求人・転職情報

歯科業界未経験OK◎個人ノルマなし！月給25万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、医薬情報担当者/MR、医療機器法人営業 ＼＼この求人のポイント✨／／ ──────────────── ✅歯科業界の知識ゼロでも大丈夫！ ✅営業スタッフの9割が未経験入社 ✅個人ノルマなし、チームで協力 ✅創業40年以上の地域密着型安定企業 ✅社用車貸与、ガソリン代全額支給 ✅夏季・年末年始など長期連休あり ✨仕事内容 ──────────────── 歯科医院への定期訪問を通じて、 歯科技工物の受注・納品を担う ルート営業のお仕事です。 ✨具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅〈納品〉入れ歯・インプラントなど ✅〈受注〉歯科医院からの注文対応 ✅〈訪問件数〉1日15件前後 ✅〈移動手段〉社用車 （ガソリン代全額支給） ✅〈目標〉チーム目標あり （個人ノルマなし） 取り扱う製品は、歯科補綴治療に 使われる歯科技工物です。 入れ歯・詰め物・被せもの・ セラミックの歯などが対象となります。 ───【当社について】─── 昭和60年の創業から40年以上、 愛媛県今治市を拠点に歯科業界を 支え続けてきた株式会社アイ・エス・ディー。 歯科補綴物の製作・販売および 歯科材料の販売を手がけ、 地域の歯科医院から長年にわたり 信頼を積み重ねてきた安定企業です。 従業員数は116名（就業場所54名）。 地元に根ざした堅実な経営を続けながら、 今もなお着実に成長を続けています。 現在活躍しているスタッフの多くが 異業界・異職種からの転職者であり、 歯科業界の知識がゼロの状態から スタートしています。 運送業・営業職・介護士など、 さまざまなバックグラウンドを持つ方が 「安定した企業で腰を据えて働きたい」 という想いのもと、ここで着実に キャリアを積み上げています。 知識も営業の流れも、 入社後にしっかり身につけられる 環境が整っていますので、 安心してチャレンジしてください。 ✨１日の流れ ──────────────── 08:00【ルート営業スタート】 ※最初の1〜2ヶ月は 先輩スタッフと同行営業 ▼ 12:00【お昼休憩】 ※おいしいランチのお店を 見つけるのも楽しみの一つ ▼ 13:00【ルート営業再開】 ▼ 16:00【帰社】 受注内容の整理・ 翌日の納品準備 ▼ 17:00【退社】 お疲れ様でした！ ✨安心の研修体制 ──────────────── ◎入社後座学研修あり 1〜2日程度実施し、 業界の基礎知識を学びます。 ◎入社後営業同行あり 複数の先輩スタッフに同行し、 現場で営業の流れを習得。 平均1〜2ヶ月で独り立ちできます。 ◎定期的な勉強会あり 新商品情報などをいち早く 学べる機会が定期的にあります。

株式会社ベルモニー/業界未経験者も歓迎/地域密着型で50年以上愛されている企業で福利厚生も手厚く就業環境◎/介護・福祉・営業・接客経験者優遇します

仕事内容 【仕事内容】 【会員様向けサービスの運営スタッフ】 ライフサポートサービスや葬儀保険のご案内をはじめ、会員様向けイベントやセミナーの企画・運営、集客施策の立案などに携わっていただきます。 ▼主な業務 ・ライフサポートサービスのご相談対応、契約手続き ・葬儀保険のご案内、申込サポート ・イベントやセミナーの企画・運営 ・LINEやアプリ等を活用した集客活動 ・会員様へのフォロー対応 ・サービス改善や新規事業の企画提案 など ※第一種運転免許は必須となります。 【職場について】 株式会社ベルモニーは、地域密着で50年以上にわたり、地域の皆さまの人生の節目に寄り添いながら信頼を築いてきました。 その想いは現在のウェルビーイング事業にも受け継がれており、高齢者の皆さまが安心して暮らせる環境づくりや、人生に寄り添う支援へと広がっています。 私たちは単なるサービス提供ではなく、一人ひとりの「より良く生きる」を支える存在として、地域社会に貢献し続けています。 ＼おすすめpoint！／ 【地域密着で安心と信頼◎】安定した会社なので長く勤務したい方にはおすすめの企業です！キャリアアップできる環境も整っています！ 【産休・育休制度あり】実際に取得しているスタッフ多数！将来的に仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。 【歓迎する方】 ・人と話すことが好きな方 ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 ・地域とのつながりを大切にしたい方 介護・福祉・医療業界での勤務経験｜保険・不動産・葬祭・士業などでの相談営業経験｜接客業やサービス業での接客・提案・お客様対応経験の方は特に歓迎いたします。 この求人について ■株式会社ナノヒューマンプロモーションが仲介する株式会社ベルモニーの求人の紹介案件です。紹介後の雇用形態は正社員となります。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

年間休日120日以上！外回りなし！経験活かして次のステップへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業事務 【 電話・オンライン中心の内勤営業 】 まずは会社から割り当てられた お客様へのご案内やフォローを通じて、 商品知識や仕事の流れを 身につけていきます。 月給30万円～＋歩合あり。 年間休日120日以上の環境で、 これまでの経験を活かしながら 新しい営業スタイルに挑戦しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 嬉しいポイント ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給30万円～＋歩合あり ✅ 年間休日120日以上 ✅ 外回り・飛び込み・探客なし ✅ 電話・オンライン中心の内勤営業 ✅ 研修やトークスクリプトあり ✅ 住宅・食事・家族・資格などの手当あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 損害保険に関するご案内や お客様のフォローをお任せします。 商談は電話が中心。 必要に応じてオンラインでも対応します。 ・会社から割り当てられたお客様へのご案内 ・保険期間満了に関するご案内とフォロー ・新規のお客様への保険のご提案 ・お問い合わせ対応 ・書類の発送、見積作成 ・事故対応 など 月30～40件ほどの担当案件をもとに、 火災保険をご案内する業務があります。 新規顧客へのご提案も 担当業務に含まれますが、 自分でお客様を探したり、飛び込みで 訪問したりする営業ではありません。 既存のお客様への対応を通じて 保険の知識や説明の仕方を身につけ、 経験を積んだ先では新しい提案にも 取り組める仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ゆっくりステップアップ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「いきなり新規営業を任されるのは不安」 「まずは商品知識を身につけたい」 そんな方も、入社後の研修で 損害保険の基礎から学べます。 損害保険募集人資格の取得をはじめ、 火災保険の知識や電話対応などを習得。 トークスクリプトや先輩の商談録音、 ロールプレイングも活用しながら 少しずつ仕事の幅を広げていけます。 経験を積んだ後は、担当件数を増やして 歩合アップを目指すことも可能。 成果が収入につながる環境で、 営業としての成長を目指せます。 【 愛媛で長く働ける環境 】 勤務地は松山市の愛媛支店。 転勤はなく、 U・Iターンも歓迎しています。 WEB面接にも対応しているため、 現在県外にお住まいの方も応募可能です。

ビル、工場、病院などの大規模施設に対し、空調機器を中心とした設備全般の環境省エネ提案を行います。単なる機器販売にとどまらず、お客様の経営課題を解決するソリューション営業です。

企業名 ダイキンエアテクノ株式会社 求人名 【松山】営業（空調・設備）◆ダイキン工業100%出資／賞与6ヶ月・年休124日 仕事の内容 ビル、工場、病院などの大規模施設に対し、空調機器を中心とした設備全般の環境省エネ提案を行います。単なる機器販売にとどまらず、お客様の経営課題を解決するソリューション営業です。 ・引き合いを頂いたお客様を訪問、現状のニーズ・ご要望をヒアリング ・新規顧客開拓（あいさつ訪問／ヒアリング） ・省エネセミナー参加企業様や既存のお客様に向けて、空調設備や省エネソリューションの企画・提案 ・受注後は、お客様の窓口として適宜相談にのりながら新しいニーズの発掘やお客様のご紹介をいただく 募集職種 【松山】営業（空調・設備）◆ダイキン工業100%出資／賞与6ヶ月・年休124日

【ステップアップ制度あり】負けず嫌い。その気持ちを評価します。

仕事内容: ご来場いただいたお客様へ、理想の住まいをご提案するお仕事です。 飛び込み営業やテレアポはありません。 住宅展示場や完成見学会、ホームページ、SNSなどをご覧になってお問い合わせいただいたお客様へのご案内が中心です。 まずは先輩スタッフと一緒にお客様対応を行いながら、住宅の知識や提案方法を学んでいただきます。 具体的なお仕事内容 ・お客様へのヒアリング ・住宅展示場や完成見学会でのご案内 ・資金計画や住宅ローンのご提案 ・間取りや土地探しのサポート ・設計スタッフとの打ち合わせ ・お引き渡し後のアフターフォロー ・イベントの企画、運営 ・SNSやホームページの更新 未経験でも安心 入社後は住宅の知識や営業スキルを一から学べます。 先輩スタッフがサポートしますので、建築や不動産の知識がなくても大丈夫です。 実際に家づくりに関わりながら、少しずつ知識を身につけていただきます。 この仕事のやりがい お客様にとって家づくりは人生で何度もない大きな買い物です。 悩みや不安に寄り添いながら、一緒に理想の住まいをカタチにしていきます。 完成した住まいを見たお客様から、 「あなたに担当してもらえてよかった」 と言っていただけた時は、大きな達成感があります。

未経験歓迎｜月給25万円～＋インセンティブ｜残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、電気/電子技術営業 太陽光発電の アポイント案内のお仕事です！ 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 「頑張った分だけ収入を増やしたい」 「人と話すことが好き」 そんな方におすすめのお仕事です♪ 入社時点で専門知識や 営業経験は必要ありません！ 入社後は大阪で 約1ヶ月間の研修を実施するため、 商品知識やお客様との接し方、 アポイント取得の基本などを イチから学べます♪ 未経験から新しいキャリアを スタートしたい方を歓迎します♪ ★この求人のポイント★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給25万円～ ✅アポイント獲得に応じたインセンティブ制度あり ✅未経験歓迎・学歴不問 ✅顧客リストに沿って訪問する営業スタイル ✅大阪で約1ヶ月間の研修あり ✅研修費用は会社負担 ✅社用車あり ✅11:00～20:00勤務 ✅残業ほぼなし ★仕事内容★ ￣￣￣￣￣￣ 顧客リストに沿って 個人のお客様のご自宅を訪問し、 太陽光発電に関するご案内や 商談のアポイント取得を行います。 【主な業務内容】 ✅顧客リストに沿って訪問先を確認 ✅社用車で担当エリアのお客様宅を訪問 ✅太陽光発電システムなどのご案内 ✅お客様の関心やニーズのヒアリング ✅興味を持っていただいたお客様との商談日時の調整 ✅取得したアポイントの情報共有、報告 ✅訪問結果の振り返りや営業活動の改善 訪問件数は1日約20軒が目安です。 トークスクリプトがあるので、 未経験の方でも1日に平均1件の アポイントを獲得しています♪ 契約をまとめる仕事ではなく、 まずはお客様とコミュニケーションを取り、 商談につなげることが主な業務です♪ 「人と話すことが好き」 「相手の話を聞くことが得意」 「目標に向かってコツコツ取り組める」 そんな方が活躍できるお仕事です！ ★頑張りはインセンティブで還元★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の魅力は、 成果に応じた収入アップを目指せること。 アポイント獲得に応じた インセンティブ制度があります！ 基本給に加えて 成果に応じた収入アップを目指せるため、 目標を持って働きたい方にもおすすめです♪ ✅自分の頑張りを収入につなげたい ✅成果をきちんと評価されたい ✅営業スキルを身につけて成長したい そんな意欲を活かせる環境です♪ インセンティブの具体的な金額や 支給条件については、 面接時にご説明します。 ★入社後について★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は大阪で 約1ヶ月間の研修を実施します！ 【STEP1｜商品知識を学ぶ】 太陽光発電の仕組みや商品の特徴など、 仕事に必要な基礎知識を学びます。 【STEP2｜お客様との接し方を学ぶ】 挨拶や声のかけ方、会話の進め方など、 訪問時に必要なコミュニケーションの 基本を学びます。 【STEP3｜アポイント取得のコツを学ぶ】 お客様の関心を把握する方法や、 商談につなげるためのご案内の仕方 を身につけます。 【STEP4｜営業スタート！】 研修で学んだ知識を活かして 営業活動をスタートします。 ※大阪での研修に関わる費用は全て会社負担です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験や専門知識よりも、 これから頑張りたいという気持ち を大切にしています！ 「営業は初めてだけど挑戦してみたい」 「自分の力で収入アップを目指したい」 「新しい環境で成長したい」 そんな方はぜひご応募ください！

外回り・飛び込み・探客なし｜提案に集中◎｜月30万円～＋歩合

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業事務 「 営業は好き。でも、 飛び込みも、外回りも、アポ取りも、 そろそろ卒業したい 」 そんなあなたへ。 ﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌ 探客に追われない、 電話・オンライン中心の内勤営業だから、 営業の面白さはそのままに、 「提案すること」にもっと集中できます。 ＼ 働き方も、待遇も。うれしい環境 ／ ✅月給30万円～＋歩合あり ✅飛び込み・外回り・アポ取りなし ✅会社から割り当てられたお客様をご案内 ✅慣れたら担当件数UPで歩合もアップ ✅トークスクリプト・先輩の録音あり ✅年間休日120日以上 ✅住宅・家族・資格など各種手当あり ✅ 家族も利用できる福利厚生サービスあり ﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌ 【具体的なお仕事内容】 ＼ 損害保険のご提案・フォロー ／ 商談は電話が中心で、必要に応じて オンラインでも対応します。 ・新規顧客へのご提案、クロージング ・保険期間満了のご案内後のフォロー ・お問い合わせ対応 ・書類の発送、見積作成 ・事故対応 など ＜ご提案の流れ＞ ▼お客様へのご挨拶（約1～2分） ▼損害保険についてご説明（約30分） ▼契約内容のご確認 外へ出てお客様を探すのではなく、 オフィスからお客様と向き合う 営業スタイルです。 【提案に集中できる環境です】 営業だから、もちろん成果は大切。 だからこそ、成果につながりやすい 環境を整えています。 ◆探客から始めなくてOK 月30～40件ほど、 会社から割り当てられたお客様へ 火災保険をご案内します。 自分でお客様を探す必要がなく、 提案に集中できます。 ◆慣れたら歩合アップも目指せる 仕事に慣れてきたら、 担当件数を増やすことも可能！ 成果に応じて歩合アップも目指せるため、 収入アップにもつなげられます。 ◆ご案内しやすい商材 扱うのは、 新築購入時などに必要となる損害保険。 ニーズのあるお客様へのご提案だから、 必要性をお伝えすることに集中できます。 ◆営業の“型”も用意 トークスクリプトに加え、 先輩の商談録音も参考にできます。 自分の営業スタイルと 組み合わせながら、より良い提案へ ブラッシュアップしていけます。 ﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌ 【愛媛でも、キャリアが続けられる】 「いつかは愛媛で働きたい」 「でも、これまでの営業経験や 収入も大切にしたい」 そんなU・Iターン希望の方も歓迎！ 勤務地は松山市。 月給30万円～＋歩合給で、 これまで培った提案力や 営業経験を活かせます。 WEB面接にも対応しているため、 現在県外にお住まいの方も ぜひご応募ください。 経験を活かして次の働き方を選ぶ。 そんな転職も、ここなら可能です。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

✅36歳以下対象求人✅薬剤師経験必須・研修320時間提供

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理薬剤師、薬剤師 薬剤師として活躍する20代・30代の "未経験を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。 ✅《就業エリアについて》 現在お住まいの都道府県に加えて、 「住んでみたい・働いてみたい」 5都道府県を選択いただきます。 初回の配属先は、この計6都道府県の中から、 案件の状況やあなたの適性を踏まえて決定しますので 上記エリア内で転居が必要となる場合があります。

建築用地仕入れから販売プラン企画、不動産の販売までを一貫してお任せします。不動産ビジネスの上流から一貫して携わることで市場価値を高めれます。ディベロッパー業務に興味がある方OJTでフォローします。

企業名 株式会社グランディーズ 求人名 【松山/店長候補】企画営業/年休約130日/WEB面接可/月平均残業20h/不動産売買 仕事の内容 建築用地仕入れから販売プラン企画、不動産の販売までを一貫してお任せします。不動産ビジネスの上流から一貫して携わることで市場価値を高めれます。ディベロッパー業務に興味がある方OJTでフォローします。 ■建築用地の仕入れ：不動産業者を継続訪問し土地情報を収集します。魅力的な土地があった時は上司に報告、設計担当者に依頼して建築プランを策定してもらい、社内会議に提案します。 ■建売住宅（木造住宅）の販売： 標準モデルに基づいて販売計画を策定します。住宅を持ちたいと思って来場した人や問い合わせ、購入希望があるとして紹介されたお客様と商談を行います。 募集職種 【松山/店長候補】企画営業/年休約130日/WEB面接可/月平均残業20h/不動産売買

救急救命士経験必須/研修期間（320時間）提供／未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：消防士、団体職員、地方自治体職員 救急救命士として活躍する20代・30代の "未経験を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。 ✅《就業エリアについて》 現在お住まいの都道府県に加えて、 「住んでみたい・働いてみたい」 5都道府県を選択いただきます。 初回の配属先は、この計6都道府県の中から、 案件の状況やあなたの適性を踏まえて決定しますので 上記エリア内で転居が必要となる場合があります。

展示場にご来場いただいたお客様の要望をヒアリングして、理想のマイホームのプランを提案します。接客、土地探し、プラン作成、ショールーム案内、資金計画の打ち合わせなどをご担当頂きます。

企業名 ライフデザイン・カバヤ株式会社 求人名 【愛媛】新築住宅の反響営業＜/岡山県内注文住宅シェアNo.1/転勤無/年休122日＞ 仕事の内容 展示場にご来場いただいたお客様の要望をヒアリングして、理想のマイホームのプランを提案します。接客、土地探し、プラン作成、ショールーム案内、資金計画の打ち合わせなどをご担当頂きます。 【業務内容例】・問い合わせ対応 ・来場者対応/ヒアリング ・間取り提案、概算見積もり作成、資金計画・初回接客からお引き渡しまでお客様の家づくりをプロデュース【弊社の強み】土地の仕入れを得意としている為、土地探しからスタートするお客様に対して万全なサポートが可能。また高級注文住宅から企画住宅、ＮＥＴ販売住宅など幅広い商品展開であらゆるお客様をカバー。【変更の範囲】当社が定める業務全般 募集職種 【愛媛】新築住宅の反響営業＜/岡山県内注文住宅シェアNo.1/転勤無/年休122日＞

未経験OK！住宅再販13年連続No.1企業で高収入を目指す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、その他不動産企画/開発 ✨月給27.6万円以上＋成果に応じた高額インセンティブ ✨水曜＋隔週火曜休み＋月2日自由休＆連休取得も可能 ✨東証プライム上場＆中古住宅シェアNo.1の安定基盤 ＼営業・接客経験を活かしてキャリアアップ／ 中古住宅の買い取りから、 リフォームの企画、販売まで トータルでプロデュースするお仕事です。 一軒の家づくりを トータルでプロデュースできるため、 裁量大きく働ける魅力があります。 【✨具体的な業務内容】 ✅売りたいお客様や仲介会社への物件調査・仕入れ交渉 ✅住みやすさを考慮したリフォーム内容の企画・手配 ✅HPやオープンハウスを通じた住宅の販売ご案内 【✨１日のスケジュール】 09:00 出社・本日のスケジュールの確認 10:00 物件の調査・査定および仕入れ交渉 12:00 休憩（60分間） 13:00 パートナー工務店とのリフォーム打ち合わせ 15:00 販売中物件のご案内・ローンサポート 18:00 日報入力・翌日準備・退勤（残業月平均20時間） 【✨入社後の流れ】 入社後は先輩社員の営業同行からスタート！ 実際の現場で業務の流れを学びます。 週1回のテレビ会議で 全国の成功事例やノウハウを共有するため、 未経験の方も着実にスキルを磨けます。 【✨入社者インタビュー】 [入社2年目/28歳/元アパレル販売職] 未経験からの挑戦でしたが、 手厚いサポートで安心して成長できました。 自分が企画した住宅が売れた時の達成感と、 それがインセンティブとして還元されるのが魅力です！

大手・安定企業で“食”で地域に貢献する。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

◎当社の営業は、「売る力」よりも「選ばれる力（ヒアリング・提案力）」が問われる仕事です。一生に一度のマイホームのため、責任は重いですが、その分インセンティブや達成感も大きいのが特徴です◎

企業名 株式会社アレス 求人名 【来往町】反響営業/ノルマなし！高インセンティブで収入UP！年休125日◎ 仕事の内容 ◎当社の営業は、「売る力」よりも「選ばれる力（ヒアリング・提案力）」が問われる仕事です。一生に一度のマイホームのため、責任は重いですが、その分インセンティブや達成感も大きいのが特徴です◎ 【仕事の概要】飛び込みやテレアポなどの新規開拓は一切ありません。Webサイトや住宅展示場、広告を見て興味を持ってくださったお客様に対し、理想の住まいを提案する「完全反響型」の営業です。 飲食業やアパレル業など、人と接する仕事をしたことがある方、経験はなくても人と接することが好きな方にオススメの求人です！ 募集職種 【来往町】反響営業/ノルマなし！高インセンティブで収入UP！年休125日◎

住宅アドバイザー（営業）をお任せいたします。業界としては珍しくノルマは無く目標未達でもペナルティもございません。お客様のための営業ができることが魅力◎　休日充実、各種手当充実の待遇を実施しています。

企業名 株式会社アレス 求人名 【松山西/未経験】ノルマ無し！注文住宅営業/年休121日/インセンティブ充実◎ 仕事の内容 住宅アドバイザー（営業）をお任せいたします。業界としては珍しくノルマは無く目標未達でもペナルティもございません。お客様のための営業ができることが魅力◎ 休日充実、各種手当充実の待遇を実施しています。 【具体的な業務】 実際に見学会やモデルハウスに訪れたお客様のご要望をお聞きし、設計職やインテリアコーディネーターと一緒にプランを作成、ご契約を頂くという、新築住宅や建築に関する接客やコンサルティング営業を行う仕事です。営業フローやツール、研修などの仕組みが整備されているので業界未経験でも活躍できます。 募集職種 【松山西/未経験】ノルマ無し！注文住宅営業/年休121日/インセンティブ充実◎

【正社員】土日祝休み・年休120日以上／賞与年2回（昨年実績4ヶ月分）／フレックスあり／研修制度充実

仕事内容 【PR本文】 1,【年休120日以上＋土日祝休み】長期休暇・リフレッシュ休暇もあり、メリハリ勤務 2,【医療現場を支える提案営業】治療の安全を支え、病院経営の効率化にも貢献 3,【教育・研修制度が充実】成長段階に合わせたグループ独自プログラムで学べる 4,【賞与年2回】昨年実績4ヶ月分（業績・人事評価による）／昇給年1回 5,【働きやすさ】有給・産休育休が取りやすい／フレックス制度あり（規定） 【仕事内容】 医療現場に対して、手術手法に最適な材料の提案・メンテナンスを行い、安全な治療を支援します。 また購買・経営部門に対して、システム導入による業務効率化や購買合理化提案を通じて、病院経営のサポートを行います。 ▽具体的には▽ ・医療機器・医療材料の提案、運用サポート、メンテナンス対応 ・医療現場（診療科・手術関連）への最適な材料提案 ・購買・経営部門への業務効率化／購買合理化提案（医療DX・システム導入等） ・チームでの営業活動（個人任せにせず、支え合いながら進めます） ＜とある1日のスケジュール例＞ 09:00 出社・メール/当日訪問先の確認、チーム内打合せ 10:00 医療機関訪問（現場ヒアリング、提案・運用フォロー） 12:00 休憩 13:00 医療機関訪問（購買部門との打合せ、業務改善・購買合理化の提案） 16:00 帰社・提案資料作成、見積・手配、関係者連携 18:00 退勤（※業務状況により時間外あり） ※上記は一例です（担当・訪問先状況により前後します） ＜職場について＞ ■教育・研修制度が充実 医療・介護に限らず、必要な知識は成長段階に合わせたグループ独自の教育プログラムで習得できます。チームで支え、教え合いながら成長できる環境です。 ■働きやすさ（休み・制度） 完全週休2日制（土日祝）で、年休120日以上。産前産後休業・育児休業（男性の取得実績あり）など制度面も整っています。 ■表彰・キャリア支援 年度MVP表彰制度、資格取得支援制度など、挑戦を後押しする仕組みがあります。 ＜交通手段＞ ・伊予鉄横河原線「福音寺駅」より徒歩12分 ・マイカー通勤希望の場合はご相談ください（駐車場台数に限りあり） 【会社について】 東証スタンダード上場「オルバヘルスケアホールディングス」中核企業。 中四国トップクラスのシェアを誇る医療機器・医療材料の専門商社として、医療現場を支えています。 需要の高い医療業界で、安定した環境で腰を据えて働けます。

マーケティングに長けた同社にて、反響での注文住宅営業を担当します。お客様の理想の家づくりにおけるベストパートナーとしてお客様に寄り添う、非常にやりがいのある仕事です。

企業名 株式会社アイ工務店 求人名 【愛媛支店】(四国支社)完全反響の住宅営業/業界トップクラス 仕事の内容 マーケティングに長けた同社にて、反響での注文住宅営業を担当します。お客様の理想の家づくりにおけるベストパートナーとしてお客様に寄り添う、非常にやりがいのある仕事です。 モデルハウスや見学会にお越し頂いたお客様、チラシやHPを見てお問い合わせ頂いたお客様へ注文住宅の提案営業を行い、プラン提案⇒資金計画⇒ご契約⇒契約後のお打合せ⇒お引渡しまで一連の業務を対応して、入居後もお客様とお付き合いをしていきます。(変更の範囲) 業務内容は限定しない 【制度充実】資格取得一時金(一級建築士200万円、宅地建物取引士70万円 など) 募集職種 【愛媛支店】(四国支社)完全反響の住宅営業/業界トップクラス

【職業紹介】正社員/9:00～17:45/残業ほぼなし/免許必須/経験不問/異業種転職OK/年間休日110日/シフト制

■仕事内容 ◆ライフサポートサービスの相談対応・契約手続き ◆葬儀保険の案内・申込サポート ◆イベントやセミナーの企画・運営 ◆LINEやアプリ等を活用した集客活動 ◆会員へのフォロー対応 ◆サービス改善や新規事業の企画提案 等 なお本求人は職業紹介事業者である伊予鉄総合企画株式会社(人材ビジネス部)による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）38-010002 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK フルタイム歓迎 長期歓迎 未経験・初心者OK 経験者・有資格者歓迎

【職業紹介】正社員/法人営業経験必須/年間休日127日/土日祝休み/残業10～20時間程度/既存のお客様メイン/賞与年3回

■仕事内容 □浄化槽・排水処理システムの施設について、既存のお客様（一般顧客〈施主〉、 官公庁、ビル管理会社）を担当していただきます！ 定期的な点検、訪問、フォロー、施設の安全運転のための修繕提案を行っていただきます。 ◆自社製品の浄化槽・排水処理施設の維持管理契約営業 ◆既存のお客様に同上の修繕工事提案・営業 ◆提案のための現場調査および修繕工事の現場管理 【業務の割合】 既存メンテナンス現場の管理担当業務 50％ 緊急対応や修繕提案等の営業対応 30％ 新規メンテナンス等の対応 20％ なお本求人は職業紹介事業者である伊予鉄総合企画株式会社(人材ビジネス部)による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）38-010002 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK フルタイム歓迎 長期歓迎 経験者・有資格者歓迎

大手・安定企業で“食”で地域に貢献する。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

土日祝休み／未経験入社３年目で年収600万円以上も目指せます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ―― この求人のPOINT ―― ◆入社後3年間は育成期間として、 強力サポート！ ◆段階的な育成給を導入。 3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が 可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み＆業績給ありで 安定収入 ◆頑張りは収入に反映！ 早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから 安心安定！ ―――――――――――― 配置薬事業をスタートして もうすぐ100年の安定企業！ テレビCMでお馴染みの 「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を 無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ 料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、 新商品のご案内をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内 ◆新しいお客様づくり（新規開拓） 全国で約240万軒のお客様に ご利用いただいており、 営業は1日に大体17～18軒を 訪問します。 支給されるタブレットで 顧客情報を確認できるため、 事前にスケジュールを立てて 効率よく訪問できます。 ご自宅へ訪問し 「最近調子はどうですか？」 「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら 回っていくので、 自然とお客様との 信頼関係が育っていきます。 【新規開拓について】 お仕事の大半（約9割）は、 すでにお取引のあるお客様への 定期訪問です。 残りの約1割が、 新しいお客様づくり（新規開拓）。 既存のお客様からのご紹介や 飛び込み営業などを行います。 既存のお客様を訪問した際に、 同じ地域のほかのお宅にも お声がけしていく流れです。 新規開拓については未経験の方でも 安心できるように実地研修等を行っており、 会社としてしっかりサポートしています。 当然お断りされることもあり、 慣れるまでは時間がかかります。 一方で、新しいお客様の獲得は 半期ごとの評価項目に含まれ、 業績給（毎月の給与に上乗せ）に そのままつながります。 頑張った分が、収入として 目に見えるお仕事です。 ―――――――――――― >>営業未経験者も歓迎します 普通自動車を問題なく 運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、 オンライン研修やOJT研修で 丁寧にお教えします。 教育部門との面談もあるので、 ちょっとしたことでも 気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、 入社後3年間を育成期間とし、 段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得や 資格取得に集中しながら、 成長していける制度です。 >>入社後の流れ ・商品の知識や使用方法を学ぶ 「座学研修」 ・営業の仕方やお客様との ふれあい方を学ぶ「OJT」 （２週間～１ヶ月） ・新規開拓の研修 先輩のやり方を間近で見て、 実際に自分でも体験しながら 進め方を身につけます。 日々の行動履歴は タブレットで確認できるので、 混乱することなく じっくり取り組めます。 >>教育研修制度 業務と並行して、 医薬品に必要な 「登録販売者」資格の取得に チャレンジ。 集合研修／オンライン研修、 eラーニング／動画研修を用意。 当社の教育部門が 通信教育研修に関わっており、 合格率は全国平均43.3％のところ 当社は64.1％！ （出典：2026年3月「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ 各拠点には3～15名程度の 営業員が在籍しています。 実績を重ねた先には、 営業所を束ねる 「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴に関係なく 頑張りはフェアに評価。 中途入社3年目で 主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、 半期ごとに個人の成績 （担当エリアの売上や、 新しいお客様の獲得数など） を評価し、月々の給与に 業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・ 扶養手当など各種手当も ご用意しています。

四国の地方銀行に対し、ITによる経営課題解決やシステム導入を提案します。NTTデータグループの力を活かしたアカウント営業で顧客と深く関わり、地域の金融インフラを支えるパートナーとして活躍できる仕事です。

企業名 株式会社ＮＴＴデータ四国 求人名 【愛媛】金融機関向け営業／UIターン歓迎（B-09） 仕事の内容 四国の地方銀行に対し、ITによる経営課題解決やシステム導入を提案します。NTTデータグループの力を活かしたアカウント営業で顧客と深く関わり、地域の金融インフラを支えるパートナーとして活躍できる仕事です。 【具体的には・・・】 既存顧客である地方銀行への深耕営業をメインに、ITインフラから将来の経営課題までをカバーする提案を行います。案件は数百万円から10億円規模までと幅広く、ダイナミックな経験が積める環境です。NTTデータグループの知見や最新技術を活かした高度な連携提案に加え、現場の声を反映した自社商品の企画も可能。四国から全国へ展開するチャンスもあり、専門性と市場価値を高められます。 募集職種 【愛媛】金融機関向け営業／UIターン歓迎（B-09）

36歳以下対象✅看護師経験必須・研修320時間・営業未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、医薬情報担当者/MR 看護師から未経験MRに転職可能！ 20代・30代活躍！ 【この求人の特徴】 ★夜勤・シフト勤務から解放（完全週休2日／土日祝） ★臨床経験（看護師など）を営業経験より重視 ★評価の平均6割は「プロセス・行動」（ノルマ不安なし） ★年間休日122日（平均有休取得15日） ★入社3年目で年収600万円以上も可能（年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関（病院、クリニック） へ提供し、普及させる活動を行います。 「売る」仕事ではなく、医師や薬剤師へ 最新の医学・薬学情報や臨床データを 「伝え」「収集する」仕事です。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）：約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業：約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。（配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅《「営業ノルマ」への不安、払拭します》 看護師からMRへの転職で、 最も多くの方が不安に感じるのが 「営業ノルマ」や「数字へのプレッシャー」です。 サイネオス・ヘルスでは、 その心配は必要ありません。 私たちの評価制度は、 「薬の売上」より「有益な情報提供」 という『行動』を最も重視します。 単に薬がどれだけ売れたか、ではなく 「医師へ有益な情報を何回提供できたか」 「勉強会を企画し、信頼関係を築けたか」 といった患者様の利益に繋がる 日々の「行動」を最も重視します。 「どうすればもっと良くなるか」を 一緒に考えるサポート体制を整えています。 ✅《なぜ「営業経験」より「臨床経験」か》 私たちがMR未経験の看護師の 皆さんを歓迎する理由は明確です。 それは、MRの仕事が「モノ売り」ではなく、 医療の専門家と対等に話せる 「知識」と「信頼」が全てだからです。 医師が今、何を求めているか。 患者様の背景にはどんな事情があるか。 あなたの持つ、現場の「解像度」の高さこそが、 医師の真のニーズを深く理解する上で 最強の武器となります。 あなたの臨床経験は、 MRとして最高のスタートダッシュを 可能にする「専門スキル」なのです。 ✅《臨床現場を離れる、という選択について》 あなたの貢献の形が変わるだけです。 夜勤やシフト勤務から解放され、 土日祝休みの規則正しい生活と 将来に繋がるビジネススキルを 手に入れながら、今度は「情報提供」という形で、 より多くの患者様に貢献するのがMRの仕事です。 キャリアパスも広がり、 将来は本社勤務（管理部門）など、 新たな道に進むことも可能です。 ✅《勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 看護師の方がつまずきやすい PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 名刺交換などのビジネスマナーまで 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

【職業紹介】年間休日125日/フレックスタイム制/営業経験必須(1年以上)/土日祝休み/残業月20時間程度/離職率の低い職場

■仕事内容 ◆クライアントである病院へ、医療現場に最適な商材の提案・メンテナンスを行い、安全な医療をサポートをしていただきます。 なお本求人は職業紹介事業者である伊予鉄総合企画株式会社(人材ビジネス部)による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）38-010002 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK フルタイム歓迎 長期歓迎 平日のみOK 経験者・有資格者歓迎

【お得な社割あり】欲しかったあのパーツも安く買えます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、自動車/輸送機器技術営業、整備士（道路交通/陸運） 「大好きなバイクに関わる仕事で、毎日を 充実させたい。」 そう思って選んだ整備士の仕事。でも現実は—— ・自分の愛車をいじる時間がまったく取れない ・高価なパーツになかなか手が届かない ・夏の暑さや冬の寒さで、作業に集中できない 「もっとバイクを楽しめる環境で働きたい」 バイクが何よりも好きなあなただからこそ、 その想いをここで存分に活かしてください！ オートバイ用品総合企業のナップスでは、 スタッフ自身がバイクライフを 満喫できる独自の環境を整えています。 ◎ピットの個人利用OK！ 空調が完備された快適なピットを、業務後に 個人利用できます。自分のバイクをいつでも 最高のコンディションにメンテナンス可能です。 ◎お得な社員割引制度あり！ 欲しかったあのパーツや消耗品も、 社員割引でお得に購入できます。 愛車のカスタムも思いのままに楽しめます。 ◎幅広い車種に触れられる！ 国内メーカーはもちろん、ハーレーや トライアンフなどの海外メーカーまで、 多彩なオートバイの整備やカスタム、車検に 携わることができます。 ■仕事内容 国産・海外メーカーのオートバイの整備、 カスタム、車検をお任せします。可能な業務から スタートし、少しずつ対応できる範囲を 広げていきましょう。 ■具体的な業務内容 ・各消耗品の交換 タイヤ、エンジンオイル、ブレーキパッド、 駆動系（チェーン・スプロケット/ドライブベルト他）など ・カスタムパーツの取り付け マフラー（スリップオン/フルエキゾースト） 取付、電装部品（USB電源/ETC他）など ・点検業務 車検、点検（法廷12か月点検）など ・その他 レジでの会計対応、商品説明 （店舗の混雑具合や作業内容によっては、接客に 関わる業務もお願いする場合があります） ■変更の範囲 会社の定める範囲 ■勤務時間 ・平日 10:15～20:00（休憩75分） ・土日/祝日 9:45～20:00（休憩75分） ※完全週休2日制（シフトにより決定） ■一日の仕事の流れ 10:15｜出勤・開店準備 10:30｜勤務開始（午前中は 消耗品交換などがメインの傾向） 14:00｜お昼休憩 15:00｜午後業務（消耗費と 並びカスタムパーツ取付など） 17:30｜夕方休憩（75分休憩を、 昼：60分 夕方：15分で分ける方が 多いです） 19:30｜閉店準備（ピットの片付け、 店内清掃など） 20:15｜退勤 ■スタッフの声をご紹介！ ・スタッフFさん（２０代女性） 「自分が楽しいと思えることを仕事にしたい」 という気持ちが強くなり、バイク業界、それも 整備士を目指すことにしました。丁寧に 教えていただいて、1年で 一通りできるようになり、現在は資格の取得も 目指しています。 ・スタッフHさん（20代男性） 現在は整備全般を担当しており、 丁寧且つ迅速な作業を心掛けています。「毎回、 あなたにお願いしたい」と 頼りにされる整備士になりたいです。人と 接することが好きな人、マシンと向き合うことが 好きな人、自分のように両方好きな人も、 ナップスにはそれぞれが活躍できるフィールドが 用意されていると思います。

【飛び込みなし】完全反響営業｜売る仕事ではなく寄り添う仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア 営業経験を、「売った後まで責任を持てる会社」で活かしませんか 「契約までは自分の仕事。でも工事は外注まかせで、完成した家に胸を張れない」 「数字に追われて、本当にお客様のためになる提案ができない」 そんなもどかしさを感じたことがある営業経験者の方に、読んでいただきたい求人です。 この求人では、次の3つをお伝えします。 1. 当社はこんな会社です（この欄の前半） 2. こんな方を求めています（「求める人材」欄） 3. あなたにはこんなメリットがあります（この欄の後半） 【1. 当社はこんな会社です】 ▼松山で47年、増改築ひとすじの会社です 1979年（昭和54年）に「喜一住宅商店」として創業。 松山市・東温市・砥部町・松前町・伊予市で、年間約3,600件の工事を手がけています。 売上高は8億9,200万円（2022年12月期）、お客様の70%以上がリピーターです。 ▶ もっと詳しく：会社概要（沿革・免許・会社の規模） https://zoukai-kiichi.co.jp/company/outline.html ▼職人が社員の半数。工事まで社内で完結します 社員約40名のうち、大工6名・左官5名・配管設備工5名・塗装工2名・電気工事士3名が自社の職人です。 外注まかせの会社では「職人さんの都合で工期が延びる」がよく起こりますが、 キイチは受注から施工まで社内で進めるので、お客様に伝えた段取りをそのまま実行できます。 ▶ もっと詳しく：キイチが選ばれる理由（自社職人・アフター対応・地域密着） https://zoukai-kiichi.co.jp/value/ ▼お問い合わせは、すべて「反響」です テレビCM・折込チラシ・ホームページ・ご紹介・リピートから、ご依頼が届きます。 テレビ愛媛でCMを放映しているほか、「全力カンパニー!!」「えひめのキラリ企業」でも紹介されました。 ▶ 紹介動画：YouTube「【増改築・リフォーム】キイチ」（テレビ愛媛「えひめのキラリ企業」、南海放送「全力カンパニー!!」） https://www.youtube.com/channel/UCKZYJ4FcOcHU3ZAy6neUd6g ▼経営理念 「増改築はサービス業だ」と自覚して、技術をもって生活の「便利さ」と「豊かさ」に貢献する 【お任せする仕事】 ヒアリング → 現場調査 → ご提案（設計・積算・見積） → 職人の手配 → 現場管理 → 引き渡し → アフターフォロー ここまでを、一人の相談員が担当します。 ＊担当する工事の例（施工事例より） ・トイレ洋式化工事（約18万円／1.5日） ・玄関門扉の取替（約13万円／1日） ・FRP防水（約27万円／3日） ・LDKの改装（約370万円／3週間） ・断熱＋耐震改修リノベーション（4か月） ▶ もっと詳しく：施工事例の一覧（概算費用・工期つき） https://zoukai-kiichi.co.jp/case ▶ 取り扱うリフォームの種類（水回り・屋内外の改装・エクステリア・新築） https://zoukai-kiichi.co.jp/service これまで「契約」で終わっていた仕事が、キイチでは「完成した家の引き渡し」まで続きます。 お客様に約束した工期と仕上がりを、社内の職人と一緒に守る。それが相談員の仕事です。 【入社後の流れ】 ＊最初は先輩相談員に同行し、キイチの見積・積算のやり方と、職人との段取りの組み方を覚えます ＊一人で担当を持つ時期は、これまでの経験に合わせて相談しながら決めます ＊研修：毎週の会議／年1回の相談員（営業）研修／週1回の安全教育／年2回の職種別会議 【1日の流れ（例）】 08:00 出社。工務スタッフと当日の現場を打ち合わせ 08:30 現場で職人と細部を確認 10:00 お客様宅へ（現場調査・ヒアリング・引き渡し・アフター訪問） 12:00 休憩。空いた時間に帰社して図面・見積作成、材料と職人の手配 17:00 戻ってきた工務スタッフと確認・打ち合わせをして退社 【もっと詳しく知りたい方へ】 会社のこと、工事のこと、お客様の声は、本文中のリンク先（公式サイト）でご覧いただけます。 採用情報は「増改築のキイチ 採用」で検索してください。 【3. 営業経験者のあなたに、キイチが約束できる5つのこと】 ＊その1 商談の「入口」で消耗しません 飛び込み・テレアポ・個人ノルマはありません。 お問い合わせをくださったお客様のもとへ伺うので、アポ取りに使っていた時間を、提案と現場に使えます。 ＊その2 売った後に、お客様へ謝らずに済みます 工事は自社の職人が担当します。 見積の段階で隣の席の大工さんに納まりを確認できるので、提案の精度が上がり、工期の約束も守れます。 ＊その3 経験が、そのまま給与に反映されます ・月給は前職の給与と経験をもとに相談して決定（月給50万円まで） ・賞与は年2回、年3か月分程度。成績・業績に応じて増額 ・45歳の相談員で年収1,100万円（賞与・インセンティブ込み）の実例があります ・主任・係長への昇格で役職手当（2万円／4万円） ＊その4 紹介とリピートで、担当が積み上がっていきます お客様の70%以上がリピーター。一度信頼されたお客様から、次の工事やご紹介が届きます。 お客様の声より 「長年お世話になっており、いつも頼りにしています。相談員の皆さまが親身に話を聞いてくださり……」（松山市 I様） 「依頼した箇所以外について無理な提案や押し売りがなかった点……」（松山市 F様） ▶ もっと読む：お客様の声 https://zoukai-kiichi.co.jp/voice ＊その5 松山に根を張って、長く働けます 転勤はありません。社用車を貸与し、ガソリン代も会社が負担します。 二級建築士の資格取得も、有給で支援します。 【数字で見るキイチ】 ・創業 1979年（昭和54年）。松山で47年 ・年間施工件数 約3,600件 ・リピーター比率 70%以上 ・社員数 約40名（うち半数が自社職人） ・売上高 8億9,200万円（2022年12月期）

【飛び込みなし】完全反響営業｜売る仕事ではなく寄り添う仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア 営業も建築も未経験から。松山で、住まいの「困った」を解決する仕事を始めませんか 「営業職って、ノルマや飛び込みがきつそう」 「建築の知識がまったくないけど、大丈夫？」 そう思っている方にこそ、読んでいただきたい求人です。 キイチでは営業を「相談員」と呼んでいます。 お客様から届いた「困った」に駆けつけて、話を聞き、解決策を一緒に考える仕事です。 この求人では、次の3つをお伝えします。 1. 当社はこんな会社です（この欄の前半） 2. こんな方を求めています（「求める人材」欄） 3. あなたにはこんなメリットがあります（この欄の後半） 【1. 当社はこんな会社です】 ▼松山で47年、増改築ひとすじの会社です 1979年（昭和54年）に「喜一住宅商店」として創業。 松山市・東温市・砥部町・松前町・伊予市で、年間約3,600件の工事を手がけています。 売上高は8億9,200万円（2022年12月期）、お客様の70%以上がリピーターです。 ▶ もっと詳しく：会社概要（沿革・免許・会社の規模） https://zoukai-kiichi.co.jp/company/outline.html ▼職人が社員の半数。工事まで社内で完結します 社員約40名のうち、大工6名・左官5名・配管設備工5名・塗装工2名・電気工事士3名が自社の職人です。 外注まかせの会社では「職人さんの都合で工期が延びる」がよく起こりますが、 キイチは受注から施工まで社内で進めるので、お客様に伝えた段取りをそのまま実行できます。 ▶ もっと詳しく：キイチが選ばれる理由（自社職人・アフター対応・地域密着） https://zoukai-kiichi.co.jp/value/ ▼お問い合わせは、すべて「反響」です テレビCM・折込チラシ・ホームページ・ご紹介・リピートから、ご依頼が届きます。 テレビ愛媛でCMを放映しているほか、「全力カンパニー!!」「えひめのキラリ企業」でも紹介されました。 ▶ 紹介動画：YouTube「【増改築・リフォーム】キイチ」（テレビ愛媛「えひめのキラリ企業」、南海放送「全力カンパニー!!」） https://www.youtube.com/channel/UCKZYJ4FcOcHU3ZAy6neUd6g ▼経営理念 「増改築はサービス業だ」と自覚して、技術をもって生活の「便利さ」と「豊かさ」に貢献する 【お任せする仕事】 ヒアリング → 現場調査 → ご提案（設計・積算・見積） → 職人の手配 → 現場管理 → 引き渡し → アフターフォロー ここまでを、一人の相談員が担当します。 ＊担当する工事の例（施工事例より） ・トイレ洋式化工事（約18万円／1.5日） ・玄関門扉の取替（約13万円／1日） ・FRP防水（約27万円／3日） ・LDKの改装（約370万円／3週間） ・断熱＋耐震改修リノベーション（4か月） ▶ もっと詳しく：施工事例の一覧（概算費用・工期つき） https://zoukai-kiichi.co.jp/case ▶ 取り扱うリフォームの種類（水回り・屋内外の改装・エクステリア・新築） https://zoukai-kiichi.co.jp/service 最初からすべてを一人でこなす必要はありません。 まずはトイレや門扉の交換のような小さな工事から、先輩と一緒に覚えていきます。 【入社後の流れ】 ＊1年目 先輩相談員に同行し、ヒアリング・見積・現場の段取りを一つずつ覚えます。 いきなり一人で現場を任せることはありません。 ＊2年目〜 対応できる現場から担当をスタート。 最初は先輩相談員と工務スタッフに相談しながら進めるので、一人で抱え込むことはありません。 ＊研修 ・毎週の会議＋年1回の相談員（営業）研修 ・週1回の安全教育（ヒヤリハット事例をもとに） ・年2回の職種別会議（標準施工の講習つき） ・年1回の経営方針説明会 【1日の流れ（例）】 08:00 出社。工務スタッフと当日の現場を打ち合わせ 08:30 現場で職人と細部を確認 10:00 お客様宅へ（現場調査・ヒアリング・引き渡し・アフター訪問） 12:00 休憩。空いた時間に帰社して図面・見積作成、材料と職人の手配 17:00 戻ってきた工務スタッフと確認・打ち合わせをして退社 【もっと詳しく知りたい方へ】 会社のこと、工事のこと、お客様の声は、本文中のリンク先（公式サイト）でご覧いただけます。 採用情報は「増改築のキイチ 採用」で検索してください。 【3. 未経験のあなたに、キイチが約束できる5つのこと】 ＊その1 「断られる営業」から始まりません 飛び込み・テレアポ・個人ノルマはありません。 伺うのは、キイチに相談したいと連絡をくださったお客様のお宅です。最初から話を聞いてもらえる状態で仕事が始まります。 ＊その2 わからないことは、すぐ隣のプロに聞けます 社員の半数が大工・左官・設備・塗装・電気の職人です。 「この壁は抜けますか？」「この配管は替えたほうがいい？」を、その場で職人に確認できます。 1年目は先輩相談員に同行するので、一人で判断する場面はありません。 ＊その3 40代・50代になっても通用する「住まいの専門性」が身につきます 年間約3,600件の工事を通して、水回り・屋根・外壁・耐震・新築まで一通りの知識が身につきます。 二級建築士の資格取得も、有給で支援します。 ＊その4 未経験でも、収入の見通しが立てられます ・月給20.7万円からスタート。試用期間も給与は同じです ・賞与は年2回、年3か月分程度 ・入社3年目・30歳の相談員で年収400万円（賞与・インセンティブ込み）の実例があります ・社用車を貸与し、ガソリン代も会社が負担します ＊その5 「ありがとう」を直接もらえます お客様の声より 「長年お世話になっており、いつも頼りにしています。相談員の皆さまが親身に話を聞いてくださり……」（松山市 I様） 「依頼した箇所以外について無理な提案や押し売りがなかった点……」（松山市 F様） ▶ もっと読む：お客様の声 https://zoukai-kiichi.co.jp/voice 押し売りをしない誠実さが、そのまま会社の評価になっています。 【数字で見るキイチ】 ・創業 1979年（昭和54年）。松山で47年 ・年間施工件数 約3,600件 ・リピーター比率 70%以上 ・社員数 約40名（うち半数が自社職人） ・売上高 8億9,200万円（2022年12月期）

全国転勤で活躍できる、髪型・髪色自由なオートバイ整備士募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、自動車/輸送機器技術営業、整備士（道路交通/陸運） 【ピットは空調完備！個人利用も可能！】 【社員割引でお得に買い物も可能！】 オートバイいじりが好き！ 車の整備経験あり！ 整備士資格を持っている… そんな方にピッタリなお仕事があります オートバイ用品総合企業のナップスです！ 〉https://shops.naps-jp.com/〈 【おすすめポイント】 ★整備でも快適環境 空調完備で、作業に集中できます。 ★愛車もピカピカ ピットの個人利用OK！ 自分のバイクを最高のコンディションに。 ★お得な社割あり 欲しかったあのパーツも、社員割引で購入可能！ ★圧倒的な車種ラインナップ 国内メーカーはもちろん、ハーレーやトライアンフなど 海外メーカーの整備にも携われます！ ★働きやすさバツグンの待遇！ 半日休暇や特別休暇制度も完備 【仕事内容】 国産/海外メーカーのオートバイの整備/カスタム/車検 可能な事からお任せし、 少しづつ業務範囲を広げていきます！ ■各消耗品の交換 タイヤ、エンジンオイル、ブレーキパッド、駆動系（チェーン・スプロケット/ドライブベルト他）など ■カスタムパーツの取り付け マフラー（スリップオン/フルエキゾースト）取付、電装部品（USB電源/ETC他）など ■点検業務 車検、点検（法廷12か月点検）など ■その他 レジでの会計対応、商品説明 （店舗の混雑具合や作業内容によっては、接客に関わる業務もお願いする場合があります） ■変更の範囲 会社の定める範囲 【勤務時間】 ■平日 10:15～20:00 (休憩75分) ■土日/祝日 9:45～20:00 (休憩75分) ※完全週休2日制（シフトにより決定） 【一日の仕事の流れ】 10:15｜出勤・開店準備 10:30｜勤務開始（午前中は消耗品交換などがメインの傾向） 14:00｜お昼休憩 15:00｜午後業務（消耗費と並びカスタムパーツ取付など） 17:30｜夕方休憩（75分休憩を、昼：60分 夕方：15分で分ける方が多いです） 19:30｜閉店準備（ピットの片付け、店内清掃など） 20:15｜退勤 【スタッフの声をご紹介！】 ■スタッフFさん（２０代女性） 「自分が楽しいと思えることを仕事にしたい」という気持ちが強くなり、バイク業界、それも整備士を目指すことにしました。 丁寧に教えていただいて、1年で一通りできるようになり、今は資格の取得も目指しています。 ■スタッフHさん（20代男性） 現在は整備全般を担当しており、丁寧且つ迅速な作業を心掛けています。 「毎回、あなたにお願いしたい」と頼りにされる整備士になりたいです。 人と接することが好きな人、マシンと向き合うことが好きな人、 自分のように両方好きな人も、ナップスにはそれぞれが活躍できるフィールドが用意されていると思います。

100％反響営業◎インセンティブ上限なし◎年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、不動産個人営業 入社3年目・Aさん（30代） 前職：不動産営業（売買仲介・リフォーム営業） 年収：1,040万円 入社2年目・Bさん（20代） 前職：自動車販売（ディーラー） 年収：720万円 「今の会社では、成果を出しても、 給料が大きく変わらない・・・」 「若いうちからとにかく稼ぎたい！」 そんな野心を持つ20代30代の 営業経験者が、続々と、 アイ工務店に集まってきています！ ||◤ 仕事内容 ◢|| 展示場に来場するお客様への 注文住宅の企画・提案をお任せします。 ＜具体的な業務の流れ＞ ✅展示場に来場されるお客様をご案内 ✅具体的なご要望（予算や設計）の確認 ✅最適なプランのご提案 ✅資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 ✅成約後、設計担当～施工管理担当への引継ぎ ✅住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ||◤ 当社の強み ◢|| ⭐飛び込みナシ！100％反響営業◎ ……………………………………… TVCMやSNS、インフルエンサーの 活用などにより集客を効率化！ 特に郊外エリアにおいては エリア内でトップクラスの 知名度・シェアを誇っており 安定的な集客が実現しています◎ ⭐未経験者でも売りやすい商品◎ ……………………………………… 当社で提供している商品（住宅）は N-ees（ニーズ）、1種類です。 「高級・標準・お手頃」のように、 価格帯に合わせて複数のグレードを ご提案するのではなく 「高品質×高性能」な住宅を 標準仕様として提案しています。 覚える内容がシンプル、かつ 「この品質でこの価格なら・・・！」と お客様の納得感が引き出しやすいので 未経験であっても比較的 キャッチアップがしやすいのです◎ ⭐分業ではなく一気通貫で担当◎ ……………………………………… お客さまのご要望のヒアリング、 提案から物件のお引渡しまで 一貫して営業が関与します。 もちろんすべて1人でやるのではなく 設計やインテリアコーディネーター、 積算、施工管理など、専門スタッフと チームを組んで進めていきます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 設計の基礎知識研修や図面ソフト講習など 研修も整っているので未経験の方も しっかり知識習得を進めていけます。 ⭐「わかりやすい評価基準」で稼げる◎ ……………………………………… わかりやすい評価基準で実力主義！ ・契約1件ごとにインセンティブ支給◎ （インセンティブの支給上限はなし！） ・年間契約額が目標超えでボーナス追加 ・売れた棟数・金額で給与・役職決定 （経験・社歴問わず公正に評価します） ・入社数年で年収1000万円以上も可能！ ⭐社員の口コミで中途入社者が増加！ ……………………………………………… 昨年度の中途入社者のうち、 約3割が、当社社員の紹介経由で 当社に転職してきてくれています。 働く社員が「働きやすさ」を実感し、 その口コミが広がることで、 業界トップクラスの転職者や 業界未経験の若手まで、 優秀な仲間が当社に集結！ 互いに切磋琢磨できる環境があります◎ ✨✨ ✨先輩社員インタビュー ✨✨✨ ▼入社3年目・Aさん（30代） 前職：リフォーム営業 以前働いていた会社は、 年齢や社歴が優遇される評価制度で、 頑張っても実力を認めてもらえない もどかしさを感じていました。 今は公正な評価制度があるので 実績を上げた人が昇格し、 しっかり稼げるシステムになっています。 入社して3年で、年収も200万円以上 上げることができました！ ▼入社2年目・Bさん（20代） 前職：カーディーラー もっとお客様と長くお付き合いできる 仕事がしたいと思い、全く畑違いの 住宅業界に転職しました。 最初は右も左もわからず非常に 苦労しましたが、周りの先輩方に たくさん質問し教えてもらいながら 地道に努力し続けました。 初めてご契約いただいたのは 入社してから1年後。 時間はかかってしまいましたが、 確実にその経験が今、生きています。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

大手・安定企業で“食”で地域に貢献する。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

✅36歳以下対象✅理学療法士経験必須・研修320時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、理学療法士 理学療法士として活躍する20代・30代の "未経験を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。 ✅《就業エリアについて》 現在お住まいの都道府県に加えて、 「住んでみたい・働いてみたい」 5都道府県を選択いただきます。 初回の配属先は、この計6都道府県の中から、 案件の状況やあなたの適性を踏まえて決定しますので 上記エリア内で転居が必要となる場合があります。

来店された方のみ対象だからお客様を開拓する必要なし！

仕事内容: 【損害保険募集人一般試験「基礎単位・自動車保険単位」を取得したことがある方に向けた求人です！】 「以前ディーラーや自動車販売店で資格を取ったけど、今の仕事ではまったく使っていない」 「せっかく取得した損保の資格や知識、このまま使わないのはもったいない気がする」 「昔は自動車保険も扱っていたけど、ブランクがあるから今から戻れるか不安」 そんな悩みありませんか？ 以前取得した損害保険募集人資格や、自動車保険に携わった経験を、もう一度仕事に活かしませんか？ 当社でお任せするのは、自動車保険を中心とした保険商品のご案内です。 お客様は、車の購入や車検・点検などですでに店舗をご利用いただいている方が中心。 「資格を取ったのは何年も前」 「今は保険とは違う仕事をしている」 「自動車保険を少し扱った程度」 そんな方も大歓迎です！ これまで一度でも学んだ保険の知識や、自動車業界で培ってきた経験を活かしながら、改めて自動車保険について学んでいただけます。 眠っている損保資格・経験を、もう一度仕事に活かしてみませんか？ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に、自動車保険を中心とした保険商品のご案内や各種手続きを行います。 以前の仕事で、 「車の販売と一緒に自動車保険をご案内していた」 「仕事で必要になり、損害保険募集人資格を取得した」 「保険の更新や契約変更などの手続きをしていた」 といった経験があれば、その経験を活かせます！ 現在は保険に関わる仕事をしていない方や、ブランクがある方でも問題ありません。 改めて商品知識や補償内容を学びながら、少しずつ仕事の感覚を取り戻していきましょう！ 【具体的な仕事内容】 ・自動車を中心とした保険メニューのご案内 ⇒車を購入されたお客様などに、必要な補償内容をわかりやすくご説明します。 ・保険内容の見直し提案 ⇒現在加入している保険がお客様のカーライフに合っているか確認し、必要に応じて見直しをご提案します。 ・保険の更新案内 ⇒更新時期が近づいたお客様へご連絡し、現在の状況を確認しながら更新手続きを行います。 ・契約、変更手続き ⇒新規加入のほか、車両変更や住所変更などに必要な書類作成・手続きを行います。 ・事故時の受付対応 ⇒お客様が事故に遭われた際に状況を確認し、保険会社への連絡などをサポートします。 ・お問い合わせ対応 ⇒「この事故は保険が使える？」「今の補償内容を確認したい」など、お客様からのご相談に対応します。 ・店舗スタッフとの連携 ⇒車の販売スタッフや整備スタッフと情報を共有しながら、お客様をサポートします。

来店された方のみ対象だからお客様を開拓する必要なし！

仕事内容: 【損害保険募集人一般試験「基礎単位・自動車保険単位」を取得したことがある方に向けた求人です！】 「以前ディーラーや自動車販売店で資格を取ったけど、今の仕事ではまったく使っていない」 「せっかく取得した損保の資格や知識、このまま使わないのはもったいない気がする」 「昔は自動車保険も扱っていたけど、ブランクがあるから今から戻れるか不安」 そんな悩みありませんか？ 以前取得した損害保険募集人資格や、自動車保険に携わった経験を、もう一度仕事に活かしませんか？ 当社でお任せするのは、自動車保険を中心とした保険商品のご案内です。 お客様は、車の購入や車検・点検などですでに店舗をご利用いただいている方が中心。 「資格を取ったのは何年も前」 「今は保険とは違う仕事をしている」 「自動車保険を少し扱った程度」 そんな方も大歓迎です！ これまで一度でも学んだ保険の知識や、自動車業界で培ってきた経験を活かしながら、改めて自動車保険について学んでいただけます。 眠っている損保資格・経験を、もう一度仕事に活かしてみませんか？ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に、自動車保険を中心とした保険商品のご案内や各種手続きを行います。 以前の仕事で、 「車の販売と一緒に自動車保険をご案内していた」 「仕事で必要になり、損害保険募集人資格を取得した」 「保険の更新や契約変更などの手続きをしていた」 といった経験があれば、その経験を活かせます！ 現在は保険に関わる仕事をしていない方や、ブランクがある方でも問題ありません。 改めて商品知識や補償内容を学びながら、少しずつ仕事の感覚を取り戻していきましょう！ 【具体的な仕事内容】 ・自動車を中心とした保険メニューのご案内 ⇒車を購入されたお客様などに、必要な補償内容をわかりやすくご説明します。 ・保険内容の見直し提案 ⇒現在加入している保険がお客様のカーライフに合っているか確認し、必要に応じて見直しをご提案します。 ・保険の更新案内 ⇒更新時期が近づいたお客様へご連絡し、現在の状況を確認しながら更新手続きを行います。 ・契約、変更手続き ⇒新規加入のほか、車両変更や住所変更などに必要な書類作成・手続きを行います。 ・事故時の受付対応 ⇒お客様が事故に遭われた際に状況を確認し、保険会社への連絡などをサポートします。 ・お問い合わせ対応 ⇒「この事故は保険が使える？」「今の補償内容を確認したい」など、お客様からのご相談に対応します。 ・店舗スタッフとの連携 ⇒車の販売スタッフや整備スタッフと情報を共有しながら、お客様をサポートします。

36歳以下対象求人・臨床工学技士経験必須・研修320時間提供

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品臨床開発データマネジメント、診療放射線技師、臨床工学技士 臨床工学技士として活躍する20代・30代の "未経験を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。 ✅《就業エリアについて》 現在お住まいの都道府県に加えて、 「住んでみたい・働いてみたい」 5都道府県を選択いただきます。 初回の配属先は、この計6都道府県の中から、 案件の状況やあなたの適性を踏まえて決定しますので 上記エリア内で転居が必要となる場合があります。

臨床検査技師経験必須/研修期間（320時間）提供／未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：診療放射線技師、臨床検査技師、臨床工学技士 臨床検査技師として活躍する20代・30代の "未経験"を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。 ✅《就業エリアについて》 現在お住まいの都道府県に加えて、 「住んでみたい・働いてみたい」 5都道府県を選択いただきます。 初回の配属先は、この計6都道府県の中から、 案件の状況やあなたの適性を踏まえて決定しますので 上記エリア内で転居が必要となる場合があります。

来店された方のみ対象だからお客様を開拓する必要なし！

仕事内容: 【カーディーラーや自動車販売店で、サービスフロントをしている方に向けた求人です！】 「毎日たくさんのお客様を対応しているけど、この接客経験をもっと活かせる仕事がしたい」 「車の知識は身についたけど、この先もずっと受付や整備の調整を続けるのかな……」 「お客様ともっと深く関わって、自分から提案できる仕事にも挑戦してみたい」 そんな悩みありませんか？ 車検・点検の受付、お客様への説明、整備士との調整など、サービスフロントで身につけた経験を、今度は自動車保険で活かしませんか？ 当社でお任せするのは、自動車保険を中心とした保険商品のご案内です。 お客様は、車の購入や車検・点検などですでに店舗をご利用いただいている方が中心。 毎日お客様の話を聞き、車の状態や整備内容をわかりやすく説明してきたサービスフロントの経験は、自動車保険でも大きな武器になります！ 受付や調整だけではなく、自分の車の知識と接客力を活かして、お客様に必要なものを自分から提案できる仕事へ。 これまでの経験を活かして、仕事の幅を広げてみませんか？ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に、自動車保険を中心とした保険商品のご案内や各種手続きを行います。 カーサービスフロント・整備フロントで、 「車検や点検で来店されたお客様の受付をしていた」 「整備内容や車の状態を、お客様にわかりやすく説明していた」 「お客様と整備士の間に入り、日程や作業内容を調整していた」 といった経験があれば、その経験をしっかり活かせます！ お客様の話を聞く力、車についてわかりやすく説明する力、そして車に関する知識。 どれも自動車保険をご提案するうえで大切なスキルです。 保険の知識は入社後に身につけられるため、これまで保険を専門に扱ったことがない方でも、サービスフロントで培った経験を活かしてスタートできます！ 【具体的な仕事内容】 ・自動車を中心とした保険メニューのご案内 ⇒車を購入されたお客様などに、必要な補償内容をわかりやすくご説明します。 ・保険内容の見直し提案 ⇒現在加入している保険がお客様のカーライフに合っているか確認し、必要に応じて見直しをご提案します。 ・保険の更新案内 ⇒更新時期が近づいたお客様へご連絡し、現在の状況を確認しながら更新手続きを行います。 ・契約、変更手続き ⇒新規加入のほか、車両変更や住所変更などに必要な書類作成・手続きを行います。 ・事故時の受付対応 ⇒お客様が事故に遭われた際に状況を確認し、保険会社への連絡などをサポートします。 ・お問い合わせ対応 ⇒「この事故は保険が使える？」「今の補償内容を確認したい」など、お客様からのご相談に対応します。 ・店舗スタッフとの連携 ⇒車の販売スタッフや整備スタッフと情報を共有しながら、お客様をサポートします。

【職業紹介】【職業紹介】地元ITベンチャー企業/年間休日127日/残業ほぼなし/無料駐車場あり/土日祝休み/正社員/資格取得支援制度あり

■仕事内容 ◆ITソリューション営業 ・AI・DXソリューション（自社の開発サービス等）の法人向け提案営業 ・顧客の経営課題・業務課題のヒアリングおよび整理 ・課題に基づいたシステム導入・業務改善の提案 ・提案書・見積書の作成およびプレゼンテーション ・既存顧客、導入後のフォローアップおよび追加提案 ・紹介・問い合わせ対応を中心とした新規顧客の開拓 ・エンジニアとの連携による要件整理・提案支援 ・見積作成・契約手続きなどの営業事務対応 ◆軽度の技術サポート業務 ・PCや周辺機器の初期設定（キッティング作業） ・社内外の簡単なトラブル時の一次対応（状況ヒアリング、現地確認など） ・社内SE・エンジニアとの連携による対応サポート なお本求人は職業紹介事業者である伊予鉄総合企画株式会社(人材ビジネス部)による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）38-010002 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK フルタイム歓迎 長期歓迎 経験者・有資格者歓迎

【職業紹介】ルート営業/年間休日126日/土日祝お休み/残業月20時間程度/正社員/営業経験者歓迎/賞与年2回あり

■仕事内容 ◆既存顧客を中心とした自社製品の提案・販売 ※主な製品 自動省力化プラントシステム（省力自動化システム、農業設備、選別システム）、 画像処理システム（商品検査等） なお本求人は職業紹介事業者である伊予鉄総合企画株式会社(人材ビジネス部)による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）38-010002 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK フルタイム歓迎 長期歓迎 未経験・初心者OK 経験者・有資格者歓迎

【上場企業で実現する、あなたの理想のキャリア】高収入・キャリアアップ・ホワイトな働き方、全てを叶える不動産営業、募集！

仕事内容: こんなあなたは、きっと私たちの求人に「運命」を感じるはずです。 * 「本気で稼ぎたいけど、安定性や信頼性も譲れない」 * 「頑張りが正当に評価され、スピーディーなキャリアアップを実現したい」 * 「不動産業界で社会貢献度の高い仕事がしたい。でも、働き方はホワイトがいい」 * 「テレアポ・飛び込みなしで、効率的に成果を出し、プライベートも充実させたい」 * 「未経験からでも、上場企業で安心してキャリアを築き、自分の市場価値を高めたい！」 もしひとつでも当てはまるなら、ここからがあなたの新しい未来への扉です。私たちは、あなたの「高収入」への意欲、「キャリアアップ」への渇望、そして「ホワイトな環境で社会貢献したい」という願いを、全て叶えるための舞台を用意しています。 私たちが選ばれる理由： 上場企業ならではの安心感と成長性、そして5つの"非常識"な強み 1. 月2300件超えの反響！ テレアポ・飛び込み一切なしの「稼ぐための完全反響営業」 「不動産営業＝足で稼ぐ」は、もはや過去の常識です。私たちは、WEBマーケティングを主軸に、月間2300件以上の問い合わせを獲得。 営業一人あたり月25～30件という、他社ではありえないほどの安定した案件数を供給しています。 * 非効率な営業活動はゼロ！ お客様からの「買いたい」「売りたい」という明確なニーズに応えることに集中できるため、成約までのスピードと効率が段違いです。 * ストレスの多い営業活動から解放され、「仕入れ・販売」という本来の業務に全集中。あなたの時間が、そのまま「成果」と「収入」に直結します。 * 案件は問い合わせ順に自動分配されるため、経験や役職に関係なく、誰もが平等に稼ぐチャンスを掴めます。 2. 未経験1年目で年収710万円も！「成果に直結する報酬制度」 私たちの評価は、あなたの「実績」が全て。入社年次や経験は関係ありません。未経験入社1年目で仕入れ実績トップ、年収710万円を達成したメンバーもいます。これは、私たちの圧倒的な案件供給力と、あなたの努力が掛け合わさった結果です。 * 平均年収850万円以上！ 努力は青天井で報酬に反映されます。あなたの「稼ぎたい」という強い想いを、現実の年収に変える環境がここにあります。 * 2025年5月の粗利実績では、トップが2000万円を達成！高額案件を多数抱える当社だからこそ、あなたの「もっと稼ぎたい」という欲求に応えられます。 3. 上場企業ならではの「安定基盤とスピーディーなキャリアアップ」 私たちは、盤石な経営基盤を持つ上場企業です。急成長を続けながらも、安定した環境でキャリアを築けます。2024年に5拠点、2025年に7拠点を新設するなど、会社の成長と共にポストも次々と生まれています。 * 成果次第で半年でマネージャー抜擢の実績あり！ 年功序列は一切なし。スピーディーな昇進・昇格で、あなたのキャリアも飛躍的にステップアップ。 * 会社の成長と共に、あなたの収入と役職も右肩上がりに。新しい挑戦を求める方にとって、これほど魅力的な環境はありません。 * 役員とも対等に話せるフラットな社風。あなたの意見やアイデアが、会社の成長を加速させる原動力となります。 4. 不動産業界では珍しい！「あなたの働き方を尊重するホワイトな環境」 私たちは、社員一人ひとりの働きやすさを追求しています。不動産業界ではまだ珍しいフレックスタイム制度を導入し、あなたのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現。仕事とプライベートの充実を両立できる環境です。 * フレックスタイム制度導入！ 朝の通勤ラッシュを避ける、プライベートの予定に合わせて出退勤時間を調整するなど、あなたの裁量で効率的に働けます。 * 完全週休2日制（火・水）に加え、年間休日126日！ 長期休暇も取得しやすく、ワークライフバランスを重視したいあなたに最適です。 5. 「空き家問題」解決に貢献！「社会貢献性の高いやりがいのある仕事」 私たちのビジネスは「WEBマーケティング×空き家買取」を主軸としています。社会問題となっている**「空き家問題」の解決**に貢献することで、地域社会に新たな価値を生み出し、大きなやりがいを感じられる仕事です。 * 経済的な成功だけでなく、社会的な意義も感じられる仕事です。 * お客様の課題を解決し、感謝される喜びを日々実感できます。 正直、「こんなに好条件、本当かな？」と感じたあなたへ 「上場企業でこんなに稼げて、キャリアアップもできて、しかもホワイトな働き方なんて…」 そう思われるのも当然です。入社前は、多くのメンバーが同じ疑問を抱いていました。 しかし、私たちはWEBマーケティングの強みを活かし、 「問い合わせ件数」「仕入れ件数」「販売件数」すべての実績を伸ばし続けています。 そして、社員の働きがいと生産性を高めるために、積極的に新しい働き方を取り入れています。これは、データに基づいた揺るぎない事実です。 少しでも興味をお持ちいただけたなら、 是非、応募いただき、この話が「本当」かどうか、あなたの目で確かめに来ませんか？

36歳以下対象✅看護師経験必須・研修320時間・営業未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、医薬情報担当者/MR 看護師から未経験MRに転職可能！ 20代・30代活躍！ 【この求人の特徴】 ★夜勤・シフト勤務から解放（完全週休2日／土日祝） ★臨床経験（看護師など）を営業経験より重視 ★評価の平均6割は「プロセス・行動」（ノルマ不安なし） ★年間休日122日（平均有休取得15日） ★入社3年目で年収600万円以上も可能（年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関（病院、クリニック） へ提供し、普及させる活動を行います。 「売る」仕事ではなく、医師や薬剤師へ 最新の医学・薬学情報や臨床データを 「伝え」「収集する」仕事です。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）：約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業：約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。（配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅《「営業ノルマ」への不安、払拭します》 看護師からMRへの転職で、 最も多くの方が不安に感じるのが 「営業ノルマ」や「数字へのプレッシャー」です。 サイネオス・ヘルスでは、 その心配は必要ありません。 私たちの評価制度は、 「薬の売上」より「有益な情報提供」 という『行動』を最も重視します。 単に薬がどれだけ売れたか、ではなく 「医師へ有益な情報を何回提供できたか」 「勉強会を企画し、信頼関係を築けたか」 といった患者様の利益に繋がる 日々の「行動」を最も重視します。 「どうすればもっと良くなるか」を 一緒に考えるサポート体制を整えています。 ✅《なぜ「営業経験」より「臨床経験」か》 私たちがMR未経験の看護師の 皆さんを歓迎する理由は明確です。 それは、MRの仕事が「モノ売り」ではなく、 医療の専門家と対等に話せる 「知識」と「信頼」が全てだからです。 医師が今、何を求めているか。 患者様の背景にはどんな事情があるか。 あなたの持つ、現場の「解像度」の高さこそが、 医師の真のニーズを深く理解する上で 最強の武器となります。 あなたの臨床経験は、 MRとして最高のスタートダッシュを 可能にする「専門スキル」なのです。 ✅《臨床現場を離れる、という選択について》 あなたの貢献の形が変わるだけです。 夜勤やシフト勤務から解放され、 土日祝休みの規則正しい生活と 将来に繋がるビジネススキルを 手に入れながら、今度は「情報提供」という形で、 より多くの患者様に貢献するのがMRの仕事です。 キャリアパスも広がり、 将来は本社勤務（管理部門）など、 新たな道に進むことも可能です。 ✅《勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 看護師の方がつまずきやすい PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 名刺交換などのビジネスマナーまで 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

未経験からでも年収1,000万円以上も目指せる！完全反響型営業

仕事内容: ＼ 月2300件の問い合わせ × 完全反響営業 ／ 私たちは「WEBマーケティング×空き家買取」を主軸に急成長を遂げている不動産会社です。 WEBマーケターが創業した会社なのでマーケティングが強く、自社のメディアや広告戦略で問い合わせ件数が急増中。営業1人あたり月25～30件の安定した案件供給を実現しています。 あなたは非効率な訪問営業やテレアポを一切することなく「仕入れ・販売」に集中できる環境で、 最短距離での成長と収入UPを実現することが可能です！ 【仕入れ実績（2025年5月）】 1位：15件 2位：12件 3位：8件 ▶▶トップは未経験入社1年目のメンバー！ WEB反響から高確度の案件を受けられる仕組みがあるからこそ、未経験からでも十分な経験を積めるので全てのメンバーにチャンスがあります。 【粗利実績（2025年5月）】 1位：2000万円 2位：1800万円 3位：1500万円 ▶▶営業は反響に集中できるため、問い合わせ対応やテレアポは一切不要。 実力をダイレクトに成果に変えられる環境です。 【 年収実績（一例）】 年収710万（未経験・入社1年目） 年収800万（未経験・入社2年目） 年収1000万（経験者・入社1年目） 年収1600万（経験者・入社2年目・主任） ▶▶平均年収も850万円以上！ 営業経験がなくても、成果に見合った収入を手にできる環境があります。 ■フェアなチャンスとキャリアアップ ・案件は問い合わせ順に自動分配（役職・社歴は関係なし） ・上司の顔色を伺う文化はゼロ（役員とも対等に会話） ・成果を出せば半年でマネージャー抜擢の実績あり（年功序列ではない） さらに、2024年に5拠点、2025年に7拠点を新設。 会社の成長スピードの高さとともに新規支店の出店が進むので、ポストが次々と生まれます。 今こそ、飛び込むチャンスです。 ■こんな方にフィットします ・「営業でしっかり稼ぎたい」「年収1000万円に本気で挑戦したい」 方 ・「成果が正当に評価される環境」を求める方 ・「テレアポなしで営業に集中できる仕組み」に魅力を感じる方 あなたの「やる気」と「成果」が正当に報われる場所がここにあります。 ■正直、ここまでの話を「本当かな？」と感じた方へ 実際、入社前は半信半疑のメンバーもたくさんいました。 「完全反響でそんなに案件が来るの？」 「未経験で本当に年収1000万なんて目指せるの？」 しかし、実際に私たちはマーケティングに強い会社として、 「問い合わせ件数」「仕入れ件数」「販売件数」すべての実績を伸ばし続けています。 私たちは、あなたの「本気」を全力で応援する準備ができています。 このチャンスを掴むかどうかは、あなたの行動にかかっています。 少しでも「面白そうだ」「自分もここで変われるかもしれない」と感じたなら、ぜひ一歩踏み出してください。 あなたの新しいキャリアは、ここから始まります。 今すぐ、この求人に応募し、私たちと共に「未来」を創りましょう！

完全反響営業で年収1,000万円以上も目指せる／不動産買取再販営業スタッフ／年間休日126日以上

仕事内容: 不動産問題でお困りのお客様から物件を仕入れ、再販する独自のビジネスモデルを展開しています。 自社サイトを始めとしたWebでの集客に注力しており、 年間の問い合わせ件数は約14,050件(2024年度) 年間仕入れ件数は約1,605件(2024年度) 物件の仕入れから、販売依頼まですべて関わることができるため、 経験を活かしてスキルアップしたい方にピッタリの仕事内容です。 お困りのお客様からの課題解決に取り組んでおりますので、感謝のコメントも多数いただけております。 【仕事の流れ】 ①問い合わせ対応（電話・メール） ②現地調査、査定額の提示 ③売買契約の締結 ④不動産のバリューアップ ⑤販売活動 ⑥販売契約～引き渡し 【この仕事のポイント】 ★仕入れから販売までワンストップで対応 物件の仕入れからバリューアップ、再販まですべてのフェーズに関わります。そのため、不動産に関する幅広い知識が身に付ける事ができます。 ★キャリアアップのチャンスが豊富 事業拡大に伴い、全国展開を進めております。ゆくゆくは支店長やエリアマネージャーとして活躍することも大いに可能です。 ▼支店展開実績 2023年　⇒　3支店 2024年　⇒　7支店 2025年　⇒　7支店 今後、マネジメントに関わっていきたいという方も大歓迎です。 ★テレアポや飛び込み営業は一切なし Web広告に力を入れているほか、「空き家」を仕入れ、不動産のバリューアップをしたうえで再販するという独自のビジネスモデルにより安定した集客を実現しています。そのため、集客に困ることなく効率的に業務を進めていただけます。 なので、未経験から活躍しているメンバーも多数在籍しております。

【職業紹介】法人・個人営業/資格取得支援制度あり/転勤なし/残業10時間程度/日祝休み/土曜隔週出勤/法人営業経験3年以上

■仕事内容 ◆法人、個人向け建築営業 （ビル・店舗・賃貸マンション等の建築一式工事受注、戸建て住宅の建築受注、リフォーム工事受注） ◆不動産売買仲介営業 ◆契約、引き渡し業務 なお本求人は職業紹介事業者である伊予鉄総合企画株式会社(人材ビジネス部)による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）38-010002 ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 車通勤OK バイク通勤OK フルタイム歓迎 長期歓迎 経験者・有資格者歓迎

不動産買取再販【完全反響営業】月間問い合わせ件数2300件

仕事内容: ＼ 月2300件の問い合わせ × 完全反響営業 ／ 私たちは「WEBマーケティング×空き家買取」を主軸に急成長を遂げている不動産会社です。 WEBマーケターが創業した会社なのでマーケティングが強く、自社のメディアや広告戦略で問い合わせ件数が急増中。営業1人あたり月25～30件の安定した案件供給を実現しています。 あなたは非効率な訪問営業やテレアポを一切することなく「仕入れ・販売」に集中できる環境で、 最短距離での成長と収入UPを実現することが可能です！ 【仕入れ実績（2025年5月）】 1位：15件 2位：12件 3位：8件 ▶▶トップは未経験入社1年目のメンバー！ WEB反響から高確度の案件を受けられる仕組みがあるからこそ、未経験からでも十分な経験を積めるので全てのメンバーにチャンスがあります。 【粗利実績（2025年5月）】 1位：2000万円 2位：1800万円 3位：1500万円 ▶▶営業は反響に集中できるため、問い合わせ対応やテレアポは一切不要。 実力をダイレクトに成果に変えられる環境です。 【 年収実績（一例）】 年収710万（未経験・入社1年目） 年収800万（未経験・入社2年目） 年収1000万（経験者・入社1年目） 年収1600万（経験者・入社2年目・主任） ▶▶平均年収も850万円以上！ 営業経験がなくても、成果に見合った収入を手にできる環境があります。 ■フェアなチャンスとキャリアアップ ・案件は問い合わせ順に自動分配（役職・社歴は関係なし） ・上司の顔色を伺う文化はゼロ（役員とも対等に会話） ・成果を出せば半年でマネージャー抜擢の実績あり（年功序列ではない） さらに、2024年に5拠点、2025年に7拠点を新設。 会社の成長スピードの高さとともに新規支店の出店が進むので、ポストが次々と生まれます。 今こそ、飛び込むチャンスです。 ■こんな方にフィットします ・「営業でしっかり稼ぎたい」「年収1000万円に本気で挑戦したい」 方 ・「成果が正当に評価される環境」を求める方 ・「テレアポなしで営業に集中できる仕組み」に魅力を感じる方 あなたの「やる気」と「成果」が正当に報われる場所がここにあります。 ■正直、ここまでの話を「本当かな？」と感じた方へ 実際、入社前は半信半疑のメンバーもたくさんいました。 「完全反響でそんなに案件が来るの？」 「未経験で本当に年収1000万なんて目指せるの？」 しかし、実際に私たちはマーケティングに強い会社として、 「問い合わせ件数」「仕入れ件数」「販売件数」すべての実績を伸ばし続けています。 少しでも興味がある方はこの話が本当かどうか確認するだけでも構いません。 是非応募お待ちしております。

未経験入社でも年収1,000万円以上を目指せる／年間休日126日／フレックス制度導入

仕事内容: 不動産問題でお困りのお客様から物件を 買い入れ、再販する独自のビジネスモデルを 展開しています。 Webでの集客に注力しており、 年間の問い合わせ件数は約14,050件(2024年度)と 多くのお客様からお問い合わせいただいております。 物件の仕入れから物件のバリューアップ計画、 販売依頼まですべて関わることができるため、 経験を活かしてスキルアップしたい方にピッタリの仕事内容です。 お困りのお客様からの課題解決に取り組んでおりますので 感謝のコメントも多数いただけております。 【仕事の流れ】 ①問い合わせ対応 ②現地調査、査定額の提示 ③売買契約の締結 ④不動産のバリューアップ ⑤販売活動 ⑥販売契約～引き渡し 【この仕事のポイント】 ★仕入れから販売までワンストップで対応 物件の仕入れからバリューアップ、再販まですべてのフェーズに関わります。そのため、不動産に関する幅広い知識が身に付ける事ができます。 ★キャリアアップのチャンスが豊富 事業拡大に伴い、全国展開を進めております。ゆくゆくは支店長やエリアマネージャーとして活躍することも大いに可能です。 マネジメントに関わっていきたいという方も大歓迎です。 ★テレアポや飛び込み営業は一切なし Web広告に力を入れているほか、「訳アリ物件」を仕入れ、不動産のバリューアップをしたうえで再販するという独自のビジネスモデルにより安定した集客を実現しています。そのため、集客に困ることなく効率的に業務を進めていただけます。 なので、未経験から活躍しているメンバーも多数在籍しております。

【職業紹介】正社員/土日祝休み/転勤なし/太陽光発電システムの業界経験必須/残業月20時間以下/スタート日相談可

■仕事内容 ◆既存取引先をメインとした住宅用太陽光発電システムに関する提案営業 ◆見積書作成 ◆関係先とのスケジュール調整 ◆既存得意先への営業活動 なお本求人は職業紹介事業者である伊予鉄総合企画株式会社(人材ビジネス部)による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）38-010002 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK フルタイム歓迎 長期歓迎 経験者・有資格者歓迎

【保険営業】「売って終わり」ではない提案営業／業界未経験歓迎！転勤なし／年間休日125日／実働7時間

【保険営業】「売って終わり」ではない提案営業／業界未経験歓迎！転勤なし／年間休日125日／実働7時間／残業少なめ_松山市 保険営業 愛媛県松山市朝生田町2丁目6-4 正社員 求人の特徴 土日祝休み 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり 車通勤 OK 業務内容 個人のお客様を中心に、ライフスタイルや将来のリスクに合わせた損害保険・生命保険のご提案から契約後のフォローまでお任せします。 既存のお客様への対応が中心で、一部お取引先企業の従業員への保険提案・ご案内も行います。 業務に慣れてきたら新規開拓もお任せします。 既存のお客様からのご紹介やお問い合わせいただいたお客様へのご提案を行っていただきます。 ※無理な飛び込みやテレアポはありません 【具体的な業務内容】 ・外勤の日は1日3～4件程度のお客様先を訪問 ・営業活動は主に自家用車を使用（車両手当支給／営業に使用できる車をお持ちでない方もご相談ください） ・訪問エリアはオフィスから1時間圏内が中心 ・土日にアポイント対応をお願いする場合があります ※対応時間は残業時間として取り扱い、固定残業時間30時間を超えた分は別途時間外手当を支給 【入社後の流れ・研修制度】 入社後は東京海上日動 松山支社で最大1年間の研修を実施します。 その後は先輩社員との同行や既存顧客の引継ぎを通して業務を習得いただきます。 引継ぎ後も気軽に相談できる環境が整っています。 東京海上日動火災保険株式会社から最上位品質「TOP QUALITY」の認定を受けている当社。 保険業界が未経験の方は、入社3か月後から約1年間、東京海上日動主催の研修を受講できます。 保険の基礎知識から実務までしっかり学べるため、業界未経験の方も安心してスタートできる環境を整えています◎ ※「TOP QUALITY」とは、東京海上日動が定める基準に基づき、提案力や事故対応、事業の健全性・安定性などを 総合的に評価し、一定の基準を満たした代理店のみが認定される制度です。 【事故対応について】 ・事故の一次受付の連絡が営業担当者の携帯に入ることがあります。 保険会社への取次ぎなどを行い、お客様が安心して手続きを進められるようサポートします。 会社全体でサポートする体制を整えており、営業担当者一人にすべての対応をお任せすることはありません。 ・事故が発生した際は、現場からの距離や状況を踏まえ、必要に応じて現場へ急行する場合があります。 ・土日に事故対応が入る場合もあります。 ※対応時間は残業時間として取り扱い、固定残業時間30時間を超えた分は別途時間外手当を支給 ＼PRポイント／ ✨保険営業のイメージが変わる！お客様に寄り添う提案営業 「売って終わり」ではなく、 お客様と長く信頼関係を築く営業スタイルです。 ✅お客様と長く信頼関係を築く営業スタイル ✅「売って終わり」「身内への営業」とは異なる保険営業 ✅見積書・営業資料の作成は営業事務が担当！提案業務に専念できる環境 ✅契約後のアフターフォローまで一貫して担当 ✅最大1年間の研修制度があり、業界未経験でも安心 【組織構成について】 営業：2名＋社長 事務：2名 ※本求人は、株式会社チームボンドによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 保険営業 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 損害保険代理業 / 生命保険代理業

「都会で培った経験を、地元で“成果”に変える。」 Uターン×年収1000万円×反響営業。

仕事内容: 私たちは「WEBマーケティング×空き家買取」を主軸に急成長を遂げている不動産会社です。 WEBマーケターが創業した会社なのでマーケティングが強く、自社のメディアや広告戦略で問い合わせ件数が急増中。営業1人あたり月25～30件の安定した案件供給を実現しています。 あなたは非効率な訪問営業やテレアポを一切することなく「仕入れ・販売」に集中できる環境で、 最短距離での成長と収入UPを実現することが可能です！ Uターン転職の方への最大のメリット 地元に戻っても ・「仕事がない」「収入が下がる」心配がない ・飛び込み・テレアポなし → 営業本来の“仕入れ・販売”に集中できる 成果は全国共通基準で評価 → 勤務地による年収格差なし【仕入れ実績（2025年5月）】 1位：15件 2位：12件 3位：8件 ▶▶トップは未経験入社1年目のメンバー！ WEB反響から高確度の案件を受けられる仕組みがあるからこそ、未経験からでも十分な経験を積めるので全てのメンバーにチャンスがあります。 【粗利実績（2025年5月）】 1位：2000万円 2位：1800万円 3位：1500万円 ▶▶営業は反響に集中できるため、問い合わせ対応やテレアポは一切不要。 実力をダイレクトに成果に変えられる環境です。 【 年収実績（一例）】 年収710万（未経験・入社1年目） 年収800万（未経験・入社2年目） 年収1000万（経験者・入社1年目） 年収1600万（経験者・入社2年目・主任） ▶▶平均年収も850万円以上！ 営業経験がなくても、成果に見合った収入を手にできる環境があります。 フェアな評価制度（Uターン者が不利にならない理由） ・案件は 問い合わせ順に自動分配 ・社歴・年齢・勤務地による差は一切なし ・成果を出せば半年でマネージャー昇格の実績あり さらに、2025年に7拠点を新設。 2026年1月に金沢、岐阜、松山へ出店が決定。 2026年4月に郡山、鹿児島へ出店が決定。 会社の成長スピードの高さとともに新規支店の出店が進むので、ポストが次々と生まれます。 今こそ、飛び込むチャンスです。 【こんな方にフィットする環境です】地元に戻りたいが、 ・キャリアダウンは避けたい ・東京・都市部での営業経験を活かしたい ・家族・生活基盤を大切にしながら年収1000万円を本気で狙いたい ・地方でも成長企業で勝負したい ■正直、ここまでの話を「本当かな？」と感じた方へ実際、入社前は半信半疑のメンバーもたくさんいました。「完全反響でそんなに案件が来るの？」「未経験で本当に年収1000万なんて目指せるの？」しかし、実際に私たちはマーケティングに強い会社として、「問い合わせ件数」「仕入れ件数」「販売件数」すべての実績を伸ばし続けています。

来店された方のみ対象だからお客様を開拓する必要なし！

仕事内容: 【カーディーラーや自動車販売店で、サービスフロントをしている方に向けた求人です！】 「毎日たくさんのお客様を対応しているけど、この接客経験をもっと活かせる仕事がしたい」 「車の知識は身についたけど、この先もずっと受付や整備の調整を続けるのかな……」 「お客様ともっと深く関わって、自分から提案できる仕事にも挑戦してみたい」 そんな悩みありませんか？ 車検・点検の受付、お客様への説明、整備士との調整など、サービスフロントで身につけた経験を、今度は自動車保険で活かしませんか？ 当社でお任せするのは、自動車保険を中心とした保険商品のご案内です。 お客様は、車の購入や車検・点検などですでに店舗をご利用いただいている方が中心。 毎日お客様の話を聞き、車の状態や整備内容をわかりやすく説明してきたサービスフロントの経験は、自動車保険でも大きな武器になります！ 受付や調整だけではなく、自分の車の知識と接客力を活かして、お客様に必要なものを自分から提案できる仕事へ。 これまでの経験を活かして、仕事の幅を広げてみませんか？ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に、自動車保険を中心とした保険商品のご案内や各種手続きを行います。 カーサービスフロント・整備フロントで、 「車検や点検で来店されたお客様の受付をしていた」 「整備内容や車の状態を、お客様にわかりやすく説明していた」 「お客様と整備士の間に入り、日程や作業内容を調整していた」 といった経験があれば、その経験をしっかり活かせます！ お客様の話を聞く力、車についてわかりやすく説明する力、そして車に関する知識。 どれも自動車保険をご提案するうえで大切なスキルです。 保険の知識は入社後に身につけられるため、これまで保険を専門に扱ったことがない方でも、サービスフロントで培った経験を活かしてスタートできます！ 【具体的な仕事内容】 ・自動車を中心とした保険メニューのご案内 ⇒車を購入されたお客様などに、必要な補償内容をわかりやすくご説明します。 ・保険内容の見直し提案 ⇒現在加入している保険がお客様のカーライフに合っているか確認し、必要に応じて見直しをご提案します。 ・保険の更新案内 ⇒更新時期が近づいたお客様へご連絡し、現在の状況を確認しながら更新手続きを行います。 ・契約、変更手続き ⇒新規加入のほか、車両変更や住所変更などに必要な書類作成・手続きを行います。 ・事故時の受付対応 ⇒お客様が事故に遭われた際に状況を確認し、保険会社への連絡などをサポートします。 ・お問い合わせ対応 ⇒「この事故は保険が使える？」「今の補償内容を確認したい」など、お客様からのご相談に対応します。 ・店舗スタッフとの連携 ⇒車の販売スタッフや整備スタッフと情報を共有しながら、お客様をサポートします。

来店された方のみ対象だからお客様を開拓する必要なし！

仕事内容: 【カーディーラーや自動車販売店で、サービスフロントをしている方に向けた求人です！】 「毎日たくさんのお客様を対応しているけど、この接客経験をもっと活かせる仕事がしたい」 「車の知識は身についたけど、この先もずっと受付や整備の調整を続けるのかな……」 「お客様ともっと深く関わって、自分から提案できる仕事にも挑戦してみたい」 そんな悩みありませんか？ 車検・点検の受付、お客様への説明、整備士との調整など、サービスフロントで身につけた経験を、今度は自動車保険で活かしませんか？ 当社でお任せするのは、自動車保険を中心とした保険商品のご案内です。 お客様は、車の購入や車検・点検などですでに店舗をご利用いただいている方が中心。 毎日お客様の話を聞き、車の状態や整備内容をわかりやすく説明してきたサービスフロントの経験は、自動車保険でも大きな武器になります！ 受付や調整だけではなく、自分の車の知識と接客力を活かして、お客様に必要なものを自分から提案できる仕事へ。 これまでの経験を活かして、仕事の幅を広げてみませんか？ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に、自動車保険を中心とした保険商品のご案内や各種手続きを行います。 カーサービスフロント・整備フロントで、 「車検や点検で来店されたお客様の受付をしていた」 「整備内容や車の状態を、お客様にわかりやすく説明していた」 「お客様と整備士の間に入り、日程や作業内容を調整していた」 といった経験があれば、その経験をしっかり活かせます！ お客様の話を聞く力、車についてわかりやすく説明する力、そして車に関する知識。 どれも自動車保険をご提案するうえで大切なスキルです。 保険の知識は入社後に身につけられるため、これまで保険を専門に扱ったことがない方でも、サービスフロントで培った経験を活かしてスタートできます！ 【具体的な仕事内容】 ・自動車を中心とした保険メニューのご案内 ⇒車を購入されたお客様などに、必要な補償内容をわかりやすくご説明します。 ・保険内容の見直し提案 ⇒現在加入している保険がお客様のカーライフに合っているか確認し、必要に応じて見直しをご提案します。 ・保険の更新案内 ⇒更新時期が近づいたお客様へご連絡し、現在の状況を確認しながら更新手続きを行います。 ・契約、変更手続き ⇒新規加入のほか、車両変更や住所変更などに必要な書類作成・手続きを行います。 ・事故時の受付対応 ⇒お客様が事故に遭われた際に状況を確認し、保険会社への連絡などをサポートします。 ・お問い合わせ対応 ⇒「この事故は保険が使える？」「今の補償内容を確認したい」など、お客様からのご相談に対応します。 ・店舗スタッフとの連携 ⇒車の販売スタッフや整備スタッフと情報を共有しながら、お客様をサポートします。

【職業紹介】年間休日127日/残業20時間以下/土日祝休み/正社員/OJT有/住宅設備関連の業界経験及び法人営業経験1年以上

■仕事内容 ◆設備機器(水回り商材など)、内装工事、空調機器、エクステリアなどの住環境を快適にする幅広い商材の販売及び施工 ◆法人営業(ゼネコン・サブコン・リフォーム業者)への提案・商談・契約締結・アフターフォローなど ※営業部門マネジメント経験者歓迎！ なお本求人は職業紹介事業者である伊予鉄総合企画株式会社(人材ビジネス部)による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）38-010002 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK フルタイム歓迎 長期歓迎 経験者・有資格者歓迎

来店された方のみ対象だからお客様を開拓する必要なし！

仕事内容: 【カーディーラーや自動車販売店で、サービスフロントをしている方に向けた求人です！】 「毎日たくさんのお客様を対応しているけど、この接客経験をもっと活かせる仕事がしたい」 「車の知識は身についたけど、この先もずっと受付や整備の調整を続けるのかな……」 「お客様ともっと深く関わって、自分から提案できる仕事にも挑戦してみたい」 そんな悩みありませんか？ 車検・点検の受付、お客様への説明、整備士との調整など、サービスフロントで身につけた経験を、今度は自動車保険で活かしませんか？ 当社でお任せするのは、自動車保険を中心とした保険商品のご案内です。 お客様は、車の購入や車検・点検などですでに店舗をご利用いただいている方が中心。 毎日お客様の話を聞き、車の状態や整備内容をわかりやすく説明してきたサービスフロントの経験は、自動車保険でも大きな武器になります！ 受付や調整だけではなく、自分の車の知識と接客力を活かして、お客様に必要なものを自分から提案できる仕事へ。 これまでの経験を活かして、仕事の幅を広げてみませんか？ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に、自動車保険を中心とした保険商品のご案内や各種手続きを行います。 カーサービスフロント・整備フロントで、 「車検や点検で来店されたお客様の受付をしていた」 「整備内容や車の状態を、お客様にわかりやすく説明していた」 「お客様と整備士の間に入り、日程や作業内容を調整していた」 といった経験があれば、その経験をしっかり活かせます！ お客様の話を聞く力、車についてわかりやすく説明する力、そして車に関する知識。 どれも自動車保険をご提案するうえで大切なスキルです。 保険の知識は入社後に身につけられるため、これまで保険を専門に扱ったことがない方でも、サービスフロントで培った経験を活かしてスタートできます！ 【具体的な仕事内容】 ・自動車を中心とした保険メニューのご案内 ⇒車を購入されたお客様などに、必要な補償内容をわかりやすくご説明します。 ・保険内容の見直し提案 ⇒現在加入している保険がお客様のカーライフに合っているか確認し、必要に応じて見直しをご提案します。 ・保険の更新案内 ⇒更新時期が近づいたお客様へご連絡し、現在の状況を確認しながら更新手続きを行います。 ・契約、変更手続き ⇒新規加入のほか、車両変更や住所変更などに必要な書類作成・手続きを行います。 ・事故時の受付対応 ⇒お客様が事故に遭われた際に状況を確認し、保険会社への連絡などをサポートします。 ・お問い合わせ対応 ⇒「この事故は保険が使える？」「今の補償内容を確認したい」など、お客様からのご相談に対応します。 ・店舗スタッフとの連携 ⇒車の販売スタッフや整備スタッフと情報を共有しながら、お客様をサポートします。

来店された方のみ対象だからお客様を開拓する必要なし！

仕事内容: 【生命保険・損害保険の営業をしている方に向けた求人です！】 「毎月新規のお客様を探し続ける営業に疲れてきた」 「お客様のために働きたいのに、ノルマや数字のプレッシャーに追われている」 「休日もお客様対応。月曜日が来るたびに、また一週間が始まるのか……と憂鬱になる」 そんな悩みありませんか？ これまで身につけてきた保険の知識や提案経験を活かしながら、 新規開拓に追われない保険営業へ転職しませんか？ 当社でお任せするのは、自動車保険を中心とした保険商品のご案内です。 お客様は、車の購入や車検・点検などですでに店舗をご利用いただいている方が中心。 飛び込み営業や新規のお客様を探し続ける営業ではなく、店舗をご利用いただいているお客様への保険提案や更新、見直しなどを行います。 「ずっと新規を追い続ける」 そんな保険営業から、目の前のお客様と長く付き合っていく保険営業へ。 これまでの経験を活かして、働き方を変えませんか？ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に、自動車保険を中心とした保険商品のご案内や各種手続きを行います。 生命保険・損害保険の営業で、 「お客様の状況をヒアリングし、必要な保障・補償をご提案していた」 「既存のお客様への更新や契約内容の見直しを行っていた」 「契約後もお客様からの相談や問い合わせに対応していた」 といった経験があれば、その経験をしっかり活かせます！ 保険商品や補償内容は変わっても、お客様の話を聞き、その方に必要なものをわかりやすく伝えるという営業経験は同じです。 これまで培ってきた保険営業の経験を、自動車保険という新しい分野で活かしていただけます。 【具体的な仕事内容】 ・自動車を中心とした保険メニューのご案内 ⇒車を購入されたお客様などに、必要な補償内容をわかりやすくご説明します。 ・保険内容の見直し提案 ⇒現在加入している保険がお客様のカーライフに合っているか確認し、必要に応じて見直しをご提案します。 ・保険の更新案内 ⇒更新時期が近づいたお客様へご連絡し、現在の状況を確認しながら更新手続きを行います。 ・契約、変更手続き ⇒新規加入のほか、車両変更や住所変更などに必要な書類作成・手続きを行います。 ・事故時の受付対応 ⇒お客様が事故に遭われた際に状況を確認し、保険会社への連絡などをサポートします。 ・お問い合わせ対応 ⇒「この事故は保険が使える？」「今の補償内容を確認したい」など、お客様からのご相談に対応します。 ・店舗スタッフとの連携 ⇒車の販売スタッフや整備スタッフと情報を共有しながら、お客様をサポートします。

⏩️未経験歓迎❗️不動産知識を1から身につける✨️提案営業✅

仕事内容 ✅️*圧倒的な商品力で勝負できる、飛び込みなしの完全反響営業* 住宅展示場に常駐し、ご来場いただいたお客様へ理想の住まいをご提案する反響型の営業スタイルです。やみくもな飛び込み営業や外回りは一切ありません。 ■*具体的な業務内容* 展示場での接客からスタートし、地盤調査、プラン作成、資金計画、そしてお引渡しまで、住まいづくりの全プロセスに携わります。社内のプランナーや工事担当と連携し、お客様の夢をカタチにしていきます。 ⏩️*「新人だから接客できない」はありません* 誰もが平等に成果をあげられるよう、ご来場者様への接客はローテーション制で行っています。特定の社員に顧客が偏ることがないため、入社したばかりの方でもしっかりチャンスが回ってくる公平な環境です❗️ ⭐️*お客様から選ばれる、業界トップクラスの商品力* 業界シェア86％の「免震住宅」や、初期費用ゼロの太陽光「夢発電システム」、エコデザインの家など、時代のニーズを捉えた画期的な製品力が当社の武器です。広告に頼らず、展示場で実物を見て体感していただく販売戦略をとっており、心から自信を持っておすすめできます。 ✨️*残業少なめで安定収入❗️手厚い手当が生活をバックアップ* ワークライフバランスを取りながら、充実した福利厚生のもとで長く働けます。 ・*車両関連サポート*：業務で使用する自家用車に対し、車両賃借料（月2万円）とガソリンカード（通勤・業務用／上限3万5000円）を支給します。 ・*資格取得報奨金制度*：一級建築士合格で120万円など、頑張りをダイレクトに還元します。 ・*生活支援の手当*：家族手当（扶養1人に1万円）や結婚手当（本人が世帯主の場合2万円）、持家制度なども完備しています。

来店された方のみ対象だからお客様を開拓する必要なし！

仕事内容: 【中古車販売営業で、自動車保険も提案していた方に向けた求人です！】 「車も保険も提案しているけど、もっと保険の知識を身につけたい」 「販売台数を追い続ける営業から、もっとお客様と長く付き合える仕事に変わりたい」 「せっかく身につけた車と保険の知識を、もっと活かせる仕事がしたい」 そんな悩みありませんか？ これまで培ってきた車の知識や接客経験、保険の提案経験を活かして、 もっと自分のスキルを上げ、お客様のトータルサポーターを目指しませんか？ 当社でお任せするのは、自動車保険を中心とした保険商品のご案内です。 お客様は、車の購入や車検・点検などですでに店舗をご利用いただいている方が中心。 中古車販売のように「車を売って終わり」ではなく、保険の更新や見直し、事故時のサポートなどを通じて、お客様と長く関わっていける仕事です！ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に、自動車保険を中心とした保険商品のご案内や各種手続きを行います。 中古車販売で、 「車の購入と一緒に自動車保険をご案内していた」 「補償内容について簡単な説明をしていた」 「保険の切り替えや更新をご案内していた」 といった経験があれば、その経験をしっかり活かせます！ これまで「車の販売＋保険の提案」として携わっていた保険を、さらに深く学び、保険営業としての専門性を高めていけます。 【具体的な仕事内容】 ・自動車を中心とした保険メニューのご案内 ⇒車を購入されたお客様などに、必要な補償内容をわかりやすくご説明します。 ・保険内容の見直し提案 ⇒現在加入している保険がお客様のカーライフに合っているか確認し、必要に応じて見直しをご提案します。 ・保険の更新案内 ⇒更新時期が近づいたお客様へご連絡し、現在の状況を確認しながら更新手続きを行います。 ・契約、変更手続き ⇒新規加入のほか、車両変更や住所変更などに必要な書類作成・手続きを行います。 ・事故時の受付対応 ⇒お客様が事故に遭われた際に状況を確認し、保険会社への連絡などをサポートします。 ・お問い合わせ対応 ⇒「この事故は保険が使える？」「今の補償内容を確認したい」など、お客様からのご相談に対応します。 ・店舗スタッフとの連携 ⇒車の販売スタッフや整備スタッフと情報を共有しながら、お客様をサポートします。

＼英語初級レベルからスタートOK／専門知識は入社後にしっかり習得できます◎

仕事内容 海外メーカーのトレーラーや大型車両に関する技術営業をお任せします。 技術的な対応を中心とした技術営業職です。 【具体的には】 ・ヨーロッパメーカーとの技術的なやりとり（主に通訳） ・サービス代理店との調整・サポート ・お客様への技術説明（保守・メンテナンス） ・輸入車両に関する技術対応業務 入社後に専門知識を身につけられるため、業界未経験の方でも安心してスタートできます。 ■取扱製品 ・ドイツ「Langendorf」「Feldbinder」社製トレーラー ・オランダ「Broshuis」「Kraker」社製トレーラー ・各種特殊トレーラー・改造車両 業務変更の範囲：会社の定める業務 勤務地変更の範囲：松山市内の当社拠点 お仕事番号/Cmt2937-002

来店された方のみ対象だからお客様を開拓する必要なし！

仕事内容: 【中古車販売営業で、自動車保険も提案していた方に向けた求人です！】 「車も保険も提案しているけど、もっと保険の知識を身につけたい」 「販売台数を追い続ける営業から、もっとお客様と長く付き合える仕事に変わりたい」 「せっかく身につけた車と保険の知識を、もっと活かせる仕事がしたい」 そんな悩みありませんか？ これまで培ってきた車の知識や接客経験、保険の提案経験を活かして、 もっと自分のスキルを上げ、お客様のトータルサポーターを目指しませんか？ 当社でお任せするのは、自動車保険を中心とした保険商品のご案内です。 お客様は、車の購入や車検・点検などですでに店舗をご利用いただいている方が中心。 中古車販売のように「車を売って終わり」ではなく、保険の更新や見直し、事故時のサポートなどを通じて、お客様と長く関わっていける仕事です！ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に、自動車保険を中心とした保険商品のご案内や各種手続きを行います。 中古車販売で、 「車の購入と一緒に自動車保険をご案内していた」 「補償内容について簡単な説明をしていた」 「保険の切り替えや更新をご案内していた」 といった経験があれば、その経験をしっかり活かせます！ これまで「車の販売＋保険の提案」として携わっていた保険を、さらに深く学び、保険営業としての専門性を高めていけます。 【具体的な仕事内容】 ・自動車を中心とした保険メニューのご案内 ⇒車を購入されたお客様などに、必要な補償内容をわかりやすくご説明します。 ・保険内容の見直し提案 ⇒現在加入している保険がお客様のカーライフに合っているか確認し、必要に応じて見直しをご提案します。 ・保険の更新案内 ⇒更新時期が近づいたお客様へご連絡し、現在の状況を確認しながら更新手続きを行います。 ・契約、変更手続き ⇒新規加入のほか、車両変更や住所変更などに必要な書類作成・手続きを行います。 ・事故時の受付対応 ⇒お客様が事故に遭われた際に状況を確認し、保険会社への連絡などをサポートします。 ・お問い合わせ対応 ⇒「この事故は保険が使える？」「今の補償内容を確認したい」など、お客様からのご相談に対応します。 ・店舗スタッフとの連携 ⇒車の販売スタッフや整備スタッフと情報を共有しながら、お客様をサポートします。

来店された方のみ対象だからお客様を開拓する必要なし！

仕事内容: 【生命保険・損害保険の営業をしている方に向けた求人です！】 「毎月新規のお客様を探し続ける営業に疲れてきた」 「お客様のために働きたいのに、ノルマや数字のプレッシャーに追われている」 「休日もお客様対応。月曜日が来るたびに、また一週間が始まるのか……と憂鬱になる」 そんな悩みありませんか？ これまで身につけてきた保険の知識や提案経験を活かしながら、 新規開拓に追われない保険営業へ転職しませんか？ 当社でお任せするのは、自動車保険を中心とした保険商品のご案内です。 お客様は、車の購入や車検・点検などですでに店舗をご利用いただいている方が中心。 飛び込み営業や新規のお客様を探し続ける営業ではなく、店舗をご利用いただいているお客様への保険提案や更新、見直しなどを行います。 「ずっと新規を追い続ける」 そんな保険営業から、目の前のお客様と長く付き合っていく保険営業へ。 これまでの経験を活かして、働き方を変えませんか？ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に、自動車保険を中心とした保険商品のご案内や各種手続きを行います。 生命保険・損害保険の営業で、 「お客様の状況をヒアリングし、必要な保障・補償をご提案していた」 「既存のお客様への更新や契約内容の見直しを行っていた」 「契約後もお客様からの相談や問い合わせに対応していた」 といった経験があれば、その経験をしっかり活かせます！ 保険商品や補償内容は変わっても、お客様の話を聞き、その方に必要なものをわかりやすく伝えるという営業経験は同じです。 これまで培ってきた保険営業の経験を、自動車保険という新しい分野で活かしていただけます。 【具体的な仕事内容】 ・自動車を中心とした保険メニューのご案内 ⇒車を購入されたお客様などに、必要な補償内容をわかりやすくご説明します。 ・保険内容の見直し提案 ⇒現在加入している保険がお客様のカーライフに合っているか確認し、必要に応じて見直しをご提案します。 ・保険の更新案内 ⇒更新時期が近づいたお客様へご連絡し、現在の状況を確認しながら更新手続きを行います。 ・契約、変更手続き ⇒新規加入のほか、車両変更や住所変更などに必要な書類作成・手続きを行います。 ・事故時の受付対応 ⇒お客様が事故に遭われた際に状況を確認し、保険会社への連絡などをサポートします。 ・お問い合わせ対応 ⇒「この事故は保険が使える？」「今の補償内容を確認したい」など、お客様からのご相談に対応します。 ・店舗スタッフとの連携 ⇒車の販売スタッフや整備スタッフと情報を共有しながら、お客様をサポートします。

未経験歓迎❗️知識を身につけ理想のキャリアを✨️提案営業✅

仕事内容 ✅️*お客様が「本当に住みたい家」をカタチにする仕事* 展示場へご来場いただいたお客様にのみご案内を行う、完全反響型の住宅プランニング営業です。 やみくもな飛び込み訪問や、テレアポ、外回りなどの業務は一切ありません。 ■*具体的な業務内容* ・*ヒアリング・プラン作成*：具体的に検討したいというお客様へ、理想の家のイメージやご要望を丁寧にヒアリングし、最適な住宅プランを作成・ご提案します。 ・*着工〜引き渡し〜アフターフォロー*：ご契約後は、社内のプランナーや工事担当としっかり連携。着工からお引き渡し、その後のアフターフォローまで、お客様の家づくりを一気通貫でサポートします。 ⏩️*社風や仕事の流れがわかるコンテンツ公開中* 当社の仕事内容や研修制度、お客様のインテリア実例などを知っていただける、YouTube動画やデジタルパンフレットをご用意しています。入社後のイメージを膨らませていただけます❗️ ⭐️*お客様から選ばれる、業界トップクラスの商品力* 戸建て注文住宅業界で第2位のポジションを確固たるものにしている優良ハウスメーカーです。 業界シェア86％の「免震住宅」をはじめ、初期費用ゼロの太陽光「夢発電システム」、エコデザインの家（ハウス･オブ･ザ･イヤー大賞受賞）など、圧倒的な技術力と商品力が営業活動を強力に後押しします。 ✨️*未経験からプロへ育てる教育体制＆良好なワークライフバランス* イチから専門知識を学べる教育・バックアップ体制が整っているため、異業種からのチャレンジも安心です。また、残業が少なくワークライフバランスが取りやすいため、就職人気企業ランキングでも毎年上位に選出されています。 ⏫*資格報奨金（最大120万円）や手厚い手当で生活をサポート* ・*車両関連サポート*：業務で使用する自家用車に対して、車両賃借料（月2万円）やガソリンカード（通勤・業務用／上限3万5000円）を貸与します。 ・*資格取得報奨金制度*：一級建築士合格で120万円など、あなたの自己研鑽をダイレクトに評価します。 ・*生活支援*：家族手当（扶養1人に1万円）や結婚手当、持家制度なども完備し、社員の人生を手厚くサポートします。

来店された方のみ対象だからお客様を開拓する必要なし！

仕事内容: 【カーディーラーで営業をしている方に向けた求人です！】 「毎月、販売台数や目標数字に追われ続ける営業に疲れてきた」 「休日も商談が入り、家族や友人との時間をなかなか取れない」 「車を売って終わりではなく、お客様ともっと長く付き合える仕事がしたい」 そんな悩みありませんか？ これまで車を販売するために身につけてきた車の知識や接客力、提案力を、今度は自動車保険で活かしませんか？ 当社でお任せするのは、自動車保険を中心とした保険商品のご案内です。 お客様は、車の購入や車検・点検などですでに店舗をご利用いただいている方が中心。 毎月新しいお客様を探して、何台売れるかを追い続ける営業ではありません。 保険の更新や見直し、事故時のサポートなどを通じて、一人のお客様と長く関わっていく仕事です。 「車を売るための営業」から、「車に乗るお客様を長く支える営業」へ。 ディーラー営業で培った経験を活かして、新しい働き方に変えてみませんか？ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に、自動車保険を中心とした保険商品のご案内や各種手続きを行います。 カーディーラー営業で、 「お客様の希望や生活スタイルを聞きながら車をご提案していた」 「車の購入に合わせて自動車保険もご案内していた」 「購入後も点検や車検、買い替えなどでお客様をフォローしていた」 といった経験があれば、その経験をしっかり活かせます！ 車種や機能、ローンなどをお客様にわかりやすく説明してきた提案力も、自動車保険の仕事では大きな強みです。 これまで培ってきた車の知識と営業経験を活かしながら、自動車保険についてさらに専門的な知識を身につけていけます。 【具体的な仕事内容】 ・自動車を中心とした保険メニューのご案内 ⇒車を購入されたお客様などに、必要な補償内容をわかりやすくご説明します。 ・保険内容の見直し提案 ⇒現在加入している保険がお客様のカーライフに合っているか確認し、必要に応じて見直しをご提案します。 ・保険の更新案内 ⇒更新時期が近づいたお客様へご連絡し、現在の状況を確認しながら更新手続きを行います。 ・契約、変更手続き ⇒新規加入のほか、車両変更や住所変更などに必要な書類作成・手続きを行います。 ・事故時の受付対応 ⇒お客様が事故に遭われた際に状況を確認し、保険会社への連絡などをサポートします。 ・お問い合わせ対応 ⇒「この事故は保険が使える？」「今の補償内容を確認したい」など、お客様からのご相談に対応します。 ・店舗スタッフとの連携 ⇒車の販売スタッフや整備スタッフと情報を共有しながら、お客様をサポートします。

月給30万円可！年間休日126日！賞与年2回3ヶ月！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・月給22万〜30万円＋成果はインセンティブで還元 ・賞与は年2回！昨年度実績3ヶ月分を支給 ・年間休日126日！完全週休2日制で私生活も充実 ・マイカー通勤OK！ガソリン代・駐車場代も負担 ・2025年新社屋完成！最新設備で快適に働ける職場 ---------------------------------------- 【仕事内容】 地域の工務店や建設会社を中心に、キャタピラー製建設機械の提案営業を行います。定期訪問で工事の進捗を確認し、最適な機械を提案。契約から納品まで一貫してサポートすることで、顧客の信頼を獲得します。営業経験を活かしながら、地域インフラの発展に貢献できる仕事です。 ※仕事内容変更の可能性：あり（会社の定める範囲） ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 成果が給与に反映されるやりがい インセンティブ制度が整っており、自分の頑張りが収入アップにつながります。提案の成果が目に見える形で評価されるため、モチベーションを高く維持しながら働けます。 ＞＞ 世界ブランドを扱う誇り 世界最大級の建機メーカー「キャタピラー」製品を提案できるため、自信を持って営業活動が可能。ブランド力を背景に、顧客からの信頼も得やすい環境です。 ＞＞ 安心して長く働ける環境 創業50年以上の安定基盤に加え、年間休日126日、福利厚生も充実。新社屋で最新の設備に囲まれながら、長期的にキャリアを築ける職場環境が整っています。

◆認定優良企業／未経験OK・第二新卒OK／土日休み・年休120日以上／福利充実

◎認定優良企業★鋼管・水道橋メーカーの営業職★◎未経験OK／土日休・年間120日以上 メーカーの営業職 愛媛県松山市本町2-4-31M’s GROUP ビル 204号室 正社員 求人の特徴 土日祝休み 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 残業ほぼなし 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 オフィス PC 貸与 ゴールデンウィーク休暇あり 介護休暇あり 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 長期休暇あり U・I ターン歓迎 中卒歓迎 学歴不問 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 リモート面接 OK 勤務開始時期調整 クールビズ OK 車通勤 OK 駅近 5 分以内 役職手当あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 ≒＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜求人ポイント＞ ★認定優良企業で高定着率！ ★年間休日120日以上 ★業界未経験OK！第二新卒OK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 役所・設計会社・商社・ゼネコン・土木会社等に上下水道用送配水管、場内配管、水管橋の受注活動を行います。 エンドユーザーは公共事業体が95%です。 具体的には ①自治体等の事業計画を見て情報収集、市場・動向調査、入札情報などをチェック ②役所、設計会社、商社、ゼネコン、土木会社等を訪問しながら、見積り依頼を取る ③ニーズに合わせた製品の提案カタログ商品がありますが、用途に合わせた素材・強度・大きさなど仕様が変わる為、基本的に全てオーダーメイド製品の提案を技術部と協力し、製品設計 ④管材商社への情報提供 ⑤受注 ⑥工場製造部門へ依頼 企業特徴 上下水道を中心とした鋼管加工メーカーとしてナイロンコーティング鋼管を開発するなど、業界を牽引する安定企業です。 主力工場は、岐阜と姫路の２拠点があり、日本全国からのオーダーに高い品質で答えています。 とても穏やかな社風で中途社員も多いため、なじみやすい雰囲気です。また上下関係なくコミュニケーションをとっています。 離職率はとても低く、中途採用の方も長期で安定して働きける環境です。 ※本求人は、株式会社Bricks＆UKによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 メーカーの営業職 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 水道用鋼管製造販売 水管橋の設計・施工 メンテナンス及び管工事業

年間休日114日！有給も取りやすい職場！推し活も両立OK！家族手当や誕生日休暇も！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・気になった求人は「保存」がオススメ！ ・完全反響型営業で未経験からでも始めやすい ・有給取得しやすく土日の取得も相談可 ・家族手当あり！子育て世代を応援 ・空気清浄機やドリンク完備の快適空間 ・誕生日会や旅行など社内イベント豊富 ---------------------------------------- 【仕事内容】 見学会やモデルハウスに来場されたお客様のご要望を伺い、住宅や建築に関する接客・コンサルティング営業を行います。設計職やインテリアコーディネーターと連携しプランを作成、成約後は土地選びや打ち合わせ、引き渡しまで丁寧にサポートします。宅地建物取引士の資格取得後は、自社所有物件の売買・仲介・仕入れも担当。お客様の一生に一度の住まい選びに寄り添い、信頼関係を築く仕事です。気配りやこまめな連絡が得意な方に向いています。資格は入社後に取得可能です。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］インセンティブの金額はどのくらいですか？ 物件によりますが、1棟あたり20万円以上のインセンティブが発生します。高い知名度により契約獲得がしやすく、未経験入社でも平均して年4～5棟を安定して受注。中には8棟以上を契約した実績のある社員もおり、成果がしっかり還元される環境です。 ［Q］月に担当するお客様の数は？ アレスホームでは5～10組、ワイズホームでは5組程度を担当します。そのうち、約1～2組が成約に至るのが一般的です。 ［Q］1回の対応時間はどのくらいですか？ お客様の状況により異なりますが、1～2時間半程度が目安です。成約後はインテリアコーディネーターも交えた打ち合わせが進行します。 ［Q］異業種からの転職でも大丈夫ですか？ 安心してください。独り立ち後もペアで営業を行うため、サポート体制が充実しています。マニュアルを活用すれば、商談で2時間程度話せる内容が身に付きます。個人向け営業の経験があれば、すぐに慣れると思います。 ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 私生活を大事にできる勤務体制 休日・福利厚生が充実しており、無理なく働ける環境が整っています。 ＞＞ 安心して成長できる 未経験でも始めやすい教育制度とフォロー体制で、着実にキャリアを築けます。 ＞＞ 人と関わり、感謝される仕事 一生に一度の家づくりをサポートすることで、大きなやりがいと達成感が得られます。 【職場の雰囲気】 ＞＞ イベント・サークル活動が充実！ 20代が中心に活躍する職場で、未経験入社の社員が多いです。40代で異業種から転職した社員も在籍し、コミュニケーションを楽しめる方であれば活躍できます。趣味を持つ仲間が見つけやすい環境で、アウトドア好きの方にもおすすめ。ボルダリングやサイクリング、登山を楽しむ社員が多く、健康志向の方にもピッタリです。

【20代で年収1,000万円達成の実績あり！】子育て支援充実！部活動費の支給あり！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・気になった求人は「保存」がオススメ！ ・20代で年収1,000万円を達成した実績あり！ ・愛媛県内で年間着工棟数No.1！ ・完全反響型営業スタイル！ ・子育て世代向け支援が豊富！ ・空気清浄器やドリンクサーバー完備！ ・安心のメンターメンティー制度◎ ・部活動には活動資金を支給◎ ---------------------------------------- 【仕事内容】 見学会やモデルハウスを訪れたお客様のニーズをヒアリングし、住宅や建築に関する接客・コンサルティング営業を行います。設計担当やインテリアコーディネーターと連携してプランを作成し、契約に結び付けます。その後、お客様の土地選びや打ち合わせをサポートし、引き渡しまで丁寧に対応します。宅地建物取引士の資格取得後は、自社所有不動産の売買や仲介契約、物件仕入れも担当可能です。お客様の一生に一度の住宅選びをサポートするため、細やかな心遣いと連絡を大切にできる方に適した仕事です。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］インセンティブの金額はどのくらいですか？ 物件によりますが、1棟あたり20万円以上のインセンティブが発生します。高い知名度により契約獲得がしやすく、未経験入社でも平均して年4～5棟を安定して受注。中には8棟以上を契約した実績のある社員もおり、成果がしっかり還元される環境です。 ［Q］月に担当するお客様の数は？ アレスホームでは5～10組、ワイズホームでは5組程度を担当します。そのうち、約1～2組が成約に至るのが一般的です。 ［Q］1回の対応時間はどのくらいですか？ お客様の状況により異なりますが、1～2時間半程度が目安です。成約後はインテリアコーディネーターも交えた打ち合わせが進行します。 ［Q］異業種からの転職でも大丈夫ですか？ 安心してください。独り立ち後もペアで営業を行うため、サポート体制が充実しています。マニュアルを活用すれば、商談で2時間程度話せる内容が身に付きます。個人向け営業の経験があれば、すぐに慣れると思います。 ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 完全反響型営業！飛び込み営業なし！ お客様からの問い合わせに対応するスタイルのため、効率的に働けます。 ＞＞ 未経験者が多数活躍中！ 研修やマニュアルが整備されており、2～3ヶ月でお客様対応ができるようになります。1年未満で成果を安定させている社員も多く、営業デビューに最適な環境です！ ＞＞ 業務効率を高めるシステム導入！ クラウドシステムの活用により、業務負担を軽減し、残業時間を削減しています。 【職場の雰囲気】 ＞＞ イベント・サークル活動が充実！ 20代が中心に活躍する職場で、未経験入社の社員が多いです。40代で異業種から転職した社員も在籍し、コミュニケーションを楽しめる方であれば活躍できます。趣味を持つ仲間が見つけやすい環境で、アウトドア好きの方にもおすすめ。ボルダリングやサイクリング、登山を楽しむ社員が多く、健康志向の方にもピッタリです。

来店された方のみ対象だからお客様を開拓する必要なし！

仕事内容: 【カーディーラーで営業をしている方に向けた求人です！】 「毎月、販売台数や目標数字に追われ続ける営業に疲れてきた」 「休日も商談が入り、家族や友人との時間をなかなか取れない」 「車を売って終わりではなく、お客様ともっと長く付き合える仕事がしたい」 そんな悩みありませんか？ これまで車を販売するために身につけてきた車の知識や接客力、提案力を、今度は自動車保険で活かしませんか？ 当社でお任せするのは、自動車保険を中心とした保険商品のご案内です。 お客様は、車の購入や車検・点検などですでに店舗をご利用いただいている方が中心。 毎月新しいお客様を探して、何台売れるかを追い続ける営業ではありません。 保険の更新や見直し、事故時のサポートなどを通じて、一人のお客様と長く関わっていく仕事です。 「車を売るための営業」から、「車に乗るお客様を長く支える営業」へ。 ディーラー営業で培った経験を活かして、新しい働き方に変えてみませんか？ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に、自動車保険を中心とした保険商品のご案内や各種手続きを行います。 カーディーラー営業で、 「お客様の希望や生活スタイルを聞きながら車をご提案していた」 「車の購入に合わせて自動車保険もご案内していた」 「購入後も点検や車検、買い替えなどでお客様をフォローしていた」 といった経験があれば、その経験をしっかり活かせます！ 車種や機能、ローンなどをお客様にわかりやすく説明してきた提案力も、自動車保険の仕事では大きな強みです。 これまで培ってきた車の知識と営業経験を活かしながら、自動車保険についてさらに専門的な知識を身につけていけます。 【具体的な仕事内容】 ・自動車を中心とした保険メニューのご案内 ⇒車を購入されたお客様などに、必要な補償内容をわかりやすくご説明します。 ・保険内容の見直し提案 ⇒現在加入している保険がお客様のカーライフに合っているか確認し、必要に応じて見直しをご提案します。 ・保険の更新案内 ⇒更新時期が近づいたお客様へご連絡し、現在の状況を確認しながら更新手続きを行います。 ・契約、変更手続き ⇒新規加入のほか、車両変更や住所変更などに必要な書類作成・手続きを行います。 ・事故時の受付対応 ⇒お客様が事故に遭われた際に状況を確認し、保険会社への連絡などをサポートします。 ・お問い合わせ対応 ⇒「この事故は保険が使える？」「今の補償内容を確認したい」など、お客様からのご相談に対応します。 ・店舗スタッフとの連携 ⇒車の販売スタッフや整備スタッフと情報を共有しながら、お客様をサポートします。

【正社員】月収例：25万円～！未経験OK！無理な営業や厳しい個人ノルマもなし。

仕事内容: 【職種カテゴリー】 営業 サービス・接客（美容・清掃・その他） 保険ショップの事務・受付・接客【天山店】 来店型保険ショップにて、ご来店・ご予約されたお客様を中心に、保険のコンサルティング（プランニング）・アドバイス業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・お客様のご相談対応（来店動機や検討商品についてヒアリング） ・プランのご提案（40社以上の保険商品の中から最適なプランを複数ご提案） ・ご契約手続き（重要事項の説明・契約書類の作成・手続きのサポート） ・アフターフォロー（専門部署と連携し、契約後も長期的な信頼関係を構築） ・既存顧客へのフォローコール・ダイレクトメール送付等 ・ライフプランや提案資料の作成 ・商業施設内のイベントへの参加協力 ・訪問・オンラインでの相談対応 【求人の特徴】 ①100％反響営業 飛び込み・テレアポは一切なし。来店客や、集客専門チームが獲得した顧客への対応のみです。 ②提案に集中できる環境 保険の検討意欲が高いお客様が中心のため、ヒアリング〜提案・契約までスムーズ。無理な営業や厳しい個人ノルマもありません。 ③未経験も安心の研修・育成制度 入社後は約2ヶ月間の研修でビジネスマナーから保険の基礎知識、商品提案のプロセスまでを習得。3ヶ月目での「コンサルティングアドバイザー」デビューを目指します。 ④安心して長く働ける環境 退職金制度や賞与あり（インセンティブ）でお給料も高水準です。また、年間休日120日以上で長期休暇ありなので、プライベートも充実できます。 【早い者勝ち！】 人気求人につき早めの応募をお願いします。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 単に商品を案内するのではなく、お客様一人ひとりのライフプランや将来への不安に寄り添い、「未来への安心」を一緒につくる仕事です。 この求人は【正社員】での採用となります。 ★☆★☆★☆★☆

年収1,000万円超！注文住宅年間着工棟数No.1！子育て世代への支援が豊富！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・気になった求人は「保存」がオススメ！ ・20代で年収1,000万円を実現した実績あり ・100％反響型営業で安心スタート ・月給33万円～55万円 ・年間休日114日＆完全週休2日制 ・働きながら資格取得・手当でさらに収入UP！ ・異業種からの転職者多数在籍！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 見学会やモデルハウスに訪れるお客様の要望を丁寧にヒアリングし、住宅や建築に関する接客・営業を担当します。設計職やインテリアコーディネーターと共にプランを作成し、契約までの流れをサポート。契約後は土地選びや打ち合わせ、完成後の引き渡しまで一貫して関与します。お客様の信頼を得て、理想の住まいを実現するお手伝いを行います。ゆくゆくは店舗マネジメント業務にも携わり、チーム運営やマーケティング企画、スタッフ育成を担うポジションを目指せます。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］インセンティブの金額はどのくらい？ 物件により異なりますが、1棟あたり20万円以上が支給されます。知名度の高さにより契約を獲得しやすく、未経験者でも年間4～5棟を安定して契約可能です。中には年間8棟の契約を達成した社員もおり、頑張りが収入に直結するお仕事です。 ［Q］月に何組くらい担当しますか？ アレスホームでは5～10組、ワイズホームでは5組ほど担当します。その中から1～2組が成約に至るのが平均的な数値です。 ［Q］1回の対応時間はどのくらいですか？ お客様の希望に応じて異なりますが、1～2時間半ほど対応することが一般的です。成約後はインテリアコーディネーターを交えて、より具体的な打ち合わせを行います。 ［Q］営業経験はあるけど、商材がまったく違うからできるか不安・・・ 独り立ち後もペア営業を継続するため安心です。2時間の商談をカバーできるマニュアルが整備されており、契約が取れないという状況はほとんどありません。個人顧客との商談経験がある方なら、すぐに慣れることができます。 ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 収入アップが現実的！ 実績に応じてしっかり評価・報酬が上がる仕組み。20代で年収1,000万円も夢ではありません！ ＞＞ システムの活用で無駄な業務をカット！ クラウドサービスや各種システムの導入が充実！残業時間の短縮に努めています！ ＞＞ 働きやすさを重視！ 週休2日＆有休取得推奨。家庭と両立できる制度も多く、長く安心して働ける環境です！ 【職場の雰囲気】 ＞＞ イベントやサークル活動が充実！趣味仲間が見つかる職場！ 20代の若手社員が多数活躍し、未経験からの入社がほとんどです。40代で異業種から転職した社員も多く、経験がなくても「人と話すのが好き」という方が活躍できる職場です。社内イベントやサークル活動、社員旅行が盛んで、趣味を共有する仲間を見つけられる環境です。アウトドア好きや健康志向の方にも最適で、ボルダリングやサイクリング、登山を楽しむ社員もいます。

【17時退社・土日祝休み】友人や知人への営業活動はなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険法人営業 担当する地域の中小企業へ、保険商品や各種サービスについてのご案内をしていただくお仕事です。 社会保険、税務、年金など、金融の知識を幅広く身につけ、専門的な知識を活かして活躍していただくことが可能です。 また、資料作成や契約書作成といった事務業務もお任せします。 お客様へ案内をするサービスは法人向け商品のみですので「ご家族」「ご友人」「知人」などへの営業活動はございません！ 中小企業が抱えている問題を解決するお手伝いをすることで、お客さまに寄り添うパートナーとなってください。 - ★ある1日のスケジュール★ 8：50 ～出社～ 今日の朝はリモートで朝礼に参加！ 会社から無料貸与されているパソコンを準備し、自宅の部屋から出勤。 9：00 ～朝礼～ オンラインで朝礼に参加。 9：45 ～オンライン面談～ とある企業経営者とオンラインで面談。 お客さまのお困りごとや役立つ情報をご案内。 10：30 ～お客さま訪問（外出） 担当エリアのお客さまを訪問し、アンケートの依頼や情報誌のお届け 12：00 ～ランチタイム～ おしゃれなカフェで同僚とランチ。 幅広い年代の方がいらっしゃるので仕事や子育てなど困ったことなどあればアドバイスをくれることも・・ 13：00 ～新規訪問～ 午後は上司と一緒に新規のお客さまへ訪問。 15：00 ～ご提案～ 自宅へ戻る時間がなかったので、会社が提携している無料のシェアオフィスへ。 新商品のサービスをお客さまへご提案。 16：00 ～事務作業～ 会社に戻らずにそのままシェアオフィスで作業。 今日の活動報告の作成や次回訪問する企業への提案内容をオンラインで上司に相談。 17：00 ～退社～ 業務終了！ -

＼年収1,000万円超えの実績！／完全反響型営業！未経験OK！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・気になった求人は「保存」がオススメ！ ・20代で年収1,000万円を超えた実績あり ・月給28万円～55万円 ・飛び込みなし！完全反響営業スタイル ・未経験入社でも1年以内に成果が出せる ・育児・介護・誕生日など休暇制度が充実 ・UIJターンやマイカー通勤も歓迎！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 住宅展示場や見学会に来場されたお客様への提案営業をお任せします。お客様の希望に沿った住宅プランを設計担当者やインテリアコーディネーターと一緒に形にし、契約から引き渡しまで丁寧にフォロー。飛び込み営業は一切なく、反響に対する提案が中心です。信頼関係を大切にしたコンサルティング営業スタイルで、未経験でも安心してスタートできます。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］インセンティブの金額はどのくらい？ 物件により変動はありますが、だいたい1棟あたり20万円以上はあります。知名度があるおかげで契約が獲得しやすく、未経験入社の方でも平均して年4～5棟の契約件数を安定して受注できています。中には8棟の契約を得た方の実績もあり、頑張りの還元率が高いお仕事です。 ［Q］月に何組くらい担当しますか？ アレスホームが5～10組ほど、ワイズホームだと5組程度を担当します。その中から約1～2組が成約となることが平均的な数値です。 ［Q］1回の対応時間はどのくらいですか？ お客様の希望に合わせて変動がありますが、おおよそ1時間～2時間半お話させていただくことが多いです。成約になればインテリアコーディネーターも交えて打ち合わせを進めます。 ［Q］営業経験はあるけど、商材がまったく違うからできるか不安・・・ 独り立ちしたあともペアで営業をするから大丈夫！ツールを覚えれば2時間は話せるレベルになるマニュアルも完備されているので、ずっと契約が取れないということはほとんどありません。個人のお客様と商談経験がある方であればすぐに慣れますよ。 ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 完全反響型の営業！ 飛び込み営業は一切なし！お問い合わせがあった際の対応なので、効率良く働くことができます！ ＞＞ 社員のほとんどが未経験スタート！ ツールや営業フロー、マニュアル、研修の仕組みが全て整っていて、約2～3ヶ月でお客様の前に立てます！1年未満の方でも安定した売り上げ実績があり、営業デビューにもぴったりです。ペアで営業をするため、初めての方も安心してくださいね！ ＞＞ システムの活用で無駄な業務をカット！ クラウドサービスや各種システムの導入が充実！残業時間の短縮に努めています！ 【職場の雰囲気】 ＞＞ イベントやサークルが充実！趣味仲間を見つけやすい環境です！ 20代が多く活躍する職場で、未経験入社がほとんど。40代で異業種から転職した方もおり、人と話すことが好きな方にはぴったりな環境です。社内イベントやサークル活動、社員旅行などが盛んで、趣味を楽しむ仲間と出会えます。アウトドア好きな方や健康志向の方にもうれしい環境です！ 【社員インタビュー】 ＞＞ 知識がなくても大丈夫！人と話すことが好きならOK！ 接客のフローが決まっていて、知識のない新卒の方でも半年で契約を取れる体制が整っているので、そこまで難しく感じることはありませんよ。入社後にOJT研修で不動産知識を学んでいけるので、人と話すことが好きであれば経験を積んでいくうちにできるようになります！

【20代で年収1,000万円を達成可能！】子育て世代への支援充実！部活動の活動費も支給！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・気になった求人は「保存」がオススメ！ ・20代で年収1,000万円を実現した実績あり！ ・月給28万円～55万円（手当込み） ・愛媛県内で年間着工棟数No.1の実績！ ・未経験でも安心の完全反響型営業！ ・子育て世代に配慮した支援制度が充実！ ・空気清浄器やドリンクサーバーを完備！ ・メンターメンティー制度でサポート万全！ ・部活動の資金を会社が支給！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 見学会やモデルハウスに来場されたお客様のご要望を伺い、新築住宅や建築に関する接客・コンサルティング営業を行います。設計担当やインテリアコーディネーターと連携し、プラン作成からご契約までをサポート。成約後は土地選びのための現地調査や、設計・インテリアコーディネーターと一緒にお客様との打ち合わせに同席し、引き渡しまでサポートを続けます。お客様と信頼関係を築きながら、一生モノの住宅選びを支援することが重要です。気配りが得意で、丁寧に連絡を取れる方に最適なお仕事です。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］インセンティブの金額はどのくらい？ 物件により異なりますが、1棟あたり平均20万円以上が支給されます。高い知名度が契約の獲得を後押しし、未経験者でも年間4～5棟の契約が安定しています。中には8棟の契約を得た社員もおり、頑張りがしっかりと報酬に反映される仕組みです。 ［Q］月に何組くらい担当しますか？ アレスホームでは5～10組程度、ワイズホームでは5組程度を担当。そのうち約1～2組が成約するのが一般的です。 ［Q］1回の対応時間はどのくらいですか？ お客様の希望に応じて異なりますが、1～2時間半程度お話することが多いです。成約後はインテリアコーディネーターを交えて具体的な打ち合わせを行います。 ［Q］営業経験はあるけど、商材がまったく違うからできるか不安・・・ 独り立ち後もペア営業を継続するため、安心して業務を進められます。2時間話せるレベルに達するマニュアルが用意されており、契約が全く取れないという状況はほとんどありません。個人顧客との商談経験があれば、スムーズに慣れていけます。 ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 完全反響型の営業なので、飛び込み営業は一切ありません！ お客様からのお問い合わせに対応するスタイルで、効率的に業務を進められます。 ＞＞ 未経験から始めた社員が多数活躍中！ 充実したツールやマニュアル、研修制度により、2～3ヶ月でお客様対応が可能に。1年未満でも安定した実績を上げられる環境が整っており、営業デビューに最適です。ペア営業なので初心者でも安心して始められます。 ＞＞ システム導入で業務効率化を実現！ クラウドサービスや専用システムの導入により、残業時間削減を目指しています。 【職場の雰囲気】 ＞＞ イベントやサークルが充実！趣味仲間を見つけやすい環境です！ 20代が多く活躍する職場で、未経験入社がほとんど。40代で異業種から転職した方もおり、人と話すことが好きな方にはぴったりな環境です。社内イベントやサークル活動、社員旅行などが盛んで、趣味を楽しむ仲間と出会えます。アウトドア好きな方や健康志向の方にもうれしい環境です！

【年収1,000万円超の実績！】未経験歓迎！手厚い研修とサポートで安心のスタート！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・気になった求人は「保存」がオススメ！ ・月給28万～55万円＋年2回の賞与あり ・20代で年収1,000万円以上を達成した社員も在籍！ ・完全反響型営業で飛び込み営業なし ・子育て支援制度が充実！産前産後休暇・育児休暇あり ・土日を含めた有給休暇の取得が可能！プライベートも大切にできる ・社員旅行や社内イベント、部活動など交流の場が豊富 ---------------------------------------- 【仕事内容】 見学会やモデルハウスを訪れたお客様のご要望を伺い、注文住宅や建築に関する接客やコンサルティング営業を担当していただきます。設計士やインテリアコーディネーターと協力しながらプランを作成し、契約締結までサポートします。成約後は、土地選びのために現地へ出向き、設計士やインテリアコーディネーターとともに打ち合わせを重ね、完成引き渡しまでお客様をしっかりとサポート。一生に一度の家づくりに携わるため、お客様との信頼関係を築くことが重要なお仕事です。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］インセンティブの金額はどのくらい？ 物件により異なりますが、1棟あたり20万円以上が目安です。高い知名度があるため契約が取りやすく、未経験入社の方でも平均して年4～5棟の契約が可能です。中には8棟を契約した社員もおり、成果がしっかりと還元される仕組みです。 ［Q］月に何組くらい担当しますか？ アレスホームが5～10組ほど、ワイズホームだと5組程度を担当します。その中から約1～2組が成約となることが平均的な数値です。 ［Q］1回の対応時間はどのくらいですか？ お客様の希望に合わせて変動がありますが、おおよそ1～2時間半お話させていただくことが多いです。成約になればインテリアコーディネーターも交えて打ち合わせを進めます。 ［Q］異業種からの転職でも大丈夫ですか？ 問題ありません！独り立ち後もペア営業が基本なので、サポート体制が整っています。さらに、商談に必要な情報を網羅したマニュアルがあるため、2時間以上の商談をこなせるようになります。個人のお客様との商談経験がある方はスムーズに馴染めるでしょう。 ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 完全反響型営業！ お問い合わせ対応がメインのため、効率的に業務を進められます。 ＞＞ 未経験からスタートした社員が多数！ 2～3ヶ月でお客様対応ができるようになり、安定した成果を出す社員も多い環境です。 ＞＞ 効率的な業務運営のためのシステム導入！ クラウドサービスやシステム導入が進んでおり、残業時間の短縮を実現しています。 【職場の雰囲気】 ＞＞ イベントやサークルが豊富！趣味仲間を見つけられる環境！ 20代が多く活躍している職場で、未経験入社がほとんどです。40代で異業種から転職した方もいて、人と話すことが好きな方であれば知識がない状態からでも採用実績があります。社内イベントやサークル活動、社員旅行が充実していて、たくさんある支店の中から趣味仲間を見つけられる環境です。趣味を探し中の方や、アウトドア好きな方にもおすすめ！ボルダリングやサイクリング、登山などを楽しむ方もいて、健康を意識し始めたあなたにもぴったりです。

「水」に関わる事業を軸としながら、自然と人に優しい快適な生活環境の創造に取り組んでいます。  

仕事内容 システムトイレ・バス・キッチンなどの 住宅向け水回り商材、体育館・プールなど公共施設向け設備、 環境配慮型商材（スマートホーム関連のIOT商材）を 建築関連のお客様へ販売しています。 既存・新規のゼネコン、サブコン、建築業者、工務店を 担当し、定期訪問、フォロー、情報収集、現場調査を 行う営業職です。 業務内容▽ 設備機器（水回り・内外装・空調・エクステリア等）の 販売・施工、法人営業（提案・商談・契約・フォロー）など 1958年創業以来、水まわり設備を中心に 内外装材、空調、太陽光など幅広い商材を扱っています。 専門メーカーの特約店として50年以上の実績があり 浄化槽、給湯器、貯水タンクなど自社製品も多数。 【ポジションの魅力】 ・1物件を任され裁量大 ・上場企業 ・OJTで現場理解を深めて営業可能 ・社内に専門家が多く相談しやすい ・実績次第でマネジメントも可能 お仕事番号／Ctk3022-004

転勤なし⭐年間休日122日✨PCの基本操作でOK✅くるみん認定で働きやすさに定評

【仕事内容】 ✅くるみん認定・大手取引先多数 ⭐PCの基本操作でOK ✨年間休日122日・福利厚生充実 ⭕転勤なしで地元松山で就業 ─────────────── 電気、計装、機械分野の産業機器を中心とした提案 営業職です。特殊繊維工場の製造自動化をはじめ、 DX・IoT関連製品を通してお客様の省力化を サポートします。 《業務詳細》 ・全社の得意先・仕入先・ 協力会社の管理・とりまとめ サポート ・新規メーカー・商材、新規 市場(業種・エリア)の開拓 ・大手メーカーとの連携による 拡販支援 ・拠点向けの技術教育・組織 サポート 一般的な営業職とは異なり、技術サポートや事業全体の コーディネートが重要な 役割です。入社後はOJT・同行で数ヶ月かけて業務を 習得。横河電機など取引 メーカーの教育研修もあり、 安心して覚えていける環境です。 ─────────────── 1949年創業、電気機材 卸売業を軸とする同社。 四国電力グループなど 大手企業を主要取引先とし、インフラ整備や 工場の自動化を支えています。 取引社数3,000超・売上 100億円超という安定経営を実現し、くるみん認定企業 として子育て世代の働き やすさにも力を入れています。 ─────────────── 【愛媛特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 愛媛で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ 地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 松山オフィス ・住所：〒790-0011 愛媛県松山市千舟町5丁目3-17 マツヤマンスペース ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

未経験OK⭐ノルマなし✨反響型営業でクレームもほとんどなし✅温度センサーのニッチ業界でオーダーメイド製造

【仕事内容】 ✅温度センサーのニッチ業界でオーダーメイド製造 ⭐未経験OK・ノルマなし ✨反響型営業でクレームもほとんどなし ⭕年間休日115日・完全週休2日制 ─────────────── 工業用の温度計を製造する 同社にて、既存の法人顧客 中心の営業活動を担当します。 《業務詳細》 ・既存顧客への定期訪問、 納品を 兼ねた営業(担当は 30社程度、窓口数40~50件) ・エリアは中四国、九州、 大阪、 京都(出張は月1~2回、 1回あたり2~3日程度) 反響型営業のため営業がし やすい環境です。入社後3ヶ月 程度は製造現場でモノづくりを経験し、商品知識を 深めてから先輩社員に同行して営業活動を学びます。 将来的には自分自身で目標や取り組みを考えられる 環境です。 ─────────────── 顧客の「製造物」に合わせて 温度計を設計・製作する同社。 ニッチな業界で独自のポジ ションを確立し、「創造と挑戦」を経営理念に新たな 市場開拓にも取り組んでいます。 ─────────────── 【愛媛特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 愛媛で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ 地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 松山オフィス ・住所：〒790-0011 愛媛県松山市千舟町5丁目3-17 マツヤマンスペース ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

転勤なし⭐くるみんマーク取得企業✨インセンティブあり✅愛媛県内17棟の「グランディア」シリーズ

【仕事内容】 ✅くるみんマーク取得の子育て支援企業 ⭐愛媛県内17棟の「グランディア」シリーズ ✨インセンティブあり ⭕転勤なしで地元松山で就業 ─────────────── 主に法人向け建築営業を担当します。 《業務詳細》 ・法人向け建築工事の受注 (ビル・マンション・店舗等の 新築・改修) ・付随する戸建住宅の建築 受注(新築・リフォーム) ・不動産売買仲介営業 ・引渡し後のアフター フォロー 昭和49年の設立以来、個人 住宅から分譲・賃貸マンション、 公共事業まで多彩な建築物を手がけてきた同社。 自社開発の都市型分譲マンション 「グランディア」シリーズは愛媛県内に17棟を構え、高い 知名度と評価を得ています。 2012年には厚生労働省認証の「くるみんマーク」を 取得し、従業員を大切にする社風が根付いています。 ─────────────── 成果に応じたインセンティブ 制度もあり、法人営業の経験を活かしながら安定して長く 働ける環境です。 ─────────────── 【愛媛特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 愛媛で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ 地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 松山オフィス ・住所：〒790-0011 愛媛県松山市千舟町5丁目3-17 マツヤマンスペース ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

【20代で年収1,000万円超えの実績！】子育て世代支援あり！部活動の活動費支給！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・気になった求人は「保存」がオススメ！ ・20代で年収1,000万円を突破した実績！ ・愛媛県内年間着工棟数No.1の実力！ ・完全反響型営業！ ・月給33万円～55万円（手当込み） ・子育て支援制度が充実！ ・空気清浄器・ドリンクサーバーも完備！ ・メンターメンティー制度で安心して働ける♪ ・部活動に活動資金が支給されます◎ ---------------------------------------- 【仕事内容】 見学会やモデルハウスに来場したお客様のご要望をお伺いし、住宅や建築に関する接客およびコンサルティング営業を担当します。設計やインテリアコーディネーターと連携し、お客様に最適なプランをご提案。ご契約後は、土地選びのサポートや、お客様との打ち合わせに同席し、引き渡しまで丁寧にフォローします。お客様との信頼関係を大切にし、気配りとマメな連絡が得意な方にぴったりの仕事です。将来的には店舗マネジメント経験を活かし、店長候補として店舗拡大に貢献できることを期待しています。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］インセンティブの金額はどのくらい？ 物件により変動はありますが、だいたい1棟あたり20万円以上はあります。知名度があるおかげで契約が獲得しやすく、未経験入社の方でも平均して年4～5棟の契約件数を安定して受注できています。中には8棟の契約を得た方の実績もあり、頑張りの還元率が高いお仕事です。 ［Q］月に何組くらい担当しますか？ アレスホームが5～10組ほど、ワイズホームだと5組程度を担当します。その中から約1～2組が成約となることが平均的な数値です。 ［Q］1回の対応時間はどのくらいですか？ お客様の希望に合わせて変動がありますが、おおよそ1～2時間半お話させていただくことが多いです。成約になればインテリアコーディネーターも交えて打ち合わせを進めます。 ［Q］営業経験はあるけど、商材がまったく違うからできるか不安・・・ 独り立ちしたあともペアで営業をするので安心してください。ツールを覚えれば2時間は話せるレベルになるマニュアルも完備されているので、ずっと契約が取れないということはほとんどありません。個人のお客様と商談経験がある方であればすぐに慣れると思います。 ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 完全反響型営業！ 飛び込み営業はありません。お問い合わせを受けてから対応するため、効率よく業務をこなせます。 ＞＞ システムをフル活用して業務の効率化！ クラウドサービスやシステム導入で、残業時間を短縮する取り組みを行っています。 【職場の雰囲気】 ＞＞ イベントやサークル充実で、趣味仲間を見つけられる環境です！ 20代が多く活躍している職場で、未経験入社がほとんどです。40代で異業種から転職した方もいて、人と話すことが好きな方であれば知識がない状態からでも採用実績があります。社内イベントやサークル活動、社員旅行が充実していて、たくさんある支店の中から趣味仲間を見つけられる環境です。趣味を探し中の方や、アウトドア好きな方にもおすすめ！ボルダリングやサイクリング、登山などを楽しむ方もいて、健康を意識し始めたあなたにもぴったりです。