求人・転職情報

＼カップル・お友達との合同面接も大歓迎／平日週2日～♪自分の予定に合わせて働けるゲーム検証ワーク◎

仕事内容 ＼★＼ワークライフバランス充実／★／ ＊定着率抜群の職場で長く安定して活躍ができる！ ＊平日週2日～＆1日8h勤務・Wワークも可能！ ＊スケジュール登録制で、シフト変更も柔軟に！ ＊服装・髪型自由！髪色・ピアス自由！ ＊お友達・カップルでの合同面接OK！選考基準は個別に評価します。 ＊応募から面接まで最短1営業日！ ＊手厚い研修フォロー体制で未経験でも安心！ 平日のみ勤務で週2日～OK＆1日8h勤務なので、1日を無駄なく使ってがっつり稼げる！ 空いた日は趣味に使うもよし！Wワークするもよし！ 有給休暇の取得もしやすい環境なので、仕事や私生活ともに充実しますよ♪ また、業務に支障がない範囲であれば服装や髪型・髪色に関しても自由です！ パーカーなどのラフな格好や、派手髪・ネイル・ピアス・カラコンなども全てOKなので自分らしく働ける環境です♪ ＼★＼チームの雰囲気も良好！／★／ ＊＜ゲーム・アニメ・マンガ好き多数＞共通の趣味を持つ仲間が見つかるかも！？ ＊＜レクリエーション有＞定期的にイベントを開催しています♪ 当拠点はおもに20～30代の多い職場で、和やかで明るい雰囲気◎ ゲーム・アニメ・マンガ好きのスタッフが多数在籍しており、趣味の合う仲間と出会えるかもしれません また、社内ではインドアからアウトドアまで、様々なレクリエーションや部活動を多数ご用意しています！ 参加は自由となっておりますので、お好きなタイミングでご参加下さい！ <レクリエーション一覧> ・島BBQ、カラオケ、飲み会、ゲーム大会、お絵描き部、ボードゲーム部…etc. 職場は面倒見の良い先輩ばかりで、できるお仕事からお願いしていきますので安心して成長できますよ♪ ＼★＼未経験者大歓迎！社会人経験なしOK！／★／ ＊＜研修あり＞経験や学歴は不問です！ ＊＜正社員登用有＞キャリアが築ける！ ゲーム中にバグ（不具合）に遭遇したことはありませんか？ デジタルハーツでは、ゲームを中心としたデジタルコンテンツのバグチェックをしていただくデバッグサービスを主軸に、 セキュリティサービスやカスタマーサポート等、さまざまなサービスをご提供している会社です！ その中でも今回は業務拡大のため「デバッグサービス事業」でのゲームテスターを大募集！ 未経験からでもパソコンの知識・スキルが身につき、ソフトウェアなどの「開発」業務の環境に身を置ける 貴重な体験をぜひここで、味わってくださいね。 ＼★＼やりがいも充分！／★／ ＊＜好きがスキルになる＞憧れのゲーム業界で活躍できます♪ ＊＜業務拡大中＞ 業績好調による増員募集のため、勢い◎ 発売前の製品を事前にプレイすることができるため、知られざるゲーム開発の裏側を知れるお仕事(´▽｀*) 『発売前のゲームをいち早くプレイしたい！』それが叶う場所がデジタルハーツです。 稀にですがテストに携わったゲームのスタッフロールに自分の名前が載ることこともあり、そんなときの達成感はひとしお！ 「私もこのゲーム開発の一員なんだ」とやりがいを感じられます！ ※本ポジションでは、業務上取り扱う情報の性質上、守秘義務を遵守いただきます。 ＼★＼社員登用アリ！お仕事の流れはコチラ！／★／ 【具体的な仕事内容】 未発売の家庭用ゲームや携帯ゲームを仕様書を見ながらプレイするデバッグ作業をお任せします。 ゲームの他にもWEB製品など色々あり、最新サービスやトレンドに触れながら働けます！ ～お仕事の流れ～ (1)実際にゲームをプレイし、バグを発見！ (2)そのバグが発生した状況を詳細にレポートにまとめる (3)リーダーに報告 ＜バグの例＞ ・ゲーム中に突然画面が消える、キャラクターの顔がおかしい…等々 ～入社後の流れ～ 初めは先輩スタッフの下でお仕事の流れなど基本的な業務をお教えします。 フラットで質問もしやすい雰囲気なので安心してくださいね もちろん事前に研修を行いますので「自分の好きな業界でキャリアを築いていきたい」という方はぜひ一度面接にお越しください！ また、デジタルハーツで働いてみて「この先も長く安定して働きたい！」とステップアップを目指す方に、正社員登用制度をご用意しています！ そのほかアルバイトからでも『社会保険加入制度有』や『交通費支給（規定）』など基本的な待遇のほか、 飲食店やお買い物などで利用できる『スタッフ優待割引』などもありますよ！ ＼もっとデジタルハーツのテスターのお仕事が知りたい！／ そんな方は↓こちらをご覧ください！これまでのタイトル実績例も掲載中です！ https://corp.digitalhearts.com/

日本の伝統文化に触れる事ができる、希少価値の高い事務のお仕事

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ECサイト運営、一般事務、受付 ＼伝統文化 × 事務スキル × 安定環境／ 日本の伝統を支える希少な事務職 未経験から着実にスキルアップ！ ✨求人のポイント✨ ✅ 創業40年の表装専門店で伝統文化に貢献 ✅ 土日祝休みで家庭と両立しやすい環境 ✅ 子育てや介護と両立するスタッフが多数在籍 ✅ ECサイト運営でWEBスキルを習得可能 ✅ 退職金制度や永年勤続祝金など待遇充実 ✅ 30名規模で女性パートも多数活躍中 ⏩「株式会社西装」HPもぜひチェック https://nisiso.jp/ 【仕事内容】 ◇お客様から預かった書画作品の確認 ◇受注・売上・仕入伝票の処理、書類整理 ◇電話応対、来客応対 ◇ECサイトの管理、WEBサイトの更新 ◇営業社員の事務サポート など 【伝統ある職場で働きたい方へ】 書画や掛軸を扱う専門店で、日本の伝統文化 を支える事務のお仕事です。 日本の伝統文化に間近で触れられる、 やりがいのあるお仕事です。 【新しいスキルを身につけたい方へ】 ECサイトの管理やWEB更新など、市場価値 を高める業務に挑戦できます。 先輩が丁寧に教えるため、未経験の方も安心 してスタート可能です。 ★(株)西装について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業40年、掛軸や額・屏風を仕立てる「表装」 の専門店です。 表装とは、書画作品や各地の霊場巡拝の印譜 を掛軸や額・屏風に仕立てることをいいます。 創業より受け継がれた伝統の技術で、お客様 の大切な書画作品を一つ一つ心を込めてお仕 立てしています。 また、楽しく厳しい巡礼の旅のあかしである 集印軸を家宝となるよう、丹精込めて表装し ています。 創業から受け継がれる伝統の技術と日々の 努力でさらなる技術を磨き、お客様により 良い商品をお届けできるよう日々鍛錬して おります。 新しい技術や素材を取り入れることで、現代 のお客様にも安らぎや癒しを感じていただけ るよう美しく丁寧に心を込めてお仕立てして います。

【服装・派手髪・ネイル自由】週3日～OK！全額日払い可

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他アミューズメントスタッフ、その他飲食 【新着】 ＼週3日～シフト自由／ レギュラーでしっかり 稼ぎたい方も大歓迎！ 夜の飲食店案内所スタッフ 新規メンバー大募集！！ 【仕事内容】 あなたにお任せするのは、来店されたお客様 の「夜のお酒のお店を楽しむ！」をサポート するお仕事です♪ お客様への声かけや呼び込みは一切禁止 なので、お店に入店されたお客様だけの 対応だからノルマは一切ありません！ ＜具体的な仕事の流れ＞ 【ご要望のヒアリング】 来店されたお客様に 「どんなお店を探しているか」 「予算はどのくらいか」 といったご要望を伺います 【店舗のご紹介・決定】 お客様のご要望に合ったキャバクラや スナックなどの契約店舗をご紹介し、 店舗情報（料金システム等）を説明します 【店舗への連絡】 お客様がお店を決めたら、お店に電話で 空き状況等を確認し、予約・確認を入れます 【店舗へのご案内】 お客様を決定した店舗までご案内します （店舗まではすぐ近くです） ＼未経験でも安心！サポート体制／ 「夜の仕事は初めて」「接客経験がない」 という方もご安心ください！ 仕事を覚えるまでは、先輩が店舗への電話 確認やお客様へのご案内の同行など、常に そばでサポートします！ ＼ノルマなし／ 売上を気にするプレッシャーとは無縁です お客様に合ったお店を丁寧に案内すること に集中できます！ ＼風俗店の案内は一切なし／ 健全な夜の飲食店（キャバクラ、スナック等） のみをご案内します

家庭も大切。でも自分も成長し続けたい！そんな20代30代の”前のめり”なママさんたちがフルリモートで活躍中♪

仕事内容: 未経験からWebマーケティングのプロを目指せる環境です！ まずは研修からスタートし、徐々に以下の業務をお任せします。 ■Web広告運用(一気通貫でお任せします) ・ターゲットに刺さる広告文の作成・キーワード選定 ・各プラットフォーム(Facebook、Google等)での日々の数値管理 ・データの分析を行い、改善策の立案 ■CRM/SNS施策 ・公式LINEやMAツールを用いた、メルマガ配信・企画 ■その他マーケティング関連業務　など ※社内ではSlackやZoomにてコミュニケーションを取っています。

ブランク歓迎！行政・自治体の大型案件にも関われます◎

仕事内容 🔰まずは修正・補助業務からスタート 自社媒体をはじめ、企業のパンフレットや広告、行政・自治体の広報物など、さまざまな制作物に関わるデザイナーの補助業務です。 まずは既存デザインの修正や画像加工など、経験やスキルに合わせて取り組みやすい業務からお任せします。 【具体的な仕事内容】 ✅既存デザインへの文字・写真の流し込み ✅原稿の文字校正、表記チェック ✅写真の切り抜き、色補正、画像加工 ✅パンフレット、チラシ、名刺などのレイアウト調整 ✅入稿データの確認、簡単なデータ作成 ✅冊子やカタログ制作の補助 ✅SNS用画像やWEBバナーの制作補助 経験やスキルに応じて、デザイン制作も少しずつお任せします。 自社媒体だけでなく、企業や行政・自治体などから依頼を受けた制作物も扱っています。 多くの人の目に触れる広報物や、地域全体に関わるプロジェクトの制作に、チームの一員として携われる機会があります。 「デザインの仕事に復帰したい」 「これまでの経験を活かしながら、幅広い制作物に関わりたい」 という方にもおすすめです。 【ココが魅力！】 〇 出版・広告会社で、これまでのデザイン経験をもう一度活かせます！ 〇 自社媒体から、企業・行政・自治体の広報物まで、幅広いジャンルの制作に関われます！ 〇 地域の多くの人に届くパンフレットや広告、イベントツールなど、規模の大きなプロジェクトに携わる機会があります！ 〇 ブランクがある方も歓迎！まずは修正や簡単な素材作成など、できる業務からスタートします！ 〇 10：00～16：00勤務など相談OK！子育て中のスタッフも、柔軟なシフトで活躍しています！ 〇 土・日・祝日休みで、家族やプライベートの時間もしっかり確保できます！ 〇 20代～40代の幅広いスタッフが在籍！服装・髪型・ネイルも自由です！ ー◆◇◆◇当社について◆◇◆◇ー 株式会社エス・ピー・シーは、「タウン情報まつやま」「ランチパスポート」「マチボン」などを発行する、愛媛県松山市の出版・広告会社です。 創業約50年の歴史があり、現在は出版事業にとどまらず、企業や行政・自治体のプロモーション、パンフレット・広告・WEBサイト・動画の制作、イベントの企画・運営、採用支援など、幅広い事業を展開しています。 案件によっては、愛媛県内の多くの人が目にする広告物や、地域の魅力発信につながる制作物に関わることもあります。 社内には営業、編集、デザイン、WEB、動画など、さまざまな分野のスタッフが在籍。職種を越えて協力しながら、一つの制作物やプロジェクトを形にしていく会社です。 パートスタッフも、社員のアシスタントとして多数活躍しています。補助業務からスタートしながら、出版・広告会社ならではの幅広い制作経験を積める環境です。

【12月・1月は手当あり！1日7時間勤務で最大1日13730円！】イオングループの試食販売・PRスタッフ募集！

仕事内容 【お菓子や飲料などオススメ商品をPRするお仕事！】 ＼年末年始の高額手当あり／ 12月の対象日、たった4日勤務で5万円以上も可能！ 対象日は、通常時給に加えて1日あたり2,000円～4,000円の特別手当を支給♪ ▼手当詳細 2,000円：12/21,28,29 3,000円：12/5,6,12,13,26,27 4,000円：12/19,22~25,30~1/3 ＊＜週1日～OK＞シフトは自己申告制！ ＊＜未経験大歓迎＞販売ノルマはありません！ ＊＜資格不問＞主婦（主夫）・学生さん活躍中！ ＊＜お得＞イオングループの買い物割引制度有！ ＊＜髪色自由＞オシャレを楽しみながら働ける！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 イオングループ店舗(スーパー)で、飲料などのオススメ商品を紹介するお仕事です♪ ※本業務はメーカーからの依頼に応じた不定期なお仕事となるため、勤務日数がご希望に沿えない場合がございます。あらかじめご了承ください。 >>>就業後のサポート お仕事を始める前に、動画研修、現場では先輩からレシピや商品のアピールポイントをお伝えしますので、未経験の方でも自信を持ってできるようになります♪ 【接客・販売経験がなくても大丈夫！】 商品の魅力をお客さまに伝えるお仕事なので、ノルマはありません！困ったことがあれば、先輩や事務所がしっかりサポート！未経験の方でも、安心して始められる環境が整っています♪ 【プライベートと両立しやすい！】 週1～・月2回～の勤務なので、家事や育児、Wワーク（副業）と両立したい方にもピッタリ！学校が休みの日にサクッと働きたいといった学生さんも多く活躍しています＊ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【業務内容・就業場所】 原則変更はございませんが、就業場所については、通勤可能な範囲（概ね片道0.5~1時間以内）での変更をお願いする場合があります。 【契約期間】 期間の定め：あり（初回は2月20日または8月20日まで、以後6カ月更新） 契約更新：あり（本件業務の必要性、健康状態、勤務態度、勤務実績、会社の状況等、就業規則に則り、契約を更新することがあります） ※通算契約期間・更新回数の上限なし 【その他】 定年制度：あり 兼業：社内規定あり（同業他社での兼業不可など）