では効率よく仕事を行うことを 重要視しています。 背景としては、私自身子供がいるため 家庭も大切にしたい・残業が多いとい うことがマーケティング業界の 常識となっていることに違和感を 感じためです。 そのため、平均残業時間は10~20h/月 と業界の中でTOPクラスに働きやすい 環境となっており、仕事も家庭も 両立できるような会社にする という のを強く意識しています。

20代多数活躍中！未経験から月給28万円+毎月インセンティブ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他Web/デジタルマーケティング、営業企画 ✅月給28万円〜＋インセンティブ毎月支給 ✅年間休日120日／年末年始・GW・夏季休暇 ✅退職者ゼロの職場 ＼20代の仲間と一緒に、営業スキルを武器にしませんか？／ 平均年齢20代。 退職者ゼロの環境です。 中小企業の経営者に Web集客の提案を行う営業職。 AI活用のマーケティングツールで お客様の売上アップを支援します。 【✨具体的な業務内容】 ・経営者へWebマーケティングサービスのご提案 ・お客様の集客課題をヒアリング ・HP・SEO・Web広告などの最適プランを企画 ・契約後はコンサルタントへ引き継ぎ、営業に集中できる分業制 【✨１日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 お客様へのアプローチ 12:00 ランチ（昼食補助あり・オフィスで無料提供） 13:00 企業訪問 or オンライン商談（1日平均2件） 16:00 提案資料の作成・準備 17:30 日報・振り返り 18:00 退社 【✨入社後の流れ】 ▼1週目：集中研修 ビジネスマナーから商材知識まで、 ゼロから学べるカリキュラムを用意。 自分の強み・課題を整理する 自己分析の時間もあります。 ▼2〜4週目：先輩同行 実際の商談に同席しながら、 提案の流れを体で覚えます。 ベースとなるトークマニュアルがあるので 未経験でも安心です。 ▼2ヶ月目〜：現場デビュー 自分の担当案件を持ちながら、 代表や先輩から直接フィードバックを 受けられる環境です。 成約率は25%。 4件に1件が契約につながるので、 成功体験を積みやすい仕事です。 【✨入社者インタビュー】 <入社2年目/24歳/元販売職> 「前職は接客業でしたが、 マニュアルが整っていて 迷うことなく成長できました。 土日休みでプライベートも充実。 同世代が多いので相談しやすいです」 <入社3年目/26歳/元サービス業> 「頑張った分だけ評価される環境が 自分には合っていました。 チーム全体でサポートし合う文化で、 1人で抱え込むことがありません」

未経験からSNS動画マーケのプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webディレクター、その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画 ✅ 未経験歓迎！20代中心に活躍♪ ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！ ✅ SNS動画の企画・編集・配信に携われる ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ✅ 頑張りや成果はインセンティブでしっかり還元！ ＼SNSを使う側から、トレンドを生み出す側へ！／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した マーケティング業務をお任せします。 動画の企画から編集、配信まで、 幅広い業務に携われるお仕事です。 最新のAIツールを積極的に導入 しており、AI×SNS動画マーケティング で最先端の知識を学べます。 ▼具体的な業務内容 ・動画コンテンツの企画立案 ・動画撮影・編集のサポート ・SNS広告の配信・運用 ・配信データの分析・改善提案 ・SNSトレンドのリサーチ 普段はSNSを「楽しむ側」のあなたも、 これからは「話題を生み出す側」へ！ 自分のアイデアや感性を活かしながら、 さまざまな企画に挑戦できます♪ また、従業員が増えているため、 マネジメントポジションなども 増えており、裁量のある仕事を 早い段階で担当できます。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 幅広い業界のSNSマーケティングに携わり、 実践的なスキルを身につけられます。 【✨入社後の流れ】 まずは市場調査や動画企画のサポートなど、 取り組みやすい業務からスタート！ 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 SNSマーケティングの経験がない方も 安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、 SNSマーケティングの経験はありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました。 現在注目を集めている縦型動画の 企画・編集に関する知識だけでなく、 マーケティングや広告運用の知識も 身につけられるのが魅力です。 幅広いスキルを学びながら、 自分自身の成長を実感できる環境です！ 【✨活躍人材の傾向】 当社で活躍する人材の特徴は以下のとおりです。 ・ものづくりが好き ・細部にまでこだわりがある 「プラモデルにこだわる」「ネイルにこだわる」 など自分でこだわりを持てる人は活躍する傾向 にあります。 もともと事務職をしていて、ネイルや持ち物を すごいデコったり、こだわりを趣味で発揮 していた女性が、未経験でも入社半年で成績1位 のトッププレイヤーになったりもしました。 【✨キャリアパス(事例)】 ・社内の事業責任者で月給100万円 ・総合商社のビジネス職に転職 ・事業会社のCMOに転職 等 【✨代表インタビュー】 運用型広告マーケティング専門会社 の取締役を務めていた経験などを活かして 当社を立ち上げました。 そんな当社では効率よく仕事を行うことを 重要視しています。 背景としては、私自身子供がいるため 家庭も大切にしたい・残業が多いとい うことがマーケティング業界の 常識となっていることに違和感を 感じためです。 そのため、平均残業時間は10~20h/月 と業界の中でTOPクラスに働きやすい 環境となっており、仕事も家庭も 両立できるような会社にする という のを強く意識しています。