愛媛、その他医療･看護･介護、学歴不問の求人・転職情報

統計解析経験必須★高時給・基本在宅勤務！残業10時間未満◎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：医薬品臨床開発生物統計解析、医薬品臨床研究、医療機器臨床開発生物統計解析 ／ お仕事のポイント ＼ ・基本在宅勤務！ 業務状況に合わせて、出社いただく場合もございますが、 基本は在宅勤務！ 遠方にお住まいの方や、ライフワークバランスを重視したい方等 働きやすい環境です。 ・残業は月10時間未満！ 定時で業務が追われる日も多く、無理なく働くことが可能です！ ・6～7月就業開始可能な方大歓迎！ ■□-□■ 【データベース研究における統計解析業務】 医療用ビックデータを用いたデータベース研究に携わっていただいます！ 【具体的には】 ご経験に合わせて、以下業務をお任せします。 ・SAP作成 ・解析図表見本作成 ・解析プログラム仕様書作成 ・解析データセット仕様書作成 ・統計解析報告書作成 ・プロトコール作成支援 ■□-□■ まずは話を聞いてみたい！ そんな方からのご応募も、お待ちしています。 登録面談だけでなく、カジュアル面談の実施も可能です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社について 「臨床開発業務の受託」と、 「技術者の派遣」の両軸体制で、 多様な働き方を実現。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製薬会社を中心に技術サービスを提供するCROとして実績を残し、高評価をいただいているBREXA Advan。 「臨床開発業務の受託」と「技術者の派遣」の両軸体制を取っている点に特長があり、クライアントのニーズに柔軟に対応すると同時に、従業員に対しても多様な働き方を実現しています。 医薬に関わる幅広いクライアントニーズに対応することで、開発業務の受託件数・派遣のご依頼件数ともに安定して増加の一途をたどっています。 その結果、益々、一人ひとりのスタッフのスキル、価値観にマッチしたフィールドをご用意できるようになりました。 今回、チャレンジフィールドとして、ご用意したのは、データベース研究の統計解析業務。 今までの経験でいけるのか不安という方も、まずはご登録を！ お待ちしています。

【通い・泊り・訪問】看護小規模本郷で准看護師を募集！

仕事内容 【仕事内容】 施設内やお客様宅でのバイタルチェック、服薬管理、インスリン対応、入浴前後の処置、経管栄養、食事介助等の看護業務をお願いします。 1日数件、医師の指示書を基に訪問看護を実施（ケア時間30分＋移動・記録20分） ●看護小規模多機能施設とは 退院後の在宅生活への移行や、看取り期の支援、ご家族に対するレスパイト等、お客様やご家族の状態やニーズに応じ、主治医との密接な連携のもと、医療行為も含めた多様なサービス（通い、泊まり、訪問看護・介護）を提供します。お客様やご家族との信頼関係を築き、頼りにして頂けるやりがいあるお仕事です。 ＜スタッフ一日例＞※日勤の場合 8:00／申し送り・朝食介助・経管栄養など 9:00／来所されたお客様のバイタル測定 10:00／お客様宅を訪問（インスリン対応） 11:00／昼食の前後薬の確認・経管栄養 12:00／休憩 13:00／状態観察・記録 14:30／施設で入浴されたお客様の浴後処置 16:00／お客様宅訪問（服薬管理） 17:00／記録・退社 案件ID ＃HD四国重点 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 月給262,500円以上 【内訳】 ・基本給 ：160,000円 ・職種手当 ：92,500円 ・資格手当 ：10,000円 【昇給】 ・あり（前年度実績：月/1,000～5,000） 【賞与】 ・あり（前年度実績：年/2ヶ月分） ≪手当について≫ ■待機手当／1,500円 ※回数は事業所やお客様により異なります （オンコールがない事業所もあります） ■年末年始手当／400円×勤務時間 ※12月31～1月3日 ■深夜手当 ■（夜勤手当：6,000円×回数）※緊急時のみで基本的に夜勤はございません

【通い・泊り・訪問】看護小規模本郷で准看護師を募集！

仕事内容 【仕事内容】 施設内やお客様宅でのバイタルチェック、服薬管理、インスリン対応、入浴前後の処置、経管栄養、食事介助等の看護業務をお願いします。 1日数件、医師の指示書を基に訪問看護を実施（ケア時間30分＋移動・記録20分） ●看護小規模多機能施設とは 退院後の在宅生活への移行や、看取り期の支援、ご家族に対するレスパイト等、お客様やご家族の状態やニーズに応じ、主治医との密接な連携のもと、医療行為も含めた多様なサービス（通い、泊まり、訪問看護・介護）を提供します。お客様やご家族との信頼関係を築き、頼りにして頂けるやりがいあるお仕事です。 ＜スタッフ一日例＞※日勤の場合 8:00／申し送り・朝食介助・経管栄養など 9:00／来所されたお客様のバイタル測定 10:00／お客様宅を訪問（インスリン対応） 11:00／昼食の前後薬の確認・経管栄養 12:00／休憩 13:00／状態観察・記録 14:30／施設で入浴されたお客様の浴後処置 16:00／お客様宅訪問（服薬管理） 17:00／記録・退社 案件ID ＃HD四国重点 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 ≪手当について≫ ■待機手当／1,500円 ※回数は事業所やお客様により異なります （オンコールがない事業所もあります） ■年末年始手当／400円×勤務時間 ※12月31～1月3日 ■深夜手当 ■（夜勤手当：6,000円×回数）※緊急時のみで基本的に夜勤はございません

病院での看護経験を活かし、次のステージへ。お客様のその人らしい暮らしに寄り添う訪問看護を新たに始めませんか。

仕事内容 【仕事内容】 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。 案件ID ＃HD訪問看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回 各種手当あり 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 法定通り ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 時給3440円以上 ※実動給となります 《手当について》 ■オンコール手当／平日1700円、土日祝2000円 ※回数は事業所やお客様により異なります （オンコールがない事業所もあります） ■緊急訪問手当／基礎単価×1.25×対象時間 ※夜間22時～翌朝5時に緊急で訪問した場合 ■年末年始手当／400円×勤務時間 ※12月31～1月3日 ■深夜手当 職務土日手当／土祝100円×対象時間 ／日曜200円×対象時間

【完全在宅・全国OK】得意な占術でOK｜集客・予約はおまかせ

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他クリエイティブ/デザイン職、カウンセラー/セラピスト、チャット対応スタッフ 「占いの力で、本当に必要としている人の 支えになりたい。」 TYPは、集客・予約・決済・事務を すべて運営が担当。 あなたは“鑑定そのもの”に集中できます。 タロット・占星術・霊感など、 あなたの得意な占術を活かしてください。 【仕事内容】 電話を通じて、お客様への 鑑定を担当していただきます。 お客様の9割以上がリピーターのため、 新規開拓の営業は一切ありません。 ～業務内容～ ●完全在宅（全国可）にて 電話による鑑定（得意な占術でOK） ●お客様の状況に応じた個別対応 ※集客・予約・決済・問い合わせ対応は 運営事務局が担当 ※静かでプライバシーが守れる環境、 安定した電話環境が必要です ＊――――――――――――――――＊ TYPで経験者が活躍しやすい理由 ●集客を自分で行う必要なし ●フルリモートで鑑定に集中できる ●指名・リピートを評価する報酬設計 ●電話番号非公開など安心の運営体制 ●専属スタッフによるマンツーマン担当制 ＊――――――――――――――――＊ 【歓迎する占術（一例）】 タロット／オラクルカード／ルノルマン／ 西洋占星術／四柱推命／数秘術／易／ 霊感・霊視・透視 など ※上記以外の占術もご相談ください ＋・。◆ アピールポイント ◆。・＋ ✅業界屈指の会員数と集客力！ 会員数6万人以上！1996年創業で 28年間テレフォン占いだけを 続けてきた実績があります。 おかげさまで 今も会員が増え続けています！ ✅副業・兼業も可能！ スケジュールをご自身の都合に 合わせて提出して頂きます。 ✅マンツーマン担当制度あり！ スタッフは専属スタッフです。 先生には必ず一人のスタッフが付き、 先生の働きやすい環境をつくるため、 責任を持って担当させていただきます。

病院での看護経験を活かし、次のステージへ。お客様のその人らしい暮らしに寄り添う訪問看護を新たに始めませんか。

仕事内容 【仕事内容】 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。 案件ID ＃HD訪問看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／ 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 時給3440円以上 ※実動給となります 《手当について》 ■オンコール手当／平日1700円、土日祝2000円 ※回数は事業所やお客様により異なります （オンコールがない事業所もあります） ■緊急訪問手当／基礎単価×1.25×対象時間 ※夜間22時～翌朝5時に緊急で訪問した場合 ■年末年始手当／400円×勤務時間 ※12月31～1月3日 ■深夜手当 職務土日手当／土祝100円×対象時間 ／日曜200円×対象時間

会社負担で団体生命保険加入あり／体の負担少なめ（085）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、配送/宅配/セールスドライバー 契約先の病院・クリニックへ、軽量クーラーボックスを使って検体や書類をルート配送します。 ※AT限定の軽自動車でOK！ ●具体的には・・ ＊当日の集配予定を確認 ＊契約先の病院や各種医療施設へ 検査結果レポートをお届け ＊会社に戻り、お預かりした検体の整理 ＊検査スタッフ宛に発送作業を行ない業務完了！ ＜株式会社ビー・エム・エルの特徴＞ ◆東証プライム上場の安定企業です。 ◆契約社員さん・アルバイトさんも正社員同等の福利厚生サービスあり！ ・インフルエンザワクチン接種、婦人科検診無料 ・保養所利用可 ・団体生命保険に会社負担で加入 ◆安定の医療業界のお仕事。 医療を支える縁の下の力持ちとしてやりがいあるお仕事です！ ◆医療と言っても専門知識不要！ 現在活躍中のスタッフ皆未経験からスタート!! 主婦さん多数活躍しています。 ◆20代～40代の女性スタッフも多数在籍♪ 家事や育児と両立しながら働いている方もたくさんいます。 ◆お仕事になれるまで、先輩が同行してくれるので安心♪ ◆制服ありで、服装に悩まなくてOK！ ◆医療にかかわる業務なので衛生管理も徹底しています！ ◆お休みも福利厚生も充実しています。 ◆お仕事スタート日相談応じます ◆えるぼし認定の「3つ星」取得企業！ 女性が働きやすい職場づくりにも力を入れています。 ＜1つでも当てはまる方オススメ＞ ◇今までとは別の業界でお仕事したい方 ◇収入をUPさせたい方 ◇ご自宅近くの職場をお探しの方 ◇人の役に立つ仕事がしたい方 ◇医療の仕事に興味がある方 など、お気軽にお問合せ下さい。 ＼異業種からの転職者多数！／ 元接客・販売・スーパーレジ、レストランホール・コンビニ勤務など 異業種からの転職者多数活躍中！ 「環境を変えたくて・・」 「内勤だけではなく、アクティブな仕事もしてみたくて・・」 など、そんな理由で応募いただいています。

病院での看護経験を活かし、次のステージへ。お客様のその人らしい暮らしに寄り添う訪問看護を新たに始めませんか。

仕事内容 【仕事内容】 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。 案件ID ＃HD訪問看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.2ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 月給333,000円以上 ≪内訳≫ ・基本給：160,000円 ・職種手当：103,000円 ・資格手当：30,000円 ・固定残業代：4,000円 （※超過分は別途支給） ≪手当について≫ ■オンコール手当／平日1700円、土日祝2000円～2200円 ※回数は事業所やお客様により異なります （オンコールがない事業所もあります） ■緊急訪問手当／基礎単価×1.25×対象時間 ※夜間22時～翌朝5時に緊急で訪問した場合

病院での看護経験を活かし、次のステージへ。お客様のその人らしい暮らしに寄り添う訪問看護を新たに始めませんか。

仕事内容 【仕事内容】 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。 案件ID ＃HD訪問看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.2ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 月給333,000円以上 ≪内訳≫ ・基本給：160,000円 ・職種手当：103,000円 ・資格手当：30,000円 ・固定残業代：4,000円 （※超過分は別途支給） ≪手当について≫ ■オンコール手当／平日1700円、土日祝2000円～2200円 ※回数は事業所やお客様により異なります （オンコールがない事業所もあります） ■緊急訪問手当／基礎単価×1.25×対象時間 ※夜間22時～翌朝5時に緊急で訪問した場合

【学業・競技との両立OK】未経験からスタート！ 「教える」ではなく「一緒に楽しむ」ボクシングトレーナー

仕事内容 ＼＼こんな方にピッタリの求人です！／／？ ◎在学中・競技中でも、好きなスポーツでしっかり稼ぎたい ◎まずは現場でトレーナーの経験・スキルを積んでみたい ◎自分のペースで無理なく、安定して働きたい ◎ 会話や気配りが得意で、人と接することが好き ◎人間関係に悩まず、目の前の人に集中できる環境で働きたい ■ ZEAL BOXING FITNESSとは？ 「楽しく、健康に。」をミッションに、全国展開中のパーソナルボクシングジム！ トレーナーの役割は「指導者」ではなく、会員様の「一番の遊び相手」。 会話や気配りを通じた「またあなたに会いに行きたい」と思ってもらえる関係づくりを大切にしています。 【仕事内容】 「ガチ」なボクシングではなく「フィットネス」がメイン！ 難しい知識や経験は一切不要のサポート業務です。 ・トレーニングサポート（ミット打ちなど） ・体験レッスン案内・各種手続き ・店舗運営（清掃・備品管理など） ★ココがポイント！ 予約管理や電話問い合わせは専門部署が担当！ あなたは目の前のお客様への対応だけに集中できます。 【ZEALで働く4つの魅力】 1. 学業・競技との両立OK（週3日～） 授業や練習スケジュールに合わせたシフト相談が可能！好きなことを活かしてしっかり稼げます。 2. 業務フロー完備で未経験でも安心 マニュアル・業務フローが整っているためスムーズにスタートできます。入職時研修＋現場OJTのサポートも万全です。 3. 働きやすい少人数体制 1店舗2～4名所属。人間関係のストレスがなく、お客様との関係づくりに専念できます。全社的なサポート体制（チャットツール等）も充実！ 4. 正社員登用制度あり アルバイトからスタートして、将来的に正社員を目指すステップアップも可能です。

完全週休2日◆安定企業！定年なし！事業拡大中で急募！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 *＼⭐悠遊社のおすすめポイント⭐／* *✅1999年設立 西日本を中心に 約80事業所を展開！* *✅長時間残業や無理な重労働もなく ワークライフバランス充実！* *✅ICT化導入企業なので負担少なめ！* *✅安定企業で各種手当多数！ *✅わからないことがあっても 聞きやすい環境* *✅残業少なめ！長期休みやシフトを 相談しやすい環境* *✅悩み事がないよう 面談や相談などいつでも可能* - ⭐職場見学だけもOK！⭐ 少しでもご興味ありましたら、 応募前の職場見学や応募前の質問など お気軽におっしゃってください！ 問い合わせ番号：089-965-1990 - *＼⭐ここもおすすめ⭐／* *①今までの経験を活かせる職場* →前職の経験やスキルを考慮して 待遇を決定するので年収アップも可能！ 豊富な経験者が多数活躍中！ *②実務者研修をまだお持ちでない方は 弊社で全面サポート！！* →実務者研修の受講費用は 弊社にて全額負担 研修中はもちろん勤務扱いといたします！ *③産休育休も取りやすい職場！* →子育て支援制度が充実しており、 お子さんの急な体調不良や、 行事などでも職場のメンバーと 話し合いスケジュールを調整可能！ 子育て世代も多数活躍中！ 産休育休 取得実績55名！ *④実務負担を軽減する仕組み多数！* 社内全体でICT化を拡大中！ 利用者様のバイタルチェックはもちろん 24時間見守り搭載ロボットも導入！ ///////////////////////////////////////// 【応募方法】： 【直接採用担当と話したい方】 電話でも応募できます！ 下部の「簡単応募」 ボタンからエントリー 追ってご連絡いたしますので、 メールアドレスと携帯電話番号を ご記載ください。 ///////////////////////////////////////// *【仕事内容】* 「サービス付高齢者向け住宅 住んで民家」の 管理者候補として、入居されているご利用者様 に対する必要な介護サービスを提供いただきます。 *【具体的には・・・】* ・生活支援(掃除、洗濯) ・身体介護支援(入浴、排泄、食事等) ◆まずは介護業務を行いながら 少しずつ事業所マネジメントを学んでいきます。 将来的には、管理者となって業務にあたって いただける方を募集しています。 ◆管理者経験はなくてもOK！ 介護職資格をお持ちの方、 介護福祉施設でのご経験がある方は大歓迎！ ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *【入社後の流れ】* 先輩の1:1でのフォローや 現場での研修を進めていきますので、 ご入社後も安心！ 先輩が丁寧にサポートいたします！ 少しずつ仕事をしながら 覚えていただければ大丈夫。 ブランクのある方でも 入社後わからないことも、 丁寧にフォローしますので、 ご安心ください。 プライベートと両立しながら お仕事に取り組める環境を ご用意しています。 *【スキルアップ・キャリアアップ可能】* 経験豊富な先輩職員が多数おりますので、 皆さんのスキルアップ・キャリアアップを しっかりサポートいたします！ ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *⭐職場環境⭐* 経験多彩な先輩スタッフから 未経験の方々も幅広く活躍できるよう お互いサポートし合う職場です！ 離職率は低く、若手層が上層部に 気軽に意見を伝えられるような 取り組みも実施中！ また、残業も少ないので 仕事とプライベートの両方を楽しみながら 活躍できる職場環境なので、 ご興味のある方はぜひご応募ください！ ■20代、30代、40代、50代など 若年層から中高年/ミドル・シニア世代 まで幅広い年齢層の方々も活躍中 ■子育てママ、パパも活躍中！ ★＊★-★＊★ ホームページはこちら https://yuyusya.co.jp/ SNSはこちら https://www.facebook.com/yuyusya.co.jp/ ★＊★-★＊★

平日のみ！11時30分～16時の「4時間30分」勤務♪扶養の範囲内で働けます　＃土日祝休み＃女性活躍中＃時間活用

仕事内容 【お仕事の詳細】 十全総合病院内で入院セットレンタル に関する受付・説明等のお仕事や セットレンタル資材の在庫管理・補充 をお願いします。 【入院セットとは】 タオルやパジャマなど、入院時に必要な衣類を 洗濯付きでレンタルするサービスです。 【具体的には】 ・レンタル内容や変更のPC入力 ・レンタルセット利用者への説明 ・在庫の確認、発注、補充 ・レンタルセットを病室へお届け など。 申込み・説明は利用する方にだけ★ 営業は必要ありません！ 【電話応募はコチラ】 0120-050-921 (電話受付／平日9:00～17:00) 【おすすめポイント】 ◎平日の週3～4日勤務で土日祝休み！ ◎短時間勤務だから色々と両立可！ ◎扶養の範囲内で働けます！ ◎車・バイク通勤もOK！

週休2日◆安定企業！事業拡大中で急募

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 *＼⭐悠遊社のおすすめポイント⭐／* *✅1999年設立 西日本を中心に 約80事業所を展開！* *✅長時間残業や無理な重労働もなく ワークライフバランス充実！* *✅ICT化導入企業なので負担少なめ！* *✅安定企業で各種手当多数！ *✅わからないことがあっても 聞きやすい環境* *✅残業少なめ！長期休みやシフトを 相談しやすい環境* *✅悩み事がないよう 面談や相談などいつでも可能* - ⭐職場見学だけもOK！⭐ 少しでもご興味ありましたら、 応募前の職場見学や応募前の質問など お気軽におっしゃってください！ 問い合わせ番号：089-965-1990 - *＼⭐ここもおすすめ⭐／* *①今までの経験を活かせる職場* →前職の経験やスキルを考慮して 待遇を決定するので年収アップも可能！ 豊富な経験者が多数活躍中！ *②実務者研修をまだお持ちでない方は 弊社で全面サポート！！* →実務者研修の受講費用は 弊社にて全額負担 研修中はもちろん勤務扱いといたします！ *③産休育休も取りやすい職場！* →子育て支援制度が充実しており、 お子さんの急な体調不良や、 行事などでも職場のメンバーと 話し合いスケジュールを調整可能！ 子育て世代も多数活躍中！ 産休育休 取得実績55名！ *④実務負担を軽減する仕組み多数！* 社内全体でICT化を拡大中！ 利用者様のバイタルチェックはもちろん 24時間見守り搭載ロボットも導入！ ///////////////////////////////////////// 【応募方法】： 【直接採用担当と話したい方】 電話でも応募できます！ 下部の「簡単応募」 ボタンからエントリー 追ってご連絡いたしますので、 メールアドレスと携帯電話番号を ご記載ください。 ///////////////////////////////////////// *【仕事内容】* 障がい者グループホーム「ゆうゆう余戸」 (女子棟)「ゆうゆう高岡」(男子棟)での サービス管理責任者を募集しています。 ◯支援計画の立案および管理 ◯事務業務 時間があれば、支援の応援をお願いする 場合があります。 ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *【入社後の流れ】* 先輩の1:1でのフォローや 現場での研修を進めていきますので、 ご入社後も安心！ 先輩が丁寧にサポートいたします！ 少しずつ仕事をしながら 覚えていただければ大丈夫。 ブランクのある方でも 入社後わからないことも、 丁寧にフォローしますので、 ご安心ください。 プライベートと両立しながら お仕事に取り組める環境を ご用意しています。 *【スキルアップ・キャリアアップ可能】* 経験豊富な先輩職員が多数おりますので、 皆さんのスキルアップ・キャリアアップを しっかりサポートいたします！ ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *⭐職場環境⭐* 経験多彩な先輩スタッフから 未経験の方々も幅広く活躍できるよう お互いサポートし合う職場です！ 離職率は低く、若手層が上層部に 気軽に意見を伝えられるような 取り組みも実施中！ また、残業も少ないので 仕事とプライベートの両方を楽しみながら 活躍できる職場環境なので、 ご興味のある方はぜひご応募ください！ ■20代、30代、40代、50代など 若年層から中高年/ミドル・シニア世代 まで幅広い年齢層の方々も活躍中 ■子育てママ、パパも活躍中！ ★＊★-★＊★ ホームページはこちら https://yuyusya.co.jp/ SNSはこちら https://www.facebook.com/yuyusya.co.jp/ ★＊★-★＊★

☆研修制度が整っているので安心して働くことができます！☆小規模保育園のため落ち着いた雰囲気の中で、一人ひとりに丁寧に寄り添える保育を実現しています！☆職場の雰囲気も良く相談しやすい環境が整っております！

☆研修制度が整っているので安心して働くことができます！☆小規模保育園のため落ち着いた雰囲気の中で、一人ひとりに丁寧に寄り添える保育を実現しています！☆職場の雰囲気も良く相談しやすい環境が整っております！ 小規模保育園の管理栄養士 愛媛県西条市大町739 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆研修制度が整っているので安心して働くことができます！ ☆小規模保育園のため落ち着いた雰囲気の中で、一人ひとりに丁寧に寄り添える保育を実現しています！ ☆職場の雰囲気も良く相談しやすい環境が整っております！ 【主な業務内容】 園児の給食やおやつの調理、下処理、盛付け、配膳、食器洗浄、衛生管理、アレルギー食対応などを行っていただきます。食材の確認・発注補助なども一部お任せします。栄養面だけでなく、衛生・安全面にも配慮しながら、子どもたちの食事時間を支えます。勤務時間や日数は相談可能で、家庭との両立もしやすい環境です。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 小規模保育園の管理栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

＜土日祝限定＞✨4ｈ～OK！✨レア求人✨介助業務なし！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他医療機関、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2025年8月スタートなので とってもきれいな職場環境✨️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩土日祝に働きたい方大歓迎❗ ⏩WワークOK！ ⏩扶養控除内OK！ ⏩無資格・未経験大歓迎！ 20代に人気の求人❗ 若い世代が集まって和気あいあいとした 雰囲気で協力しながら働いています。 未経験でも馴染みやすい環境です☆ - ＜新着＞パート・アルバイト採用 障がい者グループホームでの見守りスタッフ ＜仕事内容＞ 介助はなしで見守り中心！ 利用者様が安心して過ごせるよう、 日中の見守り、サポートをお願いします。 ＊食事準備（調理なし） ＊お話し相手 ＊服薬管理 ＊清掃、洗濯業務 ＊その他見守り など - ⭐柔軟シフトで働きやすい⭐ 4h～から勤務出来るので Wワーク、副業にもオススメ◎ 髪型・髪色も自由なので自分らしく働ける！ 学生さんもお気軽にご応募ください♪ ⭐トイレ・お風呂・食事の介助なし⭐ 身体的な介護をほとんど必要としない 利用者さんが中心なので、 トイレ・お風呂・食事の介助はありません。 無資格・未経験OK！ ブランクのある方も、安心してスタートできます♪ もちろん経験者の方も大歓迎です！ ⭐手厚い研修制度⭐ 入社していきなり「完璧にこなして」なんて言いません。 まずは職場の雰囲気に馴染み、 少しずつ仕事のコツを掴んでいけるよう、 ゆとりを持った研修スケジュールを組んでいます。 焦らず自分のペースでステップアップしていけます。

＜平日入れる方優遇❗️＞✨夜勤専属✨人気求人✨介助業務なし！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2025年8月オープン✨ 効率よく稼げる夜勤！ オープニングスタッフ大募集‼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅無資格・未経験大歓迎！ ✅Wワーク・扶養控除内OK！ ✅正社員登用制度あり！ 20代～30代の 若手世代が集まってます❗ 和気あいあいとした雰囲気で 未経験でも馴染みやすい環境です☆ - ＜新着＞パート・アルバイト採用 障がい者グループホームでの夜間見守りスタッフ ＜仕事内容＞ 利用者様が安心して過ごせるよう、 夜間の見守りをお願いします。 ＊食事準備（調理なし、盛り付けのみ） ＊お話し相手 ＊服薬管理 ＊清掃、洗濯業務 ＊消灯後の巡回 ＊その他見守り など - ✨トイレ・お風呂・食事の介助なし❗ 身体的な介護をほとんど必要としない 利用者さんが中心なので、 トイレ・お風呂・食事の介助はありません。 未経験の方もブランクのある方も、 安心してスタートできます♪ ✨働きやすさ抜群❗ Wワーク、副業にもオススメ◎ 週1日～勤務OK、残業もありません！ 夜勤なので日中を有効に活用できます♪ 服装･髪･ピアスも自由なので、 あなたらしくお仕事できる環境です◎ ✨安心の研修制度❗ 新しい環境では最初は「はじめて」ばかり。 仕事の流れを掴むまで周りがしっかりサポートします。 「何度も聞いたら申し訳ない…」なんて遠慮は不要！ 新しい環境で安心して仕事ができるような サポート体制が自慢です♪

要資格＜栄養士募集＞子どもを中心に大人もワクワク楽しい保育園！ブランクがある方も歓迎◎Web面接実施中

仕事内容 パート栄養士募集中！充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます！ アイグランの運営する保育園での栄養士の求人です。子ども達の 給食・おやつの献立作成、調理業務などをお願いします。乳幼児 期は健康な身体作り、味覚形成がなされる大切な時期です。 アイグランでは食育に力を入れており、給食・おやつは完全手作 りをしています。子ども達の成長に携わる大切なお仕事です。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし アイグランで働く栄養士 アイグランでは統一献立ではなく、各園で献立作成をしています！ また、栄養士さんに献立作成、発注、調理と全てを担っていただく為、頑張った分自分に戻ってくる環境です。 毎月のクッキングも保育士と一緒に計画を立てていくので、子ども達との関わりも多くあります。 手作りおやつも子ども達には大好評です♪ アイグランの食育 食育は単なる栄養バランスだけではなく、お友達と一緒に給食を囲み「団らん」を通じて、 ‘食べること’は‘楽しいこと’という気持ちを育てていく取組みをしています。 クッキングや栽培等を通して、食材に触れる機会も大事にしています。 化学調味料や加工済の冷凍食品を使用せず、手作りを基本としています。

要資格＜栄養士募集＞子どもを中心に大人もワクワク楽しい保育園◎Web面接実施中

仕事内容 正社員の栄養士募集中！充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます！ アイグランの運営する保育園での栄養士の求人です。子ども達の 給食・おやつの献立作成、調理業務などをお願いします。乳幼児 期は健康な身体作り、味覚形成がなされる大切な時期です。 アイグランでは食育に力を入れており、給食・おやつは完全手作 りをしています。子ども達の成長に携わる大切なお仕事です。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし アイグランで働く栄養士 アイグランでは統一献立ではなく、各園で献立作成をしています！ また、栄養士さんに献立作成、発注、調理と全てを担っていただく為、頑張った分自分に戻ってくる環境です。 毎月のクッキングも保育士と一緒に計画を立てていくので、子ども達との関わりも多くあります。 手作りおやつも子ども達には大好評です♪ アイグランの食育 食育は単なる栄養バランスだけではなく、お友達と一緒に給食を囲み「団らん」を通じて、 ‘食べること’は‘楽しいこと’という気持ちを育てていく取組みをしています。 クッキングや栽培等を通して、食材に触れる機会も大事にしています。 化学調味料や加工済の冷凍食品を使用せず、手作りを基本としています。

☆家庭やプライベートと両立しながら、無理なく働きたい方へ♪☆週2日から相談可能で、扶養内勤務も柔軟に対応できる環境です！☆調理が中心のお仕事で、未経験の方も安心してスタートできます◎☆地域に根ざした施設で、長く安定して働ける未来を描きませんか♪

☆家庭やプライベートと両立しながら、無理なく働きたい方へ♪☆週2日から相談可能で、扶養内勤務も柔軟に対応できる環境です！☆調理が中心のお仕事で、未経験の方も安心してスタートできます◎☆地域に根ざした施設で、長く安定して働ける未来を描きませんか♪ 特別養護老人ホームの調理師/調理スタッフ 愛媛県松山市権現町甲648番地1 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆家庭やプライベートと両立しながら、無理なく働きたい方へ♪ ☆週2日から相談可能で、扶養内勤務も柔軟に対応できる環境です！ ☆調理が中心のお仕事で、未経験の方も安心してスタートできます◎ ☆地域に根ざした施設で、長く安定して働ける未来を描きませんか♪ 【主な業務内容】 利用者様が毎日安心して食事を楽しめるよう、高齢者施設での調理業務をお任せします。 調理、盛り付け、洗浄などの調理全般を担当し、特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービスの食事提供を行います。 職員同士が協力し合いながら業務を進める、落ち着いた雰囲気の職場環境です。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 特別養護老人ホームの調理師/調理スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

☆年間休日108日、月9日休みで無理なく働ける管理栄養士の常勤募集です♪☆真空パック調理中心で、業務負担を抑えながら専門性を発揮できる環境◎☆利用者様一人ひとりに寄り添う食事提供で、安定したキャリアを築きませんか♪

☆年間休日108日、月9日休みで無理なく働ける管理栄養士の常勤募集です♪☆真空パック調理中心で、業務負担を抑えながら専門性を発揮できる環境◎☆利用者様一人ひとりに寄り添う食事提供で、安定したキャリアを築きませんか♪ 介護老人保健施設の栄養士 愛媛県松山市水泥町405番地1 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆年間休日108日、月9日休みで無理なく働ける管理栄養士の常勤募集です♪ ☆真空パック調理中心で、業務負担を抑えながら専門性を発揮できる環境◎ ☆利用者様一人ひとりに寄り添う食事提供で、安定したキャリアを築きませんか♪ 【主な業務内容】 高齢者施設をご利用される方々の健康と生活を支えるため、管理栄養士として食事提供業務をお任せします。 献立に基づいた食事発注や栄養管理を中心に、真空パックで届く食事の温め、盛付、配膳、片付け、検品作業など厨房業務全般を担当します。 現場では複数職員が連携し、ローテーションのもと協力しながら業務を進める、落ち着いた職場環境です。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 介護老人保健施設の栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

年間休日120日！ワークライフバランスの両立を実現／業界No.1企業

仕事情報 ● 仕事内容 食数や食札の管理、発注、納品食材の検品、配膳チェック、帳票類の作成をお願いします。他、厨房内業務や修得状況により献立作成や採算管理、勤務シフトの作成などもお願いします。栄養士資格をお持ちであれば、未経験からのスタートも大歓迎です。OJT研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください♪ ブランクがあっても安心 20代前半から活躍している方が多数在籍中。育児休暇から復帰した方も多く在籍しているため、就労期間にブランクのある方へのサポート体制も万全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方、異業種に転職したものの、給食業界へ再チャレンジしてみたい方等など、大歓迎です。 負担少ない完全週休二日制 完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。5月16日～年間休日120日！ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や管理栄養士などの資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 「キャリア研修」を設けており、栄養士から管理栄養士、店舗責任者、本部職を目指すなど、多様なキャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆくゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか？ 安心の業界最大手企業 「食を通じて日本の医療福祉サービスの質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフードサービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードという食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

要資格＜栄養士募集＞子どもを中心に大人もワクワク楽しい保育園◎Web面接実施中

仕事内容 パート栄養士募集中！充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます！ アイグランの運営する保育園での栄養士の求人です。子ども達の 給食・おやつの献立作成、調理業務などをお願いします。乳幼児 期は健康な身体作り、味覚形成がなされる大切な時期です。 アイグランでは食育に力を入れており、給食・おやつは完全手作 りをしています。子ども達の成長に携わる大切なお仕事です。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし アイグランで働く栄養士 アイグランでは統一献立ではなく、各園で献立作成をしています！ また、栄養士さんに献立作成、発注、調理と全てを担っていただく為、頑張った分自分に戻ってくる環境です。 毎月のクッキングも保育士と一緒に計画を立てていくので、子ども達との関わりも多くあります。 手作りおやつも子ども達には大好評です♪ アイグランの食育 食育は単なる栄養バランスだけではなく、お友達と一緒に給食を囲み「団らん」を通じて、 ‘食べること’は‘楽しいこと’という気持ちを育てていく取組みをしています。 クッキングや栽培等を通して、食材に触れる機会も大事にしています。 化学調味料や加工済の冷凍食品を使用せず、手作りを基本としています。

化学専攻卒必須！土日祝休み！高時給★1900円～！月収30万円以上可能！経験者大歓迎！

仕事内容 【オススメPOINT★】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・即日勤務OK ・土日祝休み ・高時給★1900円～ ・月収30万円以上可能！ ・経験者大歓迎 ・交通費全額支給 ・入社前に職場見学できます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求人ID：D0010066 【仕事内容】 技術スタッフとして、 分析法の開発や新規技術の探索・導入を行う業務をご担当いただきます！ 具体的には ・湿式化学分析による金属不純物や組成の定性・定量分析 ・実験室・クリーンルームの作業 ・酸、アルカリを用いた融解操作 （マイクロウェーブ分解装置、管状炉・電気炉等を使用） ・機器測定（微量無機成分の定量、濃度レベル；ppb～ppm） 使用機器：ICP-AES/MS、原子吸光光度計、自動滴定装置等 ・分析データ解析、レポート作成・報告 ・顧客とのディスカッション ・分析機器の導入・メンテナンス など 【“まずやってみる”ができる環境でした】 やりたいことがはっきり決まっていない中で、 前職をこのまま続けていけるのか不安がありました。 派遣なら期間を区切っていろんな仕事に挑戦できるので、 自分に合う仕事や働き方を見つけやすいと感じています。 事前に職場の雰囲気も教えてもらえたので、 入社後のギャップもなく、安心してスタートできました。 また、人間関係の不安も少なく、 困ったことは直接派遣先に言わなくても、担当営業に相談できるのも安心です。 【あなたの「やってみたい」を全力で応援】 ワールドインテックR&D事業部では、 研究支援の現場で「研究開発職」 「研究補助職」「臨床開発職」の 3つの分野をカバーしており、 研究・開発のプロセス全体に 幅広く対応しています。 配属先は300社以上に及び、 各職種が連携して 現場の課題解決に取り組んでいます。 ＜RA事業グループとは？＞ RA＝リサーチアシスタント つまりは「研究補助職」になります。 学校で学んだ知識や経験を活かしながら、 "研究の現場"で経験を積める チャンスをご用意しています。 現場によっては文系・未経験でもOK。 研究補助から研究開発職（RD）への キャリアアップも可能です◎ 今回の求人以外にも ご紹介可能なご案件多数！ まずはあなたのご希望をお聞かせください。

☆賞与4.40ヶ月分（過去実績）で、努力がしっかり評価される職場です♪☆18時終業で生活リズムも安定、家庭との両立を大切にできます！☆託児所完備で子育て世代も安心して働ける環境です◎☆地域に根差した施設で、専門性を活かし長く活躍できます♪

☆賞与4.40ヶ月分（過去実績）で、努力がしっかり評価される職場です♪☆18時終業で生活リズムも安定、家庭との両立を大切にできます！☆託児所完備で子育て世代も安心して働ける環境です◎☆地域に根差した施設で、専門性を活かし長く活躍できます♪ 介護老人保健施設の管理栄養士 愛媛県四国中央市金生町山田井887番地の2 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆賞与4.40ヶ月分（過去実績）で、努力がしっかり評価される職場です♪ ☆18時終業で生活リズムも安定、家庭との両立を大切にできます！ ☆託児所完備で子育て世代も安心して働ける環境です◎ ☆地域に根差した施設で、専門性を活かし長く活躍できます♪ 【主な業務内容】 地域で暮らす高齢者の健康を食から支えるため、施設での管理栄養士業務をお任せします。 栄養管理、献立作成、栄養指導などを中心に、日々の食事提供が円滑に行われるよう関係職種と連携します。 複数サービスを展開する施設内で、協力し合いながら業務を進める落ち着いた環境です。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 介護老人保健施設の管理栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

☆施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です♪☆未経験の方でも１からしっかり教えて頂ける職場ですので、成長できます！☆上司の方々もフランクで話しやすく、楽しい職場です！

☆施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です♪☆未経験の方でも１からしっかり教えて頂ける職場ですので、成長できます！☆上司の方々もフランクで話しやすく、楽しい職場です！ 特別養護老人ホームの管理栄養士 愛媛県西条市氷見字上寺丙195番地 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です♪ ☆未経験の方でも１からしっかり教えて頂ける職場ですので、成長できます！ ☆上司の方々もフランクで話しやすく、楽しい職場です！ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームや障害者支援施設での管理栄養士業務全般 ・献立作成、食材発注 ・ご利用者の栄養管理 ・配膳、食事環境整備 ・行事食等の企画 ・厨房業務全般 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 特別養護老人ホームの管理栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

年間休日120日！ワークライフバランスの両立を実現／業界No.1企業

仕事情報 ● 仕事内容 食数や食札の管理、発注、納品食材の検品、配膳チェック、帳票類の作成をお願いします。他、厨房内業務や修得状況により献立作成や採算管理、勤務シフトの作成などもお願いします。栄養士資格をお持ちであれば、未経験からのスタートも大歓迎です。OJT研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください♪ ブランクがあっても安心 20代前半から活躍している方が多数在籍中。育児休暇から復帰した方も多く在籍しているため、就労期間にブランクのある方へのサポート体制も万全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方、異業種に転職したものの、給食業界へ再チャレンジしてみたい方等など、大歓迎です。 負担少ない完全週休二日制 完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。5月16日～年間休日120日！ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や管理栄養士などの資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 「キャリア研修」を設けており、栄養士から管理栄養士、店舗責任者、本部職を目指すなど、多様なキャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆくゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか？ 安心の業界最大手企業 「食を通じて日本の医療福祉サービスの質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフードサービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードという食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

☆残業なしで規則正しく、無理のない働き方を実現できる調理系求人です♪☆賞与年2回・計4.00ヶ月分（過去実績）で安定した収入を目指せます！☆手当や福利厚生が充実し、長期的に安心して働ける環境が整っています◎

☆残業なしで規則正しく、無理のない働き方を実現できる調理系求人です♪☆賞与年2回・計4.00ヶ月分（過去実績）で安定した収入を目指せます！☆手当や福利厚生が充実し、長期的に安心して働ける環境が整っています◎ 障がい児施設の栄養士 愛媛県大洲市春賀甲１６８８番地 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆残業なしで規則正しく、無理のない働き方を実現できる調理系求人です♪ ☆賞与年2回・計4.00ヶ月分（過去実績）で安定した収入を目指せます！ ☆手当や福利厚生が充実し、長期的に安心して働ける環境が整っています◎ 【主な業務内容】 入所・通所されている利用者様の健康的な生活を支えるため、日々の食事提供を担っていただきます。 朝・昼・夕の調理、配膳や後片付けなどを中心に、1日約50食を4名体制で協力しながら対応します。 栄養士や調理員が連携し、業務分担や流れが整っているため、落ち着いて業務に取り組める環境です。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 障がい児施設の栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

【学生さん・フリーターさん大歓迎】ゴルフ経験は不問！ノルマ無しの販売スタッフ◎お得な社員割引もあり♪

仕事内容 ◆具体的な仕事内容◆ お客様に商品のご案内・販売、品出しなど ノルマもなく接客を楽しめる職場環境♪ まずは簡単な作業から始めて 商品知識などは少しずつ 身につけていきましょう！ ゴルフ経験不問！ 「観るのは好き！」 「興味がある！覚えたい！」 そんな意欲を応援♪ ＼実は…働くスタッフの7割が未経験スタート！！／ ◆「どんな仕事が自分に合うんだろう」そんな悩みがある方へ◆ 【スイング】は野球の動き 【飛距離】はテニスの経験 など 他のスポーツや部活の経験も活かせる…かも？ ウェアや小物は機能性だけでなく トレンドをご案内 アパレル好き・流行りに敏感なのも◎ ◇コンビニでの商品陳列 ◇リサイクル品や古着の買取 など 様々な経験をしている【フリーターさん】の強みを 当社で活かしませんか？ ◆初バイトさんにもピッタリ☆丁寧な接客や敬語がしっかり学べる◆ プレースタイルや身だしなみなどから 【紳士のスポーツ】と言われるゴルフ！ ご来店されたお客様への挨拶や きちんとした敬語を使った接客なども大切◎ 【初バイトの方】や【学生さん】も しっかりした接客スキルを学べれば 就活や社会に出てからも役に立つ♪ ◆スタッフに大好評の社割◆ ＼ゼビオグループの商品は割引に／ ◇ダイエットは形から入りたい派 →ウェアやトレーニング用品 ◇家族の習い事や部活の用品 →野球、サッカー、卓球、バスケ、ヨガetc... ◇運動会用のシューズなど季節ごとのイベント →ついつい張り切って新調したくなる ゴルフ用品以外でも、 身の回りで役立つアイテムを安くGet☆ ◆「全てのゴルファーにとって唯一の存在を目指して」◆ 店舗数・中古クラブ販売本数で世界一！ 中古ゴルフクラブのマーケットにおいて トップシェアを握るゴルフパートナー ゴルフ練習場事業・ゴルフスクールの開設 ゴルフ場の予約・Eコマースの運営・海外展開事業など、 快適なゴルフライフ実現を目指します！

☆日勤のみ・残業少なめで、生活リズムを大切にしたい方におすすめ♪☆賞与4.40ヶ月分（過去実績）と安定した収入が魅力です！☆調理業務なしで、管理栄養士としての専門性に集中できる環境◎☆長く安心して働ける福利厚生が整った職場です♪

☆日勤のみ・残業少なめで、生活リズムを大切にしたい方におすすめ♪☆賞与4.40ヶ月分（過去実績）と安定した収入が魅力です！☆調理業務なしで、管理栄養士としての専門性に集中できる環境◎☆長く安心して働ける福利厚生が整った職場です♪ 介護老人保健施設の管理栄養士 愛媛県四国中央市上分町732番地1 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆日勤のみ・残業少なめで、生活リズムを大切にしたい方におすすめ♪ ☆賞与4.40ヶ月分（過去実績）と安定した収入が魅力です！ ☆調理業務なしで、管理栄養士としての専門性に集中できる環境◎ ☆長く安心して働ける福利厚生が整った職場です♪ 【主な業務内容】 利用者様が毎日楽しみにできる食事を通じて、健康的な生活を支える管理栄養士業務をお任せします。 栄養ケアマネジメントや献立作成、栄養計算、行事食の企画などを中心に、栄養管理全般を担当します。 厨房業務は委託のため調理はなく、専門業務に集中でき、他職種と連携しながら落ち着いた環境で働けます。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 介護老人保健施設の管理栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

☆年間休日108日でプライベートとの両立がしやすい職場です♪☆賞与4.40ヶ月分（過去実績）と安定した収入が期待できます！☆管理栄養士2名体制で協力しながら働ける安心の環境です◎☆日勤帯勤務で生活リズムを整えながら長く働けます♪

☆年間休日108日でプライベートとの両立がしやすい職場です♪☆賞与4.40ヶ月分（過去実績）と安定した収入が期待できます！☆管理栄養士2名体制で協力しながら働ける安心の環境です◎☆日勤帯勤務で生活リズムを整えながら長く働けます♪ 特別養護老人ホームの管理栄養士 愛媛県四国中央市上分町乙8-2 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆年間休日108日でプライベートとの両立がしやすい職場です♪ ☆賞与4.40ヶ月分（過去実績）と安定した収入が期待できます！ ☆管理栄養士2名体制で協力しながら働ける安心の環境です◎ ☆日勤帯勤務で生活リズムを整えながら長く働けます♪ 【主な業務内容】 管理栄養士業務全般 ・厨房委託業者との連携 ・主にご利用者に対する食事提供と栄養ケアマネジメント業務 ・低栄養状態などのリスクの有無や課題を把握し、ご利用者1人ひとりに栄養ケア計画を作成 ・ミールラウンド（食事中の利用者への訪問）を行って食事の様子を観察し、食べ残しの有無や水分の摂取量等を確認 ・介護職員や看護師などと情報を共有するため、カンファレンスや会議などへの参加 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 特別養護老人ホームの管理栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

年間休日120日！ワークライフバランスの両立を実現／業界No.1企業

仕事情報 ● 仕事内容 食数や食札の管理、発注、納品食材の検品、配膳チェック、帳票類の作成をお願いします。他、厨房内業務や修得状況により献立作成や採算管理、勤務シフトの作成などもお願いします。栄養士資格をお持ちであれば、未経験からのスタートも大歓迎です。OJT研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください♪ ブランクがあっても安心 20代前半から活躍している方が多数在籍中。育児休暇から復帰した方も多く在籍しているため、就労期間にブランクのある方へのサポート体制も万全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方、異業種に転職したものの、給食業界へ再チャレンジしてみたい方等など、大歓迎です。 負担少ない完全週休二日制 完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。5月16日～年間休日120日！ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や管理栄養士などの資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 「キャリア研修」を設けており、栄養士から管理栄養士、店舗責任者、本部職を目指すなど、多様なキャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆくゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか？ 安心の業界最大手企業 「食を通じて日本の医療福祉サービスの質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフードサービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードという食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

☆年間休日104日で無理なく働ける管理栄養士正社員求人です♪☆賞与4.40ヶ月分（過去実績）で安定した収入が期待できます！☆栄養ケアマネジメントを中心に専門性を高められる環境です！☆日勤帯勤務で生活リズムを整えながら長く働けます◎

☆年間休日104日で無理なく働ける管理栄養士正社員求人です♪☆賞与4.40ヶ月分（過去実績）で安定した収入が期待できます！☆栄養ケアマネジメントを中心に専門性を高められる環境です！☆日勤帯勤務で生活リズムを整えながら長く働けます◎ 特別養護老人ホームの管理栄養士 愛媛県新居浜市船木959-3 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆年間休日104日で無理なく働ける管理栄養士正社員求人です♪ ☆賞与4.40ヶ月分（過去実績）で安定した収入が期待できます！ ☆栄養ケアマネジメントを中心に専門性を高められる環境です！ ☆日勤帯勤務で生活リズムを整えながら長く働けます◎ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームにおける管理栄養士業務全般を担当します。 ご利用者の栄養状態を把握し、栄養ケアマネジメントや献立立案、食材発注、行事食対応などを行います。 介護職員や他職種と連携しながら業務を進める体制です。 利用者一人ひとりの健康と生活の質を支え、専門性を活かしてやりがいを感じられる仕事です。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 特別養護老人ホームの管理栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

松山市駅から徒歩1分/ネイル・ピアスOK／*残業月平均3.2h*美容社割あり／ネイル・ピアスOK／研修充実／20・30代女性活躍中

仕事内容: ＼「美容が好き」をお仕事に／ 「ありがとう」がやりがいに！ お客様の美を支えるパートナーを 大募集いたします✨ 書類選考なし WEB上のAI面接1回のみのスピード選考 【アピールポイント】 ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職や 事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 月収30万円以上も可能 業績に応じたチームインセンティブは、 全国平均4万円/月の支給実績あり！ 月収30万円以上が目指せます！ 美容キャストは施術のサポートのみで カウンセリングやご提案はないですが、 チームインセンティブがしっかりもらえます♪ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【仕事内容】 ◾️笑顔でお出迎え＆心地よい空間づくり ・施術室へのご案内や、「寒くないですか？」 　とブランケットをかける気配りなど ・ドキドキしている患者様の緊張をほぐす、 　優しいお声がけやコミュニケーション ◾️施術中のサポート ・看護師さんがスムーズに作業できるようお手伝い ・「痛かったら教えてくださいね」など、 　患者様の様子に合わせた安心のケア ◾️お見送り＆次の準備 ・施術が終わった患者様を笑顔でお見送り ・次の患者様を心地よくお迎えするための、 　器具の準備・片付け・衛生管理 備品の在庫チェックや発注など 【ココが魅力！】 ・「売る」プレッシャーは一切ナシ！ 接客・販売のように「売る」ストレスはありません。 あなたの気配りや言葉がけひとつで、 患者様がリラックスできる環境を作ることがミッションです。 ・専門知識はナシでOK！ 難しい医療や美容の知識は、入社後にゆっくり学べるので大丈夫。 大切なのは、これまでの接客で培ってきた 「人を喜ばせるのが好き」「相手の気持ちに気づける」 という温かいおもてなしの気持ちだけです♪

☆栄養管理に専念できる環境で、専門性を活かしたい管理栄養士さんへ♪☆年間休日106日＋賞与年2回（過去実績）で安定した働き方を実現◎☆車通勤OK・無料駐車場完備で、長く無理なく働ける未来を描けます♪

☆栄養管理に専念できる環境で、専門性を活かしたい管理栄養士さんへ♪☆年間休日106日＋賞与年2回（過去実績）で安定した働き方を実現◎☆車通勤OK・無料駐車場完備で、長く無理なく働ける未来を描けます♪ 介護老人保健施設の管理栄養士 愛媛県今治市波方町樋口甲1686-1 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆栄養管理に専念できる環境で、専門性を活かしたい管理栄養士さんへ♪ ☆年間休日106日＋賞与年2回（過去実績）で安定した働き方を実現◎ ☆車通勤OK・無料駐車場完備で、長く無理なく働ける未来を描けます♪ 【主な業務内容】 入所者様やデイケア利用者様の健康を支えるため、栄養面からのサポートを担っていただきます。 栄養スクリーニングや栄養アセスメントの実施、関連書類の作成、ミールラウンドやカンファレンスへの参加が主な業務です。 調理業務はなく、役割分担が明確なため、他職種と連携しながら落ち着いて業務を進められる環境です。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 介護老人保健施設の管理栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

年間休日120日！ワークライフバランスの両立を実現／業界No.1企業

仕事情報 ● 仕事内容 食数や食札の管理、発注、納品食材の検品、配膳チェック、帳票類の作成をお願いします。修得状況により献立作成や採算管理、勤務シフトの作成などもお願いします。栄養士資格をお持ちであれば、未経験からのスタートも大歓迎です。OJT研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください♪ ブランクがあっても安心 20代前半から活躍している方が多数在籍中。育児休暇から復帰した方も多く在籍しているため、就労期間にブランクのある方へのサポート体制も万全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方、異業種に転職したものの、給食業界へ再チャレンジしてみたい方等など、大歓迎です。 負担少ない完全週休二日制 完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。5月16日～年間休日120日！ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や管理栄養士などの資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 「キャリア研修」を設けており、栄養士から管理栄養士、店舗責任者、本部職を目指すなど、多様なキャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆくゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか？ 安心の業界最大手企業 「食を通じて日本の医療福祉サービスの質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフードサービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードという食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

年間休日120日！ワークライフバランスの両立を実現／業界No.1企業

仕事情報 ● 仕事内容 食数や食札の管理、発注、納品食材の検品、配膳チェック、帳票類の作成をお願いします。他、厨房内業務や修得状況により献立作成や採算管理、勤務シフトの作成などもお願いします。栄養士資格をお持ちであれば、未経験からのスタートも大歓迎です。OJT研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください♪ ブランクがあっても安心 20代前半から活躍している方が多数在籍中。育児休暇から復帰した方も多く在籍しているため、就労期間にブランクのある方へのサポート体制も万全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方、異業種に転職したものの、給食業界へ再チャレンジしてみたい方等など、大歓迎です。 負担少ない完全週休二日制 完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。5月16日～年間休日120日！ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や管理栄養士などの資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 「キャリア研修」を設けており、栄養士から管理栄養士、店舗責任者、本部職を目指すなど、多様なキャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆくゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか？ 安心の業界最大手企業 「食を通じて日本の医療福祉サービスの質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフードサービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードという食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

年間休日120日！ワークライフバランスの両立を実現／業界No.1企業

仕事情報 ● 仕事内容 食数や食札の管理、発注、納品食材の検品、配膳チェック、帳票類の作成をお願いします。修得状況により献立作成や採算管理、勤務シフトの作成などもお願いします。栄養士資格をお持ちであれば、未経験からのスタートも大歓迎です。OJT研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください♪ ブランクがあっても安心 20代前半から活躍している方が多数在籍中。育児休暇から復帰した方も多く在籍しているため、就労期間にブランクのある方へのサポート体制も万全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方、異業種に転職したものの、給食業界へ再チャレンジしてみたい方等など、大歓迎です。 負担少ない完全週休二日制 完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。5月16日～年間休日120日！ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や管理栄養士などの資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 「キャリア研修」を設けており、栄養士から管理栄養士、店舗責任者、本部職を目指すなど、多様なキャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆくゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか？ 安心の業界最大手企業 「食を通じて日本の医療福祉サービスの質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフードサービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードという食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

オンコールなし×日勤のみ／訪問看護のお仕事◎説明会随時開催♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師 ───────────────────────────────── ＜看護師さん向けのオンライン説明会開催！＞ ※詳細下部 ●開催日程 【10月】 2026年10月14日（水）13:00～ 2026年10月14日（水）18:00～ 2026年10月28日（水）13:00～ ※以降も開催予定 ───────────────────────────────── ＜N・フィールド精神科訪問看護の仕事内容＞ 在宅でのケアを必要とされる方のご自宅に訪問して、利用者様が日常生活で必要なサポートを行う、訪問看護業務です。 【具体的な業務内容】 ●服薬管理、日常生活の補助・支援 ●精神状態、全身状態の確認 ●地域の施設や専門機関と連携して福祉サービスの手配のサポート ●病気との付き合い方の指導 ●利用者様やそのご家族と健康相談 など ・スマートフォンでご利用者の体調や状態を記録システムに入力します。 ・訪問1件あたりにつき訪問手当を給与とは別に支給いたします。 ・訪問手段は社用車です。（※地域によっては電動自転車で訪問が可能な事業所もございます。） 【お仕事の特徴】 ・会社携帯は置いて帰ってもらうので、急な呼び出しやオンコール一切なし！ ・担当制なしで、1人の利用者様に色々な看護師が入るので、1人で責任を負うこともありません。 ・有給もきちんと取っていただける環境です。 （消化ができていない場合、各支店長など関係者に告知がいくようになります。） ・専用アプリやツールを導入しており、「どうすればいいか分からない」というシーンを極力減らしました。 ・何かあった時にすぐ押せる通報ボタンを導入！万が一のことがあっても安心。 【説明会について】 ●形式：オンライン（当社から接続URLをお送りします。） 「精神科訪問看護って、どんな仕事なんだろう？」 「転職に迷ってる…」「今の働き方はこのままでいいのかな？」 そんな風に感じていらっしゃる看護師さんへ。 精神科訪問看護の"リアル"を 知っていただくためのオンライン説明会を開催いたします！ ＜ご説明予定内容＞ ・当社についてのご説明 ・仕事内容やチーム体制についての深堀り ・「精神科訪問看護」についての必要性、魅力について ・オンコールのない働き方について ・質疑応答 など 転職を迷われている方や、少し興味があるだけの方も大歓迎◎ あなたらしい働き方を見つけるきっかけに、 「選択肢」を増やしてみませんか？ ＊カメラはOFFでも構いませんので、お気軽にご参加ください♪ ＊日程が合わない場合や、説明会ではなく軽くお話をきいてみたいという方も 大歓迎ですので、まずは当求人情報よりエントリーください♪

☆年間休日118日と月10日休みで、無理なく続けられる管理栄養士の常勤募集です♪☆賞与年2回・計3.00ヶ月分（過去実績）で、日々の頑張りがしっかり評価されます♪☆入社後すぐ有給付与や時間単位取得可など、働きやすさを重視した職場環境◎

☆年間休日118日と月10日休みで、無理なく続けられる管理栄養士の常勤募集です♪☆賞与年2回・計3.00ヶ月分（過去実績）で、日々の頑張りがしっかり評価されます♪☆入社後すぐ有給付与や時間単位取得可など、働きやすさを重視した職場環境◎ 特別養護老人ホームの管理栄養士 愛媛県西条市氷見字上寺丙195番地 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆年間休日118日と月10日休みで、無理なく続けられる管理栄養士の常勤募集です♪ ☆賞与年2回・計3.00ヶ月分（過去実績）で、日々の頑張りがしっかり評価されます♪ ☆入社後すぐ有給付与や時間単位取得可など、働きやすさを重視した職場環境◎ 【主な業務内容】 利用者様の健康と生活の質を食事面から支えるため、特別養護老人ホームでの栄養管理業務をお任せします。 献立作成や食材発注、栄養管理を中心に、調理補助や厨房業務にも関わり、日々の食事提供を支えます。 管理栄養士2名と調理員が在籍し、役割分担しながら協力して業務を進める安定した職場環境です。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 特別養護老人ホームの管理栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

2026年全国開業予定！無資格・業界未経験/SMij-mty

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長 【2026年オープニングスタッフ募集】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験OK！ ✅訪問介護事業所の管理者候補を採用！ ✅高月給32万円〜｜年収例700万円可｜ ✅賞与年2回 ✅マネジメント経験歓迎 ✅資格取得・研修サポート充実 ✅女性管理職も多数活躍中！ 管理職の5割が女性。 ライフステージが変わっても 安心してキャリアを築ける職場です。 ✅30代・40代の転職者も多数活躍中！ 年齢に関係なく、これまでの経験を 活かして活躍できる環境です。 ミドル世代からの転職者も多く、 安定して長く働ける職場です。 【募集背景】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年全国で新規事業所のＯＰＥＮを予定しています。 その方の働きたいエリアで新規事業所を開設し、 事業所管理者候補として ご活躍いただくことも検討しています。 もちろん、 既存の事業所で経験を積んでいただいて、 その後、リーダー、管理者を 目指すことも大歓迎です。 全国で多数の方を採用予定の募集です。 全国へ訪問介護事業所を拡大するため、 オープニングスタッフとして管理者候補を 採用します。 ※介護職員から、 次のステップを目指す方へー 充実した各種研修を ご用意しておりますので、 管理者未経験の方も安心して始められます。 ご自身の可能性を広げませんか？ ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ 【仕事内容】 管理者候補 ＜主な仕事＞ 新規開業する訪問介護事業所にて、 スタッフの管理・育成・フォローをはじめ、 運営に関わるサポートをお任せします。 ※直接ヘルパーとして 現場に入ることもありますが、 それ以上にスタッフや ご利用者様とをつなぐための 橋渡し役としてのポジションとなります。 ＜具体的に…＞ ・スタッフの管理・育成 ・利用者様、ご家族様への対応 ・事業所の運営、事務作業 など ＜施設情報＞ 事業所名： 介護事業所みっれ サービス内容： 重度訪問介護（障がい者） ALS、筋ジストロフィーなどの難病者、 また障がいを抱える方の 日常生活を支えるサービスを提供。 訪問介護（高齢者） 食事、入浴、排せつなどの身体介助及び、 掃除、洗濯、調理などの 生活介助サービスを提供。 ＜管理者の1日のスケジュール例＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00 出勤。夜勤者からの引き継ぎ確認 10:00 シフト調整、スタッフへの 業務割り振り 11:00 スタッフのタイミングをみて 情報交換 12:00 ランチ休憩 13:00 利用者様宅への訪問、生活介助など 14:00 利用者様の支援内容など記録記入 15:00 行政、自治体へ提出する 報告書の作成 17:00 応募者との面接、仕事内容の説明 18:00 終業、お疲れさまでした！ 《オープニング募集のやりがい》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新規開業する事業所の立ち上げに、 ゼロから携わることができるため 貴重な体験ができます。 管理者候補として メンバーの面接・採用・研修、 そして日々の声かけまで チームビルディングに貢献し、 ヘルパーさん1人ひとりが育つのを 見守りながら、 成長をサポートできるやりがいがあります。 また私たちの仕事として、 お年寄りや障がいを抱える方が その方らしく充実した生活を送れるよう、 地域に必要とされる役割を担っている というのが特徴。 社会貢献度が高く 日々のモチベーションにつなげていけます。 《入社後の流れ》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・当社運営の研修を受講し 資格を取得（2日間）。 ↓ ・1週間の座学研修で接遇や考えなどを 学びます。 ↓ ・先輩とのOJTで現場を経験します ※マニュアル整備。 ↓ ・入社半年後にフォローアップ面談を実施。 ↓ ・少しずつ管理者になるための業務を担当。 ※管理者未経験の方も安心して スタートできます。 《スキル・キャリアアップを応援》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実務者研修・三号研修をはじめ、 重度訪問介護従業者養成研修「統合課程」 など、専門的な資格の取得と スキルアップを支援。 あなたの成長を 積極的にバックアップします。 ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ 【職場環境】 従業員数：472人 職場の男女比：男性2：女性8 常勤と非常勤の比率：常勤2：非常勤8 ※女性管理職活躍中 情報共有をしっかりと行っている 風通しの良い環境。 アイディアや意見を 自由に取り入れて決定していく、 ベンチャーならではの 企業文化があり過ごしやすいです。 ―――――――――――――――――――― ＜最短1分で応募完了＞ 「電話応募」もしくは画面下の、 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《プライベートと仕事の両立可能》 ・4週8休制でリフレッシュ可 ・日勤中心で18：00帰宅OK ・5日以上の連休取得が可能 ・希望の休みを最大限考慮 ・BIRTHDAY休暇など完備 日勤での仕事が多く残業も少ないため、 終業後のプライベートタイムを しっかりと確保できます。 ー『株式会社ミレニアム』のご紹介ー 2015年に難病者や重度の障がいを 抱える方の日常生活を支えるため 訪問介護事業をスタート。 訪問看護・放課後等デイサービスをはじめ、 介護人材を生み出すための研修事業を展開。 ITの力を活かして、 より多くの人が介護へ参加できる 仕組みづくりに取り組んでいます。 事業領域と規模の拡大をつづける、 勢いのあるベンチャー企業で 活躍しませんか。 ご興味のある方はお気軽にご連絡ください。 心よりお待ちしております。

松山市朝生田町／病院／正社員／社会福祉士必須／住宅手当あり！／年間休日123日！／水・木・祝休日！/6051_281922

仕事内容 病院での相談員業務 ・入院相談、退院支援 ・医療福祉相談 ・医療機関、福祉施設との連携 ・病棟カンファレンス参加、他職種連携 ・書類作成、事務業務 病院での生活相談員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・日勤のみで働くことができます！ ・年間休日も123日あり、プライベートとの両立ができます！ ・賞与4.3ヶ月支給実績あり！ ・住宅手当があり、院内託児所もございます！ 【施設概要】 開設：1974年 定員：342名 【法人の特長】 地域の皆様に信頼される医療機関となるべく「患者様中心の安心で温もりのある医療を実践し、高度で良質な医療を行って地域社会に貢献する」という理念の下に活動しています。 人生100年時代において皆様の健康と生活を守る病院として、頼りにされる “グッドホスピタル” を目指しています。 【ツクイスタッフ担当者より】 ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,寮・住宅補助あり,託児所完備,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

年間休日120日！ワークライフバランスの両立を実現／業界No.1企業

仕事情報 ● 仕事内容 食数や食札の管理、発注、納品食材の検品、配膳チェック、帳票類の作成をお願いします。他、厨房内業務や修得状況により献立作成や採算管理、勤務シフトの作成などもお願いします。栄養士資格をお持ちであれば、未経験からのスタートも大歓迎です。OJT研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください♪ ブランクがあっても安心 20代前半から活躍している方が多数在籍中。育児休暇から復帰した方も多く在籍しているため、就労期間にブランクのある方へのサポート体制も万全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方、異業種に転職したものの、給食業界へ再チャレンジしてみたい方等など、大歓迎です。 負担少ない完全週休二日制 完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。5月16日～年間休日120日！ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や管理栄養士などの資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 「キャリア研修」を設けており、栄養士から管理栄養士、店舗責任者、本部職を目指すなど、多様なキャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆくゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか？ 安心の業界最大手企業 「食を通じて日本の医療福祉サービスの質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフードサービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードという食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

年間休日120日！ワークライフバランスの両立を実現／業界No.1企業

仕事情報 ● 仕事内容 食数や食札の管理、発注、納品食材の検品、配膳チェック、帳票類の作成をお願いします。他、厨房内業務や修得状況により献立作成や採算管理、勤務シフトの作成などもお願いします。栄養士資格をお持ちであれば、未経験からのスタートも大歓迎です。OJT研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください♪ ブランクがあっても安心 20代前半から活躍している方が多数在籍中。育児休暇から復帰した方も多く在籍しているため、就労期間にブランクのある方へのサポート体制も万全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方、異業種に転職したものの、給食業界へ再チャレンジしてみたい方等など、大歓迎です。 負担少ない完全週休二日制 完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。5月16日～年間休日120日！ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や管理栄養士などの資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 「キャリア研修」を設けており、栄養士から管理栄養士、店舗責任者、本部職を目指すなど、多様なキャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆくゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか？ 安心の業界最大手企業 「食を通じて日本の医療福祉サービスの質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフードサービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードという食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

松山市福音寺町／グループホーム／正社員／管理者兼ケアマネ業務／年収400万可/6051_257813

仕事内容 グループホームにおいて、総合的な管理業務や計画作成を行っていただきます。 2ユニット・18名の規模 2ユニット18名のグループホームにて管理者兼計画作成担当者の正社員求人！ おすすめポイント ・年収400万以上も可能です！ ・20代から60代の方でも意欲のある方お待ちしています! ・入社時から有給が10日付与されます！ ・日勤帯の業務になるため生活リズムに不安なく勤めることができます。 ・未経験の方でもサポート体制があり、安心して働けます。 「ツクイスタッフからの紹介メリット」 お問い合わせ時から就業後までトータルサポート致します。 給与交渉から面接同行などのサポート体制や面接時に聞きにくい内容などを事前確認が可能です。 ツクイスタッフ松山支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。愛媛県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。是非お気軽にご相談下さい。 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

年間休日120日！ワークライフバランスの両立を実現／業界No.1企業

仕事情報 ● 仕事内容 食数や食札の管理、発注、納品食材の検品、配膳チェック、帳票類の作成をお願いします。他、厨房内業務や修得状況により献立作成や採算管理、勤務シフトの作成などもお願いします。栄養士資格をお持ちであれば、未経験からのスタートも大歓迎です。OJT研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください♪ ブランクがあっても安心 20代前半から活躍している方が多数在籍中。育児休暇から復帰した方も多く在籍しているため、就労期間にブランクのある方へのサポート体制も万全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方、異業種に転職したものの、給食業界へ再チャレンジしてみたい方等など、大歓迎です。 負担少ない完全週休二日制 完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。5月16日～年間休日120日！ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や管理栄養士などの資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 「キャリア研修」を設けており、栄養士から管理栄養士、店舗責任者、本部職を目指すなど、多様なキャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆくゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか？ 安心の業界最大手企業 「食を通じて日本の医療福祉サービスの質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフードサービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードという食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

年間休日120日！ワークライフバランスの両立を実現／業界No.1企業

仕事情報 ● 仕事内容 食数や食札の管理、発注、納品食材の検品、配膳チェック、帳票類の作成をお願いします。他、厨房内業務や修得状況により献立作成や採算管理、勤務シフトの作成などもお願いします。栄養士資格をお持ちであれば、未経験からのスタートも大歓迎です。OJT研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください♪ ブランクがあっても安心 20代前半から活躍している方が多数在籍中。育児休暇から復帰した方も多く在籍しているため、就労期間にブランクのある方へのサポート体制も万全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方、異業種に転職したものの、給食業界へ再チャレンジしてみたい方等など、大歓迎です。 負担少ない完全週休二日制 完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。5月16日～年間休日120日！ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や管理栄養士などの資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 「キャリア研修」を設けており、栄養士から管理栄養士、店舗責任者、本部職を目指すなど、多様なキャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆくゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか？ 安心の業界最大手企業 「食を通じて日本の医療福祉サービスの質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフードサービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードという食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

松山市／特別養護老人ホーム／契約社員／管理職候補／年齢不問！宿直可能な方は大歓迎です/6051_339911

仕事内容 施設での管理業務 ・管理業務 ・利用者様、ご家族様との連絡調整 ・各事業所との連絡、連携 ・各種イベント等企画、実施 ・職員指導、シフト作成 ・介護業務 ・送迎業務 など 特別養護老人ホームでの管理職候補・契約社員求人です。 【おすすめポイント】 ・65歳未満の方は総合職への登用が可能です。 ・賞与あり！やりがいを持って勤務できます。 ・年間休日110日以上 ・無料駐車場完備 ★この求人のポイント★ 年間休日110日以上,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

【社員食堂の栄養士／アルバイトパート】調理補助～事務作業をお任せ♪

仕事内容 仕事内容 ご利用者様との“距離”が近いのは、社食で働く魅力の一つ。皆さまの“元気の源”、あなたが考案するメニューで支えてください。 企業内や工場内の社員食堂をフィールドとした栄養士業務です。コンパスグループ独自のシステムを使ってのメニュー作成のほか、POP（施設内設置の広告）・帳票類の作成といったPC使用の事務作業もお任せします。食材のカットや簡単な調理、料理の盛り付け・提供などの調理業務も行っていただきます。 土日休みの案件多数 企業内の施設で勤務すると、その施設の休業日は基本的にお休みとなります。多くの企業は土曜・日曜が休みなので、“土日休み”を掲げる求人を探しやすいところが好ポイント！（祝日は要相談）関係者以外を入館制限する傾向がある企業内施設だけに、“おなじみさま”との接客が多い安心感もメリットです。 未経験者も安心の教育体制 給食受託サービスの大手企業ということもあり、レクチャーの種類が充実しています。例えば、入社直後はWEBトレーニングに参加。業務をある程度学んでから実務に入ることができます。現場デビュー後も、コツをつかみにくい業務などは先輩たちが優しくフォロー。分からない部分を解消しながら成長していけます。 ■残業代は1分単位で支給 コンパスグループ・ジャパンでは、残業代は1分単位で支給しています。なので、サービス残業ナシ！働いた分はしっかり還元されます。もちろん、根底には「できるだけ残業しないようにしよう」の合言葉あり。可能な限りは定時で退勤、残業となったときは頑張りの対価を支払うことをモットーとしています。 ■幅広い受託元と事業内容 創業以来培ってきたのは、レストランビジネスを含む多業態での事業実績。ホテル、社員食堂、病院、高齢者施設など、ご契約いただいているクライアントさまの多様さも自慢です。お客さまの幅広いニーズに日々お応えしている給食受託会社として、これからもバラエティーに富んだ業務でお役に立っていきます。

年間休日120日！ワークライフバランスの両立を実現／業界No.1企業

仕事情報 ● 仕事内容 食数や食札の管理、発注、納品食材の検品、配膳チェック、帳票類の作成をお願いします。他、厨房内業務や修得状況により献立作成や採算管理、勤務シフトの作成などもお願いします。栄養士資格をお持ちであれば、未経験からのスタートも大歓迎です。OJT研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください♪ ブランクがあっても安心 20代前半から活躍している方が多数在籍中。育児休暇から復帰した方も多く在籍しているため、就労期間にブランクのある方へのサポート体制も万全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方、異業種に転職したものの、給食業界へ再チャレンジしてみたい方等など、大歓迎です。 負担少ない完全週休二日制 完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。5月16日～年間休日120日！ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や管理栄養士などの資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 「キャリア研修」を設けており、栄養士から管理栄養士、店舗責任者、本部職を目指すなど、多様なキャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆくゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか？ 安心の業界最大手企業 「食を通じて日本の医療福祉サービスの質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフードサービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードという食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

松山市／病院／派遣社員／栄養士／時給1,250円！／有資格者限定／調理等を担当していただきます！/6051_292871

仕事内容 病院内での栄養士業務 ・調理業務、盛り付け、配膳下膳 ・栄養計算 ・食材発注、調達、調整 ・検品、在庫管理 ・調理 ・その他栄養士に付随する業務 病院での栄養士・派遣求人です。 【おすすめポイント】 ・高時給の1,250円スタートです！資格は持っているけど経験を重ねたい方ご応募ください！ ・派遣会社トップレベルの福利厚生あり！週払い制度も可能です！ ・松山市駅から徒歩5分程度の立地！電車通勤も可能で通いやすい！ ・現場には複数の栄養士が在籍しています！わからないことがあれば教え合う環境です！ 【施設概要】 開設：2000年 定員：48床 【法人の特長】 診療科目：内科・外科・心臓血管外科・胸部外科・心臓内科・呼吸器内科・感染症内科・救急科・放射線科・リハビリテーション科 松山市駅から徒歩圏内という非常に交通の便の良い場所に設立 地域の方のニーズにこたえるべく幅広く診療科を設置 【ツクイスタッフから】 お問い合わせ時から就業後までトータルサポート致します。 給与交渉から面接同行などのサポート体制や面接時に聞きにくい内容などを事前確認が可能です。 その他気になる求人等につきましても、まずはお気軽にツクイスタッフまでお問合せください！ ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,週３日～OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

松山市日の出町／正社員／栄養士／高齢者施設や保育施設等での栄養士求人です！／研修制度もございます！/6051_273674

仕事内容 事業所内での栄養士業務 ・保育園・障がい者施設・高齢者介護施設利用者の献立作成 ・材料の発注 ・管理業務 ・付随する書類作成業務 事業所内での栄養士正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・介護、看護事業のほかに障がいや保育事業も展開しており、幅広く知識を習得できます！ ・条件によっては家賃補助もございます！ ・資格取得支援制度や研修受講の補助制度あり！ ・年間休日110日でプライベートも両立を目指せます！ 【施設概要】 開設：2000年 【法人の特長】 家庭支援サ－ビスとして、赤ちゃんからお年寄りまでをお世話しております。 保育・障がい者総合支援・介護・家庭支援のサービスを通じて、お客さまが充実した生活を送れるよう、心を込めてお手伝いさせていただいております。 【ツクイスタッフ担当者より】 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,日祝休み,寮・住宅補助あり,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

松山市／特別養護老人ホーム／契約社員／管理職候補／年齢不問！宿直可能な方は大歓迎です/6051_339909

仕事内容 施設での管理業務 ・管理業務 ・利用者様、ご家族様との連絡調整 ・各事業所との連絡、連携 ・各種イベント等企画、実施 ・職員指導、シフト作成 ・介護業務 ・送迎業務 など 特別養護老人ホームでの管理職候補・契約社員求人です。 【おすすめポイント】 ・65歳未満の方は総合職への登用が可能です。 ・賞与あり！やりがいを持って勤務できます。 ・年間休日110日以上 ・無料駐車場完備 ★この求人のポイント★ 年間休日110日以上,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

【介護・福祉施設の栄養士／アルバイトパート】ブランクOK！栄養士資格を活かせるお仕事

仕事内容 仕事内容 「資格はあるけど実務経験が少なくて……」もOKの栄養士求人。まずはアルバイト・パートで入社し、徐々に戦力になってください！ 社員の栄養士のアシスタントをお願いします。主なサポート内容は、施設の基準に合わせた献立作成（コンパスグループ・ジャパンの献立システム使用）や、社内外書類の作成、食札管理・配膳確認、発注業務など。時には調理業務の一部もお任せします。すぐ相談できる環境なので、ブランク明けの方にもピッタリ！ 感謝の言葉をもらえる 利用者さまの健康状態や体調に合わせて細かな配慮をした献立を作り、安心・安全な食事の提供に携わるお仕事には、あたたかな気持ちになれる場面がたくさんあります。配膳や下膳時に直接「ありがとう」や「おいしかった」といった言葉を聞けるのも、この業務の大きなやりがいでしょう。 未経験者も安心の教育体制 給食受託サービスの大手企業ということもあり、レクチャーの種類が充実しています。例えば、入社直後はWEBトレーニングに参加。業務をある程度学んでから実務に入ることができます。現場デビュー後も、コツをつかみにくい業務などは先輩たちが優しくフォロー。分からない部分を解消しながら成長していけます。 ■「頑張り」はしっかり評価 アルバイト・パートも、契約社員も、正社員も、雇用形態問わず定期的な1on1の面談を実施。ダイレクトにヒアリングし、適切な内容で細やかにフォロー。各人の頑張りもきちんと評価します。目標に対する課題解決支援や内省支援、目標の見直しなども実施。その人らしく成長できるサポートを怠りません。 ■明るく和やかな職場です 給食受託の外資系大手企業、コンパスグループ・ジャパン。風通しの良い、和やかな職場づくりを心がけています。働くスタッフも楽しめるメニューの多さが特徴で、多彩な行事食のほか、地域の特産物を使ったイベントなどを行うことも。長年培ったフードサービスのノウハウを生かし、多くのニーズに応えています。

松山市星岡／特別養護老人ホーム／正社員／管理栄養士／住宅手当や扶養手当あり！／残業短め日勤のみ！/6051_292356

仕事内容 施設内での管理栄養士業務 ・調理業務、盛り付け、配膳下膳 ・栄養マネジメント、栄養管理 ・栄養計算 ・食材発注、調達、調整 ・検品、在庫管理 ・献立作成 ・調理 ・調理スタッフ指導 特別養護老人ホームでの管理栄養士・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・2023年6月オープンのきれいで新しい特別養護老人ホームです！ ・住宅手当や扶養手当もあり、子育て中の方を応援します！ ・残業ほぼなしで週休二日制！働きやすさを重視した取り組みを行っています！ ・利用者様に喜んでほしい・笑顔になってほしいという思いでお仕事ができる方歓迎！ 【施設概要】 開設：2023年 定員：60名 【法人の特長】 利用者も職員も幸せになれるように幸せの実現を目指しています。 利用者・職員が互いを必要とし、暮らしの中にありがとうが共にある施設。 サービスを受ける側も提供する側も真に喜びのある施設でありたいと考えています。 見学等お気軽にお問い合わせください！ 【ツクイスタッフから】 お問い合わせ時から就業後までトータルサポート致します。 給与交渉から面接同行などのサポート体制や面接時に聞きにくい内容などを事前確認が可能です。 その他気になる求人等につきましても、まずはお気軽にツクイスタッフまでお問合せください！ ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,寮・住宅補助あり,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

【社員食堂の栄養士／アルバイトパート】企業内で勤務！プライベートに合わせてシフト調整も可！

仕事内容 仕事内容 ご利用者様との“距離”が近いのは、社食で働く魅力の一つ。皆さまの“元気の源”、あなたが考案するメニューで支えてください。 企業内や工場内の社員食堂をフィールドとした栄養士業務です。コンパスグループ独自のシステムを使ってのメニュー作成のほか、POP（施設内設置の広告）・帳票類の作成といったPC使用の事務作業もお任せします。食材のカットや簡単な調理、料理の盛り付け・提供などの調理業務も行っていただきます。 土日休みの案件多数 企業内の施設で勤務すると、その施設の休業日は基本的にお休みとなります。多くの企業は土曜・日曜が休みなので、“土日休み”を掲げる求人を探しやすいところが好ポイント！（祝日は要相談）関係者以外を入館制限する傾向がある企業内施設だけに、“おなじみさま”との接客が多い安心感もメリットです。 主婦（主夫）も活躍中 勤務時間帯が多彩な案件を多く持つコンパスグループ・ジャパン。子育て中の方も「保育園のお迎えに間に合うよう、昼過ぎには退勤」「朝食は自分で食べられる年齢なので、割の良い早朝パートを」など、隙間（スキマ）時間を利用して気軽に働けます。シフトの融通が利きやすい職場も多いので、ぜひチャレンジを！ ■残業代は1分単位で支給 コンパスグループ・ジャパンでは、残業代は1分単位で支給しています。なので、サービス残業ナシ！働いた分はしっかり還元されます。もちろん、根底には「できるだけ残業しないようにしよう」の合言葉あり。可能な限りは定時で退勤、残業となったときは頑張りの対価を支払うことをモットーとしています。 ■幅広い受託元と事業内容 創業以来培ってきたのは、レストランビジネスを含む多業態での事業実績。ホテル、社員食堂、病院、高齢者施設など、ご契約いただいているクライアントさまの多様さも自慢です。お客さまの幅広いニーズに日々お応えしている給食受託会社として、これからもバラエティーに富んだ業務でお役に立っていきます。

松山市／特養／正社員／管理栄養士／賞与4.00ヵ月あり！日曜や祝日に出勤すると手当あります/6051_240271

仕事内容 施設内での管理栄養士・栄養士業務 ・調理業務、盛り付け、配膳下膳 ・栄養マネジメント、栄養管理 ・栄養計算 ・食材発注、調達、調整 ・検品、在庫管理 ・献立作成 ・調理 ・調理スタッフ指導 特別養護老人ホームでの管理栄養士・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・急募のため、今なら採用率高めです！ ・男性職員さんも活躍中の職場です。 ・賞与は前年度実績で計4.00ヶ月分！ ・日祝日出勤手当や時間外手当の支給もあり！ ・大手法人で福利厚生充実！安定して長く勤務いただけます。 ・法人内異動も検討可能！ ・男性・女性、それぞれの休憩室を設け、休憩時間にリラックスできるよう努めています。 ・勤務実績に応じてポイントがたまる「愛ポイント制度」を導入し、職員の士気を高めるよう努めています。 ・対象職員への育児・介護休業制度の両立支援に努めています。また、本人の希望を尊重し、勤務時間の変更に柔軟に対応しています。 ・マイカー通勤OK！無料駐車場も完備しています。 【施設概要】 定員：特養109人 【施設の特長】 2016年8月松山市来住町に移転しました。新施設は全室個室のユニット型です。 開設から30年の経験・実績に裏付けられる信頼と、確かな運営理念と安定した経営基盤に支えられ安心できる環境で、利用者様が心地よく穏やかに生活できるよう温もりのある介護を提供されています。 【法人の特長】 昭和59年９月設立以来、30数年にわたり県内において松山市を中心として、それぞれの在宅関連メニューを併設した介護老人福祉施設、介護老人保健施設、介護付有料老人ホーム等の高齢者総合保健福祉施設を多数運営している法人です。 メンター制度を採り入れており、経験・知識のない方へも先輩職員が丁寧に指導していきますので、安心して働いていただけます。 また、介護技術研修をはじめとして各種研修を開催しており、確実にスキルアップを図れる環境にあります。 さらに福利厚生に力を入れているほか、業務の効率化を図り時間外労働の削減に向けた取り組みも促進しています。 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

★朝活バイトに最適★待機時間も給与支給★副業・Wワーク歓迎★

仕事内容 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ･･━━･･━━ 朝の2時間で、誰かの1日を支える。 シンプルだけど、価値のあるお仕事です。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ･･━━･･━━ ● お仕事のポイント ● ・勤務は月・火・木・金の中で週2日～OK ・6:30～最大9:00ごろまでの短時間勤務 ・待機時間も給与支給あり ・普通免許があればOK ・軽自動車での運転なので安心 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ･･━━･･━━ ● お任せするお仕事 ● 訪問介護スタッフと一緒に、 ご利用者様の送迎を行います。 ・ご自宅からリハビリ先までの送迎 ・軽自動車の運転業務 ・簡単な車両確認など ※乗り降りの介助はヘルパーが対応 ※車椅子対応はありません ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ･･━━･･━━ ● この仕事のやりがい ● ご利用者様にとって、 リハビリに通うことは生活の一部。 あなたの運転が、 その「当たり前」を支えています。 派手さはないけれど、 確実に誰かの役に立つ仕事です。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ･･━━･･━━ 【パーソナルアシスタント青空について】 私たちは、居宅介護、重度訪問介護、放課後等デイサービス等を展開し 障がいをもつ大人や子ども、高齢者など、支援を必要としている人たちにとって 住みやすい地域コミュニティを創造する福祉事業所です。 「障がい児を育てる親でも、働ける場所を」 代表自身も、障がいのある子を育てる母親です。 家庭の事情や、お子さんの特性。みんなで支え合う、あたたかい職場です。 「親だから」と仕事をあきらめないでほしい。 そんな想いでつくった場所です。 まずは見学だけでも大歓迎です。 お気軽にご連絡ください。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ･･━━･･━━

松山市／特養／正社員／栄養士／最初は補助業務から慣れて頂きます！経験があれば年齢は問いません！/6051_221079

仕事内容 高齢者総合福祉施設における給食調理業務にかかわるメニュー作成、食材の発注、入居者の栄養管理、調理補助の業務など 特別養護老人ホームでの栄養士の求人です。 【おすすめポイント】 ・調理場は約10名体制です。 ・経験があれば年齢は問いません。 ・メニュー作成、食材の発注、入居者の栄養管理、調理補助の業務など出来ることから始めて頂きます。 ・残業はございません！家庭やプライベートの時間も大切にしていただけます。 ・マイカー通勤OK！無料駐車場あり。 【施設概要】 開設：平成30年５月 種別：特別養護老人ホーム（ユニット型） 定員：60名 併設：介護付有料老人ホーム（50室）・グループホーム（18室） 【施設の特長】 抜群の立地と緑豊かな環境の中で、３つのタイプの高齢者施設、デイサービスセンターやケアプラン作成事業所を組み合わせ、地域の高齢者の皆様のあらゆるニーズに対応しています。 最新の設備を備えており、法人実績約30年を誇ります。今後も質の高い介護サービスを提供いたします。 【ツクイスタッフ担当者より】 ツクイスタッフ松山支店では2008年に開設し愛媛県内の介護施設・病院で 働らかれる介護・看護の専門職の方の転職・就職・復職のサポートを行っております。 愛媛県内で登録されたりご相談に来られる方の約80%は有資格者となり、 これまでに多数の方の就職・転職を支援させて頂きました実績と経験を持っている 弊社キャリアコーディネーターが強みです。自分にあうお仕事を探すには判断材料 とする多くの求人情報が必要となります。担当キャリアコーディネーターの これまでのマーケット情報と実務経験の元、複数の求人をご案内させて頂き より良い転職先をお探しするお手伝いをさせて頂ければと考えております。 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

松山市北条／特別養護老人ホーム／派遣社員／管理栄養士／調理業務無し！／経験不問で勤務可能！/6051_396843

仕事内容 特別養護老人ホームでの管理栄養士業務 ・栄養ケア計画の作成と評価 ・献立調整 ・食事形態の調整や指導 ・入所者様の栄養状態把握 ・カンファレンスの出席 ・給食委託会社との連携 ・データ入力 ・その他管理栄養士として付随する業務 特別養護老人ホームでの管理栄養士・派遣求人です。 【おすすめポイント】 ・日勤帯のみで勤務が可能！短時間で勤務することも可能です！ ・土日のお休み可能！ワークライフバランスを優先して働くことができます！ ・施設内には職員駐車場あり！電車で通勤する方も交通費の支給がございます！ 【施設概要】 定員：50名程度 開放感あふれる広々とした内装が特徴の特別養護老人ホームです。 美しいステンドグラスや広い窓からは柔らかな日差しが降り注ぎ、利用者さまやスタッフの心を癒しています。 福祉施設未経験の方や、ブランクがある方でも丁寧に指導します。 入所者様の状態に合わせたメニュー調整や栄養管理に専念できる職場です。 気になる方はどうぞお気軽にお問い合わせください！ 【ツクイスタッフから】 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,週３日～OK,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援,WワークOK ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

特別養護老人ホームでの栄養士募集！経験があれば年齢は問いません！/6051_222116

仕事内容 高齢者総合福祉施設における給食調理業務にかかわるメニュー作成、食材の発注、入居者の栄養管理、調理補助の業務など 【おすすめポイント】 ・調理場は約10名体制です。 ・経験があれば年齢は問いません。 ・残業はございません！家庭やプライベートの時間も大切にしていただけます。 ・マイカー通勤OK！無料駐車場あり。 【施設概要】 開設：平成30年５月 種別：特別養護老人ホーム（ユニット型） 定員：60名 併設：介護付有料老人ホーム（50室）・グループホーム（18室） 【施設の特長】 抜群の立地と緑豊かな環境の中で、３つのタイプの高齢者施設、デイサービスセンターやケアプラン作成事業所を組み合わせ、地域の高齢者の皆様のあらゆるニーズに対応しています。 最新の設備を備えており、法人実績約30年を誇ります。今後も質の高い介護サービスを提供いたします。 【ツクイスタッフ担当者より】 ツクイスタッフ松山支店では2008年に開設し愛媛県内の介護施設・病院で 働らかれる介護・看護の専門職の方の転職・就職・復職のサポートを行っております。 愛媛県内で登録されたりご相談に来られる方の約80%は有資格者となり、 これまでに多数の方の就職・転職を支援させて頂きました実績と経験を持っている 弊社キャリアコーディネーターが強みです。自分にあうお仕事を探すには判断材料 とする多くの求人情報が必要となります。担当キャリアコーディネーターの これまでのマーケット情報と実務経験の元、複数の求人をご案内させて頂き より良い転職先をお探しするお手伝いをさせて頂ければと考えております。 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

松山市北条／特別養護老人ホーム／派遣社員／栄養士／調理業務無し！／経験不問で勤務可能！/6051_403584

仕事内容 特別養護老人ホームでの栄養士業務 ・献立調整 ・食事形態の調整や指導 ・入所者様の栄養状態把握 ・給食委託会社との連携 ・データ入力 ・その他栄養士として付随する業務 特別養護老人ホームでの栄養士・派遣求人です。 【おすすめポイント】 ・日勤帯のみで勤務が可能！短時間で勤務することも可能です！ ・土日のお休み可能！ワークライフバランスを優先して働くことができます！ ・施設内には職員駐車場あり！電車で通勤する方も交通費の支給がございます！ 【施設概要】 定員：50名程度 開放感あふれる広々とした内装が特徴の特別養護老人ホームです。 美しいステンドグラスや広い窓からは柔らかな日差しが降り注ぎ、利用者さまやスタッフの心を癒しています。 福祉施設未経験の方や、ブランクがある方でも丁寧に指導します。 入所者様の状態に合わせたメニュー調整や栄養管理に専念できる職場です。 気になる方はどうぞお気軽にお問い合わせください！ 【ツクイスタッフから】 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,週３日～OK,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援,WワークOK ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

【社員食堂の栄養士／アルバイトパート】企業内で勤務！プライベートに合わせてシフト調整も可！

仕事内容 仕事内容 ご利用者様との“距離”が近いのは、社食で働く魅力の一つ。皆さまの“元気の源”、あなたが考案するメニューで支えてください。 企業内や工場内の社員食堂をフィールドとした栄養士業務です。コンパスグループ独自のシステムを使ってのメニュー作成のほか、POP（施設内設置の広告）・帳票類の作成といったPC使用の事務作業もお任せします。食材のカットや簡単な調理、料理の盛り付け・提供などの調理業務も行っていただきます。 土日休みの案件多数 企業内の施設で勤務すると、その施設の休業日は基本的にお休みとなります。多くの企業は土曜・日曜が休みなので、“土日休み”を掲げる求人を探しやすいところが好ポイント！（祝日は要相談）関係者以外を入館制限する傾向がある企業内施設だけに、“おなじみさま”との接客が多い安心感もメリットです。 未経験者も安心の教育体制 給食受託サービスの大手企業ということもあり、レクチャーの種類が充実しています。例えば、入社直後はWEBトレーニングに参加。業務をある程度学んでから実務に入ることができます。現場デビュー後も、コツをつかみにくい業務などは先輩たちが優しくフォロー。分からない部分を解消しながら成長していけます。 ■従業員紹介制度あり 紹介してくれたスタッフには3万円の報奨金・紹介で入社してくださった方には5千円の祝い金あり！双方ともに制度を利用できる条件がありますので、詳しくはお問い合わせください。※常に同じ勤務シフトに入れるとは限りません ■世界最大級の給食会社 コンパスグループは英国に本拠を置く、世界最大級のコントラクトフードサービス企業グループです。世界25以上の国と地域で事業を展開し、従業員数は59万人以上。年間売上高は約6兆8,533億円（約461億米ドル）を誇る、グローバル企業です。 ※2025年9月30日終了の会計年度実績

松山市柳原／病院／正社員／精神保健福祉士／土曜は午前勤務か休日で日祝休日！／賞与4か月分支給！/6051_277059

仕事内容 ケースワーカー業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ■生活相談支援 ■他施設・病院等からの受け入れ支援 ■退院に向けての支援など 病院での精神保健福祉士正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・院長をはじめとして、意見交換しやすい環境を作り上げています ・賞与4か月分支給実績あり！ ・日曜日、祝日お休みでプライベートとの両立を目指せます！ 【施設概要】 開設：1994年 定員：120名 【法人の特長】 昭和４０年開院以来、地域精神医療の充実に努め、患者の社会復帰に努力。介護老人保健施設「海辺の郷」、訪問看護ステーション「ランタン」も経営しています。 【ツクイスタッフから】 お問い合わせ時から就業後までトータルサポート致します。 給与交渉から面接同行などのサポート体制や面接時に聞きにくい内容などを事前確認が可能です。 その他気になる求人等につきましても、まずはお気軽にツクイスタッフまでお問合せください！ ★この求人のポイント★ 経験必須,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,日祝休み,残業なし・少なめ,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

松山市堀江町／小規模多機能／正社員／管理職候補／施設運営などのキャリアアップを目指す方必見！/6051_281067

仕事内容 小規模多機能型居宅介護施設 登録頂いている利用者様への［通い］［訪問］［泊まり］サービスでの介護業務 ［通い］ ・身体介助（着脱介助、歩行補助） ・排せつ介助（トイレ誘導） ・入浴介助 ・レクリエーション企画、実施 ・送迎業務 ［訪問］ ・身体介助（着脱介助、起床介助、移乗介助） ・生活支援（買い物支援、調理業務） ・入浴介助（個浴） ・運転業務 ［泊まり］ ・夜間時の巡視 ・排せつ介助 ・起床介助、就寝介助 小規模多機能型居宅介護施設での管理職候補求人です。 【おすすめポイント】 ・新入社員から管理者まで実施できる充実した研修制度がございます！ ・事業所同士の交流の場を作成、意見交換しやすいよう相談室もございます！ ・夜勤なしで年収350万円以上可能！ ・ユニークな福利厚生多数設置！ 【施設概要】 開設：2009年 通い15名以下／泊り6名以下 【法人の特徴】 資格取得支援制度や扶養家族に対する家族手当もご用意。 仕事の悩みや勤務形態に個別に対応する相談室もありますので、ご自身に変化があっても安心です。 ご利用者・ご家族・スタッフとの信頼関係を基本として、自己決定を尊重した支援を行っています。 急なお休みのご希望にも極力対応できるよう、体制の整備に努めております。 【ツクイスタッフ担当者より】 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

未経験スタート歓迎！3年間の育成給を導入し安心のサポート体制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ――――――この求人のPOINT――――――― ◆入社後3年間は育成期間として、強力サポート！ ◆段階的な育成給を導入。3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み＆業績給ありで安定収入 ◆頑張りは収入に反映！早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから安心安定！ ――――――――――――――――――――― 配置薬事業をスタートしてもうすぐ100年の安定企業！ テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せします。 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約240万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17～18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか？」「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 - >>営業未経験者も歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、入社後3年間は営業として安定した業績を獲得できるまでの育成期間とおき、段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得と資格取得などに注力し、個の成長及び成果発揮を支援するための制度です。 >>入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商品の知識や使用方法の「座学研修」 ・営業の仕方やお客様とのふれあい方を学ぶ「OJT」 OJTは２週間～１ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 >>教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修／オンライン研修、eラーニング／動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3％のところ、当社は64.1％と高い合格率を誇ります！ （出典：2026年.3月 「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各拠点には3～15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養手当など各種手当もご用意しています。

西条市／小規模多機能／正社員／管理職候補／体制強化につき所長候補の方募集！向上心のある方歓迎です/6051_265304

仕事内容 施設での管理業務 ・管理業務 ・利用者様、ご家族様との連絡調整 ・各事業所との連絡、連携 ・各種イベント等企画、実施 ・職員指導、シフト作成 ・介護業務 ・送迎業務 など 小規模多機能での所長候補・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・面接予定は2回、説明を聞かれて納得されてからの応募でも構いません。 ・福利厚生サービスが充実しております。 ・休日は月に９日あり、身体に負担なく勤務していただけます。 ・定年が66歳までになりますので、長く働けます！ ★この求人のポイント★ 車通勤OK,年間休日110日以上,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

★週2日・1日2h～OK★スキマ時間活用★Wワーク・副業に最適★ミニボーナスあり★

仕事内容 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ＼週2日～OK！Wワークにちょい足し収入！／ 免許があれば誰でもヒーローに！ 子どもたちの笑顔を運ぶお仕事です！ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ▼GOODポイントをCheck！ ・週2日～でOK！スキな曜日でOK！ ・1日2～3.5時間勤務！ ・Wワークや副業にもピッタリ！ ・フツーの運転ができればOK！ ・ミニボーナスで嬉しいご褒美も！ ・年齢は関係ナシ！ブランクあってもOK！ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ▼お任せするのはコレ！ ワンボックスカーで子どもたちを送迎します！ むずかしい作業はありません。 安全運転がいちばん大事です！ ・送迎（ルートはスグに覚えられます！） 雨天時の傘さしなど簡単なサポートあり ・クルマのカンタンなチェック など ※状況により、1時間以上の待機時間が 発生する可能性があります ※サポートが必要な小学生～高校生の送迎。 指導員が同乗するので、 子どもたちへの直接支援はありません！ ※決まったルートで送迎を行います。 （コース制で、3〜4コースから担当） 横乗り研修があるから、未経験でも安心です！ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 【あおぞらOliveについて】 子どもたちの笑顔があふれる職場です！ 散歩や買い物体験、美術、読み聞かせなど、 創造的な活動を通じて子どもの成長をサポート！ 看護師常駐で医療連携も充実、 安心の職場環境が整っています！ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～

【仕事内容】 【総合病院で清掃メインの軽作業】 ・器具などの洗浄や滅菌作業 →洗浄は機械もあれば手洗いのものもあります。 →滅菌はすべて袋詰めやケースに入れて機械で滅菌します。 ・室内の掃除 →ベッドやライトを拭いたり、床をモップ掛けしたり、薬の片付けなど ・その他庶務作業 【おすすめPOINT】 【病院内で清掃がメインのお仕事】 即日！人気のモクモク作業 医療業界未経験でも安心してスタートできます。(同業務者複数あり！) 安定の医療業界 で新しいキャリアをスタート！ 未経験から始めたスタッフ・職員も活躍中 クリエのスタッフさんも別部署で多数在籍！ 支給物は全て貸与いただけるため安心！ あなたの新しいチャレンジを応援します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から無理なくスタートできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「経験がないから不安…」という方も大丈夫。仕事の流れや必要な知識は、入社後に一つずつ丁寧にお教えします。 分からないことも気軽に相談できる環境なので、未経験の方も安心です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 和やかな雰囲気で働きやすい職場。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 20代～40代の方が活躍中。困ったことや分からないことも相談しやすく、お互いに協力しながら仕事を進めています。 風通しが良く、新しく入社する方も安心して馴染める環境です。 【求人ID-MTYHK】

★週1日からOK★子どもが好きな方歓迎★ミニボーナスあり！

仕事内容 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 年齢関係ナシ！ブランクがあってもOK！ 「子どもが好き」 「もう一度子どもと関わる仕事がしたい」 そんなあなたを歓迎します！ ▼GOODポイント ・週1日～でOK！スキな曜日でOK！ ・Wワークや副業にもピッタリ！ ・車の運転ができればOK！ ・ミニボーナスあり！ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ◆◇ お仕事内容 ◇◆ 子どもたちの療育サポートと、 学校・ご自宅への送迎をお任せします♪ 「自分でできた！」 そんな子どもたちの成長を すぐそばで見守れるお仕事です♪ ・療育活動のサポート ・おやつやトイレの見守り ・教材の準備 ・活動記録の作成 ・保護者への引き継ぎ ・送迎業務 ┗ワンボックスカー利用 ┗学校から事業所、終了後には自宅へ送迎 ・乗り降り時の簡単なサポート ・車両の簡単な点検・清掃 など ★送迎は決まったルートなので覚えやすい！ ★横乗り研修があるので安心！ ★送迎時は指導員が同乗するため、 運転に集中できます！ ◆◇ 事業所について ◇◆ ・対象：小学生（重度の発達障がい） ・定員：1日10名 ・職員：1日4～5名体制 ◆◇ こどもデイ青空の療育 ◇◆ 子どもたちの「できた！」を増やすお仕事です。 一人ひとりの成長に合わせて、 「自分でトイレに行けた！」 「座って待てた！」 「スプーンでご飯を食べられた！」 そんな""自立への一歩""を一緒に支えます。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 【こどもデイ青空について】 ありのままで、大丈夫。 チームで支え合う、あたたかい場所。 こどもデイ青空の自慢は、 なんといっても「人」と「雰囲気」です！ ■頼れる＆ユニークな仲間たち！ ・経験豊富で頼れるリーダー ・こどもの気持ちを一番に考える保育のプロ ・施設の元利用者だから、誰より優しい先輩 ・「いつか自分の施設を！」と夢見るアツい仲間 …などなど、個性豊かなメンバーが活躍中！ ■ここは、みんなの「居場所」です この施設は、代表自身の 「障がいのある子を育てながらだって、働けるはず」 という強い想いから始まりました。 だから、私たちは”違い”を大切にします。 困ったときは、遠慮なく「助けて！」と言える。 嬉しいことは、みんなで分かち合う。 そんな、あたたかい場所なんです。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜

未経験OK!8時間勤務でしっかりがっつり働いて稼ぎたい方大募集！土日働いて平日休みたい！黙々作業が好きな方にはハマるお仕事です★

仕事内容: 病院内での軽作業のお仕事！ ◎医療機器の洗浄、消毒、滅菌業務 ◎滅菌後の組み立てや梱包 ◎手術室内の環境整備(清掃・物品補充など) 手順を覚えてしまえばどなたでも出来る簡単なお仕事です！ バーコードのスキャンにより器械を読み取るため、初めて見る器械でも処理が可能になってるのでご安心ください！

【正社員】医療ソーシャルワーカー(社会福祉士)/土日祝休み・賞与4ヶ月分以上・未経験OK|応募後は来社不要!電話面談OK!|経験は一切不問です★|愛媛県松山市

仕事内容 【正社員】医療ソーシャルワーカー(社会福祉士)/土日祝休み・賞与4ヶ月分以上・未経験OK|応募後は来社不要!電話面談OK!|経験は一切不問です★|愛媛県松山市 残業少なめ(月5時間程度)! プライベートも大切にできる正社員。有給が取りやすい環境です 充実の福利厚生 安心の「退職金制度」あり! 「患者様のこれからの生活を、医療と福祉の両面から支えたい」 その想い、当院で叶えませんか？ 松山リハビリテーション病院で、患者様やご家族の不安に寄り添う 「医療ソーシャルワーカー（社会福祉士）」を募集します 。 「年間休日122日」「賞与4.13ヶ月分」「残業月平均5時間」など、 あなた自身の生活もしっかり大切にできる、安心の労働環境が整っています 。 お仕事内容 医療ソーシャルワーカーとして、患者様やご家族様の相談に乗り、 生活と医療を繋ぐサポート業務全般をお任せします 。 ・ご相談対応・退院支援：患者様やご家族様からの様々な相談に応じ、 安心して退院や転院ができるよう支援します 。 ・地域・行政との連携：地域の医療機関や行政機関と連絡を取り合い、 安心できる支援体制を整えます 。 ・多職種との協働：医師、看護師、リハビリスタッフなど、 院内の他部署としっかり連携しながら進めるお仕事です 。 ・外出用務：ご自宅への訪問や書類提出などで外出する機会もあります（社用車を使用します） 。 ※将来的な業務の変更範囲として、老健での支援相談員や、 包括支援センターでの社会福祉士業務をお任せする可能性もあります 。 アピールポイント 圧倒的な高待遇!賞与4.13ヵ月分&各種手当が充実! 前年度の賞与実績はなんと年2回・計4.13ヶ月分です 。 基本給に加えて、資格手当や処遇改善手当が毎月確実に支給されるほか、 条件を満たせば住宅手当や家族手当もプラスされ、安定した収入を得られます 。 プライベートも充実!「年間休日122日」&「残業ほぼ無し」 お休みは土日祝日の完全週休二日制です 。 時間外労働(残業)も月平均でわずか5時間程度とほとんどないため、 仕事終わりの時間や週末の予定もしっかり確保できます。 経験不問!充実のサポート体制 社会福祉士の資格をお持ちであれば、実務経験は問いません 。 入社後は先輩スタッフがしっかりサポートします。 本求人は職業紹介事業者である株式会社ナリコマエンタープライズによる紹介案件です。

無資格・未経験OK！少人数だから始めやすい！残業なし！

仕事内容 ＼はじめての介護にもおすすめ／ ■ 無資格・未経験OK！ 「介護の仕事は初めて…」 「今から資格を取れるかな…」 そんな方も安心してスタートできます◎ ■ 小規模なグループホーム 「いきなり大人数の施設はハードルが…」 そんな方も、少人数の環境で 少しずつ仕事に慣れていけます♪ ■ 資格取得をサポート！ 資格取得に向けた休みの優遇など、 働きながらスキルアップできます！ ■ 残業なし！ 家庭や自分の時間も大切にしながら、 無理なく長く働ける環境です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼グループホーム すみれの丘について／ 利用者様の「その人らしい生活」を大切に、 安心して暮らせる毎日をサポートしています。 1ユニット9名の小規模な環境だからこそ、 一人ひとりに寄り添ったケアができます！ 食事や入浴などのお手伝いだけでなく、 会話やコミュニケーションも大切にしながら、 穏やかで楽しい毎日を支えていきます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 グループホームに入居されている 利用者様の日々の介護・生活支援をお任せします。 ・食事の調理や配膳、サポート ・移動介助 ・入浴介助 ・利用者様とのコミュニケーション ・日常生活のサポート ・その他、利用者様が楽しく過ごすための援助 など ◎1ユニット9名の小規模な環境なので、 利用者様としっかり関わりながら 一人ひとりに合わせたケアができます♪ ※変更範囲：会社の定める業務 ＼働きながら資格取得を目指せます！／ 資格取得に向けた休みの優遇など、 資格取得をサポートする制度があります◎ 「これから介護の資格を取りたい」 「働きながらスキルアップしたい」 そんな方にも嬉しい環境です♪

＼介護デビュー応援！／無資格・未経験OK★資格取得支援★

仕事内容 ✿・‥…━━✿・‥…━━✿・‥…━━✿ ＼あなたの介護デビューを応援します！／ 〇 無資格・未経験から始められる♪ ・先輩スタッフが丁寧にサポート！ ・資格取得支援で働きながら スキルアップができる環境！ 〇 安心して長く働ける職場環境♪ ・完全週休2日制でお休みもしっかり！ ・残業なしで疲れもきちんと取れる！ ・福利厚生サービスで映画やレジャー、 旅行などの割引など嬉しい制度も！ ✿・‥…━━✿・‥…━━✿・‥…━━✿ ＼お仕事内容／ グループホームに入居されている 利用者様の日々の介護・生活支援をお任せします。 ・食事の調理や配膳、サポート ・移動介助 ・入浴介助 ・利用者様とのコミュニケーション ・日常生活のサポート ・その他、利用者様が楽しく過ごすための援助 など ★ 1ユニット9名の小規模な環境なので、 利用者様としっかり関わりながら 一人ひとりに合わせたケアができます♪ ※変更範囲：会社の定める業務 ▼ 働きながら資格取得を目指せる！ 資格取得に向けた休みの優遇など、 資格取得をサポートする制度があります◎ 「これから介護の資格を取りたい」 「働きながらスキルアップしたい」 そんな方にも嬉しい環境です♪ ✿・‥…━━✿・‥…━━✿・‥…━━✿ ＼グループホームすみれの家について／ 空港通りからほど近い、 閑静な住宅街にあるグループホームです！ 近くには温泉施設やスーパー、薬局、 コンビニがそろっていて、とっても便利♪ 春は近くの公園で桜が咲き、藤棚も楽しめます✿ 3つのユニット（9人・9人・8人）で、 各階には心地よいテラスもあります◎ 四季の自然を感じながら、 ご入居者さまが穏やかに過ごせるホームです♪ ✿・‥…━━✿・‥…━━✿・‥…━━✿

残業ほぼなし！時給1,200円！週4～5日勤務！エコー手当500円／日！高砂町駅徒歩2分！土日休み！正社員登用あり！病児保育利用可！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・残業ほぼなしで午前中心の働き方 ・時給1,200円＋エコー手当500円／日 ・エコー経験を活かして幅広い健診に携われる ・駅徒歩2分＆無料駐車場完備で通勤便利 ・子育て支援制度や病児保育が利用可能 ・正社員登用制度ありで長期的に活躍できる ---------------------------------------- 【仕事内容】 健診センターおよび巡回健診で、生理検査業務を担当します。心電図検査、腹部エコー、視力・聴力検査、眼底検査などを行い、巡回健診では愛媛県を中心とした四国4県の企業や団体を訪問して検査を実施します。院内業務と巡回業務の両方に携われるため、多様な現場で経験を積みながら専門性を高められる仕事です。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 幅広い検査経験を積みながらスキルアップできる 健診センター内だけでなく巡回健診にも携わるため、多くの受診者への検査を経験できます。腹部エコーをはじめ、生理検査全般に携わる機会があり、臨床検査技師として経験の幅を広げられる環境です。さまざまな現場を経験することで、実践的な知識や技術も身につきます。 ＞＞ 午前中心で家庭との両立がしやすい 勤務は8時から12時までが基本で、1日4時間程度から相談可能です。残業もほとんどなく、午後の時間を有効活用できます。家事や育児、趣味との両立を目指す方にも働きやすく、無理なく資格を活かして長く働ける職場環境が整っています。 ＞＞ 安定したグループ法人ならではの福利厚生 医療・介護・福祉・保育まで幅広い事業を展開するグループの一員として勤務します。グループ施設の利用優遇や子育て支援制度、正社員登用制度など福利厚生が充実しており、将来を見据えて安心して働き続けられる環境が整っています。

＼あなたの栄養士免許が活かせる！／★年間休日122日★賞与年2回＆正社員登用有★待遇充実の大手企業◎

仕事内容 【ココで働くメリットがたくさん！】 ＊・――――――――――――――――――・＊ ＜＜20～60代の幅広い世代の方が活躍中＞＞ ◆経験者優遇！実務未経験やブランク有も歓迎！ ◆困った時はすぐ相談！安心のサポート体制！ ◆賞与年2回・年間休日122日など待遇充実♪ ◆大手三井物産グループで安定・厚待遇◎ ＊・――――――――――――――――――・＊ ＜＜病院・福祉施設での栄養士＞＞ 高齢者の方の健康状態に合わせて、栄養バランスや食べやすさ、 味・盛り付けにもこだわりメニュー作りを行います。 食品の発注・在庫管理、食材選びやメニュープランにも関わって いただきます。高齢者の方にとって食事は楽しみのひとつ★ 高齢者の方が元気になれる食事を一緒に作っていきませんか！ - 【「食」を通して人の健康や笑顔を支える！】 病院や介護・福祉施設での食事は、 治療や日々の健康を支える 大切な役割を担っています！ 利用者様・患者様の状態に合わせた調理や、 やわらか食・嚥下食の工夫に加え、 四季折々の行事食やイベント食など、 「食べる楽しみ」も大切にしています◎ - 【“ありがとう”がやりがいに！】 お仕事を続けていると、 「美味しかったよ、ありがとう！」 そんな嬉しい言葉をいただけることも！ 直接感謝の言葉をもらえた時、 自分の仕事が誰かの役に立っている―― そう実感できるのが、 この仕事の魅力なんです♪ - 【業界大手で安心＆安定！】 創業1976年以来、日本の食生活を 支えてきたエームサービス。 「食」に関する様々な事業を 全国に展開し、順調に成長を続け、 今では業界トップクラスの 売上を誇っています。 待遇も良く、安定した企業で 長く働くことができますよ♪ -

食を通じて、こども達の成長を支えるお仕事です。

タイトル 食を通じて、こども達の成長を支えるお仕事です。 職種 学校給食の栄養士（調理業務） 雇用形態 正社員 仕事内容 平日勤務が嬉しい 学校給食の栄養士 松山市 畑寺町 給食センター内で調理全般のお仕事をお任せ致します。パートさんと共に、安全で美味しい給食を作って、こども達に届け、元気と笑顔も作ってください！ 【仕事内容詳細】 毎日の献立に沿って、パートさんと共に、チームワークを大切にしながら給食を作っていきます｡ 対象年齢により､塩分濃度なども異なるため､学年毎のベストな味付けを学んだり、料理の知識も広がります。 募集の背景 東洋食品は学校給食のパイオニア企業です！ ◎自校調理方式251校以上/ ◎センター方式278箇所以上 ★1日あたり130万食以上の学校給食を、 北海道～九州、全国の子どもたちに 毎日提供し続けています。 新卒・中途・若者・主婦（主夫）・中堅・シニア層 10代～50代の方まで、幅広い年齢層の方が活躍する 職場で、食を通じて、子供たちの成長を支える仲間を 募集します。

年間休日109日！誕生日休暇あり！残業月平均10時間程度！お弁当半額！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・管理栄養士手当は月5万円支給！ ・賞与年2回・計2.4ヶ月分の実績あり！ ・年間休日109日＋誕生日休暇あり！ ・7:00～16:00勤務・残業月平均10時間程度！ ・定年65歳・再雇用制度は70歳まで！ ・お弁当半額＆月12,000円まで通勤手当支給！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 お弁当の製造・配送を行う企業で、管理栄養士として食事と健康を支える仕事です。利用目的や栄養バランスを考慮した献立の設計、栄養価の計算・見直し、改善提案などを担当します。また、使用する食材の品質・原価管理、衛生管理状況の確認や改善にも携わります。専門知識を活かし、安全でおいしい食事づくりを支えるポジションです。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 「食べる」を通じて多くの人の健康を支えられる！ 献立を作成するだけではなく、栄養価や食材の品質、衛生面まで幅広く関わる仕事です。自分が持つ管理栄養士の専門知識を、毎日の食事という身近な形で活かせることが大きな魅力。より安全でバランスの良い食事を考え、食を通じて利用者の健康を支えていけます。 ＞＞ 資格を収入とキャリアの両面で活かせる！ 管理栄養士資格に対して月50,000円の資格手当を支給。資格を取得して終わりではなく、その専門性を仕事と待遇の両面で活かせます。献立設計から栄養価計算、品質・原価・衛生管理まで経験できるため、管理栄養士として実務の幅を広げたい方にも適した仕事内容です。 ＞＞ 働きやすさを支える福利厚生も充実！ 社会保険完備はもちろん、勤続2年以上を対象とした退職金制度や年2回の賞与、昇給制度などを用意しています。さらに、お弁当を半額で購入できる制度や社割、無料駐車場など日々うれしい待遇も。髪色も自由なので、自分らしさを大切にしながら働けます。 【採用担当者インタビュー】 ＞＞ 地域とともに60年以上。安心して長く働ける職場 当社は60年以上にわたり、地域の皆様へ安全・安心なお弁当を届けてきました。住友系企業をはじめ、多くの法人様とのお取引に支えられ、長年にわたって歩みを続けています。現在は工場の増改築も進め、より働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。「どんな職場か見てみたい」という方は、まず職場見学からでも大歓迎です。自分に合った環境かどうか、実際の職場を見ながら確かめてみてくださいね。

全国規模のグループ会社で所長候補として新たな可能性を見つけてみませんか？

仕事内容 小規模多機能型居宅介護 西条朔日市での 所長候補です 登録定員は最大29名・通所18名・ 宿泊6名で 訪問介護をしたり、また、ケアマネが 常駐しています 管理職の仕事は、 ●事業所スタッフのマネジメント ●お客様獲得のための営業 ●新規のお客様の契約 ●シフト作成 ●スタッフ採用時の面接等の対応 ●採用スタッフの入社手続き ●社内会議等の出席 ※お仕事内容について 詳しく説明をさせていただきます 説明を聞かれて十分に納得されてから 正式にご応募いただけます お仕事番号/Cmt1968-010

大募集！安心安全でおいしい給食づくり。子供たちの笑顔のために。

タイトル 大募集！安心安全でおいしい給食づくり。子供たちの笑顔のために。 職種 学校給食の栄養士（調理業務） 雇用形態 正社員 仕事内容 平日勤務が嬉しい 学校給食の栄養士 伊予市 給食センター内で調理全般のお仕事をお任せ致します。パートさんと共に、安全で美味しい給食を作って、こども達に届け、元気と笑顔も作ってください！ 【仕事内容詳細】 毎日の献立に沿って、パートさんと共に、チームワークを大切にしながら給食を作っていきます｡ 対象年齢により､塩分濃度なども異なるため､学年毎のベストな味付けを学んだり、料理の知識も広がります。 募集の背景 東洋食品は学校給食のパイオニア企業です！ ◎自校調理方式251校以上/ ◎センター方式278箇所以上 ★1日あたり130万食以上の学校給食を、 北海道～九州、全国の子どもたちに 毎日提供し続けています。 新卒・中途・若者・主婦（主夫）・中堅・シニア層 10代～50代の方まで、幅広い年齢層の方が活躍する 職場で、食を通じて、子供たちの成長を支える仲間を 募集します。

食を通じて、こども達の成長を支えるお仕事です。

タイトル 食を通じて、こども達の成長を支えるお仕事です。 職種 学校給食の栄養士（調理業務） 雇用形態 正社員 仕事内容 平日勤務が嬉しい 学校給食の栄養士 伊予郡 松前町 給食センター内で調理全般のお仕事をお任せ致します。パートさんと共に、安全で美味しい給食を作って、こども達に届け、元気と笑顔も作ってください！ 【仕事内容詳細】 毎日の献立に沿って、パートさんと共に、チームワークを大切にしながら給食を作っていきます｡ 対象年齢により､塩分濃度なども異なるため､学年毎のベストな味付けを学んだり、料理の知識も広がります。 募集の背景 東洋食品は学校給食のパイオニア企業です！ ◎自校調理方式251校以上/ ◎センター方式278箇所以上 ★1日あたり130万食以上の学校給食を、 北海道～九州、全国の子どもたちに 毎日提供し続けています。 新卒・中途・若者・主婦（主夫）・中堅・シニア層 10代～50代の方まで、幅広い年齢層の方が活躍する 職場で、食を通じて、子供たちの成長を支える仲間を 募集します。

食を通じて、こども達の成長を支えるお仕事です。

タイトル 食を通じて、こども達の成長を支えるお仕事です。 職種 学校給食の栄養士（調理業務） 雇用形態 正社員 仕事内容 平日勤務が嬉しい 学校給食の栄養士 松山市 井門町 給食センター内で調理全般のお仕事をお任せ致します。パートさんと共に、安全で美味しい給食を作って、こども達に届け、元気と笑顔も作ってください！ 【仕事内容詳細】 毎日の献立に沿って、パートさんと共に、チームワークを大切にしながら給食を作っていきます｡ 対象年齢により､塩分濃度なども異なるため､学年毎のベストな味付けを学んだり、料理の知識も広がります。 募集の背景 東洋食品は学校給食のパイオニア企業です！ ◎自校調理方式251校以上/ ◎センター方式278箇所以上 ★1日あたり130万食以上の学校給食を、 北海道～九州、全国の子どもたちに 毎日提供し続けています。 新卒・中途・若者・主婦（主夫）・中堅・シニア層 10代～50代の方まで、幅広い年齢層の方が活躍する 職場で、食を通じて、子供たちの成長を支える仲間を 募集します。

栄養士手当月3万円！賞与年2回・計2.4ヶ月実績！7時～16時勤務で夕方の時間も確保！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・栄養士手当は月3万円！資格を活かして安定収入 ・賞与年2回・計2.4ヶ月分の支給実績あり！ ・7:00～16:00勤務！夕方以降を有効活用 ・年間休日109日＋誕生日休暇・大型連休あり！ ・残業は月平均10時間程度！メリハリある勤務 ・お弁当半額・社割・無料駐車場など待遇充実！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 お弁当づくりを支える栄養士として、献立作成をはじめ、食材の発注・在庫管理、衛生管理のチェック、記録業務などを担当します。また、仕込みや盛り付けなど調理現場のサポートにも入り、スタッフと協力して提供時間に間に合うよう進行を調整します。栄養面だけでなく、実際の調理現場にも関わりながら「食」を支える仕事です。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 栄養士の知識を「毎日の食事」に活かせる！ 献立を考えるだけでなく、食材の管理や衛生チェック、調理スタッフとの連携まで幅広く携われます。自分が考え、管理した食事が実際のお弁当として形になるため、栄養士としての知識と現場感覚の両方を磨ける仕事です。食を通じて人を支える実感も得られます。 ＞＞ ブランクがあっても少しずつ仕事に慣れられる！ 「資格はあるけれど実務から離れていた」という方も、業務の流れを確認しながら徐々に感覚を取り戻せる環境です。献立作成や食材管理だけを一人で抱えるのではなく、調理現場のスタッフと連携しながら進めます。周囲とコミュニケーションを取りながら働けることもポイントです。 ＞＞ 早めの退勤で夕方からの時間を確保！ 勤務は7:00～16:00で、残業は月平均10時間程度。一般的な夕方終業の仕事より早い時間帯に勤務が終わるため、仕事帰りの用事を済ませたり、家族との時間や趣味を楽しんだりしやすい勤務体系です。仕事と私生活のメリハリをつけて働きたい方にも適しています。 【採用担当者インタビュー】 ＞＞ 60年以上、地域の「食」を支える会社 当社は60年以上にわたり、地域の皆様へ安全・安心なお弁当を届けてきました。住友系企業をはじめ、多くの法人様とのお取引に支えられ、長い歴史を積み重ねています。現在は工場の増改築も進め、より働きやすい環境づくりにも取り組んでいるところです。「まずは職場を見てみたい」という方も大歓迎です。無理なく働ける職場を探している方は、実際の雰囲気や仕事の様子を見ながら、自分に合う環境かどうか確かめに来てくださいね。

時給1,040～1,200円！栄養士手当月30,000円！週3～5日勤務！賞与年2回！残業なし！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・時給1,040～1,200円＋栄養士手当月30,000円！ ・週3～5日勤務！生活に合わせてシフト相談OK ・基本7：00～14：00！その他の勤務時間も相談可能 ・賞与年2回＋昇給は1時間あたり最大100円の実績あり！ ・残業なし！仕事後の時間も予定を立てやすい環境 ・お弁当半額＆無料駐車場あり！再雇用制度は70歳まで ---------------------------------------- 【仕事内容】 お弁当づくりを支える栄養士スタッフとして、献立の作成、食材の発注・在庫確認、仕込みや盛り付けなどの調理補助を担当します。栄養面や衛生面を確認しながら、調理スタッフと協力して提供時間に間に合うよう作業を進めます。そのほか、衛生管理に関するチェックや記録業務などもお任せします。ブランクがある方も、仕事の流れを確認しながら徐々に慣れていける環境です。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 資格や経験を「食を支える仕事」に活かせる！ 献立づくりだけではなく、食材管理や調理スタッフとの連携など、食事が完成するまでのさまざまな工程に関われます。栄養面を考える知識が実際のお弁当づくりにつながるため、自分の仕事が形になって見えることも魅力。ブランクがある方も、これまで身につけた知識を活かしながら仕事の感覚を取り戻していけます。 ＞＞ 午後の時間を確保しやすい7：00～14：00勤務！ 基本の勤務時間は7：00～14：00で、残業もありません。仕事が終わってから買い物や家事、趣味などに時間を使いやすく、生活とのバランスを考えて働けます。週3～5日のシフト制に加えて、その他の勤務時間についても希望に応じて相談可能。「無理のないペースから仕事を始めたい」という方にも合わせやすい勤務体系です。 ＞＞ 毎日の負担を抑える福利厚生も魅力！ マイカー通勤ができ、無料駐車場も完備しています。さらに、勤務先で扱うお弁当を半額で購入できる制度や社割も利用可能。仕事の日の食事代を抑えられる、身近で使いやすい福利厚生です。賞与は年2回、昇給実績もあり、日々の頑張りが待遇に反映される仕組みも整っています。

食を通じて、こども達の成長を支えるお仕事です。

タイトル 食を通じて、こども達の成長を支えるお仕事です。 職種 学校給食の栄養士（調理業務） 雇用形態 正社員 仕事内容 平日勤務が嬉しい 学校給食の栄養士 松山市 溝辺町 給食センター内で調理全般のお仕事をお任せ致します。パートさんと共に、安全で美味しい給食を作って、こども達に届け、元気と笑顔も作ってください！ 【仕事内容詳細】 毎日の献立に沿って、パートさんと共に、チームワークを大切にしながら給食を作っていきます｡献立によってさまざまな味付け、調理方法があるので料理の知識も身につきます。食材を大量に扱うため、体力も必要な仕事ですが、社会貢献性の高い仕事です。 募集の背景 東洋食品は学校給食のパイオニア企業です！ ◎自校調理方式251校以上/ ◎センター方式278箇所以上 ★1日あたり130万食以上の学校給食を、 北海道～九州、全国の子どもたちに 毎日提供し続けています。 新卒・中途・若者・主婦（主夫）・中堅・シニア層 20代～50代の方まで、幅広い年齢層の方が活躍する 職場で、食を通じて、子供たちの成長を支える仲間を 募集します。

賞与年2回・最大10万円！残業なし！勤務時間は希望に合わせて相談OK！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・管理栄養士手当は月5万円！資格を活かして収入アップ ・週3～5日勤務！生活スタイルに合わせて働ける ・時給1,040～1,200円＋昇給は最大100円実績あり！ ・賞与年2回！前年度は年間最大10万円の支給実績あり ・残業なし！7：00～14：00または希望時間を相談可能 ・お弁当半額＆社割あり！毎日の食費もお得に ---------------------------------------- 【仕事内容】 お弁当の製造・配送を行う企業で、管理栄養士業務を担当します。利用目的に合わせた献立の設計や栄養価計算、内容の見直し・改善提案をはじめ、食材の品質・原価管理、衛生管理体制の確認などを行います。食事の安全性と栄養バランスの両面から、毎日の「食」を支える仕事です。実務経験は問いません。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 資格や知識を「毎日の食」に活かせる！ 献立や栄養価を考えるだけでなく、食材の品質や衛生面にも関わるため、管理栄養士として幅広い知識を活かせます。自分の提案や工夫が、より安全でバランスの取れた食事づくりにつながることも魅力。資格を眠らせず、実務を通して専門性を磨いていける仕事です。 ＞＞ パートでも収入面のメリットが充実！ 時給1,040～1,200円に加え、管理栄養士手当は月50,000円。さらに昇給・賞与の支給実績もあり、資格を活かしながら収入面でもメリットを感じやすい環境です。週3日から勤務できるため、勤務日数を調整しながら無理なく働きたい方にも適しています。 ＞＞ 残業なし＆時間相談OKで続けやすい！ 基本シフトは7：00～14：00で、その他の勤務時間も希望に応じて相談できます。時間外勤務は基本的になく、仕事後の時間を確保しやすいこともポイント。無料駐車場やお弁当半額、社割など、日々働くうえでうれしい制度も整っています。

食を通じて、こども達の成長を支えるお仕事です。

タイトル 食を通じて、こども達の成長を支えるお仕事です。 職種 学校給食の栄養士（調理業務） 雇用形態 正社員 仕事内容 平日勤務が嬉しい 学校給食の栄養士 松山市 三津浜 給食センター内で調理全般のお仕事をお任せ致します。パートさんと共に、安全で美味しい給食を作って、こども達に届け、元気と笑顔も作ってください! 【仕事内容詳細】 毎日の献立に沿って、パートさんと共に、チームワークを大切にしながら給食を作っていきます｡ 対象年齢により､塩分濃度なども異なるため､学年毎のベストな味付けを学んだり、料理の知識も広がります。 募集の背景 東洋食品は学校給食のパイオニア企業です！ ◎自校調理方式251校以上/ ◎センター方式278箇所以上 ★1日あたり130万食以上の学校給食を、 北海道～九州、全国の子どもたちに 毎日提供し続けています。 新卒・中途・若者・主婦（主夫）・中堅・シニア層 10代～50代の方まで、幅広い年齢層の方が活躍する 職場で、食を通じて、子供たちの成長を支える仲間を 募集します。