求人・転職情報

【在宅勤務・リモートワークOK】土日祝日休みでプライベートも充実！◎業務未経験OK！20〜40代中心に活躍中

仕事内容 《主な仕事内容》 ・入出金管理、経理精算 ・請求書、見積書作成 ・各種支払い対応 ・書類作成、データ入力 ・経費精算 在籍スタッフが丁寧に仕事をお教えします。

【職業紹介】転勤なし/年収450万～/8：30～17：30/スーパーフレックス/土日祝休み/年間休日125日/残業月30時間程度/経理事務経験3年以上

■仕事内容 □三浦工業並びに国内外のグループ会社の経理業務を全般的に担当 ◆単体、連結決算業務 ◆有価証券報告書関連 ◆予算等管理会計業務 ◆資産、資産管理業務など ◆その他付随する業務 なお本求人は職業紹介事業者である伊予鉄総合企画株式会社(人材ビジネス部)による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）38-010002 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK フルタイム歓迎 長期歓迎 経験者・有資格者歓迎

基本残業なしの事務所です。未経験可！ママさん正社員も活躍中

仕事の内容 今回は未経験者の募集となります。 税理士事務所の仕事と聞くと、決算書の作成や税務申告など、いわゆる「数字の仕事」を想像する人が多いかもしれません。確かにそれも大切な仕事の一つですが、私たちが目指しているのはそれだけではありません。 私たちの役割は、経営者のそばで会社の成長を支える「経営パートナー」です。税務処理だけを行う事務所ではなく、経営者と一緒に会社の未来を考える存在でありたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【経営者から相談されるのは税金のことだけではありません】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 実際に経営者から相談される内容は、税務だけではありません。会社を経営していると、日々さまざまな課題に直面します。私たちはそうした課題を一緒に考える存在です。 例えば、次のような相談を受けることもあります。 ・売上をどう伸ばしていくか ・人材をどのように採用すればよいか ・会社をどのように成長させていくか ・資金繰りをどう改善するか このような相談に向き合いながら、経営者と一緒に会社の未来を考えていく仕事です。税理士事務所の担当者は、経営者にとって最も身近な相談相手になることも多くあります。だからこそ、私たちは税務の知識だけでなく、人として信頼されることを大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●会計資料を会計ソフトに、申告書作成で税務ソフトに入力 ●年末調整や確定申告の書類作成 ●法人や個人の決算、申告業務 ●補助金の申請支援 ●事業計画書、経営改善計画書の作成支援 ●顧客訪問（※経験を積んだ方） ※事務所内で使用している会計ソフトはJDL、MoneyForward、freee ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の面白さ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事の大きな魅力は、会社の成長の瞬間に立ち会えることです。経営の現場では、日々さまざまなドラマが生まれます。 例えば、 ・売上が伸び悩んでいた会社が新しい挑戦で成長する ・採用に悩んでいた会社が良い社員と出会い組織が変わる ・小さかった会社が数年で大きく成長していく こうした変化を一番近くで見ることができるのが、この仕事の魅力です。そして経営者から「相談してよかった」と言われる瞬間は、大きなやりがいを感じられる場面でもあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心して働けます】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、税理士事務所の経験は必須ではありません。私たちが重視しているのは、経験よりも人柄や姿勢です。なぜなら、この仕事で最も大切なのは税務の知識ではなく、人と信頼関係を築く力だからです。 例えば、次のような方はこの仕事に向いています。 ・人と話すことが好きな方 ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 ・経営やビジネスに興味がある方 ・自分自身を成長させたいと考えている方 知識や経験は、入社後に身につけていくことができます。大切なのは、お客様と真剣に向き合う姿勢です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【人を育てることを大切にしています】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方でも安心して働けるように、私たちは人材育成の仕組みを整えています。入社後はいきなり一人で仕事を任されることはありません。先輩社員がサポートしながら、少しずつ仕事を覚えていくことができます。 教育の流れは次のようになっています。 ・入社後は先輩社員がマンツーマンでサポート ・顧客対応は先輩社員と同行して学ぶ ・仕事の流れを段階的に覚えていく 私たちは短期間で結果を求めるのではなく、3年から5年かけてじっくり人材を育てる方針です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当するお客様について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当するお客様は、主に売上1億円から2億円規模の中小企業です。経営者と直接お話ししながら、税務相談だけでなく経営に関する相談にも対応していきます。 長くお付き合いするお客様が多く、会社の成長を一緒に見守っていくことができるのも、この仕事の特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働きやすい職場環境づくり】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員が長く安心して働けるよう、職場環境の整備にも力を入れています。働きやすい環境を整えることで、社員が安心して仕事に集中できる職場を目指しています。 現在、次のような取り組みを行っています。 ・健康経営認定優良法人 認定 ・従業員提案制度 ・職場改善制度 ・福利厚生制度の充実 社員から出た意見は毎週確認し、実際の職場改善につなげています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【最後に】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 税理士事務所の仕事は、数字を扱う仕事と思われがちですが、本質は人と人との関係の中で成り立つ仕事です。経営者の人生や会社の未来に関わる場面に立ち会うこともあります。 もしあなたが、 ・人の役に立つ仕事がしたい ・成長できる環境で働きたい そう思っているなら、ぜひ一度お話ししてみませんか。あなたと一緒に働ける日を、心から楽しみにしています。

【知識ゼロでOK】未経験でも先輩のサポートありで安心！

仕事内容 ■未経験歓迎！ ■社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ■年間休日125日以上 ■完全週休2日制（土日祝休み） ■業界屈指の定着率95％以上 建築プロジェクトにおいて施工管理業務をお任せします。 ＜分野の説明＞ 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々な建設プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 ＜業務内容＞ 入社直後は先輩社員の元で、下記業務のサポートをしていだきながら施工管理業務をご担当いただきます。 ・現場チェック：施工現場を巡回し、工事に遅れがないか、図面通りに進んでいるか等をチェックします。 ・協力業者の管理：作業スケジュールに問題がないか、作業が安全に行われているか、などを確認します。 ・工事写真の撮影：工事を記録するための写真を、タブレットやデジカメなどを使用し撮影します。 ・建築資材の手配：追加業者の手配や工事・施工に必要な材料・資材の発注をします。 ・打ち合わせ：関係各所への進捗報告・修正箇所の確認のなどを行います。最初は先輩社員に付き添って流れを把握していただきます。 ・各種書類作成：ExcelやWordを使用し、安全書類や報告書など作成します。 ＜当社で働く魅力を紹介！＞ 【1】工事～完成までを見届ける面白さがあります！ 工事のスケジュール管理、周囲の状況チェックなどを行なう安全確認、写真を撮ったりしながら設計通りにできているかを確認する品質管理がメイン業務。 肉体労働は一切ありません。完成したときは達成感を味わえます。 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし！希望次第でCADオペレーター、積算、設計などへジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ 土日祝休み・残業平均20時間以内！ 朝が少し早い分、就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんで下さい！ 【5】前職年収から100万円以上UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 24歳／男性 前職：製造業（年収310万） 入社後：年収410万 年収100万円UP！ 33歳／男性 前職：営業職（年収350万） 入社後：年収480万 年収130万円UP！ ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい！