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子育てが落ち着いた方の仕事復帰に◎フルタイム勤務

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他医療機関、その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー 【ココがPOINT！】 ⏩荷物は軽い検体と書類のみ ⏩AT限定OK！軽自動車を使用 ⏩医療の知識・配送経験は不要 ⏩一人で気楽に進めるルート集配業務 ⏩地域医療を支えるやりがいある仕事 ⏩未経験・ブランクがある方も歓迎 ⏩40代・50代が多く活躍中！！ ･･････････････････････････････････････ 医療を支える 「ルート集配」のお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 病院やクリニックなど、 すでにお取引のある医療機関を 決まったルートで訪問し、検査物や 検査結果報告書をお届けするお仕事です。 ･･････････････････････････････････････ ＜ 主な業務 ＞ ・検査物（検体）の回収 ・検査結果報告書のお届け 「回収したものを検査センターへ届け、 結果を医療機関へお返しする」 患者さまの診断や治療を 陰で支える、大切な役割です。 一般的な宅配とは異なり、 扱うのは軽い検体や書類が中心。 重い荷物を運ぶことはないので、 体への負担が少なく続けやすいです。 ･･････････････････････････････････････ ＜ 担当エリア ＞ 西条市・新居浜市・四国中央市 およびその周辺 ＜ 訪問件数 ＞ 1日20件ほど ＜ 使用する車 ＞ AT軽自動車（社用車） 運転しやすいサイズなので、 大きな車に慣れていない方も安心です。 ･･････････････････････････････････････ ✨覚えることが得意な方が活躍中 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療の知識は必要ありません。 ただ、訪問先ごとの回収物や ルートの順番など、 覚えることが多いお仕事です。 だからこそ、 「記憶力には自信がある」 「一度覚えたことはしっかりこなせる」 そんな方の強みが活かせます。 ･･････････････････････････････････････ ✨独り立ちまでしっかりサポート ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はまず先輩の車に同乗し、 ルートや訪問先ごとの流れを 一緒に確認しながら覚えていきます。 一人で回れるようになるまで 丁寧に指導するので安心してください。 ･･････････････････････････････････････ ✨フルタイムで働きたい方へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は9:30～18:30 実働8時間・休憩60分です 子育てがひと段落して、 仕事復帰を考えている方や ブランクから再スタートしたい方にも おすすめです 毎日決められた業務を丁寧に進め、 安定してフルタイムで働きたい方に ピッタリのお仕事です ･･････････････････････････････････････ ✨この仕事のやりがい ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問先の医療機関から 「いつもありがとう」と 声をかけてもらえることも。 自分が届けた検査物や報告書が、 患者さまの診断や治療につながっていく。 目立つ仕事ではありませんが、 地域の医療を確かに支えている―― そんな実感を持ちながら働けます。 ･･････････････････････････････････････

「ただの配送員」が、代えのきかない存在になる瞬間がある。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 配送スタッフの交代が決まった日。 支所に、一本の電話が入ることがあります。 「次の人もいい人だろうけど、やっぱり〇〇さんがいい」 「交代するなら、最後に手紙を渡させてほしい」 組合員さんが涙を流して別れを惜しんでくれる。 そんな光景は、私たちの職場では決して珍しいことではありません。 ときには、回収する空の箱の上に「いつもありがとう」と書かれた小さなメモが置かれていたり。 「これ、うちで穫れたから」と、旬の野菜をお裾分けしていただいたり。 私たちが運んでいるのは、ただの食材ではありません。 毎週決まった時間に、いつもの笑顔で現れる。 その「変わらない安心」を届けているのだと、こうした日々のやり取りが教えてくれます。 なぜ、そこまで深くつながれるのか。 それは私たちが「毎週、同じ時間に、同じ道を通る」からです。 その誠実な繰り返しの先に、家族のような信頼が育まれます。 ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ ■未経験から始める「地域を支える」仕事 お任せするのは、1.5t〜2tの小型トラックでのルート配送です。普通免許（AT限定）があれば、大きな車の運転経験は問いません。 朝： 支所にて、すでにトラックに積み込まれている状態なので、最終チェックをする。 日中： 担当エリアの組合員さん宅へ（1日60〜70軒ほど） お届け： 玄関先で笑顔のご挨拶。新商品のご案内を添えることも。 夕方： 支所に戻り、お預かりした注文書の内容を丁寧に確認。また、「来週、お好きだと言っていた桃が始まりますよ」といった、組合員さんの好みに合わせた商品案内を電話でお伝えすることもあります。 顔が見えない時間も、誰かを想う。そんなひと手間が、次回の「ありがとう」に繋がります。 一番の特徴は、再配達が一切ないこと。 「いないから次へ」ではなく、決まった場所へ確実にお届けする。 だからこそ時間にゆとりが生まれ、組合員さんと「最近、お孫さんどうですか？」なんて会話を楽しむ余白が生まれるのです。 ■教育体制と独り立ちまでのプロセス リーダーが伴走し、あなたのペースに合わせて丁寧に育成します。 ステップ1：まずは先輩の運転に同席（約1週間） まずは助手席に座り、配送ルートや組合員様との接し方を覚えることからスタート。現場の雰囲気に少しずつ慣れていきましょう。 ステップ2：先輩を助手席に乗せて運転（1〜3ヶ月） 次はあなたがハンドルを握ります。先輩が隣で見守り、運転のコツや効率的な進め方をその場でアドバイスするので、未経験でも安心です。 ステップ3：自信を持って独り立ち（入社1.5〜3ヶ月後） 一通りの業務が身についたら、いよいよ担当エリアをお任せします。 ＼ 先輩の前職は… ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・介護スタッフ ・製造・軽作業スタッフ ・介護施設・福祉施設の送迎ドライバー ・保育園などの送迎ドライバー ・セレモニースタッフ ・接客販売スタッフ など 異業種出身の方も多数活躍しています！