求人・転職情報

遠方からの応募も大歓迎☆家賃/光熱費無料の寮完備！【030】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテル責任者、その他店舗管理/運営/支援 ホテルの運営・管理スタッフを募集中！ ■ホテルの運営 売上達成に向けての計画立案や、人材の管理をします。 ■スタッフの教育 アルバイトスタッフが働きやすいよう、ルール作りやサポートをします。 ■設備の保守点検 故障した設備を修理したり、業者の手配など お客様が快適に過ごせるよう管理をします。 ■シフト作成・管理 アルバイトが負担なく働けるようシフトの作成や 労働時間を超過しないよう管理をします。 最初の3ヶ月間はアルバイトからスタートするので、 いきなりはちょっと不安、、という未経験の方も、 安心して始めることが出来ます！ 〈26歳/入社1年半/男性スタッフSさんの声〉 「現場系(ブルーワーク)の仕事をしていましたが、親方と馬が合わず退職、、 未経験でこの業界に飛び込みました。 最初は正直不安でしたが、未経験でも月給28万スタートで生活に余裕ができ、 お休みも増えてプライベートも充実し、仕事が楽しいと思えるようになりました！」 未経験でも問題無し！ スキルや知識は、入社後に身につけることが出来ます。 当店では、年功序列ではなく頑張った分だけ評価されるので、 独り立ち後早々に、責任あるポジションにつくことも可能！ また、自由度が高く裁量権が大きいため、 やりたいと思ったことは新人さんでも声をあげて取り組みやすい環境です。 正社員としてスキルを身につけたい、 やりがいを感じながら働きたい、 そんな方のご応募をお待ちしています！

上場企業が運営するホテルのマネージャーとして、愛媛県を中心に指定エリア内での異動を伴う店舗運営・管理業務全般をお任せします。入社後は導入研修等で手厚くサポートします。

企業名 株式会社グリーンズ 求人名 【中四国・愛媛/ホテルマネージャー】支配人(マネージャー)経験者歓迎/転勤有 仕事の内容 上場企業が運営するホテルのマネージャーとして、愛媛県を中心に指定エリア内での異動を伴う店舗運営・管理業務全般をお任せします。入社後は導入研修等で手厚くサポートします。 【業務内容詳細】 ■オペレーションなどのマネジメント業務 ■店舗の売り上げなどの数値管理や分析 ■パート社員の採用■スタッフへの教育 ※はじめは一般の従業員として業務に従事いただき、業務に慣れてきたら店舗のマネージャーとして独り立ちしていただきます。 募集職種 【中四国・愛媛/ホテルマネージャー】支配人(マネージャー)経験者歓迎/転勤有

ホテルの顔として活躍！接客・販売、事務の経験も活かせます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、受付 ● 仕事内容 ホテルマイステイズ松山のフロント・受付スタッフのお仕事です。チェックイン、チェックアウトをはじめとする接客業務、電話応対、予約受付業務（電話、インターネット）、館内や周辺施設などをご案内するコンシェルジュ業務、経理業務、発注業務等をお願いします。 ●ホテルのご紹介 ホテルマイステイズ松山は、JR松山駅から徒歩8分、伊予鉄松山市駅から徒歩9分の好立地。ビジネス・観光に便利で、松山城も近く、客室やレストランからはお堀と路面電車の眺めを楽しめます。松山城を一望できるダブルルームを中心に、ツイン、スイート、和室など多様な客室があります。 ●経験者優遇！未経験者も◎ ホテルフロント経験のある方は即戦力としてお迎えします。今までのご経験を活かし、マネジメントにも携わっていただきます。また未経験の方も大歓迎。百貨店、飲食店、カフェ、ファミレスなどでの接客を経験された方も活躍中です。未経験の方には先輩がフォローしながら、お任せしますので安心してくださいね。 ●ホテルマイステイズ 大都市を中心に、快適さと上質なサービスをご提供する、宿泊主体ホテル。一部、会議室や室内キッチンを備えるホテルマイステイズでは、ビジネスからレジャー利用まで様々なお客様が宿泊されます。ホテルとマンションの利便性を兼ね合わせ、ご自宅さながらのくつろぎと安らぎをお届けしています。

全国転勤あり【上場企業のキャリアコース】借上げ社宅★家賃補助★引越費用など会社負担

仕事内容 【未経験入社多数】キャリアUPとワークライフバランス、どちらも叶えられます♪ ★上場企業 ★世界的ブランド「コンフォートホテル」などを全国に118店舗展開！ ★年2回7連休有 ★月残業平均9.6h以下 業績は大変好調で 富山、鹿児島、奈良、京都、栃木…など 今後も出店計画があり、 全国転勤ができる方（キャリアコース）を募集しています！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜全国転勤のメリット＞ ●新しい人・土地・文化に触れあうのが好き ●学生時代はバックパッカーをしていた。 など変化を楽しめる方には最適な環境！ 様々な店舗で経験を積める分成長も早く、 キャリアアップが速いのが特徴です。 借り上げ社宅や 引越費用の会社負担、 賞与もエリア限定職に比べて 25%UPの厚待遇です！ ＼当社の働きやすさをご紹介／ ＜＜休みがとりやすい＞＞ 「年2回7連休」が取得でき 公休と夜勤明け休みを合わせて 3連休の取得も可能！ また、月の平均残業時間はなんと平均9.6h！ 「残業が少ないし休みもしっかり取れて働きやすい」 という声も多いです。 産休・育休の取得や 復職後のフォロー体制も充実しているので ライフステージに合わせて 安心して働くことができます。 ＜＜未経験も安心の研修制度＞＞ ◆入社初日／導入研修 会社概要・社内制度・社内システム等を学習 ◆約1週間／オペレーション研修 ホテルシステムや接客についても配属前に学びます ◆約2カ月／OJT研修（現場配属） 配属現場で先輩について仕事の流れを覚えます。 定期的なフォロー面談も実施。 悩みを相談しながら成長できます◎ その後も CS・ES向上の取り組み サービスマネジメントなど 社歴や職級に応じた スキルＵＰ研修が多数あります◎ ＜＜明瞭な評価制度＞＞ 数値化しにくい接客スキルやサービス力を 6段階のキャリアアップ制度にして評価。 昇進に必要な、知識や研修を 明確に定義しています。 そのためのスキル習得も 個人に任せるだけでなく 昇格前後のフォローアップ教育や面談を実施し キャリアアップを 会社全体でサポートする体制があります！ 未経験から →店舗責任者 →エリアマネージャーへのキャリアUPも可能です。 具体的な仕事内容 ●チェックイン・アウト業務 ●電話・メール対応 ●予約データなどのシステム入力 ●客室の備品・清掃状況チェック ●朝食サービスのご案内 ※客室清掃業務はありません 日勤は3～4名、夜勤は2～3名の体制です。 また「手作り観光MAPを作ろう」等 スタッフのアイデアを 積極的に現場に反映しているので 発信大歓迎です♪ スケジュール例 ★交代制のため残業ほぼなし、定時で退社♪ 夜勤は事務作業メインで仮眠もあります◎ ●日勤 出勤、チェックアウト対応 11時 予約情報の事前確認・対応 13時 交代で1時間休憩 15時 チェックイン対応 19時15分 夜勤社員に引継ぎ・退社 ●夜勤 19時 引継ぎ後チェックイン対応 22時 売上などPC入力、翌日の予約チェック 24時半 仮眠 5時 売上締め作業、チェックアウト対応 9時 退社 今回の募集条件は「高卒以上」「全国転勤可能」のみ！ 中途入社の先輩の7割が ホテル業界未経験で入社。 「ホテル業界に憧れていた」 「将来性のある観光業で働きたい」 「仕事もプライベートも充実させたい」 「接客経験を活かしたい」等 転職理由は様々です。 経験者はもちろんですが 販売スタッフや塾講師、介護職など ホテル業界未経験や 元フリーターの社員も多いですよ！ 会社情報 【設立】1964年1月 【資本金】1億円 【売上】連結539億円（2026年6月期）前期比8.8%増 【従業員数】2,541名（正社員898名、パートナー社員1643名）/2026年6月末 今後も富山、鹿児島、奈良、京都、栃木など 全国で新店OPEN予定中！ 成長中企業です。

★＜正社員・賞与年2回・年間休日118日以上＞愛媛県松山市のホテルでフロントスタッフ募集！

仕事内容: ＜ホテルのフロントスタッフ＞ チェックイン・チェックアウト対応を中心としたフロント業務全般を担当します。 【主な業務内容】 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・予約確認、予約管理システムへの入力 ・電話やメールでのお問い合わせ対応 ・館内、周辺施設、観光スポットのご案内 ・ロビー周辺の美化、安全確認 ・夜勤時のフロント対応 【キャリアステップ】 ◎マネジメントにも挑戦可能 ・将来的にはスタッフ管理やチーム運営など、マネジメント業務へのステップアップも目指せます また、全国展開するホテルグループの環境で、他施設へのキャリア展開の機会もあります 【施設情報】 客室数：160室 松山市中心部、松山城を望むロケーションに位置するホテルです。 ビジネス・観光どちらのお客様にも利用されており、地域利用の宴会やウェディングにも対応しています。 宿泊部門だけでなく、幅広いホテルサービスに触れながら経験を積める環境です。