求人・転職情報

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

商品企画の専任担当｜市場調査からブランド戦略まで担う

仕事内容 仕事内容 ■業務内容： 商品企画専任担当として、商品の企画案の試作・企画をお任せします。特に 市場調査・ニーズ分析、商品コンセプト設計のご経験がある方に活躍していただける方をお待ちしております。 ＜具体的には＞ ・自社商品のブランド戦略の立案・実行(市場調査から企画、その後のプロモーション戦略の立案含む) ・新商品で使用する原料の検討や出汁や調味料の試作 ・製造テストの立会い ・量産化に向けてのロードマップ確認やコストの管理 ・生産部門・営業部門へのリーディング(工場立ち会い、営業同行有) ■組織構成： 現在２名在籍しており、平均年齢は34歳と若い部署でございます。 このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介企業名】株式会社味の兵四郎 ※応募先は株式会社Bewinとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。

未経験から動画制作のプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画、編集（テレビ/映画/アニメ） ✅ 未経験歓迎！20代の若手メンバーが中心に活躍♪ ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！自分の時間も充実◎ ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ＼SNS動画の制作専属担当！／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSで配信する動画制作 をお任せします。 ご自身が動画の演者としても出演し、 撮影・編集をメインでご担当頂きます。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 幅広い業界のSNSマーケティングに携わり、 実践的なスキルを身につけられます。 【✨入社後の流れ】 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 動画制作の経験がない方も安心して仕事を 始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、動画編集の経験は ありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました。 AIツールも積極的に使われており、 最先端の動画制作を学べる環境です！ 【✨活躍人材の傾向】 当社で活躍する人材の特徴は以下のとおりです。 ・ものづくりが好き ・細部にまでこだわりがある 「プラモデルにこだわる」「ネイルにこだわる」 など自分でこだわりを持てる人は活躍する傾向 にあります。 もともと事務職をしていて、ネイルや持ち物を すごいデコったり、こだわりを趣味で発揮 していた女性が、未経験でも入社半年で成績1位 のトッププレイヤーになったりもしました。 【✨キャリアパス(事例)】 ・社内の事業責任者で月給100万円 ・総合商社のビジネス職に転職 ・事業会社のCMOに転職 等 【✨代表インタビュー】 運用型広告マーケティング専門会社 の取締役を務めていた経験などを活かして 当社を立ち上げました。 そんな当社では効率よく仕事を行うことを 重要視しています。 背景としては、私自身子供がいるため 家庭も大切にしたい・残業が多いとい うことがマーケティング業界の 常識となっていることに違和感を 感じためです。 そのため、平均残業時間は10~20h/月 と業界の中でTOPクラスに働きやすい 環境となっており、仕事も家庭も 両立できるような会社にする という のを強く意識しています。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「マーケティングの仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「SNSやトレンドをチェックするのが好き」 「企画を考える仕事に興味がある」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 データ入力や情報収集、企画のサポートなど、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずはマーケティングのサポートから始めたい」 「働きながら自分の得意を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、マーケティングアシスタントを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆情報収集・市場リサーチ SNSやWebなどをチェックし、 トレンドやユーザーの反応をリサーチします。 ◆データ集計・分析サポート 広告やSNSなどのデータをまとめ、 「どんな企画が人気だった？」など 効果を確認するサポートを行います。 ◆企画・プロモーションサポート キャンペーンやプロモーションの アイデア出し、資料作成などをサポートします。 ◆SNS・広告運用サポート SNS投稿やWeb広告など、 情報発信に関する業務をサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、マーケティングアシスタントの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 お客様のニーズや反応に直接ふれることで、 「どんな情報や企画に興味を持ってもらえる？」 という視点を、リサーチや企画に活かせます♪ ＜マーケティングアシスタントの研修も並行して実施！＞ ◎情報収集・市場やトレンドのリサーチ ◎広告・SNSのデータ集計や分析サポート ◎企画のアイデア出し・資料作成 ◎SNS投稿・Web広告の運用サポート 少しずつ学びながら、 マーケティングアシスタントの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 SNS広報や採用、人事、営業など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「マーケティングの知識がない…」 「企画の仕事は初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

未経験歓迎★インセンあり★土日祝休み/3SAL

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 社員の声や職場の魅力を、写真・動画・文章に♪ 会社を知ってもらうきっかけをつくる✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📱【「ここで働きたい」につながる発信】 ━━━━━━━━━━━━━ TikTokやInstagramの投稿サポート、 社員インタビュー、採用向けの記事作成など、 会社の魅力を届ける仕事をお任せします！ 社員がどんな想いで働いているのか、 どんな雰囲気の職場なのか。 求職者が知りたい情報をコンテンツにして、 採用活動を広報面から支えます◎ ＜企画・制作＞ ・社員インタビューの企画、記事作成 ・写真、動画の撮影と編集サポート ・SNS投稿の企画 ・トレンドや人気コンテンツのリサーチ ＜発信・更新＞ ・TikTok、Instagramの投稿サポート ・会社紹介、採用情報の発信 ・採用サイト、求人ページの更新 ・投稿スケジュールの管理 ＜企画運営・振り返り＞ ・採用イベントの準備、運営サポート ・SNSの閲覧数や反応の集計 ・採用市場、競合企業のリサーチ ・採用担当者への情報共有 ━━━━━━━━━━━━━ 🎬【制作と発信のある1日／例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 出社・チームミーティング 11:00 SNSの反応やトレンドを確認 12:00 ランチ休憩 13:00 SNS投稿、採用記事の作成 14:00 社員インタビュー、動画撮影のサポート 16:00 SNS、採用サイトの更新準備 18:00 データ集計・翌日の準備 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、SNSや採用コンテンツの制作に活かせる ユーザー目線を身につけるため、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や商品提案を通して、 「どんな情報に興味を持ってもらえる？」 「何がきっかけで行動につながる？」 といった視点を磨きます！ 相手の反応を見ながら伝え方を工夫する経験が、 会社の魅力を伝えるSNS投稿や 採用記事の企画・改善にも活かせます◎ 並行して、採用広報に必要な研修も実施。 ◎SNSの特徴・運用の基礎知識 ◎採用向けの投稿企画・記事構成 ◎写真撮影・動画編集の基礎 ◎投稿データの集計・効果測定 研修終了後は、適性や希望、習熟度を踏まえて 配属先・担当業務を決定します。 採用広報の領域では、 投稿制作や採用サイトの更新から経験を積み、 将来は採用コンテンツの企画や SNS運用のディレクションにも挑戦できる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【「好き」を仕事のスキルへ】 ━━━━━━━━━━━━━ 「SNSを見ることが好き」 「写真や動画、文章で表現することに興味がある」 そんな方を歓迎します♪ 広報やSNS運用が未経験でも大丈夫。 ビジネスマナー、PC基礎、ITツールの研修に加え、 専任のバディがマンツーマンでサポートします。 投稿の進め方やコンテンツの作り方を、 一つずつ学んでいけます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【自分のキャリアも育てよう】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日120日以上、土日休み、 残業は月10時間以下。 仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 賞与年2回・昇給制度あり！ 年齢や社歴に関係なく、 成果や取り組みを正当に評価します♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaのご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「マーケティングの仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「SNSやトレンドをチェックするのが好き」 「企画を考える仕事に興味がある」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 データ入力や情報収集、企画のサポートなど、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずはマーケティングのサポートから始めたい」 「働きながら自分の得意を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、マーケティングアシスタントを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆情報収集・市場リサーチ SNSやWebなどをチェックし、 トレンドやユーザーの反応をリサーチします。 ◆データ集計・分析サポート 広告やSNSなどのデータをまとめ、 「どんな企画が人気だった？」など 効果を確認するサポートを行います。 ◆企画・プロモーションサポート キャンペーンやプロモーションの アイデア出し、資料作成などをサポートします。 ◆SNS・広告運用サポート SNS投稿やWeb広告など、 情報発信に関する業務をサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、マーケティングアシスタントの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 お客様のニーズや反応に直接ふれることで、 「どんな情報や企画に興味を持ってもらえる？」 という視点を、リサーチや企画に活かせます♪ ＜マーケティングアシスタントの研修も並行して実施！＞ ◎情報収集・市場やトレンドのリサーチ ◎広告・SNSのデータ集計や分析サポート ◎企画のアイデア出し・資料作成 ◎SNS投稿・Web広告の運用サポート 少しずつ学びながら、 マーケティングアシスタントの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 SNS広報や採用、人事、営業など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「マーケティングの知識がない…」 「企画の仕事は初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画、編集（テレビ/映画/アニメ） ✅ 未経験歓迎！20代の若手メンバーが中心に活躍 ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！自分の時間も充実◎ ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ＼市場価値の高いSNSマーケター！／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した マーケティング業務全般・ メンバー教育・営業管理などを 段階的にお任せ致します。 将来のリーダー・マネージャー 候補としての役割を期待して います。 ※マーケティング業務全般：SNS 動画の企画・編集・広告運用など 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 【✨入社後の流れ】 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 経験がない方も安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、SNSマーケティングの経験 はありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました！ 【✨キャリアパス(事例)】 ・社内の事業責任者で月給100万円 ・総合商社のビジネス職に転職 ・事業会社のCMOに転職 等 【✨代表インタビュー】 運用型広告マーケティング専門会社 の取締役を務めていた経験などを活かして 当社を立ち上げました。 そんな当社では効率よく仕事を行うことを 重要視しています。 背景としては、私自身子供がいるため 家庭も大切にしたい・残業が多いとい うことがマーケティング業界の 常識となっていることに違和感を 感じためです。 そのため、平均残業時間は10~20h/月 と業界の中でTOPクラスに働きやすい 環境となっており、仕事も家庭も 両立できるような会社にする という のを強く意識しています。

未経験からマーケのプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、広告プロデューサー、広告運用 ✅未経験歓迎！若手スタッフが多数活躍中♪ ✅年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅残業月20時間未満で働きやすさ◎ ✅服装・髪型・ネイル自由！ ✅実務を通してマーケティングを学べる環境 ＼ゼロからWebマーケティングに挑戦！／ 【✨仕事内容】 SNS広告やWeb広告を活用し、 企業の集客や売上向上を支援するポジションです。 ▼具体的には… ・広告の配信設定・運用サポート ・広告数値の分析 ・クライアントとの打ち合わせ ・改善施策の企画・提案 まずは先輩社員のサポート業務から始めるため、 未経験の方でも安心してチャレンジできます♪ 【✨働く環境】 20代〜30代を中心とした若手メンバーが活躍中。 質問や相談もしやすく、 チームで協力しながら業務を進める風土があります。 一人で抱え込むことなく、 みんなで成果を追いかけられる職場です！ 【✨入社者インタビュー】 前職はアパレル販売でしたが、 研修や先輩のフォローが充実していたため、 安心して仕事を覚えることができました。 広告の成果を数字で実感できるので、 毎日やりがいを持って働いています♪

未経験からSNS動画マーケのプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webディレクター、その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画 ✅ 未経験歓迎！20代の若手メンバーが中心に活躍 ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制！ ✅ 残業は月20時間未満 ✅ SNS動画の企画・編集・配信に携われる ✅ 服装・髪型・ネイル自由 ✅ 頑張りや成果はインセンティブでしっかり還元！ ＼SNSを使う側から、トレンドを生み出す側へ／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した マーケティング業務をお任せします。 動画の企画から編集、配信まで、 幅広い業務に携われるお仕事です。 最新のAIツールを積極的に導入 しており、AI×SNS動画マーケティング で最先端の知識を学べます。 ▼具体的な業務内容 ・動画コンテンツの企画立案 ・動画撮影・編集のサポート ・SNS広告の配信・運用 ・配信データの分析・改善提案 ・SNSトレンドのリサーチ 普段はSNSを「楽しむ側」のあなたも、 これからは「話題を生み出す側」へ！ 自分のアイデアや感性を活かしながら、 さまざまな企画に挑戦できます♪ また、従業員が増えているため、 マネジメントポジションなども 増えており、裁量のある仕事を 早い段階で担当できます。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 幅広い業界のSNSマーケティングに携わり、 実践的なスキルを身につけられます。 【✨入社後の流れ】 まずは市場調査や動画企画のサポートなど、 取り組みやすい業務からスタート！ 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 SNSマーケティングの経験がない方も 安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、 SNSマーケティングの経験はありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました。 現在注目を集めている縦型動画の 企画・編集に関する知識だけでなく、 マーケティングや広告運用の知識も 身につけられるのが魅力です。 幅広いスキルを学びながら、 自分自身の成長を実感できる環境です！ 【✨活躍人材の傾向】 当社で活躍する人材の特徴は以下のとおりです。 ・ものづくりが好き ・細部にまでこだわりがある 「プラモデルにこだわる」「ネイルにこだわる」 など自分でこだわりを持てる人は活躍する傾向 にあります。 もともと事務職をしていて、ネイルや持ち物を すごいデコったり、こだわりを趣味で発揮 していた女性が、未経験でも入社半年で成績1位 のトッププレイヤーになったりもしました。 【キャリアパス(事例)】 ・社内の事業責任者で月給100万円 ・総合商社のビジネス職に転職 ・事業会社のCMOに転職 等

未経験からSNS動画マーケのプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webディレクター、その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画 ✅ 未経験歓迎！20代の若手メンバーが中心に活躍♪ ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！ ✅ SNS動画の企画・編集・配信に携われる ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ✅ 頑張りや成果はインセンティブでしっかり還元！ ＼SNSを使う側から、トレンドを生み出す側へ！／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した マーケティング業務をお任せします！ 動画の企画から編集、配信まで、 幅広い業務に携われるお仕事です。 最新のAIツールを積極的に導入 しており、AI×SNS動画マーケティング で最先端の知識を学べます。 ▼具体的な業務内容 ・動画コンテンツの企画立案 ・動画撮影・編集のサポート ・SNS広告の配信・運用 ・配信データの分析・改善提案 ・SNSトレンドのリサーチ 普段はSNSを「楽しむ側」のあなたも、 これからは「話題を生み出す側」へ！ 自分のアイデアや感性を活かしながら、 さまざまな企画に挑戦できます♪ また、従業員が増えているため、 マネジメントポジションなども 増えており、裁量のある仕事を 早い段階で担当できます。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 幅広い業界のSNSマーケティングに携わり、 実践的なスキルを身につけられます。 【✨入社後の流れ】 まずは市場調査や動画企画のサポートなど、 取り組みやすい業務からスタート！ 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 SNSマーケティングの経験がない方も 安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、 SNSマーケティングの経験はありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました。 現在注目を集めている縦型動画の 企画・編集に関する知識だけでなく、 マーケティングや広告運用の知識も 身につけられるのが魅力です。 幅広いスキルを学びながら、 自分自身の成長を実感できる環境です！ 【✨活躍人材の傾向】 当社で活躍する人材の特徴は以下のとおりです。 ・ものづくりが好き ・細部にまでこだわりがある 「プラモデルにこだわる」「ネイルにこだわる」 など自分でこだわりを持てる人は活躍する傾向 にあります。 もともと事務職をしていて、ネイルや持ち物を すごいデコったり、こだわりを趣味で発揮 していた女性が、未経験でも入社半年で成績1位 のトッププレイヤーになったりもしました。 【✨キャリアパス(事例)】 ・社内の事業責任者で月給100万円 ・総合商社のビジネス職に転職 ・事業会社のCMOに転職 等 【✨代表インタビュー】 運用型広告マーケティング専門会社 の取締役を務めていた経験などを活かして 当社を立ち上げました。 そんな当社では効率よく仕事を行うことを 重要視しています。 背景としては、私自身子供がいるため 家庭も大切にしたい・残業が多いとい うことがマーケティング業界の 常識となっていることに違和感を 感じためです。 そのため、平均残業時間は10~20h/月 と業界の中でTOPクラスに働きやすい 環境となっており、仕事も家庭も 両立できるような会社にする という のを強く意識しています。

あなたの医療経験を“地域と笑顔をつなぐ発信力”に♪賞与4.1ヶ月分＆初年度年収370万円以上◎子育て支援も充実◎

仕事内容 患者さまと地域を笑顔でつなぐ＊医療経験を活かしたPR活動を 病院の取り組みや魅力を地域の方々へ伝え、 つながりを深めていく広報・PRのお仕事です♪ ポイントはお困りごとを丁寧に聞くこと！ 人と人とのあたたかい関係を育みながら 医療現場での経験や知識を活かして 当院でお手伝いできることをお伝えします。 デスクワークだけでなく、人と関わることで 「ありがとう」を直接実感できる お仕事をしたい方にピッタリの環境です！ ……………………………………………………… 《具体的なお仕事のご紹介》医療の知識を活かしてスタート＊無理なくスキルアップも可能です♪ ◆広報ツール作成＆院内のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パンフレットなどの案内資料の作成や、 院内スタッフとのコミュニケーションなど、 患者さまをあたたかく迎える準備を行います。 ＊＊＊ ◆施設やクリニックへの広報・PR活動 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 近隣の介護施設やクリニックをお伺いし、 動画やパンフレットを使って最新情報をご案内♪ 「どんなことに困っているか」を 聞き取って現場へ共有することで、 スムーズな受入につなぎます。 ＊＊＊ ◆イベント・健康教室の企画と運営 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年数回開催される地域の交流会や、 毎月行われる住民向けの健康教室を企画・運営！ イベントを通して病院の魅力を楽しく伝えて、 地域の皆さまやケアマネジャーさんとの絆を深めます。 ……………………………………………………… ＼＼ 広報未経験の方も安心のサポート体制 ／／ いきなり一人でお任せすることはありません♪ まずは先輩と一緒に訪問することからスタート！ 病院の特徴や受入体制をひとつずつ知りながら 自分のペースで焦らず業務を覚えていけますよ◎ 2027年4月の協力医療機関連携に向けて、 より多くの施設と安心して手を取り合えるよう あたたかい信頼関係づくりを進めていきます。 ……………………………………………………… 子育て応援♪働くパパ・ママをサポートしています☆ ＼「あってよかった！」人気の待遇をご紹介／ ◆出産祝金あり ┗お子様が生まれたら5万円支給！ ◆敷地内に保育所完備 ┗2歳児（保育料が高い）までお預かり♪ 利用料は＜1ヶ月1万5000円＞！ 3歳児でも保育園が決まるまで利用OK☆ ◆お子さまのBD休暇あり（特別有給休暇） ┗有給休暇に加えて付与します！ もちろんお給料は引かれることなく 欠勤や通常の有給消化にもなりません！ ◆有給休暇は1時間単位で取得OK（5日分） ┗例えば… ・子どものお迎えで2時間だけ抜けたい ・家族の用事で1時間出勤を遅らせたい みんなこんな理由で取得しています！ ……………………………………………………… 学校行事や突発的なお休みへの対応など 子育て中の方でも安心できる環境もバッチリ♪ また、定年は65歳なので 長く安定して働いていただけます。 ………………………………………………………

未経験からSNS運用のプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画、編集（テレビ/映画/アニメ） ✅ 未経験歓迎！20代の若手メンバーが中心に活躍♪ ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！自分の時間も充実◎ ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ＼市場価値の高いSNS広告運用のプロに！／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した 広告運用をお任せいたします。 広告運用精鋭チームとして、広告運用 や粗利を管理頂きます。 広告分析やTikTok/Meta/Googleなど各広告 媒体の機能、マーケティング事例に精通 したメンバーが在籍しています。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 等 【✨入社後の流れ】 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 SNS広告運用の経験がない方も 安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、SNS広告運用の経験は ありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました！ 【✨キャリアパス(事例)】 ・社内の事業責任者で月給100万円 ・総合商社のビジネス職に転職 ・事業会社のCMOに転職 等 【✨代表インタビュー】 運用型広告マーケティング専門会社 の取締役を務めていた経験などを活かして 当社を立ち上げました。 そんな当社では効率よく仕事を行うことを 重要視しています。 背景としては、私自身子供がいるため 家庭も大切にしたい・残業が多いとい うことがマーケティング業界の 常識となっていることに違和感を 感じためです。 そのため、平均残業時間は10~20h/月 と業界の中でTOPクラスに働きやすい 環境となっており、仕事も家庭も 両立できるような会社にする という のを強く意識しています。

未経験からSNS動画マーケのプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webディレクター、その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画 ✅ 未経験歓迎！20代の若手メンバーが中心に活躍 ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制！ ✅ 残業は月20時間未満！ ✅ SNS動画の企画・編集・配信に携われる ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ✅ 頑張りや成果はインセンティブでしっかり還元！ ＼SNSを使う側から、トレンドを生み出す側へ／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した マーケティング業務をお任せします。 動画の企画から編集、配信まで、 幅広い業務に携われるお仕事です。 最新のAIツールを積極的に導入 しており、AI×SNS動画マーケティング で最先端の知識を学べます。 ▼具体的な業務内容 ・動画コンテンツの企画立案 ・動画撮影・編集のサポート ・SNS広告の配信・運用 ・配信データの分析・改善提案 ・SNSトレンドのリサーチ 普段はSNSを「楽しむ側」のあなたも、 これからは「話題を生み出す側」へ！ 自分のアイデアや感性を活かしながら、 さまざまな企画に挑戦できます♪ また、従業員が増えているため、 マネジメントポジションなども 増えており、裁量のある仕事を 早い段階で担当できます。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 幅広い業界のSNSマーケティングに携わり、 実践的なスキルを身につけられます。 【✨入社後の流れ】 まずは市場調査や動画企画のサポートなど、 取り組みやすい業務からスタート！ 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 SNSマーケティングの経験がない方も 安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、 SNSマーケティングの経験はありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました。 現在注目を集めている縦型動画の 企画・編集に関する知識だけでなく、 マーケティングや広告運用の知識も 身につけられるのが魅力です。 幅広いスキルを学びながら、 自分自身の成長を実感できる環境です！ 【✨活躍人材の傾向】 当社で活躍する人材の特徴は以下のとおりです。 ・ものづくりが好き ・細部にまでこだわりがある 「プラモデルにこだわる」「ネイルにこだわる」 など自分でこだわりを持てる人は活躍する傾向 にあります。 もともと事務職をしていて、ネイルや持ち物を すごいデコったり、こだわりを趣味で発揮 していた女性が、未経験でも入社半年で成績1位 のトッププレイヤーになったりもしました。 【キャリアパス(事例)】 ・社内の事業責任者で月給100万円 ・総合商社のビジネス職に転職 ・事業会社のCMOに転職 等

未経験からSNS動画マーケのプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webディレクター、その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画 ✅ 未経験歓迎！20代の若手メンバーが中心に活躍 ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅ 残業は月20時間未満！ ✅ SNS動画の企画・編集・配信に携われる ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ✅ 頑張りや成果はインセンティブでしっかり還元！ ＼SNSを使う側から、トレンドを生み出す側へ！／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した マーケティング業務をお任せします。 動画の企画から編集、配信まで、 幅広い業務に携われるお仕事です。 最新のAIツールを積極的に導入 しており、AI×SNS動画マーケティング で最先端の知識を学べます。 ▼具体的な業務内容 ・動画コンテンツの企画立案 ・動画撮影・編集のサポート ・SNS広告の配信・運用 ・配信データの分析・改善提案 ・SNSトレンドのリサーチ 普段はSNSを「楽しむ側」のあなたも、 これからは「話題を生み出す側」へ！ 自分のアイデアや感性を活かしながら、 さまざまな企画に挑戦できます♪ また、従業員が増えているため、 マネジメントポジションなども 増えており、裁量のある仕事を 早い段階で担当できます。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 幅広い業界のSNSマーケティングに携わり、 実践的なスキルを身につけられます。 【✨入社後の流れ】 まずは市場調査や動画企画のサポートなど、 取り組みやすい業務からスタート！ 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 SNSマーケティングの経験がない方も 安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、 SNSマーケティングの経験はありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました。 現在注目を集めている縦型動画の 企画・編集に関する知識だけでなく、 マーケティングや広告運用の知識も 身につけられるのが魅力です。 幅広いスキルを学びながら、 自分自身の成長を実感できる環境です！ 【キャリアパス(事例)】 ・社内の事業責任者で月給100万円 ・総合商社のビジネス職に転職 ・事業会社のCMOに転職 等

未経験歓迎！業界TOPクラスの給料水準＆年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、IT/通信製品法人営業、その他営業 ✅年間休日120日以上・週休2日制！ ✅平均月給47万円！安定して稼げる ✅未経験の方・第二新卒歓迎！ ✅手厚い教育体制・フラットな社風！ ✅平均残業時間10h/月 ＼20~30代中心・従業員同士仲良し！／ 携帯電話やインターネットなどのイベント 運営・営業を行います。 【✨具体的な業務内容】 ✅商業施設イベントでの携帯・回線のご案内 ✅アンケートの回収や催事スペースでの集客 ✅ウォーターサーバー等の関連商品のご提案 【✨１日のスケジュール例】 10:00～商業施設の現場へ直行・設営・打ち合わせ 11:00～催事イベントスタート（集客・営業） 13:00～休憩（1時間） 14:00～接客・販促PRを再開（インカム連携） 18:00～業務終了・現地から直帰！ 【✨入社後の流れ】 入社後まずは研修からスタート！ 商品知識や営業マニュアルまで丁寧に教えます。 現場でも常にチームで動くため、 未経験の方でも安心して始められます。 【✨入社者インタビュー】 未経験スタートでしたが、手厚い研修と 先輩の助けですぐに慣れました！ すでにお客様が携帯や通信関連機器に 興味を持って頂いており、成約率の 高い商材なので、安定的に月50万円 ほど稼げています！ また、20~30代の年の近いメンバー が多いので相談しやすい環境です。 残業もほとんどなく、休みもしっかり 取れるのが最高です♪ 【✨代表インタビュー】 一人ひとりの将来を大切にすることを 意識しており、スタッフと月に1回の面談を 実施しております。 仕事の悩みや課題だけでなく、今後のキャリア や進路についても相談できる機会を設けて います。 また、社員同士のコミュニケーションも 大切にしています。 食事会や飲み会など、仕事以外でも交流できる 機会を設け、先輩や上司に相談しやすい 関係づくりを心がけています。 未経験者でも段階的に仕事を 覚えられる研修フローを用意しており、 丁寧にフォローいたします！ このお仕事は、単に商品を販売する仕事では なく、お客様の生活をより良くする提案 をする仕事です。 直接「ありがとう」と言ってもらえることが、 大きなやりがいにつながります。 その場で契約の結果が分かるため、 工夫や努力が成果につながったことを、 その日のうちに実感できます。 うまくいかなかった場合も、先輩社員から すぐにフィードバックを受けられるため、 次の接客に改善点を活かすことが可能です！

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「マーケティングの仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「SNSやトレンドをチェックするのが好き」 「企画を考える仕事に興味がある」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 データ入力や情報収集、企画のサポートなど、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずはマーケティングのサポートから始めたい」 「働きながら自分の得意を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、マーケティングアシスタントを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆情報収集・市場リサーチ SNSやWebなどをチェックし、 トレンドやユーザーの反応をリサーチします。 ◆データ集計・分析サポート 広告やSNSなどのデータをまとめ、 「どんな企画が人気だった？」など 効果を確認するサポートを行います。 ◆企画・プロモーションサポート キャンペーンやプロモーションの アイデア出し、資料作成などをサポートします。 ◆SNS・広告運用サポート SNS投稿やWeb広告など、 情報発信に関する業務をサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、マーケティングアシスタントの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 お客様のニーズや反応に直接ふれることで、 「どんな情報や企画に興味を持ってもらえる？」 という視点を、リサーチや企画に活かせます♪ ＜マーケティングアシスタントの研修も並行して実施！＞ ◎情報収集・市場やトレンドのリサーチ ◎広告・SNSのデータ集計や分析サポート ◎企画のアイデア出し・資料作成 ◎SNS投稿・Web広告の運用サポート 少しずつ学びながら、 マーケティングアシスタントの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 SNS広報や採用、人事、営業など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「マーケティングの知識がない…」 「企画の仕事は初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

★未経験歓迎★年休125日★インセンあり/3JIN

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、人事事務 ／ 働く人の声から、会社の魅力を発見♪ 採用広報・PRスタッフ✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📣【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 社員へのインタビューや会社紹介の記事づくりなど、 求職者に「ここで働く魅力」を届ける 採用広報をお任せします！ 「人の話を聞くことが好き」 「会社や働く人の魅力を伝えたい」 そんな方も大歓迎◎ 社員の仕事への想いや職場の雰囲気を、 記事や会社説明会などを通して伝え、 会社への理解を深めてもらうお仕事です♪ ＜具体的には＞ ■社員インタビュー・記事制作 ・紹介する社員や取材テーマの検討 ・インタビュー日程の調整、質問の準備 ・社員への取材、内容の整理 ・社員紹介や働き方に関する記事の制作 ■会社紹介コンテンツの制作 ・社内制度や職場環境に関する情報収集 ・採用サイトの会社紹介ページの更新 ・会社紹介資料の作成サポート ・発信内容の確認、社内担当者との調整 ■採用イベントの広報サポート ・会社説明会や採用イベントの企画補助 ・告知文や当日使用する資料の準備 ・イベントの運営サポート ・参加者の感想の集計、発信内容の見直し まずは取材の準備や記事の更新などからスタート！ 会社の魅力を見つけ、伝える力を 少しずつ身につけていけます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、採用広報に必要な 聞く力や伝える力を身につけるため、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や店舗運営を通して、 相手の関心や疑問を引き出し、 必要な情報をわかりやすく伝える経験を積みます！ 現場で働く人の役割ややりがいを知ることも、 社員インタビューや会社紹介に活かせる 大切な学びになります◎ 並行して、採用広報に必要な研修も実施。 ◎採用広報・PRの基礎知識 ◎インタビュー・情報整理の基礎 ◎記事制作・会社紹介資料の作成 ◎採用イベントの企画・運営の基礎 研修終了後は、適性や希望、習熟度を踏まえて 配属先・担当業務を決定します。 採用広報の領域では、 社員紹介や会社紹介の制作から経験を積み、 将来は採用ブランディングや 広報企画にも挑戦できる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ！ ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社！ オープニングメンバーとして裁量を持ち、 あなたらしく活躍できる職場です！ 📈20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ 🏖️プライベートも大切に！ 年間休日125日・土日休み♪ フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

未経験歓迎★インセンあり★土日祝休み/3SAL

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 仕事内容や会社の魅力を、伝わる言葉に。 求人づくりから掲載後の改善まで✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✍️【仕事との出会いを文章でつくる】 ━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容や募集条件を整理し、 求人原稿やタイトル、キャッチコピーを作成します。 「この仕事で何ができるのか」 「どんな魅力がある会社なのか」 求職者が知りたい情報を分かりやすく伝え、 応募のきっかけをつくるお仕事です♪ ＜原稿をつくる＞ ・求人原稿のライティング ・仕事内容、募集条件の情報整理 ・求人タイトル、キャッチコピーの考案 ・掲載中の原稿の修正、更新 ＜掲載を進める＞ ・求人媒体への原稿登録 ・誤字脱字、掲載内容の確認 ・募集条件、掲載情報のチェック ・求人の公開、停止、更新 ＜反応を見て改善する＞ ・閲覧数、応募数のデータ集計 ・応募状況、掲載効果の確認 ・求人原稿の改善案の検討 ・採用担当者への情報共有 文章を書くことに加えて、 掲載後の反応を見ながら工夫できる仕事です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【伝える力を現場経験から育てる】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後の約1年間は、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や店舗運営を通して、 相手が求めている情報を理解し、 商品の特徴や魅力を伝える力を磨きます。 相手の反応を見ながら説明を工夫する経験が、 求人の見せ方や文章の改善にもつながります！ 並行して、求人作成の専門知識も学びます。 ◎採用・人事の基礎知識 ◎求人ライティング・文章作成 ◎求人媒体の運用・管理 ◎採用データの分析・改善 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえ、 求人作成・採用サポート担当としてスタート。 その後は採用広報・マーケティング・ マネジメントなどにも挑戦できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【アイデアを活かして成長】 ━━━━━━━━━━━━━ ライバーの正社員雇用など、 ユニークなSNS採用にも取り組んできた当社。 オープニングメンバーとして裁量を持ち、 新しい挑戦に関われる環境です◎ 実力を評価する社風のため、 結果次第では入社1年目から マネジメントを目指すことも可能です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【柔軟な働き方も魅力】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日125日＆土日休み。 フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて働き方を調整できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ ＜freemovaについて＞ ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 未経験からの早期キャリアアップも可能。 Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

★未経験歓迎★年休125日★インセンあり/3JIN

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、人事事務 ／ 働く人の声から、会社の魅力を発見♪ 採用広報・PRスタッフ✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📣【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 社員へのインタビューや会社紹介の記事づくりなど、 求職者に「ここで働く魅力」を届ける 採用広報をお任せします！ 「人の話を聞くことが好き」 「会社や働く人の魅力を伝えたい」 そんな方も大歓迎◎ 社員の仕事への想いや職場の雰囲気を、 記事や会社説明会などを通して伝え、 会社への理解を深めてもらうお仕事です♪ ＜具体的には＞ ■社員インタビュー・記事制作 ・紹介する社員や取材テーマの検討 ・インタビュー日程の調整、質問の準備 ・社員への取材、内容の整理 ・社員紹介や働き方に関する記事の制作 ■会社紹介コンテンツの制作 ・社内制度や職場環境に関する情報収集 ・採用サイトの会社紹介ページの更新 ・会社紹介資料の作成サポート ・発信内容の確認、社内担当者との調整 ■採用イベントの広報サポート ・会社説明会や採用イベントの企画補助 ・告知文や当日使用する資料の準備 ・イベントの運営サポート ・参加者の感想の集計、発信内容の見直し まずは取材の準備や記事の更新などからスタート！ 会社の魅力を見つけ、伝える力を 少しずつ身につけていけます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、採用広報に必要な 聞く力や伝える力を身につけるため、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や店舗運営を通して、 相手の関心や疑問を引き出し、 必要な情報をわかりやすく伝える経験を積みます！ 現場で働く人の役割ややりがいを知ることも、 社員インタビューや会社紹介に活かせる 大切な学びになります◎ 並行して、採用広報に必要な研修も実施。 ◎採用広報・PRの基礎知識 ◎インタビュー・情報整理の基礎 ◎記事制作・会社紹介資料の作成 ◎採用イベントの企画・運営の基礎 研修終了後は、適性や希望、習熟度を踏まえて 配属先・担当業務を決定します。 採用広報の領域では、 社員紹介や会社紹介の制作から経験を積み、 将来は採用ブランディングや 広報企画にも挑戦できる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ！ ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社！ オープニングメンバーとして裁量を持ち、 あなたらしく活躍できる職場です！ 📈20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ 🏖️プライベートも大切に！ 年間休日125日・土日休み♪ フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

未経験からSNS動画マーケのプロへ！天神駅直結・教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webディレクター、その他Web/デジタルマーケティング、マーケティング戦略企画 ✅ 未経験歓迎！20代の若手メンバーが中心に活躍 ✅ 年間休日120日以上／完全週休2日制！ ✅ 残業は月20時間未満 ✅ SNS動画の企画・編集・配信に携われる ✅ 服装・髪型・ネイル自由♪ ✅ 頑張りや成果はインセンティブでしっかり還元！ ＼SNSを使う側から、トレンドを生み出す側へ／ 【✨仕事内容】 TikTok・Instagram・YouTubeなど、 さまざまなSNSを活用した マーケティング業務をお任せします。 動画の企画から編集、配信まで、 幅広い業務に携われるお仕事です。 最新のAIツールを積極的に導入 しており、AI×SNS動画マーケティング で最先端の知識を学べます。 ▼具体的な業務内容 ・動画コンテンツの企画立案 ・動画撮影・編集のサポート ・SNS広告の配信・運用 ・配信データの分析・改善提案 ・SNSトレンドのリサーチ 普段はSNSを「楽しむ側」のあなたも、 これからは「話題を生み出す側」へ！ 自分のアイデアや感性を活かしながら、 さまざまな企画に挑戦できます♪ また、従業員が増えているため、 マネジメントポジションなども 増えており、裁量のある仕事を 早い段階で担当できます。 【✨これまでの支援実績】 ・マッチングアプリ ・ライブ配信サービス ・ポイ活アプリ ・転職サービス ・ECサイト ・住宅・リフォーム業界 など 幅広い業界のSNSマーケティングに携わり、 実践的なスキルを身につけられます。 【✨入社後の流れ】 まずは市場調査や動画企画のサポートなど、 取り組みやすい業務からスタート！ 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 SNSマーケティングの経験がない方も 安心して仕事を始められます♪ 少しずつ業務の幅を広げながら、 自分のペースで成長していける環境です。 【✨社員インタビュー】 前職は接客業で、 SNSマーケティングの経験はありませんでした。 最初は分からないことも多かったですが、 先輩が一つずつ丁寧に教えてくれたので、 仕事を覚えながらできることを 少しずつ増やしていけました。 現在注目を集めている縦型動画の 企画・編集に関する知識だけでなく、 マーケティングや広告運用の知識も 身につけられるのが魅力です。 幅広いスキルを学びながら、 自分自身の成長を実感できる環境です！ 【✨活躍人材の傾向】 当社で活躍する人材の特徴は以下のとおりです。 ・ものづくりが好き ・細部にまでこだわりがある 「プラモデルにこだわる」「ネイルにこだわる」 など自分でこだわりを持てる人は活躍する傾向 にあります。 もともと事務職をしていて、ネイルや持ち物を すごいデコったり、こだわりを趣味で発揮 していた女性が、未経験でも入社半年で成績1位 のトッププレイヤーになったりもしました。 【キャリアパス(事例)】 ・社内の事業責任者で月給100万円 ・総合商社のビジネス職に転職 ・事業会社のCMOに転職 等

未経験歓迎！業界TOPクラスの給料水準＆年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、IT/通信製品法人営業、その他営業 ✅年間休日120日以上・週休2日制！ ✅平均月給47万円！安定して稼げる ✅未経験の方・第二新卒歓迎♪ ✅手厚い教育体制・フラットな社風！ ✅平均残業時間10h/月 ＼20~30代中心・従業員同士仲良し♪／ 携帯電話やインターネットなどのイベント 運営・営業を行います。 【✨具体的な業務内容】 ✅商業施設イベントでの携帯・回線のご案内 ✅アンケートの回収や催事スペースでの集客 ✅ウォーターサーバー等の関連商品のご提案 【✨１日のスケジュール例】 10:00～商業施設の現場へ直行・設営・打ち合わせ 11:00～催事イベントスタート（集客・営業） 13:00～休憩（1時間） 14:00～接客・販促PRを再開（インカム連携） 18:00～業務終了・現地から直帰！ 【✨入社後の流れ】 入社後まずは研修からスタート！ 商品知識や営業マニュアルまで丁寧に教えます。 現場でも常にチームで動くので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 【✨入社者インタビュー】 未経験スタートでしたが、充実した研修と 先輩の助けですぐに慣れました！ すでにお客様が携帯や通信関連機器に 興味を持って頂いており、成約率の 高い商材なので、安定的に月50万円 ほど稼げています！ また、20~30代の年齢の近いメンバー が多いので相談しやすい職場です。 残業もほとんどなく、休みもしっかり 取れるのが嬉しいです♪ 【✨代表インタビュー】 一人ひとりの将来を大切にすることを 心がけており、スタッフと月に1回の面談を 実施しております。 仕事の悩みや課題だけでなく、今後のキャリア や進路についても相談できる機会を設けて います。 また、社員同士のコミュニケーションも 大切にしています。 食事会や懇親会など、仕事以外でも交流できる 機会を設け、先輩や上司に相談しやすい 関係づくりを心がけています。 未経験者でも段階的に仕事を 覚えられる研修フローを用意しており、 丁寧にフォローいたします！ このお仕事は、ただ商品を販売する仕事では なく、お客様の生活をより良くする提案 をする仕事です。 直接「ありがとう」と言ってもらえることが、 大きなやりがいにつながります。 その場で契約の結果が分かるため、 工夫や努力が成果につながったことを、 その日のうちに実感できます。 うまくいかなかった場合も、先輩社員から すぐにフィードバックを受けられるため、 次の接客に改善点を活かすことが可能です！

未経験歓迎！業界TOPクラスの給料水準＆年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、IT/通信製品法人営業、その他営業 ✅年間休日120日以上・週休2日制！ ✅平均月給47万円！安定して稼げる ✅未経験の方・第二新卒歓迎♪ ✅手厚い教育体制・フラットな社風！ ✅平均残業時間10h/月 ＼20~30代中心・従業員同士仲良し！／ 携帯電話やネット回線などのイベント 運営・営業を担当します。 【✨具体的な業務内容】 ✅商業施設イベントでの携帯・回線のご案内 ✅アンケート回収や催事スペースでの集客 ✅ウォーターサーバー等の関連商品のご提案 【✨１日のスケジュール例】 10:00～商業施設の現場へ直行・設営・打ち合わせ 11:00～催事イベントスタート（集客・営業） 13:00～休憩（1時間） 14:00～接客・販促PRを再開（インカム連携） 18:00～業務終了・現地から直帰！ 【✨入社後の流れ】 入社後まずは研修からスタート！ 商品知識や営業マニュアルまで丁寧に教えます。 現場でも常にチームで動くため、 未経験の方でも安心して始められます。 【✨入社者インタビュー】 未経験スタートでしたが、手厚い研修と 先輩の助けですぐに慣れました！ すでにお客様が携帯や通信関連機器に 興味を持って頂いており、成約率の 高い商材なので、安定的に月50万円 ほど稼げています！ また、20~30代の年齢の近いメンバー が多いので相談しやすい環境です。 残業もほとんどなく、休みもしっかり 取れるのが最高です♪ 【✨代表インタビュー】 一人ひとりの将来を大切にすることを 意識しており、スタッフと月に1回の面談を 実施しております。 仕事の悩みや課題だけでなく、これからのキャリア や進路についても相談できる機会を設けて います。 また、社員間のコミュニケーションも 大切にしています。 食事会や飲み会など、仕事以外でも交流できる 機会を設け、先輩や上司に相談しやすい 関係づくりを心がけています。 未経験者でも段階的に仕事を 覚えられる研修フローを用意しており、 しっかりフォローいたします！ このお仕事は、ただ商品を販売する仕事では なく、お客様の生活をより良くする提案 をする仕事です。 直接「ありがとう」と言ってもらえることが、 大きなやりがいにつながります。 その場で契約の結果が分かるため、 工夫や努力が成果につながったことを、 その日のうちに実感することができます。 うまくいかなかった場合も、先輩社員から すぐにフィードバックを受けられるため、 次の接客に改善点を活かすことが可能です！

未経験歓迎！業界TOPクラスの給料水準＆年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、IT/通信製品法人営業、その他営業 ✅年間休日120日以上・週休2日制！ ✅平均月給47万円！安定して稼げる ✅未経験の方・第二新卒歓迎♪ ✅手厚い教育体制・フラットな社風！ ✅平均残業時間10h/月 ＼20~30代中心・従業員同士仲良し！／ 携帯電話やインターネットなどのイベント 運営・営業を担当します。 【✨具体的な業務内容】 ✅商業施設イベントでの携帯・回線のご案内 ✅アンケートの回収や催事スペースでの集客 ✅ウォーターサーバー等の関連商品のご提案 【✨１日のスケジュール例】 10:00～商業施設の現場へ直行・設営・打ち合わせ 11:00～催事イベントスタート（集客と営業） 13:00～休憩（1時間） 14:00～接客・販促PRを再開（インカム連携） 18:00～業務終了・現地から直帰！ 【✨入社後の流れ】 入社後まずは研修からスタート！ 商品知識や営業マニュアルまで丁寧に教えます。 現場でも常にチームで動くため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 【✨入社者インタビュー】 未経験スタートでしたが、手厚い研修と 先輩の助けですぐに慣れました♪ すでにお客様が携帯や通信関連機器に 興味を持って頂いており、成約率の 高い商材なので、安定的に月50万円 ほど稼げています！ また、20~30代の年の近いメンバー が多いので相談しやすい環境です。 残業もほとんどなく、お休みもしっかり 取れるのが最高です♪ 【✨代表インタビュー】 一人ひとりの将来を大切にすることを 意識しており、スタッフと月に1回の面談を 実施しています。 仕事の悩みや課題だけでなく、今後のキャリア や進路についても相談できる場を設けて います。 また、社員同士のコミュニケーションも 大切にしています。 食事会や飲み会など、仕事以外でも交流できる 機会を設け、先輩や上司に相談しやすい 関係づくりを心がけています。 未経験者でも段階的に仕事を 覚えられる研修フローを用意しており、 しっかりフォローいたします！ このお仕事は、単に商品を販売する仕事では なく、お客様の生活をより良くする提案 をする仕事です。 直接「ありがとう」と言ってもらえることが、 大きなやりがいへとつながります。 その場で契約の結果がわかるため、 工夫や努力が成果につながったことを、 その日のうちに実感することができます。 うまくいかなかった場合も、先輩社員から すぐにフィードバックを受けられるため、 次の接客に改善点を活かすことが可能です！

未経験歓迎！業界TOPクラスの給料水準＆年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、IT/通信製品法人営業、その他営業 ✅年間休日120日以上・週休2日制！ ✅平均月給47万円！安定して稼げる ✅未経験の方・第二新卒歓迎♪ ✅手厚い教育体制・フラットな社風！ ✅平均残業時間10h/月 ＼20~30代中心・従業員同士仲良し！／ 携帯電話やインターネットなどのイベント 運営・営業を担当します。 【✨具体的な業務内容】 ✅商業施設イベントでの携帯・回線のご案内 ✅アンケート回収や催事スペースでの集客 ✅ウォーターサーバー等の関連商品のご提案 【✨１日のスケジュール例】 10:00～商業施設の現場へ直行・設営・打ち合わせ 11:00～催事イベントスタート（集客・営業） 13:00～休憩（1時間） 14:00～接客・販促PRを再開（インカム連携） 18:00～業務終了・現地から直帰！ 【✨入社後の流れ】 入社後まずは研修からスタート！ 商品知識や営業マニュアルまで丁寧に教えます。 現場でも常にチームで動くため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 【✨入社者インタビュー】 未経験スタートでしたが、充実した研修と 先輩の助けですぐに慣れました！ すでにお客様が携帯や通信関連機器に 興味をお持ち頂いており、成約率の 高い商材なので、安定的に月50万円 ほど稼げています！ また、20~30代の年の近いメンバー が多いので相談しやすい職場です。 残業もほとんどなく、休みもしっかり 取れるのが嬉しいです♪ 【✨代表インタビュー】 一人ひとりの将来を大切にすることを 意識しており、スタッフと月に1回の面談を 実施しております。 仕事の悩みや課題だけでなく、今後のキャリア や進路についても相談できる機会を設けて います。 また、社員間のコミュニケーションも 大切にしています。 食事会や飲み会など、仕事以外でも交流できる 機会を設け、先輩や上司に相談しやすい 関係作りを心がけています。 未経験者でも段階的に仕事を 覚えられる研修フローを用意しており、 丁寧にフォローいたします！ このお仕事は、単に商品を販売する仕事では なく、お客様の生活をより良くする提案 をする仕事です。 直接「ありがとう」と言ってもらえることが、 大きなやりがいにつながります。 その場で契約の結果が分かるため、 工夫や努力が結果につながったことを、 その日のうちに実感できます。 うまくいかなかった場合も、先輩社員から すぐにフィードバックを受けられるため、 次の接客に改善点を生かすことが可能です！