求人・転職情報

入社後プチボーナス最大20万！未経験OK！日勤！寮完備！

仕事内容 【おすすめポイント】 ■「入社後にプチボーナス最大20万円」 または「寮費2ヶ月間無料」が選べる！ ■無資格・未経験OK！チーム作業で安心！ ■資格取得の費用は会社が全額負担！ ■1ヶ月分のランチ補助あり！新生活をサポート！ ■夏・冬に計15万円の寸志あり！収入面も安心！ ■日勤のみで生活リズム安定！ ■週休2日＆希望休相談OK！プライベートも充実！ 【仕事内容】 ・商品の荷下ろし ・入荷商品の検品 ・倉庫内での保管、整理 ・商品の移動、仕分け 【具体的には】 輸入タイヤを扱う倉庫での作業です。 トラックから降ろした商品のキズや不良がないかチェックします。 その後、倉庫内の整理や移動を行います。 チームで作業を進めるため、未経験の方でも安心して働ける環境です！ 【会社の特徴】 CMでも知られる企業の倉庫業務を支える職場です！ 定着率がよく、長く活躍しているスタッフが多いです！ 福利厚生も充実！安心して働ける環境が整っています！ 未経験者は入社後にスキルアップサポートあり ◎資格取得のための費用は会社が全額負担！ ◎フォークリフト資格取得後は昇給あり（規定）

選べる新生活応援制度★入社後プチボーナスor2ヶ月間寮費補助

仕事内容 【おすすめポイント】 ■入社後の新生活をサポート☆選べる応援制度あり！ ①入社後プチボーナス20万円 ②寮費2ヶ月間無料 ■日勤のみ！生活リズム安定で働きやすい！ ■月収30万円以上も可能＋寸志年2回あり！収入面も安心！ ■チーム作業で安心スタート！ ■週休2日＆希望休相談OK！有給も取りやすい！ ■ランチ補助あり◎1ヶ月間はランチ代がかかりません！ ■1日からの単発就業からスタートOK！(給与支給) 【仕事内容】 ・コンテナやトラックからの荷下ろし ・入荷商品の目視チェック ・フォークリフトでの運搬作業 ・倉庫内の整理、保管、仕分け 【具体的には】 輸入タイヤなどを扱う倉庫内での作業です。 コンテナから商品を降ろし、キズや不良がないか確認します。 その後、フォークリフトを使用して倉庫内へ運搬します。 入荷商品の整理やスペース確保などの作業も行います。 チームで分担しながら進めるため未経験でも安心です！ 【会社の特徴】 チームワークが良く、明るく活気のある職場です！ 幅広い年代のスタッフが活躍中です！ スポーツドリンクの無料支給など熱中症対策も万全です！ CMでも知られる企業の倉庫業務を支える職場です！ 職場環境がよく、長く活躍しているスタッフが多いです！ 福利厚生や資格取得支援も充実しており、安心して働ける環境が整っています！

＼充実の手当！！／大手自動車メーカーの製造工場でのお仕事

仕事内容 ≪仕事内容≫ 大手自動車メーカーの自動車製造工場での勤務です。 1台の車が出来上がるまでの工程の一部をお任せします！ 具体的には… ・車体（フレーム等）の塗装 ・溶接、組み立て ・部品の運搬 ・完成した部品や車体の検査 ・補充作業及び付帯業務 全ての業務を担うのではなく個人のスキルや適性に合わせて各部署へ配属となります。 基本的にはライン作業なので、ベルトコンベアなどで流れてくる製品を工程ごとに分担して行います。 ☆☆未経験からのスタート多数☆☆ しっかりと研修行いますので安心して業務スタートができます♪ ≪充実した福利厚生≫ 寮完備！！寮費、水光熱費無料！！ 冷暖房、テレビ付き♪ 寝具の貸し出しも無料！ マイカー持ち込可能！ 車をお持ちでない方向けには無料の送迎バスも運行中。 社員食堂があり、外食よりも格安でご飯が食べることができます♪ 大浴場やサウナもあるので仕事の疲れをリフレッシュ♪ ＼＼給与面の手当も多数／／ 給与手当：時間外30%増/休日出勤40%増/深夜30%増 交替手当：2,000円/回 皆勤手当：60,000円/回 ☆☆勤続ボーナス：総額100万円☆☆ 内訳：入社6ヶ月後、12ヶ月後は20万円ずつ支給 入社18ヶ月後、24ヶ月後は30万円ずつ支給 他にも作業手当、赴任手当など… 日々の頑張りがお給料に反映されるのでお仕事も頑張れます！！

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。