福井、介護福祉士、ボーナス・賞与ありの求人・転職情報

【月給33万円～】年間休日125日×完全週休2日制（土日祝）

仕事内容 ⭐前の職場がきつかったサビ管の方へ⭐ ✅定員20名に対して現在の利用者は6名 ✅業務量に余裕があり、残業はほぼなし ✅土日祝休み／年間休日125日／定時退社 サビ管の仕事は好き。 でも正直、今の働き方がしんどい。 ・業務量が多く、定時で帰れない ・責任ばかり重く、気が休まらない ・休みの日も仕事のことを考えてしまう そんな状態で働いている サービス管理責任者の方に向けた募集です。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 残業がほとんど発生しない理由 現在、定員20名に対して 利用者数は6名となっており、 今後も急激な利用者増加の予定ないです。 また、利用者数が増加する場合でも、 人数に応じて従業員を増やす方針のため、 業務が一部の職員に集中しにくい体制です。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ＜具体的な業務＞ ・個別支援計画の作成、 定期的な振り返り・見直し ・利用者様やご家族からの相談対応、 日常的なフォロー ・サービス担当者会議の実施、 関係機関との連携・情報共有 ・支援スタッフへの助言やフォロー、 育成サポート、シフト調整 ・サービス利用に関する 契約手続きのサポート ・給付費請求などの 事務業務の分担・確認 現在の職場で「業務量が多すぎる」 「責任だけ重く、休めない」 と感じている方にこそ、 ぜひ知っていただきたい職場です。 一人で抱え込むのではなく、 チームで役割を分け合いながら 進めていく体制のため、 現場に寄り添った支援を 大切にしたい方に向いている環境です。 もちろん希望があれば 管理職へのステップアップも可能です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1日のスケジュール（例） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30 出勤・朝礼／前日の引継ぎ確認 09:00 利用者受入れ対応・活動開始確認 10:30 個別支援計画の作成・評価・記録作業 12:00 昼休憩(休憩時間は業務状況で前後あり) 13:00 関係機関(医療・行政等)との連絡調整 14:00 スタッフ指導・面談 15:30 サービス担当者会議の準備／資料作成 16:30 給付費請求・契約書類等の事務処理 17:15 翌日の予定確認・退勤準備 17:30 終業(定時) ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⏩働きやすさのポイント 年間休日125日／完全週休2日（土日祝） 月給33万円〜＋賞与年2回・昇給あり 資格手当ありで専門性を評価 車通勤可・駐車場完備／通勤補助あり（上限1万円） サビ管の仕事は好きだけど、 前の職場がきつかった そんな方が、 長く安心して働ける環境です

【福井市志比口】正社員を増員募集｜介護・福祉関連業務の経験者及び有資格者を採用│安定の月給制＋資格手当・役職手当

- 仕事の特徴 - 経験者歓迎、有資格者歓迎、学歴不問、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、車通勤可、転勤なし、駅近、研修・教育制度有、ブランクOK、禁煙・分煙、職場見学・体験OK、急募、すぐ働ける・即日勤務可、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 訪問介護サービス提供責任者/サ責 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ＊訪問介護サービスの提供(身体介護、生活援助) ＊訪問介護サービスの計画、契約 ＊利用者の状況把握、ケアマネージャーとの連携 ＊ヘルパーの指導、教育、勤務シフトの管理 ＊一般的な事務作業

自然に笑いあえる雰囲気が自慢のデイです(^^)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：児童相談員、福祉/介護サービス提供責任者、保育士 『自分が幸せだから、 子どもたちにも優しくなれる。』 【北風と太陽】が何より大切にしているのは、 スタッフ自身の笑顔です。なぜなら、 支える側の私たちが心から笑えていなければ、 子どもたちに本当の安心を届けることは できないと考えているからです。 ✨【北風と太陽】のストレスフリーな秘密 ✨ 【1】自分らしくいられるフラットな空気 「先輩の顔色を伺う」「派閥がある」 なんて悩みとは無縁です。 20〜40代まで、年齢や役職に関係なく意見を 言い合える、風通しの良さが自慢。 お互いの個性を認め合っているから、 変に気を使う必要はまったくありません。 【2】失敗は攻めません！ もしミスをしてしまっても、 周りは全力で励まします！ ミスを隠す必要も、顔色を伺う必要もありません。 【3】無意識の支え合いがあります 誰かが困りそうな気配を感じたら、スッと 駆けつけるのが当たり前の日常。 「一人で抱え込む」という言葉は、 ここにはありません。 ∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∵‥∴ 「今の職場、人間関係がちょっとしんどい…」 「心からの笑顔でこどもたちと接したい」 そう思っているなら、ぜひ一度 私たちの雰囲気を見に来てください。 ✅スタッフのインタビュー動画もご覧ください 保育⼠から転職された20代⼥性の⽅や30代男性のリアルな声を掲載しています。 「どんな⼈が働いてる？」「障害児施設は初めて・・・」などの不安もきっと解消できるはず。 https://en-gage.net/kittakun/ ✅Instagramも更新中 ＠kitakazetotaiyou_fukui ✅見学のみも大歓迎♪ ぜひ、実際の雰囲気を確かめてくださいね。 保育園から転職した先輩スタッフもいますので、見学時にお話も聞けますよ。 ▶080-3041-5799（稲木） 「見学希望」とお気軽に ━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━ 6歳〜12歳の障害や発達の特性がある就学児童が、放課後や長期休暇中に過ごすデイサービスでの支援業務です。 ・レクリエーションやお出かけ ・学校の宿題や施設での課題のサポート ・身の回りのお世話 ・自立のための訓練や指導 業務は児童発達支援管理責任者が作成した療養プランをもとに行います。 ✅保育士や教員の経験が活かせます！ ✅残業や持ち帰り業務なし！ ＜1日の流れ＞ 【10:00】掃除、打合せ、事務作業、支援準備 【12:00】昼休憩 【14:00】送迎 → 児童の支援 【17:30】送迎 【18:30】業務報告 → 終了！ ※土・祝・長期休暇中は10時〜支援 ※夏休みは公園、自然体験、デイキャンプなどイベント盛りだくさん ━━━━━━━━━ 仕事をする環境 ━━━━━━━━━ 20代〜40代まで、1日5名前後の障害者支援スタッフで担当しています。 育休・産休の取得実績もあるので、腰を据えて働ける環境です。 それぞれの個性や特徴を理解しながら、日々子どもたちの健康を支えています。 福井市以外にも坂井市、鯖江市、大野市、勝山市、あわら市、越前市などからも通って頂けますよ。 ＜スタッフ構成＞ 従業員数23名（社員19名、パート4名） 男性5名、女性18名 ※福井、森田、丸岡、松本の4拠点 松本は今年1月に新店舗オープンしました ✅ホームページもあります 放課後等デイサービス「北風と太陽」 https://www.kittakun.jp/ ////////////////////////////// 電話での応募（or見学）も歓迎！ ▶080-3041-5799（稲木） 「見学希望」「応募したい」とお気軽に 応募者全員と面接します。 //////////////////////////////

自然に笑いあえる雰囲気が自慢のデイです(^^)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：児童相談員、福祉/介護サービス提供責任者、保育士 『自分が幸せだから、 子どもたちにも優しくなれる。』 【北風と太陽】が何より大切にしているのは、 スタッフ自身の笑顔です。なぜなら、 支える側の私たちが心から笑えていなければ、 子どもたちに本当の安心を届けることは できないと考えているからです。 ✨【北風と太陽】のストレスフリーな秘密 ✨ 【1】自分らしくいられるフラットな空気 「先輩の顔色を伺う」「派閥がある」 なんて悩みとは無縁です。 20〜40代まで、年齢や役職に関係なく意見を 言い合える、風通しの良さが自慢。 お互いの個性を認め合っているから、 変に気を使う必要はまったくありません。 【2】失敗は攻めません！ もしミスをしてしまっても、 周りは全力で励まします！ ミスを隠す必要も、顔色を伺う必要もありません。 【3】無意識の支え合いがあります 誰かが困りそうな気配を感じたら、スッと 駆けつけるのが当たり前の日常。 「一人で抱え込む」という言葉は、 ここにはありません。 ∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∵‥∴ 「今の職場、人間関係がちょっとしんどい…」 「心からの笑顔でこどもたちと接したい」 そう思っているなら、ぜひ一度 私たちの雰囲気を見に来てください。 ✅スタッフのインタビュー動画もご覧ください 保育⼠から転職された20代⼥性の⽅や30代男性のリアルな声を掲載しています。 「どんな⼈が働いてる？」「障害児施設は初めて・・・」などの不安もきっと解消できるはず。 https://en-gage.net/kittakun/ ✅Instagramも更新中 ＠kitakazetotaiyou_fukui ✅見学のみも大歓迎♪ ぜひ、実際の雰囲気を確かめてくださいね。 保育園から転職した先輩スタッフもいますので、見学時にお話も聞けますよ。 ▶080-3041-5799（稲木） 「見学希望」とお気軽に ━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━ 6歳〜12歳の障害や発達の特性がある就学児童が、放課後や長期休暇中に過ごすデイサービスでの支援業務です。 ・レクリエーションやお出かけ ・学校の宿題や施設での課題のサポート ・身の回りのお世話 ・自立のための訓練や指導 業務は児童発達支援管理責任者が作成した療養プランをもとに行います。 ✅保育士や教員の経験が活かせます！ ✅残業や持ち帰り業務なし！ ＜1日の流れ＞ 【10:00】掃除、打合せ、事務作業、支援準備 【12:00】昼休憩 【14:00】送迎 → 児童の支援 【17:30】送迎 【18:30】業務報告 → 終了！ ※土・祝・長期休暇中は10時〜支援 ※夏休みは公園、自然体験、デイキャンプなどイベント盛りだくさん ━━━━━━━━━ 仕事をする環境 ━━━━━━━━━ 20代〜40代まで、1日5名前後の障害者支援スタッフで担当しています。 育休・産休の取得実績もあるので、腰を据えて働ける環境です。 それぞれの個性や特徴を理解しながら、日々子どもたちの健康を支えています。 福井市以外にも坂井市、鯖江市、大野市、勝山市、あわら市、越前市などからも通って頂けますよ。 ＜スタッフ構成＞ 従業員数23名（社員19名、パート4名） 男性5名、女性18名 ※福井、森田、丸岡、松本の4拠点 松本は今年1月に新店舗オープンしました ✅ホームページもあります 放課後等デイサービス「北風と太陽」 https://www.kittakun.jp/ ////////////////////////////// 電話での応募（or見学）も歓迎！ ▶080-3041-5799（稲木） 「見学希望」「応募したい」とお気軽に 応募者全員と面接します。 //////////////////////////////

心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、当社が提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員に対してアドバイスを行っていただきます。

企業名 株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 求人名 【福井県/サービス管理責任者】≪LITALICOワークス≫※就労移行支援※転勤無 仕事の内容 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、当社が提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員に対してアドバイスを行っていただきます。 【詳細】 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 募集職種 【福井県/サービス管理責任者】≪LITALICOワークス≫※就労移行支援※転勤無

あなたの「こうしたい」が叶う！現場主導でやりがい実感の児発管

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 ✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤ ✅ 「名ばかり責任者」脱却！ 自身の考えや現場感を活かして主体的に取り組める環境！ ✅ 受け入れは1日10名程度。 子どもたち一人ひとりにじっくり寄り添える療育！ ✅ 残業なし＆持ち帰り仕事なし！ 午前に事務時間を確保し無理なく働ける！ ✤ • • • · ·· · • • • ✤• • • · ·· · • • • ✤ 障がいを持つ子どもたちの成長・自立支援を目的とした放課後等デイサービス「北風と太陽」での管理者・児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 「資格を取って責任者になったものの、前職ではやりたいことをやらせてもらえなかった…」 そんな悩みをお持ちではありませんか？ 当施設では、責任者やスタッフが現場感と主体性をもって取り組める方針をとっています。 子どもたちのために「もっとこうしたい！」という想いを存分に発揮し、のびのびとチームを引っぱっていける環境です。 ＜具体的なお仕事＞ ・個別支援計画書の作成、記録、管理 ・障がいをもつお子様の指導訓練、療育業務、学習サポート ・利用者様および保護者のニーズのヒアリング、相談窓口 ・スタッフの指導・育成、事業所の管理業務 ・学校や自宅などへの送迎（サポート程度） ・関係機関（市役所、他事業所等）との連携業務 受け入れは1日10名程度（5〜18歳）。 一人ひとりにしっかりと向き合え、スタッフ全体でフォローしていきます。 残業や持ち帰り仕事、休日出勤はありません。 子どもたちが来る前の午前の時間帯で事務作業の時間をしっかり確保しています。 ＜1日の主な流れ例＞ 午前（10:30〜12:00） ・スタッフ全体の業務確認 ・管理業務（書類作成、請求事務、スケジュール統括等） ・市役所、他事業所、保護者との連携など ↓ 昼休憩（1時間） ↓ 午後（13:00〜19:00） ・午前の続き業務 ・送迎・児童支援（スタッフの監督・サポート） ・業務報告〜業務終了！お疲れ様でした♪ ＜一緒に働く仲間・職場環境＞ 20代〜40代を中心に、あたたかく優しいスタッフが活躍中！ 自分の意見やアイデアを気兼ねなく発言できるフラットな雰囲気です。 ＜勤務地について＞ 就業場所については、 新保、森田、丸岡、松本（今年1月オープン）の全4拠点の間で調整可能◎ ご希望がある方はお気軽にご相談ください！

＼eスポーツ・動画編集を活用した就労B型でのお仕事！／“好き”を、将来の仕事につなげる就労支援で働きませんか？年間休日120日！給与は相談可◎

仕事内容: 【＊　ONEGAME敦賀　＊】 ONEGAME敦賀は eスポーツや動画編集などのデジタル分野を 活用した就労継続支援B型事業所です。 「ゲームをすること」「動画視聴」などの 利用者様の好きなことをきっかけに、 継続して取り組む力やコミュニケーション力、 就労に必要なPCスキルなどを 育てることが支援の目的です。 今回は、2027年4月に新しくオープンする 事業所の立ち上げメンバーとして、 サービス管理責任者兼管理者を募集します！ ＜具体的な業務内容＞ ●個別支援計画の作成・支援に関する業務 ●利用者さん・ご家族への対応 ●関係機関との連携 ●スタッフとの連携・事業所運営のサポート ●行政・請求などの管理業務 ●送迎業務　　　　　　　　　など ※開所後しばらくは 「管理者兼サービス管理責任者1名＋支援員3名」の 体制を想定しています。 開所1年後を目安に、管理者業務を補佐できる スタッフの採用も予定しています。

新規事業所立ち上げにつき！仲間を募集しています！

仕事内容: 主な業務 * 個別支援計画の作成・見直し * 利用者さま、ご家族との面談・相談対応 * アセスメント、モニタリングの実施 * 支援内容や目標達成状況の確認 * 支援員・職業指導員への助言や情報共有 * 相談支援事業所、医療機関、行政など関係機関との連携 * サービス担当者会議への参加 * 各種記録・書類の作成および管理 * 見学・体験利用・新規利用者さまへの対応 * 事業所運営に関する業務

要介護福祉士｜運営責任者候補｜要介護経験｜長期安定！キャリアアップが目指せます

仕事内容 ご入居者が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、 「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。 主な役割 ・ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ・ご家族様対応、入退去対応、ご利用者の緊急対応 ・職員の面接、育成、指導（全職員との面談年４回）など ・地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 ・介護請求（LIFE入力等）、勤怠管理等のシステム入力など 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！ ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

賞与年2回　計1.50ヶ月分！土; 日曜固定休。

仕事内容 【施設名】:（仮称）LITALICOワークス福井市内 【施設形態】:就労移行・定着支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス管理責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労移行支援事業所にてサービス管理責任者業務全般 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てる仕事です。 お任せするのは、障害者の雇用支援に関する業務。障害がある方の希望や適性を把握した上で、最適な支援計画を立案・実行していきます。 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 等 ※勤務地は最寄り駅より1時間圏内にて検討されます ～～～～～～～～ ※本求人はサービス管理責任者をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※サービス管理責任者になるには、一定の実務経験に加えて、相談支援従事者初任者研修とサービス管理責任者研修を修了する必要があります。

募集中

仕事内容 【施設名】:グループホームぷろぐれす西板垣 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス管理責任者 - 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおけるサービス管理責任者業務全般 - ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

募集中

仕事内容 【施設名】:グループホームぷろぐれす西板垣 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス管理責任者 - 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおけるサービス管理責任者業務全般 - ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:グループホームぷろぐれす西板垣 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス管理責任者 - お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 グループホームにおけるサービス管理責任者業務全般 - ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:グループホームぷろぐれす西板垣 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス管理責任者 - お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 グループホームにおけるサービス管理責任者業務全般 - ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

賞与年2回・計2.00ヶ月分！

仕事内容 【施設名】:いちばん介護 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・サービス提供責任者 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 訪問介護事業所における介護業務全般、サービス提供責任者業務全般 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

要介護福祉士｜夜勤あり｜福利厚生が充実◎｜認知症ケア｜高齢者グループホーム

仕事内容 担当するユニットやスタッフのまとめ役として、ご入居者の生活の質を高める取り組みをチームで行います。 「考える介護」で「ケアを作る」中心的な役割のため、自分の考えをケアやイベントに反映できる裁量があることが魅力です。 経験や技術をスタッフに伝えながら、一緒に認知症ケアの専門性を高めていくことができます。 おすすめポイント ・キャリアアップを目指せる成長企業！キャリアパスを叶えるための教育、研修体制あり。 ・介護福祉士手当が勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

※サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済み必須※【年間休日120日以上！・社員が健康で心地よく働けるよう、様々な制度を導入・拡大中！】あなたの経験とスキルで、障害のある方々の再スタートを一緒に応援しませんか？

仕事内容: 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てる仕事です。 【具体的には】 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 従事すべき業務の変更範囲：当社内での業務全般

【✅サビ管資格をお持ちの方】時給2,060円〜2,460円・勤務時間応相談・請求業務は本社対応

仕事内容: サビ管としての経験を、入居者様の「自分らしい暮らし」を支える力に。 「サビ管の資格を活かして、無理のない時間で働きたい」 「請求や事務作業より、支援そのものに向き合いたい」 「いずれは正社員としてのキャリアも考えたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ＼⭐この求人のポイント⭐／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 資格を活かせる時給2,060円〜2,460円！ サービス管理責任者としての資格・経験をしっかり収入に反映できます。 ✅ 勤務時間は応相談！ 9:00〜18:00の間で、4時間〜8時間まで複数のパターンから選べます。 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ✅ 支援業務に専念できる環境！ 請求・申請業務は本社の専門部署が一括対応。 個別支援計画の作成やご利用者様の支援に集中できます。 ✅ 正社員登用制度あり！ パートから正社員へのキャリアアップも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 障がい者グループホームで、サービス管理責任者（サビ管）として働くお仕事です。 グループホームで暮らすご利用者様には、 「自分のペースで、安心して暮らしたい」 という思いを持つ方がいます。 そんな一人ひとりの思いに寄り添い、個別支援計画の作成から日々の支援まで、暮らしを支えていきます。 【具体的な仕事内容】 ⏩個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ご利用者様一人ひとりに合わせた支援計画を作成し、振り返りを行います。 ⏩アセスメントシートの作成 ご利用者様の状況やニーズを整理します。 ⏩利用者からの相談受付 ご利用者様からのご相談に耳を傾けます。 ⏩支援機関との調整業務 関係する支援機関と連絡・調整を行います。 ⏩ご利用者様の支援業務 日々の暮らしの中でご利用者様をサポートします。 ⏩パートスタッフの教育・サポート、生活援助 パートスタッフの教育・サポートのほか、お食事準備、通院・買い物同行、清掃、洗濯業務、その他生活援助や見守りを行います。 ⏩＜夜勤＞消灯後の巡回 消灯後に巡回し、眠れない入居者様がいれば支援します。 ※本社専門部署が一括対応のため、請求・申請業務はありません。 ＼勤務シフト例／ 9:00〜18:00（8h）／9:00〜17:00（7h）／9:00〜16:00（6h）／9:00〜15:00（5h）／9:00〜13:00（4h）／13:00〜17:00（4h）など、応相談で選べます。 ＼⭐️資格を活かせるポイント⭐️／ ⏩必要資格 サービス管理責任者研修修了（または児童発達支援管理責任者研修修了）と、相談支援従事者初任者研修修了（または実務者研修修了）を満たす方が対象です。 ⏩本社専門部署によるバックアップ 請求・申請業務は本社が一括対応！ 支援業務に集中できます ＼⭐️この仕事のやりがい⭐️／ この仕事の魅力は、ご利用者様の暮らしを計画づくりから日々の支援まで一貫して支えられること。 アセスメントや相談対応を通じて、一人ひとりに合った支援のかたちを考えていけます。 「資格を活かして、ご利用者様の暮らしに寄り添いたい」 そんな思いをお持ちの方をお待ちしています！

☆地域の”中核職”として☆ ☆サービス提供責任者キャリアを築こう☆

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ==================== >| あなたの経験が地域のサポートに！ >| 賞与年2回！退職金あり！ >| 未経験OK！研修制度充実！ >| 各種祝い金あり！ >| 昇給あり！手当充実！ ==================== ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ 「ありがとうの言葉がとても嬉しい」 「仕事は大変だけど、やりがいがある」 そんな現場の声が届いています。 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ＞＞仕事内容 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ サービス拠点の中心となって 運営体制、衛生管理などをお願いします。 サービス提供も行って頂くことで、 現場と密接に関わりながら管理業務を行えます。 ＞＞具体的には・・・ ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 など ★職場の方の声 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ 「現場ではいろいろ悩むこともあるけれど、 やっぱり介護の仕事が好きだ」 「お客様と触れ合うのが好きだけど、 事務的な仕事にも触れ合える」 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ ★職場環境 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ >| やりがいと成長、両方手に入る！ OJT研修＆現場同行あり 未経験でも安心！1人立ちをサポート！ >| 資格取得支援・手当あり！ 頑張りが評価されると手当がUP！ モチベーションも◎ >| 人と関わる仕事が好きな方に！ お客様やご家族との温かな交流が☆彡 >| 経験・技術を活かす活躍の場！ 独自のスキル認定制度で あなたのスキルを"見える化"します。 >| 万が一の時も安心 クレーム対応や事故対応は 責任者やチームがフォロー！

【✅サビ管資格をお持ちの方】時給2,060円〜2,460円・勤務時間応相談・請求業務は本社対応

仕事内容: サビ管としての経験を、入居者様の「自分らしい暮らし」を支える力に。 「サビ管の資格を活かして、無理のない時間で働きたい」 「請求や事務作業より、支援そのものに向き合いたい」 「いずれは正社員としてのキャリアも考えたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ＼⭐この求人のポイント⭐／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 資格を活かせる時給2,060円〜2,460円！ サービス管理責任者としての資格・経験をしっかり収入に反映できます。 ✅ 勤務時間は応相談！ 9:00〜18:00の間で、4時間〜8時間まで複数のパターンから選べます。 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ✅ 支援業務に専念できる環境！ 請求・申請業務は本社の専門部署が一括対応。 個別支援計画の作成やご利用者様の支援に集中できます。 ✅ 正社員登用制度あり！ パートから正社員へのキャリアアップも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 障がい者グループホームで、サービス管理責任者（サビ管）として働くお仕事です。 グループホームで暮らすご利用者様には、 「自分のペースで、安心して暮らしたい」 という思いを持つ方がいます。 そんな一人ひとりの思いに寄り添い、個別支援計画の作成から日々の支援まで、暮らしを支えていきます。 【具体的な仕事内容】 ⏩個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ご利用者様一人ひとりに合わせた支援計画を作成し、振り返りを行います。 ⏩アセスメントシートの作成 ご利用者様の状況やニーズを整理します。 ⏩利用者からの相談受付 ご利用者様からのご相談に耳を傾けます。 ⏩支援機関との調整業務 関係する支援機関と連絡・調整を行います。 ⏩ご利用者様の支援業務 日々の暮らしの中でご利用者様をサポートします。 ⏩パートスタッフの教育・サポート、生活援助 パートスタッフの教育・サポートのほか、お食事準備、通院・買い物同行、清掃、洗濯業務、その他生活援助や見守りを行います。 ⏩＜夜勤＞消灯後の巡回 消灯後に巡回し、眠れない入居者様がいれば支援します。 ※本社専門部署が一括対応のため、請求・申請業務はありません。 ＼勤務シフト例／ 9:00〜18:00（8h）／9:00〜17:00（7h）／9:00〜16:00（6h）／9:00〜15:00（5h）／9:00〜13:00（4h）／13:00〜17:00（4h）など、応相談で選べます。 ＼⭐️資格を活かせるポイント⭐️／ ⏩必要資格 サービス管理責任者研修修了（または児童発達支援管理責任者研修修了）と、相談支援従事者初任者研修修了（または実務者研修修了）を満たす方が対象です。 ⏩本社専門部署によるバックアップ 請求・申請業務は本社が一括対応！ 支援業務に集中できます ＼⭐️この仕事のやりがい⭐️／ この仕事の魅力は、ご利用者様の暮らしを計画づくりから日々の支援まで一貫して支えられること。 アセスメントや相談対応を通じて、一人ひとりに合った支援のかたちを考えていけます。 「資格を活かして、ご利用者様の暮らしに寄り添いたい」 そんな思いをお持ちの方をお待ちしています！

越前市【サービス提供責任者】正社員★経験不問★

仕事内容: 主なお仕事はそれぞれの利用者様とご家族に合ったケアプランを組み立てること。 また、週10時間程度のサービス提供や担当者会議の開催もお願いします。 幅広い視点でプランニングをして、よりご要望に沿えるように一緒に頑張っていきましょう。

福井市【サービス提供責任者】正社員★週休2日★

仕事内容: 「はなぐるま介護ステーション」 ・訪問介護サービスの提供（身体介護、生活援助） ・訪問介護サービスの計画、契約 ・利用者の状況把握、ケアマネージャーとの連携 ・ヘルパーの指導、教育、勤務シフトの管理 ・一般的な事務作業 ＊マイカー使用となります。（交通費は実費全額支給） ＊増員のための募集です。

福井市【サービス提供責任者】正社員★新規オープン★

仕事内容: ≪2021年1月 OPEN！≫ サービス付高齢者住宅でのサービス提供責任者のお仕事です ・訪問介護計画書作成 ・関係者と連携しプラン遂行 ・ヘルパーの指導育成管理 ・利用者や家族への対応 ・介護業務 「笑いと感動に包まれた愛情溢れる社会を創ります」という経営理念の下、介護・保育・鍼灸接骨院を中心に、様々な事業展開をしております。 経営理念に賛同下さる方、ぜひご応募下さい！ 顧客だけでなく、共に働く仲間の笑顔が我々の財産です。 スタッフ同士助け合って勤務していますので、子育て中・介護中の方も安心してご応募ください

福井市【サービス提供責任者】正社員★手当充実★

仕事内容: 訪問介護の事業所にて勤務していただきます。 ・新規利用の受け付け ・契約 ・サービス担当者会議の参加 ・ご利用者の状態、サービス内容の把握 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供と訪問介護員への同行（サービス内容の伝達）など

福井市【サービス提供責任者】正社員★未経験者歓迎★

仕事内容: 主なお仕事は、それぞれのご利用者様とご家族に合ったケアプランを組み立てること。 また、週10時間程度のサービス提供や担当者会議の開催もお願いします。 幅広い視点でプランニングをして、よりご要望に沿えるように一緒にがんばっていきましょう。

鯖江市【サービス提供責任者】正社員★未経験者歓迎★

仕事内容: 主なお仕事は、それぞれのご利用者様とご家族に合ったケアプランを組み立てること。 また、週10時間程度のサービス提供や担当者会議の開催もお願いします。 幅広い視点でプランニングをして、よりご要望に沿えるように一緒にがんばっていきましょう。

福井市【サービス提供責任者】正社員★各種手当充実★

仕事内容: 訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネージャーとも連絡 ・介護計画の作成 ・お客様とヘルパーのマッチング及びサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施、その他看護業務とサービス提供責任者業務比率は、ほぼ1対1で行っています。 ＊業務上、車を使用する機会あり（社有車使用）

✅好待遇＆好条件の下働ける✅*安心安定のキャリアを築きませんか

仕事内容: 定員20名の事業所にてサービス管理責任者としての業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成 ・利用者様の予定管理 ・事業所運営の管理業務 ・利用者様の面談や書類作成 ・スタッフへの指導、指示 ・行政および関連機関との連携　など

【✅サビ管資格をお持ちの方】時給2,060円〜2,460円・勤務時間応相談・請求業務は本社対応

仕事内容: サビ管としての経験を、入居者様の「自分らしい暮らし」を支える力に。 「サビ管の資格を活かして、無理のない時間で働きたい」 「請求や事務作業より、支援そのものに向き合いたい」 「いずれは正社員としてのキャリアも考えたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ＼⭐この求人のポイント⭐／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 資格を活かせる時給2,060円〜2,460円！ サービス管理責任者としての資格・経験をしっかり収入に反映できます。 ✅ 勤務時間は応相談！ 9:00〜18:00の間で、4時間〜8時間まで複数のパターンから選べます。 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ✅ 支援業務に専念できる環境！ 請求・申請業務は本社の専門部署が一括対応。 個別支援計画の作成やご利用者様の支援に集中できます。 ✅ 正社員登用制度あり！ パートから正社員へのキャリアアップも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 障がい者グループホームで、サービス管理責任者（サビ管）として働くお仕事です。 グループホームで暮らすご利用者様には、 「自分のペースで、安心して暮らしたい」 という思いを持つ方がいます。 そんな一人ひとりの思いに寄り添い、個別支援計画の作成から日々の支援まで、暮らしを支えていきます。 【具体的な仕事内容】 ⏩個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ご利用者様一人ひとりに合わせた支援計画を作成し、振り返りを行います。 ⏩アセスメントシートの作成 ご利用者様の状況やニーズを整理します。 ⏩利用者からの相談受付 ご利用者様からのご相談に耳を傾けます。 ⏩支援機関との調整業務 関係する支援機関と連絡・調整を行います。 ⏩ご利用者様の支援業務 日々の暮らしの中でご利用者様をサポートします。 ⏩パートスタッフの教育・サポート、生活援助 パートスタッフの教育・サポートのほか、お食事準備、通院・買い物同行、清掃、洗濯業務、その他生活援助や見守りを行います。 ⏩＜夜勤＞消灯後の巡回 消灯後に巡回し、眠れない入居者様がいれば支援します。 ※本社専門部署が一括対応のため、請求・申請業務はありません。 ＼勤務シフト例／ 9:00〜18:00（8h）／9:00〜17:00（7h）／9:00〜16:00（6h）／9:00〜15:00（5h）／9:00〜13:00（4h）／13:00〜17:00（4h）など、応相談で選べます。 ＼⭐️資格を活かせるポイント⭐️／ ⏩必要資格 サービス管理責任者研修修了（または児童発達支援管理責任者研修修了）と、相談支援従事者初任者研修修了（または実務者研修修了）を満たす方が対象です。 ⏩本社専門部署によるバックアップ 請求・申請業務は本社が一括対応！ 支援業務に集中できます ＼⭐️この仕事のやりがい⭐️／ この仕事の魅力は、ご利用者様の暮らしを計画づくりから日々の支援まで一貫して支えられること。 アセスメントや相談対応を通じて、一人ひとりに合った支援のかたちを考えていけます。 「資格を活かして、ご利用者様の暮らしに寄り添いたい」 そんな思いをお持ちの方をお待ちしています！