求人・転職情報

『児童発達支援NEXT×きっず』新部門立ち上げに向けオープニングスタッフ募集!!

仕事内容: 児童とその保護者が安心して支援を受けられるよう、相談対応や関係機関との調整、行政手続きを行います。 【主な業務内容】 ・児童および保護者への相談支援業務 ・各関係機関との連絡、調整 ・行政への手続き ・療育記録の作成(PC使用あり) ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【在支診／在支病の訪問算定経験1年以上必須】在宅の医療事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 「医療事務の仕事は好きだけど、 チーフやリーダーなどの 管理職には興味がない…」 「後輩の育成やシフト管理よりも、 レセプト業務に集中して スキルを磨きたい！」 そんな想いをお持ちのあなた、 弊社の【スペシャリスト枠】で その専門性を存分に発揮しませんか？ 弊社は医療事務のアウトソーシングを 展開する企業です。 今回募集するポジションでは、 複雑な算定やレセプト点検など、 医療事務の『コア業務』において、 現場の即戦力・最後の砦として ご活躍いただく枠となります。 医療事務における 「現場の即戦力・専門職」として、 これまでのご経験を活かした 高い専門業務をお任せします。 管理職業務（シフト管理や スタッフ育成など）はなく、医療事務の コア業務である「算定・レセプト」に 集中してスキルを発揮・追求して いただけるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ▼訪問診療の日々の算定業務 ▼訪問診療のレセプト（診療報酬請求書） 作成、点検業務 ▼日々の業務進行管理 将来的には、難易度の高い 複数現場の立ち上げサポートや、 社内の「算定・レセプトの相談役 （スキルコーチ）」として、専門知識を 組織全体に還元・波及させていく 役割を期待しています。 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨セルフマネジメントによる稼働調整 （試用期間終了後から本格運用）】 業務習得後、ご自身のタスクに 責任を持って完結できる状態であれば、 業務量に応じた柔軟な時間調整が可能です。 例：「繁忙期に集中して稼働し、 落ち着いた週は平日の1日を休みに充てる （週4日稼働にする）」といった、 週・月単位でのバランス調整も相談により可能です。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

120日以上の年間休日、完全在宅で働けます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 完全在宅で働く医療事務チームの 「リーダー・管理職（候補）」として、 プレイングマネージャーとしての 業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も 一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、 メンバーの育成、クライアント （医療機関）との調整など、 マネジメント全般を担当する やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・チーム全体のレセプト進捗管理・ 最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した 日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント（医療機関）との オンラインでの業務調整 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

松山市駅から徒歩1分/ネイル・ピアスOK／*残業月平均3.2h*美容社割あり／ネイル・ピアスOK／研修充実／20・30代女性活躍中

仕事内容: ＼「美容が好き」をお仕事に／ 「ありがとう」がやりがいに！ お客様の美を支えるパートナーを 大募集いたします✨ 書類選考なし WEB上のAI面接1回のみのスピード選考 【アピールポイント】 ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職や 事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 月収30万円以上も可能 業績に応じたチームインセンティブは、 全国平均4万円/月の支給実績あり！ 月収30万円以上が目指せます！ 美容キャストは施術のサポートのみで カウンセリングやご提案はないですが、 チームインセンティブがしっかりもらえます♪ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【仕事内容】 ◾️笑顔でお出迎え＆心地よい空間づくり ・施術室へのご案内や、「寒くないですか？」 　とブランケットをかける気配りなど ・ドキドキしている患者様の緊張をほぐす、 　優しいお声がけやコミュニケーション ◾️施術中のサポート ・看護師さんがスムーズに作業できるようお手伝い ・「痛かったら教えてくださいね」など、 　患者様の様子に合わせた安心のケア ◾️お見送り＆次の準備 ・施術が終わった患者様を笑顔でお見送り ・次の患者様を心地よくお迎えするための、 　器具の準備・片付け・衛生管理 備品の在庫チェックや発注など 【ココが魅力！】 ・「売る」プレッシャーは一切ナシ！ 接客・販売のように「売る」ストレスはありません。 あなたの気配りや言葉がけひとつで、 患者様がリラックスできる環境を作ることがミッションです。 ・専門知識はナシでOK！ 難しい医療や美容の知識は、入社後にゆっくり学べるので大丈夫。 大切なのは、これまでの接客で培ってきた 「人を喜ばせるのが好き」「相手の気持ちに気づける」 という温かいおもてなしの気持ちだけです♪

★未経験歓迎★残業ゼロ★マンツーマン研修で安心★希望休ほぼ100％★

仕事内容 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ◆◇ 働きやすさのヒミツを大公開 ◇◆ 【1】ライフスタイルに寄り添うシフト ・夜勤固定OK（22時スタート） ・曜日固定休みOK（日曜休みなども相談可） ・希望休はほぼ100％実現 ・完全週休2日制＆連休取得も◎ 【2】未経験からプロに育てる研修制度 研修は丁寧に行います。 ・入社後1ヶ月はマンツーマン指導 ・新しいシフトに入る際は先輩が2回同行 ・約3〜4ヶ月かけて、じっくり独り立ちをサポート 【3】プライベートを大切にできる環境 オンとオフのメリハリを大事に！ ・残業ゼロを徹底！ ・業務分担を工夫し、時間内に終わる仕組みあり ・年に1度は4〜5日の連休取得を推奨 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ＼スタッフの声／ ◆ここだから、がんばれる理由 （入社3年目・中学生の子どもを持つAさん） 面接のときに、 「子どもの行事とか、 急な休みとか発生すると思います。」 と正直に伝えたら、 「もちろんです！みんなで協力しましょう」 と言ってくれたんです。 実際に、子育てにとても理解がある職場で 「日曜は固定でお休みにする？」 「お子さんがお休みの前の日だけ夜勤にしたら？」 と、私に合わせた働き方を提案してくれました。 希望のお休みも、ほぼ100％聞いてもらえます。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【すみれグループについて】 私たち「すみれグループ」は、 高齢者の方が住み慣れた地域で、 安心してその人らしい暮らしを続けられるよう、 心をこめて支えています。 ご本人はもちろん、ご家族とも丁寧に向き合い、 「ここに来てよかった」と感じていただける場所を目指しています。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ▼仕事について 【仕事内容】 利用者さまの暮らしのサポート。 食事や入浴のお手伝い、レクリエーションなど。 【1日の流れ（例）】 09:00～ 朝の準備、お部屋の掃除 10:00～ 入浴のサポート 12:00～ お昼ごはんの準備 15:00～ レクリエーション、おやつ 17:00～ 夜ごはんの準備 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ＼入職後なれるまでの育成体制も手厚い／ 実は、スタッフの4割が未経験スタート。 だから、新人の不安な気持ちを みんなが分かっています！ 最初の1か月はマンツーマンで教育、 だいたい3か月から4か月後に夜勤はスタート！ 夜勤や遅出など初めての時間帯に入るたびに 先輩スタッフが付くので、安心してくださいね♪ 一度、話だけでも聞きに来てみませんか？ 「お年寄りが好き」 その気持ちだけで、充分ですよ。 あなたに会えるのを楽しみにしています。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜

★新規オープン★髪色・ネイル自由★残業なし★賞与5ヶ月分★

仕事内容 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼5月に新規オープン／ これまで培ってきた 児童指導員としての経験を活かして、 新しい環境で支援に向き合いませんか？ 「もっと一人ひとりに寄り添いたい」 「自分の経験を支援に活かしたい」 そんな方にぴったりの職場です。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼ここが働きやすいポイント／ ■ 有休消化率100％！希望休も取りやすい ■ ネイルOK！髪色自由♪ ■ 基本的に定時退勤！ ■ 賞与はしっかり5ヶ月分！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼お仕事内容／ 子どもたちの支援業務 未就学児への児童発達支援と 就学児への療育をおこないます！ ・個別の療育 ・学校へのお迎え ・水分補給・おやつ時の声掛け ・おうちへの送迎 など ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼支援の質を高め合えるチーム／ 様々なキャリアを持つスタッフが活躍中！ 経験も価値観も違うからこそ、 ケース会議では遠慮なく意見を出し合えます。 “ただ仲が良い”ではなく、 “支援で信頼し合える”チームです。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼あおぞらきっずについて／ あおぞらきっずは、 未就学児への児童発達支援と 就学児への療育を行う放課後等デイサービスです。 こどもたち一人ひとりの特性も、 それを支えるご家族の想いも、 すべて受け止めながら支援を届けています。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋

【急募】デイサービスの管理者 夜勤勤務ほぼ無し！

仕事内容: 事業所の管理者として、施設運営やスタッフ管理、利用者様のサポートなど、事業所運営全般をお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ・事業所の運営・管理業務 ・スタッフの管理、シフト調整 ・利用者様への介助・生活支援 ・ご家族や関係機関との連絡・調整 ・各種書類の作成、データ入力などの事務作業 ・その他、事業所運営に付随する業務 管理業務だけでなく、現場での介助業務にも携わりながら、スタッフと協力して事業所を運営していただくポジションです。

松山市朝生田町／病院／正社員／社会福祉士必須／住宅手当あり！／年間休日123日！／水・木・祝休日！/6051_281922

仕事内容 病院での相談員業務 ・入院相談、退院支援 ・医療福祉相談 ・医療機関、福祉施設との連携 ・病棟カンファレンス参加、他職種連携 ・書類作成、事務業務 病院での生活相談員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・日勤のみで働くことができます！ ・年間休日も123日あり、プライベートとの両立ができます！ ・賞与4.3ヶ月支給実績あり！ ・住宅手当があり、院内託児所もございます！ 【施設概要】 開設：1974年 定員：342名 【法人の特長】 地域の皆様に信頼される医療機関となるべく「患者様中心の安心で温もりのある医療を実践し、高度で良質な医療を行って地域社会に貢献する」という理念の下に活動しています。 人生100年時代において皆様の健康と生活を守る病院として、頼りにされる “グッドホスピタル” を目指しています。 【ツクイスタッフ担当者より】 ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,寮・住宅補助あり,託児所完備,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

松山市福音寺町／グループホーム／正社員／管理者兼ケアマネ業務／年収400万可/6051_257813

仕事内容 グループホームにおいて、総合的な管理業務や計画作成を行っていただきます。 2ユニット・18名の規模 2ユニット18名のグループホームにて管理者兼計画作成担当者の正社員求人！ おすすめポイント ・年収400万以上も可能です！ ・20代から60代の方でも意欲のある方お待ちしています! ・入社時から有給が10日付与されます！ ・日勤帯の業務になるため生活リズムに不安なく勤めることができます。 ・未経験の方でもサポート体制があり、安心して働けます。 「ツクイスタッフからの紹介メリット」 お問い合わせ時から就業後までトータルサポート致します。 給与交渉から面接同行などのサポート体制や面接時に聞きにくい内容などを事前確認が可能です。 ツクイスタッフ松山支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。愛媛県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。是非お気軽にご相談下さい。 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

松山市/精神科病院での精神保健福祉士/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/精神科病院での精神保健福祉士/日勤のみ/正社員 【松山市城北】精神科・心療内科での精神保健福祉士！未経験OK！残業ほぼなし！日・祝・（土）休！月額195,000円～215,000円！ 病院（精神科）における精神保健福祉士業務全般 ・入院患者、外来患者さんの相談援助 ・精神科訪問看護 病院（精神科）における精神保健福祉士業務全般 ・入院患者、外来患者さんの相談援助 ・精神科訪問看護 アピールポイント ・診療科目が精神科・心療内科・内科の病院にて、精神保健福祉士募集！経験は不問です。 ・残業はほとんどありません。ワークライフバランス重視の方必見！ ・日祝が固定休！土曜日は第2・4土曜日がお休みで、第1・3・5土曜日は午後休！ ・年間休日110日！夏休みや地方祭などのお休みが充実！ ・院長は認知症の専門医！専門性を高めたい方におすすめ！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。

＼忙しい毎日は卒業★／日勤のみ！17:00定時＆残業なし！土日休み！

仕事内容 ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼こんな悩み、抱えていませんか？／ 「夜勤明けの体がつらい…」 「定時で帰れる日なんてほとんどない…」 そんな毎日を卒業したいあなたへ！ ■ 日勤のみ！生活リズムが崩れない♪ ■ 17:00定時！自分時間がつくれる♪ ■ 残業なし！メリハリつけて働ける♪ ■ 土日休み！リフレッシュもできる♪ └友人や家族との予定も立てやすい◎ ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼お仕事内容／ デイサービスでの看護業務をお任せ♪ ・健康チェック、バイタル測定 ・服薬管理、サポート ・送迎業務 └軽自動車でご利用者1～2名の送迎！ └最初は先輩が必ず同乗します♪ ・記録業務 など ※身体介助や入浴介助はありません ◎ 利用者数：1日平均12～13名 └自立度が高い方ばかりで平均要介護度1.5！ 利用者さんの日々の変化に気づき、 安心した暮らしをサポートすることが あなたのメインミッションです。 ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼デイサービス坊っちゃんについて／ 海が見える明るいリビングとお風呂が自慢の、 地域密着型デイサービスです♪ 送迎・入浴・食事・レク・機能訓練を通して、 利用者さまの「楽しい一日」と ご家族の安心を支えています◎ ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋

無資格・未経験OK！少人数だから始めやすい！残業なし！

仕事内容 ＼はじめての介護にもおすすめ／ ■ 無資格・未経験OK！ 「介護の仕事は初めて…」 「今から資格を取れるかな…」 そんな方も安心してスタートできます◎ ■ 小規模なグループホーム 「いきなり大人数の施設はハードルが…」 そんな方も、少人数の環境で 少しずつ仕事に慣れていけます♪ ■ 資格取得をサポート！ 資格取得に向けた休みの優遇など、 働きながらスキルアップできます！ ■ 残業なし！ 家庭や自分の時間も大切にしながら、 無理なく長く働ける環境です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼グループホーム すみれの丘について／ 利用者様の「その人らしい生活」を大切に、 安心して暮らせる毎日をサポートしています。 1ユニット9名の小規模な環境だからこそ、 一人ひとりに寄り添ったケアができます！ 食事や入浴などのお手伝いだけでなく、 会話やコミュニケーションも大切にしながら、 穏やかで楽しい毎日を支えていきます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 グループホームに入居されている 利用者様の日々の介護・生活支援をお任せします。 ・食事の調理や配膳、サポート ・移動介助 ・入浴介助 ・利用者様とのコミュニケーション ・日常生活のサポート ・その他、利用者様が楽しく過ごすための援助 など ◎1ユニット9名の小規模な環境なので、 利用者様としっかり関わりながら 一人ひとりに合わせたケアができます♪ ※変更範囲：会社の定める業務 ＼働きながら資格取得を目指せます！／ 資格取得に向けた休みの優遇など、 資格取得をサポートする制度があります◎ 「これから介護の資格を取りたい」 「働きながらスキルアップしたい」 そんな方にも嬉しい環境です♪

松山市／特養／正社員／管理栄養士／賞与4.00ヵ月あり！日曜や祝日に出勤すると手当あります/6051_240271

仕事内容 施設内での管理栄養士・栄養士業務 ・調理業務、盛り付け、配膳下膳 ・栄養マネジメント、栄養管理 ・栄養計算 ・食材発注、調達、調整 ・検品、在庫管理 ・献立作成 ・調理 ・調理スタッフ指導 特別養護老人ホームでの管理栄養士・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・急募のため、今なら採用率高めです！ ・男性職員さんも活躍中の職場です。 ・賞与は前年度実績で計4.00ヶ月分！ ・日祝日出勤手当や時間外手当の支給もあり！ ・大手法人で福利厚生充実！安定して長く勤務いただけます。 ・法人内異動も検討可能！ ・男性・女性、それぞれの休憩室を設け、休憩時間にリラックスできるよう努めています。 ・勤務実績に応じてポイントがたまる「愛ポイント制度」を導入し、職員の士気を高めるよう努めています。 ・対象職員への育児・介護休業制度の両立支援に努めています。また、本人の希望を尊重し、勤務時間の変更に柔軟に対応しています。 ・マイカー通勤OK！無料駐車場も完備しています。 【施設概要】 定員：特養109人 【施設の特長】 2016年8月松山市来住町に移転しました。新施設は全室個室のユニット型です。 開設から30年の経験・実績に裏付けられる信頼と、確かな運営理念と安定した経営基盤に支えられ安心できる環境で、利用者様が心地よく穏やかに生活できるよう温もりのある介護を提供されています。 【法人の特長】 昭和59年９月設立以来、30数年にわたり県内において松山市を中心として、それぞれの在宅関連メニューを併設した介護老人福祉施設、介護老人保健施設、介護付有料老人ホーム等の高齢者総合保健福祉施設を多数運営している法人です。 メンター制度を採り入れており、経験・知識のない方へも先輩職員が丁寧に指導していきますので、安心して働いていただけます。 また、介護技術研修をはじめとして各種研修を開催しており、確実にスキルアップを図れる環境にあります。 さらに福利厚生に力を入れているほか、業務の効率化を図り時間外労働の削減に向けた取り組みも促進しています。 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

松山市堀江町／小規模多機能／正社員／管理職候補／施設運営などのキャリアアップを目指す方必見！/6051_281067

仕事内容 小規模多機能型居宅介護施設 登録頂いている利用者様への［通い］［訪問］［泊まり］サービスでの介護業務 ［通い］ ・身体介助（着脱介助、歩行補助） ・排せつ介助（トイレ誘導） ・入浴介助 ・レクリエーション企画、実施 ・送迎業務 ［訪問］ ・身体介助（着脱介助、起床介助、移乗介助） ・生活支援（買い物支援、調理業務） ・入浴介助（個浴） ・運転業務 ［泊まり］ ・夜間時の巡視 ・排せつ介助 ・起床介助、就寝介助 小規模多機能型居宅介護施設での管理職候補求人です。 【おすすめポイント】 ・新入社員から管理者まで実施できる充実した研修制度がございます！ ・事業所同士の交流の場を作成、意見交換しやすいよう相談室もございます！ ・夜勤なしで年収350万円以上可能！ ・ユニークな福利厚生多数設置！ 【施設概要】 開設：2009年 通い15名以下／泊り6名以下 【法人の特徴】 資格取得支援制度や扶養家族に対する家族手当もご用意。 仕事の悩みや勤務形態に個別に対応する相談室もありますので、ご自身に変化があっても安心です。 ご利用者・ご家族・スタッフとの信頼関係を基本として、自己決定を尊重した支援を行っています。 急なお休みのご希望にも極力対応できるよう、体制の整備に努めております。 【ツクイスタッフ担当者より】 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

松山市柳原／病院／正社員／精神保健福祉士／土曜は午前勤務か休日で日祝休日！／賞与4か月分支給！/6051_277059

仕事内容 ケースワーカー業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ■生活相談支援 ■他施設・病院等からの受け入れ支援 ■退院に向けての支援など 病院での精神保健福祉士正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・院長をはじめとして、意見交換しやすい環境を作り上げています ・賞与4か月分支給実績あり！ ・日曜日、祝日お休みでプライベートとの両立を目指せます！ 【施設概要】 開設：1994年 定員：120名 【法人の特長】 昭和４０年開院以来、地域精神医療の充実に努め、患者の社会復帰に努力。介護老人保健施設「海辺の郷」、訪問看護ステーション「ランタン」も経営しています。 【ツクイスタッフから】 お問い合わせ時から就業後までトータルサポート致します。 給与交渉から面接同行などのサポート体制や面接時に聞きにくい内容などを事前確認が可能です。 その他気になる求人等につきましても、まずはお気軽にツクイスタッフまでお問合せください！ ★この求人のポイント★ 経験必須,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,日祝休み,残業なし・少なめ,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：089–986-6622 -

松山市/小規模多機能ホームでの管理者候補/日勤のみ/正社員

仕事内容 松山市/小規模多機能ホームでの管理者候補/日勤のみ/正社員 【松山市城北】小規模多機能での管理者候補のお仕事！想定年収355万円～500万円！管理者研修受講済みの方・マネジメント経験者歓迎！月9日休み！ 小規模多機能ホームでの管理者候補業務全般【登録29名】 【現場の仕事】 ・小規模多機能型居宅介護事業所の介護サービスの提供 （身体介護、生活援助、レク活動等） 【管理の仕事】 ・スタッフのシフト管理、労務管理、面談、指導 ・日本人スタッフ＋外国人スタッフの多様なチームをまとめる ・離職防止、採用、育成の仕組みづくりへの参画 ・施設の課題を経営陣に提案し一緒に改善する 小規模多機能ホームでの管理者候補業務全般【登録29名】 【現場の仕事】 ・小規模多機能型居宅介護事業所の介護サービスの提供 （身体介護、生活援助、レク活動等） 【管理の仕事】 ・スタッフのシフト管理、労務管理、面談、指導 ・日本人スタッフ＋外国人スタッフの多様なチームをまとめる ・離職防止、採用、育成の仕組みづくりへの参画 ・施設の課題を経営陣に提案し一緒に改善する アピールポイント ・想定年収：355万円～500万円！ ・現場の介護職の仕事のほか、スタッフや施設の管理に関する業務をお任せします！ ・定年70歳！正社員で長く働きたい方におすすめです ・「家庭が一番！仕事が二番！」の社風！プライベートと両立して働きたい方におすすめ！ ・残業ほぼなし！毎月9日必ず休み！有給休暇の完全取得に取り組んでいます ・各職種の業務を細分化し、適切に割り振ることで、負担軽減・効率化に努めている職場です 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。